求人・転職情報

7連休×2回◎人と接することが好きなら大歓迎/DnS-S1

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：飲食ホール/フロアスタッフ、飲食調理スタッフ、飲食店長/支配人 ／ 大手グループならではの安定感！ 正社員デビューも応援します◎ ＼ ・―――――――――――・ ★未経験OK・正社員デビューOK ★年間休日120日以上 ★年2回、7連休を取得できる！ ★基本的に深夜営業なし ※一部店舗を除く ★月平均残業15時間程度 ★転勤なしの働き方も選択OK ★食事補助あり ・―――――――――――・ 【仕事内容】 店舗スタッフとして、 ホール業務をお願いします。 ・お客様のご案内 ・接客、配膳 ・店内の清掃、整備 ＼未経験でも安心の研修制度／ 入社後は座学研修で、 店舗運営や仕事の基本をイチから学べます。 さらに、教育ツールも完備。 同期入社のメンバーと一緒に学べるため、 未経験からでも安心してスタートできます◎ デニーズはココが魅力！！ ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ⭐7連休でしっかり休める⭐ 年間休日120日、 「7連休×年2回」の連休取得制度あり！ 取得率は100％です◎ 家族旅行や趣味の時間など、 まとまった休みを活用して プライベートも充実させられます。 ⭐無理なく働ける柔軟なシフト⭐ 1ヶ月単位の変形労働時間制だから 店舗の混雑状況や休日に合わせて、 柔軟にシフトを組めます。 ⭐デニーズのメニューが半額⭐ お客様と同じメニューを、 通常価格の半額以下で食べられます。 「初めての正社員で暮らしとの両立が不安…」 そんな方にも心強い福利厚生です◎

未経験OK／個性も活かせるお仕事／ゆったり接客／希望休OK◎

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：仕入/バイヤー、店舗/ディスプレーデザイナー/VMD、販売/フロアスタッフ（アパレル/アクセサリー/インテリア） ⭐ノルマなし＆残業なしで働きやすい！ ⭐未経験歓迎◎ 知識が無くてもOK！ ⭐幅広い業務にも携われてやりがいも！ ✅ 具体的なお仕事内容は - ・店舗､従業員のシフト管理 ・商品仕入れ ・商談､店舗在籍スタッフの教育・接客 ・商品陳列 など 幅広くお任せします！ 【ゆくゆくは…】 お仕事に慣れてきたらご自身で 店舗レイアウトを考えてみたり、 さらに慣れてきたら自分のアイデアを 取り入れたバッグを商品化して販売したり 幅広い業務をお任せしていきます！ 【ノエルヤマモトとは…】 人気ブランドやトレンドを取り入れた カジュアルバッグ､キャリーバッグ、 衣料品などを幅広く取り揃えたお店！ ✅ 未経験ok！しっかりサポート◎ - 経験や知識がなくても大丈夫！ 最初はできることから教えますので 未経験でも大歓迎！ ＊残業なし ＊販売ノルマなし ＊ゆったり接客できるシフト なので、今まで働いたことがない！ という人も安心して飛び込んできて下さい。 「自分が商品化した商品が売れる瞬間が何よりのやりがいです。」 という従業員の声が多い当社で、 あなたの個性を生かして一緒に働きましょう！

接客経験を活かして年収アップへ！福利厚生も◎/DnS-S1

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：飲食ホール/フロアスタッフ、飲食調理スタッフ、飲食店長/支配人 ／ 経験を活かしてキャリアアップを目指したい方！ プライベートも自分の成長も、 デニーズなら諦めなくてOKです◎ ＼ ・―――――――――――・ ★転職者の96％が前職より年収UP ∟年収1,000万円も目指せる✧ ★年間休日120日以上 ★年2回、7連休を取得できる！ ★基本的に深夜営業なし ※一部店舗を除く ★月平均残業15時間程度 ★転勤なしの働き方も選択OK ・―――――――――――・ 【仕事内容】 まずは店舗スタッフとして、 ホール業務からスタートします。 仕事に慣れてきたら、 少しずつ店舗運営に関する業務もお任せ◎ ＜ステップアップの流れ＞ ホールスタッフ ▼ ホールリーダー ▼ マネジャー（副店長） ▼ 店長 店舗内の昇格に留まらず、 地区長・エリア長を目指したい方も、 全力で応援いたします！ ＼ブランクの方もご安心ください／ 入社後は座学研修で、 店舗運営や仕事についてお伝えします。 教育ツールも完備しているため、 ご自身のレベルに合わせて 必要なところだけ受講も可能、 すぐになじんでいただけます◎ デニーズはココが魅力！！ ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ⭐7連休でしっかり休める⭐ 年間休日120日、 「7連休×年2回」の連休取得制度あり！ 取得率は100％です◎ 推し活や趣味の時間など、 まとまった休みを活用して プライベートも充実させられます。 ⭐無理なく働ける柔軟なシフト⭐ 1ヶ月単位の変形労働時間制だから 店舗の混雑状況や休日に合わせて、 柔軟にシフトを組めます。 ⭐頑張りは収入にしっかり還元⭐ 転職者の96％が前職より年収アップを実現！ 賞与は年2回支給。 安定した収入を得ながら、 店長などへのキャリアアップを目指せます。 年収1,000万円を実現した店長も…！

年間休日120日！調理経験を活かす/DnS-S1

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：飲食ホール/フロアスタッフ、飲食調理スタッフ、飲食店長/支配人 ／ 経験を活かしてキャリアアップを目指したい方！ プライベートも自分の成長も、 デニーズなら諦めなくてOKです◎ ＼ ・―――――――――――・ ★転職者の96％が前職より年収UP ∟年収1,000万円も目指せる✧ ★年間休日120日以上 ★年2回、7連休を取得できる！ ★基本的に深夜営業なし ※一部店舗を除く ★月平均残業15時間程度 ★転勤なしの働き方も選択OK ・―――――――――――・ 【仕事内容】 まずは店舗スタッフとして、 キッチン業務からスタートします。 仕事に慣れてきたら、 少しずつ店舗運営に関する業務もお任せ◎ ＜ステップアップの流れ＞ キッチンスタッフ ▼ キッチンリーダー ▼ マネジャー（副店長） ▼ 店長 店舗内の昇格に留まらず、 地区長・エリア長を目指したい方も、 全力で応援いたします！ ＼ブランクの方もご安心ください／ 入社後は座学研修で、 店舗運営や仕事についてお伝えします。 教育ツールも完備しているため、 ご自身のレベルに合わせて 必要なところだけ受講も可能、 すぐになじんでいただけます◎ デニーズはココが魅力！！ ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ⭐7連休でしっかり休める⭐ 年間休日120日、 「7連休×年2回」の連休取得制度あり！ 取得率は100％です◎ 推し活や趣味の時間など、 まとまった休みを活用して プライベートも充実させられます。 ⭐無理なく働ける柔軟なシフト⭐ 1ヶ月単位の変形労働時間制だから 店舗の混雑状況や休日に合わせて、 柔軟にシフトを組めます。 ⭐頑張りは収入にしっかり還元⭐ 転職者の96％が前職より年収アップを実現！ 賞与は年2回支給。 安定した収入を得ながら、 店長などへのキャリアアップを目指せます。 年収1,056万円を実現した店長も…！

