小林ゴム工業株式会社
土日祝休み・年休127日|残業ほぼなし|手に職がつく♪
仕事内容 雇用形態:正社員 職種:製造オペレーター/ラインマネージャー(鉄鋼/非鉄金属/金属製品)、機械製造オペレーター/ラインマネージャー、電気/電子製造オペレーター/ラインマネージャー 小林ゴム工業株式会社で未経験から 始めるNC旋盤オペレーターのお仕事です。 職場の詳細や一日の流れをご紹介します。 ┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈ 職場データ ┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈ 勤務地 | 埼玉県朝霞市(転勤・出張なし) 作業環境 | 工場内冷暖房完備 職場の雰囲気| 困ったことはすぐ聞ける温かくフランクな空気感 主な仕事 | NC旋盤によるウレタンの切削・加工、製品仕上げ、ラッピング 教育体制 | 在籍5年目の先輩スタッフがOJTで一から指導 勤務時間 | 8:30~17:30(17:30定時・残業ほぼなし) 休日・休暇 | 完全週休2日制(土日祝休み)・年間休日127日 給与 | 月給20万円~30万円 ┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈ ■一日の流れ(例:8:30〜17:30勤務) 08:30 出勤。本日の作業内容と図面を 確認。 08:40 OJTで先輩から指示を 受け作業スタート。 プログラミングを セットしウレタンの切削・加工。 12:00 昼休憩。 13:00 午後の作業開始。製品の仕上げや ラッピング作業。 機械の操作方法や加工のコツを 一つずつ習得。 17:00 作業箇所の清掃・片付け、 翌日の準備。 17:30 定時退勤。残業はほぼありません。 ■未経験から安心のサポート体制 ・工場・製造未経験OK!NC旋盤の経験は 必要ありません ・在籍5年目の先輩スタッフが一から丁寧に指導 ・図面の見方や機械の使い方から 少しずつ覚えていけばOK ・分からないことや困ったことは すぐに周囲へ質問・相談できる環境 ・最初は簡単な作業からスタートし一人で機械を 任せることはありません ■身につく技術とキャリア ・経験を積むことで特殊な形状の加工にも 対応可能に ・将来は得意分野の担当や製造主任、工場長を 目指すことも可能
交通・アクセス 「朝霞駅」から国際興業バス「新盛橋」下車徒歩5分、「朝霞台駅」「北朝霞駅」より車で10分
[勤務地:埼玉県朝霞市大字上内間木]
月給200,000円~300,000円 給与詳細 基本給:月給 20万円 〜 30万円 固定残業代:なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし 全員に一律で支払われるその他手当金額:なし 試用・研修期間:3ヶ月 試用・研修期間の条件:本採用と同じ
求めている人材 ✅未経験歓迎 ✅工場勤務未経験OK ✅学歴不問 ✅資格不問 ✅定年制あり(60歳) ✅再雇用制度あり(上限65歳まで) NC旋盤の経験は必要ありません。 モノづくりへの興味や意欲重視の採用です。 勤務中は困ったことがあればすぐに質問し合える、温かくフランクな雰囲気です。17:30定時で残業ほぼなし、土日祝休みなど、仕事とプライベートを両立しながら安心して技術を身につけられます。 【こんな方を歓迎します】 ・未経験から正社員を目指したい方 ・アルバイトや派遣から正社員になりたい方 ・手に職をつけたい方 ・モノづくりや機械操作に興味がある方 ・車やバイクの機械いじりが好きな方 ・デスクワークより手を動かす仕事が好きな方 ・助け合える温かい職場で働きたい方 ・規則正しい生活リズムで長く働きたい方 ・朝霞市で腰を据えて働きたい方
雇用形態:正社員
株式会社BMバインダリー
経験者募集 / 完全週休2日制(土日祝)/ 資格取得報奨金・社長賞あり
仕事内容 【105年の歴史と確かな技術力】 埼玉県朝霞市の工場にて、 印刷物の製本工程における 機械の操作・セッティングおよび工程管理。 機械…折機、断裁機、中綴機、無線綴機など <具体的には> 製本機械のオペレーション、セット替え、メンテナンス 品質管理および工程の進捗管理 作業アシスタントへの指示出し・安全管理 <サポート体制> ご経験やスキルに合わせた機材からお任せします。 入社後一定期間は前任者や 先輩スタッフが補佐として付き添いますので、 当社の設備や作業手順にスムーズに慣れていただけます。 社内見学も大歓迎!
最寄駅 朝霞駅 交通アクセス 東武東上線「朝霞駅」より車10分 東武東上線「朝霞台駅」より車10分
[勤務地:〒351-0014埼玉県朝霞市膝折町]
月給260,000円~280,000円 給与 月給 260,000円~280,000円 ※所定労働時間超過分の労働については別途残業代を支給します ※これまでの経験・スキル・前職給与を考慮の上決定いたします。 <昇給・賞与・手当・インセンティブ> 昇給あり(積極的な勤務態度や実績に応じ随時査定/資格取得による昇給あり) 賞与あり(年1回) 資格取得報奨金制度(製本業務に関する資格) 社長賞制度(業務改善や提案、業績貢献に応じた報酬支給) 残業手当全額支給 交通費支給 【 年収モデル例】 年齢や経験、スキルを考慮して給与を決定いたします。 105年の歴史を持つ安定企業で、着実なキャリアアップが可能です。 ◆ 1~2年のご経験/製本オペレーター 【年収 360万円】 これまでの経験を活かし、当工場の機械(折機、断裁機など)の操作やフローに慣れていただく期間です。 ◆ 3~4年目/現場リーダー(工程管理・アシスタント指導) 【年収 450万円】 各機械のセッティングから品質管理、アシスタントへの指示出しまで、現場の主戦力として活躍! ◆ 5年目〜/管理職クラス(部門長・工場長候補) 【年収 500万円以上】 オペレーション業務に加え、工場全体の工程管理や マネジメント業務をお任せし、理想の収入を実現!
