大阪、堺市南区、介護福祉士の求人・転職情報

年間休日120日★完全週休2日×残業ほぼなし！月給30万円～

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：福祉/介護サービス提供責任者 ＝＊＝＊＝＊＝＊＝＊＝＊＝＊＝ 月給30万円～‼ ✨年間休日120日✨ 残業ほぼなし&完全週休2日‼ ＝＊＝＊＝＊＝＊＝＊＝＊＝＊＝ 昨年12月にオープンしたばかりの 就労継続支援B型事業所にて、 以下の業務をお任せします。 ・個別支援計画の作成、説明、交付 ・利用者さまのアセスメント（面接・評価） ・モニタリング、計画変更などの記録業務 ・関係機関との連絡調整 ・職員への指導・助言 ・自立生活を目指す利用者への必要な支援 ※業務内容・就業場所の変更はありません ＜診療科目・サービス形態＞ 就労継続支援B型 ＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿ ✅こんな事業所です‼ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 2025年12月、 岸和田市宮本町に新しくオープンした 就労継続支援B型事業所です。 地域に根ざし、障がいのある方が 自分らしく働き続けられる場をつくるために、 一緒に事業所を立ち上げてくれる サービス管理責任者を募集します！ ＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿ ✅働きやすい環境＆スキルUP支援‼ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ⭐年間休日120日以上＆残業ほぼなし！ 仕事とプライベートの両立が可能。 ⭐住宅手当や賞与年2回など、 安定して長く働ける待遇が整っています。 ⭐資格取得支援や研修制度も充実。 経験を活かしながらキャリアを磨けます。 一緒に地域福祉を盛り上げませんか？

未経験＆無資格OK！60代採用実績あり！賞与年2＋一時金あり

仕事内容 ━━━━━━━━━━━━━━━━━＊＊ ✅未経験＆お仕事ブランクもOK！ ✅40代～70代のスタッフも活躍中 ✅賞与年2回＋処遇改善一時金あり ━━━━━━━━━━━━━━━━━＊＊ 障がいのあるお子さんが、 安心して楽しく過ごせるように 生活で役立つコミュニケーションや 動作の練習をサポートするお仕事です。 成長を応援するために、 遊びや学びの活動を一緒に行います。 《具体的には…》 ◎食事のお手伝い（食べやすくする、見守る、など） ◎トイレのサポート ◎社会でのふるまいを学ぶ練習（SST） ◎行動の褒め方や教え方の工夫（ABA） ◎ひとりひとりに合った学び方の支援（TEACCH） ◎習字・音楽・パソコンなどの活動サポート ◎ボードゲーム・運動あそびを使った コミュニケーションの練習 ◎送迎業務（車での送り迎え） など ＊＊＊ 0歳～小学生の身体障がいや知的障がい 精神障がいを持った子どもたち30名程が 利用している施設です。 ※利用者の障害程度区分：なし～1 難しい専門用語が多いですが、 入社後にイチから研修しますのでご安心ください！ 未経験の方でも安心して始められます。 子どもたちの「できた！」の笑顔を 私たちと一緒に増やしていきませんか？ ━━━━━━━━━━━━━━━━━＊＊ ✨手厚い研修で未経験も安心 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 入社後は… 食事・トイレ・見守りなど 介護の基本サポート技術や 子どもとの関わり方や支援の方法、 専門知識などの研修を受けながら 少しずつお仕事に慣れていけます。 年間を通じたプログラムがあるので 自然と知識やスキルも身につきますよ♪ ……………………………………………… ✨専門スタッフが在籍 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 事業所には機能訓練スタッフや 保育士さんも在籍していて困った時も安心♪ スタッフみんなで協力しながら、 子どもたち一人ひとりに寄り添った サポートを行っています。 ……………………………………………… ✨こんな方が活躍中！ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 人が好きで世話やきの方が多い職場です。 前職は様々で、スーパーレジ係、工場勤務、 派遣社員、特養老健職員、トラック運転手 学校・保育園の先生、パチンコの店員さんなど。 介護・福祉の現場を実際に見て 自分もサポートする側に回りたい と思って入社する方も！ ……………………………………………… ✨いつでも相談OK！ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 利用者さまだけでなく、 サポートを担当するスタッフの 心と体のケアも大切にしています。 緊急時や相談ごとがある時は 事務長や理事長も交えた全社で 全面的にバックアップします！ ━━━━━━━━━━━━━━━━━＊＊

