求人・転職情報

月22.6万円！業界最大級の安定感！未経験OK/年休113日

仕事内容 雇用形態：契約社員 職種：その他サービス業 *【こちらの募集の特徴】* ・40〜60代の方が活躍中！ ・未経験歓迎！スタッフのほとんどが異業界出身者です。 ・月15〜16回、週3〜4で働けます！ ・連休取得も可能！ ・転勤なし！ ・Uターン歓迎！ ・Iターン歓迎！ ・公共事業で安心・安定なお仕事！ - *業務内容* ・配水場施設管理棟による運転監視 ・管轄エリア内施設の巡回点検 ・町内水質検査 ・電話問い合わせ対応 ・場内環境整備 〜入社後の流れ〜 入社後は1～3日ほどかけて座学で水道の基礎知識を身につけます。 その後は先輩社員とのＯＪＴ！ 未経験でもサポート体制が充実しているので安心です。 - *雇用形態* 契約社員 1年ごとの有期雇用契約。 65歳定年 通算契約期間が3年経過後契約更新時（4月1日） 無期契約に移行 ※本人希望がなければ基本的に無期契約へ変更 <会社概要> ・社名：第一環境株式会社 ・HP：http://www.daiichikankyo.co.jp/ ・設立：1975年 ・本社：東京都港区赤坂2-2-12 ・事業所：全国に158拠点 ・TEL：0120－732－532／ 採用担当 ・資本金：1億円 ・代表者名：玉木孝一 ・従業員数：8236名（2026年7月時点） ・事業内容：水道事業の業務受託 事業体の行う水道事業を、料金徴収業務、給水装置管理、 それらを支えるシステムソリューションの面から幅広くサポートしています。 ・料金徴収業務 水道メータ検針、利用者対応、窓口業務、料金収納等 ・給水装置管理 埋設管調査受付、給水装置工事申請受付、竣工検査、メータ管理・検満等 ・システムソリューション 水道事業における最適化

◎履歴書不要◎簡単作業なので安心！未経験入社9割以上！

仕事内容 雇用形態：アルバイト・パート 職種：その他サービス業、設備保全/メンテナンス、受付 「iphone修理」と聞くと 「難しそう」「未経験の自分にできるかな」 と思う方が多いのではないでしょうか？ iPhoneの修理や買取業務をお願いするのですが、 一回覚えてしまえばあまり機種関係なく 作業内容が統一しているため 皆さんが思っておるより 簡単な単純作業をお任せいたします！ 安心の9割以上の人が未経験スタート◎ 2週間で覚えられる軽作業です！ 最初は先輩がついて教えるので安心してくださいね。 ＼＼業務の流れ／／ ①受付：故障の原因やどんな不具合を起こしているのか などをお客様からヒアリングし目視と動作でiPhoneの状況をチェック。 ②修理：部品交換を行い修理対応 よくある修理内容はバッテリー交換／液晶交換／カメラのレンズ交換など。 ③買取：iPhoneやiPadの買取業務 ④事務作業：PCで売り上げの入力や業者さんへの発注 ◎おすすめポイント◎ ✅毎月昇給チャンス有！（50円） ✅1～2人での勤務なので自由度高め ✅直接のありがとうがやりがいに ✅スタッフの意見が通りやすい社風 ✅iPhoneの知識が身につく 社長は「頑張っているスタッフには還元したい」という思いが強いので どんどん業務の幅を広げたい！ 新しいことに挑戦したい！ お店を良くしたい！ そんな気持ちがある方は頑張りに応じて 給与も比例するのでやりがいのある環境です♪ 現在、ガッツリ働いて稼ぎたいフリーターさんが大活躍中◎

未経験◎70代スタッフも活躍中★週3～OK！女性多数活躍中♪

仕事内容 雇用形態：アルバイト・パート 職種：その他清掃/家事代行スタッフ、清掃スタッフ、清掃管理/運営 ✦ . ⁺ . ✦ . ⁺ . ✦. ⁺ . ✦ . ⁺ . ✦. ⁺ . ✦ . ⁺ . ✦ ＼資格・経験一切不問！午前のみ◎／ 70歳以上の方も活躍中！ 病院の清掃スタッフ募集！ 女性スタッフが多数活躍中の職場です！ ✦ . ⁺ . ✦ . ⁺ . ✦. ⁺ . ✦ . ⁺ . ✦. ⁺ . ✦ . ⁺ . ✦ ✅未経験歓迎 ✅週3日～OK！ ✅選べる時間帯（1日5時間～OK） ✅車通勤OK ✅社会保険完備（法令による） ●さらに！！！ 現場の責任者候補も同時募集中！ 責任者になれば月2万の別途手当もあり！ アルバイトから始めて、ステップアップも可能ですよ！ ◆仕事内容 ￣￣￣￣￣￣ 埼玉県蓮田市にある医療機関にて、 患者様やスタッフさんが気持ちよく過ごせる環境を支える、病院内の清掃業務をお任せします。 重たい機械を使う清掃ではなく、普段の家事の延長感覚で進められる作業が中心なので、無理なく続けやすい環境です◎ ＜具体的には…＞ ●女性トイレ・男性トイレの清掃 ●廊下・診察室・病室などの拭き掃き掃除 ●ゴミ回収 ●モップを使った清掃 など トイレ清掃を中心に、病院内を清潔に保つお仕事です。 決まった流れで進めるシンプルな清掃なので、未経験の方や久しぶりのお仕事復帰の方も安心してスタートできます♪ ※女性トイレの清掃業務を含むため、風紀上の理由により女性限定での募集となります。 ◆勤務地 ￣￣￣￣￣ 埼玉県蓮田市内にある医療機関 ※車通勤OK ◆勤務時間 ￣￣￣￣￣￣ ① 6：00～11：30（実働5時間） ② 6：00～15：00（実働7時間） ③ 9：30～15：00（実働4.5時間） ●週3日～OK！（応相談） ●お好きな時間帯をお選びいただけます◎ ⭐働きやすさのポイント ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ✅週3日から勤務OK → 無理のないペースで続けられるため、 家事や趣味と両立したい方にもピッタリ！ 希望の働き方が相談しやすい環境です◎ ✅女性スタッフ多数活躍中！ → 主婦（夫）さんやミドル・シニア世代など、 幅広い年代の女性スタッフが活躍しています♪ ✅適度に体を動かして健康的に働ける → ムリなく続けやすい日常清掃です。 ✅70歳以上の方も活躍中！ → 年齢や経験は問いません。 久しぶりのお仕事復帰にもピッタリです♪ ✅安心の社会保険制度あり◎ → 働く上での不安を減らし、 安定した環境で長く続けられるサポート体制◎ ⭐未経験でも安心◎ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 当社が請け負う他の現場でも、ほとんどのスタッフが未経験スタート！ 現在は、女性スタッフ・主婦の方など幅広い年代が活躍しています！ 経験者の方はもちろん、未経験・ブランクがある方も大歓迎。 風通しの良い職場で、しっかりバックアップ体制も整っています◎ *************************** 面接ではお互いの想いや不安を話しながら、 安心して働けるように一緒に考えていきましょう！ 少しでも興味があれば、ぜひ気軽にご応募ください♪

未経験OK！年齢不問！週3～4日勤務！土日祝勤務できる方歓迎

仕事内容 雇用形態：アルバイト・パート 職種：その他清掃/家事代行スタッフ、清掃スタッフ ◆◇◆◇◆◇◆◇◆◇◆◇◆◇◆◇ ＼幅広い年代が活躍中！／ モクモク作業が好きな方に♪ 病院内の食器洗浄スタッフ募集！ ◆◇◆◇◆◇◆◇◆◇◆◇◆◇◆◇ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ◆仕事内容 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 入院患者さんが使用したお食事のあと、 下膳された食器の洗浄や片付けをお願いします。 ◎食器の洗浄！ ◎ 洗い終えた食器を所定の場所に片付け など、シンプル＆ルーティンワークが中心！ 未経験から始めたスタッフも多数在籍！ 覚えやすくて、体への負担も少ないお仕事です。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ◆こんな方にピッタリ！ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ・若手～シニア世代まで、どなたでも歓迎！ ・コツコツ作業が好きな方 ・接客より裏方業務を希望する方 ・家事と両立したい主婦（夫）さん ・空いた時間を活かしたいWワーカーさん ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ◆勤務地 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ・県立がんセンター ・埼玉新都市交通(ニューシャトル) 「丸山駅」より徒歩15分 ・車通勤OK 勤務地までバス・徒歩・自転車 車で通っている方も多数！ 通い方などのご相談も もちろんＯＫです。 お気軽に相談下さいね！ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ◆働きやすいポイント ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ・エアコン完備の快適な職場環境 ・日中だけの勤務で生活リズムも安定 ・シンプル作業で未経験でも安心スタート ・幅広い年代のスタッフが活躍中！ 「接客はちょっと苦手…」 「年齢的に体力が心配…」 そんな方も、安心してご応募ください◎ あなたの新しいスタートを応援します！

