求人・転職情報

大手と築く安定基盤。年齢より実力で、収入も役職も上を目指せる

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：警備スタッフ/守衛、運送ドライバー（中長距離）、配送/宅配/セールスドライバー 高速道路で、規制車の運転や カラーコーンの設置などを行い、 工事現場の安全を守る仕事です。 主な取引先は、NEXCO西日本や阪神高速。 高速道路は、物流や人の移動を支える、 これからも必要とされ続けるインフラ。 景気に左右されにくい安定した仕事で、 長く働けます！ ･･････････････････････････････････････ 【ココがPOINT！】 ✅NEXCO西日本・阪神高速と取引 ✅年齢より実力で収入アップ ✅2年目で隊長・主任(年収530万円)へ ✅長距離配送や荷積み・荷下ろしなし ✅基本土日休み・残業ほぼなし ✅早く現場が終わっても給与は全額支給 ✅直行直帰ＯＫ！無理なく稼げます！ ･･････････････････････････････････････ ⏩具体的な業務…⏩ ・2t・4t規制車の運転 ・車両や資機材の点検 ・カラーコーンや標識の設置・撤去 ・規制エリア内の安全確認 ・通行車両の誘導 ・作業終了後の片付け 規制車の運転は1日3時間程度です。 長距離配送や、配送先ごとの荷積み、 荷下ろしはありません。 ･･････････････････････････････････････ ⏩大手取引先と安定したインフラ事業⏩ 主な取引先は、 NEXCO西日本や阪神高速です。 高速道路は、物流・通勤・人の移動を 支える社会に必要なインフラです。 道路が使われ続ける限り、 点検・補修・工事に伴う交通規制も必要とされます。 必要とされる仕事だからこそ、 安定した環境で長く働けます。 ･･････････････････････････････････････ ⏩年齢社歴ではなく、仕事ぶりを評価⏩ 当社では、年功序列の評価ではありません。 評価は半年に一度行い、 ランク手当・昇給・役職に反映します。 未経験から入社した先輩スタッフは 半年で月収42万円を超えた実績も。 この実績はたった1名だけではありません。 正当に実力・頑張りを評価します。 ･･････････････････････････････････････ ⏩安心と孤立のない未来を創る⏩ 私たちは、事業で得た利益を ”保育施設の運営・子ども食堂”へ還元し、 ひとり親家庭であっても、そうでなくても 地域の親子がもう一度社会とつながり 「一人じゃない」と思える居場所を 創り出しています。 「ウィズアップに任せれば安心だ」 という信頼を積み上げ、会社を強くする。 これは、地域の親子の「居場所」を 守ることに直結しています。 自分の成長が、誰かの支えになる。 そんな手応えを感じながら、 一緒にキャリアを築きませんか？ ･･････････････････････････････････････

