株式会社レゾナック
AIサーバーやHBM向け先端半導体用固形封止材の製品開発・顧客技術サービスまたは量産化支援を担当。顧客要望に基づく樹脂組成設計から試作・量産移管まで一貫して携わり、世界中の半導体進化を支えます。
企業名 株式会社レゾナック 求人名 26088EL【佐賀】生成AI向け先端半導体材料開発(固形封止材) 仕事の内容 AIサーバーやHBM向け先端半導体用固形封止材の製品開発・顧客技術サービスまたは量産化支援を担当。顧客要望に基づく樹脂組成設計から試作・量産移管まで一貫して携わり、世界中の半導体進化を支えます。 【詳細】経験に応じ配属を決定。(1)技術サービス:顧客要望に応じた固形封止材の材料設計、熱膨張係数・誘電特性等の物性評価、試作立会、国内外顧客への技術サポート。(2)量産化:確定設計を基に製造・品質部門と連携した量産体制の立上げ、新規原材料のすり合わせ。 【魅力】最先端の生成AI・HBM市場に直結するダイナミックな開発。顧客と直接議論し技術提案がビジネス成果へ直結します。 募集職種 26088EL【佐賀】生成AI向け先端半導体材料開発(固形封止材)
[勤務地:佐賀県神埼郡]
月給340,000円~500,000円 想定年収 610万円~890万円 雇用形態 正社員 期間の定め:無 賃金形態 形態:月給制 備考:月給¥340,000~¥500,000 基本給¥340,000~¥500,000を含む/月 ■賞与実績:年2回(6月、12月支給) 諸手当:通勤手当(会社規定に基づき支給)、残業手当(残業時間に応じて別途支給) 試用期間 有 期間:3ヶ月 備考:変更無
必要な経験・能力等 【必須】有機化学・無機化学の製品開発経験、または半導体後工程におけるモールドプロセス(Compression Mold、MUF等)の技術経験をお持ちの方 ※半導体向け以外の材料開発経験者も歓迎! 【歓迎】■半導体用封止材(EMC、MUF等)の設計開発経験 ■顧客技術サポートや量産立上げ経験 ■語学力 【求める人物像】技術課題解決に主体的に取り組み、多様な関係者と共創できる方 【対象領域例】エポキシ・熱硬化性樹脂、無機フィラー、接着剤、カップリング剤等の開発経験者や、無機酸化物の合成・表面処理・分散制御技術の知見をお持ちの方等、用途を問わず化学系バックグラウンドをお持ちの方を歓迎します。 学歴・資格 学歴:大学院 大学 語学力: 資格:
雇用形態:正社員
佐賀県農業協同組合(JAさが)
\佐賀牛の基盤を支えるやりがいのある仕事/ 未経験OK!年間休日126日でプライベート充実<20~30代活躍中>
仕事内容: 「佐賀牛」「肥前さくらポーク」「さが生まれ」など 佐賀県の畜産と食をサポートする仕事です! 農家の方や牛・豚と密に接しながら働けます。 \動物が好き!体力に自信あり!という方にオススメ!/ 農家さんと共に牛の生育測定をしたり、 移動させたり等、牛・豚と接する機会が多いです! 現場で動くことが多いので体力自慢の方も大歓迎! <具体的な業務内容> ◇和牛子牛の登記、登録の補助作業 ◇出荷家畜の選定、導入、集出荷作業 ◇家畜市場運営、セリ対応 ◇各種データ入力、補助金・交付金申請事務 ※ジョブローテーションにより すべての業務への配置転換があります。 ※外出用務あり (社用車または自家用車使用。 自家用車の場合はガソリン代として 旅費を1万5千円を限度に支給します) ---------------------------------- 【JAさがについて】 県下最大の県域総合JAです。 人と地域に 信頼されるJAを目指すとともに、 安全・安心・良質な農畜産物を届けるため、 営農、販売、経済、信用、共済を軸に 事業を展開しています。
アクセス: ◇マイカー通勤可 ◇U・Iターン歓迎
[勤務地:佐賀県多久市北多久町大字小侍]
月給195,000円~286,000円 給与: ■大卒以上: 月給222,000円~286,000円 + 各種手当 ■短大・専門(2年制以上)卒: 月給205,000円~277,000円 + 各種手当 ■高卒: 月給195,000円~262,000円 + 各種手当 ※職務手当(10,000円)を含む。 ※指導業務でない場合は職務手当支給なし。 ※これまでのご経験や 年齢等を考慮して決定いたします。 <昇給・賞与について> ・昇給:年1回 ・賞与:年3回支給
求める人材: 【未経験者歓迎・職務経験不問!】 <必須条件> ・高卒以上 ・普通自動車運転免許(AT限定可) ・40歳以下の方※若年層の長期キャリア形成を図るため <歓迎するスキル> ・ワードでのビジネス文書作成ができる方 ・エクセルで表やグラフ、SUM関数等が使える方 <こんな方を歓迎します> ・佐賀県の農業や畜産を支え、 地域社会に貢献したいという熱意がある方 ・チームのメンバーと コミュニケーションが取れる方 ・未経験からでも前向きな姿勢で 新しい知識をどんどん吸収したい方
大塚製薬株式会社
気候変動領域における水分代謝・運動生理の研究を推進し、新規ソリューション創出を担います。国内外の専門家ネットワークと連携し、暑熱順化や体温調節に関する知見を製品開発へ応用する研究業務です。
企業名 大塚製薬株式会社 求人名 【佐賀】研究員(栄養製品の研究開発業務) 仕事の内容 気候変動領域における水分代謝・運動生理の研究を推進し、新規ソリューション創出を担います。国内外の専門家ネットワークと連携し、暑熱順化や体温調節に関する知見を製品開発へ応用する研究業務です。 ■気候変動に伴う水分代謝研究の推進 ■体温調節・暑熱順化領域の専門研究 ■国内外専門家との共同研究の企画運営 ■新規栄養ソリューションの創出企画 ■研究データの分析・考察・応用検討 ■海外含む研究プロジェクト推進 募集職種 【佐賀】研究員(栄養製品の研究開発業務)
月給300,000円以上 想定年収 非公開 雇用形態 正社員 期間の定め:無 賃金形態 形態:月給制 備考:月給¥300,000~ 基本給¥300,000~を含む/月 ■賞与実績:有 諸手当:通勤手当(会社規定に基づき支給)、残業手当(残業時間に応じて別途支給) 試用期間 有 期間:6ヶ月 備考:変更無
必要な経験・能力等 【必須】 ■運動生理分野の専門知識、体温・水分代謝・暑熱順化の研究に精通していること ■専門家とのネットワークを有していること 【歓迎】 ■海外との研究経験 ■マネージメント経験 学歴・資格 学歴:大学院 大学 語学力: 資格:
田中鉄工株式会社
経理担当者として月次・年次決算、財務管理、株主総会資料作成、事業計画、資金繰り業務を担当。上長支援あり。税務面は税理士法人のサポートあり。<アスファルトプラントメーカーは国内で当社含め2社のみ!>
企業名 田中鉄工株式会社 求人名 【基山本社/転勤無】経理担当者<年収~550万/博多駅から30分> 仕事の内容 経理担当者として月次・年次決算、財務管理、株主総会資料作成、事業計画、資金繰り業務を担当。上長支援あり。税務面は税理士法人のサポートあり。<アスファルトプラントメーカーは国内で当社含め2社のみ!> 【具体的業務】 ■日々の日常経理業務及び他部署との各種連携・調節 ■B/S、P/L、CF作成(顧問会計士と連携) ■月次・年次決算 ■株主総会資料作成 ■資金繰り管理や事業計画作成等の財務業務 ■その他総務業務 【経理部門人数】現配属3人 【使用会計ソフト】TKC 募集職種 【基山本社/転勤無】経理担当者<年収~550万/博多駅から30分>
[勤務地:佐賀県三養基郡]
月給240,000円~300,000円 想定年収 400万円~600万円 雇用形態 正社員 期間の定め:無 賃金形態 形態:月給制 備考:月給¥240,000~¥300,000 基本給¥240,000~¥300,000を含む/月 ■賞与実績:年2回支給(前年度実績:計5ヵ月) 諸手当:通勤手当(会社規定に基づき支給)、残業手当(残業時間に応じて別途支給) 試用期間 有 期間:3ヶ月 備考:変更無
必要な経験・能力等 【必須】経理業務経験3年以上(メーカー経験なら尚可) 【歓迎】年次決算業務経験/財務業務経験/株主総会資料作成経験/他部署との調節業務経験 【こんな方にお勧め】経理~財務まで一貫して業務を行いたい方/経理スキルを向上させたい方 【働き方】働き方改革に積極的に取組んでおり、出張や残業時間削減に取り組んでいます。社員に対し、可能な限り寄り添う社風です。 【当社について】佐賀を拠点に札幌・仙台・横浜・茨城・名古屋・大阪・高知・広島・新潟・沖縄など全国に事業所を展開。交通インフラ整備に携わる事で、国内外の道路事業に大きく貢献しています。 学歴・資格 学歴:大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力: 資格:第一種運転免許普通自動車 日商簿記検定2級
株式会社トワード
経理財務担当として、日常経理から決算業務、資産管理まで幅広い業務を担当いただきます。 【業務詳細】経理業務/仕訳入力/売掛金、買掛金管理/請求書発行及び支
企業名 株式会社トワード 求人名 【佐賀/経理・財務】地域物流を支える成長企業/財務経理部門の中核メンバー募集 仕事の内容 経理財務担当として、日常経理から決算業務、資産管理まで幅広い業務を担当いただきます。 【業務詳細】経理業務/仕訳入力/売掛金、買掛金管理/請求書発行及び支 払業務/月次・四半期・年次決算業務/固定資産管理/原価計算/財務業務/資金繰り管理/金融機関対応/予算作成および予実管理/経営資料作成/各種財務分析/資金調達に関する業務 【備考】物流事業特有の運送原価やセンター運営コストの管理など、経営に近い立場で数値管理を行うことができます。将来的には財務経理部門の中核人材として活躍いただくことを期待しています。 募集職種 【佐賀/経理・財務】地域物流を支える成長企業/財務経理部門の中核メンバー募集
[勤務地:佐賀県神埼市]
月給395,000円以上 想定年収 540万円~600万円 雇用形態 正社員 期間の定め:無 賃金形態 形態:月給制 備考:月給¥395,000~ 基本給¥395,000~を含む/月 ■賞与実績:年2回(6月、12月) 諸手当:通勤手当(会社規定に基づき支給) 試用期間 有 期間:3ヶ月 備考:変更無
必要な経験・能力等 【必須】・経理実務経験 ・基本的なPCスキル(Excel・Word) ・普通自動車運転免許(AT限定可) 【尚可】・財務、決算業務の経験 ・簿記2級以上 ・物流業界での経験 ・マネジメント経験 【同社について】 ・最新鋭の機能を備えた配慮したセンターです。 ・数年以内に上場を目指している当社。働き方や安定した仕事量など、職場環境の改善を行って、働きやすい職場作りを進めています。 ・長く働き続けやすいから、ライフプランも立てやすい。そんなスタッフを大切にしている「トワード」の仲間になりませんか? 学歴・資格 学歴:大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力: 資格:第一種運転免許普通自動車
浜新硝子株式会社 佐賀工場
⭐残業月10時間程度⭐完全週休2日制⭐経験を活かし収入UP⭐
仕事内容 雇用形態:正社員 職種:日用品/アパレル/インテリア法人営業、その他カスタマーサクセス、営業事務 キッチンや洗面化粧台などの製品を扱う営業部門の サポート業務をお任せします! ✨1972年創業の老舗企業で安定◎ ✨完全週休2日制! ✨保険・NISA補助など待遇充実♪ ✨営業事務や営業の経験が活かせる - ⭐主なお仕事内容 ✅営業部からの発注内容の確認 ✅工場や購買課への商品発注や情報配信 →お客様からメールでいただいたプランニングガイドを基に 案件情報を見積り管理表に記入した後、図面を図面屋さんへ発注。 営業へメールで見積依頼、プレゼンボードの作成、見積り管理表の更新が 主な一連の流れとなります。 1つの物件は1日で完結することはありませんので、 数回にわけて進めていきます。 1日の業務では約20件を同時進行しています。 ✅邸別出荷リストの作成 →依頼の管理表や決まったフォーマットがあるので 覚えやすい内容になっています! ✅メーカーへの問合せ →メール・電話で1日1~2件程度になります。 ✅オフィスの日常清掃 など 先輩スタッフが丁寧にお教えしますので、 業界未経験の方、商品の知識がない方もご安心ください! - ⭐商品 大手ハウスメーカー向けOEMのキッチン製品などの販売を行っています! ⭐お客様 ハウスメーカーをはじめ、工務店や工事店などのお客様を中心に 幅広くお取引があります。 東京・大阪・名古屋・福岡を中心に全国にお客様がいらっしゃいます! ⭐利用シーン ・某大手ハウスメーカーのキッチン・洗面 ・店舗やショールームに使用されるテーブルや什器の製作 などに携わる事が出来ます! 休日に行ったショッピングモール、 記念日に泊まったホテルなどで使われていたかも...! - ⭐当社でキャリアアップしませんか? ~1972年設立 50年以上続く 老舗板硝子の設計企画・製造・販売会社~ 浜新硝子株式会社では、 板硝子を原材料とした建築関連や住設機器の硝子資材、 家具用や照明の硝子資材や、 他にもブランド家具などのインテリア製品硝子資材、 オリジナルブランド硝子製品の設計企画・製造販売を主軸としています。 主な顧客さまはハウスメーカーや建築工事店が中心です。 「ONE STOP Solution」をキーワードにガラスをはじめ アルミやセラミック等の材料を駆使した製品づくりを目指す企業です! ファクトリーブランド「STYLEGLASS」や 「大板セラミックタイル」のショールームを事務所に併設し、 新たな分野の開拓には常に力を入れています。 是非あなたの力をお貸しください!! ご応募お待ちしております! -
交通・アクセス 「神埼駅」「伊賀屋駅」「三潴駅」から車で約15分
[勤務地:〒842-0063佐賀県神埼市千代田町迎島]
月給219,000円~250,000円 給与詳細 基本給:月給 21万9000円 〜 25万円 固定残業代:なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:あり 全員に一律で支払われるその他手当金額:あり ⭐通勤手当/月1.5万円まで 試用・研修期間:6ヶ月 試用・研修期間の条件:本採用と同じ *研修期間6ヶ月あり
求めている人材 ✅必須要件 ・短大卒以上 ・営業もしくは営業事務経験者(3年以上) ・Excel、Word、メール対応などパソコンの基本操作ができる方 ・人と話すことが好き、電話対応が苦手ではないなど、コミュニケーションスキルを発揮して働きたい方 ✅こんな方大歓迎! ・製品知識を積極的に学べる方 ・スケジュール管理が得意な方 ・責任感がある方 ・トラブルにも落ち着いて対応できる方 ・広い視野で周りの話も聞ける方 これまでの経験を活かしながら、お客様に寄り添うお仕事をしませんか? あなたのサポートで、お客様の理想の空間づくりが実現します。 お客様の「ありがとう」が聞けるやりがいあるお仕事です♪ 一緒にお客様の笑顔を作るお手伝いをしましょう!
