求人・転職情報

✅20～60代活躍中✅未経験でも月収37.5万円～✅近距離配

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：輸配送、配送/宅配/セールスドライバー ✅日勤のみ・長距離運転なし ✅ほぼ定時内退社！早上がりも有 ✅配送やドライバー未経験の方も 丁寧にサポートするのでご安心ください！ ╭━━━━━━━╮ ⭐お仕事内容 ╰━━━━━ｖ━╯ 配送ドライバーとして、 埼玉県朝霞市近辺や 都内東武練馬近辺の企業様に向けて 荷物の配送を行います。 ╭━━━━━╮ ⭐働き方 ╰━━━ｖ━╯ 業務委託のように配達個数で 給与が変わる働き方ではなく、 当社は毎月固定給与を保証。 配送が終われば早上がりもOK。 休憩も自分のタイミングで取れるため、 自分のペースで働けます。 「しっかり稼ぎたい。」 「無理なく長く続けたい。」 そんな方に選ばれている配送ドライバーです！ ╭━━━━━━━━━╮ ⭐関東施工について ╰━━━━━━━ｖ━╯ 一般貨物や資材、建物の構造用材料など 様々な運搬・配送を手掛ける当社。 昭和59年に創業し、 現在まで業績好調の安定企業です！ 安定した環境のため、 長く働いてくれているスタッフも多く、 抜群の定着率を誇るのも魅力の一つです。 ✅1日の流れ ※例 9:00-点呼／仕分け済みの荷物積込 ｜ 9:30-出発 ｜ 10:00-1件目到着 ｜(配送は20件程度) 12:30-配送終了、集荷へ ｜ 14:30-休憩 ｜ 16:00-集荷再開 ｜ 17:00-集荷完了・センター着 ｜(集荷は全部で6件程度) 17:30～18:00に荷下ろし完了

人脈・情報力で活躍／輸送案件の情報提供が中心／東海エリア中心

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：自動車/輸送機器法人営業、運行管理、その他物流手配/管理 ―――――――――――――――――――― ◆ あなたが持っている「情報」が、価値になります。 ―――――――――――――――――――― 「この会社、最近物流に困っているらしい」 「○○メーカーが新しい配送先を探している」 「この商社なら物流案件を持っているかもしれない」 「知り合いの会社で運送会社を探している」 もし、そんな物流に関する情報や人脈をお持ちなら、それは立派なスキルです。 S－LINKでは現在、物流業界・メーカー・生産会社・商社などで培った経験や人脈を活かして、 物流案件の情報提供・紹介を行っていただける方を募集しています。 重要なのは、 「物流に関する情報を持っていること」 「物流に関わる会社や担当者とつながっていること」 です。 ―――――――――――――――――――― ◆ お仕事はとてもシンプルです ―――――――――――――――――――― 【STEP 1】 輸送案件の情報を弊社へご連絡 「○○会社がトラックを探している」 「知り合いの会社で配送案件がある」 など、知っている情報をお知らせください。 ↓ 【STEP 2】 弊社が内容を確認し、トラックを手配 ↓ 【STEP 3】 運行確定 ↓ 【STEP 4】 運行完了 あなたにお願いするのは、基本的に「輸送案件の情報を提供すること」です。 配車や運行管理などの専門業務は弊社が行います。 ―――――――――――――――――――― ◆ 「情報提供」から始められます ―――――――――――――――――――― 今回の仕事で大切なのは、必ずしも自分でトラックを手配することではありません。 例えば、 「○○メーカーが東海エリアの配送先を探している」 「知り合いの商社が物流会社を探している」 「以前取引していた会社が、新しい運送会社を探している」 そんな情報をいただくことからスタートできます。 いただいた情報をもとに、S－LINKが荷主企業・運送会社との調整や具体的な物流案件の成立を進めます。 つまり、 あなたは「情報・人脈」を提供。 ↓ S－LINKが案件化・物流手配をサポート。 ↓ 案件が成立すれば、あなたの貢献もしっかり評価。 という仕組みです。 ―――――――――――――――――――― ◆ 「知り合いがいる」だけでも、価値があります ―――――――――――――――――――― 例えば、 「前職で付き合いのあったメーカーの担当者」 「昔から知っている商社の営業」 「物流部門で働いている友人」 「運送会社を経営している知人」 「メーカーの物流管理をしている知り合い」 など。 あなた自身が配車経験者でなくても、 物流につながる人脈を持っていることが強みになります。 「自分には特別な資格がない」 「配車の経験はない」 「営業経験しかない」 そんな方でも、 “誰を知っているか” “どんな情報を持っているか” が価値になる仕事です。 ――――――――――――――――――― ✅ 会社紹介 ――――――――――――――――――― S－LINKは、物流・運送業界に関わるサービスを展開している会社です。 物流業界では、荷主からの急な輸送依頼や車両不足、欠車、運賃交渉など、日々さまざまな課題が発生します。 S－LINKでは、荷主と運送会社をつなぎ、物流案件を成立させることで、企業の物流を支えています。 今回募集するのは、SLINKの物流を支える「配車スタッフ」。 これまで運送会社や物流会社で身につけてきた経験を活かしながら、より自由な働き方に挑戦できるポジションです。 完全在宅という環境だからこそ、場所にとらわれず、配車という専門性を活かして働くことができます。

