株式会社啓和たすかる
外国語のスキルは必要ありません。 経験不問!週3日~勤務OK!
仕事内容 「人のお世話が好き」が活かせるお仕事 40代~50代の女性スタッフ活躍中! 留学生の日本での生活をサポートするお仕事です。 日本語学校での対応を中心に、 留学生の「ちょっと困った」をサポートしていただきます。 正社員スタッフがいるので、 基本的には社員の指示に沿って対応していただければOK! 翻訳アプリなども使えるので、語学力に自信がない方もご安心ください。 【仕事内容】 ミャンマー・ネパールなどから来た留学生の生活サポートをお願いします。 ・日本語学校での留学生対応 ・留学生からの困りごとの相談対応 ・お休みなどの連絡を学校側へ共有 ・寮への届け物 ・留学生との面談 ・その他、留学生の生活に関するサポート全般 寮は飯能・入間・所沢にあります。 寮などへの移動は社用車利用になります。 留学生とは片言な方もいますが、 日本語でのやり取りが中心です。 必要に応じて翻訳アプリを使用できるので、 外国語が話せなくても大丈夫です。 こんな方にピッタリ! ・子どもや人のお世話をすることが好きな方 ・人と接することが好きな方 ・面倒見の良い方 ・困っている人を放っておけない方 ・コミュニケーションを大切にできる方 ・家庭や子育てなどの経験を活かしたい方 ・人をサポートする仕事がしたい方 今の職場で将来不安がある方は、 当社のドアをたたいて下さい! 待遇や福利厚生が充実の啓和運輸グループなので安心! 仲間と楽しみながら働ける環境になります! 当社は啓和運輸グループ(年商220億・社員1600名)の100%出資子会社です。 地域トップクラスのグループ企業で働きませんか。 まずはお気軽にお電話または応募フォームにてご連絡ください。 <TEL/070-3828-9698> [採用ページ] https://entori.jp/tasukaru
最寄駅 西武池袋線 入間市駅 車で14分 JR八高線(八王子~高麗川) 金子駅 車で8分
[勤務地:〒358-0031埼玉県入間市]
時給1,200円以上 給与 時給1,200円〜
資格・経験 経験不問 普通自動車運転免許必須 Excelの基本操作ができる方 ※外国語のスキルは必要ありません。 ※翻訳アプリを使用して対応できます。
雇用形態:アルバイト・パート
株式会社アリカノ
【未経験OK!即日入社OK】オープンポジション/日本の教育を共に変える仲間を募集します!
仕事内容: \テクノロジーの力で、日本の教育を一緒に変えましょう/ 大学受験向けオンライン個別指導サービスを運営する当社は、 「教育格差をなくし、すべての受験生にチャンスを届ける」ことを理念に掲げています。 地方や環境に関係なく、全国の高校生が自分らしい進路を選べるよう、大学受験の進路支援をオンラインで提供しています。 \受験生の未来を大きく変える、やりがいのあるお仕事です/ ニュース、SNS、学校の先生からの情報・・・。 現代の受験生の周りには、時代遅れの受験情報があふれています。私たちはそんな「大学受験の古い常識」に飲み込まれ、不合格の道へと進んでしまうお客様を合格への道へと引き戻し、最後まで伴走をしていきます。 \専門知識不要。必要なのは、教育への熱い想いだけ。/ 実際の受験指導は、生徒の興味や志望校に合わせて全国からマッチングしたプロの教師が担当。だから、「生徒の未来を良くしたい」という教育への熱い想いさえあれば、受験の専門知識がなくても大丈夫。 あなたの想いを受験生の笑顔につなげることのできるポジションを、弊社が一緒に考えていきます。 【✅️POINT】 ・全国どこでも働ける!フルリモート/服装自由/髪型自由 ・充実研修・OJTでゼロから学べる ・20~30代の社員が9割!女性社員も多数在籍 【✅️仕事内容】 面接の中で各部署の説明を行った上で、あなたの希望を踏まえて配属先のオファーをいたします。その上でお仕事を始めるかどうかを決めていただければOK! 仕事内容の例: * お問い合わせいただいた保護者様へのヒアリング(電話) * 受験生の相談受け、進路についての提案(Zoom) * 正しい入試の情報を伝える、マーケティングの仕事 * 入会していただいたお客様のサポート * 登録している教師のサポート、教師のマッチング * カリキュラム開発、テキスト作成
フルリモート
月給246,675円~610,500円 給与: 固定残業代あり:月給 ¥246,675 〜 ¥610,500は1か月当たりの固定残業代¥17,875〜¥82,500(11時間相当分)を含む。11時間を超える残業代は追加で支給する。 【✅️給与】 * 営業職:月給291,005円~(みなし残業22時間を含む) * 営業職以外:月給246,675円~(みなし残業11時間を含む) 前職の給与に応じて、スタート時の給与額をある程度ご相談可能です。 ⭕スキルに応じて報酬単価を随時見直し ⭕成果を出している方には、しっかりと還元します 【✅️昇給】 * グレード(職責)の変化を伴う昇給:3ヶ月ごと * グレード(職責)の変化を伴わない昇給:半年ごと 【✅️活躍している転職者のイメージ:営業部門の例】 ◎Yさん(25歳・元事務職)/年収450万円 未経験から提案力とコミュニケーションを活かして契約を獲得。 