直行直帰＆勤務時間の調整もOK☆自由度の高い働き方が可能です

仕事内容 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ✨3年定着率80％！働きやすい環境です ✨自由度高めで家事や育児との両立も◎ ✨実務未経験＆浅め・ブランク有もOK！ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 在宅の利用者様のご自宅へ伺い 家事援助や外出支援などの 生活サポートを行うお仕事です！ 《具体的には…》 ・掃除、洗濯などの生活援助 ・食事・入浴などの身体介助 ・散歩や通院などの外、重度訪問 ・ヘルパー会議、全体会議への出席 など 訪問件数は1日平均6～8件ほど。 1件15分～60分程度の訪問です。 65歳～85歳の要介護認定を受けた方が 「日常生活を安全に・自分らしく送る」 ための支援をお願いしています！ ※介護度：要介護1～4 はじめは先輩にスタッフに同行して OJT研修を行うので実務未経験の方や 経験が浅い方、ブランクある方も大丈夫！ 基本は1人での訪問介護となりますが 毎月3回ある会議で、困ったこと 大変なことなどチームで支えています。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ✅直行・直帰可能！自由度◎ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 電話で勤怠連絡を入れればOK！ 月の勤務時間は168時間ですが、 利用者さまへのサービス提供時間を 1ヶ月100時間～120時間入って貰います。 勤務時間を調整して親御さんの介護や 子育てを充実させているスタッフも 多数在籍しています！ ……………………………………………… ✅在籍スタッフの声 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 他業界と比べても定着率がいい職場です。 勤務体制の自由度の高さと 自分の意見を相談しやすい環境なので とっても働きやすいと思います！ ……………………………………………… ✅こんな方が活躍中！ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 人が好きで世話やきの方が多い職場です。 前職は様々で、スーパーレジ係、飲食店員、 工場勤務、トラック運転手、人材派遣社員、 学校・保育園の先生、パチンコの店員さんなど。 親の介護を実際にやっている方や 介護の現場を実際に見て 自分もサポートする側に回りたい と思って入社する方も！ ……………………………………………… ✅いつでも相談OK！ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 面倒見がよくて優しい ベテランスタッフがフォロー◎ 利用者さまだけでなく、スタッフの 心と体のケアも大切にしています。 緊急時や相談ごとがある時は 事務長や理事長も交えた全社で 全面的にバックアップします！

≪堺市/ケアマネジャー/正社員≫年間休日111日以上！月収例29.7万円！17：15までの勤務◎看護小規模多機能型居宅介護事業所でのお仕事です★(osa)

≪堺市/ケアマネジャー/正社員≫年間休日111日以上！月収例29.7万円！17：15までの勤務◎看護小規模多機能型居宅介護事業所でのお仕事です★(osa) 看多機のケアマネジャー 大阪府堺市南区高倉台2-8-27 正社員 求人の特徴 交通費支給 ブランク OK 未経験者歓迎 経験浅め歓迎 業務内容 かんたき（看護小規模多機能型居宅介護事業所）高倉台におけるケアマネジャー業務全般をご担当頂きます。 【主な仕事内容】 ・ケアプランの作成 ・保険請求業務 ・介護保険や介護の相談業務 ・その他付随業務 ◎職員同士の協力体制があるので、困った時はいつでも相談OK！ ◎多くの職種と協力して仕事を行うので、キャリアアップができます♪ ※本求人は、株式会社エイジエルによる職業紹介での求人ご紹介となります 職種 看多機のケアマネジャー 雇用形態 正社員 勤務体系 シフト制 勤務先事業内容 遠隔画像診断、オンライン診療（オンラインセルフケア）、健診、産業保健、健康データ管理、メディカルフィットネス、在宅介護事業をされています。

