求人・転職情報

年末調整の業務経験必須★完全在宅×電話対応なし！短期のお仕事

仕事内容 雇用形態：派遣社員 職種：福利厚生/労務/給与管理人事、社会保険労務士補助、人事事務 ＼ 完全在宅 × 電話対応なし ✨ 年末年始に向けて短期でサクッと稼げる！／ クラウド人事労務システム「SmartHR」を使用した 年末調整のデータチェックスタッフを【2名限定】で募集します！ 業務用のパソコンは弊社より貸与いたしますので、ご自身のPCを使わずにスタートできます。 【お仕事内容】 SmartHR上で行われる年末調整のデータ確認・照合業務をお任せします。 期間は11月9日～12月9日、一日7時間勤務です◎ ◆具体的な業務 ・SmartHRに登録された申告データの内容チェック ・添付書類（各種控除証明書など）と入力内容の突合確認 ・不備や確認事項がある場合のデータ修正・チャット連絡 ・オンラインミーティングでの進捗共有（※打合せ時のみ） ・給与計算システムへのインポートデータ作成（CSV） ✅ ココが安心！働きやすさのポイント 【電話対応は一切なし！】 従業員様からの電話での問い合わせ対応はゼロ！ 業務連絡もチャット中心なので、モクモクと作業に集中できる環境です。 【専門的な疑問は社労士に確認OK！】 「この控除はどう判断すべき？」など、判断に迷う内容やイレギュラーなケースは 提携の社労士へチャットで直接質問・相談が可能です。 一人で抱え込んで悩む心配はありません！ 【SmartHRの経験が活きる】 操作性の高いクラウドシステムを使用するため、 SmartHRの実務経験がある方はスムーズにお仕事をスタートしていただけます。 【業務PCは貸与あり◎】 お仕事で使用するPCは弊社よりご自宅へお送りします。

短期2月末まで｜時給1550円｜残業なし｜土日祝休｜服装自由

仕事内容 雇用形態：派遣社員 職種：学校事務/大学事務/教務事務、その他事務、一般事務 ＼大学入試のデータ入力・事務／ 【2027年1月5日〜2月26日までの短期】 未経験OK｜時給1550円 17:15定時｜残業なし｜土日祝休み ━━━━━━━━━━━━━━━ ✔ 未経験OK ✔ 残業なし｜土日祝休 ✔ 服装自由・ネイルOK ━━━━━━━━━━━━━━━ 【仕事内容】 ・データ入力 ・入試願書の受付・準備 ・書類の整理 ・大学入試に関する事務サポート 大学内で、入試に関する事務業務を 担当していただきます。 ▪️業務は一つずつ丁寧に教えてもらえるので、 大学でのお仕事が初めての方も安心です。 ▪️サポート体制も整っており、 わからないことはその場で確認できます。 約2か月の期間限定なので、 短期間で働きたい方にもおすすめです

週3～＆1日5h～OK｜時給1400円｜未経験歓迎｜残業なし

仕事内容 雇用形態：派遣社員 職種：その他カスタマーサポート/コールセンター、その他事務、受付 ＼週3日～OK！1日5時間から働ける／ 未経験歓迎｜時給1,400円～｜残業なし 注文受付・データ入力 ー ▪️10名募集スタート ▪️シフト自由｜時短勤務あり ▪️研修ありで安心 ▪️服装自由、ネイル・ピアスOK ー 【お仕事内容】 ・電話での注文受付 ・データ入力 ▪️ゆっくり丁寧に教えてもらえますので、 未経験から安心スタートOK 研修とサポート体制が充実しているので安心◎

2027年3月末まで｜未経験OK｜16時半定時｜土日祝休み

仕事内容 雇用形態：派遣社員 職種：学校事務/大学事務/教務事務、その他事務、一般事務 ＼大学内でのデータ入力・事務／ 【2027年3月までの期間限定】 未経験OK｜時給1550円｜16時半まで 残業なし｜土日祝休み - ▪️未経験OK ▪️残業なし｜土日祝休み ▪️研修あり安心 ▪️服装自由・ネイルOK - ＜お仕事内容＞ ・データ入力 ・旅費などの経費精算 ・書類のファイリング ▪️決まった流れで進める業務 が中心なので、大学でのお仕事が 初めての方も安心してスタートできます。 ▪️わからないことは周りの スタッフに確認できる環境です。 16時半定時＆残業なしなので、夕 方の時間も大切にできます

短期2月末迄｜1日6時間｜時給1550円｜残業なし｜土日祝休

仕事内容 雇用形態：派遣社員 職種：学校事務/大学事務/教務事務、その他事務、一般事務 ＼大学の学生支援部での事務／ 【2027年2月末までの期間限定】 未経験OK｜時給1550円｜1日6時間勤務 服装自由・ネイルOK - ▪️未経験OK ▪️研修あり安心 ▪️1日6時間勤務｜残業なし ▪️服装自由・ネイルOK - ＜お仕事内容＞ ・データ入力 ・資料の作成 ・書類のファイリング ・電話の取次ぎ 大学内で、学生支援に関する 事務業務を担当していただきます。 ▪️データ入力や資料の作成、 書類整理などの業務が中心です。 ▪️サポート体制が整っているので、わ からないことは周りのスタッフに 確認しながら進められます。 大学でのお仕事が初めての方も歓迎します。

江坂勤務／年休125日／土日祝休み／月給28万円～

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：営業事務、工場現場事務、購買/物流事務 営業事務の経験を、ものづくりを支える力に。 新しいことを学びながら、会社と一緒に成長したいあなたへ。 「正確に入力することや、段取りを考えることが得意」 「これまでの事務経験を活かして、仕事の幅を広げたい」 そんな方をお迎えしたいと考えています。 製造業や在庫管理の経験は問いません。新しいシステムや仕事の進め方にも、前向きに取り組める方を歓迎します。 ＼ DETAIL ARTIST（ディテールアーティスト）とは ／ 当社は、カーケア用品やお掃除用品などの自社ブランドを展開し、商品の企画・開発・販売を手がけています。 目指しているのは、2035年度までに累計100ブランドを生み出すこと。 一人ひとりの才能やアイデアを活かし、新しい価値を届けるブランド集団へ。 「もっとこうしたら良くなる」と考えたりすることを楽しみながら、一緒に成長していける仲間を求めています。 【今回の募集背景】 自社での生産体制を広げるため、在庫管理や出荷事務を担う初の専任担当を募集します。 ボトルやキャップなど、製造に必要な部品・資材の入庫数や使用数を正確に管理し、製品ができて届くまでの過程を支えていただくポジションです。 【具体的な業務内容】 ■ 注文・在庫の管理 ・注文内容・数量・出荷状況の確認 ・部品・資材の入出庫入力、在庫数・保管場所の管理 ・発注を担当する管理部との入荷予定の共有・確認 ※ システムの操作方法は入社後に覚えていただけますので、未経験の方もご安心ください。 ■ 製造準備・出荷に関わる事務 ・製造に必要な部品の準備指示書の発行 ・出荷伝票・送り状の作成 ・入荷商品の照合、返品商品の確認 ■ 出荷時の品質確認 ・現場スタッフからの問い合わせ対応 ・自社商品の出荷基準に基づき、出荷可否の判断 【 このポジションで働く魅力とは】 ■ 初の専任担当として、仕事の進め方から関われる 上司と一緒に、在庫管理や情報共有の方法を整えていけます。 営業事務で培った気づきを活かし、AIやシステムを使った業務改善にも携われます♪ ■ 会社の成長とともに、キャリアの幅が広がる 会社は生産体制を広げ、第二工場の設立も視野に入れています。在庫管理・出荷事務から経験を積みながら、製造ラインの管理などへ担当範囲を広げていただけます。 営業事務の経験を活かし、新しい仕事にも挑戦したい方は、ぜひ「DETAIL ARTIST」へご応募ください！