必要資格・経験 <必須> 製本オペレーターとしての実務経験(年数不問) <歓迎> 3年以上の製本オペレーター経験をお持ちの方 製本技能士などの有資格者 最終学歴 高等学校卒業以上
(株)アグリス・ワン 和光ミートセンター
ほぼ15時退勤&完全週休2日!未経験歓迎の肉加工/副業OK
仕事内容 雇用形態:正社員 職種:職人/現場作業員、生産技術(食品/飲料/たばこ)、製造オペレーター/ラインマネージャー(食品/飲料/たばこ) ✼┈┈┈┈ここがPoint┈┈┈┈✼ ✅8:15~17:00(実働7時間45分) 👆基本勤務時間 ですが ぼぼ、実働5時間45分!15時退勤 ✅給与は通常どおり満額支給 ✅完全週休2日制(土日休) ✅有給平均取得は11日! ✅1970年代創業の安定企業 ✅基本的に転勤なしの職場 ✅男女ともに育休取得実績あり ✼┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈✼ ◎仕事内容 全国から集荷された国産の牛や 豚の屠畜・解体処理を 行う加工製造のお仕事です。未経験からでも 一生モノの専門的な技術をじっくりと身に 付けられます。 ・家畜(牛・豚)の屠畜・解体作業 ・各ラインでの専門的な加工処理 ・ナイフなど専用器具を用いた作業 ・作業スペースの衛生管理や清掃 ・処理頭数の管理と記録記入 和光ミートセンターでは、牛は1日平均50頭、 豚は1日平均200頭の加工処理を 行っています。基本は15名前後でラインを 組み、協力しながら解体作業を進めています。 適性に応じて牛・豚いずれかの工程から スタートします。 ◎15時退勤で私生活も充実 1日の実働は 8:15〜15:00(実働5時間45分)と、 一般的な勤務時間より短めです。それなのに、 給与は通常どおり満額支給いたします。 退勤後の時間がたっぷりあるため、夕方は 買い物をしたり、趣味の時間を楽しんだり、 家族とゆっくり夕食を食べたりと、自分や 家族との時間を大切にできる環境です。 ◎安心の研修制度 ・先輩社員による丁寧なOJT ・まずは簡単な一つのポジションから ・作業工程ごとの段階的なステップアップ ・技術習得を支えるフォロー体制 まずは先輩社員に教わりながら、 一つ一つの作業をじっくり覚えていきます。 屠畜作業に特化した業務のため、専門的な技術を 深く掘り下げて着実に習得できます。未経験から スタートした先輩も多数活躍中です。 ◎職場環境と充実の福利厚生 ・20代から40代の男女が活躍中 ・和光ミートセンターでの勤務 ・基本的に転勤なしで地元に根ざせる ・お肉の社員割引制度あり ・お肉検定の手当支給あり 有名テーマパークや宿泊施設の割引が 使える福利厚生プログラムや、希望者が 加入できる職場つみたてNISA(会社から 毎月1000円の奨励金支給)など、 嬉しい制度が充実しています。 ◎休日・休暇 完全週休2日(土日) 年間休日115日 ・GW休暇 ・夏季休暇 ・年末年始休暇 ・有給休暇(平均取得日数11日) ・産前・産後・育児休暇 └男女ともに取得実績あり! 有給休暇も取得しやすく、プライベートと仕事を 無理なく両立できます。ライフイベントを経ても 長く活躍できる職場です。
交通・アクセス 都営三田線『西高島平駅』より徒歩15分 東武東上線『成増駅』よりバス利用、 『白子三丁目東』または『下新倉』バス停より徒歩7分 ※マイカー通勤可・駐車場あり
[勤務地:〒351-0111埼玉県和光市下新倉]
月給240,000円以上 給与詳細 ※基本給・一律手当の総額 基本給:月給 23万円 〜 固定残業代:なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし 全員に一律で支払われるその他手当金額:あり 1ヶ月あたり1万円 ※経験・年齢を考慮の上、優遇します。 一律手当→地域手当 15時過ぎの終業だからこそ、 手当を活用して私生活も たっぷり充実させられます◎ 【別途支給する手当】 ・交通費支給 └上限5万円/月 └車通勤の方はガソリン代支給 ・住宅手当(世帯主のみ) └賃貸月/2万円~ └持家月3万円~ ・家族手当(世帯主のみ) └月2万円~ 試用・研修期間:3ヶ月 試用・研修期間の条件:本採用と同じ
求めている人材 \年齢・学歴・経験は問いません!/ 現在活躍中のスタッフも、ほとんどが 未経験からのスタートです。 <こんな方は大歓迎です> ・体を動かすことが好きな方 ・安全第一で丁寧に向き合える方 ・状況に合わせ柔軟に対応できる方 【プライベート重視の方にぴったり】 実働時間は「8:15~15:00」と短めで、 残業も原則ありません。退勤後の15時以降は、 自分の趣味や家族との時間、買い物など、丸ごと 私生活のために使えます。 さらに完全週休2日制で年間休日は 115日とお休みもしっかり。有給休暇も 平均11日取得できており、プライベートを 大切にしながら、安心して長く働ける環境です。
冨士製袋機工業株式会社
国内シェアNo.1を誇る『製袋機(封筒を作る機械)』の組立業務。数名のグループで組立図を読み解き、検討しながら、一つの製品を丁寧に組み上げていく仕事です。機械いじりが好きな方には最適です。
企業名 冨士製袋機工業株式会社 求人名 【埼玉/機械組立】「封筒・紙袋を作る機械」の専門メーカー/残業少なめ 仕事の内容 国内シェアNo.1を誇る『製袋機(封筒を作る機械)』の組立業務。数名のグループで組立図を読み解き、検討しながら、一つの製品を丁寧に組み上げていく仕事です。機械いじりが好きな方には最適です。 当社が誇る製袋機の製造における「組立」工程を担います。機械図面を正確に読み解き、部品を一つひとつ手作業で組み付けていく、モノづくりの醍醐味が詰まったポジションです。チームで協力し、図面通りに機械が完成した時の達成感は格別。将来的には組立だけでなく、社内での試運転やお客様先への納品など、業務の幅を広げていくことも可能です。モノづくりに一貫して関わりたい方を歓迎します。 募集職種 【埼玉/機械組立】「封筒・紙袋を作る機械」の専門メーカー/残業少なめ
[勤務地:埼玉県朝霞市]
月給259,000円~307,000円 想定年収 400万円~460万円 雇用形態 正社員 期間の定め:無 賃金形態 形態:月給制 備考:月給¥259,000~¥307,000 基本給¥252,000~¥300,000 諸手当¥7,000~¥7,000を含む/月 ■賞与実績:年2回 計2.5か月分(前年度実績) 諸手当:通勤手当(会社規定に基づき支給)、残業手当(残業時間に応じて別途支給) 試用期間 有 期間:3ヶ月 備考:変更無
必要な経験・能力等 【必須】■機械図面が読める方(製造オペレーター/機械・電気エンジニアとしてのご経験/工業高校や理系学部卒の方歓迎いたします!) 【歓迎】■図面を見ながら組み立てをした経験 ※図面をもとに人の手で製作を進めるため、機械いじりが好きな人歓迎します! 【抜群の安定性】電子化が進んでも行政関連書類などで封筒需要は横ばい・微減。割箸袋や薬袋など関連機器も手掛け、景気に左右されにくい安定経営を実現しています。【風通しの良い社風】社員の9割超が中途入社。少数精鋭で全工程に関われるため、大手にはない「自分が作った」という誇りと喜びを実感できます。 学歴・資格 学歴:大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力: 資格:
株式会社JRC
■コンベヤ部品メーカーである当社のロボットSI事業本部にて、プロジェクト・マネージャーとして産業用ロボット製品に関するユーザー打ち合わせから外注管理までの全工程におけるマネジメントをお任せいたします。