配車経験者即戦力募集／東海エリア中心／人脈を活かして活躍

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：自動車/輸送機器法人営業、運行管理、その他物流手配/管理 ＼現在・過去の配車経験を活かして、在宅で物流を動かす／ 「運送会社で配車をしていた」 「トラックの手配をしていた」 「運行管理として車両やドライバーの調整をしていた」 そんな配車経験者を即戦力として募集します。 S－LINKでは、愛知・岐阜を中心とした東海エリアの物流案件を担当する配車スタッフを募集しています。 これまで身につけた、 「どの車両を手配するか」 「どの運送会社に依頼するか」 「この条件ならどこに相談するか」 といった配車の経験を、そのまま活かせる仕事です。 勤務は完全在宅。 出社することなく、電話・PC・チャットなどを使って物流案件を動かしていきます。 ―――――――――――――――――――― ◆ この仕事のポイント ―――――――――――――――――――― ◎ トラックの配車・手配経験者を積極採用 ◎ 東海エリアの物流案件を中心に担当 ◎ 完全在宅勤務 ◎ 全国から勤務可能 ◎ 月給25万円～50万円＋インセンティブ ◎ 配車経験・実績を給与にしっかり反映 ◎ これまで築いてきた運送会社とのつながりも活かせる ◎ 土日祝休み ◎ 基本残業なし ――――――――――――――――――― ✅ 仕事内容 ――――――――――――――――――― S－LINKが取り扱う物流案件に対して、荷主・協力運送会社・ドライバーなどをつなぎ、輸送を成立させる仕事です。 【具体的には】 ・荷主からの輸送依頼の受付 ・輸送条件、納品条件などの確認 ・協力運送会社、ドライバーへの配車 ・運賃、条件の交渉 ・配車後の運行状況確認 ・荷主、運送会社との電話、メール対応 ・急な欠車、トラブル時の代替車両手配 ・新規協力会社の開拓 ・既存協力会社との関係構築 ・配車案件の売上、利益管理 など。 単純に「車を探して終わり」という仕事ではありません。 案件を獲得し、 ▼ 輸送条件を整理し、 ▼ 最適な運送会社を手配し、 ▼ 運行を管理し、 ▼ 利益を残して輸送を完了させる。 物流の現場を理解している方だからこそできる仕事です。 【在宅でもしっかり仕事ができる環境】 業務は電話・PC・チャットなどを活用して行います。 必要な業務フローやシステムについては、入社後に丁寧に説明します。 オンラインでコミュニケーションを取りながら業務を進め、 これまでの経験・能力に応じて裁量を広げていきます。 「家にいながら、全国の物流を動かす」 そんな働き方を実現できます。 ――――――――――――――――――― ✅ 会社紹介 ――――――――――――――――――― S－LINKは、物流・運送業界に関わるサービスを展開している会社です。 物流業界では、荷主からの急な輸送依頼や車両不足、欠車、運賃交渉など、日々さまざまな課題が発生します。 S－LINKでは、荷主と運送会社をつなぎ、物流案件を成立させることで、企業の物流を支えています。 今回募集するのは、SLINKの物流を支える「配車スタッフ」。 これまで運送会社や物流会社で身につけてきた経験を活かしながら、より自由な働き方に挑戦できるポジションです。 完全在宅という環境だからこそ、場所にとらわれず、配車という専門性を活かして働くことができます。

