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未経験で月30万〜！転勤・夜勤なし、人と拠点を動かす管理業務

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：物流企画/管理、配送/宅配/セールスドライバー、運行管理 埼玉県新座市あたごエリアで、 軽貨物の配車管理や営業所の 運営を担う仕事です。 自ら荷物を運ぶのではなく、 ドライバーさんと配送の仕事をつなぎ、 拠点を支えます。 未経験の方も、担当の先輩と一緒に作業を 進めながら、業務を少しずつ覚えていけます。 ■未経験でも安心のサポート体制 ✅担当の先輩が横について教えます 配車の組み方やお客様への対応は、 担当の先輩が横につき、 一緒に作業を進めながらお伝えします。 最初から大きな責任を任せたり、 一人で判断を求めたりすることはありません。 ▼最初の1〜2ヶ月 まずは先輩と一緒に業務の流れを確認します。 パソコンでExcelへの簡単な文字・数値入力、 ドライバーさんへの連絡事項の伝達 （電話・チャット）などから始めます。 作業中も担当の先輩が横につき、 進め方を確認しながら取り組めます。 ▼3ヶ月目以降 担当の先輩と一緒に作業を進めながら、 一部の配送案件の割り振りに挑戦します。 ドライバーさんへの仕事の案内や配車の 進め方で迷ったときも、その場で先輩に 質問・相談できます。 ✅得意分野からスタート 人と話すことが得意なら営業やフォロー 業務から、数字やPC作業が得意なら 配車や請求業務から始められます。 担当の先輩と作業を進めながら、 できることを少しずつ増やしていきます。 ■ 主なお仕事 個人事業主のドライバーさんが 安心して働ける環境を整えながら、 営業所全体を運営します。 ○配車の段取り・仕事の割り振り ドライバーさんの希望や適性、 稼働状況に合わせて、最適な ルートや荷物をご案内します。 ○所員の労務管理・サポート 勤怠管理のほか、日々の配車や お客様対応にも一緒に取り組んで いただきます。 ○ドライバーさんの募集・フォロー 新しく軽貨物のお仕事を始める 方の面談や、長く活躍いただく ためのフォローを行います。 ○お客様対応・新規開拓 既存のお客様のご要望対応や、 新しいお取引先の開拓を通じて、 拠点の売上を伸ばしていきます。 ○請求・支払いなどの事務作業 請求書の発行や報酬の支払い データ管理など、営業所運営に 関わる事務全般をお願いします。 ■こんなやりがいがあります ◎「あなたに任せたい」と言われる喜び ドライバーさんやお客様から 感謝の言葉をいただけた時は、 やりがいを感じる瞬間です。 ◎自分の工夫が成果に直結する面白さ 配車の工夫や新規案件の獲得が、 そのまま拠点の数字につながるので、 経営に近い視点で働けます。 新座市あたごエリアは国道254号など 主要道路に近く、物流の要所として 知られる立地です。 まずは担当の先輩と一緒に、 事務作業や配車のサポートから 仕事に慣れていってください。 ご応募をお待ちしています。

【深夜～早朝】送迎バスあり（柳瀬川/所沢/東所沢駅）週３日から簡単な仕分け業務！◆コープデリグループ

募集要項 職種 コープデリ宅配商品の夜間入荷検品 雇用形態 アルバイト / パート 仕事内容 綺麗な物流センター内でのお仕事です。 コープの宅配商品の入荷検品 ・ハンディーで商品のバーコードをスキャン ・賞味期限や数量・温度などを点検 ・ラベルの行き先通り商品を振分け 【公式YouTube動画URL】 https://www.youtube.com/watch?v=Et3zdy-P4po 難しい業務はありません。 慣れるまでしっかりサポートがつくので、 未経験やブランクのある方でもご安心ください！ コツコツ作業するのが好きな方におすすめです。 000185

【23：00～軽作業】宅配商品の検品！所沢・東所沢・柳瀬川駅からの無料送迎バスあり！週4日からOK！

募集要項 職種 コープデリ宅配商品の深夜入荷検品スタッフ 雇用形態 アルバイト / パート 仕事内容 コープデリの物流センターで 入荷した宅配商品を検品するお仕事です。 【検品作業の流れ】 １・入荷した商品のバーコードをハンディー端末で読み取ります。 ２・冷蔵品、冷凍食品はそれぞれ品温が基準内にあるか測ります。 ３・商品の数量、賞味期限を端末に入力します。 ４・ラベルが発行されたら、商品をラベル指定の場所へ移動させて振り分けます。 その他、カゴ車、台車など器材の移動や整理をお願いする事があります。 慣れるまでしっかりサポートがつきます。 未経験やブランクのある方でもご安心ください！ シンプルワークでコツコツ軽作業するのが好きな方におすすめです。 000018

新規拠点の立ち上げに参画！仕組みづくりとキャリア形成の両立が叶う

仕事内容 【募集背景】 新規部署立ち上げ・更なる組織強化・増員募集！ 大手スーパーが運営するネット専用スーパーにおいて、お客様への「デリバリー」＝配達部分を担っています。 2023年7月のサービス開始以降、会員数は50万人を突破。2025年度には7〜10拠点の新しい配送センターを開設予定で、今後も急成長を続けていきます。 【会社の魅力・PRポイント】 ◎成長フェーズの中心に関われる：新拠点立ち上げ、仕組みづくりに携われるチャンス ◎風通しの良い社風：現場の声が反映されやすく、意見交換が活発 ◎キャリアアップのチャンス：管理職ポジションが拡大中のため、早期昇格も可能 ◎社会に貢献できる仕事：「幸せを運びつづける」を理念に、地域と共に成長 【仕事内容】 配送センターにて、安全で安定した運営をお任せします。 ◎ドライバーのシフト管理 ◎点呼業務 ◎配車管理 ◎配送状況の確認・調整 ◎業務トラブルや事故対応 ◎教育・研修の実施（計画に基づく） ◎帳票管理 ◎配送ルートの状況確認と調整 ※新規拠点の立ち上げフェーズでは、改善提案や仕組みづくりにも積極的に携わっていただけます。