直行・直帰もOK！自由度が高く子育てや家事との両立も◎

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他福祉/介護、福祉/介護サービス提供責任者、ホームヘルパー ✅実務未経験＆浅め・ブランク有もOK！ ✅自由度高めで家事や育児との両立も◎ ✅3年定着率80％！働きやすい環境です ━━━━━━━━━━━━━━━━━＊＊ 在宅の利用者様のご自宅へ伺い 家事援助や外出支援などの 生活サポートを行うお仕事です！ 《具体的には…》 ・掃除、洗濯などの生活援助 ・食事・入浴などの身体介助 ・散歩や通院などの外、重度訪問 ・移動支援 ・ヘルパー会議、全体会議への出席 など 訪問件数は1日平均4件ほど。 1件60分～90分程度の訪問です。 7歳～65歳の身体障がいや知的障がい 精神障がいを持った方の外出支援や ご自宅で利用者さまの「自立支援」を意識した お仕事をお願いしています！ ※障害程度区分：1～5 はじめは先輩にスタッフに同行して OJT研修を行うので実務未経験の方や 経験が浅い方、ブランクある方も大丈夫！ 基本は1人での訪問介護となりますが 毎月3回ある会議で、困ったこと 大変なことなどチームで支えています。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━＊＊ ★直行・直帰可能！自由度◎ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 電話で勤怠連絡を入れればOK！ 月の勤務時間は168時間ですが、 利用者さまへのサービス提供時間が 100時間～120時間入って貰います。 勤務時間を調整して親御さんの介護や 子育てを充実させているスタッフも 多数在籍しています！ ……………………………………………… ★在籍スタッフの声 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 他業界と比べても定着率がいい職場です。 勤務体制の自由度の高さと 自分の意見を相談しやすい環境なので とっても働きやすいと思います！ ……………………………………………… ★こんな方が活躍中！ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 人が好きで世話やきの方が多い職場です。 前職は様々で、スーパーレジ係、工場勤務、 派遣社員、特養老健職員、トラック運転手 学校・保育園の先生、パチンコの店員さんなど。 親の介護を実際にやっている方や 介護の現場を実際に見て 自分もサポートする側に回りたい と思って入社する方も！ ……………………………………………… ★いつでも相談OK！ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 男女で1人ずつ管理者がいるので 利用者さまだけでなく、スタッフの 心と体のケアも大切にしています。 緊急時や相談ごとがある時は 事務長や理事長も交えた全社で 全面的にバックアップします！

＜＜ケア21訪問介護/サービス提供責任者募集＞これまでの経験を活かして、長く働ける環境へ＞【泉ケ丘駅徒歩約13分】月給27.5万円～35.4万円／定年制なし／キャリアアップを支える制度あり

