アルバイトトップ>埼玉>埼玉県央/東部>加須市>接客･サービス>まかない・食事補助あり>正社員のアルバイト・求人情報

求人・転職情報

関連度順|新着順

フロントスタッフ(ビジネスホテル)
加須第一ホテル
加須市で働く／日勤のみ／日本語での接客・電話対応必須
仕事内容雇用形態：正社員職種：その他宿泊/ホテルスタッフ、フロント《お客様の笑顔が直接見られる仕事！》ホテルの「顔」としてお客様をお迎えする、フロントスタッフに挑戦してみませんか？－－－－－－－－－－－－－－－－－－【仕事内容】加須市内のビジネスホテルにて、フロント業務をお任せします。日勤帯中心の勤務で、夜勤はありません。【具体的には】・チェックイン／チェックアウト対応・予約受付、電話応対・PCでの予約入力、顧客情報管理・簡単な事務処理・館内案内、お客様対応業務は常時2名体制。分からないことがあれば、すぐに確認できる環境です。－－－－－－－－－－－－－－－－－－【この仕事で必要な日本語力について】当ホテルでは日本人のお客様への対応が中心です。チェックイン対応や電話応対のほか、予約内容、お客様のお名前・住所、領収書など、ひらがな・カタカナ・漢字を使用した読み書きも日常的に発生します。そのため、日本語能力試験N2相当以上の日本語力を必須としています。 ※JLPT資格そのものの取得有無は問いません。 ※日本語での接客・電話応対・読み書きをスムーズに行えることを選考基準とします。【IMPORTANT】 This position requires Japanese proficiency equivalent to JLPT N2 or above. You must be able to communicate with customers by telephone and in person, and read and write Japanese including kanji without assistance. －－－－－－－－－－－－－－－－－－【勤務地】＊加須第一ホテル：加須駅から徒歩7分＊加須センターホテル：加須駅から徒歩2分 ※シフトにより、どちらの勤務もあり ※勤務地以外の条件同一【アクセス詳細】加須市・久喜市・行田市・羽生市・鴻巣市などから 40分以内でアクセス可能です。現在のお住まいから、日常的・継続的に通勤できる方を想定しています。
場所
交通・アクセス加須駅北口から徒歩7分
[勤務地：〒347-0055埼玉県加須市中央]
給与
月給205,000円以上給与詳細 ※基本給・一律手当の総額基本給：月給 20万円〜固定残業代：なし【一律手当】全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：あり 1ヶ月あたり5000円全員に一律で支払われるその他手当金額：なし・一律手当に皆勤手当て5000円含む・昇給あり・賞与あり(年2回/業績による) ・交通費支給(規定) 試用・研修期間：1ヶ月試用・研修期間の条件：本採用と同じ
対象
求めている人材【必須条件】・日本語能力試験N2相当以上の日本語力がある方・日本語で接客、電話応対ができる方・漢字を含む日本語の読み書きができる方・基本的なPC入力ができる方・安定して長期勤務を希望される方【歓迎】・接客、受付、サービス業の経験がある方・地域に根差して働きたい方 ※30代～50代活躍中－－－－－－－－－－－－－－－－－－下記の経験も活かせます＊経験者歓迎受付スタッフ・ホテルフロントスタッフホテルスタッフ・旅館の受付スタッフコンビニ・スーパー・ホームセンターなどでの接客・販売経験 ※雇用形態は問いません（正社員・アルバイト・パート・契約社員・派遣社員など）
雇用形態：正社員
フロントスタッフ(ビジネスホテル)
加須第一ホテル
夜勤専任／日本語での接客・電話対応必須／地元勤務歓迎
仕事内容雇用形態：正社員職種：その他宿泊/ホテルスタッフ、フロント加須市内のビジネスホテルにて、夜勤専任のフロント業務をお任せします。【主な業務内容】・チェックイン対応・電話応対・予約内容の確認、簡単なPC入力・館内巡回・翌日の準備業務夜間は比較的落ち着いた時間帯が中心です。業務は2名体制で行うため、困ったことがあればすぐ確認できる環境です。－－－－－－－－－－－－－－－－－－【この仕事で必要な日本語力について】当ホテルでは日本人のお客様への対応が中心です。夜間も電話応対やお客様対応があり、予約内容、お客様のお名前・住所など、漢字を含む日本語の読み書きも必要となります。そのため、日本語能力試験N2相当以上の日本語力を必須としています。 ※JLPT資格そのものの取得有無は問いません。 ※日本語での接客・電話応対・読み書きをスムーズに行えることを選考基準とします。【IMPORTANT】 This position requires Japanese proficiency equivalent to JLPT N2 or above. You must be able to communicate with customers by telephone and in person, and read and write Japanese including kanji without assistance. －－－－－－－－－－－－－－－－－－【勤務地】加須駅北口より徒歩7分 ※車通勤可（無料駐車場あり）【通勤について】日常的に無理なく通勤できる方を対象としています。加須市・久喜市・行田市・羽生市・鴻巣市など、近隣エリアから通勤するスタッフが中心です。
場所
交通・アクセス加須駅北口から徒歩7分
[勤務地：〒347-0055埼玉県加須市中央]
給与
月給225,000円以上給与詳細 ※基本給・一律手当の総額基本給：月給 22万円〜固定残業代：なし【一律手当】全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：あり 1ヶ月あたり5000円全員に一律で支払われるその他手当金額：なし・一律手当に皆勤手当て5000円含む・昇給あり・賞与あり(年2回/業績による) ・交通費支給(規定) 試用・研修期間：1ヶ月試用・研修期間の条件：本採用と同じ
対象
求めている人材【必須条件】・日本語能力試験N2相当以上の日本語力がある方・日本語で接客、電話応対ができる方・漢字を含む日本語の読み書きができる方・基本的なPC入力ができる方・夜勤勤務が可能な方・長期勤務を前提として働ける方【歓迎】・接客、受付、サービス業の経験がある方・夜勤業務の経験がある方－－－－－－－－－－－－－－－－－－下記の経験も活かせます＊経験者歓迎受付スタッフ・ホテルフロントスタッフホテルスタッフ・旅館の受付スタッフコンビニ・スーパー・ホームセンターなどでの接客・販売経験
雇用形態：正社員
関西・中四国エリアセールス　入社祝金3万円
石川酒造場オフィス　〒903-0103 沖縄県中頭郡西原町字小那覇1438-1
沖縄発ブランドを、あなたの営業力で関西・中四国圏へもっと！
仕事内容雇用形態：正社員職種：飲食エリアマネージャー、エリアマネージャー（スーパー/ホームセンター）、薬局/ドラッグストアエリアマネージャー職務概要: 関西・中四国エリアの流通小売企業において、オリオンビール製品の販売拡大・配荷アップを図り、販売目標の達成と市場シェアの拡大を図る。また、関係流通卸企業も担当し拡売を図る。担当企業の販売状況や競合他社の動向を把握し、効果的な販売戦略の立案・実行を行い、関係性の構築や認知度向上を図りながら、オリオンビール商品の売上を最大化することを主眼とします。
場所
フルリモート
給与
