求人・転職情報

日本のローカルを、世界から選ばれる目的地へ。

仕事の内容 〇あなたにお願いしたいこと 代表の隣で会社を動かす仕事です。 単にスケジュール管理だけではありません。 代表の想いや会社の挑戦を整理し、 「応援したくなる会社」 「一緒に働きたくなる会社」 としてブランドを育てていただきたいです。 【広報業務】 ・会社・事業の広報戦略立案 ・SNS（Instagram・X・LinkedIn・TikTok・YouTube）の企画・運用 ・プレスリリース作成 ・メディア対応 ・採用ブランディング ・イベント企画 ・写真・動画撮影ディレクション ・ホームページ更新 ・AIを活用したコンテンツ制作 ・経営陣とのブランディングミーティング 【秘書業務】 ・代表スケジュール調整 ・出張手配 ・会議資料作成 ・議事録作成 ・補助金・事業計画資料作成補助 ・行政・金融機関・取引先との調整 ・契約書作成・管理 ・経営会議運営 RETOWNが目指すのは 地域と共に、日本の観光産業そのものをアップデートする会社です。 もしあなたが、 「誰かの挑戦を支えたい」 「まだ世の中にない未来を一緒につくりたい」 そう思えるなら、ぜひ気軽にお問い合わせください。 あなたの挑戦を、心からお待ちしています。

障がい者雇用｜完全在宅（フルリモート）｜全国どこでも応募可能

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：一般事務、営業事務、その他人材サービス専門職 ★障がい者雇用のお仕事です 契約データ入力業務を中心に、幅広い事務業務を担当していただきます。 ■ 各種契約データの登録 派遣契約の内容をもとに、社外WEBシステムおよび社内システムへ入力します。 ※入社後は、まず社内システムでの更新作業からスタートする予定です。 ■ 契約書作成 登録されたデータをもとに、派遣社員およびお取引先との電子契約書を作成します。 ※社内調整業務では、Teamsのチャット（約80％）と通話（約20％）機能を使用します。 ◎日常的にパソコンを使用されている方に向いているお仕事です。 ＜仕事のポイント＞ ・社内システムでは複数箇所への入力・確認作業があり、マルチタスクでの対応が求められます。 入力ミスや漏れがないよう、責任を持って業務を進めることが重要です。 ・1日最大100件程度の対応が必要となる場合もあり（※繁忙期は四半期ごと）、スピード感も求められます。 ・入社後は、1日目にシステム説明、2日目以降はOJTを実施。 ◎通院などの場合の勤務時間の調整は柔軟に対応しております。 ◎6～8名のチームに1名トレーナーが就いています。不明点はすぐに質問できる環境です。毎月 １on１を実施しています。 ◎モチベーション高く働いていただくと、いろいろなチャンスがあります！長期就業可能です。 ◎突発的なイレギュラー対応が発生しうるため、仕事量を自己管理でき、臨機応変かつ柔軟に判断・対応できる力が必要です。 ★☆★HPで社員インタビュー掲載中★☆★ https://www.adeccogroup.jp/recruit/recruit/bs/people アデコにて、どのような業務を、どのような思いで取り組んでいるのか、実際に活躍している社員の声をご紹介します。 先輩社員のインタビューを通して、あなたのキャリアイメージを描いてみてください♪

