株式会社かんぽ生命保険 東大阪支店 富田林郵便局
業種・職種経験不問◎年休120日以上<45歳以下の方対象>
仕事内容 雇用形態:正社員 職種:保険個人営業、FP/ファイナンシャルアドバイザー、生保事務 「あなたがいてくれてよかった。」 安心を届けるのは、商品ではなく“あなた”の存在です。 テレビCMでもおなじみの「かんぽさん」として、地域の皆さまから親しまれている私たち。 お客さまにとって、最も身近で頼れるパートナーでありたい。それが私たちの変わらぬ想いです。 かんぽ生命は、日本郵政グループの一員として全国に20,174の郵便局ネットワーク、623のかんぽサービス部、82のかんぽ生命支店を通じ、約1,577万人の個人・法人のお客さまに生命保険サービスを提供しています。 年間の保険金支払額は約3.7兆円、総資産額は約58.4兆円にのぼり、これは多くのお客さまから寄せられた厚い信頼の証です。 さらに、米大手投資ファンドKKRや大和証券グループとの連携・出資により、安定した収益基盤を確保。 生命保険事業との親和性が高い地域における新たな成長機会の創出など、将来性にも大きな期待が寄せられています。 私たちは「いつでもそばにいる。どこにいても支える。すべての人生を、守り続けたい。」という経営理念のもと、お客さまに寄り添ったご提案と顧客満足度の向上を大切に「お客さまから選ばれる真に日本一の生命保険会社」を目指しています。 今回は地域に根ざし、お客さまの暮らしを支える地域密着型保険コンサルタントを募集! 〈具体的には〉 既にご契約いただいているお客さまを訪問し、日常の何気ない会話や将来のライフプランに関するお話を通じて、ニーズに応じた商品のご提案を行います。 担当エリアは区や市単位で決まっており、継続的に訪問することで信頼関係を築きやすいのが特徴です。 お客さまと長くお付き合いできる関係性を大切にしながら、自分のペースで信頼を深めていけるため、あなたらしい営業スタイルを少しずつ確立していけます。 また、保険以外のご相談を受けた際には、郵便局の窓口をご案内したり、専門部署へ取り次いだりと、幅広いサポートもお任せします。 ★郵便局と一体のサービスのため、郵便局の制服を着用します。「かんぽ生命の方なら」と信頼していただけることが多く、訪問時にお話を聞いていただきやすいのが大きな魅力です! 仕事は一人で抱え込まず、チームで相談しながら進めるスタイル。 目標は設定しますが、過度なノルマや厳しい数値目標の達成を求めることはありません。 チーム全体で協力し、改善を重ねながら、着実に進んでいきましょう! また、AIをはじめとした最新のデジタル技術を積極的に導入し、業務の効率化・自動化を推進。 お客さま対応のフォローアップや各種手続きのDX化により、CXの向上、そして社内全体の生産性アップにも取り組んでいます。 【入社後の研修】 ★基礎からしっかり学べる研修制度が充実しています! ◎研修センターでの育成プログラム 全国の同期とともに会社概要やかんぽ生命社員としての心得などに加え、保険営業の基本知識、スキルを2ヶ月間集中して習得していただきます。 ◎実践拠点での育成プログラム 研修センターで習得した知識・スキルを指導・育成に特化した教育トレーナーの下で1ヶ月間実践していただきます。 ◎配属先でのOJT 配属先にて勤務を開始し、上司・先輩から日々保険営業知識等を吸収していただきます。 ◎フォローアップ研修 定期的なフォローアップ研修を実施しています。 ※育児等の家庭事情のある方は育成プログラムに代えてリモートプログラムとなります。 【キャリアプラン】 経験を積んでいただきスキルが身に付けば、「担当者→主任→課長代理→担当課長→課長→管理職」のようなキャリアパスが見込めます! その他にも、別の部署を経験できる「キャリアチャレンジ制度」など、多彩なキャリアが描けるお仕事です!
交通・アクセス 郵便局内に設置された【かんぽサービス部】での勤務となります
[勤務地:大阪府富田林市甲田]
月給256,800円~310,350円 給与詳細 基本給:月給 25万6800円 〜 31万350円 固定残業代:なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし 全員に一律で支払われるその他手当金額:なし ※諸手当については通勤・住居・扶養などの状況により支給金額を決定いたします。 ※実績に応じた営業手当が別途支給されます。 ■昇給:年1回 ■賞与:年2回(前年度実績4.3カ⽉分) 【諸手当】 ■残業手当 ■住居手当 ■扶養手当 ■営業手当 ■通勤手当 試用・研修期間:6ヶ月 試用・研修期間の条件:本採用と同じ
求めている人材 未経験歓迎/人物重視 【必須】 ◎45歳以下の方(3号のイ/長期キャリア形成のため) ◎高卒以上 ◎普通自動車免許(AT可) 【1つでも当てはまる方はピッタリ!】 ◎未経験から新しいことに挑戦したい方 ◎誰かの力になれる仕事をしたい方 ◎自分や家族との時間を大切にしたい方 一人ひとりのお客さまとじっくり向き合い、対話を重ねながら、その方にとって本当に必要なご提案を行っていきます。 責任ある仕事ではありますが、お客さまから自然と頼っていただけるような、信頼関係を築ける環境です。 何より、「ありがとう」という感謝の言葉を直接いただけることが、この仕事ならではの大きなやりがいです。 年齢の条件と理由:あり(例外事由3号のイ・45歳以下(長期勤続によるキャリア形成のため))
雇用形態:正社員
ほけんの窓口グループ株式会社 エコール・ロゼ店
【富田林配属】一人ひとりに寄り添う接客★残業10時間以下
仕事内容 雇用形態:正社員 職種:保険個人営業、FP/ファイナンシャルアドバイザー、その他販売/フロアスタッフ 接客・販売の経験を活かして、 お客さまの相談にじっくり向き合う。 「ほけんの窓口」のライフパートナー。 ✨求人のポイント✨ ◆ 一人ひとりに寄り添う、提案型の接客 ◆ 接客・販売・カウンセリング経験を活かせる ◆ 新規テレアポ・訪問なし/100%来店型 ◆ 個人ノルマなし/チームで目標を追うスタイル ◆ 年間休日120日以上/完全週休2日制 ◆ 残業月平均9時間 ◆ 約2ヵ月の研修で、未経験から専門性を身につけられる ||◤「ほけんの窓口」のライフパートナーとは? ✅店舗にいらっしゃるお客さまの保険相談にのる仕事! お店には「保険の相談がしたい」というお客さまが自らご来店されます。 お客さまの希望をしっかりと聞き、40社以上の商品からベストな商品を「お客さまファースト」で一緒に選ぶ仕事です。 【新規のテレアポ・押し売り一切なし】 CMなどの広告や業界トップクラスの店舗数により、認知度が抜群のほけんの窓口。 「相談がしたい」という思いがあるお客さまがご来店されるので、新規のテレアポや押し売りは一切なし。 誠実な姿勢こそが高い成約率へとつながっています。 ✅人生に寄り添い、「ありがとう」と感謝される仕事。 一組の相談会は1回あたり1.5~2時間。 複数回ご来店されるお客さまも多く、一人ひとりのお客さまとじっくり向き合えます。 「今日は相談に来てよかったです!」と帰っていかれるお客さまが非常に多く、お客さまが喜んでくれる姿を直接見れるお仕事です! 慣れてきたら保険だけではなく、住宅ローンや資産運用などのトータルライフコンサルティングにも挑戦できます。 ✅将来のキャリアが描ける環境 キャリア申告制度があり、本人の希望や適性に応じて、さまざまなキャリアを選択できます。 店長、ブロック長などのマネジメント職、本社職やスペシャリスト職など、自分らしいキャリアを描ける環境です。 時短勤務制度もあり、産休・育休からの復職率は84%。 ✅未経験でも安心!約2ヵ月の研修で保険の知識を1から身に着けられる! 入社後の約2ヵ月間は、同期と一緒に成長できる安心のプログラムです。 ▼導入研修(4日間)会社の理念やビジネスマナーを学びます。 ▼実務研修(約2ヵ月) 保険の基礎知識から提案方法までじっくり習得できます。 ▼店舗配属後のOJTやフォローアップ研修 先輩が相談会に同席したり、いつでも質問できたりと、チーム全員であなたを支えます。 「配属後にいきなり一人でお客さま対応・・・」なんてことはないのでご安心ください。 【個人ノルマなく、数字に追われるプレッシャーがない】 個人のノルマはなく、店舗のチーム全員で一つの目標に向かって協力し合っています。 どの保険を案内しても評価は平等なので、心からお客さまのためになると思えるものを提案できます。 チームで協力して目標に向かって行動するのが好きな方にぴったりです。 ✨ワークライフバランスも安心 月9~11日休み/休みがしっかり取れて、 残業もほぼなし。 急な出勤、連続勤務、持ち帰り仕事などはなし。 オンとオフがしっかりしているからこそ、本気でお客さまに向き合えます。 <先輩インタビュー> 「応募前は正直、保険に対して 『ガツガツ売らなきゃいけないのでは?』 『数字のために押し売りをするのかな…』 という強い不安がありました。 でも、入社後の約2ヵ月間の研修で 本当にお客さまファーストで押し売りが 一切ないことを実感でき、今は安心して お客さまに向き合えています!」 (20代後半/前職:アパレル販売) ||◤ほけんの窓口とは? =================== 伊藤忠商事100%子会社の安定基盤。 「最優の会社」を目指し全国展開中! 自分の成長とお客さまの喜びを両立したい あなたの挑戦をお待ちしています。 ===================