仕事内容 ◆- 仕事内容 -◆ ケア21が運営する訪問介護事業所にて、 サービス提供責任者業務をお任せします。 具体的には、 ・ご利用者様への介護サービス ・ケアマネジャーとの連携 ・ヘルパーへの指導、情報共有 ・ヘルパーのスケジュール調整 ・サービス提供に関する事務作業（会議参加・書類作成など） などを行っていただきます。 ◆- ★この求人のポイント★ -◆ ・月給275,987円～354,079円 ・泉北高速鉄道線「泉ケ丘」駅から徒歩約13分 ・賞与年2回 ・これまでのサ責経験を活かせる ・資格取得支援あり・将来管理者を目指せる！ ・40代、50代も活躍中 ・定年制撤廃 ◆- ケア21堺泉ヶ丘について -◆ ケア21堺泉ヶ丘は、泉北高速鉄道線「泉ケ丘」駅から 徒歩約13分の訪問介護事業所です。 経験を活かしながら長く働きたい方、 今後も介護の仕事でキャリアを築いていきたい方を歓迎します。 ◆- 訪問エリアについて -◆ メインの訪問エリアは〔堺市南区エリア〕となります。 主に泉ヶ丘駅周辺や栂・美木多駅周辺などに お住まいのご利用者様宅へ訪問します。 ◆- 会社紹介 -◆ ケア21は、日本全国に展開している 東証スタンダード上場の未来を創造する総合福祉企業です。 「100年続くいい会社」をスローガンに、 安定して働ける会社として、スタッフを各地で募集中。 退職後のUターン採用も取り入れており、 戻りたくなるあたたかい職場です。 友人や家族の方の入社実績も毎年多数あり◎ ■年齢にかかわらず、キャリアを続けられる「定年制撤廃」 ケア21では定年制を撤廃しています。 40代・50代の方も活躍中。 これまで培ってきた経験を活かしながら、年齢にかかわらず長く働き続けることができます。 ■嬉しい「従業員紹介制度」あり！ ケア21には、紹介した従業員と入社された方の両方に報奨金が支給される「従業員紹介制度」があります！ 正社員・非常勤など、働き方問わずに利用可能。 （※規定あり）。 安心の環境で働きながらお祝い金もゲットできる制度です！

賞与有り（年2回） 勤続賞与あり！日勤のみ募集！

仕事内容 【施設名】:ケア21堺泉ヶ丘 【施設形態】:訪問介護事業所 【雇用形態】:正社員 【募集職種】:サービス提供責任者 〜〜〜〜〜〜〜〜 お持ちの資格やご経験を活かして、日中の時間帯の業務を中心にご担当いただきます。 訪問介護事業所におけるサービス提供責任者業務全般 ・ご利用者様への介護サービス ・居宅支援事業者との連携 ・ご利用者様のお世話を行うヘルパーの指導とスケジュール調整など 〜〜〜〜〜〜〜〜 ※本求人は実務者研修をお持ちの方がご応募いただける求人です。 ※実務者研修（介護福祉士実務者研修）は受講資格が特になく、介護の資格や実務経験がなくてもどなたでも受講することができる研修・資格です。

賞与有り（年2回） 勤続賞与あり！日勤のみ募集！

仕事内容 【施設名】:ケア21堺泉ヶ丘 【施設形態】:訪問介護事業所 【雇用形態】:正社員 【募集職種】:サービス提供責任者 〜〜〜〜〜〜〜〜 お持ちの資格やご経験を活かして、日中の時間帯の業務を中心にご担当いただきます。 訪問介護事業所におけるサービス提供責任者業務全般 ・ご利用者様への介護サービス ・居宅支援事業者との連携 ・ご利用者様のお世話を行うヘルパーの指導とスケジュール調整など 〜〜〜〜〜〜〜〜 ※本求人は介護福祉士をお持ちの方がご応募いただける求人です。 ※介護福祉士を取得するには、介護福祉士国家試験に合格する必要があります。

＜【主任候補】定年なし！東証スタンダード上場の安定企業で施設運営を学ぶ◎キャリアUP応援＞いきなり管理者は不安という方へ。まずは副主任として現場と運営を両立！定年制撤廃で長く安定して働ける環境です。