週3日、1日4hからOK│未経験歓迎│最大30％の社割あり

仕事内容 家事や子育てとの両立も応援！！働きやすさもスキルアップもスギ薬局で叶います！ ＼ 人気の医療事務デビューはスギ薬局で ／ ―――――――――――――――――――― 7割以上が未経験スタート！学歴・資格不問 10代の学生さんから60代主婦(主夫)活躍中 週3日、1日4hからOK│オトクな社割あり 座学や動画マニュアルで商品・接客が学べる ―――――――――――――――――――― ＜仕事内容＞ 調剤サポート業務をお願いします。 ・処方箋の受付、PC入力業務、お会計 ・お薬のピッキング、在庫管理 ・待合室の清掃業務 など カンタン操作で進められる調剤機器を 活用するので誰でも正確に対応できますよ。 慣れればテキパキ進められ、集中していると あっという間に終わるカンタンなお仕事です。 ほかにも… ＊お薬の在庫管理や ＊待合室の整理整頓 なども大切なお仕事の一つ。 ホッとする対応や空間づくりをお願いします。 未経験で始めた先輩が多いからこそ、 同じ目線で優しく指導ができるので 医療事務デビューされたい方にピッタリです。 ＜自己研鑽の機会あり＞ ・医療事務を対象とした「集合研修」「テキスト研修」あり ・日々変わる医薬品の知識のアップデートや接客力の向上も◎ ＼将来的には…／ ・レセプト（診療報酬明細書）の作成 にも挑戦可能です！

【直行直帰OK】清掃作業は2人以上のチーム制で安心

仕事内容 雇用形態：アルバイト・パート 職種：清掃スタッフ、職人/現場作業員 清掃（排水管清掃）スタッフとして、羽田空港や マンション等の現場で超高圧洗浄車を 使った管内洗浄作業を担当します。 職場の詳細をデータでご紹介します。 ┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈ 職場データ ┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈ 現場エリア ｜ 東京、埼玉、千葉、群馬、 茨城 働き方 ｜ 直行直帰OK（社員同士で集まって移動も可） 作業体制 ｜ 必ず2名以上のチーム制（1人作業は一切なし） 未経験対応 ｜ 未経験OK（業務に 必要な特別な資格は不要※要普通免許） 経験者優遇 ｜ 現場経験あれば尚可（監督者資格手当あり） スキル習得 ｜ 短期間のトレーニングと 実務で専門技術習得 ┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈ ■一日の流れ（例：9:00〜17:00勤務） 09:00 直行または社員同士で 合流して現場へ到着。 当日の作業手順と安全確認を実施。 09:15 2名以上のチームで 排水管清掃作業スタート。 洗浄車を用い、水の圧力で管内の汚れを 粉砕洗浄。 12:00 昼休憩。 13:00 午後の洗浄作業。チームで声を 掛け合い進めます。 16:30 作業完了。機材の片付けと 撤収作業。 17:00 作業終了次第、 現場からそのまま直行直帰で帰宅。 ■安心のサポート体制 ・作業員は必ず2名以上で、1人作業は 一切ありません ・未経験でも安心のサポート体制を整えています ・チームでコミュニケーションを 取りながら働けます ・比較的スキルが身につきやすい職種です

【日給全額保証】早上がりでも安心の排水管清掃

仕事内容 雇用形態：アルバイト・パート 職種：清掃スタッフ、職人/現場作業員 建築物又はその敷地内に設置された 排水管内を超高圧にて洗浄する作業です｡ その現場は､羽田空港やマンション等の 集合住宅が多く､洗浄車を用いて､ 管内を水の圧力で粉砕させる 洗浄作業を行います｡ 作業員は必ず2名以上となり､ 1人で作業する事は一切､ありません｡ 「未経験だけど、しっかり稼ぎたい」 「デスクワークより、体を動かす仕事がいい」 そんなあなたにピッタリの仕事です！ ＊当事務所の現場エリア (東京､埼玉､千葉､群馬､茨城) ※直行直帰OKです。 現場までの移動でご希望の方は、 社員同士で集まって行くこともあります。 現場経験があれば尚可ですが、 なくてもOK。 チーム制なので、 チームワークを大事にしながら スタッフとコミュニケーションをとって 仕事ができる方を募集します。 1人でコツコツというより、 何人かのチームで仕事がしたい方にはぴったりです。 この仕事は比較的スキルが身につきやすい職種です。 短期間のトレーニングや 実務経験を通じ、 専門技術が身につきます。 難しいことが正直得意でない方でも、 比較的入りやすい仕事です。 ✨この仕事のココがポイント！ ①未経験でも安心！：特別な資格は不要。先輩がイチから丁寧に教えます。 ②とにかく爽快！：溜まった汚れを一気に吹き飛ばす達成感はバツグン！ ③感謝される喜び：詰まりやニオイを解決し、お客様から直に「ありがとう」と言われる仕事です。 ④一生モノのスキル：AIに絶対に奪われない技術が身につき、将来的な独立も目指せます！

月2回必ず土日休み！入社1年で年収432万円も可！若手活躍中

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：ハウスクリーニングスタッフ、職人/現場作業員、建築設備メンテナンス ／ 朝早いぶん、15時退勤・16時退勤アリ！ 夕方～夜は完全プライベート時間！ 未経験から手に職つけられる現場作業 ＼ ✅【ここがポイント！】 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ✅とにかく朝が早く終わるのも早い！ 労働時間帯は現場により多少異なりますが、 たいてい「7時～15-16時」。 早起きはするものの、車渋滞とは無縁！ 自由な時間を確保しやすい環境です。 社用車で直行直帰OK！ ✅年間休日105日～110日＋長期休暇 毎週日曜・祝日＋月2回土曜休みのため、 月に2回、土日休み＆土日祝休みあり！ 有給休暇推進中！ ✅しっかり給与で還元します！ 入社1～2年で年収432万円も目指せます！ ●決算賞与（直近20年連続支給中！） ●歩合給（現場売上に応じて2～6万円/月） ✅【仕事内容】 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 新築・中古・在宅の住宅を中心に、 以下のような現場作業をお任せします。 ●ハウスクリーニング 新築の引渡し前の清掃・在宅水回り清掃など ●原状回復工事 建物の内装工事・補修など ●各種リフォーム工事 大工・電気・水道・設備工事 ほか ※経験・スキルに応じて業務をお任せ 将来的には「多能工」として 幅広く対応できる職人を目指せます！ 当社の現場は多岐に渡るので 飽きがくることはありません。 ★社員4年目Aさんの1日の新築現場の勤務例 5:30 起床 6:00 出発 7:00 現場着 7:30 近隣考慮の音の出ない作業開始 ➡養生をはがしたりなど 10:00 1回目の30分休憩 10:30 作業の続き、掃除機やガラス清掃等 12:00 お昼休憩 13:00 拭き上げ作業 15:00 後片付け 15:15 帰宅 16:30 家着！フリータイム ✅未経験でも安心スタート ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 研修や、資格取得支援など バックアップ制度も充実。 現場作業が初めての方でも問題ありません。 先輩スタッフのフォローがありますので、 少しずつ覚えていただければと思います。 ✅【埼玉美工について】 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ハウスクリーニングを中心とした 内装工事会社として、35年間、 黒字経営を続けています。 安定した基盤をベースに 多様な工事を請け負っており、 総勢60名を超えるメンバーが 埼玉、東京を中心に駆け回っています。

＜蓮田＞　　主婦（夫）の方に人気のお仕事！普段のお料理スキルを活かしたい方に最適！

募集要項 職種 家事サービススタッフ 雇用形態 アルバイト / パート 仕事内容 お客様宅を訪問し、お掃除やお料理などの家事全般をサポートしていただきます。 日頃の家事で培った経験や気配りを活かして働ける環境です。 「掃除が好き」「整理整頓が好き」「家事の経験を仕事にしたい」 そんな方にぴったりのお仕事です。 ＜ お仕事の例 ＞ ■掃除（浴室・トイレ・キッチン・部屋など） ■洗濯（衣類の洗濯・収納） ■料理（買い物・調理・後片付けなど） ■整理整頓、ベッドメイク ほか ■ペットやお子様、高齢者の見守り ほか ※男性単身宅へのお仕事はありません ＜ 未経験でも安心 ＞ 未経験でも安心して始められるよう、 座学研修や家事サービス研修などの教育体制をしっかり整えています。 入社後はスタッフ一人ひとりに営業担当と教育担当がつき、 日々の業務を丁寧にサポートします。