交通・アクセス バス停中央センター前から徒歩1分
[勤務地:〒584-0082大阪府富田林市向陽台]
月給243,000円~368,000円 給与詳細 基本給:月給 24万3000円 〜 36万8000円 固定残業代:なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし 全員に一律で支払われるその他手当金額:あり 月給24万3000円~+残業代+通勤手当など各種手当 ※残業代は月給とは別で全額支給 【入社時の想定年収(経験別)】 第二新卒の方:390万円以上(月給24万3000円~) 社会人経験3年以上の方:400万円以上(月給26万円~) 金融経験3年以上の方:435万円以上(月給27万6700円~) ※想定年収は、1カ月平均9時間の時間外勤務手当を含みます(1分単位で支給) ※賞与額は入社月によって変動します ※年収はあくまで一例であり、経験・能力を考慮のうえ、決定します。 ■賞与・昇給 賞与あり:年2回(会社規定により支給) 昇給あり:年1回 ■各種手当 ・ライフプラン手当(等級により金額変動) ・通勤手当(交通費支給あり) ・時間外勤務手当(1分単位で支給) ・社宅転居手当 └ 転居を伴う異動配属の場合のみ支給 ・赴任関係費用 └ 転居を伴う異動配属の場合のみ支給 試用・研修期間:3ヶ月 試用・研修期間の条件:本採用と同じ
求めている人材 39歳以下の方(長期勤続によるキャリア形成を図るため・例外事由3号のイ) 高卒以上 ||◤求める人物像 ================= ◆お客さまの要望をヒアリングし、提案した経験がある方 ◆お客さまと長く、深く 寄り添える仕事がしたい方 ◆企業理念に共感し、本当にお客さまのためになる仕事がしたい方 ◆金融の専門知識を身につけ、 スキルアップをしていきたい方 ◆企業理念◆ 「お客さまにとって最優(もっともやさしく、もっともすぐれた)の会社」 利益よりも「お客さまの幸せ」を優先する姿勢が、多くの信頼と支持につながっています。 どの保険会社を販売しても評価は平等なので、中立な立場でご提案できます。 …*……***…*…***… ◎職種・業界未経験、 第二新卒の方、大歓迎! ◎20代・30代の異業種出身者が 多数活躍中です! ✅「お客さま対応経験」を活かして、活躍できる! 大切なのは保険の知識よりも、お客さまに寄り添う力。 接客や販売経験を活かしながら、保険のプロを目指せます。 未経験の方は、まっさらな気持ちでお客さまと向き合えることが強みになります! ✅保険未経験入社の方が7割! 携帯ショップ、ホテル、不動産、 美容、ブライダル、接客・販売サービス、 航空業界、人材業界、医療・福祉など さま々な業界出身の先輩たちが活躍中! ★希望しない転勤は一切なし★ ※初期配属は希望の地域に配属します (居住地から90分以内で通える店舗) ※希望により「全国転勤」を選ぶこともできます。 年齢の条件と理由:あり(例外事由3号のイ・39歳以下(長期勤続によるキャリア形成のため))
株式会社リウイルトラスト
完全週休二日制!不動産の資格と経験を活かせるバックオフィス業務
仕事内容: 【リウイルトラストの不動産調査事務とは?】 ただ書類を作るだけではありません。 中古住宅+リノベーションという事業では、 物件ごとに、 法律・建築・権利関係など、 細かな確認が必要になります。 だからこそ、 調査や契約業務がとても重要です。 「この物件は安心して購入できるか」 「将来的に問題はないか」 を確認しながら、 お客様の住まい選びを支えていきます。 不動産の専門知識を活かしながら、 “安心できる住まいづくり” に関われる仕事です! 【毎日のお仕事内容】 〇 不動産物件の調査 〇 役所調査・法令確認 〇 売買契約書・重要事項説明書の作成 〇 重要事項説明 〇 物件資料・図面作成 〇 物件写真撮影 〇 データ入力・書類管理 〇 営業スタッフとの連携 最初からすべてをお任せするわけではありません! 先輩スタッフが丁寧にサポートしながら、 少しずつ実務を覚えていける環境です。
[勤務地:大阪府富田林市小金台]
月給244,800円~340,000円 給与: 固定残業なし 残業代は別途支給 年2回の賞与支給あり
求める人材: 【必須条件】 ✅ 不動産業界での事務経験、契約業務経験、調査業務経験をお持ちの方 ✅ 基本的なPC操作ができる方 ✅ 普通免許所持(AT限定可) 【歓迎条件】 ✅ 宅地建物取引士をお持ちの方 ✅ 法人営業・個人営業・無形商材営業の経験がある方 ✅ 不動産業界での経験がある方 ✅ 大阪で長く働きたい方 長期的なキャリア形成のため、未経験者を育成する目的で35歳未満の方を募集します(特別自由例外自由3号のイ)
アクセス: 泉佐野駅より徒歩10分
大阪いずみ市民生活協同組合
コープのライフプランアドバイザー◆飛び込み営業なし◎問い合わせメイン♪各種手当や社宅など待遇充実!
募集要項 職種 生協組合員様向け保険提案 雇用形態 正社員 仕事内容 共済、保険について相談を希望される 組合員様へのご案内をメインに、 ライフプランについてのアドバイスをお願いいたします。 <具体的には> ・家族構成や将来の希望についてのヒアリング ・ライフプランについてのアドバイス ・加入に最適な保険のご提案 ・共済金や保険金の請求手続き ・アフターフォロー など ★3等級になればライフプラン型営業にもチャレンジ可能♪ スキルアップ・キャリアアップが目指せる環境です◎ <対象顧客> 対象は全てコープの既存組合員 ・チラシやHPから保険について問い合わせ ・コープ宅配スタッフがアポ獲得して受けたパス など ★新規開拓やご自身の親族友人への営業は基本ありません♪ <案内商品> ・コープ共済 ・生協オリジナル団体保険 ・一般保険 ※詳細は「備考」欄チェック! ◇資料請求等の情報や業務車両、 携帯、ノベルティグッズは会社負担で支給。 ◇月に50件ほどの資料請求に対応。 ほとんどが問い合わせメインでの対応ですが、 空いた時間でお電話やメールでのご紹介・ご提案もお願いします。 ◇提案からご契約まで ・共済:ほとんどが1回で完結 ・保険:3~4回ほど提案を重ねてクロージング
交通アクセス 南海長野線「喜志駅」徒歩15分 自転車6分
[勤務地:大阪府富田林市中野町]
月給325,000円以上 給与 月給325,000円+各種手当 ◇賞与年2回 ◇時間外手当(全額支給、月時間外労働:1人平均5時間) ◇家族手当(子1人につき:月10,000円~15,000円) ◇出産祝金(5万円) 年収例 2等級(FP3級かつ経験者)/452万円~ 3等級(FP2級かつ経験者)/514万円~ ※1~6等級までの等級制度有。 最大6等級:820万円 詳細は説明会にてご案内します。 ※入社後3ヶ月は試用期間です。(同条件)
資格・経験 高卒以上 要普通免許(AT限定可能) ※60歳定年制 ■ファイナンシャルプランナー(FP)資格および保険関連の営業経験をお持ちの方 ※経験年数は不問
完全週休二日制の反響型営業!“住まいを売る経験”を、暮らしをつくる提案営業へ!
仕事内容: / ハウスメーカー・賃貸営業など 住まいに関わる経験を活かせる! \ リウイルトラストでは、 中古住宅×リノベーションを提案する 不動産営業を募集します! 「住宅や住まいに関わる営業経験はある」 「でも、不動産売買やリノベーションは初めて」 そんな方も歓迎します! 【近しい業界経験者に選ばれる理由】 ✅ 住宅営業・賃貸営業の経験が活かせる! お客様の希望条件を聞き、住まいを提案してきた経験は、 中古住宅+リノベーションの提案でも大きな強みになります。 ✅ 物件紹介だけでなく、“暮らし方”まで提案できる! リウイルトラストでは、 中古住宅をそのまま販売するのではなく、 リノベーションによって価値を高めて提案します。 間取り、内装、動線、デザインなど、 お客様の理想の暮らしに合わせた提案ができます! ✅ ハウスメーカー経験者にも合う営業スタイル! 新築住宅のように、住まいへのこだわりや理想を聞きながら、 中古住宅をベースに“自分らしい住まい”をつくる提案ができます。 ✅ 賃貸営業からのステップアップにも! 条件に合う物件を紹介するだけでなく、 購入・リノベーション・資金計画まで関わるため、 より深い提案営業に挑戦できます。 ✅ 飛び込みなし・反響営業中心! 新規の飛び込み営業ではなく、 お問い合わせいただいたお客様への提案が中心です。 商談や提案に集中しやすい環境です! 【仕事内容】 不動産営業として、 中古住宅のご提案からリノベーションの打ち合わせまで、 お客様の住まいづくりをサポートしていただきます。 具体的には、 〇 お客様への中古住宅+リノベーションのご提案 〇 ご希望条件・ライフスタイルのヒアリング 〇 不動産物件へのご案内 〇 リノベーション内容の打ち合わせ 〇 資金計画や購入に関するご相談対応 〇 電話応対・問い合わせ対応 〇 社内スタッフ・施工担当との連携 〇 契約・引き渡しまでのサポート これまでの住宅・賃貸・接客営業の経験を活かしながら、 住まいの価値を高める提案営業に挑戦できます!
