エスシステム株式会社
【年齢不問】⭐施工管理3年以上経験者募集⭐給与は前職考慮
仕事内容 雇用形態:契約社員 職種:その他施工管理/現場責任者、建築施工管理 / 施工管理の経験が 3年以上ある方を募集⭐ ※施工対象は問いません! \ ▽受注~引き渡しまで自社管理▽ ✮ [最後の転職にも…!]✮ |•'-'•)੭【年齢は不問です】 ・:・:・:・:・:・:・:・:・:・:・:・:・:・:・:・ ▼【無理なく働ける施工管理】 ✅土日休みの週休2日制 ✅無理な施工スケジュールなし ▼【ここがやりがいに】 ✅中古物件が新築を越える! ✅施工規模が様々で飽きない! ✅裁量を持って現場管理できる! ・:・:・:・:・:・:・:・:・:・:・:・:・:・:・:・:・:・ 【仕事内容】 リフォームおよびリノベーションの 施工管理・現場管理をお任せします。 ●営業・プランナーとの連携 ●現場調査 ●工期スケジュール作成 ●工事会社や資材の手配 ●現場の進捗確認・管理 ご担当いただく現場は 1日で完了する小規模な施工から 4ヵ月ほどかけて行う 大規模リノベーションまで様々。 当店の営業やプランナー、 提携業者との連携を取り、 安全かつスムーズな進行をお願いします! ※小規模な施工は 現場調査から引き渡しまでを 一任して進めていただくケースも! ┏ ━━┅━━━━━━━━━┅━━ ┓ ▼年齢不問であなたの経験を歓迎▼ ┗ ━━┅━━━━━━━━━┅━━ ┛ 「まだまだ現場で活躍していたい」 「無理ない範囲で仕事を続けたい」 そんな挑戦も当社は応援します! ⏩受注~引き渡しまで一貫管理  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 当社では受注から引き渡しまで ワンストップで行っており 連携の取りやすさが特徴です! 新しい環境、弊社の進め方に 慣れるまでは丁寧にフォローします◎ ⏩休みもきちんと確保できます!  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ GWやお盆休み、年末年始休暇あり。 ほか長期休暇もあり旅行や帰省もOK。 メリハリを持って仕事に取り組めます! ⏩引き渡しで感動いただける  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 新築の価格が高騰している昨今。 中古物件×リノベーションに力を入れ 新築を超える見栄えと機能と感動を 低価格で提供できるのが当店の強みです! 「想像以上の仕上がりだった!」 そんなお声をいただけるのが一番のやりがいです。 \\ // / / ▶▶[GLTD制度あり] 病気やケガにより 就業できなくなった際に 有給や健康保険だけでは補えない 所得の損失を補償できる保険です! // // \ \
交通・アクセス 大阪メトロ「江坂」駅~徒歩10分/阪急「吹田」駅・「豊津」駅~徒歩10分
[勤務地:〒564-0045大阪府吹田市金田町]
月給300,000円以上 給与詳細 ※基本給・固定残業代の総額 基本給:月給 25万5000円 〜 固定残業代:あり 1ヶ月あたり4万5000円(固定残業時間:1ヶ月あたり20時間) 固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし 全員に一律で支払われるその他手当金額:なし ■給与は前職考慮 ■昇給:年1回 ■賞与:年2回 試用・研修期間:6ヶ月 試用・研修期間の条件:本採用と同じ
求めている人材 【必須条件】 ✅施工管理実務経験(3年以上) ┗施工対象は問いません! ✅普通自動車運転免許(AT限定不可) ■ブランクありOK ■50代60代・ミドル・シニアの方も 活躍できる環境です! ■65歳以上の方など定年退職後の セカンドキャリアにおすすめ! 【優遇条件】 下記資格をお持ちの方は優遇あり! ◎施工管理技士 ◎一級建築士 ◎二級建築士 内装施工管理や建築施工管理 土木施工管理、管工事施工管理 ほか工事の現場管理などの ご経験を活かして働けます◎
雇用形態:契約社員
吹田データーセンター
仕事内容 雇用形態:契約社員 職種:設備保全/メンテナンス 大阪府吹田市出口町にある大手通信会社のデータセンターにて、建物内の設備管理業務をお任せします。 求められるのは高度な技術による修理ではありません。 マニュアルに基づいた「見守り」と「確認」がメインのお仕事です。 サーバーを守るための施設なので、非常に清潔で空調の効いた快適な環境です。 📱 具体的な業務 日常点検:電気や空調設備、建物設備等の巡回点検 書類作成:日報や点検表の記入 業者管理:定期点検の立ち合い 💡 IT環境での業務です クライアント(IT企業)のオフィス内で、専用のOAシステムを使用します。 一般的な設備管理よりもPCに触れる時間は長めですが、プログラミング等の専門知識は不要です。 「Excelで売上管理表を作った」「エクセルで日報入力した」程度の事務経験があれば、すぐに慣れていただけます。 