求人・転職情報

17時退社◆年休130日以上◆残業原則なし◆家庭と両立できる

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：一般事務、工場現場事務、宅建事務 ୨୧┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈୨୧ 経験を活かして、もっと心地良い働き方を。 土日祝休み＆17時退社の事務ワーク ୨୧┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈୨୧ 「今までの現場事務経験を活かしたい」 「これからは自分の時間も大切にしたい」 「経験に見合った収入を得たい」 「自由な環境で裁量を持って働きたい」 そんな方にぴったりなのが、 株式会社葉月ホームの【現場事務】です。 建設・解体業で 培ってきた経験を活かしながら、 年休130日以上・17時退社が叶います！ 収入も、時間も、キャリアも これからの自分に合った働き方を選びませんか？ ╭━━━━━━╮ CHECK POINT！ ╰━━ｖ━━━╯ ◇ 現場事務スキルが活かせる ◇ 月給25〜 ◇ 土日祝休み ◇ 年休130日以上 ◇ 長期休暇たっぷり ◇ 実働7H！残業原則なし ◇ 希望休が取りやすい ◇ 車・バイク通勤OK ◇ おしゃれ自由 ＊。・。＊。・。＊。・。＊。・。＊ 【仕事内容】 解体や外構工事に関する事務業務全般をお任せします。 書類作成・管理がメインのお仕事です。 ＜具体的には…＞ ・見積書や請求書の作成 ・役所関係の書類作成、届出 ・電話対応、問い合わせの一次対応 ・郵便局や役所への書類提出（外出） ・SNSの運用 など ※来客対応は原則なし ┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈ デスクワークの合間に気分転換 ┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈ 書類提出などで外出する機会もあるから 気分を切り替えながら働けるのがポイント！ 外出時は社用車を使用できます（AT限定可）。 ┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈ 実際の業務に触れながら安心のスタート ┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈ 入社後は、担当スタッフと一緒に 仕事の流れや書類の作成方法などを把握いただきます。 会社によって異なるルールや進め方も、 一つずつ確認しながら業務を進められるので安心です。 これまでの業界経験を活かしながら、 自分のペースで成長できます◎ ╭━━━━━━━━━━━━╮ 葉月ホームではたらくメリット ╰━━━━━ｖ━━━━━━╯ ◆年間休日130日以上！お休みたっぷり ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 土日祝休みに加え、とにかくお休みが多く 夏季休暇や年末年始には最長で20日程度も♪ 旅行や帰省を楽しんだり、趣味の時間を満喫したり。 しっかり休めるからこそ、 仕事にも前向きに取り組めます。 ◆家庭の事情や急な予定も相談OK！ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ お子さまの都合や家庭の事情など、 状況に応じて早退の相談も可能です。 生活を大切にしながら、 これまでの経験を活かして 長く働きたい方にもぴったりです。 ◆17時退社＆残業なしで夕方からも自分時間 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 仕事帰りに買い物に行ったり 友人と食事を楽しんだり♪ 仕事だけで1日が終わらない、 ゆとりある働き方が叶います。 ◆月25万円〜！経験を活かして収入アップ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 建設・解体業界での事務経験を活かして、 安定した収入が目指せます！ 宅地建物取引士の資格をお持ちの方には、 月5万円の資格手当も支給します。 ◆事務だけで終わらない、これからのキャリア ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ まずは現場事務として、 見積書の作成や書類管理など これまでの経験を活かせる業務からスタート。 仕事が落ち着いている時間帯には、 資格取得に向けた勉強など、自分のための スキルアップの時間として活用できます◎ 幅広い業務への挑戦はもちろん、 将来的には、希望や適性に応じて 事務職にとどまらないキャリアを目指すことも可能です！

当社はマーケティングの会社です。

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：メディア/PRコンサルタント、その他サービス業接客/フロアスタッフ、マスマーケティング こんな会社見たことないかもしれません。 個性もアイディアも“楽しい”なら大歓迎！ できるかどうかよりも、 面白い企画は、年齢や経験に関係なく採用！ 動きながら学ぶ。成長できる秘訣はこれ。 募集しているのは“普通”じゃ物足りない人。 仕事を楽しめる人が活躍しています！ 「何者でもなかった自分が変わり始める」 今知らない世界に挑戦してみてください。 できるか不安にならなくても大丈夫。 どんな経歴より「これから」を見ています！ これから会社が大きくなる瞬間と一緒に、 “できる自分”が増えていく。 既に決まった仕事に飽きている... ルールに縛られず、自由に挑戦できる人を待ってます！ お疲れ様です。 最初に戻って行頭を「縦読み」してみてください。 おおってしてくれた人 あー...はいはいこれねって思った人 変な求人！！って思った人 ほんの少しわくわくしちゃった人は、 お仕事内容も読んでみてね♪ 【マーケティングのお仕事】 当社のメインは、食品のアウトソーシング事業です！ たくさんの食品関係の企業様や生産者様とお話をする機会があり、 フードロスの深刻化を目の当たりにしました。 「まだ食べられるのに廃棄するのはもったいない」という想いから、 ・お客様の手に届く前に消費期限切れになる製品 ・販売ができない規格外の野菜や果物 ・普段何気なく捨てている本当は食べられる部分 ・本当に美味しいB級C級グルメ ・販売方法が確立していない企業様製品 など クライアント商品の改善に全力で協力してくれるチームメンバーを募集します！ また新潟・埼玉の協力企業様の拡大や、 目標でもある新潟市・群馬県高崎市に店舗をオープンしていく計画も進めているので、 地域活性化にも繋がるお仕事がしたい！という方もご応募ください！ 【どんなことをするの？】 ・取り扱い製品のPR、販売 ・イベント企画運営 ・広告PRのアイディア出し ・SNS企画運用 ・撮影サポート 【昨年の実施イベント】 ・4月お花見スイーツ探し ・6月NY研修 最新スイーツリサーチ ・7月冷凍スイーツ仕入れ ・9月お芋おやつを探す旅 ・10月岡山おやつ工場見学 ・11月韓国研修最新スイーツリサーチ