未経験歓迎＊第二新卒歓迎＊コツコツ作業多数＊土日祝休み

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：倉庫作業スタッフ、その他事務、一般事務 ✨ 未経験からオフィスワークデビュー！ ✨ おしゃれを楽しみながら、自分らしく働く♪ ✅ 未経験歓迎！知識や経験は一切不要！ ✅ 服装自由・髪色自由・ネイル自由！ ✅ カンタンな事務作業がメイン！ ✅ パソコンが苦手な方も安心！ ✅ コツコツ・モクモク作業が中心！ ✅ 学歴不問！異業種からの転職も歓迎！ ※服装・髪色・ネイルの自由度はプロジェクト先によります。 「オフィスワークに憧れている！」 「未経験だけど事務に挑戦したい！」 「おしゃれも仕事も楽しみたい！」 そんなあなたにピッタリのお仕事です♪ 特別なスキルや経験は必要ありません！ まずはカンタンな作業からスタートできます◎ ━━━━━━━━━━━━━━ 🌟 お仕事内容 ━━━━━━━━━━━━━━ 書類のチェックやシール貼り、 データ入力などのシンプルな事務作業をお任せ！ 【具体的には…】 ・書類の仕分けや整理 ・書類へのシール貼り ・データ入力などのPC作業 ・伝票やラベルのチェック ・書類のファイリング ・その他カンタンなサポート業務 難しい作業はほとんどありません！ 決まった手順に沿って進める シンプルなお仕事が中心です◎ デスクワークだけでなく、 シール貼りなどの軽作業もあるので、 飽きずに取り組みやすい環境です♪ ━━━━━━━━━━━━━━ 🌟 自分らしいスタイルで働ける！ ━━━━━━━━━━━━━━ 服装自由・髪色自由・ネイル自由！ ※プロジェクト先による 「ネイルを楽しみたい！」 「自分らしい服装で働きたい！」 そんな方にもおすすめ♪ おしゃれを我慢せず、 自分らしく働ける環境があります◎ ━━━━━━━━━━━━━━ 🌟 未経験からのスタートを応援！ ━━━━━━━━━━━━━━ 「事務経験がない…」 「パソコン操作に自信がない…」 「アルバイト経験しかない…」 そんな方も大歓迎！ お任せするのは、 未経験から始めやすいシンプルなお仕事！ 最初は書類の整理やシール貼りなど、 覚えやすい作業からスタート♪ 仕事の流れや作業方法も 一つずつ丁寧にお教えします◎ 専門知識や難しいスキルは必要ありません！ ━━━━━━━━━━━━━━ 🌟 こんな方にピッタリ！ ━━━━━━━━━━━━━━ ✅ 未経験から事務に挑戦したい方 ✅ オフィスワークに興味がある方 ✅ おしゃれを楽しみながら働きたい方 ✅ コツコツ作業が好きな方 ✅ パソコン操作に自信がない方 ✅ 正社員デビューを目指したい方 ✅ 安定した環境で長く働きたい方 ━━━━━━━━━━━━━━ ✨ 経験よりも「やってみたい！」という気持ちを大切にしています！ 事務経験がなくても大丈夫！ あなたの新しいスタートを応援します♪ まずはお気軽にご応募ください！

