求人・転職情報

機能訓練指導員／ 介護施設未経験者も全力サポート／ 充実の福利厚生・多彩な研修制度でお迎え

仕事内容 介護付き有料老人ホーム機能訓練指導員 【働きやすさのポイント】 ・介護施設未経験でもOK ・年間休日117日 有給10日使用で年休127日 ・リフレッシュ休暇あり(勤続半年後に4日付与) ・希望休も取りやすい ・手当など福利厚生充実 ・資格取得支援あり ・入社時期も柔軟に対応いたします 【介護施設での機能回復・リハビリ訓練のお仕事】 入居者様一人ひとりに合わせた訓練＋日常生活のサポートをお願いします。 最初は慣れない事もあり大変かもしれませんが、 コツをつかめば介護施設未経験の方も無理なく続けられます。 丁寧にお教えいたしますので、安心してご応募ください。 〇入居者さんの身体状況・生活状況の確認 ・歩行状態 ・立ち上がりや座る動作 ・関節の動き ・筋力・体力 ・日常生活で困っていること など 〇個別の機能訓練 ・歩行訓練 ・立ち上がり訓練 ・筋力トレーニング ・関節を動かす運動 ・バランス訓練 ・ベッドから車いすへの移乗訓練 など 〇日常生活動作のサポート 「自分で着替えられるようにする」 「トイレまで安全に歩けるようにする」 「食事の際の姿勢を整える」 など、実際の生活につながる訓練を行います。 〇訓練計画の作成・記録 ・入居者様ごとの目標設定 ・訓練内容の検討 ・実施内容や身体状況の記録 ・定期的な評価・見直し 〇介護スタッフなどとの連携 「この方はこう介助すると安全」 「この動作は本人にやってもらいましょう」 など、介護スタッフと情報共有します。 【大手ならではの安心】 全国展開しているウチヤマホールディングスグループ会社 グループ全体で培ったノウハウや研修制度がありますので、安心してお仕事できます。 また、働きながらスキルアップ可能です。 ・介護施設未経験の方も歓迎 └大手だからこその手厚い研修制度でサポート！ ・女性の活躍も応援！産休育休取得率はほぼ100%取得！ └育休復帰後も時短勤務などで仕事と育児の両立も◎ ここまでご覧いただき、ありがとうございます。 ・施設見学・お問い合わせだけでもOK！ ・応募はたった「1分」で完了! ・名前・生年月日など簡単な項目のみ! ・WEB上での履歴書登録は不要です! 不安な点、ご不明な点等お気軽にお問い合わせください。