仕事内容 ◆- 仕事内容 -◆ 訪問介護事業所にて、介護スタッフとしての業務と、 管理者のサポート業務を並行して行います。 ＊ご利用者様宅での身体介護・生活援助 ＊サービス提供責任者業務のサポート ＊スタッフのシフト管理、育成・指導の補助 ＊売上管理、居宅支援事業者等への営業活動の同行など ◆- 失敗を恐れず学べる -◆ いきなり全責任を負うのではなく、 主任の「右腕」として実務を学べるのが最大のメリットです。 スタッフのフォロー方法や事業所運営のノウハウなど、 マネジメントの基礎を現場で実践しながら習得。 しっかりと自信をつけてから、次のステップを目指せます。 ◆- マネジメント挑戦も歓迎 -◆ ケア21には「定年」も「役職定年」もありません。 年齢を理由にキャリアアップの道が 閉ざされることはなく、 「現場経験を積んできた今だからこそ、運営に回りたい」 という50代・60代のチャレンジも大歓迎。 長期的な視点で、あなたのキャリア形成をサポートします。 ◆- 独自の福利厚生 -◆ 東証スタンダード上場企業ならではの厚待遇として、 独自の「組合制度」を用意しています。 映画館やレジャー施設、 提携ホテルの宿泊費割引やグルメクーポンなど、 ご家族や友人と使える特典が多数。 しっかり稼いで、しっかり休む。 そんな豊かな生活を応援します。 ◆- 会社紹介 -◆ ケア21は、日本全国に展開している 東証スタンダード上場の未来を創造する総合福祉企業です。 「100年続くいい会社」をスローガンに、 安定して働ける会社として、スタッフを各地で募集中。 退職後のUターン採用も取り入れており、 戻りたくなるあたたかい職場です。 友人や家族の方の入社実績も毎年多数あり◎ ■年齢にかかわらず、キャリアを続けられる「定年制撤廃」 ケア21では定年制を撤廃しています。 40代・50代の方も活躍中。 これまで培ってきた経験を活かしながら、年齢にかかわらず長く働き続けることができます。 ■嬉しい「従業員紹介制度」あり！ ケア21には、紹介した従業員と入社された方の両方に報奨金が支給される「従業員紹介制度」があります！ 正社員・非常勤など、働き方問わずに利用可能。 （※規定あり）。 安心の環境で働きながらお祝い金もゲットできる制度です！

月給319,700円〜／未経験から管理職へ／年間休日111日／充実の管理者研修・OJT

訪問介護の管理者候補(副主任)月給319,700円〜／未経験から管理職へ／年間休日111日／充実の管理者研修・OJT 訪問介護の管理者候補(副主任) 大阪府堺市南区高倉台二丁24-33 木村ビル 正社員 業務内容 失敗を恐れず学べる いきなり全責任を負うのではなく、主任の「右腕」として実務を学べるのが最大のメリットです。スタッフのフォロー方法や事業所運営のノウハウなど、マネジメントの基礎を現場で実践しながら習得。しっかりと自信をつけてから、次のステップを目指せます。 マネジメント挑戦も歓迎 ケア21には「定年」も「役職定年」もありません。長期的な視点で、あなたのキャリア形成をサポートします。 独自の福利厚生 東証スタンダード上場企業ならではの厚待遇として、独自の「組合制度」を用意しています。映画館やレジャー施設、提携ホテルの宿泊費割引やグルメクーポンなど、ご家族や友人と使える特典が多数。しっかり稼いで、しっかり休む。そんな豊かな生活を応援します。 会社紹介 ケア21は、日本全国に展開している東証スタンダード上場の未来を創造する総合福祉企業です。「100年続くいい会社」をスローガンに、安定して働ける会社として、スタッフを各地で募集中。退職後のUターン採用も取り入れており、戻りたくなるあたたかい職場です。友人や家族の方の入社実績も毎年多数あり◎ 【当施設の従業員情報】 ■全体：14名（男性：1名 / 女性：13名） ■年齢層 ・20歳以下：0名 ・20代：1名 ・30代：0名 ・40代：2名 ・50代：6名 ・60歳以上：5名 ■雇用形態 ・正社員：4名 ・パート：0名 ・非常勤ヘルパー：10名 【仕事内容】 訪問介護事業所にて、介護スタッフとしての業務と、管理者のサポート業務を並行して行います。 ＊ご利用者様宅での身体介護・生活援助 ＊サービス提供責任者業務のサポート ＊スタッフのシフト管理、育成・指導の補助 ＊売上管理、居宅支援事業者等への営業活動の同行など ※本求人は、株式会社ダトラ エージェントルーによる職業紹介での求人ご紹介となります 職種 訪問介護の管理者候補(副主任) 雇用形態 正社員 勤務体系 変形労働時間制 勤務先事業内容 介護・福祉・保育サービス事業

