求人・転職情報

✨資格不問✨ブランク応援✨週3～勤務OK✨ミニボーナス年2回✨資格取得支援制度あり✨子育て中の方応援

【仕事内容】 ＼✨未経験・無資格OK！子どもと関わるお仕事／ 放課後等デイサービスで笑顔のお手伝い♪ 家庭と両立しながら働ける職場です！ 障がいを持った人たちが安心して暮らせる地域社会実現を目指す 放課後等デイサービスで支援員をパートアルバイト募集！ 【仕事内容】 定員数10名ほどの放課後等デイサービスで、 支援員として、以下の業務をお任せします。 ・お子さまの活動サポート(学習・運動等) ・ご家族との簡単なやり取り(様子共有等) (・ご利用者の送迎業務※免許のある方のみ/飯能市、日高市、入間市、狭山市内) 慣れてきたら支援計画の作成補助や書類作成、 サービス事業者(医療、保険、福祉)との連携にもチャレンジ！ 【支援員の嬉しいポイント】 ✨週3日～OK・扶養内勤務も可能 ✨1日4h～フルタイム勤務もOK ✨お子様の急なお休みにも柔軟対応♪ ✨家庭・育児との両立を応援 ✨ミニボーナス年2回支給あり ✨資格取得支援制度 【✨未経験・ブランク応援】 入社後の研修や丁寧なサポート体制で、徐々にお仕事に慣れていただけます わからないことは周りのスタッフがしっかりフォローします♪ 支援員未経験の方もご安心ください☆ ～最初の3ヵ月(試用期間)の流れ～ 1ヵ月目：子どもたちの見守りや、活動のサポートが中心 2ヵ月目：関わりに慣れ、学習支援やダンス・レクリエーションにも参加 3ヵ月目：一通りの支援業務を経験・一人ひとりに合った関わり方を身につけます ※進み方は個人に合わせて無理なく進めます♪ ※送迎は先輩同行からスタート(可能な方) 【✨支援員としてのやりがい】 子どもたち一人ひとりの多様な個性を深く理解し、 その子らしい成長の形を追求することができます！ 「できた」瞬間に立ち会え、自己肯定感や自己効力感の土台を育む力になれることが大きな魅力です☆ 【✨子育て中の方活躍中】 勤務は週3～OK、短時間勤務も相談してください♪ 家庭都合によるお休みなども柔軟に対応可能です 老後の資金や自分のお小遣いを稼ぎたい・・・ 子育てが落ち着いたから仕事復帰したい・・・っといった方には働きやすい環境です♪ 【支援員として働きながら学べる】 ①理念研修(全員参加) スキルアップ及び社員間の連帯感を高める事を目的として開催 ②おおの塾(任意参加) 仕事に関連した各種情報や業務知識の吸収を目的として開催 ③資格取得支援制度 研修認定薬剤師や福祉関連資格など資格取得のための講習受講費用を会社が負担 【シフトパターンと月収イメージ】 ①週3日・1日4時間勤務の場合 《給与計算》 1,200円 × 4h × 12日 = 月57,600円 ②週5日・1日8時間勤務の場合 《給与計算》 1,200円 × 8h × 20日 = 月192,000円 ＼ヴェルペンファルマの活動／ ★月1回「ほかほかセミナー」 管理栄養士や薬剤師の話に加え、体操/測定会/試食も楽しめる ★季節ごとのイベント 健康づくりや季節に合わせた、楽しい体験や学びの場を提供 ＼会社見学のみもOK！／ 見学だけをご希望の方は、応募フォームの「その他のご用件」欄に 「会社見学のみ希望」とご入力ください♪ ＼WEB説明会開催OK！／ 現職の職員に、就職活動や仕事内容について質問できます！ 直接話を聞きたい方や、応募はまだ…という方で支援員もご興味持たれましたら、ご連絡ください！

＼子育てと両立しながら働ける♪／ ⭐週3日～・1日4h～短時間OK勤務OK⭐ミニボーナス年2回⭐未経験無資格OK・仕事復帰応援

【仕事内容】 放課後等デイサービスで児童指導員をパート・アルバイト募集！ ＼このような方にピッタリ／ ・子どもと関わることが好き ・人の成長を支える仕事に興味がある ・ブランクから少しずつ仕事復帰したい ・未経験から福祉のお仕事に挑戦したい ・家庭と両立しながら無理なく働きたい ⭐「できた！」を一緒に喜べるお仕事 放課後等デイサービスでは、発達に特性のある 子どもたちの成長を支えています "昨日できなかったことが今日できるようになる" その小さな変化を一番近くで見守れるのが児童指導員の魅力です 【仕事内容】 児童指導員として以下業務をお願いします ・障がい者ご本人、ご家族との面談 ・「基礎学習」「一般常識」「社会性」等の学習支援 ・創作活動、作業活動の支援 ・学校との連携を取りながらの支援 (・ご利用者の送迎業務※免許のある方のみ) 慣れてきたら支援計画の作成補助や書類作成にもチャレンジ！ ＼未経験OK・子育てママ(パパ)応援！／ 現在活躍している児童指導員の多くが未経験スタート！ 「いきなり任される」ことはないのでご安心下さい ✨研修制度あり ✨先輩スタッフが丁寧にフォロー ✨わからないことはすぐに聞ける環境 ＼最初の3ヵ月(試用期間)の流れ／ 未経験やブランクありの方も安心してスタートできるよう、 少しずつ業務に慣れていただきます ■1か月目 子どもたちの名前や1日の流れを覚えながら、 見守りや活動サポートなど簡単な業務からスタート ■2か月目 関わりに慣れ、学習支援やダンス・レクリエーションにも参加 ■3か月目 先輩と連携しながら、日々の支援業務を一通り経験 一人ひとりに合わせた関わり方を身につけます ※進み方は個人に合わせて調整しますのでご安心ください♪ ※送迎は先輩同行からスタート(可能な方) ＼働き方について／ ご家庭事情やお子様の体調不良など 急なお休みにも柔軟に対応しています ✨週3日～OK ✨1日4h～短時間勤務OK ✨午後のみの勤務も可能 ＼ほかにもある！魅力ポイント／ ✨ミニボーナス年2回支給 ✨働きながら学べる資格取得支援 ∟①理念研修(全員参加) スキルアップ及び社員間の連帯感を高める事を目的として開催 ∟②おおの塾(任意参加) 仕事に関連した各種情報や業務知識の吸収を目的として開催 ∟③資格取得支援制度 研修認定薬剤師や福祉関連資格など資格取得のための講習受講費用を会社が負担 【収入例】 ・週3日／1日4時間：月57,600円 ・週5日／1日8時間：月192,000円 ＼ヴェルペンファルマの活動／ ★月1回「ほかほかセミナー」 管理栄養士や薬剤師の話に加え、体操/測定会/試食も楽しめる ★季節ごとのイベント 健康づくりや季節に合わせた、楽しい体験や学びの場を提供 ＼会社見学のみもOK！／ 見学だけをご希望の方は、応募フォームの「その他のご用件」欄に 「会社見学のみ希望」とご入力ください♪ ⭐WEB説明会開催OK！ 現職の職員に、就職活動や仕事内容について質問できます！ 直接話を聞きたい方や応募はまだ…という方でも 児童指導員にご興味持たれましたらご連絡ください！

＼子育てと両立しながら働ける♪／ ⭐週3日～・1日4h～短時間OK⭐ミニボーナス年2回⭐未経験無資格OK・仕事復帰応援

【仕事内容】 放課後等デイサービスで児童指導員をパート・アルバイト募集！ ＼このような方にピッタリ／ ・子どもと関わることが好き ・人の成長を支える仕事に興味がある ・ブランクから少しずつ仕事復帰したい ・未経験から福祉のお仕事に挑戦したい ・家庭と両立しながら無理なく働きたい ⭐「できた！」を一緒に喜べるお仕事 放課後等デイサービスでは、発達に特性のある 子どもたちの成長を支えています "昨日できなかったことが今日できるようになる" その小さな変化を一番近くで見守れるのが児童指導員の魅力です 【仕事内容】 児童指導員として以下業務をお願いします ・お子さまの活動サポート(学習・運動等) ・ご家族との簡単なやり取り(様子共有等) (・ご利用者の送迎業務※免許のある方のみ/飯能市、日高市、入間市、狭山市内) 慣れてきたら支援計画の作成補助や書類作成にもチャレンジ！ ＼未経験OK・子育てママ(パパ)応援！／ 現在活躍している児童指導員の多くが未経験スタート！ 「いきなり任される」ことはないのでご安心下さい ✨研修制度あり ✨先輩スタッフが丁寧にフォロー ✨わからないことはすぐに聞ける環境 ＼最初の3ヵ月(試用期間)の流れ／ 未経験やブランクありの方も安心してスタートできるよう、 少しずつ業務に慣れていただきます ■1か月目 子どもたちの名前や1日の流れを覚えながら、 見守りや活動サポートなど簡単な業務からスタート ■2か月目 関わりに慣れ、学習支援やダンス・レクリエーションにも参加 ■3か月目 先輩と連携しながら、日々の支援業務を一通り経験 一人ひとりに合わせた関わり方を身につけます ※進み方は個人に合わせて調整しますのでご安心ください♪ ※送迎は先輩同行からスタート(可能な方) ＼働き方について／ ご家庭事情やお子様の体調不良など 急なお休みにも柔軟に対応しています ✨週3日～OK ✨1日4h～短時間勤務OK ✨午後のみの勤務も可能 ＼ほかにもある！魅力ポイント／ ✨ミニボーナス年2回支給 ✨働きながら学べる資格取得支援 ∟①理念研修(全員参加) スキルアップ及び社員間の連帯感を高める事を目的として開催 ∟②おおの塾(任意参加) 仕事に関連した各種情報や業務知識の吸収を目的として開催 ∟③資格取得支援制度 研修認定薬剤師や福祉関連資格など資格取得のための講習受講費用を会社が負担 【収入例】 ・週3日／1日4時間：月57,600円 ・週5日／1日8時間：月192,000円 ＼ヴェルペンファルマの活動／ ★月1回「ほかほかセミナー」 管理栄養士や薬剤師の話に加え、体操/測定会/試食も楽しめる ★季節ごとのイベント 健康づくりや季節に合わせた、楽しい体験や学びの場を提供 ＼会社見学のみもOK！／ 見学だけをご希望の方は、応募フォームの「その他のご用件」欄に 「会社見学のみ希望」とご入力ください♪ ⭐WEB説明会開催OK！ 現職の職員に、就職活動や仕事内容について質問できます！ 直接話を聞きたい方や応募はまだ…という方でも 児童指導員にご興味持たれましたらご連絡ください！

✨ブランク応援✨週3～勤務OK✨資格取得支援制度あり✨ミニボーナス年2回✨子育て中の方応援

【仕事内容】 ✨✨子育てママ(パパ)多数活躍中✨✨ 放課後等デイでの支援員をパート・アルバイトで募集！ 「働きたい」気持ちを応援します♪ 中高生を中心とした、発達に特性のあるお子さまの 成長を支える放課後等デイサービスのお仕事です 【主な業務内容】 ・お子さまの活動サポート(学習・運動等) ・ご家族との簡単なやり取り(様子共有等) (ご利用者の送迎業務※免許のある方のみ/飯能市、日高市、入間市、狭山市内) 慣れてきたら支援計画の作成補助や書類作成にもチャレンジ！ ✨業務は徐々に覚えていけばOK♪ ✨経験や資格がない方もサポート体制が整っています◎ ＼支援員としてのやりがい／ 子どもたち一人ひとりの多様な個性を深く理解し、 その子らしい成長の形を追求することができます！ 「できた」瞬間に立ち会え、自己肯定感や自己効力感の土台を育む力になれることが大きな魅力です☆ ─────────── 支援員の嬉しいポイント ─────────── ✨未経験OK 発達支援スタッフが未経験の方もご安心ください！ わからないことは先輩従業員が丁寧にお教えします。 ✨資格取得支援あり 支援員業務の研修も行っており、 仕事に関連した各種情報や業務知識の吸収ができます！ ✨ミニボーナス年2回 発達支援スタッフとしての頑張りはきちんと評価♪ ✨家庭と両立ができる 勤務は週3～OK、短時間勤務も相談してください♪ 家庭都合によるお休みなども柔軟に対応可能です 老後の資金や自分のお小遣いを稼ぎたい・・・ 子育てが落ち着いたから仕事復帰したい・・・っといった方には働きやすい環境です♪ ─────────── 《最初の3ヵ月(試用期間)の流れ》 未経験やブランクのある方も、無理なく始められます ＝1か月目＝ まずは雰囲気に慣れることからスタート♪ 子どもたちの見守りや、活動のサポートを中心に行います ＝2か月目＝ 関わりに慣れ、学習支援やダンス・レクリエーションにも参加 ＝3か月目＝ 先輩と連携しながら、日々の支援業務を一通り経験 一人ひとりに合わせた関わり方を身につけます ▷進み方は個人に合わせて無理なく進めます♪ ▷送迎は先輩同行からスタート(可能な方) 《支援員として働きながら学べる》 ①理念研修(全員参加) スキルアップ及び社員間の連帯感を高める事を目的として開催 ②おおの塾(任意参加) 仕事に関連した各種情報や業務知識の吸収を目的として開催 ③資格取得支援制度 研修認定薬剤師や福祉関連資格など資格取得のための講習受講費用を会社が負担 【シフトパターンと月収イメージ】 ①週3日・1日4時間勤務の場合 《給与計算》 1,200円 × 4h × 12日 = 月57,600円 ②週5日・1日8時間勤務の場合 《給与計算》 1,200円 × 8h × 20日 = 月192,000円 ＼ヴェルペンファルマの活動／ ★月1回「ほかほかセミナー」 管理栄養士や薬剤師の話に加え、体操/測定会/試食も楽しめる ★季節ごとのイベント 健康づくりや季節に合わせた、楽しい体験や学びの場を提供 ＼会社見学のみもOK！／ 見学だけをご希望の方は、応募フォームの「その他のご用件」欄に 「会社見学のみ希望」とご入力ください♪ ＼WEB説明会開催OK！／ 現職の職員に、就職活動や仕事内容について質問できます！ 直接話を聞きたい方や、応募はまだ…という方でも支援員にご興味持たれましたら、ご連絡ください！

✨ブランク応援✨週3～勤務OK✨資格取得支援制度あり✨ミニボーナス年2回✨子育て中の方応援

【仕事内容】 ＼✨子育てママ(パパ)多数活躍中！／ 放課後等デイでの支援員をパート・アルバイトで募集！ 「働きたい」気持ちを応援します♪ 中高生を中心とした、発達に特性のあるお子さまの 成長を支える放課後等デイサービスのお仕事です 【主な業務内容】 ・お子さまの活動サポート(学習・運動等) ・ご家族との簡単なやり取り(様子共有等) (・ご利用者の送迎業務※免許のある方のみ/飯能市、日高市、入間市、狭山市内) 慣れてきたら支援計画の作成補助や書類作成にもチャレンジ！ ※業務は徐々に覚えていけばOK♪ 経験や資格がない方もサポート体制が整っています◎ ─────────── 支援員の嬉しいポイント ─────────── ✨未経験OK・ブランク応援 支援員が未経験の方もご安心ください！ わからないことは先輩従業員が丁寧にお教えします。 ✨資格取得支援あり 発達支援スタッフ業務の研修も行っており、 仕事に関連した各種情報や業務知識の吸収ができます！ ✨ミニボーナス年2回 発達支援スタッフとしての頑張りはきちんと評価♪ ✨家庭と両立ができる 勤務は週3～OK、短時間勤務も相談してください♪ 家庭都合によるお休みなども柔軟に対応可能です 老後の資金や自分のお小遣いを稼ぎたい・・・ 子育てが落ち着いたから仕事復帰したい・・・っといった方には働きやすい環境です♪ ✨支援員としてのやりがい 子どもたち一人ひとりの多様な個性を深く理解し、 その子らしい成長の形を追求することができます！ 「できた」瞬間に立ち会え、自己肯定感や自己効力感の土台を育む力になれることが大きな魅力です☆ ─────────── ～最初の3ヵ月(試用期間)の流れ～ 1ヵ月目：子どもたちの見守りや、活動のサポートが中心 2ヵ月目：関わりに慣れ、学習支援やダンス・レクリエーションにも参加 3ヵ月目：一通りの支援業務を経験・一人ひとりに合った関わり方を身につけます ※進み方は個人に合わせて無理なく進めます♪ ※送迎は先輩同行からスタート(可能な方) 《支援員として働きながら学べる》 ①理念研修(全員参加) スキルアップ及び社員間の連帯感を高める事を目的として開催 ②おおの塾(任意参加) 仕事に関連した各種情報や業務知識の吸収を目的として開催 ③資格取得支援制度 研修認定薬剤師や福祉関連資格など資格取得のための講習受講費用を会社が負担 【シフトパターンと月収イメージ】 ①週3日・1日4時間勤務の場合 《給与計算》 1,200円 × 4h × 12日 = 月57,600円 ②週5日・1日8時間勤務の場合 《給与計算》 1,200円 × 8h × 20日 = 月192,000円 ＼ヴェルペンファルマの活動／ ★月1回「ほかほかセミナー」 管理栄養士や薬剤師の話に加え、体操/測定会/試食も楽しめる ★季節ごとのイベント 健康づくりや季節に合わせた、楽しい体験や学びの場を提供 ＼会社見学のみもOK！／ 見学だけをご希望の方は、応募フォームの「その他のご用件」欄に 「会社見学のみ希望」とご入力ください♪ ＼WEB説明会開催OK！／ 現職の職員に、就職活動や仕事内容について質問できます！ 直接話を聞きたい方や、応募はまだ…という方でも支援員にご興味持たれましたら、ご連絡ください！

