求人・転職情報

月収29万も可★安定★未経験歓迎★正社員登用有★格安食堂有

仕事内容 雇用形態：契約社員 職種：その他製造オペレーター/ラインマネージャー（機械/電気/電子製品専門職）、製造オペレーター/ラインマネージャー（自動車/輸送機器）、倉庫/配送フォークリフトドライバー 軽作業にもかかわらず未経験・無資格から月収29万円以上！大手タイヤメーカー工場でのお仕事✨ 実働7時間20分！交替制職場ですが、1週間周期なので無理なく生活リズムを整えられます◎ 工場内にコンビニあり◎無料のジムや大浴場など大手ならではの特権も使い放題♪ 「自社チーム」での勤務でサポート抜群。正社員も目指せる安定した環境です！ 年収500万円以上の監督職へのキャリアアップも可能！！ ✨ ーアピールポイントー ✨ ✅未経験OK！軽作業！ ✅月収29万円以上も可能な高待遇 ✅実働7時間20分で体への負担が少ない♪ ✅無料の入浴施設・ジム・体育館を完備！ ✅工場内にコンビニあり！お弁当の購入も可能 ✅交替・深夜・家族手当など各種手当が充実 ✅賞与年2回＆長期休暇あり（GW・夏季など） ✅40代からの正社員登用実績あり！長く働ける 世界的シェアを誇る『ブリヂストン』鳥栖工場内で、シンプルな製造補助をお任せします。 ＜＜具体的には＞＞ ＊台車・動力車を使った材料や半製品の 運搬、在庫管理 1週間ずっと勤務時間帯が固定されるので、体への負担が少ない勤務体系です。 また、派遣とは異なり「自社チーム（請負）」の仲間と働くため、周りは頼れる先輩ばかり！マンツーマンで丁寧にお教えするので、初めて工場で働く方も安心してくださいね♪ ✨ 成長できる環境・求める人物像 ✨ ―――――――――――――――――――― 事前の「職場見学」で雰囲気を確かめられるため定着率も抜群！ 毎年正社員登用試験を実施！入社１年後からチャレンジ可能！ また、40代での正社員登用実績もあり！ 将来的には年収500万円以上の監督職へのキャリアアップも可能です。 ◎未経験から安定した高収入を得たい方 ◎充実した福利厚生の環境で働きたい方 ◎コツコツとした作業に取り組むのが好きな方 ◎将来を見据えて、腰を据えて長く働きたい方 20代～50代の幅広い年代のスタッフが活躍中！ 特別なスキルは一切不要です。「挑戦してみたい」という気持ちを全力でサポートします！ ▽▲通勤エリア▲▽ 鳥栖市・小郡市・筑紫野市・久留米市 朝倉市・みやま市・太宰府市・大野城市 那珂川市・神埼市・佐賀市・小城市・ 八女市・筑前町・大刀洗町・基山町・ みやき町・上峰町・吉野ヶ里町・広川町 から車通勤しているスタッフも活躍中！