資格あればOK│日勤専属で実働7時間30分勤務│無料送迎あり

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：倉庫/配送フォークリフトドライバー、倉庫管理（倉庫/配送センター）、倉庫作業スタッフ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ⭐このお仕事のポイント ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✅残業なし・月23日勤務で月収23万9200円 ✅リフト資格があれば実務経験が浅くてもOK ✅昇給年1回・随時、賞与年2回支給 ✅日曜固定休。希望休も事前に相談可能 ✅住之江公園駅・住ノ江駅から無料送迎あり ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ⭐具体的な業務内容 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 大手物流倉庫内にて、 リーチリフト業務をお願いします。 ・リフトを使用した商品の運搬 ・リフトを使用した商品の格納、管理業務 ・入出荷作業 ・品質管理（汚破損など） ・商品の検数作業 ・商品の仕分け作業 ・安全管理 取り扱うのは、ドラッグストアチェーンで 販売する飲料や乾物、加工食品です。 1ケース最大10kg程度で軽貨物がほとんどです！ 倉庫内は常温ですが、 冷暖房対策をしているので 極端に暑かったり寒かったりはしません。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ⭐応募前に気になる質問をまとめました！ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ Q.1 リフト資格はありますが、 実務経験が浅くても大丈夫ですか？ A.1 リフト資格をお持ちであれば、 実務経験が浅い方もご応募いただけます。 入社後は先輩がマンツーマンで付き、 安全教育研修を1時間程度実施します。 その後は現場でのOJTを通して、 一つずつ業務を覚えていきます。 リフト経験が浅い方や、 資格はあるものの実務経験がない方には、 商品の仕分けなど簡単な軽作業からお任せします。 Q.2 勤務時間と給与を教えてください。 A.2 勤務時間は相談可能です。 ・07:00～16:00 ・10:00～19:00 いずれも実働7時間30分、休憩1時間30分です。 月給は、リフト資格があれば23万9200円以上。 固定残業代はなく、残業した分はしっかり全額支給！ これまでのご経験やスキルを見て給与を決定します◎ Q.3 一人暮らしをしているのですが、便利な制度はありますか？ A.3 住宅手当が月5000円～１万円支給されます。 また、リフトなどを含む資格手当など 各種手当も充実しています。 食事補助もあり、1食300円程度で食べられるため お昼ご飯の準備もせず、健康的かつ安く済ませられます◎ Q.4 キャリアアップはできますか？ A.4 リフト、リーダー、班長、所長といった キャリアアップの道もございます。 手当がついて給与も上がっていくので、 リフト資格を活かし、現場の仕事を続けながら 年収を上げていきたい方も歓迎です。 Q.5 応募から採用までの流れは？ A.5 面接は1回のみ。面接時に職場見学もあるので、 実際の仕事の雰囲気やスタッフの様子を見ることができます。 写真貼付履歴書のみご準備いただければ、 職務経歴書は作らなくてOKです。 応募から最短１週間で勤務スタートできるので、 早く働きたい人は優先的に面接を実施できます。