時給2000円〜1日1時間OK・育児経験が活きる✨【009】

仕事内容 雇用形態：アルバイト・パート 職種：ベビーシッター、家事代行スタッフ/家政婦、その他児童福祉 子育て経験や保育士資格をフルに活かせる！ 30代〜50代の女性スタッフが多数活躍中✨ ＊‥‥＊‥ おすすめポイント ‥＊‥‥＊ ================ ＼今なら！保育士さん限定／ 対面登録会参加で★PayPayポイント5,000円分★もらえる！ ※保育士証(写真可)登録された方へ、2週間内にメールが届きます ================ PayPayポイントはPayPayポイントコードで付与。PayPayポイントに交換することで利用可能。出金・譲渡不可。PayPay/PayPayカード公式ストアでも利用可能。 ⏩新人ボーナス制度！最大23,000円あり！ 登録翌月までのお仕事回数に応じて 最大23,000円プレゼント！ ※新人研修受講者が対象 ⏩クレーム率は１％未満！ 保護者側も審査があるため安心！ トラブルがあった場合でも シッターの直接の対応はしないでOK！ ⏩お仕事後のレビューでやりがいもあり◎ 保護者からの感謝の言葉があったりと 勤務後の直接のレビューがあり、 モチベーションもアップ♪ ＊‥‥＊‥‥＊‥‥＊‥‥＊‥‥＊‥‥＊ ⭐具体的なお仕事内容 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 1日・1時間〜OK！ 0歳0ヶ月から18歳までのお子様の シッターをお任せします。 ご自身の育児経験やスキルに合わせて 担当するお子様の年齢が選べるので、 ブランクがある方や未経験の方も安心です！ ✅お子様の送迎 ✅掃除や洗濯、調理などの カンタンな家事代行業務 上記以外にも保育園での保育補助を お願いする場合あり。 スタッフの経験を考慮の上 担当のお子様の年齢を決めるので 心配無用です！ ⏰ ～～～ 1日の流れ（例）～～～ 08:30｜ご自宅へ訪問・引き継ぎ ▼ 保護者様からお子様の様子を確認 09:00｜室内遊び・お散歩 ▼ お子様のペースに合わせて見守り 11:30｜昼食サポート・お昼寝準備 13:00｜保護者様へ引き継ぎ・報告作成 13:30｜退社✨スキマ時間で無理なく終了！ ～～～～～～～～～～～～～～～～～～ ⭐スタッフが選ぶ “当社を選んだポイント” ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ✨スマホで働きたい場所と時間を 登録するだけ！ 自分に合った働き方ができます♪ ✨お子様一人ひとりに向き合った 保育ができる！ ✨保護者からの感謝の言葉があったり、 リピーターが増えることも！ ✨経験・資格で高収入も可能！ ✨人間関係も良好 ✨保育園勤務とのＷワークなど かけもちもしやすい！ ✨トラブルの対応も万全！ ⭐入社後の流れ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ①面接、ロールプレイング選考（来社） ▶首都圏以外の方はオンラインでの対応 ②基礎研修 「保育の安全」 「保育のスキル」 「月齢別の発達や遊び」 など当社が監修した研修を受講 ③お仕事開始 始まってからもしっかりサポートします！ ④新人シッター研修 1ヶ月以内にマナーやコミュニケーション、 ルールなどの研修を受講していただきます ⭐勤務期間 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 活躍中のスタッフも長く働く方が多く、 同じお客様から長期で定期依頼などが あることも♪ また、お子様だけでなくその保護者とも 仲良くなり、家族のように接していただく こともあるんですよ！ 【ポピンズシッターで働く方へのインタビュー】 ✅Aさん（30代/子育て経験者） 「子供が小学校に上がったタイミングで始めました。好きな時に働けて、子育て経験があれば始められる仕事。最大手で信頼ができ、研修も充実して安心できました。自分の子供は男の子ですが、女の子の育児を経験できるのが個人的にはとても新鮮で楽しいです！」 ✅Bさん（30代/保育士） 「保育園での仕事を週3・ベビーシッター時々でWワークしています。保育園のような細かいスケジュールがなく子どもとしっかり向き合えて、保護者様から直接感謝の言葉をもらえるのが励みです✨」

※児童発達支援管理責任者資格お持ちの方※⭕主夫主婦応援⭕未経験OK⭕ブランクOK⭕年2回ミニボーナスあり

【仕事内容】 ＼✨主婦(夫)の方活躍中／ 子育て経験が活かせる！放課後等デイサービスの 児童発達支援管理責任者をパート・アルバイト募集！ ※児童発達支援管理責任者資格お持ちの方限定※ ＼5つのおすすめポイント／ ───────────── ✨週4日～/1日6h～勤務OK(週5日勤務の場合) ✨ミニボーナス年2回 ✨資格取得支援制度あり ✨ブランクOK・子育てとの両立も応援 ✨子供の成長を感じられるやりがいのあるお仕事 ───────────── ＼シフトパターンと月収イメージ／ ①週4日・1日8時間勤務の場合 《給与計算》1,450円×8h×12日=月139,200円 ②週5日・1日6時間勤務の場合 《給与計算》1,450円×6h×20日=月174,000円 【仕事内容】 障がい児(利用者)の生活能力向上のために必要な訓練、 社会との交流促進等を支援する児童発達支援管理責任者業務をお任せします。 ・「個別支援計画」の策定 ・アセスメント及びモニタリング ・保護者との相談支援 ・他の指導員への助言や指導 など 障がいを持った人たちが安心して暮らせる地域社会実現を目指しています！ ご自身の経験・資格等を活かして働いてみませんか？ 子供の成長を感じられるやりがいのあるお仕事です！ 【限定】 児童発達支援管理責任者 普通自動車免許(AT限定可)あれば尚可 ✨実務経験が浅い方・ブランクがある方も大丈夫 久しぶりのお仕事で不安を抱えているあなた・・・ 先輩が丁寧にフォローするので安心です！ 困った時はすぐに質問できる環境が整っています☆ また、勤務は週4～OKで1日6H時短勤務もあります！ 「子育てがひと段落したのでまた働きたい」 「家計の足しや自分のお小遣いが欲しい」 子育て中の主婦(夫)や中高年層の方が無理なく働ける環境です♪ (週2日～勤務も相談OK) ＼職場環境について／ 明るく活気のある職場で、元気な子どもたちの声に囲まれて働けます！ ダンス・工作・調理・学習支援など、 それぞれの得意分野を活かしながら支援を行い、 子どもたちの成長をスタッフみんなで喜べる環境です！ スタッフ同士も協力しながら、和気あいあいとお仕事を進めています 研修や勉強会も充実しており、安心してスキルを身につけられます♪ 【働きながら学べる】 ①理念研修(全員参加) スキルアップ及び社員間の連帯感を高める事を目的として開催 ②おおの塾(任意参加) 仕事に関連した各種情報や業務知識の吸収を目的として開催 ③資格取得支援制度 研修認定薬剤師や福祉関連資格など資格取得のための講習受講費用を会社が負担 ＼ヴェルペンファルマの活動／ ★月1回「ほかほかセミナー」 管理栄養士や薬剤師の話に加え、体操/測定会/試食も楽しめる ★季節ごとのイベント 健康づくりや季節に合わせた、楽しい体験や学びの場を提供 ＼会社見学のみもOK！／ 見学だけをご希望の方は、応募フォームの「その他のご用件」欄に 「会社見学のみ希望」とご入力ください♪ ＼WEB説明会開催OK！／ 現職の職員に、就職活動や仕事内容について質問できます！ 直接話を聞きたい方や、応募はまだ…という方でも 弊社、児童発達支援管理責任者にご興味持たれましたら、ご連絡ください！

【以下いずれかの方】・児童発達支援管理責任者資格お持ちの方・サービス管理責任者等基礎研修の受講要件満たしている方資格保持者限定⭐入社祝い金10万円・週休2(年休120日)・残業なし⭐

【仕事内容】 放課後等デイサービスで児童発達支援管理責任者を正社員で募集！ ✅入社祝い金10万円！ ✅週休2日制＋残業なしで働きやすさも◎ ✅育児時短勤務制度ありで腰を据えて働ける！ 【仕事内容】 障がい児(利用者)の生活能力向上のための訓練、 社会との交流促進等を支援する児童発達支援管理責任者としての業務をお任せします。 ・「個別支援計画」の策定 ・アセスメント及びモニタリング ・保護者との相談支援 ・他の指導員への助言や指導 ・年間研修、定期勉強会、定期MTG※計10回 など ※持ち帰り業務はありません！ 一人ひとりに合わせた支援計画をもとに、 できなかったことができるようになるなど、 子どもたちの成長を実感できるお仕事です！ 障がいを持った人たちが安心して暮らせる地域社会実現を目指しています！ 専門知識を活かしチームワークを大切にしながら 社会貢献性の高い仕事に取り組めます！ ─────────── 児童発達支援管理責任者の6つのおすすめポイント ─────────── ✅昇給/賞与(年2回)あり ✅入社祝い金10万円あり ✅資格取得支援制度 ✅週休2日・年間休日120日～ ✅残業なし・時短勤務OK(規定あり) ✅頑張りをきちんと評価 ─────────── 【以下いずれかの方】 ・児童発達支援管理責任者資格お持ちの方 ・サービス管理責任者等基礎研修の受講要件満たしている方 【子育て中の方応援】 育児短時間勤務制度を設けており、 お子様が小学校就学時まで利用可能です ライフステージが変わっても、無理なく働き続けられる環境です 【働きながら学べる】 ✅理念研修(全員参加) スキルアップ及び社員間の連帯感を高める事を目的として開催 ✅おおの塾(任意参加) 仕事に関連した各種情報や業務知識の吸収を目的として開催 ✅資格取得支援制度 研修認定薬剤師や福祉関連資格など資格取得のための講習受講費用を会社が負担 研修費の補助などスキルアップ支援も充実！ スキルアップ・専門性向上をしっかりサポートします！ 【入社後も安心できる職場】 新入社員アンケートでは、「社員の人柄」や「職場の雰囲気」が入社の決め手として多く挙げられています。 また、回答者全員が「仕事とプライベートを両立できている」「相談できる上司や先輩がいる」と回答。 福利厚生の満足度も88％と、安心して長く働きやすい環境です。 ＼✨実際に働くスタッフの声／ ─────────── K.Aさん(男性)・入社10年目 ▷入社の決め手「地元で働きたかった」 ▷嬉しかったこと「子どもの成長を感じられる。それに対してご家族から"運動会などで前よりも動けてるようになっていた"など感謝の言葉をいただけたりすること」 K.Aさん(女性)・入社3年目 ▷入社の決め手「地域に根付いた企業であること、地域をけん引している企業であること」 ▷嬉しかったこと「未来に向かって前向きに取り組める環境です。時には課題に向き合う大変さもありますが、その分、地域の人々とつながりながら社会に貢献できるやりがいがあります」 ─────────── ✨職場の雰囲気 子どもたちの元気な声に囲まれて、 スタッフ全員が協力し合いながら業務に取り組んでいます！ ダンス・工作・調理・学習支援など、 それぞれの得意分野を活かしながら支援を行い、 子どもたちの成長をチームで喜べる環境です。 充実した研修や勉強会もあり、スキルアップしながら長く働けます。 ブランクがある方も安心してスタートできます♪ ✨この仕事のやりがい 長期的に子どもたちの成長を見守ることができ、 一人の子どもの人生に深く関わることができます！ また、療育の方針も職員同士で意見を出し合いながら決めていくため 主体的に関われるやりがいのある環境です 【ヴェルペンファルマについて】 薬局事業、障がい者支援、地域支援まで事業を展開 障がいを持った人たちが安心して暮らせる地域社会実現を目指し 地域の皆様のこころとからだと健康に寄り添い、100年続く企業を目指しています！ 地域にお住まいの方誰でも集えるセミナーやワークショップも開催♪ ＼ヴェルペンファルマの活動／ ★月1回「ほかほかセミナー」 管理栄養士や薬剤師の話に加え、体操/測定会/試食も楽しめる ★季節ごとのイベント 健康づくりや季節に合わせた、楽しい体験や学びの場を提供 ＼会社見学のみもOK／ 見学だけをご希望の方は、応募フォームの「その他のご用件」欄に 「会社見学のみ希望」とご入力ください♪ ＼WEB説明会開催OK！／ 現職の職員に、就職活動や仕事内容について質問できます！ ✅直接話を聞きたい方や、応募はまだ…という方でも児童発達支援管理責任者にご興味持たれましたら、ご連絡ください！

【いずれか限定：児童発達支援管理責任者/サービス管理責任者】✅入社祝い金10万円✅週休2日/残業少なめ✅育児短時間勤務制度あり

【仕事内容】 ＼✨入社祝い金10万円あり／ 放課後等デイサービスで児童発達支援管理責任者を正社員募集！ 障がい児の生活能力向上のための訓練や 社会との交流促進等を支援する業務をお任せします！ ✧子どもの成長を実感でき社会貢献度が高い仕事✧ 専門知識を活かしチームワークを大切にしながら やりがいを感じながら働きませんか？ 【具体的には…】 ●障がい児の「個別支援計画」の策定 ●障がい児の保護者との相談支援 ●他の指導員への助言や指導 ●障がい児に対するアセスメント及びモニタリング ●年間研修、定期勉強会、定期MTG※計10回 など ※持ち帰り業務はありません！ 児童発達支援管理責任者として、 一人ひとりに合わせた支援計画をもとに支援を行います できなかったことができるようになるなど、 子どもたちの成長を実感できるお仕事です！ ヴェルペンファルマでは、障がいを持った人たちが 安心して暮らせる地域社会実現を目指しています！ ✨子育て中の方応援！働きやすい環境あり 勤務は《週休2日！残業少なめ！年間休日120日以上☆》 育児短時間勤務制度もあり、 ライフステージが変わっても長く働ける環境です！ 頑張りはきちんと評価され、 キャリアもプライベートも両方できます♪ ✨仕事復帰も安心 ブランクがあって不安な方も大丈夫！ 丁寧なフォロー体制があるのでスムーズにスタートできます♪ ✨この仕事のやりがい 長期的に子どもたちの成長を見守ることができ、 一人の子どもの人生に深く関わることができます！ また、療育の方針についても職員同士で意見を出し合いながら決めていくため、 主体的に関われるやりがいのあるポジションです☆ ＼児童発達支援管理責任者として成長できる環境／ ✅理念研修(全員参加) スキルアップ及び社員間の連帯感を高める事を目的として開催 ✅おおの塾(任意参加) 仕事に関連した各種情報や業務知識の吸収を目的として開催 ✅資格取得支援制度 研修認定薬剤師や福祉関連資格など資格取得のための講習受講費用を会社が負担 研修費の補助などスキルアップ支援も充実！ スキルアップ・専門性向上をしっかりサポートします！ 【以下いずれかの方】 ・児童発達支援管理責任者資格お持ちの方 ・サービス管理責任者等基礎研修の受講要件満たしている方 【入社後も安心できる職場】 新入社員アンケートでは、「社員の人柄」や「職場の雰囲気」が入社の決め手として多く挙げられています。 また、回答者全員が「仕事とプライベートを両立できている」「相談できる上司や先輩がいる」と回答。 福利厚生の満足度も88％と、安心して長く働きやすい環境です。 ＼✨実際に働くスタッフの声／ ─────────── K.Aさん(男性)・入社10年目 ▷入社の決め手「地元で働きたかった」 ▷嬉しかったこと「子どもの成長を感じられる。それに対してご家族から"運動会などで前よりも動けてるようになっていた"など感謝の言葉をいただけたりすること」 K.Aさん(女性)・入社3年目 ▷入社の決め手「地域に根付いた企業であること、地域をけん引している企業であること」 ▷嬉しかったこと「未来に向かって前向きに取り組める環境です。時には課題に向き合う大変さもありますが、その分、地域の人々とつながりながら社会に貢献できるやりがいがあります」 ─────────── 【職場の雰囲気について】 明るく元気な子どもたち関わりながら スタッフ同士協力して働いています！ ダンス・工作・調理・学習支援など、 それぞれの得意分野を活かしながら支援を行い、 子どもたちの成長をチームで喜べる環境です！ 困った時は先輩がすぐにサポートするので安心です♪ 【ヴェルペンファルマについて】 薬局事業、障がい者支援、地域支援まで事業を展開 障がいを持った人たちが安心して暮らせる地域社会実現を目指し 地域の皆様のこころとからだと健康に寄り添い、100年続く企業を目指しています！ 地域にお住まいの方誰でも集えるセミナーやワークショップも開催♪ ＼ヴェルペンファルマの活動／ ★月1回「ほかほかセミナー」 管理栄養士や薬剤師の話に加え、体操/測定会/試食も楽しめる ★季節ごとのイベント 健康づくりや季節に合わせた、楽しい体験や学びの場を提供 ＼会社見学のみもOK！／ 見学だけをご希望の方は、応募フォームの「その他のご用件」欄に 「会社見学のみ希望」とご入力ください♪ ＼WEB説明会開催OK！／ 現職の職員に、就職活動や仕事内容について質問できます！ 直接話を聞きたい方や応募はまだ…という方でも 弊社の児童発達支援管理責任者にご興味持たれましたら、ご連絡ください！ WEB面接も行っておりますのでご気軽にご相談ください！