年休140日以上／未経験歓迎／子どもと家族を支える医療事務

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他サービス業接客/フロアスタッフ、医療事務、その他事務 ◤￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 子どもたちに、よりよい医療を。 働く仲間に、よりよい環境を。 どちらも諦めないのが、 私たちCAPSグループです。 ＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿◢ 関東エリアを中心に 365日診療の小児科医院を運営する、 CAPSグループで医療事務員を募集！ ★年休140日以上 ＋ 有休10日以上 ★業務効率化で残業月10h程度を実現 ★未経験者を育てる手厚い研修制度 …など 職場としての魅力を充実させることで、 保護者の皆様の不安にしっかり寄り添える 医療体制を確立しています。 - 今回の募集は、新規開院等に伴う 体制強化を目指した増員募集。 あなたの “人と向き合う力” を、 医療の現場で存分に生かしませんか。 - 【 仕事内容 】 自社拠点である小児科医院『キャップスクリニック』の医療事務スタッフとして、以下のお仕事をご担当いただきます。 ■ 受付・問診対応 来院いただいたお子さんと保護者の方から保険証をお預かりし、電子カルテに情報を登録。タブレット端末からの問診をお手伝いします。 ■ 予約対応 ご来院前にお電話で、症状をお伝えくださる方もいらっしゃいます。医師や看護師が必要としている情報をスムーズにお伺いできるよう、少しずつ練習もしていきましょう。 ■ 院内誘導 診察・検査・処置など、診療内容に合わせて院内のご案内をおこないます。待合室でお待ちいただいている間に、患者様の容態が急変されるケースもありますので、目配り・気配りはもちろん、職員間のチームワークとコミュニケーションも重要になります。 ■ レセプト業務 患者様ごとの診療内容を、専用ソフト （ORCA） に入力していきます。操作方法や入力ルールは、入職後の研修とOJTを通じて、じっくり覚えていってください ◎ ■ その他 院内庶務 開院・閉院準備、院内清掃、院内勉強会の準備・参加など、一部雑務もお願いしていきます。 - 【 未来で選ぶなら、CAPSグループ 】 ✅接客・接遇重視で成長 キャップスグループの医院では、各拠点のレセプト業務を、本部や提携スタッフがサポートする体制を整えています。そのため比較的、患者様やご家族様に向き合う時間の割合が高く、対人コミュニケーションスキルを十分に活かし、長期的に磨いていけます。 ✅入職後研修が充実 入職初日のオリエンテーションに加え、2日間の医療事務基礎教育、配属先での継続的なOJT研修など、無資格・未経験の方もイチから育てられる体制が整っています。もちろん、ブランク有の方も大歓迎。久々の仕事復帰に向け、知識のアップデートからサポートいたします。 ✅最短半年でキャリアアップ 入職後は成長度合いに応じて、メンバー → リーダー補佐 （メンバーの取りまとめ役） → リーダー （拠点管理者クラス） へと昇格が可能。6ヶ月毎の査定があり、最短で入職後半年にリーダー補佐となった先輩もいます。 ✅新規開院多数 ＆ 将来は本社勤務も 関東圏を中心に「365日、9時から21時まで」の小児医療を提供しているキャップスクリニックでは、小児医療の充実が求められるエリアで、積極的な新規開業をおこなっています。十分な現場経験を積んだのちは、本社での運営関連業務に挑戦することも可能です ！

【勤務地自由】未経験から最大年収1200万円！残業なし！

仕事内容 ＝＝＝＝アピールポイント＝＝＝＝ ✅ 社員の紹介で過去2年間に15名が入社！定着率と風通しの良さが自慢の職場です ✅ 未経験スタート多数！充実の1〜2ヶ月研修で「目利き」のプロへ ✅ 頑張りはしっかり還元！月給30万円〜＋インセンティブ・各種ボーナスあり ✅ 旅するように働く！全国の商業施設・スーパーでの買取イベントを担当 ✅ テレアポ・訪問・飛び込み営業は一切なし！集客済みのイベント会場での接客です ✅ 完全直行直帰OK！研修後は社用車を1台貸与 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【仕事内容】 全国各地の商業施設やスーパーで開催される買取イベント（1〜2週間単位）にて、 ご来店されたお客様のブランド品（バッグ・時計等）や貴金属（金・プラチナ・宝石等）の査定・買取をご案内します。 ＜具体的には＞ ・イベント会場の設営・準備 ・持ち込まれた品物の状態チェック・撮影・簡単な計算業務 （専用のチェックシートや計算用のフォーマットあり） ・本部やシステムを使った査定・買取価格のご案内 ※1〜2ヶ月間は先輩スタッフが同行してサポートするため、知識ゼロからでも安心してスタートできます！ 【職場環境・雰囲気】 ★「大切な人に紹介したい会社」です！ 過去2年間で、社員の紹介（リファラル採用）を通じて15名もの新しい仲間が入社しました。 職場の雰囲気や人間関係の良さ、居心地の良さには絶対の自信があり、高い定着率を誇っています。