月給278,503円~314,526円 給与: 固定残業10時間分を含む 超過残業代は別途支給 売上成績に応じて年2回の賞与支給あり
求める人材: 【必須条件】 ✅ 営業経験をお持ちの方 ✅ 基本的なPC操作ができる方 ✅ 普通免許所持(AT限定可) 【歓迎条件】 ✅ ハウスメーカーでの営業経験がある方 ✅ 賃貸営業・賃貸仲介の経験がある方 ✅ 住宅設備・リフォーム・リノベーション関連の営業経験がある方 ✅ 不動産・住宅業界に近い業務経験がある方 ✅ お客様の要望を聞き、提案する営業が得意な方 ✅ 住まいや暮らしに関わる仕事がしたい方 長期的なキャリア形成のため、未経験者を育成する目的で35歳未満の方を募集します(特別自由例外自由3号のイ)
ワタミ株式会社
大手・安定企業で“食”で地域に貢献する。
仕事内容 雇用形態:正社員 職種:販売/営業部門責任者/CSO/Chief Sales Officer、食品/飲料/香料法人営業、その他店長/支配人 「ワタミの宅食」営業所における各種管理・マネジメントをお願いします。 具体的には… ◆売上など数値管理 営業所全体の業績を管理し、事業拡大を目指します。 ◆販促計画立案 事業拡大のために様々な企画を考え、実践します。 ◆地域包括支援センターや高齢者施設などへの営業 ワタミの宅食を導入していただけるよう、各施設へ営業を行います。 ◆まごころスタッフ(お届けスタッフ)の採用・教育・マネジメント 人員計画に基づいて人材の採用や入社後の教育を行います。また稼働中のスタッフが不安なく働けるように話を聞いたりアドバイスを行うことも。スタッフの意見を聞き、改善が必要な箇所があれば改善していきます。 これまでの経験や能力を考慮し、できる仕事から少しずつ業務範囲を拡大していきます。すべての業務を最初からできる必要はありません。 *―――。o◆o。――――。o◆o。―――* 【◎ ありがとうの言葉が嬉しい ◎】 普段営業所にいると利用者と直接接する機会は少ないですが、時にはまごころスタッフと現場へ同行することもあります。 そんな時にワタミの宅食を利用している施設や実際に利用している方から「いつもありがとう」「ヘルシーなのに美味しいです」など感謝のお言葉をいただけることがあります。そんな時にこの仕事のやりがいを感じます。 *―――。o◆o。――――。o◆o。―――* 【◎ 地域社会に大きく貢献 ◎】 宅食事業を行う中で新たに「みまもりサービス」も開始しました。ご家族と離れて暮らす高齢の利用者様のお食事をお届けする際に雑談などを交えながら様子をお伺いし、生活状況をご家族に共有。万が一の場合は、必要に応じて地域支援センターなどに連絡するというサービスです。 「誰もが安心して健康に暮らせる社会」を目指し、複合的に事業を展開しています。 *―――。o◆o。――――。o◆o。―――* 【◎ ワタミの宅食とは ◎】 こだわりの味を、いつもの食卓に。 東証プライム上場企業「ワタミ」が手掛ける宅食事業です。 「健康は毎日の食事から」という考えのもと、素材に、調理にこだわり、手間を惜しまず丁寧に、ワタミの「こだわり」を込めたおいしさをお届けしています。 高齢者施設や地域包括センターなど、高齢者へ向けてのサービスはもちろん忙しい毎日の中、健康で安心できる食生活を送りたいと願う人たちのニーズも満たします。 宅食営業所数は525拠点。日販約24万食。地域社会に貢献し、「病者・高齢者食 宅配市場」で売上シェアトップクラス。新たな社会のインフラとしても注目を集める事業です。 *―――。o◆o。――――。o◆o。―――* 【◎ ワタミグループについて ◎】 宅食事業以外にも飲食業(外食店舗数は国内外合わせて約400店舗)、農業、観光、人材サービスに至るまで多彩な展開をみせるワタミグループ。 「地球上で一番たくさんのありがとうを集めるグループ」を目指し、日々拡大中です。大手の安定感のもと、どっしりと構えて末永く働いていただけます。
交通・アクセス 富田林駅 徒歩10分
[勤務地:〒584-0021大阪府富田林市中野町]
月給269,700円~326,800円 給与詳細 ※基本給・固定残業代・一律手当の総額 基本給:月給 20万6800円 〜 23万8800円 固定残業代:あり 1ヶ月あたり3万2900円 〜 5万8000円(固定残業時間:1ヶ月あたり18時間 〜 28時間) 固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし 全員に一律で支払われるその他手当金額:あり 1ヶ月あたり3万円 ※経験・能力を考慮 試用・研修期間:3ヶ月 試用・研修期間の条件:本採用と同じ
求めている人材 学歴不問 <必須> ・普通自動車免許(AT限定可) ・誠実な対応ができる方 ・地域の方々とのコミュニケーションを大切にできる方 <以下のような方を歓迎します> ・何らかの営業経験がある方(法人・個人、業種、商材は一切不問) ・何らかのマネジメント経験がある方(リーダー、店長、所長など規模不問) ・地域貢献や高齢者支援に興味がある方 ・大手企業で安定した生活を送りたい方 年齢の条件と理由:あり(例外事由1号・65歳未満(定年のため))
完全週休二日制の反響型営業!““物件を紹介する営業”から、“住まいの価値を高める営業”へ!
仕事内容: / 仲介営業の経験を、 中古住宅×リノベーション提案へ! \ リウイルトラストでは、 中古住宅をそのまま販売するのではなく、 中古住宅×リノベーションを提案する不動産営業を募集します! 「物件紹介だけでは、提案の幅に限界を感じる」 「価格や立地だけで比較される営業から抜け出したい」 「もっと単価の高い商材で、営業として成長したい」 そんな仲介営業経験者にこそ、 経験を活かしていただけるポジションです! 【リウイルトラストが仲介営業経験者に選ばれる理由】 ✅ 仲介営業の経験を、そのまま活かせる! 物件案内、条件のヒアリング、資金計画の相談、契約までのサポートなど、 これまでの経験を活かしながら、提案の幅を広げられます。 ✅ 中古住宅×リノベーションだから、高単価な提案ができる! 中古住宅をそのまま紹介するのではなく、 リノベーションによって価値を高めて提案します。 物件価格だけでなく、暮らし方・デザイン・間取りまで含めた提案ができます! ✅ 価格・立地だけで比較されにくい! 一般的な仲介営業では、価格・立地・築年数で比較されがちです。 リウイルトラストでは、 「この家でどんな暮らしができるか」まで提案できるため、 他社と差別化しやすい営業ができます。 ✅ 反響営業中心で商談に集中できる! 新規の飛び込み営業ではなく、 お問い合わせいただいたお客様への提案が中心です。 無理な新規開拓よりも、商談・提案に集中しやすい環境です! ✅ 不動産営業として、次のキャリアを築ける! 仲介営業で培った経験を活かしながら、 中古住宅の仕入れ、リノベーション提案、資金計画、契約サポートまで、 より深い住まいの提案に関われます。 【仕事内容】 不動産営業として、 中古住宅のご提案からリノベーションの打ち合わせまで、 お客様の住まいづくりをトータルでサポートしていただきます。 具体的には、 〇 お客様への中古住宅+リノベーションのご提案 〇 ご希望条件・ライフスタイルのヒアリング 〇 不動産物件へのご案内 〇 中古住宅の仕入れ・物件情報の確認 〇 リノベーション内容の打ち合わせ 〇 資金計画や購入に関するご相談対応 〇 契約・引き渡しまでのサポート 〇 電話応対・問い合わせ対応 〇 社内スタッフ・施工担当との連携 仲介営業で培った 「お客様の希望を聞き出す力」 「物件の魅力を伝える力」 「契約まで伴走する力」を活かしながら、 より提案価値の高い不動産営業に挑戦できます!
月給317,752円~389,797円 給与: 固定残業10時間分を含む 超過残業代は別途支給 売上成績に応じて年2回の賞与支給あり
求める人材: 【必須条件】 ✅ 不動産仲介営業の経験をお持ちの方 ✅ 基本的なPC操作ができる方 ✅ 普通免許所持(AT限定可) 【歓迎条件】 ✅ 賃貸仲介・売買仲介の経験がある方 ✅ 中古住宅販売の経験がある方 ✅ 物件案内や資金計画の相談経験がある方 ✅ 価格や立地だけで比較されない提案がしたい方 ✅ より高単価な不動産営業に挑戦したい方 ✅ 反響営業中心で商談に集中したい方 ✅ 大阪で腰を据えて働きたい方 長期的なキャリア形成のため、未経験者を育成する目的で35歳未満の方を募集します(特別自由例外自由3号のイ)
ワタミ株式会社 大阪富田林営業所
交通・アクセス 富田林駅(近畿日本鉄道)から徒歩15分
価格ではなく、提案力で選ばれる営業になりませんか?
