求人・転職情報

《土日祝休みでプライベート充実✨》年間休日130日あり⭐経験者歓迎❗️嬉しい賞与は3.5ヶ月分⭕働きやすい環境が整っています⭐

【仕事内容】 一の割幼稚園 《土日祝休みでプライベート充実♪》年間休日130日あり ☆経験者歓迎！ 嬉しい賞与は3.5ヶ月分◎働きやすい環境が整っています★ ●最寄り駅より徒歩圏内と好立地にくわえて、マイカー通勤も可能なので通勤に便利です♪ ●年間休日130日とお休みたっぷり！ 身体への負担も少なく、プライベートとの両立を目指せます ☆ ●賞与の支給もありますので、日々のモチベーションを高く持ちながらお仕事していただけます！ 埼玉県春日部市にあります『一の割幼稚園』では、正社員の幼稚園教諭さんを募集しています！ たくさんの遊びや生活体験を通して、子どもたちの可能性を引き出し、心身ともに健康な子を養う保育を行っておられます◎土日祝がお休みで残業ほぼないため、ワークライフバランスを重視する方にもオススメです★子どもたちに寄り添い、日々を豊かに過ごせるよう支えていきませんか？丁寧な指導があり一歩ずつ成長できる職場なので、安心してご応募ください ☆ 【求人ID-GR1】

アクセス抜群❗️駅徒歩9分⭕賞与3.70ヶ月分✨経験者歓迎⭐アットホームな保育園です✨

【仕事内容】 春日部市立庄和第1保育所 アクセス抜群！ 駅徒歩9分◎賞与3.70ヶ月分♪経験者歓迎★アットホームな保育園です♪ ●定員100名の認可保育園にて保育業務全般に従事していただきます♪実務経験者歓迎◎ ●嬉しい昇給＆賞与あり ☆彡賞与実績3.70ヶ月分◎モチベーションを保ちながらご勤務いただけます！ ●年間休日120日★お休み充実♪ワークライフバランス重視の方必見です！ 埼玉県春日部市にある「春日部市立庄和第1保育所」は、生後57日～就学前の乳幼児を対象とした定員100名の認可保育園です♪こちらで保育士さんを募集中！ こども達と毎日楽しく笑顔で過ごしたい方必見です♪清潔感あふれるキレイな施設なので気持ちよく業務にあたれますよ★こども達が安心 ・快適に園での生活を送れるよう愛情持って保育に取り組んでくださる方歓迎です♪ 些細なことでも構いません。 気になる点がありましたら、お問合せください！ 【求人ID-GR1】

【賞与年2回・手当充実⭕】マイカー通勤可能❗️ご家族に寄り添う支援を大切にしながら長く働ける環境です✨

【仕事内容】 放課後等デイサービスつくし 【賞与年2回 ・手当充実◎】 マイカー通勤可能！ ご家族に寄り添う支援を大切にしながら長く働ける環境です♪ ●障がいのある子どもたちへの支援や療育、成長サポートなどを行っていただきます！ ●マイカー通勤が可能ですので、天候に左右されず日々の通勤もラクラクです♪ ●各種手当、福利厚生が充実していますので、腰を据えて長く勤めたい方にオススメです♪ 「放課後等デイサービスつくし」は、「ご家族にとって必要な時に必要なサービスを提供する」という考えを大切にし、一人ひとりの困りごとに寄り添った支援を行っています！ 賞与年2回をはじめ、各種手当も充実しており、安定した環境で長く働きたい方にもおすすめです♪日々の支援を通じて子どもたちやご家族との信頼関係を築くことができ、大きなやりがいを感じながら働ける職場です！ また、一人ひとりに寄り添う支援を実践しながら、長期的なキャリア形成も目指せます♪ 少しでも気になった方は、ぜひお気軽にお問い合わせください！ 【求人ID-GR1】