「ただの事務じゃなく、人の役に立てる実感が欲しかった。 受験生が前向きになってくれる瞬間に立ち会えるのが、一番のやりがいです!」 ◎Mさん(27歳・元学習塾)/年収500万円 指導経験を活かして提案力を発揮。全国の受験生支援に挑戦 「教室では届かなかった子にも手を伸ばせる... 全国の受験生を支えられることが、今の自分の誇りです!」 ◎Tさん(30歳・元IT営業)/年収600万円 営業スキルを教育分野で活かし、成果が直接評価される環境で活躍。 「数字だけの営業に違和感があって転職。 “誰かの未来のために動ける”ことが、仕事のモチベーションになっています!」 【✅️活躍している転職者のイメージ:カスタマー部門の例】 ◎Aさん(26歳・元コールセンタースタッフ)/年収360万円 不安が強くなっている保護者・生徒の相談を受け、状況を丁寧に整理して“次にやること”を一緒に設計。 受講への迷いがあった家庭が前向きになり、学習のリズムを取り戻して継続につながった。 「私の関わり方で、明確に生徒さんの表情が変わる瞬間があるんです。最後に『安心しました、続けます』って言ってもらえたときは、本当に嬉しかったです。」 ◎Kさん(29歳・元スポーツクラブの受付)/年収320万円 やる気が落ちた生徒の状況を、学習記録・面談メモ・家庭状況から整理して“原因を見える化”。 教師との連携で、本人が納得できる目標に立て直し、学習の再スタートにつなげた。 「ただ励ますんじゃなくて、“やる気が落ちる理由”を一緒にほどいていく感じ。『もう一回やってみる』って言ってくれた瞬間、これがCSの仕事だなって思いました。」 ◎Nさん(36歳・元学習塾の校舎長)/年収340万円 校舎運営で培った“抜け漏れを潰す力”を、オンラインのCS業務に最適化して活躍。 システムが出す各種アラートを毎日チェックし、優先順位をつけて着実に対応。 「感覚頼りじゃなくて、仕組みが“危険信号”を教えてくれるのがありがたいです。私の仕事は、それを見逃さずに一個ずつ潰していくこと。対応が早いほど、生徒さんの合格につながることを実感してます。」
求める人材: ✨️20代、30代が男女どちらも活躍中です!!✨️ 【高収入】年収450~600万円が20代から狙えます。 自分自身も大きく成長しながら、高収入が実現できる環境です。 ◎必須⚠ ・安定したインターネット環境をお持ちの方 ・大学受験を経験した方、または大学受験業界での業務経験がある方 ◎歓迎・求める人物像 ・コミュニケーション能力に自信があり、仕事に活かしたい方 ・努力を続けることの出来る、成長意欲のある方
雇用形態:正社員
株式会社九州教育研修センター
完全在宅ワーク♪週1~、1コマ(60分)~勤務OK✨
仕事内容 雇用形態:アルバイト・パート 職種:家庭教師、学習塾講師、その他進路指導/進路カウンセラー 小学校、中学校、高校の学生さんを対象にご自宅から個別授業を実施♪ ✅「基礎力養成コース」「受験準備コース」「弱点分野克服コース」「定期テスト対策コース」など 生徒さんの希望に沿った内容で個別指導していきます。 ✅家庭教師アカデミーでは「基礎」を押さえるだけに留まらず 「基礎」をどのように押さえるのかという意識を早く定着させることも重点において指導しています。 ✅パソコンとインターネット環境があれば、全国どこからでも指導が可能です! 当社の管理システムを使うことで、自宅にいながら全国各地の生徒さんを対象に、家庭教師としての指導ができます。 すでにたくさんの先生が活躍しています! ✨求人の特徴✨ ■リモートでの学習指導で移動ゼロ! ■週1~/1コマ~などシフトの柔軟性、自由度が高い! ■未経験スタートOK!得意科目の指導から可能!研修やサポートあり! < 未経験の方も安心 > 〇教えるマニュアルや解答解説、遠隔で受けられる研修あり! 〇得意科目からでOK! < 不安なことは何でも相談できる環境です! > 〇家庭教師アルバイトスタッフの相談窓口あり! (夜23時まで対応しています) 〇相談用のメッセージアプリも準備しています! 〇難しいパソコン操作はありませんのでご安心ください。 〇研修制度はもちろんのこと、指導で使う解答解説もあり、 経験豊富なスタッフがしっかりとサポートしています。
時給1,040円~1,240円 給与詳細 基本給:時給 1040円 〜 1240円 ※時給はお住まいの都道府県で定められた最低賃金を下回ることはありませんのでご安心ください。
求めている人材 < 求める人物像 > ●子どもが好きな方 ●「教える」ことが好きな方 ●人の力になることに嬉しさを感じる方 ●学業やプライベートの合間に働きたい方 ●Wワークでスキマ時間を有効活用したい方 < やりがい > 単純な勉強のみなら学外授業は必要ありません。 今何が苦手なのか?遅れが出ていないか? 部活との両立、将来の夢を叶えるための受験対策など 家庭教師のやりがいは生徒さんの成長を直接感じられるところです!