仕事内容: / 物件を売るだけ そんな営業に、 少し物足りなさを感じていませんか? \ リウイルトラストが提案するのは、 中古住宅ではありません その先にある 「理想の暮らし」です 住宅購入を考えるお客様は、 「どんな家を買うか」 よりも、 「どんな暮らしをしたいか」 を求めています だからこそ私たちは、 物件探しだけで終わりません リノベーション 間取り変更 資金計画 家族構成 将来設計 そこまで含めて提案します ✅ 提案の幅が圧倒的に広い 物件だけを紹介する営業ではありません お客様ごとに異なる理想の暮らしを形にします ✅ 他社との差別化がしやすい 価格競争ではなく、 提案内容で選ばれる営業です ✅ お客様との関係が深い 人生最大級の買い物をサポートするため、 契約後も感謝される仕事です 【仕事内容】 〇 お客様への住まい提案 〇 ライフスタイルのヒアリング 〇 中古住宅案内 〇 リノベーション提案 〇 資金計画相談 〇 契約・引渡しサポート
コーキ封筒株式会社
大手印刷会社や金融機関等の既存顧客に対する、自社製造のオリジナル高機能封筒のソリューション営業です。これまでの営業経験を活かし、顧客の業務効率化に向けた付加価値の高い提案やマネジメントを担います。
企業名 コーキ封筒株式会社 求人名 【富田林/法人ソリューション営業】転勤無/既存メイン/月平均残業20h以内 仕事の内容 大手印刷会社や金融機関等の既存顧客に対する、自社製造のオリジナル高機能封筒のソリューション営業です。これまでの営業経験を活かし、顧客の業務効率化に向けた付加価値の高い提案やマネジメントを担います。 既存顧客(5~10社担当)を定期訪問し、経営課題に応じた製品を提案します。顧客ニーズの抽出から、情報を守るIP封筒等の解決策提示、製造部門との納期・特注仕様の折衝まで一貫して担当します。新規開拓は紹介のみで飛び込み営業はありません。これまでの営業経験を存分に発揮し、中長期的には営業メンバーの育成やマネジメント業務等、組織の牽引役としてもご活躍いただくことを期待しています。 募集職種 【富田林/法人ソリューション営業】転勤無/既存メイン/月平均残業20h以内
[勤務地:大阪府富田林市]
月給293,000円以上 想定年収 450万円~700万円 雇用形態 正社員 期間の定め:無 賃金形態 形態:月給制 備考:月給¥293,000~ 基本給¥293,000~を含む/月 ■賞与実績:有 諸手当:通勤手当(会社規定に基づき支給)、残業手当(残業時間に応じて別途支給) 試用期間 有 期間:3ヶ月 備考:変更無
必要な経験・能力等 【必須】何らかの法人営業経験をお持ちの方(業界・年数不問) 培ってきた提案力や折衝力を活かし、強固な顧客基盤を持つ安定企業で腰を据えて長期就業したい方を歓迎します。 これまで培った「課題抽出から解決策を提示する提案力」が最大限に活きる環境です。既存顧客への深耕営業に専念でき、より質の高いソリューション提案が可能です。毎年数%の昇給実績や年2回の賞与により、日々の成果が給与に還元されます。残業月平均20時間以内、高い有給消化率、直行直帰可能など、柔軟かつワークライフバランスを保ちながら、将来のコアメンバーとして安心して長く働けるサポート体制が整っています。 学歴・資格 学歴:大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力: 資格:第一種運転免許普通自動車
その営業力、もっと高単価な提案で発揮しませんか?完全週休二日制の反響型営業!
仕事内容: / 営業が好きなら、 もっと面白い営業がある \ リウイルトラストでは、 中古住宅×リノベーションを提案する 営業担当を募集しています 扱うのは数百万円の商品ではありません お客様の人生で最も大きな買い物の一つである 住まいです だからこそ、 ・ヒアリング力 ・提案力 ・信頼構築力 が大きな成果につながります ✅ 業界経験より営業力を評価します 保険営業 自動車営業 ブライダル営業 法人営業 人材営業 高単価商材を扱った経験がある方は、 その経験を活かせます ✅ 提案の自由度が高い 中古住宅だけではありません リノベーション 資金計画 将来設計 暮らし方 人生設計まで提案できます ✅ 飛び込み営業なし 反響営業中心 無理なテレアポや飛び込みではなく、 提案そのものに集中できます 【仕事内容】 〇 反響顧客への提案 〇 住まいに関するヒアリング 〇 物件案内 〇 リノベーション提案 〇 資金計画提案 〇 契約・引渡しサポート 〇 アフターフォロー
元ウエディングプランナー活躍中★年休122日★残業10H以下
仕事内容 雇用形態:正社員 職種:その他サービス業接客/フロアスタッフ、保険個人営業、その他販売/フロアスタッフ お客さまの人生に関わり続ける。 「ほけんの窓口」に来店されるお客さまのご相談に乗り、保険選びのサポートをするライフパートナー(保険の反響営業)のお仕事。 ✨求人のポイント✨ ◆ 一人ひとりに寄り添う提案型の接客 ◆ 個人ノルマなし/チームで目標を追うスタイル ◆ 新規テレアポ・訪問なし/100%来店型 ◆ 年間休日120日以上/完全週休2日制 ◆ 残業月平均9時間 ◆ 約2ヵ月の研修あり/保険の専門知識をゼロから学べる 【お仕事内容】 "売る”より、“提案する” トータルライフコンサルティングの仕事です。 お客さまの話をじっくり聴いて、40社以上の商品から一人ひとりに合ったプランを一緒に考える仕事です。 これまで培った“お客さまの要望をヒアリングする力”や”提案力”をそのまま活かせます。 ・保険の相談会 平日は1日1〜2組、土日祝は3〜4組を担当(1回あたり1.5〜2時間)。 ・事前準備・打ち合わせ 「このお客さまにはどう提案すべきか」を店舗の仲間と一緒に相談しながら準備します。 ・アフターフォロー 住所変更や給付金請求の手続き、更新業務などを行います。 ご契約後も、結婚・出産・住宅購入・転職といったライフイベントのたびにご相談に来店される方が多くいらっしゃいます。 保険だけではなく、住宅ローンや資産運用のご相談なども行っており、お客さまの人生に長く伴走できることが、この仕事の魅力です。 <1日の仕事の流れ(平日の一例)> 9:30~11:00:朝礼・予約状況の確認・ご来店予定のお客さまへの資料の準備など 11:00~13:00:お客さま対応(1組目) 13:00~14:00:お昼休憩 14:00~15:00:先輩に相談 15:00~17:00:お客さま対応(2組目) 17:00~18:30:本日の活動記録の入力、翌日の準備など ✅保険の知識ゼロでも安心してスタート! 入社後約2ヵ月間は、同期と一緒に受ける安心の研修プログラムです。 ・導入研修(4日間):会社の理念やビジネスマナーを学習 ・実務研修(約2ヵ月):WEBや集合研修で保険の基礎知識を習得 ・店舗配属後のOJT:先輩が相談会に同席し、チーム全員でフォロー 「配属後にいきなり一人でお客さま対応」ということは絶対にありませんのでご安心ください。 ✅個人ノルマや会社都合の押し売りなし! 会社都合で売りたい商品はなく、どの保険会社を案内しても評価は平等。 複数の商品から、心からお客さまのためになると思えるものを提案できます。 誠実な姿勢こそが高い成約率へとつながっています。 ✅連勤や残業がほぼなく、ワークライフバランスが取りやすい! 月9~11日休み/休みがしっかり取れて、 残業もほぼなし。 急な出勤、連続勤務、持ち帰り仕事などもなく、有休もとりやすい。 時短勤務制度もあり、産休・育休からの復職率は84%。 オンとオフがしっかりしているからこそ、本気でお客さまに向き合えます。 ✅将来のキャリアが描ける環境 頑張りはしっかり昇給・昇格に反映。 キャリア申告制度があり、店長、ブロック長などのマネジメント職・本社職やスペシャリスト職など、自分らしいキャリアを描ける環境です。 また、産休育休制度や時短勤務制度があり、ライフステージが変わっても活躍できます。 <先輩インタビュー> 「5年勤めても役職は変わらず、教育や マネジメントの経験もないまま。このまま 市場価値が上がらないことが不安でした。 ここでは研修で保険の知識を一から学べて、 キャリア申告制度もあります。自分の希望に 合わせて次の道を選べるので、5年後の姿を はじめて具体的に描けるようになりました」 (20代後半/前職:ウエディングプランナー) ||◤ほけんの窓口とは? =================== 1995年に日本で初めて「無料の来店型保険相談」というサービスを開始した、業界最大手の保険ショップです。 現在は大手総合商社・伊藤忠商事の100%子会社となっており、その安定した経営基盤と信頼性を強みに、全国47都道府県で650以上の店舗を展開しています。 ===================
月給260,000円~368,000円 給与詳細 基本給:月給 26万円 〜 36万8000円 固定残業代:なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし 全員に一律で支払われるその他手当金額:あり 月給26万円~+残業代+通勤手当など各種手当 ※残業代は月給とは別で全額支給 ※固定給ベースです。インセンティブ中心の給与体系ではありません 【入社時の想定年収(経験別)】 社会人経験3年以上の方:400万円以上(月給26万円~) 金融経験3年以上の方:435万円以上(月給27万6700円~) 第二新卒の方:390万円以上(月給24万3000円~) ※想定年収は、1カ月平均9時間の時間外勤務手当を含みます(1分単位で支給) ※賞与額は入社月によって変動します ※年収はあくまで一例であり、経験・能力を考慮のうえ、決定します。 ■賞与・昇給 賞与あり:年2回(会社規定により支給) 昇給あり:年1回 ■各種手当 ・ライフプラン手当(等級により金額変動) ・通勤手当(交通費支給あり) ・時間外勤務手当(1分単位で支給) ・社宅転居手当 └ 転居を伴う異動配属の場合のみ支給 ・赴任関係費用 └ 転居を伴う異動配属の場合のみ支給 試用・研修期間:3ヶ月 試用・研修期間の条件:本採用と同じ
求めている人材 社会人経験を3年以上お持ちの方 高卒以上 ※社会人経験が3年に満たない方も 応募可能ですが、 給与が異なります (詳細は給与欄に記載) ◎20代・30代の異業種出身者が多数活躍中です! ||◤求める人物像 ================= ◆お客さまの要望をヒアリングし、提案した経験がある方 ◆お客さまと長く、深く 寄り添える仕事がしたい方 ◆企業理念に共感し、本当にお客さまのためになる仕事がしたい方 ◆金融の専門知識を身につけ、 スキルアップをしていきたい方 ◆FP(ファイナンシャルプランナー)等 資格を活かしたい方 ◆企業理念◆ 「お客さまにとって最優(もっともやさしく、もっともすぐれた)の会社」 利益よりも「お客さまの幸せ」を優先する姿勢が、多くの信頼と支持につながっています。 どの保険会社を販売しても評価は平等なので、中立な立場でご提案できます。 …*……***…*…***… ✅「お客さま対応経験」を活かして、活躍できる! 大切なのは保険の知識よりも、お客さまに寄り添う力。 接客や販売経験を活かしながら、保険のプロを目指せます。 まっさらな気持ちでお客さまと向き合えることが強みになります! ✅保険は未経験!という方が7割! ウエディングプランナー(ブライダル)、 美容、携帯ショップ、ホテル、不動産 人材業界、医療・福祉など さま々な業界出身の先輩たちが活躍中! ★希望しない転勤は一切なし★ ※初期配属は希望の地域に配属します (居住地から90分以内で通える店舗) ※希望する方は「全国転勤」を選ぶこともできます。 面接時にご希望をお聞かせください!
