求人・転職情報

【商品開発】味も、コストも、ひと工夫。あなたのアイデアが、スーパーに並び、「おいしい」に変わる。

募集要項 職種 商品開発／食製造工場での加工食品試作スタッフ 雇用形態 正社員 仕事内容 【ここがポイント！】 ◆社割あり／加工食品を格安購入OK ◆完全週休2日制／日曜・その他 ◆有給取得率80％以上 ◆公休＋有休で年間休日実質120日以上 【作る商品】 スーパーに並ぶ唐揚げなどの加工食品を開発します。 味付けや食感などを工夫しながら、よりおいしく、商品として選ばれる食品を目指します。 【お仕事内容】 ■営業と打ち合わせ バイヤーからのご要望を営業経由でフィードバック。 開発する食品のイメージを口頭ベースですり合わせます。 ■試作品の調理・改良 打ち合わせた内容をベースに調理開始。 調理後は、実際に試食。営業にも味の確認。 「もっと味を濃くして」などの意見を取り入れながら、繰り返し調整・改良。 ■みんなで試食・意見交換 従業員やその子どもたちにも試食してもらい、率直な意見を収集。 「子どもがおいしいと感じるか」も大切なポイント。 ■商品化へ 試作と改良を重ね、取引先からOKが出れば商品化。 自分が開発した商品が、実際にスーパーに並びます。 【仕事に慣れてきたら】 バイヤーとの打ち合わせに同行し、開発商品のプレゼンにも挑戦。 自分が考えた商品を、自分の言葉で提案できるようになります。

【勤務地自由】未経験から最大年収1200万円！残業なし！

仕事内容 ＝＝＝＝アピールポイント＝＝＝＝ ✅ 社員の紹介で過去2年間に15名が入社！定着率と風通しの良さが自慢の職場です ✅ 未経験スタート多数！充実の1〜2ヶ月研修で「目利き」のプロへ ✅ 頑張りはしっかり還元！月給30万円〜＋インセンティブ・各種ボーナスあり ✅ 旅するように働く！全国の商業施設・スーパーでの買取イベントを担当 ✅ テレアポ・訪問・飛び込み営業は一切なし！集客済みのイベント会場での接客です ✅ 完全直行直帰OK！研修後は社用車を1台貸与 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【仕事内容】 全国各地の商業施設やスーパーで開催される買取イベント（1〜2週間単位）にて、 ご来店されたお客様のブランド品（バッグ・時計等）や貴金属（金・プラチナ・宝石等）の査定・買取をご案内します。 ＜具体的には＞ ・イベント会場の設営・準備 ・持ち込まれた品物の状態チェック・撮影・簡単な計算業務 （専用のチェックシートや計算用のフォーマットあり） ・本部やシステムを使った査定・買取価格のご案内 ※1〜2ヶ月間は先輩スタッフが同行してサポートするため、知識ゼロからでも安心してスタートできます！ 【職場環境・雰囲気】 ★「大切な人に紹介したい会社」です！ 過去2年間で、社員の紹介（リファラル採用）を通じて15名もの新しい仲間が入社しました。 職場の雰囲気や人間関係の良さ、居心地の良さには絶対の自信があり、高い定着率を誇っています。

