90株式会社
【年2回査定】完全在宅勤務でキャリアも叶う
仕事内容 雇用形態:正社員 職種:家庭教師、英語講師/トレーナー ✼┈┈┈┈ここがPoint┈┈┈┈✼ ✅年2回の査定で成果を適切に評価 ✅完全フルフレックスで柔軟な働き方 ✅完全在宅勤務・面接もWeb対応 ✅土日休みでプライベートも充実 ✅未経験歓迎!メンターが付く安心体制 ✼┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈✼ ◎仕事内容 受講生の英語学習をオンラインで サポートするお仕事です。 英語コーチングスクール「90 English」を運営しています。 実務経験は不問。受講生に寄り添い、 励ます「熱量」を重視しています。 ◆通話レッスン(週3回/1回30分) LINEの音声通話を使用(一部zoom/ビデオ通話使用)。 独自教材をベースに会話練習を行います。 ◆チャットコーチング(平日毎日) 課題に対しLINEでフィードバックを実施。 成長を言語化して伝え、学習を支えます。 ◆定期面談 目標設定や軌道修正を行い、学習計画を デザインします。 ◎評価・還元体制 ・査定:原則年2回 受講生への伴走や成果、貢献度を正当に評価します。 日々のサポートの成果が年2回の査定に反映されるため、 モチベーション高く取り組める環境です。 ※賞与は業績に応じて支給する場合があります。 ◎研修・サポート体制 ・入社後研修(動画学習・ロープレ等) ・必ず一名の先輩コーチのメンターがつきます ・Slack等ですぐに相談できる風通しの良い環境です ◎勤務条件・環境 ・雇用形態:正社員 ・完全在宅勤務(フルリモート) ・完全フルフレックス制(コアタイムなし) ・土日休み ・選考は面接を含めWeb対応
フルリモート
月給304,000円以上 給与詳細 ※基本給・固定残業代の総額 基本給:月給 28万2591円 〜 固定残業代:あり 1ヶ月あたり2万1409円(固定残業時間:1ヶ月あたり10時間) 固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし 全員に一律で支払われるその他手当金額:なし ・査定:原則年2回(成果や評価に応じて給与への還元を行います) ・賞与:原則なし、ただし業績により支給することがある 試用・研修期間:3ヶ月 試用・研修期間の条件:本採用と同じ ※試用期間3ヶ月 ※試用期間終了時に、業務の習熟状況・実績等を踏まえて担当業務の範囲および給与を見直しすることがあります(昇給方向のみ) ※本採用後も、担当業務の拡大に応じて昇給の可能性があります。
求めている人材 <必須のスコア・資格は一切なし!英語を仕事に、好きな場所で働きたい方にぴったりです> ◇ご自身の努力で英語を習得された方 ◇学歴不問 <求める英語力の目安> ・TOEIC 860点以上 ・英検 準1級以上 ・TOEFL 72以上 ・IELTS 5.5以上 ※スコアの提出は必須ではありません。英語力は選考時に確認させていただきます。 【こういった方からの応募も歓迎!】 ・子育てや本業と両立して働きたい方 ・ブランクがあるが、再び英語を使う仕事がしたい方 ・場所や時間に縛られずに働きたい方 <こんな方にぴったりです> ◇人の悩みを聞いたり、励ましたりするのが好きな方 ◇語学学習で壁を感じた経験があり、工夫して乗り越えてきた方 ◇海外での留学や就労、生活などの経験をお持ちの方
雇用形態:正社員
SIXPAD イオンモール羽生店 株式会社サーズ
未経験歓迎||昇給・賞与あり|学歴不問
