求人・転職情報

土日祝休み✨上場企業・休日制度充実/oyousa

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：介護福祉士、福祉/介護送迎ドライバー、福祉/介護事務 ＼人を通じて、喜びを作り、幸せを作る／ ✨社会的大儀のある事業で日本の課題に貢献 ✨福祉施設での勤務経験は不問 ✨東証グロース上場企業！安定した組織基盤 障がい特性を問わず活躍できる屋内型農園 「コルディアーレ農園」で 障がい者雇用支援に関わる運営管理業務 ══════════════════ 【仕事内容】 ■障がい者の方の募集・登録業務 ■仕事内容の説明 ■体験セミナーなどの案内 ■水耕栽培業務のサポート ■クライアント企業への報告 ■送迎業務・その他付随する運営管理業務 ■地域関係機関への対応 【具体的には】 ＜ 仕事内容の説明 ＞ コルディアーレ農園に興味がある障がい者 の方やそのご家族の方へ、農園の説明や、 職場環境、仕事内容、サポート体制などを 親切丁寧に説明していきます。 ご本人様、ご家族の方が納得頂けるよう、 より具体的に内容を説明していきます。 - ＜ 体験セミナーなどの案内 ＞ 障がい者の方々が農園で働くまでに、体験 セミナーに3回ご参加いただきます。 体験セミナーで水耕栽培のお仕事の説明や 農園の説明、体験後に感想をヒアリング していきます。 - ＜ 水耕栽培業務のサポート ＞ 障がい者の方の得意な事、苦手な事は 人それぞれ。個々の特性に合わせ、 少しずつ出来ることを増やせるよう 水耕栽培の各作業のサポートをします。 - ＜ クライアント企業への報告 ＞ お取引を頂くクライアント企業様へ、 障がい者スタッフの勤怠状況や活動、体調 の変化を報告します。 またオンラインでの定期面談を設定・実施 して、企業様へサービスを提供します。 - ＿＿＿◆私たち JSHについて◆＿＿＿ 「人を通じて、喜びを作り、幸せを作る」 ー 全従業員が最も大事にしている企業理念 当社にとっての「喜び・幸せ」とは、 障がいがある方々だけではなく、当社の サービスに関わる全ての方々に笑顔になって もらい、心を満たしてもらうこと。 当社のサービスは「人」が動くことで成立 するものであり、会社の中心には常に 「人」が存在します。 「人」を通じて質の高いサービスを提供し、 1人でも多くの方々に喜び・幸せを運ぶ事を 第一に考えています。 当社サービスに関わる全ての方々に対し、 「人間味溢れるお付き合い」を提供し、 多くの喜び・幸せを感じてもらえるよう 今後も尽力していきます。 ＿＿◆「コルディアーレ農園」とは◆＿＿ 障がいがある方々が住み慣れた地域で 「個々の障がいの特性に応じて、安心して 長く働ける場所」を作る為に誕生した農園 農園ではクライアント企業の社員である 障がい者の方3名に対し管理者1名がチーム となり水耕栽培を行っています。 障がい者雇用支援サービスは、障がいが ある方々の「働きたい」という気持ちに 寄り添い、生き生きと活躍できる場所を 提供する事で障がい者の雇用創出や 地域創生に貢献しています。 障がい者の方が長く快適に就労して いただけるよう、私達と一緒に 障がい者雇用を支えていきませんか？ （変更の範囲）会社の定める所属・担当業務あるいは職種