不動産業界未経験OK！営業・接客経験が活かせる◎

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：不動産個人営業、不動産法人営業、その他不動産管理/運用 ＼営業・接客経験を活かして新しいキャリアへ！／ ✦・┈┈┈┈┈ ・✦✦・┈┈┈┈┈ ・✦ 不動産業界の経験は問いません。 これまでの営業・接客経験で培ってきた 「相手のニーズをくみ取る力」や 「信頼関係を築く力」を活かして、 新しいキャリアをスタートしませんか？ ✦・┈┈┈┈┈ ・✦✦・┈┈┈┈┈ ・✦ ⋆⸜ ✨この求人のPOINT✨ ⸝⋆ ✅不動産業界未経験OK！ ✅別業界での接客や営業の経験を活かせる ✅月給25万円～30万円＋インセンティブ ✅想定年収450万円～600万円 ✅完全週休2日制＆年間休日120日以上 ✅原則定時退社！残業ほぼなし ✅入社後すぐ使える「ちょこっと休暇」あり ✅20代・30代を中心に活躍中！ ⋆⸜✨これまでの経験が、あなたの強みになる✨⸝⋆ 不動産の専門知識がなくても大丈夫。 例えば、これまでにこんな経験はありませんか？ ・お客様との信頼関係を大切にしてきた ・相手の希望を聞き、商品やサービスを提案してきた ・目標達成に向けて主体的に行動してきた ・自分なりの工夫で成果につなげてきた ・人とコミュニケーションを取ることが好き こうした経験は、物件の仕入れ営業でも 大きな強みになります。 これまで培ってきた営業力や提案力を活かしながら、 不動産の専門知識や仕入れのノウハウを 身につけていける環境です。 「今までの経験を活かして仕事の幅を広げたい」 「専門知識を身につけてキャリアアップしたい」 そんな方にぴったりのお仕事です！ ╭━━━━━━━━━━━━╮ 🏠お任せするお仕事 ╰━ｖ━━━━━━━━━━╯ 中古マンションや戸建住宅を仕入れ、 リノベーションによって新しい価値を生み出す 「仕入れ営業」をお任せします。 単に物件を買い取るだけではなく、 「どんな住まいに生まれ変わらせるか」 という企画にも関われる仕事です。 ＜具体的な業務の流れ＞ STEP1▶物件情報の収集 インターネットでの情報収集や 不動産仲介会社への訪問を通じて、 中古マンション・戸建住宅の情報を集めます。 これまでの営業・接客経験で培った コミュニケーション力や関係構築力を活かせます。 ※訪問エリアは東京23区外・埼玉県全域が中心。 一部、千葉県もあります。 STEP2▶物件の調査・仕入れ 周辺の相場や物件の状態、 リノベーション後の販売見込みなどを調査。 市場の動向や競合の査定価格も考慮し、 仕入れ価格を決定して物件を買い取ります。 STEP3▶リノベーションの企画 設計部門など他部署と連携し、 物件の魅力を最大限に引き出す リノベーションを企画します。 「この立地なら、こんな住まいが喜ばれそう」 といったアイデアを活かせることも この仕事ならではの魅力です。 STEP4▶販売・契約・引き渡し リノベーションが完了した物件は、 不動産仲介会社を通じて販売します。 購入希望者が見つかったら、 契約から引き渡しまでを担当します。 ※仲介会社を通じた販売のため、 直接購入希望者へ物件を売り込む営業は行いません。 ⋆⸜✨不動産業界が初めての方も安心✨⸝⋆ 入社後は、実際の業務を通して 物件の見方や市場調査の方法、 価格交渉などを少しずつ覚えていきます。 経験豊富な先輩社員がサポートするので、 最初から不動産の知識がなくても大丈夫。 営業・接客経験で身につけたスキルを土台に、 不動産のプロを目指せます。 一人前になるまでには時間がかかる仕事ですが、 焦らず着実に成長していける環境です。 ⋆⸜✨頑張りが収入につながる✨⸝⋆ 月給25万円～30万円に加え、 成果に応じたインセンティブを年3回支給！ 仕入れた物件が魅力的な住まいへと生まれ変わり、 無事に販売できたときには、 大きな達成感を味わえます。 【モデル年収例】 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ◆ 年収528万円／27歳・入社2年目 月給25万円＋インセンティブ228万円 ◆ 年収824万円／30歳・入社3年目 月給32万円＋インセンティブ416万円＋資格手当24万円 ◆ 年収1200万円／35歳・入社5年目 月給40万円＋インセンティブ720万円 ※モデル年収は実績例であり、成果により異なります。 ＼入社後すぐに使える！／ ✨「ちょこっと休暇」制度✨ ￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 年次有給休暇とは別に、 3日分（合計24時間）の特別休暇を付与！ 1時間単位で利用できるため、 ・通院などで少しだけ外出したい ・平日に済ませたい用事がある ・自分の時間を大切にしたい そんなときにも便利な制度です。 仕事とプライベートのメリハリをつけながら、 自分らしい働き方を実現できます。 社内は20代・30代が中心となって活躍中！ 部署を越えたコミュニケーションも活発で、 年齢や社歴に関係なく意見を出しやすい フラットな職場環境です。 ✨最後に、求職者の方へ ￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 不動産業界の経験よりも、 これまでの経験やあなたの意欲を大切にしています。 営業としてお客様と向き合ってきた経験も、 接客の仕事で相手の希望をくみ取ってきた経験も、 ここでは大切な強みになります。 これまでの経験を活かしながら、 新しい専門知識を身につけたい。 そんな想いをお持ちの方と、 ぜひ一緒に働きたいと考えています。 あなたの新しいチャレンジをお待ちしています！