月給250,000円～350,000円給与詳細基本給：月給 25万円〜 35万円固定残業代：なし【一律手当】全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：あり全員に一律で支払われるその他手当金額：あり以下手当は条件に該当する場合のみ家族手当：11,300円/月～住宅手当：13,000円/月～食事手当：3,600円/月～試用・研修期間：6 試用・研修期間の条件：本採用と同じ非管理監督者 3か月管理監督者級 6か月
対象
求めている人材食品・飲料メーカー等での営業経験を活かし、関西・中四国エリアの販路拡大に主体的に取り組んでいただける方を求めています。地域の流通・小売企業の商習慣を理解し、得意先との信頼関係を構築しながら、自ら考え、行動し、成果につなげられる方を歓迎します。特に、少人数の営業組織や中堅メーカーなどで、既存顧客への営業にとどまらず、新規開拓、売場提案、販売促進まで幅広く携わってきた方を想定しています。【求める経験・スキル】 - 酒類・食品・飲料メーカー、または関連する流通業界での営業経験3年以上 - 関西・中四国エリアの流通・小売企業の商習慣や商流への理解 - 得意先の課題やニーズを捉えた提案力、関係構築力、交渉力 - Excel（ピボットテーブル等）を用いた販売実績の分析・管理、PowerPointによる提案資料作成スキル - 関西圏に在住し、担当エリアへの営業活動が可能な方【歓迎する人物像】 - 指示を待つのではなく、自ら営業機会を見つけ、行動できる方 - 限られたリソースの中でも創意工夫し、成果につなげられる方 - 新規販路の開拓や売場づくりに積極的に取り組める方 - 得意先や社内メンバーとのコミュニケーションを大切にし、柔軟に対応できる方 - 在宅勤務を含む自律的な働き方において、適切な自己管理と計画的な営業活動ができる方 - 沖縄発のブランドに愛着を持ち、地域でのブランド価値向上と事業成長に意欲的な方
雇用形態：正社員
ほっともっと・やよい軒の店長候補
ほっともっと　加須久下店/EAgrP3
✅20代・30代活躍中！✅年間休日122日✅週休2日制
仕事内容雇用形態：正社員職種：その他飲食、飲食店長/支配人、その他店長/支配人＼飲食の楽しさに魅力を感じている方へ✨／「飲食の仕事に興味はあるけど、正社員の経験がないから不安…」そんなあなたこそ大歓迎です！アルバイトとは違って、社員になると休みが取れないのでは… そんな不安を抱えていませんか？当社なら、年間休日122日で週休2日制がしっかり整っています✨ フルフレックス制の導入により、プライベートとの両立も可能です。大手企業ならではの充実した待遇で、あなたの正社員デビューを応援します！＼当社ならではの魅力的なポイント✨／業界内でもトップクラスの高水準給与月給32万9000円～スタート！ 1年目で年収600万円以上も十分に可能です！賞与年2回であなたの頑張りをしっかり還元。 ✅明確な評価基準でキャリアアップを実現未経験からでも段階的に店舗運営を学べる研修制度を整え、店長経験後は、複数店舗を統括するエリアマネージャーへの道もご用意！各自の努力やチャレンジを適正に評価し、スピード感のある昇進・昇給が目指せます。 ✅充実の借上げ寮・社宅制度で生活をサポート社員に転居を伴う転勤が発生した場合、独身寮は月1万円、単身赴任者寮は月3000円、家族向けの社宅は月2.5万円で住めます。単身赴任者には月に4.3万円支給、加えて月1回の帰省旅費を会社が負担します。もちろん引越代、敷金、礼金も全額会社負担です！ ✅業界屈指の働きやすいホワイトな環境週休2日制＆年間休日122日を確保！店舗運営では珍しいフルフレックス制を導入し、自分らしい柔軟な働き方が実現可能です！【仕事内容】入社後はまず充実した研修からスタート 6ヶ月間の丁寧なプログラムを通じて、店舗運営の基礎からしっかり学べます✨ 研修終了後、直営店1店舗のマネジメント業務をお任せします。頼れるクルーたちと協力しながら、笑顔あふれる店舗運営を行い、店長としての確かなスキルを積んでいくことができる仕事です！前職での経験も活かして活躍している方もいます◎ 店長候補として、以下の業務をお任せします。店舗の司令塔として活躍してください✨ ✅クルーの人材管理・育成・労務管理 ✅売上管理および目標達成への施策立案 ✅原価管理・在庫管理・発注業務 ✅シフト作成・店舗の衛生管理 ✅お客様対応とサービス品質の向上現場での調理補助や接客対応も行いながら、スタッフ全員が働きやすい環境を作っていくことが最も重要なミッションです。【企業概要】売上高 / 1708億3300万円（2025年2月期連結）従業員数 / 1263名店舗数 / 2,809店舗事業内容・ほっともっと・フランチャイズ業・やよい軒・フランチャイズ業・MKレストラン・フランチャイズ業・食材・包装等資材の販売
場所
交通・アクセス加須駅車5分
[勤務地：〒347-0063埼玉県加須市久下]
給与
月給329,000円～419,000円給与詳細 ※基本給・固定残業代の総額基本給：月給 25万8000円〜 32万8000円固定残業代：あり 1ヶ月あたり7万1000円〜 9万1000円（固定残業時間：1ヶ月あたり35時間）固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する【一律手当】全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし全員に一律で支払われるその他手当金額：なし・それぞれ経験・能力に応じて、社内規定に基づいて決定します。・研修店舗および配属店舗は原則、現住所から通勤可能な店舗で調整しますが、表記の店舗以外になる可能性があります。・賞与あり・固定給25万円以上試用・研修期間：6ヶ月試用・研修期間の条件：給与条件が異なる試用期間：3ヵ月試用期間の条件：給与条件が異なる【給与】月給：25万8000円～32万8000円固定残業代なし ※残業が発生した場合は時間外手当を支給研修期間：6ヵ月研修期間の条件：給与条件が異なる【給与】月給：25万8000円～32万8000円固定残業代なし ※残業が発生した場合は時間外手当を支給【給与】本採用と異なる基本給 : 月給 25万8000円〜 32万8000円固定残業代：なし【一律手当】全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし全員に一律で支払われるその他手当金額：なし
対象
求めている人材＼正社員未経験OK！ポテンシャル採用です！／下記を満たす方であれば、スキルや資格は一切問いません✨ ＜応募条件＞ ✅普通自動車免許（AT限定可） └店舗間で商材の貸し借りやサポート業務を行う際に、車での移動が必要になる場合があるため必須となります。 ✅高卒以上 ✅49歳未満（長期勤続によるキャリア形成のため）正社員未経験者や社会人デビューの方のご応募歓迎！これまでの経験は問いません。イチから覚える意欲のある方を応援します！ ✅グローバルコース事業展開エリア全域が勤務地の対象となり、その中で転勤の可能性があります。さまざまな地域で経験を積み、スピード感あふれる成長が可能です。 ※希望に応じてコース変更も可能です！（勤続5年以上経過後）ご自身の希望する働き方や家族の状況に応じて、柔軟に対応検討いたします。 ✅社員の声（男性/2008年中途入社）～全国各地を飛び回る面白さと成長～入社してからこれまで、九州、東京、群馬、北海道と、全国各地で働いてきました。最初は転勤が不安でしたが、いざ行ってみると、新しい人や文化に触れる機会が本当に楽しく、地域ごとの働き方の違いを肌で感じられるのが刺激的でした。会社が社宅を用意してくれるので生活の不安もなく、プライベートでは趣味のグルメや野球観戦も満喫しています。北海道では店舗運営が寒冷地仕様ならではの工夫が必要だったり、東京では時間との戦いを経験したりと、一つひとつが貴重な学びになっています。どの土地でも新しいことに挑戦し続けられる環境に感謝しています。・腰を据えじっくりキャリアを築いていきたい方！・20代・30代活躍中・第ニ新卒歓迎・Uターン・Iターン・UIターン歓迎・社会人未経験歓迎年齢の条件と理由：あり（例外事由3号のイ・49歳未満（長期勤続によるキャリア形成のため））