※児童発達支援管理責任者資格お持ちの方限定※✨ブランクOK✨年2回ミニボーナスあり✨資格取得支援制度あり

【仕事内容】 【児童発達支援管理責任者資格お持ちの方限定】 放課後等デイサービスで児童発達支援管理責任者をパート・アルバイトで募集！ ✨年2回のミニボーナス支給あり 障がいを持った人たちが安心して暮らせる地域社会実現を目指しています！ そこで働くスタッフもその提供するサービスに合わせて、自身の経験・資格等を活かして働いています。 【仕事内容】 児童発達支援管理責任者として障がい児(利用者)の生活能力向上のために 必要な訓練、社会との交流促進等を支援する業務をお任せします。 ・障がい児の「個別支援計画」の策定 ・障がい児の保護者との相談支援 ・他の指導員への助言や指導 ・障がい児に対するアセスメント及びモニタリング 等 【限定】 児童発達支援管理責任者資格をお持ちの方 普通自動車免許(AT限定可)あれば尚可 【支援管理責任者の嬉しいポイント】 ============== ✨子育てとの両立も応援 ✨年2回ミニボーナスあり ✨子供の成長を感じられる ✨資格取得支援制度 ✨週4～勤務/1日6時間～(週5日勤務の場合) ============== ＼✨経験が浅い方やブランクがあっても安心／ 久しぶりのお仕事に不安があるあなたも、 先輩スタッフがしっかりサポートするので、安心してスタートできます！ 困った時はすぐに質問できる環境が整っています☆ また、勤務は週4～OKで1日6H時短勤務もあります！ 「子育てがひと段落したのでまた働きたい」 「家計の足しや自分のお小遣いが欲しい」 そんな主婦(夫)や中高年層の方が無理なく働ける環境です♪ (週2日～勤務も相談OK) ＼職場環境について／ 明るく活気のある職場で、元気な子どもたちの声に囲まれて働けます！ ダンス・工作・調理・学習支援など、 それぞれの得意分野を活かしながら支援を行い、 子どもたちの成長をスタッフみんなで喜べる環境です！ スタッフ同士も協力しながら、和気あいあいとお仕事を進めています 研修や勉強会も充実しており、安心してスキルを身につけられます♪ 【勤務パターンと月収イメージ】 ============== ①週4日・1日8時間勤務の場合 《給与計算》1,400円×8h×12日=月134,400円 ②週5日・1日6時間勤務の場合 《給与計算》1,400円×6h×20日=月168,000円 ============== 【支援管理責任者として働きながら学べる】 ①理念研修(全員参加) 社員全員が参加し、各人のスキルアップ及び社員間の連帯感を高める事を目的として開催 ②おおの塾(任意参加) 仕事に関連した各種情報や業務知識の吸収を目的として開催 ③資格取得支援制度 研修認定薬剤師や福祉関連資格など資格取得のための講習受講費用を会社が負担 ＼ヴェルペンファルマの活動／ ★月1回「ほかほかセミナー」 管理栄養士や薬剤師の話に加え、体操/測定会/試食も楽しめる ★季節ごとのイベント 健康づくりや季節に合わせた、楽しい体験や学びの場を提供 ＼会社見学のみもOK！／ 見学だけをご希望の方は、応募フォームの「その他のご用件」欄に 「会社見学のみ希望」とご入力ください♪ ＼WEB説明会開催OK！／ 現職の職員に、就職活動や仕事内容について質問できます！ ※WEB面接OK※ 直接話を聞きたい方や、応募はまだ…という方でも児童発達支援管理責任者にご興味持たれましたら、ご連絡ください！

＼児童発達支援管理責任者資格お持ちの方／✅オープニングスタッフ✅ブランクOK✅週4～勤務/1日6.5h✅年2回ミニボーナスあり

【仕事内容】 ⭐オープニングスタッフ募集⭐ 児童発達支援管理責任者をパート・アルバイトで募集！ ※必須：児童発達支援管理責任者の資格 ※あれば尚可：普通自動車免許(AT限定可) 【仕事内容】 障がい児(利用者)の生活能力向上の支援や、 社会との交流促進を行う業務です！ 具体的には... ■「個別支援計画」の策定 ■アセスメント及びモニタリング ■保護者との相談支援 ■他の指導員への助言や指導 できなかったことが少しずつできるようになる姿を近くで見守れる、 社会貢献度の高いやりがいあるお仕事です♪ ＼児童発達支援管理責任者のおすすめポイント／ ─────────────────── ⭐オープニング募集 ∟人間関係もゼロからスタート！一緒に施設づくりに関われる♪ ⭐ブランクOK＆丁寧なフォロー体制 ∟研修や勉強会も充実しており安心してスタート可能！ ⭐週4日～＆時短勤務可能(週2日～も相談可) ∟1日6.5時間勤務OK！家庭や子育てとの両立も応援♪ ⭐主婦(夫)や中高年層の方が活躍中 ∟子育てがひと段落した方や、家計の足し・お小遣い稼ぎにもピッタリ ────────────────── 【働きながら学べる環境】 ①理念研修(全員参加) スキルアップ及び社員間の連帯感を高める事を目的として開催 ②おおの塾(任意参加) 仕事に関連した各種情報や業務知識の吸収を目的として開催 ③資格取得支援制度 研修認定薬剤師や福祉関連資格など資格取得のための講習受講費用を会社が負担 ｜シフトパターンと月収イメージ ①週4日・1日8時間勤務の場合 1,450円 × 8h × 12日 = 月139,200円 ②週5日・1日6.5時間勤務の場合 1,450円 × 6.5h × 20日 = 月188,500円 【職場環境は？】 新規オープン予定の児童発達支援施設です！ オープニングスタッフとして、みんな一緒のスタートなので安心♪ ダンス・工作・調理・学習支援など、 それぞれの得意分野を活かした支援を行い、 子どもたちの成長をスタッフみんなで喜べる施設を目指しています☆ 【ヴェルペンファルマの活動】 ★月1回「ほかほかセミナー」 管理栄養士や薬剤師の話に加え、体操/測定会/試食も楽しめる ★季節ごとのイベント 健康づくりや季節に合わせた、楽しい体験や学びの場を提供 ＼会社見学のみもOK！／ 応募フォームの「その他のご用件」欄に 「会社見学のみ希望」とご入力ください♪ ＼WEB説明会開催OK！／ 現職スタッフに仕事内容や働き方について質問できます！ 実務経験が浅い方やブランクのある方も応援！ 「もう一度現場で働きたい」そんな想いを応援します♪ 児童発達支援管理責任者のお仕事にご興味をお持ちいただけましたら、ご連絡ください♪

【いずれか限定：児童発達支援管理責任者/サービス管理責任者】✅入社祝い金10万円✅週休2日/残業なし✅育児短時間勤務制度あり

【仕事内容】 放課後等デイサービスで児童発達支援管理責任者を正社員で募集！ ✨入社祝い金10万円あり✨ ✨子どもの成長を実感でき社会貢献度が高い仕事 専門知識を活かしチームワークを大切にしながら やりがいを感じながら働きませんか？ ================ 児童発達支援管理責任者の嬉しいポイント ================ ✅昇給/賞与(年2回)あり ✅入社祝い金10万円あり ✅資格取得支援制度 ✅週休2日・年間休日120日～ ✅残業なし ✅時短勤務OK(規定あり) ✅子供の成長を感じられる ✅頑張りをきちんと評価 ================ 【仕事内容】 放課後等デイサービスの児童発達支援管理責任者として、 障がい児(利用者)の生活能力向上のための訓練、 社会との交流促進等を支援する以下業務をお願いします！ ⭕障がい児の「個別支援計画」の策定 ⭕障がい児の保護者との相談支援 ⭕他の指導員への助言や指導 ⭕障がい児に対するアセスメント及びモニタリング ⭕年間研修、定期勉強会、定期MTG※計10回 など ※持ち帰り業務はありません！ 一人ひとりに合わせた支援計画をもとに、 できなかったことができるようになるなど、 子どもたちの成長を実感できるお仕事です！ 【以下いずれかの方】 ⭕児童発達支援管理責任者資格お持ちの方 ⭕サービス管理責任者等基礎研修の受講要件満たしている方 【子育て中の方応援】 育児短時間勤務制度を設けており、 お子様が小学校就学時まで利用可能です ライフステージが変わっても無理なく働けます！ 【支援管理責任者として働きながら学べる】 ✅理念研修(全員参加) スキルアップ及び社員間の連帯感を高める事を目的として開催 ✅おおの塾(任意参加) 仕事に関連した各種情報や業務知識の吸収を目的として開催 ✅資格取得支援制度 研修認定薬剤師や福祉関連資格など資格取得のための講習受講費用を会社が負担 研修費の補助などスキルアップ支援も充実！ スキルアップ・専門性向上をしっかりサポートします！ 【入社後も安心できる職場】 新入社員アンケートでは、「社員の人柄」や「職場の雰囲気」が入社の決め手として多く挙げられています。 また、回答者全員が「仕事とプライベートを両立できている」「相談できる上司や先輩がいる」と回答。 福利厚生の満足度も88％と、安心して長く働きやすい環境です。 ＼実際に働くスタッフの声／ ─────────── K.Aさん(男性)・入社10年目 ▷入社の決め手「地元で働きたかった」 ▷嬉しかったこと「子どもの成長を感じられる。それに対してご家族から"運動会などで前よりも動けてるようになっていた"など感謝の言葉をいただけたりすること」 K.Aさん(女性)・入社3年目 ▷入社の決め手「地域に根付いた企業であること、地域をけん引している企業であること」 ▷嬉しかったこと「未来に向かって前向きに取り組める環境です。時には課題に向き合う大変さもありますが、その分、地域の人々とつながりながら社会に貢献できるやりがいがあります」 ─────────── ✨職場の雰囲気 活気にあふれる職場で、元気な子どもたちの笑顔があふれています！ ダンス・工作・調理・学習支援など、 それぞれの得意分野を活かしながら支援を行い、 子どもたちの成長をチームで喜べる環境です！ スタッフ同士のコミュニケーションも良好で、 「みんなで支え合いながら働こう！」という社風が定着しています ✨この仕事のやりがい 長期的に子どもたちの成長を見守ることができ、 一人の子どもの人生に深く関わることができます！ また、療育の方針も職員同士で話し合いながら決めていくため、 主体的に関われるやりがいのある環境です！ 【ヴェルペンファルマについて】 薬局事業、障がい者支援、地域支援まで事業を展開 障がいを持った人たちが安心して暮らせる地域社会実現を目指し 地域の皆様のこころとからだと健康に寄り添い、100年続く企業を目指しています！ 地域にお住まいの方誰でも集えるセミナーやワークショップも開催♪ ＼ヴェルペンファルマの活動／ ★月1回「ほかほかセミナー」 管理栄養士や薬剤師の話に加え、体操/測定会/試食も楽しめる ★季節ごとのイベント 健康づくりや季節に合わせた、楽しい体験や学びの場を提供 ＼会社見学のみもOK！／ 見学だけをご希望の方は、応募フォームの「その他のご用件」欄に 「会社見学のみ希望」とご入力ください♪ ＼WEB説明会開催OK！／ 現職の職員に、就職活動や仕事内容について質問できます！ 直接話を聞きたい方や、応募はまだ…という方でも児童発達支援管理責任者にご興味持たれましたら、ご連絡ください！ WEB面接も行っておりますのでご気軽にご相談ください！

【いずれか限定：児童発達支援管理責任者/サービス管理責任者】✅入社祝い金10万円✅週休2日/残業なし✅育児短時間勤務制度あり

【仕事内容】 放課後等デイサービスで児童発達支援管理責任者を正社員で募集！ ✅入社祝い金10万円！ ✅週休2日制＋残業なしで働きやすさも◎ ✅育児時短勤務制度ありで腰を据えて働ける！ 【仕事内容】 障がい児(利用者)の生活能力向上のための訓練、 社会との交流促進等を支援する児童発達支援管理責任者としての業務をお任せします。 ・「個別支援計画」の策定 ・アセスメント及びモニタリング ・保護者との相談支援 ・他の指導員への助言や指導 ・年間研修、定期勉強会、定期MTG※計10回 など ※持ち帰り業務はありません！ 一人ひとりに合わせた支援計画をもとに、 できなかったことができるようになるなど、 子どもたちの成長を実感できるお仕事です！ 障がいを持った人たちが安心して暮らせる地域社会実現を目指しています！ 専門知識を活かしチームワークを大切にしながら 社会貢献性の高い仕事に取り組めます！ ─────────── 児童発達支援管理責任者の6つのおすすめポイント ─────────── ✅昇給/賞与(年2回)あり ✅入社祝い金10万円あり ✅資格取得支援制度 ✅週休2日・年間休日120日～ ✅残業なし・時短勤務OK(規定あり) ✅頑張りをきちんと評価 ─────────── 【以下いずれかの方】 ・児童発達支援管理責任者資格お持ちの方 ・サービス管理責任者等基礎研修の受講要件満たしている方 【子育て中の方応援】 育児短時間勤務制度を設けており、 お子様が小学校就学時まで利用可能です ライフステージが変わっても、無理なく働き続けられる環境です 【働きながら学べる】 ✅理念研修(全員参加) スキルアップ及び社員間の連帯感を高める事を目的として開催 ✅おおの塾(任意参加) 仕事に関連した各種情報や業務知識の吸収を目的として開催 ✅資格取得支援制度 研修認定薬剤師や福祉関連資格など資格取得のための講習受講費用を会社が負担 研修費の補助などスキルアップ支援も充実！ スキルアップ・専門性向上をしっかりサポートします！ 【入社後も安心できる職場】 新入社員アンケートでは、「社員の人柄」や「職場の雰囲気」が入社の決め手として多く挙げられています。 また、回答者全員が「仕事とプライベートを両立できている」「相談できる上司や先輩がいる」と回答。 福利厚生の満足度も88％と、安心して長く働きやすい環境です。 ＼✨実際に働くスタッフの声／ ─────────── K.Aさん(男性)・入社10年目 ▷入社の決め手「地元で働きたかった」 ▷嬉しかったこと「子どもの成長を感じられる。それに対してご家族から"運動会などで前よりも動けてるようになっていた"など感謝の言葉をいただけたりすること」 K.Aさん(女性)・入社3年目 ▷入社の決め手「地域に根付いた企業であること、地域をけん引している企業であること」 ▷嬉しかったこと「未来に向かって前向きに取り組める環境です。時には課題に向き合う大変さもありますが、その分、地域の人々とつながりながら社会に貢献できるやりがいがあります」 ─────────── ✨職場の雰囲気 子どもたちの元気な声に囲まれて、 スタッフ全員が協力し合いながら業務に取り組んでいます！ ダンス・工作・調理・学習支援など、 それぞれの得意分野を活かしながら支援を行い、 子どもたちの成長をチームで喜べる環境です。 充実した研修や勉強会もあり、スキルアップしながら長く働けます。 ブランクがある方も安心してスタートできます♪ ✨この仕事のやりがい 長期的に子どもたちの成長を見守ることができ、 一人の子どもの人生に深く関わることができます！ また、療育の方針も職員同士で意見を出し合いながら決めていくため 主体的に関われるやりがいのある環境です 【ヴェルペンファルマについて】 薬局事業、障がい者支援、地域支援まで事業を展開 障がいを持った人たちが安心して暮らせる地域社会実現を目指し 地域の皆様のこころとからだと健康に寄り添い、100年続く企業を目指しています！ 地域にお住まいの方誰でも集えるセミナーやワークショップも開催♪ ＼ヴェルペンファルマの活動／ ★月1回「ほかほかセミナー」 管理栄養士や薬剤師の話に加え、体操/測定会/試食も楽しめる ★季節ごとのイベント 健康づくりや季節に合わせた、楽しい体験や学びの場を提供 ＼会社見学のみもOK／ 見学だけをご希望の方は、応募フォームの「その他のご用件」欄に 「会社見学のみ希望」とご入力ください♪ ＼WEB説明会開催OK！／ 現職の職員に、就職活動や仕事内容について質問できます！ ✅直接話を聞きたい方や、応募はまだ…という方でも児童発達支援管理責任者にご興味持たれましたら、ご連絡ください！