未経験から始める正社員デビュー！7連休×2回/DnS-S1

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：飲食ホール/フロアスタッフ、飲食調理スタッフ、飲食店長/支配人 ／ 大手グループならではの安定感！ 正社員デビューも応援します◎ ＼ ・―――――――――――・ ★未経験OK・正社員デビューOK ★年間休日120日以上 ★年2回、7連休を取得できる！ ★基本的に深夜営業なし ※一部店舗を除く ★月平均残業15時間程度 ★転勤なしの働き方も選択OK ★食事補助あり ・―――――――――――・ 【仕事内容】 店舗スタッフとして、 キッチン業務をお願いします。 ・食材の仕込み ・調理、盛り付け ・調理器具や機材、食材の管理 ＼未経験でも安心の研修制度／ 入社後は座学研修で、 店舗運営や仕事の基本をイチから学べます。 さらに、教育ツールも完備。 同期入社のメンバーと一緒に学べるため、 未経験からでも安心してスタートできます◎ デニーズはココが魅力！！ ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ⭐7連休でしっかり休める⭐ 年間休日120日、 「7連休×年2回」の連休取得制度あり！ 取得率は100％です◎ 家族旅行や趣味の時間など、 まとまった休みを活用して プライベートも充実させられます。 ⭐無理なく働ける柔軟なシフト⭐ 2ヶ月単位の変形労働時間制だから 店舗の混雑状況や休日に合わせて、 柔軟にシフトを組めます。 ⭐デニーズのメニューが半額⭐ お客様と同じメニューを、 通常価格の半額以下で食べられます。 「初めての正社員で暮らしとの両立が不安…」 そんな方にも心強い福利厚生です◎

キャリアもプライベートもあきらめない！/DnS-S1

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：飲食ホール/フロアスタッフ、飲食調理スタッフ、飲食店長/支配人 ／ 経験を活かしてキャリアアップを目指したい方！ プライベートも自分の成長も、 デニーズなら諦めなくてOKです◎ ＼ ・―――――――――――・ ★転職者の96％が前職より年収UP ∟年収1,000万円も目指せる✧ ★年間休日120日以上 ★年2回、7連休を取得できる！ ★基本的に深夜営業なし ※一部店舗を除く ★月平均残業15時間程度 ★転勤なしの働き方も選択OK ・―――――――――――・ 【仕事内容】 まずは店舗スタッフとして、 ホール・キッチン業務からスタートします。 ＜そのほか具体的なおしごと＞ ・アルバイトスタッフの育成 ・シフト作成 ・店舗運営に関わる研修参加 ・店舗運営に関わる企画 ＜ステップアップの流れ＞ ホール・キッチンスタッフ ▼ ホール・キッチンリーダー ▼ マネジャー（副店長） ▼ 店長 店舗内の昇格に留まらず、 地区長・エリア長を目指したい方も、 全力で応援いたします！ ＼ブランクの方もご安心ください／ 入社後は座学研修で、 店舗運営や仕事についてお伝えします。 教育ツールも完備しているため、 ご自身のレベルに合わせて 必要なところだけ受講も可能、 すぐになじんでいただけます◎ デニーズはココが魅力！！ ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ⭐7連休でしっかり休める⭐ 年間休日120日、 「7連休×年2回」の連休取得制度あり！ 取得率は100％です◎ 推し活や趣味の時間など、 まとまった休みを活用して プライベートも充実させられます。 ⭐無理なく働ける柔軟なシフト⭐ 1ヶ月単位の変形労働時間制だから 店舗の混雑状況や休日に合わせて、 柔軟にシフトを組めます。 ⭐頑張りは収入にしっかり還元⭐ 転職者の96％が前職より年収アップを実現！ 賞与は年2回支給。 安定した収入を得ながら、 店長などへのキャリアアップを目指せます。 年収1,059万円を実現した店長も…！

飲食は好き。でも働き方は変えたい/DnS-S1

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：飲食ホール/フロアスタッフ、飲食調理スタッフ、飲食店長/支配人 ／ 経験を活かしてキャリアアップを目指したい方！ プライベートも自分の成長も、 デニーズなら諦めなくてOKです◎ ＼ ・―――――――――――・ ★転職者の96％が前職より年収UP ∟年収1,000万円も目指せる✧ ★年間休日120日以上 ★年2回、7連休を取得できる！ ★基本的に深夜営業なし ※一部店舗を除く ★月平均残業15時間程度 ★転勤なしの働き方も選択OK ・―――――――――――・ 【仕事内容】 まずは店舗スタッフとして、 ホール・キッチン業務からスタートします。 ＜そのほか具体的なおしごと＞ ・アルバイトスタッフの育成 ・シフト作成 ・店舗運営に関わる研修参加 ・店舗運営に関わる企画 ＜ステップアップの流れ＞ ホール・キッチンスタッフ ▼ ホール・キッチンリーダー ▼ マネジャー（副店長） ▼ 店長 店舗内の昇格に留まらず、 地区長・エリア長を目指したい方も、 全力で応援いたします！ ＼ブランクの方もご安心ください／ 入社後は座学研修で、 店舗運営や仕事についてお伝えします。 教育ツールも完備しているため、 ご自身のレベルに合わせて 必要なところだけ受講も可能、 すぐになじんでいただけます◎ デニーズはココが魅力！！ ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ⭐7連休でしっかり休める⭐ 年間休日120日、 「7連休×年2回」の連休取得制度あり！ 取得率は100％です◎ 推し活や趣味の時間など、 まとまった休みを活用して プライベートも充実させられます。 ⭐無理なく働ける柔軟なシフト⭐ 1ヶ月単位の変形労働時間制だから 店舗の混雑状況や休日に合わせて、 柔軟にシフトを組めます。 ⭐頑張りは収入にしっかり還元⭐ 転職者の96％が前職より年収アップを実現！ 賞与は年2回支給。 安定した収入を得ながら、 店長などへのキャリアアップを目指せます。 年収1,056万円を実現した店長も…！

~JOURNAL STANDARDなどを展開するベイクルーズグループ~調理・キッチンでの責任者経験必須 賞与年2回＋決算賞与/社割最大50%OFF/原則髪型自由

仕事内容: 枠を超えてチャレンジできる、ベイクルーズならではのキャリアへ。 ~＊~＊~＊~＊~＊~＊~＊~＊~＊~＊~＊~＊~＊~＊~ J.S. BURGERS CAFEは、 人気アパレルJOURNAL STANDARDを展開する ベイクルーズのアメリカンなグルメバーガーカフェ ~＊~＊~＊~＊~＊~＊~＊~＊~＊~＊~＊~＊~＊~＊~ ＼この求人のおすすめポイント／ ・グループ全体で全国約450店舗、海外展開もあり！ ・ベイクルーズならの他事業展開で幅広いキャリアパス! ・退職金制度・年2回の賞与・業績賞与・年1回の昇給有！ ・社割最大50%OFF⭐︎アパレルや家具店でも使用可能◎ ・大手ならではの充実の研修制度でマネジメントスキルも身につく ・髪色自由( ※青、赤などの原色以外はOK) ~＊~＊~＊~＊~＊~＊~＊~＊~＊~＊~＊~＊~＊~＊~ 私たちのブランドの魅力をつくるのは、そこで働く“人”です。 飲食の枠を超え、アパレル・家具・食・フィットネスなど 多様な事業を持つベイクルーズグループだからこそ、 飲食・店舗での接客だけにとどまらない、 “新しい価値の創り手”としてキャリアを広げられる環境があります！ ~＊~＊~＊~＊~＊~＊~＊~＊~＊~＊~＊~＊~＊~＊~ ＼応募は簡単！所要時間5分／ エントリー時は履歴書等不要です。 〜＊〜＊〜＊〜＊〜＊〜＊〜＊〜＊〜＊〜＊〜＊〜＊〜 【お仕事内容】 キッチン管理者として調理業務および厨房管理全般をお任せいたします。 <具体的には・・> ・調理全般および品質管理 ・キッチンスタッフの育成・指導 ・メニュー開発・商品提案 ・食材の在庫管理・発注業務 ・原価・人件費を含むFLコントロール ・衛生管理・安全管理の徹底 ・オペレーション改善・効率化 など 経験を活かしてチームを牽引し、店舗の味と品質を守りながら、 より良いキッチン運営を実現していただける環境です。 〜＊〜＊〜＊〜＊〜＊〜＊〜＊〜＊〜＊〜＊〜＊〜＊〜 《J.S.BURGERS CAFE》 J.S. BURGERS CAFEは、アメリカンテイストのこだわりを 凝縮したグルメバーガーに、アメリカンカルチャーや トレンドを掛け合わせた、カフェとなっております。 トーナメントへの出場や被災地への炊き出しなど、 グルメバーガーを通じた新しい取り組みも積極的に行っています。 活気あふれる店内で、ファッション、音楽、映画、アメリカンフード ―ー 気の合う仲間と自分の「好き」を仕事にできる。 それが、J.S.BURGERS CAFEで働く醍醐味です。 〜＊〜＊〜＊〜＊〜＊〜＊〜＊〜＊〜＊〜＊〜＊〜＊ 入社3年目でSV、5年目には商品企画担当へと成長するなど、 着実にキャリアを積み上げています。 自分らしく、おしゃれを楽しみながら、 スピード感のある環境で裁量ある仕事に挑戦したい方にとって、 きっと大きなやりがいを感じられる環境です！