企業名 株式会社JRC 求人名 【宇治市/埼玉】プロジェクトマネジメント/産業用ロボットを用いた自動化設備等 仕事の内容 ■コンベヤ部品メーカーである当社のロボットSI事業本部にて、プロジェクト・マネージャーとして産業用ロボット製品に関するユーザー打ち合わせから外注管理までの全工程におけるマネジメントをお任せいたします。 【詳細】■受注案件の機械設計:顧客・ユーザー打合せ、製作仕様書作成、機械設計、外注管理、進捗管理■新台営業サポート:構想設計、原価積算、レイアウト作成、見積仕様書作成■アフター営業サポート:メンバーのサポート、フロー最適化検討■ユーザートラブル対応■サプライヤー管理■開拓:既存サプライヤと価格納期交渉、新規サプライヤの開拓・指導■指導・サポート:製造設計メンバーの指導・サポートなど。 募集職種 【宇治市/埼玉】プロジェクトマネジメント/産業用ロボットを用いた自動化設備等
[勤務地:埼玉県和光市]
月給300,000円~450,000円 想定年収 420万円~630万円 雇用形態 正社員 期間の定め:無 賃金形態 形態:月給制 備考:月給\300,000~\450,000 基本給\300,000~\450,000を含む/月 ■賞与実績:年2回(計2ヶ月分)※昨年度実績 諸手当:通勤手当(会社規定に基づき支給)、残業手当(残業時間に応じて別途支給) 試用期間 有 期間:3ヶ月 備考:変更無
必要な経験・能力等 【必須】■機械設備や製造設備のプロジェクトマネジメントのご経験をお持ちの方【歓迎】CADを用いた機械設計に関する何らかの知見をお持ちの方【活躍タイプ】他者と協働することが得意な方 【当社について】1961年創業の業界トップシェアのコンベヤ部品メーカーです。インフラ/プラント/リサイクル業界をはじめとした様々な業界のお客様と取引実績多数。「モノづくり」における課題を解決する、製造メーカー発のロボットシステムインテグレーターとしての事業も展開しており、使いやすく、導入しやすい高品質なロボットシステムをご提供いたします。【働き方】年休122日/残業月約10~30時間程度/週休二日制 学歴・資格 学歴:大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力: 資格:
株式会社武蔵野 R&Dセンター
商品開発 正社員募集/賞与5.2ヶ月/祝金最大650万円/セブンイレブン向けの食品工場
職種 コンビニ向け食品(PBのおにぎり、惣菜、調理パン)などの商品開発 仕事内容 弁当、おにぎり、惣菜、調理パンといったメニューの開発全般をお任せします。 自分が手掛けたものが大ヒット商品となり、全国発売になることもありますよ。 あなたのアイデアを武蔵野で形にしてみませんか!? 【メニュー会議】 四半期に1度、次シーズンに向けた商品戦略を立案していただきます。 商品化されるのは3品~5品ですが、提案自体はその2倍~3倍必要になります。 【マーケティング】 日々移り変わる食のトレンド、競合商品の研究、消費動向などを 徹底的にリサーチしていきます。 【試作品の提案】 新商品のコンセプト・構成を経て試作品を作り、セブン-イレブンにプレゼンします。 【商品化決定】 大量生産できるよう製造マニュアルを作成します。 ~ 実際に作られた商品をご紹介します ~ ■ツナマヨおにぎり ■ネギ塩豚カルビ弁当 ■わさびめし ■オレンジピールのマリトッツォ ■肉大盛! 豚肉うどん など ~ 20代~30代の若手活躍中 ~ お店で自分が関わった商品を見かけたときや、 責任のあるポジションで働くことにやりがいを感じている・・・ といった先輩スタッフの声もありますよ。 入社後キャリアアップを目的に、職種転換を行う事もございます。
交通アクセス JR武蔵野線「北朝霞駅」、東武東上線「朝霞台駅」より徒歩10分
[勤務地:埼玉県朝霞市浜崎]
月給229,000円~287,600円 給与 【総合職】(転居を伴う異動あり) 大卒以上/月給27万1000円以上 短大・専門卒・高卒/月給25万0100円以上 ※年齢・経験・能力などを考慮。 ※別途手当支給(時間外・夜勤・資格・役職) <年収例> 年収512万円/35歳既婚/妻+子1人(月給+賞与5.2ヶ月分+残業45時間/総合職) ・試用期間3ヶ月あり期間内は、 大卒以上/月給23万6100円以上 短大・専門卒・高卒/月給21万5200円以上 ※試用期間中は契約社員ですが終了後正社員雇用致します。
資格・経験 ・基本的なPCスキルをお持ちの方 ・要普通自動車免許(AT限定可) ・食品に関する知識、経験を持つ方(以下いずれか1つ当てはまればOK) ①食品製造の実務経験 ②メニュー提案、献立作成の実務経験 ③調理実務経験 ④製菓や調理専門学校卒業 <外国籍の方へ> ・外国籍の方は日本語能力試験(JLPT) N1 もしくは N2が必須となります。
新電元工業株式会社
パワーエレクトロニクスのTOPメーカーの当社にて、二輪用電装製品(ECU、BCU等)や四輪用(ECU、DC/DCコンバータ等)、汎用向け製品(発電機、充電器等)における検査装置の設計・導入等を担当いただきます。
企業名 新電元工業株式会社 求人名 【生産技術(電装製品における検査装置(テスター)の設計・導入・工程設計)】 仕事の内容 パワーエレクトロニクスのTOPメーカーの当社にて、二輪用電装製品(ECU、BCU等)や四輪用(ECU、DC/DCコンバータ等)、汎用向け製品(発電機、充電器等)における検査装置の設計・導入等を担当いただきます。 【具体的にお任せする業務】 ■検査装置(電気的特性、ソフトウェア、絶縁耐圧、構造、寸法など)の設計、検証、導入、工程設計 ■設計図面、規格書に基づく検査装置仕様の作成 ■装置メーカーとの仕様整合、見積もり、納期管理 ■検査装置の動作確認、データ検証、不具合改善 など 募集職種 【生産技術(電装製品における検査装置(テスター)の設計・導入・工程設計)】
月給270,000円以上 想定年収 500万円~800万円 雇用形態 正社員 期間の定め:無 賃金形態 形態:月給制 備考:月給¥270,000~ 基本給¥270,000~を含む/月 ■賞与実績:年2回支給 諸手当:通勤手当(会社規定に基づき支給)、残業手当(残業時間に応じて別途支給) 試用期間 有 期間:2ヶ月 備考:変更無
必要な経験・能力等 【必須】■設計部門、装置メーカ、生産工場との協業になるため協調性のある方■電気回路(デジタル、アナログ)にまつわる業務経験がある方■各種計測器の使用経験がある方 【歓迎】■検査装置メーカーでの開発業務経験■計測機器の制御ソフト/アプリの開発経験■検査装置にまつわる業務経験 【以下のご経験も活かせます】■電気回路製品に関する品質保証業務(計測器を使用した性能評価、不具合調査)のご経験■電気回路製品に関する生産ラインの電気検査工程に関する設備の設計、仕様化、導入や取り扱いなどの経験 学歴・資格 学歴:大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力: 資格:
転居を伴う異動なし/未経験歓迎/ラベル作成正社員募集/賞与5.2ヶ月/祝金最大650万円
職種 コンビニPB商品ラベルを作成する食品表示作成スタッフ 仕事内容 品質保証部での食品表示作成をお任せします。 (弁当、おにぎり、惣菜、調理パンなど) 食品ラベルは原材料名・アレルゲン・賞味期限・保存方法といった項目を表示しており、 人々に安全な商品を届けるのに欠かせないもの。 自分の携わる商品が全国に届けられるため、大きなやりがいがありますよ。 ≪具体的には≫ ■食品ラベルの作成(一括表示作成) ■商品の原料・記載など企画書の確認 ≪業務の流れ≫ ▼表示作成 商品開発部が考えた製造レシピ・企画書をもとに作成。 表示ルールは取引先ごとに異なり、会社や商品別のチームに分かれます。 メーカーの商品原材料の企画書と紐づけして進めます。 ▼調整作業 商品ごとにサイズが異なるラベルに合わせ、文字数などを調整。 文字数の最終調整はPC入力などで行います。 ≪商品開発部門との連携もスムーズ≫ パッケージ内に文字が入らない場合、商品開発担当と相談します。 同じ敷地内ですぐに質問ができるうえ、部署間の連携も抜群です。 ≪未経験からのチャレンジ大歓迎≫ 20代~30代の若手活躍中! 「手掛けた商品をお店で見ると嬉しい」 「品質保証部としての責任がやりがいに繋がってる」そんな充実感を得られるお仕事です!