＼児童発達支援管理責任者資格お持ちの方限定／✨ブランク明けの方も応援✨年2回ミニボーナスあり

【仕事内容】 ✨子育て中・ブランク復帰を応援！ 放課後等デイサービスで笑顔のお手伝い 家庭と両立しながら働ける職場です♪ 児童発達支援管理責任者をパート・アルバイトで募集！ 【限定】 児童発達支援管理責任者資格をお持ちの方 普通自動車免許(AT限定可)あれば尚可 【仕事内容】 障がい児(利用者)の生活能力向上のために必要な訓練、 社会との交流促進等を支援する児童発達支援スタッフ業務をお任せします。 ・「個別支援計画」の策定 ・アセスメント及びモニタリング ・保護者との相談支援 ・他の指導員への助言や指導 など 「子育てがひと段落したのでまた働きたい」 「家計の足しや自分のお小遣いが欲しい」 そんな主婦(夫)や中高年層の方が無理なく働ける環境です♪ ヴェルペンファルマでは障がいを持った人たちが安心して暮らせる地域社会実現を目指しています！ 児童発達支援管理責任者の資格・経験を活かして働いてみませんか？ 子どもたちの"できた！"を増やしていくやりがいのあるお仕事です！ 【おすすめポイント】 ───────────── ✨実務経験が浅い方・ブランクもOK！ 専門知識を活かしチームワークを大切にしながら やりがいを感じながら働きませんか？ 仕事復帰の方も丁寧にフォローします！ ✨家庭や子育てとの両立も応援 勤務は週4～OKで1日6.5H時短勤務もあります！(週5日勤務の場合) 残業もほぼないので、プライベートと仕事の両立がしやすい環境です☆ (週2日～勤務も相談OK) ✨働きながら学べる環境あり ①理念研修(全員参加) スキルアップ及び社員間の連帯感を高める事を目的として開催 ②おおの塾(任意参加) 仕事に関連した各種情報や業務知識の吸収を目的として開催 ③資格取得支援制度 研修認定薬剤師や福祉関連資格など資格取得のための講習受講費用を会社が負担 ───────────── ＼職場環境について／ 明るく活気のある職場で、元気な子どもたちの声に囲まれて働けます！ ダンス・工作・調理・学習支援など、 それぞれの得意分野を活かしながら支援を行い、 子どもたちの成長をスタッフみんなで喜べる環境です！ スタッフ同士も協力しながら、和気あいあいとお仕事を進めています 研修や勉強会も充実しており、安心してスキルを身につけられます♪ 【シフトパターンと月収イメージ】 ①週4日・1日8時間勤務の場合 《給与計算》1,450円 × 8h × 12日 = 月139,200円 ②週5日・1日6.5時間勤務の場合 《給与計算》1,450円 × 6.5h × 20日 = 月188,500円 ─────────────── ＼ヴェルペンファルマの活動／ ★月1回「ほかほかセミナー」 管理栄養士や薬剤師の話に加え、体操/測定会/試食も楽しめる ★季節ごとのイベント 健康づくりや季節に合わせた、楽しい体験や学びの場を提供 ＼会社見学のみもOK！／ 見学だけをご希望の方は、応募フォームの「その他のご用件」欄に 「会社見学のみ希望」とご入力ください♪ ＼WEB説明会開催OK！／ 現職の職員に、就職活動や仕事内容について質問できます！ 直接話を聞きたい方や、応募はまだ…という方でも 弊社の児童発達支援管理責任者のお仕事にご興味持たれましたら、ご連絡ください！

※児童発達支援管理責任者資格お持ちの方限定※✨ブランクOK✨年2回ミニボーナスあり✨資格取得支援制度あり

【仕事内容】 【児童発達支援管理責任者資格お持ちの方限定】 放課後等デイサービスで児童発達支援管理責任者をパート・アルバイトで募集！ ✨年2回のミニボーナス支給あり✨ 障がいを持った人たちが安心して暮らせる地域社会実現を目指しています！ そこで働くスタッフもその提供するサービスに合わせて、自身の経験・資格等を活かして働いています。 【仕事内容】 児童発達支援管理責任者として障がい児(利用者)の生活能力向上のために 必要な訓練、社会との交流促進等を支援する業務をお任せします。 ・障がい児の「個別支援計画」の策定 ・障がい児の保護者との相談支援 ・他の指導員への助言や指導 ・障がい児に対するアセスメント及びモニタリング 等 【限定】 児童発達支援管理責任者 普通自動車免許(AT限定可)あれば尚可 【支援管理責任者の嬉しいポイント】 ============== ✨子育てとの両立も応援 ✨年2回ミニボーナスあり ✨子供の成長を感じられる ✨資格取得支援制度 ✨週4～勤務/1日6時間～(週5日勤務の場合) ============== ＼✨経験が浅い方やブランクがあっても安心／ 久しぶりのお仕事に不安があるあなたも、 先輩スタッフがしっかりサポートするので、安心してスタートできます！ 困った時はすぐに質問できる環境が整っています☆ また、勤務は週4～OKで1日6H時短勤務もあります！ 「子育てがひと段落したのでまた働きたい」 「家計の足しや自分のお小遣いが欲しい」 そんな主婦(夫)や中高年層の方が無理なく働ける環境です♪ (週2日～勤務も相談OK) ＼職場環境について／ 明るく活気のある職場で、元気な子どもたちの声に囲まれて働けます！ ダンス・工作・調理・学習支援など、 それぞれの得意分野を活かしながら支援を行い、 子どもたちの成長をスタッフみんなで喜べる環境です！ スタッフ同士も協力しながら、和気あいあいとお仕事を進めています 研修や勉強会も充実しており、安心してスキルを身につけられます♪ 【シフトパターンと月収イメージ】 ①週4日・1日8時間勤務の場合 《給与計算》1,450円×8h×12日=月139,200円 ②週5日・1日6時間勤務の場合 《給与計算》1,450円×6h×20日=月174,000円 【支援管理責任者として働きながら学べる】 ①理念研修(全員参加) 社員全員が参加し、各人のスキルアップ及び社員間の連帯感を高める事を目的として開催 ②おおの塾(任意参加) 仕事に関連した各種情報や業務知識の吸収を目的として開催 ③資格取得支援制度 研修認定薬剤師や福祉関連資格など資格取得のための講習受講費用を会社が負担 ＼ヴェルペンファルマの活動／ ★月1回「ほかほかセミナー」 管理栄養士や薬剤師の話に加え、体操/測定会/試食も楽しめる ★季節ごとのイベント 健康づくりや季節に合わせた、楽しい体験や学びの場を提供 ＼会社見学のみもOK！／ 見学だけをご希望の方は、応募フォームの「その他のご用件」欄に 「会社見学のみ希望」とご入力ください♪ ＼WEB説明会開催OK！／ 現職の職員に、就職活動や仕事内容について質問できます！ 【WEB面接OK】 直接話を聞きたい方や、応募はまだ…という方でも児童発達支援管理責任者にご興味持たれましたら、ご連絡ください！

✨資格不問✨ブランク応援✨週3～勤務OK✨ミニボーナス年2回✨資格取得支援制度あり✨子育て中の方応援

【仕事内容】 ＼✨未経験・無資格OK！子どもと関わるお仕事／ 放課後等デイサービスで笑顔のお手伝い♪ 家庭と両立しながら働ける職場です！ 障がいを持った人たちが安心して暮らせる地域社会実現を目指す 放課後等デイサービスで支援員をパートアルバイト募集！ 【仕事内容】 定員数10名ほどの放課後等デイサービスで、 支援員として、以下の業務をお任せします。 ⭕お子さまの活動サポート(学習・運動等) ⭕ご家族との簡単なやり取り(様子共有等) (⭕ご利用者の送迎業務※免許のある方のみ/飯能市、日高市、入間市、狭山市内) 慣れてきたら支援計画の作成補助や書類作成、 サービス事業者(医療、保険、福祉)との連携にもチャレンジ！ 【支援員の嬉しいポイント】 ✨週3日～OK・扶養内勤務も可能 ✨1日4h～フルタイム勤務もOK ✨お子様の急なお休みにも柔軟対応♪ ✨家庭・育児との両立を応援 ✨ミニボーナス年2回支給あり ✨資格取得支援制度 【未経験応援】 入社後の研修や丁寧なサポート体制で、徐々にお仕事に慣れていただけます わからないことは周りのスタッフがしっかりフォローします♪ 支援員未経験の方もご安心ください☆ ～最初の3ヵ月(試用期間)の流れ～ 1ヵ月目：子どもたちの見守りや、活動のサポートが中心 2ヵ月目：関わりに慣れ、学習支援やダンス・レクリエーションにも参加 3ヵ月目：一通りの支援業務を経験・一人ひとりに合った関わり方を身につけます ※進み方は個人に合わせて無理なく進めます♪ ※送迎は先輩同行からスタート(可能な方) ✨支援員としてのやりがい 子どもたち一人ひとりの多様な個性を深く理解し、 その子らしい成長の形を追求することができます！ 「できた」瞬間に立ち会え、自己肯定感や自己効力感の土台を育む力になれることが大きな魅力です☆ ✨子育て中の方活躍中 勤務は週3～OK、短時間勤務も相談してください♪ 家庭都合によるお休みなども柔軟に対応可能です 老後の資金や自分のお小遣いを稼ぎたい・・・ 子育てが落ち着いたから仕事復帰したい・・・っといった方には働きやすい環境です♪ 【支援員として働きながら学べる】 ①理念研修(全員参加) スキルアップ及び社員間の連帯感を高める事を目的として開催 ②おおの塾(任意参加) 仕事に関連した各種情報や業務知識の吸収を目的として開催 ③資格取得支援制度 研修認定薬剤師や福祉関連資格など資格取得のための講習受講費用を会社が負担 ⭕シフトパターンと月収イメージ⭕ ①週3日・1日4時間勤務の場合 《給与計算》 1,200円 × 4h × 12日 = 月57,600円 ②週5日・1日8時間勤務の場合 《給与計算》 1,200円 × 8h × 20日 = 月192,000円 ＼ヴェルペンファルマの活動／ ★月1回「ほかほかセミナー」 管理栄養士や薬剤師の話に加え、体操/測定会/試食も楽しめる ★季節ごとのイベント 健康づくりや季節に合わせた、楽しい体験や学びの場を提供 ＼会社見学のみもOK！／ 見学だけをご希望の方は、応募フォームの「その他のご用件」欄に 「会社見学のみ希望」とご入力ください♪ ＼WEB説明会開催OK！／ 現職の職員に、就職活動や仕事内容について質問できます！ ⭐直接話を聞きたい方や、応募はまだ…という方で支援員もご興味持たれましたら、ご連絡ください！

✅管理職候補✅賞与(年2回)✅週休2日✅残業なし

【仕事内容】 地域密着運営の障がい者支援企業で管理職候補を正社員募集！ 「働きやすさ◎/年休120日～・残業なし・週休2日・資格取得支援あり」です☆ 《仕事内容》 ■各施設の目標管理及び目標達成のための戦略立案 ■地域の行政・企業・福祉/医療機関との関係構築 ■コンセプトに基づいたサービス改善及びイベント企画等 ■各施設管理者の管理職業務 など まずは各施設の障がい者支援事業を経験していただき、 その後管理職としてマネジメント業務を担当していただきます☆ 管理職業務についてはしっかりレクチャーいたしますのでご安心ください♪ 《管理職候補のおすすめポイント》 ✅手厚い研修制度 ✅働きやすさ◎/年休120日～・残業なし・週休2日 ✅資格取得支援充実 ✅年2回の賞与支給 ✅人に寄り添い、社会貢献できる ～こんな思いがある方、当社で働きませんか？～ 「福祉系の仕事ってたくさんあるけど、どこが良いのか分からない。」 「職場の雰囲気が良い所あるかな？」 「もっと認められたい！！！！」 「資格はないけど人の役に立つ仕事がしたい！」 その思い、悩み…当社で解決しましょう！ ✨学べる環境があります 安心してお仕事をスタートできるよう、手厚い研修制度をご用意☆ 入社後に資格支援制度を利用して、様々な資格を取得することも可能です！ ✨働きやすい環境があります 年間休日は120日！残業もないので、プライベートの時間も大切にできます。 育児・介護休暇の取得実績もあり♪ライフステージに応じて働き方も柔軟に対応できます！ 世代や年齢を超えてスタッフのみんな仲が良いです♪ ✨職場の雰囲気 障がい者支援事業は対人関係のお仕事ということもあり、 「人を思いやる心」や「人の為に行動する気持ち」が強いスタッフが多いです。 だから、悩みは一人で抱え込まずスタッフ同士でシェア！ 急なお休みの場合などはみんなでフォローするなど、”お互いに助け合える”環境です。 アットホームな職場であなたの経験を活かして管理職として一緒に働きませんか♪ 【入社後も安心できる職場】 新入社員アンケートでは、「社員の人柄」や「職場の雰囲気」が入社の決め手として多く挙げられています。 また、回答者全員が「仕事とプライベートを両立できている」「相談できる上司や先輩がいる」と回答。 福利厚生の満足度も88％と、安心して長く働きやすい環境です。 ＼実際に働くスタッフの声／ ─────────── K.Aさん(男性)・入社10年目 ▷入社の決め手「地元で働きたかった」 ▷嬉しかったこと「子どもの成長を感じられる。それに対してご家族から"運動会などで前よりも動けてるようになっていた"など感謝の言葉をいただけたりすること」 K.Aさん(女性)・入社3年目 ▷入社の決め手「地域に根付いた企業であること、地域をけん引している企業であること」 ▷嬉しかったこと「未来に向かって前向きに取り組める環境です。時には課題に向き合う大変さもありますが、その分、地域の人々とつながりながら社会に貢献できるやりがいがあります」 ─────────── 【ヴェルペンファルマについて】 薬局事業、障がい者支援、地域支援まで事業を展開 障がいを持った人たちが安心して暮らせる地域社会実現を目指し 地域の皆様のこころとからだと健康に寄り添い、100年続く企業を目指しています！ 地域にお住まいの方誰でも集えるセミナーやワークショップも開催♪ ＼ヴェルペンファルマの活動／ ★月1回「ほかほかセミナー」 管理栄養士や薬剤師の話に加え、体操/測定会/試食も楽しめる ★季節ごとのイベント 健康づくりや季節に合わせた、楽しい体験や学びの場を提供 ＼会社見学のみもOK！／ 見学だけをご希望の方は、応募フォームの「その他のご用件」欄に 「会社見学のみ希望」とご入力ください♪ ＼WEB説明会開催OK！／ 現職の職員に、就職活動や仕事内容について質問できます！ まだまだ成長中の私たちだからこそ、さらなる成長を見据えた増員は欠かせません。 直接話を聞きたい方や、応募はまだ…という方でも管理職にお応募お待ちしています！ ★WEB面接OK★

※児童発達支援管理責任者資格お持ちの方限定※✅ブランクOK✅年2回ミニボーナスあり✅資格取得支援制度あり

【仕事内容】 【児童発達支援管理責任者資格お持ちの方限定】 放課後等デイサービスで児童発達支援管理責任者をパート・アルバイトで募集！ ✨年2回のミニボーナス支給あり✨ 障がいを持った人たちが安心して暮らせる地域社会実現を目指しています！ そこで働くスタッフもその提供するサービスに合わせて、自身の経験・資格等を活かして働いています。 【仕事内容】 児童発達支援管理責任者として障がい児(利用者)の生活能力向上のために 必要な訓練、社会との交流促進等を支援する業務をお任せします。 ・障がい児の「個別支援計画」の策定 ・障がい児の保護者との相談支援 ・他の指導員への助言や指導 ・障がい児に対するアセスメント及びモニタリング 等 【限定】 児童発達支援管理責任者 普通自動車免許(AT限定可)あれば尚可 【支援管理責任者の嬉しいポイント】 ============== ✨子育てとの両立も応援 ✨年2回ミニボーナスあり ✨子供の成長を感じられる ✨資格取得支援制度 ✨週4～勤務/1日6時間～(週5日勤務の場合) (週2日～勤務も相談OK) ============== ＼✨経験が浅い方やブランクがあっても安心／ 久しぶりのお仕事に不安があるあなたも、 先輩スタッフがしっかりサポートするので、安心してスタートできます！ 困った時はすぐに質問できる環境が整っています☆ また、勤務は週4～OKで1日6H時短勤務もあります！ 「子育てがひと段落したのでまた働きたい」 「家計の足しや自分のお小遣いが欲しい」 そんな主婦(夫)や中高年層の方が無理なく働ける環境です♪ ＼職場環境について／ 明るく活気のある職場で、元気な子どもたちの声に囲まれて働けます！ ダンス・工作・調理・学習支援など、 それぞれの得意分野を活かしながら支援を行い、 子どもたちの成長をスタッフみんなで喜べる環境です！ スタッフ同士も協力しながら、和気あいあいとお仕事を進めています 研修や勉強会も充実しており、安心してスキルを身につけられます♪ 【シフトパターンと月収イメージ】 ①週4日・1日8時間勤務の場合 《給与計算》1,450円×8h×12日=月139,200円 ②週5日・1日6時間勤務の場合 《給与計算》1,450円×6h×20日=月174,000円 【支援管理責任者として働きながら学べる】 ①理念研修(全員参加) 社員全員が参加し、各人のスキルアップ及び社員間の連帯感を高める事を目的として開催 ②おおの塾(任意参加) 仕事に関連した各種情報や業務知識の吸収を目的として開催 ③資格取得支援制度 研修認定薬剤師や福祉関連資格など資格取得のための講習受講費用を会社が負担 ＼ヴェルペンファルマの活動／ ★月1回「ほかほかセミナー」 管理栄養士や薬剤師の話に加え、体操/測定会/試食も楽しめる ★季節ごとのイベント 健康づくりや季節に合わせた、楽しい体験や学びの場を提供 ＼会社見学のみもOK！／ 見学だけをご希望の方は、応募フォームの「その他のご用件」欄に 「会社見学のみ希望」とご入力ください♪ ＼WEB説明会開催OK！／ 現職の職員に、就職活動や仕事内容について質問できます！ 【WEB面接OK】 直接話を聞きたい方や、応募はまだ…という方でも児童発達支援管理責任者にご興味持たれましたら、ご連絡ください！

【以下いずれかの方】・児童発達支援管理責任者資格お持ちの方・サービス管理責任者等基礎研修の受講要件満たしている方✅入社祝い金10万円✅週休2(年休120日)✅残業なし✅資格取得支援/育児時短制度あり

