求人・転職情報

＊賞与2.8ヶ月分│“働きすぎない”という選択を

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他警備スタッフ、警備スタッフ/守衛 当社と契約している物件の警備業務 ・定期的な巡回パトロール ・異常時発生時の緊急駆け付け お客様に安心安全を直接提供します。 ～警備を行うのは～ センサーや防犯カメラを設置している、 店舗、事務所、集合住宅、ビル、駐車場 など当社と契約している警備物件。 通常は建物や周辺の警備を行いますが、 契約先で異常を検知した場合は下記の 流れで業務を行います。 ～異常時の対応～ STEP1. 契約先から送られてくる異常信号や 画像を管制（指令）センターが確認 STEP2. 管制（指令）センターから出動の依頼 STEP3. 契約先へ駆け付け状況を確認 STEP4. 状況に合せて対応 ＊管理会社への連絡 ＊警察や消防へ通報 ＊故障の対応など業者への連絡 こういった事が起こるのは稀ですので まずは通常業務に慣れていきましょう！ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ～1日の流れ（例）～ 08：30 出勤・朝礼 09：00 現場へ移動 09：30 警備業務を開始 12：00 お昼休み 13：00 警備業務 19：00 巡回 21：00 警備業務 22：00 休憩 24：00 警備業務 02：00 休憩 03：00 巡回 05：00 休憩 07：00 警備業務 08：30 勤務終了 合間に休憩を取りながら 無理なく業務を行います！ 勤務日の次の日は明け休みになります。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 警備スタッフの平均勤続年数は10年以上！ 多くの社員が家庭を持ち、 ご家族の理解と支えを受けながら 安定して勤務を続けています。 「腰を据えて働きたい」 「家族との時間や生活も大切にしたい」 そんな想いを持つ方が、安心して 長く活躍できる環境が整っています。 実際に長年勤めているスタッフの多くが、 「自分のペースで働けること」 「過度なコミュニケーションが求められないこと」を、働きやすさのポイントとして挙げています。 「黙々と集中して取り組むのが好き」 「1人でコツコツの方が向いている」 という方には、ぴったりの環境です◎ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝

＊賞与2.8ヶ月分│“働きすぎない”という選択を

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他警備スタッフ、警備スタッフ/守衛 当社と契約している物件の警備業務 ・定期的な巡回パトロール ・異常時発生時の緊急駆け付け お客様に安心安全を直接提供します。 ～警備を行うのは～ センサーや防犯カメラを設置している、 店舗、事務所、集合住宅、ビル、駐車場 など当社と契約している警備物件。 通常は建物や周辺の警備を行いますが、 契約先で異常を検知した場合は下記の 流れで業務を行います。 ～異常時の対応～ STEP1. 契約先から送られてくる異常信号や 画像を管制（指令）センターが確認 STEP2. 管制（指令）センターから出動の依頼 STEP3. 契約先へ駆け付け状況を確認 STEP4. 状況に合せて対応 ＊管理会社への連絡 ＊警察や消防へ通報 ＊故障の対応など業者への連絡 こういった事が起こるのは稀ですので まずは通常業務に慣れていきましょう！ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ～1日の流れ（例）～ 08：30 出勤・朝礼 09：00 現場へ移動 09：30 警備業務を開始 12：00 お昼休み 13：00 警備業務 19：00 巡回 21：00 警備業務 22：00 休憩 24：00 警備業務 02：00 休憩 03：00 巡回 05：00 休憩 07：00 警備業務 08：30 勤務終了 合間に休憩を取りながら 無理なく業務を行います！ 勤務日の次の日は明け休みになります。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 警備スタッフの平均勤続年数は10年以上！ 多くの社員が家庭を持ち、 ご家族の理解と支えを受けながら 安定して勤務を続けています。 「腰を据えて働きたい」 「家族との時間や生活も大切にしたい」 そんな想いを持つ方が、安心して 長く活躍できる環境が整っています。 実際に長年勤めているスタッフの多くが、 「自分のペースで働けること」 「過度なコミュニケーションが求められないこと」を、働きやすさのポイントとして挙げています。 「黙々と集中して取り組むのが好き」 「1人でコツコツの方が向いている」 という方には、ぴったりの環境です◎ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝

緊急時の管制サポートあり！1人の巡回・緊急駆け付けも安心です

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他警備スタッフ、警備スタッフ/守衛 当社と契約している物件の警備業務 ・定期的な巡回パトロール ・異常時発生時の緊急駆け付け お客様に安心安全を直接提供します。 ～警備を行うのは～ センサーや防犯カメラを設置している、 店舗、事務所、集合住宅、ビル、駐車場 など当社と契約している警備物件。 通常は建物や周辺の警備を行いますが、 契約先で異常を検知した場合は下記の 流れで業務を行います。 ～異常時の対応～ STEP1. 契約先から送られてくる異常信号や 画像を管制（指令）センターが確認 STEP2. 管制（指令）センターから出動の依頼 STEP3. 契約先へ駆け付け状況を確認 STEP4. 状況に合せて対応 ＊管理会社への連絡 ＊警察や消防へ通報 ＊故障の対応など業者への連絡 こういった事が起こるのは稀ですので まずは通常業務に慣れていきましょう！ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ～1日の流れ（例）～ 08：30 出勤・朝礼 09：00 現場へ移動 09：30 警備業務を開始 12：00 お昼休み 13：00 警備業務 19：00 巡回 21：00 警備業務 22：00 休憩 24：00 警備業務 02：00 休憩 03：00 巡回 05：00 休憩 07：00 警備業務 08：30 勤務終了 合間に休憩を取りながら 無理なく業務を行います！ 勤務日の次の日は明け休みになります。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 警備スタッフの平均勤続年数は10年以上！ 多くの社員が家庭を持ち、 ご家族の理解と支えを受けながら 安定して勤務を続けています。 「腰を据えて働きたい」 「家族との時間や生活も大切にしたい」 そんな想いを持つ方が、安心して 長く活躍できる環境が整っています。 実際に長年勤めているスタッフの多くが、 「自分のペースで働けること」 「過度なコミュニケーションが求められないこと」を、働きやすさのポイントとして挙げています。 「黙々と集中して取り組むのが好き」 「1人でコツコツの方が向いている」 という方には、ぴったりの環境です◎ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝

＊賞与2.8ヶ月分│“働きすぎない”という選択を

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他警備スタッフ、警備スタッフ/守衛 当社と契約している物件の警備業務 ・定期的な巡回パトロール ・異常時発生時の緊急駆け付け お客様に安心安全を直接提供します。 ～警備を行うのは～ センサーや防犯カメラを設置している、 店舗、事務所、集合住宅、ビル、駐車場 など当社と契約している警備物件。 通常は建物や周辺の警備を行いますが、 契約先で異常を検知した場合は下記の 流れで業務を行います。 ～異常時の対応～ STEP1. 契約先から送られてくる異常信号や 画像を管制（指令）センターが確認 STEP2. 管制（指令）センターから出動の依頼 STEP3. 契約先へ駆け付け状況を確認 STEP4. 状況に合せて対応 ＊管理会社への連絡 ＊警察や消防へ通報 ＊故障の対応など業者への連絡 こういった事が起こるのは稀ですので まずは通常業務に慣れていきましょう！ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ～1日の流れ（例）～ 08：30 出勤・朝礼 09：00 現場へ移動 09：30 警備業務を開始 12：00 お昼休み 13：00 警備業務 19：00 巡回 21：00 警備業務 22：00 休憩 24：00 警備業務 02：00 休憩 03：00 巡回 05：00 休憩 07：00 警備業務 08：30 勤務終了 合間に休憩を取りながら 無理なく業務を行います！ 勤務日の次の日は明け休みになります。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 警備スタッフの平均勤続年数は10年以上！ 多くの社員が家庭を持ち、 ご家族の理解と支えを受けながら 安定して勤務を続けています。 「腰を据えて働きたい」 「家族との時間や生活も大切にしたい」 そんな想いを持つ方が、安心して 長く活躍できる環境が整っています。 実際に長年勤めているスタッフの多くが、 「自分のペースで働けること」 「過度なコミュニケーションが求められないこと」を、働きやすさのポイントとして挙げています。 「黙々と集中して取り組むのが好き」 「1人でコツコツの方が向いている」 という方には、ぴったりの環境です◎ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝

✅警報が鳴った現場へ、真っ先に駆けつける。未経験から始める、機械警備のプロの仕事です。

仕事内容: ▛▝▝▝▝▝▝▝ ▜ 「助けて」の信号に、 いちばん最初に応える仕事。 ▙ ▖▖▖▖▖▖▟ ⏩️ 未経験歓迎・中途入社が中心の職種です 💰 年収例 約499万円（25歳・東京・転勤なしコース・1年目） ⏩️ 残業代（超過勤務手当）は全額支給 ⏩️ 全国35都道府県から希望勤務地を選べる。転勤あり／なしも選択可 ⏩️ 入社後は宿泊研修＋約3ヵ月のマンツーマンOJT ─────────────────── こんな気持ち、ありませんか？ ・今の仕事は、誰の役に立っているのか実感できない ・異業種だけど、手に職がつく仕事に変わりたい ・地元で、長く安定して働ける正社員になりたい ・頑張った分の残業代は、きちんと受け取りたい この仕事では、警備業界未経験から入社した人が多数活躍しています。 特別な経験よりも、「人の役に立ちたい」という気持ちと誠実さを大切にしています。 募集の背景 増員募集です。 オフィスや店舗、住宅、ATMなどの警備システムを24時間体制で支える仕事で、各地の拠点で人員を増やします。 |◤ 仕事内容 ◢| ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ オフィスや住宅、店舗、ATMなどに設置した警備機器が異常を知らせたとき、現場へ急行して対応する仕事です。 異常がないときは、機器の点検やメンテナンスを行います。 ⏩ 緊急時の駆けつけ対応 └ センサーの信号やお客様の要請を受けて、車で現場へ急行 └ 侵入、火災、ガス漏れなどの異常を確認し、元の状態に戻す └ 必要に応じて警察・消防へ通報 ⏩ ATM・警備機器の障害対応 └ 金融機関のATMや警備機器のトラブルを確認し、正常に戻す ⏩ 定期点検・メンテナンス └ ご契約先の機器を定期的に点検。センサーや電池の交換 └ 必要に応じて修理・交換、防犯面の改善提案 ⏩ その他 └ お客様対応、工事の手配、住宅街や施設の巡回 └ 事業所に戻って点検結果や対応内容を入力 ▶ 1日の流れ（夜勤の例） 19:50 出社・着替え → 20:00 日勤者と引き継ぎ → 20:30 緊急対処（ATM障害・侵入異常など）→ 23:00 休憩・待機 → 0:00 巡回 → 2:00 緊急対処 → 4:00 休憩・待機 → 5:00 緊急対処 → 7:00 対応結果の入力 → 9:00 日勤者へ引き継ぎ・退社 ▶ 大変なところも正直にお伝えします ・入社後しばらくは夜勤が中心です（月15〜18回前後。配属先によります） ・異常の現場は状況がさまざまで、落ち着いた判断が求められます ・機器のランプなどを見分けて対応する作業があります ・身だしなみの決まりがあります（パーマや明るい髪色は不可） 未経験でも安心できる理由 ◎ 入社時研修（4泊5日の宿泊研修） 座学を中心に、実際の機器にも触れながら学びます。 ◎ OJT（約3ヵ月） 配属先の事業所で、先輩や上司とマンツーマン。実務を一つずつ覚えます。 ◎ 独り立ちしたあとも 先輩・上司と、技術面を支える専門部署がいつでもサポートします。 階層別の研修や資格取得支援もあります。 職場の雰囲気 この職種の約8割が中途入社で、20代〜40代が中心です。 支社には営業・事務管理のメンバーもいて、指令を出す管制部門、技術面を支える専門部署と連携して動きます。 新卒・中途の区別なく、同じ評価制度で昇級を目指せます。 会社について 東証プライム上場の大手警備会社です。 オフィス・店舗向けの機械警備、家庭向けのホームセキュリティ、常駐警備などを中心に、防災や医療などの関連事業も手がけています。 従業員は5,000名以上。景気に左右されにくい事業で、安定した経営基盤があります。

週休二日ＯＫ‼　安定した自分時間を満喫しよう‼

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：警備スタッフ/守衛 ＜アピールポイント＞ ―――――――――――――――――――― ◆日払・週払いＯＫ ◆主婦・元気なシニア・未経験者活躍!! ◆扶養内勤務・週2日～勤務OK!! ☆交通誘導警備・雑踏警備・列車見張り等を メインに現場の「安全」を確保！未経験か らでも研修があるので大丈夫です！現場で も2名体制以上なので安心です！ ＜仕事内容＞ ―――――――――――――――――――― 建設・工事現場、イベント会場等で、関わる すべての人達に安心と安全を提供します。 交通誘導警備業務 国道・県道・市道で、片側通行・歩行者誘 導・通行止め・車線変更や、工事車輌の誘 導等を行います。 雑踏警備業務 各種イベント会場において会場内外の安全 を確保します。 駐車場警備 ス－パ－・銀行・神社などの、駐車場の出 入口で、お客様の車輌と歩行者・一般車輌 との接触事故防止や、周辺道路の渋滞緩和 に努めます。 ＜担当者からのメッセージ＞ ―――――――――――――――――――― 貴方は、「今どのような気持ち」で、お仕事 を探されていますか？ 「今までいろんな会社を転々としてきた」 「借金人生から抜け出したい」 「もう親に心配や迷惑をかけたくない」 「こんなダメな自分をかえたい」 「とにかく稼ぎたい」 「人を護る仕事をして、自分を高めたい」 「カッコイイ制服が好きだから」 上記のようにお仕事を探している「環境や理 由」は本当に様々だと思います。 私たち綜合創研警備保障は貴方が描く「希望 の働き方や働く目的」を、叶えられるようサ ポートします。 まずはお気軽にお問い合わせください！ ＜綜合創研警備保障の取り組み＞ ―――――――――――――――――――― ＳＤＧsの取り組み① 主婦の方の扶養内勤務や、シニアの方達の再 雇用に力を入れ、社員が長く働ける職場作り を行なっています。 ＳＤＧsの取り組み② 社員全員は給与と別に評価制の手当支給があ りますので、性別に関係なく、いつ又何歳で 入社しても、毎月安心して公平な評価（手当 ）を受けることが出来ます。 未来に対する取り組み 2022年より、ＡＩを活用した交通誘導業務 にも力を入れてます。 上記の取り組みを通して、私たち綜合創研警 備保障はこれまで以上に多くの方に「安心」 をお届けできるよう邁進していきます！ 貴方の挑戦（ご応募）お待ちしております！