仕事内容: ✨️事業拡大&繁忙期のため急募!! 8月から働ける方を、優先採用中!✨️ 大学受験向けオンライン個別指導サービスを運営する当社は、 「教育格差をなくし、すべての受験生にチャンスを届ける」ことを理念に掲げています。 地方や環境に関係なく、全国の高校生が自分らしい進路を選べるよう、大学受験の進路支援をオンラインで提供しています。 \受験生の未来を大きく変える、やりがいのあるお仕事です/ ニュース、SNS、学校の先生からの情報・・・。 現代の受験生の周りには、時代遅れの受験情報があふれています。私たちはそんな「大学受験の古い常識」に飲み込まれ、不合格の道へと進んでしまうお客様を合格への道へと引き戻し、最後まで伴走をしていきます。 \専門知識不要。必要なのは、教育への熱い想いだけ。/ 実際の受験指導は、生徒の興味や志望校に合わせて全国からマッチングしたプロの教師が担当。だから、「生徒の未来を良くしたい」という教育への熱い想いさえあれば、受験の専門知識がなくても大丈夫。 あなたの想いを受験生の笑顔につなげることのできるポジションを、弊社が一緒に考えていきます。 【✅️POINT】 ・全国どこでも働ける!フルリモート/服装自由/髪型自由 ・充実研修・OJTでゼロから学べる ・20~30代の社員が9割!女性社員も多数在籍 【✅️仕事内容】 面接の中で各部署の説明を行った上で、あなたの希望を踏まえて配属先のオファーをいたします。その上でお仕事を始めるかどうかを決めていただければOK! 仕事内容の例: * お問い合わせいただいた保護者様へのヒアリング(電話) * 受験生の相談受け、進路についての提案(Zoom) * 正しい入試の情報を伝える、マーケティングの仕事 * 入会していただいたお客様のサポート * 登録している教師のサポート、教師のマッチング * カリキュラム開発、テキスト作成
おおぎ第二こども園
⭕有給消化率100%✨賞与4.15ヶ月分❗️残業月平均2時間で自然豊かな認定こども園保育⭕
【仕事内容】 おおぎ第二こども園 ◎有給消化率100%♪賞与4.15ヶ月分! 残業月平均2時間で自然豊かな認定こども園保育◎ ●園内における保育教諭業務をお任せします! ●育休 ・産休の取得実績あり! ライフステージが変化しても変わらず働くことのできる環境です♪ ●充実の福利厚生 ☆ライフスタイルに合わせてお仕事できます★ 埼玉県入間市にある《おおぎ第二こども園》は、四季の自然に触れながら子どもたちの豊かな感性を育む認定こども園です♪担当制保育と異年齢保育を取り入れており、一人ひとりの成長にじっくり寄り添える環境が魅力です◎複数担任制のため業務負担を分担しやすく、残業は月平均2時間、持ち帰り仕事も禁止★ブランクのある方も先輩職員のサポート体制が整っていますので安心してスタートできますよ ☆自然豊かな環境で理想の保育を実践したい方は、ぜひお問い合わせください! 【求人ID-GR1】
[勤務地:埼玉県入間市豊岡]
月給200,148円 【給与】 月給 200,148円 【月給】20万148円
【応募資格】 保育教諭
めぐみ幼稚園
【⭐年間休日125日以上⭐】基本給20万円~✨賞与年3回・3ヶ月✨お休みたっぷりでプライベートも充実✨幼稚園教諭さん募集です❗️
【仕事内容】 めぐみ幼稚園 【★年間休日125日以上★】 基本給20万円~*賞与年3回 ・3ヶ月*お休みたっぷりでプライベートも充実♪幼稚園教諭さん募集です! ●卒園生は1万名以上★入間市の歴史ある幼稚園です! キリスト教精神を土台として、子どもたちの保育 ・教育が行われています。 ●年間休日は125日以上とたっぷり◎基本給が20万円~と高く、賞与も年3回 ・3ヶ月分あるため、ワークライフバランス抜群の環境です♪ ●2歳~5歳は預かり保育があります。 定年65歳、再雇用制度もあり、ライフステージの変化に合わせて長く勤務が続けられますよ! 昭和24年開設の『めぐみ幼稚園』にて、幼稚園教諭さんを募集しています。 クラス担任(1クラスは25名~30名ほど)を担当していただきます。 広々とした園庭のほか、農園(めぐみファーム)やグラウンドがあり、非常に環境に恵まれています。 残業はほとんどないので終業後の予定が立てやすく、ONとOFFのメリハリをつけて働けますよ◎ 定年は長めの65歳まで! 再雇用制度もあり、安定した環境の中で腰を据えてお勤めいただけます★ 興味を持たれた方はお気軽にお問い合わせください! 【求人ID-GR1】
[勤務地:埼玉県入間市小谷田]
月給206,000円~228,300円 【給与】 月給 206,000円〜228,300円 【月給】20万6,000円〜22万8,300円 《内訳》 基本給:20万円〜22万2,300円 バス乗車手当:6,000円 【昇給】あり(実績5,300円〜8,000円/月) 【賞与】あり(実績年3回・計3ヶ月分)