オープニング募集！経験を活して働く◎年休120日◎残業少！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他金融/保険営業、保険個人営業、一般事務 ＼2027年春にオープン／ ⇒生命保険営業の経験を、次のキャリアへ。 保険業界の最前線で経験を 積んできたあなたへ。 「厳しい数字やノルマに 追われてしまい、 本当にお勧めしたい 商品だけを提案しきれない。」 そんな葛藤を抱えながらも、 お客さまと真摯に向き合ってこられた方にこそ、 当社で次のキャリアを歩んでいただきたい と考えています。 私たちアプコ保険が運営する 来店型ショップ「保険クリニック」では、 無理な押し売りや強引なクロージングは 一切求めていません。 お客さまにとって本当に必要な保障を、 一緒に選んでいくスタイルです。 業務拡大に伴う新規店舗出店のため、 これまでの保険営業経験を 即戦力として評価し、お迎えします。 【主な業務内容】 来店されたお客さまのコンサルティング、 および保険商品の提案・手続きをお任せします。 ❶ 徹底したヒアリング ライフステージ、ご家族構成、 将来の希望や不安などを丁寧にお伺いします。 ここでの傾聴力・質問力が、 その後の提案の質を左右します。 これまでの保険営業で培ってきた 「聴く力」がそのまま活きるフェーズです。 ❷ 複数社からの最適プラン提案 独自システムを用い、 複数社の保険商品を比較しながら、 お客さまに本当に合ったプランを 一緒に選んでいきます。 特定の自社商品に縛られず、 中立な立場で提案できるのが大きな特徴です。 ❸ 長期的なフォロー・保全対応 ご契約後の各種変更手続きや 給付金請求などのサポートも行います。 「相談できる保険の専門家」として、 人生の節目ごとに頼っていただける 存在を目指せます。 ✨働きやすいポイント✨ 当社は【健康経営優良法人】に 認定されており、社員の心身の 健康を重視しています。 月平均残業時間は23時間程度と 少なめで、メリハリをつけて 働ける環境です。 個人ノルマではなく、店舗全体で 目標を追うスタイルのため、 過度なプレッシャーに追われることなく、 お客さまに向き合えます。 「数字のため」ではなく、 「お客さまにとって一番良い選択」を 一緒に考えたいという方に合う職場です。

駅チカ江坂駅徒歩1分/未経験から月給40万円可/長期休暇あり

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：不動産個人営業、不動産法人営業、営業事務 ✅今の職場で、あなたの「頑張り」は正当に評価されていますか？ ✅20代の未経験から年収500万円超、さらにその先へ！ ✅完全番手制で社内のギスギスは一切なし ✅100%完全反響の不動産賃貸営業（江坂駅徒歩1分） ■募集の背景：業績好調に伴う、未来のコアメンバー（20代若手）の育成採用です。 私たちは本気で、あなたを「稼げるプロ」に育て上げます！ 月給 24万6200円 〜 42万4880円 ＋ 上限なしの歩合給（インセンティブ） ※成果は、毎月ダイレクトに給与へ反映されます。 ======================= 【仕事内容】 ✨未経験歓迎！アパレル販売員や飲食店スタッフなど、業界関係なく活躍いただけます！ ✨長期休暇あり（年末年始14日、GW・お盆も10日以上の休暇実績あり！しっかり稼いで、しっかり遊ぶのが当社のスタイルです） ✨ノルマなし（100％完全反響営業。飛び込みやテレアポは組織として一切行いません） ✨新規開拓営業なし（ご来店・お問い合わせいただいたお客様への対応のみ） ✨ユニークな福利厚生（スタバ飲み放題・ミスド食べ放題カード支給など、一息つける環境を完備） 「売上目標は達成しているのに、給料が全然上がらない…」 「誰よりもお客様のために動いているのに、年功序列で先輩の方が評価される…」 「営業には挑戦したいけれど、個人ノルマに追われて同僚と顧客を奪い合うのは嫌だ…」 そんな強い成長意欲と、現状へのモヤモヤを抱えている20代のあなたへ。 私たちピースフルハウスで、「プロとしての圧倒的な成長」と「同世代を抜き去る圧倒的な収入」を同時に手に入れませんか？ ======================= ＼未経験からでも、1年目で年収500万円がリアルに狙える【3つの圧倒的理由】／ ✅【1】驚異の成約率50%〜80%！無駄なアプローチは一切なし 私たちの営業は、100%完全反響スタイルです。 Webサイト（RISUMO）や、過去にお手伝いしたお客様からのご紹介を見て、日々多くのお客様がご来店されます。 すでに「お部屋を探したい」「引っ越し時期が決まっている」という目的が明確な方ばかり。 だからこそ、無理な売り込みは一切不要です。あなたの提案力がそのまま成約に直結する、非常に効率の良い営業スタイルを確立しています。 ✅【2】社歴や年齢は関係なし！ストレスフリーな「完全番手制」 不動産業界でよくある「先輩が条件の良いお客様を独り占めする」「インセンティブのために顧客を奪い合う」といった光景は、当社では絶対にあり得ません。 ご来店されたお客様は、社歴や年齢に関係なく、あらかじめ決まった順番（番手）で平等に担当していきます。 入社1ヶ月目の新人であっても、ベテランであっても条件は同じ。誰にでも平等に、月収50万円、100万円を目指せるチャンスが巡ってきます。 ✅【3】頑張りはその月に”即”反映！上限なしのインセンティブ 個人ノルマはありませんが、あなたが目の前のお客様のために汗をかき、成約に繋げた分は、1件ごとにインセンティブとして給与に還元します。 「会社の業績によってボーナスがカットされる」といった理不尽はありません。 インセンティブだけで月に20万〜30万円以上を稼ぎ出す20代の先輩も多数在籍。 やったらやった分だけ、ダイレクトに自分の口座に振り込まれる。この「自分の力で稼いでいる」という実感こそが、次への大きなモチベーションになります。 ======================= 【だからこそ、入社前に必ずお伝えしておきたい「仕事の厳しさ」】 私たちはあなたに嘘をつきません。 「100%反響」「成約率が高い」「稼げる」と聞くと、簡単に思えるかもしれません。 しかし、現実は「ただ座ってマニュアルを読めば売れる」ほど甘い世界ではありません。 ①見えないところでの「泥臭い事前準備」 お客様がご来店される前に、ご希望のエリアや条件に合う物件を何十件もリサーチし、比較検討します。 「近くに深夜まで開いているスーパーはあるか」「女性の一人歩きでも夜道は明るいか」「ゴミ置き場の清潔さはどうか」など、図面だけではわからない生の情報を足で稼ぎ、頭に叩き込みます。 この「お客様の期待を超えるための泥臭い準備」をサボる人に、高い成約率は出せません。 ②土日祝の圧倒的なスピード感とマルチタスク お休みが土日祝のお客様が多いため、週末の店舗は戦場のように賑わいます。 ご案内から帰ってきたらすぐに別のお客様の対応に入り、同時に人気の物件が他の業者に取られないよう、スピード感を持って管理会社へ連絡し、契約書類をミスなく処理する。 このような高度なマルチタスクと、プレッシャーに打ち勝つ精神力が求められます。 ③お客様の人生を背負う責任感 住まいは、お客様の人生の基盤です。時には審査が通らないお客様と一緒に解決策を必死に考えたり、入居直前に設備トラブルが発生して矢面に立って謝罪・対応することもあります。 「不動産のプロ」として、どんなトラブルからも逃げずに向き合う覚悟が必要です。 楽な仕事ではありません。 しかし、先輩たちがマンツーマンで知識を教えます。 「素直に学んで、コツコツ準備ができる方」であれば、1年後には確実に市場価値の高いプロフェッショナルへと成長できます！ ======================= 【具体的な業務内容】 江坂本店にご来店いただいたお客様へのカウンターセールス・サポート業務全般をお任せします。 ✅ご要望のヒアリング ✅物件のご紹介 ✅現地へのご案内（内見） ✅事務手続き（契約書の作成、物件情報の更新、ポータルサイト用の写真撮影など） 【1日のスケジュール例（成長と効率を意識した働き方）】 09:00：出社・開店準備・作戦会議 10:00：お客様対応（1組目） 12:00：お昼休憩（たっぷり2時間でリフレッシュ！先輩とランチに行き、午前の商談の反省会をすることも） 14:00：物件のご案内（内見）へ出発 16:00：店舗へ帰還・事務作業＆スキルアップ 19:00：終業・退社（ダラダラ残る文化はありません。メリハリをつけて帰り、明日の英気を養います）