＜成長できる環境！＞普通免許でOK◎未経験OK！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：運送ドライバー（中長距離）、配送/宅配/セールスドライバー、倉庫管理（倉庫/配送センター） ＼リーダーへ成長できる ルート配送ドライバー！／ ⏩未経験でも安心！1ヶ月研修あり ⏩中型免許取得も支援 ⏩シフト制でプライベートとの両立可能 ⏩ルート配送からのキャリアアップ✨ 〓〓〓〓〓〓〓〓〓〓〓〓〓〓〓〓〓 配送業務からスタートし、 将来的にはスタッフの育成や 配送コースづくりや運行管理などにも 携われるリーダー候補の募集です！ 未経験から始めた先輩も多く、 普通免許（AT限定可）があればOK！ 配送スキルだけでなく、 マネジメントや現場づくりまで 学びながらキャリアアップできる環境です。 ◤∥ お仕事詳細 ∥◢ ❏商品の積み込み・店舗への配送 └1日10～20件程度 固定ルートで都内近郊に配送 ❏拠点間の配送業務 ❏勤務予定表（シフト）の作成 ❏効率の良い配送コースづくり ❏運行管理者の業務補助 〓〓〓〓〓〓〓〓〓〓〓〓〓〓〓〓〓 ◤∥ キャリアアップができる環境 ∥◢ まずは店舗への ルート配送業務からスタート。 配送先は都内近郊の店舗が中心で、 1日10～20件程度。 慣れてきたら勤務予定表の作成や 配送コースの見直し、 運行管理の補助などにも チャレンジできます。 将来的にはリーダーとして チームをまとめるポジションも目指せます！ ◤∥ 普通免許からOK 安心して成長できる教育体制∥◢ 入社後は2日間の座学研修と 約1ヶ月の同乗研修を行います。 配送ルートの回り方、安全運転のポイント、 お客様対応まで先輩社員が丁寧に指導！ 「独り立ち許可制度」があるため、 自信を持って業務を始められます。 中型免許の取得支援制度もあり、 将来の活躍の幅も広げられます。 〓〓〓〓〓〓〓〓〓〓〓〓〓〓〓〓〓 ◤∥ アイデアが会社を変える ∥◢ 当社では年間3000件以上の改善提案が 社員から寄せられています。 「もっと効率よく配送できる」 「働きやすい仕組みにしたい」 といった小さな気付きも積極的に採用。 年齢や社歴に関係なく意見を 発信できる風土があり、 自分の考えが会社づくりに 反映されるやりがいがあります。 〓〓〓〓〓〓〓〓〓〓〓〓〓〓〓〓〓 ◤∥充実した社内イベント ∥◢ 部署や拠点を超えて ボウリング大会や富士登山、 社会見学ツアーなど交流イベントもあり、 中途入社でもすぐに馴染める環境です 困った時には周囲が自然と 声を掛け合う温かい職場なので、 未経験の方も安心してスタートできます。