残業ほぼなし＊月収例56万円/未経験スタートでOK

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：環境調査/環境分析、建築施工管理、職人/現場作業員 -＼ この求人のPOINT ／- ◆未経験でも安心の簡単作業！ ◆無資格OK！ブランクOK！ ◆残業なしでプライベート充実！ ◆20代・30代が中心となって活躍中！ - 【仕事内容】 近隣住民への工事のお知らせや、 工事中のご要望伺いなどに加えて 解体現場の事前調査などを行うお仕事です。 【具体的な仕事内容】 ＜行う作業は主に2つ＞ ①工事現場周辺の住民サポート ②工事予定現場の調査 ＊ ＜①工事現場周辺の住民サポート ＞ 解体工事を行う周辺のみなさまに 工事の説明をしながら ご要望などの聞き取りを行います。 ＜②工事予定現場の下見・調査＞ 申請書類の提出、 現場のパトロール。 ＊ 他、現場作業員への 指示出しなどもありますが 基本的には上記①②の作業がメイン！ 難しい作業はないので、 無資格・未経験の方でも 安心してスタートできます！

週休2日＆賞与年2回！17時から、自分の時間が始まる仕事。

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：清掃スタッフ、安全管理/環境保全、職人/現場作業員 ✅勤務時間は8時～17時＆残業ほぼなし♪ ✅基本土日休みで、週末の予定も立てやすい◎ ✅月給27万円～36万円＋賞与年2回★ 朝は現場へ向かい、ホースや機械を準備します。 浄化槽や貯水槽を清掃し、状態を確認します。 仕事が終われば、今日の勤務もそこで終了。 仕事だけで一日を終わらせない働き方です。 •• ━━━━━━━━━━━ •• ✨まずは、どんな仕事かをご紹介します！ •• ━━━━━━━━━━━ •• ▼お任せすること ✅浄化槽にたまった汚れを機械で吸引します！ ✅貯水槽をきれいに保つため洗浄します◎ ✅ポンプやホースの設置・片付けを行います♪ ✅清掃後に設備の状態を確認します✨ つまり…【水を使う毎日を清掃で支える】仕事です！ 素手で槽内をゴシゴシ洗う仕事ではありません。 本格的な清掃はポンプや機械が担当します◎ スタッフの主な作業はホースや機械の設置です。 使い方や作業のコツも入社後に覚えられます♪ •• ━━━━━━━━━━━ •• ✨異業種から始めたスタッフも多数います！ •• ━━━━━━━━━━━ •• 現場への移動では中型免許を使用するため、 配送やドライバーで使った資格も活かせます！ 土木・建設など現場で働いた経験がある方も、 これまでの経験を次の仕事につなげられます◎ 仕事内容は一度覚えると、大きくは変わりません。 コツコツ作業に集中したい方にも合う仕事です♪ •• ━━━━━━━━━━━ •• ✨仕事のあとにも、自分の時間があります！ •• ━━━━━━━━━━━ •• 勤務時間は8時～17時で、残業はほぼなし！ 基本土日休みなので予定も立てやすい環境です。 実際に異業種から転職したスタッフも在籍中。 ゲームや友人との時間が増えたという声もあります◎ 屋外作業のため、夏場には飲料水を支給します。 季節によって勤務時間を調整する場合もあります✨

給与条件だけでは伝わらない人の良さと働きやすさに自信あり

仕事内容 ✅仕事内容 営業店舗において、以下の業務を お願いします。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ・小口現金の入出金管理 ・賃貸物件を契約するお客様への 重要事項説明 ・契約更新手続き ・契約書類の整理管理 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 宅地建物取引士の資格を活かし、 重要事項説明などの専門的な 業務も担当していただきます。 ⭐未経験者も大歓迎 現在エイブルで活躍中の社員の 大半は、未経験からのスタート。 「不動産業界の知識がない」 「接客経験がない」という方も 安心してください。 ■「埼玉エイブル」の入社後が 想像できる社員がつくる社員のための 社外にも公開する社内報（のような） ホームページです。 中途入社の方も参加いただく 研修内容や社内の雰囲気がわかる コンテンツが充実！ 埼玉エイブルで働くイメージを 膨らませてください♪ https://www.saitama-able.com/t-interview 入社時の研修や各店舗での OJT研修など、経験豊富な 先輩社員があなたをしっかりと サポートします。 ⭐女性が活躍中！ 多くの女性社員が産前産後休暇後に 復職しており、長く働ける 環境が整っています。 ✅埼玉エイブルについて 埼玉エイブルは、日本最大級の 賃貸仲介ネットワークを持つ 株式会社エイブルの直営店として、 埼玉県内37店舗と東京の秋津店を 加えた38店舗を展開しています。 私たちは 「地域に貢献する」 「地域に愛される」 「地域から信頼を得る」 をスローガンに掲げ、 単なる部屋探しではなく、 安全・安心・快適な住まいの提供や 地域コミュニティの創出、 地域の活性化を推進すべく 様々な取り組みに挑戦しています。 社是である 「誇大広告をしない」 「お客様を泣かせない」 という理念のもと、 お客様に寄り添った対応を 心がけています。 賃貸仲介市場のリーディング カンパニーとして、賃貸物件 オーナー様、入居者様より 高い信頼をいただいており、 今後も業界全体の未来を切り拓き、 多くのお客様に喜んでいただける 企業を目指しています。