未経験OK★体を動かすことが好きな方歓迎！正社員登用あり

仕事内容 雇用形態：契約社員 職種：製造オペレーター/ラインマネージャー（自動車/輸送機器）、倉庫作業スタッフ ＊＊平山GLの契約社員としての雇用、 派遣先への就業求人となります＊＊ 【求人のポイント】 ●世界トップクラスのタイヤメーカー工場内でのお仕事！ ●時給1,400〜1,860円／月収例31.1万円可 （残業15h想定・家族手当含む） ●20代～50代の幅広い世代が活躍！ ●未経験歓迎！研修・OJTあり ●入社前の工場見学あり ●屋内原則禁煙（屋外喫煙所あり） 制服貸与・食堂・ロッカー・休憩所完備 ●長期休暇あり （年末年始･GW･お盆） 世界的シェアを誇る大手タイヤメーカー 工場で、タイヤ製造のサポート業務を担当 していただきます。 【具体的には…】 タイヤの材料（部材）をつくる工程を お任せします。 ・材料にナイフで軽く切り込みを入れる ・機械へ材料をセットする ・ボタンを押して機械をスタート ・完成した部材を取り出す 難しい作業や専門知識は不要です。 入社後は先輩が丁寧に教えてくれるので、 工場勤務が初めての方でも安心して始め られます。 ＜工場見学もOK＞ 工場見学を通じて、入社前に仕事内容や 職場の雰囲気を確認できます。入社後の ギャップが少なく、定着率も高いです。 【充実の福利厚生で働きやすさ抜群！】 ○格安で利用できる食堂 定食は300円台からとリーズナブルで、 仕出し弁当の注文もできます。 外食よりぐっと食費を抑えられます。 〇売店も気軽に利用ＯＫ お昼ご飯はもちろん、飲み物やお菓子や 日用品など、ちょっとした買い物にも 便利です。 ○リフレッシュ施設も使い放題！ 仕事終わりには、シャワー付きの浴場・ シャワールーム・トレーニングジム・ 体育館を無料で利用できます。 【3つの魅力】 ○未経験からでも安心の徹底サポート 学歴・経験は一切不問です 。 簡単な作業からスタートし、先輩が マンツーマンで丁寧に指導するため、 工場勤務が初めての方でも着実に スキルを身につけられます。 ○大手ならではの充実した福利厚生 リーズナブルな価格で利用できる食堂や 仕出し弁当のほか、 トレーニングジム、 体育館、浴場、シャワールームも無料で 利用可能です 。 ○安定したキャリアを築ける環境 勤務先は世界的な大手タイヤメーカー であり、長期で安定して働けます 。 頑張り次第で平山GLの正社員を目指せる 登用制度もあり、将来を見据えた キャリアプランを描くことが可能です。 ▽▲通勤エリア▲▽ 鳥栖市・小郡市・筑紫野市・久留米市 朝倉市・みやま市・太宰府市・大野城市 那珂川市・神埼市・佐賀市・小城市・ 八女市・筑前町・大刀洗町・基山町・ みやき町・上峰町・吉野ヶ里町・広川町 から車通勤しているスタッフも活躍中！

未経験可｜正社員登用あり｜高収入・安定｜格安食堂・コンビニ有

仕事内容 雇用形態：契約社員 職種：製造オペレーター/ラインマネージャー（自動車/輸送機器）、職人/現場作業員、倉庫/配送フォークリフトドライバー 世界ブランドを支える安定企業！ 未経験でも月収30万円を稼げる！ 大充実の無料施設で仕事後も快適！ 正社員登用ありで将来も安心！ ✧-✧-✧-✧-✧【ここがPoint】✧-✧-✧-✧-✧ 《この求人の特徴は...》 ✥未経験歓迎・学歴や資格は一切不問 ✥時給1,350円〜1,795円の高待遇 ✥月収30万円以上を稼げる三交替制 ✥深夜・残業・交替手当など支給充実 ✥賞与年2回で頑張りをしっかり還元 ✥入社前の工場見学OKでミスマッチなし ✥正社員登用制度あり！ 《この企業の特徴は...》 ✥世界的タイヤメーカー『ブリヂストン』内勤務 ✥自社チームで働くためチームワーク抜群 ✥格安食堂あり（麺類300円台～、定食500円台～） ✥無料のシャワー付き浴場ありで帰宅時サッパリ ✥無料のトレーニングジム・体育館を完備 ✥正社員登用制度あり（40代の登用実績あり） ✥面接はオンライン対応でスピード選考 ✧-✧-✧-✧-✧-✧-✧-✧-✧-✧-✧-✧-✧-✧-✧-✧-✧ 【仕事内容詳細】 大手タイヤメーカー工場内での軽作業。 ✥《今回のポジション》 台車や電動の運搬車を使った、材料や中間製品の運搬。 難しい作業は一切なし。免許不要。 工場勤務が初めてでも安心の環境。 ✧-✧-✧-✧-✧-✧-✧-✧-✧-✧-✧-✧-✧-✧-✧-✧-✧ 【未経験でも活躍できる背景】 ✥《未経験からのスタートが8割以上》 異業種からの転職者が多数活躍中。 特別な知識や経験は一切不要。 人柄重視の積極採用を実施中。 ✥《研修内容・サポート体制》 簡単な作業からステップアップ。 分からないことはすぐに聞ける環境。 全額会社負担の資格取得支援制度あり。 ✥《例えばこんな成長イメージ》 -【✬】入社1ヶ月目 先輩の横で仕事の流れを覚える。 簡単な運搬作業からスタート。 職場の雰囲気に慣れる期間。 -【✬】入社6ヶ月目 一通りの業務をマスター。 チームの頼れる一員として活躍。 有給休暇も付与され私生活も充実。 -【✬】入社1年目以降 会社の支援でフォークリフトなどの資格取得。 正社員登用へのチャレンジも可能。 収入もスキルも大幅アップ。 ✧-✧-✧-✧-✧-✧-✧-✧-✧-✧-✧-✧-✧-✧-✧-✧-✧ 【アピールPOINT】 ✥《ワークライフバランス》 勤務時間7時間20分で負担も少なめ。 年末年始・GW・お盆の長期休暇あり。 残業は月平均20時間以内で少なめ。 ✥《圧倒的な収入・手当システム》 未経験でも月収30万円可。 割増率の高い残業手当・深夜手当。 毎月11,000円支給の交替手当。 ✥《他社との違い》 圧倒的に充実した福利厚生施設。 毎日の食費を浮かせられる格安食堂。 健康を守る年2回の定期健康診断。 ▽▲通勤エリア▲▽ 鳥栖市・小郡市・筑紫野市・久留米市 朝倉市・みやま市・太宰府市・大野城市 那珂川市・神埼市・佐賀市・小城市・ 八女市・筑前町・大刀洗町・基山町・ みやき町・上峰町・吉野ヶ里町・広川町 から車通勤しているスタッフも活躍中！

