求人・転職情報

日商簿記3級以上！経理事務経験を活かす！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：総務、経理/財務事務 「そろそろ子育てと両立してしっかり稼ぎたい」 「これまでの経理経験を活かして、無理なく働きたい」 そんな20代〜30代の主婦・主夫さんも輝ける職場です。 日々の入力業務がメインなので、ブランクがある方も安心。 仕事も家庭も、自分磨きも諦めない働き方を始めませんか？ ✅ この求人のポイント ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ✓ 経理の経験を活かして高時給スタート L 2年以上の経理実務経験や簿記資格をフルに活かせる環境です。 ✓ 勤務中に自分磨きができる嬉しい特典 L プロのネイルケアやセルフホワイトニングが勤務中に利用可能！ ✓ 圧倒的な柔軟性！15時退社もOK L お子様のお迎えや夕飯の支度にも間に合うシフト調整が可能です。 ＜具体的な仕事内容＞ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 経理・総務スタッフとして、会社のバックオフィス全般を支えていただきます。 経験者募集だからこそ、これまでのスキルに応じた業務からスムーズにお任せしていきます。 ■ 会計ソフトへの入力 … マネーフォワードを使用し、日々の取引を入力します。 ■ 現金出納・売掛金管理 … 日常的な現金の動きの管理や、振込作業を行います。 ■ 総務・バックオフィス業務 … 備品管理など、快適なオフィス環境をサポートします。 ＜ここが安心！＞ 経理のプロである税理士と連携しているため、専門的な判断や難しい月次・決算業務を一人で抱え込むことはありません。 日々のルーティンワークを正確に進めていけばOKなので、ブランクがある方もチームでしっかりサポートします。 ＜職場環境について＞ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ スタッフ数30名（男女比 3：7）。20代・30代の同世代が多数活躍しており、子育てママさんも在籍中。 お子様の急な体調不良や学校行事によるお休みも、チーム内で柔軟にフォローし合える風通しの良さが自慢です。 ＜企業について＞ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 「世界中の“おいしい”を、もっと身近に。」 粉ミルクやベビー用品、食品などを扱うグローバル商社であり、自社メーカー部門も展開しています。 安定した基盤のもと、安心して長期でご活躍いただけます。

電子天秤で世界TOP3・国内TOPのシェアを誇る当社にて、更なる事業成長を遂げるため、採用業務を担っていただける方を募集します。採用をさらに加速させるための増員募集となります。

企業名 株式会社エー・アンド・デイ 求人名 【埼玉/人事(採用)】＜未経験歓迎＞国内TOPシェア“計測機器”メーカー 仕事の内容 電子天秤で世界TOP3・国内TOPのシェアを誇る当社にて、更なる事業成長を遂げるため、採用業務を担っていただける方を募集します。採用をさらに加速させるための増員募集となります。 【具体的には】■新卒・中途等の採用業務全般に関する業務 ■新人研修、階層別研修等の教育全般に関する業務 などをご担当いただきます。 【働き方】ワークライフバランスの実現が可能です！ ■残業20h程度 ■充実福利厚生 ■充実育成・教育環境でスキルアップ可能 ■年休127日 ■ノー残業デー有 ■借り上げ社宅・住宅手当有 ■グローバル化推進による語学研修制度有 募集職種 【埼玉/人事(採用)】＜未経験歓迎＞国内TOPシェア“計測機器”メーカー

電子天秤で国内トップシェアを誇る当社にて、新卒・中途採用を中心とした人事業務をお任せします。採用活動の強化に伴う増員募集です。採用経験者はもちろん、未経験から人事に挑戦したい方も歓迎します。

企業名 株式会社エー・アンド・デイ 求人名 【埼玉/採用人事】経験者歓迎・未経験可/年休127日/国内TOPシェアメーカー 仕事の内容 電子天秤で国内トップシェアを誇る当社にて、新卒・中途採用を中心とした人事業務をお任せします。採用活動の強化に伴う増員募集です。採用経験者はもちろん、未経験から人事に挑戦したい方も歓迎します。 【具体的には】 ■新卒・中途採用に関する業務全般 ■採用活動における社内外関係者との連携・調整 ■新人研修・階層別研修などの教育関連業務 【働く環境】年間休日127日、残業月20時間程度。毎週水曜・金曜はノー残業デーを設けており、仕事とプライベートを両立しながら長期的にキャリアを築ける環境です。 募集職種 【埼玉/採用人事】経験者歓迎・未経験可/年休127日/国内TOPシェアメーカー

未経験OK×月給25万円スタート♪電話対応＋簡単入力中心♪

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：一般事務、営業事務、経理/財務事務 ✅ 月給25万円スタートで安定収入 ✅ 車・バイク・自転車通勤OK ✅ 食事補助あり（1食100円） ✅ 年齢不問で幅広い世代が活躍可能 地域の“食”を支える安定事務職 ＼ 特別なスキルは不要 ／ 「事務は初めてだけど大丈夫かな…」 そんな方でも安心して始められるお仕事です。 お任せするのは、電話対応や簡単なPC入力、 売上管理などの事務業務が中心。 地域の企業や施設へお弁当を届ける 給食センターを、事務の立場から 支えるお仕事です♪ •• ━━━━━━━━━━━ •• ✨具体的なお仕事内容 •• ━━━━━━━━━━━ •• 【午前】 ・お客様からの注文受付（電話対応） ・一部配達調整業務 ・注文内容のデータ入力 【午後】 ・日々の現金売上の管理 ・請求書の発行 午前中は注文受付などの対応が中心。 午後は売上管理や請求書発行など、 事務作業を中心にお任せします♪ •• ━━━━━━━━━━━ •• ✨未経験でも安心できる理由 •• ━━━━━━━━━━━ •• ・研修があるので未経験でも安心 ・難しいPCスキルは不要 ・仕事の流れを覚えれば取り組みやすい 「事務経験がない」 「ブランクがある」 そんな方でもスタートしやすい環境です。 お電話でのご応募も大歓迎です！ ネット応募は24時間受付中◎ 少しでも気になった方は、 ぜひお気軽にご応募ください。 あなたとお会いできるのを、 心よりお待ちしております！

