求人・転職情報

アジャスター3級★在宅ワーク★年休120日★月給35万円超★

仕事内容 自動車買取・販売業界で強固な基盤を誇る株式会社はなまる。当社は、高度な専門知識を持つあなたをお迎えするため、アジャスター職（完全在宅・テレワーク勤務）のオープニングスタッフを募集します。外回りや対面折衝に追われる日々から脱却し、あなたの確かな鑑定眼を、最も安全で快適な自宅というフィールドで存分に発揮してください。 《この求人の特徴は...》 ✅完全在宅のため通勤0分 ✅月給35万5000円以上 ✅年収700万円以上が可能 ✅対応件数に応じたインセン ✅年間休日120日を確保 ✅土日祝日は完全にお休み ✅転勤なしで家族との時間増 《この会社の特徴は...》 ✅従業員数500人超の規模 ✅自動車ビジネスの安定基盤 ✅新規事業のオープニング募集 ✅在宅手当月5000円支給 ✅退職金制度をしっかりと完備 ✅確定拠出年金で将来も安心 ✅服装自由で自分らしく働く ⭐仕事内容⭐ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 損害保険会社から委託を受け、自動車事故における損害調査業務（画像調査）をお任せします。完全リモートワーク体制のため、全国どこからでも業務を行うことが可能です。送付された車両画像や見積書をもとに、損傷状況の把握および損害鑑定を行います。修理工場やディーラーと電話やメール等で協議し、修理金額の妥当性を確認・確定（協定）させ、システムへ登録します。 ※アジャスター3級以上必須 ＜具体的には＞ ・完全在宅での画像損害調査 ・修理工場との金額協定業務 ・システムへの最終報告書登録 ・対面なしのデスクワーク業務 ・全国どこからでも勤務が可能 実務はすべて自宅内でのデスクワークとして完結します。送付されてくるデジタルデータをもとに、修理金額の妥当性を精査します。修理工場やディーラーとのやり取りは、電話やメールを用いてスムーズに協議を進めていきます。完全在宅勤務という環境であっても、社内システムを通じて進捗管理が徹底されており、孤独感を覚えることなく業務に集中できます。 また関わる相手は、損害保険会社の担当者や、自動車の修理を行う全国の修理工場、ディーラーのスタッフが中心となります。一般の契約者様との直接的な対面折衝や現場急行業務は一切ありません。お互いに自動車の構造や修理に関する知識を持ったプロフェッショナル同士として、ビジネスライクかつ円滑にコミュニケーションを交わすことができます。 【仕事のやりがい】 当社のミッションは、事故車両の適正な流通と価値創造を通じて社会に貢献することです。アジャスターがもたらす介在価値は、1件1件の事故に対して迅速かつ公正な鑑定を行い、迅速な事故解決を支える点にあります。あなたの専門知識が、年間で数多くの安心を生み出し、自動車社会のインフラを陰から支える大きな社会的インパクトへと繋がっていきます。 【ワークライフバランス】 年間休日は120日以上が確保されており、完全週休2日制（土日祝休み）のため、プライベートの予定が非常に立てやすい環境です。GW、夏季、年末年始などの長期休暇もしっかりと完備されています。完全在宅勤務・テレワーク勤務であるため、通勤に要していた時間がすべて自身の自由な時間となり、家族と夕食を囲むなど、私生活を最大限に充実させられます。 【企業規模・売上規模の安定性】 株式会社はなまるは、従業員規模500人から749人を誇る業界の実力派企業です。自動車の買取・販売ビジネスにおいて独自の強みと安定したシェアを築き上げており、経営基盤は極めて強固です。今回の募集は、損害調査部門をさらに強化するための戦略的なオープニング募集であり、安定した経営母体のもとで、腰を据えて長期的なキャリアを形成できます。