年間休日120日！放課後等デイサービスでのお仕事です＠日高市

仕事内容 放課後等デイサービスでの療育業務 【応募条件】 普通自動車運転免許 あれば尚可（ＡＴ限定可）

飯能市内で就労支援施設が併設されている放課後等デイサービスにてリハビリ職の募集です。 就労支援との兼務です。日曜日、祝日固定休み。Wワーク相談可能。未経験歓迎

仕事内容 放課後等デイサービスでの児童指導員業務、および就労継続支援兼務

◆経験不問です◆年間休日117日◆託児所あり◆寮有り◆福利厚生充実の病院求人です！＠三芳町

仕事内容 病院(入院・外来)におけるリハビリ業務 ※介護老人保健施設もございます。配属先は面接にてご希望をお伺いいたします。

飯能市内で就労支援施設が併設されている放課後等デイサービスにてリハビリ職の募集です。 就労支援との兼務です。日曜日、祝日固定休み。Wワーク相談可能。未経験歓迎

仕事内容 放課後等デイサービスでの児童指導員業務、および就労継続支援兼務

◆患者様とじっくり向き合える環境◆多職種連携◆残業月約5時間◆託児所や寮完備◆

仕事内容 病院におけるリハビリ業務

埼玉県日高市◆介護老人保健施設でのリハビリ業務◆年間休日115日◆日曜定休◆単身寮・託児所完備◆賞与年2回◆車通勤可◆病院併設で安心のバックアップ体制◆

仕事内容 介護老人保健施設におけるリハビリテーション業務

◆患者様とじっくり向き合える環境◆多職種連携◆残業月約5時間◆託児所や寮完備◆

仕事内容 病院におけるリハビリ業務

◆経験不問です◆年間休日117日◆託児所あり◆寮有り◆福利厚生充実の病院求人です！＠三芳町

仕事内容 病院(入院・外来)におけるリハビリ業務 ※介護老人保健施設もございます。配属先は面接にてご希望をお伺いいたします。

飯能市内で就労支援施設が併設されている放課後等デイサービスにてリハビリ職の募集です。 就労支援との兼務です。日曜日、祝日固定休み。Wワーク相談可能。未経験歓迎

仕事内容 放課後等デイサービスでの児童指導員業務、および就労継続支援兼務

年間休日120日！放課後等デイサービスでのお仕事です＠日高市

仕事内容 放課後等デイサービスでの療育業務 【応募条件】 普通自動車運転免許 あれば尚可（ＡＴ限定可）

◆患者様とじっくり向き合える環境◆多職種連携◆残業月約5時間◆託児所や寮完備◆

仕事内容 病院におけるリハビリ業務

埼玉県内に複数の事業所を持つ法人です。法人のなかで3つ目にできた2009年設立の精神科病院にてリハビリ職の募集です！ ◆残業ほぼなし！◆職員送迎バスあり◆有給消化率ほぼ100％◆日祝休み◆福利厚生充実

仕事内容 認知症・精神科病棟におけるリハビリテーション業務 ※日常生活動作や活動の訓練により、患者様ひとりひとりに対して医学的･社会的視点から身体能力や生活能力等を十分に評価し、それぞれの目標に向けて適切なプログラムを行っていただきます。

埼玉県日高市◆介護老人保健施設でのリハビリ業務◆年間休日115日◆日曜定休◆単身寮・託児所完備◆賞与年2回◆車通勤可◆病院併設で安心のバックアップ体制◆

仕事内容 介護老人保健施設におけるリハビリテーション業務

埼玉県日高市◆介護老人保健施設でのリハビリ業務◆年間休日115日◆日曜定休◆単身寮・託児所完備◆賞与年2回◆車通勤可◆病院併設で安心のバックアップ体制◆

仕事内容 介護老人保健施設におけるリハビリテーション業務

年間休日120日！放課後等デイサービスでのお仕事です＠日高市

仕事内容 放課後等デイサービスでの療育業務 【応募条件】 普通自動車運転免許 あれば尚可（ＡＴ限定可）

お仕事内容 【特別養護老人ホーム桜荘】柔道整復師 特別養護老人ホームでの機能訓練指導員業務 ・機能回復、機能維持、ADL向上に向けたリハビリテーション（個別リハビリテーション / 生活リハビリテーション） ・機能訓練計画書の作成、利用者様の機能評価 ・他職種やご家族への情報提供 ・カンファレンスへの参加 アクセス：東武東上本線 鶴瀬駅より徒歩28分 株式会社ヒトイキは関東・関西・中部地方を中心に医療介護職専門の転職サイトを運営し、有料職業紹介(人材紹介)を行っています。 地域特化で運営しているので情報量が豊富！細かい職場情報もお伝えできます！ 条件交渉に強く、ネットの求人情報よりも給与・休日面などの条件を良くすることが得意です！ LINEで気軽にコミュニケーションが取れるので、自分のタイミングで転職活動ができます！ このような点を強みに日々皆さまの転職活動をサポートしております。