面接なし＆即内定(p'◇'q)【一生懸命な人を応援します】ひとりひとりの個性を大事にするグリーン警備が、ついに募集再開！

仕事内容 ◆◆◆一生懸命な人を応援します◆◆◆ ■■■■■■■■■■■■■■■■■■■■■ 関東エリアで売上高業界トップクラスの グリーン警備保障が、募集再開します！ ■■■■■■■■■■■■■■■■■■■■■ 関東エリアで27支社を展開中！ 交通誘導警備においてトップクラスの業績を誇る グリーン警備保障株式会社。 今期スターティングメンバーを 募集することになりました！ 今期の第一期生として、一緒に支社を 盛り上げてくださるメンバーを大募集いたします！ 当社には、頑張る人を応援する風土が根付いているので、 全くの未経験の方であろうと、 その前向きな姿勢を放置することは 絶対にありません！ 人を大事にしてきたからこそ、 関東トップクラスの業績を継続しています。 警備の仕事を始めてみようと 思っている方はぜひ、安心・安定の グリーン警備保障へご応募ください！ ◆◆◆お仕事内容について◆◆◆ ＞＞ついに募集再開！毎回満員御礼の人気WORK＜＜ 交通誘導警備のお仕事です。 街中や家を建てている現場や工事現場などで 通行人の誘導や保安補助などをお任せします。 初めての方でも簡単にできる現場がたくさんあります！ ◆責任者に聞きました！【グリーン警備ってどんな会社？】◆ スタッフの個性や事情を考慮して、 一人ひとりと向き合う会社です。 頑張ろうとしている人は応援したいですし、 苦手なことがあったら支えていく。 得意なことは伸ばしてもらえるように 全力でサポートしていきます。 居心地の良い、居場所だと思ってもらえたら 嬉しいですね。 ◆【有給休暇を3ヶ月で取得できる理由は？】◆ ずばり、人を大事にしているから。それに尽きます。 せっかくうちの会社を選んでくれたのですから、 できるだけ安心して長く働いてもらいたい。 制度一つ取っても、働きやすさに直結するので、 当社では有給を入社後３ヶ月で付与しています。 また、生活事情などに合わせた働き方ができるように、 パーソナルな相談も積極的に受けています。 ◆【資格を取得するのってむずかしい？】◆ そんなことはありませんよ。 当社では、交通誘導検定2級の資格を 取得すると日給が1500円上がるので、 積極的に取得を推奨しています。 もちろん、取得費用は会社持ち。 2日程度で取得可能なので、 チャレンジする人が多いですね。 試験に慣れていない方や、苦手な方に向けて、 勉強会を開催したりもしています。 夏季には暑さ対策のため、下記グッズを配布しています！ ・冷却スプレー ・経口補水パウダー ・空調服（貸与） ・塩飴 体力に自信が無い方も自分のペースで働けてますよ♪

警備員／週2日～OK│次の転職先が決まるまでのつなぎもOK│面接ナシで即内定！

仕事内容 ◆◆◆おすすめポイント◆◆◆ ＊週2日～OK→転職活動と両立可！ ＊面接なしで即内定もらえる！ ＊週ごとのシフト自己申告制！ ＊予定がない週はガッツリ稼げる ＊早上がりでも日給全額保証 ＊30代・40代も多数活躍中！ ◆◆◆お仕事内容について◆◆◆ ＞＞毎回満員御礼の人気WORK＜＜ 住宅地の歩行者誘導のお仕事です。 工事現場などで 通行人の誘導や保安補助などをお任せします。 初めての方でも簡単にできる現場がたくさんあります！ ◆◆◆次の転職先が決まるまで◆◆◆ 転職活動中だけど、その間もお金は稼ぎたい！ そんな方にオススメなのがグリーン警備♪ シフトは1週間毎のシフト自己申告制だから、 「来週は面接があるから週2日だけ」 「再来週は予定なしだからガッツリ週5日」 なんて調整もラクラクできちゃいます！ 高日給でしっかり稼げますよ♪ ◆◆◆面接ナシで即内定ゲット◆◆◆ 履歴書なし！余計な準備は不要！ そのまま電話orスマホから 応募していただければ、 その場で内定ゲット可能です♪ 採用率はなんと99％！ 手っ取り早くスタートしたい方に ピッタリのお仕事です。 さらに、入社祝い金や有給休暇など うれしい待遇もたくさん揃っていますよ♪ ◆◆◆スタッフにインタビュー◆◆◆ 前の仕事をやめて転職活動中に つなぎとしてグリーン警備で働き始めました。 シフトは、毎週金曜か土曜に 来週勤務できる日を電話すれば調整できるので 転職活動のスケジュールに合わせて シフトを組めるのがかなり働きやすいです。 予定がない週はガッツリ長時間働けるので それなりに結構稼げていますよ。 （40歳男性／元SE） ＜他にも埼玉県内・東京都内に現場あり！＞ 大宮駅・赤羽駅・南与野駅・西浦和駅・蓮田駅・内宿駅・西高島平駅・東武動物公園駅・久喜駅・浦和駅・南浦和駅・豊春駅・戸田公園駅・和光市駅など さいたま市/北区/板橋区/練馬区/和光市/朝霞市/久喜市/戸田市/上尾市/白岡市/蓮田市/幸手市など案件豊富な警備会社です！ 日勤（日給1万1200円～1万2700円/8:30～17:30など）の案件も豊富なので、体調に合わせてシフトを組めます♪ 夏季には暑さ対策のため、下記グッズを配布しています！ ・冷却スプレー ・経口補水パウダー ・空調服（貸与） ・塩飴 体力に自信が無い方も自分のペースで働けてますよ♪

50代や60歳以上シニア応援／【一生懸命な人を応援します】ひとりひとりの個性を大事にするグリーン警備が、ついに募集再開！

仕事内容 ◆◆◆一生懸命な人を応援します◆◆◆ ■■■■■■■■■■■■■■■■■■■■■ 関東エリアで売上高業界トップクラスの グリーン警備保障が、募集再開します！ ■■■■■■■■■■■■■■■■■■■■■ 関東エリアで27支社を展開中！ 交通誘導警備においてトップクラスの業績を誇る グリーン警備保障株式会社。 今期スターティングメンバーを 募集することになりました！ 今期の第一期生として、一緒に支社を 盛り上げてくださるメンバーを大募集いたします！ 当社には、頑張る人を応援する風土が根付いているので、 全くの未経験の方であろうと、 その前向きな姿勢を放置することは 絶対にありません！ 人を大事にしてきたからこそ、 関東トップクラスの業績を継続しています。 警備の仕事を始めてみようと 思っている方はぜひ、安心・安定の グリーン警備保障へご応募ください！ ◆◆◆お仕事内容について◆◆◆ ＞＞ついに募集再開！毎回満員御礼の人気WORK＜＜ 交通誘導警備のお仕事です。 街中や家を建てている現場や工事現場などで 通行人の誘導や保安補助などをお任せします。 初めての方でも簡単にできる現場がたくさんあります！ ◆責任者に聞きました！【グリーン警備ってどんな会社？】◆ スタッフの個性や事情を考慮して、 一人ひとりと向き合う会社です。 頑張ろうとしている人は応援したいですし、 苦手なことがあったら支えていく。 得意なことは伸ばしてもらえるように 全力でサポートしていきます。 居心地の良い、居場所だと思ってもらえたら 嬉しいですね。 ◆【有給休暇を3ヶ月で取得できる理由は？】◆ ずばり、人を大事にしているから。それに尽きます。 せっかくうちの会社を選んでくれたのですから、 できるだけ安心して長く働いてもらいたい。 制度一つ取っても、働きやすさに直結するので、 当社では有給を入社後３ヶ月で付与しています。 また、生活事情などに合わせた働き方ができるように、 パーソナルな相談も積極的に受けています。 ◆【資格を取得するのってむずかしい？】◆ そんなことはありませんよ。 当社では、交通誘導検定2級の資格を 取得すると日給が1500円上がるので、 積極的に取得を推奨しています。 もちろん、取得費用は会社持ち。 2日程度で取得可能なので、 チャレンジする人が多いですね。 試験に慣れていない方や、苦手な方に向けて、 勉強会を開催したりもしています。 夏季には暑さ対策のため、下記グッズを配布しています！ ・冷却スプレー ・経口補水パウダー ・空調服（貸与） ・塩飴 体力に自信が無い方も自分のペースで働けてますよ♪