残業ゼロ6時間勤務！3人に1人が年収1000万

仕事内容 ✅108名中32名が年収1000万以上！ ✅年収1500万円〜3000万円も多数 ✅年間休日120日以上・完全週休2日制 ✅1日6時間勤務！残業もなし！ ✅経験不問・育成体制◎ ✅直行直帰OK！ ＼ノルマなし・稼働時間少なめのラクなお仕事です♪／ 蓄電池・太陽光システム・エコキュート等の 販売をお任せ。 世界トップクラスの発電量を誇る 大手メーカーのアイテムです。 電気代の節約や売電収入、メーカー 保証など、強みをきちんと ご説明できるアイテムです。 平日は1日6時間勤務で 残業はゼロです。 それなのに、営業の3人に1人が 年収1000万円以上を叶えています。 話を聞いてもらうまでの 「アポイント獲得」があなたの仕事。 その後の難しい商談や成約は、 支店長が引き継ぎます。 【✨１日のスケジュール例】 10:00 営業先の現住所エリアにチームで集合 10:15 担当エリアの訪問 12:00 休憩 15:30 アポイントが取れたら支店長へ引き継ぎ 16:00 業務終了、直行直帰！ 【✨入社後の流れ】 まずは社長自らが講師を務める、 丁寧な「新人研修」からスタート。 製品知識や営業の基礎を、 1週間ほどじっくり学びます。 現場配属後も、7〜8名の チーム制で活動するため安心。 先輩がすぐ近くでサポート してくれる環境です。 ※20代中心の組織です！ 【✨入社者インタビュー】 営業は全くの未経験でしたが、 先輩のフォローやマニュアルが 丁寧で安心しました。 また、先輩社員の売上が 自身の売上として一部換算 されるため、最初に全く売れ なくてお金が入ってこないという 心配もないです！ 訪問件数のノルマはなく、アポ イントを取る仕事なので、 思っていたよりも気分は楽です。 チームの先輩もみんな優しくて、 今では年収1000万円を 大きく上回ることができました！ 【✨代表インタビュー】 無借金経営（資本金1億8000万円） で順調に売上が伸びています。 事業利益をきちんと従業員に 還元することを重視しています。 また、営業を長時間行うのは 大変だという私の考えがあり、 就業時間は1日6時間と 少ない中で効率性を重要視 しています！

残業なし・1日6時間！3人に1人が年収1000万円超

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：メディア/PRコンサルタント、営業コンサルタント、その他店長/支配人 ✅営業108名中32名が年収1000万円超を達成！ ✅年収1500万円〜3000万円の社員も多数在籍 ✅年間休日120日以上／完全週休2日制 ✅実働6時間＆残業なし♪ ✅未経験者歓迎！充実した研修制度 ✅チーム制＆直行直帰可能！ ＼少ない勤務時間で、効率的に稼げる！／ 【✨仕事内容】 太陽光発電システムや蓄電池、 エコキュートなどの商品提案を担当頂きます。 大手メーカーの高性能な商品を扱うため、 電気料金の削減や売電収入、 メーカー保証など、 お客様にとってのメリットも説明しやすい商材です♪ お任せするのは、 まず「一度話を聞いてみたい」という お客様のアポイントを取得すること。 その後の詳しい説明や契約については 支店長へ引き継ぎます！ 【✨この仕事のポイント】 訪問件数を厳しく求めるノルマはありません。 また、実働時間は1日6時間。 残業もないため、 仕事とプライベートを両立しながら 高収入を目指せます。 実際に108名中32名が 年収1000万円以上を実現！ 【✨1日の流れ】 10:00 チームで担当エリアへ集合 10:15 担当エリアを訪問 12:00 休憩 15:30 アポイント獲得後、支店長へ引き継ぎ 16:00 業務終了・直帰 【✨研修・サポート体制】 入社後は社長が直接講師を務める 約1週間の研修からスタート。 商品知識や営業の基本、 お客様とのコミュニケーションまで 丁寧に基礎から学べます。 配属後は7〜8名程度のチームで活動。 先輩社員がすぐにサポートするので、 営業経験がない方も安心です♪ 【✨社員インタビュー】 営業は未経験でしたが、 マニュアルが整っていて 先輩のフォローも手厚かったので安心でした。 訪問件数のノルマもなく、 アポイント取得が中心のため 思っていたよりも負担なく働けています。 周りの先輩にも恵まれ、 今では年収1000万円以上の 収入を実現できています！