【機能訓練指導員・正社員】介護施設 ☆年間休日120日 ☆分業制なのでリハビリ業務に専念！

仕事内容 介護施設での、機能訓練指導員として機能訓練・リハビリの指導及びプログラムの作成をお任せ致します。 介護スタッフや看護師と連携し、ご入居者の身体状況の把握をして頂きます。 いつも笑顔のたえない、明るく暖かい施設を一緒に作っていきましょう。 介護施設が初めての方もご安心ください。慣れるまで先輩スタッフが丁寧に指導させていただきます。 また、ご入居者の方だけでなく、そのご家族の方の生活の充実を担うお仕事でもあります。ご家族に代わり、ご入居者に愛情と誠意をもって接してください。 ◎人に喜んでもらいたい方 ◎人と話すのが好きな方 ◎誰かのために何かをしたいと思っている方 ◎心からの「ありがとう」を実感したい方 ◎高齢者の方と触れ合うことが好きな方 そんな皆さんが、やりがいをもってできるお仕事です。 ＜機能訓練指導員の一日（例）＞ 09：00 ～ 朝礼・フロアラウンド・集団体操準備（テーブル・棒の消毒、等） 10：00 ～ 集団体操実施、実績データ登録 11：00 ～ 機能訓練計画書の作成、評価、体調変化がある方への確認 12：00 ～ 休憩 13：00 ～ 個別機能訓練の実施（※7～10名／日、※一人あたり30分程度） 16：30 ～ 機能訓練計画のまとめ（実績データ登録） 17：00 ～ フロアラウンド（入居者様とコミュニケーションを深める） 18：00 業務終了 ＜当施設の魅力ポイントTOP3＞ ＜魅力（1）＞ 介護業界トップ年間休日120日の多さ／月平均10日休暇の充実さ ※有給休暇は別途10日付与 ＜魅力（2）＞ １人当たりの業務負担が軽い（脱業務過多！） 行政で定められた人数より手厚い人員配置で無駄残業を徹底削減！ ※1日平均残業1時間以内という良い実績 ＜魅力（3）＞ 分業ってスバラシイ！ 機能訓練は機能訓練、介護は介護、清掃は清掃、送迎は送迎、など、業務のすみ分けをしています。 「アレもコレもやらなきゃ!!」という忙しさはなく、機能訓練指導員はリハビリ業務に専念できます。 ＜施設長からのメッセージ＞ 2026年12月に新たにオープンいたします！ 首都圏にて介護施設を広く展開している「木下の介護」の介護付有料老人ホームです。 質の高い介護サービスを通して、ご利用者様やご家族、ご近所の方々、スタッフの「幸せ」を追求しています。 木下の介護で、心温まる介護サービスをともに提供して下さるスタッフを募集しています。 オープニングスタッフとして一緒に働いてみませんか？ ＜木下の介護の魅力＞ ・ICTを活用して業務を効率化 見守りセンサー・インカム・ipadによる記録の電子化 等 ・年間休日120日／月平均10日休暇！介護業界トップクラスの休みの多さ♪ ・年2回の5連休取得制度（ホリデー5）完備！ ・職員表彰制度あり！頑張りが評価されます♪ （活躍した職員を表彰・報奨金支給／2026年度：スマイルケア賞） ・身だしなみも楽しめます♪ 髪型・髪色自由、ネイル・カラーコンタクトOK（当社規定有） ・残業はほとんどなし！月10時間未満でプライベートと両立可能。 ・有給休暇の取得を積極的に推奨（2か月に1回以上の取得を推奨） ・完全分業制で負担を軽減：機能訓練に専念できる☆ ・先輩職員がマンツーマンでサポート！安心の指導体制 ・中途入社でも不安なくスタートできる研修制度（OJT研修＋充実した評価制度） ・ご入居者向けの多彩なイベント・レクリエーション 施設ごとに企画・実施し、職員も楽しみながら働けます。 ＜車通勤をご希望の方＞ 車、バイク、自転車での通勤OKです♪ 施設に駐車場、駐輪場が御座いますのでお使いください。 ＜もっと知りたい！！＞「木下の介護」のこと。 （1）長く働く人が多いから、トップもベテラン揃い！ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 木下の介護では長く働いてくれる方が多いので、経験豊富な施設長やマネージャーばかりが揃っています。 業務や施設のことを熟知した施設長・施設長補佐・エリアマネージャーだけでなく、時には他施設のスタッフも一丸となって育成・サポートしてくれる体制が整っているので、沢山の方からとことん学べますし、フォローも痒いところに手が届くほど手厚いです。 不安がなくなるまで、嫌な顔一つせず徹底的に膝を突き合わせてくれる。 「その人の代わりはいない」のスタンスで、現場を見て適正に評価してくれる施設長やマネージャーばかり！ そんな思いやりに溢れた人や環境が浸透している会社だからこそ、木下の介護の定着率は高いのかもしれません。 （2）年齢や経験、役職関係なく、平等に。だから居心地がいい。 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 役職や年次を盾に偉そうにする方は、木下の介護には一人もいません。 年齢や経験、役職にとらわれず一人ひとりと同じ目線に立って、誰に対しても対等に接するよう心掛けているスタイルが根付いているから、どの施設でも施設長とヘルパーさんの間でいい関係が築けるのだそう。 （例えば、年下の方でもちゃんと「さん」付けにする、敬語で話すなど。） 実はこのスタイルは社長やエリアマネージャーも同じ。 トップがこのスタンスを大事にしているから、自然と現場に浸透され居心地のいい環境が作られていったのだと思います。 （3）業界屈指の休日数と残業時間の少なさ！ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ご入居者を笑顔にするためには、まずはスタッフが笑顔を絶やさず健康で、活き活きと過ごすことができてこそ。 だから木下の介護では、年間休日はしっかり120日以上。希望休もちゃんととれます。 残業も業務効率化を推進し、月平均10時間で抑えることを可能にしました。 それでも、まだまだ働き方改革は積極的に推進中です。 効率良く、無理なく、健やかに。みんなが幸せになれる。 そんな理想的な働き方が叶います。 （4）幅広い業態をもつ大手企業だからこそ、チャンスは無限大！ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 自立高齢者から要支援者、要介護軽度から要介護重度まで幅広い経験者も活躍中です。 訪問介護、デイサービス、サービス付高齢者向け住宅から特別養護老人ホーム、介護療養型医療施設まで様々な施設での経験が活かせます。 さらに、売上拡大やコスト削減、新規施設立ち上げ、採用率向上など、介護業界で培った経験を活かしながら、オープニングから処遇面の改善、業務マニュアル作成まで様々な経験を積むことができます。 （5）自分で自由にキャリア選択ができるジョブチェンジ制度！ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 木下グループ内（住まい・医療福祉・エンタメ領域）で、希望に合わせて自由にジョブチェンジ制度の活用が可能です。 木下グループでのキャリアを途絶えさせることなく、ライフステージやキャリアプランに合わせて新たな分野・環境で、セカンドキャリアを築いていけるのが大手グループ企業ならではの特権です。 介護スタッフは、施設長と定期的に個人面談を実施。 将来の自分のキャリアをイメージしながら、高いモチベーションと目標を見据えて幅広く活躍できます。