早朝〜14:30までのお仕事！賞与年2＋毎年昇給＆日勤のみ！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他ドライバー/乗務員、運送ドライバー（中長距離）、配送/宅配/セールスドライバー ・・ー・・＋・・ー・・＋・・ー・・・・ ■□ 3tドライバーを大募集！！ □■ ☆彡おすすめポイント☆彡 ★優良企業グループでの正社員！ ★普通自動車免許保有でOK！ 資格取得支援でスキルアップ！ ★残業少なめ！近距離のみ！夜勤・転勤なし！ ★きれいな休憩室(コンビニ有)もあり！ ★スタッフの定着率抜群！ ★有給取得を積極推奨中！ ★毎年昇給！設立以来、全社員が年1回以上UP！ ★入社2年目で月収347,000円も可能！ ・・ー・・＋・・ー・・＋・・ー・・・・ ＜仕事内容＞ 3トントラックで飲料や食品関連の ルート配送をお願いします！ 配送先は大手スーパーや ディスカウントストアが中心で、 近畿エリア内の決まったルートを回るので 道を覚えてしまえば安心です！ 納品作業には台車を使うため、 体への負担も少なめ◎ 日勤のみ、近距離配送のお仕事なので、 生活リズムを安定させたい方、 プライベートも大切にしたい方にピッタリ。 夕方には勤務終了なので、 家族との時間や趣味の時間も しっかり確保できます！ 実際に30代・40代・50代のスタッフが 中心となって活躍しています。 ＜歴10年以上！スタッフの声＞ 地域密着型の会社で 転居を伴う転勤がないので、 腰を据えて働けると思い入社しました。 入社して10年以上経ちますが、 親身な上司が多く、 休みもしっかり取れるのでス トレスなく続けてこれました。 安定した収入と休みがあるので、 安心して働ける環境ですよ◎ ―――ここがPOINT――― ☆未経験でも安心 経験は一切問いません。 中型自動車免許で運転可能◎ 先輩が丁寧に指導するので、 安心して飛び込んできてください。 ☆安定の日勤＆休日 勤務は朝5:30～14:30までが基本。 日曜日は必ずお休みです。 週休2日のローテーション制で 、 有給も取りやすく、 お子さんの学校行事などにも参加可能です。 ☆充実の待遇 日々の頑張りは、 昇給や年2回の賞与でしっかり評価します。 各種手当（家族手当、乗務手当など） も充実しています。がんばり次第で キャリアアップのチャンスあり！ ☆働きやすい職場 スタッフの定着率の高さが自慢。 ドライバーとして入社して、 10年以上勤務している社員もいます。 その秘訣は・・ 風通しが良く、人間関係の良さと 働きやすさを第一に考える社風です。 上司が近くにいるため、困ったことが あればすぐに相談できる環境なので、 無理なく長く続けることが できる社員が多いです。 <キャリアアップ例> 能力を身に付けるごとに、 着実にステップアップできる制度が整っています。 ◆3年目：リーダー ◆5年目：マネージャー ◆6年目：チーフマネージャー ◆8年目：課長 ＊2年目でリーダー昇格の実例もあり！ 向上心をしっかり評価します。 ＊ステップアップで給与もUP！ リーダーで年収450万円の事例もあります。 ☆彡先輩スタッフの声☆彡 28歳・入社3年目（フォークリフト作業員） 正社員としての安定を実現： 「そろそろ社員として安定したい」と考え、 アルバイトから転職。 頑張りを正当に評価してくれる社風で、 毎年昇給があるため モチベーションも維持しやすいです。 集中できる環境： コツコツ・黙々と作業に打ち込める方に 最適な仕事です。 定着率も高く、たまにお酒の支給（ご褒美）が あるのもこの職場ならではの楽しみです。 ＜グループ概要＞ 三興物流株式会社 HP：https://www.sankoh-logi.co.jp/ 【認証】 ・Ｇマーク(安全性優良事業所) 10年以上認証登録 ・運輸支局長表彰(北大阪営業所) ・グリーン経営 10年以上継続して認証登録、 永年表彰もされています ・働きやすい職場二つ星 ＼こんなお仕事を探されている方にもピッタリ／ 運送業界で社会貢献がしたい方 配送ドライバー・軽貨物ドライバー・軽貨物運送業・企業配送・回送ドライバーの経験を活かしたい方 大型地場ドライバー・軽配送ドライバー・長距離ドライバー・運送ドライバー・配送助手の経験者 ルート配送・運転手・トラック運転手・配達 配送経験者 大型ドライバー・ルート配送ドライバーの経験がある方 運転スキルを活かしたい方 勤務条件が高収入・正社員をお探しの方 子育て卒業により社会復帰・職場復帰・主婦(夫)パートをお考えの方

8時～17時・週休二日制│賞与年2回支給│各種手当・祝い金！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：倉庫/配送フォークリフトドライバー、倉庫管理（倉庫/配送センター）、倉庫作業スタッフ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ⭐大阪運輸で働くポイント！ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✅8時～17時で日勤専属！ ✅初月から「月収30万円以上」も可能！ ✅昇給・賞与あり！家族手当なども充実 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ⭐具体的な仕事内容 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 食品倉庫にて、仕分け作業をお願いします！ ・パレット積み作業 ・ピッキング作業 ・検品作業（ハンディを使用） ・出荷作業サポート など 取り扱うのは、スーパーやコンビニで 販売されているペットボトル飲料、 ペット用品、雑貨など。 【 1日スケジュール例 】 08:00 出勤！ 09:00 パレット積み作業 11:00 検品作業 12:00 休憩 13:00 パレット積み作業 15:00 ピッキング作業 17:00 退勤！お疲れさまでした！ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ⭐入社後の流れ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 【1】新人研修 まずは、先輩がマンツーマンでついて ・会社ルール ・安全教育 等について指導します！ 【2】OJT研修 実際に現場で、先輩と作業を実施してみます！ フロア内にはほかのスタッフもいるので、 未経験でも安心して働けます！ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ⭐「待遇」も大手Gならではです！ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◇昇給年1回・賞与は年2回支給！ ◇家族手当：配偶者5000円、お子様7000円/人 ◇扶養手当：扶養家族一人につき3000円 ◇住宅手当：5000円～1万円/月 ◇各種祝い金（結婚、出産、入学） ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ⭐スタッフインタビュー ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 以前は派遣で転々としていましたが、 そろそろ落ち着きたくて応募しました。 ここは本当に「日勤のみ」で、 土日祝もちゃんと休めるのが最高です。 3人1組のチーム制なので、 誰かとしゃべりながら作業できるのも安心。 スタッフ同士の距離が近く、 リフトの資格も取得できたので 今は腰を据えて長く働ける自信がつきました！