＼⭐高額求人⭐／院内保育園⭐夜勤あり✅賞与3.75ヶ月✅少人数保育にご興味ある方お待ちしております✨

【仕事内容】 南部厚生病院 院内保育室 ＼★高額求人★／院内保育園★夜勤あり ◇賞与3.75ヶ月 ◇少人数保育にご興味ある方お待ちしております♪ ●病院内保育室での職員児童の保育全般をお願いします。 月2～3回ほど夜間保育勤務があります。 もちろん夜勤がつきます！ ●4週8休のシフト制で、夏季休暇と年末年始はお休みなのでプライベートとのバランスもばっちりです◎ ●マイカー通勤が可能で日々の通勤もストレスなく通っていただけます♪ 『南部厚生病院 院内保育室』にて、正社員の保育士さんを募集しています。 病院職員の児童（0歳〜小学3年生）を受け入れています。 利用人数は5～10名程で変動がありますが、少人数のためゆったり関わることができますよ。 住宅手当や家族手当などの各種手当が充実！ 賞与は3.75ヶ月分の支給実績があり、安定した収入が見込めます。 ご興味ある方、もっと詳しい情報が知りたい方はお気軽にお問合せください♪ 【求人ID-GR1】

反響100%／新組織のオープニング／マネジメント候補

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他営業、中学進路指導/進路カウンセラー、営業事務 営業経験を、"人を育てるマネジメント"へ。 「営業で成果は出してきた。次はマネジメントに挑みたい」 「もっと大きなフィールドでキャリアを広げたい」 ――そんな"意欲ある営業経験者"に向けた募集です。 【お仕事内容】 お問い合わせいただいたご家庭に、 お子様の学習状況・志望校・ご家庭の方針をていねいにヒアリングし、 面談の場で最適な学習プランをご提案します。 単なるサービス案内ではなく、将来に直結する意思決定を 一緒に考える"コンサルティング営業"です。 入会後の学習フォローは教室長が引き継ぐため、 あなたは入会面談に集中できます。 【オープニングスタッフ募集｜立ち上げフェーズの新しい組織です】 この部門が生まれたのは2025年5月。 全国から集まったトッププレイヤー8名、首都圏だけの小さなスタートでした。 2026年6月には4エリアへ広がり、40名規模へ。 営業の型と研修は確立されているので、立ち上がりはご安心ください。 そのうえで現場の工夫が次の標準になっていくのが、いまのフェーズの面白さです。 【1日の流れ（例）】 13:00 出社・昼礼 13:30 当日の面談シミュレーション／前日の振り返り 16:00 面談スタート（1枠2時間） └ 平日2件・土曜3件が目安。最終枠は20:00開始 22:00 退勤 朝がゆっくりで、通勤ラッシュとも無縁です。 お休みは日曜固定＋平日にもう1日（ご希望に合わせて調整）。 【入社後のイメージ】 ■メンバー（入社後） まずは学習プラン提案の営業に集中し、提案力と実務を習得します。 研修パッケージがあり、2週間〜1ヶ月で独り立ちする方が多数です。 ■マネジメントクラス（習熟後） ・メンバーマネジメント └ 10〜20名のメンバーの面談の差配、研修、サポートなど ・チームとしての数値管理 実際に、入社2年以内でマネジメントクラスへ昇格したメンバーもいます。 年次ではなく成果で登用します。 【評価されるポイント】 ・入会者数 ・面談数 ・契約率 ・単価 安定した固定給をベースに、実績に応じたインセンティブを支給します。 【ここが働きやすいポイント】 ✅反響100%／新規開拓ナシ｜本社がアポを取得 ✅契約率は約65%！マーケティング強化で成果に直結 ✅教育業界未経験からチャレンジOK｜入社者の約半数が未経験スタート ✅インセンティブ・役職手当で正当に評価 ✅直行直帰OK｜移動のムダなく動けます ✅完全週休2日制／年間休日120日・残業少なめ 【将来のキャリアも、多彩に広がる】 ⭐️立候補制度で「サービス企画」「マーケティング」 「IT」など、多彩な道へ進めます。 「営業経験を活かして、人と組織を動かす側へ」 そんなあなたを、本気で後押しします。