【この仕事の「3つの負担が少ない」】 1.汚れ仕事・力仕事が少ない データセンターは一般のお客様が出入りする商業施設とは異なり、設備管理に集中しやすい環境です。 トイレ詰まりなどの対応はほとんどなく、故障時もメーカーや専門業者への連絡・手配が中心。自分たちで難しい修理を行うことはほとんどありません。 2.昔ながらの職人気質の指導がない 「見て覚えろ」「技術は盗め」といった指導はありません。 決められた手順を守り、わからないことは確認しながら仕事を進める職場です。 会議や飲み会などの負担も少なく、仕事と私生活を分けて働けます。 3.余計なノルマや社内行事がない 営業ノルマや自社商品の購入ノルマはありません。 目標管理面談や改善提案のノルマもなく、日々の点検・記録・報告に集中できます。 私たちが評価するのは、派手な成果よりも、決められた業務を正確に積み重ねる姿勢です。 【私たちの「今」(事業紹介)】 当社は長野県を拠点に、水処理施設の設計・施工や、駐車場・屋上の緑化事業で安定した実績を築いてきました。 近年、その技術力を高く評価され、「データセンター」や「病院」といった高度な専門性が求められる分野へ特化した展開をスタート。ありがたいことに、現在多くのお客様から信頼をいただき、数多くのご依頼を頂戴しております。しかしながら、現状の体制ではすべてのご期待にお応えしきれない状況にあり、新たな仲間をお迎えして組織を強化したいと考えております。安定した経営基盤を持ちながら、ベンチャーのような躍進を体験できる、他にはないフェーズにあります。
交通・アクセス 阪急千里線 豊津駅徒歩5分
[勤務地:〒564-0072大阪府吹田市出口町]
月給250,000円~350,000円 給与詳細 基本給:月給 25万円 〜 35万円 固定残業代:なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし 全員に一律で支払われるその他手当金額:なし 賞与分を月給に還元。 本求人の最大の特徴は「定年制度がなく、年齢による給与ダウンがない」ことです。 60歳を超えても再雇用で給与が下がる心配がなく、入社時の高い給与水準を維持したまま長く働いていただけます。 健康である限り、その技術と経験を高く評価し続けます。 *宿直手当を含んだ月給です。 試用・研修期間:3か月 試用・研修期間の条件:本採用と同じ
求めている人材 【こんな方と一緒に働きたいと考えています】 当社が重視するのは、華やかな経歴や豊富な資格よりも、決められた手順を守り、正確に仕事を進められることです。 点検結果や数値を正確に記録できる方 わからないことを自己判断せず、確認・相談できる方 ExcelやWordなどの基本的なPC操作ができる方 落ち着いた環境でコツコツ仕事を続けたい方 自分の経験や勘だけに頼らず、手順書を尊重できる方 シフト勤務(土日祝含む)に対応できる方 宿直勤務ができる方 18歳以上の方(深夜勤務があるため) 設備管理の経験者はもちろん、工場の設備保全や機器メンテナンスなどの経験も活かせます。 (今、勤務している多くの設備員はデーターセンター未経験者です) 社会インフラを支えるデータセンターだからこそ、特別な一発の技術よりも、毎日の確実な点検を大切にしています。 【あれば活かせる資格】 危険物取扱者乙種第4類 、電気工事士
日本空調サービス 株式会社 大阪支店
東証プライム上場/残業月10時間程
仕事内容: ご紹介求人は、【施設の常駐管理・監視】のお仕事です 《業務内容》 ■中央管理室でのモニター監視 ■熱源空調設備の維持管理業務 ■目視点検を基本とした日常巡視業務 ■保守点検や年次点検と呼ばれる精密機器の点検業務 ■建物設備の修繕業務 建物設備システムを順調に効率よく稼働させるために、メンテナンスと日常の維持管理を合理的に組み合わせ、施設や設備機器、それらを利用する人々の環境すべてを管理。施設に常駐することで高品質なサービスを提供します。 同社のお客様は、学校・病院・特殊施設 等多岐に亘ります。 各施設によって、設備の大きさ・メーカー等が異なる為、自然と多種の機器に触れることになり、知識・経験が身に付き、スキルアップ間違いなしです。 景気に左右されず常に右肩上がりに成長を続ける同社で、貴方のスキルを活かし、更なるスキルアップを目指しませんか。 《主要顧客》 お客様は大型病院や特殊施設、商業施設や生産・製造工場など。 様々なお客様の多様なニーズに合わせて、環境対策や省エネを考慮したご提案やサービス提供を行っています。 例えば病院では、部屋の気圧を管理して、ウイルスが入り込めないクリーンルームを作ったり、放射線の漏洩測定などを行ったりしています。設備管理が行き届かないと、人命に関わるような問題になり得ます。 また水族館では、室温をコントロールして生物の生息地の環境を再現しています。特殊な技術が必要な施設では、我々の提供するサービスがないと、営業が出来ません。日々当たり前のように、無くてはならない快適な環境を提供し続ける、そんな重要な仕事を担っています。 《同社の魅力》 ・資格取得褒賞金など福利厚生充実 ・空調を通じてお客様はもちろん、社会貢献にも繋がる。 ・独立系企業である為、幅広い業界のお客様に最適かつ最高のサービスを提供できる。 [こちらは人材(職業)紹介案件です]
