求人・転職情報

■月給35万～可■昇給・賞与あり■希望休あり■定着支援制度あり■年収700万～実績あり■特別なスキル・経験不要

【仕事内容】 さまざまな現場で、建設資材を指定された場所まで運ぶ「資材搬入スタッフ」の仕事です。 【当社で働くメリット】 ・年収600～700万円を狙える ・GW、夏季、年末年始はきちんと休める ・資格、職長など上を目指せる環境がある ■仕事内容 建物をつくるために必要な資材を、職人さんたちが作業しやすい場所へ運ぶ仕事です。 【運ぶ物】 ・木材、フローリング材 ・システムキッチン ・ユニットバス ・窓サッシ、内装資材 ・エアコン、設備資材 など 【現場】 ・商業施設 ・マンション ・病院、高齢者施設 など ▼入社後の流れ▼ 未経験からでも始めやすく、最初は先輩スタッフと一緒に現場に入ります。 資材の持ち方、運び方、声のかけ方、安全確認の仕方まで、基本から覚えていけます。 業務に慣れてきたら、現場をまとめる「職長」へのキャリアアップも目指せます。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 早くから年収750万円超えも ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 実際、未経験から建設業界に入り、若くして稼いでいるスタッフがたくさんいます。 この求人の一番の魅力は、未経験からでも比較的早い段階で高収入を目指せることです。 月給35万円〜60万円、経験やスキルを考慮して決定します。 日給月給制のため、勤務日数・担当現場数・できる仕事の幅によって収入アップを狙えます。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 専門知識や職人経験は不要 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 建設現場の仕事と聞くと、 「専門的な技術が必要そう」 「職人経験がないと難しそう」 と思うかもしれません。 安心してください。あなたにお願いするのは、施工や組み立てではありません。 職人さんたちがスムーズに作業できるように、必要な資材を現場内の指定場所へ運ぶ仕事です。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 動いた分だけ、評価される ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 体を動かすので、正直ラクではありません。 でも、頑張った分だけ収入に反映されるので、手ごたえを感じやすい仕事です。 「じっとしている仕事は苦手」 「どうせ働くなら、ちゃんと稼ぎたい」 「デスクワークより体を使う方がいい」 そんな方には、かなり相性の良い仕事です。

■週休3日制■月給22.5万～可■昇給・賞与あり■定着支援制度あり■学歴・経験不問■車・バイク通勤可

【仕事内容】 さまざまな現場で、建設資材を指定された場所まで運ぶ「資材搬入スタッフ」の仕事です。 【当社で働くメリット】 ・週休3日制でメリハリをつけて働ける ・GW、夏季、年末年始もきちんと休める ・休み重視から収入重視への切り替えも可能 ■仕事内容 建物をつくるために必要な資材を、職人さんたちが作業しやすい場所へ運ぶ仕事です。 【運ぶ物】 ・木材、フローリング材 ・システムキッチン ・ユニットバス ・窓サッシ、内装資材 ・エアコン、設備資材 など 【現場】 ・商業施設 ・マンション ・病院、高齢者施設 など ▼入社後の流れ▼ 最初は先輩スタッフと一緒に作業を行います。資材の持ち方、運び方、声のかけ方、安全確認の仕方まで、基本から覚えていけます。 いきなり一人にすべてを任せることはないので、現場仕事が初めての方も安心してください。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 安定勤務×週休3日制という働き方 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ この求人の一番の魅力は、安定勤務しながら、週休3日制で働けることです。 「仕事だけで毎日が終わる生活は避けたい」 「趣味や家族との時間も大切にしたい」 「副業や勉強の時間も確保したい」 そんな方にはピッタリの環境です。 休日が多いため、仕事と私生活のメリハリをつけながら長く活躍できます。 もっと収入を重視したい場合は、勤務日数や担当件数を増やすことも可能です。 「今は休みを重視したい」 「将来的にはもっと稼ぎたい」 そんな希望にも柔軟に対応できます。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 特別なスキル・経験は不要なし ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 建設現場の仕事と聞くと、 「専門的な技術が必要そう」 「職人経験がないと難しそう」 と思うかもしれません。 安心してください。あなたにお願いするのは、施工や組み立てではありません。 現場で必要な資材を、決められた場所へ安全に運ぶことが主なミッションです。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 毎日違う現場だから飽きがこない ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 資材搬入は、デスクに向かう仕事ではなく、現場で体を動かしながら取り組む仕事です。 現場ごとに扱う資材や作業内容が異なるため、毎日同じことの繰り返しにはなりません。 仲間と協力して搬入を終えた時には達成感もあり、「気づけば一日が終わっていた」という声も多いですよ。

◇公共・民間問わず施設の新築・改修や土木工事、住宅・リフォーム工事を行っている当社にて、建築施工管理をお任せします。 [業務内容の変更の範囲:当社業務全般]

企業名 但南建設株式会社 求人名 【大阪市】建築施工管理 ★残業9時間/土日祝休み/土日・WEB面接可★ 仕事の内容 ◇公共・民間問わず施設の新築・改修や土木工事、住宅・リフォーム工事を行っている当社にて、建築施工管理をお任せします。 [業務内容の変更の範囲:当社業務全般] 【業務詳細】 ■工事の施工管理 ※経験者には、協力業者の開拓もお任せします。 【工事領域】 ■工場の新築/営繕・修繕工事 ■公共施設・商業施設の新築・改修工事■耐震工事 ■住宅・リフォーム工事 ■神社・仏閣工事 ◎案件エリアは大阪府内が中心となり、遠くてもオフィスから1時間程度となります。社用車有り。 募集職種 【大阪市】建築施工管理 ★残業9時間/土日祝休み/土日・WEB面接可★

