株式会社朝日エンジニアリング
当社の正社員として多彩な現場で活躍する 無期雇用派遣 での募集です。
仕事内容 【仕事内容】 『当社の正社員として多彩な現場で活躍する「無期雇用派遣」での募集です。』 下水処理施設・ポンプ場等での運転維持管理経験者、または下水道関連資格をお持ちの方を募集します。 地域の暮らしを支える「水インフラ」を守る、社会貢献性の高い仕事です。 これまで培ってきた設備管理・施設管理の経験や、下水道関連の資格を活かして、安定した環境で長く働きませんか? 「これまでの経験を活かして、より専門性の高い仕事がしたい」 「下水道関連の資格を活かして働きたい」 「公共インフラを支える安定した仕事に就きたい」 そんな方を歓迎します。 【仕事内容】 埼玉県戸田市の下水・雨水ポンプ場にて、地域住民の生活を支える重要なライフラインを守る運転維持管理業務をお任せします。 施設を安全かつ安定的に稼働させるため、チームで設備の運転監視・巡回点検・記録・保守などを行います。 これまでの設備管理や水処理施設等での経験、下水道関連資格を活かしてご活躍いただける環境です。 ■中央監視室での運転監視業務 施設全体の運転状況や、ポンプ等の設備の稼働状況をモニター・PCを通じて監視します。 異常を示すランプやアラートが発生した場合には、状況を確認し、現場スタッフと連携して適切な初期対応を行います。 設備の状態を的確に判断する力や、異常発生時に冷静に対応する判断力が求められる業務です。 ■施設内での設備点検・巡回業務 施設内を定期的に巡回し、ポンプ・バルブ・送風機などの設備が正常に稼働しているかを確認します。 チェックリストに基づき、 ・異音、振動の有無 ・異臭の有無 ・水漏れの有無 ・設備の稼働状態 ・計器類の数値確認 などを確認し、点検結果を記録します。 設備の小さな異常を早期に発見し、大きなトラブルを未然に防ぐ重要な仕事です。 ■その他の付随業務 ・設備や施設内の清掃 ・点検データの入力 ・運転記録、点検記録の作成 ・書類作成 ・その他、施設運営に必要な維持管理業務 【経験・資格を活かせます】 以下のような経験・資格をお持ちの方は、これまでの知識や経験を活かしてご活躍いただけます。 <求める経験> ・下水処理場、ポンプ場等での運転維持管理経験 ・水処理施設での設備管理経験 ・公共施設等での設備管理経験 ・工場、プラント等での設備運転・保守経験 ・機械・電気設備の保守点検経験 <求める資格> ・下水道技術検定 第三種 ※資格・経験・能力を考慮のうえ、優遇します。 *長く働ける会社!* 当社では若手からミドルなど幅広い年代の方が活躍しています! 人柄重視の採用を行なっているので、年齢関係なく活躍できる環境且つ長く安定的に働くことができます! *【会社情報】* 朝日エンジニアリングは、1985年の創立以来、「環境プラントの運転/維持管理」「環境計量分析、研究開発補助」「プラント施設の設計/施工監理」業務を中心に、有資格者や経験豊富な技術者による「環境サービス/アウトソーシング」事業を行い、官公庁を始め日本を代表する複数の大手企業様から、高い技術力と信頼性でご評価をいただくとともに、持続可能な社会の実現に日夜貢献を続けています! ↓是非会社HPもご覧ください!↓ http://www.kk-asahieng.co.jp/ 【アピールポイント】 *☆インフラ系の仕事なので景気に左右されずに安定して働けます。* *☆幅広い年代のスタッフが活躍中* *☆日勤のみ!* *☆土日祝休み* *☆残業は少なく、月10時間以内がほとんどです* 【勤務地の補足】 *【勤務地】* 埼玉県戸田市新曽南3丁目1-8 新曽ポンプ場
アクセス ☆車・バイク・自転車通勤可 ※無料駐車場あり ■JR「戸田公園駅」より徒歩で約10分/JR「浦和駅」より車で約30分/JR「川口駅」より車で約17分/東武東上線・有楽町線「和光市駅」より車で約20分
[勤務地:〒335-0026埼玉県戸田市新曽南]
月給250,000円~300,000円 給与 月給 25万円~30万円 (一律手当を含む) 月給/250,000円~300,000円 昇給年1回 交通費別途支給 交通費:交通費支給 交通費別途支給(規定内)
資格 【経験・資格を活かせます】 以下のような経験・資格をお持ちの方は、これまでの知識や経験を活かしてご活躍いただけます。 <求める経験> ・下水処理場、ポンプ場等での運転維持管理経験 ・水処理施設での設備管理経験 ・公共施設等での設備管理経験 ・工場、プラント等での設備運転・保守経験 ・機械・電気設備の保守点検経験 <求める資格> ・下水道技術検定 第三種 ※資格・経験・能力を考慮のうえ、優遇します。
雇用形態:派遣社員
仕事内容 【仕事内容】 『当社の正社員として多彩な現場で活躍する「無期雇用派遣」での募集です。』 【水処理インフラ】 運転維持管理スタッフ(未経験歓迎) 特別な知識はいりません。 「社会貢献」と「安定」を 両立させる専門技術を身につける道です。 未経験から育てる育成環境が、 あなたの挑戦を支えます。 未経験から一人前になるまでしっかり育てます。一から丁寧にお教えいたしますので 【仕事内容】 この仕事は、埼玉県戸田市の下水・雨水ポンプ場にて、 地域住民の生活を支えるライフラインを 24時間365日、滞りなく守り続ける、 極めて公共性の高いお仕事です。 具体的な業務はシンプルです。 監視室での設備監視と、施設内での 機械の定期的な点検作業が中心となります。 具体的な仕事内容として水処理施設を安全かつ効率的に運転させるための、 維持管理業務をチーム体制で行います。 重労働は一切なく、知識とチームワークが求められる知的で安定した業務です。 ■中央監視室での運転監視業務 施設全体の運転状況や水を処理施設まで送るまでのプロセスを、 モニターとPCを通じて監視します。 