就職活動の伴走＆キャリア支援│年休120日│研修充実

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他人事、キャリアアドバイザー、リクルーティングアドバイザー ◆◇◆◇◆◇◆◇◆◇◆◇◆◇◆◇◆ あなたの「人事・採用経験」や 「キャリア支援のスキル」が 誰かの人生を前へ進める力になる！ ◆◇◆◇◆◇◆◇◆◇◆◇◆◇◆◇◆ 知的・身体・精神に障がいを持つ 利用者さんの「働きたい」という 目標を叶えるためのサポートです。 面接対策や履歴書の添削など、 “就職活動の伴走” がメイン業務。 人材業界での経験や、 人事などキャリア関連の知見が そのまま活きる環境です！ ※介護・介助業務は一切ありません。 ＼こんなメリットも！／ ★残業ほぼなし！17:30定時退社 ★年間休日120日！大型連休あり ★有給も気兼ねなく取得可能 ★年収UP＆キャリアUPが目指せる 【 具体的なお仕事内容 】 〇就職活動のサポート（メイン業務） ・履歴書や職務経歴書の添削 ・模擬面接などの面接対策 ・ハローワークや企業への同行、訪問 〇日常的なキャリアサポート ・利用者さんとの定期面談 ・メンタルケアや今後のキャリア相談 ・講座の企画・進行（ビジネスマナー等） ・記録作成や行政との連携業務 【 入社後のフォロー体制 】 入社後は充実した段階別研修をご用意。 福祉業界が初めての方でも、 専門知識を基礎から学べます。 OJTを通して実践的なスキルを磨き、 着実にステップアップできる環境です！ ◆◇◆◇◆◇◆◇◆◇◆◇◆◇◆◇◆ 働くスタッフの声 ◆◇◆◇◆◇◆◇◆◇◆◇◆◇◆◇◆ ■「その人らしさ」を引き出す喜び （前職：人材派遣の営業） 前職の経験を活かしつつ、 もっと求職者に寄り添いたいと思い入社。 時間をかけて面接対策を行い、 内定が出た時の利用者さんの笑顔は、 この仕事ならではの大きなやりがいです。 ■成長を実感できる毎日 （前職：人事アシスタント） 面談を重ねるごとに、 利用者さんが自信をつけていく姿を 間近で見られるのが嬉しいです。 自分自身のキャリア支援スキルも 大きく向上していると感じます！ ◆◇◆◇◆◇◆◇◆◇◆◇◆◇◆◇◆ ＜事業所一覧＞ ＞埼玉県 就労移行支援事業所リンクス新越谷 就労移行支援事業所リンクス川越東口 就労移行支援事業所リンクス川越西口 就労移行支援事業所リンクス大宮 自立訓練事業所リンクス川越 ＞千葉県 就労移行支援事業所リンクス船橋 就労移行支援事業所リンクス西船橋 就労移行支援事業所リンクス松戸 就労移行支援事業所リンクス柏 就労移行支援事業所リンクス千葉 ◆◇◆◇◆◇◆◇◆◇◆◇◆◇◆◇◆ ▼採用ホームページでも詳細公開中！ ◆◇◆◇◆◇◆◇◆◇◆◇◆◇◆◇◆ 先輩社員の声や職場の雰囲気を たくさんご紹介しています。 ぜひ下記URLよりご覧ください！ https://links-service.jp/recruit

【伊奈病院】未経験OKの病院事務／時給1400円／寿の派遣

仕事内容 雇用形態：派遣社員 職種：福利厚生/労務/給与管理人事、総務、人事事務 医療法人社団愛友会 伊奈病院の総務人事課にて、事務サポート業務全般をお任せします。 病院での就業経験や総務事務経験は一切問いません！ 基本的なPC入力に抵抗感が無ければ問題無くお仕事していただけます。 ＜具体的な業務内容＞ ・職員の勤怠管理（勤務表チェックなど） ・各労務書類作成業務（社会保険・雇用保険・労災など） バックオフィスから病院スタッフを支える、やりがいのあるお仕事です。 経験豊富な先輩たちもいますので優しく一からレクチャーします。

介護・介助業務なし！研修充実で未経験でも安心！年休120日

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他人事、キャリアアドバイザー、リクルーティングアドバイザー ／ あなたの仕事が、 誰かの人生を変えるきっかけに... 就労支援にチャレンジしませんか！ ＼ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ＊無資格・未経験大歓迎 ＊介護・介助は一切なし ＊9:30～17:30の勤務で残業ほぼなし ＊日曜＋他1日休み＆年間休日120日 （土日休み・連休・有給も取得OK） ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 『リンクス』は、 障がいを持つ方が 「自分らしく働く」ための一歩を支える場所。 あなたにお任せするのは、 利用者様が企業へ就職するための「準備」を オフィス内でサポートする業務です。 ―――――――――――――――― 具体的な仕事内容 ―――――――――――――――― ＊個別面談・カウンセリング 「どんな仕事がしたいか」 「今の不安は何か」をじっくり伺います。 ＊就活サポート 履歴書の添削、面接の練習、時には企業への同行も行います。 ＊講座の企画・運営 「ビジネスマナー」や「PCスキル」など講座の企画や進行をします。 ＊事務・管理業務 利用者様の活動記録作成、行政へ提出する書類の管理。 カリキュラムに沿った支援や 付随する事務作業をお任せします。 ※介護・介助は一切ありません。 ―――――――――――――――― この仕事の「責任」と「誇り」 ―――――――――――――――― ときには利用者様の人生を左右する そんなアドバイスをすることもあります。 なかなか就職が決まらず、一緒に悩むこともあるでしょう。 しかし、その分、就職が決まった瞬間の 「リンクスに来てよかった」という言葉の重みは、 他ではなかなか味わえない一生モノの感動です。 ―――――――――――――――― 未経験から始める方がほとんどです！ ―――――――――――――――― 知識や経験は一切不問！ 基礎からじっくり学んだのちに、 OJTで実践を積んでいく 「段階研修」をご用意しているので、 安心して飛び込んできてくださいね！ 実際に、先輩スタッフのほとんどが 未経験からスタートしています。 ━━━━━━━━━━ ＜ 事業所一覧 ＞ ━━━━━━━━━━ ＞埼玉県 就労移行支援事業所リンクス新越谷 就労移行支援事業所リンクス川越東口 就労移行支援事業所リンクス川越西口 就労移行支援事業所リンクス大宮 自立訓練事業所リンクス川越 ＞千葉県 就労移行支援事業所リンクス船橋 就労移行支援事業所リンクス西船橋 就労移行支援事業所リンクス松戸 就労移行支援事業所リンクス柏 就労移行支援事業所リンクス千葉 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ▼採用ホームページでも詳細公開中！ 先輩社員の声や、詳しい職場の雰囲気を たくさんご紹介しています。 ぜひ下記URLより、お気軽にご覧ください！ https://links-service.jp/recruit ━━━━━━━━━━━━━━━━━━