年収500万円以上も夢じゃない！年間休日120日取得も可能★

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：飲食ホール/フロアスタッフ、飲食調理スタッフ、飲食店長/支配人 ＼この求人おすすめポイント／ ⭐飲食店の店長経験が活かせる！ ⭐年収500万円以上も射程圏内！ ⭐年間休日120日取得可能！業界高水準の休日数 ⭐東証プライム上場グループの安定基盤！ ⭐「健康経営優良法人2025」認定企業 ⭐本部職へのキャリア公募制度あり！ ⭐1店舗に社員平均3名配置で休み充実 ⭐住宅手当(最大3万円)で生活ランクUP ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✨主な業務内容✨ ✅ホールでの接客業務 (お客様のお出迎え･ご案内･配膳･レジなど) ※注文の方式は店舗により異なります。 (タブレット方式･ハンディでの注文取り･モバイルオーダー) ✅キッチン業務 (店内での野菜カット･仕込み･調理･盛り付け) ✅マネジメント業務 動画教材やマニュアルが仕組み化されているため、 新人教育を体系的に進められます。 指導の負担が少なく、 その分店舗運営やマネジメントに集中できる環境です。 当社は大戸屋ごはん処の運営を通じて、 「こころとからだの健康」を提供しています。 店内調理にこだわり、手間ひまかけた 「家庭の味」を提供するのが私たちの誇りです。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✨年収もキャリアも欲張れる環境✨ 最短約6ヶ月で副店長へ、そして 約8ヶ月で店長へステップアップし、 年収500万円以上も射程圏内です。 実際に年収550万円以上稼ぐ店長も活躍中！ 評価制度が明確なので、 実力次第でスピーディーな昇給･昇格が叶います。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✨3ヶ月の研修でブランクも安心✨ 入社後は「店舗ごとのOJT」だけでなく、 体系的な研修スケジュールをご用意。 【1ヶ月目】ホール業務に専念 【2ヶ月目】キッチン業務に専念 【3ヶ月目】全体の総復習 と、一つひとつ着実に習得できます。 マニュアル完備＆マンツーマン指導で、 無理なく仕事を覚えていける環境です。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✨将来のキャリアパス✨ 副店長、店主(店長)、スーパーバイザー(SV)、本部職など 明確なステップアップが可能です。 3年程で店長からSVに昇格する方が多数！ また、年に1回の「キャリアチャレンジ制度」で グループ各社の経理･人事･開発･マーケティング･経営戦略など、 本部職への公募にも挑戦できます。 実際に今までで合計20～30名が キャリアチャレンジを実現しています！ ※グループ全体の数字です ✨早期育成プランあり✨ 意欲のある方には、スピード昇格のチャンスも！ 最短6ヶ月で副店長へ、そして8ヶ月目には店長への 昇格を目指すプランもご用意しています。 もちろん、じっくり成長したい方も歓迎です。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✨憧れの一人暮らしもサポート✨ 「実家を出て自立したい」という方も大歓迎！ 月最大3万円の住宅手当があるため、 家賃負担を大幅に抑えて 新生活をスタートできます。 浮いたお金で自分好みのインテリアを揃えたり、 休日は友人を招いてホームパーティーを開いたり。 理想のライフスタイルを実現できる環境です。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✨休めない生活とはおさらば✨ 当社は1店舗あたり社員平均3名を配置。 アルバイトの欠勤穴埋めで連勤…といった 無理な働き方はさせません。 シフト次第で土日休みや3連休も取得可能！ 「次の連休は旅行に行こう」 そんな予定が立てられるので、 プライベートも充実させられますよ！ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✨株式会社大戸屋の紹介✨ 当社はコロワイドグループの一員として、 国内外に「大戸屋ごはん処」を展開。 「人々の心と体の健康を促進する」を掲げ、 『健康経営優良法人2025』にも認定されました。 セントラルキッチンを持たず、 あえて「店内調理」にこだわるスタイルは、 多くのお客様から支持されています。 安定した基盤のもと、ワークライフバランスを 大切にしながら長く働ける環境です。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━

月8日休みでプライベートも充実◎《前職給与保証×年収600万円も可》漁師直仕入れルートを持つ成長企業！

仕事内容: ＼＼ 本求人のポイント ／／ * 前職給与を考慮◎年収ダウンの心配なし * 経験者歓迎×月給40万円スタートも可◎ * 漁師と直に交流し「仕入れ」から学べる◎　 * 大手に負けない福利厚生×個人店のような自由度 * 月8日休み！プライベートも大切にできる環境　 江坂駅から徒歩4分！超人気の海鮮ダイニングを運営する成長企業が手掛ける「ネオ海鮮食堂 イソイチ -ISOICHI- 江坂店」。本求人では、これからのお店を一緒に盛り上げてくれる店舗スタッフ（正社員／店長候補）を募集いたします！ 【具体的な仕事内容】 * ホール業務全般 * 店舗の数値管理 * スタッフの教育・マネジメント * 市場や漁港での仕入れ業務 etc… まずはオペレーションを掴むところからスタート！経験を活かした改善提案なども大歓迎！管理業務に加え、独自の「仕入れ」も伝授します！店長の枠を超え、経営者感覚で活躍できる環境です♪ 《圧倒的な仕入れ力で「魚のプロ」へ！》 和歌山や石川の漁師さんと直接つながりを持ち、自社の2トントラック（水槽車）で活きたままの魚を店舗へ直送！店長自ら漁港へ買い付けに行き、その日の「一押し」を自ら選定。市場の熱気に触れ、自分の目で最高の素材を見極める！店舗運営だけでは得られない、「魚の真髄」を極められる環境です★ 《収入ダウンなし「前職給与保証」で安心♪》 転職で給与が下がる不安を解消するため、前職の給与水準を保証します！その後、当社の評価制度に基づいて給与を決定！あなたの実力を正当に評価します♪ 《ネオ海鮮食堂 イソイチ 江坂店とは？》 大阪・北摂エリアで圧倒的な支持を集める「磯一フードサービス」が運営する海鮮ダイニング。「都会の真ん中で、漁港で食べるような本物の魚を」という想いのもと、一切の妥協なしで素材を追求しています！ 和歌山や石川の漁港から自社の活魚車で直送される「朝獲れ鮮魚」や、名物である幻の高級魚「のどぐろ」の煮付けなどが自慢！木の温もりを感じる上質な和空間と四季折々の味覚は、接待や会食、美味しい魚と酒を知り尽くした食通の大人たちから厚い支持を集めています♪