異常を示すランプやアラートが発生した場合、 速やかに原因を特定し、 現場の同僚と連携を取りながら、 適切な手順で対応を指示することが主な役割です。 データを分析する力、 冷静な判断力が身につく環境です。 ■施設内での設備点検・巡回業務 施設内を定期的に巡回し、 ポンプ、バルブ、送風機などの設備が 正常に稼働しているかを目視、聴覚で確認します。 チェックリストに基づき、 異音や振動、異臭、水漏れがないかを詳細に点検し、 結果を記録していきます。 これは、大きなトラブルを未然に防ぐための、 「設備の健康診断」に当たる重要な任務です。 ■その他、付随作業、清掃やデータ入力、簡単な書類作成等 【入社後のステップ】 ▼STEP 1:基礎知識の習得と座学 入社後まずは、水処理の仕組みや、 施設全体のレイアウト、安全管理規定を学びます。 なぜこの施設が必要なのか、 私たちの役割の重要性を理解する時間です。 ▼STEP 2:2人1組のOJTと巡回点検の反復 配属先の先輩社員と常にペアを組み、 実際の巡回点検と記録方法を体で覚えます。 「なぜこのチェックが必要なのか」 その設備の持つ意味を理解しながら、 一つひとつの作業を丁寧に進めます。 ▼STEP 3:監視業務と初期対応シミュレーション 中央監視室での監視業務に挑戦。 先輩の指導のもとで、アラート発生時の 対応シミュレーションを繰り返します。 知識と経験が繋がった時、 あなたは「プロ」の第一歩を踏み出せます。 【アピールポイント】 この仕事は、単なる作業ではありません。 地域インフラという、絶対に止めることのできない 社会の根幹を支えるミッションです。 当社が未経験者であるあなたを 採用・育成することに力を入れているのは、 未来のインフラを担う若い世代の育成が、 企業としての喫緊の責務だと考えているからです。 手に職をつけ、生涯をかけて社会に貢献したい。 そう考える若手に最適なフィールドです。 *長く働ける会社!* 当社では若手からミドルなど幅広い年代の方が活躍しています! 人柄重視の採用を行なっているので、年齢関係なく活躍できる環境且つ長く安定的に働くことができます! *【会社情報】* 朝日エンジニアリングは、1985年の創立以来、「環境プラントの運転/維持管理」「環境計量分析、研究開発補助」「プラント施設の設計/施工監理」業務を中心に、有資格者や経験豊富な技術者による「環境サービス/アウトソーシング」事業を行い、官公庁を始め日本を代表する複数の大手企業様から、高い技術力と信頼性でご評価をいただくとともに、持続可能な社会の実現に日夜貢献を続けています! ↓是非会社HPもご覧ください!↓ http://www.kk-asahieng.co.jp/ 【アピールポイント】 *☆インフラ系の仕事なので景気に左右されずに安定して働けます。* *☆未経験者大歓迎!* *☆幅広い年代のスタッフが活躍中* *☆日勤のみ!* *☆土日祝休み* *☆残業は少なく、月10時間以内がほとんどです* 【勤務地の補足】 *【勤務地】* 埼玉県戸田市新曽南3丁目1-8 新曽ポンプ場
アクセス ☆車・バイク・自転車通勤可 ※無料駐車場あり ■JR「戸田公園駅」より徒歩で約12分/JR「浦和駅」より車で約30分/JR「川口駅」より車で約17分/東武東上線・有楽町線「和光市駅」より車で約20分
月給230,000円~260,000円 給与 月給 23万円~26万円 (一律手当を含む) 月給/230,000円~260,000円 昇給年1回 交通費別途支給 交通費:交通費支給 交通費別途支給(規定内)
資格 未経験・初心者歓迎! 学歴不問! 業務に必要な資格取得に関して資格取得支援制度があります! ・乙種4類危険物取扱者 ・電気工事士 ・クレーン、フォークリフト、車両系建設機械などの資格取得支援を行っています。 その他多数該当資格あります 具体的には・・・ ・コツコツ決められた仕事をこなしたい方 ・キャリアチェンジを考えている方 ・正社員として安定して働きたい方 ・周りの事を気にせず落ち着いて働きたい方 ・経験を活かしたい方 ・資格を取得したい方 ・未経験から新しいことに挑戦してみたい方 ・仕事とプライベートを両立させたい方
株式会社BREXA Engineering
国内外に豊富な実績を持つ、建設・プラント領域のプロフェッショナル集団です。そんな当社にて、機械・設備・建物などの修理や検査のオペレーション&メンテナンス業務をお任せします。※建物の改変なし
企業名 株式会社BREXA Engineering 求人名 【埼玉県/戸田市】オペレーション&メンテナンス職/経験者歓迎/無期雇用派遣 仕事の内容 国内外に豊富な実績を持つ、建設・プラント領域のプロフェッショナル集団です。そんな当社にて、機械・設備・建物などの修理や検査のオペレーション&メンテナンス業務をお任せします。※建物の改変なし ■オペレーション・メンテナンス:行政のインフラ施設や民間のプラント施設で機器の巡回・点検業務、メンテナンスの手配、制御室での運転監視、書類作成など ■検査:建物や機械の非破壊検査や修理、書類作成など 【魅力】◎ベテランプラント技術者による社内ナレッジ共有体制あり! ◎ プロジェクト先は本人の希望を最大限考慮/社内フォロー専門部署による定期面談あり! 募集職種 【埼玉県/戸田市】オペレーション&メンテナンス職/経験者歓迎/無期雇用派遣
[勤務地:埼玉県戸田市]
月給350,000円~571,000円 想定年収 500万円~800万円 雇用形態 正社員 期間の定め:無 賃金形態 形態:月給制 備考:月給¥350,000~¥571,000 基本給¥320,000~¥500,000を含む/月 諸手当:通勤手当(会社規定に基づき支給)、残業手当(残業時間に応じて別途支給) 試用期間 有 期間:3ヶ月 備考:変更無