面接なし＆即内定(p'◇'q)【一生懸命な人を応援します】ひとりひとりの個性を大事にするグリーン警備が、ついに募集再開！

仕事内容 ◆◆◆一生懸命な人を応援します◆◆◆ ■■■■■■■■■■■■■■■■■■■■■ 関東エリアで売上高業界トップクラスの グリーン警備保障が、募集再開します！ ■■■■■■■■■■■■■■■■■■■■■ 関東エリアで27支社を展開中！ 交通誘導警備においてトップクラスの業績を誇る グリーン警備保障株式会社。 今期スターティングメンバーを 募集することになりました！ 今期の第一期生として、一緒に支社を 盛り上げてくださるメンバーを大募集いたします！ 当社には、頑張る人を応援する風土が根付いているので、 全くの未経験の方であろうと、 その前向きな姿勢を放置することは 絶対にありません！ 人を大事にしてきたからこそ、 関東トップクラスの業績を継続しています。 警備の仕事を始めてみようと 思っている方はぜひ、安心・安定の グリーン警備保障へご応募ください！ ◆◆◆お仕事内容について◆◆◆ ＞＞ついに募集再開！毎回満員御礼の人気WORK＜＜ 交通誘導警備のお仕事です。 街中や家を建てている現場や工事現場などで 通行人の誘導や保安補助などをお任せします。 初めての方でも簡単にできる現場がたくさんあります！ ◆責任者に聞きました！【グリーン警備ってどんな会社？】◆ スタッフの個性や事情を考慮して、 一人ひとりと向き合う会社です。 頑張ろうとしている人は応援したいですし、 苦手なことがあったら支えていく。 得意なことは伸ばしてもらえるように 全力でサポートしていきます。 居心地の良い、居場所だと思ってもらえたら 嬉しいですね。 ◆【有給休暇を3ヶ月で取得できる理由は？】◆ ずばり、人を大事にしているから。それに尽きます。 せっかくうちの会社を選んでくれたのですから、 できるだけ安心して長く働いてもらいたい。 制度一つ取っても、働きやすさに直結するので、 当社では有給を入社後３ヶ月で付与しています。 また、生活事情などに合わせた働き方ができるように、 パーソナルな相談も積極的に受けています。 ◆【資格を取得するのってむずかしい？】◆ そんなことはありませんよ。 当社では、交通誘導検定2級の資格を 取得すると日給が1500円上がるので、 積極的に取得を推奨しています。 もちろん、取得費用は会社持ち。 2日程度で取得可能なので、 チャレンジする人が多いですね。 試験に慣れていない方や、苦手な方に向けて、 勉強会を開催したりもしています。 ＜他にも埼玉県内・東京都内に現場あり！＞ 大宮駅・赤羽駅・南与野駅・西浦和駅・蓮田駅・内宿駅・西高島平駅・東武動物公園駅・久喜駅・浦和駅・南浦和駅・豊春駅・戸田公園駅・和光市駅など さいたま市/北区/板橋区/練馬区/和光市/朝霞市/久喜市/戸田市/上尾市/白岡市/蓮田市/幸手市など案件豊富な警備会社です！ 日勤（日給1万1200円～1万2700円/8:30～17:30など）の案件も豊富なので、体調に合わせてシフトを組めます♪ 夏季には暑さ対策のため、下記グッズを配布しています！ ・冷却スプレー ・経口補水パウダー ・空調服（貸与） ・塩飴 体力に自信が無い方も自分のペースで働けてますよ♪

警備員／【一生懸命な人を応援します】ひとりひとりの個性を大事にするグリーン警備が、ついに募集再開！

仕事内容 ◆◆◆一生懸命な人を応援します◆◆◆ ■■■■■■■■■■■■■■■■■■■■■ 関東エリアで売上高業界トップクラスの グリーン警備保障が、募集再開します！ ■■■■■■■■■■■■■■■■■■■■■ 関東エリアで27支社を展開中！ 交通誘導警備においてトップクラスの業績を誇る グリーン警備保障株式会社。 今期スターティングメンバーを 募集することになりました！ 今期の第一期生として、一緒に支社を 盛り上げてくださるメンバーを大募集いたします！ 当社には、頑張る人を応援する風土が根付いているので、 全くの未経験の方であろうと、 その前向きな姿勢を放置することは 絶対にありません！ 人を大事にしてきたからこそ、 関東トップクラスの業績を継続しています。 警備の仕事を始めてみようと 思っている方はぜひ、安心・安定の グリーン警備保障へご応募ください！ ◆◆◆お仕事内容について◆◆◆ ＞＞ついに募集再開！毎回満員御礼の人気WORK＜＜ 交通誘導警備のお仕事です。 街中や家を建てている現場や工事現場などで 通行人の誘導や保安補助などをお任せします。 初めての方でも簡単にできる現場がたくさんあります！ ◆責任者に聞きました！【グリーン警備ってどんな会社？】◆ スタッフの個性や事情を考慮して、 一人ひとりと向き合う会社です。 頑張ろうとしている人は応援したいですし、 苦手なことがあったら支えていく。 得意なことは伸ばしてもらえるように 全力でサポートしていきます。 居心地の良い、居場所だと思ってもらえたら 嬉しいですね。 ◆【有給休暇を3ヶ月で取得できる理由は？】◆ ずばり、人を大事にしているから。それに尽きます。 せっかくうちの会社を選んでくれたのですから、 できるだけ安心して長く働いてもらいたい。 制度一つ取っても、働きやすさに直結するので、 当社では有給を入社後３ヶ月で付与しています。 また、生活事情などに合わせた働き方ができるように、 パーソナルな相談も積極的に受けています。 ◆【資格を取得するのってむずかしい？】◆ そんなことはありませんよ。 当社では、交通誘導検定2級の資格を 取得すると日給が1500円上がるので、 積極的に取得を推奨しています。 もちろん、取得費用は会社持ち。 2日程度で取得可能なので、 チャレンジする人が多いですね。 試験に慣れていない方や、苦手な方に向けて、 勉強会を開催したりもしています。 夏季には暑さ対策のため、下記グッズを配布しています！ ・冷却スプレー ・経口補水パウダー ・空調服（貸与） ・塩飴 体力に自信が無い方も自分のペースで働けてますよ♪

警備員／週2日～OK│次の転職先が決まるまでのつなぎもOK│面接ナシで即内定！

仕事内容 ◆◆◆おすすめポイント◆◆◆ ＊週2日～OK→転職活動と両立可！ ＊面接なしで即内定もらえる！ ＊週ごとのシフト自己申告制！ ＊予定がない週はガッツリ稼げる ＊早上がりでも日給全額保証 ＊30代・40代も多数活躍中！ ◆◆◆お仕事内容について◆◆◆ ＞＞毎回満員御礼の人気WORK＜＜ 住宅地の歩行者誘導のお仕事です。 工事現場などで 通行人の誘導や保安補助などをお任せします。 初めての方でも簡単にできる現場がたくさんあります！ ◆◆◆次の転職先が決まるまで◆◆◆ 転職活動中だけど、その間もお金は稼ぎたい！ そんな方にオススメなのがグリーン警備♪ シフトは1週間毎のシフト自己申告制だから、 「来週は面接があるから週2日だけ」 「再来週は予定なしだからガッツリ週5日」 なんて調整もラクラクできちゃいます！ 高日給でしっかり稼げますよ♪ ◆◆◆面接ナシで即内定ゲット◆◆◆ 履歴書なし！余計な準備は不要！ そのまま電話orスマホから 応募していただければ、 その場で内定ゲット可能です♪ 採用率はなんと99％！ 手っ取り早くスタートしたい方に ピッタリのお仕事です。 さらに、入社祝い金や有給休暇など うれしい待遇もたくさん揃っていますよ♪ ◆◆◆スタッフにインタビュー◆◆◆ 前の仕事をやめて転職活動中に つなぎとしてグリーン警備で働き始めました。 シフトは、毎週金曜か土曜に 来週勤務できる日を電話すれば調整できるので 転職活動のスケジュールに合わせて シフトを組めるのがかなり働きやすいです。 予定がない週はガッツリ長時間働けるので それなりに結構稼げていますよ。 （40歳男性／元SE） ＜他にも埼玉県内・東京都内に現場あり！＞ 大宮駅・赤羽駅・南与野駅・西浦和駅・蓮田駅・内宿駅・西高島平駅・東武動物公園駅・久喜駅・浦和駅・南浦和駅・豊春駅・戸田公園駅・和光市駅など さいたま市/北区/板橋区/練馬区/和光市/朝霞市/久喜市/戸田市/上尾市/白岡市/蓮田市/幸手市など案件豊富な警備会社です！ 日勤（日給1万1200円～1万2700円/8:30～17:30など）の案件も豊富なので、体調に合わせてシフトを組めます♪ 夏季には暑さ対策のため、下記グッズを配布しています！ ・冷却スプレー ・経口補水パウダー ・空調服（貸与） ・塩飴 体力に自信が無い方も自分のペースで働けてますよ♪

