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事務経験を活かして人事・労務にも挑戦◎＜20～40代活躍中＞

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他コーポレートスタッフ、一般事務、購買/物流事務 物流企業のバックオフィスで、 人事・労務を含む幅広い事務を 担当する正社員のお仕事です。 ドライバーの配車も行っているため、 配車データの入力や点呼などにも 業務の一部として携わります。 人事・労務だけを 専門に担当するのではなく、 一般事務をベースに会社運営を 幅広く支えていくポジションです。 ⏩事務経験を活かして働ける ⏩20代・30代・40代活躍中！ ⏩キャリアアップも目指せる◎ ‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥ 【主な業務内容】 ・人事関連の事務処理 ・労務関連の事務処理 ・給与計算 ・各種データ入力 ・電話対応 ・増便獲得に関する対応 ・配車に関する対応 ・点呼 ‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥ 社員を支える人事・労務関連の仕事から 日々の運営を支える一般事務まで、 さまざまなバックオフィス業務に 携わります。 「事務経験を活かして仕事の幅を広げたい」 「人事・労務にもチャレンジしたい」 という方にもピッタリです。 ╭━━━━━━━━━━━━━━━╮ ✅経験を活かしてキャリアアップ！ ╰━ｖ━━━━━━━━━━━━━╯ 「人事・労務」という職種名ですが、 専門職として一つの業務だけを 担当する仕事ではありません。 何らかの事務経験があれば、 これまでのスキルを活かしながら 新しい領域へステップアップし、 給与計算や人事・労務関連の業務にも 少しずつ仕事の幅を広げていけます。 物流業界での経験は問いません。 物流の専門知識や配車などに関わる 業務については、実務を通じて少しずつ 覚えていけば大丈夫です。 ╭━━━━━━━━━━╮ ✅1988年創業の安定企業 ╰━ｖ━━━━━━━━╯ 超大手通販会社からの依頼もあり、 倉庫は全国におよそ140箇所、 17万坪あまりの規模を有しています。 お取引先・業務量が安定しており、 業績は右肩上がり。 業務の拡大も行っており、 今後も安定的な成長が見込めます。 スタッフの満足度も高く、 長く働き続けられる企業です。 ━━━━━━━━━━ 案件No：/18u32i ━━━━━━━━━━

20代～40代スタッフ活躍中！新しい領域へのチャレンジ応援◎

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他コーポレートスタッフ、一般事務、購買/物流事務 物流企業のバックオフィスで、 人事・労務を含む幅広い事務を 担当する正社員のお仕事です。 ドライバーの配車も行っているため、 配車データの入力や点呼などにも 業務の一部として携わります。 人事・労務だけを 専門に担当するのではなく、 一般事務をベースに会社運営を 幅広く支えていくポジションです。 ⏩事務経験を活かして働ける ⏩20代・30代・40代活躍中！ ⏩キャリアアップも目指せる◎ ‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥ 【主な業務内容】 ・人事関連の事務処理 ・労務関連の事務処理 ・給与計算 ・各種データ入力 ・電話対応 ・増便獲得に関する対応 ・配車に関する対応 ・点呼 ‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥ 社員を支える人事・労務関連の仕事から、 日々の運営を支える一般事務まで、 さまざまなバックオフィス業務に 携わります。 「事務経験を活かして仕事の幅を広げたい」 「人事・労務にもチャレンジしたい」 という方にもピッタリです。 ╭━━━━━━━━━━━━━━━╮ ✅経験を活かしてキャリアアップ！ ╰━ｖ━━━━━━━━━━━━━╯ 「人事・労務」という職種名ですが、 専門職として一つの業務だけを 担当する仕事ではありません。 データ入力や電話対応など、これまで 身につけた事務スキルを活かしながら、 給与計算や人事・労務関連の業務にも 少しずつ仕事の幅を広げていけます。 入社時に物流の専門知識は必要ナシ！ 資格取得支援制度や資格手当あり✨ できることを少しずつ増やしながら キャリアアップを目指せる環境です！ ╭━━━━━━━━━━╮ ✅1988年創業の安定企業 ╰━ｖ━━━━━━━━╯ 超大手通販会社からの依頼もあり、 倉庫は全国におよそ140箇所、 17万坪あまりの規模を有しています。 お取引先・業務量が安定しており、 業績は右肩上がり。 業務の拡大も行っており、 今後も安定的な成長が見込めます。 スタッフの満足度も高く、 長く働き続けられる企業です。 ━━━━━━━━━━ 案件No：/18u32i ━━━━━━━━━━