必要な経験・能力等 【必須】建築施工管理経験をお持ちの方 【尚可】各種施工管理技士、電気工事士、建設業関連資格 ★大手メーカーや官公庁との取引もあり、業界シェアは第2位と基盤も盤石です! 【経験を活かせる現場が幅広い分野で多数あります】 当社が関わっているプロジェクトは、国内では各地の大型の商業施設をはじめ、世界最先端技術である鉄道の敷設、最新のスポーツ施設の建設など、海外ではその国の基盤となる道路や水道などのインフラ整備など、数多くのプロジェクトが動いています。専任のキャリアアドバイザーもおり、現場の相談から今後のキャリアプランまで、さらに活躍の幅が広がるようフォローします。 学歴・資格 学歴:大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力: 資格:
株式会社エール
\オフィスワークデビューも歓迎!ほとんどが未経験スタート♪20代活躍中!/土日祝休み×年間休日128日でプライベートを大事にできる★1ヶ月の手厚い研修もあり◎
仕事内容 先輩たちみんなが「全くの未経験」からのスタート! 「休みが少なくて体力的にキツい」 「頑張っても給与が上がらない」 そんな悩みを持つ方にピッタリなお仕事です! 業界知識はゼロでOK! 前職が飲食店スタッフや フリーターだった先輩たちも、 今では立派に活躍しています◎ \エールならではの魅力ポイントをご紹介♪/ ★プライベート重視派に嬉しい!土日祝休み&年間休日128日(2026年) ★17時退社が基本!帰宅時にまだ外が明るいと驚く社員も! ★1ヶ月間の丁寧な研修&手厚い現場フォローで安心感バツグン! ★月収30万円以上も可能!残業代は別途全額支給 ★結婚・出産・入学・卒業祝金(最大10万円)など、人生を応援する手当が豊富 手に職をつけて、心に余裕のある暮らしを始めませんか? 今回あなたにお任せするのは、 建物の写真撮影や、日報の作成、 プロジェクトの進行管理などです。 「ずっとパソコンの前に座りっぱなし」ではなく、 現場の職人さんや所長さんともお話しをするなど、 コミュニケーションも多く取るお仕事です。 オフィスワークデビューも大歓迎! 未経験からスタートしている先輩がほとんどです◎ 接客経験やコミュニケーションスキルなども そのまま活かせるお仕事です◎ 【具体的なお仕事内容】 最初は1ヶ月の丁寧な研修から始まり、 現場でもシンプルな業務や 先輩のサポートから スタートするので安心です♪ ■建物の写真撮影・データ整理 └図面通りに進んでいるかを確認するため、 現場をカメラで撮影。 後で書類にまとめる大切な記録になります。 ■職人さんとのコミュニケーション(進捗確認) └「お疲れ様です!進み具合はどうですか?」 と現場の作業をされる方へ元気な挨拶と声がけをして、信頼関係を築きます。 ■事務ワーク(書類・日報作成) └事務所でのPC入力や書類作成。 デスクワークとのメリハリをつけて働けます! ■安全面のチェック └現場で作業する方がケガをしないよう、見回りを行います。 ★★ 未経験でも安心の理由 ★★ 入社後は1ヶ月間の少人数制研修 (座学+現場研修)をご用意。 名刺交換やPCの基本操作から、 用語の基礎までイチから丁寧に教えます! 配属後も専任のサポート担当が 定期的に配属先を訪問してフォローするので、 一人で悩むことはありません。 「未経験者が放置されて 辞めていく業界を変えたい」 という社長の強い想いから生まれた、 絶対に見捨てない教育体制です。 <ある1日の流れ> ▼07:30 出社後、本日の業務(書類・予定)の確認 ▼08:00 朝礼に参加し、本日の確認箇所事項を把握 ▼09:00 スケジュールの進捗確認、進行状況のヒアリング ▼11:00 事務書類に必要な写真を撮影・データ取り込み ▼13:00 事務所にて書類作成・データ入力などの一時的なデスクワーク ▼17:00 日報作成、写真整理、明日のサポート準備をして退社 人生を“応援する”エールだからこその充実の福利厚生! あなたの頑張りや成果を 透明性のある評価制度で しっかり給与に還元します。 土日祝休み&年間休日128日で プライベートを大切にしながら、 月収30万円以上を 目指すことも可能です◎ さらに、社員一人ひとりの成長と ご家族の大切な瞬間に寄り添う、 福利厚生が大充実しています! ■スキルアップを後押し! 資格取得支援に加え、 毎月の資格手当、 合格時のお祝い金で あなたの成長をサポートします。 ■人生の節目を祝う豊富な手当! 結婚や出産のお祝い金をはじめ、 お子様の入学・卒業祝い、 さらに社員やご家族の 誕生日祝いまでご用意しています。 努力が収入アップに直結する環境と、 手厚いサポート体制で、 無理なく長く活躍できる キャリアを全力で応援します! 先輩社員のエピソード 【入社3年目N・元飲食店店長】 Q. エールに入社して変わったことは? A. 「心からの休息」を手に入れました! 前職は休日でもお店が動いていて、 欠勤対応の連絡などで気が休まらない毎日でした。 エールに入社して一番驚いたのは、 基本17時退社で、帰宅時に外がまだ明るいこと! 今では気兼ねなく休めるようになり、 先輩に誘われて釣りを始めたり、 休みが合う友人とキャンプに行ったりと、 プライベートが劇的に充実しています。 【入社3年目S・元フリーター】 Q. 未経験からのスタート、不安はありませんでしたか? A. 安心感の中で「一生モノの自信」がつきました! 正社員になる不安がありましたが、 面接で担当の方が親身に話を聞いてくれたことで ここなら安心と入社を決めました。 これまで最後までやり遂げた実感がなかった私ですが、 大きな案件を担当しきったことで大きな自信に。 学生時代の空手で培った挨拶も、 先輩たちとの関係作りに活きています!