面接なし＆即内定(p'◇'q)【一生懸命な人を応援します】ひとりひとりの個性を大事にするグリーン警備が、ついに募集再開！

仕事内容 ◆◆◆一生懸命な人を応援します◆◆◆ ■■■■■■■■■■■■■■■■■■■■■ 関東エリアで売上高業界トップクラスの グリーン警備保障が、募集再開します！ ■■■■■■■■■■■■■■■■■■■■■ 関東エリアで27支社を展開中！ 交通誘導警備においてトップクラスの業績を誇る グリーン警備保障株式会社。 今期スターティングメンバーを 募集することになりました！ 今期の第一期生として、一緒に支社を 盛り上げてくださるメンバーを大募集いたします！ 当社には、頑張る人を応援する風土が根付いているので、 全くの未経験の方であろうと、 その前向きな姿勢を放置することは 絶対にありません！ 人を大事にしてきたからこそ、 関東トップクラスの業績を継続しています。 警備の仕事を始めてみようと 思っている方はぜひ、安心・安定の グリーン警備保障へご応募ください！ ◆◆◆お仕事内容について◆◆◆ ＞＞ついに募集再開！毎回満員御礼の人気WORK＜＜ 交通誘導警備のお仕事です。 街中や家を建てている現場や工事現場などで 通行人の誘導や保安補助などをお任せします。 初めての方でも簡単にできる現場がたくさんあります！ ◆責任者に聞きました！【グリーン警備ってどんな会社？】◆ スタッフの個性や事情を考慮して、 一人ひとりと向き合う会社です。 頑張ろうとしている人は応援したいですし、 苦手なことがあったら支えていく。 得意なことは伸ばしてもらえるように 全力でサポートしていきます。 居心地の良い、居場所だと思ってもらえたら 嬉しいですね。 ◆【有給休暇を3ヶ月で取得できる理由は？】◆ ずばり、人を大事にしているから。それに尽きます。 せっかくうちの会社を選んでくれたのですから、 できるだけ安心して長く働いてもらいたい。 制度一つ取っても、働きやすさに直結するので、 当社では有給を入社後３ヶ月で付与しています。 また、生活事情などに合わせた働き方ができるように、 パーソナルな相談も積極的に受けています。 ◆【資格を取得するのってむずかしい？】◆ そんなことはありませんよ。 当社では、交通誘導検定2級の資格を 取得すると日給が1500円上がるので、 積極的に取得を推奨しています。 もちろん、取得費用は会社持ち。 2日程度で取得可能なので、 チャレンジする人が多いですね。 試験に慣れていない方や、苦手な方に向けて、 勉強会を開催したりもしています。 夏季には暑さ対策のため、下記グッズを配布しています！ ・冷却スプレー ・経口補水パウダー ・空調服（貸与） ・塩飴 体力に自信が無い方も自分のペースで働けてますよ♪

警備員／【一生懸命な人を応援します】ひとりひとりの個性を大事にするグリーン警備が、ついに募集再開！

仕事内容 ◆◆◆一生懸命な人を応援します◆◆◆ ■■■■■■■■■■■■■■■■■■■■■ 関東エリアで売上高業界トップクラスの グリーン警備保障が、募集再開します！ ■■■■■■■■■■■■■■■■■■■■■ 関東エリアで27支社を展開中！ 交通誘導警備においてトップクラスの業績を誇る グリーン警備保障株式会社。 今期スターティングメンバーを 募集することになりました！ 今期の第一期生として、一緒に支社を 盛り上げてくださるメンバーを大募集いたします！ 当社には、頑張る人を応援する風土が根付いているので、 全くの未経験の方であろうと、 その前向きな姿勢を放置することは 絶対にありません！ 人を大事にしてきたからこそ、 関東トップクラスの業績を継続しています。 警備の仕事を始めてみようと 思っている方はぜひ、安心・安定の グリーン警備保障へご応募ください！ ◆◆◆お仕事内容について◆◆◆ ＞＞ついに募集再開！毎回満員御礼の人気WORK＜＜ 交通誘導警備のお仕事です。 街中や家を建てている現場や工事現場などで 通行人の誘導や保安補助などをお任せします。 初めての方でも簡単にできる現場がたくさんあります！ ◆責任者に聞きました！【グリーン警備ってどんな会社？】◆ スタッフの個性や事情を考慮して、 一人ひとりと向き合う会社です。 頑張ろうとしている人は応援したいですし、 苦手なことがあったら支えていく。 得意なことは伸ばしてもらえるように 全力でサポートしていきます。 居心地の良い、居場所だと思ってもらえたら 嬉しいですね。 ◆【有給休暇を3ヶ月で取得できる理由は？】◆ ずばり、人を大事にしているから。それに尽きます。 せっかくうちの会社を選んでくれたのですから、 できるだけ安心して長く働いてもらいたい。 制度一つ取っても、働きやすさに直結するので、 当社では有給を入社後３ヶ月で付与しています。 また、生活事情などに合わせた働き方ができるように、 パーソナルな相談も積極的に受けています。 ◆【資格を取得するのってむずかしい？】◆ そんなことはありませんよ。 当社では、交通誘導検定2級の資格を 取得すると日給が1500円上がるので、 積極的に取得を推奨しています。 もちろん、取得費用は会社持ち。 2日程度で取得可能なので、 チャレンジする人が多いですね。 試験に慣れていない方や、苦手な方に向けて、 勉強会を開催したりもしています。 ＜他にも埼玉県内・東京都内に現場あり！＞ 大宮駅・赤羽駅・南与野駅・西浦和駅・蓮田駅・内宿駅・西高島平駅・東武動物公園駅・久喜駅・浦和駅・南浦和駅・豊春駅・戸田公園駅・和光市駅など さいたま市/北区/板橋区/練馬区/和光市/朝霞市/久喜市/戸田市/上尾市/白岡市/蓮田市/幸手市など案件豊富な警備会社です！ 日勤（日給1万1200円～1万2700円/8:30～17:30など）の案件も豊富なので、体調に合わせてシフトを組めます♪ 夏季には暑さ対策のため、下記グッズを配布しています！ ・冷却スプレー ・経口補水パウダー ・空調服（貸与） ・塩飴 体力に自信が無い方も自分のペースで働けてますよ♪