大阪新規開業／年休120日／未経験歓迎／直行直帰・リモート

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他サービス業、一般事務、その他不動産管理/運用 ☆★━━━━━━━━━━━━━━━━★☆ 住まいを見つけることから、 新しい生活のスタートまで。 人と行政、不動産をつなぐ 住まいの支援スタッフ - LIFE RESTART - ☆★━━━━━━━━━━━━━━━━★☆ ✨大阪エリアの新規開業メンバー募集✨ 「住む場所が見つからない」 「一人では手続きを進められない」 「これからの生活を立て直したい」 さまざまな事情を抱える方のお話を聞き、 物件探しから行政窓口での手続き、 入居までをサポートする仕事です。 お部屋をご案内するだけではなく、 相談者、不動産会社、行政機関の間に入り、 新しい生活を始められるように 一つひとつの手続きを進めていきます。 今回、大阪での新規開業に伴い、 立ち上げメンバーを募集します。 担当するのは大阪府を中心に、 兵庫・京都・奈良などの関西エリア。 自宅を拠点に各訪問先へ直行し、 対応終了後はそのまま直帰できます。 移動用のレンタカーは会社が用意。 今年中には梅田近郊に 新しい事務所も開設予定です。 不動産や福祉に関する 特別な資格・経験は問いません。 話を丁寧に聞けること。 相手の状況を整理しながら、 必要な行動を一緒に考えられること。 そんなコミュニケーション力を 活かせる仕事です。 ★ おすすめポイント ★ ￣￣Ｖ￣￣￣￣￣￣￣￣ ✅大阪エリアの新規開業メンバー募集 ✅住まい探しから入居まで一貫して支援 ✅月給30万円～40万円＋インセンティブ ✅年間休日120日・完全土日祝休み ✅自宅を拠点に直行直帰・フルリモート ✅移動用レンタカーは会社が用意 ✅未経験歓迎・普通自動車免許必須 ✅宅建資格者歓迎・資格手当月3万円 ✅入社後約1週間の本社研修あり ★ お仕事内容 ★ ￣￣Ｖ￣￣￣￣￣ 住まいや生活にお困りの方から 現在の状況や希望を伺い、 お部屋探しから入居までを支援します。 相談者に寄り添うだけではなく、 不動産会社や市区町村の窓口など、 関係者と連絡を取りながら 必要な手続きを進めていく仕事です。 【具体的には…】 ■相談者からの問い合わせ対応 ■生活状況や希望のヒアリング ■入居できる物件の検索・選定 ■物件の内見・入居案内 ■市役所など行政窓口への同行 ■公的支援制度の手続きサポート ■必要書類・手続き内容の確認 ■不動産会社・行政機関との連絡 ■入居までの日程・手続きの調整 ■契約書類などの作成・整理 ■必要に応じた入居後のフォロー 相談内容や状況に応じて、 大阪を中心とした関西エリアの 物件や行政窓口へ向かいます。 ※公的支援制度の利用可否を 判断する仕事ではありません。 相談者に同行し、必要な相談や 手続きを進めるサポートを行います。 ★ 大阪エリア、新規開業 ★ ￣￣Ｖ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 今回募集するのは、 ライフリスタートの大阪エリアを 一緒に立ち上げる新メンバーです。 本社で培ってきた住まい・ 生活支援のノウハウをもとに、 大阪府を中心として、 兵庫・京都・奈良へ 支援エリアを広げていきます。 今年中には梅田近郊に、 新しい事務所を開設予定。 新しいエリアで、 これから仕事の流れや 関係機関とのつながりを つくっていくタイミングです。 ★ 入居までを一緒に進めます ★ ￣￣Ｖ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 相談者からお話を聞いたら、 まずは現在の生活状況や 住まいに関する希望を整理します。 そのうえで条件に合う物件を探し、 実際のお部屋をご案内。 必要に応じて市役所などへ同行し、 窓口での相談や必要書類の確認、 今後の手続きをサポートします。 本人・行政・不動産会社の間に入り、 情報やスケジュールを調整しながら、 無事に入居できるまで伴走します。 ★ 自宅を拠点に、効率よく働けます ★ ￣￣Ｖ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 大阪勤務では自宅を拠点に、 相談者との待ち合わせ場所や 物件、市役所などへ直接向かいます。 訪問先での対応が終われば、 事務所へ戻らずそのまま直帰OK。 書類確認や連絡など、 外出を伴わない業務は 自宅から対応できます。 また、業務で使用する レンタカーは会社側で用意。 自家用車を用意する必要はありません。 担当するのは大阪府を中心に、 兵庫・京都・奈良などの関西エリア。 毎回事務所を経由する必要がないため、 移動時間を抑えながら、 効率よく仕事を進められます。 ※完全在宅の仕事ではなく、 物件案内や行政窓口への同行など、 外出を伴う仕事です。 ★ 入社後について ★ ￣￣Ｖ￣￣￣￣￣￣￣ 入社後はまず約1週間、神奈川県 川崎市にある本社で研修を行います。 相談対応の進め方から物件の探し方、 行政窓口での確認事項まで、 実際の業務に必要なことを 一つずつお教えします。 研修期間中のホテルなど、 必要な宿泊はすべて 会社側で手配します。 本社研修終了後は大阪へ戻り、 大阪・関西エリアでの 業務をスタートします。 不動産や公的支援制度についても、 実務を通して少しずつ 身につけていける環境です。 ★ 1日の流れ・一例 ★ ￣￣Ｖ￣￣￣￣￣￣￣￣ ▼10:00 自宅から相談者との 待ち合わせ場所へ直行 ▼11:00 物件の内見・入居案内 ▼12:30 休憩 ▼13:30 市役所など行政窓口へ同行 ▼15:30 不動産会社との連絡・調整 ▼17:00 必要書類の確認や 翌日のスケジュール調整 ▼18:00 業務終了 ※訪問先や相談内容によって スケジュールは異なります。