【駅チカ徒歩9分⭐マイカー通勤もOK⭕】残業ほぼなし✨賞与4.00ヶ月分❗️経験不問です⭐

【仕事内容】 桃園幼稚園 【駅チカ徒歩9分 ☆マイカー通勤もOK◎】 残業ほぼなし♪賞与4.00ヶ月分！ 経験不問です★ ●幼稚園型認定こども園における保育 ・教育業務全般に従事していただきます★ ●嬉しい賞与は年2回♪計4.00ヶ月分の高水準◎日頃の頑張りをしっかり評価していただけます ☆彡 ●東武伊勢崎線「北春日部」駅より徒歩9分のアクセス抜群な立地にあります◎毎日の通勤もらくらくです♪ 埼玉県春日部市にある「桃園幼稚園」は、学校法人不二山学園が運営する幼稚園型認定こども園です◎こども達一人ひとりの個性をのばす“心の教育”を実践しています♪保育士資格 ・幼稚園教諭免許をお持ちであれば未経験やブランクがある方もエントリー可能です！ 子どもたちが笑顔で楽しい園生活を送れるよう、あたたかい気持ちで保育にあたってくださる方をお待ちしております★ ご興味のある方、もっと詳しい情報が知りたい方はお気軽にお問い合わせください！ 【求人ID-GR1】

転勤なし／U・Iターン歓迎／オープニングスタッフ募集

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他営業、中学進路指導/進路カウンセラー、営業事務 地域の教育を、あなたが支える 子どもの未来に寄り添う学習プランナー あなたの育った町で、あなたの暮らす町で。 地元の子どもたちの“学び”と“未来”を支える仕事です。 転勤はありません。同じ地域で、 同じ子どもたち・ご家庭と長く深く向き合えます。 U・Iターンでのご応募も、心から歓迎します。 『家庭教師のトライ』『個別教室のトライ』など 全国700拠点・指導実績120万人を誇る、 個別教育のリーディングカンパニー。 【お仕事内容】 お問い合わせをいただいたご家庭に、 お子様の学習状況・志望校・ご家庭の想いを ていねいにヒアリングし、 一人ひとりに最適な学習プランをご提案します。 それは、お子様の人生の岐路に寄り添い、 “将来の選択”を一緒に考えるコンサルティング営業。 提案するのは完全マンツーマンの個別指導です。 （実際の指導は専任講師が対応します） 入会後の学習フォローは教室長が引き継ぐため、 あなたは入会面談に集中できます。 【オープニングスタッフ募集｜立ち上げフェーズの新しい組織です】 この部門が生まれたのは2025年5月。 全国から集まったトッププレイヤー8名、首都圏だけの小さなスタートでした。 2026年6月には4エリアへ広がり、40名規模へ。 営業の型と研修は確立されているので、立ち上がりはご安心ください。 そのうえで現場の工夫が次の標準になっていくのが、いまのフェーズの面白さです。 【1日の流れ（例）】 13:00 出社・昼礼 13:30 当日の面談シミュレーション／前日の振り返り 16:00 面談スタート（1枠2時間） └ 平日2件・土曜3件が目安。最終枠は20:00開始 22:00 退勤 朝がゆっくりで、通勤ラッシュとも無縁です。 お休みは日曜固定＋平日にもう1日（ご希望に合わせて調整）。 【立ち上がりも、しっかり支えます】 研修パッケージが整っており、2週間〜1ヶ月で独り立ちする方が多数。 入社者の約半数は、教育業界の未経験者です。 【地域に根ざして働ける、安心の環境】 ✅転居を伴う転勤なし｜地元で腰を据えて働けます ✅反響100%／新規開拓なし｜本社がアポを取得 ✅業界未経験も歓迎｜充実の研修で安心スタート ✅完全週休2日制／年間休日120日｜残業少なめ ✅直行直帰OK｜移動のムダなく動けます ✅頑張りはインセンティブで正当に評価 【この仕事のやりがい】 その場で「お願いします」と言っていただけた瞬間の手応え。 そして担当したお子様の志望校合格の知らせが届いたとき、 自分の提案が誰かの人生の分岐点になったと実感できます。 「地元で、腰を据えて長く働きたい」 「教育を通じて、地域や人の役に立ちたい」 そんなあなたを、本気で応援します。