【応募資格】 幼稚園教諭
おおぎこども園
《⭐賞与4.15ヶ月分の高額求人⭐》定年65歳&再雇用あり⭕残業ほぼなし⭕歴史あるこども園でのお仕事です❗️
【仕事内容】 おおぎこども園 《★賞与4.15ヶ月分の高額求人★》定年65歳&再雇用あり◎残業ほぼなし◎歴史あるこども園でのお仕事です! ●定員135名の幼保連携型認定こども園★職員数も多いため、サポート体制が充実しています♪ ●賞与は年3回 ・4.15ヶ月分と高水準! 一年を通して安定した収入が得られます。 残業が月平均2時間とほとんどない点も魅力! ●定年は65歳、再雇用制度や勤務延長もあるため、長く現役でご活躍いただける環境です! 埼玉県入間市にある『おおぎこども園』は、異年齢合同クラス(0 ・1歳、1 ・2歳、2~5歳)での生活と、同年齢での活動等を通して、主体性や社会性を育んでおられます。 1980年に認可保育園として開園し、2019年にこども園へと移行した歴史ある園です ☆彡また、法人はほかにも高齢者施設や保育施設などを複数運営していますので、腰を据えて長く働ける環境が整っていますよ◎ぜひ一度足を運んでみませんか?お問い合わせお待ちしております♪ 【求人ID-GR1】
[勤務地:埼玉県入間市扇台]
月給215,848円~273,776円 【給与】 月給 215,848円〜273,776円 【月給】21万5,848円~27万3,776円
木の実保育園
【高給与】賞与4.20ヶ月/土曜は月1回/家賃補助あり/駅徒歩5分/マイカー通勤OK/中規模保育園/経験者歓迎❗️
【仕事内容】 木の実保育園 【高給与】 賞与4.20ヶ月/土曜は月1回/家賃補助あり/駅徒歩5分/マイカー通勤OK/中規模保育園/経験者歓迎! ●主体的に取り組む遊びを通して、一人ひとりの内面の育ち(生きる力)を育み、子どもの生活は全てあそびと捉え、「遊びは学び」 をモットーに「子どもたちの願いをかなえる」が保育方針です★ ●月給24万4,500円~28万2,500円の高水準! 加えて、賞与4.20ヶ月分、家賃補助などお給与重視の方におすすめです! ●西武池袋線「入間市駅」から徒歩5分と駅チカ♪マイカー通勤の方は駐車場もあり、通勤便利です! 入間市の認可保育園「木の実保育園」にて、保育士資格をお持ちの正職員を募集しています。 実務経験のある方は大歓迎★ 定員が69名と市内では中規模な家庭的な雰囲気の中で、3歳児以上は異年齢児保育や体育遊びなどを取り入れています。 残業は基本的にありません。 土曜日は月1回程度と少なく、プライベートの時間もしっかり確保できます! あなたの経験が活かせます! 小さな疑問も丁寧にお答えしますので、まずはお気軽にご相談ください! 【求人ID-GR1】
[勤務地:埼玉県入間市河原町]
月給244,500円~282,500円 【給与】 月給 244,500円〜282,500円 【月給】24万4,500円~28万2,500円 《内訳》 基本給:17万7,700円~21万1,900円 地域手当:1万3,000円 処遇改善1手当:1万円 処遇改善3手当:9,000円 人勧手当:1万円 時間外手当:2万4,800円~2万8,600円(残業の有無にかかわらず固定残業代として15時間分支給。超過分は別途支給。) ※その他手当・昇給・賞与は備考欄に記載
【応募資格】 保育士
夢の森ほのぼのハニー保育園
《小規模保育園⭐保育士さん募集❗️》年間休日120日以上⭕車通勤OKで雨の日も安心⭕職場内環境は楽しく仕事でき、成長できますよ✨
【仕事内容】 夢の森ほのぼのハニー保育園 《小規模保育園 ☆保育士さん募集!》 年間休日120日以上◎車通勤OKで雨の日も安心◎職場内環境は楽しく仕事でき、成長できますよ♪ ●年間休日120日以上★ワークライフバランス重視の方必見です◎ ●マイカー通勤OK! 近隣の方だけでなく少し離れた地域にお住まいの方にもオススメです◎ ●少人数制なので、一人ひとりに寄り添いしっかりとサポート出来る環境ですよ♪ 西武池袋線「元加治駅」より車で7分程のところに位置しています『夢の森ほのぼのハニー保育園』では、正社員の保育士さんを募集しています! 定員15名なので、小規模という家庭的な雰囲気の特性を活かして、1人ひとりに合わせた保育を行います◎優しい先輩がしっかりサポートしてくださるので、働きながら経験を積んでいくことができますよ ☆これまで培ってきた経験を活かして働きませんか?少しでもご興味を持って下さった方、話を聞いてみたいと思った方は、お気軽にお問い合わせください ☆彡 【求人ID-GR1】
[勤務地:埼玉県入間市]
月給198,078円~201,600円 【給与】 月給 198,078円〜201,600円 【月給】19万8,078円~20万1,600円 ※詳細はお問い合わせください。