株式会社ワンプルーフ
【在宅×全国採用】年休130日*楽天市場運営経験3年以上必須
仕事内容 雇用形態:正社員 職種:ディレクター、その他ビジネスコンサルタント、ECサイト運営 楽天RMSなど使ってクライアントの EC戦略立案から実行までをチームで担当。 分析・施策提案・運用を一貫して行い、 売上最大化を牽引します。 デロンギ等、ナショナルブランドの 年間売り上げ数億規模の大型案件を 2~20名のチームで支援! 戦略立案から実行まで一貫して携われます。  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 【業務内容の詳細】 大手ブランドをはじめとするクライアントのECサイト(主に楽天市場)の売上拡大に向けた、戦略立案から実行・制作進行までをお任せします。 ■ 戦略立案・事業管理(コンサルティング領域) └RMS等のデータ分析による現状把握・課題抽出 └店舗の売上フェーズに応じた販売企画・売上モデルの立案 └売上だけでなくP/Lを意識した予算管理と、利益最大化に向けた事業計画の策定 └目標達成に向けたKPI(アクセス数・転換率・客単価など)の設計 ■ 集客・プロモーション施策(マーケティング領域) └楽天内SEO対策(検索キーワード最適化による検索順位アップ) └楽天広告(RPP運用など)の提案・予算(ROAS/CPA)管理・効果測定 └新規獲得およびリピーター育成のためのメルマガ・LINE配信計画 ■ サイト改善・転換率(CVR)UP施策(UI/UX領域) └ユーザーのサイト内回遊性を高めるためのUI/UX改善提案 └カテゴリ設計の最適化、スマホ・PCの各種デバイスに合わせた動線改善 └クロスセルやまとめ買いを促すページ構成の企画 ■ 制作ディレクション・イベント対応(クリエイティブ領域) └社内外デザイナーへの制作指示(ワイヤーフレーム作成など) └バナー、LP(商品ページ)、特設ページの進行管理とクオリティチェック └楽天スーパーSALEやお買い物マラソン等のイベントに連動した施策立案・クーポン/ポイント設定 ■ クライアント対応(フロント・レポーティング業務) └担当企業との定例ミーティング(オンライン中心) └月次レポートの作成と施策の振り返り報告 └次月以降の改善に向けたネクストアクションの提案 ー バーチャルオフィスで仲間と繋がり、 一生モノのECスキルを。 ー 【ある1日の流れ】 10:00~10:15 メールチェック  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 10:15~10:30 LPのページ構成案作成  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 10:30~11:30 クライアントの広告調整  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 11:30~12:45 社内打合せ  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 12:45〜13:00 朝礼、情報共有会(Web)  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 13:00~14:00 休憩・ランチ  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 14:00~15:00 広告運用、チューニング  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 15:00~17:00 上長への施策相談  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 17:00~19:00 定例打合用資料作成  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 【教育研修制度】 まずはWeb導入研修で、 社内フローや業界知識を習得。 その後は既存メンバーのサポートを通じ、 実務の流れを把握します。 1~2ヶ月間はサブとして、 3ヶ月目以降は徐々にメイン担当へ。 業務の仕組み化が進んでおり、 不明点はバーチャルオフィスですぐ相談可能。 能動的に動くことで、 着実にECのプロへと成長できます。 戦略から実行まで一貫。 営業なし!EC運用に集中* 案件獲得は営業にお任せ! 「どう売るか」の戦略と運用に フルコミットできます◎ 予算交渉もOKなので、 決められた枠に縛られず 「勝つための施策」を自由に形にできます。 成果が実り「他も任せたい」と 頼られればインセンティブを支給! 年2回の昇給チャンスもあり、 頑張りは、逃さず給与に還元します!
フルリモート
月給300,000円~600,000円 給与詳細 ※基本給・固定残業代の総額 基本給:月給 22万7000円 〜 45万5000円 固定残業代:あり 1ヶ月あたり7万3000円 〜 14万5000円(固定残業時間:1ヶ月あたり40時間) 固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし 全員に一律で支払われるその他手当金額:なし 試用・研修期間:6か月 試用・研修期間の条件:本採用と同じ 試用期間中の待遇条件は本採用時と同様です
求めている人材 ✅楽天市場経験者歓迎 作業代行を卒業し、 分析・戦略立案から担うECのプロへ! 【必須スキル】 ・楽天市場の運営実務、広告運用経験 └いずれも3年以上の経験者 ※RMS操作ができ、モールの仕組みを理解していることが必須 【歓迎スキル】 ・Yahoo!ショッピング等、他モールの運用経験 ・店長、PMとしての戦略立案、売上改善の実績 ・マーケティング、サイト制作の経験 ・法人へのクライアントワーク経験 作業代行で終わりたくないという意欲重視! 分析から施策立案まで一気通貫で 携わりたい方を歓迎します! =============== 25~40歳が中心となり全国で活躍中! 自ら調べ能動的に動ける方には最適な環境です。 北は北海道、南は沖縄まで 全国どこからでも勤務可能です! ===============
マンパワーグループ株式会社
研修有・PC貸与!未経験から大手グループのITエンジニアへ
仕事内容 雇用形態:正社員 職種:その他IT、保守/運用/サポートエンジニア、その他IT/システムコンサルタント -アピールポイント- ✅完全在宅(フルリモート)勤務 ✅入社後の研修も完全在宅 ✅世界的な大手外資系グループの安定基盤 ✅自慢の長期育成プログラムあり ✅残業は月平均5.5時間程度 |◤仕事について◢|  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 「ITエンジニア」と聞くと 専門知識が必要に思えるかも しれませんが、まずはパソコンの 困りごとを解決したり、 システムが順調に動いているか チェックするお仕事から スタートします。 入社後は独自プログラム 『SODATEC』で勉強から スタート!動画教材や eラーニング(ウズウズカレッジ、 Ping-t等)を使い、ITの基礎知識や ビジネスマナーをご自宅で 自分のペースで学んでいきます。 研修終了後は、できることから 段階的にチャレンジ! <具体的な仕事内容> ✅システムの利用者からの 問い合わせに対応する 「ITヘルプデスク」 ✅サーバーやネットワークが 正しく動いているか確認する 「監視・運用オペレータ」 ✅実務に慣れてきたら、 通信やサーバーの専門資格 (CCNA、LinuCなど)の 取得を目指します ✅2~3年目以降は、 ネットワーク・サーバーの 設計構築や、今注目の クラウド(AWS/Azure) エンジニアへとステップアップ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✨ここが魅力! ━━━V━━━━━━━━━━━━━━━ 【完全在宅(フルリモート)勤務で 全国どこからでも働ける】 日本全国どこからでも 勤務が可能です。 入社直後の研修期間を含め、 完全フルリモートで完結するため 出社は一切不要です。 【残業少なめ&自分の時間を しっかり確保できる環境】 平均残業時間は月5.5時間程度と 非常に少なく、プライベートの 時間もしっかり大切にできます。 休日には趣味を楽しんだり、 資格取得に向けた勉強に 当てたりと、ライフスタイルに 合わせた働き方が可能です。 【成長を正当に称える 表彰制度あり】 年間を通じて成果や成長を 発揮したエンジニアを表彰する 独自の報酬制度(GMVP制度)を 導入。頑張りがしっかりと 評価される仕組みが整っています。 【充実の研修制度で 未経験でも安心】 独自プログラム『SODATEC』を 使った研修で、ITの基礎知識から ビジネスマナーまで、 ご自宅で自分のペースで 学んでいけます。 資格取得支援もあるので、 スキルアップを目指せます。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✨職場環境・従業員構成 ━━━V━━━━━━━━━━━━━━━ 前職は営業、アパレル店員、 飲食スタッフ、警備員、 工場勤務など未経験スタートの 先輩が多数活躍中です。 平均残業時間は月5.5時間程度と 非常に少なく、プライベートの 時間もしっかり大切にできる 環境です。 チームで協力しながら業務を 進めるため、質問や相談を しながら着実に成長できます。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✨当社について ━━━V━━━━━━━━━━━━━━━ ・世界70カ国・地域に展開する 大手外資系グループの 安定基盤のもと、一生モノの ITスキルを身につけられます ・「ゼロから専門スキルを 身につけたい」 「安定した環境で長く 活躍したい」という方を、 自慢の長期育成プログラムで 一から育てます ・世界的な人材サービス グループとしての確かな 安定性があります ※本求人は株式会社 クエストラボによる 人材紹介(有料職業紹介) 求人です。実際の雇用元は 紹介先企業である 「マンパワーグループ 株式会社(本社所在地: 東京都港区芝浦3-1-1 田町ステーションタワーN 30F)」となります。
月給248,000円以上 給与詳細 ※基本給・固定残業代の総額 基本給:月給 21万4440円 〜 固定残業代:あり 1ヶ月あたり3万3560円 〜(固定残業時間:1ヶ月あたり20時間) 固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし 全員に一律で支払われるその他手当金額:なし ■給与詳細 ・月給24万8,000円以上 ※固定残業代(3万3,560円以上 /20時間分)含みます。 ※時間を超える残業が発生した 場合は追加支給。 ※経験・スキル・年齢などを 考慮の上、決定いたします。 ※昇給あり