【無資格OK】年休130日！19時PC強制終了で残業少

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：建設コンサルタント、建築施工管理、設計/施工監理 ＼長谷工グループで、施工管理の働き方を変えませんか？／ ✨年間休日130日（2025年GWは11連休！） ✨19時パソコン強制シャットダウンで深夜残業なし ✨早朝・深夜工事なし（17時〜18時に完全終了） ✨平均1時間圏内の現場へ「直行直帰」 ✨1現場2名以上の体制で、休日もしっかり休める ✅簡単な仕事内容 ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ お客様の大切な生活拠点であり資産である マンションを長く安心して住めるように、 大規模修繕工事やリノベーション工事の 施工管理を行なっていただきます。 ✅具体的なお仕事内容 ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ①マンション等の大規模修繕工事の施工管理 （施工管理・仮設図作成） ②リノベーション案件施工管理 マンションの共用部分のリノベーションや、 商業ビルなどの間取り変更といった、 内外装工事のリノベーション案件も増えています。 ※一棟常駐管理が基本 外壁、外構、防水、給排水設備、電気設備、 バリアフリー化、耐震、建替、電気通信設備等の 施工管理、仮設図作成 ✅働きやすさの理由 ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ◎早朝・深夜工事なし！ マンションなどの大規模修繕工事は 居住者さんが住みながらの工事の為、 早朝・深夜の工事はありません。 平均17時、遅くとも18時には 必ず工事は終わります！ ◎残業を減らす仕組みあり 当社の施工現場では36協定の下、 基本的に4週8休を実現できており、 工期等の都合で休日出勤をする際も しっかり振替休日を取得できます。 また、19時にはパソコンが強制的に シャットダウンされる仕組みです。 ◎1現場2名以上の施工管理体制 配属現場には経験豊富な所長や所員がおり、 情報共有しながら仕事を進めます。 わからないことは聞きながら進められますし 休む日の対応も安心して任せられます！ 休日に現場からの電話もありません☆ ◎原則直行直帰／通勤考慮 平均1時間程度の現場をご担当いただけるように 配慮しています。出勤日は原則直行直帰です。 ◎時差出勤OK 状況に応じて、7時30分～8時30分の 30分刻みで出勤調整OK！ ✅充実の資格取得支援制度 ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 資格取得に向けたサポートが手厚く、 予備校連携による教材や模試の活用により 効率的に勉強が可能です！ 資格学校から迎えた外部講師からの 個別指導も受けられます！ 資格取得に挑戦しやすい環境のため 働きながらでも合格を目指せます！ ✅入社後のキャリアについて ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ マンション修繕工事以外にも、 商業施設、ホテル、ビル案件を中心とした 専門チームがあり、積極的に増員しています。 スキルやご希望に応じて異動もできますので、 マンション以外のご経験も幅広く 積んでいただけます。 入社後数年はプレイヤーとして経験を積んだ後、 まずは現場を管理監督する所長を 目指していただきます。将来的には複数の現場を 統括するマネージャーや、特定技術を極める 専門職（スペシャリスト）の道もご用意しています。 ✅弊社の今後の展望 ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 弊社はマンション大規模修繕に加えて、 マンション一棟リノベーションや、オフィスビルの改修、 寮や社宅、有料老人ホームにおける居室のフルリフォーム、 共有施設のリニューアル工事など数多く手掛けており この領域を全社として伸ばしていきたいと考えています。 持続可能な社会づくりが求められる今日、 マンション業界においても古くなった建物を壊し、 新しく建て直す""""スクラップ&ビルド""""よりも、 今ある建物を大事に修繕しながら長く活用し、 暮らしを維持していくリフォームやリノベーションに 注目が集まっています。 お客様へ建物再生を通じた価値向上と利益創出、 利用者様、居住者様へ快適な生活の提供を目指します。 「人々の価値観や住み方やニーズが多様化した今、 本当に満足していただける住まいや環境は何か。」 社外と社内の多くのステークホルダーを巻き込み、 動かしていく重要でやりがいのあるお仕事です。

【無資格OK】年休130日！19時PC強制終了で残業少

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：建設コンサルタント、建築施工管理、設計/施工監理 ＼長谷工グループで、施工管理の働き方を変えませんか？／ ✨年間休日130日（2025年GWは11連休！） ✨19時パソコン強制シャットダウンで深夜残業なし ✨早朝・深夜工事なし（17時〜18時に完全終了） ✨平均1時間圏内の現場へ「直行直帰」 ✨1現場2名以上の体制で、休日もしっかり休める ✅簡単な仕事内容 ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 商業施設・ホテル・ビル案件を中心に 改修工事の施工管理を行なっていただきます。 マンション以外の建物の施工管理の ご経験を積んでいただけます。 ✅具体的なお仕事内容 ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ・商業施設等（マンション以外の建物）の 改修工事の施工管理 （施工管理・仮設図作成） ・リノベーション案件施工管理 企業の寮を賃貸マンションに変える 1棟丸々のリノベーションや、 商業ビルなどの間取り変更といった、 内外装工事のリノベーション案件が中心です。 ※内装、外装、外構、防水、給排水設備、 電気設備、バリアフリー化、耐震、建替、 電気通信設備等の施工管理、仮設図作成 ✅働きやすさの理由 ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ◎残業を減らす仕組みあり 当社の施工現場では36協定の下、 基本的に4週8休を実現できており、 工期等の都合で休日出勤をする際も しっかり振替休日を取得できます。 また、19時にはパソコンが強制的に シャットダウンされる仕組みです。 ◎1現場2名以上の施工管理体制 配属現場には経験豊富な所長や所員がおり、 情報共有しながら仕事を進めます。 わからないことは聞きながら進められますし 休む日の対応も安心して任せられます！ 休日に現場からの電話もありません☆ ◎原則直行直帰／通勤考慮 平均1時間程度の現場をご担当いただけるように 配慮しています。出勤日は原則直行直帰です。 ◎時差出勤OK 状況に応じて、7時30分～8時30分の 30分刻みで出勤調整OK！ ✅充実の資格取得支援制度 ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 資格取得に向けたサポートが手厚く、 予備校連携による教材や模試の活用により 効率的に勉強が可能です！ 資格学校から迎えた外部講師からの 個別指導も受けられます！ 資格取得に挑戦しやすい環境のため 働きながらでも合格を目指せます！ ✅入社後のキャリアについて ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 商業施設、ホテル、ビル案件を中心とした 専門チームがあり、積極的に増員しています。 スキルやご希望に応じて異動もできますので、 マンション以外のご経験も幅広く 積んでいただけます。 入社後数年はプレイヤーとして経験を積んだ後、 まずは現場を管理監督する所長を 目指していただきます。将来的には複数の現場を 統括するマネージャーや、特定技術を極める 専門職（スペシャリスト）の道もご用意しています。 ✅弊社の今後の展望 ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 弊社はマンション大規模修繕に加えて、 マンション一棟リノベーションや、オフィスビルの改修、 寮や社宅、有料老人ホームにおける居室のフルリフォーム、 共有施設のリニューアル工事など数多く手掛けており この領域を全社として伸ばしていきたいと考えています。 持続可能な社会づくりが求められる今日、 マンション業界においても古くなった建物を壊し、 新しく建て直す""スクラップ&ビルド""よりも、 今ある建物を大事に修繕しながら長く活用し、 暮らしを維持していくリフォームやリノベーションに 注目が集まっています。 お客様へ建物再生を通じた価値向上と利益創出、 利用者様、居住者様へ快適な生活の提供を目指します。 「人々の価値観や住み方やニーズが多様化した今、 本当に満足していただける住まいや環境は何か。」 社外と社内の多くのステークホルダーを巻き込み、 動かしていく重要でやりがいのあるお仕事です。