雇用形態：正社員
飲食店の店長候補
ほっともっと　加須三俣店/EAgr3
✅20代・30代活躍中！✅飲食経験歓迎・アルバイトのみOK
仕事内容雇用形態：正社員職種：その他飲食、飲食店長/支配人、その他店長/支配人＼社会人経験不問！20代30代の若手が成長できる職場／「飲食店のアルバイト経験しかない…」「ブランクがあるけど大丈夫かな…」「そろそろ安定した正社員として働きたい」 …そんな方でも大歓迎！経験よりも成長意欲や考え方重視の採用のため、まずはお気軽にご応募いただいて大丈夫です◎ ⭐求人のポイント⭐ ✅業界内で高水準の給与体系！月給38万1000円以上から。 1年目・年収600万円も珍しくありません。高収入・賞与あり！（賞与年2回）飲食業界経験者が多く入社しています。 ✅キャリアアップが可能！将来的には、複数店舗管理マネージャーとして複数店舗のマネジメントをお任せします。各自の努力やチャレンジを適正に評価する制度が整っており、明確な基準のもと昇進や昇給を目指せます。＜先輩社員の年収例＞・年収756万円／エリアマネージャー（入社6年目）・年収617万円／複数店舗管理マネージャー（入社3年目） ✅充実した借上げ寮・社宅制度社員に転居を伴う転勤が発生した場合、独身寮は月1万円、単身赴任者寮は月3000円、家族向けの社宅は月2.5万円で住めます。単身赴任者には月に4.3万円支給、加えて月1回の帰省旅費を会社が負担します。もちろん引越代、敷金、礼金も全額会社負担です。 ✅業界屈指の働きやすい環境店舗運営に携わる職種では珍しく、コアタイムなしのフレックス制を導入。自身の判断で出勤・退勤時間、勤務時間数の設定が可能です。さらに週休2日で年間休日122日と、私生活も大切にできる環境を整えています。 ⭐店長の仕事は？⭐ いつもあたたかく、おいしい手づくりのお弁当を、一人ひとりのお客さまに提供するのを大切にしている「ほっともっと」。最高の普通を味わう幸せを感じられる身近さを守り続ける「やよい軒」。双方に共通するのは、スタッフと一丸となって店舗を運営する環境をつくること。一人ひとりと、こまめにコミュニケーションを取り、フォロー・サポートするのが重要です。研修終了後から、直営店1店舗のマネジメントを担当します。クルーと協力しながら店舗運営を行い、店長としての経験を積んでいきます。具体的には下記の業務を行います。・クルーの人材管理 / 労務管理・売上管理・原価管理など ✅研修期間は6か月経験問わず、しっかり研修を行うのが当社の特徴。キッチンでの調理、調理補助業務、発注・在庫管理、シフト作成などは店内業務を通じて段階的に学べます。さらに当社は中途入社専用研修プログラムを準備し学びをサポート。集合研修やiPadを用いたオンラインで学習で、店長になる前に挫折しない教育体制を整えています。【企業概要】売上高 / 1708億3300万円（2025年2月期連結）従業員数 / 1263名店舗数 / 2,809店舗事業内容・ほっともっと・フランチャイズ業・やよい軒・フランチャイズ業・MKレストラン・フランチャイズ業・食材・包装等資材の販売
場所
交通・アクセスバス停「加須市役所入口」から徒歩13分
[勤務地：〒347-0007埼玉県加須市]
給与
月給381,000円～464,000円給与詳細 ※基本給・固定残業代の総額基本給：月給 29万8000円〜 36万3000円固定残業代：あり 1ヶ月あたり8万3000円〜 10万1000円（固定残業時間：1ヶ月あたり35時間）固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する【一律手当】全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし全員に一律で支払われるその他手当金額：なし・それぞれ経験・能力に応じて、社内規定に基づいて決定します。・研修店舗および配属店舗は原則、現住所から通勤可能な店舗で調整しますが、表記の店舗以外になる可能性があります。・高収入・賞与あり・固定給25万円以上・固定給35万円以上試用・研修期間：6ヶ月試用・研修期間の条件：給与条件が異なる試用期間：3ヵ月試用期間の条件：給与条件が異なる【給与】月給：29万8000円～36万3000円固定残業代なし ※残業が発生した場合は時間外手当を支給研修期間：6ヵ月研修期間の条件：給与条件が異なる【給与】月給：29万8000円～36万3000円固定残業代なし ※残業が発生した場合は時間外手当を支給【給与】本採用と異なる基本給 : 月給 29万8000円〜 36万3000円固定残業代：なし【一律手当】全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし全員に一律で支払われるその他手当金額：なし
対象
求めている人材＜応募条件＞ ✅普通自動車免許（AT限定可） └店舗間で商材の貸し借りやサポート業務を行う際に、車での移動が必要になる場合があるため必須となります。 ✅49歳未満（長期勤続によるキャリア形成のため） ✅高卒以上アルバイト経験のみでもご応募歓迎！ホール・キッチンスタッフや、短時間の調理補助など、派遣社員、アルバイト、パートを問わず、これまでの経験を活かしたい方はお気軽にご応募ください。 ✅グローバルコース事業展開エリア全域が勤務地の対象となり、その中で転勤の可能性があります。さまざまな地域で経験を積み、スピード感あふれる成長が可能です。 ※希望に応じてコース変更も可能です！（勤続5年以上経過後）ご自身の希望する働き方や家族の状況に応じて、柔軟に対応検討いたします。 ⭐こんな方が活躍中！⭐ ・飲食店運営などの管理職、マネージャー・飲食店、コンビニ、ホテルの店舗責任者・居酒屋、カフェ、喫茶店、ラーメン店のキッチンスタッフ・食品衛生責任者、調理師、栄養士 ⭐直近の入社事例⭐ ・学校給食の管理者・焼肉屋の店舗スタッフ・カフェ店の店長補佐 ✅社員の声（男性/2008年中途入社）～全国各地を飛び回る面白さと成長～入社してからこれまで、九州、東京、群馬、北海道と、全国各地で働いてきました。最初は転勤が不安でしたが、いざ行ってみると、新しい人や文化に触れる機会が本当に楽しく、地域ごとの働き方の違いを肌で感じられるのが刺激的でした。会社が社宅を用意してくれるので生活の不安もなく、プライベートでは趣味のグルメや野球観戦も満喫しています。北海道では店舗運営が寒冷地仕様ならではの工夫が必要だったり、東京では時間との戦いを経験したりと、一つひとつが貴重な学びになっています。どの土地でも新しいことに挑戦し続けられる環境に感謝しています。・腰を据えじっくりキャリアを築いていきたい方！・20代・30代活躍中・飲食業界経験者が多く活躍中！・第ニ新卒歓迎・Uターン・Iターン・UIターン歓迎・ブランクOK・フリーター歓迎・フリーターから正社員を目指すことができます・社会人未経験歓迎・社会人経験10年以上歓迎年齢の条件と理由：あり（例外事由3号のイ・49歳未満（長期勤続によるキャリア形成のため））
雇用形態：正社員
ほっともっと・やよい軒の店長候補
ほっともっと　加須三俣店/EAgrP3
✅20代・30代活躍中！✅年間休日122日✅週休2日制