月給200,000円~250,700円 給与 【一般職】(転居を伴う異動なし) 大卒以上/月給23万6100円以上 短大・専門卒・高卒/月給21万5200円以上 ※年齢・経験・能力などを考慮。 ※別途手当支給(時間外・夜勤・資格・役職) ※希望があれば総合職(転居を伴う異動あり)への転換も可能です。 月給のベースアップが可能です。 <年収例> 年収512万円/35歳既婚/妻+子1人(月給+賞与5.2ヶ月分+残業45時間/総合職) ・試用期間3ヶ月あり期間内の給与は同額です。 ※試用期間中は契約社員ですが終了後正社員雇用致します。
資格・経験 ・必須:高卒以上、食品表示検定 中級以上 ・業界経験は不問! <活かせる経験・資格> ・食品表示法の知識・経験 ・食品業界での実務経験 ・食品表示検定の資格保有者
転居を伴う異動なし/商品開発 正社員募集/賞与5.2ヶ月/祝金最大650万円
株式会社本田技術研究所
Honda eVTOL向けガスタービン・ハイブリッドシステム開発における各コンポーネントの検討や仕様構想、各種モーター/ジェネレータ/ユニット機能の性能評価をお任せします。
企業名 株式会社本田技術研究所 求人名 455【テスト領域】Honda eVTOL向けモータ/ジェネレーター 仕事の内容 Honda eVTOL向けガスタービン・ハイブリッドシステム開発における各コンポーネントの検討や仕様構想、各種モーター/ジェネレータ/ユニット機能の性能評価をお任せします。 【詳細】●ガスタービン・ハイブリッドシステムに基づく、各種コンポーネントのコンセプトの検討、および仕様の構想 ●各種モータ/ジェネレータの単体/ユニット機能性能評価 ※既存製品対応だけでなく、新しいモーター/ジェネレーター等の開発に携われます。 募集職種 455【テスト領域】Honda eVTOL向けモータ/ジェネレーター
月給287,000円以上 想定年収 570万円~1,040万円 雇用形態 正社員 期間の定め:無 賃金形態 形態:月給制 備考:月給¥287,000~ 基本給¥287,000~を含む/月 諸手当:通勤手当(会社規定に基づき支給)、残業手当(残業時間に応じて別途支給) 試用期間 有 期間:2ヶ月 備考:変更無
必要な経験・能力等 【いずれか必須】●モータ/ジェネレータ/発電機等のテスト経験●各種計測器(熱電対・ひずみゲージ・振動センサ等)の使用経験 【歓迎】●磁場解析のご経験 ※業界経験不問 【魅力】eVTOLとは、電動航空機の一種で、ドローンのように複数プロペラを備え、人が乗れるように大型化したものです。 また、今期からHondaにおけるeDrive領域の研究開発を我々の組織が担っており、eVTOL向けの開発で培った先進技術をBEV等の開発に転用していくことで、より競争力のある技術開発を目指します。 学歴・資格 学歴:大学院 大学 高専 語学力: 資格:
Honda eVTOL向けガスタービン・ハイブリッドシステム開発における各電気デバイスの仕様選定や回路検討、電装領域の設計をお任せします。高電圧関連の電装品における開発・設計・評価の経験を活かせます。
企業名 株式会社本田技術研究所 求人名 454【高電圧領域】ガスタービン・ハイブリッドシステム研究開発(航空領域) 仕事の内容 Honda eVTOL向けガスタービン・ハイブリッドシステム開発における各電気デバイスの仕様選定や回路検討、電装領域の設計をお任せします。高電圧関連の電装品における開発・設計・評価の経験を活かせます。 【詳細】●電動パワートレイン統合検討or各構成ユニットの検討、および仕様の構想・設計・評価 ●各電気デバイスの仕様選定、回路検討、高圧ハーネス等の設計の電装領域の設計/開発 募集職種 454【高電圧領域】ガスタービン・ハイブリッドシステム研究開発(航空領域)
必要な経験・能力等 【必須】●パワーエレクトロニクスに関する知見(業界不問) 【歓迎】●インバータ/コンバータ/モータ等のパワエレに関する知見 ●電動パワートレインや配電システムの設計もしくは評価経験 【魅力】eVTOLとは、電動航空機の一種で、ドローンのように複数プロペラを備え、人が乗れるように大型化したものです。 また、今期からHondaにおけるeDrive領域の研究開発を我々の組織が担っており、eVTOL向けの開発で培った先進技術をBEV等の開発に転用していくことで、より競争力のある技術開発を目指します。 学歴・資格 学歴:大学院 大学 高専 語学力: 資格:
Honda Jet向けエンジンやHonda eVTOL向けガスタービンハイブリッド発電システムなどの研究開発・商品開発において、航空用パワーユニットの熱・冷却システム解析をお任せします。
企業名 株式会社本田技術研究所 求人名 479【熱・冷却エアシステム解析】航空用ガスタービン研究開発/業界不問 仕事の内容 Honda Jet向けエンジンやHonda eVTOL向けガスタービンハイブリッド発電システムなどの研究開発・商品開発において、航空用パワーユニットの熱・冷却システム解析をお任せします。 ●航空機用ターボファンエンジンの熱・冷却エアシステム解析 ●次世代航空機向けガスタービン発電機の熱・冷却エアシステム解析 ●米国連邦航空局(FAA)認定に向けた熱・冷却エアシステム解析の技術 構築 ※伝熱工学、熱力学、熱流体力学、構造力学などの技術的な知識と経験を、目の前の現物に反映させていくことができます。 募集職種 479【熱・冷却エアシステム解析】航空用ガスタービン研究開発/業界不問
必要な経験・能力等 【必須】●伝熱、冷却、熱流体いずれかの解析経験 ※異業界経験者、歓迎です。 【魅力】航空用パワーユニットの開発は高い技術水準が求められるだけでなく、最高レベルの安全性、信頼性、品質保証レベルが必要となる工業製品の粋ともいえる製品です。「今までにない新価値を創造する」というチャレンジができる魅力的な仕事です。 学歴・資格 学歴:大学院 大学 高専 語学力: 資格:
株式会社freemova
土日祝休み★昇給・賞与あり★資格取得支援有/1PAP
仕事内容 雇用形態:正社員 職種:倉庫管理、その他倉庫/配送センター、倉庫作業スタッフ / 「製造=きつい・暑い・帰れない」 そんなイメージを変える職場です。 \ =★free movaのオススメPOINT★= 1.「ホワイト物流」を徹底した働きやすい環境 稼働状況は営業担当が常にモニタリングし、 残業は月10時間程度を徹底◎ 全フロア空調完備(26度前後)で、 夏も冬も快適な“身体にやさしい”環境です◎ 2.未経験から安心の段階的教育 製造業務が初めての方も大歓迎! 入社後は約2週間、先輩の横について 梱包の手順や端末操作を一つずつ習得◎ 未経験でも無理なくスタートできます。 3.安定した固定給+評価制度 年2回の昇給・賞与で生活をしっかりサポート。 福利厚生も充実しており、 長く安定して働きたい方に最適です◎ 4. 