医療未経験OK／16時～と土曜日は大歓迎＆時給UP

仕事内容 雇用形態：アルバイト・パート 職種：その他医療機関、医療事務、受付 資格持っていません！という方でも、しっかり当院の戦力になります！ 医療業界での勤務経験が無くてもOK 子どもが大きくなって社会復帰したい方も大丈夫です！ 「8時or9時～12時」 「14時～15時」 「16時～19時」 のシフトでも働けるので、買い物やご飯の準備等にも無理せず間に合います。 ※14時～15時は、予防接種・乳児検診を行っています（患者様の上限30人） 当院はお子さまから高齢者まで幅広い世代の患者様が訪れる、温かい雰囲気の地域密着型クリニックです。 落ち着いた口調で親しみやすい院長と話しやすいスタッフで、院内の人間関係も◎ 「無理せず・安心して・やりがいを持てる」 そんなクリニックで働きませんか。 |◤ 求人のPOINT ◢| ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ＊今回、素敵な方にお会いしたいので時給UPしました！ ＊16時～＋土曜日全日は時給がさらにUP！ ＊年2回のボーナス有＆交通費全額支給 ＊扶養内勤務OK！ |◤ 主な仕事内容 ◢| ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ●受付・案内対応：来院された患者様の受付、診察券の発行、案内業務 ●会計業務：診察終了後の会計処理（レセプトコンピュータ使用） ●レセプト業務：診療報酬請求業務（月次） ●電話対応：診療予約、問い合わせへの対応（マニュアルあり） ●カルテ管理：電子カルテの入力補助、データ管理 ※最初は受付業務からお任せしていきます。 ＊主婦(夫)さん・フリーター歓迎 ＊近隣にお住まいの方活躍中！ ＊1日スタッフ体制：看護師2名、医療事務2名 ＊働いているスタッフ合計9名：30代1名、40代4名、50代4名 ＊診察室数：2部屋 ＊患者様の層：特に小さなお子さまの来院が多いです。 |◤ 当院について ◢| ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 当クリニックは、院長の豊富な小児科・内科経験を活かし、「家庭医」として地域に信頼される医療を提供しています。 ●スタッフ構成：子育て中の主婦（夫）さんや未経験からスタートした方も活躍中。お互いにフォローし合える環境です。 ●研修体制：医療事務未経験の方には、受付対応やPC入力の基本からお伝えします。医療用語やレセプトも少しずつ覚えていけますし、わからないことはすぐに聞ける風通しの良さが自慢です。 「笑顔で帰られる患者さまをお見送りする」 そんなやりがいを日々感じながら働ける職場です。 |◤ 院長が大切にしていること ◢| ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 医師になってからの4年間は、高度先進医療を提供する小児専門機関にて医療に従事。 その後の16年間は北摂地域の診療所で小児科・内科を中心に、外来・入院・在宅診療を行ってきました。 当クリニックの開院にあたり私が求めたのは、地域の医療にきちんと貢献できる存在であること。 地域の方々が発する「小さな訴え」を見逃してはなりません。 まずはクリニック一丸となりこの声に耳を傾ける。 そんなことを大切にしながら、地域に貢献していきましょう！

【週2日〜OK】未経験も丁寧なサポートで安心の受付事務

仕事内容 雇用形態：アルバイト・パート 職種：医療事務、受付 【未経験やブランクがある方も安心です】 先輩スタッフが横について一つずつ丁寧に 教えていく体制を整えています。 不安な点もすぐ聞ける温かい環境です。 ご家庭の事情やお子さんの急な体調変化などによるシフト調整にも柔軟に対応しています。安心して両立できる環境です。 ■安心のサポート体制 ・まずは簡単な作業からスタート！ ・マニュアルに沿って丁寧に指導 ・ブランクのある方も安心して復帰◎ ■仕事内容 ・患者様の受付・電話対応 ・会計・レセプト業務 ・カルテの整理 ・診察券の発行 ・資材補充 ・院内環境整備 など 医療事務の経験がある方はもちろん、 未経験の方や ブランクからの復帰をお考えの方も、 しっかりサポートしますので 安心してお仕事スタートできます。

世界的大手企業のお仕事をフルリモートで担当・正社員雇用

仕事内容: このポジションでは世界的大手IT企業の広告コンテンツの管理・最適化を行うチームの一員として、データ分析やクライアントのポリシー遵守を確認し、顧客のウェブサイトへの流入数増加に貢献していただきます。 主な業務内容 * データの正確なインポートとエクスポート * ウェブページのコンテンツを論理的かつ意味のある方法で選定・抽出する * クライアントチームと協力してコンプライアンスを維持し、コンテンツを最適化する

