求人・転職情報

☆地域医療を食で支える、やりがいある栄養士のお仕事です♪☆年間休日112日、賞与年2回（過去実績）で安定した勤務環境！☆託児所完備で、ライフステージが変わっても働き続けやすい◎☆歴史ある病院で、専門性を活かしながら長期的なキャリア形成を♪

☆地域医療を食で支える、やりがいある栄養士のお仕事です♪☆年間休日112日、賞与年2回（過去実績）で安定した勤務環境！☆託児所完備で、ライフステージが変わっても働き続けやすい◎☆歴史ある病院で、専門性を活かしながら長期的なキャリア形成を♪ 病院の栄養士 佐賀県鳥栖市弥生が丘二丁目143番地 正社員 業務内容 【オススメポイント】 ☆地域医療を食で支える、やりがいある栄養士のお仕事です♪ ☆年間休日112日、賞与年2回（過去実績）で安定した勤務環境！ ☆託児所完備で、ライフステージが変わっても働き続けやすい◎ ☆歴史ある病院で、専門性を活かしながら長期的なキャリア形成を♪ 【主な業務内容】 患者様一人ひとりの治療と健康促進を、食事の面から支えることがミッションです。 発注業務をはじめ、入院患者様への給食調理や厨房内作業を担当し、患者様の状態に応じた食事提供を行います。 多職種と連携しながら業務を進める体制が整っており、落ち着いた環境で安心して働けます。 ※本求人は、株式会社ティーエスエースによる職業紹介での求人ご紹介となります 職種 病院の栄養士 雇用形態 正社員 勤務体系 シフト制 リモートワーク制度 リモートワークなし

【看護職の募集！】賞与支給／高収入／託児所あり＆働きやすさ抜群の好待遇求人／寮完備

仕事内容 ＼第二新卒の方歓迎／ ★20代～30代がご活躍されてます★ ◎療養型病院での看護業務全般 ・外来または病棟での勤務をお願いします

2026年5月リニューアルオープン！年間休日125日！スキルアップ支援充実◎「働く女性」としてご活躍して頂けるよう最大限のサポートを心がけています！

仕事内容: メンテナンス業務をはじめ、歯科衛生士としての専門性を生かした能力が発揮できる業務を中心としています。 ＜主な業務＞・メンテナンス・予防処置・診療補助・保健指導など ◎問診からリコールまで、コミュニケーションを重視して、患者様を裏切らない「人に優しい医療」を心がけています。 ◎【人柄重視】で採用し、「オールラウンダー型」の歯科衛生士に育てます。（ホワイトニング・コーディネーター資格の取得支援あり！）

賞与＋夜勤手当で収入アップ！／ 寮無料＆託児所ありで生活面もサポート◎ 安定が手に入る介護職です♪

仕事内容 ＼第二新卒の方歓迎／ ★20代～30代がご活躍されてます★ ◎佐賀県鳥栖市にある老人ホームでのお仕事です♪ ・施設での介護業務全般 ・入所者の身のまわりのお世話 等

˚✧₊⁎自分に合った働き方を実現⁺˳✧༚ 資格を活かしながら、ライフスタイルに合わせて無理なく働けます✨

【仕事内容】 *＜＜栄養士として活躍したい方へ＞＞* 食を通して健康と安心を届ける *栄養のプロ*を募集しています！ 献立作成・食材管理・衛生管理など 食の質を支える中心メンバーとして ご活躍いただきます。 *当社で活かせるポイント揃ってます！* ￣￣￣￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ⏩専門性を発揮できる幅広い業務領域！ ⏩現場スタッフとの連携でチームワーク抜群！ ⏩腰を据えて長く働ける環境！ *「誰かの健康を食から支えたい」* そんな気持ちを形にできる職場です✨ 【仕事内容】 ●特養での給食業務全般（調理、 盛付、 配膳下膳、 検品、 洗浄など）をお願いします◎120～150食程度を3～4人で担当します！ ●入植後は勤務状況・経験年数に応じて研修がございます！ スキルアップしたい方、 調理経験を積みたい方にオススメです♪ ●賞与4.00ヶ月♪ 日頃の頑張りがきちんと評価され、 モチベーション高く勤務できます！ ・受動喫煙防止措置：あり 【求人ID-GR1】