全国出張あり・直行直帰OK／残業ゼロ＆高還元インセンティブ

仕事内容 ＝＝＝＝アピールポイント＝＝＝＝ ✅【未経験から年収1,000万超も可能】 3ヶ月ごとの歩合＆各種インセンティブあり！ ✅【抜群の居心地の良さ！】 直近2年間で15名が「社員の紹介」で入社！ ✅【残業一切ナシ！】 10:00〜19:00の固定時間制。残業月平均0時間でプライベートも充実！ ✅【テレアポ・飛び込み一切ナシ】 商業施設等の買取イベント会場に「ご来場いただいたお客様」の接客・査定のみ！ ✅【全国どこでも応募OK】 ご自宅から会場への「直行直帰」スタイル！出張時のホテル代や移動交通費は全額支給。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【仕事内容】 全国各地の商業施設やスーパーで開催される「買取イベント」会場にて、 お客様がお持ち込みされた貴金属・ブランド品等の査定・買取手続きをご担当いただきます。 ＜取扱商品＞ ブランド時計・バッグ・財布、金・プラチナなどの 貴金属、ダイヤ・珊瑚などの宝石類 ※入社後の職種変更なし ※全国出張あり （出張時、会場近くのホテルで宿泊） ※自宅近くの会場の場合、直行直帰OK 【具体的には】 ・会場の準備 ・持ち込まれた品物の査定 ・状態によるランク付け ・記録用の撮影 ・買取手続きのご案内 ※1～2ヶ月は先輩と一緒に研修します 本社研修もあるため未経験からでも問題なし！ ▼一流の査定スタッフへ！身につくスキル！▼～ ・あいさつや言葉づかいなどの接客マナー ・基本的なビジネスマナー ・真贋力（しんがんりょく）や目利きの力 ・コミュニケーションスキル ・貴金属相場 ・ブランド品の商品知識 【当社について】 買取イベントでは北海道～沖縄まで 全国でイベントを開催しており、 好評につきイベントのご依頼も 増えてきたため新しいメンバーを 募集することにしました！ 定着率がよく、スタッフの紹介で入社された方もいます。

土日祝休み×残業少なめ◎大阪赤十字病院での受付スタッフ募集♪

仕事内容 【大阪市天王寺区にある『大阪赤十字病院』で医療事務スタッフ募集!】 主に、入院される患者さまの対応を担当していただきます。 未経験OK!あなたの笑顔が活かせる受付のお仕事 入社時に医療事務の知識や経験は不要。入院生活を始められる患者さまやご家族は不安な気持ちを抱えて来院されます。そういった気持ちに寄り添い、不安を和らげるよう優しく丁寧に対応するのも大切なお仕事。知識や経験よりもまずは優しく寄り添う「ホスピタリティ」が何より重要なスキルです◎ 【こんな方にオススメ】 ・明るい笑顔や丁寧な説明が得意な方 ・コミュニケーションスキルを活かしたい方 ・未経験から新しいことにチャレンジしたい方 【具体的には】 主なお仕事内容 ・入院申込みの受付、ご案内、入院日時等の連絡 ・入院患者さまの受付、病棟へのご案内 ・入院パンフレットや資料の発注、管理 など 入院受付はスタッフ3名が活躍中!業務も3名体制なので、分からないことはその場で確認できる安心の環境です。看護師さんとの連携も必要な部署のためチームを大切に協力して働いています。 【接客や営業の経験が活かせる窓口業務】 患者さま対応がメインなので、スーパー・コンビニ・飲食店等の接客経験や営業など人と関わる職歴が活かせます◎ 【未経験OK!手厚いフォロー体制あり】 充実の研修制度や先輩のフォロー体制が整っているので、初めての方もスタートしやすい!ステップアップに嬉しい資格取得支援制度もご活用いただけます！ 変更範囲:変更なし