個別教室のトライ 丸広入間校
転勤なし/U・Iターン歓迎/オープニングスタッフ募集
仕事内容 雇用形態:正社員 職種:その他営業、中学進路指導/進路カウンセラー、営業事務 地域の教育を、あなたが支える 子どもの未来に寄り添う学習プランナー あなたの育った町で、あなたの暮らす町で。 地元の子どもたちの“学び”と“未来”を支える仕事です。 転勤はありません。同じ地域で、 同じ子どもたち・ご家庭と長く深く向き合えます。 U・Iターンでのご応募も、心から歓迎します。 『家庭教師のトライ』『個別教室のトライ』など 全国700拠点・指導実績120万人を誇る、 個別教育のリーディングカンパニー。 【お仕事内容】 お問い合わせをいただいたご家庭に、 お子様の学習状況・志望校・ご家庭の想いを ていねいにヒアリングし、 一人ひとりに最適な学習プランをご提案します。 それは、お子様の人生の岐路に寄り添い、 “将来の選択”を一緒に考えるコンサルティング営業。 提案するのは完全マンツーマンの個別指導です。 (実際の指導は専任講師が対応します) 入会後の学習フォローは教室長が引き継ぐため、 あなたは入会面談に集中できます。 【オープニングスタッフ募集|立ち上げフェーズの新しい組織です】 この部門が生まれたのは2025年5月。 全国から集まったトッププレイヤー8名、首都圏だけの小さなスタートでした。 2026年6月には4エリアへ広がり、40名規模へ。 営業の型と研修は確立されているので、立ち上がりはご安心ください。 そのうえで現場の工夫が次の標準になっていくのが、いまのフェーズの面白さです。 【1日の流れ(例)】 13:00 出社・昼礼 13:30 当日の面談シミュレーション/前日の振り返り 16:00 面談スタート(1枠2時間) └ 平日2件・土曜3件が目安。最終枠は20:00開始 22:00 退勤 朝がゆっくりで、通勤ラッシュとも無縁です。 お休みは日曜固定+平日にもう1日(ご希望に合わせて調整)。 【立ち上がりも、しっかり支えます】 研修パッケージが整っており、2週間〜1ヶ月で独り立ちする方が多数。 入社者の約半数は、教育業界の未経験者です。 【地域に根ざして働ける、安心の環境】 ✅転居を伴う転勤なし|地元で腰を据えて働けます ✅反響100%/新規開拓なし|本社がアポを取得 ✅業界未経験も歓迎|充実の研修で安心スタート ✅完全週休2日制/年間休日120日|残業少なめ ✅直行直帰OK|移動のムダなく動けます ✅頑張りはインセンティブで正当に評価 【この仕事のやりがい】 その場で「お願いします」と言っていただけた瞬間の手応え。 そして担当したお子様の志望校合格の知らせが届いたとき、 自分の提案が誰かの人生の分岐点になったと実感できます。 「地元で、腰を据えて長く働きたい」 「教育を通じて、地域や人の役に立ちたい」 そんなあなたを、本気で応援します。
交通・アクセス 西武池袋線「入間市駅」南口から徒歩約10分
月給350,000円~450,000円 給与詳細 ※基本給・固定残業代の総額 基本給:月給 28万4630円 〜 36万5953円 固定残業代:あり 1ヶ月あたり6万5370円 〜 8万4047円(固定残業時間:1ヶ月あたり30時間) 固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし 全員に一律で支払われるその他手当金額:なし ※転居を伴う転勤の際には、 礼金や引越費用は全額会社負担!(規定有) ※上記は入社1年目の月給 ・昇給/年1回 ・賞与/年2回 ※賞与総額は月給の1~4ヶ月で 業績などに連動します。 <頑張りを正当に評価> 数字などの定量面だけでなく、 生徒・保護者からのアンケートや 取り組み姿勢、組織への貢献度など 定性面でも評価を実施しています。 試用・研修期間:2ヶ月 試用・研修期間の条件:本採用と同じ
求めている人材 【応募条件】 □ 何らかの営業経験 □ 四年制大学卒業以上 \こんな方にピッタリの環境です/ □ 教育を通じて、地域や人の役に立ちたい方 □ 愛着のある街で、腰を据えて長く働きたい方 □ U・Iターンで地元に戻って働きたい方 □ オープニングの立ち上げ期から、仕組みづくりに関わりたい方 □ 子どもの成長・人の人生に関わる仕事がしたい方 【歓迎スキル・経験】 ◎ 教育業界でのご経験 ◎ 高単価商材・提案(コンサル)営業のご経験 【活躍している方の共通項】 「決めた行動量を継続できること」と「日々の改善を積み重ねられること」。 昨日より良い面談をしようと考え続けられる方が伸びています。 トッププレイヤーでも成果に波はあるもの。 その波を自分でコントロールしようとする姿勢を大切にしています。 入社者の約半数は教育業界の未経験者です。 ■既存社員の声■ 年齢関係なく、努力次第でハイスピードでキャリアUPできます。 周囲では20代で部長になっている人も。 人事や広報、企画など本部職まで幅広いため、 長期でのキャリア形成がしやすいと感じます。 ■お願い■ 複数教室にご応募いただいた場合も、 1応募として選考させていただきますので 重複応募はご遠慮ください。 年齢の条件と理由:あり(例外事由1号・60歳未満(定年のため))