反響100%／13時出社／オープニングスタッフ募集

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他営業、中学進路指導/進路カウンセラー、営業事務 お子様の“未来の選択”に寄り添う 反響型コンサルティング営業 日本の教育を、トライが変える。 『家庭教師のトライ』『個別教室のトライ』など 全国700以上の拠点を展開する、 個別教育のリーディングカンパニーです。 お問い合わせいただいたご家庭に、 お子様の学習状況・志望校・ご家庭の方針を ていねいにヒアリングし、 最適な学習プランをご提案します。 単なるサービス案内ではなく、 将来に直結する意思決定を一緒に考える “コンサルティング営業”です。 【オープニングスタッフ募集｜立ち上げフェーズの新しい組織です】 この部門が生まれたのは2025年5月。 全国から集まったトッププレイヤー8名、首都圏だけの小さなスタートでした。 2026年6月には4エリアへ広がり、40名規模へ。 営業の型と研修は確立されているので、立ち上がりはご安心ください。 そのうえで現場の工夫が次の標準になっていくのが、いまのフェーズの面白さです。 【担当いただくのは「入会面談」までです】 本社が獲得したアポイントに面談を行い、入会をお決めいただくまでが担当範囲。 入会後の学習フォローは教室長が引き継ぐため、 あなたは目の前の入会面談に集中できます。 ご家庭の課題が明確な状態でお会いするので、契約率は約65%。 ご入会される方の9割は、その場で決断されています。 【1日の流れ（例）】 13:00 出社・昼礼 13:30 当日の面談シミュレーション／前日の振り返り 16:00 面談スタート（1枠2時間） └ 平日2件・土曜3件が目安。最終枠は20:00開始 22:00 退勤 朝がゆっくりで、通勤ラッシュとも無縁です。 お休みは日曜固定＋平日にもう1日（ご希望に合わせて調整）。 【立ち上がりも、しっかり支えます】 研修パッケージが整っており、2週間〜1ヶ月で独り立ちする方が多数。 【ここが働きやすいポイント】 ✅反響100%／新規開拓ナシ 本社がアポを取得。興味をお持ちの ご家庭にだけご提案できます。 ✅契約率は約65%！ マーケティング強化で成果に直結します。 ✅インセンティブあり 安定した固定給をベースに、実績に応じて インセンティブを支給します。 ✅直行直帰OK 移動のムダなく動けます。 ✅完全週休2日制／年間休日120日 システムが22:15で終了します。 ✅業界未経験も歓迎 入社者の約半数が教育業界未経験です。 教室運営や指導は専任担当が対応するので、 あなたは“提案”に集中できます。 【将来のキャリアも、多彩に広がる】 ⭐️立候補制度で「サービス企画」「マーケティング」 「IT」「教室長」など多彩な道へ進めます。 「人の人生に関わる仕事がしたい」 そんなあなたを、本気で後押しします。

年間休日120日✨残業少なめ✨駅チカ徒歩2分✨子ども手当あり✨豊富な研修制度あり✨職員同士交流しながら保育のスキルアップも叶う認可保育園です❗️

【仕事内容】 春日部市立八木崎保育所 年間休日120日♪残業少なめ♪駅チカ徒歩2分♪子ども手当あり♪豊富な研修制度あり♪職員同士交流しながら保育のスキルアップも叶う認可保育園です！ ●園での歌や手遊び、読み聞かせやお絵描き、工作などの保育業務全般や保育日誌への記入、指導計画の作成といったデスクワークなど全般をお願いします。 ●残業は月平均5時間ほどと少なめです♪年間休日数も120日とお休みは多めなのでメリハリをつけた働き方が希望の方やプライベート重視の方にオススメです◎ ●東武野田線「八木崎駅」から徒歩2分と駅からすぐの距離にある職場です！ 電車通勤もしやすいことはうれしいポイントですね★ 埼玉県春日部市にある「春日部市立八木崎保育所」は県内初の複合型子育て支援施設として病児保育も行う保育所の役割も担っている定員120名の認可保育園です！ 入社すぐに基礎講座を受講できるほか、年2回法人運営の保育施設がオンライン上で共通課題に取り組む研修があり、保育のスペシャリストの方や社外ゲストの話を聞いたり、グループワークの実施など学びを一緒に深めながら職員同士交流することもできる環境です◎ご興味をお持ちの方はぜひお気軽にお問い合わせください！ 【求人ID-GR1】