＜機能訓練指導員／デイサービス＞】経験の浅い方や復職される方もOK！リニューアルオープンしたばかりの施設。少数からのスタートで利用者様とじっくり関われます♪【飯能市、西武池袋線「飯能駅」、日勤常勤】

デイサービスセンター 山手なの花館 求人概要 デイサービスセンター 山手なの花館：機能訓練指導員/正社員（日勤常勤） ＜機能訓練指導員／デイサービス＞】経験の浅い方や復職される方もOK！リニューアルオープンしたばかりの施設。少数からのスタートで利用者様とじっくり関われます♪【飯能市、西武池袋線「飯能駅」、日勤常勤】 職種 機能訓練指導員 所在地 〒357-0063 埼玉県飯能市飯能489-2 給与 月給25万円～30万円 ※経験・能力により異なる。 ※評価制度あり 求人詳細 ＜機能訓練指導員／デイサービス＞】経験の浅い方や復職される方もOK！リニューアルオープンしたばかりの施設。少数からのスタートで利用者様とじっくり関われます♪【飯能市、西武池袋線「飯能駅」、日勤常勤】 リニューアルOPENしたキレイなデイサービスです。ご質問や職場見学からでもお気軽にご応募ください。 職種 機能訓練指導員 仕事内容・PR ＜仕事内容＞ デイサービスでの機能訓練をお任せします。 ・機能訓練計画の作成 ・機能訓練の実施 ・訓練の実施記録 ・レクや活動の補助業務 ・送迎業務 ・サービス担当者会議へ出席 等 ＜デイサービスセンター山手なの花館について＞ ・定員35名の1日滞在型デイサービスです。 ・入浴・機能訓練・レクリエーション・食事提供などを通じて、利用者さまが充実した1日を過ごせるよう支援しています。 会社内異動、グループ内での転籍も在り得る。 雇用形態 正社員（日勤常勤） 契約期間 雇用期間の定めなし