副所長として、所長補佐、新人育成、現場対応(当社管理物件に常駐し、設備管理業務とテナント対応を実施)をお任せします。早期に所長へステップアップしていただくことを期待しております。

企業名 株式会社ザイマックス関西 求人名 【大阪市】設備管理(BM)/副所長◎年間休日120日◎平均残業10h/月◎福利厚生充実 仕事の内容 副所長として、所長補佐、新人育成、現場対応(当社管理物件に常駐し、設備管理業務とテナント対応を実施)をお任せします。早期に所長へステップアップしていただくことを期待しております。 【具体的には】 ■案件：同社が受託管理するオフィスビルや商業施設、物流施設、学校等 ■変電設備、空調設備、給排水設備、防災設備、その他環境衛生の運転、監視、点検や各種法令に基づく業務 ■物件の運営や人員含めたマネジメントやレポート作成業務 ※建物の改変を伴う作業はなし。 募集職種 【大阪市】設備管理(BM)/副所長◎年間休日120日◎平均残業10h/月◎福利厚生充実

11年連続成長の企業で解体・建築両方の施工管理を担い、裁量を持って推進しながら年休120日・残業15時間の環境で博多勤務かつ専門性と市場価値を高められる●プライベートも充実したい方へ

【解体工事施工管理】11年連続売上右肩上がりの継続成長企業/年休120日/残業15H程度/淀川区 土木施工管理・解体施工管理 大阪府大阪市淀川区 正社員 求人の特徴 年間休日 120 日以上 交通費支給 夏季休暇あり 有給休暇あり 固定給 35 万円以上 賞与あり 業務内容 大阪市淀川区 最寄り駅：新大阪駅 転勤：当面無し 当社で受注した建物の解体工事の施工管理をお任せします。 【具体的には】 ・工程管理 ・安全管理 ・原価管理 ・近隣住民への通達 ・書類作成 など 工期：2週間から5年 ※案件によって様々です。 【施工例】 ・天神ビッグバン ・博多コネクティッド ・ジェットコースターの解体工事 ・環境省管轄の福島のプラント工事 ・世田谷区役所のリフォーム工事等 【働く環境】 当社では「社員が元気に、楽しく働ける環境を作り続ける」ことを大切にしており、 社員の負担を少しでも減らせるよう、代表自らが待遇改善を常に考えています。 一つの案件に全員で対応する分業制を取り入れているので、 ひとりが担当する業務が少なくなるため定時退勤が可能。 残業が少ないからこそプライベートと仕事の両立ができる環境です。 充実した福利厚生もご用意しています。 【当社について】 ・古くなった建物や、役目を終えた建築物を安全に解体。 そしてリサイクルして新たな役目をあたることが当社の仕事です。 ・大型建築物の解体、リサイクル、産業廃棄物処理、建設、建設機器リースと 幅広く対応することのでき、大手企業とも多数取引しています。 ※本求人は、株式会社未来想創サポートによる職業紹介での求人ご紹介となります 職種 土木施工管理・解体施工管理 雇用形態 正社員 勤務体系 固定時間制 勤務先事業内容 ◎年休120日 ◎11年連続売上右肩上がりの継続成長企業 ◎副業＆WワークOK ◎残業15H程度 ◎高年収！

オフィスビルや商業施設等における特定建築物定期調査等の設備点検業務をお任せします。現場作業のほか、報告書作成や顧客との打ち合わせも担当。チーム体制で取り組み、転勤なしで腰を据えて働ける環境です。

企業名 八翔ビル管理株式会社 求人名 【大阪市/建築物点検員】転勤無/月給50万円以上/実務経験者◎インセンティブ有 仕事の内容 オフィスビルや商業施設等における特定建築物定期調査等の設備点検業務をお任せします。現場作業のほか、報告書作成や顧客との打ち合わせも担当。チーム体制で取り組み、転勤なしで腰を据えて働ける環境です。 「ともに輝く仕事・生活・人生へ」を経営理念に掲げ、建物の総合メンテナンスを通じて社会に貢献する当社にて、建築物点検員としての業務をお任せします。法律で定期実施が義務付けられている特定建築物定期調査（12条点検）などを担うため、景況感に左右されない抜群の事業基盤のもと、転勤なしで長期的に活躍できる環境です。 【具体的な業務内容】 オフィスビルや商業施設などの受託建物における設備点検業務を中心に担当していただきます。 ■設備点検業務（特定建築物定期調査・定期報告など） ■点検報告書の作成（Excel、Wordを使用） ■お客様との打ち合わせ業務、改善提案 ※建物の改変を伴う業務は含まれません。目先の数字を追うのではなく、お客様に誠実に向き合い長期的な信頼関係を深めるスタイルを大切にしています。 【1日の流れ（例）】 ▼事務所へ集合 ▼関西エリアの現場（受託建物）へ移動し、業務開始 ※安全と品質を担保するため、基本は2名以上のグループ体制で担当します。 ▼作業終了後、事務所にて解散 ※現場により稼働時間が異なります。作業が早く終わった場合は、帰社後に報告書の作成やお客様との打ち合わせなどを行います。直行直帰も可能です。 【入社後の流れと進め方】 まずはOJTを中心に、先輩社員に同行しながら業務の流れや当社のルールを覚えていただきます。「仕事愛、仲間愛、地域愛」を大切にし、現場で働く従業員一人ひとりの生活充実を最優先に考える社風です。設立からわずか7年で全国展開を果たした勢いのある組織だからこそ、社歴に関わらず、意欲と能力のある方に重要な役割を任せていく方針です。 担当職務の変更範囲：当社業務全般 募集職種 【大阪市/建築物点検員】転勤無/月給50万円以上/実務経験者◎インセンティブ有