転勤なし／13時出社／オープニングのマネジメント候補

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他営業、中学進路指導/進路カウンセラー、営業事務 子どもの未来に寄り添う、学習プランナー 一人ひとりに最適な"学び"を設計する仕事（マネジメント候補） お子様の学習状況・志望校・ご家庭の想いをていねいにうかがい、 一人ひとりに最適な学習プランを設計してご提案する―― それが「学習プランナー」の役割です。 子どもの人生の岐路に寄り添い、"将来の選択"を一緒に考えます。 （実際の指導・教室運営は専任担当が対応します） あなたの育った町で、あなたの暮らす町で。 地元の子どもたちの"学び"と"未来"を支える仕事です。 転勤はありません。 同じ地域で腰を据えて、 子どもたち・ご家庭と長く深く向き合えます。 U・Iターンでのご応募も、心から歓迎します。 なお本コースは、営業経験を活かして "将来はマネジメントにも挑戦したい方"に向けた採用です。 【1日の流れ（例）】 13:00 出社・昼礼 13:30 当日の面談シミュレーション／前日の振り返り 16:00 面談スタート（1枠2時間） └ 平日2件・土曜3件が目安。最終枠は20:00開始 22:00 退勤 朝がゆっくりで、通勤ラッシュとも無縁です。 お休みは日曜固定＋平日にもう1日（ご希望に合わせて調整）。 【入社後のイメージ】 ■メンバー（入社後） まずは学習プラン提案の営業に集中し、提案力と実務を習得します。 研修パッケージがあり、2週間〜1ヶ月で独り立ちする方が多数です。 ■マネジメントクラス（習熟後） ・メンバーマネジメント └ 10〜20名のメンバーの面談の差配、研修、サポートなど ・チームとしての数値管理 実際に、入社2年以内でマネジメントクラスへ昇格したメンバーもいます。 年次ではなく成果で登用します。 【オープニングスタッフ募集｜立ち上げフェーズの新しい組織です】 この部門が生まれたのは2025年5月。 全国から集まったトッププレイヤー8名、首都圏だけの小さなスタートでした。 2026年6月には4エリアへ広がり、40名規模へ。 営業の型と研修は確立されているので、立ち上がりはご安心ください。 そのうえで現場の工夫が次の標準になっていくのが、いまのフェーズの面白さです。 組織が広がる分だけ、マネジメントの役割も増えていきます。 【地域に根ざして働ける、安心の環境】 ✅転居を伴う転勤なし｜地元で腰を据えて働けます ✅反響100%／新規開拓なし｜本社がアポを取得 ✅教育業界未経験からチャレンジOK｜充実の研修で安心スタート ✅完全週休2日制／年間休日120日｜残業少なめ ✅直行直帰OK｜移動のムダなく動けます ✅頑張りはインセンティブ・役職手当で正当に評価 「地元で長く、腰を据えて働きたい」 「営業経験を活かして、いずれは人と組織を動かす側へ」 そんなあなたを、本気で応援します。