★運転好き必見★週1日～OK！配達ドライバー募集

仕事内容 雇用形態：アルバイト・パート 職種：デリバリー、配送/宅配/セールスドライバー、その他人材サービス専門職 ＼ バイクで走って、お弁当を届ける！ ／ かさねや越谷店の配達ドライバー大募集！ 「バイクに乗るのが好き！」 「ずっと店内にいるより、外に出る仕事がいい！」 「接客ばかりの仕事はちょっと苦手…」 そんな方にピッタリのお仕事です♪ ━━━━━━━━━━━━━━ ★ この求人のPOINT ★ ━━━━━━━━━━━━━━ ◎ 時給1,230円！ ◎ 週1日～勤務OK！ ◎ 11:00～22:00の間で勤務時間相談OK！ ◎ 12時・13時・16時からの勤務も相談OK！ ◎ 配達・デリバリー未経験歓迎！ ◎ 原付免許または普通免許があればOK！ ◎ 副業・WワークOK！ ◎ 配達ノルマなし！ ◎ まかないあり♪ ◎ 日払い相談OK！（規定あり） ◎ 交通費支給（規定あり） ◎ 昇給あり！ 「週1日だけ副業したい」 「学校や本業がない日に入りたい」 「空いている時間を収入に変えたい」 そんな働き方も大歓迎です！ ━━━━━━━━━━━━━━ ■ どんな仕事？ ━━━━━━━━━━━━━━ 宅配とんかつ専門店「かさねや」のお弁当を、原付バイクでお客様のもとへお届けするお仕事です！ 配達エリアは、店舗から片道15分程度の範囲が中心。 長距離の運転ではなく、近隣エリアへの配達がメインです♪ 【お仕事の流れ】 ① 注文内容を確認！ システムから出力された伝票で、お届け先や注文内容をチェックします。 ↓ ② 完成した商品を受け取る！ キッチンで用意されたお弁当を確認し、保温バッグに入れます。 ↓ ③ 原付バイクで配達へ出発！ 配達には店舗の原付バイクを使用します。 ↓ ④ お客様へお届け！ 商品を丁寧にお渡しします。 ↓ ⑤ 配達完了！ 店舗へ戻り、次の注文に備えます。 基本はこの繰り返しです◎ ━━━━━━━━━━━━━━ ■ 道に詳しくなくても大丈夫！ ━━━━━━━━━━━━━━ 配達用バイクにはスマホホルダーが付いているので、地図を確認しながら配達できます。 最初から越谷エリアの道を全部覚える必要はありません！ 配達を繰り返すうちに、少しずつ道にも慣れていきます。 大切なのは、焦らず安全運転で商品を届けること。 配達ノルマもないので、件数を追いかける必要はありません！ ※地図の確認は安全な場所に停車して行います。 ━━━━━━━━━━━━━━ ■ 配達がない時間は？ ━━━━━━━━━━━━━━ 配達の注文が入っていない時間には、簡単な店舗内業務もお願いします。 ・お弁当の袋詰め ・簡単な盛り付け ・商品の準備 ・店内の清掃 ・その他、調理補助など 難しい調理技術や飲食店での経験は必要ありません。 配達だけでなく、店舗スタッフと協力しながら仕事を進めていきます♪ ━━━━━━━━━━━━━━ ■ 未経験でも大歓迎！ ━━━━━━━━━━━━━━ 配達経験・飲食経験は一切問いません！ 「原付には乗れるけど、配達の仕事は初めて」 そんな方も大歓迎です！ 仕事の流れや商品のお渡し方法など、基本から順番に覚えていけばOK！ 研修期間も設けていますので、少しずつ仕事に慣れていきましょう。 【応募条件】 原付免許または普通自動車運転免許をお持ちの方 経験・学歴は問いません！ ━━━━━━━━━━━━━━ ■ こんな方におすすめ！ ━━━━━━━━━━━━━━ ★ バイク・運転が好きな方 ★ 一人で動く仕事が好きな方 ★ 適度に身体を動かして働きたい方 ★ 接客中心ではない仕事を探している方 ★ Wワーク・副業を探している方 ★ 空いている曜日を有効活用したい方 ★ デリバリーの仕事に興味がある方 ★ 未経験から新しい仕事を始めたい方 配達中は基本的に一人で行動するため、自分のペースで仕事を進めたい方にもおすすめです。 お客様への商品のお渡しはありますが、飲食店のホールスタッフのような接客業務はありません。 一人で動く時間と、店舗スタッフと協力する時間の両方があるお仕事です♪ ━━━━━━━━━━━━━━ ■ 自分に合った働き方でOK！ ━━━━━━━━━━━━━━ 勤務は週1日～OK！ 営業時間は11:00～22:00。 勤務開始時間も柔軟に相談できます！ 【シフト例】 ・11:00～15:00 ・12:00～17:00 ・13:00～18:00 ・16:00～22:00 ・17:00～22:00 ・18:00～22:00 ・19:00～22:00 【通し業務】 11:00～15:00／17:00～22:00 「お昼の時間を中心に働きたい」 「夕方から働きたい」 「本業が休みの日だけ働きたい」 「週4～5日しっかり入りたい」 など、希望する働き方をお気軽にご相談ください！ 学生さん、フリーターさん、Wワーク希望の方も歓迎です。 ※注文状況により、勤務終了時間が前後したり、残業をお願いする場合があります。 ━━━━━━━━━━━━━━ ■ 嬉しい待遇も充実！ ━━━━━━━━━━━━━━ ★ まかないあり♪ ★ 交通費規定内支給 ★ 昇給あり ★ 日払い相談OK（規定あり） ★ 副業・WワークOK ★ バイク・自転車通勤OK ★ 髪型・髪色自由 ★ 服装自由 ★ 研修あり ★ 面接時の履歴書不要！ 【日払いについて】 日払いは、当日の現金売上状況に応じて対応しています。 現金売上の状況によっては、日払いに対応できない場合がありますので、あらかじめご了承ください。 ━━━━━━━━━━━━━━ ■ まずは気軽にご応募ください！ ━━━━━━━━━━━━━━ 「ちょっと興味がある」 「配達の仕事をやってみたい」 「自分の予定に合わせて働きたい」 そんなきっかけでも大歓迎です！ 面接時の履歴書は不要です！ 面接では、希望する勤務日数や時間帯などをお聞かせください。 難しい経験やスキルは必要ありません。 必要なのは、安全運転を心がけて、お客様に商品を丁寧に届ける気持ちです。 ＼ あなたのご応募をお待ちしています！ ／ 一緒に越谷エリアへ、おいしいお弁当を届けましょう！