＜成長できる環境！＞普通免許でOK◎20代～50代活躍中！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：運送ドライバー（中長距離）、配送/宅配/セールスドライバー、倉庫管理（倉庫/配送センター） ＼リーダーへ成長できる ルート配送ドライバー！／ ⏩未経験でも安心！1ヶ月研修あり ⏩中型免許取得も支援 ⏩シフト制でプライベートとの両立可能 ⏩ルート配送からのキャリアアップ✨ ⏩60歳定年制で長く働ける 〓〓〓〓〓〓〓〓〓〓〓〓〓〓〓〓〓 配送業務からスタートし、 将来的にはスタッフの育成や 配送コースづくりや運行管理などにも 携われるリーダー候補の募集です！ 未経験から始めた先輩も多く、 普通免許（AT限定可）があればOK！ 配送スキルだけでなく、 マネジメントや現場づくりまで 学びながらキャリアアップできる環境です。 ◤∥ お仕事詳細 ∥◢ ❏商品の積み込み・店舗への配送 └1日10～20件程度 固定ルートで都内近郊に配送 ❏拠点間の配送業務 ❏勤務予定表（シフト）の作成 ❏効率の良い配送コースづくり ❏運行管理者の業務補助 〓〓〓〓〓〓〓〓〓〓〓〓〓〓〓〓〓 ◤∥ キャリアアップができる環境 ∥◢ まずは店舗への ルート配送業務からスタート。 配送先は都内近郊の店舗が中心で、 1日10～20件程度。 慣れてきたら勤務予定表の作成や 配送コースの見直し、 運行管理の補助などにも チャレンジできます。 将来的にはリーダーとして チームをまとめるポジションも目指せます！ ◤∥ 普通免許からOK 安心して成長できる教育体制∥◢ 入社後は2日間の座学研修と 約1ヶ月の同乗研修を行います。 配送ルートの回り方、安全運転のポイント、 お客様対応まで先輩社員が丁寧に指導！ 「独り立ち許可制度」があるため、 自信を持って業務を始められます。 中型免許の取得支援制度もあり、 将来の活躍の幅も広げられます。 〓〓〓〓〓〓〓〓〓〓〓〓〓〓〓〓〓 ◤∥ アイデアが会社を変える ∥◢ 当社では年間3000件以上の改善提案が 社員から寄せられています。 「もっと効率よく配送できる」 「働きやすい仕組みにしたい」 といった小さな気付きも積極的に採用。 年齢や社歴に関係なく意見を 発信できる風土があり、 自分の考えが会社づくりに 反映されるやりがいがあります。 〓〓〓〓〓〓〓〓〓〓〓〓〓〓〓〓〓 ◤∥充実した社内イベント ∥◢ 部署や拠点を超えて ボウリング大会や富士登山、 社会見学ツアーなど交流イベントもあり、 中途入社でもすぐに馴染める環境です 困った時には周囲が自然と 声を掛け合う温かい職場なので、 未経験の方も安心してスタートできます。