アクセス JR京浜東北線 蕨西口徒歩約1分、JR京浜東北線 西川口西口徒歩約27分、JR埼京線/りんかい線 戸田(埼玉県)東口徒歩約29分
[勤務地:〒335-0004埼玉県蕨市中央]
月給224,000円以上 給与 月給 22万4000円以上 (一律手当を含む) 【給与モデル】 (25歳、1年目)月給27.6万円、年収382万円 (28歳、3年目)月給37.0万円、年収533万円 賞与2回あり、その他手当・キャリア支援が充実! ■残業代別途支給 交通費:通勤交通費全額支給
資格 \未経験歓迎/ 新しい環境でゼロから学び、 手に職をつけて長く働きたい方! 【必須条件】 *35歳以下の方 (長期勤続によるキャリア形成を図るため/例外事由3号のイ) 【対象となる方・歓迎条件】 *学歴不問 *経験不問 *資格不問 *第二新卒歓迎 *フリーター歓迎 *社会人未経験歓迎/正社員デビューも応援! *UIターン歓迎 ~このような方に~ ・バイトや部活の経験も活かしたい ・専門性や手に職をつけたい ・自信や箔をつけたい ・着実に成長したい ・目に見える成果を得たい ・研修やサポートの手厚さを重視する ・新しいことにチャレンジしたい ・接客経験を活かしてキャリアチェンジしたい ・マルチタスクの経験がある ・人と話すことが好き ・デスクワークだけでは物足りない ・ほどよく外出のある仕事がしたい ・会社と社員の連携体制も重視したい ・信頼できる社長の会社で働きたい
アクセス JR埼京線/りんかい線 戸田公園東口徒歩約5分、JR埼京線/JR川越線 戸田(埼玉県)東口徒歩約21分、JR埼京線/りんかい線 浮間舟渡徒歩約32分
[勤務地:〒335-0023埼玉県戸田市本町]
仕事内容 【仕事内容】 ・産業インフラにかかわる、今後も安定したお仕事です! ・理系・文系、得意分野問いません!簡単な作業から、一流の技術者になれます! ・慣れたら自分のペースでモクモクと作業する事も出来る、自由度の高い職場です! 【注目】 書類選考の通過率は「90%」以上!人物重視で選考を実施しています。 *埼玉県の公共施設・商業施設を中心に、施工管理全般をお任せします。* *施設の種類は電子機器や医薬品プラントなどです。* 【具体的には...】 ・工事見積 ・業者や材料の手配・発注 ・現場向け社内書類作成・工事 ・報告書作成 ・社内書類作成等 など 現場や社内の助勢から始め、数年後には一人でも活躍出来るよう教育環境も整えております。 【アピールポイント】 * *職種未経験・業界未経験問わず* * *メンテナンス職経験者はぜひご応募下さい!* * *20~40代の若手スタッフ活躍中!* * *ノルマがない、じっくりと取り組む仕事* 「いきなり、ひとりですべての作業を任された…」なんて事はありません。 教育体制も充実しています。「数か月で一人前になってください!」とは言いません。いきなりベテラン級の動きを求めはしませんので、毎日着実に業務を覚え、腰を据えてじっくり働いてください。 来性のある業界で水・電気・車両運転など、スキルを総合的に習熟する事が出来る環境です。 〈朝日エンジニアリングの無期雇用派遣とは?〉 (株)朝日エンジニアリングに正社員(※)として入社し、当社が厳選した企業で派遣就業する新しい働き方です。 派遣契約期間に関係なく、朝日エンジニアリングとの雇用が続きますので、安定した雇用と収入のもとで働くことができます アルバイトやパートをお探しの方も未経験から正社員デビューしてみませんか? ※無期雇用派遣社員 【勤務地の補足】 埼玉県戸田市氷川町
アクセス 戸田公園駅よりバスで5分ほど
[勤務地:〒335-0027埼玉県戸田市]
月給210,000円~260,000円 給与 月給 21万円~26万円 (一律手当を含む) 昇給年1回 賞与年2回 各種社会保険完備 交通費規定内支給 上限2万円迄 交通費:交通費支給 交通費規定内支給 上限2万円迄
資格 普通自動車免許必須 学歴不問 年齢不問 具体的には ・コツコツ決められた仕事をこなしたい方 ・キャリアチェンジを考えている方 ・周りの事を気にせず落ち着いて働きたい方 ・経験を活かしたい方 ・資格を取得したい方 アピールポイント: 当社の正社員として多彩な現場で活躍する 無期雇用派遣 での募集です。 試用期間あり
株式会社ワールドコーポレーション
実績:1回で最大5万円昇給!給料だけでなく条件交渉も!
仕事内容 「何年同じ現場で頑張っても、給料がずっと変わらない」 「入社したときの条件のまま、気づけば何年も経っていた」 もし、今の環境で自分の技術や経験が『据え置き』にされていると感じるなら、私たちの約束を聞いてください。 ワールドコーポレーションは、技術者のプロとしての価値を、どこよりもスピード感を持ってカタチ(給与)にする会社です。 私たちは、あなたの頑張りやスキルをそのまま放置するようなことはしません。 経験者のみなさんが一番納得して、誇りを持って働けるよう、3つの約束を徹底しています。  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ◆約束①:給与の据え置きはしません。3ヶ月ごとに交渉します。 「一度決まった給料はずっとそのまま」という状態にはさせません。プロジェクトが終わるたび(平均3ヶ月スパン)、専任スタッフがあなたに代わって、次の案件の単価・給与交渉をゼネコン側と徹底的に行います。あなたのスキルアップや現場での貢献度をこまめに評価し、常に市場価値に合わせて給与をアップデート。一回の交渉で最大+5万円の昇給実績もあり、固定残業なしで【月給59万円〜80万円】という高待遇をお約束します。 ◆約束②:不本意な現場への割り当てはしません。希望を最優先します。 「選択肢が少なくて、通いにくい現場に行かされる」ということはありません。東証グロース上場グループ(ナレルグループ)の資本力と、スーパーゼネコンをはじめとする大手企業との太いパイプがあるため、常に豊富なプレミアム案件(オフィス、高層マンション、有名店舗等)を抱えています。あなたの「このエリアがいい」「この工法をやりたい」という希望を100%考慮してマッチングします。 ◆約束③:現場任せにはしません。2名体制でバックアップします。 「配属されたらそれっきり、連絡も来ない」なんて寂しいことはしません。「営業担当」に加えて、現場の技術的な悩みを相談できる「技術支援課」の2名体制であなたをマンツーマンフォローします。困ったことがあればいつでもすぐに応える距離感を大切にしています。さらに、2026年から本格始動したeスポーツやフットサルなどのサークル活動も活発。過度な干渉はしませんが、必要なときにいつでも頼れる温かい繋がりを用意しています。 【具体的な業務内容】 大手ゼネコンをはじめとする、有名店舗や商業施設、オフィスビル、高層マンションなどの新築・改修プロジェクトにおける施工管理業務をお任せします。 社内政治や会社の雑務に追われることなく、施工管理としての本質的な実務に専念できる環境です。 ◯工程・スケジュール管理 着工から竣工までのスケジュール計画・進行管理 ◯安全・品質・原価管理 S造、RC造など、現場の安全確保や品質、コストのチェック ◯図面・見積チェック 施工図の確認や各種書類の精査 ◯打ち合わせ・調整 施主様や設計者、協力会社(職人さん)との仕様調整・打ち合わせ ※案件や勤務地は、あなたの経験や「このエリアがいい」「この工法に携わりたい」という希望を100%考慮して決定します。