【仕事内容】 放課後等デイサービスで児童発達支援管理責任者を正社員で募集！ ✨入社祝い金10万円あり✨ ✨子どもの成長を実感でき社会貢献度が高い仕事 専門知識を活かしチームワークを大切にしながら やりがいを感じながら働きませんか？ ================ 児童発達支援管理責任者の嬉しいポイント ================ ✅昇給/賞与(年2回)あり ✅入社祝い金10万円あり ✅資格取得支援制度 ✅週休2日・年間休日120日～ ✅残業なし ✅時短勤務OK(規定あり) ✅子供の成長を感じられる ✅頑張りをきちんと評価 ================ 【仕事内容】 放課後等デイサービスの児童発達支援管理責任者として、 障がい児(利用者)の生活能力向上のための訓練、 社会との交流促進等を支援する以下業務をお願いします！ ⭕障がい児の「個別支援計画」の策定 ⭕障がい児の保護者との相談支援 ⭕他の指導員への助言や指導 ⭕障がい児に対するアセスメント及びモニタリング ⭕年間研修、定期勉強会、定期MTG※計10回 など ※持ち帰り業務はありません！ 一人ひとりに合わせた支援計画をもとに、 できなかったことができるようになるなど、 子どもたちの成長を実感できるお仕事です！ 【以下いずれかの方】 ⭕児童発達支援管理責任者資格お持ちの方 ⭕サービス管理責任者等基礎研修の受講要件満たしている方 【子育て中の方応援】 育児短時間勤務制度を設けており、 お子様が小学校就学時まで利用可能です ライフステージが変わっても無理なく働けます！ 【支援管理責任者として働きながら学べる】 ✅理念研修(全員参加) スキルアップ及び社員間の連帯感を高める事を目的として開催 ✅おおの塾(任意参加) 仕事に関連した各種情報や業務知識の吸収を目的として開催 ✅資格取得支援制度 研修認定薬剤師や福祉関連資格など資格取得のための講習受講費用を会社が負担 研修費の補助などスキルアップ支援も充実！ スキルアップ・専門性向上をしっかりサポートします！ 【入社後も安心できる職場】 新入社員アンケートでは、「社員の人柄」や「職場の雰囲気」が入社の決め手として多く挙げられています。 また、回答者全員が「仕事とプライベートを両立できている」「相談できる上司や先輩がいる」と回答。 福利厚生の満足度も88％と、安心して長く働きやすい環境です。 ＼実際に働くスタッフの声／ ─────────── K.Aさん(男性)・入社10年目 ▷入社の決め手「地元で働きたかった」 ▷嬉しかったこと「子どもの成長を感じられる。それに対してご家族から"運動会などで前よりも動けてるようになっていた"など感謝の言葉をいただけたりすること」 K.Aさん(女性)・入社3年目 ▷入社の決め手「地域に根付いた企業であること、地域をけん引している企業であること」 ▷嬉しかったこと「未来に向かって前向きに取り組める環境です。時には課題に向き合う大変さもありますが、その分、地域の人々とつながりながら社会に貢献できるやりがいがあります」 ─────────── ✨職場の雰囲気 活気にあふれる職場で、元気な子どもたちの笑顔があふれています！ ダンス・工作・調理・学習支援など、 それぞれの得意分野を活かしながら支援を行い、 子どもたちの成長をチームで喜べる環境です！ スタッフ同士のコミュニケーションも良好で、 「みんなで支え合いながら働こう！」という社風が定着しています ✨この仕事のやりがい 長期的に子どもたちの成長を見守ることができ、 一人の子どもの人生に深く関わることができます！ また、療育の方針も職員同士で話し合いながら決めていくため、 主体的に関われるやりがいのある環境です！ 【ヴェルペンファルマについて】 薬局事業、障がい者支援、地域支援まで事業を展開 障がいを持った人たちが安心して暮らせる地域社会実現を目指し 地域の皆様のこころとからだと健康に寄り添い、100年続く企業を目指しています！ 地域にお住まいの方誰でも集えるセミナーやワークショップも開催♪ ＼ヴェルペンファルマの活動／ ★月1回「ほかほかセミナー」 管理栄養士や薬剤師の話に加え、体操/測定会/試食も楽しめる ★季節ごとのイベント 健康づくりや季節に合わせた、楽しい体験や学びの場を提供 ＼会社見学のみもOK！／ 見学だけをご希望の方は、応募フォームの「その他のご用件」欄に 「会社見学のみ希望」とご入力ください♪ ＼WEB説明会開催OK！／ 現職の職員に、就職活動や仕事内容について質問できます！ 直接話を聞きたい方や、応募はまだ…という方でも児童発達支援管理責任者にご興味持たれましたら、ご連絡ください！ WEB面接も行っておりますのでご気軽にご相談ください！

【いずれか限定：児童発達支援管理責任者/サービス管理責任者】✨オープニングスタッフ✨入社祝い金10万円✨週休2日/残業少なめ✨育児短時間勤務制度あり

【仕事内容】 児童発達支援施設の児発管を正社員で募集！ 【以下いずれかの方】 ・児童発達支援管理責任者資格お持ちの方 ・サービス管理責任者等基礎研修の受講要件満たしている方 ✨オープニングスタッフ募集！✨ ─────────────────── 新しくスタートする児童発達支援施設で、 子どもたち一人ひとりに寄り添いながら、 成長を支える仲間を募集しています！ 専門知識を活かしながら、チームワークを大切にし、 子どもたちの「できた！」を一緒に喜べる環境です ─────────────────── 【仕事内容】 ・障がい児の「個別支援計画」の策定 ・保護者との相談支援 ・障がい児へのアセスメント及びモニタリング ・他スタッフへの助言、指導 ・年間研修、定期勉強会、定期MTG※計10回 など ※持ち帰り業務はありません！ 子どもたち一人ひとりに合わせた支援計画をもとに、 生活能力向上の訓練や、社会交流の支援を行います ✅やりがい十分 長い場合は未就学から成長を見守ることができ、 成長を間近で感じられる環境です！ 療育の方針も意見を出し合いながら決めていくため、 主体的に関わることができます ＼児童発達支援管理責任者のGOOD POINT／ ─────────────────── ✨オープニングスタッフ募集！ ∟新しい施設をみんなで一緒につくれる環境♪ ✨週休2日＆残業少なめ ∟年間休日120日以上でプライベートも充実 ✨入社祝い金10万円支給 ∟新しいスタートを応援！ ✨資格取得支援制度あり ∟スキルアップしながら働ける環境 ✨育児短時間勤務制度あり ∟ライフステージが変わっても長く働けます ✨チームワーク抜群の職場 ∟スタッフ同士協力しながら支援できます ─────────────────── 【入社後も安心できる職場】 新入社員アンケートでは、「社員の人柄」や「職場の雰囲気」が入社の決め手として多く挙げられています。 また、回答者全員が「仕事とプライベートを両立できている」「相談できる上司や先輩がいる」と回答。 福利厚生の満足度も88％と、安心して長く働きやすい環境です。 ＼実際に働くスタッフの声／ K.Aさん(男性)・入社10年目 ▶入社の決め手「地元で働きたかった」 ▶嬉しかったこと「子どもの成長を感じられる。それに対してご家族から"運動会などで前よりも動けてるようになっていた"など感謝の言葉をいただけたりすること」 K.Aさん(女性)・入社3年目 ▶入社の決め手「地域に根付いた企業であること、地域をけん引している企業であること」 ▶嬉しかったこと「未来に向かって前向きに取り組める環境です。時には課題に向き合う大変さもありますが、その分、地域の人々とつながりながら社会に貢献できるやりがいがあります」 【児童発達支援管理責任者として働きながら学べる】 ✅理念研修(全員参加) スキルアップ及び社員間の連帯感を高める事を目的として開催 ✅おおの塾(任意参加) 仕事に関連した各種情報や業務知識の吸収を目的として開催 ✅資格取得支援制度 研修認定薬剤師や福祉関連資格など資格取得のための講習受講費用を会社が負担 【ヴェルペンファルマについて】 薬局事業、障がい者支援、地域支援まで事業を展開 障がいを持った人たちが安心して暮らせる地域社会実現を目指し 地域の皆様のこころとからだと健康に寄り添い、100年続く企業を目指しています！ 地域にお住まいの方誰でも集えるセミナーやワークショップも開催♪ ＼ヴェルペンファルマの活動／ ★月1回「ほかほかセミナー」 管理栄養士や薬剤師の話に加え、体操/測定会/試食も楽しめる ★季節ごとのイベント 健康づくりや季節に合わせた、楽しい体験や学びの場を提供 ＼会社見学のみもOK！／ 見学だけをご希望の方は、応募フォームの「その他のご用件」欄に 「会社見学のみ希望」とご入力ください♪ ＼WEB説明会開催OK！／ 現職の職員に、就職活動や仕事内容について質問できます！ 直接話を聞きたい方や、応募はまだ…という方でも 弊社の児童発達支援管理責任者のお仕事にご興味持たれましたら、ご連絡ください！

✅週休2日✅年休120日～✅残業なし✅年2回の賞与支給

【仕事内容】 ※福祉関連業務経験者の方※ 地域密着運営の障がい者支援企業で管理職・管理職候補を正社員募集！ 《仕事内容》 管理職・管理職候補として、各施設の障がい者支援事業を経験いただいた後、マネジメント業務をお任せします。 ・各施設の目標管理及び目標達成のための戦略立案 ・地域の行政・企業・福祉/医療機関との関係構築 ・コンセプトに基づいたサービス改善及びイベント企画等 ・各施設管理者の管理業務 など 管理職・管理職候補業務についてはしっかりレクチャーいたしますのでご安心ください♪ 《嬉しいポイント》 ─────────── ✅働きやすさ◎/週休2日制 ✅手厚い研修制度 ✅資格取得支援充実 ✅年2回の賞与支給 ✅人に寄り添い、社会貢献できる ─────────── ✨学べる環境があります 安心してお仕事をスタートできるよう、手厚い研修制度をご用意☆ 入社後に資格支援制度を利用して、管理職・管理職候補として様々な資格を取得することも可能です！ ✨働きやすい環境があります 年間休日は120日！残業もないので、プライベートの時間も大切にしながら働けます。 育児・介護休暇の取得実績もあり！まライフステージに変化あっても働き方を柔軟に対応！ 世代や年齢を超えてスタッフのみんな仲が良いです♪ ✨職場の雰囲気 障がい者支援事業は対人関係のお仕事ということもあり、 「人を思いやる心」や「人の為に行動する気持ち」が強いスタッフが多いです。 だから、悩みは一人で抱え込まずスタッフ同士でシェア！ 急なお休みの場合などはみんなでフォローするなど、”お互いに助け合える”環境です。 アットホームな職場であなたの経験を活かして一緒に働きませんか♪ ～こんな思いがある方、当社で働きませんか？～ 「福祉系の仕事ってたくさんあるけど、どこが良いのか分からない。」 「職場の雰囲気が良い所あるかな？」 「もっと認められたい！！！！」 「資格はないけど人の役に立つ仕事がしたい！」 その思い、悩み…当社で解決しましょう！ 【入社後も安心できる職場】 新入社員アンケートでは、「社員の人柄」や「職場の雰囲気」が入社の決め手として多く挙げられています。 また、回答者全員が「仕事とプライベートを両立できている」「相談できる上司や先輩がいる」と回答。 福利厚生の満足度も88％と、安心して長く働きやすい環境です。 ＼実際に働くスタッフの声／ ─────────── K.Aさん(男性)・入社10年目 ▷入社の決め手「地元で働きたかった」 ▷嬉しかったこと「子どもの成長を感じられる。それに対してご家族から"運動会などで前よりも動けてるようになっていた"など感謝の言葉をいただけたりすること」 K.Aさん(女性)・入社3年目 ▷入社の決め手「地域に根付いた企業であること、地域をけん引している企業であること」 ▷嬉しかったこと「未来に向かって前向きに取り組める環境です。時には課題に向き合う大変さもありますが、その分、地域の人々とつながりながら社会に貢献できるやりがいがあります」 ─────────── 【ヴェルペンファルマについて】 薬局事業、障がい者支援、地域支援まで事業を展開 障がいを持った人たちが安心して暮らせる地域社会実現を目指し 地域の皆様のこころとからだと健康に寄り添い、100年続く企業を目指しています！ 地域にお住まいの方誰でも集えるセミナーやワークショップも開催♪ ＼ヴェルペンファルマの活動／ ★月1回「ほかほかセミナー」 管理栄養士や薬剤師の話に加え、体操/測定会/試食も楽しめる ★季節ごとのイベント 健康づくりや季節に合わせた、楽しい体験や学びの場を提供 ＼会社見学のみもOK！／ 見学だけをご希望の方は、応募フォームの「その他のご用件」欄に 「会社見学のみ希望」とご入力ください♪ ＼WEB説明会開催OK！／ 現職の職員に、就職活動や仕事内容について質問できます！ まだまだ成長中の私たちだからこそ、さらなる成長を見据えた増員は欠かせません。 直接話を聞きたい方や、応募はまだ…という方でも管理職・管理職候補にお応募お待ちしています！ ★職場見学・WEB面接OK★

※児童発達支援管理責任者資格お持ちの方※✨主夫主婦応援✨未経験OK✨ブランクOK✨年2回ミニボーナスあり

【仕事内容】 ＼✨主婦(夫)の方活躍中♪／ 子育て経験が活かせる！放課後等デイサービスの 児童発達支援管理責任者をパート・アルバイト募集！ ※児童発達支援管理責任者資格お持ちの方限定※ 【5つのおすすめポイント】 ───────────── ✨週4日～/1日6h～勤務OK(週5日勤務の場合) ✨ミニボーナス年2回 ✨資格取得支援制度あり ✨ブランクOK・子育てとの両立も応援 ✨子供の成長を感じられるやりがいのあるお仕事 ───────────── ＼職場環境について／ 明るく活気のある職場で、元気な子どもたちの声に囲まれて働けます！ ダンス・工作・調理・学習支援など、 それぞれの得意分野を活かしながら支援を行い、 子どもたちの成長をスタッフみんなで喜べる環境です！ スタッフ同士も協力しながら、和気あいあいとお仕事を進めています 研修や勉強会も充実しており、安心してスキルを身につけられます♪ 【シフトパターンと月収イメージ】 ①週4日・1日8時間勤務の場合 《給与計算》1,400円×8h×12日=月134,400円 ②週5日・1日6時間勤務の場合 《給与計算》1,400円×6h×20日=月168,000円 【仕事内容】 障がい児(利用者)の生活能力向上のために必要な訓練、 社会との交流促進等を支援する児童発達支援管理責任者業務をお任せします。 ・「個別支援計画」の策定 ・アセスメント及びモニタリング ・保護者との相談支援 ・他の指導員への助言や指導 など 障がいを持った人たちが安心して暮らせる地域社会実現を目指しています！ ご自身の経験・資格等を活かして働いてみませんか？ 子供の成長を感じられるやりがいのあるお仕事です！ 【限定】 児童発達支援管理責任者資格をお持ちの方 普通自動車免許(AT限定可)あれば尚可 ＼✨実務経験が浅い方・ブランクがある方も大丈夫／ 久しぶりのお仕事で不安を抱えているあなた・・・ 先輩が丁寧にフォローするので安心です！ 困った時はすぐに質問できる環境が整っています☆ また、勤務は週4～OKで1日6H時短勤務もあります！ 「子育てがひと段落したのでまた働きたい」 「家計の足しや自分のお小遣いが欲しい」 子育て中の主婦(夫)や中高年層の方が無理なく働ける環境です♪ (週2日～勤務も相談OK) 【働きながら学べる】 ①理念研修(全員参加) スキルアップ及び社員間の連帯感を高める事を目的として開催 ②おおの塾(任意参加) 仕事に関連した各種情報や業務知識の吸収を目的として開催 ③資格取得支援制度 研修認定薬剤師や福祉関連資格など資格取得のための講習受講費用を会社が負担 ＼ヴェルペンファルマの活動／ ★月1回「ほかほかセミナー」 管理栄養士や薬剤師の話に加え、体操/測定会/試食も楽しめる ★季節ごとのイベント 健康づくりや季節に合わせた、楽しい体験や学びの場を提供 ＼会社見学のみもOK！／ 見学だけをご希望の方は、応募フォームの「その他のご用件」欄に 「会社見学のみ希望」とご入力ください♪ ＼WEB説明会開催OK！／ 現職の職員に、就職活動や仕事内容について質問できます！ 直接話を聞きたい方や、応募はまだ…という方でも 弊社、児童発達支援管理責任者にご興味持たれましたら、ご連絡ください！