＼年間休日125日×残業なし♪／有給消化率100％◎総務の経験を活かして、仕事も自分の時間も大切に！

仕事内容 【アクセス】 ＊東武東上線「ふじみ野駅」車10分 ＊西武新宿線「新所沢駅」車15分 ＊西武新宿線「航空公園駅」車21分 ＊マイカー通勤OK・無料駐車場あり 「総務の経験を活かして、 新しい環境で働きたい」 「やりがいも、 自分の時間も大切にしたい」 そんな方におすすめ♪ 三芳の森病院で、 職員の働く環境と病院運営を支える 総務事務スタッフを募集しています！ ＼★この求人のおすすめポイント★／ ◎月給19.7万円＋賞与年2回・昇給年1回 ◎年間休日125日＆日祝休み ◎週休2日制（日曜＋ほか1日） ◎残業ほとんどなし！仕事終わりの予定も立てやすい♪ ◎有給休暇消化率100％ ◎資格不問・ブランクOK ＼経験を土台に、仕事の幅を広げられる◎／ 病院ならではの業務の進め方は、 現職員によるOJTを通して学べます。 資格取得支援もあり、 さらにスキルを磨きたい方にもぴったりです。 ＼毎日の働きやすさを支える福利厚生♪／ ＊職員専用保育所あり ＊職員食堂は1食300円で利用OK ＊退職金制度あり（勤続3年以上） ＊各種社会保険完備・通勤手当支給 年末年始休暇やリフレッシュ休暇もあり、 オン・オフを切り替えながら働けます◎ これまで培ってきた経験を、 医療現場を支える力にしてみませんか？ 気になることは、お気軽にお問い合わせください。 あなたのご応募をお待ちしています♪ 【病院の総務事務／管理部門スタッフ】 ＼総務の経験を、 医療現場を支える力に！／ 240床の精神科病院で、 総務業務全般を担当します。 職員が安心して働ける 環境づくりから施設管理まで、 病院の運営を幅広く支えるポジションです。 【主なお仕事内容】 ◆人事・労務に関する業務 ＊社会保険・労務関連の対応 ＊勤怠管理 ＊入退職の手続き・入職準備 ◆物品・施設・設備の管理 ＊ユニフォーム・医療材料・物品の管理、発注 ＊施設・設備の管理、修繕業者への対応 ＊PC・プリンターなどの管理 ◆事務・庶務業務 ＊電話・来院者対応 ＊各種データ入力・書類作成 ＊その他、院内の庶務業務 【経験を活かし、さらにスキルアップ】 病院での業務の進め方は、 現職員によるOJTを通して身につけられます。 資格取得支援もあり、学びを深めたい方にも◎ これまで培った調整力や事務スキルを活かしながら、 総務として携わる業務の幅を広げられるお仕事です。 あなたの経験を、病院を支える仕事につなげませんか？ - 医療の仕事に特化した日本教育クリエイト！ 専門のキャリアアドバイザーが親身に寄り添い 私たちにしか出来ない転職サポートをします！ - *【雇用形態】* 正社員

年間休日124日/月平均残業5時間未満/経験者優遇/本社・採用人事スタッフ募集中

募集要項 職種 採用人事事務スタッフ(本社勤務) 雇用形態 正社員 仕事内容 ■主なお仕事 ・書類のファイリング ・社内外のメール・電話対応 など ■採用管理 ・Web求人票や新聞折込広告の原稿作成 ・応募者および求人に関する問い合わせ対応（メール・電話） ・応募者と面接担当者のスケジュール調整 ・選考結果通知の作成(書面・メール) ・入社手続き（労働条件通知書作成、入社書類説明・進捗管理） など ※ゆくゆくは、面接への同席（面接サポート）や 採用の進め方の改善・提案もご担当いただきます。 ■研修・サポート体制 まずは取り組みやすい業務からスタートします。 先輩社員の丁寧なサポートがあるため、安心して業務に取り組めます。 ■働き方について 月平均残業時間は5時間以内で、 仕事とプライベートのバランスを取りながら働ける環境です。