仕事内容 雇用形態:正社員 職種:トレーナー/インストラクター、フィットネスフロアスタッフ、販売/フロアスタッフ(アパレル/アクセサリー/インテリア) あなたのやさしさが「おもてなし」になり、あなただから活躍できる仕事があります。 当社が求めているのは、ホスピタリティ精神に溢れた方。 なぜなら、あなたのその心配りがオンリーワンのサービスに変わるからです。 日本各地に販売ネットワークを持ち、海外アパレルからスポーツ&アウトドアやコスメなど複数の業種やブランドをアウトレットや百貨店、ファッションビル、ショッピングモールなどで展開している株式会社サーズ。 EMS技術を活用したトレーニング機器で人気の『SIXPADイオンモール羽生店での 販売スタッフの募集です。 『SIXPAD(シックスパッド)』 独自のEMS技術を活用し、トレーニングからリカバリーまでサポートするウェルネスブランドです。 「トレーニングが好き!人と話すことが好き!」 「健康への関心が高い!」 「接客経験を活かしたい!」 というあなたにおすすめのお仕事です。 ご来店されるお客様に合わせて、気持ち良くショッピングを楽しんでもらえるよう対応していきましょう。 ■仕事内容 ・接客 ・レジ ・品出し ・商品整理 ・店舗清掃 ・開店、閉店作業 など ゆくゆくは下記の業務もお任せしたいと考えております。 ・アルバイトスタッフ教育 ・発注業務 ・売上管理 ・書類作成 ・店長代理業務 など ■評価制度・キャリアアップについて 店舗売上だけでなく、業務上の課題解決に向けた積極的な行動が評価される人事評価制度を導入しております。 あなたの頑張り次第で店長、マネージャーへのキャリアアップも可能。 中途入社率がほぼ100%なので、新卒社員しかステップアップできないということも一切ありません。 入社後は1つの店舗だけでなく、キャリアアップに併せて活躍の場を移せるので、スキルも役職も頑張り次第で上がる環境です。 ■研修制度 様々なブランドを手掛ける強みとして同施設内にはサーズの運営するブランドが複数あり、店舗だけに留まらず、異なる所属先の店長やスタッフとの交流、定期的なディスカッションや社内研修などを設けております。 何より人と接することが好きな方は、ぜひ当社へお越しください。 「人の役に立てる仕事をしたい」、「必要とされる喜びを感じたい」という気持ちがあれば、これまでの経験は一切不問です。 私たちと一緒に、お客様へホスピタリティを提供していきましょう。
交通・アクセス 東武伊勢崎線(東武スカイツリーライン)「羽生駅」よりバス25分
[勤務地:埼玉県羽生市川崎]
月給200,000円~250,000円 給与詳細 基本給:月給 20万円 〜 25万円 固定残業代:なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし 全員に一律で支払われるその他手当金額:なし ※上記月給には、職能給・各種手当を含む。 【賃金形態】 月給制 毎月15日締め、当月末日払い 【昇給】 あり(5月支給/一律3000円) ※その他、人事評価制度による昇給機会が年2回あります。 【賞与】 年1回(2月支給)※業績による ※支給月から前年の1月1日以前に入社スタッフが対象 【手当】 ■役職手当 ■技能手当 ■特別勤務手当 ■残業手当 ※残業の考え方 ①16日を起算日とし1週間毎の労働時間が44時間を超えた場合 ②月日数により定めた所定労働時間を超えた場合 試用・研修期間:2シフト 試用・研修期間の条件:本採用と同じ 最大2シフト(1シフト:毎月16日~翌月15日) 賃金は月給の日割りまたは時給となります。 内定時に詳しくお伝えいたします。
求めている人材 【学歴不問/職種・職種未経験歓迎/第二新卒歓迎/ブランクOK】 〈歓迎条件〉 ■接客販売経験(業界・年数不問) ■百貨店販売経験(業界・年数不問) 〈マッチする志向性〉 ■仕事を通して、自分の人生を充実させたい方 ■人に喜んでもらうことで幸せを感じる方 ■先回りし、率先して行動できる方 ■トレンドに敏感な方
販売・店長経験者歓迎|昇給・賞与あり|学歴不問