【富田林配属】訪問営業なし・ノルマなし・残業10H以下
仕事内容 雇用形態:正社員 職種:その他ビジネスコンサルタント、保険個人営業、FP/ファイナンシャルアドバイザー チームワークが自慢のほけんの窓口! ほけんの窓口直営店のライフパートナー(保険営業)として、 店舗にご来店されるお客さまの保険選びのサポートをお願いします。 \年功序列なし!20代・30代活躍中/ 早期のマネジメント職登用など、意欲を正当に評価する環境です。 ✨金融経験者に選ばれる理由✨ ・100%来店型の反響営業(テレアポ・飛び込みなし) ・固定給制で安定収入を確保 ・40社以上の商品を扱い提案自由 ・保険会社ごとの評価偏りなし ・希望しない転勤なし ・残業月9h程度&年休120日以上 <具体的な仕事内容>  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ・保険の相談会 ┗1回あたり1.5~2時間。平日は1日1~2組、土日祝は3~4組の相談に対応。 ・相談会前の事前準備や契約手続き ┗相談会の前後に、店舗スタッフと一緒に相談会に向けた打ち合わせや事前準備を行います。 ・アフターフォロー(保全・更改) ご契約いただいた保険の給付金請求や住所変更、名義変更といった保全業務、 自動車保険や火災保険などの更新の手続きを行う更改業務を行います。 金融知識やリスクマネジメントの 基礎をそのまま活かせます! ✅40社以上の商品を扱い、中立な立場で提案できる! 会社の指示で優先的に案内する商品は一切ございません。 販売する保険会社により評価が変わらないため、多数の商品の中からお客さまに最適なものを提案できます。 ✅ 早期のキャリアアップが叶う環境 頑張りは昇給・昇格でしっかり反映。 20代・30代で店長を目指せる環境です。 また、キャリア申告制度があり、本社職やスペシャリスト職など自分らしいキャリアを描くことも可能。 ✅ 同期と一緒にスタート!心強い2ヵ月間 直近の入社メンバーも20〜30代が中心。 全国の同期と同じ歩幅でスタートできるため、中途入社ならではの孤独感や「いきなり現場」という不安は一切ありません。 \金融経験者の声/ 「知識の復習ができたことに加え、知識の幅が広がった。 死亡保障の考え方などお客さまのためにどう考えるのかという新しい考え方を学べた」 ||◤ “保険を売るだけ”の仕事では、ありません。 40社以上の保険会社の商品に加え、住宅ローンや資産運用商品も取り扱い、お客さまの「これからのお金」全体に寄り添うトータルライフコンサルティングの仕事です。 だからこそ、「売って終わり」ではなく、人の人生に長く関わる仕事がしたい方にこそ向いています。 ✅ 「チームでお客さまを守る」喜びがある職場 個人ノルマはなく、店舗全員で共通の目標に向かって頑張る社風。 相談会は個人で行いますが、「このケースはどう提案すべきか」といった相談や成功事例の共有が活発です。 一人で抱え込まず、店舗の知恵を結集してお客さまに向き合えます。
月給276,700円~455,000円 給与詳細 基本給:月給 27万6700円 〜 45万5000円 固定残業代:なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし 全員に一律で支払われるその他手当金額:あり 月給27万6700円~+残業代+通勤手当など各種手当 ※残業代は月給とは別で全額支給 【入社時の想定年収(経験別)】 第二新卒の方:390万円以上(月給24万3000円~) 社会人経験3年以上の方:400万円以上(月給26万円~) 金融経験3年以上の方:435万円以上(月給27万6700円~) ※想定年収は、1カ月平均9時間の時間外勤務手当を含みます(1分単位で支給) ※賞与額は入社月によって変動します ※年収はあくまで一例であり、経験・能力を考慮のうえ、決定します。 ■賞与・昇給 賞与あり:年2回(会社規定により支給) 昇給あり:年1回 ■各種手当 ・ライフプラン手当(等級により金額変動) ・通勤手当(交通費支給あり) ・時間外勤務手当(1分単位で支給) ・社宅転居手当 └ 転居を伴う異動配属の場合のみ支給 ・赴任関係費用 └ 転居を伴う異動配属の場合のみ支給 試用・研修期間:3ヶ月 試用・研修期間の条件:本採用と同じ
求めている人材 ◎金融業界での営業・販売経験を3年以上お持ちの方 (生命保険・損害保険・保険代理店・銀行・証券会社・信用金庫など) ◎高卒以上 ※金融経験が3年に満たない方も応募可能ですが、給与が異なります(詳細は給与欄に記載) 【求める人物像】 ================= ◎企業理念に心から共感できる方 ◎ノルマではなく、 お客さまへの貢献で評価されたい方 ◎チームワークを大切にできる方 ◎人の役に立つことに、 純粋な喜びを感じられる方 *FP(ファイナンシャルプランナー)資格をお持ちの方歓迎 ★勤務地について★ ほけんの窓口グループ直営店舗への配属となります。 ※初期配属は希望の地域に配属します (居住地から90分以内で通える店舗) ※年に1回転勤の可否をお伺いします。 希望しない場合、会社都合の転勤はございません。
自宅(フルリモート)
経験者歓迎!オンライン提案|フレックス勤務
仕事内容 雇用形態:正社員 職種:保険個人営業、アウトバウンドコールスタッフ、コールセンター管理/運営 \保険のオンライン営業(反響営業)/ お客様の積み立てや保険に関するご相談に応じて、最適なプランをご提案するお仕事です。 ■仕事内容 ※完全オンライン型 ・お客様への課題ヒアリング(現状と将来の希望を把握) ・10社以上の保険会社から最適なプランを組んで提案 ・契約内容の説明と手続きの進行 【1日の流れ(一例)】 ・09時~ 朝礼 ・10時~ 商談① ・12時~ 昼休憩 ・13時~ 部内MTG ・14時~ 商談② ・16時~ 商談③ ・18時~ 事務処理・退勤 ■このポジションの魅力 ①完全反響営業(飛び込み一切なし) 専門の集客体制により毎月2000件以上の相談が届くため、 飛び込み・新規開拓の必要は一切ありません。 お客様へ最適なプランのご提案という本質的な営業活動に100%集中できます。 ②完全オンライン完結で移動時間ゼロ 商談準備や提案活動に時間を最大限活用できる環境です。 ③入社後に資格取得は可能 FPをお持ちでない方は入社後に資格取得を目指せる環境です。 ※取得までは、勉強と並行してアポイント取得の架電に取り組んでいただきます ④頑張りをダイレクトに還元 固定給+インセンティブで、成果に応じたインセンティブ制度を用意しています。 目標に対する成果を出す意識や行動量がダイレクトに収入へ還元される仕組みです。 当社で市場価値と給与、どちらもアップさせませんか? お気軽にご応募お待ちしております!
フルリモート
月給300,000円~490,000円 給与詳細 ※基本給・固定残業代の総額 基本給:月給 22万2500円 〜 38万5000円 固定残業代:あり 1ヶ月あたり7万7500円 〜 10万5000円(固定残業時間:1ヶ月あたり45時間 〜 60時間) 固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する 法定内残業時間:1ヶ月あたり11時間 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし 全員に一律で支払われるその他手当金額:なし ・賞与(年2回)※会社業績および勤務実績による。 ・経験など総合的に判断して決定となります。 試用・研修期間:6か月 試用・研修期間の条件:本採用と同じ
求めている人材 【必須要件】 ・営業経験3年以上(保険業界歓迎) ・土日や平日夜間を含む商談に対応できる方 ※オンライン提案に集中できる反響体制のもと、成果や行動量にこだわって取り組みたい方を歓迎します! 【歓迎要件】 ・ベンチャー企業など、スピード感や変化の激しい環境での就業経験 ・ファイナンシャルプランナー(FP)資格保有者(※入社後の取得でも全く問題ありません) 【入社後のサポートと育成体制】 入社後は座学研修をはじめ、先輩の商談への同席やロールプレイングを中心とした丁寧なサポートをご用意しています。 FP資格を含めた手厚い研修期間を2〜3ヶ月間設けているため、じっくりと学習に取り組むことが可能です。 月間2000件以上の豊富な相談実績があり、未経験からでもしっかりと場数を踏んでスキルアップできる環境です。資格をすでにお持ちの方は、即戦力としてご活躍いただけます!