正社員登用制度有／土日祝休／年休125日／20～40代活躍中

仕事内容 雇用形態：契約社員 職種：化粧品品質管理、品質管理（食品/飲料/たばこ）、品質保証（食品/飲料/たばこ） ─┘─┘─┘─┘─┘─┘─┘─┘─┘ ▼ ＼あなたの「分析経験」を、 大手企業の安定環境で活かしませんか？／ ▼ ✅ プライベート充実！年間休日125日 ✅ フルタイムの場合 月給23.2万円＋充実の福利厚生 ✅ 実働5時間～6時間のパートタイマー勤務も可 ✅1食200円台の食事補助あり ✅健康食品・化粧品の社割あり ✅ 正社員登用ありでキャリアアップも◎ ─┘─┘─┘─┘─┘─┘─┘─┘─┘ ＼マイカー通勤可・ＪＲ基山駅より無料送迎バス通勤も可／ 当社は、健康食品や化粧品の分野で業界を牽引するODMメーカーです。 今回、品質管理部門を強化するため、HPLC等の分析機器使用経験をお持ちの方を募集します！ 主に健康食品の品質管理における業務となります。 【仕事内容】 ◆ＨＰＬＣ等での成分分析作業 ◆微生物検査、菌検査、酵素試験などの理化学検査 ◆サンプリング業務 ◆担当した試験に関するデータ入力 等 ※業務の変更の範囲：変更なし ※初回契約は２０２７年３月末までとなり、 以降６ヵ月または１年毎の契約更新となります。 ※ダブルワーク不可 ※雇止め規程あり（６５歳） 20〜40代の女性スタッフが多数活躍中の職場です。 あなたのご応募を心よりお待ちしております！ ＜＜こんな方にぴったりです＞＞ ◆これまでの経験を活かして働きたい方 ◆ワークライフバランスを保ちつつ、ゆくゆくは正社員として安定したい方 ◆「昔少しだけ経験がある」というブランクがある方 ◆社員登用でキャリアアップしていきたい方 など