早稲田アカデミー◇東証プライム上場／業界未経験歓迎／残業月7ｈ程度／賞与3.8ヶ月分

仕事内容 ＼タイパ重視の30分！／ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ オンライン職種説明会 開催中 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ カメラオフ・マイクオフでの参加OK 説明会後の選考勧誘などは一切なし まずはお気軽にご参加ください◎ ◇10月度の開催 ・10/14(水)19:00-19:30 ・10/28(水)19:00-19:30 ◇Zoom実施（予約不要） ・ミーティングID 310-565-6701（パスワード不要） ※実施時間外の接続はお控えください ◆教育業界での実務経験がなくても、 培ってきた社会人経験は強みになる ・接客経験歓迎 ・生徒や保護者の受付 ・朝はゆっくりできる午後出社 接客・販売経験で コミュニケーションスキルを積んできたあなた。 中学・高校・大学受験といった、 目標をクリアするために努力をしてきたあなた。 そのような経験を 早稲田アカデミーで活かすことができます。 もちろん入社後には研修を行い、 受付の基本的な流れから、 よくある相談に対する対応など、 一つひとつの業務を丁寧にお教えいたします。 校舎受付事務の仕事は、 生徒の未来を支える大事な役割を担っています。 毎日生徒と笑顔で会話をし、 時には励ましながら 安心して通学できる環境づくりを 実践していただきます。 また、異業種で培った経験・スキルを ライフステージが変わっても発揮できるよう 環境整備にも力を入れています。 例えば 男性社員の育休取得実績も多数ある他 ＧＷ・夏期・年末年始休暇といった長期休みもあるため プライベートと両立しやすいのも高定着率につながっています。 加えて、勤務が昼12時からのため 買い物や通院、家事を済ませてからの出社が可能。 退社もほぼ定時のため 予定を立てやすいのも特徴です。 それが可能なのは パートスタッフを多数雇用することで 正社員への業務負担の軽減を図っているからです。 合格という目標に向けて頑張る生徒を、 間近で見守りながら、卒業シーズンで見られる 笑顔は言葉では言い表せないもの。 この経験は一生モノになります。 ◆早稲田アカデミー校舎での受付・入学案内・校舎運営サポートをお任せします 受付業務、入塾希望者対応をはじめ、 書類作成・備品管理などの校舎運営サポート業務。 生徒とやりとりする場面も多いため、「子どもが好き」 「人と関わるのが好き」という方が活躍できます。 ※「営業」要素はありません！ 【仕事内容】 ■受付業務 塾に来る生徒を笑顔でお迎え。子どもや保護者の方からの お問い合わせ対応や、提出物の回収も行います。 ■入塾希望者対応 入塾希望の方への説明を行います。 説明後は、お預かりした書類のデータを入力します。 ■書類作成・備品管理 保護者の方へのお知らせなどの書類作成や、 その他消耗品の管理・発注など、庶務的な業務も担当。 書類作成は決まったフォーマットがあるので安心です。 【サポート体制】 入社後約1ヶ月は本社と校舎で研修を実施。 教務知識や、当社の商品知識、電話や来訪対応など 基本的な知識やスキルを身につけていただきます。 入社後第5週あたりからは、半日程度配属先の校舎にて OJT研修も実施。未経験でも問題なく戦力になれます！

《2駅より徒歩圏内の好立地⭐彡》土日休みでプライベート充実⭕資格・研修手当あり⭕子どもたちの支えになれる働き甲斐のあるお仕事です✨

【仕事内容】 児童デイサービス ・発達ラボ 春日部教室 《2駅より徒歩圏内の好立地 ☆彡》土日休みでプライベート充実◎資格 ・研修手当あり◎子どもたちの支えになれる働き甲斐のあるお仕事です♪ ●児童発達支援 ・放課後等デイサービスで、障がいを持つ子どもたちの療育支援業務に携わっていただきます！ ●東武野田線「八木崎駅」より徒歩8分 ☆マイカー通勤もOK♪天候に左右されずストレスフリーで通勤できますね ☆ ●土日休みで残業は月5時間程度◎ワークライフバランス抜群でプライベートも大切にできます♪ 株式会社ココアンドルックスが運営する「児童デイサービス ・発達ラボ 春日部教室」にて、正職員の保育士さんを募集しております ☆学校から帰ってきたお子様をお預かりし、『楽しむ』ことを中心としながら、自立することを目標とした療育を行われています◎土日祝はお休みで、残業も少なめなのでプライベートも大切にしながら働ける環境です♪子ども好きで保育関連の経験をお持ちの方は大歓迎！ ぜひお気軽にお問い合わせください◎ 【求人ID-GR1】