企画管理室では、経営計画の提案、ブランディング施策の企画推進、広報活動、採用活動、人材育成、海外戦略の立案・実行、各種制作物のデザイン監修など多岐にわたる業務があり、各メンバーメイン担当があります。

企業名 株式会社川島製作所 求人名 草加【企画管理室＊教育担当】年休123日/残業月20H程度◎/自動包装機械メーカー 仕事の内容 企画管理室では、経営計画の提案、ブランディング施策の企画推進、広報活動、採用活動、人材育成、海外戦略の立案・実行、各種制作物のデザイン監修など多岐にわたる業務があり、各メンバーメイン担当があります。 【具体的】今回ご入社いただく方には、下記の業務をお願いしたいと思います。 ■人材開発・育成・組織開発 ・研修の企画・運営（新卒・中途）など ■展示会サポート ■インナーブランディング 募集職種 草加【企画管理室＊教育担当】年休123日/残業月20H程度◎/自動包装機械メーカー

当社の未来を担う人材の育成・研修実務および運営業務をお任せします。入社後はサポート業務からご担当頂き、将来的には採用業務、人事制度構築、戦略人事に関わる業務等自身の適性等に併せてお任せする予定です。

企業名 大森機械工業株式会社 求人名 【越谷/人事(育成・研修)】人材業界/人事業務経験者求む！安定抜群BtoBメ-カ- 仕事の内容 当社の未来を担う人材の育成・研修実務および運営業務をお任せします。入社後はサポート業務からご担当頂き、将来的には採用業務、人事制度構築、戦略人事に関わる業務等自身の適性等に併せてお任せする予定です。 ■人材育成プログラムの企画・運用・サポート ・階層別研修、次世代リーダー育成研修、海外研修、後輩育成研修、包装関連研修など ■自己啓発・能力開発プログラムの運営・サポート ・語学研修、通信教育、eラーニング、目的別研修など ※変更範囲：当社の定める業務 募集職種 【越谷/人事(育成・研修)】人材業界/人事業務経験者求む！安定抜群BtoBメ-カ-

17:30定時退社×残業ゼロ！年休123日で家庭との両立◎

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：一般事務、経理/財務事務、総務事務 ―――――――――――――――― 経験を活かして長く働ける♪ 経理・総務スタッフ募集 ―――――――――――――――― ＼残業なしでオフを大切にできる／ ＼福利厚生充実で働きやすい／ ✨景気に左右されない安定企業 ✨土日祝休み×年間休日123日 ✨女性スタッフ活躍中の明るい職場 ✨昼食補助手当（給与とは別途支給） ✨賞与年2回・家族手当・退職金あり アイエフ物流は、 産業廃棄物の収集運搬や 中間処理を行う会社です。 今回お任せするのは、 会社運営を支える経理事務のお仕事。 具体的には… ■仕訳入力・伝票処理 ■売掛金・買掛金の管理 ■入出金確認・処理 ■経費精算のチェック・処理 ■銀行での記帳業務 （月1回程度、社用車で数社を訪問） ■各種書類作成 ■電話応対 ＼経理未経験・ブランクがある方も大歓迎／ 入社後の流れとサポート体制 「事務経験を活かして、 そろそろ経理のスキルも身につけたい！」 そんな方も大歓迎！ 数字を扱うコツコツ作業が得意な方なら、 経理未経験からでも大丈夫です！ もちろん経理のご経験がる方は すぐにご活躍いただけます！ ―――――――――――― 入社後の3ステップ ―――――――――――― ▼1ヶ月目 簡単な伝票整理・データ入力からスタート （会計ソフトの使い方もイチから伝授） ▼2ヶ月目 会計ソフトを使った経理業務などは、 先輩の隣で実際のやり取りや手順を体験・学習 ▼3ヶ月目： できる業務から少しずつお任せ （わからないことはいつでも質問OK！） ―――――――――――― チームの雰囲気が自慢です ――ｖ――――――――― チームのスタッフは みんな気さくで協力的。 わからないことは相談しやすく、 安心して仕事に取り組める環境です。 数字を扱う仕事が好きな方、 コツコツと正確な作業が得意な方に ぴったりのお仕事です。 ブランクがある方も、 周囲がしっかりサポートするので 安心してスタートできます。

【☆経理サポート事務☆】草加駅から車で5分＼好きな時間で働ける♪週4～OK☆／ライフスタイルに合わせた勤務時間で経理事務☆☆高時給×日勤固定×空調完備☆☆

仕事内容 【お仕事内容】 伝票を見ながら♪シンプルな数字のデータ入力☆ 高時給スタートでしっかり稼げる！経理の補助業務♪ 先輩がフォローしてくれる、安心の就業スタート◎ その他お近くでもお仕事あります♪ お気軽にお問い合わせください☆ 入社後のフォロー・ご相談体制も万全。 面接・お仕事説明から入社後のフォローまで、 当社の同じ社員が一貫し担当します。 担当社員が頻繁に変わる事はありませんので ご安心下さい。 【アピールポイント】 ■未経験者OK！男女活躍中！ ■職場見学OK！ ■勤務時間や日数相談OK♪ 【当社について】 関東地域(埼玉県、千葉県、東京都)を中心に、人材派遣・紹介業を行っている会社です。 ●本社・さいたま事業所 〒337-0051 埼玉県さいたま市見沼区東大宮5-33-12 柏洋ビル2F TEL:048-682-1215 ●川越営業所 〒350-2203 埼玉県鶴ヶ島市上広谷13-3 メゾンプレミール2F TEL:049-299-4820 ●千葉営業所 〒260-0016 千葉県千葉市中央区栄町36-10 甲南アセット千葉中央ビル5F TEL:043-304-5595 *【事業内容】* 職業紹介業 / (紹)11-ユ-300096 人材派遣業 / (派)11-300150