交通アクセス 現場により決定
[勤務地:埼玉県蕨市]
月給300,000円~400,000円 給与 月給300,000円〜400,000円 プロジェクト(担当案件/平均3ヶ月)毎の更新時に昇給が可能 ※経験・能力などを専任スタッフが考慮し決定します。 ※試用期間あり:6ヶ月間(待遇の変動なし) ※条件面については経験を考慮しますのでご希望に添えない場合もあります。 ▼昇給・賞与 規定による
応募資格 【必須条件】施工管理職の実務経験がある方 ※経験年数、施設区分不問 「何年同じ現場で頑張っても、給料がずっと変わらない」 「入社したときの条件のまま、気づけば何年も経っていた」 もし、今の環境で自分の技術や経験が『据え置き』にされていると感じるなら、私たちの約束を聞いてください。 ワールドコーポレーションは、技術者のプロとしての価値を、どこよりもスピード感を持ってカタチ(給与)にする会社です。 私たちは、あなたの頑張りやスキルをそのまま放置するようなことはしません。 経験者のみなさんが一番納得して、誇りを持って働けるよう、3つの約束を徹底しています。  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ◆約束①:給与の据え置きはしません。3ヶ月ごとに交渉します。 「一度決まった給料はずっとそのまま」という状態にはさせません。プロジェクトが終わるたび(平均3ヶ月スパン)、専任スタッフがあなたに代わって、次の案件の単価・給与交渉をゼネコン側と徹底的に行います。あなたのスキルアップや現場での貢献度をこまめに評価し、常に市場価値に合わせて給与をアップデート。一回の交渉で最大+5万円の昇給実績もあり、固定残業なしで【月給59万円〜80万円】という高待遇をお約束します。 ◆約束②:不本意な現場への割り当てはしません。希望を最優先します。 「選択肢が少なくて、通いにくい現場に行かされる」ということはありません。東証グロース上場グループ(ナレルグループ)の資本力と、スーパーゼネコンをはじめとする大手企業との太いパイプがあるため、常に豊富なプレミアム案件(オフィス、高層マンション、有名店舗等)を抱えています。あなたの「このエリアがいい」「この工法をやりたい」という希望を100%考慮してマッチングします。 ◆約束③:現場任せにはしません。2名体制でバックアップします。 「配属されたらそれっきり、連絡も来ない」なんて寂しいことはしません。「営業担当」に加えて、現場の技術的な悩みを相談できる「技術支援課」の2名体制であなたをマンツーマンフォローします。困ったことがあればいつでもすぐに応える距離感を大切にしています。さらに、2026年から本格始動したeスポーツやフットサルなどのサークル活動も活発。過度な干渉はしませんが、必要なときにいつでも頼れる温かい繋がりを用意しています。 【具体的な業務内容】 大手ゼネコンをはじめとする、有名店舗や商業施設、オフィスビル、高層マンションなどの新築・改修プロジェクトにおける施工管理業務をお任せします。 社内政治や会社の雑務に追われることなく、施工管理としての本質的な実務に専念できる環境です。 ◯工程・スケジュール管理 着工から竣工までのスケジュール計画・進行管理 ◯安全・品質・原価管理 S造、RC造など、現場の安全確保や品質、コストのチェック ◯図面・見積チェック 施工図の確認や各種書類の精査 ◯打ち合わせ・調整 施主様や設計者、協力会社(職人さん)との仕様調整・打ち合わせ ※案件や勤務地は、あなたの経験や「このエリアがいい」「この工法に携わりたい」という希望を100%考慮して決定します。
雑務も異動も全部パスして、大好きな現場だけに100%集中!
仕事内容 「年次が上がったら、現場じゃなくて書類作成と社内政治ばかり」 「頼んでもいないのに、急な異動で行きたくない場所へ回される」 正社員として5年以上、必死に現場を支えてきたからこそ、今の状況にモヤモヤしていませんか? 私たちが提案したいのは、あえて『派遣』を選ぶというスマートな選択です。 『でも、派遣って給料が頭打ちになるし、現場にポツンと放置されて孤独になりそう…』 そう思うのも無理はありません。だから、ワールドコーポレーションはその不安を先回りして全部潰しました。 当社なら、社内政治や書類地獄とは一切無縁。大好きな『ものづくりの実務』だけに集中できます。しかも、派遣のイメージをガラリと覆す、こんな仕組みを整えました。  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ◆① 上場グループの圧倒的な案件力 × 月給59万円〜 「派遣だと行きたい現場を選べないのでは?」という心配はいりません。東証グロース上場グループ(ナレルグループ)の資本力と、スーパーゼネコンをはじめとする大手企業との太いパイプがあるからこそ、オフィスや高層マンション、有名店舗などプレミアムな案件が常に豊富。あなたの「この現場がやりたい」「自宅から通いやすい場所がいい」という希望がしっかり通ります。だからこそ、固定残業なしで【月給59万円〜80万円】という高待遇を実現できています。 ◆② 放置しない!「3ヶ月ごと」の条件交渉・昇給システム 一般的な派遣のように、一度決まった給与が何年も据え置き…なんてことはさせません。プロジェクトが終わるたび(平均3ヶ月)、専任スタッフがあなたに代わって次案件の単価・給与交渉を行います。あなたの価値を絶対に放置せず、常に市場価値に合わせてアップデート。一回の交渉で最大+5万円の昇給実績もあります。 ◆③ 孤独感ゼロ!「2面サポート」と社内コミュニティ 現場に配属されたら放置、なんて寂しいことはありません。「営業担当」と「技術支援課」の2名体制であなたをマンツーマンフォロー。さらに、2026年から本格始動したeスポーツやフットサルなどのサークル活動も活発です。派遣の自由さを保ちながら、会社としての繋がりや帰属意識もしっかり感じられる環境を用意しています。 【具体的な業務内容】 大手ゼネコンをはじめとする、有名店舗や商業施設、オフィスビル、高層マンションなどの新築・改修プロジェクトにおける施工管理業務をお任せします。 社内政治や会社の雑務に追われることなく、施工管理としての本質的な実務に専念できる環境です。 ◯工程・スケジュール管理 着工から竣工までのスケジュール計画・進行管理 ◯安全・品質・原価管理 S造、RC造など、現場の安全確保や品質、コストのチェック ◯図面・見積チェック 施工図の確認や各種書類の精査 ◯打ち合わせ・調整 施主様や設計者、協力会社(職人さん)との仕様調整・打ち合わせ ※案件や勤務地は、あなたの経験や「このエリアがいい」「この工法に携わりたい」という希望を100%考慮して決定します。