経験と判断で「売場」を作る。もう一度、商売に向き合いませんか

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：エリアマネージャー（スーパー/ホームセンター）、店長/支配人（スーパー/ホームセンター）、スーパーバイザー/ラウンダー ⏩培ってきた経験を活かして もう一度、自分の裁量で「商売」する。 ────────────────── これまでにスーパーマーケットや ホームセンター、ドラッグストアなどの 店舗の最前線でチームを率い、 売場と向き合ってきたご経験には、 大きな価値があります。 そのキャリアを、 これから先どう活かしていくか。 「もっと自分の判断で、 商売の面白さを追求したい」 「培ってきた経験を、もっと大きな フィールドで発揮してみたい」 そんな想いをお持ちなら、 環境を変えるのは40代・50代からでも 決して遅くありません。 むしろ、長年キャリアを積んできた あなただからこそ、 お任せしたいお仕事があります。 ⏩「言われた通り」ではなく、 「自分で決めた」売場が生まれる。 ───────────────── ヤオコーには「個店経営」という 考え方があります。 何をどれくらい仕入れるか、 どんな売場をつくるか、 地域に合わせた品ぞろえをどうするか… そうした経営判断の多くが、 店長の裁量に委ねられています。 本部の方針をただ実行するのではなく、 自分の判断が店舗の結果に直結する。 だからこそ、これまで培ってきた 「お客様を見る目」や 「売場をつくる力」を、 ヤオコーではより大きな裁量とともに 発揮することができます。 そして何より、ヤオコーには安定した 経営基盤があります。 だからこそ、現場は目先の数字に 追われすぎることなく、 腰を据えて“商売”に挑戦できるのです。 もちろん、施した現場の工夫は 評価制度にきちんと反映されるため、 納得感を持ってキャリアアップできます。 自分の判断をもとにした「商売」に もう一度向き合ってみませんか。 ⏩異なる小売業界からの転職者も多数！ ────────────────── 入社時はこれまでの経験を考慮した上で、 副店長または経験・適性を 踏まえた部門からのスタートとなります。 中途入社者向けの研修も整っており、 新しい環境にも無理なく 入っていただけます。 （例） ・同規模以上のスーパーの店長経験者 ▶ 副店長からスタート ・ホームセンターの店長 ▶ 経験や適性に応じて部門配属 （グロッサリー・青果など） ⏩オンとオフのバランスを大切に。 ──────────────── 健康経営優良法人の認定を受けており、 従業員がきちんと休める環境を 企業全体で大切にしています。 週休2日制に加えて、 年に5日以上の連続休暇も取得可能！ 「転職してから、週2回、家族と一緒に 夕飯を食べられるようになりました。」 といった嬉しい声も聞こえています。 ⏩長く働くほど、安心できる環境です。 ────────────────── 待遇はこれまでのご経験やスキルを きちんと考慮した上で決定します。 さらに、会社の成長はしっかり還元。 家族手当や賞与など、 長く働くほどに安心が積み重なるような 充実した制度を整えています。 ◆ 賞与年4.4ヶ月分 ◆ 決算賞与20年以上連続支給 ◆ 家族手当／住宅手当 ◆ 社宅・寮制度 ◆ 退職金制度 ⏩ポストは常に生まれ続けています。 ───────────────── ヤオコーは、東証プライム市場上場の 株式会社ブルーゾーンホールディングスの 傘下企業として、 37期連続増収増益を達成する スーパーマーケットチェーンです。 成長を続けているからこそ、 ポストは常に生まれ続けています。 「上が詰まっていて先が見えない」 という状況に疲弊することもありません。 店長・副店長だけでなく、 バイヤー、商品開発、店舗開発、人事など、 現場経験を活かせるフィールドは 想像以上に大きく広がっています。 《店長の仕事内容は下記です》 ・地域のお客様ニーズに合わせた 商品仕入れ・売場づくり ・120～200名に及ぶ社員や パート・アルバイトさんの マネジメント（採用、研修、育成、評価） ・販売計画の立案・実行・改善 ・店舗の売上・収益管理 ・クッキングサポートやイベント企画・実行 ・働きやすく活気のある職場づくり ・各部門との連携 など

経験と判断で「売場」を作る。もう一度、商売に向き合いませんか

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：エリアマネージャー（スーパー/ホームセンター）、店長/支配人（スーパー/ホームセンター）、スーパーバイザー/ラウンダー ⏩培ってきた経験を活かして もう一度、自分の裁量で「商売」する。 ────────────────── これまでにスーパーマーケットや ホームセンター、ドラッグストアなどの 店舗の最前線でチームを率い、 売場と向き合ってきたご経験には、 大きな価値があります。 そのキャリアを、 これから先どう活かしていくか。 「もっと自分の判断で、 商売の面白さを追求したい」 「培ってきた経験を、もっと大きな フィールドで発揮してみたい」 そんな想いをお持ちなら、 環境を変えるのは40代・50代からでも 決して遅くありません。 むしろ、長年キャリアを積んできた あなただからこそ、 お任せしたいお仕事があります。 ⏩「言われた通り」ではなく、 「自分で決めた」売場が生まれる。 ───────────────── ヤオコーには「個店経営」という 考え方があります。 何をどれくらい仕入れるか、 どんな売場をつくるか、 地域に合わせた品ぞろえをどうするか… そうした経営判断の多くが、 店長の裁量に委ねられています。 本部の方針をただ実行するのではなく、 自分の判断が店舗の結果に直結する。 だからこそ、これまで培ってきた 「お客様を見る目」や 「売場をつくる力」を、 ヤオコーではより大きな裁量とともに 発揮することができます。 そして何より、ヤオコーには安定した 経営基盤があります。 だからこそ、現場は目先の数字に 追われすぎることなく、 腰を据えて“商売”に挑戦できるのです。 もちろん、施した現場の工夫は 評価制度にきちんと反映されるため、 納得感を持ってキャリアアップできます。 自分の判断をもとにした「商売」に もう一度向き合ってみませんか。 ⏩異なる小売業界からの転職者も多数！ ────────────────── 入社時はこれまでの経験を考慮した上で、 副店長または経験・適性を 踏まえた部門からのスタートとなります。 中途入社者向けの研修も整っており、 新しい環境にも無理なく 入っていただけます。 （例） ・同規模以上のスーパーの店長経験者 ▶ 副店長からスタート ・ホームセンターの店長 ▶ 経験や適性に応じて部門配属 （グロッサリー・青果など） ⏩オンとオフのバランスを大切に。 ──────────────── 健康経営優良法人の認定を受けており、 従業員がきちんと休める環境を 企業全体で大切にしています。 週休2日制に加えて、 年に5日以上の連続休暇も取得可能！ 「転職してから、週2回、家族と一緒に 夕飯を食べられるようになりました。」 といった嬉しい声も聞こえています。 ⏩長く働くほど、安心できる環境です。 ────────────────── 待遇はこれまでのご経験やスキルを きちんと考慮した上で決定します。 さらに、会社の成長はしっかり還元。 家族手当や賞与など、 長く働くほどに安心が積み重なるような 充実した制度を整えています。 ◆ 賞与年4.4ヶ月分 ◆ 決算賞与20年以上連続支給 ◆ 家族手当／住宅手当 ◆ 社宅・寮制度 ◆ 退職金制度 ⏩ポストは常に生まれ続けています。 ───────────────── ヤオコーは、東証プライム市場上場の 株式会社ブルーゾーンホールディングスの 傘下企業として、 37期連続増収増益を達成する スーパーマーケットチェーンです。 成長を続けているからこそ、 ポストは常に生まれ続けています。 「上が詰まっていて先が見えない」 という状況に疲弊することもありません。 店長・副店長だけでなく、 バイヤー、商品開発、店舗開発、人事など、 現場経験を活かせるフィールドは 想像以上に大きく広がっています。 《店長の仕事内容は下記です》 ・地域のお客様ニーズに合わせた 商品仕入れ・売場づくり ・120～200名に及ぶ社員や パート・アルバイトさんの マネジメント（採用、研修、育成、評価） ・販売計画の立案・実行・改善 ・店舗の売上・収益管理 ・クッキングサポートやイベント企画・実行 ・働きやすく活気のある職場づくり ・各部門との連携 など