求めている人材 <必須条件> ◆ 何らかの社会人経験をお持ちの方 ◆ 学歴不問 ◆ ご自宅に作業環境と通信環境が 整っている方 ◆ 職種未経験歓迎、業種未経験歓迎 ◆ 第二新卒歓迎 \こんな方におすすめ!/ ✨職種未経験の方 ✨業種未経験の方 ✨第二新卒の方 ✨ITの知識はないけれど、 正社員として安定して 働きたい方 ✨基礎から丁寧に教えてくれる 環境でスキルを身につけたい方 ✨質問や相談をしながら チームで着実に成長したい方 ✨「学びたい」という意欲を お持ちの方 前職は営業、アパレル店員、 飲食スタッフ、警備員、 工場勤務など未経験スタートの 先輩が多数活躍中です! 知識・経験・スキルは一切不問で、 意欲重視の採用を行っています。
パナソニックインダストリー株式会社
次世代POSCAPの要素技術開発を担当していただきます。顧客要望や技術動向を把握し、材料メーカーとの協業による新規材料開発や、新規工法・新規技術の提案、ラボ実験による実現可能性の検討を行います。
企業名 パナソニックインダストリー株式会社 求人名 【佐賀/杵島】導電性高分子タンタルコンデンサ POSCAPの要素技術開発 仕事の内容 次世代POSCAPの要素技術開発を担当していただきます。顧客要望や技術動向を把握し、材料メーカーとの協業による新規材料開発や、新規工法・新規技術の提案、ラボ実験による実現可能性の検討を行います。 担当業務は次世代POSCAPの要素技術開発です。顧客要望と技術動向を把握し、必要な要素技術の探索・開発を推進します。具体的には、材料メーカーとの協業による新規材料の開発や、新規工法・新規技術の提案、ラボ実験を通じた実現可能性の検討を行います。既存の考え方にとらわれず、新たな視点から次世代製品に不可欠な技術開発を進める気概やスキル、経験を持った人財が求められます。 募集職種 【佐賀/杵島】導電性高分子タンタルコンデンサ POSCAPの要素技術開発
[勤務地:佐賀県杵島郡]
月給334,000円以上 想定年収 600万円~1,135万円 雇用形態 正社員 期間の定め:無 賃金形態 形態:月給制 備考:月給¥334,000~ 基本給¥334,000~を含む/月 諸手当:通勤手当(会社規定に基づき支給)、残業手当(残業時間に応じて別途支給) 試用期間 有 期間:3ヶ月 備考:変更無
必要な経験・能力等 【必須】■技術開発経験■電子部品特にコンデンサに関する基礎知識■導電性高分子に関する基礎知識■能動的主体的に活動し最後までやり遂げる強い意志■周囲とコミュニケーションがスムーズにとれる 【必須】■他の研究技術をリスペクトし常に学ぶことができる■積極的に自ら研究テーマや新規プロジェクトの提案ができる 学歴・資格 学歴:大学院 大学 語学力: 資格:
田中電子工業株式会社
特許管理業務を中心に、出願・中間処理に関する納期管理、費用管理、社内外との調整業務を担当。将来的には、特許出願、クリアランス調査、契約支援、競合分析、特許企画、開発企画等にも業務領域を広げられます。
企業名 田中電子工業株式会社 求人名 佐賀【特許管理業務】貴金属リーディングカンパニー 仕事の内容 特許管理業務を中心に、出願・中間処理に関する納期管理、費用管理、社内外との調整業務を担当。将来的には、特許出願、クリアランス調査、契約支援、競合分析、特許企画、開発企画等にも業務領域を広げられます。 ・特許業務:納期/費用管理、特許・意匠・商標出願、中間処理、クリアランス調査、AI・DXによる業務効率化 ・契約業務:契約補助、情報管理 ・その他(適性に応じて):競合分析、技術文献調査、特許企画、技術開発企画など 募集職種 佐賀【特許管理業務】貴金属リーディングカンパニー
月給265,000円~412,000円 想定年収 470万円~740万円 雇用形態 正社員 期間の定め:無 賃金形態 形態:月給制 備考:月給¥265,000~¥412,000 基本給¥265,000~¥412,000を含む/月 ■賞与実績:年2回(6月、12月) 諸手当:通勤手当(会社規定に基づき支給)、残業手当(残業時間に応じて別途支給) 試用期間 有 期間:3ヶ月 備考:変更無
必要な経験・能力等 【必須】 ・知財業務経験2年以上 ・TOIEC500点以上 【描けるキャリアパス】 ・直近~5年後:特許管理(納期/費用)および中間処理全般の業務担当 ・5~10年後:管理業務の責任者、業務全般(特許・契約・企画)のマネジメント業務(適性、本人希望によります) 学歴・資格 学歴:大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力:英語 資格:第一種運転免許普通自動車
株式会社サニックス/武雄営業所
高卒以上/提案・営業なし/2〜3名のチーム制で安心
仕事内容 【この求人のポイント】 ・基礎から学べる研修・サポート体制あり! ・東証上場会社“株式会社サニックスホールディングス”の100%出資子会社 ・分業&チーム制で技術の仕事に専念できる ・従業員数1,000人越え&全国拠点あり!業界内でも注目度抜群 ・人物重視で積極採用中!面接1回のスピード選考 ・転勤なく、地元で腰を据えて働ける 『次世代へ快適な環境を』を企業理念に掲げている“株式会社サニックス”。 住宅をはじめとした建物の快適な環境を維持する自社サービスを提供し、長寿命化と資産価値の維持に取り組んでいます。 未来の世界の中で、豊かな暮らしを実現させるためには、私たちがあらゆる環境問題の解決に取り組み、次世代へ快適な環境を提供する。そんな未来実現のため、私たちは今後も成長を続けていきます。 【具体的には…】 シロアリ防除・湿気対策・地震対策といった、住宅のメンテナンス作業を行なっていただきます。 自社サービスを提供することで信頼性も厚く、安心・安全・高品質の自社施工なのでリピート率も高く、業界最高水準の技術が身につきます。営業活動との兼任はございませんのでご安心ください。 丁寧な仕事を心がけたプロ意識の高いスタッフが多く、技術を学ぶことができます! 大手ならではの充実した研修制度があるので、未経験の方も安心してスキルアップできます! ✅安定&高待遇!東証上場企業グループの基盤が支える将来の安心感 東証上場企業グループならではの安定した経営基盤があり、月々の給与は固定給として保証されています。 仕事量に左右されず安定した収入を得られるだけでなく、賞与や退職金制度、各種手当も充実。 ✅私生活も大切にでき、無理なく働ける◎ 1日の現場数は最大2件に調整されており、無理なスケジュールを組むことはありません。 営業担当が事前に現場調査やお客様への説明を済ませているため、スムーズに作業を開始でき、17:30の定時で退社できる日も多くあります。
交通・アクセス JR佐世保線・JR長崎本線「高橋駅」より車で3分
[勤務地:〒843-0002佐賀県武雄市]
月給241,000円以上 給与詳細 ※基本給・固定残業代の総額 基本給:月給 19万1000円 〜 固定残業代:あり 1ヶ月あたり5万円(固定残業時間:1ヶ月あたり34時間) 固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:あり 全員に一律で支払われるその他手当金額:なし ▼関東 月給28万1,000円~ 固定残業代:5万円/28時間を含む ▼関西・中京 月給26万6,000円~ 固定残業代:5万円/30時間を含む ▼九州・中国・四国 月給24万1,000円~ 固定残業代:5万円/34時間を含む 【昇給】 年2回 ※設定した目標に対する達成度を評価しております。 【賞与】 年2回 ※業績によって異なる 【諸手当】 ■通勤手当(月/4万円まで) ■資格手当
求めている人材 【応募条件】 ◎高卒以上 ◎普通運転免許をお持ちの方(AT限定可) └高卒、大卒、第二新卒で積極採用中 └20代、30代、40代と幅広く活躍中 新しい仕事にチャレンジしたい方、安定収入が欲しい方、働き方を変えたい方大歓迎です! 【こんな方に最適な求人です!】 ・ワークライフバランスを実現したい ・整った教育環境で安心して仕事がしたい ・一生ものの「家」に関わる仕事をしたい ・お客様に感謝されて、地域に貢献できる仕事をしたい ・将来に安心感が欲しい ・良い仲間と良い仕事がしたい 「夜勤がなく家族とご飯を食べられる」 「残業なしで休日も増えた」 「シフト勤務から固定時間勤務になった」など 仕事も生活も良い方向に変わったという人が多数! 【こんな業界からの転職者も活躍中!】 工場の製造、現場作業員、ホテルフロント、飲食店、設備メンテナンス、アミューズメント施設の店長など未経験業界からの転職者が多く活躍している会社です!
【超有名なブランドのEC運営】支援実績2000社以上|在宅
仕事内容 雇用形態:正社員 職種:ディレクター、その他ビジネスコンサルタント、ECサイト運営 ✅設立以来、増収増益の成長企業 ✅ECディレクターとして成長できる環境 ✅主観によらない評価制度「360度評価」を採用 ✅年間休日平均128日&土日祝休み ―――――――――――――――― 【ECサイトの運営ディレクション】 「楽天市場」「Yahoo!」「Amazon」 「本店」などのECサイト全般の 運営・ディレクションをお任せ! 社内コンサルタントと連携して チームで売上UPを目指します! ── 具体的な業務内容 ── ▼クライアントとの運用連絡・折衝 ▼社内コンサルタントとの戦略MTG(連携して施策を企画) ▼バナー・LP・メルマガ等の制作ディレクション ▼セールイベント時の店舗運用・商品登録の進行管理 ▼販売促進の施策実行・効果検証 ── クライアント様例 ── 大手アパレル、食品、インテリア、 家電など、ジャンルは多種多様! 日本を代表する大手企業とも 多数、直接取引を行っています! ―――――――――――――――― 【1日の流れ(例)】 10:00|始業・数値確認 RMSを開き、担当店舗の前日の売上やアクセス数、広告の消化状況をチェック。 11:00|クライアントとの定例MTG(オンライン) 現在の進捗報告と、次回の楽天お買い物マラソンに向けた施策のすり合わせ。 13:00|ランチ休憩(自宅でゆっくりリフレッシュ!) 14:00|社内コンサルタントとの戦略MTG 利益率を落とさずに売上を伸ばすためのプロモーションを企画・相談。 15:00|ディレクション&実務作業 決定した施策をもとに、デザイナーへバナー制作を依頼。同時に、新商品の登録作業やクーポンの設定など、イベントに向けた仕込みを実施。 18:00|進捗確認・明日のタスク整理 制作物の上がりをチェックし、クライアントへ連絡。 19:00|退勤 ※残業は少なめで、メリハリをつけて働けます! 【募集の背景】 ★ 次なる成長フェーズへの挑戦! 当社はECサイトの売上アップを支援 コンサルから運用代行、WEB制作、 CS代行まで手掛ける「トータル ソリューション」を提供しています。 ★ 業界での確固たる地位を確立! 実績と知名度が上がり、大手企業 との直接取引も急増中! さらなるサービス拡充と 組織強化のため、 2026年増員計画始動! ―――――――――――――――― 【入社後の流れ】 ★ OJTでしっかりサポート 既存メンバーとの OJTからスタート! 業務の全体像や細かい進め方を 丁寧にお教えします。 ★ 独り立ちの目安は1〜2ヶ月 基礎を固めた後、クライアントを お任せしていきます!