⭐新規オープン⭐髪型・ネイル・ピアス自由！福利厚生充実！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他サービス業、福祉/介護事務、一般事務 ⭐新規オープン⭐12月オープンの新しい施設で働きませんか。 ＼＼この求人のポイント／／ ✅未経験の方や他業界の介護職出身の方も 大歓迎！ ✅髪色・ネイル・ピアス自由♪ ☆ネイルコンテストを開催！入賞者には 賞金が授与されます☆ ✅有給消化率100％・残業ほぼなしで プライベートも充実 ✅経験の有無ではなくチャレンジしたい という気持ちを大切にします。 ✅資格を活かしながら、さらなる ステップアップを目指せる環境も 整っています。 ✅自由参加の楽しい社内イベントが多数あり！ ✅研修制度が充実しており、先輩社員が 同行研修を行います！未経験・ブランク がある方もご安心ください♪ ✅賞与支給、各種手当充実★ ⏩仕事内容 ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 有料老人ホーム施設での事務業務を お任せします！ ✅来客対応、電話対応、資料作成など 一般的な事務業務 ✅資料整理（訪問介護、施設入居者様の 各種伝票整理） ✅請求業務、書類申請、金銭管理 （支払い代行） 事務経験のない方でも、先輩社員が １から丁寧に教えますので、 安心してご応募ください♪ ⏩やる気重視の採用です ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ライフホープでは、働きやすさが何よりの 魅力です！ 当社は、スタッフが安心して長く 働ける環境づくりに力を入れています。 また、会社とともに成長しながら、 キャリアアップを目指せるチャンスも豊富！ あなたのペースで、着実にステップアップ できる職場です。あなたのやる気を重視 しています！ 弊社代表の熱い思いは会社HPからご覧 いただけます。ぜひご確認ください。 https://www.lifehope.jp/ ⏩しっかり休めて働きやすい ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 週休二日制で有給消化率100％を実現して いるので、「有給が取りにくいかな」という 心配はいりません！プライベートの時間も しっかり確保できます。 また、髪色・ネイル・ピアス自由なので、 自分らしく働ける職場です。 ⭐安心して長く働ける！充実の福利厚生⭐ ◆昇給・賞与あり ◆退職金制度完備 ◆資格支援制度 └実績：介護職員初任者研修・実務者研修・ 福祉用具相談員 ◆健康管理制度 └グループ会社きぼう薬局で 処方箋補助金支給 ◆健康増進制度 └スポーツジム会費補助、整骨院・ マッサージ費用補助 └グループ会社きぼうのパーソナルジム 利用可能 ◆リフレッシュ制度 └保養施設、エクシブ・マリントピア リゾート利用可 ◆結婚・出産お祝い金 ◆インフルエンザ予防接種費用負担 ◆社内イベント多数 └新年会・エクシブ利用・慰労会・ 釣り大会・納涼会・ネイルコンテストなど ――――――――― ■応募者の皆様へ■ ――――――――― 株式会社ライフホープは、大阪府内を 中心に介護施設を17施設、グループでは 20施設を運営し、地域の皆さまの暮らしを 支えるため、事業を拡大しています。 「どんな仕事か気になる」 「自分にできるか不安…」 そんな方も、まずはお気軽に見学に お越しください。 仕事内容や職場の雰囲気など、気になる ことは何でもご相談いただけます。 地域に根ざした施設づくりを、 一緒に始めませんか？

＼京都市下京区／月給21万円～＆土日祝休♪未経験OK

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：一般事務、営業事務、総務事務 ✭・・✭・・✭・・✭・・✭・・✭・・✭・・✭ PCへのデータ入力と受発注のサポートを含め、 オフィス業務を担当します。 集計・書類作成・各種対応など、 事務の経験を広げられます。 ★-★ ⏩【事務の基礎からサポート】⏩ ・事務が初めてでも応募できます。 ・研修制度を活用し、PC操作やビジネスマナー ・などの不安を個別にサポート。 ・ご自身のペースで学べるよう ・フォローする体制があります。 ⭐【日々のお仕事】⭐ ✅️受発注の補助を含む事務サポート・庶務 ✅️PCを用いた情報の入力・集計・管理 ✅️業務に必要な資料・書類づくり ✅️電話・メール・来客への応対 ➕【休日・働き方について】➕ ▶ 昇給・賞与あり、残業少なめの勤務環境です。 ▶ 土日祝休みで年間休日120日以上を ▶ 確保し、希望勤務地も考慮。 ▶ プライベートと両立しながら続けられます。 ✿【このポジションのやりがい】✿ ■ データ入力や一般事務、営業事務のほか、 ■ 庶務・アシスタント業務にも関わります。 ■ さまざまな業務経験が、オフィスワークの ■ スキル習得につながります。

✨ 吹田市勤務！月給24万円～＆年間休日120日♪残業少なめ

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：一般事務、営業事務、人事事務 ✭・・✭・・✭・・✭・・✭・・✭・・✭・・✭ 社外からのお問い合わせや来客への 対応も担う一般事務です。 営業代行・飲食店・採用代行の各事業に 必要な事務処理を行います。 ★-★ ⏩【事務の基礎からサポート】⏩ ・仕事を始める前に、研修を通して ・事務の基礎を習得できます。 ・PCの基本操作や電話・来客対応、書類作成を学べる ・ため、事務の経験がない方もスタートできます。 ⭐【日々のお仕事】⭐ ✅️請求書や見積書などの書類作成 ✅️データのExcel入力・ ✅️集計と書類のファイリング ✅️飲食店の売上集計、 ✅️発注・仕入れに必要な書類づくり ✅️採用代行の応募者データ管理、面接の日程調整 ✅️営業代行の案件資料作成と顧客情報の入力・管理 ✅️社内の庶務、電話・メールでの ✅️問い合わせ対応、来客応対 ➕【休日・働き方について】➕ ▶ 私生活とのバランスを取りながら働けるよう、 ▶ 土日祝休み・年間休日120日以上の ▶ 環境を用意しています。 ▶ 残業も少なめです。 ✿【このポジションのやりがい】✿ ■ 営業代行・飲食店・採用代行という異なる分野に ■ 関わることで、それぞれの仕事の仕組みを学べます。 ■ 一般事務・営業事務として、企業や地域の課題に ■ 向き合う仲間を支える役割です。

【マニュアル完備】週3〜・実7.5h／在宅OK！職場復帰歓迎

仕事内容 雇用形態：アルバイト・パート 職種：アウトバウンドコールスタッフ、インバウンドコールスタッフ、営業事務 Indeed PLUSをメインで 扱う求人広告代理店での 求人メディアを電話でご案内する仕事です。 電話業務が未経験の方でも 安心してスタートできる理由が3つあります。 【理由1】トークスクリプト（台本）が完備されています。 お電話するのはあらかじめリストアップされている企業やお店です。 トークスクリプトに沿って人材に関するお困りごとや 採用の状況などをお聞きし、貸与するノートPCに入力します。 詳しい話や営業担当が訪問するアポイントをいただいたら パスアップし、全て営業担当にバトンタッチします。 【理由2】実務開始前にオンライン勉強会を開催します。 商品知識や仕事の流れなどをお伝えするため、 未経験の方や久しぶりのコール業務で ブランクがある方も無理なくスタートできます。 【理由3】 サポート体制を用意しています。 Web上でみんなの画面をつなげながら仕事をするので、 いつでも相談ができる環境です。 一緒に良好な関係性を築いていきたいと考えています。 以上3つの理由から、未経験の方でも 安心して業務に慣れていくことができます。 ■仕事内容 ・あらかじめリストアップされている企業やお店へ電話連絡 （会社から貸与するPCにインストールされた電話システムを利用） ・ヒアリング内容のノートPCへの入力 ・営業担当へのパスアップ・バトンタッチ！