派遣経験も評価◇年休130日！19時PC強制終了で残業少

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：建設コンサルタント、建築施工管理、設計/施工監理 ＼長谷工グループで、施工管理の働き方を変えませんか？／ ✨年間休日130日（2025年GWは11連休！） ✨19時パソコン強制シャットダウンで深夜残業なし ✨早朝・深夜工事なし（17時〜18時に完全終了） ✨平均1時間圏内の現場へ「直行直帰」 ✨1現場2名以上の体制で、休日もしっかり休める 【雇用形態】正社員／試用期間3カ月・条件は同じ 【勤務地】マンション現場へ原則直行直帰（通勤1時間程度の現場を担当）／転勤なし 【給与】月給30万〜60万円＋賞与＋諸手当（残業代は全額支給） 【必須】1級管工事施工管理技士 または 1級建築施工管理技士（派遣の実務経験も評価します） ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■ こんな方を想定しています ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 派遣雇用で、施工管理として各社の現場を経験してきた方。 「現場が変わるたびに、会社のルールや人間関係を一からつくり直している」 「契約の更新や、次の配属先がどこになるかが気になる」 「積み上げた経験を、一つの会社でしっかり評価してほしい」 そんな思いがあれば、ぜひ一度お話ししましょう。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■ 正社員として、所属が変わらない働き方 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◎正社員・直接雇用 契約期間の定めはありません。 賞与・退職金・社員持株など、社員としての制度をすべて利用できます。 ◎毎回、同じ会社のチームで現場へ 現場は工事ごとに変わりますが、所属・ルール・使うツールは同じです。 同じチームの所長・所員と、2名以上の体制で現場を進めます。 ◎担当現場は自宅から1時間程度 通勤を考慮して担当現場を決めます。 転勤・長期出張はほぼありません。 出勤日は原則直行直帰です。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■ これまでの経験を、そのまま評価します ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 派遣で積んだ経験も、しっかりと評価し、給与に反映します。 ＜特に評価する経験＞ ・給排水・空調など設備工事の施工管理（新築・改修、建物の種類は問いません） ・複数の会社・現場で、異なるルールや工法に対応してきた経験 ・協力会社や職人さんとの調整、工程・安全管理の実務 ＜評価の進め方＞ 面接で、これまでの現場経験（工事種別・規模・担当範囲）を伺い、給与を決定します。 職務経歴の書き方がわからない場合も、面接でお話しいただければ大丈夫です。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■ 給与は下がる？──内訳をご確認ください ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ・月給30万〜60万円（固定残業代なし／残業代は全額支給） ・資格手当：1級管工事施工管理技士・1級建築施工管理技士 計月3万円 ・賞与あり ・交通費全額支給、休日出勤手当、退職金制度 ＜年収例＞ ・590万円／26歳／月給30万円＋賞与＋諸手当（1級施工管理技士・施工管理経験あり） ・780万円／38歳／月給51万円＋賞与＋諸手当（改修・新築の施工管理経験10年以上） ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■ 入社後も、一人にしない体制 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◎入社後の流れ 1カ月目：社内ルール・書類・ツールの研修／先輩の現場に同行 2〜3カ月目：所長・所員とチームを組んで現場を担当 4カ月目〜：担当範囲を広げ、主担当へ ◎1現場2名以上 わからないことはその場で聞けます。 休む日の対応も任せられます。 ◎事務作業は専門部署がサポート 現場の管理に集中できる体制です。 ◎資格取得支援 例：受験費用の補助、合格時の報奨金、講習の受講時間の確保 ※資格に応じて条件あり 対象例：1級建築施工管理技士、1級管工事施工管理技士、一級建築士など ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■ 主な仕事内容 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 分譲マンションの給水管・排水管・給湯設備の更新工事で、施工管理を担当します。 ①工事の計画立案と工程管理 ②品質・安全・コスト管理 ③管理組合・協力会社との調整 ※居住者への説明や管理組合との合意形成は営業担当者と分担します。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■ 働き方 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ・年間休日130日／土日祝休み（休日出勤時は振替休日） ・GW・夏季・年末年始に9〜11連休 ・残業は月平均15〜20時間／平均退社18:30 ・早朝・深夜の工事なし（工事は17〜18時に終了） ・19時にPCが自動でシャットダウン ・時差出勤OK（7:30〜8:30の間で30分単位） ・有給休暇は入社時から付与（15〜20日） ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■ 長く働く中でのキャリア ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ マンション修繕のほか、商業施設・ホテル・オフィスビルの改修を担う 専門チームがあり、増員を進めています。 スキルやご希望に応じて異動も可能です。 一つの会社の中で、担当の幅を広げていけます。