ブランクOK | 車通勤可 | 賞与あり | 住宅手当あり | 交通費支給 | 福利厚生充実│ショートステイ/介護ユニットリーダー/正社員募集！《ボーナス以外の特別報酬、約40万円の支給実績！》

仕事内容 高齢者向け介護施設のユニットリーダーとして、スタッフやお客様の管理を担います。生活介助（食事・入浴・排せつなど）、レクリエーションの企画・実施、書類作成や送迎業務も担当。スタッフのまとめ役として、チーム運営の中心となり、現場を支えていただきます。※ユニットリーダー研修を受講していただきます ＊あなたらしさを尊重＊ 髪色・髪型・ネイル・ヒゲは原則自由（社内規定あり）。社員一人ひとりの個性や価値観を大切にするため、身だしなみルールを見直しました。清潔感と節度を大切にできれば、自分らしいスタイルで無理なく働ける環境です。 ＊働いた分を必要な時に＊ 働いた分の給与を給料日前に受け取れる「給与前払い制度」を導入。前借りではなく、実際の勤務実績に応じて利用できる福利厚生制度です。※入社翌月の第5営業日より利用可能 ＊充実した研修制度＊ 現場経験の有無を問わず、全スタッフが成長できるよう多彩な研修制度を用意。OJT研修から始まり、入社時研修、サービス別研修、オーダーメイド研修など多岐に渡ります。経験者の方はもちろん、未経験の方も着実に知識と技術が身につき、自信を持って活躍できる環境です。 ＊新しい一歩を応援＊ そよ風には幅広い世代のスタッフが在籍しています！「子育てが落ち着いたので再び社会に出たい」「人の役に立つ仕事がしたい」という方に最適です。分からないことや困ったことがあれば、すぐにフォローし合える環境なので、安心してチャレンジできます。新たな一歩を応援する職場です。 【契約期間・試用期間】 契約期間：期間の定め無し 試用期間：有（3ヶ月） ※雇用形態・給与は同条件 ※処遇改善手当(支給対象の場合)は試用期間中(3ヶ月)は支給なし 時間外労働：採用までに明示 【業務内容】 （雇入れ直後）募集職種 （変更の範囲）当社が定める業務 【就業場所】 （雇入れ直後）募集施設 （変更の範囲）自宅通勤可能施設 雇用主：株式会社SOYOKAZE

残業ほぼなし★福利厚生充実★定年65歳&退職金制度あり★未経験の方歓迎！子育て支援が充実しているサ高住です♪

仕事内容: 星の丘ナーシングさくらでは、看護師としてやりがいのある業務をお任せします！ ◆ サービス付き高齢者向け住宅内での看護業務を中心に、バイタルチェックや投薬・服薬の管理、ドクターの指示に基づく処置、褥瘡ケアなどを行います。 ◆ また、ターミナルケアを必要とする患者様への看護業務も含まれ、状態観察や医療処置を通じて、患者様の生活の質を支えます。 ◆ 当施設は、地域に根ざしたサポート体制が整っており、入社時研修や定期的な勉強会、OJTでしっかりサポートします。 ◆ 通勤も便利で、JR鹿児島本線「田代駅」から徒歩1分の立地です。忙しい日々の中でもストレスなく通勤できます。 ◆ 福利厚生も充実しており、公私ともに充実した生活を送ることができます。新しい挑戦を求める方、ぜひご応募ください！

新卒栄養士募集中！自分らしく働ける、あなたの活躍の場が必ず見つかります！

仕事情報 ● 仕事内容 学校給食の調理・仕込み・盛り付け・配膳・洗浄などの業務をお願いします。効率よく大量に調理するためにはどうしたらよいか、工夫を凝らした業務をお願いします。小さな工夫が大きな改善に繋がることも。自分の作った食事を美味しく食べてもらったとき、これ以上ないやりがいを感じることができますよ！！ 相談できる環境 分からないことだらけで不安に感じる場面も多くある１年目ですが、些細なことでも気軽に相談できる環境があります。自分のペースで成長していきましょう！ 個々に寄り添った面談 あなたらしく働ける環境がきっとある。見つけるためのお手伝いをさせていただけたらと思っています。自分自身が一番輝くことができるのはどんな仕事か、面談時からお話ししながら、皆さんの想いを実現できる環境を一緒に探していきましょう！ ハーベストの目指す姿 性別、年齢、国籍に問わず様々な方が活躍中です。経営理念の「お客様と全従業員の物心両面の幸福を追求するとともに、地域社会に貢献する」のもと、お客様の満足度を高めスタッフ全員が豊かになっていくことを目指しています。その為職場環境の整備や人材育成にも力を入れています。