[勤務地:大阪府吹田市]
月給200,000円~250,000円 給与: ≪月給≫20万円~25万円 ※残業手当全額別途支給 ※給与は能力・経験・保有資格による
求める人材: 【必須】 <経験>不問(設備メンテナンスの経験のあれば尚可) <資格>2級ボイラー技士あれば尚可
日本空調サービス株式会社
✅最短5日内定✅18時以降面談OK✅カジュアル面談
【仕事内容】 建物設備システムを順調に効率よく稼働させるために、メンテナンスと日常の維持管理を合理的に組み合わせ、 施設や設備機器、それらを利用する人々の環境すべてを管理。施設に常駐することで高品質なサービスを提供します。 【具体的には】 ■中央管理室でのモニター監視 ■熱源空調設備の維持管理業務 ■目視点検を基本とした日常巡視業務 ■保守点検や年次点検と呼ばれる精密機器の点検業務 ■建物設備の修繕業務 ▼業界の特徴 ・「建物を壊して建て替える」時代から「一度建設した建物に対し、維持/管理/補修などを行い、長寿命化を図る」時代になってきました。 ・「モノを大切にする」という意識が再認識される時代において、メンテナンスは重要視されています。 【会社の魅力】 ・資格取得褒賞金など福利厚生充実 ・空調を通じてお客様はもちろん、社会貢献にも繋がる! ・独立系企業である為、幅広い業界のお客様に最適かつ最高のサービスを提供できる。 【様々な方が活躍】 ・40~60代の社員が活躍しています! ・設備メンテナンスの経験はゼロでも、活躍中の社員もいます! ・異業種からの転職者も多数います! 【女性社員も活躍できる環境があります】 ・女性社員向け研修の実施、女性社員面談の実施など、女性が働きやすい環境の整備に努めています。 ・勤務時間は夜勤無しも相談可能。(短時間勤務も相談可) ・育休、産休実績 女性:100%(産休・育休・復職率) ・「えるぼし」認定(2つ星) 女性活躍推進法に基き、女性の活躍推進に関する取組みが優良な企業として、 厚生労働大臣より「えるぼし」の認定を受けています。 【正社員登用チャンスも】 ・会社規定による社内基準を満たしていれば、入社1年後に正社員登用試験が受験可能です。 ・合格率90%以上! 【知識や経験0からでもOK】 ・設備関係の知識が求められる場面もありますが、入社時点では知識/資格がなくて大丈夫です。 ・入社後は、先輩社員と一緒に実務を経験する中で知識/技術を身につけ、より専門的な提案もできるよう少しずつ成長していきましょう! ・将来的には、資格取得も目指せるなど、スキルアップが十分に見込める仕事です。 ◆ 知識や経験ゼロからのスタートOK!あなた専用の「教育計画」で育てます 設備関係の知識が求められる場面もありますが、入社時点では知識・資格がなくて大丈夫です。当社では、中途入社の方一人ひとりのスキルや習得ペースに合わせた【個別の教育計画(カリキュラム)】を作成しています。 「中途だから、初日から専門的なことを任されるかも…」という心配は一切いりません。まずは先輩社員と一緒に日常の巡視業務など、簡単な実務から一歩ずつスタート。あなたの「できた!」のペースに合わせて計画を調整しながら並走します。 異業種からの転職者も多数活躍中!将来的には資格取得(2級ボイラー技士など)も目指せる環境です。焦らず少しずつ成長していきましょう! ――――――――――――――― 本求人は、BCC株式会社を通じて掲載しています 【紹介元 会社情報】 ・会社名:BCC株式会社 ・住所:東京都千代田区外神田6-15-9 ・有料職業紹介事業許可番号:27-ユ-302045 Instagramも更新中!ぜひご覧ください ▶@merrymew_official
[勤務地:大阪府吹田市岸部南]
月給210,000円~250,000円 【給与】 月給 210,000円〜250,000円 想定年収:280万円~350万円 月給:21万円~25万円 固定残業代有無:無 ▼試用期間 ・あり(14日間) ※条件に変更なし ▼雇用形態補足 ・会社規則による社内基準を満たしていれば、入社1年後に正社員登用試験が受験可能 ※合格率90%以上 ▼正社員登用後 年間賞与回数:2回(7月、12月) 昨年度賞与実績:4~6ヶ月 昇給:4月 固定残業代なし
【応募資格】 高卒以上 ■経験不問 【メリット】 #社会保険完備 #未経験者歓迎 #資格取得支援あり #フリーター歓迎 #新卒歓迎 #産休・育休取得実績あり #育休制度あり #研修あり #ブランクOK #交通費支給 #経験者歓迎 #有資格者歓迎 #リモート面接OK #服装自由 #大量募集
積算経験者募集⭐ブランクOK⭐セカンドキャリアの再挑戦に!