月給300,000円~500,000円 給与詳細 ※基本給・固定残業代の総額 基本給:月給 22万9687円 〜 38万2812円 固定残業代:あり 1ヶ月あたり7万313円 〜 11万7188円(固定残業時間:1ヶ月あたり40時間) 固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし 全員に一律で支払われるその他手当金額:なし ※インセンティブあり(賞与にて追加支給) ※給与は経験・年齢を考慮のうえ優遇 ※定量評価+定性評価で評価制度設計 ■賞与:年2回(決算賞与) ■昇給:年2回 試用・研修期間:6か月 試用・研修期間の条件:本採用と同じ 試用期間中の待遇条件は本採用時と同様です
求めている人材 【応募必須(MUST)】 ・楽天市場の運営実務(2年以上) ・バナーやLP制作におけるディレクション(構成案作成・進行管理)経験(2年以上) 【歓迎スキル(WANT)】 ◎楽天RMS、Yahoo!ストアクリエイターProなどの操作実務経験 ◎セールイベント(スーパーSALE等)に合わせたスケジュール確認、および各種申請、ページ更新・設置作業 ◎HTML/CSSの基礎知識(簡単なリンク修正などができるレベル) ◎Photoshop、Illustratorを用いた簡単な画像トリミングや文字入れスキル ◎Excelを用いたCSV編集作業(商品登録、商品情報一括更新) ◎クライアントワークのご経験 ── スキルに不安がある方へ ── 「経験はあるけど自信がない…」 そんな方もご安心ください! 私たちは「成長したい」という 前向きな気持ちを一番に重視します。 ぜひ応募時の「特記事項」で あなたの想いをアピールしてください! ― 25~40歳が中心となり全国で活躍中! 自ら調べ能動的に動ける方には最適な環境です。 北は北海道、南は沖縄まで 全国どこからでも勤務可能です! ―
東証上場グループ/完全週休2日制/夏季7連休・冬季13連休!
企業名 株式会社トワード 求人名 【佐賀/経理・財務(課長クラス)】地域物流を支える成長企業 仕事の内容 経理財務担当として、日常経理から決算業務、資産管理まで幅広い業務を担当いただきます。 【業務詳細】経理業務/仕訳入力/売掛金、買掛金管理/請求書発行及び支 払業務/月次・四半期・年次決算業務/固定資産管理/原価計算/財務業務/資金繰り管理/金融機関対応/予算作成および予実管理/経営資料作成/各種財務分析/資金調達に関する業務 【備考】物流事業特有の運送原価やセンター運営コストの管理など、経営に近い立場で数値管理を行うことができます。将来的には財務経理部門の中核人材として活躍いただくことを期待しています。 募集職種 【佐賀/経理・財務(課長クラス)】地域物流を支える成長企業
株式会社ヤマコ
当社の「生産管理職」の募集です。 生産における統括部門の窓口担当者(管理職候補)として、顧客や親会社との折衝や、工場の設備・ラインの管理をお任せします。
企業名 株式会社ヤマコ 求人名 【佐賀/生産管理】管理職候補/業務用海苔国内トップシェア/年休123日! 仕事の内容 当社の「生産管理職」の募集です。 生産における統括部門の窓口担当者(管理職候補)として、顧客や親会社との折衝や、工場の設備・ラインの管理をお任せします。 【具体的には】当社は数年前に組織改革を実施しており、本ポジションは今後の生産ラインの省人化や合理化を進める重要な部署への配属となります。製品の機種や仕様ごとに生産計画を立案し、社内の各部門と生産計画を調整頂きます。またそれぞれの現場の声を整理し、製造の問題点の把握や、生産技術と共に改善策を検討頂くなど状況に応じて生産計画の修正を実施頂きます。 募集職種 【佐賀/生産管理】管理職候補/業務用海苔国内トップシェア/年休123日!
月給208,000円以上 想定年収 430万円~693万円 雇用形態 正社員 期間の定め:無 賃金形態 形態:月給制 備考:月給¥208,000~ 基本給¥200,000~ 諸手当¥8,000~を含む/月 ■賞与実績:あり 諸手当:通勤手当(会社規定に基づき支給)、残業手当(残業時間に応じて別途支給) 試用期間 有 期間:6ヶ月 備考:変更無
必要な経験・能力等 【いずれも必須】■生産管理のご経験がある方 ■普通自動車免許 生産ラインの省人化や合理化を進めるプロジェクトのご経験※上記必須ですが、やる気や人柄を重視した選考となります。 【弊社について】海苔業界最大手である小浅グループの子会社として、加工・製造・倉庫業を営んでおります。商品は主に業務用として使用されており、国内のコンビニのおにぎりの約3割が弊社の海苔を使用しております。また全国チェーンの飲食店向けの加工もしており安定的に受注があります。近年、欧米や中国でも健康志向の高まりから日本食のブームが続いており、世界中に高い品質の海苔を提供するよう取り組んでおります。 学歴・資格 学歴:大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力: 資格:第一種運転免許普通自動車
株式会社ヤマコ 佐賀工場
想定年収412万~681万円の高待遇!年休123日&土日祝休みで大手コンビニ向け商品を支える安定企業
仕事内容: ※この求人情報は 株式会社アンフィニ―による 有料職業紹介案件です。 /////////////// ✅年間休日123日&土日祝休みでしっかり休める ✅想定年収412万~681万円の高待遇ポジション ✅大手コンビニ向け商品を支える業界トップクラスの安定性 ✅日勤のみで資格取得支援や保養所など待遇充実 /////////////// <具体的な業務内容> 大手コンビニ向けのおにぎり用海苔を 1日250万食以上製造する、 業務用海苔製品トップメーカーの 自社工場にて、 生産管理業務全般をお任せします。 安定した生産ラインを支え、 より効率的な工場運営を目指す重要ポジションです。 ◆生産計画の管理 ◆労務管理 ◆予算・コスト管理 ◆安全衛生管理・育成指導 ◆工場経営・業務フローの見直し <職場のポイント> 誰もが日常的に目にする 大手コンビニ向け商品を支えるため、 景気に左右されにくく安定感は抜群です。
[勤務地:佐賀県神埼郡吉野ヶ里町吉田]
月給208,000円~342,700円 給与: 月給280,000円〜342,700円 ※賃金はあくまでも目安の金額であり、 選考を通じて上下する可能性があります。 ※月給は固定手当を含めた表記です。 <予定年収> 予定年収412万円~681万円 ※経験・能力等を考慮の上、 当社規定により決定いたします。 <モデル年収> ・30歳/一般/430万円 ・40歳/主任係長/540万円 ・50歳/課長/700万円 ※年収には賞与含む <各種手当> ・通勤手当:実費支給(上限あり) ・家族手当 <昇給/賞与> ・昇給あり:年1回 ・賞与あり:年2回(3.50ヶ月分/前年度実績)
求める人材: <必須条件> ・生産管理のご経験をお持ちの方(業界経験不問)、 または生産設備のトラブル対応や保全のご経験がある方 <歓迎条件> ・食品関係の生産管理の経験をお持ちの方 ・生産設備のトラブル対応や保全のご経験がある方
ワタキューセイモア株式会社 九州エリア拠点
【事務経験者必見!】土日祝休み/賞与年2回/転勤なし/20~40代女性活躍中!
仕事内容 <新着求人>正社員採用! ――――――――――――――――― 《新着》 ワタキューセイモア株式会社 ホテル事業の一般事務の募集です♪ ・高品質なホテルリネンサプライ事業 ・客室備品マネジメント ・クリーニング事業、空間マネジメント ★人気のオフィスワーク! ★土日祝休み ――――――――――――――――― 《具体的には》 ・納品書・受領書等の伝票整理(修正やチェック含む) ・データ入力 ・請求書発行 ・社内の専用ソフトwingの契約マスタなどの各マスタ整備 ・電話・メール応対 ・来客対応 *業務は1~2ヶ月ほどかけて ゆっくりと引き継ぎを行いますので ご安心ください! 入社後は先輩社員がしっかりフォロー! 書類の作成の仕方、管理方法…etc. イチから教えていきます! システムなどについては あなたに聞くこともあるかもしれません、 一緒に協力していただければ嬉しいです! 《ワークライフバランスの実現が可能!》 「完全週休2日制」「土日祝休み」など 充実した待遇は、超安定企業の当社ならでは! 子育てへのサポートも手厚く、お子さまの都合に 合わせてお休みが取れるように柔軟に対応。 おかげさまで、家庭と両立しながら働く社員が多数! その他、ジムやショッピング、友人との予定など プライベートと両立しながら働いている社員もたくさんいますよ。 ぜひ当社でワークライフバランスを実現しながら活躍しませんか? 「子育てと両立しながら働けるか不安…」 「ちゃんと馴染めるかな…」そんな方も大丈夫。 仕事面でも、私生活の面でもあなたがイキイキと働けるように サポートしていきますよ! 《ワタキューセイモアって*》 創業154年を迎えるリネンサプライ業シェア率トップクラス! 全国2万人以上の社員が活躍中です。 安定基盤の会社だからこその福利厚生・働き易さがあります! 《サービス・品質向上の取り組み》 弊社は、一般財団法人医療関連サービス振興会により 「寝具類洗濯」「院内清掃」「院内滅菌消毒」「院外滅菌消毒」において 医療関連サービスマークの認定を受けております。 良質な医療関連サービスとして”認定基準”を定め、 医療機関や国民の皆様に安心してご利用していただけます。
アクセス JR「小城駅」より徒歩12分
[勤務地:〒845-0035佐賀県小城市三日月町石木]
月給178,000円以上 給与 月給 17万8000円以上 (一律手当を含む) ・その他家族手当・通勤手当は別途支給。 ・残業を行った場合、残業代全額支給。 交通費:交通費支給
資格 《必須》 ・基本的なPC操作ができる方(Excel,Word) ・未経験者歓迎(経験不問) ・20代,30代,40代女性活躍中 ・事務デビュー歓迎 ・第二新卒歓迎 ・無資格歓迎 ・I・U・Jターン歓迎 ・主夫・主婦活躍中 ・ミドル活躍中 ・ハローワークで求職中の方も大歓迎 <活かせる経験> 会計事務所・生産事務・経理事務・営業事務 一般事務・コールセンタースタッフ 学校事務・データ入力 システムエンジニア・社内SE など
株式会社アコーディア・ゴルフ(花祭ゴルフ倶楽部)
20代~40代の男女活躍中|国内最大級のゴルフ場運営企業
仕事内容 雇用形態:正社員 職種:その他アミューズメントスタッフ、安全管理/環境保全 ■仕事内容 ゴルフ場のコースコンディションを維持・向上させる 専門技術職(コース管理)としてご活躍いただきます。 ◎未経験入社の先輩多数! ◎20代・30代・40代の男女スタッフ活躍中! ◎長期的な視野でキャリア形成できます! ◎管理職等のポストチャンスも豊富! ■具体的な仕事内容 ゴルフ場コースの芝や植物の生育・管理を中心に担当していただきます。 その他、砂地(バンカー)の整備や肥料・薬剤の散布なども幅広くお任せいたします。 また、コースメンテナンスだけでなく、他部門と連携しながら機械のメンテナンスや カート道の整備にも関わっていただきます。 単なる作業ではなく、芝や土壌の状態、天候、利用状況などを踏まえ、 最適な環境を作り上げる重要なポジションです。 日照時間・気温・降水量などの科学的データに基づき、 常に最適なコースコンディションを提供しています。 最高のコースコンディションを実現するために、 多くのスタッフと協働して仕事に取り組むため、 チームワークを重視する気持ちが必要不可欠です。 ◎広大なフィールドで、四季折々の自然の変化を感じられます! ■入社後について 研修にて当社のこと、仕事内容について丁寧に説明いたします。 OJT研修や階層別研修などを準備しています。 ■働き方について まずは自宅から通える範囲のゴルフ場に配属を予定しています。 ※キャリアパスに応じて、エリア内または全国各事業所への転居転勤の可能性がございます。 ==================== 【当社での仕事について】 日本国内で運営されているゴルフ場約1,970コースのうち、 当社が運営するゴルフ場は約8.75%を占めており、 国内最大級のゴルフ場運営会社として、成長を続けています。 ゴルフというスポーツの楽しさ・魅力を提供するため、 私たちは、斬新かつ質の高いサービスを追求しています。 当社の価値観・行動指針には「笑顔」と掲げられています。 お客様の笑顔のために、そして、あなた自身の笑顔のために。 最高のサービスを提供する仕事に取り組みましょう! ==================== ■当社で活躍しているスタッフの「声」が掲載されています。 ぜひご覧ください! https://recruit.accordiagolf.com/interview/ ====================
交通・アクセス JR長崎本線/肥前山口駅から車6分 ※車・バイク通勤OK
[勤務地:〒849-0501佐賀県杵島郡江北町]