経験と判断で「売場」を作る。もう一度、商売に向き合いませんか

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：エリアマネージャー（スーパー/ホームセンター）、店長/支配人（スーパー/ホームセンター）、スーパーバイザー/ラウンダー ⏩培ってきた経験を活かして もう一度、自分の裁量で「商売」する。 ────────────────── これまでにスーパーマーケットや ホームセンター、ドラッグストアなどの 店舗の最前線でチームを率い、 売場と向き合ってきたご経験には、 大きな価値があります。 そのキャリアを、 これから先どう活かしていくか。 「もっと自分の判断で、 商売の面白さを追求したい」 「培ってきた経験を、もっと大きな フィールドで発揮してみたい」 そんな想いをお持ちなら、 環境を変えるのは40代・50代からでも 決して遅くありません。 むしろ、長年キャリアを積んできた あなただからこそ、 お任せしたいお仕事があります。 ⏩「言われた通り」ではなく、 「自分で決めた」売場が生まれる。 ───────────────── ヤオコーには「個店経営」という 考え方があります。 何をどれくらい仕入れるか、 どんな売場をつくるか、 地域に合わせた品ぞろえをどうするか… そうした経営判断の多くが、 店長の裁量に委ねられています。 本部の方針をただ実行するのではなく、 自分の判断が店舗の結果に直結する。 だからこそ、これまで培ってきた 「お客様を見る目」や 「売場をつくる力」を、 ヤオコーではより大きな裁量とともに 発揮することができます。 そして何より、ヤオコーには安定した 経営基盤があります。 だからこそ、現場は目先の数字に 追われすぎることなく、 腰を据えて“商売”に挑戦できるのです。 もちろん、施した現場の工夫は 評価制度にきちんと反映されるため、 納得感を持ってキャリアアップできます。 自分の判断をもとにした「商売」に もう一度向き合ってみませんか。 ⏩異なる小売業界からの転職者も多数！ ────────────────── 入社時はこれまでの経験を考慮した上で、 副店長または経験・適性を 踏まえた部門からのスタートとなります。 中途入社者向けの研修も整っており、 新しい環境にも無理なく 入っていただけます。 （例） ・同規模以上のスーパーの店長経験者 ▶ 副店長からスタート ・ホームセンターの店長 ▶ 経験や適性に応じて部門配属 （グロッサリー・青果など） ⏩オンとオフのバランスを大切に。 ──────────────── 健康経営優良法人の認定を受けており、 従業員がきちんと休める環境を 企業全体で大切にしています。 週休2日制に加えて、 年に5日以上の連続休暇も取得可能！ 「転職してから、週2回、家族と一緒に 夕飯を食べられるようになりました。」 といった嬉しい声も聞こえています。 ⏩長く働くほど、安心できる環境です。 ────────────────── 待遇はこれまでのご経験やスキルを きちんと考慮した上で決定します。 さらに、会社の成長はしっかり還元。 家族手当や賞与など、 長く働くほどに安心が積み重なるような 充実した制度を整えています。 ◆ 賞与年4.4ヶ月分 ◆ 決算賞与20年以上連続支給 ◆ 家族手当／住宅手当 ◆ 社宅・寮制度 ◆ 退職金制度 ⏩ポストは常に生まれ続けています。 ───────────────── ヤオコーは、東証プライム市場上場の 株式会社ブルーゾーンホールディングスの 傘下企業として、 37期連続増収増益を達成する スーパーマーケットチェーンです。 成長を続けているからこそ、 ポストは常に生まれ続けています。 「上が詰まっていて先が見えない」 という状況に疲弊することもありません。 店長・副店長だけでなく、 バイヤー、商品開発、店舗開発、人事など、 現場経験を活かせるフィールドは 想像以上に大きく広がっています。 《店長の仕事内容は下記です》 ・地域のお客様ニーズに合わせた 商品仕入れ・売場づくり ・120～200名に及ぶ社員や パート・アルバイトさんの マネジメント（採用、研修、育成、評価） ・販売計画の立案・実行・改善 ・店舗の売上・収益管理 ・クッキングサポートやイベント企画・実行 ・働きやすく活気のある職場づくり ・各部門との連携 など

経験と判断で「売場」を作る。もう一度、商売に向き合いませんか

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：エリアマネージャー（スーパー/ホームセンター）、店長/支配人（スーパー/ホームセンター）、スーパーバイザー/ラウンダー ⏩培ってきた経験を活かして もう一度、自分の裁量で「商売」する。 ────────────────── これまでにスーパーマーケットや ホームセンター、ドラッグストアなどの 店舗の最前線でチームを率い、 売場と向き合ってきたご経験には、 大きな価値があります。 そのキャリアを、 これから先どう活かしていくか。 「もっと自分の判断で、 商売の面白さを追求したい」 「培ってきた経験を、もっと大きな フィールドで発揮してみたい」 そんな想いをお持ちなら、 環境を変えるのは40代・50代からでも 決して遅くありません。 むしろ、長年キャリアを積んできた あなただからこそ、 お任せしたいお仕事があります。 ⏩「言われた通り」ではなく、 「自分で決めた」売場が生まれる。 ───────────────── ヤオコーには「個店経営」という 考え方があります。 何をどれくらい仕入れるか、 どんな売場をつくるか、 地域に合わせた品ぞろえをどうするか… そうした経営判断の多くが、 店長の裁量に委ねられています。 本部の方針をただ実行するのではなく、 自分の判断が店舗の結果に直結する。 だからこそ、これまで培ってきた 「お客様を見る目」や 「売場をつくる力」を、 ヤオコーではより大きな裁量とともに 発揮することができます。 そして何より、ヤオコーには安定した 経営基盤があります。 だからこそ、現場は目先の数字に 追われすぎることなく、 腰を据えて“商売”に挑戦できるのです。 もちろん、施した現場の工夫は 評価制度にきちんと反映されるため、 納得感を持ってキャリアアップできます。 自分の判断をもとにした「商売」に もう一度向き合ってみませんか。 ⏩異なる小売業界からの転職者も多数！ ────────────────── 入社時はこれまでの経験を考慮した上で、 副店長または経験・適性を 踏まえた部門からのスタートとなります。 中途入社者向けの研修も整っており、 新しい環境にも無理なく 入っていただけます。 （例） ・同規模以上のスーパーの店長経験者 ▶ 副店長からスタート ・ホームセンターの店長 ▶ 経験や適性に応じて部門配属 （グロッサリー・青果など） ⏩オンとオフのバランスを大切に。 ──────────────── 健康経営優良法人の認定を受けており、 従業員がきちんと休める環境を 企業全体で大切にしています。 週休2日制に加えて、 年に5日以上の連続休暇も取得可能！ 「転職してから、週2回、家族と一緒に 夕飯を食べられるようになりました。」 といった嬉しい声も聞こえています。 ⏩長く働くほど、安心できる環境です。 ────────────────── 待遇はこれまでのご経験やスキルを きちんと考慮した上で決定します。 さらに、会社の成長はしっかり還元。 家族手当や賞与など、 長く働くほどに安心が積み重なるような 充実した制度を整えています。 ◆ 賞与年4.4ヶ月分 ◆ 決算賞与20年以上連続支給 ◆ 家族手当／住宅手当 ◆ 社宅・寮制度 ◆ 退職金制度 ⏩ポストは常に生まれ続けています。 ───────────────── ヤオコーは、東証プライム市場上場の 株式会社ブルーゾーンホールディングスの 傘下企業として、 37期連続増収増益を達成する スーパーマーケットチェーンです。 成長を続けているからこそ、 ポストは常に生まれ続けています。 「上が詰まっていて先が見えない」 という状況に疲弊することもありません。 店長・副店長だけでなく、 バイヤー、商品開発、店舗開発、人事など、 現場経験を活かせるフィールドは 想像以上に大きく広がっています。 《店長の仕事内容は下記です》 ・地域のお客様ニーズに合わせた 商品仕入れ・売場づくり ・120～200名に及ぶ社員や パート・アルバイトさんの マネジメント（採用、研修、育成、評価） ・販売計画の立案・実行・改善 ・店舗の売上・収益管理 ・クッキングサポートやイベント企画・実行 ・働きやすく活気のある職場づくり ・各部門との連携 など

未経験OK！週4日で月27万円

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：携帯ショップエリアマネージャー、携帯ショップ店長/支配人、携帯ショップ販売/フロアスタッフ 【どんな仕事？】 大型商業施設やショッピングモール内に設置されたイベントブースを拠点に、ソフトバンク・ワイモバイルのスマートフォンや通信サービスをご案内していただきます。 まずは通りかかった方へお声がけし、いまお使いの端末や料金プラン、気になっていることをうかがうところからスタート。普段の使い方とご希望を整理したうえで、機種変更や料金プランの見直しといった、その方にぴったりの選択肢をご提案ください。 心がけていただきたいのは、商品の説明を一方的に続けないこと。会話を重ねる中でお客様の本当のご要望をつかみ、最適なサービスをかみ砕いた言葉でお伝えするのがこの仕事の肝です。 【具体的な業務】 ・ブースに立ち寄った方や通りかかった方へのお声がけ ・現在のスマートフォン・料金プランに関するヒアリング ・ソフトバンク・ワイモバイルの商品やサービスのご案内 ・機種変更、料金プランの見直しのご提案 ・ご要望にマッチするサービスのご紹介 ・ブースの設営、当日の運営、終了後の撤収 ・メンバー同士での情報共有と連携 【ひとりではなく、チームで動きます】 ひとつのイベントは、複数のスタッフがチームを組んで運営します。 お声がけ担当、サービス説明担当、会場づくり担当など、それぞれが役割を持って動きますが、各自が黙々と作業するスタイルではありません。互いに声を掛け合い、全員でブースを盛り上げていく雰囲気を大切にしています。 【この仕事で伸ばせる力】 年齢も目的もさまざまなお客様と接する中で、次のような力が自然と鍛えられます。 ・相手のご希望やお悩みを引き出すヒアリング力 ・商品や料金プランを噛み砕いて伝える説明力 ・一人ひとりに合った選択肢を組み立てる提案力 ・その場の状況に合わせて動く対応力 ・仲間と連携して業務を進めるチームワーク 【勤務は週4日、お休みは週3日】 1週間のうち出勤は4日、残りの3日はお休みです。オンとオフの切り替えがしやすく、仕事と私生活の両方にメリハリをつけられます。 お休みの日は、趣味や家族との時間、資格取得に向けた勉強、旅行、リフレッシュなどに充ててください。自分の時間もしっかり確保したい方に合った働き方です。 人と話すのが好きな方、仲間と協力しながら働きたい方、プライベートも大切にしつつ仕事にも打ち込みたい方にぴったりのポジションです。