漁師直結の仕入れルートを持つ成長企業♪《経験者歓迎×前職給与保証》月8日休みでプライベートも充実◎

仕事内容: ＼＼ 本求人のポイント ／／ * 前職給与を考慮◎年収ダウンの心配なし * 経験者歓迎×月給40万円スタートも可◎ * 漁師と直に交流し「仕入れ」から学べる◎　 * 大手に負けない福利厚生×個人店のような自由度 * 月8日休み！プライベートも大切にできる環境　 超人気の海鮮ダイニングを運営する成長企業が手掛ける「ネオ海鮮食堂 イソイチ -ISOICHI- 山田店」。本求人では、これからのお店を一緒に盛り上げてくれる調理スタッフ（正社員／料理長候補）を募集いたします！ 【具体的な仕事内容】 * キッチン調理業務全般 * 食材の仕込み・管理 * メニューの考案 * 市場や漁港での仕入れ業務etc… 《圧倒的な仕入れ力で「魚のプロ」へ！》 和歌山や石川の漁師さんと直接つながりを持ち、自社の2トントラック（水槽車）で活きたままの魚を店舗へ直送！店長自ら漁港へ買い付けに行き、その日の「一押し」を自ら選定。市場の熱気に触れ、自分の目で最高の素材を見極める！店舗運営だけでは得られない、「魚の真髄」を極められる環境です★ 《収入ダウンなし「前職給与保証」で安心》 転職で給与が下がる不安を解消するため、前職の給与水準を保証します！その後、当社の評価制度に基づいて給与を決定！あなたの実力を正当に評価します♪ 《ネオ海鮮食堂 イソイチ 山田店とは？》 大阪・北摂エリアで圧倒的な支持を集める「磯一フードサービス」が運営する海鮮ダイニング。「都会の真ん中で、漁港で食べるような本物の魚を」という想いのもと、一切の妥協なしで素材を追求しています！ 和歌山や石川の漁港から自社の活魚車で直送される「朝獲れ鮮魚」や、名物である幻の高級魚「のどぐろ」の煮付けなどが自慢！木の温もりを感じる上質な和空間と四季折々の味覚は、接待や会食、美味しい魚と酒を知り尽くした食通の大人たちから厚い支持を集めています♪

【吹田配属】訪問営業なし・ノルマなし・残業10H以下

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他ビジネスコンサルタント、保険個人営業、FP/ファイナンシャルアドバイザー チームワークが自慢のほけんの窓口！ ほけんの窓口直営店のライフパートナー（保険営業）として、 店舗にご来店されるお客さまの保険選びのサポートをお願いします。 ＼年功序列なし！20代・30代活躍中／ 早期のマネジメント職登用など、意欲を正当に評価する環境です。 ✨金融経験者に選ばれる理由✨ ・100%来店型の反響営業(テレアポ・飛び込みなし) ・固定給制で安定収入を確保 ・40社以上の商品を扱い提案自由 ・保険会社ごとの評価偏りなし ・希望しない転勤なし ・残業月9h程度＆年休120日以上 ＜具体的な仕事内容＞ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ・保険の相談会 ┗1回あたり1.5~2時間。平日は1日1～2組、土日祝は3～4組の相談に対応。 ・相談会前の事前準備や契約手続き ┗相談会の前後に、店舗スタッフと一緒に相談会に向けた打ち合わせや事前準備を行います。 ・アフターフォロー（保全・更改） ご契約いただいた保険の給付金請求や住所変更、名義変更といった保全業務、 自動車保険や火災保険などの更新の手続きを行う更改業務を行います。 金融知識やリスクマネジメントの 基礎をそのまま活かせます！ ✅40社以上の商品を扱い、中立な立場で提案できる！ 会社の指示で優先的に案内する商品は一切ございません。 販売する保険会社により評価が変わらないため、多数の商品の中からお客さまに最適なものを提案できます。 ✅ 早期のキャリアアップが叶う環境 頑張りは昇給・昇格でしっかり反映。 20代・30代で店長を目指せる環境です。 また、キャリア申告制度があり、本社職やスペシャリスト職など自分らしいキャリアを描くことも可能。 ✅ 同期と一緒にスタート！心強い2ヵ月間 直近の入社メンバーも20〜30代が中心。 全国の同期と同じ歩幅でスタートできるため、中途入社ならではの孤独感や「いきなり現場」という不安は一切ありません。 ＼金融経験者の声／ 「知識の復習ができたことに加え、知識の幅が広がった。 死亡保障の考え方などお客さまのためにどう考えるのかという新しい考え方を学べた」 ||◤ “保険を売るだけ”の仕事では、ありません。 40社以上の保険会社の商品に加え、住宅ローンや資産運用商品も取り扱い、お客さまの「これからのお金」全体に寄り添うトータルライフコンサルティングの仕事です。 だからこそ、「売って終わり」ではなく、人の人生に長く関わる仕事がしたい方にこそ向いています。 ✅ 「チームでお客さまを守る」喜びがある職場 個人ノルマはなく、店舗全員で共通の目標に向かって頑張る社風。 相談会は個人で行いますが、「このケースはどう提案すべきか」といった相談や成功事例の共有が活発です。 一人で抱え込まず、店舗の知恵を結集してお客さまに向き合えます。

※飲食での店長経験必須 賞与年2回＋決算賞与/月8~9日休み/社割最大50%OFF/原則髪型自由

仕事内容: ーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーー JOURNAL STANDARDなど人気アパレルを展開する ベイクルーズのグルメバーガーショップ ーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーー ＼この求人のおすすめポイント／ ・グループ全体で全国約450店舗、海外展開もしており、 抜群の安定性で安心して働けます。 ・退職金制度・年2回の賞与・業績賞与・年1回の昇給有！ ・社割50%OFF⭐︎アパレルや家具店でも使用可能◎ ・時短制度などを活用し、女性社員も多く活躍中 ・大手ならではの充実の研修制度でマネジメントスキルも身につく ・髪色自由 ※青、赤などの原色以外はOK ※清潔感あればOK ※隠せればOK 《J.S. BURGERS CAFEについて》 アパレルブランド「JOURNAL STANDARD」が 提案する、アメリカンなグルメバーガーカフェです。 「一番身近なグルメバーガーショップ」を コンセプトに、注文ごとに焼き上げる アメリカ産の牛肉100%のパティと 日本ならではの素材を盛り込んだ 個性豊かなグルメバーガーを提供しています。 カフェやスイーツ、ビールや小皿料理など、 ランチからディナーまで1日を通して楽しめる オールデイ・バーガーショップとして 幅広い世代に愛されているお店です。 【お仕事内容】 店舗責任者として管理業務全般のほか、 下記業務をお任せいたします。 ・オペレーション業務 ・人材育成 ・売上改善、FLコントロール ・在庫管理、発注業務 ・店舗の業績改善に向けた施策提案と実行 ・商品提案、イベント企画 など ⭐︎月8~9日休みでしっかり休める⭐︎ オン/オフのメリハリをつけられるので、 プライベートを大切にしたい方にもピッタリの環境です。

【吹田配属】訪問営業なし・ノルマなし・残業10H以下

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他ビジネスコンサルタント、保険個人営業、FP/ファイナンシャルアドバイザー チームワークが自慢のほけんの窓口！ ほけんの窓口直営店のライフパートナー（保険営業）として、 店舗にご来店されるお客さまの保険選びのサポートをお願いします。 ＼年功序列なし！20代・30代活躍中／ 早期のマネジメント職登用など、意欲を正当に評価する環境です。 ✨金融経験者に選ばれる理由✨ ・100%来店型の反響営業(テレアポ・飛び込みなし) ・固定給制で安定収入を確保 ・40社以上の商品を扱い提案自由 ・保険会社ごとの評価偏りなし ・希望しない転勤なし ・残業月9h程度＆年休120日以上 ＜具体的な仕事内容＞ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ・保険の相談会 ┗1回あたり1.5~2時間。平日は1日1～2組、土日祝は3～4組の相談に対応。 ・相談会前の事前準備や契約手続き ┗相談会の前後に、店舗スタッフと一緒に相談会に向けた打ち合わせや事前準備を行います。 ・アフターフォロー（保全・更改） ご契約いただいた保険の給付金請求や住所変更、名義変更といった保全業務、 自動車保険や火災保険などの更新の手続きを行う更改業務を行います。 金融知識やリスクマネジメントの 基礎をそのまま活かせます！ ✅40社以上の商品を扱い、中立な立場で提案できる！ 会社の指示で優先的に案内する商品は一切ございません。 販売する保険会社により評価が変わらないため、多数の商品の中からお客さまに最適なものを提案できます。 ✅ 早期のキャリアアップが叶う環境 頑張りは昇給・昇格でしっかり反映。 20代・30代で店長を目指せる環境です。 また、キャリア申告制度があり、本社職やスペシャリスト職など自分らしいキャリアを描くことも可能。 ✅ 同期と一緒にスタート！心強い2ヵ月間 直近の入社メンバーも20〜30代が中心。 全国の同期と同じ歩幅でスタートできるため、中途入社ならではの孤独感や「いきなり現場」という不安は一切ありません。 ＼金融経験者の声／ 「知識の復習ができたことに加え、知識の幅が広がった。 死亡保障の考え方などお客さまのためにどう考えるのかという新しい考え方を学べた」 ||◤ “保険を売るだけ”の仕事では、ありません。 40社以上の保険会社の商品に加え、住宅ローンや資産運用商品も取り扱い、お客さまの「これからのお金」全体に寄り添うトータルライフコンサルティングの仕事です。 だからこそ、「売って終わり」ではなく、人の人生に長く関わる仕事がしたい方にこそ向いています。 ✅ 「チームでお客さまを守る」喜びがある職場 個人ノルマはなく、店舗全員で共通の目標に向かって頑張る社風。 相談会は個人で行いますが、「このケースはどう提案すべきか」といった相談や成功事例の共有が活発です。 一人で抱え込まず、店舗の知恵を結集してお客さまに向き合えます。