月給189,435円~270,000円 給与詳細 基本給:月給 18万9435円 〜 27万円 固定残業代:なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし 全員に一律で支払われるその他手当金額:なし ◎経験・スキル・現年収に応じて決定いたします。 *昇給年1回 *賞与年2回(7月・12月) 試用・研修期間:3ヶ月 試用・研修期間の条件:本採用と同じ
求めている人材 経験不問 ■必須 ・要普通自動車運転免許 <以下のような方はぜひご応募ください!> ■長期的な視野で技術・スキルを高めたい方 ■将来は管理職を目指したい方 ■自然と関わる仕事に興味がある方 ■身体を動かす仕事を望まれる方 ■ゴルフ、スポーツに興味・関心がある方 =============== ※必須:日本で当社業務に従事可能で有効な在留資格(就労ビザ)を保有していること(永住、定住、配偶者ビザなど) ※ビジネスレベルの日本語でのやりとり、社内外とのメールやチャット対応を行えることが必要となります Must be able to read, write, and speak Japanese at a business level or higher ===============
LR株式会社 茨城県常陸大宮市エリア
【事業拡大フェーズ】0→1から仕掛ける地方創生マーケティング★年間休日125日以上
仕事内容 【仕事内容】 ※本求人は在宅勤務を基本としつつ、 茨城県常陸大宮市での外勤対応が可能な方を対象としています。 主に、ふるさと納税の運用における 「自治体様および返礼品出品事業者様が抱える課題」に対して、 商品企画・開発やPRなどといったマーケティング観点のご支援や、 制度変更などの環境変化に対応する戦略立案やオペレーション設計などといった コンサルティング観点でのご支援に従事頂きます。 また、ご縁を頂いたご支援地域が抱えるふるさと納税に限らない多種多様な地域課題に対しても、 様々なアプローチを検討し、アイディアと理論を持って包括的に地域活性化を支援します。 ========== 具体的なお仕事内容 ========== ・ふるさと納税制度に関する豊富なノウハウ、データを活用した制度活用のコンサルティング ・各種データ分析、市場調査 ・課題の抽出・整理、仮説設計に基づく戦略・方針策定 ・商品企画(新規返礼品、運営方針のご提案) ・プロジェクトマネジメント(自治体様への進捗報告などPDCAの推進) ・シティプロモーションに関する業務(PR戦略立案、イベント企画など) ・地域課題に対するコンサルティング(地域事業者の拡販支援など) 【アピールポイント】 *≪★《注目point》★≫* ・各種データ分析、市場調査 ・課題の抽出・整理、仮説設計に基づく戦略・方針策定 ・商品企画(新規返礼品、運営方針のご提案) ・プロジェクトマネジメント(自治体様への進捗報告などPDCAの推進) ・シティプロモーションに関する業務(PR戦略立案、イベント企画など) ・地域課題に対するコンサルティング(地域事業者の拡販支援など)
月給250,000円~350,000円 給与 月給 25万円~35万円 (一律手当を含む) 想定年収4,200,000円~5,800,000円 ※平均年収は当社の平均残業時間をもとに、その時間分の残業代を含めた想定年収として算出しています。 ※入社初年度は、入社時期および評価期間により、想定年収を下回る可能性があります。 交通費:交通費支給
資格 *《必須スキル》* ・論理的思考力 ・問題解決力 ・ビジネスコミュニケーション能力 ・Excelでの分析経験(VLOOKUP、IF、SUMIF、COUNTIFなどの基礎関数やピボットテーブルを用いたデータ集計、など) *《歓迎スキル》* ・Webマーケティング戦略の立案/実施経験 ・ECサイト、ECモールの運営経験 ・サービス/ソリューションなど、無形商材の企画型営業経験 ・PowerPointを使用した営業提案書や企画書の作成経験 *《求める人物像》* ・LRのvision・mission・valueに共感頂ける方 ・他者とともに、新しい価値を生み続けられる方 ・遂行力に長けておりコミットメントする力がある方 ・顧客やチームに対する貢献意識の強い方
ほけんの窓口グループ株式会社 ゆめタウン武雄店
【武雄配属】訪問営業なし・ノルマなし・残業10H以下
仕事内容 雇用形態:正社員 職種:その他ビジネスコンサルタント、保険個人営業、FP/ファイナンシャルアドバイザー チームワークが自慢のほけんの窓口! ほけんの窓口直営店のライフパートナー(保険営業)として、 店舗にご来店されるお客さまの保険選びのサポートをお願いします。 \年功序列なし!20代・30代活躍中/ 早期のマネジメント職登用など、意欲を正当に評価する環境です。 ✨金融経験者に選ばれる理由✨ ・100%来店型の反響営業(テレアポ・飛び込みなし) ・固定給制で安定収入を確保 ・40社以上の商品を扱い提案自由 ・保険会社ごとの評価偏りなし ・希望しない転勤なし ・残業月9h程度&年休120日以上 <具体的な仕事内容>  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ・保険の相談会 ┗1回あたり1.5~2時間。平日は1日1~2組、土日祝は3~4組の相談に対応。 ・相談会前の事前準備や契約手続き ┗相談会の前後に、店舗スタッフと一緒に相談会に向けた打ち合わせや事前準備を行います。 ・アフターフォロー(保全・更改) ご契約いただいた保険の給付金請求や住所変更、名義変更といった保全業務、 自動車保険や火災保険などの更新の手続きを行う更改業務を行います。 金融知識やリスクマネジメントの 基礎をそのまま活かせます! ✅40社以上の商品を扱い、中立な立場で提案できる! 会社の指示で優先的に案内する商品は一切ございません。 販売する保険会社により評価が変わらないため、多数の商品の中からお客さまに最適なものを提案できます。 ✅ 早期のキャリアアップが叶う環境 頑張りは昇給・昇格でしっかり反映。 20代・30代で店長を目指せる環境です。 また、キャリア申告制度があり、本社職やスペシャリスト職など自分らしいキャリアを描くことも可能。 ✅ 同期と一緒にスタート!心強い2ヵ月間 直近の入社メンバーも20〜30代が中心。 全国の同期と同じ歩幅でスタートできるため、中途入社ならではの孤独感や「いきなり現場」という不安は一切ありません。 \金融経験者の声/ 「知識の復習ができたことに加え、知識の幅が広がった。 死亡保障の考え方などお客さまのためにどう考えるのかという新しい考え方を学べた」 ||◤ “保険を売るだけ”の仕事では、ありません。 40社以上の保険会社の商品に加え、住宅ローンや資産運用商品も取り扱い、お客さまの「これからのお金」全体に寄り添うトータルライフコンサルティングの仕事です。 だからこそ、「売って終わり」ではなく、人の人生に長く関わる仕事がしたい方にこそ向いています。 ✅ 「チームでお客さまを守る」喜びがある職場 個人ノルマはなく、店舗全員で共通の目標に向かって頑張る社風。 相談会は個人で行いますが、「このケースはどう提案すべきか」といった相談や成功事例の共有が活発です。 一人で抱え込まず、店舗の知恵を結集してお客さまに向き合えます。
交通・アクセス 武雄温泉駅南口から徒歩13分、ゆめタウン武雄(武雄市図書館)バス停から徒歩3分
[勤務地:佐賀県武雄市武雄町大字武雄]
月給276,700円~455,000円 給与詳細 基本給:月給 27万6700円 〜 45万5000円 固定残業代:なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし 全員に一律で支払われるその他手当金額:あり 月給27万6700円~+残業代+通勤手当など各種手当 ※残業代は月給とは別で全額支給 【入社時の想定年収(経験別)】 第二新卒の方:390万円以上(月給24万3000円~) 社会人経験3年以上の方:400万円以上(月給26万円~) 金融経験3年以上の方:435万円以上(月給27万6700円~) ※想定年収は、1カ月平均9時間の時間外勤務手当を含みます(1分単位で支給) ※賞与額は入社月によって変動します ※年収はあくまで一例であり、経験・能力を考慮のうえ、決定します。 ■賞与・昇給 賞与あり:年2回(会社規定により支給) 昇給あり:年1回 ■各種手当 ・ライフプラン手当(等級により金額変動) ・通勤手当(交通費支給あり) ・時間外勤務手当(1分単位で支給) ・社宅転居手当 └ 転居を伴う異動配属の場合のみ支給 ・赴任関係費用 └ 転居を伴う異動配属の場合のみ支給 試用・研修期間:3ヶ月 試用・研修期間の条件:本採用と同じ
求めている人材 ◎金融業界での営業・販売経験を3年以上お持ちの方 (生命保険・損害保険・保険代理店・銀行・証券会社・信用金庫など) ◎高卒以上 ※金融経験が3年に満たない方も応募可能ですが、給与が異なります(詳細は給与欄に記載) 【求める人物像】 ================= ◎企業理念に心から共感できる方 ◎ノルマではなく、 お客さまへの貢献で評価されたい方 ◎チームワークを大切にできる方 ◎人の役に立つことに、 純粋な喜びを感じられる方 *FP(ファイナンシャルプランナー)資格をお持ちの方歓迎 ★勤務地について★ ほけんの窓口グループ直営店舗への配属となります。 ※初期配属は希望の地域に配属します (居住地から90分以内で通える店舗) ※年に1回転勤の可否をお伺いします。 希望しない場合、会社都合の転勤はございません。
導電性キャパシタの需要拡大に伴い世界への安定供給を目指します。佐賀管理部にてサプライチェーン全体の最適化と変化に柔軟な供給体制の構築を目指し、拠点DXの推進やオペレーション標準化をリードします。
企業名 パナソニックインダストリー株式会社 求人名 【7/26選考会@福岡】★佐賀勤務:POSCAPBUのSCM戦略の計画と実行 仕事の内容 導電性キャパシタの需要拡大に伴い世界への安定供給を目指します。佐賀管理部にてサプライチェーン全体の最適化と変化に柔軟な供給体制の構築を目指し、拠点DXの推進やオペレーション標準化をリードします。 製造現場とシステム・経営をつなぐDX推進の中核役やSCM改革の実行部隊として、拠点の事業基盤強化をリードします。属人化・個別最適から脱却し標準化されたオペレーションの確立を推進。現場課題を起点に継続的な改善サイクルを回し全体最適を実現します。具体的にはSmart Factory化に向けた製造現場起点の業務改善活動の推進、拠点内システムの要件定義から導入・運用サポート、既存プロセスの改善提案を行います。 募集職種 【7/26選考会@福岡】★佐賀勤務:POSCAPBUのSCM戦略の計画と実行
月給334,000円~610,000円 想定年収 742万円~1,135万円 雇用形態 正社員 期間の定め:無 賃金形態 形態:月給制 備考:月給¥334,000~¥610,000 基本給¥334,000~¥610,000を含む/月 諸手当:通勤手当(会社規定に基づき支給)、残業手当(残業時間に応じて別途支給) 試用期間 有 期間:3ヶ月 備考:変更無
必要な経験・能力等 【必須】■コミュニケーション能力■システムエンジニア業務経験■標準レベル以上のITスキル(Microsoft Office必須)■プログラムの知識(言語不問)■データベース取扱経験■プロジェクトリーダー経験 【選考会詳細】■開催日時:7/26(日)9:00~18:00 ※午前/午後の二部制で開催予定で、いずれかに参加いただければ問題ありません。(開始時間は調整中) ■コンテンツ:会社説明、業務説明、面接 ■補足:選考会参加前にSPIをご受験いただきます。※ご自宅PCより ■開催場所:博多駅近 ※面接は選考会の1回にて完結するフローです。※福岡県外からご参加の方には規定に応じて交通費の支給がございます。 学歴・資格 学歴:大学院 大学 語学力: 資格:
企業名 パナソニックインダストリー株式会社 求人名 【佐賀県(杵島)】POSCAPBUのSCM戦略の計画と実行 仕事の内容 導電性キャパシタの需要拡大に伴い世界への安定供給を目指します。佐賀管理部にてサプライチェーン全体の最適化と変化に柔軟な供給体制の構築を目指し、拠点DXの推進やオペレーション標準化をリードします。 製造現場とシステム・経営をつなぐDX推進の中核役やSCM改革の実行部隊として、拠点の事業基盤強化をリードします。属人化・個別最適から脱却し標準化されたオペレーションの確立を推進。現場課題を起点に継続的な改善サイクルを回し全体最適を実現します。具体的にはSmart Factory化に向けた製造現場起点の業務改善活動の推進、拠点内システムの要件定義から導入・運用サポート、既存プロセスの改善提案を行います。 募集職種 【佐賀県(杵島)】POSCAPBUのSCM戦略の計画と実行