残業なしで月23万以上！賞与年2回＆手当充実◎│無料送迎あり

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：倉庫/配送フォークリフトドライバー、倉庫管理（倉庫/配送センター）、倉庫作業スタッフ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ⭐このお仕事のポイント ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✅リフト資格取得後は、 残業なしで月収25万円以上も可能！ ✅検数・仕分け作業♪女性スタッフも活躍中◎ ✅シフトは日勤専属！相談OK！ ✅希望休は事前に相談可能 ✅住之江公園駅、住ノ江駅から無料送迎バスあり！ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ⭐具体的な業務内容 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 大手物流倉庫内にて、 検数・仕分け業務をお願いします。 ・検数作業 ・入出荷作業 ・品質管理（汚破損など） ・商品の仕分け作業 ・安全管理 取り扱うのは、ドラッグストアチェーンで 販売する飲料や乾物、加工食品です。 1ケース最大10kg程度で軽貨物がほとんどです！ 検数作業は、入荷・出荷する商品の数量、 賞味期限、配送先などを リストと照らし合わせて確認します。 コツコツチェック作業が中心です。 倉庫内は常温ですが、冷暖房対策をしているので 極端に暑かったり寒かったりはしません。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ⭐入社後の流れ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 最初は、倉庫内のルールや 商品の扱い方を覚えるところからスタート。 先輩スタッフと一緒に作業しながら、 業務を一つひとつ身につけていきます。 いきなり一人でお任せすることはございません。 倉庫作業が初めての方も働きやすい環境です。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ⭐待遇も大手ならでは！ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◇賞与年2回・昇給年1回 ◇家族手当│配偶者：5000円、子供一人につき7000円/月 ◇住宅手当│5000円～1万円/月 ◇各種手当│残業、休日、役職、資格など 頑張りをしっかり評価します！ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ⭐資格取得支援制度について ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ リフト資格をお持ちでない方は、 全額会社負担で取得していただけます！ リフト資格を取得するとお給料もアップ♪