未経験スタートOK★大阪赤十字病院の受付医療事務!土日祝休み◎

仕事内容 ◤天王寺区にある「大阪赤十字病院」で医療事務◢ 放射線科の受付窓口にて、患者様の対応や、データ入力などの事務をおこないます! ◇駅チカ 大阪市鶴橋駅から徒歩5分!! アクセス抜群の好立地でお天気に左右されることなく快適に通勤できます◎ ◇土日祝休み×残業少なめ 大人気☆完全週休二日制のお仕事です。 カレンダー通りのお休みで予定を立てやすいのも魅力！ ◇未経験・無資格からのスタートOK 充実した研修アリ◎ 入社時に医療の知識は一切不要です。 ◇患者さま対応がメインで覚えやすい業務 カフェ・コンビニ・ホテルなどでの接客経験を活かせます◎ 人と接することが好きな方にピッタリです☆ 【具体的には】 ≪主なお仕事内容≫ ●患者さまの受付やご案内、受診票の内容確認 ●データ入力、書類のスキャン ●診察室への伝票の運搬、電話対応 など 主婦(夫)、中高年、子育て世代も多数在籍◎ 在籍年数の長いベテランスタッフも多く、定着率の良い病院です。 スタッフ同士しっかりコミュニケーションを取り合って協力して業務に取り組んでいます！ ◎新人スタッフからのメッセージ◎ 先輩スタッフの協力に支えられています。 わからないことは先輩に遠慮なく聞く!その繰り返しで、少しずつ自分でできることが増えてきて、今はやりがいも感じながら毎日の業務に取り組んでいます！ 未経験からスペシャリストに! あなたもソラストで医療事務の第一歩を！ 変更範囲:変更なし

未経験・無資格OK！大阪赤十字病院で人気の受付医療事務★

仕事内容 ◎土日祝休み！ ◎充実の研修制度あり！ 大阪市天王寺区にある『大阪赤十字病院』の未経験・無資格から始められる医療事務求人! 外来診療科に来られた患者さまの対応、事務を担当していただきます。 ～こんな人におすすめ～ 人と接することが好き 明るい笑顔が得意 新しいことを学ぶのが好き テキパキ行動するのが得意 チームワークを重視しているので、業務中もコミュニケーションを取りながら協力しています。 頼れる先輩スタッフがたくさんいるので、分からないことはすぐに解決でき、スキルアップを実感しながら働けますよ！ 【具体的には】 ≪主なお仕事内容≫ ・患者さまの受付とご案内 ・パソコンへの簡単なデータ入力 ・書類のスキャナー取り込み、電話対応 など 業務は2～8名体制で対応! 接客メインのお仕事なので、スーパーやコンビニ、飲食店などでの接客経験はもちろん、一般事務や営業事務、受付業務やコールセンターなど、これまでのキャリアと強みを活かして活躍できます! 総勢48名(常勤34名・パート14名)が活躍しています! 家事や育児と両立しているメンバーも多く、お子さんの学校行事などでのお休み希望にも柔軟に対応しています！ もちろん趣味や旅行などプライベートの予定での有休取得も◎ スタッフ同士だけでなく、病院の職員さんとの関係も良好で働きやすい職場です！ 変更範囲:変更なし

未経験OK研修充実◎土日祝休み!大阪赤十字病院の受付・医療事務♪

仕事内容 『大阪赤十字病院』で医療事務を募集中! 鶴橋駅から徒歩5分! 泌尿器・腎臓内科に通院される患者さまの対応やデータ入力、検査のサポートをするお仕事！ 医師や看護師との関係も良好で、和気あいあいとした働きやすい職場です！ 土日祝休みの完全週休二日制☆ 残業は月10時間ほどとかなり少なめで、ご家庭やプライベートとの両立にもピッタリです◎ 他部署と行き来する機会が多く、デスクワークで黙々とお仕事をするより、多少動きのある仕事がしたい方にオススメ！ あっという間に時間が過ぎてしまうほど、充実した働き方が叶いますよ! 【具体的には】 【主なお仕事内容】 ■患者様の受付、検査室へのご案内 ■翌日の検査予約確認、準備 ■各診療科への伝票搬送や回収、スキャン業務 など 患者さまの対応やスタッフとの連携などコミュニケーションスキルを発揮できるお仕事です◎ 飲食店・アパレル販売・ホテルなどの接客業や、一般事務・営業事務などの事務経験が活かせます！ □━━━━━━━━━━━━━━━━━□ ■未経験・無資格からのスタート大歓迎!! □━━━━━━━━━━━━━━━━━□ 教育係(エルダー)がついて指導・フォローします◎ 勤続年数の長いベテランスタッフもおり、わからないことはすぐに質問できる安心の環境です！ 3か月ほどとしっかり時間をかけて、じっくり業務習得できます! あなたのペースで一歩ずつ成長できますよ。 変更範囲:変更なし