資格取得支援手当あり! フォークリフトの資格取得を支援する制度があり、 5万円分の費用を全額補助します♪ ================ 【具体的な業務内容】 ■ 製造工程における梱包・組立作業 ・機械装置の梱包 ・木枠の組立(工具を使用) ・製品のサイズに合わせた梱包資材の準備 ・出荷前の簡単な確認・チェック作業 ※重い荷物は専用カートや搬送ロボットを使用するため、 過度な力仕事はありません◎ 【1日のスケジュール例】 09:00 出社・朝礼(当日の作業内容を確認) 09:15 梱包作業 12:00 休憩(冷暖房完備の休憩室) 13:00 木枠組立作業 17:30 作業終了・清掃 18:00 退社 ※残業少なめ(あっても1日30分~1時間程度)です! 【この仕事の魅力まとめ】 ・未経験OK!正社員採用! ・空調完備で一年中快適 ・残業少なめでプライベートも充実 ・力仕事ほぼなし ・土日祝休み&年休120日以上 【こんな職場です!】 ▶20代が9割以上! 平均年齢26歳の活気ある職場。 未経験入社のメンバーも多数活躍中です! ▶20代で管理職も目指せる! 実力主義の社風のため、結果次第では 入社1年目からマネジメントに挑戦可能です♪ ▶風通しの良さバツグン! 新規事業や福利厚生を決める社内MTGを開催! メンバーのアイデアが採用された実績も多数◎ 【当社について】 若手に特化した総合人材サービス会社として 事業を展開。2019年の設立ながら約550名が 在籍し、年内には1000名体制を目指しています。 ※本求人は、請負業務としてクライアント先での勤務となります。 雇用契約は株式会社freemovaとの締結となり、正社員雇用です。
交通・アクセス 「和光市駅」より20分以内
[勤務地:〒351-0100埼玉県和光市]
月給250,000円~300,000円 給与詳細 基本給:月給 25万円 〜 30万円 固定残業代:なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:あり 全員に一律で支払われるその他手当金額:なし 夜勤手当追加支給 通勤費全額支給 試用・研修期間:6ヶ月 試用・研修期間の条件:給与条件が異なる 【給与】 本採用と異なる 基本給 : 時給 1300円 〜
求めている人材 《未経験歓迎|学歴・資格不問》 ・45歳以下の方※長期勤続によるキャリア形成を図るため(例外事由3号のイ) ・日本語での読み・書き・会話を含むビジネスコミュニケーションが可能な方 ・日本国内で就労可能な在留資格をお持ちの方(ビザ取得・更新支援は行っておりません) <歓迎条件> フォークリフト資格をお持ちの方(給与面で優遇いたします!)
株式会社グリーンテック 小山事業所(※埼玉県朝霞市内)
その経験、次は「大手メーカー×土日休み」で活かしませんか。
仕事内容 雇用形態:正社員 職種:生産管理、フィールド/サポートエンジニア(自動車/輸送機器)、自動車/輸送機器生産技術 「今までの経験を、もっと活かしたい」 「大手メーカーのモノづくりに携わりたい」 「将来を考えて、働き方も見直したい」 そんな方に知ってほしい仕事です。 今回募集するのは、 バイクづくりを支える生産技術スタッフ。 製造現場での経験や 設備に関する知識を活かし、 生産ラインの改善や設備導入のサポートなど、 モノづくりを支える仕事に携わります。 これまで培ってきた経験を、 次のキャリアにつなげてみませんか? 【お任せする仕事内容は?】 バイクなどの生産を支える 生産技術業務をお任せします。 製品を安定して生産できるよう、 設備の稼働状況や作業の進め方を確認し、 改善に向けた取り組みを進める仕事です。 <具体的には?> ◎生産ラインの設備や作業工程の確認 ◎設備の稼働状況・生産データの集計や分析 ◎作業効率や品質向上に向けた改善活動 ◎新しい生産設備の導入・立ち上げサポート ◎現場担当者や関連部署との打ち合わせ 【こんな経験が活かせます!】 例えば、製造現場での経験がある方なら、 作業の流れや現場で起こりやすい問題への理解を。 設備保全の経験がある方なら、 機械の仕組みや不具合への対応経験を。 生産技術の経験がある方なら、 工程改善や設備導入などの知識を。 これまでの経験を活かせる業務から、 担当範囲を広げていくことを想定しています。 【入社後の流れ】 ▼STEP1:経験・スキルを確認 まずは、これまで担当してきた業務や 得意分野、経験してきた設備などを確認します。 必要に応じて基礎研修を行い、 担当業務に必要な知識を身につけます。 ▼STEP2:担当業務をスタート 配属後は、プロジェクトの進め方や 使用する設備・ルールなどを把握します。 これまでの経験を活かせる業務から、 少しずつ担当範囲を広げていきます。 ▼STEP3:より専門的な仕事へ 経験や適性に応じて、 生産工程の改善や設備の立ち上げなど、 より専門的な業務に携わる道もあります。 製造現場の知識を生産技術へ。 生産技術の経験を、さらに幅広い領域へ。 これまでの経験を土台に、 次のキャリアを考えられる環境です。 【経験を活かす転職だからこそ、働き方も大切に!】 「仕事にはやりがいを感じているけれど、 休日や勤務時間も見直したい」 「これまでの経験を活かしながら、 長く働ける環境を探したい」 そんな方にも、注目してほしい環境です。 当社は完全週休2日制(土日)で、年休は126日。 GW・夏季・年末年始には、 それぞれ9~10日の大型連休もあります。 さらに、賞与年2回や退職金制度、 住宅手当、資格取得支援など、 長く働くための制度も整えています。 仕事のやりがいも、将来のキャリアも、 プライベートの時間も。 どれか一つを選ぶのではなく、 バランスを考えた転職をしませんか? 【先輩社員インタビュー】 ◎24歳・入社2年目/前職:製造スタッフ 「現場での経験を、 今度は改善する仕事に活かしたかった。」 前職では、工場で製品の組立や製造を担当。 日々の作業を進めるなかで、 「もっと効率よくできないだろうか」 と考えることが増えていました。 生産技術は初めてでしたが、 現場で身につけた知識が役立つ場面も多く、 経験を活かせていると感じています。 今は作業データの整理や改善活動のサポートなど、 新しい業務にも挑戦しています。 - ◎26歳・入社3年目/前職:生産技術スタッフ 「これまでの経験を、 違う環境で試してみたかった。」 以前も生産技術の仕事をしていましたが、 より幅広い業務を経験したいと思い、 転職を考えるようになりました。 これまで学んできた工程改善や 設備に関する知識を活かしながら、 新しい仕事に取り組んでいます。 経験を重ねるほど、 モノづくりの見方や考え方が広がっていく。 そんな面白さを感じています。
交通・アクセス ※プロジェクト先により異なります。
[勤務地:〒351-0024埼玉県朝霞市泉水]
月給300,000円~450,000円 給与詳細 基本給:月給 30万円 〜 45万円 固定残業代:なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし 全員に一律で支払われるその他手当金額:なし ■昇給年1回(4月) ■賞与年2回(7月・12月)※昨年度実績:2.4~4ヶ月分 <各種手当> ■交通費全額支給 ■時間外手当(残業代は100%支給) ■役職手当 ■住宅手当(規定あり)など 試用・研修期間:6ヶ月 試用・研修期間の条件:本採用と同じ