必要な経験・能力等 【必須】■コミュニケーション能力■システムエンジニア業務経験■標準レベル以上のITスキル(Microsoft Office必須)■プログラムの知識(言語不問)■データベース取扱経験■プロジェクトリーダー経験 【歓迎】■TOEICスコア550以上■インドネシア語 【人柄・コンピテンシー】■粘り強さストレス耐性■コミュニケーション能力■自ら率先して行動を取る方 学歴・資格 学歴:大学院 大学 語学力: 資格:
中多久病院
子育て世代活躍中!希望休も相談しやすい♪長期で安定就業めざせる✨
■仕事内容 経理全般をお任せします ・給与計算 ・支払い ・入社退職手続き ・社会保険手続き ・備品発注 ・電話対応(内線)等 ✨幅広い世代のスタッフが活躍中! 長期で安定した就業を目指したい方にピッタリ♪ ✨有給取得率80%以上! ✨1時間単位での有休取得可 お子さんの通院や、学校行事なども調整しやすい♪ 入社時の有休付与あり(入社月による) 【ビープラストについて 私達の想い】 サガテレビのグループ会社である当社は これまで培ってきた信頼と実績で、多種多様の企業(地場優良企業や官公庁などを含む)のお客様とお取引をしております。 築いてきた地元企業とのネットワークと人脈を活かして あなたのご希望やキャリアにマッチする独自求人を開拓します! <無料キャリア相談> 当社はカジュアル面談を採用しておりますので 初めて派遣登録をされる方、職業紹介を受けられる方もご安心ください。 キャリアアドバイザーがあなたの転職活動をサポート。 あなたの経歴や得意なことやご希望の就業条件などを、お聞かせください。 □今の仕事を続けるか迷っている □転職したいがどう進めていいかわからない □キャリアチェンジしてみたい □派遣やアルバイトから正社員にチャレンジしたい □ブランク(育児/介護等)から仕事復帰したい <UIJターンの支援実績多数!> Uターンを実際に経験した専任コーディネータ―が 佐賀・福岡での転職をサポートします! こんな方々の転職のお手伝いをしました。 □パートナーの転勤を機に佐賀へ。土地勘もなく、知人もいないので、地場に強いイメージのビープラストに相談をしました。 □わたしのスキル経験に合う企業を探していただき、元々の募集ではなかったポジションで検討いただき採用に至りました。 なお本求人は職業紹介事業者である株式会社ビープラスト 総合人材サービス部署による紹介案件です。 【事業内容】 労働者派遣事業許可番号:(派)41-300035 有料職業紹介事業許可番号:41-ユ-300053 ■仕事の特徴 車通勤OK 即日勤務OK 長期歓迎 未経験・初心者OK 経験者・有資格者歓迎 資格不問
[勤務地:佐賀県多久市]
月給179,000円~197,000円 ■給与 月給 179,000円~197,000円 昇給あり 賞与あり(年2回) 通勤手当 固定残業代の有無:なし ■交通費 規定支給
■求める人物像・資格 経理事務のご経験がある方 簿記2級以上(全商・日商) 基本的なPC操作ができる方(word/Excel) 【こんな方にぴったり】 ・子育てパパママ世代も活躍中 ・自ら考えながら業務に取り組める方 ・前向きに業務を習得できる方
日之出水道機器株式会社
ニッチ分野で全国トップクラスの鋳鉄メーカー 年間休日130日/福利厚生充実
■仕事内容 事業の競争優位性を確立するため、事業部門や研究開発部門と密に連携し、以下の知財業務を幅広く担当していただきます。 (1) 知財戦略の立案・推進 ・事業戦略・研究開発戦略に連動した知財戦略の立案 ・自社の事業競争力を高める知財ポートフォリオの構築 (2) 知財権の出願・権利化業務 ・発明の発掘、特許・意匠・商標の出願〜中間処理(特許事務所との連携・コントロール) ※必要に応じて、海外(米国・欧州・アジア等)への出願・権利化業務も担当いただきます。 (3) 先行知財権の調査業務 ・新材料・新技術開発に関する他社知財権に対する侵害予防調査、自社知財権の取得可能性調査 ・他社知財権に対する侵害回避策、自社知財権の権利取得策についての検討・立案 (4) 知財関連契約業務、その他企業知財業務全般 ・秘密保持契約、共同開発契約、共同出願契約、ライセンス契約などの審査・作成 ・保有知財権の維持管理、社内向け知財教育の企画・実施、知財相談への対応等 【業務の面白み/魅力】 ・マンホール蓋で国内トップシェアという安定した事業基盤を持ちつつ、インフラ老朽化問題を解決するIoTソリューションや産業機械など、新しい領域への展開も進めています。 ・知財部門としては、開発の初期段階から技術者と伴走し、発明の創出から事業に直結する知財活動まで一貫して携われるため、自らの業務による貢献を実感しやすい環境です。 【当社(ヒノデグローバルイノベーションセンター)の魅力】 様々な試作設備や分析機器を完備しており、ほとんどすべての試験等を外注することなく自社で対応できる充実環境が整っている等、鋳造材料の研究開発に関する最先端の設備が整っています。 それだけでなく、大学・高専や国内外研究機関との連携などを通してより高度な研究開発が実現できる体制を整えており、仕事として研究開発をするには最高の環境です。 今後はマテリアルズ・インフォマティクス(MI)を用いたデータ駆動型の開発も本格化。伝統技術と先端科学を融合させる取り組みも進めています。 【今後の展望】 ・既存事業の知財網強化に加え、今後はインフラ老朽化対策に向けた「スマートメンテナンス関連知財」や、「新規事業領域(産業機械等)の知財ポートフォリオ構築」にも注力していきます。 ・知財部門は現在、単なる権利化業務にとどまらず、知財情報を活用して事業をより強固にサポートする組織へと体制を強化している段階であり、その体制づくりから一緒に取り組んでいただける方を歓迎します。 【勤務形態】 ◎福岡本社、またはヒノデグローバルイノベーションセンター(佐賀県みやき町) ※ご希望を考慮して決定します。 <勤務地詳細> 福岡本社: 福岡県福岡市博多区堅粕5-8-18 ヒノデビルディング ヒノデグローバルイノベーションセンター: 佐賀県三養基郡みやき町大字原古賀字岩崎 「福岡本社」でのサテライト勤務が可能です 。 知財部門のメイン拠点や開発部門の多くが佐賀にあるため、部署内ミーティングや開発部門との連携を目的として、月に数回程度、佐賀のセンターへ出張(移動)していただく形を想定しています ※入社後すぐにヒノデホールディングス株式会社へ出向となります。 【従事すべき業務の変更の範囲】 会社の定める範囲 【就業場所変更の範囲】 会社の定める事業所(転居を伴う配置転換含む)への異動を命じることがあります。 【事業内容】 鋳鉄やポリマーコンクリート等の材料技術を活用した公共構造物や産業機械等の研究開発および製造・販売 【もっと詳しく】 創業100年を超える鋳鉄メーカー 当社は上下水道等のグランドマンホール(マンホール鉄蓋)に関する特許を多数取得しており、業界トップクラスのシェアを獲得しています。 当社がマンホールを手掛ける以前は、マンホールは破損しやすく、その重さも相まって全国的に流通していませんでしたが、高強度化かつ軽量化・量産化に当社が成功したことで、今のマンホールが全国に広まりました。 このように、業界トップメーカーとして様々なデファクトスタンダード(業界標準)を確立してきました。 新しいマーケットへの挑戦と事業構造の転換 今後はコアテクノロジーである鋳物技術を活かした新しいマーケットへと挑戦していきます。 例えば、老朽化した都市インフラや自然災害に対する総合的なソリューションの提案。 高い耐久性と形状コントロール力をコアに、長寿命化が必要とされる上下水道や湾岸施設、工場施設など、幅広く当社の技術を展開しています。 また、ブリジストン社と新しいマンホールを共同開発するなど、オープンイノベーションにも積極的です。 年間休日130日以上、残業少なめ。ライフワークバランスが整った環境です。 【応募要件】 《必須》 ※以下のいずれかを満たす方 ・企業知財部門または特許事務所において、知財実務経験をお持ちの方 ・メーカー等での研究開発・設計等の実務経験があり、知財業務へ強い意欲をお持ちの方 《歓迎》 ・知的財産管理技能検定2級程度の知識をお持ちの方 【休日休暇】 年間休日130日 ・完全週休2日制(土日)※年に数回土日出勤(休日振替)の対応が発生する場合があります。 ・祝日 ・夏季休暇(9日) ・年末年始休暇(7日) ・GW(連休7〜10日) ・有給休暇 ・慶弔休暇 ・裁判員休暇 ・産前産後休暇 ・育児/介護休業制度 ほか 【待遇・福利厚生】 ・社会保険完備 ・通勤手当(会社規定に基づき支給 上限35,000円) ・借上社宅制度有(適用条件あり。地域や家族構成により異なるが、おおよそ6割程度の家賃分を会社が負担) ・財形貯蓄制度 ・グループ保険制度(各種保障を適用。掛金は会社負担) ・慶弔見舞金、入学祝金 ・提案表彰制度(新商品や課題解決の提案制度。選出された案には賞品や賞金を贈呈) ・勤続表彰(10年以上) 〈教育制度〉 ・職種別・階級別研修、管理者研修等 ・公的資格取得支援(各部門ごとに対象資格、手当を設定) ・博士号取得支援(取得費用を会社が負担。※条件あり) ・キャリアや異動に関する1on1の実施など支援制度あり 【受動喫煙防止について】 敷地内全面禁煙 【雇用形態】 正社員 試用期間3ヶ月(試用期間中の勤務条件:変更無し) 雇用期間の定め:無 【募集企業情報】 会社設立日 1919年6月8日 なお本求人は職業紹介事業者であるリクルーティング・パートナーズ株式会社 人材紹介事業部による紹介案件です。 ■仕事の特徴 経験者・有資格者歓迎
[勤務地:佐賀県三養基郡みやき町大字原古賀]
年俸4,800,000円~6,100,000円 ■給与 年俸 4,800,000円~6,100,000円 想定年収480万円〜610万円(残業代月20時間分を含む) 月給277,000円〜344,000円 ※賞与実績:年2回支給+業績賞与(会社業績による) 固定残業代の有無:なし
共栄マリン株式会社
年間休日180日/電気工事3年以上&保全必須
仕事内容 雇用形態:正社員 職種:保守/運用/サポートエンジニア、安全管理/環境保全 【電気の経験を、海の再生可能エネルギーへ 】 5週間、世界最大級の洋上風力発電建設船で働く。 その後の5週間は、ご自宅でまとまった休暇。 仕事に集中する時間も、 家族・旅行・趣味を大切にする時間も、 どちらも諦めない働き方です。 今回募集するのは、 主任電気技士と一緒に船内の電気設備を守る 「電気技士」のポジションです。 船舶での勤務経験や海技士資格は必須ではありません。 工場・プラント・ビル・各種施設などで培った 電気設備の保守、点検、工事経験を活かせます。 ★ この求人のポイント  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ✅ 5週間乗船した後は、5週間のまとまった休暇 ✅ 1年のおよそ半分、年間約170日が休暇 ※有給休暇を含みます ✅ 船舶勤務の経験・船舶の資格は不問 ✅ 主任電気技士と電気技士の2名体制 ✅ 内燃機関は機関士が担当 電気関係の仕事に専念できます ✅ 居住地は全国どこでもOK ✅ ご自宅から乗下船地までの往復交通費は会社負担 ✅ 船内Wi-Fiあり ✅ 乗船中の食事は船内で提供 🌊 どんな船で働くの?  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 勤務するのは、 洋上風力発電設備の建設を専門とする 世界最大級の自航式SEP船です。 SEP船は、船体に備えた脚を海底まで下ろし、 船体を海面上に持ち上げて固定することで、 波の影響を受けにくい安定した環境をつくります。 その状態で大型クレーンを使用し、 洋上風力発電設備の基礎や風車を設置します。 日本の再生可能エネルギーの未来を、 海の上から支える船です。 ◆ お任せする仕事  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 船内の電気設備が安全かつ安定して稼働するよう、 日常的な点検・保守・不具合対応を行います。 主な担当業務は次のとおりです。 ・高電圧/低電圧スイッチボードの点検・保守 ・配電設備、配線設備全般の点検・保守 ・ABB社製電力・エネルギー管理システムの保守管理 ・計装設備、制御設備の点検 ・弱電設備、通信設備の点検・保守 ・アラームモニタリングシステムの点検・保守 ・照明設備など、船内電気機器の維持管理 ・設備の巡回、定期点検 ・電気系統の不具合発生時の原因調査、復旧対応 ・点検・整備内容の記録 一部、英語の取扱説明書や 技術資料を確認することがあります。 🤝 電気設備の保守管理に注力  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 船内には、主任電気技士1名と 電気技士1名が常時乗船しています。 勤務は、船内の当直表に基づく交代制です。 内燃機関や機械設備については、 別に乗船している機関士が担当します。 役割分担が明確なため、 電気技士として電気設備の保守管理を中心に 仕事を進めることができます。 