求人・転職情報

フルリモート

年俸8,000,000円～10,000,000円

求める人材: ＜必須要件＞ ⚫20名以上のチームを対象としたオペレーションマネージャー経験を3年以上有する方 ⚫優れたコミュニケーション力および組織マネジメント能力 ⚫ピープルマネジメントの実務経験（業種問わず！） ⚫Microsoft Office（Word、Excel、PowerPoint）の実務レベルでの使用経験 ⚫英語力：CEFR B2レベル（ビジネスレベルでの読み・書き・会話が可能な方） ⚫KPIを理解し、データを読み解く力 ⚫フレームワーク改善に関する知識・経験（例：PDCA） 【歓迎要件（Preferred）】 ⚫インサイドセールス、コンタクトセンター、BPO業界における5年以上の経験 ⚫LSS（リーン・シックスシグマ）に関する知識・経験 ⚫継続的なコミュニケーションおよび関係構築の経験 ⚫Excel（マクロ・VBA）の使用経験 ⚫ 営業マネジメント力 ⚫ 分析力・課題解決力 ⚫ クライアントマネジメント力 ⚫ リーダーシップ・人材育成力 ⚫ オペレーション改善力 ⚫ テクノロジー活用力（Salesforce、Microsoft Dynamics、HubSpot など CRM の活用経験、Power BI、Tableau など分析ツールの活用経験） ⚫ 多言語・多国籍チームのマネジメント経験 ⚫ コンタクトセンターDXやAI活用プロジェクトの経験 ＜求める人物像＞ ＊経験業種問いませんが、特にAI系、Laas（物流のサービス化・自動化プラットフォーム）など、急成長中の分野からの人材を広く募集しています。 ＊人物像としては、スキル・経験はもちろん、毎年20％の成長を実現しているクライエント様にて、「一発大きな事やりたい」「世の中を変えたい」という強い熱意やチャレンジ精神を持つ人大歓迎です。 ⚫ 営業目標達成に対する強いコミットメントを持ち、データに基づいた意思決定と継続的な改善を推進できる方 ⚫ クライアントとの信頼関係を構築しながら、組織を率いて高い成果を創出できる方 ⚫ 特に、「成果を出す仕組みを作る力」と「成果を出せる人材を育成する力」の両方を備えた方

[勤務地：大阪府大阪市大正区大正駅]

月給300,000円～600,000円 給与: 【給与制度】 基本給 + 評価給 + 諸手当 + インセンティブ 月給 300,000円 〜 600,000円（地域毎変動） ・昇給あり（年1回）／昇格あり ・賞与あり：年2回 ・インセンティブ制度あり（成果に応じて支給） ・残業代全額支給 ・交通費支給（上限3万円） 実績状況に応じて上記手当を支給。 全員に一律支給ではありません。

求める人材: 【歓迎条件】 未経験OK・未経験者歓迎・知識不要 職歴不問 / 経歴不問 / 資格不要 既卒・高卒・第二新卒歓迎 フリーター歓迎 ◎ ＼ 先輩の前職はさまざまです ／ アパレル / 販売職 / 接客業 / 飲食店勤務 受付 / 事務職 / 美容師 / エステティシャン 介護 / 保育士 / ホテルマン / 工場勤務 ＜ こんな方を歓迎します ＞ ・人と関わる仕事がしたい方 ・正社員として安定して長く働きたい方 ・やりたい職種がまだ固まっていない方も歓迎