⭐️完全週休2日制のメリハリをつけながら高収入⭐️早く終わっても日給保障！専門知識などは一切不問！運んで稼ぐシンプルな仕事です！

仕事内容: ⭐️ガッツリ働けば月収75万円も夢じゃない⭐️ 千葉･東京･埼玉･茨城･神奈川･群馬･栃木の 各現場で働くスタッフを 大募集しています。 働き方が選べる＆業界内でも高日給な当社で、 あなたらしい 理想の収入、理想の働き方を 私たちと一緒に見つけてみませんか？ 即日勤務OK・履歴書不要なので、 面倒な準備は必要ありません。 面接後すぐにお仕事を始められます。 ＝＝＝＝＜＜この求人ポイント＞＞＝＝＝＝ ✅日給最大3万3750円可能❗ ✅ガッツリ稼げるので欲しい物も我慢ナシ❗ ✅長期勤務・現場関係の経験がある方優遇❗ ✅未経験でもチャレンジできるシンプル作業 ✅勤務地や勤務日数、時間帯なども応相談❗ ✅週払いOK！急な出費でも安心❗ 【少しでも迷ったら即応募ください❗】 「未経験だけどできるかな？」 「働くのは初めてです❗」 「効率よくガッツリ稼ぎたい❗」 など、そんな不安や希望がある方も お気軽にご応募下さい❗ 詳しい仕事の中身や不明点は 面接でしっかりとお伝えします❗ お休みの曜日などは考慮しますので お気軽にご相談くださいね。 未経験でもすぐ活躍できる体を動かす仕事。 現場仕事が初めてのスタッフも多数活躍中❗ 当社の雰囲気が知りたい方は… ⭐️HPもチェックしてみてください⭐️ 採用HP：https://arwrk.net/recruit/ajisai 【仕事内容】 建築現場での荷物運びをお願いします。 決まった場所に荷物を運ぶだけの シンプルな仕事❗ 体を動かす事が好きな方にオススメです。 ※現場は戸建住宅やテナントなどの建築現場 ※基本的に1現場2～3時間程❗ 現場によって1時間で終わる場合もあります。 ＜仕事の流れ＞ 現場へ行く ↓ 2～3名のチーム体制で荷物を運ぶ ↓ 担当分が終わったら業務終了 ↓ 次の現場へ

⭐️完全週休2日制のメリハリをつけながら高収入⭐️早く終わっても日給保障！専門知識などは一切不問！運んで稼ぐシンプルな仕事です！

仕事内容: ⭐️ガッツリ働けば月収75万円も夢じゃない⭐️ 千葉･東京･埼玉･茨城･神奈川･群馬･栃木の 各現場で働くスタッフを 大募集しています。 働き方が選べる＆業界内でも高日給な当社で、 あなたらしい 理想の収入、理想の働き方を 私たちと一緒に見つけてみませんか？ 即日勤務OK・履歴書不要なので、 面倒な準備は必要ありません。 面接後すぐにお仕事を始められます。 ＝＝＝＝＜＜この求人ポイント＞＞＝＝＝＝ ✅日給最大3万3750円可能❗ ✅ガッツリ稼げるので欲しい物も我慢ナシ❗ ✅長期勤務・現場関係の経験がある方優遇❗ ✅未経験でもチャレンジできるシンプル作業 ✅勤務地や勤務日数、時間帯なども応相談❗ ✅週払いOK！急な出費でも安心❗ 【少しでも迷ったら即応募ください❗】 「未経験だけどできるかな？」 「働くのは初めてです❗」 「効率よくガッツリ稼ぎたい❗」 など、そんな不安や希望がある方も お気軽にご応募下さい❗ 詳しい仕事の中身や不明点は 面接でしっかりとお伝えします❗ お休みの曜日などは考慮しますので お気軽にご相談くださいね。 未経験でもすぐ活躍できる体を動かす仕事。 現場仕事が初めてのスタッフも多数活躍中❗ 当社の雰囲気が知りたい方は… ⭐️HPもチェックしてみてください⭐️ 採用HP：https://arwrk.net/recruit/ajisai 【仕事内容】 建築現場での荷物運びをお願いします。 決まった場所に荷物を運ぶだけの シンプルな仕事❗ 体を動かす事が好きな方にオススメです。 ※現場は戸建住宅やテナントなどの建築現場 ※基本的に1現場2～3時間程❗ 現場によって1時間で終わる場合もあります。 ＜仕事の流れ＞ 現場へ行く ↓ 2～3名のチーム体制で荷物を運ぶ ↓ 担当分が終わったら業務終了 ↓ 次の現場へ