派遣経験も評価◇年休130日！19時PC強制終了で残業少

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：建設コンサルタント、建築施工管理、設計/施工監理 ＼長谷工グループで、施工管理の働き方を変えませんか？／ ✨年間休日130日（2025年GWは11連休！） ✨19時パソコン強制シャットダウンで深夜残業なし ✨早朝・深夜工事なし（17時〜18時に完全終了） ✨平均1時間圏内の現場へ「直行直帰」 ✨1現場2名以上の体制で、休日もしっかり休める 【雇用形態】正社員／試用期間3カ月・条件は同じ 【勤務地】ビル・商業施設等へ原則直行直帰（通勤1時間程度の現場を担当）／転勤なし 【給与】月給30万〜60万円＋賞与＋諸手当（残業代は全額支給） 【必須】1級管工事施工管理技士 または 1級建築施工管理技士（派遣の実務経験も評価します） ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■ こんな方を想定しています ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 派遣雇用で、施工管理として各社の現場を経験してきた方。 「現場が変わるたびに、会社のルールや人間関係を一からつくり直している」 「契約の更新や、次の配属先がどこになるかが気になる」 「積み上げた経験を、一つの会社でしっかり評価してほしい」 そんな思いがあれば、ぜひ一度お話ししましょう。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■ 正社員として、所属が変わらない働き方 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◎正社員・直接雇用 契約期間の定めはありません。 賞与・退職金・社員持株など、社員としての制度をすべて利用できます。 ◎毎回、同じ会社のチームで現場へ 現場は工事ごとに変わりますが、所属・ルール・使うツールは同じです。 同じチームの所長・所員と、2名以上の体制で現場を進めます。 ◎担当現場は自宅から1時間程度 通勤を考慮して担当現場を決めます。 転勤・長期出張はほぼありません。 出勤日は原則直行直帰です。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■ これまでの経験を、そのまま評価します ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 派遣で積んだ経験も、しっかりと評価し、給与に反映します。 ＜特に評価する経験＞ ・給排水・空調など設備工事の施工管理（新築・改修、建物の種類は問いません） ・複数の会社・現場で、異なるルールや工法に対応してきた経験 ・協力会社や職人さんとの調整、工程・安全管理の実務 ＜評価の進め方＞ 面接で、これまでの現場経験（工事種別・規模・担当範囲）を伺い、給与を決定します。 職務経歴の書き方がわからない場合も、面接でお話しいただければ大丈夫です。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■ 給与は下がる？──内訳をご確認ください ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ・月給30万〜60万円（固定残業代なし／残業代は全額支給） ・資格手当：1級管工事施工管理技士・1級建築施工管理技士 計月3万円 ・賞与あり ・交通費全額支給、休日出勤手当、退職金制度 ＜年収例＞ ・590万円／26歳／月給30万円＋賞与＋諸手当（1級施工管理技士・施工管理経験あり） ・780万円／38歳／月給51万円＋賞与＋諸手当（改修・新築の施工管理経験10年以上） ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■ 入社後も、一人にしない体制 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◎入社後の流れ 1カ月目：社内ルール・書類・ツールの研修／先輩の現場に同行 2〜3カ月目：所長・所員とチームを組んで現場を担当 4カ月目〜：担当範囲を広げ、主担当へ ◎1現場2名以上 わからないことはその場で聞けます。 休む日の対応も任せられます。 ◎事務作業は専門部署がサポート 現場の管理に集中できる体制です。 ◎資格取得支援 例：受験費用の補助、合格時の報奨金、講習の受講時間の確保 ※資格に応じて条件あり 対象例：1級建築施工管理技士、1級管工事施工管理技士、一級建築士など ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■ 主な仕事内容 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ビル・商業施設等の給水管・排水管・給湯設備の更新工事で、施工管理を担当します。 ①工事の計画立案と工程管理 ②品質・安全・コスト管理 ③法人・オーナー・協力会社との調整 ※テナントへの説明や法人・オーナーとの合意形成は営業担当者と分担します。 ＜関東エリアの現場例＞ ・給水管更新工事 340戸／1.5億円（埼玉） ・排水管更新工事 400戸／2億円（千葉） ・給湯設備改修工事 33戸／0.4億円（東京） ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■ 働き方 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ・年間休日130日／土日祝休み（休日出勤時は振替休日） ・GW・夏季・年末年始に9〜11連休 ・残業は月平均15〜20時間／平均退社18:30 ・早朝・深夜の工事なし（工事は17〜18時に終了） ・19時にPCが自動でシャットダウン ・時差出勤OK（7:30〜8:30の間で30分単位） ・有給休暇は入社時から付与（15〜20日） ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■ 長く働く中でのキャリア ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ マンション修繕のほか、商業施設・ホテル・オフィスビルの改修を担う 専門チームがあり、増員を進めています。 スキルやご希望に応じて異動も可能です。 一つの会社の中で、担当の幅を広げていけます。

【2建築施工】年休130日！19時PC強制終了で残業少

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：建設コンサルタント、建築施工管理、設計/施工監理 ＼長谷工グループで、施工管理の働き方を変えませんか？／ ✨年間休日130日（2025年GWは11連休！） ✨19時パソコン強制シャットダウンで深夜残業なし ✨早朝・深夜工事なし（17時〜18時に完全終了） ✨平均1時間圏内の現場へ「直行直帰」 ✨1現場2名以上の体制で、休日もしっかり休める ✅簡単な仕事内容 ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 商業施設・ホテル・ビル案件を中心に 改修工事の施工管理を行なっていただきます。 マンション以外の建物の施工管理の ご経験を積んでいただけます。 ✅具体的なお仕事内容 ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ・商業施設等（マンション以外の建物）の 改修工事の施工管理 （施工管理・仮設図作成） ・リノベーション案件施工管理 企業の寮を賃貸マンションに変える 1棟丸々のリノベーションや、 商業ビルなどの間取り変更といった、 内外装工事のリノベーション案件が中心です。 ※内装、外装、外構、防水、給排水設備、 電気設備、バリアフリー化、耐震、建替、 電気通信設備等の施工管理、仮設図作成 ✅働きやすさの理由 ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ◎残業を減らす仕組みあり 当社の施工現場では36協定の下、 基本的に4週8休を実現できており、 工期等の都合で休日出勤をする際も しっかり振替休日を取得できます。 また、19時にはパソコンが強制的に シャットダウンされる仕組みです。 ◎1現場2名以上の施工管理体制 配属現場には経験豊富な所長や所員がおり、 情報共有しながら仕事を進めます。 わからないことは聞きながら進められますし 休む日の対応も安心して任せられます！ 休日に現場からの電話もありません☆ ◎原則直行直帰／通勤考慮 平均1時間程度の現場をご担当いただけるように 配慮しています。出勤日は原則直行直帰です。 ◎時差出勤OK 状況に応じて、7時30分～8時30分の 30分刻みで出勤調整OK！ ✅充実の資格取得支援制度 ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 資格取得に向けたサポートが手厚く、 予備校連携による教材や模試の活用により 効率的に勉強が可能です！ 資格学校から迎えた外部講師からの 個別指導も受けられます！ 資格取得に挑戦しやすい環境のため 働きながらでも合格を目指せます！ ✅入社後のキャリアについて ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 商業施設、ホテル、ビル案件を中心とした 専門チームがあり、積極的に増員しています。 スキルやご希望に応じて異動もできますので、 マンション以外のご経験も幅広く 積んでいただけます。 入社後数年はプレイヤーとして経験を積んだ後、 まずは現場を管理監督する所長を 目指していただきます。将来的には複数の現場を 統括するマネージャーや、特定技術を極める 専門職（スペシャリスト）の道もご用意しています。 ✅弊社の今後の展望 ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 弊社はマンション大規模修繕に加えて、 マンション一棟リノベーションや、オフィスビルの改修、 寮や社宅、有料老人ホームにおける居室のフルリフォーム、 共有施設のリニューアル工事など数多く手掛けており この領域を全社として伸ばしていきたいと考えています。 持続可能な社会づくりが求められる今日、 マンション業界においても古くなった建物を壊し、 新しく建て直す""スクラップ&ビルド""よりも、 今ある建物を大事に修繕しながら長く活用し、 暮らしを維持していくリフォームやリノベーションに 注目が集まっています。 お客様へ建物再生を通じた価値向上と利益創出、 利用者様、居住者様へ快適な生活の提供を目指します。 「人々の価値観や住み方やニーズが多様化した今、 本当に満足していただける住まいや環境は何か。」 社外と社内の多くのステークホルダーを巻き込み、 動かしていく重要でやりがいのあるお仕事です。