月給260,100円〜／賞与年2回＋勤続賞与あり／年間休日111日／昇給年1回

訪問介護のサービス提供責任者月給260,100円〜／賞与年2回＋勤続賞与あり／年間休日111日／昇給年1回 訪問介護のサービス提供責任者 大阪府堺市南区高倉台二丁24-33 木村ビル 正社員 業務内容 訪問介護の1日の流れ ９時２０分 スタッフの業務実施状況の把握、業務管理等 １２時３０分 昼食休憩 １４時００分 Ａ様宅 買い物・お食事作り １７時００分 居宅支援事業者との連携等 事務作業 １８時００分 退社 キャリアアップ例 (30代女性/訪問介護未経験・施設介護経験あり※介護福祉士) ▼入社時 ホームヘルパーとして入社 ▼6か月後 サービス提供責任者 ▼4か月後 副主任(サービス提供責任者) 頑張り次第でキャリアアップ可能！ 社員インタビュー(30代) 非常勤のヘルパーからスタートし、子育てが落ち着いたので正社員に切り替え、今はサ責まで任せてもらえるようになりました。長く働ける制度、またライフステージに応じて働き方を変えられる柔軟性、キャリアアップを後押ししてくれる環境など、働きやすい場所だと感じています。 会社紹介 ケア21は、日本全国に展開している東証スタンダード上場の未来を創造する総合福祉企業です。「100年続くいい会社」をスローガンに、安定して働ける会社として、スタッフを各地で募集中。退職後のUターン採用も取り入れており、戻りたくなるあたたかい職場です。友人や家族の方の入社実績も毎年多数あり◎ 【当施設の従業員情報】 ■全体：14名（男性：1名 / 女性：13名） ■年齢層 ・20歳以下：0名 ・20代：1名 ・30代：0名 ・40代：2名 ・50代：6名 ・60歳以上：5名 ■雇用形態 ・正社員：4名 ・パート：0名 ・非常勤ヘルパー：10名 【仕事内容】 ・利用者様への介護サービスの提供 ・居宅支援事業者との連携、利用者様のお世話を行うヘルパーの指導 ・スケジュール調整などの事務的な作業も行っていただきます。仕事は多岐に渡りますがそれだけに、やりがいもある重要な立場をお任せします。※請求業務や給料や労務関係業務は本社が行います。 ※本求人は、株式会社ダトラ エージェントルーによる職業紹介での求人ご紹介となります 職種 訪問介護のサービス提供責任者 雇用形態 正社員 勤務体系 変形労働時間制 勤務先事業内容 介護・福祉・保育サービス事業