月給310,000円~450,000円 給与 月給310,000円〜450,000円 プロジェクト(担当案件/平均3ヶ月)毎の更新時に昇給が可能 ※経験・能力などを専任スタッフが考慮し決定します。 ※試用期間あり:6ヶ月間(待遇の変動なし) ※条件面については経験を考慮しますのでご希望に添えない場合もあります。 ▼昇給・賞与 規定による
応募資格 【必須条件】施工管理職の実務経験がある方 ※経験年数、施設区分不問 「年次が上がったら、現場じゃなくて書類作成と社内政治ばかり」 「頼んでもいないのに、急な異動で行きたくない場所へ回される」 正社員として5年以上、必死に現場を支えてきたからこそ、今の状況にモヤモヤしていませんか? 私たちが提案したいのは、あえて『派遣』を選ぶというスマートな選択です。 『でも、派遣って給料が頭打ちになるし、現場にポツンと放置されて孤独になりそう…』 そう思うのも無理はありません。だから、ワールドコーポレーションはその不安を先回りして全部潰しました。 当社なら、社内政治や書類地獄とは一切無縁。大好きな『ものづくりの実務』だけに集中できます。しかも、派遣のイメージをガラリと覆す、こんな仕組みを整えました。  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ◆① 上場グループの圧倒的な案件力 × 月給59万円〜 「派遣だと行きたい現場を選べないのでは?」という心配はいりません。東証グロース上場グループ(ナレルグループ)の資本力と、スーパーゼネコンをはじめとする大手企業との太いパイプがあるからこそ、オフィスや高層マンション、有名店舗などプレミアムな案件が常に豊富。あなたの「この現場がやりたい」「自宅から通いやすい場所がいい」という希望がしっかり通ります。だからこそ、固定残業なしで【月給59万円〜80万円】という高待遇を実現できています。 ◆② 放置しない!「3ヶ月ごと」の条件交渉・昇給システム 一般的な派遣のように、一度決まった給与が何年も据え置き…なんてことはさせません。プロジェクトが終わるたび(平均3ヶ月)、専任スタッフがあなたに代わって次案件の単価・給与交渉を行います。あなたの価値を絶対に放置せず、常に市場価値に合わせてアップデート。一回の交渉で最大+5万円の昇給実績もあります。 ◆③ 孤独感ゼロ!「2面サポート」と社内コミュニティ 現場に配属されたら放置、なんて寂しいことはありません。「営業担当」と「技術支援課」の2名体制であなたをマンツーマンフォロー。さらに、2026年から本格始動したeスポーツやフットサルなどのサークル活動も活発です。派遣の自由さを保ちながら、会社としての繋がりや帰属意識もしっかり感じられる環境を用意しています。 【具体的な業務内容】 大手ゼネコンをはじめとする、有名店舗や商業施設、オフィスビル、高層マンションなどの新築・改修プロジェクトにおける施工管理業務をお任せします。 社内政治や会社の雑務に追われることなく、施工管理としての本質的な実務に専念できる環境です。 ◯工程・スケジュール管理 着工から竣工までのスケジュール計画・進行管理 ◯安全・品質・原価管理 S造、RC造など、現場の安全確保や品質、コストのチェック ◯図面・見積チェック 施工図の確認や各種書類の精査 ◯打ち合わせ・調整 施主様や設計者、協力会社(職人さん)との仕様調整・打ち合わせ ※案件や勤務地は、あなたの経験や「このエリアがいい」「この工法に携わりたい」という希望を100%考慮して決定します。
アクセス JR埼京線/りんかい線 北戸田東口徒歩約2分、JR埼京線/JR川越線 戸田(埼玉県)西口徒歩約19分、JR埼京線/りんかい線 武蔵浦和東口徒歩約31分
[勤務地:〒335-0021埼玉県戸田市]
アクセス JR埼京線/りんかい線 戸田(埼玉県)西口徒歩約9分、JR埼京線/りんかい線 北戸田東口徒歩約19分、JR埼京線/りんかい線 戸田公園東口徒歩約24分
\20代活躍中!未経験からしっかり稼げる!プロを支えるサポート役に!/土日祝休み&17時退社で無理なくスタート♪充実の1ヶ月研修で安心◎
仕事内容 先輩たちみんなが「全くの未経験」からのスタート! 「休みが少なくて体力的にキツい」 「頑張っても給与が上がらない」 そんな悩みを持つ方にピッタリなお仕事です! 業界知識はゼロでOK! 前職が飲食店スタッフや フリーターだった先輩たちも、 今では立派に活躍しています◎ \エールならではの魅力ポイントをご紹介♪/ ★プライベート重視派に嬉しい!土日祝休み&年間休日128日(2026年) ★17時退社が基本!帰宅時にまだ外が明るいと驚く社員も! ★1ヶ月間の丁寧な研修&手厚い現場フォローで安心感バツグン! ★月収30万円以上も可能!残業代は別途全額支給 ★結婚・出産・入学・卒業祝金(最大10万円)など、人生を応援する手当が豊富 手に職をつけて、心に余裕のある暮らしを始めませんか? あなたにお任せするのは、 先輩社員やプロの職人さんを支える「アシスタント業務」です! いきなり一人で現場をお任せすることはありません。 写真撮影や書類の整理など、簡単なサポートからスタートします◎ 前職での接客経験や、 色々なことを同時進行する マルチタスクの経験が そのまま活きるお仕事です◎ 【具体的なお仕事内容】 最初は1ヶ月の丁寧な研修から始まり、 現場でもシンプルな業務や 先輩のサポートから スタートするので安心です♪ ■現場のサポート・写真撮影 └先輩の指示通りに、作業が進んでいる現場の写真をカシャッと撮影して保存します。 ■職人さんへの連絡・声かけ └「次の作業の準備をお願いします!」など、現場がスムーズに動くよう伝言や挨拶を行います。 ■書類整理・データ入力の補助 └事務所で先輩が作成する書類の補助作業や、簡単なデータ入力・コピーなどを行います。 ■現場の安全チェック補助 └ヘルメットの着用確認や危険な場所がないか、先輩と一緒に見回りを行います。 ★★ 未経験でも安心の理由 ★★ 入社後は1ヶ月間の少人数制研修 (座学+現場研修)をご用意。 名刺交換やPCの基本操作から、 用語の基礎までイチから丁寧に教えます! 配属後も専任のサポート担当が 定期的に配属先を訪問してフォローするので、 一人で悩むことはありません。 「未経験者が放置されて 辞めていく業界を変えたい」 という社長の強い想いから生まれた、 絶対に見捨てない教育体制です。 <ある1日の流れ> ▼07:30 事務所に到着、本日の作業サポート準備 ▼08:00 朝礼に参加!