オンコールなし×日勤のみ／訪問看護のお仕事◎説明会随時開催♪

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他医療機関、看護師 ───────────────────────────────── ＜看護師さん向けのオンライン説明会開催！＞ ※詳細下部 ●開催日程 【10月】 2026年10月14日（水）13:00～ 2026年10月14日（水）18:00～ 2026年10月28日（水）13:00～ ※以降も開催予定 ───────────────────────────────── ＜N・フィールド精神科訪問看護の仕事内容＞ 在宅でのケアを必要とされる方のご自宅に訪問して、利用者様が日常生活で必要なサポートを行う、訪問看護業務です。 【具体的な業務内容】 ●服薬管理、日常生活の補助・支援 ●精神状態、全身状態の確認 ●地域の施設や専門機関と連携して福祉サービスの手配のサポート ●病気との付き合い方の指導 ●利用者様やそのご家族と健康相談 など ・スマートフォンでご利用者の体調や状態を記録システムに入力します。 ・訪問1件あたりにつき訪問手当を給与とは別に支給いたします。 ・訪問手段は社用車です。（※地域によっては電動自転車で訪問が可能な事業所もございます。） 【お仕事の特徴】 ・会社携帯は置いて帰ってもらうので、急な呼び出しやオンコール一切なし！ ・担当制なしで、1人の利用者様に色々な看護師が入るので、1人で責任を負うこともありません。 ・有給もきちんと取っていただける環境です。 （消化ができていない場合、各支店長など関係者に告知がいくようになります。） ・専用アプリやツールを導入しており、「どうすればいいか分からない」というシーンを極力減らしました。 ・何かあった時にすぐ押せる通報ボタンを導入！万が一のことがあっても安心。 【説明会について】 ●形式：オンライン（当社から接続URLをお送りします。） 「精神科訪問看護って、どんな仕事なんだろう？」 「転職に迷ってる…」「今の働き方はこのままでいいのかな？」 そんな風に感じていらっしゃる看護師さんへ。 精神科訪問看護の"リアル"を 知っていただくためのオンライン説明会を開催いたします！ ＜ご説明予定内容＞ ・当社についてのご説明 ・仕事内容やチーム体制についての深堀り ・「精神科訪問看護」についての必要性、魅力について ・オンコールのない働き方について ・質疑応答 など 転職を迷われている方や、少し興味があるだけの方も大歓迎◎ あなたらしい働き方を見つけるきっかけに、 「選択肢」を増やしてみませんか？ ＊カメラはOFFでも構いませんので、お気軽にご参加ください♪ ＊日程が合わない場合や、説明会ではなく軽くお話をきいてみたいという方も 大歓迎ですので、まずは当求人情報よりエントリーください♪

【鳥栖市】病棟での看護師

仕事内容 療養病棟での看護業務全般 【業務の変更範囲】 無 【勤務地の変更範囲】 無

【鳥栖市】介護付有料老人ホームでの介護福祉士

仕事内容 高齢者介護施設における介護業務全般 食事・移乗・入浴・排泄介助・レクレーション・清掃等 イベント企画実行、各種書類の管理整理等 施設運営業務(各種委員会・勉強会・カンファレンスの参加、運営含む) 1日の勤務時間が7.5時間のためプライベートや体力に余裕ができやすいです。 【業務の変更範囲】 無 【勤務地の変更範囲】 無