20~30代活躍中◎未経験から◎軽作業スタッフ〜

仕事内容: ✦・━━━━━━━━━━━━━━━・✦ 【和光市駅エリアで募集中】 体を動かしながら働く 手順の決まった倉庫作業 ✦・━━━━━━━━━━━━━━━・✦ 「座りっぱなしは合わないかも…」 「体を動かして働きたい」 歩いて、運んで、手を使う。身体を使うお仕事です。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【✨この仕事のポイント✨】 ✔ 歩く・運ぶ・持つなど体を使います ✔ 体を動かしながら働けます ✔ 立って動く場面の多い仕事です ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【✧お仕事の内容✧】 ■ 商品を分ける（種類ごと・届け先ごと） ■ 商品を集める（指示にそって棚から取り出す） ■ 数をそろえる（ひとつずつ数量を確認） ■ 箱に詰める（ラベル貼りまで担当） ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【✨こんな方に向いています✨】 ✔ コツコツ積み重ねるのが得意な方 ✔ 同じ作業を丁寧に繰り返せる方 ✔ 作業の正確さを大切にできる方 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【✧勤務地✧】 埼玉県和光市 和光市駅 周辺 未経験の方も、 まずは気軽にご応募ください。

【20代・30代が主役｜配送ベンチャー｜業界未経験OK｜3ヶ月毎にキャリア＆給与UP】急成長中の軽貨物カンパニーの統括・運営リーダー｜月給50-70万

仕事内容: ☆.｡.:・゜☆.｡.:・゜☆ 和光市で急募 未経験からスタートOK✊️ 将来は独立も目指せる環境✊️ ☆.｡.:・゜☆.｡.:・゜☆ 「このままじゃ終わりたくない」 「管理する側に挑戦したい」 そんな気持ちを持っている方、 ぜひ読み進めてください。 学歴も業界経験もいりません。 "人を動かす力"と"挑戦する気持ち"さえあれば、 20代から事業運営の中心に立てるポジションです。 ＞＞＞ お仕事について ＜＜＜ KAWANAGO GROUPは、今まさに急成長中の 軽貨物配送ベンチャーです。 このポジションは、配送をするだけじゃなく、 スタッフの育成・案件管理・チームづくりまで 幅広く関わる運営本部リーダーの募集です。 在籍メンバーの70%が20〜30代で構成されており、 若手が主役として活躍できる文化が根付いています。 上場を目指す組織の中で、 自分自身のポジションをつかみにいける環境です。✨ ＞＞＞ 主な業務内容 ＜＜＜ リーダーとして担っていただく仕事は、 たとえばこんなものがあります。 ・エリア全体の稼働・運営管理 ・人材育成・配置の最適化 ・ドライバー・管理層のサポート ・業務フローの設計と改善 ・経営陣との戦略共有・提案活動 そして組織を動かす側として、 現場の改善や数字の読み方、 採用・育成・拠点運営など、 軽貨物カンパニーの裏側までしっかり学べます。 ドライバーとしての一歩先、 "組織を動かす側"の知識と経験が積める立場です。✊️ ＞＞＞ 入社後の流れ ＜＜＜ 最初の半年間は、現場全体を肌で知るために ドライバー業務からスタートしていただきます。 