実務未経験・ブランクのある方も歓迎◎三芳野病院の作業療法士！常勤スタッフ募集！日勤のみ！

仕事内容 ＼実務未経験・ブランクOK◎作業療法士募集！／ 三芳野病院にて、病棟・外来における リハビリ業務全般をおまかせします！ ＜具体的には・・・＞ ■入院 ・整形外科疾患 主に脊椎、変形性膝関節症などの膝疾患、 橈骨骨折などに手術前後より介入 ・内科疾患 廃用疾患、脳血管疾患につき慢性期介入 ・病棟内にてコメディカルカンファレンス ■外来 ・退院後の患者様の身体のフォロー ・運動器～消炎鎮痛介入 ・外来診察に同席し、医師および患者様のフォロー など ▼施設詳細 ・脳血管疾患等リハビリテーションⅡ ・運動器リハビリテーションⅠ ・送迎業務無し 作業療法士の資格をお持ちであれば 未経験の方もOK！ 先輩スタッフが丁寧に指導し、 しっかりサポートします！ 復職支援に力を入れているため、 ブランクのある方もご安心ください◎ また、24時間365日受け入れ可能な 院内保育室を設けているため、 小さなお子さまがいらっしゃる方も 安心して働ける環境です◎ ＜こんな方におすすめです！＞ ・作業療法士の資格を活かして働きたい方 ・新たな環境で作業療法士として長く働きたい方 ・経験を活かして働きたい方 ・ライフステージが変化し復職を考えている方 など 見学だけでも大歓迎！ 応募フォームよりお気軽にお問合せください◎

実務未経験・ブランクのある方も歓迎◎三芳野病院の理学療法士！常勤スタッフ募集！日勤のみ！

仕事内容 ＼実務未経験・ブランクOK◎理学療法士募集！／ 三芳野病院にて、病棟・外来における リハビリ業務全般をおまかせします！ ＜具体的には・・・＞ ■入院 ・整形外科疾患 主に脊椎、変形性膝関節症などの膝疾患、 橈骨骨折などに手術前後より介入 ・内科疾患 廃用疾患、脳血管疾患につき慢性期介入 ・病棟内にてコメディカルカンファレンス ■外来 ・退院後の患者様の身体のフォロー ・運動器～消炎鎮痛介入 ・外来診察に同席し、医師および患者様のフォロー など ▼施設詳細 ・脳血管疾患等リハビリテーションⅡ ・運動器リハビリテーションⅠ ・送迎業務無し 理学療法士の資格をお持ちであれば 未経験の方もOK！ 先輩スタッフが丁寧に指導し、 しっかりサポートします！ 復職支援に力を入れているため、 ブランクのある方もご安心ください◎ また、24時間365日受け入れ可能な 院内保育室を設けているため、 小さなお子さまがいらっしゃる方も 安心して働ける環境です◎ ＜こんな方におすすめです！＞ ・理学療法士の資格を活かして働きたい方 ・新たな環境で理学療法士として長く働きたい方 ・経験を活かして働きたい方 ・ライフステージが変化し復職を考えている方 など 見学だけでも大歓迎！ 応募フォームよりお気軽にお問合せください◎

【未経験可】理学療法士/訪問看護/正職員

仕事内容: ・ご利用者様の自立支援を目的とした計画書、報告書の作成、訪問記録、その他諸業務 ・トレーニングのアドバイスやモニタリング ・ストレッチ、筋力アップトレーニングを実施 ・スタッフミーティング ※埼玉県飯能市、狭山市、入間市、日高市、川越市 ※マイカー訪問可能、直行直帰可能 雇用期間の定めなし ・ご利用者様の自立支援を目的とした計画書、報告書の作成、訪問記録、その他諸業務 ・トレーニングのアドバイスやモニタリング ・ストレッチ、筋力アップトレーニングを実施 ・スタッフミーティング ※埼玉県飯能市、狭山市、入間市、日高市、川越市 ※マイカー訪問可能、直行直帰可能 雇用期間の定めなし

【未経験可】作業療法士/訪問看護/正職員

仕事内容: ・ご利用者様の自立支援を目的とした計画書、報告書の作成、訪問記録、その他諸業務 ・トレーニングのアドバイスやモニタリング ・ストレッチ、筋力アップトレーニングを実施 ・スタッフミーティング ※埼玉県飯能市、狭山市、入間市、日高市、川越市 ※マイカー訪問可能、直行直帰可能 雇用期間の定めなし ・ご利用者様の自立支援を目的とした計画書、報告書の作成、訪問記録、その他諸業務 ・トレーニングのアドバイスやモニタリング ・ストレッチ、筋力アップトレーニングを実施 ・スタッフミーティング ※埼玉県飯能市、狭山市、入間市、日高市、川越市 ※マイカー訪問可能、直行直帰可能 雇用期間の定めなし