✨経験を活かしてキャリアアップ✨あなたのスキルと頑張りを正当に評価！さらなる収入アップも目指せます❗️

【仕事内容】 *【募集】調理スタッフ積極採用中* ￣￣￣￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 調理の経験を活かしたい方必見！ 日々の食事づくりを支える大切なポジションです！ *【嬉しいポイント！】* ⭐️風通しの良い職場 ⭐️ワークライフバランス充実！ ⭐️待遇面も充実♪ ⭐️幅広い年代の方が活躍中！ ⭐️丁寧なフォロー体制があり安心スタート 調理が好きな方・安定して働きたい方、 ぜひご応募お待ちしています！ 【仕事内容】 ●特別養護老人ホームにて、 調理、 盛付、 配膳下膳、 検品、 洗浄等給食業務全般をお任せいたします！ ●年間休日120日以上とお休みも多く、 プライベートも充実できますね♪ ●駐車場が完備されており、 マイカー通勤が可能です◎お好きな通勤方法をお選びいただけますよ☆ ・受動喫煙防止措置：あり 【求人ID-GR3】

急性期医療を支えるHCUで活躍しませんか？平均勤続年数5年超の定着率の高さと、完全週休2日制で無理なく働ける環境です。

仕事内容: 今村病院では、急性期医療の最前線で看護師としてのスキルを活かす機会があります。HCUにおいて年間1,000件以上の手術に対応し、さまざまな疾患に対するアセスメント力や高度な看護技術を磨くことができる環境が整っています。 入職時には、経験豊富な先輩スタッフからの手厚いサポートが受けられ、新たな環境でも安心してキャリアをスタートできます。残業が少ないため、仕事とプライベートの充実を両立させながら、地域医療に貢献する喜びを実感することができます。 また、佐賀県鳥栖市という地域に根ざした医療を提供する中で、患者さんの命を支え、共に成長していける仲間をお待ちしています。遠方からの応募者には寮も完備し、新生活をスムーズにスタートすることが可能です。

【年間休日120日以上】正看護師/訪問看護

仕事内容: 訪問看護業務(5~10件/日） ・服薬管理 ・服薬確認 ・健康相談 ・生活援助 ・安否確認など ※オンコールなし ※精神科の実務経験が1年未満の方は「精神科訪問看護基本療養費算定要件研修会」の受講が必要です。 【オススメポイント】 ・年間休日120日以上 ・選択できる働き方 【特徴】 ・日勤のみ、オンコール無し。家庭と両立したい看護師さんにおすすめです。 ・医療的な処置は少なく、ブランクがある看護師さんも安心してご勤務可能です。 ・訪看未経験、精神科未経験の方でも、入社直後は先輩と同行訪問しながら業務を覚えられます。 ・教育専門看護師が利用者対応マニュアルや動画コンテンツを整備しており、 自ステーション以外の利用者対応事例やノウハウについて学ぶことができます。

≪未経験・無資格OK！20~30代活躍中！≫賞与年2回／リフレッシュ休暇取得率100％／研修制度充実

仕事内容 ── お任せする仕事内容 ── まずは店舗での接客からスタート。 その後、スタッフ育成や売上管理など 店舗運営に関する業務をお願いします。 ≪主な仕事内容≫ ◎接客 ◎売上・シフト・在庫管理 ◎スタッフ育成 など ※定番商品は自動発注 ※セールや特売なし ※月間の作業量はシフト作成前に確定済み ※細かなマニュアルがあるからサービスの質がどの店舗も均一に！ ※能力や意欲次第で、本部専門職も選択肢に 【TOPIC】資格取得支援あり / 長期 / 新卒 / 大量募集 / 経験者歓迎 / 有資格者歓迎 / 研修あり / 社会保険完備 / 制服貸与 / 賞与あり / ブランクOK / 交通費支給 / 禁煙・分煙 / シフト制 / 社割あり / 長期休暇あり / 昇給あり / 第二新卒歓迎 / 寮・社宅あり / 昇格あり