飲食経験者歓迎◎《月8日休み＆前職給与保証で安心スタート》裁量×安定で大手と個人店のいいとこ取り♪

仕事内容: ＼＼ 本求人のポイント ／／ * 前職給与を考慮◎年収ダウンの心配なし * 経験者歓迎×月給40万円スタートも可◎ * 漁師と直に交流し「仕入れ」から学べる◎　 * 月8日休み！プライベートも大切にできる環境　 * 大手に負けない福利厚生×個人店のような自由度 江坂駅から徒歩4分！超人気の海鮮ダイニングを運営する成長企業が手掛ける「ネオ海鮮食堂 イソイチ -ISOICHI- 江坂店」。本求人では、これからのお店を一緒に盛り上げてくれるキッチンスタッフ（正社員／料理長候補）を募集いたします！ 【具体的な仕事内容】 * キッチン調理業務全般 * 食材の仕込み・管理 * メニューの考案 * 市場や漁港での仕入れ業務etc… 《圧倒的な仕入れ力で「魚のプロ」へ！》 和歌山や石川の漁師さんと直接つながりを持ち、自社の2トントラック（水槽車）で活きたままの魚を店舗へ直送！店長自ら漁港へ買い付けに行き、その日の「一押し」を自ら選定。市場の熱気に触れ、自分の目で最高の素材を見極める！店舗運営だけでは得られない、「魚の真髄」を極められる環境です★ 《収入ダウンなし「前職給与保証」で安心》 転職で給与が下がる不安を解消するため、前職の給与水準を保証します！その後、当社の評価制度に基づいて給与を決定★あなたの実力を正当に評価します！ 《ネオ海鮮食堂 イソイチ 江坂店とは？》 大阪・北摂エリアで圧倒的な支持を集める「磯一フードサービス」が運営する海鮮ダイニング。「都会の真ん中で、漁港で食べるような本物の魚を」という想いのもと、一切の妥協なしで素材を追求しています！ 和歌山や石川の漁港から自社の活魚車で直送される「朝獲れ鮮魚」や、名物である幻の高級魚「のどぐろ」の煮付けなどが自慢！木の温もりを感じる上質な和空間と四季折々の味覚は、接待や会食、美味しい魚と酒を知り尽くした食通の大人たちから厚い支持を集めています♪

歴史ある企業で次の時代を創る《月8日休◎前職給与保証×年収600万円も可》漁師直仕入れルートを持つ成長企業！

仕事内容: ＼＼ 本求人のポイント ／／ * 歴史を創る側に！次世代を担うポジション♪ * 前職給与を考慮◎年収ダウンの心配なし * 飲食経験あればOK！月8日休×月40万可も！ * 漁師と直に交流し「仕入れ」から学べる◎　 * 大手に負けない福利厚生×個人店の自由度 江坂駅から徒歩4分！超人気の海鮮ダイニング「ネオ海鮮食堂 イソイチ -ISOICHI- 江坂店」。本求人では、次世代を担っていく店舗スタッフ（正社員／店長候補）を募集いたします！ 【具体的な仕事内容】 * ホール業務全般 * 店舗の数値管理 * アルバイトスタッフの教育・マネジメント * 市場や漁港での仕入れ業務 etc… まずはオペレーションを掴むところからスタート！経験を活かした改善提案なども大歓迎！管理業務に加え、独自の「仕入れ」も伝授します！店長の枠を超え、次世代の経営者としてで活躍できる環境です♪ 《若手が次世代の主役になるフェーズ！》 現在、組織を若返らせ、20代〜30代半ばのメンバーが中心となって活躍できる環境作りを進めています♪年功序列ではなく、やる気と人柄を重視！新しいポジションやチャンスも豊富にある今、次世代経営の中心となるメンバーとしてお迎えします！ 《人柄重視！店舗経営に興味がある方必見★》 私たちが大切にしているのは、これまでの経歴以上に「これからどうなりたいか」というあなたの想いです！変化を恐れず、新しいことにワクワクできる柔軟な人柄を何よりも評価します◎ たとえ現場の経験が豊富でなくても、周囲がしっかりと伴走しサポートする準備ができています！あなたの「挑戦したい」という情熱を、磯一は全力で応援します。 単なる店舗スタッフに留まらず、次世代の磯一を担う中心メンバーとして、あなたの柔軟な発想でこれからの店舗や会社そのものを一緒に創り上げていきませんか？！ 《圧倒的な仕入れ力で「魚のプロ」へ！》 和歌山や石川の漁師さんと直接つながりを持ち、自社の2トントラック（水槽車）で活きたままの魚を店舗へ直送！店長自ら漁港へ買い付けに行き、その日の「一押し」を自ら選定。市場の熱気に触れ、自分の目で最高の素材を見極める！店舗運営だけでは得られない、「魚の真髄」を極められる環境です★ 《ネオ海鮮食堂 イソイチ 江坂店とは？》 大阪・北摂エリアで圧倒的な支持を集める「磯一フードサービス」が運営する海鮮ダイニング。「都会の真ん中で、漁港で食べるような本物の魚を」という想いのもと、一切の妥協なしで素材を追求しています！ 和歌山や石川の漁港から自社の活魚車で直送される「朝獲れ鮮魚」や、名物である幻の高級魚「のどぐろ」の煮付けなどが自慢！木の温もりを感じる上質な和空間と四季折々の味覚は、接待や会食、美味しい魚と酒を知り尽くした食通の大人たちから厚い支持を集めています♪