月給28万円〜の完全固定給！ノルマなし＆年間休日120日◎

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：ブライダルスタッフ、その他美容/リラクゼーションスタッフ、美容師 ✨30～40代の経験者が選ぶ！ 「長く安定して働ける」環境へ ―――――――――――――――――――― 安定した収入と安心を手に入れませんか？ ―――――――――――――――――――― ★完全固定給制（月給28万～45.6万円）で 毎月の生活が安定！ ★ノルマがなくても安定の 月給制＋昇給・手当あり ★個人集客の必要なし！ 1日平均30人の安定した入客数 ★1分単位で支給される残業代＆手当充実◎ ★年間休日平均120日以上！土日祝休み 取得可能な希望休あり ★毎日の休憩90分＆原則定時退社で 体力面も安心！ ★原則定時退社⇒勤務時間外の練習なし！ ★役職・皆勤・地域・ ダブルライセンス手当あり ★マネジメント職や海外勤務などに チャレンジ可能 ―――――――――――――――――――― 💪活躍の場は多数！ 国内から海外まで店舗を展開中◎ ―――――――――――――――――――― 【仕事内容】 ヘアカット専門店「QB HOUSE」での ヘアカット業務をお任せします。 カット専門店なのでシャンプーやカラー、 パーマ、シェービング等はなく、 圧倒的な集客数を誇っているため スタッフ自ら集客や販促活動を行う 必要もありません。 お客様一人ひとりに集中して接客できます。 時間のクオリティに特化した 「お手軽で安心なヘアカットサービス」を 提供するカット専門店「QB HOUSE」を 日本中・世界中で展開しており 東証プライム市場に上場の当社では 5か年で150店舗の拡大を計画！ 業績好調を背景に、スタイリストを大募集！ 国内スタイリスト数2000名以上という 規模を誇りながら、スタイリスト1人あたり 平均30人/日の入客数を維持。 個人で集客をしなくても 常に来店数が安定しています。 ―――――――――――――――――――― 📢STAFFインタビュー 30代・スタイリスト（美容師歴10年） / 男性スタッフ T.Sさん ―――――――――――――――――――― 「毎月の収入の波」から抜け出せました！ 【前職での悩み】 前職は完全歩合制のサロン。 売上が上がれば稼げますが、 閑散期や体調を崩した月は 一気に収入が下がり、 将来や家族の生活に対する不安が ずっと消えませんでした。 「いつまでこの働き方を続けられるだろう」 と悩んでいた時に QB HOUSEの完全固定給制を知ったんです。 【入社して変わったこと】 正直、「指名もノルマもない固定給」って こんなに心が楽なんだと感動しました。 毎月決まった基本給が保証されていて、 残業代も1分単位で全額出ます。 個人でSNS集客をする必要もなく、 来店されたお客様一人ひとりを 丁寧にカットするだけでいい。 無駄なプレッシャーが一切なくなりました。 【今のやりがい】 収入が安定したことで、プライベートでも 将来の計画が立てやすくなりました。 売上のために無理をして 予約を詰め込むこともなく、 毎日しっかり90分休憩をとって 定時で帰れる。 これからも「安定して長く 美容師を続けたい」と考えている方には、 本当にベストな環境だと思います！ ―――――――――――――――――――― 💛集客活動もシャンプーもなし。 カットだけに純粋に向き合える環境です ―――――――――――――――――――― 「売り上げのためにSNS更新や ビラ配りに時間を取られる…」 「長年のシャンプーやカラー薬剤で 手荒れ・腰痛が限界…」 そんな悩みも、 QB HOUSEなら一切ありません。 シャンプー・カラー・パーマなどの 施術はなく、カットだけに特化。 集客活動も本部が行うため、 あなたはプロとして 目の前のお客様のヘアカットにだけ 100%集中できます。 無駄な雑務やサロン内の指名争いに 追われることなく、 自分の技術と経験を活かして 穏やかに長く活躍できる職場です。 ―――――――――――――――――――― 🌈これまでの経験を活かして、 これからも美容師として 長く働きたい。そんな方へ。 ―――――――――――――――――――― 美容師として経験を重ねていく中で、 年齢やライフスタイルの変化とともに、 「これからは、得意な技術を 活かして働きたい」 「一つの技術をもっと深めながら、 無理なく美容師を続けていきたい」 そんなふうに、これからの働き方を 考えることもあるのではないでしょうか。 QB HOUSEでお任せしているのは、 ヘアカットに特化したお仕事です。 これまで美容師として培ってきた カット技術・接客力・提案力を活かし、 お客様一人ひとりに 似合うスタイルをつくること。 カラーやパーマはなく、 カット＆スタイリングに 集中できるからこそ、 これまでの経験そのものが武器になります。 幅広い技術を追い続けるのではなく、 自分が培ってきた技術を活かし、 さらに磨いていく。 これまでの美容師経験を強みに変えながら、 これから先も長く美容師として 活躍していきませんか。