【いずれか限定：児童発達支援管理責任者/サービス管理責任者】✅入社祝い金10万円✅週休2日/残業なし✅育児短時間勤務制度あり

【仕事内容】 放課後等デイサービスで児童発達支援管理責任者を正社員で募集！ ✅入社祝い金10万円！ ✅週休2日制＋残業なしで働きやすさも◎ ✅育児時短勤務制度ありで腰を据えて働ける！ 【仕事内容】 障がい児(利用者)の生活能力向上のための訓練、 社会との交流促進等を支援する児童発達支援管理責任者としての業務をお任せします。 ・「個別支援計画」の策定 ・アセスメント及びモニタリング ・保護者との相談支援 ・他の指導員への助言や指導 ・年間研修、定期勉強会、定期MTG※計10回 など ※持ち帰り業務はありません！ 一人ひとりに合わせた支援計画をもとに、 できなかったことができるようになるなど、 子どもたちの成長を実感できるお仕事です！ 障がいを持った人たちが安心して暮らせる地域社会実現を目指しています！ 専門知識を活かしチームワークを大切にしながら 社会貢献性の高い仕事に取り組めます！ ─────────── 児童発達支援管理責任者の6つのおすすめポイント ─────────── ✅昇給/賞与(年2回)あり ✅入社祝い金10万円あり ✅資格取得支援制度 ✅週休2日・年間休日120日～ ✅残業なし・時短勤務OK(規定あり) ✅頑張りをきちんと評価 ─────────── 【以下いずれかの方】 ・児童発達支援管理責任者資格お持ちの方 ・サービス管理責任者等基礎研修の受講要件満たしている方 【子育て中の方応援】 育児短時間勤務制度を設けており、 お子様が小学校就学時まで利用可能です ライフステージが変わっても、無理なく働き続けられる環境です 【働きながら学べる】 ✅理念研修(全員参加) スキルアップ及び社員間の連帯感を高める事を目的として開催 ✅おおの塾(任意参加) 仕事に関連した各種情報や業務知識の吸収を目的として開催 ✅資格取得支援制度 研修認定薬剤師や福祉関連資格など資格取得のための講習受講費用を会社が負担 研修費の補助などスキルアップ支援も充実！ スキルアップ・専門性向上をしっかりサポートします！ 【入社後も安心できる職場】 新入社員アンケートでは、「社員の人柄」や「職場の雰囲気」が入社の決め手として多く挙げられています。 また、回答者全員が「仕事とプライベートを両立できている」「相談できる上司や先輩がいる」と回答。 福利厚生の満足度も88％と、安心して長く働きやすい環境です。 ＼✨実際に働くスタッフの声／ ─────────── K.Aさん(男性)・入社10年目 ▷入社の決め手「地元で働きたかった」 ▷嬉しかったこと「子どもの成長を感じられる。それに対してご家族から"運動会などで前よりも動けてるようになっていた"など感謝の言葉をいただけたりすること」 K.Aさん(女性)・入社3年目 ▷入社の決め手「地域に根付いた企業であること、地域をけん引している企業であること」 ▷嬉しかったこと「未来に向かって前向きに取り組める環境です。時には課題に向き合う大変さもありますが、その分、地域の人々とつながりながら社会に貢献できるやりがいがあります」 ─────────── ✨職場の雰囲気 子どもたちの元気な声に囲まれて、 スタッフ全員が協力し合いながら業務に取り組んでいます！ ダンス・工作・調理・学習支援など、 それぞれの得意分野を活かしながら支援を行い、 子どもたちの成長をチームで喜べる環境です。 充実した研修や勉強会もあり、スキルアップしながら長く働けます。 ブランクがある方も安心してスタートできます♪ ✨この仕事のやりがい 長期的に子どもたちの成長を見守ることができ、 一人の子どもの人生に深く関わることができます！ また、療育の方針も職員同士で意見を出し合いながら決めていくため 主体的に関われるやりがいのある環境です 【ヴェルペンファルマについて】 薬局事業、障がい者支援、地域支援まで事業を展開 障がいを持った人たちが安心して暮らせる地域社会実現を目指し 地域の皆様のこころとからだと健康に寄り添い、100年続く企業を目指しています！ 地域にお住まいの方誰でも集えるセミナーやワークショップも開催♪ ＼ヴェルペンファルマの活動／ ★月1回「ほかほかセミナー」 管理栄養士や薬剤師の話に加え、体操/測定会/試食も楽しめる ★季節ごとのイベント 健康づくりや季節に合わせた、楽しい体験や学びの場を提供 ＼会社見学のみもOK／ 見学だけをご希望の方は、応募フォームの「その他のご用件」欄に 「会社見学のみ希望」とご入力ください♪ ＼WEB説明会開催OK！／ 現職の職員に、就職活動や仕事内容について質問できます！ ✅直接話を聞きたい方や、応募はまだ…という方でも児童発達支援管理責任者にご興味持たれましたら、ご連絡ください！

【児童発達支援管理責任者資格お持ちの方】✨主夫主婦応援✨未経験OK✨ブランクOK✨年2回ミニボーナスあり

【仕事内容】 ＼✨主婦(夫)の方活躍中／ 子育て経験が活かせる！放課後等デイサービスの 児童発達支援管理責任者をパート・アルバイト募集！ ※児童発達支援管理責任者資格お持ちの方限定※ ＼5つのおすすめポイント／ ───────────── ✨週4日～/1日6h～勤務OK(週5日勤務の場合) ✨ミニボーナス年2回 ✨資格取得支援制度あり ✨ブランクOK・子育てとの両立も応援 ✨子供の成長を感じられるやりがいのあるお仕事 ───────────── ＼シフトパターンと月収イメージ／ ①週4日・1日8時間勤務の場合 《給与計算》1,450円×8h×12日=月139,200円 ②週5日・1日6時間勤務の場合 《給与計算》1,450円×6h×20日=月174,000円 【仕事内容】 障がい児(利用者)の生活能力向上のために必要な訓練、 社会との交流促進等を支援する児童発達支援管理責任者業務をお任せします。 ・「個別支援計画」の策定 ・アセスメント及びモニタリング ・保護者との相談支援 ・他の指導員への助言や指導 など 障がいを持った人たちが安心して暮らせる地域社会実現を目指しています！ ご自身の経験・資格等を活かして働いてみませんか？ 子供の成長を感じられるやりがいのあるお仕事です！ 【限定】 児童発達支援管理責任者 普通自動車免許(AT限定可)あれば尚可 ✨実務経験が浅い方・ブランクがある方も大丈夫 久しぶりのお仕事で不安を抱えているあなた・・・ 先輩が丁寧にフォローするので安心です！ 困った時はすぐに質問できる環境が整っています☆ また、勤務は週4～OKで1日6H時短勤務もあります！ 「子育てがひと段落したのでまた働きたい」 「家計の足しや自分のお小遣いが欲しい」 子育て中の主婦(夫)や中高年層の方が無理なく働ける環境です♪ (週2日～勤務も相談OK) ＼職場環境について／ 明るく活気のある職場で、元気な子どもたちの声に囲まれて働けます！ ダンス・工作・調理・学習支援など、 それぞれの得意分野を活かしながら支援を行い、 子どもたちの成長をスタッフみんなで喜べる環境です！ スタッフ同士も協力しながら、和気あいあいとお仕事を進めています 研修や勉強会も充実しており、安心してスキルを身につけられます♪ 【働きながら学べる】 ①理念研修(全員参加) スキルアップ及び社員間の連帯感を高める事を目的として開催 ②おおの塾(任意参加) 仕事に関連した各種情報や業務知識の吸収を目的として開催 ③資格取得支援制度 研修認定薬剤師や福祉関連資格など資格取得のための講習受講費用を会社が負担 ＼ヴェルペンファルマの活動／ ★月1回「ほかほかセミナー」 管理栄養士や薬剤師の話に加え、体操/測定会/試食も楽しめる ★季節ごとのイベント 健康づくりや季節に合わせた、楽しい体験や学びの場を提供 ＼会社見学のみもOK！／ 見学だけをご希望の方は、応募フォームの「その他のご用件」欄に 「会社見学のみ希望」とご入力ください♪ ＼WEB説明会開催OK！／ 現職の職員に、就職活動や仕事内容について質問できます！ 直接話を聞きたい方や、応募はまだ…という方でも 弊社、児童発達支援管理責任者にご興味持たれましたら、ご連絡ください！

ブランク応援！✨週3～勤務OK✨資格取得支援制度あり✨ミニボーナス年2回✨子育て中の方応援

【仕事内容】 ✨✨子育てママ(パパ)多数活躍中✨✨ 放課後等デイでの支援員をパート・アルバイトで募集！ 「働きたい」気持ちを応援します♪ 中高生を中心とした、発達に特性のあるお子さまの 成長を支える放課後等デイサービスのお仕事です 【主な業務内容】 ・お子さまの活動サポート(学習・運動等) ・ご家族との簡単なやり取り(様子共有等) (ご利用者の送迎業務※免許のある方のみ/飯能市、日高市、入間市、狭山市内) 慣れてきたら支援計画の作成補助や書類作成にもチャレンジ！ ✨業務は徐々に覚えていけばOK♪ ✨経験や資格がない方もサポート体制が整っています◎ ～試用期間3ヵ月の流れ～ 1ヵ月目：子どもたちの見守りや、活動のサポートが中心 2ヵ月目：関わりに慣れ、学習支援やダンス・レクリエーションにも参加 3ヵ月目：一通りの支援業務を経験・一人ひとりに合った関わり方を身につけます ※進み方は個人に合わせて無理なく進めます♪ ※送迎は先輩同行からスタート(可能な方) ＼支援員としてのやりがい／ 子どもたち一人ひとりの多様な個性を深く理解し、 その子らしい成長の形を追求することができます！ 「できた」瞬間に立ち会え、自己肯定感や自己効力感の土台を育む力になれることが大きな魅力です☆ ─────────── 支援員の嬉しいポイント ─────────── ✨未経験OK 発達支援スタッフが未経験の方もご安心ください！ わからないことは先輩従業員が丁寧にお教えします。 ✨資格取得支援あり 支援員業務の研修も行っており、 仕事に関連した各種情報や業務知識の吸収ができます！ ✨ミニボーナス年2回 発達支援スタッフとしての頑張りはきちんと評価♪ ✨家庭と両立ができる 勤務は週3～OK、短時間勤務も相談してください♪ 家庭都合によるお休みなども柔軟に対応可能です 老後の資金や自分のお小遣いを稼ぎたい・・・ 子育てが落ち着いたから仕事復帰したい・・・っといった方には働きやすい環境です♪ ─────────── 《支援員として働きながら学べる》 ①理念研修(全員参加) スキルアップ及び社員間の連帯感を高める事を目的として開催 ②おおの塾(任意参加) 仕事に関連した各種情報や業務知識の吸収を目的として開催 ③資格取得支援制度 研修認定薬剤師や福祉関連資格など資格取得のための講習受講費用を会社が負担 【シフトパターンと月収イメージ】 ①週3日・1日4時間勤務の場合 《給与計算》 1,200円 × 4h × 12日 = 月57,600円 ②週5日・1日8時間勤務の場合 《給与計算》 1,200円 × 8h × 20日 = 月192,000円 ＼ヴェルペンファルマの活動／ ★月1回「ほかほかセミナー」 管理栄養士や薬剤師の話に加え、体操/測定会/試食も楽しめる ★季節ごとのイベント 健康づくりや季節に合わせた、楽しい体験や学びの場を提供 ＼会社見学のみもOK！／ 見学だけをご希望の方は、応募フォームの「その他のご用件」欄に 「会社見学のみ希望」とご入力ください♪ ＼WEB説明会開催OK！／ 現職の職員に、就職活動や仕事内容について質問できます！ 直接話を聞きたい方や、応募はまだ…という方でも支援員にご興味持たれましたら、ご連絡ください！

＼子どもの“できた”を支える仕事／✨4h～短時間勤務OK✨子育て世代活躍中✨研修制度ありで安心 ✨ミニボーナス年2回

【仕事内容】 ー子どもの成長に関わる仕事、始めませんか？ー 放課後等デイサービスの児童指導員募集！ ⭐パート・アルバイト勤務 - "できなかったことが、できるようになる" その瞬間に立ち会えるお仕事です！ 発達に特性のある子どもたち一人ひとりに寄り添い 日々の成長を支えていくやりがいのある仕事です - 【仕事内容】 定員数10名ほどの放課後等デイサービスで、 児童指導員として、以下の業務をお任せします ・お子さまの活動サポート(学習・運動等) ・ご家族との簡単なやり取り(様子共有等) (・ご利用者の送迎業務※免許のある方のみ/飯能市、日高市、入間市、狭山市内) 慣れてきたら支援計画の作成補助や書類作成、 サービス事業者(医療、保険、福祉)との連携も携わっていただきます！ 「経験がないから不安…」という方もご安心下さい！ 現在のスタッフの多くが未経験からスタート！ 研修制度や先輩のサポート体制も整っています☆ その子らしい成長の形を追求することができ、 「できた」瞬間に立ち会え、自己肯定感や自己効力感の土台を育むお手伝いができます ＼児童指導員の嬉しいポイント／ ───────────── ⭐週3日～扶養内勤務OK ⭐1日4h～短時間勤務OK ⭐フルタイム勤務も可能 ⭐急なお休みにも柔軟に対応 ⭐家庭・育児との両立を応援 ⭐ミニボーナス年2回支給あり ───────────── ＼試用期間(3ヵ月)のステップ／ 未経験やブランクのある方も、無理なく始められます ＝1か月目＝ まずは雰囲気に慣れることからスタート♪ 子どもたちの見守りや、活動のサポートを中心に行います ＝2か月目＝ 関わりに慣れ、学習支援やダンス・レクリエーションにも参加 ＝3か月目＝ 先輩と連携しながら、日々の支援業務を一通り経験 一人ひとりに合わせた関わり方を身につけます ▷進み方は個人に合わせて無理なく進めます♪ ▷送迎は先輩同行からスタート(可能な方) ＼このような方におすすめ／ ・子どもと関わる仕事がしたい方 ・人の成長を支える仕事に興味がある方 ・未経験から新しいことに挑戦したい方 ・育児や介護と両立しながら無理なく働きたい方 ＼働きながら学べる仕組み／ ⭐理念研修(全員参加) スキルアップ及び社員間の連帯感を高める事を目的として開催 ⭐おおの塾(任意参加) 仕事に関連した各種情報や業務知識の吸収を目的として開催 ⭐資格取得支援制度 研修認定薬剤師や福祉関連資格など資格取得のための講習受講費用を会社が負担 【シフトパターンと月収イメージ】 (A) 週3日／1日4時間：月57,600円 (B) 週5日／1日8時間：月192,000円 ＼ヴェルペンファルマの活動／ ⭐月1回「ほかほかセミナー」 管理栄養士や薬剤師の話に加え、体操/測定会/試食も楽しめる ⭐季節ごとのイベント 健康づくりや季節に合わせた、楽しい体験や学びの場を提供 ＼会社見学のみもOK！／ 見学だけをご希望の方は、応募フォームの「その他のご用件」欄に 「会社見学のみ希望」とご入力ください♪ ＼WEB説明会開催OK！／ 現職の職員に、就職活動や仕事内容について質問できます！ 児童指導員が気になった方はご連絡下さい！

✨ブランクOK✨主婦(夫)の方活躍中✨週3～勤務OK✨ミニボーナス年2回✨子育てとの両立も応援

【仕事内容】 ＼家事・育児と両立できる♪主婦(夫)応援／ 放課後等デイサービスで支援員をパート・アルバイトで募集！ ====================== ✨週3日～OK！ブランクがあっても安心 ✨家庭や子育てと両立しやすい勤務体制 ✨未経験・無資格OK！子どもと関わる仕事 ====================== 【仕事内容】 放課後等デイサービスで発達に特性のあるお子様の成長を支える支援員のお仕事です ・障がい者ご本人、ご家族との面談 ・「基礎学習」「一般常識」「社会性」等の学習支援 ・創作活動、作業活動の支援 ・学校との連携を取りながらの支援 (・ご利用者の送迎業務※免許のある方のみ) ＼未経験・ブランクありでも安心／ 入社後の研修や丁寧なサポート体制で、徐々にお仕事に慣れていただけます わからないことは周りのスタッフがしっかりフォローします♪ 児童支援員未経験の方もご安心ください☆ ～最初の3ヵ月(試用期間)の流れ～ 最初は子どもたちの見守りや活動補助、ダンス活動などのサポートからスタート その後、学習支援や創作活動、ダンス療育の進行補助にも関わっていただきます 送迎業務が可能な方も、先輩同行から始めるので安心です♪ ＼児童支援員の嬉しいポイント／ ====================== ✨週3日～OK・扶養内勤務も可能 ✨1日4h～フルタイム勤務もOK ✨お子様の急なお休みにも柔軟対応♪ ✨家庭・育児との両立を応援 ✨ミニボーナス年2回支給あり ✨資格取得支援制度 ✨9月に開所したばかりの新しい施設 ====================== ＼支援員としてのやりがい／ 子どもたち一人ひとりの多様な個性を深く理解し、 その子らしい成長の形を追求することができます！ 「できた」瞬間に立ち会え、自己肯定感や自己効力感の土台を育む力になれることが大きな魅力です☆ ＼家庭と両立しやすい環境です／ 勤務は週3～OK、短時間勤務も相談可能◎ 「子育てがひと段落したのでまた働きたい」 「家計の足しや自分のお小遣いが欲しい」 そんな主婦(夫)や中高年層の方が活躍しています！ 家庭を大切にしながら無理なく働ける環境です♪ ヴェルペンファルマでは障がいを持った人たちが安心して暮らせる地域社会実現を目指しています！ 児童支援員として私たちと一緒に働きませんか♪ ─────────────── 【シフトパターンと月収イメージ】 ①週3日・1日4時間勤務の場合 《給与計算》 1,200円 × 4h × 12日 = 月57,600円 ②週5日・1日8時間勤務の場合 《給与計算》 1,200円 × 8h × 20日 = 月192,000円 ─────────────── ＼ヴェルペンファルマの活動／ ====================== ★月1回「ほかほかセミナー」 管理栄養士や薬剤師の話に加え、体操/測定会/試食も楽しめる ★季節ごとのイベント 健康づくりや季節に合わせた、楽しい体験や学びの場を提供 ====================== ＼会社見学のみもOK！／ 見学だけをご希望の方は、応募フォームの「その他のご用件」欄に 「会社見学のみ希望」とご入力ください♪ ＼WEB説明会開催OK！／ 現職の職員に、就職活動や仕事内容について質問できます！ 放課後等デイサービスで児童支援員のお仕事！ 直接話を聞きたい方や、応募はまだ…という方でも 弊社の児童発達支援スタッフのお仕事にご興味持たれましたら、ご連絡ください！ web面接も行っておりますのでご気軽にご相談ください！