仕事内容雇用形態：正社員職種：その他飲食、飲食店長/支配人、その他店長/支配人＼飲食の楽しさに魅力を感じている方へ✨／「飲食の仕事に興味はあるけど、正社員の経験がないから不安…」そんなあなたこそ大歓迎です！アルバイトとは違って、社員になると休みが取れないのでは… そんな不安を抱えていませんか？当社なら、年間休日122日で週休2日制がしっかり整っています✨ フルフレックス制の導入により、プライベートとの両立も可能です。大手企業ならではの充実した待遇で、あなたの正社員デビューを応援します！＼当社ならではの魅力的なポイント✨／業界内でもトップクラスの高水準給与月給32万9000円～スタート！ 1年目で年収600万円以上も十分に可能です！賞与年2回であなたの頑張りをしっかり還元。 ✅明確な評価基準でキャリアアップを実現未経験からでも段階的に店舗運営を学べる研修制度を整え、店長経験後は、複数店舗を統括するエリアマネージャーへの道もご用意！各自の努力やチャレンジを適正に評価し、スピード感のある昇進・昇給が目指せます。 ✅充実の借上げ寮・社宅制度で生活をサポート社員に転居を伴う転勤が発生した場合、独身寮は月1万円、単身赴任者寮は月3000円、家族向けの社宅は月2.5万円で住めます。単身赴任者には月に4.3万円支給、加えて月1回の帰省旅費を会社が負担します。もちろん引越代、敷金、礼金も全額会社負担です！ ✅業界屈指の働きやすいホワイトな環境週休2日制＆年間休日122日を確保！店舗運営では珍しいフルフレックス制を導入し、自分らしい柔軟な働き方が実現可能です！【仕事内容】入社後はまず充実した研修からスタート 6ヶ月間の丁寧なプログラムを通じて、店舗運営の基礎からしっかり学べます✨ 研修終了後、直営店1店舗のマネジメント業務をお任せします。頼れるクルーたちと協力しながら、笑顔あふれる店舗運営を行い、店長としての確かなスキルを積んでいくことができる仕事です！前職での経験も活かして活躍している方もいます◎ 店長候補として、以下の業務をお任せします。店舗の司令塔として活躍してください✨ ✅クルーの人材管理・育成・労務管理 ✅売上管理および目標達成への施策立案 ✅原価管理・在庫管理・発注業務 ✅シフト作成・店舗の衛生管理 ✅お客様対応とサービス品質の向上現場での調理補助や接客対応も行いながら、スタッフ全員が働きやすい環境を作っていくことが最も重要なミッションです。【企業概要】売上高 / 1708億3300万円（2025年2月期連結）従業員数 / 1263名店舗数 / 2,809店舗事業内容・ほっともっと・フランチャイズ業・やよい軒・フランチャイズ業・MKレストラン・フランチャイズ業・食材・包装等資材の販売
場所
交通・アクセス加須駅歩15分
[勤務地：〒347-0066埼玉県加須市本町]
給与
月給329,000円～419,000円給与詳細 ※基本給・固定残業代の総額基本給：月給 25万8000円〜 32万8000円固定残業代：あり 1ヶ月あたり7万1000円〜 9万1000円（固定残業時間：1ヶ月あたり35時間）固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する【一律手当】全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし全員に一律で支払われるその他手当金額：なし・それぞれ経験・能力に応じて、社内規定に基づいて決定します。・研修店舗および配属店舗は原則、現住所から通勤可能な店舗で調整しますが、表記の店舗以外になる可能性があります。・賞与あり・固定給25万円以上試用・研修期間：6ヶ月試用・研修期間の条件：給与条件が異なる試用期間：3ヵ月試用期間の条件：給与条件が異なる【給与】月給：25万8000円～32万8000円固定残業代なし ※残業が発生した場合は時間外手当を支給研修期間：6ヵ月研修期間の条件：給与条件が異なる【給与】月給：25万8000円～32万8000円固定残業代なし ※残業が発生した場合は時間外手当を支給【給与】本採用と異なる基本給 : 月給 25万8000円〜 32万8000円固定残業代：なし【一律手当】全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし全員に一律で支払われるその他手当金額：なし
対象
求めている人材＼正社員未経験OK！ポテンシャル採用です！／下記を満たす方であれば、スキルや資格は一切問いません✨ ＜応募条件＞ ✅普通自動車免許（AT限定可） └店舗間で商材の貸し借りやサポート業務を行う際に、車での移動が必要になる場合があるため必須となります。 ✅高卒以上 ✅49歳未満（長期勤続によるキャリア形成のため）正社員未経験者や社会人デビューの方のご応募歓迎！これまでの経験は問いません。イチから覚える意欲のある方を応援します！ ✅グローバルコース事業展開エリア全域が勤務地の対象となり、その中で転勤の可能性があります。さまざまな地域で経験を積み、スピード感あふれる成長が可能です。 ※希望に応じてコース変更も可能です！（勤続5年以上経過後）ご自身の希望する働き方や家族の状況に応じて、柔軟に対応検討いたします。 ✅社員の声（男性/2008年中途入社）～全国各地を飛び回る面白さと成長～入社してからこれまで、九州、東京、群馬、北海道と、全国各地で働いてきました。最初は転勤が不安でしたが、いざ行ってみると、新しい人や文化に触れる機会が本当に楽しく、地域ごとの働き方の違いを肌で感じられるのが刺激的でした。会社が社宅を用意してくれるので生活の不安もなく、プライベートでは趣味のグルメや野球観戦も満喫しています。北海道では店舗運営が寒冷地仕様ならではの工夫が必要だったり、東京では時間との戦いを経験したりと、一つひとつが貴重な学びになっています。どの土地でも新しいことに挑戦し続けられる環境に感謝しています。・腰を据えじっくりキャリアを築いていきたい方！・20代・30代活躍中・第ニ新卒歓迎・Uターン・Iターン・UIターン歓迎・社会人未経験歓迎年齢の条件と理由：あり（例外事由3号のイ・49歳未満（長期勤続によるキャリア形成のため））
雇用形態：正社員
飲食チェーンの店舗マネージャー
ほっともっと　加須久下店/EAgr3
✅20代・30代活躍中！✅飲食経験歓迎・アルバイトのみOK
仕事内容雇用形態：正社員職種：その他飲食、飲食店長/支配人、その他店長/支配人＼社会人経験不問！20代30代の若手が成長できる職場／「飲食店のアルバイト経験しかない…」「ブランクがあるけど大丈夫かな…」「そろそろ安定した正社員として働きたい」 …そんな方でも大歓迎！経験よりも成長意欲や考え方重視の採用のため、まずはお気軽にご応募いただいて大丈夫です◎ ⭐求人のポイント⭐ ✅業界内で高水準の給与体系！月給36万4000円以上から。 1年目・年収600万円も珍しくありません。高収入・賞与あり！（賞与年2回）飲食業界経験者が多く入社しています。 ✅キャリアアップが可能！将来的には、複数店舗管理マネージャーとして複数店舗のマネジメントをお任せします。各自の努力やチャレンジを適正に評価する制度が整っており、明確な基準のもと昇進や昇給を目指せます。＜先輩社員の年収例＞・年収732万円／エリアマネージャー（入社6年目）・年収592万円／複数店舗管理マネージャー（入社3年目） ✅充実した借上げ寮・社宅制度社員に転居を伴う転勤が発生した場合、独身寮は月1万円、単身赴任者寮は月3000円、家族向けの社宅は月2.5万円で住めます。単身赴任者には月に4.3万円支給、加えて月1回の帰省旅費を会社が負担します。もちろん引越代、敷金、礼金も全額会社負担です。 ✅業界屈指の働きやすい環境店舗運営に携わる職種では珍しく、コアタイムなしのフレックス制を導入。自身の判断で出勤・退勤時間、勤務時間数の設定が可能です。さらに週休2日で年間休日122日と、私生活も大切にできる環境を整えています。 ⭐店長の仕事は？⭐ いつもあたたかく、おいしい手づくりのお弁当を、一人ひとりのお客さまに提供するのを大切にしている「ほっともっと」。最高の普通を味わう幸せを感じられる身近さを守り続ける「やよい軒」。双方に共通するのは、スタッフと一丸となって店舗を運営する環境をつくること。一人ひとりと、こまめにコミュニケーションを取り、フォロー・サポートするのが重要です。研修終了後から、直営店1店舗のマネジメントを担当します。クルーと協力しながら店舗運営を行い、店長としての経験を積んでいきます。具体的には下記の業務を行います。・クルーの人材管理 / 労務管理・売上管理・原価管理など ✅研修期間は6か月経験問わず、しっかり研修を行うのが当社の特徴。キッチンでの調理、調理補助業務、発注・在庫管理、シフト作成などは店内業務を通じて段階的に学べます。さらに当社は中途入社専用研修プログラムを準備し学びをサポート。集合研修やiPadを用いたオンラインで学習で、店長になる前に挫折しない教育体制を整えています。 ⭐北関東支社｜地域に根ざして働く⭐ ＼地元で、腰を据えて働けます！／ ✅担当エリアは、栃木・群馬・埼玉・千葉・茨城地域に密着して働けます。 Uターン・Iターンも大歓迎◎ ✅北関東支社の規模ほっともっと97店舗／やよい軒36店舗（直営計133店舗）を運営。 ✅店舗の特徴車で来店するファミリーや、まとめ買いのお客さまが多いロードサイド店。昼と夜のピークがはっきりして、ボリューム需要が大きいのが特徴です。だからこそ求められるのは、忙しい時間帯にチーム全体を動かすマネジメント力。人をまとめて成果を出すことにやりがいを感じる、という方にフィットします。 ✅“任される範囲”を、どんどん広げていける当社最大級の店舗網を持つ北関東だからこそ、店長からその先へと、上を目指すポストが豊富に待っています。【企業概要】会社名 / 株式会社プレナス代表者名 / 代表取締役 CEO 塩井辰男売上高 / 1708億3300万円（2025年2月期連結）従業員数 / 1263名店舗数 / 2,809店舗事業内容・ほっともっと・フランチャイズ業・やよい軒・フランチャイズ業・MKレストラン・フランチャイズ業・食材・包装等資材の販売・店舗数／2,809店舗
場所
交通・アクセス昭和中学校から徒歩15分
[勤務地：〒347-0063埼玉県加須市久下]
給与
月給364,000円～438,000円給与詳細 ※基本給・固定残業代の総額基本給：月給 28万5000円〜 34万3000円固定残業代：あり 1ヶ月あたり7万9000円〜 9万5000円（固定残業時間：1ヶ月あたり35時間）固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する【一律手当】全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし全員に一律で支払われるその他手当金額：なし・それぞれ経験・能力に応じて、社内規定に基づいて決定します。・研修店舗および配属店舗は原則、現住所から通勤可能な店舗で調整しますが、表記の店舗以外になる可能性があります。・高収入・賞与あり・固定給25万円以上・固定給35万円以上試用・研修期間：6ヶ月試用・研修期間の条件：給与条件が異なる試用期間：3ヵ月試用期間の条件：給与条件が異なる【給与】月給：28万5000円～34万3000円固定残業代なし ※残業が発生した場合は時間外手当を支給研修期間：6ヵ月研修期間の条件：給与条件が異なる【給与】月給：28万5000円～34万3000円固定残業代なし ※残業が発生した場合は時間外手当を支給【給与】本採用と異なる基本給 : 月給 28万5000円〜 34万3000円固定残業代：なし【一律手当】全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし全員に一律で支払われるその他手当金額：なし
対象
求めている人材＜応募条件＞ ✅普通自動車免許（AT限定可） └店舗間で商材の貸し借りやサポート業務を行う際に、車での移動が必要になる場合があるため必須となります。 ✅49歳未満（長期勤続によるキャリア形成のため） ✅高卒以上アルバイト経験のみでもご応募歓迎！ホール・キッチンスタッフや、短時間の調理補助など、派遣社員、アルバイト、パートを問わず、これまでの経験を活かしたい方はお気軽にご応募ください。 ✅リージョナルコース当社が定めた各エリア内のみが勤務地の対象となります。（エリア内では転居を伴う転勤の可能性があります）「地域密着で働きたい」という方に合います。 ※希望に応じてコース変更も可能です！（勤続5年以上経過後）ご自身の希望する働き方や家族の状況に応じて、柔軟に対応検討いたします。 ⭐こんな方が活躍中！⭐ ・飲食店運営などの管理職、マネージャー・飲食店、コンビニ、ホテルの店舗責任者・居酒屋、カフェ、喫茶店、ラーメン店のキッチンスタッフ・食品衛生責任者、調理師、栄養士 ⭐直近の入社事例⭐ ・学校給食の管理者・焼肉屋の店舗スタッフ・カフェ店の店長補佐 ✅社員の声（男性/2022年中途入社）～経験を活かしより大きな舞台で挑戦する～地元の飲食店で約10年ストアマネージャーを務めた後、プレナスに転職しました。入社を決めた理由は、大手企業で経験を積みたいという希望が叶えられることと、選考中の雰囲気がとても良かったからです。実際に働いてみると、これまでの経験が存分に活かせる環境で、会社全体のサポート体制や方向性が明確で働きやすさを実感しています。周囲の人たちが温かく迎えてくれる雰囲気も心強く、給与やスキルアップの面でも前職と比べて大きな成長を感じています。より良い職場環境をみんなでつくり、昇進も視野に入れながら今後も挑戦を続けたいと思います。・腰を据えじっくりキャリアを築いていきたい方！・20代・30代活躍中・飲食業界経験者が多く活躍中！・第ニ新卒歓迎・Uターン・Iターン・UIターン歓迎・ブランクOK・フリーター歓迎・フリーターから正社員を目指すことができます・社会人未経験歓迎・社会人経験10年以上歓迎年齢の条件と理由：あり（例外事由3号のイ・49歳未満（長期勤続によるキャリア形成のため））
雇用形態：正社員
飲食店の店長候補
ほっともっと　加須川口店/EAgr3
✅20代・30代活躍中！✅飲食経験歓迎・アルバイトのみOK
仕事内容雇用形態：正社員職種：その他飲食、飲食店長/支配人、その他店長/支配人＼社会人経験不問！20代30代の若手が成長できる職場／「飲食店のアルバイト経験しかない…」「ブランクがあるけど大丈夫かな…」「そろそろ安定した正社員として働きたい」 …そんな方でも大歓迎！経験よりも成長意欲や考え方重視の採用のため、まずはお気軽にご応募いただいて大丈夫です◎ ⭐求人のポイント⭐ ✅業界内で高水準の給与体系！月給38万1000円以上から。 1年目・年収600万円も珍しくありません。高収入・賞与あり！（賞与年2回）飲食業界経験者が多く入社しています。 ✅キャリアアップが可能！将来的には、複数店舗管理マネージャーとして複数店舗のマネジメントをお任せします。各自の努力やチャレンジを適正に評価する制度が整っており、明確な基準のもと昇進や昇給を目指せます。＜先輩社員の年収例＞・年収756万円／エリアマネージャー（入社6年目）・年収617万円／複数店舗管理マネージャー（入社3年目） ✅充実した借上げ寮・社宅制度社員に転居を伴う転勤が発生した場合、独身寮は月1万円、単身赴任者寮は月3000円、家族向けの社宅は月2.5万円で住めます。