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：営業企画、営業推進、営業事務 ＼営業チームのサポート事務員さんの募集です！／ 東海環境株式会社では 「新規営業チーム」の立上げに伴って 事務スタッフさんのオープニング募集を行っています！ ////////////// 「この仕事、なんかいいかも」って思える理由3選！ ■営業さんの大変さがわかる人こそ輝けます！ 新しいチームの立ち上げだから、変な“しきたり”や“前例主義”はナシ！ 前職で「これ、もっとこうしたらうまくいくのに…」と思っていたことが、ここでは提案できます。 ■積極的な提案が、必ず自分自身のHAPPYにつながります！ 「こうしたら助かるかも」と思ってした一言が「超ありがたい！」に 事務だけど、地味じゃないー 喜ばれるアイデアを形にできる環境です！ ■職場の雰囲気も、カラッと爽やか 気さくで話しやすいメンバーばかりなので、 わからないことも聞きやすく、新人さんも安心してチームの一員になれます！ 「前の職場よりもずっとラクに笑えるようになった」 そんな声も、実際に届いています♪ //////////// ＼サポート事務員さんのお仕事内容／ 営業スタッフがスムーズに仕事を進められるよう、内勤で支えていただく“サポート役”のお仕事です！ ＜お仕事内容の一例＞ ◇営業スタッフが外出先から「すぐに見積書を作ってほしい」という依頼に対応！（営業さんが帰社した瞬間に送信できるよう準備） ◇お客様からのメールやお電話のお問い合わせに、まずは一次対応！（内容をヒアリングして営業へ引き継ぐ） ◇営業スタッフのスケジュールを確認して、必要があれば代わりにメール対応を行うことも！ ◇書類作成やデータ入力など、営業活動に必要な準備業務もお任せします！ **「頼られる存在」になれるやりがいあるポジションです！** ■お仕事の特徴 ◇新チームの立ち上げメンバーに！ 新しい営業チームの一員として、チーム作りを一緒に出来ます！ ご経験を活かし、「こうした方がやりやすい」といった意見や工夫をぜひ聞かせてください！ ◇「事務職経験」「営業職経験」が活きる事務ポジション 「あ、これって営業さんが助かるやつ」と気づける視点が武器になります！ 資料を渡すタイミング、メールのニュアンスなど、経験者だからできる気配りがそのまま評価されるお仕事です！ ■東海環境株式会社はこんな会社です！ 私たちは、「仕事が人生のすべて」ではなく **“働く人それぞれの人生が主役”**だと考えています☆ だからこそ、仕事はあくまで「人生を豊かにするための手段」♪ 頑張ることも大事・でも無理をしすぎない 自分らしく働けることを大切にしています！ ★怒らない・叱らない・でもしっかり向き合う 職場では、ミスを責めたり感情的に叱るような文化は一切ナシ！ 「なぜそうなったか？どうしたら防げるか？」を 一緒に考える対話型スタイルが根付いています◎ ★挨拶を大切にする・温かな人間関係 毎朝の「おはようございます」 帰りの「おつかれさまでした」 そんな何気ない挨拶や声かけをとても大切にしています♪ お互いが気持ちよく働ける関係づくりを チーム全体で心がけています◎ ★やりたいこと・遠慮しなくていい！ 「こうしたらもっと良くなるかも」 「この仕事・やってみたい」 そんな前向きな声は・どんどん歓迎される職場☆ 年齢や立場に関係なく・自分の意見を伝えられることは当たり前です！ ■東海環境株式会社 大阪を拠点に・産業廃棄物の分別・再資源化を手がける 独自の精選プラントで・廃棄物を砂やエネルギーとして再利用！ 建設会社や官公庁など・多くの取引先に貢献しています◎ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ニーズの拡大に伴い 今回は「サステナブル営業チームの新メンバー」を募集！ 廃棄物の処理や再資源化について お客様と一緒に最適な方法を考え・提案します☆ 社会貢献性が高く・成長中の環境ビジネスに関わる やりがいあるポジションです！