未経験向けのオーダーメイド研修◎天職に出会おう＊20代活躍中

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：組織系コンサルタント、人材/アウトソーシング法人営業、リクルーティングアドバイザー ＋・。――――――――――――――― お人好し、GWCにあつまれ！ ―――――――――――――――・。＋ 人材コーディネーターのこの求人を ご覧いただいているということは "人"と関わることが好きなんだと思います。 そんなアナタにお願いがあります。 み 『 5年以内の上場目標を 助けては、くれませんか？？ 』 ★「働きがい」と「働きやすさ」を 両立する企業として、2025年に 『ホワイト企業認定』を取得！ ・。＊私たち「GWC」について＊・。 人材事業やプロモーションコンサル事業を 軸に企業様の課題解決に貢献しています。 大田観光協会のofficialサポーター企業で 行政とのシティブランディングも推進。 AI検索体験サービスなど事業も多角化し 安定した事業基盤を確立しています！ シゴデキ人材がたくさんいるわけでもなく イケイケの営業がいるワケでもない 当社が上場を見据えられるまでに 毎年毎年、成長を続けてこられた理由が 『お人好し集団』だからだと思っています。 研修段階から、1人1人に合わせて教えて 仕事を覚えるサポートをしているので、 100人100色の得意や苦手が分かります。 「●●さん、大変そうだから手伝うねー」 「最近、コツ掴んだからの作業やらせて」 と、周りがお人好しを発揮して、皆で 得意を活かして、効率的に仕事を進めて きたから、会社も全国に活動範囲を広げ ることができています。 優しいね、と言われることが多かったり 断るの苦手なタイプだと感じることが 多かったり、主役よりも潤滑油的な役割 の方が性に合っている方は、ぜひこの お人好しメンバーを一緒に働きませんか？ ＊ ＊ ＊ ＊ ＊ ＊ ＊ ＊ ＊ ▼▼仕事もプライベートも充実！▼▼ ＃ほとんどが未経験スタート！未経験歓迎 ＃強みを活かし求職者の仕事探しを後押 ＃定着率9割！将来見据えて安定叶えよう ＃平均年齢26.6歳！若手が引っ張る組織 ＃昇格チャンスは年12回！昇給賞与有 ＃年間休日120日/残業少なめ ＃有休消化率は91.1%！ ＃産育休取得実績多数！育児支援有 ＃第二新卒歓迎！ ▼【お任せするお仕事】 - ＜具体的な仕事内容＞ 【”人”と”企業”の架け橋】になるお仕事です！ ■クライアント（企業）へのご提案とフォロー 「いつまでに、どんな人が、何人くらい必要か」をヒアリングしていきます。基本的には当社を 知っている既存クライアントとのやり取りがメインです。 ■求職者（派遣スタッフ）への対応 要望のあった人材を採用し、クライアント先に派遣をしていきます。コーディネーターとして、 求職者のフォローを行ないます。 仕事探しで困っている方、 人材不足で困っている企業、 双方の役に立てるお仕事です。 「相談に耳を傾けるのが得意！」 「的確なアドバイスをすることが好き！」 