七道駅徒歩10分 【未来都グループ】平均年収450万円／大阪府堺市／都市近郊＋地域密着型／3配車アプリに対応

仕事内容 ＼ タクシーアプリ× 深夜割増で、効率よく高収入へ ／ ■「 夜の街でお客様を探し回る」必要ナシ お客様の半数以上が、タクシーアプリや社内無線経由です。 最適なルートがナビ画面に表示されるため、無駄な空車時間をなくし、次から次へと効率よく乗車へ移行できます。 ■ 夜間でも安心！トラブルや現金の不安をゼロに 全車にドライブレコーダーと緊急連絡システムを完備。 アプリ経由の予約は事前決済が中心なので、車内での現金の受け渡し自体が発生せず、深夜のお会計も非常にスムーズで安全です。 ■ 昼よりダントツで稼げる、シンプルな理由 22:00〜翌5:00までは運賃が深夜割増になる上、終電以降は長距離のお客様を乗せる確率が跳ね上がります。そのため、昼間と同じ時間働いても、得られる売上は圧倒的に高くなります。さらに、日中のような交通渋滞や工事による足止めもほとんどないため、時間あたりの売上効率（時間効率）が非常に良いのも夜勤の特権です。 全国No.1ダウンロード数を誇る、タクシーアプリ『GO』を搭載したタクシードライバーを募集致します!! 株式会社未来都は、大阪府内10か所に営業所を構える大阪府最大規模のタクシー会社です。 創業60年の老舗企業ならではの安定した経営基盤と、乗務員が働きやすい環境づくりへの徹底したこだわりが、 多くの求職者から選ばれ続ける理由になっています。 ◎普通免許(AT限定可)をお持ちであれば応募OK!! ◎ペナルティのない環境で、運転と接客に専念できる職場 ◎ノルマなし、クレジットカード手数料・事故時の費用は全額会社負担 ========== ◆仕事内容 職種：タクシードライバー 『GO』経由でタクシーの配車依頼があれば指定の場所へお迎え。 お客様を目的地にお送りします。 ※社内無線や専用乗り場、流しでのお客様もご対応いただきます。 ◎半数以上が『GO』や社内無線からやってきます!! →テクノロジーを活用して効率の良い乗車を実現!! アプリと流し併用することで自然とお客様も多く獲得でき、収入アップに繋がります!!効率重視で集客できる為、収入アップを目指す方にお勧めです!! 無理なく集客できるおかげで、定着率が高いのも特徴です。 ========== ＜具体的には＞ ・タクシーの運転業務 ・洗車 ・売上管理 ・車の点検 など ========== 《車両設備について：全車共通》 ・カーナビ搭載 ・GPS無線 ・防犯設備完備 ========== ＜弊社で働く魅力を紹介！＞ ・頑張りをお給料でしっかり評価！高収入も目指せます！！ ・経験・年齢・性別問わず活躍できる職場環境をご用意！ ・地元の利用者が多く、リピート率が高い ・1ヶ月間の入社後研修＋3ヶ月ごとのフォローアップ研修 ・稼ぎやすい仕組みとして、複数の配車手段（アプリ配車・無線配車・法人チケット・ホテル待機）を整備 ・運行管理者や所長も含め、メンバーはユニークで優しい方々が揃っており、人情味のある居心地のよい雰囲気 ・終業後に同僚と交流するのも、すぐに帰るのも自由 ・給与天引きによるペナルティが完全にない（クレジットカード手数料・事故時の費用はすべて会社負担） ・売上の高いドライバーが同乗指導を担当し、稼ぐコツをオープンに教える体制 ・各種サークル・クラブ活動あり ・堺エリア中心＋大阪市内への動線が営業エリア ・ビジネスマン、通勤通院客、地域住民、観光客など幅広い層にご利用いただいている ・走るエリア（堺市、天王寺、ミナミ、梅田） ========== ＜数字で見る職場＞ ・歩合還元率：売上の55～60% ・法人チケット契約数：5,800社 ・無線配車数：月間10万件 ・3年定着率：90%以上 ・府内10箇所に営業所を構える、同一法人では大阪府最大のタクシー会社 －－－－－－－－－－－－－－－－ 本求人はGOジョブ株式会社の採用支援サービスとなります。 お電話にてご連絡いただいた場合は、電話面談にてご希望の面接タイミングをお伺いします！ 企業とのやり取りもすべて弊社側でサポートさせていただきますので、お気軽にお問い合わせください！ TEL ：03-6743-4458 受付時間：10時～18時 宛先 ：採用担当 －－－－－－－－－－－－－－－－