【1日の流れ】 ・倉庫で荷物を受け取り、積み込み ・担当エリアで配送業務を実施 ・配送完了後に報告 ・慣れてきたら後輩フォロー、 チーム連携、業務改善にも参加 現場を知っているからこそ、 経営目線でのマネジメントに強くなれます。 これが、このポジションの大きな強みです。✅ ＞＞＞ 働き方のリアル ＜＜＜ きれいごとだけじゃなく、 実態もちゃんとお伝えします。❗ ・早朝からの稼働が発生する日があります ・フルタイムでの安定稼働が前提です ・継続的に20kg程度の荷物を扱う場面があります ・積み込み・運転・荷下ろしを日常的に行います ・状況によっては現場代打として ドライバー業務に入ることもあります 「管理職だから現場には入らない」 というイメージをお持ちの方には、 合わないかもしれません。 でも、現場も分かるリーダーだからこそ チームからの信頼も厚く、 本当の意味でのマネジメント力が身につきます。 ＞＞＞ 評価・給与の仕組み ＜＜＜ KAWANAGO GROUPでは、 3ヶ月ごとの評価制度を導入しています。⏰️ がんばりや成果に応じて、 月給が3万円〜10万円単位でアップすることもあり、 役職もステップアップしていきます。 「なんとなくいつか上がれれば」ではなく、 ちゃんと見られて、ちゃんと上がる。 そういう環境です。 ＞＞＞ 経営層との距離感 ＜＜＜ このポジションの面白さのひとつが、 経営層との近さです。⭐️ ・代表との1on1 ・戦略会議への参加 ・組織課題の共有と改善提案 ・現場の声をもとにした仕組みづくり 若手でも「会社をどう良くするか」に 意見を出せる場があります。 組織をつくる側の一員として、 本気で関われる環境がここにあります。 ＞＞＞ こんな方を歓迎します ＜＜＜ ・学歴・業界経験は問いません ・今の状況を変えたいと思っている方 ・人をまとめたり育てたりすることに 興味がある方 ・若いうちから稼いで、早くステージを 上げていきたい方 ・現場も分かるリーダーを目指したい方 軽貨物ドライバーの経験がなくても、 まったく問題ありません。✔ ＞＞＞ スタッフの声 ＜＜＜ 「24歳でも、上を目指せる。 自分次第でチャンスを掴める会社です。」 ── 20代／元アルバイト・現 運営本部リーダー（上級統括） 前職は夜のアルバイトをしていました。 将来のことを考えたとき、 このまま続けていくイメージが持てなくなって。 昼の仕事で、ちゃんと稼げて、 長く続けられる仕事を探していました。 入社を決めた理由は、 頑張った分が報酬に反映されること。 そして配送ドライバーで終わらず、 キャリアアップを目指せる環境があったことです。 入社後はドライバーからスタートし、 半年ほどでエリアマネージャーへ。 さらに統括、上級統括へとステップアップしました。 楽な仕事ではありません。 でも、頑張りをちゃんと見てくれて、 チャンスを任せてもらえる。 若いうちから稼ぎたい人には、 かなり面白い環境だと思います。 ＞＞＞ キャリアモデル ＜＜＜ 実際の成長例をご紹介します。☘ 22歳で未経験入社 ↓ 配送ドライバーとして現場をスタート ↓ 荷物量・配送効率・現場対応を習得 ↓ 約半年でエリアマネージャーへ昇格 ↓ 統括として管理・調整業務にも挑戦 ↓ 現在は上級統括として関東エリアで活躍中 ポジションも収入も、 自分の行動次第で動いていく。 それがこの環境の面白さです。⭕️