“看護×福祉”で新しいキャリアに挑戦できる/oyokaa

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：看護師、介護福祉士、生活相談員/生活支援員 コルディアーレ農園で勤務する障がい者の 健康管理や農園運営に関わる業務を 担当していただきます。 農園で働く障がいのある方々が、 安心して働き続けられるよう健康面から サポートするポジションです。 また、雇用している企業や関係機関と連携 しながら「農園と企業をつなぐ“橋渡し役”」 としても活躍していただきます。 ■障がい者の方々の健康チェック・サポート ■血圧・体温測定、問診 ■体調不良者への対応・送迎 ■障がい者の方々への能力向上サポート ■健康に関する相談 ■雇用企業や地域関係機関への対応 ■その他農園運営に関わる業務全般 【具体的には】 利用者の方が出勤された際にバイタルチェックを行い、体調や健康状態を確認します。 また、雇用している企業との連携や、 地域の関係機関との調整など、 農園が円滑に運営されるためのサポート 業務も担当します。 ～これまで病棟やクリニック、訪問看護の 現場で多くの患者様と向き合ってこられた 看護師の方へ～ 「このままずっと夜勤を続けられるだろうか」 「体力的な不安はあるけれど、看護の経験は活かしたい」 「将来的にはマネジメントにも挑戦してみたい」 そんな想いをお持ちではありませんか？ 医療機関とは異なる形で、看護の経験を 活かしながら“福祉×看護”という 新しいキャリアに挑戦できる環境が 『コルディアーレ農園』にはあります。 ＜コルディアーレ農園とは＞ 障がいのある方々が住み慣れた地域で 「個々の障がいの特性に応じて、 安心して長く働ける場所」をつくるために 誕生した屋内型農園です。 農園では、企業に雇用されている 「障がいのある社員3名+サポーター1名」が チームとなり水耕栽培を行っています。 私たちは、障がいのある方が 「個々の特性に応じて、安心して、 長く働き続けられる環境」を整えることで、 障がい者雇用を支援しています。 医療機関や公的な福祉施設とは関わり方が 大きく異なり、直接支援ではなく、 仕組みと環境づくりを通じて働く人を支える事業です。 「夜勤はそろそろ卒業したいが、看護には関わっていたい」 「これまでの看護経験を、福祉や地域支援の分野で活かしてみたい」 「医療の現場とは違う形で、人を支える仕事がしたい」 そんな想いをお持ちの方に、ぜひ挑戦して いただきたいと考えています。 私たちと一緒に、看護師の新しいキャリアを 築いていきませんか。 （変更の範囲） 会社の定める所属・担当業務あるいは職種

生活相談員募集！人と人とをつなぐ架け橋として施設づくりのサポートをお願いします。スキルや役割に応じたグレード制度で目標が明確に！入社時やグレード別の研修で、あなたのキャリアアップを応援します。

仕事内容 仕事内容 生活相談員は、お客様やご家族からの相談役など、関係各所と現場をつなぐお仕事です。 お客様の状態やご希望を確認し、サービス計画の作成や、契約手続きなどを行って頂きます。 また介護業務もお願いします。 拠点の顔となる生活相談員業務でスキルアップに繋がります。 ※ハローワークからのご応募も可能です。 アピールポイント 【ショートステイとは？】 ショートステイは、介護が必要となったお客様が短期的にお泊り頂ける、短期入所生活介護施設です。 お食事やお風呂はもちろん時にはレクリエーション等も交えながら、宿泊期間をお過ごし頂きます。 お客様が安全・快適にお過ごし頂けるためのお手伝いをしませんか？ 待遇 〇交通費全額支給（上限なし ＊規定あり） 〇制服貸与 〇昇給あり（年1回） 〇賞与あり（年2回：7月・12月） 〇残業代1分単位支給 〇勤務地限定制度 〇時間制正社員制度 〇社会保険完備（パナソニック健康保険加入） ＊一般的な健康保険より保険料負担額が優遇 【医療・健康】 〇定期/深夜業健康診断 〇女性健診助成制度 〇インフルエンザワクチン予防接種 〇健康管理室の設置 〇従業員相談窓口 〇ストレスチェック 【貯蓄・資産形成】 〇積立貯蓄・職場積立NISA（勤続1年以上） 〇一般財形貯蓄・財形年金貯蓄・財形住宅貯蓄 【結婚・出産・育児】 〇結婚祝金 〇出産祝金 〇育児のための短時間勤務/時差勤務 （＊小学校4年生始期まで） 【退職・定年後】 〇退職金制度（勤続3年以上） 〇確定拠出年金制度（退職金DC/賞与DC） 〇ジョブリタ―ン制度 【介護】 〇介護のための短時間勤務/時差勤務 【暮らし】 〇パナソニックグループ団体保険割引制度 各種任意保険が手ごろな掛金で保証が充実 〇家庭用常備薬の斡旋 〇パナソニックグループ会社の住宅購入時 価格割引 〇ローン金利優遇 〇車購入時、優良ディーラー紹介 【レクリエーション】 〇有名テーマパーク ＊特別価格でチケット購入可能 〇パナソニック保養所、提携リゾート施設・レジャー施設・ スポーツジム等が特別価格にて利用可能 〇コミュニケーション促進制度 【表彰】 〇永年勤続表彰 〇業績/特別/学会発表表彰