■月給30万4,150円■新オフィスの新設ポジション■週3日リモート勤務可■ 年間休日125日

【仕事内容】 株式会社GS STAFFは、派遣継続率90%以上を誇る、「定着・育成」重視の人材パートナー。 物流・製造分野で人材派遣事業を展開し、「スタッフ教育」と「本部対応力」を強みに高品質なサービスを提供してきました。 2025年8月にスタートした建設派遣事業の順調な拡大と埼玉オフィスの立ち上げに伴い、正社員として働いてくださる方を募集いたします。 求人原稿の作成経験に加え、人材業界や建設業界(施工管理など)での経験をお持ちの方は、その経験を存分に活かせる環境です。 人材コーディネーターへのキャリアアップをお考えの方は、ぜひ積極的にご応募ください！ 【この仕事の魅力】 ・建設×人材業界の経験・原稿作成経験が活かせる ・新設ポジションならではの自由度の高さ ・グループ企業の採用ノウハウを学べる ■具体的な仕事内容 当社が雇用する派遣スタッフの採用業務全般をお任せします。主に、建設業界で活躍する施工管理技術者などの採用に携わっていただきます。 ・求人原稿の作成・修正 ・掲載後の原稿運用・効果改善 ・求人用画像の制作 ・営業担当への案件内容のヒアリング ・応募者への連絡・応募対応 ・求職者との面接 ・履歴書や職務経歴書を基にしたスキルシート作成 ・Excelを使用した応募者・求人情報の管理 ▼リモートワークを導入 業務はオンラインを中心に進め、週2回程度は埼玉オフィスへ出勤。クラウドツールを活用しながら、在宅勤務とオフィス勤務を組み合わせてスムーズに進められます。 ▼求人ライター以上、人事未満 これまで磨いてきた「書くスキル」を軸に、採用の成果までダイレクトに関われる絶妙なポジションです。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ この仕事の面白さ・やりがい ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ①「誰に・何を届けるか」を構想 営業担当から現場の特徴や案件条件をヒアリングし、求職者心理を読み解いた上で「誰に・どんな言葉で魅力を伝えるか」を設計。 原稿作成経験を発揮し、自分の言葉でターゲットの心を動かす原稿を作っていけます。 ②「育っていく原稿」を実感 出稿後も応募結果や効果データを分析し、改善を重ねて原稿をブラッシュアップ。試行錯誤しながら効果を伸ばしていく「運用」の面白さを実感できます。 ③採用の瞬間まで見届けられる手応え 自分が手がけた原稿に応募が入り、面接を経て求職者の新しい仕事が決まる――「採用の一連」にダイレクトに関わり、成果を実感できる大きなやりがいがあります。 【仕事の難しさ】 限られた情報から現場のリアルや求職者の本音を推察し、効果的な言葉へ言語化する思考力が求められます。 【この仕事に向いている人】 求人作成経験を活かし、単なるライティングにとどまらず「より採用に近い立場」で成果にコミットしたい方に最適な環境です。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 職場環境・フォロー体制 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ■当社で初の専任ポジション これまでの原稿作成経験を活かし、新オフィスの立ち上げと社内採用を支えるキーパーソンとしてご活躍いただけます。 ■良好な人間関係 30代・40代のメンバーが中心です。営業担当や管理スタッフと日常的にコミュニケーションを取りながら仕事を進めます。 ■孤立させない共有体制 一人で業務を抱え込むことはありません。案件情報や応募者の進捗を常に社内で共有できます。 ■安心の入社後サポート 丁寧な新人教育からスタート。社内の業務フローや使用するツール、求人作成の進め方などを確認した上で業務に入れます。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 会社・グループ基盤について ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【確かな事業基盤】 株式会社GS STAFFは、採用支援から事業運用まで幅広く手掛ける「GS HOLDINGS」の現場運用・派遣ビジネスを支えるグループ会社です。 前身企業の創業から25年以上にわたり培ってきたノウハウにより、自社の派遣サービスでは「派遣継続率90%以上」という高い信頼を獲得。 グループ全体としては、累計2,200社以上の採用・人事支援を手がけてきた豊富な実績があります。 【強力なグループネットワーク】 「GS HOLDINGS」には、採用・定着支援をはじめ、医療・介護、ビルメンテナンス、飲食業界など、それぞれの専門分野を持つ複数のグループ企業があります。 単独の小規模派遣会社とは異なり、グループ各社の専門性やノウハウを共有し合える強固な基盤があります。 【採用マーケティングまで学べる】 採用支援を専門とするグループ会社「ジーエスコンサルティング」と連携できる点も大きな強みです。 求人制作・広告運用・効果分析の成功事例を活用できるため、原稿作成はもちろん、採用マーケティングや効果改善の専門知識まで深められる環境です。 【求人ID-SHA】