仕事内容 雇用形態:正社員 職種:トレーナー/インストラクター、フィットネスフロアスタッフ、その他店長/支配人 あなたのやさしさが「おもてなし」になり、あなただから活躍できる仕事があります。 当社が求めているのは、ホスピタリティ精神に溢れた方。 なぜなら、あなたのその心配りがオンリーワンのサービスに変わるからです。 日本各地に販売ネットワークを持ち、海外アパレルからスポーツ&アウトドアやコスメなど複数の業種やブランドをアウトレットや百貨店、ファッションビル、ショッピングモールなどで展開している株式会社サーズ。 EMS技術を活用したトレーニング機器で人気の『SIXPAD』イオンモール羽生店の 店長としてご活躍いただける方を募集します! 『SIXPAD(シックスパッド)』 独自のEMS技術を活用し、トレーニングからリカバリーまでサポートするウェルネスブランドです。 「トレーニングが好き!人と話すことが好き!」 「健康への関心が高い!」 「接客経験を活かしたい!」 というあなたにおすすめのお仕事です。 ご来店されるお客様に合わせて、気持ち良くショッピングを楽しんでもらえるよう対応していきましょう。 ■店長業務 ・売上目標の策定および進捗管理 ・経費管理(諸経費・人件費・経費精算など) ・スタッフの教育/評価/面談 ・接客のクオリティ維持 ・スタッフのモチベーション管理 ・本部への定期報告、エリアマネージャーとの連携 ■店舗業務 ・お客様への提案、接客対応 ・商品の管理(陳列・在庫管理) ・レジ、会計業務 ・掃除 ・開店、閉店作業 など ■評価制度・キャリアアップについて 店舗売上だけでなく、業務上の課題解決に向けた積極的な行動が評価される人事評価制度を導入しております。 中途入社率がほぼ100%なので、新卒社員しかステップアップできないということも一切ありません。 入社後は1つの店舗だけでなく、キャリアアップに併せて活躍の場を移せるので、スキルも役職も頑張り次第で上がる環境です。 ■研修制度 様々なブランドを手掛ける強みとして同施設内にはサーズの運営するブランドが複数あり、店舗だけに留まらず、異なる所属先の店長やスタッフとの交流、定期的なディスカッションや社内研修などを設けております。 何より人と接することが好きな方は、ぜひ当社へお越しください。 「人の役に立てる仕事をしたい」、「必要とされる喜びを感じたい」という気持ちがあれば、これまでの経験は一切不問です。 私たちと一緒に、お客様へホスピタリティを提供していきましょう。
月給250,000円~270,000円 給与詳細 基本給:月給 25万円 〜 27万円 固定残業代:なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし 全員に一律で支払われるその他手当金額:なし ※上記月給には、職能給・各種手当を含む。 【賃金形態】 月給制 毎月15日締め、当月末日払い 【昇給】 あり(5月支給/一律3000円) ※その他、人事評価制度による昇給機会が年2回あります。 【賞与】 年1回(2月支給)※業績による ※支給月から前年の1月1日以前に入社スタッフが対象 【手当】 ■役職手当 ■技能手当 ■特別勤務手当 ■残業手当 ※残業の考え方 ①16日を起算日とし1週間毎の労働時間が44時間を超えた場合 ②月日数により定めた所定労働時間を超えた場合 試用・研修期間:2シフト 試用・研修期間の条件:本採用と同じ 最大2シフト(1シフト:毎月16日~翌月15日) 賃金は月給の日割りまたは時給となります。 内定時に詳しくお伝えいたします。
求めている人材 〈必須条件〉 ■アパレル・ファッション業界での接客販売経験がある方 ■店長・副店長など、店舗運営の経験がある方 〈マッチする志向性〉 ■店長業務にチャレンジしたい方 ■人に喜んでもらうことで幸せを感じる方 ■先回りし、率先して行動できる方 ■トレンドに敏感な方
セイハネットワーク株式会社
研修充実!「教えたことがない」そんな方も大歓迎!あなたの"英語が好き""子どもが好き"を仕事に。