生活相談員募集！人と人とをつなぐ架け橋として施設づくりのサポートをお願いします。スキルや役割に応じたグレード制度で目標が明確に！入社時やグレード別の研修で、あなたのキャリアアップを応援します。

仕事内容 仕事内容 生活相談員は、お客様やご家族からの相談役など、関係各所と現場をつなぐお仕事です。 お客様の状態やご希望を確認し、サービス計画の作成や、契約手続きなどを行って頂きます。 また介護業務もお願いします。 拠点の顔となる生活相談員業務でスキルアップに繋がります。 ※ハローワークからのご応募も可能です。 アピールポイント 【デイサービスとは？】 お客様にお越し頂きお食事やご入浴、機能訓練やレクリエーションをしながら日中を過ごして頂く通所介護施設です。 職員はご食事等の介助をしたり、レクリエーションを盛り上げ、充実した一日を安全に過ごして頂くためのお手伝いを行います。 スタッフ同士のチームワークを大切にして働きませんか？ 【拠点の特徴・メッセージ2】 地域のオンリーワンを目指し、日々お客様が笑顔でお過ごし頂き、笑顔でお帰り頂き、「また、来たい」「また、行きたい」と思っていただけるセンター作りにスタッフ一同取り組んでおります。 【拠点の特徴・メッセージ3】 研修制度もしっかりとしておりますので、未経験の方もご安心ください。 ご応募お待ちしております。 待遇 〇交通費全額支給（上限なし ＊規定あり） 〇制服貸与 〇昇給あり（年1回） 〇賞与あり（年2回：7月・12月） 〇残業代1分単位支給 〇勤務地限定制度 〇時間制正社員制度 〇社会保険完備（パナソニック健康保険加入） ＊一般的な健康保険より保険料負担額が優遇 【医療・健康】 〇定期/深夜業健康診断 〇女性健診助成制度 〇インフルエンザワクチン予防接種 〇健康管理室の設置 〇従業員相談窓口 〇ストレスチェック 【貯蓄・資産形成】 〇積立貯蓄・職場積立NISA（勤続1年以上） 〇一般財形貯蓄・財形年金貯蓄・財形住宅貯蓄 【結婚・出産・育児】 〇結婚祝金 〇出産祝金 〇育児のための短時間勤務/時差勤務 （＊小学校4年生始期まで） 【退職・定年後】 〇退職金制度（勤続3年以上） 〇確定拠出年金制度（退職金DC/賞与DC） 〇ジョブリタ―ン制度 【介護】 〇介護のための短時間勤務/時差勤務 【暮らし】 〇パナソニックグループ団体保険割引制度 各種任意保険が手ごろな掛金で保証が充実 〇家庭用常備薬の斡旋 〇パナソニックグループ会社の住宅購入時 価格割引 〇ローン金利優遇 〇車購入時、優良ディーラー紹介 【レクリエーション】 〇有名テーマパーク ＊特別価格でチケット購入可能 〇パナソニック保養所、提携リゾート施設・レジャー施設・ スポーツジム等が特別価格にて利用可能 〇コミュニケーション促進制度 【表彰】 〇永年勤続表彰 〇業績/特別/学会発表表彰