人柄重視◎《前職給与保証×年収600万円も可》月8日休み！手厚い独立支援あり！ 温かい仲間と働く♪

仕事内容: ＼＼ 本求人のポイント ／／ * 独立実績8名◎お店を持ちたい若手を全力応援 * 困った時はすぐ相談できる温かい職場環境！ * 前職給与を考慮◎年収ダウンの心配なし * 経験者歓迎×月給40万円スタートも可◎ * 月8日休み！プライベートも大切にできる環境　 江坂駅から徒歩4分！超人気の海鮮ダイニングを運営する成長企業が手掛ける「ネオ海鮮食堂 イソイチ -ISOICHI- 江坂店」。本求人では、これからのお店を一緒に盛り上げてくれる店舗運営スタッフ（正社員／店長候補）を募集いたします！ 【具体的な仕事内容】 * ホール業務全般 * 店舗の数値管理 * スタッフの教育・マネジメント * 市場や漁港での仕入れ業務 etc… まずはオペレーションを掴むところからスタート！経験を活かした改善提案なども大歓迎！管理業務に加え、独自の「仕入れ」も伝授します！店長の枠を超え、経営者感覚で活躍できる環境です♪ 《独立実績8名！キャリアを積みながら開業》 個人経営では不可能な「駅前一等地の獲得」や「格安での仕入れルート開拓」も、磯一グループのバックアップがあればすべて実現可能！さらに初期費用を会社が負担してくれる出店支度金制度もあり、個人の自由度と大手の強みを掛け合わせた最強の独立が目指せます。 《一緒に働く「人」が自慢の職場です♪》 当社が何より大切にしているのは「人」です。困っている仲間がいれば自然と声を掛け合い、忙しい時は全員で助け合う。そんな風土が根付いているため、新しく入社した方もすぐに馴染める環境です◎年齢や役職の壁も少なく、「こんなこと聞いていいかな？」という相談も気軽にできる雰囲気があります♪ 《収入ダウンなし「前職給与保証」で安心♪》 転職で給与が下がる不安を解消するため、前職の給与水準を保証します！その後、当社の評価制度に基づいて給与を決定！あなたの実力を正当に評価します♪ 《ネオ海鮮食堂 イソイチ 江坂店とは？》 大阪・北摂エリアで圧倒的な支持を集める「磯一フードサービス」が運営する海鮮ダイニング。「都会の真ん中で、漁港で食べるような本物の魚を」という想いのもと、一切の妥協なしで素材を追求しています！ 和歌山や石川の漁港から自社の活魚車で直送される「朝獲れ鮮魚」や、名物である幻の高級魚「のどぐろ」の煮付けなどが自慢！木の温もりを感じる上質な和空間と四季折々の味覚は、接待や会食、美味しい魚と酒を知り尽くした食通の大人たちから厚い支持を集めています♪

月9〜10日休み！外食経験者は給与最大110％保証！賞与年2回！

仕事内容: 未経験でも店長候補スタート！ 月9〜10日休み・賞与年2回 外食経験者は給与最大110％保証！ 募集職種：調理 吉野家での調理業務がメインとなります。 ★本求人の魅力★ ・年間休日110日・月9〜10日休み！ ・外食での店長経験者は給与の最大110％保証！ ・賞与年2回あり ・バイク・マイカー通勤可 ・研修があり未経験でも仕事をしっかり覚えられる！ ・社宅・転居補助制度あり（希望者のみ） ・吉野家で安定して働ける！ ・経験者は給与優遇・キャリアアップも可能！ ■仕事内容 ・接客業務 ・調理 ・アルバイトスタッフの育成 ・売上・発注・在庫の管理 うまい・やすい・はやいでおなじみの 【吉野家】の店舗業務をお任せします。 ＜キャリアパスについて＞ 入社後は、店長候補（アシスタントマネジャー）としてスタートします。 店舗でのOJTを通じて、接客・調理・マネジメントの 基礎をしっかりと学んでいただきます。 その後は、経験とスキルを積み重ねて エリアマネジャー → スーパーバイザー → 部長職 キャリアアップが可能です。

月9〜10日休み！外食経験者は給与最大110％保証！賞与年2回！

仕事内容: 未経験でも店長候補スタート！ 月9〜10日休み・賞与年2回 外食経験者は給与最大110％保証！ 募集職種：店長候補 吉野家での調理・サービス・店舗運営業務がメインとなります。 ★本求人の魅力★ ・年間休日110日・月9〜10日休み！ ・外食での店長経験者は給与の最大110％保証！ ・賞与年2回あり ・バイク・マイカー通勤可 ・研修があり未経験でも仕事をしっかり覚えられる！ ・社宅・転居補助制度あり（希望者のみ） ・吉野家で安定して働ける！ ・経験者は給与優遇・キャリアアップも可能！ ■仕事内容 ・接客業務 ・調理 ・アルバイトスタッフの育成 ・売上・発注・在庫の管理 うまい・やすい・はやいでおなじみの 【吉野家】の店舗業務をお任せします。 ＜キャリアパスについて＞ 入社後は、店長候補（アシスタントマネジャー）としてスタートします。 店舗でのOJTを通じて、接客・調理・マネジメントの 基礎をしっかりと学んでいただきます。 その後は、経験とスキルを積み重ねて エリアマネジャー → スーパーバイザー → 部長職 キャリアアップが可能です。

月9〜10日休み！外食経験者は給与最大110％保証！賞与年2回！

仕事内容: 未経験でも店長候補スタート！ 月9〜10日休み・賞与年2回 外食経験者は給与最大110％保証！ 募集職種：店長候補 吉野家での調理・サービス・店舗運営業務がメインとなります。 ★本求人の魅力★ ・年間休日110日・月9〜10日休み！ ・外食での店長経験者は給与の最大110％保証！ ・賞与年2回あり ・バイク・マイカー通勤可 ・研修があり未経験でも仕事をしっかり覚えられる！ ・社宅・転居補助制度あり（希望者のみ） ・吉野家で安定して働ける！ ・経験者は給与優遇・キャリアアップも可能！ ■仕事内容 ・接客業務 ・調理 ・アルバイトスタッフの育成 ・売上・発注・在庫の管理 うまい・やすい・はやいでおなじみの 【吉野家】の店舗業務をお任せします。 ＜キャリアパスについて＞ 入社後は、店長候補（アシスタントマネジャー）としてスタートします。 店舗でのOJTを通じて、接客・調理・マネジメントの 基礎をしっかりと学んでいただきます。 その後は、経験とスキルを積み重ねて エリアマネジャー → スーパーバイザー → 部長職 キャリアアップが可能です。

月9〜10日休み！外食経験者は給与最大110％保証！賞与年2回！

仕事内容: 未経験でも店長候補スタート！ 月9〜10日休み・賞与年2回 外食経験者は給与最大110％保証！ 募集職種：接客スタッフ 吉野家でのホール業務がメインとなります。 ★本求人の魅力★ ・年間休日110日・月9〜10日休み！ ・外食での店長経験者は給与の最大110％保証！ ・賞与年2回あり ・バイク・マイカー通勤可 ・研修があり未経験でも仕事をしっかり覚えられる！ ・社宅・転居補助制度あり（希望者のみ） ・吉野家で安定して働ける！ ・経験者は給与優遇・キャリアアップも可能！ ■仕事内容 ・接客業務 ・調理 ・アルバイトスタッフの育成 ・売上・発注・在庫の管理 うまい・やすい・はやいでおなじみの 【吉野家】の店舗業務をお任せします。 ＜キャリアパスについて＞ 入社後は、店長候補（アシスタントマネジャー）としてスタートします。 店舗でのOJTを通じて、接客・調理・マネジメントの 基礎をしっかりと学んでいただきます。 その後は、経験とスキルを積み重ねて エリアマネジャー → スーパーバイザー → 部長職 キャリアアップが可能です。

若手だけのコニュニティを完備！働きやすい環境作りに専念中《月8日休み＆前職給与保証で安心スタート★》裁量×安定で大手と個人店のいいとこ取り♪

仕事内容: ＼＼ 本求人のポイント ／／ * 前職給与を考慮◎年収ダウンの心配なし * 経験者歓迎×月給40万円スタートも可◎ * 漁師と直に交流し「仕入れ」から学べる◎ * 月8日休み！プライベートも大切にできる環境　 * 大手に負けない福利厚生×個人店のような自由度 超人気の海鮮ダイニングを運営する成長企業が手掛ける「ネオ海鮮食堂 イソイチ -ISOICHI- 山田店」。本求人では、これからのお店を一緒に盛り上げてくれる店舗スタッフ（正社員／店長候補）を募集いたします！ 【具体的な仕事内容】 * ホール業務全般 * 店舗の数値管理 * スタッフの教育・マネジメント * 市場や漁港での仕入れ業務 etc… 《圧倒的な仕入れ力で「魚のプロ」へ！》 和歌山や石川の漁師さんと直接つながりを持ち、自社の2トントラック（水槽車）で活きたままの魚を店舗へ直送！店長自ら漁港へ買い付けに行き、その日の「一押し」を自ら選定。市場の熱気に触れ、自分の目で最高の素材を見極める！店舗運営だけでは得られない、「魚の真髄」を極められる環境です★ 《収入ダウンなし「前職給与保証」で安心♪》 転職で給与が下がる不安を解消するため、前職の給与水準を保証します！その後、当社の評価制度に基づいて給与を決定！あなたの実力を正当に評価します♪ 《ネオ海鮮食堂 イソイチ 山田店とは？》 大阪・北摂エリアで圧倒的な支持を集める「磯一フードサービス」が運営する海鮮ダイニング。「都会の真ん中で、漁港で食べるような本物の魚を」という想いのもと、一切の妥協なしで素材を追求しています！ 和歌山や石川の漁港から自社の活魚車で直送される「朝獲れ鮮魚」や、名物である幻の高級魚「のどぐろ」の煮付けなどが自慢！木の温もりを感じる上質な和空間と四季折々の味覚は、接待や会食、美味しい魚と酒を知り尽くした食通の大人たちから厚い支持を集めています♪

