求人・転職情報

✅女性スタッフ活躍中♪賞与業界レア4.4ヶ月★夜勤月3〜4回

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：ケアマネージャー、ホームヘルパー、生活相談員/生活支援員 女性スタッフが多く活躍する、 障害のある方の入所施設です。 夜勤は月3〜4回だけ。 賞与は年2回・前年実績なんと4.4ヶ月分！ 産休・育休の制度もあり、 ライフステージが変わっても長く働ける職場です♪ 【⭐️お仕事内容】 障害のある方の毎日の暮らしと、 日中の活動をサポートします。 ▶︎食事、入浴、着替えなどの生活の支援 ▶︎日中活動のサポート （生活介護：軽作業・創作／就労継続支援B型：農作業・ハウス作業・軽作業） ▶︎起床、就寝の見守り、記録 【⭐️女性が働きやすい理由】 ✅夜勤は月3〜4回（1回7,000円の手当つき） ✅産休・育休制度あり［取得実績：要確認］ ✅車・バイク通勤OK 【⭐️1日の流れ】 6:30 起床支援 7:30 朝食支援・介助 8:25 各グループでの日中支援活動 わかば・すこやか（生活介護・・・軽作業、創作、生活支援） 青空（就労継続支援B型・・・農作業、ハウス、軽作業） 12:00 昼食支援・介助 13:00 各グループでの日中支援活動、入浴支援・介助 15:00 おやつ 17:30 夕食支援・介助 20:00 就寝準備 生産・創造・創作活動を行う中、 そこに「あなたらしさ」をプラスしていただき、 自立した、楽しい、その人なりの 生活を支援していきましょう。

✅未経験OK／畑仕事や創作活動を一緒に♪賞与4.4ヶ月

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：ケアマネージャー、ホームヘルパー、生活相談員/生活支援員 利用者さんと一緒に畑で野菜を育てたり、 創作活動をしたりしながら、 毎日の暮らしを支えるお仕事です。 介護や福祉が初めての方も、 先輩と一緒に少しずつ覚えていけます♪ 賞与は年2回・前年実績はなんと、4.4ヶ月分です！ 【⭐️お仕事内容】 障害のある方の毎日の暮らしと、 日中の活動をサポートします。 ▶︎食事、入浴、着替えなどの生活の支援 ▶︎日中活動のサポート （生活介護：軽作業・創作／就労継続支援B型：農作業・ハウス作業・軽作業） ▶︎起床、就寝の見守り、記録 【⭐️このお仕事のやりがい】 ・畑仕事や創作活動を通して、利用者さんの「できた！」に立ち会えます ・同じ利用者さんと長く関わるので、少しずつの変化や成長が見えます 【⭐️はじめての方も安心】 ・先輩と一緒に仕事を覚えられます ・試用期間3か月も同条件 ・職場見学OKです♪ ========================== 【⭐️1日の流れ】 6:30 起床支援 7:30 朝食支援・介助 8:25 各グループでの日中支援活動 わかば・すこやか（生活介護・・・軽作業、創作、生活支援） 青空（就労継続支援B型・・・農作業、ハウス、軽作業） 12:00 昼食支援・介助 13:00 各グループでの日中支援活動、入浴支援・介助 15:00 おやつ 17:30 夕食支援・介助 20:00 就寝準備

年齢・経験不問｜利用者19名｜職員10名少人数制｜賞与計3回

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：ケアワーカー、介護福祉士、生活相談員/生活支援員 ＼＼初任者研修の資格があればOK！／／ 各種手当充実で「月収25万500円」も可能 《 長く安心して働ける環境を整備！ 》 賞与年3回／月平均残業8h／各種手当完備 ＜実務経験不問＆もちろん経験者尚歓迎＞ ｢1人1人に合わせた丁寧な支援がしたい｣ そんな思いをお持ちの方、大歓迎です！ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【仕事内容】 入居者様の日常生活のサポート、 およびデイケア利用者様のサポート ＜具体的には＞ ・入浴、排せつ、食事の支援 ・各部屋の清掃 ・洗濯 ・機能訓練介助 ・医療機関との連携 ・利用者様とのコミュニケーション ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ＼＼ 毎年、基本給をしっかり昇給！ ／／ 手当で収入を増やすのではなく、 給与のベースとなる基本給をUPします！ 賞与（年3回）や残業代も一緒にアップし、 年収も着実に上がっていきます◎ 「スタッフにしっかり還元したい」 という想いから待遇を充実！ その結果、 既存施設では7年間ほぼ退職者ゼロと、 高い定着率を実現しています。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【 ケアホームゆずりは 】 利用者さん19名に対して、職員は10名。 楽しくコミュニケーションをとりながら、 丁寧なケアを行うことが可能です。 自立している高齢者の方から寝たきりの方 など、様々な方が利用されており、 全ての利用者様が快適にお過ごしいただける 施設となっております。