仕事内容: 子どもたちに英語の楽しさを伝えるお仕事です♪ ワーキングホリデーや語学留学・交換留学などの海外経験はあるけど、 帰国したらなかなか英語を使う機会がない・・・ そんなあなた、セイハ英語学院で、子どもたちへの指導を通して英語力に磨きをかけませんか? 流暢に話すことができなくても、読み書きが完璧でなくても、英語で日常のコミュニケーションが取れれば大丈夫です! 子ども向けの英会話指導・教室運営業務をお願いします。 【具体的には】 ◆英会話レッスン ・主に幼児・小学生の子どもたちが楽しく英語を学べるよう 歌やダンス、ゲームを用いて楽しくレッスンをしていただきます。 1クラスに対して外国人英会話講師と2人体制で行います。 発音や文法などを正しく理解できるためのサポートをお願いいたします。 適正に応じて下記コースのレッスンをお願いいたします。 ハロークラブコース (0〜3歳) プリスクールコース(年少〜年長) エレメンタリーAコース (小1〜小3) エレメンタリーBコース (小4〜小6) JHコース (中学生) ・全国統一のカリキュラムに沿って教えるので、初めての方でも安心です (テキストは全て当社のオリジナルです。教材作成の準備は基本的にありません。) ◆教室運営 ・レッスンスケジュール管理や保護者対応、生徒情報管理、季節に合わせた教室のデコレーション等 ◆その他 ・ハロウィンやクリスマス等のイベント企画や無料体験レッスン ・近隣の幼稚園・保育園に挨拶訪問、商業施設内特設ブースでのPRイベントの実施など (業務量の10~85%ほど) ※レッスン以外は日本語で業務を行います 【入社後の流れ】 まずはすでにご担当いただいている別スタッフのレッスンを一緒に受けていただきます。 マニュアルや研修に沿って 平均で1ヶ月程度で独り立ちができるようサポートをいたします。 キャリアパス: 長期的に腰を据えながらキャリア形成ができる環境です。 エリアレッスントレーナー、キャンペーンリーダー、ブロックマネージャーなどへキャリアアップし先生たちを指導をしたり、社内公募制度を利用して海外勤務にチャレンジするなど、多様なキャリアパスがあります。
アクセス: 転勤無し
[勤務地:埼玉県東松山市あずま町]
月給234,500円 給与: 固定残業代あり:月給 ¥234,500は1か月当たりの固定残業代¥8,500(5時間相当分)を含む。5時間を超える残業代は追加で支給する。 ■別途、土日レッスン手当あり1,000円/日(社内規定あり)
求める人材: <必須要件> ・英語、子どもが好きな方 ・英語で日常会話ができる方 (TOEIC、英検などの資格不問) ※平均的にTOEIC 600点前後、英語検定 2級程度のスタッフが多いです。 ・母国語レベルで日本語を読み書き・会話ができる方 ・日本語での説明/指導も可能な方 ・日本の教育システムや文化に精通しており、 子供たちの学習スタイルやニーズに適切に対応できる方 ・外国籍の場合、日本語能力検定がN1以上の方 ※保護者様と日本語での会話が必要なため <当社で活躍中の講師> ・ワーキングホリデー、語学留学等の海外経験者 ・英会話スクールでのレッスン受講経験者 ・前職が航空・ホテル・旅行業界・学校の英語の先生など ・語学系の専門学校、大学をご卒業されている方 スタッフの中には、アメリカ、カナダ、イギリス、オーストラリアなど 様々な国での勤務経験や留学経験を持ったスタッフが在籍しています! 世界で英語を話す人口は15億人以上。 子ども達の夢や目標のサポートができることがセイハの特徴です。 「英語の映画を字幕なしで観てみたい」 「外国人の友達と話せるようになりたい」 将来的にレッスンを通じて子ども達が海外で活躍できるよう 楽しく英語に取り組んでくれることがやりがいの一つです。
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株式会社田口本店