月9〜10日休み！外食経験者は給与最大110％保証！賞与年2回！

仕事内容: 未経験でも店長候補スタート！ 月9〜10日休み・賞与年2回 外食経験者は給与最大110％保証！ 募集職種：調理 吉野家での調理業務がメインとなります。 ★本求人の魅力★ ・年間休日110日・月9〜10日休み！ ・外食での店長経験者は給与の最大110％保証！ ・賞与年2回あり ・バイク・マイカー通勤可 ・研修があり未経験でも仕事をしっかり覚えられる！ ・社宅・転居補助制度あり（希望者のみ） ・吉野家で安定して働ける！ ・経験者は給与優遇・キャリアアップも可能！ ■仕事内容 ・接客業務 ・調理 ・アルバイトスタッフの育成 ・売上・発注・在庫の管理 うまい・やすい・はやいでおなじみの 【吉野家】の店舗業務をお任せします。 ＜キャリアパスについて＞ 入社後は、店長候補（アシスタントマネジャー）としてスタートします。 店舗でのOJTを通じて、接客・調理・マネジメントの 基礎をしっかりと学んでいただきます。 その後は、経験とスキルを積み重ねて エリアマネジャー → スーパーバイザー → 部長職 キャリアアップが可能です。

20代で“自分の店”を目指せる！ 独立開業可《飲食経験者歓迎◎月8日休み＆前職給与保証で安心スタート》裁量×安定で大手と個人店のいいとこ取り♪

仕事内容: ＼＼ 本求人のポイント ／／ * 独立実績8名◎お店を持ちたい若手を全力応援 * 前職給与を考慮◎年収ダウンの心配なし * 経験者歓迎×月給40万円スタートも可◎ * 漁師と直に交流し「仕入れ」から学べる◎　 * 大手に負けない福利厚生×個人店のような自由度 * 月8日休み！プライベートも大切にできる環境　 江坂駅から徒歩4分！超人気の海鮮ダイニングを運営する成長企業が手掛ける「ネオ海鮮食堂 イソイチ -ISOICHI- 江坂店」。本求人では、これからのお店を一緒に盛り上げてくれる調理スタッフ（料理長候補／正社員）を募集いたします！ 【具体的な仕事内容】 * キッチン調理業務全般 * 食材の仕込み・管理 * メニューの考案 * 市場や漁港での仕入れ業務etc… まずはオペレーションを掴むところからスタート！経験を活かした改善提案なども大歓迎！管理業務に加え、独自の「仕入れ」も伝授します！店長の枠を超え、経営者感覚で活躍できる環境です♪ 《独立実績8名！キャリアを積みながら開業》 個人経営では不可能な「駅前一等地の獲得」や「格安での仕入れルート開拓」も、磯一グループのバックアップがあればすべて実現可能！さらに初期費用を会社が負担してくれる出店支度金制度もあり、個人の自由度と大手の強みを掛け合わせた最強の独立が目指せます。 《収入ダウンなし「前職給与保証」で安心♪》 転職で給与が下がる不安を解消するため、前職の給与水準を保証します！その後、当社の評価制度に基づいて給与を決定！あなたの実力を正当に評価します♪ 《ネオ海鮮食堂 イソイチ 江坂店とは？》 大阪・北摂エリアで圧倒的な支持を集める「磯一フードサービス」が運営する海鮮ダイニング。「都会の真ん中で、漁港で食べるような本物の魚を」という想いのもと、一切の妥協なしで素材を追求しています！ 和歌山や石川の漁港から自社の活魚車で直送される「朝獲れ鮮魚」や、名物である幻の高級魚「のどぐろ」の煮付けなどが自慢！木の温もりを感じる上質な和空間と四季折々の味覚は、接待や会食、美味しい魚と酒を知り尽くした食通の大人たちから厚い支持を集めています♪

月9〜10日休み！外食経験者は給与最大110％保証！賞与年2回！

仕事内容: 未経験でも店長候補スタート！ 月9〜10日休み・賞与年2回 外食経験者は給与最大110％保証！ 募集職種：接客スタッフ 吉野家でのホール業務がメインとなります。 ★本求人の魅力★ ・年間休日110日・月9〜10日休み！ ・外食での店長経験者は給与の最大110％保証！ ・賞与年2回あり ・バイク・マイカー通勤可 ・研修があり未経験でも仕事をしっかり覚えられる！ ・社宅・転居補助制度あり（希望者のみ） ・吉野家で安定して働ける！ ・経験者は給与優遇・キャリアアップも可能！ ■仕事内容 ・接客業務 ・調理 ・アルバイトスタッフの育成 ・売上・発注・在庫の管理 うまい・やすい・はやいでおなじみの 【吉野家】の店舗業務をお任せします。 ＜キャリアパスについて＞ 入社後は、店長候補（アシスタントマネジャー）としてスタートします。 店舗でのOJTを通じて、接客・調理・マネジメントの 基礎をしっかりと学んでいただきます。 その後は、経験とスキルを積み重ねて エリアマネジャー → スーパーバイザー → 部長職 キャリアアップが可能です。

お好み焼き！30万（店長候補）！大晦日・元旦は全店休業！月8日休み！

仕事内容: 転勤なしの地元勤務！滋賀で働ける！ 飲食では珍しい大晦日・元旦は全店休業！ 新規出展30店舗に向けて積極採用中です！ 募集職種：店長候補 お好み焼き店などでの調理・サービス・店舗運営業務がメインとなります。 ＋＋　お勧めポイント　＋＋ ・転勤なしの地元勤務！滋賀で働けます！ ・大晦日・元旦は全店休業！ ・新規出展30店舗に向けて積極採用中！ ・前職給与を最大30万円まで保証します！ ・昇格・昇給が速い！ ・配偶者手当、子供手当あります！ ・これから経験を積みたい方でも安心！ ・社長が大手チェーン出身でマネジメント教育あり！ ■業務内容 ・スタッフの採用及びマネジメント ・調理、接客 店舗運営・売上・FL管理 ・集客方法（ぐるなびなどの編集） ・メニュ—開発、新店立地選定 ■給与：360～480（万円）　前職給与を保証します！最大30万円まで！ 未経験 25～29万円＋各種手当 経験者 30～40万円＋各種手当 ※ 賞与年2回＋昇給随時 ■最短、入社半年で昇格が可能です！ 昇給／年1回 賞与／年2回 ▼キャリアプラン ・部長／月給36万円＋賞与最大70万円 ・統括店長／月給30万円＋賞与最大50万円 ・店長／月給32万円＋賞与最大40万円］ ・店長候補／月給28万円＋賞与最大40万円 ▼年収例 ・部長／年収500万円（経験あり・入社3年） ・店長／年収410万円（未経験・入社2年目） ・店長候補／年収350万円（経験あり・入社1年） ・店長候補／年収300万円（未経験・入社1年） ■各種手当 ・交通費支給(18,700円) ・家族手当(配偶者1万：子供手当5千円) ・大入手当 ・住宅手当 【遠方からのご応募も大歓迎】 飲食業界で成功したい！ チャレンジしたい方は当社で実現して下さい！ ◎住宅手当あり ◎引越し費用立替え制度あり 研修期間あり （1ヶ月）：期間中は正社員 ・未経験者(研修給与）220,000円 ・経験者(研修給与）250,000円 ※月の途中入社の場合は時給計算950円～