求めている人材 \製造業での経験者、大歓迎!/ ◎学歴不問・第二新卒・経験の浅い方も歓迎! <必須> ◎普通自動車運転免許(AT限定可) <こんな方に向いています> ◎製造現場の経験を活かしてステップアップしたい ◎生産技術として専門性を高めたい ◎大手メーカーのモノづくりに携わりたい ◎生産ラインの改善や設備導入に興味がある ◎経験を活かしながら働き方も見直したい これまでの経験を活かし、 新しい環境でキャリアを広げたい方を歓迎します! <こんな経験も活かせます> ◎自動車・二輪車・機械などの製造経験 ◎生産技術・製造技術・工程改善の経験 ◎生産設備の保全・メンテナンス経験 ◎品質管理・品質保証・生産管理の経験 ◎CADを使った図面確認・作成経験 ◎Excelを使ったデータ集計や資料作成 ※上記すべての経験が必要なわけではありません。 年齢の条件と理由:あり(例外事由1号・60歳未満(定年のため))
バイクをつくる。その「つくり方」を支える。土日休×転勤なし
仕事内容 雇用形態:正社員 職種:生産管理、自動車/輸送機器生産技術、工場現場事務 「今の仕事とは違うことに挑戦したい」 「休みも収入も、将来のスキルも大切にしたい」 「クルマやバイクが好き」 そんな方に知ってほしい仕事です。 今回募集するのは、 バイクづくりを支える生産技術スタッフ。 生産技術とは、 製品をスムーズに、正しくつくれるよう、 生産の仕組みを考えたり、整えたりする仕事です。 専門知識ゼロでも大丈夫。 今までとは違うキャリアを、 ここから始めてみませんか? 【お任せする仕事内容は?】 バイクなどを効率よく、安定してつくるための サポート業務をお任せします。 例えば、 「作業にどれくらい時間がかかっている?」 「もっとスムーズにつくる方法はない?」 といったことを、先輩と一緒に確認します。 まずはPCを使った仕事や、 決められた手順で進められる業務が中心です。 <具体的には?> ◎Excelなどを使ったデータ入力・資料作成 ◎作業手順をまとめたマニュアルの作成・更新補助 ◎CADを使った図面の確認・簡単な修正 ◎新しい機械を導入する際の準備・確認サポート <例えば、こんな仕事からスタート!> ▼STEP1/データを入力する └先輩から共有された作業時間や数値を、 Excelの決められた表に入力します。 ▼STEP2/資料にまとめる └入力したデータを整理したり、 作業の手順を資料にまとめたりします。 ▼STEP3/現場で確認する └先輩と一緒に生産現場を確認。 作業の進め方や機械の動きを覚えます。 仕事に慣れてきたら、 「どうすれば作業がもっとスムーズになるか」 といった改善にも少しずつ関わっていきます。 最初から専門的な判断を 一人で任せることは想定していません。 先輩に確認しながら、できることを増やしていきます。 【入社後は約1~2カ月の研修からスタート!】 「製造業の経験がない」 「生産技術って、何をする仕事?」 「パソコンは使えるけれど、CADは初めて」 そんな方でも、基礎から学べるよう、 研修制度を用意しています。 ▼STEP1:まずは基礎から覚える 入社後は約1~2カ月の自社研修からスタート。 ◎PC操作やExcelの基本 ◎図面の見方・読み方 ◎CADの基本的な使い方 ◎モノづくりに関する基礎知識 ◎品質や安全に関する基本ルール 講師の説明を聞きながら、 一つずつ知識を身につけていきます。 分からないことはその場で質問OK。 未経験を前提にした研修なので、 最初から知識がなくても大丈夫です。 ▼STEP2:仕事をイメージしながら練習 基礎を学んだ後は、 実際の仕事につながる内容を練習します。 例えば、Excelを使って数値を整理したり、 図面の確認や簡単な修正に取り組んだり。 「この数字は何を表している?」 「この図面はどうやって見る?」 そんな基本から、少しずつ覚えていきます。 ▼STEP3:プロジェクトへ配属! まずは先輩のサポートを受けながら、 データ入力や資料作成など、 できる仕事から担当していきます。 配属後も、分からないことや 困ったことがあれば相談できるよう、 フォロー体制を整えています。 【将来につながるスキルも身につく!】 最初はデータ入力や資料作成からでも、 仕事に慣れるにつれて、 モノづくりの仕組みが少しずつ分かってきます。 例えば、 「どうすれば作業時間を短くできる?」 「新しい機械を入れるには何が必要?」 そんな課題を考える仕事へ ステップアップする道もあります。 将来的には、 生産の流れを考える「工程設計」や、 新しい機械を導入する業務など、 より専門的な仕事に関わるチャンスも。 ただ作業を覚えるだけではなく、 経験が将来のスキルにつながっていく。 そんなキャリアを目指せる仕事です。 【未経験から、メーカーの開発現場へ!】 「クルマやバイクを見るのが好き」 「大手メーカーの仕事に興味がある」 「せっかくなら、スケールの大きな仕事がしたい」 そんな気持ちも、立派な応募のきっかけです。 入社時点で専門知識がなくても、 研修で基礎を覚えながら、 少しずつ仕事の幅を広げていけます。 【働き方も、将来の仕事も、両方大切に!】 「土日休みの仕事がしたい」 「夜勤やシフト勤務から働き方を変えたい」 「将来に向けて、手に職をつけたい」 転職の理由は、人それぞれです。 当社は、完全週休2日制(土日)で年休は126日。 GW・夏季・年末年始には、 それぞれ9~10日の大型連休もあります。 さらに、賞与年2回や退職金制度、 住宅手当、資格取得支援など、 長く働くための制度も整えています。 仕事だけで毎日が終わるのではなく、 プライベートの時間も大切にしながら、 自分の将来につながる仕事を始めませんか? 【先輩社員インタビュー】 ◎24歳・入社2年目/前職:販売・接客スタッフ 「土日に休めて、将来につながる仕事がしたかった。」 前職はシフト勤務で、休みも不規則。 将来のことを考えるなかで、 働き方を変えたいと思うようになりました。 技術系の仕事は初めてでしたが、 研修でPC操作や図面の見方から 教えてもらえたので安心できました。 前職で身につけた気配りや、 周りと連携する経験も活かせています。 新しい仕事を覚えながら、 少しずつ成長できるのが嬉しいですね。 - ◎26歳・入社3年目/前職:製造スタッフ 「つくる側から、つくり方を考える側へ。」 以前は工場で製品をつくる仕事をしていました。 毎日の作業には慣れていましたが、 「この先も同じ仕事を続けるのかな」 と、将来を考えるようになったんです。 今はデータの整理や資料作成などを通じて、 製品ができるまでの仕組みを勉強中。 現場での経験が役立つ場面もあり、 前職とは違う面白さを感じています。 できることが少しずつ増えていくので、 将来の選択肢も広がりそうです。 【よくある質問】 Q. 文系出身で、理系の知識がなくても大丈夫ですか? はい。文系・理系は問いません。 入社時点で専門知識は必要なく、 PC操作や図面の見方など、研修で基礎から学べます。 Q. バイクに詳しくなくても大丈夫ですか? もちろん、応募時点で詳しい必要はありません。 バイクが好きという方はもちろん、 モノづくりに少し興味がある方も歓迎します。 Q. 工場での経験がないと難しいですか? 製造業での経験は問いません。 販売・接客・飲食・事務など、 異業種で身につけた経験も活かせます。