転勤なし/13時出社/オープニングのマネジメント候補
仕事内容 雇用形態:正社員 職種:その他営業、中学進路指導/進路カウンセラー、営業事務 子どもの未来に寄り添う、学習プランナー 一人ひとりに最適な"学び"を設計する仕事(マネジメント候補) お子様の学習状況・志望校・ご家庭の想いをていねいにうかがい、 一人ひとりに最適な学習プランを設計してご提案する―― それが「学習プランナー」の役割です。 子どもの人生の岐路に寄り添い、"将来の選択"を一緒に考えます。 (実際の指導・教室運営は専任担当が対応します) あなたの育った町で、あなたの暮らす町で。 地元の子どもたちの"学び"と"未来"を支える仕事です。 転勤はありません。 同じ地域で腰を据えて、 子どもたち・ご家庭と長く深く向き合えます。 U・Iターンでのご応募も、心から歓迎します。 なお本コースは、営業経験を活かして "将来はマネジメントにも挑戦したい方"に向けた採用です。 【1日の流れ(例)】 13:00 出社・昼礼 13:30 当日の面談シミュレーション/前日の振り返り 16:00 面談スタート(1枠2時間) └ 平日2件・土曜3件が目安。最終枠は20:00開始 22:00 退勤 朝がゆっくりで、通勤ラッシュとも無縁です。 お休みは日曜固定+平日にもう1日(ご希望に合わせて調整)。 【入社後のイメージ】 ■メンバー(入社後) まずは学習プラン提案の営業に集中し、提案力と実務を習得します。 研修パッケージがあり、2週間〜1ヶ月で独り立ちする方が多数です。 ■マネジメントクラス(習熟後) ・メンバーマネジメント └ 10〜20名のメンバーの面談の差配、研修、サポートなど ・チームとしての数値管理 実際に、入社2年以内でマネジメントクラスへ昇格したメンバーもいます。 年次ではなく成果で登用します。 【オープニングスタッフ募集|立ち上げフェーズの新しい組織です】 この部門が生まれたのは2025年5月。 全国から集まったトッププレイヤー8名、首都圏だけの小さなスタートでした。 2026年6月には4エリアへ広がり、40名規模へ。 営業の型と研修は確立されているので、立ち上がりはご安心ください。 そのうえで現場の工夫が次の標準になっていくのが、いまのフェーズの面白さです。 組織が広がる分だけ、マネジメントの役割も増えていきます。 【地域に根ざして働ける、安心の環境】 ✅転居を伴う転勤なし|地元で腰を据えて働けます ✅反響100%/新規開拓なし|本社がアポを取得 ✅教育業界未経験からチャレンジOK|充実の研修で安心スタート ✅完全週休2日制/年間休日120日|残業少なめ ✅直行直帰OK|移動のムダなく動けます ✅頑張りはインセンティブ・役職手当で正当に評価 「地元で長く、腰を据えて働きたい」 「営業経験を活かして、いずれは人と組織を動かす側へ」 そんなあなたを、本気で応援します。
月給400,000円~500,000円 給与詳細 ※基本給・固定残業代の総額 基本給:月給 32万5291円 〜 40万6614円 固定残業代:あり 1ヶ月あたり7万4709円 〜 9万3386円(固定残業時間:1ヶ月あたり30時間) 固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし 全員に一律で支払われるその他手当金額:なし ※転居を伴う転勤の際には、 礼金や引越費用は全額会社負担!(規定有) ※上記は入社1年目の月給 ・昇給/年1回 ・賞与/年2回 ※賞与総額は月給の1~4ヶ月で 業績などに連動します。 <頑張りを正当に評価> 数字などの定量面だけでなく、 生徒・保護者からのアンケートや 取り組み姿勢、組織への貢献度など 定性面でも評価を実施しています。 試用・研修期間:2ヶ月 試用・研修期間の条件:本採用と同じ