賞与年2回＆年間休日121日✨独自の福利厚生有！工場内常温✨

仕事内容 雇用形態：契約社員 職種：その他（食品/飲料/たばこ）、製造オペレーター/ラインマネージャー（食品/飲料/たばこ） ━━━・・・━━━━━━━━━━━━━━━ ₊⁺◆ 安心･安定･充実待遇の森永グループ ◆⁺₊ ✅ 創業40年を超える信頼と技術力！ ✅ 資格・経験・性別不問！ ✅ 充実の福利厚生が自慢◎ ✅ 深夜手当は50％増しの時給1,845円！ ✅ 年2回の賞与＆正社員登用制度あり！ ✅ 年間休日121日！休みもしっかり取れる◎ ✅ 月収30万円以上も可能！ ┗ 繁忙期の月収例：月20日勤務の場合 ････････････････････････････････････････ ＜ 残業20時間、休日出勤2日、夜勤2週間＞ 時給1,270円×7.75h×20日＋残業・休日 出勤・深夜手当 ＝月収31万2300円 ━━━━━━━━━━━━━━━・・・━━━ ⭐ アイス好き集まれ～ ⭐ ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 森永デザート株式会社は、 みんな大好き”チョコモナカジャンボ” や 青い袋が目印の”ビスケットサンド” など 森永製菓が販売するアイスを 生産している会社です。 リニューアルした鳥栖工場の製造グループで 一緒に働いてくれる仲間を増員募集いたします。 アイスクリーム製品の製造・包装のお仕事です！ 【 お仕事内容 】 アイスクリームの原料などの供給や 製造ライン、包装ラインでの作業をお任せします。 工場内は常温で、快適に作業していただけます！ 〇原料投入、計量、殺菌 モナカやアイスの原料を機械に投入します。 製造前の仕込み作業として、 必要な量の機械での計量や、殺菌なども行います！ 〇専用の機械で型に流し込み成形 ～基本的に機械が製造します～ 〇検品、包装、箱詰め、洗浄清掃 など 出来上がったアイスの検品や、 包装されたアイスの箱詰めを行います。 製造終了後は、ラインの洗浄作業も行います。 難しい作業はありません！ 原料の種類や機械の操作方法など 必要なことは先輩スタッフが丁寧にお教えしますので 食品製造や機械オペレーターのお仕事が 初めての方でも安心してご応募ください。 未経験から始めたスタッフも多数活躍しています！ アイスクリーム製造のお仕事経験者のある方は 今まで培ってきたスキルや経験を活かして より良い方向へ盛り上げていただけるよう期待しています✨ 「お菓子やケーキ作りが好き！」 「経験を活かして働きたい！」 「接客は得意じゃないから･･･」 「子育てに理解のある職場がいい！」など 志望動機はなんでもOKです！ 一緒に「森永グループ」で活躍してみませんか？ まずはお気軽にお問い合わせください！ ⁺₊◆――――――――◆₊⁺ ＜ 先輩社員の声 ＞ ◆ 製造グループ（男性） ―――――――――――――――――――― 入社した理由は、職場見学に行った時に同世代の従業員が多く、 居心地の良さそうな雰囲気があったからです。 現在は、専用の機械を使ってアイスクリームミックスや チョコレートの硬さや温度、量を管理して 規格通りの製品になるよう調整する作業を担当しています。 少しでも早く一人で現場をこなせるようになることが目標です！ ◆ 製造グループ（女性） ―――――――――――――――――――― 食品関係の会社に勤めたいと思っていたところ、 「森永製菓のアイス」というネームバリューが魅力的で入社しました。 初めて聞く機械や部品も多く、最初は覚えるのが大変でしたが、 先輩方に丁寧に教えていただきました。次は私が教える番ですね！ 一緒に働ける日を楽しみにしていますー！ ⁺₊◆――――――――◆₊⁺ ＜ 当社について ＞ 森永グループの西日本地区における生産拠点として、 1980年に森永製菓株式会社より設立された アイスクリーム専門の生産会社です。 従業員全員が働きやすく、個々の能力を最大限発揮できるような 職場環境づくりを行っています。 男性の育児休業の利用促進や短時間勤務、連続休暇取得制度があり、 男女ともに仕事と子育てを両立していただけます。