月給240,200円~350,000円 給与詳細 基本給:月給 24万200円 〜 35万円 固定残業代:なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし 全員に一律で支払われるその他手当金額:なし ■昇給年1回(4月) ■賞与年2回(7月・12月)※昨年度実績:2.4~4ヶ月分 <各種手当> ■交通費全額支給 ■時間外手当(残業代は100%支給) ■役職手当 ■住宅手当(規定あり)など 試用・研修期間:6ヶ月 試用・研修期間の条件:本採用と同じ
求めている人材 \専門知識ゼロ・文系出身でもOK!/ ◎学歴不問・業界未経験・職種未経験歓迎! ◎第二新卒・社会人経験の浅い方も歓迎! ◎クルマやバイクの知識がなくてもOK! 「技術系の仕事は初めて」 「自分にできるか少し不安」 そんな方も、基礎から学べる研修があります。 <必須> ◎普通自動車運転免許(AT限定可) <こんな方に向いています> ◎土日休みで生活リズムを整えたい ◎未経験から新しい仕事に挑戦したい ◎大手メーカーのモノづくりに関わりたい ◎将来につながるスキルを身につけたい ◎クルマやバイクに興味がある <こんな経験も活かせます> ◎販売・接客で身につけた気配りや対応力 ◎飲食店での段取りやチームワーク ◎工場での製造・検品・組立などの経験 ◎事務でのデータ入力やExcelの使用経験 ◎アルバイトなどで複数の作業を進めた経験 応募のきっかけは、 「ちょっと面白そう」でも構いません。 必要な知識は、入社してから 一つずつ身につけていきましょう! 年齢の条件と理由:あり(例外事由1号・60歳未満(定年のため))
株式会社武蔵野 埼玉工場
転居を伴う異動なし/製造管理/外国人人材の管理 正社員/賞与5.2ヶ月/祝金最大650万円
職種 製造管理 (外国人人材の管理、教育、支援業務) 仕事内容 工場などの各部門で活躍するスタッフを支えるポジションになります。 【主な業務内容】 ◆外国人人材の管理、教育、支援業務 ・ベトナム人技能実習生や特定技能の方へ製造技術の指導教育 ・ベトナム語と日本語の通訳・翻訳業務 ・外国人人材の面談対応 ・技能実習生や特定技能の入社手続きや案内 ・ベトナム人技能実習生や特定技能の生活支援 ≪入社後について≫ 3ヶ月の試用期間で、工場各部署の研修を行います。 また実作業以外にも、 スタッフへの指示出しの仕方や人員配置のコツなども丁寧に指導。 自信をもって独り立ちできるようになるまで何度もお教えします! 工場が初めてでも安心して働ける体制を整えています。 気になることがあれば、気軽に質問してください。 ≪職場について≫ 「先を見据えて安心して働ける会社と思ったのでここに決めました」 といった先輩の声があがるような、期待に満ち溢れた会社です! 現在、20代~30代の若手も活躍しています。 入社後キャリアアップを目的に、職種転換を行う事もございます。
交通アクセス JR武蔵野線「北朝霞駅」、東武東上線「朝霞台駅」より無料送迎バスあり ★マイカー・バイク通勤可、駐車場完備
[勤務地:埼玉県朝霞市泉水]
月給215,200円~236,100円 給与 【一般職】(転居を伴う異動なし) 大卒以上/月給23万6100円以上 短大・専門卒・高卒/月給21万5200円以上 ※年齢・経験・能力などを考慮。 ※別途手当支給(時間外・夜勤・資格・役職) ※希望があれば総合職(転居を伴う異動あり)への転換も可能です。 月給のベースアップが可能です。 <年収例> 年収512万円/35歳既婚/妻+子1人(月給+賞与5.2ヶ月分+残業45時間/総合職) ・試用期間3ヶ月あり期間内の給与は同額です。 ※試用期間中は契約社員ですが終了後正社員雇用致します。
資格・経験 <未経験の方、大歓迎!(※3カ月研修があるので安心 )> 高卒以上、定年六十才 ・ベトナム語と日本語の通訳ができる方 ・日本語能力試験(JLPT) N1 もしくは N2 ・外国人人材雇用支援業務のご経験
movie plus株式会社
《カジュアル面接》ヘッドホンスタンドの組み立て/ワークライフバランス◎
仕事内容: 【ヘッドホンスタンドの組み立て】 ヘッドホンスタンドの組み立て作業を お任せします。未経験でも始めやすく、立ち作業中心でモクモク作業が得 意な方にピッタリ。完成品の品質チェックや部品 の組み合わせなど、コツコツ 丁寧に作業する工程が中心です。 ▶詳細◀︎ ○部品同士の組み合わせ ○ネジやボルトでの固定作業 ○専用工具での締め付け作業 ○組付け後の緩みチェック ○完成品の仕分け・棚入れ ※1チーム3~5名で作業 ※作業マニュアルや研修あり で安心◎未経験スタートでも覚えやすい工程 →手順通りに作業すればOK!◎軽量製品中心で体への負担少なめ →長時間立ち作業でも安心
アクセス: 公共交通機関・車通勤OK
月給310,000円~355,000円 給与: 【月給】 310000円〜355000円
求める人材: <注目POINT> ・製造の仕事が好き、興味がある方 ・自分の成長を評価してもらえる会社で働きたい方 ・コツコツ働ける方 ・未経験大歓迎 【求める人材】・50歳未満の方(例外事由3号のイ)若年層の長期キャリア形成のため
株式会社スタッフサービス エンジニアリング事業本部
未経験から大手メーカーの正社員へ!土日祝休み&年間休日125日でプライベートも充実の軽作業スタッフ★
仕事内容: 【仕事内容】 大手有名メーカーの工場や開発現場にて、かんたんな製造サポートや軽作業をお任せします。 専門的な知識やスキル、経験は一切不問!冷暖房完備の快適なクリーンルーム・作業環境でのお仕事です。 <具体的なお仕事内容> ・部品の目視検査:完成した製品やパーツにキズ・汚れ・欠けがないかチェック ・カンタンな組み立て:手のひらサイズの小さなパーツをプラモデル感覚で組み合わせる作業 ・図面のチェック補助:簡単な書類や図面を見ながら、サイズや形に間違いがないか確認・照合 ・テスト・実験サポート:製品が正しく動くかボタンを押して動作確認したり、測定データをPCへ入力 <未経験でも安心のサポート体制> まずは「座ってできるチェック業務」など、あなたの希望や適性、体力に合わせた簡単な作業からスタートします! 専任の担当社員がマンツーマンで基礎から丁寧に教えますので、工場勤務が初めての方やブランクがある方も安心してスタートできる環境です。 <職場環境・アピールポイント> ・未経験歓迎:専門知識や難しいITスキルは不要です ・快適な環境:年間を通して冷暖房完備のキレイで快適な職場 ・サポート充実:イチから学べる研修と手厚いフォロー体制あり <こんな方にピッタリ!> ・コツコツ・黙々と進める作業が得意な方 ・未経験からものづくり業界に挑戦したい方 ・快適な室内で無理なく働きたい方 ご自身のペースで無理なく焦らずスキルを身につけられる環境です。まずはお気軽にご応募ください!