求めている人材 【応募条件】 □ 何らかの営業経験 □ 四年制大学卒業以上 \こんな方にピッタリの環境です/ □ 教育を通じて、地域や人の役に立ちたい方 □ 営業経験を活かし、将来はマネジメントに挑戦したい方 □ 教育業界は未経験でも、新しい分野に挑戦したい方 □ オープニングの立ち上げ期から、仕組みづくりに関わりたい方 □ 愛着のある街で、腰を据えて長く働きたい方 □ U・Iターンで地元に戻って働きたい方 【歓迎スキル・経験】 ◎ 教育業界でのご経験 ◎ 高単価商材・提案(コンサル)営業のご経験 ◎ リーダー・チームをまとめた経験(役職有無は問いません) 【活躍している方の共通項】 「決めた行動量を継続できること」と「日々の改善を積み重ねられること」。 昨日より良い面談をしようと考え続けられる方が伸びています。 トッププレイヤーでも成果に波はあるもの。 その波を自分でコントロールしようとする姿勢を大切にしています。 入社者の約半数は教育業界の未経験者です。 ■既存社員の声■ 年齢関係なく、努力次第でハイスピードでキャリアUPできます。 周囲では20代で部長になっている人も。 人事や広報、企画など本部職まで幅広いため、 長期でのキャリア形成がしやすいと感じます。 ■お願い■ 複数教室にご応募いただいた場合も、 1応募として選考させていただきますので 重複応募はご遠慮ください。 年齢の条件と理由:あり(例外事由1号・60歳未満(定年のため))
反響100%/13時出社/オープニングスタッフ募集
仕事内容 雇用形態:正社員 職種:その他営業、中学進路指導/進路カウンセラー、営業事務 お子様の“未来の選択”に寄り添う 反響型コンサルティング営業 日本の教育を、トライが変える。 『家庭教師のトライ』『個別教室のトライ』など 全国700以上の拠点を展開する、 個別教育のリーディングカンパニーです。 お問い合わせいただいたご家庭に、 お子様の学習状況・志望校・ご家庭の方針を ていねいにヒアリングし、 最適な学習プランをご提案します。 単なるサービス案内ではなく、 将来に直結する意思決定を一緒に考える “コンサルティング営業”です。 【オープニングスタッフ募集|立ち上げフェーズの新しい組織です】 この部門が生まれたのは2025年5月。 全国から集まったトッププレイヤー8名、首都圏だけの小さなスタートでした。 2026年6月には4エリアへ広がり、40名規模へ。 営業の型と研修は確立されているので、立ち上がりはご安心ください。 そのうえで現場の工夫が次の標準になっていくのが、いまのフェーズの面白さです。 【担当いただくのは「入会面談」までです】 本社が獲得したアポイントに面談を行い、入会をお決めいただくまでが担当範囲。 入会後の学習フォローは教室長が引き継ぐため、 あなたは目の前の入会面談に集中できます。 ご家庭の課題が明確な状態でお会いするので、契約率は約65%。 ご入会される方の9割は、その場で決断されています。 【1日の流れ(例)】 13:00 出社・昼礼 13:30 当日の面談シミュレーション/前日の振り返り 16:00 面談スタート(1枠2時間) └ 平日2件・土曜3件が目安。最終枠は20:00開始 22:00 退勤 朝がゆっくりで、通勤ラッシュとも無縁です。 お休みは日曜固定+平日にもう1日(ご希望に合わせて調整)。 【立ち上がりも、しっかり支えます】 研修パッケージが整っており、2週間〜1ヶ月で独り立ちする方が多数。 【ここが働きやすいポイント】 ✅反響100%/新規開拓ナシ 本社がアポを取得。興味をお持ちの ご家庭にだけご提案できます。 ✅契約率は約65%! マーケティング強化で成果に直結します。 ✅インセンティブあり 安定した固定給をベースに、実績に応じて インセンティブを支給します。 ✅直行直帰OK 移動のムダなく動けます。 ✅完全週休2日制/年間休日120日 システムが22:15で終了します。 ✅業界未経験も歓迎 入社者の約半数が教育業界未経験です。 教室運営や指導は専任担当が対応するので、 あなたは“提案”に集中できます。 【将来のキャリアも、多彩に広がる】 ⭐️立候補制度で「サービス企画」「マーケティング」 「IT」「教室長」など多彩な道へ進めます。 「人の人生に関わる仕事がしたい」 そんなあなたを、本気で後押しします。
求めている人材 【応募条件】 □ 何らかの営業経験 □ 四年制大学卒業以上 \こんな方にピッタリの環境です/ □ 人の人生・成長に関わる仕事がしたい方 □ 反響営業でじっくり提案力を磨きたい方 □ 頑張りをインセンティブで評価されたい方 □ オープニングの立ち上げ期から、仕組みづくりに関わりたい方 □ 教育に興味がある方 【歓迎スキル・経験】 ◎ 教育業界でのご経験 ◎ 高単価商材・提案(コンサル)営業のご経験 【活躍している方の共通項】 「決めた行動量を継続できること」と「日々の改善を積み重ねられること」。 昨日より良い面談をしようと考え続けられる方が伸びています。 トッププレイヤーでも成果に波はあるもの。 その波を自分でコントロールしようとする姿勢を大切にしています。 入社者の約半数は教育業界の未経験者です。 ■既存社員の声■ 年齢関係なく、努力次第でハイスピードでキャリアUPできます。 周囲では20代で部長になっている人も。 人事や広報、企画など本部職まで幅広いため、 長期でのキャリア形成がしやすいと感じます。 ■お願い■ 複数教室にご応募いただいた場合も、 1応募として選考させていただきますので 重複応募はご遠慮ください。 年齢の条件と理由:あり(例外事由1号・60歳未満(定年のため))