【総務・経理事務】年間休日126日　完全週休2日制（土日祝）／9時～17時／総務や経理の経験3年以上

募集要項 職種 総務・経理事務 雇用形態 パート 仕事内容 ◇請求書や伝票類の照合、書類整理 ◇来客対応、電話応対、ファイリング ◇荷物の集荷、出荷対応 ◇備品発注対応 ◇工場内の総務庶務作業 など ◇会計システムへの入力作業 ◇仕訳科目のチェック ◇小口現金管理補助業務 各拠点や部署とコミュニケーションを取りながら連携して、仕事を進めていきます。 OJTを通じて、実作業を習得頂きます。社員が丁寧にお教えします。

実験本部のフロントとしていくつかのお客様を担当していただきます。 配属拠点：愛知県名古屋市

企業名 パーソルクロステクノロジー株式会社 求人名 【上尾市】車両実験の委託・派遣営業/パーソルG※無期雇用派遣 仕事の内容 実験本部のフロントとしていくつかのお客様を担当していただきます。 配属拠点：愛知県名古屋市 国内の自動車・農建機・産業機械メーカーを中心とした法人営業です。既存顧客の深耕（他部署展開）を中心に、技術戦略に基づく新規開拓もお任せします。具体的には、派遣・委託に関わる機密保持契約や基本契約の締結、単価改定等の条件交渉から、提案資料の作成、基幹システムの操作まで一貫して携わります。顧客の技術課題に対し、サービスのマッチング率を高める提案力と、確かな契約交渉力が磨ける環境です。 募集職種 【上尾市】車両実験の委託・派遣営業/パーソルG※無期雇用派遣

完全週休二日制！エリアケアマネ！ブランクのある方もOK♪

仕事内容 「配属型」のエリアケアマネージャーを募集します！ 当社では、ケアマネージャーが一時的に不足する施設に対し、 一定期間配属して勤務いただく【社内応援型 エリアケアマネージャー】のポジションを新設しました。 本社人事部に所属し、各施設の欠員状況に応じて、 ご自宅から通える範囲を中心に配属先が決定されます。 ※配属期間は1週間～数か月（全国配属は希望・相談の上決定） ※ご相談の上で、全国の施設配属の可能性もあります。 その場合は社宅等をご準備します。 【具体的なお仕事内容】 ●施設に入居される新規お客様のケアプランの作成 ●今のプランの改善点を見直し・管理 ●ケアプランどおりに介護サービスが実行できるよう、介護スタッフのサポート ※医療的なケアは看護師が担当します。(日中365日在中) ※困ったことや悩みはすぐ相談でき、 ひとりで抱え込まないチームケアの体制を整えています。 ＜「HITOWAケアサービス」とは＞ 当社では、有料老人ホームからデイサービス、グループホームに至るまで、 幅広い介護サービスを展開しています。 お客様の安らぎと笑顔のために、私たちは事業理念、スローガン、 そしてスタッフが共有する介護十訓の精神を活かし、 心を込めたホスピタリティを提供することに全力を注いでいます！ ＜当社の強み＞ ■一人ひとりの苦手克服やスキル向上のための、 『オーダーメイド研修』を実施しています。 ■見守りロボットやスマホ型の電子記録システムの導入など、 積極的に介護IoTの導入を進め、業務効率化を図り、 人の手でしかできないケアとテクノロジー化の両立を推進しています。 ■福利厚生の充実・働きやすい環境改善に注力する企業として、 『ハタラクエール2023』の認証を受けました。 ■ひとり一人の個性・多様性を大切にしている当社では、 髪型・髪色についての規程はありません。 好きなヘアスタイルであなたらしく働けます。 ■ケアマネージャー(介護支援専門員)の資格更新と、 主任ケアマネージャー研修受講費用は会社で負担しています！ 講習の受講日は出勤扱いで給与も支給いたします。 【勤務形態】 ・本社人事部所属の正社員 ・完全週休2日制（年間休日120日以上） ・自宅から2時間圏内を中心に配属 （希望・状況に応じて全国応援も相談可能／社宅等ご準備します） ・交通費全額支給（各種手当あり） 求人コード【Q000c7F】 HITOWAのヘルスケアカンパニーでは、従業員が働きやすい環境作りだけでなく、 私生活の充実を目指した福利厚生をご準備しております。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ◇保養所 (軽井沢に別荘を所有しており、無料で宿泊可能) ◇ベネフィットステーション (約140万コンテンツのあらゆるサービスを優待価格で利用可能) ◇クラブオフ (リゾートホテル、レジャー施設、映画館、日帰り温泉等の施設を最大90%割引、会員優待価格で利用可能) ◇エクシブ (全国にあるリゾートホテル、ビジネスホテルを会員優待価格で利用可能) ◇HITOWAグループ内割引サービス (おそうじ本舗・靴専科(靴の修理、クリーニング)、マイ暮らす(家事代行)・ベビーシッティングなどを社員割引価格で利用可能) ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 従業員の私生活も大切に考える当社ならではのメリットをご準備しております。 是非、お気軽にご応募ください。