＼子育てと両立しながら働ける♪／ ⭐週3日～・1日4h～短時間OK⭐ミニボーナス年2回⭐未経験無資格OK・仕事復帰応援

【仕事内容】 放課後等デイサービスで児童指導員をパート・アルバイト募集！ ＼このような方にピッタリ／ ・子どもと関わることが好き ・人の成長を支える仕事に興味がある ・ブランクから少しずつ仕事復帰したい ・未経験から福祉のお仕事に挑戦したい ・家庭と両立しながら無理なく働きたい ⭐「できた！」を一緒に喜べるお仕事 放課後等デイサービスでは、発達に特性のある 子どもたちの成長を支えています "昨日できなかったことが今日できるようになる" その小さな変化を一番近くで見守れるのが児童指導員の魅力です 【仕事内容】 児童指導員として以下業務をお願いします ・お子さまの活動サポート(学習・運動等) ・ご家族との簡単なやり取り(様子共有等) (・ご利用者の送迎業務※免許のある方のみ/飯能市、日高市、入間市、狭山市内) 慣れてきたら支援計画の作成補助や書類作成にもチャレンジ！ ＼未経験OK・子育てママ(パパ)応援！／ 現在活躍している児童指導員の多くが未経験スタート！ 「いきなり任される」ことはないのでご安心下さい ✨研修制度あり ✨先輩スタッフが丁寧にフォロー ✨わからないことはすぐに聞ける環境 ＼最初の3ヵ月(試用期間)の流れ／ 未経験やブランクありの方も安心してスタートできるよう、 少しずつ業務に慣れていただきます ■1か月目 子どもたちの名前や1日の流れを覚えながら、 見守りや活動サポートなど簡単な業務からスタート ■2か月目 関わりに慣れ、学習支援やダンス・レクリエーションにも参加 ■3か月目 先輩と連携しながら、日々の支援業務を一通り経験 一人ひとりに合わせた関わり方を身につけます ※進み方は個人に合わせて調整しますのでご安心ください♪ ※送迎は先輩同行からスタート(可能な方) ＼働き方について／ ご家庭事情やお子様の体調不良など 急なお休みにも柔軟に対応しています ✨週3日～OK ✨1日4h～短時間勤務OK ✨午後のみの勤務も可能 ＼ほかにもある！魅力ポイント／ ✨ミニボーナス年2回支給 ✨働きながら学べる資格取得支援 ∟①理念研修(全員参加) スキルアップ及び社員間の連帯感を高める事を目的として開催 ∟②おおの塾(任意参加) 仕事に関連した各種情報や業務知識の吸収を目的として開催 ∟③資格取得支援制度 研修認定薬剤師や福祉関連資格など資格取得のための講習受講費用を会社が負担 【収入例】 ・週3日／1日4時間：月57,600円 ・週5日／1日8時間：月192,000円 ＼ヴェルペンファルマの活動／ ★月1回「ほかほかセミナー」 管理栄養士や薬剤師の話に加え、体操/測定会/試食も楽しめる ★季節ごとのイベント 健康づくりや季節に合わせた、楽しい体験や学びの場を提供 ＼会社見学のみもOK！／ 見学だけをご希望の方は、応募フォームの「その他のご用件」欄に 「会社見学のみ希望」とご入力ください♪ ⭐WEB説明会開催OK！ 現職の職員に、就職活動や仕事内容について質問できます！ 直接話を聞きたい方や応募はまだ…という方でも 児童指導員にご興味持たれましたらご連絡ください！

＼オープニングスタッフ急募／✨子どもの“できた”を支える仕事✨子育て世代活躍中✨研修制度ありで安心 ✨ミニボーナス年2回

【仕事内容】 ✨オープニングスタッフ募集✨ ー子どもの成長に関わる仕事、始めませんか？ー 児童発達支援施設の児童指導員募集！ ⭐パート・アルバイト勤務 - "できなかったことが、できるようになる" その瞬間に立ち会えるお仕事です！ 発達に特性のある子どもたち一人ひとりに寄り添い 日々の成長を支えていくやりがいのある仕事です - 【仕事内容】 児童発達支援施設で、児童指導員として以下の業務をお任せします ・発達に特性のあるお子さま(0歳～6歳)への療育支援 ・運動遊びや創作活動など集団プログラムの実施 ・お子さま一人ひとりに合わせた関わりやサポート ・モニタリングや支援記録の入力(タブレット・PC) など (・ご利用者の送迎業務※免許のある方のみ/社用車:普通自動車AT車) 「経験がないから不安…」という方もご安心下さい！ 現在のスタッフの多くが未経験からスタート！ 研修制度や先輩のサポート体制も整っています☆ その子らしい成長の形を追求することができ、 「できた」瞬間に立ち会え、自己肯定感や自己効力感の土台を育むお手伝いができます ～最初の3ヵ月(試用期間)の流れ～ 最初は子どもたちの見守りや活動補助、ダンス活動などのサポートからスタート その後、学習支援や創作活動、ダンス療育の進行補助にも関わっていただきます 送迎業務が可能な方も、先輩同行から始めるので安心です♪ ＼児童指導員の嬉しいポイント／ ───────────── ⭐週3日～勤務OK ⭐フルタイム勤務も可能 ⭐急なお休みにも柔軟に対応 ⭐家庭・育児との両立を応援 ⭐ミニボーナス年2回支給あり ───────────── ＼このような方におすすめ／ ・子どもと関わる仕事がしたい方 ・人の成長を支える仕事に興味がある方 ・未経験から新しいことに挑戦したい方 ・育児や介護と両立しながら無理なく働きたい方 ＼働きながら学べる仕組み／ ⭐理念研修(全員参加) スキルアップ及び社員間の連帯感を高める事を目的として開催 ⭐おおの塾(任意参加) 仕事に関連した各種情報や業務知識の吸収を目的として開催 ⭐資格取得支援制度 研修認定薬剤師や福祉関連資格など資格取得のための講習受講費用を会社が負担 【シフトパターンと月収イメージ】 (A) 週3日：月115,200円 (B) 週5日：月192,000円 ＼ヴェルペンファルマの活動／ ⭐月1回「ほかほかセミナー」 管理栄養士や薬剤師の話に加え、体操/測定会/試食も楽しめる ⭐季節ごとのイベント 健康づくりや季節に合わせた、楽しい体験や学びの場を提供 ＼会社見学のみもOK！／ 見学だけをご希望の方は、応募フォームの「その他のご用件」欄に 「会社見学のみ希望」とご入力ください♪ ＼WEB説明会開催OK！／ 現職の職員に、就職活動や仕事内容について質問できます！ 児童指導員が気になった方はご連絡下さい！

✅管理職候補✅賞与(年2回)✅週休2日✅残業なし

【仕事内容】 ＼人に寄り添い【社会貢献できる仕事】／ 障がい者支援のマネジメントスタッフは幅広い世代が活躍中！ 仲の良さ・団結力・風通しの良さが魅力☆ より豊かな生活を送る手助けをしませんか？ 《仕事内容》 障がい者支援のマネジメントスタッフとしての業務をお任せします。 ・各施設の戦略立案(目標管理/目標達成) ・地域行政/企業/福祉/医療機関との関係構築 ・サービス改善及びイベント企画等 ・各施設管理者の管理業務 など マネジメント業務経験後、管理職候補として 「人の為に行動する気持ち」や「思いやる心」 が強いスタッフが多く活躍中！アットホームな職場で互いに助け合える職場です♪ - 働く条件もバッチリ ✅昇給・賞与(年2回) ✅研修＋資格取得支援あり ✅管理職候補を目指せる ✅アットホームな職場 ✅職場見学・WEB面接OK - ✨ライフステージに変化があっても大丈夫 マネジメントスタッフは《週休2日＋残業なし》 《育児・介護休暇》の取得実績もあり、 無理なくお仕事を続けられる環境です♪ 【入社後も安心できる職場】 新入社員アンケートでは、「社員の人柄」や「職場の雰囲気」が入社の決め手として多く挙げられています。 また、回答者全員が「仕事とプライベートを両立できている」「相談できる上司や先輩がいる」と回答。 福利厚生の満足度も88％と、安心して長く働きやすい環境です。 ＼✨実際に働くスタッフの声／ ─────────── K.Aさん(男性)・入社10年目 ▷入社の決め手「地元で働きたかった」 ▷嬉しかったこと「子どもの成長を感じられる。それに対してご家族から"運動会などで前よりも動けてるようになっていた"など感謝の言葉をいただけたりすること」 K.Aさん(女性)・入社3年目 ▷入社の決め手「地域に根付いた企業であること、地域をけん引している企業であること」 ▷嬉しかったこと「未来に向かって前向きに取り組める環境です。時には課題に向き合う大変さもありますが、その分、地域の人々とつながりながら社会に貢献できるやりがいがあります」 ─────────── 【ヴェルペンファルマについて】 薬局事業、障がい者支援、地域支援まで事業を展開 障がいを持った人たちが安心して暮らせる地域社会実現を目指し 地域の皆様のこころとからだと健康に寄り添い、100年続く企業を目指しています！ 地域にお住まいの方誰でも集えるセミナーやワークショップも開催♪ ＼ヴェルペンファルマの活動／ ★月1回「ほかほかセミナー」 管理栄養士や薬剤師の話に加え、体操/測定会/試食も楽しめる ★季節ごとのイベント 健康づくりや季節に合わせた、楽しい体験や学びの場を提供 ＼会社見学のみもOK！／ 見学だけをご希望の方は、応募フォームの「その他のご用件」欄に 「会社見学のみ希望」とご入力ください♪ ＼WEB説明会開催OK！／ 現職の職員に、就職活動や仕事内容について質問できます！ 私たちと共に夢と希望を持って歩みたい方！ 支援スタッフにご興味のある方はご連絡下さい♪

【いずれか限定：児童発達支援管理責任者/サービス管理責任者】✅入社祝い金10万円✅週休2日/残業なし✅育児短時間勤務制度あり

【仕事内容】 放課後等デイサービスで児童発達支援管理責任者を正社員で募集！ ✨入社祝い金10万円あり✨ ✨子どもの成長を実感でき社会貢献度が高い仕事 専門知識を活かしチームワークを大切にしながら やりがいを感じながら働きませんか？ ================ 児童発達支援管理責任者の嬉しいポイント ================ ✅昇給/賞与(年2回)あり ✅入社祝い金10万円あり ✅資格取得支援制度 ✅週休2日・年間休日120日～ ✅残業なし ✅時短勤務OK(規定あり) ✅子供の成長を感じられる ✅頑張りをきちんと評価 ================ 【仕事内容】 放課後等デイサービスの児童発達支援管理責任者として、 障がい児(利用者)の生活能力向上のための訓練、 社会との交流促進等を支援する以下業務をお願いします！ ⭕障がい児の「個別支援計画」の策定 ⭕障がい児の保護者との相談支援 ⭕他の指導員への助言や指導 ⭕障がい児に対するアセスメント及びモニタリング ⭕年間研修、定期勉強会、定期MTG※計10回 など ※持ち帰り業務はありません！ 一人ひとりに合わせた支援計画をもとに、 できなかったことができるようになるなど、 子どもたちの成長を実感できるお仕事です！ 【以下いずれかの方】 ⭕児童発達支援管理責任者資格お持ちの方 ⭕サービス管理責任者等基礎研修の受講要件満たしている方 【子育て中の方応援】 育児短時間勤務制度を設けており、 お子様が小学校就学時まで利用可能です ライフステージが変わっても無理なく働けます！ 【支援管理責任者として働きながら学べる】 ✅理念研修(全員参加) スキルアップ及び社員間の連帯感を高める事を目的として開催 ✅おおの塾(任意参加) 仕事に関連した各種情報や業務知識の吸収を目的として開催 ✅資格取得支援制度 研修認定薬剤師や福祉関連資格など資格取得のための講習受講費用を会社が負担 研修費の補助などスキルアップ支援も充実！ スキルアップ・専門性向上をしっかりサポートします！ 【入社後も安心できる職場】 新入社員アンケートでは、「社員の人柄」や「職場の雰囲気」が入社の決め手として多く挙げられています。 また、回答者全員が「仕事とプライベートを両立できている」「相談できる上司や先輩がいる」と回答。 福利厚生の満足度も88％と、安心して長く働きやすい環境です。 ＼実際に働くスタッフの声／ ─────────── K.Aさん(男性)・入社10年目 ▷入社の決め手「地元で働きたかった」 ▷嬉しかったこと「子どもの成長を感じられる。それに対してご家族から"運動会などで前よりも動けてるようになっていた"など感謝の言葉をいただけたりすること」 K.Aさん(女性)・入社3年目 ▷入社の決め手「地域に根付いた企業であること、地域をけん引している企業であること」 ▷嬉しかったこと「未来に向かって前向きに取り組める環境です。時には課題に向き合う大変さもありますが、その分、地域の人々とつながりながら社会に貢献できるやりがいがあります」 ─────────── ✨職場の雰囲気 活気にあふれる職場で、元気な子どもたちの笑顔があふれています！ ダンス・工作・調理・学習支援など、 それぞれの得意分野を活かしながら支援を行い、 子どもたちの成長をチームで喜べる環境です！ スタッフ同士のコミュニケーションも良好で、 「みんなで支え合いながら働こう！」という社風が定着しています ✨この仕事のやりがい 長期的に子どもたちの成長を見守ることができ、 一人の子どもの人生に深く関わることができます！ また、療育の方針も職員同士で話し合いながら決めていくため、 主体的に関われるやりがいのある環境です！ 【ヴェルペンファルマについて】 薬局事業、障がい者支援、地域支援まで事業を展開 障がいを持った人たちが安心して暮らせる地域社会実現を目指し 地域の皆様のこころとからだと健康に寄り添い、100年続く企業を目指しています！ 地域にお住まいの方誰でも集えるセミナーやワークショップも開催♪ ＼ヴェルペンファルマの活動／ ★月1回「ほかほかセミナー」 管理栄養士や薬剤師の話に加え、体操/測定会/試食も楽しめる ★季節ごとのイベント 健康づくりや季節に合わせた、楽しい体験や学びの場を提供 ＼会社見学のみもOK！／ 見学だけをご希望の方は、応募フォームの「その他のご用件」欄に 「会社見学のみ希望」とご入力ください♪ ＼WEB説明会開催OK！／ 現職の職員に、就職活動や仕事内容について質問できます！ 直接話を聞きたい方や、応募はまだ…という方でも児童発達支援管理責任者にご興味持たれましたら、ご連絡ください！ WEB面接も行っておりますのでご気軽にご相談ください！

時給2000円〜1日1時間OK・育児経験が活きる✨【009】

仕事内容 雇用形態：アルバイト・パート 職種：ベビーシッター、家事代行スタッフ/家政婦、その他児童福祉 子育て経験や保育士資格をフルに活かせる！ 30代〜50代の女性スタッフが多数活躍中✨ ＊‥‥＊‥ おすすめポイント ‥＊‥‥＊ ================ ＼今なら！保育士さん限定／ 対面登録会参加で★PayPayポイント5,000円分★もらえる！ ※保育士証(写真可)登録された方へ、2週間内にメールが届きます ================ PayPayポイントはPayPayポイントコードで付与。PayPayポイントに交換することで利用可能。出金・譲渡不可。PayPay/PayPayカード公式ストアでも利用可能。 ⏩新人ボーナス制度！最大23,000円あり！ 登録翌月までのお仕事回数に応じて 最大23,000円プレゼント！ ※新人研修受講者が対象 ⏩クレーム率は１％未満！ 保護者側も審査があるため安心！ トラブルがあった場合でも シッターの直接の対応はしないでOK！ ⏩お仕事後のレビューでやりがいもあり◎ 保護者からの感謝の言葉があったりと 勤務後の直接のレビューがあり、 モチベーションもアップ♪ ＊‥‥＊‥‥＊‥‥＊‥‥＊‥‥＊‥‥＊ ⭐具体的なお仕事内容 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 1日・1時間〜OK！ 0歳0ヶ月から18歳までのお子様の シッターをお任せします。 ご自身の育児経験やスキルに合わせて 担当するお子様の年齢が選べるので、 ブランクがある方や未経験の方も安心です！ ✅お子様の送迎 ✅掃除や洗濯、調理などの カンタンな家事代行業務 上記以外にも保育園での保育補助を お願いする場合あり。 スタッフの経験を考慮の上 担当のお子様の年齢を決めるので 心配無用です！ ⏰ ～～～ 1日の流れ（例）～～～ 08:30｜ご自宅へ訪問・引き継ぎ ▼ 保護者様からお子様の様子を確認 09:00｜室内遊び・お散歩 ▼ お子様のペースに合わせて見守り 11:30｜昼食サポート・お昼寝準備 13:00｜保護者様へ引き継ぎ・報告作成 13:30｜退社✨スキマ時間で無理なく終了！ ～～～～～～～～～～～～～～～～～～ ⭐スタッフが選ぶ “当社を選んだポイント” ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ✨スマホで働きたい場所と時間を 登録するだけ！ 自分に合った働き方ができます♪ ✨お子様一人ひとりに向き合った 保育ができる！ ✨保護者からの感謝の言葉があったり、 リピーターが増えることも！ ✨経験・資格で高収入も可能！ ✨人間関係も良好 ✨保育園勤務とのＷワークなど かけもちもしやすい！ ✨トラブルの対応も万全！ ⭐入社後の流れ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ①面接、ロールプレイング選考（来社） ▶首都圏以外の方はオンラインでの対応 ②基礎研修 「保育の安全」 「保育のスキル」 「月齢別の発達や遊び」 など当社が監修した研修を受講 ③お仕事開始 始まってからもしっかりサポートします！ ④新人シッター研修 1ヶ月以内にマナーやコミュニケーション、 ルールなどの研修を受講していただきます ⭐勤務期間 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 活躍中のスタッフも長く働く方が多く、 同じお客様から長期で定期依頼などが あることも♪ また、お子様だけでなくその保護者とも 仲良くなり、家族のように接していただく こともあるんですよ！ 【ポピンズシッターで働く方へのインタビュー】 ✅Aさん（30代/子育て経験者） 「子供が小学校に上がったタイミングで始めました。好きな時に働けて、子育て経験があれば始められる仕事。最大手で信頼ができ、研修も充実して安心できました。自分の子供は男の子ですが、女の子の育児を経験できるのが個人的にはとても新鮮で楽しいです！」 ✅Bさん（30代/保育士） 「保育園での仕事を週3・ベビーシッター時々でWワークしています。保育園のような細かいスケジュールがなく子どもとしっかり向き合えて、保護者様から直接感謝の言葉をもらえるのが励みです✨」