新店OPEN！未経験×高収入×完全週休2日♪働きやすい環境◎

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他営業、仕入/バイヤー、買取査定 ⭐高収入！！賞与240万円の営業さんも在籍！ ⭐正社員×高収入×完全週休2日制 ⭐未経験OK！接客・営業経験者歓迎◎ ⭐新店OPENにつき募集♪ ＼地元にいながら、高収入を実現／ 2026年中にOPEN！ 金・プラチナ・ブランド品等の 高価買取リユース事業を 運営している会社の実店舗♪ 新店オープンにつき実店舗での 買取スタッフを募集いたします！ ✅【仕事内容】 接客や査定・買取業務をお任せ！ 未経験の方でも充実した研修が あるので安心してスタートできます◎ ・ご来店されたお客様対応(受付) ・商品の査定、買取 ・お見積書作成 ・契約書作成 ・データ入力 ・ゆくゆくはSNSの更新をお任せ など(*^^*)/ 詳しい査定は専門員がいるため安心！ 難しい作業はありません◎ お見積書もダブルチェックをする スタッフがいるので未経験でも大丈夫！ 使わなくなったブランド品・貴金属や カードやおもちゃなど趣味のアイテムを 「売りたい」と思っているお客様への 買取対応がメインだから営業しやすい♪ ✅【1日の流れ】 10:00 開店＆査定スタート ▼ 10:00〜17:00 店舗にて査定・買取対応 （1日4〜5件ほどを担当） ▼ 18:00〜19:00 本日のまとめ作業 ▼ 19:00 閉店＆退勤 ✅【入社後の研修】 入社後、2週間は本社でしっかり研修！ 本社は淀屋橋駅から徒歩1分♪ その後、関西近隣の催事会場で （商業施設の一部を期間限定で間借りした会場） 買取営業をしている先輩と同行し、 実務を学んでいただきます。 業務を一通り覚えたら店舗デビュー！ ✨社員にインタビュー✨ [やりがい] 高価買取の際にお客様の 笑顔が見られた時や1度帰られたお客様が 自分のトークで戻ってきた時です！ [どんな人と働きたいか] 向上心があり、素直な方です！ 安定志向よりも稼ぎたい気持ちが強い方に 向いていると思います！ [未経験でも大丈夫ですか？] 勿論です！ 入社後は2週間は、本社研修で 先輩の隣について勉強できます！ ただ、ブランドショップのサイトを 見たり、宝石について調べたりなどの 自己学習は必要です！