完全週休二日制！エリアケアマネ！ブランクのある方もOK♪

仕事内容 「配属型」のエリアケアマネージャーを募集します！ 当社では、ケアマネージャーが一時的に不足する施設に対し、 一定期間配属して勤務いただく【社内応援型 エリアケアマネージャー】のポジションを新設しました。 本社人事部に所属し、各施設の欠員状況に応じて、 ご自宅から通える範囲を中心に配属先が決定されます。 ※配属期間は1週間～数か月（全国配属は希望・相談の上決定） ※ご相談の上で、全国の施設配属の可能性もあります。 その場合は社宅等をご準備します。 【具体的なお仕事内容】 ●施設に入居される新規お客様のケアプランの作成 ●今のプランの改善点を見直し・管理 ●ケアプランどおりに介護サービスが実行できるよう、介護スタッフのサポート ※医療的なケアは看護師が担当します。(日中365日在中) ※困ったことや悩みはすぐ相談でき、 ひとりで抱え込まないチームケアの体制を整えています。 ＜「HITOWAケアサービス」とは＞ 当社では、有料老人ホームからデイサービス、グループホームに至るまで、 幅広い介護サービスを展開しています。 お客様の安らぎと笑顔のために、私たちは事業理念、スローガン、 そしてスタッフが共有する介護十訓の精神を活かし、 心を込めたホスピタリティを提供することに全力を注いでいます！ ＜当社の強み＞ ■一人ひとりの苦手克服やスキル向上のための、 『オーダーメイド研修』を実施しています。 ■見守りロボットやスマホ型の電子記録システムの導入など、 積極的に介護IoTの導入を進め、業務効率化を図り、 人の手でしかできないケアとテクノロジー化の両立を推進しています。 ■福利厚生の充実・働きやすい環境改善に注力する企業として、 『ハタラクエール2023』の認証を受けました。 ■ひとり一人の個性・多様性を大切にしている当社では、 髪型・髪色についての規程はありません。 好きなヘアスタイルであなたらしく働けます。 ■ケアマネージャー(介護支援専門員)の資格更新と、 主任ケアマネージャー研修受講費用は会社で負担しています！ 講習の受講日は出勤扱いで給与も支給いたします。 【勤務形態】 ・本社人事部所属の正社員 ・完全週休2日制（年間休日120日以上） ・自宅から2時間圏内を中心に配属 （希望・状況に応じて全国応援も相談可能／社宅等ご準備します） ・交通費全額支給（各種手当あり） 求人コード【Q000cfF】 HITOWAのヘルスケアカンパニーでは、従業員が働きやすい環境作りだけでなく、 私生活の充実を目指した福利厚生をご準備しております。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ◇保養所 (軽井沢に別荘を所有しており、無料で宿泊可能) ◇ベネフィットステーション (約140万コンテンツのあらゆるサービスを優待価格で利用可能) ◇クラブオフ (リゾートホテル、レジャー施設、映画館、日帰り温泉等の施設を最大90%割引、会員優待価格で利用可能) ◇エクシブ (全国にあるリゾートホテル、ビジネスホテルを会員優待価格で利用可能) ◇HITOWAグループ内割引サービス (おそうじ本舗・靴専科(靴の修理、クリーニング)、マイ暮らす(家事代行)・ベビーシッティングなどを社員割引価格で利用可能) ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 従業員の私生活も大切に考える当社ならではのメリットをご準備しております。 是非、お気軽にご応募ください。

完全週休二日制！エリアケアマネ！ブランクのある方もOK♪

仕事内容 「配属型」のエリアケアマネージャーを募集します！ 当社では、ケアマネージャーが一時的に不足する施設に対し、 一定期間配属して勤務いただく【社内応援型 エリアケアマネージャー】のポジションを新設しました。 本社人事部に所属し、各施設の欠員状況に応じて、 ご自宅から通える範囲を中心に配属先が決定されます。 ※配属期間は1週間～数か月（全国配属は希望・相談の上決定） ※ご相談の上で、全国の施設配属の可能性もあります。 その場合は社宅等をご準備します。 【具体的なお仕事内容】 ●施設に入居される新規お客様のケアプランの作成 ●今のプランの改善点を見直し・管理 ●ケアプランどおりに介護サービスが実行できるよう、介護スタッフのサポート ※医療的なケアは看護師が担当します。(日中365日在中) ※困ったことや悩みはすぐ相談でき、 ひとりで抱え込まないチームケアの体制を整えています。 ＜「HITOWAケアサービス」とは＞ 当社では、有料老人ホームからデイサービス、グループホームに至るまで、 幅広い介護サービスを展開しています。 お客様の安らぎと笑顔のために、私たちは事業理念、スローガン、 そしてスタッフが共有する介護十訓の精神を活かし、 心を込めたホスピタリティを提供することに全力を注いでいます！ ＜当社の強み＞ ■一人ひとりの苦手克服やスキル向上のための、 『オーダーメイド研修』を実施しています。 ■見守りロボットやスマホ型の電子記録システムの導入など、 積極的に介護IoTの導入を進め、業務効率化を図り、 人の手でしかできないケアとテクノロジー化の両立を推進しています。 ■福利厚生の充実・働きやすい環境改善に注力する企業として、 『ハタラクエール2023』の認証を受けました。 ■ひとり一人の個性・多様性を大切にしている当社では、 髪型・髪色についての規程はありません。 好きなヘアスタイルであなたらしく働けます。 ■ケアマネージャー(介護支援専門員)の資格更新と、 主任ケアマネージャー研修受講費用は会社で負担しています！ 講習の受講日は出勤扱いで給与も支給いたします。 【勤務形態】 ・本社人事部所属の正社員 ・完全週休2日制（年間休日120日以上） ・自宅から2時間圏内を中心に配属 （希望・状況に応じて全国応援も相談可能／社宅等ご準備します） ・交通費全額支給（各種手当あり） 求人コード【Q000c4F】 HITOWAのヘルスケアカンパニーでは、従業員が働きやすい環境作りだけでなく、 私生活の充実を目指した福利厚生をご準備しております。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ◇保養所 (軽井沢に別荘を所有しており、無料で宿泊可能) ◇ベネフィットステーション (約140万コンテンツのあらゆるサービスを優待価格で利用可能) ◇クラブオフ (リゾートホテル、レジャー施設、映画館、日帰り温泉等の施設を最大90%割引、会員優待価格で利用可能) ◇エクシブ (全国にあるリゾートホテル、ビジネスホテルを会員優待価格で利用可能) ◇HITOWAグループ内割引サービス (おそうじ本舗・靴専科(靴の修理、クリーニング)、マイ暮らす(家事代行)・ベビーシッティングなどを社員割引価格で利用可能) ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 従業員の私生活も大切に考える当社ならではのメリットをご準備しております。 是非、お気軽にご応募ください。