100％完全反響型／未経験からスピード出世も可能

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他サービス業接客/フロアスタッフ、自動車/輸送機器個人営業、買取査定 ＼★100％来店型・テレアポ＆飛び込み一切なし！★／ 転勤なし・地元でずっと働ける！成約率50％超の圧倒的売りやすさ◎ ショールームでのご来店対応・販売が主な業務です。 外回りや訪問営業、飛び込み、テレアポは一切ありません！ 【ネットアップ（掲載）も大切なミッション】 接客だけでなく、中古車サイトへ車両情報を掲載する「ネットアップ業務」なども大切な役割です。 簡単な写真撮影や、キーボード入力などの基本的なPC操作ができれば、専門知識がなくてもスムーズに取り組めます◎ 【圧倒的に「成果が出しやすい」理由】 ◆成約率は驚異の50％超！全国350店舗以上の在庫力 Webや広告を見て、購入を検討中のお客様がご来店されます。 圧倒的な自社在庫数を誇るため、お客様の理想の1台とマッチングさせやすく、無理な売り込みをしなくても自然と成約に繋がります！ ◆「チーム全体」で連携して目標を目指すスタイル 店舗のチーム全体で連携して目標に向かいます。 そのため、スタッフ間でのお客様の取り合いなどは一切なく、お互いに助け合いながら、和気あいあいと働ける環境です♪ 【 具体的な仕事の流れ 】 1｜ご来店・ヒアリング 家族構成やご予算、使用目的などを丁寧に伺います。 2｜お車のご紹介・ご提案 豊富な在庫の中から、お客様に最適な1台を一緒に探してご提案します。 3｜オプション・購入方法のご案内 カーナビなどのオプションや、ローンなどのお支払い方法をご案内します。 4｜ご成約・ピカピカにして納車！ 各種手続きを行い、お車をピカピカに仕上げてお客様へお引き渡しします。 【 その他の店舗運営業務 】 ■車両撮影、中古車サイトへの情報掲載（ネットアップ） ■展示場造り、車両の内外装美化、店舗事務 など

賞与年4回（実績反映）／転勤なし／飛び込み一切なし◎

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：自動車/輸送機器個人営業、自動車/輸送機器法人営業、買取査定 ＼★飛び込み営業一切なし！転勤なし・地元で安定して働ける買取営業★／ 1日3～4件の訪問査定！スマホアプリ完備で未経験からスタート◎ 愛車を売りたいお客様のもとへ伺う出張買取がメインのお仕事です。 原則コールセンターでお約束したお客様へのご案内が中心（※非稼働時などはご自身でアポイントの獲得・ご連絡を行う場合もあります）となります。新規開拓や飛び込み営業は一切ありません！ 【専門技術が身につく環境】 未経験歓迎！クルマの買取を通して、査定の知識や技術を身につけられます。 鈑金修理されたパネルや骨格の補修箇所を見極めるなど、専門性の高い査定スキルも自然と習得できます。 【圧倒的に「成果が出しやすい」理由】 ◆無理な営業トークは一切不要！ 何かを売り込むのではなく、査定結果をお伝えしてお金をお支払いするお仕事です。 査定も使い慣れたスマホ感覚で操作できる専用アプリへチェック項目を入力するだけ！ 特別な知識がなくても、ガイドに沿って進められるため未経験から成果を出しやすい環境です。 ◆チームで助け合いながら目標を目指すスタイル 主な業務は出張買取となります。店舗の仲間とコミュニケーションを取りながら、目標達成に向けてチーム一丸となって取り組んでいくスタイルです！ 【具体的な仕事の流れ】 (1日3～4件／1件1～2時間程度) 1 | ご訪問・ヒアリング: お約束したお客様宅へ伺い、愛車への想いをヒアリング。 2 | 査定・チェック: スマホやアプリで手順に沿ってお車の状態を確認・入力。 3 | ご提示・ご案内: 算出された買取金額を丁寧にご説明。乗り換えをご検討中のお客様には、自社の豊富な在庫ネットワークから最適なお車をご案内することもあります。 4 | ご成約・お引き取り: ご納得いただけたら契約・引き取り！

【月収37.5万円以上×賞与年2回】最短半年で店長に！ラーメン屋の店長・マネージャー候補募集！

仕事内容 あなたにお任せするのは、店舗運営に関わるすべての業務です。 ホール業務では、お客様を笑顔でお迎えし、気持ちよく食事していただくための接客を行います。 キッチン業務では、食材の仕込みやラーメンの調理に加え、衛生管理やオペレーションの改善にも関与します。 また、食材発注や在庫管理、スタッフのシフト作成や教育、売上・コスト管理といった店舗マネジメントもあなたの役割です。 さらに、店長に昇格した後は、新人スタッフの育成や商品開発の提案、他店舗との連携もお任せします。 半年で店長、将来的にはエリアマネージャー、課長といった幹部職への昇進も可能です。 実務を通じて経営視点を養える環境で、飲食業の本質に触れながら、確かなキャリアを築いていくことができます。