未経験OK！イチから学べる♪高収入×正社員で安定×残業少なめ

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：受付、仕入/バイヤー、買取査定 ✅難しい業務はなし♪ ✅業績好調により2026年中に新店OPEN ✅賞与年2回！半年で120万円のボーナスも♪ ✅未経験でも月給30万円～！ ＼地元にいながら、高収入を実現／ 2026年中に新店OPEN！ 金・プラチナ・ブランド品等の 高価買取リユース事業を 行っている会社の実店舗♪ 新店オープンにつき実店舗での 買取スタッフを募集いたします！ ✨【仕事内容】✨ お客様がお持ち込みされたお品物を 査定・買取するお仕事！ 買い取る品物はアクセサリーや ブランド品・記念硬貨・おもちゃまで 幅広く買い取らせていただいております。 査定の知識が無くても大丈夫！ 品物ごとに一定の金額を 定めている且つ、専門部署にも 見てもらうためご安心ください◎ メインはお客様の接客対応です。 その他、お見積り・契約書作成や 電話応対などの事務業務が少し◎ まず入社後2週間、大阪の本社にて 座学やロープレ研修などを受けて いただくので完全未経験でもOK！ 本社への交通費ももちろん支給♪ 本社研修後、関西近隣の催事会場を 回って買取している営業の先輩と同行し 実務を学んでいただきます。 2か月ほどで業務を一通り覚えたら いよいよ店舗デビュー！ ⭐20代の若手や女性も多数活躍中⭐ 実際に女性の店長さんが活躍中です！ ✨【アピールポイント】✨ ／ 当社は年々買取案件数が⼤幅に増加し 物価⾼な昨今は更に⾼まっています♪ そのため積極採用中！ 同期も複数いるため切磋琢磨しながら 働けることも魅力の一つです！ ＼ ＜社員への還元を第一優先！＞ 自社でオークションを内製化したり… 還元率の高いインセンティブ基準を作ったり… 毎年ヨーロッパなどの海外旅行など… 「社員の幸せ」を徹底して追及しています！ 完全週休２日制×年末年始など 休みもあるからメリハリつけて働ける◎

【未経験も歓迎】年間休日125日とプライベートも大事にできる環境！

仕事内容 ＼移転に伴うオープニングスタッフの募集！運送会社の事務スタッフ募集／ 【移転オープン！新しい事務所で働こう♪】 ＼オープニングスタッフ大募集！／ 運送会社の事務スタッフとして、 経理業務や問い合わせ対応、データ入力などをお任せします。 「事務の仕事を始めてみたい」 「PC操作の経験を仕事に活かしたい」 「新しい職場で心機一転スタートしたい」 そんな方におすすめのお仕事です◎ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◆ 新しい職場でスタートできる！ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 事務所の移転に伴い、 オープニングスタッフを募集します！ みんなで一緒に新しい環境をつくっていく スタート段階だからこそ、 職場に馴染みやすいのもポイント◎ 「すでに人間関係ができている職場は不安…」 という方も、安心して始められます。 新しい仲間と一緒に、 これからの事務所を盛り上げていきましょう！ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◆ お任せするのはシンプルな事務業務！ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 主に以下の業務をお任せします。 ・経理業務 ・お客様からの問い合わせ対応 ・電話対応 ・PCでの入力・データ入力 ・その他、事務所内の事務作業 など 「経理」と聞くと、 難しそうに感じるかもしれませんが、 まずはできることから少しずつ覚えていけばOK！ 分からないことも確認しながら 仕事を覚えていける環境です◎ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◆ 事務経験はなくても大丈夫！ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 今回の募集では、 特別な資格や事務経験は問いません。 必要なのは、 基本的なPC操作ができること！ ◎文字入力ができる ◎メールの送受信ができる ◎PCを使った仕事に抵抗がない これくらいでOKです♪ たとえば、 「接客・販売の仕事でPCを使っていた」 「以前の仕事でデータ入力をしていた」 など、これまでの経験も活かせます。 事務職にチャレンジしたい方も大歓迎！ 新しい環境で、 正社員として事務の仕事を始めませんか？ ＼休みはきっちり◎働きやすい環境がそろっています！／ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◆ 年間休日125日！プライベートも充実 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 年間休日はなんと125日！ 土日祝を含むシフト制ですが、 しっかりお休みを確保できる環境です◎ 平日休みの日は、 役所・銀行・病院・買い物などの予定も 混雑を避けて済ませやすいのが嬉しいポイント♪ 「仕事だけでなく、自分の時間も大切にしたい」 そんな方にもピッタリです。 オン・オフのメリハリをつけながら、 無理なく長く働けます！ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◆ 8:30～17:00！日勤のみの勤務 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 勤務時間は【8:30～17:00】。 夜勤や遅い時間の勤務はなく、 生活リズムを崩さず働ける日勤のお仕事です◎ さらに、残業は月1～2時間程度！ 仕事終わりの時間もしっかり確保できるので、 家族との時間や趣味の時間など、 プライベートも大切にしながら働けます♪