未経験OK！週4日で月27万円

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：携帯ショップエリアマネージャー、携帯ショップ店長/支配人、携帯ショップ販売/フロアスタッフ 【どんな仕事？】 大型商業施設やショッピングモール内に設置されたイベントブースを拠点に、ソフトバンク・ワイモバイルのスマートフォンや通信サービスをご案内していただきます。 まずは通りかかった方へお声がけし、いまお使いの端末や料金プラン、気になっていることをうかがうところからスタート。普段の使い方とご希望を整理したうえで、機種変更や料金プランの見直しといった、その方にぴったりの選択肢をご提案ください。 心がけていただきたいのは、商品の説明を一方的に続けないこと。会話を重ねる中でお客様の本当のご要望をつかみ、最適なサービスをかみ砕いた言葉でお伝えするのがこの仕事の肝です。 【具体的な業務】 ・ブースに立ち寄った方や通りかかった方へのお声がけ ・現在のスマートフォン・料金プランに関するヒアリング ・ソフトバンク・ワイモバイルの商品やサービスのご案内 ・機種変更、料金プランの見直しのご提案 ・ご要望にマッチするサービスのご紹介 ・ブースの設営、当日の運営、終了後の撤収 ・メンバー同士での情報共有と連携 【ひとりではなく、チームで動きます】 ひとつのイベントは、複数のスタッフがチームを組んで運営します。 お声がけ担当、サービス説明担当、会場づくり担当など、それぞれが役割を持って動きますが、各自が黙々と作業するスタイルではありません。互いに声を掛け合い、全員でブースを盛り上げていく雰囲気を大切にしています。 【この仕事で伸ばせる力】 年齢も目的もさまざまなお客様と接する中で、次のような力が自然と鍛えられます。 ・相手のご希望やお悩みを引き出すヒアリング力 ・商品や料金プランを噛み砕いて伝える説明力 ・一人ひとりに合った選択肢を組み立てる提案力 ・その場の状況に合わせて動く対応力 ・仲間と連携して業務を進めるチームワーク 【勤務は週4日、お休みは週3日】 1週間のうち出勤は4日、残りの3日はお休みです。オンとオフの切り替えがしやすく、仕事と私生活の両方にメリハリをつけられます。 お休みの日は、趣味や家族との時間、資格取得に向けた勉強、旅行、リフレッシュなどに充ててください。自分の時間もしっかり確保したい方に合った働き方です。 人と話すのが好きな方、仲間と協力しながら働きたい方、プライベートも大切にしつつ仕事にも打ち込みたい方にぴったりのポジションです。

未経験OK！週4日で月27万円

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：携帯ショップエリアマネージャー、携帯ショップ店長/支配人、携帯ショップ販売/フロアスタッフ 【どんな仕事？】 大型商業施設やショッピングモール内に設置されたイベントブースを拠点に、ソフトバンク・ワイモバイルのスマートフォンや通信サービスをご案内していただきます。 まずは通りかかった方へお声がけし、いまお使いの端末や料金プラン、気になっていることをうかがうところからスタート。普段の使い方とご希望を整理したうえで、機種変更や料金プランの見直しといった、その方にぴったりの選択肢をご提案ください。 心がけていただきたいのは、商品の説明を一方的に続けないこと。会話を重ねる中でお客様の本当のご要望をつかみ、最適なサービスをかみ砕いた言葉でお伝えするのがこの仕事の肝です。 【具体的な業務】 ・ブースに立ち寄った方や通りかかった方へのお声がけ ・現在のスマートフォン・料金プランに関するヒアリング ・ソフトバンク・ワイモバイルの商品やサービスのご案内 ・機種変更、料金プランの見直しのご提案 ・ご要望にマッチするサービスのご紹介 ・ブースの設営、当日の運営、終了後の撤収 ・メンバー同士での情報共有と連携 【ひとりではなく、チームで動きます】 ひとつのイベントは、複数のスタッフがチームを組んで運営します。 お声がけ担当、サービス説明担当、会場づくり担当など、それぞれが役割を持って動きますが、各自が黙々と作業するスタイルではありません。互いに声を掛け合い、全員でブースを盛り上げていく雰囲気を大切にしています。 【この仕事で伸ばせる力】 年齢も目的もさまざまなお客様と接する中で、次のような力が自然と鍛えられます。 ・相手のご希望やお悩みを引き出すヒアリング力 ・商品や料金プランを噛み砕いて伝える説明力 ・一人ひとりに合った選択肢を組み立てる提案力 ・その場の状況に合わせて動く対応力 ・仲間と連携して業務を進めるチームワーク 【勤務は週4日、お休みは週3日】 1週間のうち出勤は4日、残りの3日はお休みです。オンとオフの切り替えがしやすく、仕事と私生活の両方にメリハリをつけられます。 お休みの日は、趣味や家族との時間、資格取得に向けた勉強、旅行、リフレッシュなどに充ててください。自分の時間もしっかり確保したい方に合った働き方です。 人と話すのが好きな方、仲間と協力しながら働きたい方、プライベートも大切にしつつ仕事にも打ち込みたい方にぴったりのポジションです。

未経験OK！週4日で月27万円

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：携帯ショップエリアマネージャー、携帯ショップ店長/支配人、携帯ショップ販売/フロアスタッフ 【どんな仕事？】 大型商業施設やショッピングモール内に設置されたイベントブースを拠点に、ソフトバンク・ワイモバイルのスマートフォンや通信サービスをご案内していただきます。 まずは通りかかった方へお声がけし、いまお使いの端末や料金プラン、気になっていることをうかがうところからスタート。普段の使い方とご希望を整理したうえで、機種変更や料金プランの見直しといった、その方にぴったりの選択肢をご提案ください。 心がけていただきたいのは、商品の説明を一方的に続けないこと。会話を重ねる中でお客様の本当のご要望をつかみ、最適なサービスをかみ砕いた言葉でお伝えするのがこの仕事の肝です。 【具体的な業務】 ・ブースに立ち寄った方や通りかかった方へのお声がけ ・現在のスマートフォン・料金プランに関するヒアリング ・ソフトバンク・ワイモバイルの商品やサービスのご案内 ・機種変更、料金プランの見直しのご提案 ・ご要望にマッチするサービスのご紹介 ・ブースの設営、当日の運営、終了後の撤収 ・メンバー同士での情報共有と連携 【ひとりではなく、チームで動きます】 ひとつのイベントは、複数のスタッフがチームを組んで運営します。 お声がけ担当、サービス説明担当、会場づくり担当など、それぞれが役割を持って動きますが、各自が黙々と作業するスタイルではありません。互いに声を掛け合い、全員でブースを盛り上げていく雰囲気を大切にしています。 【この仕事で伸ばせる力】 年齢も目的もさまざまなお客様と接する中で、次のような力が自然と鍛えられます。 ・相手のご希望やお悩みを引き出すヒアリング力 ・商品や料金プランを噛み砕いて伝える説明力 ・一人ひとりに合った選択肢を組み立てる提案力 ・その場の状況に合わせて動く対応力 ・仲間と連携して業務を進めるチームワーク 【勤務は週4日、お休みは週3日】 1週間のうち出勤は4日、残りの3日はお休みです。オンとオフの切り替えがしやすく、仕事と私生活の両方にメリハリをつけられます。 お休みの日は、趣味や家族との時間、資格取得に向けた勉強、旅行、リフレッシュなどに充ててください。自分の時間もしっかり確保したい方に合った働き方です。 人と話すのが好きな方、仲間と協力しながら働きたい方、プライベートも大切にしつつ仕事にも打ち込みたい方にぴったりのポジションです。