＼子育てと両立しながら働ける♪／⭐週3日～・1日4h～短時間OK⭐ミニボーナス年2回⭐未経験無資格OK・仕事復帰応援

【仕事内容】 放課後等デイサービスで児童指導員をパート・アルバイト募集！ ＼このような方にピッタリ／ ・子どもと関わることが好き ・人の成長を支える仕事に興味がある ・ブランクから少しずつ仕事復帰したい ・未経験から福祉のお仕事に挑戦したい ・家庭と両立しながら無理なく働きたい ⭐「できた！」を一緒に喜べるお仕事 放課後等デイサービスでは、発達に特性のある 子どもたちの成長を支えています "昨日できなかったことが今日できるようになる" その小さな変化を一番近くで見守れるのが児童指導員の魅力です 【仕事内容】 児童指導員として以下業務をお願いします ・障がい者ご本人、ご家族との面談 ・「基礎学習」「一般常識」「社会性」等の学習支援 ・創作活動、作業活動の支援 ・学校との連携を取りながらの支援 (ご利用者の送迎業務※免許のある方のみ/飯能市、日高市、入間市、狭山市内) 慣れてきたら支援計画の作成補助や書類作成にもチャレンジ！ ＼未経験OK・子育てママ(パパ)応援！／ 現在活躍している児童指導員の多くが未経験スタート！ 「いきなり任される」ことはないのでご安心下さい ✨研修制度あり ✨先輩スタッフが丁寧にフォロー ✨わからないことはすぐに聞ける環境 ＼最初の3ヵ月(試用期間)の流れ／ 1ヵ月目：子どもたちの見守りや、活動のサポートが中心 2ヵ月目：関わりに慣れ、学習支援やダンス・レクリエーションにも参加 3ヵ月目：一通りの支援業務を経験・一人ひとりに合った関わり方を身につけます ※進み方は個人に合わせて無理なく進めます♪ ※送迎は先輩同行からスタート(可能な方) ＼働き方について／ ご家庭事情やお子様の体調不良など 急なお休みにも柔軟に対応しています ✨週3日～OK ✨1日4h～短時間勤務OK ✨午後のみの勤務も可能 ＼ほかにもある！魅力ポイント／ ✨ミニボーナス年2回支給 ✨働きながら学べる資格取得支援 ∟①理念研修(全員参加) スキルアップ及び社員間の連帯感を高める事を目的として開催 ∟②おおの塾(任意参加) 仕事に関連した各種情報や業務知識の吸収を目的として開催 ∟③資格取得支援制度 研修認定薬剤師や福祉関連資格など資格取得のための講習受講費用を会社が負担 【収入例】 ・週3日／1日4時間：月57,600円 ・週5日／1日8時間：月192,000円 ＼ヴェルペンファルマの活動／ ★月1回「ほかほかセミナー」 管理栄養士や薬剤師の話に加え、体操/測定会/試食も楽しめる ★季節ごとのイベント 健康づくりや季節に合わせた、楽しい体験や学びの場を提供 ＼会社見学のみもOK！／ 見学だけをご希望の方は、応募フォームの「その他のご用件」欄に 「会社見学のみ希望」とご入力ください♪ ⭐WEB説明会開催OK！ 現職の職員に、就職活動や仕事内容について質問できます！ 直接話を聞きたい方や応募はまだ…という方でも 児童指導員にご興味持たれましたらご連絡ください！

資格不問！ブランク応援✨週3～勤務OK✨資格取得支援制度あり✨ミニボーナス年2回✨子育て中の方応援

【仕事内容】 放課後等デイサービスで子どもの成長をサポート 児童支援員をパート・アルバイトで募集！ ✨週3日～OK／午後からの勤務も可 ✨研修充実＆資格取得支援あり ✨家庭や子育てと両立しやすいシフト 【業務内容】 定員数10名ほどの放課後等デイサービスで、 以下の支援員業務をお任せします！ ・障がい者ご本人、ご家族との面談 ・障がい福祉サービスなどの利用計画書の作成 ・サービス事業者(医療、保険、福祉)との連絡や調整、連携 (ご利用者の送迎業務※免許のある方のみ/飯能市、日高市、入間市、狭山市内) ＼未経験の方・ブランクがある方でも大丈夫／ 支援員のお仕事が未経験の方もご安心ください☆ 研修で仕事に関連した各種情報や業務知識を学んでいただくことが可能！！ わからないことは先輩従業員が丁寧にお教えします♪ 【試用期間3ヵ月の流れ】 1ヵ月目：子どもたちの見守りや、活動のサポートが中心 2ヵ月目：関わりに慣れ、学習支援やダンス・レクリエーションにも参加 3ヵ月目：一通りの支援業務を経験・一人ひとりに合った関わり方を身につけます ※進み方は個人に合わせて無理なく進めます♪ ※送迎は先輩同行からスタート(可能な方) ===================== 【嬉しいポイント】 ✨週3日～OK・扶養内勤務も可能 ✨1日4h～フルタイム勤務もOK ✨お子様の急なお休みにも柔軟対応♪ ✨家庭・育児との両立を応援 ✨ミニボーナス年2回支給あり ✨資格取得支援制度 【シフトパターンと月収イメージ】 ①週3日・1日4時間勤務の場合 《給与計算》 1,200円 × 4h × 12日 = 月57,600円 ②週5日・1日8時間勤務の場合 《給与計算》 1,200円 × 8h × 20日 = 月192,000円 ===================== ＼支援員としてのやりがい／ 子どもたち一人ひとりの多様な個性を深く理解し、 その子らしい成長の形を追求することができます！ 「できた」瞬間に立ち会え、自己肯定感や自己効力感の土台を育む力になれることが大きな魅力です☆ ＼✨家庭と両立して働ける／ 勤務は週3～OK、短時間勤務も相談可能◎ お子様の急なお休みなども対応可能なので無理なく働けます 老後の資金や自分のお小遣いを稼ぎたい・・・ 子育てが落ち着いたから仕事復帰したい・・・っといった方には働きやすい環境です♪ ヴェルペンファルマでは障がいを持った人たちが安心して暮らせる地域社会実現を目指しています！ 支援員として私たちと一緒に働きませんか♪ ==================== ＼ヴェルペンファルマの活動／ ★月1回「ほかほかセミナー」 管理栄養士や薬剤師の話に加え、体操/測定会/試食も楽しめる ★季節ごとのイベント 健康づくりや季節に合わせた、楽しい体験や学びの場を提供 ＼会社見学のみもOK！／ 見学だけをご希望の方は、応募フォームの「その他のご用件」欄に 「会社見学のみ希望」とご入力ください♪ ＼WEB説明会開催OK！／ 現職の職員に、就職活動や仕事内容について質問できます！ 直接話を聞きたい方や、応募はまだ…という方でも 弊社の支援員にご興味持たれましたら、ご連絡ください！ web面接も行っておりますのでご気軽にご相談ください！

＼子どもの“できた”を支える仕事／✨4h～短時間勤務OK✨子育て世代活躍中✨研修制度ありで安心 ✨ミニボーナス年2回

【仕事内容】 ー子どもの成長に関わる仕事、始めませんか？ー 放課後等デイサービスの児童指導員募集！ ⭐パート・アルバイト勤務 - "できなかったことが、できるようになる" その瞬間に立ち会えるお仕事です！ 発達に特性のある子どもたち一人ひとりに寄り添い 日々の成長を支えていくやりがいのある仕事です - 【仕事内容】 放課後等デイサービスで、児童指導員として以下の業務をお任せします ・お子さまの活動サポート(学習・運動等) ・ご家族との簡単なやり取り(様子共有等) (ご利用者の送迎業務※免許のある方のみ/飯能市、日高市、入間市、狭山市内) 慣れてきたら支援計画の作成補助や書類作成、 サービス事業者(医療、保険、福祉)との連携も携わっていただきます！ 「経験がないから不安…」という方もご安心下さい！ 現在のスタッフの多くが未経験からスタート！ 研修制度や先輩のサポート体制も整っています☆ その子らしい成長の形を追求することができ、 「できた」瞬間に立ち会え、自己肯定感や自己効力感の土台を育むお手伝いができます ＼児童指導員の嬉しいポイント／ ───────────── ⭐週3日～扶養内勤務OK ⭐1日4h～短時間勤務OK ⭐フルタイム勤務も可能 ⭐急なお休みにも柔軟に対応 ⭐家庭・育児との両立を応援 ⭐ミニボーナス年2回支給あり ───────────── ＼試用期間(3ヵ月)のステップ／ 未経験やブランクのある方も、無理なく始められます ＝1か月目＝ まずは雰囲気に慣れることからスタート♪ 子どもたちの見守りや、活動のサポートを中心に行います ＝2か月目＝ 関わりに慣れ、学習支援やダンス・レクリエーションにも参加 ＝3か月目＝ 先輩と連携しながら、日々の支援業務を一通り経験 一人ひとりに合わせた関わり方を身につけます ▷進み方は個人に合わせて無理なく進めます♪ ▷送迎は先輩同行からスタート(可能な方) ＼このような方におすすめ／ ・子どもと関わる仕事がしたい方 ・人の成長を支える仕事に興味がある方 ・未経験から新しいことに挑戦したい方 ・育児や介護と両立しながら無理なく働きたい方 ＼働きながら学べる仕組み／ ⭐理念研修(全員参加) スキルアップ及び社員間の連帯感を高める事を目的として開催 ⭐おおの塾(任意参加) 仕事に関連した各種情報や業務知識の吸収を目的として開催 ⭐資格取得支援制度 研修認定薬剤師や福祉関連資格など資格取得のための講習受講費用を会社が負担 【シフトパターンと月収イメージ】 (A) 週3日／1日4時間：月57,600円 (B) 週5日／1日8時間：月192,000円 ＼ヴェルペンファルマの活動／ ⭐月1回「ほかほかセミナー」 管理栄養士や薬剤師の話に加え、体操/測定会/試食も楽しめる ⭐季節ごとのイベント 健康づくりや季節に合わせた、楽しい体験や学びの場を提供 ＼会社見学のみもOK！／ 見学だけをご希望の方は、応募フォームの「その他のご用件」欄に 「会社見学のみ希望」とご入力ください♪ ＼WEB説明会開催OK！／ 現職の職員に、就職活動や仕事内容について質問できます！ 児童指導員が気になった方はご連絡下さい！

✨オープニングスタッフ急募✨未経験・ブランクOK・主婦(夫)応援✨週3～OK✨家庭都合休みO✨フルタイム勤務も選択可

【仕事内容】 ✨オープニングスタッフ募集✨ ～週3日からOK！主婦(夫)や中高年層の方も活躍できる環境です！～ 児童発達支援施設で支援員をパート・アルバイト募集！ 【仕事内容】 発達支援員として、以下業務をお願いします！ ・発達に特性のあるお子さま(0歳～6歳)への療育支援 ・運動遊びや創作活動など集団プログラムの実施 ・お子さま一人ひとりに合わせた関わりやサポート ・モニタリングや支援記録の入力(タブレット・PC) など (・ご利用者の送迎業務※免許のある方のみ/社用車:普通自動車AT車) 支援員が未経験でもOK☆ 初めての方でも、子どもと触れ合うことや 身体を動かすことが好きな方にピッタリ♪ 新しくオープンする事業所でみんな足並みを揃えてスタートできます♪ 開設までは他事業所で研修があり、安心してスタートできます！ ───────────────── 支援員の魅力ポイント ───────────────── ✨週3～勤務OK 副業・Wワーク・かけもちOK ✨ミニボーナス(年2回)あり 頑張りをしっかりと評価しています ✨フルタイム勤務も可 働き方は柔軟に選べます ───────────────── ✨支援員としてのやりがい 子どもたち一人ひとりの多様な個性を深く理解し、 その子らしい成長の形を追求することができます！ 「できた」瞬間に立ち会え、自己肯定感や自己効力感の土台を育む力になれることが大きな魅力です☆ ✨生活スタイルに合わせて働ける お子様の急な発熱等、ご家庭都合休みも調整OK！ 老後の資金や、自分のお小遣いを稼ぎたい… 子育てが落ち着いたから仕事復帰したい… ご家庭や趣味などライフスタイル大切にできるお仕事です！ ========================= 【勤務パターンと給与例】 ▶週3日勤務 1,200円 × 8h × 12日 = 月115,200円 ▶週5日勤務 1,200円 × 8h × 20日 = 月192,000円 ========================= 【最初の3ヵ月(試用期間)の流れ】 最初は子どもたちの見守りや活動補助、ダンス活動などのサポートからスタート その後、学習支援や創作活動、ダンス療育の進行補助にも関わっていただきます 送迎業務が可能な方も、先輩同行から始めるので安心です♪ 【働きながら学べる】 ★丁寧なフォロー体制でスキルUPもサポートします！ ①理念研修(全員参加) スキルアップ及び社員間の連帯感を高める事を目的として開催 ②おおの塾(任意参加) 仕事に関連した各種情報や業務知識の吸収を目的として開催 ③資格取得支援制度 研修認定薬剤師や福祉関連資格など資格取得のための講習受講費用を会社が負担 ヴェルペンファルマでは障がいを持った人たちが 安心して暮らせる地域社会実現を目指しています！！ ＼ヴェルペンファルマの活動／ ★月1回「ほかほかセミナー」 管理栄養士や薬剤師の話に加え、体操/測定会/試食も楽しめる ★季節ごとのイベント 健康づくりや季節に合わせた、楽しい体験や学びの場を提供 ＼会社見学のみもOK！／ 見学だけをご希望の方は、応募フォームの「その他のご用件」欄に 「会社見学のみ希望」とご入力ください♪ ＼WEB説明会開催OK！／ 現職の職員に、就職活動や仕事内容について質問できます！ 直接話を聞きたい方や応募はまだ…という方でも 弊社の支援員のお仕事が気になった方はご連絡ください！ ★WEB面接OK★

✨4h～短時間勤務OK✨子育て世代活躍中✨研修制度ありで安心✨ミニボーナス年2回

【仕事内容】 ー子どもの成長に関わる仕事、始めませんか？ー 放課後等デイサービスの児童指導員募集！ ⭐パート・アルバイト勤務 - "できなかったことが、できるようになる" その瞬間に立ち会えるお仕事です！ 発達に特性のある子どもたち一人ひとりに寄り添い 日々の成長を支えていくやりがいのある仕事です - 【仕事内容】 定員数10名ほどの放課後等デイサービスで、 児童指導員として以下の業務をお任せします！ ・お子さまの活動サポート(学習・運動等) ・ご家族との簡単なやり取り(様子共有等) (ご利用者の送迎業務※免許のある方のみ/飯能市、日高市、入間市、狭山市内) 慣れてきたら支援計画の作成補助や書類作成、 サービス事業者(医療、保険、福祉)との連携も携わっていただきます！ 「経験がないから不安…」という方もご安心下さい！ 現在のスタッフの多くが未経験からスタート！ 研修制度や先輩のサポート体制も整っています☆ その子らしい成長の形を追求することができ、 「できた」瞬間に立ち会え、自己肯定感や自己効力感の土台を育むお手伝いができます ＼児童指導員の嬉しいポイント／ ───────────── ⭐週3日～扶養内勤務OK ⭐1日4h～短時間勤務OK ⭐フルタイム勤務も可能 ⭐急なお休みにも柔軟に対応 ⭐家庭・育児との両立を応援 ⭐ミニボーナス年2回支給あり ───────────── ＼最初の3ヵ月(試用期間)の流れ／ 1ヵ月目：子どもたちの見守りや、活動のサポートが中心 2ヵ月目：関わりに慣れ、学習支援やダンス・レクリエーションにも参加 3ヵ月目：一通りの支援業務を経験・一人ひとりに合った関わり方を身につけます ※進み方は個人に合わせて無理なく進めます♪ ※送迎は先輩同行からスタート(可能な方) ＼このような方におすすめ／ ・子どもと関わる仕事がしたい方 ・人の成長を支える仕事に興味がある方 ・未経験から新しいことに挑戦したい方 ・育児や介護と両立しながら無理なく働きたい方 ＼働きながら学べる仕組み／ ⭐理念研修(全員参加) スキルアップ及び社員間の連帯感を高める事を目的として開催 ⭐おおの塾(任意参加) 仕事に関連した各種情報や業務知識の吸収を目的として開催 ⭐資格取得支援制度 研修認定薬剤師や福祉関連資格など資格取得のための講習受講費用を会社が負担 【シフトパターンと月収イメージ】 (A) 週3日／1日4時間：月57,600円 (B) 週5日／1日8時間：月192,000円 ＼ヴェルペンファルマの活動／ ⭐月1回「ほかほかセミナー」 管理栄養士や薬剤師の話に加え、体操/測定会/試食も楽しめる ⭐季節ごとのイベント 健康づくりや季節に合わせた、楽しい体験や学びの場を提供 ＼会社見学のみもOK！／ 見学だけをご希望の方は、応募フォームの「その他のご用件」欄に 「会社見学のみ希望」とご入力ください♪ ＼WEB説明会開催OK！／ 現職の職員に、就職活動や仕事内容について質問できます！ 児童指導員が気になった方はご連絡下さい！