【年間休日125日】正社員でも家庭と両立しやすい♪未経験から始められる事務スタッフ◎

仕事内容 ＼移転に伴うオープニングスタッフの募集！運送会社の事務スタッフ募集／ 【移転オープン★オープニングスタッフ募集】 運送会社の事務スタッフとして、 経理業務や問い合わせ対応、簡単なPC操作などをお任せします。 「事務の仕事に挑戦したい」 「PC操作の経験を活かして正社員として働きたい」 「新しい環境で仕事を始めたい」 そんな方にピッタリのお仕事です◎ 事務経験がなくてもOK！ 基本的なPC操作ができれば、 少しずつ仕事を覚えていけます。 ┏━━━━━━━━━━━━━━━━┓ ★移転オープンのオープニング募集！ ┗━━━━━━━━━━━━━━━━┛ 新しい事務所への移転に伴う オープニングスタッフの募集です！ みんなで新しい環境をつくっていく タイミングなので、 「人間関係ができあがった職場は少し不安…」 という方もスタートしやすい環境です◎ 新しい仲間と一緒に、 事務所を盛り上げていきましょう！ ┏━━━━━━━━━━━━━━━━┓ ★未経験から始められる事務のお仕事 ┗━━━━━━━━━━━━━━━━┛ お任せするのは、 経理業務や問い合わせ対応、 簡単なPC操作など。 具体的には… ・経理業務 ・お客様からの問い合わせ対応 ・電話対応 ・簡単なPC入力・データ入力 ・その他、事務所内の事務作業 など 特別な資格や経験は必要ありません。 「経理って難しそう…」 「事務経験がないけど大丈夫かな？」 そんな方もご安心ください◎ 基本的なPC操作ができればOK！ 分からないことは確認しながら、 少しずつ仕事を覚えていけば大丈夫です。 ┏━━━━━━━━━━━━━━━━┓ ★PC操作ができればOK！ ┗━━━━━━━━━━━━━━━━┛ 今回の募集では、 特別な事務経験よりも 基本的なPC操作ができることを重視しています。 文字入力やメール対応など、 PCを使った業務に抵抗がなければOK！ 「接客・販売の仕事でPCを使っていた」 「以前の仕事でデータ入力をしていた」 など、これまでの経験も活かせます♪ ＼休みはきっちり◎働きやすい環境がそろっています！／ ┏━━━━━━━━━━━━━━━━┓ ★年間休日125日！お休みもしっかり ┗━━━━━━━━━━━━━━━━┛ 年間休日は125日！ 土日祝を含むシフト制ですが、 しっかりお休みを確保できる環境です。 平日のお休みなら、 役所や銀行、病院、買い物などの予定も 済ませやすいのがポイント◎ 仕事とプライベートのメリハリをつけながら 働きたい方にもおすすめです！ ┏━━━━━━━━━━━━━━━━┓ ★8:30～17:00の日勤のみ！ ┗━━━━━━━━━━━━━━━━┛ 勤務時間は8:30～17:00。 生活リズムを安定させながら 働きやすい日勤のお仕事です。 残業は月1～2時間程度！ 仕事終わりの時間も大切にできます◎