株式会社ヨシダオートサービス
若手活躍中!車の営業/研修充実/残業少なめ/高収入/賞与あり/資格取得支援/住宅手当あり
仕事内容: 【職務概要】 ご来店されたお客様に新車、中古車のご提案、ご購入後のアフターサービスをお任せいたします。 当社は車の話をしない営業スタイルを採用しております。個人ノルマもございません。お客様と雑談を楽しみながら、車が必要と感じていらっしゃる方に最適なカーライフをご提案していただくお仕事です。反響営業のため、飛び込み営業は発生しません。 【具体的には】 ・新車、中古車の提案と販売 ・売り場づくり、展示場づくり ・納車準備 ・ご購入後の保険の提案サポート
アクセス: 富田林駅から徒歩3分
[勤務地:大阪府富田林市若松町西]
年俸4,200,000円~6,000,000円 給与: 【月給】 350,000円~500,000円 ー内訳ー <基本給> 270,000円~420,000円 <固定残業代> 80,000円(45時間分) ※みなし労働時間制のため、超過分の支給無し 【昇給】 年1回(7月) 【賞与】 年2回(7月、12月)
求める人材: 【年齢制限】35歳以下(長期勤続によるキャリア形成を図るため/例外事由3号のイ) ※同業界経験者は別枠採用の可能性がございますのでお気軽にご相談ください 普通自動車免許 ※AT限定可
株式会社南海スズキ
若手活躍中!スズキディーラーの営業/未経験OK/研修充実/残業少なめ/高収入/賞与あり
仕事内容: 【職務概要】 スズキ正規ディーラーである当社にて、スズキの新車販売をご担当いただきます。 【具体的には】 ・ご来店されたお客様へのご対応 ・購入を検討されるお客様へ、プランのご提案 ・車検、保険手続き等
アクセス: 富田林駅から徒歩12分
[勤務地:大阪府富田林市中野町西]
年俸4,000,000円以上 給与: 【月給】 260,000円~ 基本給:155,000円~ +諸手当:105,000円 ※上記はあくまで目安の金額になります。 選考を通して年齢、経験、スキルをもとに決定いたします。 【昇給】 あり 【賞与】 年2回(7月・12月) 【当社の営業職の給与待遇について】 ・基本給を重視した安定的な給与体系 ・年齢に応じた昇給制度あり ・成果を正当に評価するインセンティブ制度あり ・地域密着型のため、既存のお客様対応が中心
八鹿酒造株式会社
<年間休日124日>押し売りなし。自慢の酒と誇れる働き方を。
仕事内容 雇用形態:正社員 職種:その他営業、食品/飲料/香料法人営業、技術営業/プリセールス(食品/飲料/たばこ) ================ << この求人のポイント >> ■創業160年以上の老舗酒蔵 ■土日祝休み・年間休日124日 ■未経験歓迎のルート営業 ================ 1864年創業。 八鹿酒造は、「正直・親切・平和」の社是を守り続けて160年以上、大分の食文化とともに歩んできた伝統ある酒蔵です。 全国的に知名度の高い本格麦焼酎「銀座のすずめ」「なしか!」、人気の「かぼすリキュール」などを手がけており、愛され続ける自社ブランドという確かな強みがあります。 食品・酒類業界に興味がある方なら、未経験歓迎です。 土日祝休みで、メリハリをつけて長く働ける環境をご用意しています。 ―――――――――――――――――――― 【仕事内容】 自社で製造・販売する清酒・焼酎・リキュールなどの商品提案およびルート営業活動をお任せします。 強引な売り込みではなく、顧客との信頼関係をじっくり深める営業スタイルです。 ・食品・酒類の大手卸会社や二次卸への継続的な提案および販売活動 ・量販店(大型スーパー、ドラッグストア)や業務店(酒屋、居酒屋、料亭など)への商品提案・販売活動 ・百貨店や空港、即売会イベントの企画・運営・販売活動 ※営業車(AT可)を使用して、中部エリアのルート営業を担当していただきます。 ※週1回、関西エリアと中部エリアの社員でMTGを実施しております。
月給220,000円~260,000円 給与詳細 基本給:月給 22万円 〜 26万円 固定残業代:なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし 全員に一律で支払われるその他手当金額:あり 一律手当あり:セールス手当8,000円 ※別途、営業日数に応じて2,400円/日の手当を支給いたします。 ※経験・能力等を考慮の上決定します。 ※固定残業代なし(時間外手当は別途全額支給いたします) 試用・研修期間:6ヵ月 試用・研修期間の条件:本採用と同じ
求めている人材 愛知県名古屋市もしくは近隣エリア、 主に愛知県・三重県・岐阜県・北陸エリアを中心に勤務いただきます。 <必須条件> ・普通自動車運転免許(AT限定可) ・基本的なPC操作(Excel、Wordなど)ができる方 <歓迎条件> ・営業職の経験(業種・業界不問)をお持ちの方 ・食品・酒類業界に興味・関心のある方 <こんな方におすすめです> ・お客様とじっくり信頼関係を築く営業に専念したい方 ・自社の商品に自信と愛着を持ち、無理のないペースで働きたい方 20代~30代の方活躍中です!
だいわ株式会社
【✅39歳以下の方!】未経験歓迎✨転勤なし✨
仕事内容: ✨顧客と長く関係性を構築できる営業スタイル✨ 東証プライム上場(2023年期は最高益を更新)/研修制度も充実/営業未経験からスタートの方が大多数/ 業務用冷熱機器のメーカー営業として、地域密着型のソリューション営業及び、その活動に紐づくアフターサービスをおこなっていただきます。 <入社後1ヵ月間> 先輩の営業活動に同行する期間となります。1ヵ月みっちり先輩の営業を見て学ぶ期間です。単独行動は一切ございません。 <研修期間 (最長6ヵ月)> 入社後は、主に自社取引がない飲食店への営業活動で、保守契約5件の獲得を目指します。その期間中に簡単な自社機器のメンテナンス業務も習得します。 この研修期間を設ける目的は、多くの飲食店にお伺いすることで、店舗のお客様が実際にどんなことで困っているか、どんなニーズがあるかと、現場で理解する為です。ですので、この期間は商品を「売る」ではなく、自分をまずお客様へ「認知」してもらい、その課題解決を「ご案内」してください。 ※今期から中途入社の方向けの研修が充実。サポート制度が開始し、中途社員の全員に、必ず1名専属で教育担当が付き、半年間、サポーター(教育担当)と人事が連携を取り、一から育成することになりました。ですので、営業経験未経験でもご安心ください。また当社は営業未経験からスタートの方も多く在籍しております。 <研修期間終了後> 上記研修後は、既に取引のある顧客約200~400店舗へのソリューション営業と、簡単なメンテナンス業務(点検)がメインとなります。(新規の顧客対応は既存顧客の対応の合間にご対応いただきます。)
アクセス: 近鉄長野線 / 富田林駅から徒歩1分
月給213,300円以上 給与: 想定年収:350万円~450万円 月給:21.3万円~30万円 賞与回数:2回 〈年収例〉 月給21万3300円以上+賞与年2回+各種報奨金 ※経験や能力を考慮の上、決定いたします。 ※月給26万円~からスタートした社員もいます。 <年収例> 710万円/営業部長 月給39万円+賞与 550万円/35歳・入社5年目 月給32万円+賞与 410万円/25歳・入社2年目 月給25万円+賞与
求める人材: ✨職種未経験・業界未経験歓迎✨ 必須条件:普通自動車運転免許 39歳まで(若年層の長期キャリア形成を図るため) 職務経験不問
ほけんの窓口グループ株式会社
【富田林市向陽台|最寄りバス停から徒歩1分】業界未経験からチャレンジしたい方にも、金融経験を活かしたい方にもオススメなお仕事です♪
仕事内容 ★大手来店型保険ショップ! ★業界未経験からチャレンジ可能! ★100%反響営業! ★個人ノルマ無し! ★年間休日123日! 【業務内容】 来店型保険ショップのスタッフとして、お客様と一緒に保険を選ぶお手伝いをしていただきます。 <具体的には……> ・保険相談 ・相談に伴うお客様の分析 ・既存のお客様へのアフターフォロー(電話対応、郵送対応) ・契約や店舗運営に付随する事務作業 ・保険会社研修、対応 【相談会の主な流れ】 (1)ご意向の整理 └いつのタイミングでどんなことがご不安かをヒアリングします (2)保険選びの情報提供 └ライフプランの作成、どれくらいのお金がいつまで必要かをシミュレーションします (3)40社以上の保険商品から比較検討 └複数の商品を組み合わせてプランを考えることができます (4)ご意向の再確認兼お申し込み手続き (5)アフターフォロー └お客様に末永くご利用いただけるためのアフターサービスをご説明します \このお仕事のココが魅力!/ ◎金融未経験からスタートできる! 店舗配属前に約2ヶ月間の研修があり、店舗配属後もチームで教え合う共育文化です。 経験者の方はもちろん、未経験の方も充実した研修制度で安心してスタートできます♪ ◎無理のない営業スタイル! 来店型保険ショップだから100%反響営業。新規開拓はありません! 個人ノルマも無く働きやすい♪ 40社以上の保険商品から比較検討し、お客様に本当に合った保険をご提案できます。 ◎プライベートも充実! 年間休日123日!しっかり休んでリフレッシュできます♪ 残業も月平均約9時間と、退勤後の時間も充実♪ ◎全国に店舗多数! 働く地域を選べます! U・Iターンしたい方にもピッタリ♪ ▽こんな方にオススメ!▽ *お客さまのお役に立てる仕事がしたい方 *地域に根付いて活躍したい方 *専門知識を身につけキャリアアップしたい方 *ワークライフバランスを実現させたい方 *金融経験を活かして活躍したい方 ぜひお気軽にお問い合わせください☆彡 - ■お問合せ・ご応募は『応募』から ■お急ぎの方はお電話から 電話番号:0120-939-393 受付時間:月~金(祝日を除く)9:00~18:00