資格を活かして活躍＊年休120日＊17時半定時・残業なし

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：カウンセラー/セラピスト、ケースワーカー、キャリアアドバイザー ／ 「福祉の仕事って、 もっと無理なく続けられるはず。」 「人の成長を支えながら、 自分のキャリアも磨いていきたい！」 そんなあなたに、 ぴったりの環境があります。 ＼ 支援のやりがいも、成長への評価も、 きちんと手にできる職場。 新しい事業所の中心メンバーとして、 経験や資格を活かしながら 挑戦できます。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ＃頑張りが給与にしっかり反映！ ＃年収UPやキャリアUPも目指しやすい ＃17:30定時で残業なし ＃年間休日120日！大型連休も◎ ＃有給が使いにくい雰囲気なし！ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ＼ 若手が主役になれる環境です ／ ・平均年齢33歳！同世代の仲間が多く、 フラットな雰囲気 ・異業種からの転職者も多数。 未経験から挑戦した先輩が活躍中 ・「人の役に立ちたい」 「新しいことに挑戦したい」 その想いを歓迎 あなたの一歩が、利用者さんの 未来を変える。そして、 新しい事業所の未来を創る。 若手だからこそ、柔軟な発想と 行動力が大きな力になります！ ━━━━━━━━━━━━ こんな 「仕事」 です ━━━ｖ━━━━━━━━ 私たちの施設では、知的・身体・ 精神に障がいを持つ利用者さんが、 安心して働く力を身につけられるよう サポートしています。 あなたにお願いしたいのは、 利用者さんの「就職までの道のり」を 一緒に支えるお仕事です。 主なお仕事 ━━━━━━ *書類チェックや就活サポート （履歴書の添削、面接への同行など） *利用者さんとの面談（相談にのったり、 目標を一緒に考えたり） *講座の実施（就職に役立つ内容を 伝えるミニ授業） *記録や書類作成（活動のまとめや 報告書など） *行政や関係機関とのやりとり （連絡・調整など） 将来的には… 新しい施設の運営に関わったり、 スタッフをまとめる立場として 活躍していただきたいと考えています。 つまり「管理者候補」として、 キャリアアップのチャンスもあります！ <ポイント> お任せするのは オフィスワーク中心。 介護や身体介助はありません。 人を支える経験を積みながら、 運営やマネジメントにも挑戦できます。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ブランクOK！成長は給与＆キャリアに直結 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 「福祉は初めて」 「経験にブランクあり」そんな方も歓迎！ 入社後は 段階的な研修 があるので、 安心してスタートできます。 ＜研修ステップ＞ ＊入社～10日：福祉の基本や心構えを学習 ＊～1ヶ月：先輩と一緒にOJTで 実務に慣れる ＊2～3ヶ月：少人数の担当を持ち、 無理なくステップアップ ＊3ヶ月～：定期研修でスキルUP＆ キャリアUP ＜キャリア＆収入＞ 経験を積めば、新しい事業所の 責任者など キャリアUPのチャンス多数！ 成果は給与にしっかり反映。 管理者になれば 年収500万円以上も可能。 ＜やりがい＞ 障がいのある方の「働くよろこび」を 支えながら、あなた自身の成長も 目に見えるカタチになります。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ▼採用ホームページでも詳細公開中！ 先輩社員の声や、詳しい職場の雰囲気を たくさんご紹介しています。 ぜひ下記URLより、お気軽にご覧ください！ https://links-service.jp/recruit ━━━━━━━━━━━━━━━━━━

完全週休二日制！エリアケアマネ！ブランクのある方もOK♪

仕事内容 「配属型」のエリアケアマネージャーを募集します！ 当社では、ケアマネージャーが一時的に不足する施設に対し、 一定期間配属して勤務いただく【社内応援型 エリアケアマネージャー】のポジションを新設しました。 本社人事部に所属し、各施設の欠員状況に応じて、 ご自宅から通える範囲を中心に配属先が決定されます。 ※配属期間は1週間～数か月（全国配属は希望・相談の上決定） ※ご相談の上で、全国の施設配属の可能性もあります。 その場合は社宅等をご準備します。 【具体的なお仕事内容】 ●施設に入居される新規お客様のケアプランの作成 ●今のプランの改善点を見直し・管理 ●ケアプランどおりに介護サービスが実行できるよう、介護スタッフのサポート ※医療的なケアは看護師が担当します。(日中365日在中) ※困ったことや悩みはすぐ相談でき、 ひとりで抱え込まないチームケアの体制を整えています。 ＜「HITOWAケアサービス」とは＞ 当社では、有料老人ホームからデイサービス、グループホームに至るまで、 幅広い介護サービスを展開しています。 お客様の安らぎと笑顔のために、私たちは事業理念、スローガン、 そしてスタッフが共有する介護十訓の精神を活かし、 心を込めたホスピタリティを提供することに全力を注いでいます！ ＜当社の強み＞ ■一人ひとりの苦手克服やスキル向上のための、 『オーダーメイド研修』を実施しています。 ■見守りロボットやスマホ型の電子記録システムの導入など、 積極的に介護IoTの導入を進め、業務効率化を図り、 人の手でしかできないケアとテクノロジー化の両立を推進しています。 ■福利厚生の充実・働きやすい環境改善に注力する企業として、 『ハタラクエール2023』の認証を受けました。 ■ひとり一人の個性・多様性を大切にしている当社では、 髪型・髪色についての規程はありません。 好きなヘアスタイルであなたらしく働けます。 ■ケアマネージャー(介護支援専門員)の資格更新と、 主任ケアマネージャー研修受講費用は会社で負担しています！ 講習の受講日は出勤扱いで給与も支給いたします。 【勤務形態】 ・本社人事部所属の正社員 ・完全週休2日制（年間休日120日以上） ・自宅から2時間圏内を中心に配属 （希望・状況に応じて全国応援も相談可能／社宅等ご準備します） ・交通費全額支給（各種手当あり） 求人コード【Q000cgF】 HITOWAのヘルスケアカンパニーでは、従業員が働きやすい環境作りだけでなく、 私生活の充実を目指した福利厚生をご準備しております。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ◇保養所 (軽井沢に別荘を所有しており、無料で宿泊可能) ◇ベネフィットステーション (約140万コンテンツのあらゆるサービスを優待価格で利用可能) ◇クラブオフ (リゾートホテル、レジャー施設、映画館、日帰り温泉等の施設を最大90%割引、会員優待価格で利用可能) ◇エクシブ (全国にあるリゾートホテル、ビジネスホテルを会員優待価格で利用可能) ◇HITOWAグループ内割引サービス (おそうじ本舗・靴専科(靴の修理、クリーニング)、マイ暮らす(家事代行)・ベビーシッティングなどを社員割引価格で利用可能) ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 従業員の私生活も大切に考える当社ならではのメリットをご準備しております。 是非、お気軽にご応募ください。