船舶勤務が初めての方については、 これまでの経験に応じて、 乗船トレーニングや必要な研修を行います。 ⭐ 応募条件  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 【必須】 電気に関する実務経験が通算3年以上ある方 たとえば、次のような経験を活かせます。 ・電気設備の保守、点検、修理 ・電気工事 ・工場設備の保全 ・プラント設備の保全 ・ビル、商業施設等の設備管理 ・電気機器のサービスエンジニア ・計装、制御、弱電設備の保守 ・船舶電気設備の保守 【歓迎する資格・経験】 ・第一種電気工事士 ・第二種電気工事士 ・海技士(機関) ・高圧、低圧電気設備の取扱経験 ・配電盤、制御盤、計装設備の保守経験 ・船舶、海洋設備、プラントでの勤務経験 ・英語の取扱説明書や技術資料に抵抗がない方 🏠 5週間働いたら、5週間は自分の時間  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 乗船期間は約35日間。 その後、約35日間のまとまった休暇に入ります。 休暇中は全国各地のご自宅へ帰宅できます。 まとまった休暇を使って、 ・家族との時間を大切にする ・国内外へ旅行する ・趣味に打ち込む ・資格取得の勉強をする など、自分らしい時間を過ごせます。 ご自宅から乗下船地までの往復交通費は 会社が負担しますので、 勤務のために引っ越す必要はありません。 ※休暇期間中に研修が入る場合があります。 ※主な航行区域は日本近海です。 ※プロジェクトにより、海外の港へ寄港する場合があります。 🚢 船内での過ごし方  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ・船内Wi-Fiあり ・調理を担当する乗組員が乗船し、毎日の食事を提供 ・一般商船のような荷役作業はありません ・停泊中は、業務状況に応じて上陸の機会があります ・全国各地の港へ寄港することがあります ★ 正直にお伝えすると  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 乗船中は、5週間にわたって 同じメンバーと生活・勤務を共にします。 そのため、電気の専門性だけでなく、 ・安全を最優先に行動すること ・決められたルールを守ること ・周囲と声を掛け合い、協力すること も大切です。 一方で、下船後は5週間のまとまった休暇。 乗船中は仕事に集中し、 休暇中は自分や家族のために時間を使う。 このメリハリに魅力を感じる方に 合った働き方です。 ⭐ 経験をきちんと評価します  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 給与は、これまでの経験・能力・前職給与を伺い、 当社規程に基づいて決定します。 ・昇給 年1回 ・賞与 年2回 ・時間外手当 ・休日就労手当 ・各種作業手当 ・乗下船地までの交通費支給 ・資格取得奨励金制度 ・TOEIC取得奨励金制度 ・船員保険 ・雇用保険 ・労災保険 ・厚生年金 ・退職金共済 ・乗船中の食事提供 🌱 共栄マリンについて  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 共栄マリン株式会社は1980年の創業以来、 海洋調査、海洋作業、海洋開発に関わる 船舶管理事業を行ってきました。 管理船舶の増加と、 洋上風力発電分野の拡大に伴い、 自航式SEP船で勤務する電気技士を募集します。 私たちが大切にしている使命は、 「海洋の重大人身事故なき世界を創る。」 ことです。 海上と陸上の社員が同じ安全意識を持ち、 安全な運航と作業を支えています。 電気の経験を、 これからの日本に必要なエネルギーを支える仕事に 活かしてみませんか? 📹 船内やプロジェクトの様子を公開中  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 若手船員による船内紹介や、 管理船舶、プロジェクトの様子を 動画で紹介しています。 YouTube https://www.youtube.com/@K-channel-marine 採用ホームページ https://recruit.kyoeimarine.co.jp/ \ まずは会社説明だけでも歓迎します / 「船で働くイメージがまだ湧かない」 「自分の電気経験が活かせるか知りたい」 「乗船中の生活や休暇について詳しく聞きたい」 そのような方も、まずはお気軽にご応募・お問い合わせください。
月給378,000円~488,000円 給与詳細 ※基本給・一律手当の総額 基本給:月給 22万円 〜 26万円 固定残業代:なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし 全員に一律で支払われるその他手当金額:あり 1ヶ月あたり15万8000円 〜 22万8000円 【給与】 ※前職の給与をお伺いの上、考慮いたします。 【その他】 ・昇給年1回(6月) ・賞与年2回(6月、12月)※基本給3ヶ月分を2回に分けて支給。 試用・研修期間:6ヵ月 試用・研修期間の条件:本採用と同じ
求めている人材 【必須要件】 ・電気設備や関連設備の維持・保全に 携わった経験がある方(3年以上) ※船舶での勤務未経験の方も大歓迎です! 【歓迎条件】 ・第一種・第二種電気工事士の保持者 ・海技士(機関)をお持ちの方
株式会社言語サービス
Google Cloud設計・構築で技術力アップ|リモート
仕事内容 大手企業のGoogle Cloud(GCP)環境におけるクラウド基盤の設計・構築を担当していただきます。 オンプレミス環境からGoogle Cloudへのクラウド移行(クラウドリフト・クラウドシフト)や、既存環境の改善・最適化など、設計から構築・運用改善まで幅広く携われるプロジェクトです。 Google Cloudの最新技術を活用しながら、安全性・可用性・拡張性を考慮したクラウド基盤の構築経験を積むことができます。 【主な想定業務】 ・Google Cloud(GCP)環境の設計・構築 ・オンプレミスからGoogle Cloudへのクラウド移行 ・Cloud SQL・Cloud Storageなどの構築 ・ネットワーク・セキュリティ設計 ・CI/CD環境の構築・運用改善 ・バックアップ・DR設計 ・運用改善、ドキュメント作成 【この仕事の魅力ポイント】 ✅ Google Cloud(GCP)の設計・構築経験を積める ✅ 大手企業のクラウド移行プロジェクトに参画 ✅ 設計・構築など上流工程が中心 ✅ 将来的にクラウドアーキテクト・SREなどへのキャリアアップも可能
月給400,000円~550,000円 給与詳細 ※基本給・固定残業代の総額 基本給:月給 34万円 〜 47万5000円 固定残業代:あり 1ヶ月あたり6万円 〜 7万5000円(固定残業時間:1ヶ月あたり20時間) 固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし 全員に一律で支払われるその他手当金額:なし 経験・スキル 想定年収 月給目安 実務1~2年(構築中心) 450~600万円 30~40万円 実務3~5年(設計・構築) 600~800万円 40~55万円 実務5年以上(上流工程・リーダー) 800~1,000万円 55~70万円 クラウドアーキテクト・PM 1,000~1,200万円以上 70万円以上 ※経験・スキル・保有資格・プロジェクト規模により決定します。
求めている人材 【必須要件】 以下いずれかの経験をお持ちの方 ・Google Cloud(GCP)の設計・構築経験(2年以上) ・Linuxサーバの構築・運用経験 ・ネットワーク(TCP/IP・VPC)の基礎知識 ・Google Cloud(Compute Engine・Cloud Storage・IAMなど)の利用経験 【歓迎要件】 ・Google Cloud各種サービスの設計・構築経験 (Cloud SQL、GKE、Cloud Run、BigQuery など) ・Infrastructure as Code(Terraform・Ansible)やCI/CD環境の構築経験 (Cloud Build、GitHub Actions、Jenkins など) ・Docker・Kubernetesの利用経験、またはオンプレミスからGoogle Cloudへの移行経験 【歓迎資格】 ・Google Cloud認定資格 (Associate Cloud Engineer、Professional Cloud Architect など) ・Kubernetes認定資格(CKA・CKAD) ・LPIC・LinuC 【求める人物像】 ・新しい技術を積極的に学べる方 ・チームでコミュニケーションを取りながら業務を進められる方 ・主体的に課題解決へ取り組める方 ・クラウド技術を活かしてキャリアアップしたい方
株式会社We will
どこでも通用する経理の判断力をその手に
仕事内容 雇用形態:正社員 職種:管理会計、財務会計、経理/財務事務 お客様の「経理基盤」を構築し、企業の成長をサポートする経理事務のポジションです。 お客様は全国のスタートアップ企業が中心。1人当たり10~15社をチームで担当します。 ■具体的な業務内容 <お客様の経理実務> 月次・年次決算などの実務全般を担当し、複雑な案件ではメンバーの模範として業務を牽引します。 <品質管理・メンバー育成> メンバーが担当する定型業務のチェックと、適切なフィードバックを行います。 <運用改善> 顧客との日々の連絡や定例MTGに対応し、実務で気づいた課題や改善提案を共有してスムーズな運用を支えます。 ■働き方 ・フルリモート 地方からも首都圏の案件に関われます。これまでの経験や知識を活かしてさらに成長いただける環境です。 ・フレックス(コアタイム:10:00~15:00) 生産性最大化のため、フレックスタイム制度を導入。
月給316,667円~358,334円 給与詳細 ※基本給・固定残業代の総額 基本給:月給 27万3667円 〜 31万334円 固定残業代:あり 1ヶ月あたり4万3000円 〜 4万8000円(固定残業時間:1ヶ月あたり20時間 〜 20時間) 固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし 全員に一律で支払われるその他手当金額:なし ■通勤手当:実費支給(上限なし) ■昇給あり 試用・研修期間:4ヶ月 試用・研修期間の条件:本採用と同じ
求めている人材 <必須スキル・経験> ・経理実務経験3年程度 ※月次・年次決算完結必須 ・ITツールへの抵抗がない方 ※Google Workspace、 チャットツール、SaaS等を使用 <歓迎スキル・経験> ・品質管理やメンバー育成経験 ※入社半年〜1年を目安に、 決められた手順に沿って担当 ・freee・マネーフォワード等 クラウド会計ソフトの実務経験 ・リモートワークのご経験 年齢の条件と理由:あり(例外事由1号・60歳未満(定年のため))
ゼロス税理士法人
【フルリモート可】税務会計スタッフ|週5・1日8h|面接(2回を予定/うち1回は代表面接)
仕事内容: 仕事内容:クライアントの会計帳簿作成から税務申告業務まで、税務サービス支援全般をお任せします。 主な業務内容: 法人税、消費税、所得税の申告書作成および付随する業務 特徴: デジタルツールを活用し、効率的かつ正確な業務遂行を目指しています。
月給250,000円以上
求める人材: 必須経験: 会計事務所、または企業内での経理事務経験がある方 必須スキル: 各種税務申告書の作成が可能な方 求める人物像: 自律して業務を進められる方、変化に柔軟に対応できる方
1社では出会えない幅広い経験/複数社の決算で市場価値を高める
仕事内容 雇用形態:正社員 職種:財務会計、会計監査アシスタント、経理/財務事務 お客様の経理事務を複数社担当します。 一社では出会えない多様な事業課題に触れ、経理パーソンとしての経験値を一気に高められる環境です。 <具体的なお仕事内容> ・仕訳・請求書処理:クラウド会計(freee等)や管理ツールを用いた入出金明細の登録、請求書処理を行います。科目、税区分、インボイス対応などの要件を丁寧に確認し、仕訳を確定させます。 ・残高照合・資金管理:銀行データとの同期確認から、月末の預金・借入金残高の照合、入金・支払管理レポートのチェックまでを担います。 ・社内外とのコミュニケーション:証憑が不足している際の担当者への提出依頼や、社会保険料の納付に関する労務担当者との確認など、関係各所とスムーズに連携を取りながら業務を進めます。 ・業務フローのアップデート:ただ自動仕訳を流すだけでなく、過去の取引と比較してイレギュラーに気づき、常に「最新で最適な業務フロー」へと手順を更新していきます。 【働き方について】 ・フルリモート(在宅勤務)が基本となります。 ・フレックスタイム制(コアタイム10:00〜15:00)を導入しています。