単身赴任者には月に4.3万円支給、加えて月1回の帰省旅費を会社が負担します。もちろん引越代、敷金、礼金も全額会社負担です。 ✅業界屈指の働きやすい環境店舗運営に携わる職種では珍しく、コアタイムなしのフレックス制を導入。自身の判断で出勤・退勤時間、勤務時間数の設定が可能です。さらに週休2日で年間休日122日と、私生活も大切にできる環境を整えています。 ⭐店長の仕事は？⭐ いつもあたたかく、おいしい手づくりのお弁当を、一人ひとりのお客さまに提供するのを大切にしている「ほっともっと」。最高の普通を味わう幸せを感じられる身近さを守り続ける「やよい軒」。双方に共通するのは、スタッフと一丸となって店舗を運営する環境をつくること。一人ひとりと、こまめにコミュニケーションを取り、フォロー・サポートするのが重要です。研修終了後から、直営店1店舗のマネジメントを担当します。クルーと協力しながら店舗運営を行い、店長としての経験を積んでいきます。具体的には下記の業務を行います。・クルーの人材管理 / 労務管理・売上管理・原価管理など ✅研修期間は6か月経験問わず、しっかり研修を行うのが当社の特徴。キッチンでの調理、調理補助業務、発注・在庫管理、シフト作成などは店内業務を通じて段階的に学べます。さらに当社は中途入社専用研修プログラムを準備し学びをサポート。集合研修やiPadを用いたオンラインで学習で、店長になる前に挫折しない教育体制を整えています。【企業概要】売上高 / 1708億3300万円（2025年2月期連結）従業員数 / 1263名店舗数 / 2,809店舗事業内容・ほっともっと・フランチャイズ業・やよい軒・フランチャイズ業・MKレストラン・フランチャイズ業・食材・包装等資材の販売
場所
交通・アクセスバス停「川口中央公園」から徒歩3分
[勤務地：埼玉県加須市川口]
給与
月給381,000円～464,000円給与詳細 ※基本給・固定残業代の総額基本給：月給 29万8000円〜 36万3000円固定残業代：あり 1ヶ月あたり8万3000円〜 10万1000円（固定残業時間：1ヶ月あたり35時間）固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する【一律手当】全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし全員に一律で支払われるその他手当金額：なし・それぞれ経験・能力に応じて、社内規定に基づいて決定します。・研修店舗および配属店舗は原則、現住所から通勤可能な店舗で調整しますが、表記の店舗以外になる可能性があります。・高収入・賞与あり・固定給25万円以上・固定給35万円以上試用・研修期間：6ヶ月試用・研修期間の条件：給与条件が異なる試用期間：3ヵ月試用期間の条件：給与条件が異なる【給与】月給：29万8000円～36万3000円固定残業代なし ※残業が発生した場合は時間外手当を支給研修期間：6ヵ月研修期間の条件：給与条件が異なる【給与】月給：29万8000円～36万3000円固定残業代なし ※残業が発生した場合は時間外手当を支給【給与】本採用と異なる基本給 : 月給 29万8000円〜 36万3000円固定残業代：なし【一律手当】全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし全員に一律で支払われるその他手当金額：なし
対象
求めている人材＜応募条件＞ ✅普通自動車免許（AT限定可） └店舗間で商材の貸し借りやサポート業務を行う際に、車での移動が必要になる場合があるため必須となります。 ✅49歳未満（長期勤続によるキャリア形成のため） ✅高卒以上アルバイト経験のみでもご応募歓迎！ホール・キッチンスタッフや、短時間の調理補助など、派遣社員、アルバイト、パートを問わず、これまでの経験を活かしたい方はお気軽にご応募ください。 ✅グローバルコース事業展開エリア全域が勤務地の対象となり、その中で転勤の可能性があります。さまざまな地域で経験を積み、スピード感あふれる成長が可能です。 ※希望に応じてコース変更も可能です！（勤続5年以上経過後）ご自身の希望する働き方や家族の状況に応じて、柔軟に対応検討いたします。 ⭐こんな方が活躍中！⭐ ・飲食店運営などの管理職、マネージャー・飲食店、コンビニ、ホテルの店舗責任者・居酒屋、カフェ、喫茶店、ラーメン店のキッチンスタッフ・食品衛生責任者、調理師、栄養士 ⭐直近の入社事例⭐ ・学校給食の管理者・焼肉屋の店舗スタッフ・カフェ店の店長補佐 ✅社員の声（男性/2008年中途入社）～全国各地を飛び回る面白さと成長～入社してからこれまで、九州、東京、群馬、北海道と、全国各地で働いてきました。最初は転勤が不安でしたが、いざ行ってみると、新しい人や文化に触れる機会が本当に楽しく、地域ごとの働き方の違いを肌で感じられるのが刺激的でした。会社が社宅を用意してくれるので生活の不安もなく、プライベートでは趣味のグルメや野球観戦も満喫しています。北海道では店舗運営が寒冷地仕様ならではの工夫が必要だったり、東京では時間との戦いを経験したりと、一つひとつが貴重な学びになっています。どの土地でも新しいことに挑戦し続けられる環境に感謝しています。・腰を据えじっくりキャリアを築いていきたい方！・20代・30代活躍中・飲食業界経験者が多く活躍中！・第ニ新卒歓迎・Uターン・Iターン・UIターン歓迎・ブランクOK・フリーター歓迎・フリーターから正社員を目指すことができます・社会人未経験歓迎・社会人経験10年以上歓迎年齢の条件と理由：あり（例外事由3号のイ・49歳未満（長期勤続によるキャリア形成のため））
雇用形態：正社員
飲食チェーンの店舗マネージャー
ほっともっと　加須三俣店/EAgr3
✅20代・30代活躍中！✅飲食経験歓迎・アルバイトのみOK
仕事内容雇用形態：正社員職種：その他飲食、飲食店長/支配人、その他店長/支配人＼社会人経験不問！20代30代の若手が成長できる職場／「飲食店のアルバイト経験しかない…」「ブランクがあるけど大丈夫かな…」「そろそろ安定した正社員として働きたい」 …そんな方でも大歓迎！経験よりも成長意欲や考え方重視の採用のため、まずはお気軽にご応募いただいて大丈夫です◎ ⭐求人のポイント⭐ ✅業界内で高水準の給与体系！月給36万4000円以上から。 1年目・年収600万円も珍しくありません。高収入・賞与あり！（賞与年2回）飲食業界経験者が多く入社しています。 ✅キャリアアップが可能！将来的には、複数店舗管理マネージャーとして複数店舗のマネジメントをお任せします。各自の努力やチャレンジを適正に評価する制度が整っており、明確な基準のもと昇進や昇給を目指せます。＜先輩社員の年収例＞・年収732万円／エリアマネージャー（入社6年目）・年収592万円／複数店舗管理マネージャー（入社3年目） ✅充実した借上げ寮・社宅制度社員に転居を伴う転勤が発生した場合、独身寮は月1万円、単身赴任者寮は月3000円、家族向けの社宅は月2.5万円で住めます。単身赴任者には月に4.3万円支給、加えて月1回の帰省旅費を会社が負担します。もちろん引越代、敷金、礼金も全額会社負担です。 ✅業界屈指の働きやすい環境店舗運営に携わる職種では珍しく、コアタイムなしのフレックス制を導入。自身の判断で出勤・退勤時間、勤務時間数の設定が可能です。さらに週休2日で年間休日122日と、私生活も大切にできる環境を整えています。 ⭐店長の仕事は？⭐ いつもあたたかく、おいしい手づくりのお弁当を、一人ひとりのお客さまに提供するのを大切にしている「ほっともっと」。最高の普通を味わう幸せを感じられる身近さを守り続ける「やよい軒」。