塾に相談したご家庭へ学習プランを提案。完全週休2日・直行直帰

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他営業、中学進路指導/進路カウンセラー、営業事務 伸び盛りの関西で、営業経験を活かしてステップアップしたい方へ。 ＼このお仕事のポイント／ ✅アポは本社が獲得。飛び込み・テレアポなし ✅面談からの契約率は約65% ✅13時始業・直行直帰OK ✅完全週休2日制／年間休日120日 ✅月給34万円～（入社1年目） ✅全国展開を予定。マネジメントの席が増えていく 【お仕事内容】 『個別教室のトライ』に問い合わせたご家庭と面談し、 お子様に合った学習プランを提案する仕事です。 授業は専任の講師、入会後のフォローは教室長が担当。 あなたが勉強を教えることはなく、入会面談に集中できます。 提案するのは、講師1人に生徒1人の「完全1対1」の個別指導。 ご家庭がトライを選ぶ理由で最も多いのが、この指導スタイルです。 トライグループは全国700以上の拠点をもつリーディングカンパニーです。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 【関西で働くということ】 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 私立か公立か、ご家庭ごとにめざす道が違う関西では、 1対1で考える提案が活きるエリアです。 チームは約10名から15〜20名へ拡大予定。部門共通の営業の型と 研修があるので、早くからチームの中心として活躍するチャンスがあります。 【オープニングスタッフ募集｜立ち上げフェーズの新しい組織です】 2025年にトップ営業8名で始まり、2026年には4エリア約40名に。 営業の型と研修は整ったうえで、現場の工夫が次の標準になる段階です。 【柔軟な働き方】 13時始業・22時終業。面談は1枠2時間、平日2件・土曜3件が目安。 直行直帰OK。遠方は慣れたらオンライン面談も。 休みは日曜＋平日1日（メンバー間で調整）。 まずは関西からスタート（全国コース：異動は1年単位で検討／ 全国勤務手当 月2万円／転居時の費用は会社負担・規定あり）。 【成果が、収入とキャリアに返ってくる】 ・固定給＋入会者数・契約率に応じたインセンティブ （インセンティブだけで月4〜5万円も可能） ・昇給年1回・賞与年2回。年収例：2年目600万円／5年目800万円 ・20名体制に向けて、次のリーダーを担うチャンスがあります。 全国展開も予定し、マネジメントの席は増えていきます ・2年以内の昇格例あり。年次ではなく成果で登用 ・立候補制度で、教室長やマーケティングなどへの道も 【研修】 研修パッケージが整っており、2週間〜1ヶ月で独り立ちする方が多数。 その後も2週間に1回ほど、拠点教室で研修があります。 入社者の約半数が教育業界未経験です。 伸び盛りの関西で、あなたの営業経験を活かしてください。

塾に相談したご家庭へ学習プランを提案。完全週休2日・直行直帰

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他営業、中学進路指導/進路カウンセラー、営業事務 伸び盛りの関西で、営業経験を活かしてステップアップしたい方へ。 ＼このお仕事のポイント／ ✅アポは本社が獲得。飛び込み・テレアポなし ✅面談からの契約率は約65% ✅13時始業・直行直帰OK ✅完全週休2日制／年間休日120日 ✅月給34万円～（入社1年目） ✅全国展開を予定。マネジメントの席が増えていく 【お仕事内容】 『個別教室のトライ』に問い合わせたご家庭と面談し、 お子様に合った学習プランを提案する仕事です。 授業は専任の講師、入会後のフォローは教室長が担当。 あなたが勉強を教えることはなく、入会面談に集中できます。 提案するのは、講師1人に生徒1人の「完全1対1」の個別指導。 ご家庭がトライを選ぶ理由で最も多いのが、この指導スタイルです。 トライグループは全国700以上の拠点をもつリーディングカンパニーです。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 【関西で働くということ】 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 私立か公立か、ご家庭ごとにめざす道が違う関西では、 1対1で考える提案が活きるエリアです。 チームは約10名から15〜20名へ拡大予定。部門共通の営業の型と 研修があるので、早くからチームの中心として活躍するチャンスがあります。 【オープニングスタッフ募集｜立ち上げフェーズの新しい組織です】 2025年にトップ営業8名で始まり、2026年には4エリア約40名に。 営業の型と研修は整ったうえで、現場の工夫が次の標準になる段階です。 【柔軟な働き方】 13時始業・22時終業。面談は1枠2時間、平日2件・土曜3件が目安。 直行直帰OK。遠方は慣れたらオンライン面談も。 休みは日曜＋平日1日（メンバー間で調整）。 まずは関西からスタート（全国コース：異動は1年単位で検討／ 全国勤務手当 月2万円／転居時の費用は会社負担・規定あり）。 【成果が、収入とキャリアに返ってくる】 ・固定給＋入会者数・契約率に応じたインセンティブ （インセンティブだけで月4〜5万円も可能） ・昇給年1回・賞与年2回。年収例：2年目600万円／5年目800万円 ・20名体制に向けて、次のリーダーを担うチャンスがあります。 全国展開も予定し、マネジメントの席は増えていきます ・2年以内の昇格例あり。年次ではなく成果で登用 ・立候補制度で、教室長やマーケティングなどへの道も 【研修】 研修パッケージが整っており、2週間〜1ヶ月で独り立ちする方が多数。 その後も2週間に1回ほど、拠点教室で研修があります。 入社者の約半数が教育業界未経験です。 伸び盛りの関西で、あなたの営業経験を活かしてください。

塾に相談したご家庭へ学習プランを提案。完全週休2日・転勤なし

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他営業、中学進路指導/進路カウンセラー、営業事務 地元・関西で、腰を据えて長く働きたい方へ。 U・Iターンも歓迎です。 ＼このお仕事のポイント／ ✅転勤なし。今の住まいのまま、地元で働ける ✅アポは本社が獲得。飛び込み・テレアポなし ✅面談からの契約率は約65% ✅13時始業・直行直帰OK ✅完全週休2日制／年間休日120日｜残業少なめ ✅月給32万円～（入社1年目） ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 【住み慣れた街で働くということ】 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 転居をともなう転勤はありません。 今の住まいから担当エリアの教室を電車で回るので、 家族との暮らしも、地元のつながりもそのまま。 関西の仲間の約9割が、この地域限定コースです。 【お仕事内容】 『個別教室のトライ』に問い合わせたご家庭と面談し、 お子様に合った学習プランを提案する仕事です。 授業は専任の講師、入会後のフォローは教室長が担当。 あなたが勉強を教えることはなく、入会面談に集中できます。 提案するのは、講師1人に生徒1人の「完全1対1」の個別指導。 ご家庭がトライを選ぶ理由で最も多いのが、この指導スタイルです。 トライグループは全国700以上の拠点をもつリーディングカンパニーです。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 【関西で働くということ】 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 私立か公立か、ご家庭ごとにめざす道が違う関西では、 1対1で考える提案が活きるエリアです。 チームは約10名から15〜20名へ拡大予定。部門共通の営業の型と 研修があるので、早くからチームの中心として活躍するチャンスがあります。 【オープニングスタッフ募集｜立ち上げフェーズの新しい組織です】 2025年にトップ営業8名で始まり、2026年には4エリア約40名に。 営業の型と研修は整ったうえで、現場の工夫が次の標準になる段階です。 【柔軟な働き方】 13時始業・22時終業。面談は1枠2時間、平日2件・土曜3件が目安。 直行直帰OK。遠方は慣れたらオンライン面談も。 休みは日曜＋平日1日（メンバー間で調整）。 【成果が、収入とキャリアに返ってくる】 ・固定給＋入会者数・契約率に応じたインセンティブ （インセンティブだけで月4〜5万円も可能） ・昇給年1回・賞与年2回。年収例：2年目600万円／5年目800万円 ・20名体制に向けて、次のリーダーを担うチャンスがあります。 全国展開も予定し、マネジメントの席は増えていきます ・2年以内の昇格例あり。年次ではなく成果で登用 ・立候補制度で、教室長やマーケティングなどへの道も 【研修】 研修パッケージが整っており、2週間〜1ヶ月で独り立ちする方が多数。 その後も2週間に1回ほど、拠点教室で研修があります。 入社者の約半数は、教育業界の未経験者です。 【この仕事のやりがい】 その場で「お願いします」と言っていただけた瞬間の手応え。 担当したお子様の合格の知らせは、何よりの喜びです。 地元・関西で、子どもたちの「これからの選択」を支えてください。