成長を続ける仏壇販売店の運営を支える経理事務スタッフ募集！　経理業務経験者対象 経験年数は不問です

募集要項 職種 仏壇メーカー・経理事務スタッフ 雇用形態 正社員 仕事内容 ◆店舗の売上チェック 店舗より送付されるレジ日計明細と売上報告書を用いて売上の確認を行います。 ◆クレジットカード決済の突き合わせ 半月毎に売上とクレジットカード決済の突き合わせを行います。 ◆弥生会計やエクセルを用いた経費・売上の仕訳入力 ◆ご来社いただいたお客様の対応やお客様からのお電話対応といった業務 先輩とマンツーマンで研修を行います。研修期間中に業務の流れや知識が身に付くようサポートいたします！

【草加駅徒歩20分】未経験ＯＫ◎月次決算処理など！同業務者もいて安心☆大手企業！

仕事内容 未経験ＯＫ◎月次決算処理など！同業務者もいて安心☆大手企業！ ◆先輩社員が教えてくれる！大手企業で働く絶好のチャンス！派遣スタッフも活躍中！同業務の方がいて安心！車通勤ＯＫ！駐車場無料！ランチスペース完備！近くにコンビニがあり便利です！ ◆ ◎機械加工をおこなう会社◎ＯＪＴしっかり！質問しやすい環境です！【お仕事の内容】月次決算処理｜年次決算データとりまとめ｜財務表とりまとめ｜資金繰り表作成｜ 税・決算申告業務｜固定資産管理｜電話応対（取次ぎ）などをお願いします。♪♪引継ぎあり♪♪ 派遣スタッフも就業中で安心の職場環境です！ 就業曜日：月・火・水・木・金・祝 部署人数：4人 部署平均年齢：40歳 ＊ … ＊ … ＊ … ＊ …＊ … ＊ ❖あなたの「自分らしくはたらく」を全力でサポートします。 アパレル、化粧品、広告代理店、商社、メーカーなどの事務、大手有名企業での事務、 英語を活かせる貿易事務、人事、総務、経理系の事務などあなたに合った職場が見つかります。 「キレイなオフィスで働きたい」「絶対に土日祝休みがいい！」 「ちゃんと定時で帰りたい！」 「ネイルなどのオシャレも楽しみたい」「専用カフェとか憧れる!!」 「アフター6を満喫したい」……そんな希望を叶えるチャンスです！ ＊ … ＊ … ＊ … ＊ …＊ … ＊

完全週休二日制！エリアケアマネ！ブランクのある方もOK♪

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：社員教育/研修人事、その他医療機関、ケアマネージャー 「配属型」のエリアケアマネージャーを募集します！ 当社では、ケアマネージャーが一時的に不足する施設に対し、 一定期間配属して勤務いただく【社内応援型 エリアケアマネージャー】のポジションを新設しました。 本社人事部に所属し、各施設の欠員状況に応じて、 ご自宅から通える範囲を中心に配属先が決定されます。 ※配属期間は1週間～数か月（全国配属は希望・相談の上決定） ※ご相談の上で、全国の施設配属の可能性もあります。 その場合は社宅等をご準備します。 【具体的なお仕事内容】 ●施設に入居される新規お客様のケアプランの作成 ●今のプランの改善点を見直し・管理 ●ケアプランどおりに介護サービスが実行できるよう、介護スタッフのサポート ※医療的なケアは看護師が担当します。(日中365日在中) ※困ったことや悩みはすぐ相談でき、 ひとりで抱え込まないチームケアの体制を整えています。 ＜「HITOWAケアサービス」とは＞ 当社では、有料老人ホームからデイサービス、グループホームに至るまで、 幅広い介護サービスを展開しています。 お客様の安らぎと笑顔のために、私たちは事業理念、スローガン、 そしてスタッフが共有する介護十訓の精神を活かし、 心を込めたホスピタリティを提供することに全力を注いでいます！ ＜当社の強み＞ ■一人ひとりの苦手克服やスキル向上のための、 『オーダーメイド研修』を実施しています。 ■見守りロボットやスマホ型の電子記録システムの導入など、 積極的に介護IoTの導入を進め、業務効率化を図り、 人の手でしかできないケアとテクノロジー化の両立を推進しています。 ■福利厚生の充実・働きやすい環境改善に注力する企業として、 『ハタラクエール2023』の認証を受けました。 ■ひとり一人の個性・多様性を大切にしている当社では、 髪型・髪色についての規程はありません。 好きなヘアスタイルであなたらしく働けます。 ■ケアマネージャー(介護支援専門員)の資格更新と、 主任ケアマネージャー研修受講費用は会社で負担しています！ 講習の受講日は出勤扱いで給与も支給いたします。 【勤務形態】 ・本社人事部所属の正社員 ・完全週休2日制（年間休日120日以上） ・自宅から2時間圏内を中心に配属 （希望・状況に応じて全国応援も相談可能／社宅等ご準備します） ・交通費全額支給（各種手当あり） 求人コード【Q000ckF】 HITOWAのヘルスケアカンパニーでは、従業員が働きやすい環境作りだけでなく、 私生活の充実を目指した福利厚生をご準備しております。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ◇保養所 (軽井沢に別荘を所有しており、無料で宿泊可能) ◇ベネフィットステーション (約140万コンテンツのあらゆるサービスを優待価格で利用可能) ◇クラブオフ (リゾートホテル、レジャー施設、映画館、日帰り温泉等の施設を最大90%割引、会員優待価格で利用可能) ◇エクシブ (全国にあるリゾートホテル、ビジネスホテルを会員優待価格で利用可能) ◇HITOWAグループ内割引サービス (おそうじ本舗・靴専科(靴の修理、クリーニング)、マイ暮らす(家事代行)・ベビーシッティングなどを社員割引価格で利用可能) ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 従業員の私生活も大切に考える当社ならではのメリットをご準備しております。 是非、お気軽にご応募ください。