双方に共通するのは、スタッフと一丸となって店舗を運営する環境をつくること。一人ひとりと、こまめにコミュニケーションを取り、フォロー・サポートするのが重要です。研修終了後から、直営店1店舗のマネジメントを担当します。クルーと協力しながら店舗運営を行い、店長としての経験を積んでいきます。具体的には下記の業務を行います。・クルーの人材管理 / 労務管理・売上管理・原価管理など ✅研修期間は6か月経験問わず、しっかり研修を行うのが当社の特徴。キッチンでの調理、調理補助業務、発注・在庫管理、シフト作成などは店内業務を通じて段階的に学べます。さらに当社は中途入社専用研修プログラムを準備し学びをサポート。集合研修やiPadを用いたオンラインで学習で、店長になる前に挫折しない教育体制を整えています。 ⭐北関東支社｜地域に根ざして働く⭐ ＼地元で、腰を据えて働けます！／ ✅担当エリアは、栃木・群馬・埼玉・千葉・茨城地域に密着して働けます。 Uターン・Iターンも大歓迎◎ ✅北関東支社の規模ほっともっと97店舗／やよい軒36店舗（直営計133店舗）を運営。 ✅店舗の特徴車で来店するファミリーや、まとめ買いのお客さまが多いロードサイド店。昼と夜のピークがはっきりして、ボリューム需要が大きいのが特徴です。だからこそ求められるのは、忙しい時間帯にチーム全体を動かすマネジメント力。人をまとめて成果を出すことにやりがいを感じる、という方にフィットします。 ✅“任される範囲”を、どんどん広げていける当社最大級の店舗網を持つ北関東だからこそ、店長からその先へと、上を目指すポストが豊富に待っています。【企業概要】会社名 / 株式会社プレナス代表者名 / 代表取締役 CEO 塩井辰男売上高 / 1708億3300万円（2025年2月期連結）従業員数 / 1263名店舗数 / 2,809店舗事業内容・ほっともっと・フランチャイズ業・やよい軒・フランチャイズ業・MKレストラン・フランチャイズ業・食材・包装等資材の販売・店舗数／2,809店舗
場所
交通・アクセスバス停「加須市役所入口」から徒歩13分
[勤務地：〒347-0007埼玉県加須市]
給与
月給364,000円～438,000円給与詳細 ※基本給・固定残業代の総額基本給：月給 28万5000円〜 34万3000円固定残業代：あり 1ヶ月あたり7万9000円〜 9万5000円（固定残業時間：1ヶ月あたり35時間）固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する【一律手当】全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし全員に一律で支払われるその他手当金額：なし・それぞれ経験・能力に応じて、社内規定に基づいて決定します。・研修店舗および配属店舗は原則、現住所から通勤可能な店舗で調整しますが、表記の店舗以外になる可能性があります。・高収入・賞与あり・固定給25万円以上・固定給35万円以上試用・研修期間：6ヶ月試用・研修期間の条件：給与条件が異なる試用期間：3ヵ月試用期間の条件：給与条件が異なる【給与】月給：28万5000円～34万3000円固定残業代なし ※残業が発生した場合は時間外手当を支給研修期間：6ヵ月研修期間の条件：給与条件が異なる【給与】月給：28万5000円～34万3000円固定残業代なし ※残業が発生した場合は時間外手当を支給【給与】本採用と異なる基本給 : 月給 28万5000円〜 34万3000円固定残業代：なし【一律手当】全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし全員に一律で支払われるその他手当金額：なし
対象
求めている人材＜応募条件＞ ✅普通自動車免許（AT限定可） └店舗間で商材の貸し借りやサポート業務を行う際に、車での移動が必要になる場合があるため必須となります。 ✅49歳未満（長期勤続によるキャリア形成のため） ✅高卒以上アルバイト経験のみでもご応募歓迎！ホール・キッチンスタッフや、短時間の調理補助など、派遣社員、アルバイト、パートを問わず、これまでの経験を活かしたい方はお気軽にご応募ください。 ✅リージョナルコース当社が定めた各エリア内のみが勤務地の対象となります。（エリア内では転居を伴う転勤の可能性があります）「地域密着で働きたい」という方に合います。 ※希望に応じてコース変更も可能です！（勤続5年以上経過後）ご自身の希望する働き方や家族の状況に応じて、柔軟に対応検討いたします。 ⭐こんな方が活躍中！⭐ ・飲食店運営などの管理職、マネージャー・飲食店、コンビニ、ホテルの店舗責任者・居酒屋、カフェ、喫茶店、ラーメン店のキッチンスタッフ・食品衛生責任者、調理師、栄養士 ⭐直近の入社事例⭐ ・学校給食の管理者・焼肉屋の店舗スタッフ・カフェ店の店長補佐 ✅社員の声（男性/2022年中途入社）～経験を活かしより大きな舞台で挑戦する～地元の飲食店で約10年ストアマネージャーを務めた後、プレナスに転職しました。入社を決めた理由は、大手企業で経験を積みたいという希望が叶えられることと、選考中の雰囲気がとても良かったからです。実際に働いてみると、これまでの経験が存分に活かせる環境で、会社全体のサポート体制や方向性が明確で働きやすさを実感しています。周囲の人たちが温かく迎えてくれる雰囲気も心強く、給与やスキルアップの面でも前職と比べて大きな成長を感じています。より良い職場環境をみんなでつくり、昇進も視野に入れながら今後も挑戦を続けたいと思います。・腰を据えじっくりキャリアを築いていきたい方！・20代・30代活躍中・飲食業界経験者が多く活躍中！・第ニ新卒歓迎・Uターン・Iターン・UIターン歓迎・ブランクOK・フリーター歓迎・フリーターから正社員を目指すことができます・社会人未経験歓迎・社会人経験10年以上歓迎年齢の条件と理由：あり（例外事由3号のイ・49歳未満（長期勤続によるキャリア形成のため））
雇用形態：正社員
病院での医療事務 ID:277076
医療法人社団弘人会　中田病院
【医療費も食事代もサポート♪】賞与3.7ヶ月＆24時間保育室あり◎福利厚生が充実した病院で医療事務の正社員へ！
仕事内容＼今までの経験を、これからも長く活かしたい方へ♪／「医療事務の経験を活かして働きたい」「次の職場は、お給料だけでなく働きやすさや福利厚生も大切にしたい」そんな方におすすめのお仕事です◎ 加須駅から徒歩5分の病院で医療事務の正社員スタッフを募集しています♪ ＊――――――――――――＊ ◆この求人のポイント◆ ◎医療事務経験が1年以上あればOK ◎月給20万円以上＋賞与3.7ヶ月分♪ ◎昇給あり！頑張りをお給料に反映 ◎医療費や食事の補助あり♪ ◎職員専用の24時間保育室あり ◎研修・スキルアップ支援あり ◎加須駅徒歩5分＆車通勤OK！＊――――――――――――＊ ◆長く働きたい方にうれしい制度が充実♪ 毎日の生活にうれしい医療費や食事の補助に加えて健康診断や各種保険など働くスタッフを支える制度も充実◎ さらに、子育て中の方にうれしい保育室や新しい知識を学べる研修制度も♪ 「今までの経験を大切にしながらこれから先も長く働いていきたい」そんな方は、ぜひご応募ください♪ 【病院での医療事務】これまでの医療事務経験を活かして、受付から会計・レセプトまで幅広い業務をお任せします♪ ◆お仕事内容 ◎患者様の受付、ご案内 ◎電話応対 ◎カルテ管理 ◎会計業務 ◎レセプト業務 ◎その他事務業務電子カルテ：富士通EGMAIN-LX 医療会計システム：富士通 HOPE SX-R - 医療の仕事に特化した日本教育クリエイト！専門のキャリアアドバイザーが親身に寄り添い私たちにしか出来ない転職サポートをします！ - *【雇用形態】* 正社員