交通手段 バス停「中央センター前」から徒歩1分 【最寄り駅】 ・南海高野線「金剛駅」
[勤務地:大阪府富田林市向陽台]
月給243,000円~368,000円 給与 【月給】 243000円~368000円 ※上記は基本給にライフプラン手当が加算された金額です。 【諸手当】 ・ライフプラン手当 ・通勤手当(上限なし、マイカー通勤制度あり) ・資格取得一時金制度 ※転居を伴う配属の場合 ・社宅家賃会社負担(上限あり) ・転居手当 ・赴任一時金
応募資格 ■下記のいずれも満たす方 ・正社員としての就業実績が6ヶ月以上ある方 ・営業、接客経験が1年以上ある方
株式会社セルミュラー
法人営業からマーケティングの世界へ!土日祝休み&リモート可
仕事内容 雇用形態:正社員 職種:Webサービス法人営業、その他営業、広告/メディア法人営業 ―――\ アピールポイント /――― ⭐経営課題から解決する、本質的なマーケティングコンサルティングが身につく! 広告運用だけではなく、クライアントの経営課題を分析し、Web・SNS・広告・ブランディング・イベント・ノベルティ・OOH広告(街中の看板・ラッピングカーなど)まで、あらゆる手法を組み合わせて最適な戦略を提案します。表面的な施策では終わらない、本物のコンサルティング力が身につく環境です。 ⭐未経験でも安心!1.5ヶ月の充実した研修制度! マーケティングの知識がなくても大丈夫。市場分析・課題抽出・戦略設計・広告運用・提案方法まで、基礎から実践まで1.5ヶ月かけて丁寧に学べます。研修後も先輩社員が伴走するため、未経験からでも安心して成長できます。 ⭐20代が中心!市場価値の高い人材へ成長できる! 平均年齢29歳。美容・IT・金融・官公庁・エンタメなど幅広い業界のプロジェクトを経験できるため、どこでも通用する「課題解決力」と「提案力」が身につきます。 ⭐完全週休2日制(土日祝)×年間休日120日以上!福利厚生も充実! 仕事もプライベートも大切にできる環境です。年間休日120日以上、完全週休2日制(土日祝休み)に加え、入社1年後からは週3日までリモートワークも可能。さらに、住宅手当(入社1年後から)、自己成長支援制度(資格取得・書籍購入・外部研修費補助)、リフレッシュ支援制度(美容院・ジム・ネイルなど)、産休・育休制度など、長く安心して働ける福利厚生が整っています。 ⸻ ◤具体的なお仕事内容◢ クライアントの「売上を伸ばしたい」「新規顧客を増やしたい」といった相談に対し、単なる広告提案ではなく、事業全体を見据えたマーケティング戦略を企画・実行する仕事です。 具体的には… ■クライアントへのヒアリング ・経営課題や事業目標のヒアリング ・本質的な課題の整理・特定 ■市場・競合・自社分析 ・市場調査 ・競合分析 ・ユーザー分析 ・データ分析 ■マーケティング戦略立案 ・Web広告運用 ・SNSマーケティング ・SEO・コンテンツマーケティング ・ブランド戦略 ・イベント企画 など、Web・オフライン問わず最適な施策を組み合わせて提案します。 ■プロジェクトマネジメント ・社内デザイナーとの打ち合わせ ・エンジニアとの連携 ・広告運用担当との進行管理 ・スケジュール管理 ■効果検証・改善提案 ・広告データ分析 ・改善提案 ・定例ミーティング ・PDCA運用 ⸻ ◤1日の仕事の流れ(例)◢ 10:00 出社 ・メールチェック ・チームMTG ・担当案件の進捗確認 11:00 クライアントとの打ち合わせ ・現状の課題整理 ・今後の方向性をヒアリング 13:00 ランチ 14:00 分析・戦略設計 ・市場分析 ・競合調査 ・施策立案 16:00 社内メンバーと打ち合わせ ・デザイナー ・広告運用担当 ・エンジニアと方向性を共有 17:30 改善提案資料の作成 ・データ分析 ・施策のブラッシュアップ 19:00 退社 当社で働くマーケティングコンサルタントの「ある1⽇の 仕事の 流れ 」をイメージしていただくためのモデルケースです。 実際の業務内容や1⽇の 流れは 、担当業務やプロジェクトの状況によって異なりますが、働き⽅の⼀例としてご参考までにご覧ください。 ⸻ ◤この仕事の魅力◢ 私たちは「広告を運用する会社」ではありません。 クライアントが本当に実現したい未来を一緒に考え、事業そのものを成長させるマーケティングパートナーです。 例えば、 「広告費を増やせば売れる」という単純な話ではなく、 「なぜ売れないのか」「本当に広告が原因なのか」「商品設計なのか」「ブランド認知なのか」「営業体制なのか」という本質的な課題まで踏み込みます。 その上で、Web広告だけではなく、 ・SNS ・SEO ・ブランディング ・イベント ・リアルプロモーション ・PR など、世の中にあるマーケティング手法を自由に組み合わせながら最適解を導いていきます。 マーケターというより、**「事業を伸ばす経営パートナー」**として活躍できる仕事です。 ⸻ ◤未経験からのキャリアパス◢ 知識ゼロでも問題ありません。 約1.5ヶ月の研修を通じて、 ・マーケティング基礎 ・課題分析 ・市場分析 ・広告運用 ・提案方法 ・プロジェクトマネジメント まで実践形式で学べます。 キャリアイメージ 入社〜1年目 ・研修 ・先輩同行 ・分析や運用補助 ↓ 1〜3年目 ・担当クライアントを持つ ・戦略立案 ・プロジェクトリーダー ↓ 3年目〜 ・大型案件担当 ・マネージャー ・事業責任者 将来的には独立できるレベルのマーケティングスキル・コンサルティングスキルを身につけられる環境です。 ⸻ ◤こんな方にピッタリ◢ ・営業経験を活かして次のステージへ挑戦したい方 ・市場価値を高めたい方 ・経営者と仕事がしたい方 ・課題解決型の営業・コンサルティングに挑戦したい方 ・マーケティングをゼロから学びたい方 ・将来独立できるレベルまで成長したい方 ⸻ ◤当社について◢ CELLMULLERは、マーケティングを「広告運用」だけで終わらせません。 市場調査・戦略設計・ブランディング・クリエイティブ・システム開発・広告運用・改善までをワンカンパニーで提供し、クライアント企業の事業成長を支援しています。 美容・医療・IT・金融・官公庁・自治体・エンタメなど、多様な業界の経営課題に向き合い、「その会社にしかない強み」を見つけ出し、唯一無二のマーケティング戦略を実現しています。 ⸻ ◤採用担当者からのメッセージ◢ ここまで求⼈をご覧いただき、ありがとうございます。 求⼈票だけでは、実際の働き⽅や会社の雰囲気までは伝えきれない部分も多いと思います。 「⼊社後はどのように成⻑していくのか」「実際の1⽇の 流れは ?」など 、少しでも 気になることがあれば、⾯接で遠慮なくご質問ください。 私たちは⾯接を、⼀⽅的に評価する場ではなく、お互いを知るための時間だと考えています。 堅苦しい雰囲気ではなく、ぜひリラックスして、あなた⾃⾝の考えやこれまでの経験 を聞かせていただけたら嬉しいです。 「営業経験を活かして、マーケティングやコンサルティングに挑戦したい」「市場価値を⾼められる環境で成⻑したい」 そんな想いをお持ちの⽅と、ぜひ⼀度お話しできればと思っています。 皆様とお会いできることを、⼼より楽しみにしております。
月給333,333円~500,000円 給与詳細 ※基本給・固定残業代の総額 基本給:月給 26万9611円 〜 40万4418円 固定残業代:あり 1ヶ月あたり6万3722円 〜 9万5582円(固定残業時間:1ヶ月あたり30時間 〜 30時間) 固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし 全員に一律で支払われるその他手当金額:なし ※経験・スキル等を考慮した上で決定いたします。 ■昇給:年2回 ■賞与:年1回 ※業績により条件変更の場合あり 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 試用・研修期間:3ヶ月 試用・研修期間の条件:本採用と同じ
求めている人材 ◤求める人物像◢ 【歓迎要件】 * 法人営業経験1年以上 * 大卒以上 * マーケティング未経験歓迎 【こんな方は特に活躍できます】 * 無形商材の法人営業経験がある方 * IT・Web・人材・広告・SaaS業界での営業経験がある方 * 顧客の課題を深掘りし、提案型営業を行ってきた方 * 若いうちから圧倒的な成長環境に身を置きたい方 * 将来的に独立や起業も視野に入れている 年齢の条件と理由:あり(33歳以下(⻑期キャリア形成のため))