塾に相談したご家庭へ学習プランを提案。完全週休2日・幹部候補

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他営業、中学進路指導/進路カウンセラー、営業事務 10名のチームを、20名へ。 伸び盛りの関西で、組織づくりの中心を担う方を募集します。 ＼このお仕事のポイント／ ✅アポは本社が獲得。飛び込み・テレアポなし ✅面談からの契約率は約65% ✅13時始業・直行直帰OK ✅完全週休2日制／年間休日120日・残業少なめ ✅月給42万円～（入社1年目） ✅全国展開を予定。マネジメントの席が増えていく 【お仕事内容】 『個別教室のトライ』に問い合わせたご家庭と面談し、 お子様に合った学習プランを提案する仕事です。 授業は専任の講師、入会後のフォローは教室長が担当。 あなたが勉強を教えることはなく、入会面談に集中できます。 提案するのは、講師1人に生徒1人の「完全1対1」の個別指導。 ご家庭がトライを選ぶ理由で最も多いのが、この指導スタイルです。 トライグループは全国700以上の拠点をもつリーディングカンパニーです。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 【関西で働くということ】 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 私立か公立か、ご家庭ごとにめざす道が違う関西では、 1対1で考える提案が活きるエリアです。 チームは約10名から15〜20名へ拡大予定。部門共通の営業の型と 研修があるので、早くからチームの中心として活躍するチャンスがあります。 【オープニングスタッフ募集｜立ち上げフェーズの新しい組織です】 2025年にトップ営業8名で始まり、2026年には4エリア約40名に。 営業の型と研修は整ったうえで、現場の工夫が次の標準になる段階です。 【柔軟な働き方】 13時始業・22時終業。面談は1枠2時間、平日2件・土曜3件が目安。 直行直帰OK。遠方は慣れたらオンライン面談も。 休みは日曜＋平日1日（メンバー間で調整）。 まずは関西からスタート（全国コース：異動は1年単位で検討／ 全国勤務手当 月2万円／転居時の費用は会社負担・規定あり）。 【成果が、収入とキャリアに返ってくる】 ・固定給＋入会者数・契約率に応じたインセンティブ （インセンティブだけで月4〜5万円も可能） ・昇給年1回・賞与年2回。年収例：2年目600万円／5年目800万円 ・全国展開も予定し、マネジメントの席は増えていきます ・立候補制度で、教室長やマーケティングなどへの道も 【研修】 研修パッケージがあり、2週間〜1ヶ月で独り立ちする方が多数です。 その後も2週間に1回ほど、拠点教室で研修があります。 入社者の約半数は、教育業界の未経験者です。 【マネジメント候補として担うこと】 ■メンバー（入社後） まずは学習プラン提案の営業に集中し、提案力と実務を習得します。 ■マネジメントクラス（習熟後） ・メンバーマネジメント └ 10〜20名のメンバーの面談の差配、研修、サポートなど ・チームとしての数値管理 実際に、入社2年以内でマネジメントクラスへ昇格したメンバーもいます。 年次ではなく成果で登用します。 ・関西は15〜20名体制に向けて、 組織づくりの段階からマネジメントに関われます ・全国展開に合わせて、新エリアの立ち上げを担うチャンスも 伸び盛りの関西で、組織をつくる側へ。

塾に相談したご家庭へ学習プランを提案。完全週休2日・転勤なし

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他営業、中学進路指導/進路カウンセラー、営業事務 地元・関西で、腰を据えて長く働きたい方へ。 U・Iターンも歓迎です。 ＼このお仕事のポイント／ ✅転勤なし。今の住まいのまま、地元で働ける ✅アポは本社が獲得。飛び込み・テレアポなし ✅面談からの契約率は約65% ✅13時始業・直行直帰OK ✅完全週休2日制／年間休日120日｜残業少なめ ✅月給32万円～（入社1年目） ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 【住み慣れた街で働くということ】 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 転居をともなう転勤はありません。 今の住まいから担当エリアの教室を電車で回るので、 家族との暮らしも、地元のつながりもそのまま。 関西の仲間の約9割が、この地域限定コースです。 【お仕事内容】 『個別教室のトライ』に問い合わせたご家庭と面談し、 お子様に合った学習プランを提案する仕事です。 授業は専任の講師、入会後のフォローは教室長が担当。 あなたが勉強を教えることはなく、入会面談に集中できます。 提案するのは、講師1人に生徒1人の「完全1対1」の個別指導。 ご家庭がトライを選ぶ理由で最も多いのが、この指導スタイルです。 トライグループは全国700以上の拠点をもつリーディングカンパニーです。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 【関西で働くということ】 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 私立か公立か、ご家庭ごとにめざす道が違う関西では、 1対1で考える提案が活きるエリアです。 チームは約10名から15〜20名へ拡大予定。部門共通の営業の型と 研修があるので、早くからチームの中心として活躍するチャンスがあります。 【オープニングスタッフ募集｜立ち上げフェーズの新しい組織です】 2025年にトップ営業8名で始まり、2026年には4エリア約40名に。 営業の型と研修は整ったうえで、現場の工夫が次の標準になる段階です。 【柔軟な働き方】 13時始業・22時終業。面談は1枠2時間、平日2件・土曜3件が目安。 直行直帰OK。遠方は慣れたらオンライン面談も。 休みは日曜＋平日1日（メンバー間で調整）。 【成果が、収入とキャリアに返ってくる】 ・固定給＋入会者数・契約率に応じたインセンティブ （インセンティブだけで月4〜5万円も可能） ・昇給年1回・賞与年2回。年収例：2年目600万円／5年目800万円 ・20名体制に向けて、次のリーダーを担うチャンスがあります。 全国展開も予定し、マネジメントの席は増えていきます ・2年以内の昇格例あり。年次ではなく成果で登用 ・立候補制度で、教室長やマーケティングなどへの道も 【研修】 研修パッケージが整っており、2週間〜1ヶ月で独り立ちする方が多数。 その後も2週間に1回ほど、拠点教室で研修があります。 入社者の約半数は、教育業界の未経験者です。 【この仕事のやりがい】 その場で「お願いします」と言っていただけた瞬間の手応え。 担当したお子様の合格の知らせは、何よりの喜びです。 地元・関西で、子どもたちの「これからの選択」を支えてください。