未経験者歓迎｜資格不問｜資格取得支援など福利厚生充実◎｜身体介助少なめ（対話が中心）

仕事内容 ＼未経験から始める、正社員の介護職／ 「介護の仕事、興味はあるけど 資格も経験もないし…」 そんな方こそ大歓迎です。 愛の家グループホームは 1ユニット9名の少人数制。 身体介助は2～3割で、 ご入居者との「お喋り」と「優しい笑顔」が いちばん大切なお仕事です。 先輩のマンツーマンフォロー、 資格取得支援、年間休日114日。 まずは職場見学からでもOKです。 ┏━━━━━━━━━━━━┓ ◆ お仕事内容 ◆ ┗━━━━━━━━━━━━┛ 認知症の方の「自分らしい生活」を 支えるお仕事です。 一人ひとりと歩幅を合わせ、 家庭的で温かい時間を一緒に過ごします。 【具体的な業務内容】 ◆一緒に家事をする生活支援 料理や掃除、洗濯などを ご入居者と一緒に行います。 ◆できない部分だけを支える介助 食事・入浴・排泄などのサポートを、 自立度に合わせて行います。 全てをお世話するのではなく、 ご本人の力を活かすケアです。 ◆お出かけ・季節の行事 散歩や外食へのお出かけ、 季節の行事など、楽しみを創る企画も あなたの手で形にできます。 ◆記録・チームでの情報共有 介護記録はICT化されているので 記録の負担が少なく、 チームで情報を共有しながら支えます。 ～～～ 1日の流れ（早番の例）～～～ 7:15 出勤・夜勤者から申し送り 朝食の準備・食事のサポート 10:00 ご入居者と一緒に掃除・洗濯 お散歩やレクリエーション 12:00 昼食の準備・食事のサポート （スタッフは交代で休憩60分） 14:00 おやつ作りやお喋りの時間 15:30 記録・遅番への申し送り 16:15 退勤 ▼日中は2～3名のスタッフで 1ユニット9名を担当します。 ▼夜勤（16:00～翌10:00・休憩120分）は 月5回程度です。 ※時間・内容は一例です。 ┏━━━━━━━━━━━━┓ ◆ 未経験者が安心な理由 ◆ ┗━━━━━━━━━━━━┛ ■先輩がマンツーマンでフォロー 入社後は先輩がマンツーマンで フォローします。介護の仕事が初めての方でも 悩みを解決できる場がたくさんあります。 ■専門会社のノウハウが学べる 学研グループの福利厚生と、 介護専門会社ならではのノウハウで 実践面でも学習面でも全力でフォローします。 ┏━━━━━━━━━━━━┓ ◆ 働きやすい環境・サポート ◆ ┗━━━━━━━━━━━━┛ ■ICT化で記録がラクに 介護記録はICT化。 残業が発生しづらいシステムを導入しています。 ■資格取得を会社がバックアップ ・認知症介護基礎研修：受講費「全額」支援 ・実務者研修：受講費「上限12万円」支援 ・介護福祉士：プロ講師の受験対策講座／ 受験手数料「全額」支援 ■昇給が明確なキャリアパス ステップアップ・昇給の道筋が明確です。 ■学研グループの福利厚生 映画・旅行などが優待価格になる 「ベネフィットステーション」、検診補助など、 仕事とプライベートの両立を応援します。 ┏━━━━━━━━━━━━┓ ◆ グループホームの特徴 ◆ ┗━━━━━━━━━━━━┛ ■介護＝身体介助だけではありません 一般的な施設では身体介助が約8割。 グループホームは2～3割です。 全てをお世話するのではなく、 「できない部分」だけを支えるケア。 ご入居者との会話やコミュニケーションを 大切にするので、未経験でも始めやすい環境です。 流れ作業ではなく、チームで支える仕事がしたい方に 向いています。 ┏━━━━━━━━━━━━┓ ◆ 先輩の声 ◆ ┗━━━━━━━━━━━━┛ 「初めての介護職で不安でしたが、 資格や経験がまったくなくても しっかり指導していただけたので 安心して挑戦できています。」 （30代・入社2年目） 「のびのびと入居者さんに じっくりと関わることができる環境です。」 （40代・入社3年目） 「シフトがきっちりしていて 仕事の日もプライベートの予定が 立てやすく助かります。」 （20代・入社1年目） 「手を出しすぎない介護、 ご利用者の能力を奪わない介護が魅力。」 （50代・入社2年目） ┏━━━━━━━━━━━━┓ ◆ MCS（愛の家）について ◆ ┗━━━━━━━━━━━━┛ わたしたちメディカル・ケア・サービス（MCS）は 学研グループの一員として、認知症高齢者対応の グループホーム「愛の家」を中心に展開。 グループホームの運営居室数は日本一です。 小規模多機能型居宅介護、介護付有料老人ホーム 「アンサンブル」「ファミニュー」など、 全国370ヶ所以上の介護事業所を運営。 安定した基盤のもとで、長く安心して働けます。