単身用アパート完備で新生活を始めやすい/賞与3ヶ月分/マイカー通勤OK/残業月平均5時間★/単身用アパートで家賃負担を軽減☆/各種手当あり◎

仕事内容: 病院の作業療法士 入院・外来患者様や通所・訪問 リハビリ利用者様への 作業療法業務をお任せします。 具体的には… ◇医師の指示による運動療法 ◇物理療法や日常生活動作訓練 ◇身体機能の回復・維持を支援 ◇生活の質の向上をサポート ◇多職種と連携した退院支援 ◇在宅復帰に向けたリハビリ

長期休暇で生活リズムが整う/月収例25万円！/昇給・ボーナスあり！/リフレッシュ休暇あり！/マイカー通勤OK！

仕事内容: 【業務内容について】 ▼ 機能訓練指導員業務 ┗ 入居者様の機能訓練 ┗ 個別機能訓練計画書の作成 ┗ ご利用者が自立した生活を送れるようリハビリをサポート

介護施設の機能訓練指導員/ブランクOK/社会保険完備/交通費支給/入間郡三芳町/ST0177_26

お仕事内容 機能訓練とリハビリの指導、プログラムの作成を担当します。介護スタッフや看護師と連携して、お一人おひとりの身体の状況を把握しながら進めます。入社後は先輩スタッフがサポートします。 介護施設での、機能訓練指導員として機能訓練・リハビリの指導及びプログラムの作成をお任せ致します。 介護スタッフや看護師と連携し、ご入居者の身体状況の把握をして頂きます。 いつも笑顔のたえない、明るく暖かい施設を一緒に作っていきましょう。 介護施設が初めての方もご安心ください。慣れるまで先輩スタッフが丁寧に指導させていただきます。 また、ご入居者の方だけでなく、そのご家族の方の生活の充実を担うお仕事でもあります。ご家族に代わり、ご入居者に愛情と誠意をもって接してください。 ◎人に喜んでもらいたい方 ◎人と話すのが好きな方 ◎誰かのために何かをしたいと思っている方 ◎心からの「ありがとう」を実感したい方 ◎高齢者の方と触れ合うことが好きな方 そんな皆さんが、やりがいをもってできるお仕事です。 【機能訓練指導員の一日（例）】 09:00 ～ 朝礼・フロアラウンド・集団体操準備（テーブル・棒の消毒、等） 10:00 ～ 集団体操実施、実績データ登録 11:00 ～ 機能訓練計画書の作成、評価、体調変化がある方への確認 12:00 ～ 休憩 13:00 ～ 個別機能訓練の実施（※7～10名／日、※一人あたり30分程度） 16:30 ～ 機能訓練計画のまとめ（実績データ登録） 17:00 ～ フロアラウンド（入居者様とコミュニケーションを深める） 18:00 業務終了 【当施設の魅力ポイントTOP3】 ＜魅力（1）＞ 介護業界トップ年間休日120日の多さ／月平均10日休暇の充実さ ※有給休暇は別途10日付与 ＜魅力（2）＞ 1人当たりの業務負担が軽い（脱業務過多！） 行政で定められた人数より手厚い人員配置で無駄残業を徹底削減！ ※1日平均残業1時間以内という良い実績 ＜魅力（3）＞ 分業ってスバラシイ！ 機能訓練は機能訓練、介護は介護、清掃は清掃、送迎は送迎、など、業務のすみ分けをしています。 「アレもコレもやらなきゃ！！」という忙しさはなく、機能訓練指導員はリハビリ業務に専念できます。

年休124日の精神/年間休日124日！/賞与4.0ヶ月分！/託児所完備！/マイカー通勤OK！

仕事内容: ▼主な業務内容 ・精神科作業療法（入院患者対象） ・認知症作業療法 ・精神科デイケアにおけるリハビリ支援 ・その他関連業務全般 ▼対象病棟 ・精神療養病棟 120床 ・認知症治療病棟 60床