塾に相談したご家庭へ学習プランを提案。完全週休2日・幹部候補

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他営業、中学進路指導/進路カウンセラー、営業事務 10名のチームを、20名へ。 伸び盛りの関西で、組織づくりの中心を担う方を募集します。 ＼このお仕事のポイント／ ✅アポは本社が獲得。飛び込み・テレアポなし ✅面談からの契約率は約65% ✅13時始業・直行直帰OK ✅完全週休2日制／年間休日120日・残業少なめ ✅月給42万円～（入社1年目） ✅全国展開を予定。マネジメントの席が増えていく 【お仕事内容】 『個別教室のトライ』に問い合わせたご家庭と面談し、 お子様に合った学習プランを提案する仕事です。 授業は専任の講師、入会後のフォローは教室長が担当。 あなたが勉強を教えることはなく、入会面談に集中できます。 提案するのは、講師1人に生徒1人の「完全1対1」の個別指導。 ご家庭がトライを選ぶ理由で最も多いのが、この指導スタイルです。 トライグループは全国700以上の拠点をもつリーディングカンパニーです。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 【関西で働くということ】 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 私立か公立か、ご家庭ごとにめざす道が違う関西では、 1対1で考える提案が活きるエリアです。 チームは約10名から15〜20名へ拡大予定。部門共通の営業の型と 研修があるので、早くからチームの中心として活躍するチャンスがあります。 【オープニングスタッフ募集｜立ち上げフェーズの新しい組織です】 2025年にトップ営業8名で始まり、2026年には4エリア約40名に。 営業の型と研修は整ったうえで、現場の工夫が次の標準になる段階です。 【柔軟な働き方】 13時始業・22時終業。面談は1枠2時間、平日2件・土曜3件が目安。 直行直帰OK。遠方は慣れたらオンライン面談も。 休みは日曜＋平日1日（メンバー間で調整）。 まずは関西からスタート（全国コース：異動は1年単位で検討／ 全国勤務手当 月2万円／転居時の費用は会社負担・規定あり）。 【成果が、収入とキャリアに返ってくる】 ・固定給＋入会者数・契約率に応じたインセンティブ （インセンティブだけで月4〜5万円も可能） ・昇給年1回・賞与年2回。年収例：2年目600万円／5年目800万円 ・全国展開も予定し、マネジメントの席は増えていきます ・立候補制度で、教室長やマーケティングなどへの道も 【研修】 研修パッケージがあり、2週間〜1ヶ月で独り立ちする方が多数です。 その後も2週間に1回ほど、拠点教室で研修があります。 入社者の約半数は、教育業界の未経験者です。 【マネジメント候補として担うこと】 ■メンバー（入社後） まずは学習プラン提案の営業に集中し、提案力と実務を習得します。 ■マネジメントクラス（習熟後） ・メンバーマネジメント └ 10〜20名のメンバーの面談の差配、研修、サポートなど ・チームとしての数値管理 実際に、入社2年以内でマネジメントクラスへ昇格したメンバーもいます。 年次ではなく成果で登用します。 ・関西は15〜20名体制に向けて、 組織づくりの段階からマネジメントに関われます ・全国展開に合わせて、新エリアの立ち上げを担うチャンスも 伸び盛りの関西で、組織をつくる側へ。

20代・30代活躍中│学歴不問

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：広報/PR、インバウンドコールスタッフ、営業事務 あなたのやさしさが「おもてなし」になり、あなただから活躍できる仕事があります。 当社が求めているのは、ホスピタリティ精神に溢れた方。 なぜなら、あなたのその心配りがオンリーワンのサービスに変わるからです。 日本各地に販売ネットワークを持ち、海外アパレルからスポーツ＆アウトドアやコスメなど複数の業種やブランドをアウトレットや百貨店、ファッションビル、ショッピングモールなどで展開している株式会社サーズ。 今回は、『crocs（クロックス）』のシューズ販売スタッフ増員募集！ 『crocs（クロックス）』 「快適さと遊び心をスタンダードに」をコンセプトに、子供から大人まで幅広い世代から愛されるアイテムを提案し続けるブランドです。 定番のクロッグを始め、サンダル、ヒール・厚底、スニーカー、レインブーツ商品など履き心地が抜群で、長時間はいても疲れにくい商品を取り揃えるショップです。 「お洋服が好き！人と話すことが好き！」 「ファッションに興味がある！」 「アパレル経験を活かしたい！」 というあなたにおすすめのお仕事です。 ご来店されるお客様に合わせて、気持ち良くショッピングを楽しんでもらえるよう対応していきましょう。 ■仕事内容 アウトレット内でサーズが運営する店舗にて、まずは販売業務を中心にお願いします。 ・接客 ・レジ ・品出し ・商品整理 ・店舗清掃 ・開店、閉店作業 など 慣れてきたら、正社員の業務として ・アルバイトスタッフ教育 ・発注業務 ・売上管理 ・書類作成 ・店長代理業務 などもお願いしたいと考えております。 ■評価制度・キャリアアップについて 店舗売上だけでなく、業務上の課題解決に向けた積極的な行動が評価される人事評価制度を導入しております。 あなたの頑張り次第で店長、マネージャーへのキャリアアップも可能。 中途入社率がほぼ100%なので、新卒社員しかステップアップできないということも一切ありません。 入社後は1つの店舗だけでなく、キャリアアップに併せて活躍の場を移せるので、スキルも役職も頑張り次第で上がる環境です。 ■研修制度 様々なブランドを手掛ける強みとして同施設内にはサーズの運営するブランドが複数あり、店舗だけに留まらず、異なる所属先の店長やスタッフとの交流、定期的なディスカッションや社内研修などを設けております。 何より人と接することが好きな方は、ぜひ当社へお越しください。 「人の役に立てる仕事をしたい」、「必要とされる喜びを感じたい」という気持ちがあれば、これまでの経験は一切不問です。 私たちと一緒に、お客様へホスピタリティを提供していきましょう。

20代・30代活躍中│学歴不問

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：商品企画、総務事務、販売/フロアスタッフ（スーパー/ホームセンター） あなたのやさしさが「おもてなし」になり、あなただから活躍できる仕事があります。 当社が求めているのは、ホスピタリティ精神に溢れた方。 なぜなら、あなたのその心配りがオンリーワンのサービスに変わるからです。 日本各地に販売ネットワークを持ち、海外アパレルからスポーツ＆アウトドアやコスメなど複数の業種やブランドをアウトレットや百貨店、ファッションビル、ショッピングモールなどで展開している株式会社サーズ。 今回は、『crocs（クロックス）』のスタッフ増員募集！ 『crocs（クロックス）』 「快適さと遊び心をスタンダードに」をコンセプトに、子供から大人まで幅広い世代から愛されるアイテムを提案し続けるブランドです。 定番のクロッグを始め、サンダル、ヒール・厚底、スニーカー、レインブーツ商品など履き心地が抜群で、長時間はいても疲れにくい商品を取り揃えるショップです。 「お洋服が好き！人と話すことが好き！」 「ファッションに興味がある！」 「アパレル経験を活かしたい！」 というあなたにおすすめのお仕事です。 ご来店されるお客様に合わせて、気持ち良くショッピングを楽しんでもらえるよう対応していきましょう。 ■仕事内容 アウトレット内でサーズが運営する店舗にて、まずは販売業務を中心にお願いします。 ・接客 ・レジ ・品出し ・商品整理 ・店舗清掃 ・開店、閉店作業 など 慣れてきたら、正社員の業務として ・アルバイトスタッフ教育 ・発注業務 ・売上管理 ・書類作成 ・店長代理業務 などもお願いしたいと考えております。 ■評価制度・キャリアアップについて 店舗売上だけでなく、業務上の課題解決に向けた積極的な行動が評価される人事評価制度を導入しております。 あなたの頑張り次第で店長、マネージャーへのキャリアアップも可能。 中途入社率がほぼ100%なので、新卒社員しかステップアップできないということも一切ありません。 入社後は1つの店舗だけでなく、キャリアアップに併せて活躍の場を移せるので、スキルも役職も頑張り次第で上がる環境です。 ■研修制度 様々なブランドを手掛ける強みとして同施設内にはサーズの運営するブランドが複数あり、店舗だけに留まらず、異なる所属先の店長やスタッフとの交流、定期的なディスカッションや社内研修などを設けております。 何より人と接することが好きな方は、ぜひ当社へお越しください。 「人の役に立てる仕事をしたい」、「必要とされる喜びを感じたい」という気持ちがあれば、これまでの経験は一切不問です。 私たちと一緒に、お客様へホスピタリティを提供していきましょう。