【20代・30代が主役｜配送ベンチャー｜業界未経験OK｜3ヶ月毎にキャリア＆給与UP】急成長中の軽貨物カンパニーの統括・運営リーダー｜月給50-70万

仕事内容: ☆.｡.:・゜☆.｡.:・゜☆ 朝霞市で急募 必要なのは普通免許だけ⭕️ 月収50万以上で生活を安定させる✨ ☆.｡.:・゜☆.｡.:・゜☆ ＞＞＞ 若手が中心となって動く職場環境 ＜＜＜ 在籍メンバーの70％が20～30代。 上場を目指す急成長ベンチャーだからこそ、 若い世代が主体的に活躍できる環境が整っています。 経営層との距離も近く、 代表との1on1や戦略会議への参加も珍しくありません。 配送現場の声が直接経営に反映される、 そんなやりがいのある職場です。 ＞＞＞ 配送チーム運営リーダーの仕事内容 ＜＜＜ このポジションは、 ただドライバーとして配送するのではなく、 組織全体を動かす側として関わる役割です。 ✨ 具体的には以下のような業務を担当します： * エリア全体の稼働状況・運営管理 * 配送スタッフの採用と育成 * ドライバー・管理層のサポート体制構築 * 業務フローの設計と改善提案 * 売上・効率・品質の向上施策 * 経営陣との戦略共有・意見提案 * チームづくりと組織課題の解決 配送業務の「現場」も「経営判断」も両方学べるため、 一般的なドライバー職では経験できない、 経営視点でのマネジメントスキルが身につきます。 ＞＞＞ キャリアのはじまり：最初は現場から ＜＜＜ 最初の約半年間は、 事業の全体像を理解するため、 ドライバー業務からスタートします。 【1日の流れ（例）】 * 朝：倉庫での荷物受け取りと積み込み * 昼：担当エリアでの配送業務実施 * 午後：配送完了報告と業務引き継ぎ * 慣れてきた段階で： 後輩指導、チーム連携、業務改善活動に参加 現場を肌で感じることで、 ドライバーの視点に立った、 説得力のあるマネジメントができるようになります。 実際、この経験こそが、 経営目線の強いチームづくりを実現する基盤となるのです。 ＞＞＞ 仕事のリアルな側面について ＜＜＜ 「管理職だから現場には入らない」 という想定は、この職場には当てはまりません。 本当のところをお伝えします： * 早朝からの稼働が発生する日があります * フルタイムでの継続的な勤務が前提となります * 日常的に20kg程度の荷物を 積み込み・運転・荷下ろしします * 状況によって、 現場のドライバー業務を代行することもあります ただし、この「現場との距離の近さ」が、 実は最大の強みです。❗ スタッフの大変さを理解しているからこそ、 現実的で効果的なチームマネジメントができる。 それが、この環境で大きく成長できる理由です。 ＞＞＞ 成長を認める評価制度 ＜＜Ｚ KAWANAGO GROUPでは、 3ヶ月ごとの評価制度を採用しています。 ✅ 頑張りや実績に応じて： * 月給が3万円～10万円単位でアップすることも * 役職のステップアップも実現 「いつか上がれたら…」という曖昧さではなく、 ちゃんと見られて、ちゃんと評価される。 そういう透明性のある環境です。 ＞＞＞ 学歴・経験は一切問いません ＜＜＜ 軽貨物ドライバーの経験も、 業界知識も必要ありません。 重視するのは： * 人を動かす力 * 組織を成長させたいという意思 * 現状に満足せず、 挑戦する気持ちを持ち続けられるか 「このままでは終わりたくない」 そんな向上心が、最も大切な素質です。 ＞＞＞ 実際のキャリアパスの例 ＜＜＜ 【モデルケース：22歳入社の場合】 配送ドライバーとしてスタート ⏩ 荷物量・配送効率・現場対応を習得 ⏩ 約半年でエリアマネージャーへ昇進 ⏩ 統括へステップアップし、 管理・調整業務を拡大 ⏩ 現在は上級統括として、 関東エリア全体で活躍中 若いうちからこれだけのキャリアを 重ねられるのは、成長機会に溢れた 環境だからこそです。 ＞＞＞ 先輩からのメッセージ ＜＜＜ 「24歳でも、上を目指せる。 自分次第でチャンスを掴める会社です」 ── 20代／元アルバイト・現 運営本部リーダー（上級統括） 前職は夜間のアルバイトをしていました。 しかし将来を考えたとき、 そのままの人生では納得できなくなりました。 昼間の仕事で安定して稼ぎながら、 長く続けられるキャリアを模索していた時期です。 入社を決めた理由は二つ： ✅ 頑張った分が給与に反映される仕組み ✅ 配送ドライバーで終わらず、 キャリアアップできる環境 入社後は、ドライバー職からスタート。 半年ほどでエリアマネージャーへ。 その後も統括、上級統括とステップアップしました。 もちろん楽ではありません。 ただ、努力をちゃんと見てくれて、 次のチャンスを任せてもらえる文化がある。 若いうちにしっかり稼ぎたい、 周囲より早く上に行きたい—— そう考える人にとって、 かなり面白い環境だと確信しています。 ＞＞＞ 無限に広がる可能性 ＜＜＜ 上場を目指す成長企業だからこそ、 埋まっていないポジションが多数存在します。 あなたが作りたい組織のかたち、 実現したいチームの仕組み—— そうしたビジョンを、 実際に形にできる環境がここにあります。 自分次第で、次のステージへ進める。 その可能性が、今、あなたの前に開かれています。