全国出張あり・直行直帰OK／残業ゼロ＆高還元インセンティブ

仕事内容 ＝＝＝＝アピールポイント＝＝＝＝ ✅【未経験から年収1,000万超も可能】 3ヶ月ごとの歩合＆各種インセンティブあり！ ✅【抜群の居心地の良さ！】 直近2年間で15名が「社員の紹介」で入社！ ✅【残業一切ナシ！】 10:00〜19:00の固定時間制。残業月平均0時間でプライベートも充実！ ✅【テレアポ・飛び込み一切ナシ】 商業施設等の買取イベント会場に「ご来場いただいたお客様」の接客・査定のみ！ ✅【全国どこでも応募OK】 ご自宅から会場への「直行直帰」スタイル！出張時のホテル代や移動交通費は全額支給。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【仕事内容】 全国各地の商業施設やスーパーで開催される「買取イベント」会場にて、 お客様がお持ち込みされた貴金属・ブランド品等の査定・買取手続きをご担当いただきます。 ＜取扱商品＞ ブランド時計・バッグ・財布、金・プラチナなどの 貴金属、ダイヤ・珊瑚などの宝石類 ※入社後の職種変更なし ※全国出張あり （出張時、会場近くのホテルで宿泊） ※自宅近くの会場の場合、直行直帰OK 【具体的には】 ・会場の準備 ・持ち込まれた品物の査定 ・状態によるランク付け ・記録用の撮影 ・買取手続きのご案内 ※1～2ヶ月は先輩と一緒に研修します 本社研修もあるため未経験からでも問題なし！ ▼一流の査定スタッフへ！身につくスキル！▼～ ・あいさつや言葉づかいなどの接客マナー ・基本的なビジネスマナー ・真贋力（しんがんりょく）や目利きの力 ・コミュニケーションスキル ・貴金属相場 ・ブランド品の商品知識 【当社について】 買取イベントでは北海道～沖縄まで 全国でイベントを開催しており、 好評につきイベントのご依頼も 増えてきたため新しいメンバーを 募集することにしました！ 定着率がよく、スタッフの紹介で入社された方もいます。

海外越境ECサイトの運営・販売戦略・立案／リモートワーク勤務可／年間休日120日／残業ほぼ無し

仕事内容 採用背景： ・海外向けのＥＣサイトを立ち上げました。海外ＥＣサイトでの販売拡大を目指すため、および海外ＥＣサイトの強化を図るために、ＥＣサイト立上げ業務・運営のご経験のある方を１人採用いたします。 ・現在、台湾、香港、韓国での売上が伸びており、将来的にはヨーロッパまで販売を拡大したいと考えております。 担当業務詳細： ・「SALON DE ALFURD TOKYO」の海外向け販売サイト運営、管理 ・サイト運営データの分析・改善提案 ・ターゲット国・地域の市場調査・ニーズ調査、販売戦略・立案 ・越境EC向けの販売戦略・企画立案・施策の改善提案 ・出張業務 配属部署： ・本社のクリエイティブ課に配属となります。 ・現在、海外越境ＥＣサイトの運営はカスタマーサービス（40～50歳代の女性3名）が行っております。 特徴・魅力： ・基本的に在宅勤務であり、チームの打ち合わせ等もオンラインにて行います。月に１回程度の本社出勤がございます。 ・年間休日120日で、残業もほとんどありません。ワークライフバランスを大切にしながら、充実したプライベートと仕事を両立できます。 なお、本求人は職業紹介事業者である株式会社求人ジャーナル 転職エージェントによる紹介案件です。

【キャリアアドバイザー】フルリモート勤務/20代が活躍/土日祝休/飛び込みテレアポなし♪/

仕事内容: 求職者の方の転職活動スタートから内定、入社、そして入社後のフォローを伴走する業務となります ＜業務内容＞ ・求職者との面談（ヒアリングや求人紹介） ・求人のご紹介 ・書類の添削や作成サポート ・面接練習/対策フォロー ・日程調整 ・面接後のフォロー ・求人研究 ・スカウト送信 ・管理表の入力/確認業務 ■組織について 20代中心に組織が構成されていて、若手が中心に事業を作っている当社です。 相談しやすい環境もあり、人材業界未経験でも安心して挑戦できる環境が整っています。 ■新しいことにも挑戦ができる メンバーによってはCRM（顧客管理システム）の設計や仕組みづくり、提案資料の作成等 新しい業務に挑戦しているメンバーもいます！身に着けたい力や、組織や事業拡大という観点から どんどん新しいことに挑戦する姿勢もみんなで応援しあえる文化があります。