20代・30代活躍中│学歴不問

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：アミューズメント販売/フロアスタッフ、一般事務、エリアマネージャー（アパレル/アクセサリー/インテリア） あなたのやさしさが「おもてなし」になり、あなただから活躍できる仕事があります。 当社が求めているのは、ホスピタリティ精神に溢れた方。 なぜなら、あなたのその心配りがオンリーワンのサービスに変わるからです。 日本各地に販売ネットワークを持ち、海外アパレルからスポーツ＆アウトドアやコスメなど複数の業種やブランドをアウトレットや百貨店、ファッションビル、ショッピングモールなどで展開している株式会社サーズ。 今回は、『crocs（クロックス）』の店舗スタッフ増員募集！ 『crocs（クロックス）』 「快適さと遊び心をスタンダードに」をコンセプトに、子供から大人まで幅広い世代から愛されるアイテムを提案し続けるブランドです。 定番のクロッグを始め、サンダル、ヒール・厚底、スニーカー、レインブーツ商品など履き心地が抜群で、長時間はいても疲れにくい商品を取り揃えるショップです。 「お洋服が好き！人と話すことが好き！」 「ファッションに興味がある！」 「アパレル経験を活かしたい！」 というあなたにおすすめのお仕事です。 ご来店されるお客様に合わせて、気持ち良くショッピングを楽しんでもらえるよう対応していきましょう。 ■仕事内容 アウトレット内でサーズが運営する店舗にて、まずは販売業務を中心にお願いします。 ・接客 ・レジ ・品出し ・商品整理 ・店舗清掃 ・開店、閉店作業 など 慣れてきたら、正社員の業務として ・アルバイトスタッフ教育 ・発注業務 ・売上管理 ・書類作成 ・店長代理業務 などもお願いしたいと考えております。 ■評価制度・キャリアアップについて 店舗売上だけでなく、業務上の課題解決に向けた積極的な行動が評価される人事評価制度を導入しております。 あなたの頑張り次第で店長、マネージャーへのキャリアアップも可能。 中途入社率がほぼ100%なので、新卒社員しかステップアップできないということも一切ありません。 入社後は1つの店舗だけでなく、キャリアアップに併せて活躍の場を移せるので、スキルも役職も頑張り次第で上がる環境です。 ■研修制度 様々なブランドを手掛ける強みとして同施設内にはサーズの運営するブランドが複数あり、店舗だけに留まらず、異なる所属先の店長やスタッフとの交流、定期的なディスカッションや社内研修などを設けております。 何より人と接することが好きな方は、ぜひ当社へお越しください。 「人の役に立てる仕事をしたい」、「必要とされる喜びを感じたい」という気持ちがあれば、これまでの経験は一切不問です。 私たちと一緒に、お客様へホスピタリティを提供していきましょう。

残業なし☆完全週休二日制

仕事内容 雇用形態：派遣社員 職種：その他事務、一般事務、受付 自動車ディーラー店舗での受付事務をお願いします。 【メイン業務】 ＊来客対応 受付とご用件を確認、担当者への引き継ぎ ＊電話対応 専門内容は担当が行うので難しい対応はありません ＊その他事務 PCでの簡単な入力作業、DMの作成と発送作業 店舗内の装飾やイベント準備、開店・閉店の清掃作業 ＜採用の流れ＞ 1：応募 2：面談のご予約 ＊応募後に届くメールから事前予約も可能！ ＊LINEから希望条件をご入力いただければ履歴書不要 3：面談（面談方法選択可） 4：職場見学 5：採用 ＊最短3日から就業可能 ☆Web面接OK ☆就業開始日の相談OK 高時給で稼げる＆収入安定☆ 未経験OK！人気のオフィスワーク♪

海外研修あり／遊びも仕事も全力で／9割未経験入社

仕事内容 雇用形態：アルバイト・パート 職種：イベント運営スタッフ、営業推進、営業事務 あなたの常識にとらわれないアイデアで、イベントを成功に繋げる！ 当社は、営業・販売・PRのアウトソーシングを行っています。 最近では、健康機器メーカー・大手飲料メーカー様との取引などで、百貨店や商業施設にてイベントPRを行っています。 今回は、イベント企画のポジションを募集✨！ 独自の研修プログラムがあるので、「具体的にイベント企画ってどんなことをやるの？」 そんな未経験の方でも、安心してご応募ください！ PRする場所は、国内の有名ショッピングモール、スポーツジム、映画館などを始め、海外出張へ行くことも！🌎 遊びも仕事も、全力で取り組むのが当社のスタイルです！ 《お仕事について》 商品のプロモーションイベントにおける接客、イベントの企画や運営のサポートをお任せします！ デスクワーク中心ではなく、現場でアクティブに動く「立ち仕事」がメインのお仕事です。 まずはできる業務から少しずつ進めていきましょう。 PRだけでなく、最終的にはプロデューサーとしてイベントを作っていく道も目指せます。 ？取り扱う商品・サービスは？ ＊スポーツグッズ ＊トレーニングギア ＊大手飲料メーカー商品 ＊家電製品 ＊海外輸入商品 ＊動画配信サービス ...etc. 日々ダイレクトに仕事の成果が見えるので、その分反響が大きかった時は格別の喜びがあり、大きなやりがいになっています。 当社が求めるのは、スキルや経験よりも自分で考えて動く姿勢。 徐々に経験を積みながら、企画にも積極的に挑戦していってください。 設立から12年。 イベント運営や企画に興味がある方はもちろん、一緒に会社を大きくしていただける未経験の方も是非ご応募ください！

充実の研修あり◎コール経験者歓迎♪大手企業で長期安定☆

仕事内容 雇用形態：派遣社員 職種：アウトバウンドコールスタッフ、その他事務、一般事務 ＞＞経験者歓迎＊コールスタッフ！＜＜ ＞＞1か月の研修からお仕事開始◎＜＜ ＞＞日勤のみ♪シフト多数あり！＜＜ ▼オペレーター業務をお任せ！ ・ATMオートホンからの電話受付 ・お客様からの問合せ対応 ・起票 ・端末操作 ・対応結果の入力 ・キャッシュカード、通帳などの 紛失、盗難に関する受電対応 など、コールセンターでのお仕事◎ 「スキルアップを目指したい」 「家庭と両立したい」 そんな方も大歓迎です♪ ⭐ 求人のポイント ⭐ ■時給1600円の高時給 ■日勤のみでシフトも多数あり ■安心の1か月間の研修をご用意 ■これまでの経験をしっかり活かせる 【 お任せするお仕事内容 】 ATMオートホンからの電話受付や、 お客様からの各種お問い合わせ対応♪ また、端末操作や起票、 対応結果の入力業務もお任せします。 キャッシュカードや通帳の、 紛失・盗難に関する受電対応など、 コールセンターでのお仕事です◎ ⭐ 私生活との両立がしやすい ⭐ 日勤のみでシフトが多数あるため、 ご自身の生活スタイルに合わせて、 無理なく働くことが可能です◎ 『家庭と両立しながら働きたい』 という方にピッタリの環境です。 ⭐ さらなるスキルアップを応援 ⭐ 入社後には1か月の丁寧な研修があり、 安心してお仕事をスタートできます♪ 端末操作などのスキルも身につくため、 これまでの経験をさらに磨きたい方に、 おすすめの職場です！