月9日休み！29万円！賞与3.5ヶ月分！別途7日間休暇！

仕事内容: 20,30代活躍中！ 寿司・居酒屋経験者の内定実績多い！ 松屋のプロデュースの新業態「すし松」 注力業態で、まだ11店舗なので将来性の高いブランドになります。 実力派店長経験者歓迎！（調理よりマネージメント重視） 募集職種：店長候補 すし松 での調理・サービス・店舗運営業務がメインとなります。 【本求人の魅力】 ・月収28-30万円（30hの残業含む） ・賞与は3.5ヶ月分支給！（去年実績） ・月間9-10日休みなので、オンオフがしっかりしやすい環境です！ ・残業時間20-30時間程度 ・リフレッシュ休暇5連休/年2回 ・将来性の高いブランドで勤務できます。（すし松ブランド勤務！） ・福利厚生が充実しています！ ・未経験の方でも平均８ヶ月程度で店長になっています ・店長になると平均年収500万円です！（年間80名が店長に昇格） ・確定拠出年金制度もあり 仕事内容：すし松の店長候補 店舗の運営、オペレーション業務など 店舗運営を効率的にする為に… ■給与：月収28万円（福利厚生・残業20時間程度含む） ＋賞与（去年実績3.5ヶ月） ex,24.5万円＋残業20h＝28万円前後 ■モデル年収： 29歳入社1年目：414万円（住宅手当・手当深夜手当込み） ・ストアマネジャー職（店長）500万円 ・ブロックマネジャー(約600万円) ・エリアマネジャー(約700万円) ※上記月給年収は20時間相当分の残業した際の年収想定です

月収25万円！月8-9日休み！びっくりドンキー以外にも多数の業態を運営！

仕事内容: 月給25〜35 万円！ 週休二日制のバランス型求人です！ GONG CHA（ゴンチャ）、びっくりドンキーなど色々な業態を運営！ 募集職種：店長候補 ハンバーグ店での調理・サービス・店舗運営業務がメインとなります。 ++ お勧めポイント ++ ・週休二日制のためお休みもしっかり！ ・給与は 25-30 万円、上を目指せるお仕事です！ ・有給休暇制度あります！ ・マルチ業態で展開していてラーメン、GONG CHA（ゴンチャ）、びっくりドンキーなど多数展開中です！ ・複数の中から貴方にあったお店を提案します！ ■仕事内容 各店舗の社員としてキッチンやホール業務についていただきます。 ■給与 月給：25〜35万円 昇給年 1 回 賞与年2回あり

月収25万円！月8-9日休み！びっくりドンキー以外にも多数の業態を運営！

仕事内容: 月給25〜35 万円！ 週休二日制のバランス型求人です！ GONG CHA（ゴンチャ）、びっくりドンキーなど色々な業態を運営！ 募集職種：店長候補 ハンバーグ店での調理・サービス・店舗運営業務がメインとなります。 ++ お勧めポイント ++ ・週休二日制のためお休みもしっかり！ ・給与は 25-30 万円、上を目指せるお仕事です！ ・有給休暇制度あります！ ・マルチ業態で展開していてラーメン、GONG CHA（ゴンチャ）、びっくりドンキーなど多数展開中です！ ・複数の中から貴方にあったお店を提案します！ ■仕事内容 各店舗の社員としてキッチンやホール業務についていただきます。 ■給与 月給：25〜35万円 昇給年 1 回 賞与年2回あり

未経験OK！現場経験を次のステージへ！残業ほぼナシ！

仕事内容 ＋…・…＊…・…＊…・…＊…・…＊…・…＋ ＼現場経験を、次のステージへ／ ■ 一人で抱える構造にはしていません ・施設長、エリア担当、本部と連携しながら進めます ・判断に迷う場面は相談しながら決められます ■ シフト・希望休の相談がしやすい ・残業ほぼナシ ・年間休日110日 ■ 記録・情報共有はタブレット ・手書きの記録はありません ・スタッフの情報共有もアプリで完結します ■ アクセスも抜群♪ ・上新庄駅と下新庄駅の 中間地点に位置しており、 阪急沿線から通勤しやすい立地です！ ＋…・…＊…・…＊…・…＊…・…＊…・…＋ ＼お仕事内容／ 住宅型有料老人ホームHIBISU吹田にて、 管理者兼サービス提供責任者業務を担当していただきます。 ＜主な業務内容＞ ・レクリエーションの調整、対応 ・入居者様のお困りごとの確認 ・利用サービスの調整 ・スタッフへの教育、フォロー ・ご家族との連絡、提携医療機関との連携 ・必要時の介助補助（入浴・食事・排泄など） ・施設の収支管理、採用関連業務 介護業務は少なめで、 事務作業とご家族との連携が中心となります。 入居者さまも安定しており、 落ち着いた環境で働けます♪ ＋…・…＊…・…＊…・…＊…・…＊…・…＋ ＼HIBISU吹田について／ 大阪府吹田市東御旅町にある 住宅型有料老人ホームです。 （2023年8月開設） 全室完全個室。 プライバシーに配慮した 心身ともに安らげる空間です。 近隣提携医療機関と連携し、 日々の健康管理から緊急時まで 24時間体制でスタッフが見守ります。 ご利用者さま一人ひとりに寄り添った 「温かいケア」を大切にしています。 ▼ホームページ・SNSも更新中♪ HP：https://hibisu.com/facility/hibisu-suita/ SNS：@hibisu_sns ＋…・…＊…・…＊…・…＊…・…＊…・…＋ ＼BISCUSSグループについて／ 株式会社BISCUSSは2015年の創業以来、 介護施設・訪問看護・保育・鍼灸整骨院と 事業を広げ、全国40施設以上を運営しています。 スタッフは800名以上。 施設が増えているからこそ、 キャリアの選択肢も広がります。 ＋…・…＊…・…＊…・…＊…・…＊…・…＋

＼オープニング募集／施設長としてゼロから一緒に立ち上げる！

仕事内容 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ＼2026年11月オープン！HIBISU千里山 立ち上げ施設長募集／ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 「自分の手で“理想の施設”を創ってみたい」 「現場経験を活かして、もう一段ステップアップしたい」 そんなあなたにぴったりのポジションです◎ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 【ポイント】 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 〇年収400万円以上も可能！ 月給359,000円～378,000円＋賞与年2回（業績による） 管理職手当・地域手当・固定残業代込で安定収入♪ 〇2026年11月オープンの新規施設 ゼロから組織・チーム・ケアの方針を創れるやりがい！ 全員が同期スタートなので人間関係もフラット◎ 〇マイカー・バイク通勤OK 阪急千里線沿線の好アクセス ガソリン代規定支給 吹田市・豊中市・茨木市・摂津市・箕面市・大阪市エリアから通勤しやすい立地です。 〇シフト相談に柔軟対応 ご家庭との両立も応援！ライフワークバランスを保った働き方が実現できます。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 【施設について】 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 「あなたの人生が花開きますように」―― そんな思いを込めて運営する住宅型有料老人ホームです。 BISCUSSは介護事業のほか、訪問看護・訪問マッサージ・保育事業など多岐にわたる事業を展開。 “相手に寄り添う心”を全スタッフで大切にしています。 ▼ホームページはこちら https://www.biscuss.co.jp/ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 【業務内容】 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ★施設長業務★ ・入居者様、ご家族対応 ・スタッフのマネジメント、教育 ・シフト管理、採用業務 ・施設運営、収支管理 ・レクリエーションや地域連携 など ※就業場所の変更範囲：会社の定める施設及びその関連施設 ※業務の変更範囲：会社の定める業務及びその附帯業務