買取大吉 大阪エコールロゼ店
✅営業経験1年以上の方歓迎✅初年度年収1000万円超多数
仕事内容 雇用形態:正社員 職種:買取査定 \これまでの営業経験を活かして、圧倒的な「高収入」を実現できる3つの理由/ 【1】月収50.1万円スタート+「売った分だけ」の明確な評価制度 「頑張っても給与に反映されない…」そんな悩みはここで終わりにしませんか? 年功序列は一切なし。3ヶ月ごとの評価で、あなたの成果をダイレクトにインセンティブへ還元します。 初年度から年収1000万円を達成するメンバーも多く、前職の営業職から給与が7倍(430万円→2980万円)になった社員もいます! <メンバーの平均年収例> ・一般メンバー:年収 625万円 ・店長(管理職):年収 1,178万円 ・マネージャー:年収 4,160万円 【2】テレアポ・飛び込み一切なし!成約率80%超の「完全反響営業」 チラシやWeb広告を見て、すでに「売りたい」というニーズを持ったお客様のみが来店されます。 そのため、無茶な新規開拓や押し売りは一切不要。成約率は80%を超えます。 あなたがこれまで培ってきた「お客様の懐に入るスキル」や「提案力」を、そのまま高い成約率(=高収入)へと直結させることができる環境です。 【3】鑑定は本部へお任せ。だから「お客様との対話・交渉」に専念できる 「商材の知識を覚えるのが大変そう…」という心配は無用です。 査定はスマホやPCを使って本部の専門鑑定士にデータを送るだけ。リアルタイムで正確な金額が指示されるため、あなたは専門知識の暗記ではなく、「営業職のコア」であるお客様との信頼構築や価格交渉に100%集中できます。 ── 具体的な業務の流れ ── 高級ブランド品や宝石、時計などを扱う買取専門店『買取大吉』にて、ご来店されたお客様への【買取営業・査定スタッフ】をお任せします。 ✅ 受付・ヒアリング ご来店されたお客様から、お持ち込みいただいた品物のエピソードなどを伺います。 「祖母から譲り受けたもので…」といったお客様の想いに寄り添い、丁寧にお話を聴く。ここで、あなたの営業としてのヒアリング力・関係構築力が最大限に活きます。 ✅ 査定・金額提示 品物の状態をチェックし、本部へデータを共有。本部の指示通りに金額を提示します。なぜその価格になるのかを論理的かつ誠実にお伝えし、お客様にご納得いただきます。 ✅ ご成約・事務作業 お客様に金額をご納得いただけたら成約。 専用システムへのデータ入力や、商品の発送準備を行って業務完了です。 ── 働きやすさと環境 ── ・販売業務(ノルマ)は一切なし: お客様から“買い取る”ことに100%専念できます。 ・手厚いサポート体制: 5日間の基礎研修をご用意。配属先店舗は2〜3名体制なので、ひとりで抱え込む心配はありません。 ・1日の接客数: 平均6〜8組(1組あたり20〜60分)。数字を追うだけの数をこなす営業ではなく、一人ひとりのお客様とじっくり丁寧に向き合えます。 ── 営業経験を活かして、早期のキャリアアップ・マネジメントへ ── 圧倒的なスピードで店舗拡大を続けているため、新しいポストが続々と誕生しています。 営業経験をお持ちのあなたには、早期に店舗マネジメントをお任せしたいと考えています。最短3ヶ月で店長になり年収1600万円を実現した社員や、20代での取締役登用実績もあります。 ・研修生: 5日の研修&テスト合格後に現場デビュー ・店長代理: 個人業績に応じたインセンティブを支給 ・店長: 個人+店舗予算に応じた管理職手当あり ・ゼネラルマネージャー: 複数店舗の統轄で年収3000万円超え多数 ※店舗だけでなく、希望や適性に応じて「催事買取」「出張買取」など、さらに営業力を発揮できるフィールドへのキャリアチェンジも可能です。 【アピールポイント】 \5年で年商15倍の急成長!圧倒的な知名度だから営業しやすい/ ✅【全国2200店舗を展開】リユース業界のリーディングカンパニー 景気変動の影響を受けにくいリユース業界のなかでも、『買取大吉』は来店数・成約率ともに右肩上がり。 年商は2020年の65億円から、わずか5年で977億円(約15倍)へ急成長中の超安定企業です。 ✅【メディア実績多数】IKKOさんのTVCMでおなじみ! 【情報ライブ ミヤネ屋】【ぽかぽか】【グッド!モーニング】など、名だたる有名番組でも多数取り上げられています。 圧倒的なブランド認知度があるからこそ、お出迎えする段階からお客様との信頼関係が築きやすいのが特徴です。 ✅【大募集】営業チーム強化のための増員募集! さらなる価値提供と店舗拡大に向けて、新たなメンバーを大募集します。知識や経験は一切不問。 未経験から「成長」と「高収入」を掴みたい方を歓迎します! ── 未経験からプロになる「入社後の流れ」 ── 専門知識がない方でも、5日間の集中研修と万全のサポート体制で、安心して営業デビューができる環境を整えています。 【STEP 1】5日間のオンライン研修 まずは座学からスタート。 事業の仕組みや買取の基礎、接客マニュアル、古物営業法、お品物の状態に応じた卸額など、業務に必要な知識をイチから網羅して学べます。 【STEP 2】ロールプレイング&卒業テスト(研修2〜5日目) OJT担当と一緒に2日間かけて接客のロールプレイング(模擬練習)を行います。 その後、学んだ内容をベースにしたお品物の知識・ロープレのテストを実施。 合格すれば研修生を卒業です! ※万が一不合格だった場合も、再テストを受けて営業デビューを目指せるので、焦らず自分のペースで習得できます。 【STEP 3】現場配属・店舗デビュー 基本的には1人での接客となりますが、本部と常にオンラインで繋がっているため、フォロー体制は万全です。困ったときはすぐに頼れる環境です。
交通・アクセス 金剛駅からバス(エコールロゼ 3階)
月給501,000円以上 給与詳細 ※基本給・固定残業代の総額 基本給:月給 36万7000円 〜 固定残業代:あり 1ヶ月あたり13万4000円 〜(固定残業時間:1ヶ月あたり45時間) 固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし 全員に一律で支払われるその他手当金額:なし \2026年11月30日迄の入社限定!月収50.1万円~/ 月給30.1万円~+インセンティブ+特別手当20万円 (入社半年間・本採用翌月の給与支給日時点で在籍し、弊社規定の懲戒事由項目に該当しない方) >インセンティブについて 入社後5日間はオンライン研修を実施。 テスト合格後、翌月からインセンティブ対象。 ※1ヶ月以内の合格率100% 試用・研修期間:6か月 試用・研修期間の条件:給与条件が異なる 研修テストの合格時期により最短3ヶ月で終了する場合があります 【給与】 本採用と異なる 基本給 : 月給 35万3000円 〜 固定残業代:あり 1ヶ月あたり13万円 〜(固定残業時間:1ヶ月あたり45時間) 固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし 全員に一律で支払われるその他手当金額:なし
求めている人材 \営業経験1年以上の方歓迎!これまでの「営業力」を正当に評価します/ ✅ 【営業経験を即活かせる環境】 業界知識は一切問いません。大切なのは、これまでに培ってきた「ヒアリング力」や「提案力」です。 実際、不動産営業、中古車営業、人材営業、保険営業など、様々な営業経験を持ったメンバーが移籍し、早期から高収入を実現しています。 「商品が変わっても営業の基本は同じ」だからこそ、あなたの経験がそのまま即戦力になります。 ✅ 【持ち帰り仕事・無駄な残業ゼロ】 営業にありがちな「帰宅後の見積もり作成」や「顧客対応のための休日出社」などは一切ありません。 会社を挙げて効率化を進めており、営業終了後はスグに帰れる環境です。 「前職(飛び込み・テレアポ営業)より圧倒的に残業が減り、プライベートの時間を確保しながら年収が上がった」という社員が多数活躍しています。 ✅ 【営業力を横展開できる多彩なキャリアパス】 店舗での買取営業に留まらず、将来の選択肢は豊富です。 ショッピングモール等で集客する「催事買取」や、ご予約いただいたお客様宅へ伺う「出張買取」など、より高い営業力・交渉力を発揮できるフィールドへ挑戦可能。 さらに、店舗マネジメントやFC事業・オークション事業への道もあり、長期的なキャリアを描けます。 【必須条件】 ・高卒以上 ・何らかの営業経験が1年以上ある方(個人・法人・業界不問) 【優遇条件】 ・買取専門店での実務経験がある方(即戦力として優遇いたします) ・不動産、自動車、保険、人材などの高単価・交渉型営業の経験をお持ちの方 ── こんな方にピッタリの環境です ── ・新規開拓(テレアポ・飛び込み)に追われる営業スタイルから脱却したい方 ・頑張りや成果が正当にインセンティブ・給料へ還元されないと感じている方 ・無駄な残業や持ち帰り仕事をなくし、ワークライフバランスを整えたい方 ・これまでのヒアリング・交渉スキルを活かして、早い段階でマネジメント層を目指したい方
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株式会社セブンエージェント