[勤務地:埼玉県朝霞市北原]
月給225,000円~416,000円 給与: ■各種手当が充実! ・就業手当:一律45,000円支給(月給に含む) ・地域/住宅手当:就業地域に応じて別途支給(例:千葉県勤務の場合+20,000円/月) ・残業手当:全額支給(みなし残業なし) ・交通費:全額支給 ・継続手当 ・単身赴任手当 ■ばっちり稼げる仕組み ・給与改定:年1回(6月)※2025年度の平均昇給額は「月12,000円」と高水準です! ・資格取得奨励金:品質管理検定3級(5,000円)など、対象の資格を取得すると5,000円〜最大30万円を支給します! ※スキルや経験、能力を考慮の上、同社規定により優遇いたします。
求める人材: 【必須条件】 ・高校卒業以上 ・ 35歳以下(例外事由3号イ:長期キャリア形成を目的とした募集のため)
仕事内容: 【仕事内容】 大手有名メーカーの工場や開発現場にて、かんたんな製造サポートや軽作業をお任せします。 難しいIT知識や専門スキル、特別な資格は一切不要!冷暖房完備のキレイで快適な環境でお仕事ができます。 未経験からスタートした先輩社員も多数活躍中。あなたの希望や体力に合わせた作業からお任せしますので、安心してスタートできます。 <具体的な業務内容> ・部品の目視検査:完成した製品にキズや汚れ、変形がないかをチェックする作業 ・カンタンな組み立て:手のひらサイズのパーツをプラモデル感覚で組み合わせていく作業 ・図面のチェック補助:簡単な書類や図面を見ながら、製品のサイズや形状に間違いがないか確認する作業 ・テスト・実験サポート:製品が正しく動くかボタンを押して動作確認を行ったり、データをコツコツPCに入力する作業 ・梱包・出荷準備:検品が終わった製品を箱詰めし、ラベルを貼る作業 <入社後の流れ・教育体制> まずは「座ってできるチェック業務」など、負担の少ない簡単な作業からスタートします。 専任の担当者や先輩社員がマンツーマンで作業手順やコツをイチから丁寧にレクチャーします。 分からないことがあってもすぐに周囲に確認できるサポート環境が整っているため、工場勤務が初めての方やブランクがある方も安心です。 <職場環境・アピールポイント> ・未経験大歓迎:特別な知識や資格がなくてもゼロから活躍できる環境です ・快適な作業環境:年間を通して適温が保たれた冷暖房完備の清潔な職場です ・体に優しいお仕事:座り作業メインの工程もあり、無理なく長期間続けられます ・安心のサポート体制:専任スタッフが日々の業務や就業面の悩みをしっかりフォローします <こんな方におすすめ> ・未経験から安心して働ける職場を探している方 ・黙々とこなすコツコツ作業や間違い探しが得意な方 ・快適な室内環境で体を労わりながら働きたい方 ・ものづくりやチェック作業に興味がある方 無理のないペースで安心して働ける環境をご用意してお待たせしております。まずはお気軽にご応募ください!
[勤務地:埼玉県和光市下新倉]
株式会社ゴーバナナ
仕事内容: ★はじめての工場勤務歓迎★ 入社後に丁寧な研修あり。機械操作も順番を覚えればOK!重作業少なめの現場です。 ▶コツコツ派 ▶ルール通りに進めたい ▶長期希望 「WEB応募」からご応募ください!
月給280,000円~350,000円 給与: ◎給与について 頑張りをしっかり評価し、給与に反映する体制です。 昇給あり(評価に応じて)/賞与あり(年2回※業績・評価による) 残業手当は全額支給(規定あり)。 キャリアアップに応じて役職手当・職務手当も支給します。
求める人材: ◎ まずは見学感覚でOK! ◎ ゆっくり覚えれば大丈夫! ◎ あなたのペースで慣れていける! ◎ 未経験から始めた先輩多数! ◎ 初日からいきなり一人にしません! ◎39歳以下(長期勤続によるキャリア形成を図るため/例外事由 3号のイ)
ジョブインフラ株式会社
入寮希望歓迎!自転車サドルラベル貼り!高収入可
仕事内容: 自転車サドルにラベルを貼る業務です。位置を確認しながら丁寧に貼ります。貼付後に確認作業を行います。軽作業で安心です。未経験の方でも始めやすいです。
月給335,000円~388,000円
求める人材: <こんな方に>・もくもく、こつこつ作業が好きな方・将来に向けてお金を貯めたい方・製造業に挑戦してみたい方 学歴や経験は不問です。未経験者も大歓迎です!【求める人材】・40歳未満の方(例外事由3号のイ)若年層の長期キャリア形成のため
株式会社yusha
仕事内容: [お仕事内容] 鋳物部品の製造など 未経験からのスタートを応援します◎ ✓ 研修・教育がしっかり。先輩が基礎から丁寧に教えます! 軽作業から始めて、段階的にスキルを身につけられます♪ ★ 落ち着いた環境で腰を据えて働きたい ★ チームで協力するのが好き ★ 未経験から手に職を付けたい ★ キャリアアップに前向き まずは「WEB応募」からお気軽にご応募ください。
月給295,000円~330,000円
求める人材: 経験は問いません。基礎からじっくり学べる環境が整っています。 こんな方におすすめ! ★ チームで協力しながら働きたい ★ コツコツ丁寧に作業するのが得意 ★ ものづくりの技術を高めたい あなたの新しい一歩を全力でサポートします! ■39歳以下の方 (省令3号のイ/期間の定めがない雇用による若年層の長期的なキャリア形成のため)
〒362-0052埼玉県上尾市中新井
NXキャリアロード株式会社 上尾事業所
埼玉県戸田市新曽南
アマゾンジャパン合同会社 埼玉戸田デリバリーステーション
〒350-0219埼玉県坂戸市
日本セフティエンジニア株式会社
埼玉県さいたま市大宮区錦町
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株式会社城北流通
〒332-0004埼玉県川口市領家
ファイズオペレーションズ株式会社
〒334-0058埼玉県川口市安行領家
吉川運輸株式会社 川口東XD営業所
〒341-0003埼玉県三郷市彦成
株式会社神戸商店
〒330-0062埼玉県さいたま市浦和区仲町
日本環境マネジメント株式会社 本社
〒340-0835埼玉県八潮市
株式会社正和(しょうわ) 八潮営業所
〒349-0135埼玉県蓮田市井沼
協和精工株式会社 埼玉事業所 製造部
〒350-1155埼玉県川越市下赤坂
第一電装部品株式会社
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