全体の作業内容を把握してスタート ▼09:00 先輩と一緒にスケジュール調整・安全確認の実施 ▼11:00 先輩の指示に従い、記録用の写真撮影をサポート ▼13:00 午後の作業準備、書類の整理など簡単な事務作業 ▼17:00 本日の日報入力補助、翌日の準備を行って退社 人生を“応援する”エールだからこその充実の福利厚生! あなたの頑張りや成果を 透明性のある評価制度で しっかり給与に還元します。 土日祝休み&年間休日128日で プライベートを大切にしながら、 月収30万円以上を 目指すことも可能です◎ さらに、社員一人ひとりの成長と ご家族の大切な瞬間に寄り添う、 福利厚生が大充実しています! ■スキルアップを後押し! 資格取得支援に加え、 毎月の資格手当、 合格時のお祝い金で あなたの成長をサポートします。 ■人生の節目を祝う豊富な手当! 結婚や出産のお祝い金をはじめ、 お子様の入学・卒業祝い、 さらに社員やご家族の 誕生日祝いまでご用意しています。 努力が収入アップに直結する環境と、 手厚いサポート体制で、 無理なく長く活躍できる キャリアを全力で応援します! 先輩社員のエピソード 【入社3年目N・元飲食店店長】 Q. エールに入社して変わったことは? A. 「心からの休息」を手に入れました! 前職は休日でもお店が動いていて、 欠勤対応の連絡などで気が休まらない毎日でした。 エールに入社して一番驚いたのは、 基本17時退社で、帰宅時に外がまだ明るいこと! 今では気兼ねなく休めるようになり、 先輩に誘われて釣りを始めたり、 休みが合う友人とキャンプに行ったりと、 プライベートが劇的に充実しています。 【入社3年目S・元フリーター】 Q. 未経験からのスタート、不安はありませんでしたか? A. 安心感の中で「一生モノの自信」がつきました! 正社員になる不安がありましたが、 面接で担当の方が親身に話を聞いてくれたことで ここなら安心と入社を決めました。 これまで最後までやり遂げた実感がなかった私ですが、 大きな案件を担当しきったことで大きな自信に。 学生時代の空手で培った挨拶も、 先輩たちとの関係作りに活きています!
\20代活躍中!未経験歓迎!工事のサポートのお仕事♪/手厚い研修×土日祝休み×年間128日休みで、安心!安定の働き方!未経験から月収30万円も◎
仕事内容 先輩たちみんなが「全くの未経験」からのスタート! 「休みが少なくて体力的にキツい」 「頑張っても給与が上がらない」 そんな悩みを持つ方にピッタリなお仕事です! 業界知識はゼロでOK! 前職が飲食店スタッフや フリーターだった先輩たちも、 今では立派に活躍しています◎ \エールならではの魅力ポイントをご紹介♪/ ★プライベート重視派に嬉しい!土日祝休み&年間休日128日(2026年) ★17時退社が基本!帰宅時にまだ外が明るいと驚く社員も! ★1ヶ月間の丁寧な研修&手厚い現場フォローで安心感バツグン! ★月収30万円以上も可能!残業代は別途全額支給 ★結婚・出産・入学・卒業祝金(最大10万円)など、人生を応援する手当が豊富 手に職をつけて、心に余裕のある暮らしを始めませんか? 施工管理アシスタントは、現場で働くスタッフや 責任者を裏から支える「頼れるサポート役」です! デスクワークもしながら、現場のサポートを行うため、 調整力やコミュニケーション力を活かせます! 接客経験や、 色々なことを同時進行するマルチタスクの経験、 アルバイトの経験など すべての経験がそのまま活きるお仕事です◎ 【具体的なお仕事内容】 最初は1ヶ月の丁寧な研修から始まり、 現場でもシンプルな業務や 先輩のサポートから スタートするので安心です♪ ■オフィスワーク・書類作成サポート └簡単な文字入力や、現場提出用の書類・日報作成などを担当します。 ■現場の記録用写真の整理・撮影 └現場の写真を撮影したり、撮影データをパソコンのフォルダにきれいに整理します。 ■電話・メール連絡&現場への伝言 └「明日の予定についてです」など、職人さんや関係者への簡単な連絡や案内を行います。 ■現場の環境整理・安全配慮 └現場の整理整頓、安全に作業できる環境作りをお手伝いします。 ★★ 未経験でも安心の理由 ★★ 入社後は1ヶ月間の少人数制研修 (座学+現場研修)をご用意。 名刺交換やPCの基本操作から、 用語の基礎までイチから丁寧に教えます! 配属後も専任のサポート担当が 定期的に配属先を訪問してフォローするので、 一人で悩むことはありません。 「未経験者が放置されて 辞めていく業界を変えたい」 という社長の強い想いから生まれた、 絶対に見捨てない教育体制です。 <ある1日の流れ> ▼07:30 出社後、本日の業務(書類・予定)の確認 ▼08:00 朝礼に参加し、本日のサポート事項を把握 ▼09:00 スケジュールの進捗や安全の確認、進行状況のヒアリング ▼11:00 事務書類に必要な写真を撮影・データ整理 ▼13:00 事務所にて書類作成・データ入力などの一時的なデスクワーク ▼17:00 日報作成、写真整理、明日のサポート準備をして退社 人生を“応援する”エールだからこその充実の福利厚生! あなたの頑張りや成果を 透明性のある評価制度で しっかり給与に還元します。 土日祝休み&年間休日128日で プライベートを大切にしながら、 月収30万円以上を 目指すことも可能です◎ さらに、社員一人ひとりの成長と ご家族の大切な瞬間に寄り添う、 福利厚生が大充実しています! ■スキルアップを後押し! 資格取得支援に加え、 毎月の資格手当、 合格時のお祝い金で あなたの成長をサポートします。 ■人生の節目を祝う豊富な手当! 結婚や出産のお祝い金をはじめ、 お子様の入学・卒業祝い、 さらに社員やご家族の 誕生日祝いまでご用意しています。 努力が収入アップに直結する環境と、 手厚いサポート体制で、 無理なく長く活躍できる キャリアを全力で応援します! 先輩社員のエピソード 【入社3年目N・元飲食店店長】 Q. エールに入社して変わったことは? A. 「心からの休息」を手に入れました! 前職は休日でもお店が動いていて、 欠勤対応の連絡などで気が休まらない毎日でした。 エールに入社して一番驚いたのは、 基本17時退社で、帰宅時に外がまだ明るいこと! 今では気兼ねなく休めるようになり、 先輩に誘われて釣りを始めたり、 休みが合う友人とキャンプに行ったりと、 プライベートが劇的に充実しています。 【入社3年目S・元フリーター】 Q. 未経験からのスタート、不安はありませんでしたか? A. 安心感の中で「一生モノの自信」がつきました! 正社員になる不安がありましたが、 面接で担当の方が親身に話を聞いてくれたことで ここなら安心と入社を決めました。 これまで最後までやり遂げた実感がなかった私ですが、 大きな案件を担当しきったことで大きな自信に。 学生時代の空手で培った挨拶も、 先輩たちとの関係作りに活きています!