場所
アクセス東武伊勢崎線加須駅徒歩 5分東武伊勢崎線花崎駅車通勤(推奨) 12分東武伊勢崎線南羽生駅車通勤(推奨) 13分交通費支給（上限あり）月額 30,000円までマイカー通勤：可駐車場あり
[勤務地：〒347-0065埼玉県加須市元町]
給与
月給200,000円以上給与月給200000円～295000円
対象
求める人材（応募条件） *【必要な経験等】* 【必須】病院またはクリニックでの医療事務経験者（1年以上） *【必要な免許・資格】* 不問
雇用形態：正社員
飲食店の店長候補
ほっともっと　加須久下店/EAgr3
✅20代・30代活躍中！✅飲食経験歓迎・アルバイトのみOK
仕事内容雇用形態：正社員職種：その他飲食、飲食店長/支配人、その他店長/支配人＼社会人経験不問！20代30代の若手が成長できる職場／「飲食店のアルバイト経験しかない…」「ブランクがあるけど大丈夫かな…」「そろそろ安定した正社員として働きたい」 …そんな方でも大歓迎！経験よりも成長意欲や考え方重視の採用のため、まずはお気軽にご応募いただいて大丈夫です◎ ⭐求人のポイント⭐ ✅業界内で高水準の給与体系！月給38万1000円以上から。 1年目・年収600万円も珍しくありません。高収入・賞与あり！（賞与年2回）飲食業界経験者が多く入社しています。 ✅キャリアアップが可能！将来的には、複数店舗管理マネージャーとして複数店舗のマネジメントをお任せします。各自の努力やチャレンジを適正に評価する制度が整っており、明確な基準のもと昇進や昇給を目指せます。＜先輩社員の年収例＞・年収756万円／エリアマネージャー（入社6年目）・年収617万円／複数店舗管理マネージャー（入社3年目） ✅充実した借上げ寮・社宅制度社員に転居を伴う転勤が発生した場合、独身寮は月1万円、単身赴任者寮は月3000円、家族向けの社宅は月2.5万円で住めます。単身赴任者には月に4.3万円支給、加えて月1回の帰省旅費を会社が負担します。もちろん引越代、敷金、礼金も全額会社負担です。 ✅業界屈指の働きやすい環境店舗運営に携わる職種では珍しく、コアタイムなしのフレックス制を導入。自身の判断で出勤・退勤時間、勤務時間数の設定が可能です。さらに週休2日で年間休日122日と、私生活も大切にできる環境を整えています。 ⭐店長の仕事は？⭐ いつもあたたかく、おいしい手づくりのお弁当を、一人ひとりのお客さまに提供するのを大切にしている「ほっともっと」。最高の普通を味わう幸せを感じられる身近さを守り続ける「やよい軒」。双方に共通するのは、スタッフと一丸となって店舗を運営する環境をつくること。一人ひとりと、こまめにコミュニケーションを取り、フォロー・サポートするのが重要です。研修終了後から、直営店1店舗のマネジメントを担当します。クルーと協力しながら店舗運営を行い、店長としての経験を積んでいきます。具体的には下記の業務を行います。・クルーの人材管理 / 労務管理・売上管理・原価管理など ✅研修期間は6か月経験問わず、しっかり研修を行うのが当社の特徴。キッチンでの調理、調理補助業務、発注・在庫管理、シフト作成などは店内業務を通じて段階的に学べます。さらに当社は中途入社専用研修プログラムを準備し学びをサポート。集合研修やiPadを用いたオンラインで学習で、店長になる前に挫折しない教育体制を整えています。【企業概要】売上高 / 1708億3300万円（2025年2月期連結）従業員数 / 1263名店舗数 / 2,809店舗事業内容・ほっともっと・フランチャイズ業・やよい軒・フランチャイズ業・MKレストラン・フランチャイズ業・食材・包装等資材の販売
場所
交通・アクセス昭和中学校から徒歩15分
[勤務地：〒347-0063埼玉県加須市久下]
給与
月給381,000円～464,000円給与詳細 ※基本給・固定残業代の総額基本給：月給 29万8000円〜 36万3000円固定残業代：あり 1ヶ月あたり8万3000円〜 10万1000円（固定残業時間：1ヶ月あたり35時間）固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する【一律手当】全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし全員に一律で支払われるその他手当金額：なし・それぞれ経験・能力に応じて、社内規定に基づいて決定します。・研修店舗および配属店舗は原則、現住所から通勤可能な店舗で調整しますが、表記の店舗以外になる可能性があります。・高収入・賞与あり・固定給25万円以上・固定給35万円以上試用・研修期間：6ヶ月試用・研修期間の条件：給与条件が異なる試用期間：3ヵ月試用期間の条件：給与条件が異なる【給与】月給：29万8000円～36万3000円固定残業代なし ※残業が発生した場合は時間外手当を支給研修期間：6ヵ月研修期間の条件：給与条件が異なる【給与】月給：29万8000円～36万3000円固定残業代なし ※残業が発生した場合は時間外手当を支給【給与】本採用と異なる基本給 : 月給 29万8000円〜 36万3000円固定残業代：なし【一律手当】全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし全員に一律で支払われるその他手当金額：なし
対象
求めている人材＜応募条件＞ ✅普通自動車免許（AT限定可） └店舗間で商材の貸し借りやサポート業務を行う際に、車での移動が必要になる場合があるため必須となります。 ✅49歳未満（長期勤続によるキャリア形成のため） ✅高卒以上アルバイト経験のみでもご応募歓迎！ホール・キッチンスタッフや、短時間の調理補助など、派遣社員、アルバイト、パートを問わず、これまでの経験を活かしたい方はお気軽にご応募ください。 ✅グローバルコース事業展開エリア全域が勤務地の対象となり、その中で転勤の可能性があります。さまざまな地域で経験を積み、スピード感あふれる成長が可能です。 ※希望に応じてコース変更も可能です！（勤続5年以上経過後）ご自身の希望する働き方や家族の状況に応じて、柔軟に対応検討いたします。 ⭐こんな方が活躍中！⭐ ・飲食店運営などの管理職、マネージャー・飲食店、コンビニ、ホテルの店舗責任者・居酒屋、カフェ、喫茶店、ラーメン店のキッチンスタッフ・食品衛生責任者、調理師、栄養士 ⭐直近の入社事例⭐ ・学校給食の管理者・焼肉屋の店舗スタッフ・カフェ店の店長補佐 ✅社員の声（男性/2008年中途入社）～全国各地を飛び回る面白さと成長～入社してからこれまで、九州、東京、群馬、北海道と、全国各地で働いてきました。最初は転勤が不安でしたが、いざ行ってみると、新しい人や文化に触れる機会が本当に楽しく、地域ごとの働き方の違いを肌で感じられるのが刺激的でした。会社が社宅を用意してくれるので生活の不安もなく、プライベートでは趣味のグルメや野球観戦も満喫しています。北海道では店舗運営が寒冷地仕様ならではの工夫が必要だったり、東京では時間との戦いを経験したりと、一つひとつが貴重な学びになっています。どの土地でも新しいことに挑戦し続けられる環境に感謝しています。・腰を据えじっくりキャリアを築いていきたい方！・20代・30代活躍中・飲食業界経験者が多く活躍中！・第ニ新卒歓迎・Uターン・Iターン・UIターン歓迎・ブランクOK・フリーター歓迎・フリーターから正社員を目指すことができます・社会人未経験歓迎・社会人経験10年以上歓迎年齢の条件と理由：あり（例外事由3号のイ・49歳未満（長期勤続によるキャリア形成のため））
雇用形態：正社員

あなたへのおすすめ

埼玉、加須市、接客･サービス、まかない・食事補助あり、正社員の求人一覧から条件を絞り込んで探す