反響100%/新組織のオープニング/マネジメント候補
仕事内容 雇用形態:正社員 職種:その他営業、中学進路指導/進路カウンセラー、営業事務 営業経験を、"人を育てるマネジメント"へ。 「営業で成果は出してきた。次はマネジメントに挑みたい」 「もっと大きなフィールドでキャリアを広げたい」 ――そんな"意欲ある営業経験者"に向けた募集です。 【お仕事内容】 お問い合わせいただいたご家庭に、 お子様の学習状況・志望校・ご家庭の方針をていねいにヒアリングし、 面談の場で最適な学習プランをご提案します。 単なるサービス案内ではなく、将来に直結する意思決定を 一緒に考える"コンサルティング営業"です。 入会後の学習フォローは教室長が引き継ぐため、 あなたは入会面談に集中できます。 【オープニングスタッフ募集|立ち上げフェーズの新しい組織です】 この部門が生まれたのは2025年5月。 全国から集まったトッププレイヤー8名、首都圏だけの小さなスタートでした。 2026年6月には4エリアへ広がり、40名規模へ。 営業の型と研修は確立されているので、立ち上がりはご安心ください。 そのうえで現場の工夫が次の標準になっていくのが、いまのフェーズの面白さです。 【1日の流れ(例)】 13:00 出社・昼礼 13:30 当日の面談シミュレーション/前日の振り返り 16:00 面談スタート(1枠2時間) └ 平日2件・土曜3件が目安。最終枠は20:00開始 22:00 退勤 朝がゆっくりで、通勤ラッシュとも無縁です。 お休みは日曜固定+平日にもう1日(ご希望に合わせて調整)。 【入社後のイメージ】 ■メンバー(入社後) まずは学習プラン提案の営業に集中し、提案力と実務を習得します。 研修パッケージがあり、2週間〜1ヶ月で独り立ちする方が多数です。 ■マネジメントクラス(習熟後) ・メンバーマネジメント └ 10〜20名のメンバーの面談の差配、研修、サポートなど ・チームとしての数値管理 実際に、入社2年以内でマネジメントクラスへ昇格したメンバーもいます。 年次ではなく成果で登用します。 【評価されるポイント】 ・入会者数 ・面談数 ・契約率 ・単価 安定した固定給をベースに、実績に応じたインセンティブを支給します。 【ここが働きやすいポイント】 ✅反響100%/新規開拓ナシ|本社がアポを取得 ✅契約率は約65%!マーケティング強化で成果に直結 ✅教育業界未経験からチャレンジOK|入社者の約半数が未経験スタート ✅インセンティブ・役職手当で正当に評価 ✅直行直帰OK|移動のムダなく動けます ✅完全週休2日制/年間休日120日・残業少なめ 【将来のキャリアも、多彩に広がる】 ⭐️立候補制度で「サービス企画」「マーケティング」 「IT」など、多彩な道へ進めます。 「営業経験を活かして、人と組織を動かす側へ」 そんなあなたを、本気で後押しします。
求めている人材 【応募条件】 □ 何らかの営業経験 □ 四年制大学卒業以上 \こんな方にピッタリの環境です/ □ 営業経験を活かし、将来はマネジメントに挑戦したい方 □ 教育業界は未経験でも、新しい分野に挑戦したい方 □ 全国のフィールドで大きくキャリアを広げたい方 □ オープニングの立ち上げ期から、仕組みづくりに関わりたい方 □ 反響営業でじっくり提案力を磨きたい方 □ 人の成長・人生に関わる仕事がしたい方 ■歓迎スキル・経験 ◎ 高単価商材・提案(コンサル)営業のご経験 ◎ リーダー・チームをまとめた経験(役職有無は問いません) ◎ 教育業界でのご経験(※未経験の方も多数活躍中) 【活躍している方の共通項】 「決めた行動量を継続できること」と「日々の改善を積み重ねられること」。 昨日より良い面談をしようと考え続けられる方が伸びています。 トッププレイヤーでも成果に波はあるもの。 その波を自分でコントロールしようとする姿勢を大切にしています。 入社者の約半数は教育業界の未経験者です。 ■既存社員の声■ 年齢関係なく、努力次第でハイスピードでキャリアUPできます。 周囲では20代で部長になっている人も。 人事や広報、企画など本部職まで幅広いため、 長期でのキャリア形成がしやすいと感じます。 ■お願い■ 複数教室にご応募いただいた場合も、 1応募として選考させていただきますので 重複応募はご遠慮ください。 年齢の条件と理由:あり(例外事由1号・60歳未満(定年のため))
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