\20代活躍中!未経験から「安定」も「私生活の充実」もGET!/手厚い研修&フォローで安心の正社員デビュー♪
仕事内容 先輩たちみんなが「全くの未経験」からのスタート! 「休みが少なくて体力的にキツい」 「頑張っても給与が上がらない」 そんな悩みを持つ方にピッタリなお仕事です! 業界知識はゼロでOK! 前職が飲食店スタッフや フリーターだった先輩たちも、 今では立派に活躍しています◎ \エールならではの魅力ポイントをご紹介♪/ ★プライベート重視派に嬉しい!土日祝休み&年間休日128日(2026年) ★17時退社が基本!帰宅時にまだ外が明るいと驚く社員も! ★1ヶ月間の丁寧な研修&手厚い現場フォローで安心感バツグン! ★月収30万円以上も可能!残業代は別途全額支給 ★結婚・出産・入学・卒業祝金(最大10万円)など、人生を応援する手当が豊富 手に職をつけて、心に余裕のある暮らしを始めませんか? 施工管理というと ちょっとむずかしく 聞こえるかもしれませんが、 実は専門知識や力仕事は 必要ありません! 現場の職人さんがスムーズに 作業できるようサポートする、 プロジェクトの調整役です。 前職での接客経験や、 色々なことを同時進行する マルチタスクの経験が そのまま活きるお仕事です◎ 【具体的なお仕事内容】 最初は1ヶ月の丁寧な研修から始まり、 現場でもシンプルな業務や 先輩のサポートから スタートするので安心です♪ ■建物の写真撮影・データ整理 └図面通りに進んでいるかを確認するため、 現場をカメラで撮影。 後で書類にまとめる大切な記録になります。 ■職人さんとのコミュニケーション(進捗確認) └「お疲れ様です!進み具合はどうですか?」 と現場の作業をされる方へ元気な挨拶と声がけをして、信頼関係を築きます。 ■事務ワーク(書類・日報作成) └事務所でのPC入力や書類作成。 ずっと現場に出っぱなしではなく、 デスクワークとのメリハリをつけて働けます! ■安全面のチェック └作業する方がケガをしないよう、 ヘルメットの着用や危険箇所の見回りを行います。 ★★ 未経験でも安心の理由 ★★ 入社後は1ヶ月間の少人数制研修 (座学+現場研修)をご用意。 名刺交換やPCの基本操作から、 用語の基礎までイチから丁寧に教えます! 配属後も専任のサポート担当が 定期的に配属先を訪問してフォローするので、 一人で悩むことはありません。 「未経験者が放置されて 辞めていく業界を変えたい」 という社長の強い想いから生まれた、 絶対に見捨てない教育体制です。 <ある1日の流れ> ▼07:30 事務所に到着、1日の準備 ▼08:00 朝礼に参加して1日がスタート! ▼09:00 現場を見回りながら、スケジュール進捗や安全の確認 ▼11:00 作業が進んで見えなくなる前に、記録用の写真を撮影 ▼13:00 午後の作業確認、現場作業対応をする方の質問対応など ▼17:00 日報作成や写真整理などの事務作業、翌日の準備と確認を行い退社 人生を“応援する”エールだからこその充実の福利厚生! あなたの頑張りや成果を 透明性のある評価制度で しっかり給与に還元します。 土日祝休み&年間休日128日で プライベートを大切にしながら、 月収30万円以上を 目指すことも可能です◎ さらに、社員一人ひとりの成長と ご家族の大切な瞬間に寄り添う、 福利厚生が大充実しています! ■スキルアップを後押し! 資格取得支援に加え、 毎月の資格手当、 合格時のお祝い金で あなたの成長をサポートします。 ■人生の節目を祝う豊富な手当! 結婚や出産のお祝い金をはじめ、 お子様の入学・卒業祝い、 さらに社員やご家族の 誕生日祝いまでご用意しています。 努力が収入アップに直結する環境と、 手厚いサポート体制で、 無理なく長く活躍できる キャリアを全力で応援します! 先輩社員のエピソード 【入社3年目N・元飲食店店長】 Q. エールに入社して変わったことは? A. 「心からの休息」を手に入れました! 前職は休日でもお店が動いていて、 欠勤対応の連絡などで気が休まらない毎日でした。 エールに入社して一番驚いたのは、 基本17時退社で、帰宅時に外がまだ明るいこと! 今では気兼ねなく休めるようになり、 先輩に誘われて釣りを始めたり、 休みが合う友人とキャンプに行ったりと、 プライベートが劇的に充実しています。 【入社3年目S・元フリーター】 Q. 未経験からのスタート、不安はありませんでしたか? A. 安心感の中で「一生モノの自信」がつきました! 正社員になる不安がありましたが、 面接で担当の方が親身に話を聞いてくれたことで ここなら安心と入社を決めました。 これまで最後までやり遂げた実感がなかった私ですが、 大きな案件を担当しきったことで大きな自信に。 学生時代の空手で培った挨拶も、 先輩たちとの関係作りに活きています!
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