≪未経験・無資格OK！20~30代活躍中！≫賞与年2回／リフレッシュ休暇取得率100％／研修制度充実

仕事内容 ── お任せする仕事内容 ── まずは店舗での接客からスタート。 その後、スタッフ育成や売上管理など 店舗運営に関する業務をお願いします。 ≪主な仕事内容≫ ◎接客 ◎売上・シフト・在庫管理 ◎スタッフ育成 など ※定番商品は自動発注 ※セールや特売なし ※月間の作業量はシフト作成前に確定済み ※細かなマニュアルがあるからサービスの質がどの店舗も均一に！ ※能力や意欲次第で、本部専門職も選択肢に 【TOPIC】資格取得支援あり / 長期 / 新卒 / 大量募集 / 経験者歓迎 / 有資格者歓迎 / 研修あり / 社会保険完備 / 制服貸与 / 賞与あり / ブランクOK / 交通費支給 / 禁煙・分煙 / シフト制 / 社割あり / 長期休暇あり / 昇給あり / 第二新卒歓迎 / 寮・社宅あり / 昇格あり

≪未経験・無資格OK！20~30代活躍中！≫賞与年2回／リフレッシュ休暇取得率100％／研修制度充実

仕事内容 ── お任せする仕事内容 ── まずは店舗での接客からスタート。 その後、スタッフ育成や売上管理など 店舗運営に関する業務をお願いします。 ≪主な仕事内容≫ ◎接客 ◎売上・シフト・在庫管理 ◎スタッフ育成 など ※定番商品は自動発注 ※セールや特売なし ※月間の作業量はシフト作成前に確定済み ※細かなマニュアルがあるからサービスの質がどの店舗も均一に！ ※能力や意欲次第で、本部専門職も選択肢に 【TOPIC】資格取得支援あり / 長期 / 新卒 / 大量募集 / 経験者歓迎 / 有資格者歓迎 / 研修あり / 社会保険完備 / 制服貸与 / 賞与あり / ブランクOK / 交通費支給 / 禁煙・分煙 / シフト制 / 社割あり / 長期休暇あり / 昇給あり / 第二新卒歓迎 / 寮・社宅あり / 昇格あり

ブランクOK | 車通勤可 | 夜勤なし | 賞与あり | 住宅手当あり | 交通費支給 | 福利厚生充実│ショートステイ/生活相談員/正社員募集！《ボーナス以外の特別報酬、約62万円の支給実績！》

仕事内容 高齢者向け介護施設で、お客様やご家族の相談に寄り添いながら、自立した生活を支えるお仕事です。ケアプランの作成・契約対応・利用調整などの相談業務に加え、地域や医療機関との連携、広報活動も担当。介護現場のサポートにも関わりながら、信頼関係を築き、安心できる暮らしを支えていきます。 ＊あなたらしさを尊重＊ 髪色・髪型・ネイル・ヒゲは原則自由（社内規定あり）。社員一人ひとりの個性や価値観を大切にするため、身だしなみルールを見直しました。清潔感と節度を大切にできれば、自分らしいスタイルで無理なく働ける環境です。 ＊働いた分を必要な時に＊ 働いた分の給与を給料日前に受け取れる「給与前払い制度」を導入。前借りではなく、実際の勤務実績に応じて利用できる福利厚生制度です。※入社翌月の第5営業日より利用可能 ＊充実した研修制度＊ 現場経験の有無を問わず、全スタッフが成長できるよう多彩な研修制度を用意。OJT研修から始まり、入社時研修、サービス別研修、オーダーメイド研修など多岐に渡ります。経験者の方はもちろん、未経験の方も着実に知識と技術が身につき、自信を持って活躍できる環境です。 ＊新しい一歩を応援＊ そよ風には幅広い世代のスタッフが在籍しています！「子育てが落ち着いたので再び社会に出たい」「人の役に立つ仕事がしたい」という方に最適です。分からないことや困ったことがあれば、すぐにフォローし合える環境なので、安心してチャレンジできます。新たな一歩を応援する職場です。 【契約期間・試用期間】 契約期間：期間の定め無し 試用期間：有（3ヶ月） ※雇用形態・給与は同条件 ※処遇改善手当(支給対象の場合)は試用期間中(3ヶ月)は支給なし 時間外労働：採用までに明示 【業務内容】 （雇入れ直後）募集職種 （変更の範囲）当社が定める業務 【就業場所】 （雇入れ直後）募集施設 （変更の範囲）自宅通勤可能施設 雇用主：株式会社SOYOKAZE