訪問介護ステーションのサービス提供責任者/実務者研修以上/訪問介護の経験ある方募集

仕事内容 はじめまして。 スパークルキャリアの代表を務めている藤原と言います。 人材コンサルタントをかねていますので、 転職を検討中のみなさまにも、 いずれお会いすることになるかもしれません。 私ども、スパークルキャリアは、 人生の「きらめき」に火を灯すパートナーでありたいと願い 日々、転職希望者の方々と接しております。 下記には、より詳細な施設情報を記載しています。 そのまえに、私から最後に、スパークルキャリアの取り組み、転職を希望される方々に向け行っている支援をご紹介します。 スパークルキャリアでは、お一人の転職希望者に対し、 5名の専門スタッフでチームをつくり対応。 あなたともLINEグループをつくり、情報の共有、アドバイスなど、適時必要な支援をさせていただいています。 転職希望者様から、特に評価いただいている独自サービスの一つが、 履歴書や職務経歴書の添削です。 この添削は、間違い探しではなく、 相手様に、あなたの希望と長所を、より正確に 伝えるためのアドバイスです。 採用率が高まるだけではなく、 「添削を通し、新たな気づきがあった」と喜んでいただくことが多いです。 スパークルキャリアのスタンスは、 徹底した求職者ファースト。 ぜひ、スパークルキャリアに、あなたの「いのち」のきらめきを 引き出させてください。 -こちらの施設でのお仕事内容- ケア21の訪問介護事業所にてサービス提供責任者の求人。 【仕事内容】 ・ご利用者様への介護サービス ・居宅支援事業者との連携 ・ご利用者様のお世話を行うヘルパーの指導 ・スケジュール調整など 事務的な作業も行っていただきます。 【ケア21の訪問介護】 ホームヘルプサービス（訪問介護）は、介護福祉士がご自宅にお伺いをいたします。 ご家庭の生活で必要な生活援助（お食事の用意、洗濯、掃除、お買い物など）と、 身体介護（食事介助、排 泄、入浴など）を行うサービスです。 ご利用者様によっては、介 護予防につながる手助けをさせていただくこともあります。 【オススメポイント】 充実の待遇＆福利厚生 ケア21では正社員、パート、アルバイト問わず、昇給・賞与あり （人事考課・業績による）、 交通費実費支給、有給休暇、夏期休 暇、冬期休暇、慶弔休暇、各種社会保険完備、退職金制度、組合制度、持株会制度、 キャリア支援制度など待遇・福利厚生も充実しているので、安心して長く働いていただけます。 人を育てる研修が豊富 経営理念に掲げる「人を大事にし人を育てる」を実践しておりご利用者様を大切にする事はもちろん、 働くスタッフの為に年間 600以上の講座の研修をご用意しております。 職種・職位に合わ せた研修や、技術研修、メンタルヘルスやキャリアデザイン等も ありますので安心して働いて頂けます。 【スパークルキャリア株式会社について】 ①豊富な転職サポート実績 大阪・関西エリアを中心に、介護業界での豊富な転職サポート実績があります！ 市場にはないハイクラス求人も多数取り扱っており、あなたのキャリアアップを強力にバックアップします！ ②あなたの想い・価値観に寄り添います。 「一人ひとりの『いのち』のきらめきを引き出す」という企業理念をもとに専任の担当コンサルタントがあなたの想いや希望を丁寧にお伺いし、最適な働き方や求人をご紹介いたします。 ③入社前後のトータルサポート 書類作成から面接対策、面接同席まで、一貫して徹底サポート！ 入社後も安心して仕事に取り組めるよう、フォローアップを行い、多くの求職者からの信頼と満足の声をいただいています。 ※お電話での応募・お問い合わせ 採用担当：06-7712-2587 まで求人票を見たとお問い合わせください。 ※この案件はスパークルキャリア株式会社からの人材紹介案件です。

サービス提供責任者

■仕事内容 地域に根差した温かなデイサービス、「はるか倶楽部一期一会」で、あなたの経験を活かしませんか。 サービス提供責任者として、利用者様一人ひとりに寄り添った生活の支援計画を作成し、その実施をサポートしていただきます。日勤のみで、無理なく働ける環境です。 利用者様との何気ない会話から、その日の体調や心の変化に気づき、最適なケアを組み立てる。そんなやりがいを実感できる仕事です。 また、スタッフの指導・育成や、地域ボランティアの方々との連携も重要な役割。チームで協力し、利用者様にとって居心地の良い空間を作り上げていく過程は、きっとあなた自身の成長にも繋がるはずです。 利用者様の「ありがとう」の言葉や、穏やかな笑顔に触れられる、地域に貢献できるこの仕事に、ぜひ挑戦してください。 「地域」「アットホーム」「ボランティア精神」を大切にする私たちと共に、利用者様の笑顔を支える日々を送りましょう。 なお本求人は職業紹介事業者である株式会社テーブルトークによる紹介案件です。 【事業内容】 有料職業紹介事業許可番号：14-ユ-300709