求人・転職情報

シフト制で働きやすい環境！！

仕事内容 主な業務内容は… ■施設の受付業務 ■温水プール・トレーニングジムの管理運営 ■スポーツインストラクター など、スポーツに携わる業務をしていただきます。 他にも管理・事務業務などもお任せします。 ■従業員のシフト作成 ■勤怠管理 ■アルバイトの育成・研修 ■事務作業やPC入力など ※管理業務よりも利用者様の対応がメイン 経験ゼロからでも大丈夫です。 まずは、利用者様とお話してみましょう。 業務の大半が利用者とのコミュニケーションのため、未経験でもすぐに活躍できます。 当社では周囲への気配りや、たわいない会話を大切にしています。 ＜安定した環境＞ 当社では、アルバイトから正社員へのステップアップ事例があり、長く働き続けられる環境です。 また、地方自治体からの選定件数が全国トップクラスの企業が運営に関わっており、地域貢献できるお仕事。 そのため、安心して腰を据えて働けます。 ＜スタッフの声＞ 様々な分野にチャレンジできる環境です。 未経験から始めた私ですが、手厚いフォローのおかげですぐ慣れました。 充実した待遇や福利厚生があり、家族がいても安心して長期で勤められるのがポイント。 スポーツを通じていろんな方と関わることができ、働きながら知識も深められますよ◎ イベントやスポーツ教室では「ありがとう」という言葉を頂けるのが、ヤリガイに繋がっています。 ＜当社について＞ 私たちは、公共スポーツ文化施設を専門に管理運営をお手伝いしているプロフェッショナル集団。 その信頼の証として、地方自治体からの選定件数においては、全国トップクラスの実績を誇っています。 この確かな実績と安定した基盤のもと、施設を通じて地域住民の健康や文化活動を支える、やりがいのある仕事に取り組んでいます。 あなたの活躍が、地域の賑わいと活気に直結します。 社会貢献度の高いこの仕事、私たちと一緒に始めてみませんか？

30～40代女性が多数活躍中！支配人の97％が女性の環境で、 管理職としてキャリアアップをしませんか？

仕事内容 弊社の求人原稿にお立ち寄りくださいまして、 ありがとうございます！ 東横イン人事担当の津野と申します。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ◎子育てが一段落したので新しいことを始めたい ◎30代・40代から本格的にキャリア形成をしたい ◎人が好き、人と接する仕事が好き ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ そんなことを考えられている方は、 当求人を読み進めていただけますと嬉しいです！ 【アピールポイント】 ・業界未経験OK、高卒以上可 ・ホテル業界トップクラスの業績☆売上高：400億円以上 ・30代・40代の女性が多数活躍中！ ・『支配人の97％が女性』＆『9割は未経験』からスタート ・大多数の方が結婚・子育てを経て活躍中！ ・家事・育児などの経験が活かせる 全国に350店舗以上を展開し、 海外へも拠点を広げる東横イン。 業界大手企業で『安心して長く働きたい』 という方にはピッタリな環境です！ 【仕事内容】 全国ネットワークの基地ホテルを目指し、 ホテルやスタッフを育て、繁盛させる仕事です。 支配人は自ら現場でお客様やスタッフと接しながら、 ホテルを1棟まるごと運営・管理します。 【具体的な業務の流れ】 （1）スタッフの勤怠管理・採用・教育 （2）客室・建物を清潔に維持管理、不具合の対応 （3）売上管理・数値分析による収支管理 （4）お客さま対応 （5）集客アップのための戦略・地元周辺へのPR活動 など 【充実の研修制度】 ・基礎研修（約2ヶ月間） 本社、近隣店鋪でのOJT研修などを通じて、 お客様対応だけでなく、経理・総務業務など 支配人として必要なスキルを身に付けます。 ・配属後 近隣エリアの先輩支配人や本社スタッフがサポート。 チームワークのある環境の中、困ったときは親身になって 相談にのってもらえるので未経験者も安心。

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