転勤なし／13時出社／オープニングのマネジメント候補

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他営業、中学進路指導/進路カウンセラー、営業事務 子どもの未来に寄り添う、学習プランナー 一人ひとりに最適な"学び"を設計する仕事（マネジメント候補） お子様の学習状況・志望校・ご家庭の想いをていねいにうかがい、 一人ひとりに最適な学習プランを設計してご提案する―― それが「学習プランナー」の役割です。 子どもの人生の岐路に寄り添い、"将来の選択"を一緒に考えます。 （実際の指導・教室運営は専任担当が対応します） あなたの育った町で、あなたの暮らす町で。 地元の子どもたちの"学び"と"未来"を支える仕事です。 転勤はありません。 同じ地域で腰を据えて、 子どもたち・ご家庭と長く深く向き合えます。 U・Iターンでのご応募も、心から歓迎します。 なお本コースは、営業経験を活かして "将来はマネジメントにも挑戦したい方"に向けた採用です。 【1日の流れ（例）】 13:00 出社・昼礼 13:30 当日の面談シミュレーション／前日の振り返り 16:00 面談スタート（1枠2時間） └ 平日2件・土曜3件が目安。最終枠は20:00開始 22:00 退勤 朝がゆっくりで、通勤ラッシュとも無縁です。 お休みは日曜固定＋平日にもう1日（ご希望に合わせて調整）。 【入社後のイメージ】 ■メンバー（入社後） まずは学習プラン提案の営業に集中し、提案力と実務を習得します。 研修パッケージがあり、2週間〜1ヶ月で独り立ちする方が多数です。 ■マネジメントクラス（習熟後） ・メンバーマネジメント └ 10〜20名のメンバーの面談の差配、研修、サポートなど ・チームとしての数値管理 実際に、入社2年以内でマネジメントクラスへ昇格したメンバーもいます。 年次ではなく成果で登用します。 【オープニングスタッフ募集｜立ち上げフェーズの新しい組織です】 この部門が生まれたのは2025年5月。 全国から集まったトッププレイヤー8名、首都圏だけの小さなスタートでした。 2026年6月には4エリアへ広がり、40名規模へ。 営業の型と研修は確立されているので、立ち上がりはご安心ください。 そのうえで現場の工夫が次の標準になっていくのが、いまのフェーズの面白さです。 組織が広がる分だけ、マネジメントの役割も増えていきます。 【地域に根ざして働ける、安心の環境】 ✅転居を伴う転勤なし｜地元で腰を据えて働けます ✅反響100%／新規開拓なし｜本社がアポを取得 ✅教育業界未経験からチャレンジOK｜充実の研修で安心スタート ✅完全週休2日制／年間休日120日｜残業少なめ ✅直行直帰OK｜移動のムダなく動けます ✅頑張りはインセンティブ・役職手当で正当に評価 「地元で長く、腰を据えて働きたい」 「営業経験を活かして、いずれは人と組織を動かす側へ」 そんなあなたを、本気で応援します。

【八尾市美園町】月給19.1万～25.7万円｜賞与3.73ヶ月｜年間休日116日｜経験者募集｜医療事務｜八尾はぁとふる病院【日祝休み＆年休116日】資格不問◎レセプト経験を活かして安定勤務

仕事内容 医療法人永広会 八尾はぁとふる病院で 正社員の医療事務スタッフを募集します。 久宝寺口駅より徒歩15分 マイカー通勤OK *＼ここがポイント／* ＊月給19.1万～25.7万円 ＊賞与年3.73ヶ月分（実績） ＊昇給あり ＊退職金制度あり ◇17時までの固定勤務◇ 勤務は8:30～17:00の日勤のみ♪ 時間が決まっているので 生活リズムを整えやすい働き方です。 お休みは日祝を含めて月9～11日 仕事とプライベートの メリハリをつけて働けます。 ◇レセプト経験を活かせます◇ 医療機関でレセプト業務の 実務経験がある方を募集♪ 病院だけでなく、 クリニックでのレセプト経験も活かせます。 これまでの経験を活かして 正社員として長く働きたい方におすすめです *////////////////////////////////////* *＜電話でのお問い合わせ＞* *0120-567-031まで* *お問い合わせください。* *////////////////////////////////////* - 医療の仕事に特化した日本教育クリエイト！ 専門のキャリアアドバイザーが親身に寄り添い 私たちにしか出来ない転職サポートをします！ - *【仕事内容】* *医療事務業務全般* *■具体的な業務内容―――* 〇受付 〇会計 〇電話対応等 〇入院、外来の診療報酬請求業務（レセプト業務） 〇各種文書作成 〇その他事務作業 ◆職場について 病床数：119床 診療科：整形外科・リハビリテーション科・内科・循環器内科 カルテ：電子カルテ - 専門のキャリアアドバイザーが親身に あなたの転職活動をサポートします！ - ＜ブランクOK＞ 久しぶりのお仕事復帰、という方も大歓迎！ お仕事はゆっくり丁寧にお教えします＊ しっかりとした研修制度があります！ 分からない事は聞きながら進める事ができますよ。 //////////////////////////////////// *【雇用形態】* 正社員