仕事内容 雇用形態:契約社員 職種:建築意匠設計、建築内装設計/インテリア、建築積算 / 設計積算の経験者募集中! 最後の転職にもぴったり⭐ \ 住まいづくりを支える ▽ “設計積算スタッフ” ▽ ・:・:・:・:・:・:・:・:・:・:・:・:・:・:・:・ ▶▶【経験を活かして働く!】◀◀ 「現場や図面に長く携わってきた」 「建築業界にもう一度関わりたい」 「負担の少ない働き方がしたい」 そんな想いをお持ちの方も大歓迎◎ ▼【安心して働ける職場】 ✅重労働や急な外出・出張なし ✅業務は営業・設計担当と連携 ✅年末年始・GW・夏季休暇あり ✅GLTD制度あり ⇒病気・怪我等で勤務が 出来なくなった場合に 所得の損失を補償出来る保険制度 ・:・:・:・:・:・:・:・:・:・:・:・:・:・:・:・:・:・ 【仕事内容】 住宅のリフォームや リノベーションにおける 図面確認・積算から 発注管理・工事調整までを 担っていただきます。 【具体的には】 ■ 設計・営業との打ち合わせ ■ 図面や住宅プランの内容確認 ■ JW-CADによる施工図の修正 ■ 材料数量の拾い出し・積算業務 ■ 発注リストの作成・業者手配 ■ 協力施工業者とのやり取り ■ 現場の進行確認 ┗体力的に無理のない範囲で! ┏ ━━┅━━━━━━━━┅━━ ┓ 新築や量産型の積算と異なり リフォームの設計積算は 一件ごとに条件が全く違います。 現場状況や既存構造、施工順を 踏まえた判断が必要となります! ご経験と判断力が、 そのまま成果に直結します。 ┗ ━━┅━━━━━━━━┅━━ ┛ \\ // // これまでのあなたの経験を 財産として評価いたします! 私たちに力を貸してください! // // \\ ⭐:リノベーション事業について  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 新築価格の高騰により、 既存住宅を活かす リノベーションの需要は 年々増加しています。 新築よりも安価で 新築を越える仕上がりを ご提供できるのが 当社の強みです! ⭐:引き渡しまでワンストップ  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ヒアリングから引き渡しまで 一貫してサポートしているのも 当社の強みです。 社内で営業・設計・施工管理と 連携を取りやすい体制なので 一人で抱え込むことはありません! ⭐:無理なく働ける環境  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ オフィス内での業務がメイン。 現場への視察は応相談! 長期休暇・有休も取りやすく 生活リズムを大切にしながら 働けますよ♪ 【こちらもぜひご覧ください!!】\_(◔◔ ) [H P]https://www.s-system.biz/ [SNS]@cloverhouse.reform
年俸4,000,000円~5,000,000円 給与詳細 基本給:年俸 400万円 〜 500万円 固定残業代:なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし 全員に一律で支払われるその他手当金額:なし ◆資格・経験により優遇 ◆1級建築士や 新築・リフォーム問わず現場管理の経験があり、 設計積算も出来る方には 年俸500万円をご用意いたします。 試用・研修期間:6ヶ月 試用・研修期間の条件:本採用と同じ
求めている人材 【必須要件】 ✅設計積算業務経験者 ✅普通自動車運転免許(AT限定不可) ✅JW-CADを使える方 ■ブランクありOK ■50代60代・ミドル・シニアの方も 活躍できる環境です! ■65歳以上の方など定年退職後の セカンドキャリアにおすすめ! 【優遇条件】 下記資格をお持ちの方は優遇あり! ◎施工管理技士 ◎一級建築士 ◎二級建築士 ⭐以下の方大歓迎⭐ 新築・リフォーム問わず 現場管理の経験があり、 設計積算も出来る方! ⭐:こんな方に向いています!  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ➤ 図面・積算だけでなく、 施工を理解した上で判断したい方 ➤ 新築の分業的な積算に 物足りなさを感じている方 ➤ 経験を“考える仕事”に活かしたい方 「裁量のある積算」を求める方に 向いているポジションです!
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