【2建築施工】年休130日！19時PC強制終了で残業少

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：建設コンサルタント、建築施工管理、設計/施工監理 ＼長谷工グループで、施工管理の働き方を変えませんか？／ ✨年間休日130日（2025年GWは11連休！） ✨19時パソコン強制シャットダウンで深夜残業なし ✨早朝・深夜工事なし（17時〜18時に完全終了） ✨平均1時間圏内の現場へ「直行直帰」 ✨1現場2名以上の体制で、休日もしっかり休める ✅簡単な仕事内容 ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ お客様の大切な生活拠点であり資産である マンションを長く安心して住めるように、 大規模修繕工事やリノベーション工事の 施工管理を行なっていただきます。 ✅具体的なお仕事内容 ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ①マンション等の大規模修繕工事の施工管理 （施工管理・仮設図作成） ②リノベーション案件施工管理 マンションの共用部分のリノベーションや、 商業ビルなどの間取り変更といった、 内外装工事のリノベーション案件も増えています。 ※一棟常駐管理が基本 外壁、外構、防水、給排水設備、電気設備、 バリアフリー化、耐震、建替、電気通信設備等の 施工管理、仮設図作成 ✅働きやすさの理由 ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ◎早朝・深夜工事なし！ マンションなどの大規模修繕工事は 居住者さんが住みながらの工事の為、 早朝・深夜の工事はありません。 平均17時、遅くとも18時には 必ず工事は終わります！ ◎残業を減らす仕組みあり 当社の施工現場では36協定の下、 基本的に4週8休を実現できており、 工期等の都合で休日出勤をする際も しっかり振替休日を取得できます。 また、19時にはパソコンが強制的に シャットダウンされる仕組みです。 ◎1現場2名以上の施工管理体制 配属現場には経験豊富な所長や所員がおり、 情報共有しながら仕事を進めます。 わからないことは聞きながら進められますし 休む日の対応も安心して任せられます！ 休日に現場からの電話もありません☆ ◎原則直行直帰／通勤考慮 平均1時間程度の現場をご担当いただけるように 配慮しています。出勤日は原則直行直帰です。 ◎時差出勤OK 状況に応じて、7時30分～8時30分の 30分刻みで出勤調整OK！ ✅充実の資格取得支援制度 ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 資格取得に向けたサポートが手厚く、 予備校連携による教材や模試の活用により 効率的に勉強が可能です！ 資格学校から迎えた外部講師からの 個別指導も受けられます！ 資格取得に挑戦しやすい環境のため 働きながらでも合格を目指せます！ ✅入社後のキャリアについて ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ マンション修繕工事以外にも、 商業施設、ホテル、ビル案件を中心とした 専門チームがあり、積極的に増員しています。 スキルやご希望に応じて異動もできますので、 マンション以外のご経験も幅広く 積んでいただけます。 入社後数年はプレイヤーとして経験を積んだ後、 まずは現場を管理監督する所長を 目指していただきます。将来的には複数の現場を 統括するマネージャーや、特定技術を極める 専門職（スペシャリスト）の道もご用意しています。 ✅弊社の今後の展望 ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 弊社はマンション大規模修繕に加えて、 マンション一棟リノベーションや、オフィスビルの改修、 寮や社宅、有料老人ホームにおける居室のフルリフォーム、 共有施設のリニューアル工事など数多く手掛けており この領域を全社として伸ばしていきたいと考えています。 持続可能な社会づくりが求められる今日、 マンション業界においても古くなった建物を壊し、 新しく建て直す""""スクラップ&ビルド""""よりも、 今ある建物を大事に修繕しながら長く活用し、 暮らしを維持していくリフォームやリノベーションに 注目が集まっています。 お客様へ建物再生を通じた価値向上と利益創出、 利用者様、居住者様へ快適な生活の提供を目指します。 「人々の価値観や住み方やニーズが多様化した今、 本当に満足していただける住まいや環境は何か。」 社外と社内の多くのステークホルダーを巻き込み、 動かしていく重要でやりがいのあるお仕事です。