実体験や研修、日々の業務を通じて あなたの個性や強みを活かした マネジメントの仕方を習得します。 ＋・。――――――――――――――― ▼【まず最初は…】 - 人材コーディネーターはたくさんの キャリアパスからベストな選択肢を一緒に 探すシゴト。だから採用する人材が どのような仕事をするのか、スキルアップ や知識習得のために実際の現場研修から スタートしましょう。 業務の流れや取り組んでいる事業、 社員の悩みや不安、メンタルフォロー の方法などを、実際の仕事に触れながら 覚えることで、説得力のあるサポートが できるようになるんです♪ 現場研修は「オーダーメイド式教育」！ 個人に合わせたカスタマイズ研修で しっかり2ヶ月間のレクチャーを行います。 ほとんどのスタッフが未経験入社。 みんな1から業務を習得できています☆彡 ※未経験入社が95％！ 「人材サービスって何？」 「自分の強みって何？」 まだ何もわからなくても問題なし！ 全部当社で知っていけばOKです！ ▼【ジョブチェンジ制度あり！】 - 仕事をしていくなかで 自分にとって向いている仕事や やってみたい仕事に出会うことも。 そんな時はジョブチェンジ制度を使用し 接客や営業、人事・広報などの 他職種にもチャレンジ可能！ 自分の強みや特技を活かして 成長できる環境が整っています！ ▼【第二新卒・未経験 歓迎！】 - 「新卒で入った会社は、自分には合わなかった」 同じ思いをした先輩社員も今は自分らしく働いています。 安心サポートでしっかりフォロー★ キャリアアップの先には先輩たちの姿が… アナタらしく働ける場所がグッドワークコミュニケーションズできっと見つかる★ ▼【目指せるキャリア】 - 昇格チャンスが【年12回】あるので 個人のペースに合わせて成長可能！ 頑張りがすぐに反映されるので モチベーションも保ちやすいです！ ▼昇格例▼ ・持前の吸収力とリーダーシップを活かし 入社半年でリーダーになった23歳男性 ・慎重派・コツコツ派の自分を活かし 入社1年後に急速成長して一気に チームマネージャーへ抜擢された女性 あなたのペースで焦らず 成長を目指してくださいね！ ―――――――――――――――・。＋ ＼選考は人柄重視です！／ - 当社では「職歴」だけの不合格はナシ！ 職務経歴ではなく、一人ひとりの “個性”や“未来”を見て選考を行っています。 「個性を活かし活躍できる場所を見つけた」 そんな当社での“成功体験”が そのまま求職者のお仕事探しに活かせる。 今までのどんな体験も、どんな挫折も 当社なら絶対に無駄になりません！ ＼ワークライフバランスも大切に／ - ＃年間休日120日 ＃完全週休2日制 ＃年間の有給消化日数は平均9.14日 ＃残業は月平均9hと少なめ！ 仕事を頑張るためにはプライベートの 充実も必要不可欠だからこそ オンオフ両立できる環境を整備！ しっかりリフレッシュできるからこそ 仕事にも全力で打ち込めるんです！ ＋・。――――――――――――――― ※雇用元：株式会社グッドワークコミュニケーションズ 当社の正社員として雇用し、当社請負先で勤務いただきます。