月給250,000円~358,334円 給与詳細 ※基本給・固定残業代の総額 基本給:月給 23万2000円 〜 31万334円 固定残業代:あり 1ヶ月あたり1万8000円 〜 4万8000円(固定残業時間:1ヶ月あたり10時間 〜 20時間) 固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし 全員に一律で支払われるその他手当金額:なし ■年俸制:年俸額を12分割したものを月給として支給します。 ■通勤手当:実費支給(上限なし) ■昇給あり 試用・研修期間:4ヶ月 試用・研修期間の条件:本採用と同じ
求めている人材 【必須要件】 ・月次・年次決算を一人で完結できるスキル及び何らかの折衝・交渉のご経験 【歓迎要件】 ・クラウド会計ツール(freee、マネーフォワード等)の使用経験 年齢の条件と理由:あり(例外事由1号・60歳未満(定年のため))
生成AI Now Assistにも携われる
仕事内容 大手企業向けServiceNow導入プロジェクトにおいて、ITSMおよびITOM領域の導入支援をご担当いただきます。 単なる開発・構築ではなく、構想策定・ロードマップ作成・要件定義・プロセス設計・プロジェクトマネジメントまで担当する上流ポジションです。 ITサービス管理(ITSM)とIT運用管理(ITOM)の両領域から、お客様のDX推進・IT運用高度化を支援します。 【主な業務】 🟦 プランニング・構想策定 DX構想策定 ServiceNow導入ロードマップ作成 IT運用改革の企画・提案 システム導入計画策定 To-Be業務設計 ITガバナンス改善提案 🟩 コンサルティング・上流工程 顧客折衝 要件定義 業務分析 Fit&Gap分析 ステークホルダー調整 プロジェクト計画策定 ベンダーマネジメント 🟨 ITSMプロセス設計 以下のITIL準拠プロセスの設計・導入 Incident Management Problem Management Change Management Request Management Service Catalog Knowledge Management SLA設計 ワークフロー設計 🟪 ITOM導入支援 Discovery導入 Event Management導入 CMDB設計・構築 CSDM設計 Service Mapping連携 Discovery Pattern設計 MID Server構築 IT資産の可視化 🟪Now Assist(生成AI) Now Assist for ITSM導入支援 Now Assist for ITOM活用支援 AI活用業務改善提案 AI運用設計 プロンプト設計 ナレッジ活用支援 🟪プロジェクトマネジメント 進捗管理 品質管理 リソース管理 課題管理 リスク管理 スケジュール管理 定例会運営 プロジェクト推進 【この仕事の魅力】 ✅構想策定から導入・運用改善まで、一貫して携われる上流ポジション ✅ServiceNow ITSM・ITOM・生成AI(Now Assist)など最先端技術を活用 ✅大手企業のDX・IT運用改革プロジェクトに参画 ✅ITコンサルタント・PM・アーキテクトへのキャリアアップが可能 ✅生成AI(Now Assist)を活用した次世代のITサービスマネジメントに挑戦 ✅PM・PMO・ITコンサルタントへのキャリアアップが可能
月給500,000円~800,000円 給与詳細 ※基本給・固定残業代の総額 基本給:月給 43万円 〜 69万円 固定残業代:あり 1ヶ月あたり7万円 〜 11万円(固定残業時間:1ヶ月あたり20時間) 固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし 全員に一律で支払われるその他手当金額:なし
求めている人材 【必須スキル(MUST)】 ・ServiceNowの導入、または上流工程の経験(ITSM領域) ・ITSMプロセス設計(インシデント/問題/変更管理)の深い理解 ・構想策定やロードマップ作成など、プランニングフェーズの経験 ・顧客折衝、要件整理などのステークホルダー調整スキル ・ITOM(Discovery / Event Management)の概念理解や基礎知識 ・進捗・品質・リソース管理ができるマネージャークラスの経験 【尚可スキル(WANT)】 ・Now Assist(生成AI機能)の導入・活用経験 ・ITOM(Discovery / Event Management)の実装・構築経験 ・CMDB(構成管理データベース)の設計経験 ・ITIL資格(Foundation以上)の保持 ・大規模案件の立ち上げ、または複数モジュール横断の統合設計経験
年収960万円可|フルリモート
仕事内容 企業のDX推進を支えるServiceNow Strategic Portfolio Management(SPM)の導入・構築プロジェクトに参画いただきます。 経営戦略とIT戦略をつなぐ中核システムとして注目されるServiceNow SPMを活用し、構想策定・ロードマップ作成・ 要件定義・設計・構築・プロジェクト推進まで、一貫して担当していただきます。 ServiceNow ITSM・ITOM・CSMなどの知識も活かしながら、大手企業のDX推進プロジェクトで活躍できるポジションです。 【主な業務】 ■ プランニング・コンサルティング DX構想策定 システム導入ロードマップ作成 顧客折衝 要件定義 Fit&Gap分析 ステークホルダー調整 業務改善提案 ■ ServiceNow SPM導入・構築 Demand Management Project Management Portfolio Management Resource Management ■ ITSMプロセス設計 Incident Management Problem Management Change Management Service Request Management ■ プロジェクト推進 進捗管理 品質管理 リソース管理 リスク管理 課題管理 ベンダーコントロール 定例会運営 【開発環境】 プラットフォーム:ServiceNow モジュール: Strategic Portfolio Management(SPM) Demand Management Project Management Portfolio Management Resource Management Strategic Planning Workspace 【この仕事の魅力】 ✅ServiceNow SPMの専門スキルが身につく ✅ 構想策定・ロードマップ作成など最上流工程から参画できる ✅大手企業のDX推進プロジェクト多数 ✅ ITSM・ITOM・CSMなど幅広いServiceNow製品に携われる ✅リモートワーク併用案件あり ✅PM・PMO・ITコンサルタントへのキャリアアップが可能 ✅ServiceNow認定資格取得を支援 【こんな方を歓迎します】 ✅ServiceNowの専門性をさらに高めたい方 ✅SPM領域のスペシャリストを目指したい方 ✅DX推進プロジェクトに携わりたい方 ✅上流工程・コンサルティングに挑戦したい方 ✅PM・PMO・ITコンサルタントへのキャリアアップを目指している方
求めている人材 ServiceNow SPM(Strategic Portfolio Management)領域における導入・構築実務経験 【尚可】 ServiceNowにおける複数製品領域(ITSM、ITOM、CSMなど)の構築実務経験
人事ERPの専門性を磨き、市場価値の高いエンジニアへ
仕事内容 国内トップシェアの人事ERP「COMPANY」を導入する大手企業向けプロジェクトです。 人事・給与・勤怠システムの導入支援を中心に、要件定義、システム設定、テスト、データ移行、運用改善まで、経験・スキルに応じて担当いただきます。 フルリモートを基本とした環境で、ERP導入や人事システムの専門性を高めながら、上流工程にも携われるポジションです。 【主な業務内容】 ・COMPANY導入に伴う要件定義・業務分析 ・人事・給与・勤怠システムの設定・検証 ・Fit & Gap分析、システム設計支援 ・データ移行・テスト・リリース対応 ・ユーザー部門との要件調整・仕様検討 ・課題管理・ドキュメント作成 ・導入後の運用保守・業務改善支援 【対象領域】 ・人事管理 ・給与計算 ・勤怠管理 ・ワークフロー・各種申請 ・雇用手続管理 ・タレントマネジメント ※担当領域は経験・スキルに応じて決定します。 【この仕事の魅力】 ✅ 国内トップシェアの人事ERP「COMPANY」に携われる ✅ フルリモート中心で全国どこからでも勤務可能 ✅ 大手企業の人事システム導入・DX推進に携われる ✅ 要件定義など上流工程の経験を積める ✅ ERP・人事システムの専門性を高められる ✅ ERPコンサルタント・PMへのキャリアアップも目指せる
月給450,000円~650,000円 給与詳細 ※基本給・固定残業代の総額 基本給:月給 38万5000円 〜 56万円 固定残業代:あり 1ヶ月あたり6万5000円 〜 9万円(固定残業時間:1ヶ月あたり20時間) 固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし 全員に一律で支払われるその他手当金額:なし
求めている人材 【必須要件】 以下のいずれかの経験をお持ちの方 ・COMPANYの導入・設定・運用保守経験 ・COMPANYを利用した人事・給与・勤怠業務の経験 ・人事給与システムの導入支援経験 ・顧客またはユーザー部門との要件調整経験 ・要件定義、基本設計、システム設定などの経験 【歓迎要件】 ・COMPANY導入プロジェクトでの上流工程経験 ・人事・給与・勤怠領域の業務知識 ・Fit & Gap分析のご経験 ・データ移行のご経験 ・大規模企業への人事システム導入のご経験 ・PM・PMO・チームリーダーのご経験 ・顧客折衝・ベンダーコントロールのご経験 人事システムの運用改善・業務改善のご経験 【求める人物像】 ・フルリモート環境でも主体的に業務を進められる方 ・顧客やチームメンバーと円滑にコミュニケーションを取れる方 ・課題を自ら整理し、解決に向けて行動できる方 ・人事・給与業務の知識を活かしてキャリアアップしたい方 ・COMPANYの専門性をさらに高めたい方
クボタ環境エンジニアリング株式会社(神埼市千代田町)
【クボタグループの正社員採用】未経験歓迎!充実の福利厚生◎
仕事内容 浄水場、下水処理場、汚泥再生処理、ごみ処理施設など、 環境関連施設の機械保守・運転・水質分析等を担当していただきます。 【具体的には】 「点検」が基本業務です。 ◆設備の点検、監視、緊急時の対応 ◆設備機器のメンテナンス修理 ◆設備の電気系統の維持管理、修理 ◆水質、大気などの調査分析 など 先輩から丁寧なサポートを受けられる職場環境です。 業務未経験入社の方もご安心ください。 【将来を見据え、キャリアアップを図れます】 クボタグループの正社員として、 今後のキャリア形成を見据え、ご活躍ください。 ※中途入社のハンデはございません 班長、所長といった昇格に伴うポストチャンスも 豊富にあります。
交通・アクセス マイカー・バイク通勤OK
[勤務地:佐賀県神埼市千代田町柳島]
月給200,500円~350,000円 給与詳細 基本給:月給 20万500円 〜 35万円 固定残業代:なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし 全員に一律で支払われるその他手当金額:なし ※上記は、未経験スタートの場合の最低保証金額です。 ※経験・年齢を考慮の上、当社規定により優遇します。 ※試用期間6ヶ月有り。期間中の給与変動はございません。
求めている人材 資格不問 経験不問 学歴不問 <このような方は歓迎します> ■クボタグループの正社員として、 長期・安定で勤務したい方 ■社会貢献できる仕事をしたい方 ■資格取得・スキルUPを望まれる方 ■チームワークを大切にできる方 ※未経験の方も大歓迎です。 また理系・文系も不問です。 皆さま、ご応募ください。 ※社会人未経験の方も歓迎。
佐賀県鳥栖市藤木町
株式会社ワールドインテック
〒849-0303佐賀県小城市牛津町牛津
株式会社中部ガス
〒841-0005佐賀県鳥栖市弥生が丘
株式会社アソウ・ヒューマニーセンター
佐賀県鳥栖市本鳥栖町
竹乃屋|鳥栖店
佐賀県小城市小城町池上
竹下製菓株式会社
〒841-0022佐賀県鳥栖市飯田町
株式会社KCJapan
〒841-0025佐賀県鳥栖市曽根崎町
株式会社MSC NEXUS 鳥栖低温センター
〒848-0031佐賀県伊万里市二里町八谷搦
ソニックワールド伊万里店(株式会社ソニックワールド)
株式会社プロキャスト
〒849-0918佐賀県佐賀市兵庫南
kusukusu 兵庫店
佐賀県佐賀市白山
株式会社イーティーズ ダイレックスエスプラッツ店
〒849-1322佐賀県鹿島市浜町
株式会社ジェイエイビバレッジ佐賀(鹿島工場)