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未経験歓迎！“町のオモロイ自転車屋さん”残業ほぼゼロ

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他サービス業接客/フロアスタッフ、その他販売/フロアスタッフ 《お客様から愛されすぎているのが自慢♪》 「いつも助かるわ〜」って、お客さんが飲み物を差し入れしてくれるんは日常茶飯事。 こないだはなんと、常連さんが『生のイカ』をそのまま持ってきたんや！ 「パンク直しました、はいおしまい！」 そんな冷たい接客やったら、こんなオモロイことは起きへん。 常連さんと冗談を言い合ったり、昨日より今日、今日より明日って、 顔なじみが増えるたびに仕事がどんどんおもろくなっていく。 人との繋がりを大事にしたい人なら、毎日が最高に楽しくなる職場やで！ ◆◆◆ 【仕事内容】 大きく分けて「接客」と「修理・整備」をお任せします！ ①接客（新品・中古の販売） お客さんにピッタリの一台を一緒に選んで、防犯登録→お会計→お渡しまでを担当！ 店頭に立って元気よく挨拶したり、「今日ええ天気やね〜」なんて世間話も大事な仕事です。 ②修理・整備（パンク、ブレーキ調整など） 「えっ、整備とかムリそう…」って思うかもしらんけど、やってみたら意外とドハマりするで！ 一から丁寧に教えるから安心してや～！ ※5分程度の簡単な調整から、複雑な作業では1時間ほどかかる場合もあります。 【入社後の流れ】 ▼Step1：まずは「空気入れ」と「練習」から！ 最初は使ってないタイヤに穴をあけて、パンク修理の練習を行うことも。 自信をつけてから、お客さんの自転車にチャレンジ！ ▼Step2：先輩とマンツーマンで接客デビュー！ 入社1ヶ月後くらいを目途に、実際の接客に挑戦！ 最初のうちは先輩が横についてフォローするから安心やで。 ▼Step3：自分のペースでひとり立ち！ 半年もたてば、ほとんどの作業を一人で対応できるようになるはず！ 一つずつできることを増やしていきましょう！ ◆◆◆ ＼都会やけど、どっか田舎みたい！？そんな職場／ お客さんにはもちろん、働いてる自分らも 「あぁ、今日もええ1日やったな」と思える。 そんな職場を目指してます！ ◎”人の温かさ”が、うちの自慢です！ 近所の方が「寒いなぁ、これどうぞ！」って、 毎日のように温かい飲み物を差し入れてくれる。 「おはよー！」「今日はええ天気やね」って、普通に話しかけれくれる。 そんなくらいご近所さんとの距離が近いのが特徴！ ◎でも、働き方はちゃんと「令和」です！ 地域の人に気持ちよく接してほしいからこそ、まずは社員がしっかり休んでリフレッシュせなあかん、というのがうちの考え。 休むときは休む！オンとオフの切り替えがちゃんとできる職場やで！ ◆◆◆ ＼＼頑張る人のやる気を応援するで～！／／ ◎資格取ったら、即・給料アップ！ 資格取得の費用は補助するし、無事に取れたら即・給料に還元！ しかも、昇給のチャンスは年に2回も！ 「頑張り」を、ちゃんと「給料」に変えて返していくのが、うちのやり方やで！ ◎入社してわずか1年で店長に昇格したツワモノも！ やる気がある人には、どんどんチャンスが降ってくるのも、うちならでは！ 店長になったら、お店の運営はめっちゃ自由！ 自分の好きなように店を回す楽しさ、一回味わったら病みつきになるで～！

“地域密着型の自転車屋さん”経験者優遇◎残業ほぼゼロ

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他サービス業接客/フロアスタッフ、その他販売/フロアスタッフ - あなたが持ってる「自転車安全整備士」や 「自転車技士」の資格と経験を、思う存分発揮しいひん？ - 正直に言います。ウチ、めちゃくちゃホワイトです。 「そんなん言うて、実際は違うんちゃうん？」って疑ってるそこのあなた。 まずはウチの「1日の終わり方」を見てってください。 ◎19:33には、シャッター閉まってます！ 19時30分閉店で、早いときには19時33分にはシャッター閉めて鍵かけてます。 もしぎりぎりにお客さんが来ても、 19時15分を過ぎた修理対応は全部「明日やりましょ！」ってことにしてます。 「店長が残ってるから帰りづらいわぁ…」みたいな、 あの独特の空気、ウチには1ミリもありません。 ◎朝も10時からスタート。 10時から準備を始めるので、 「準備のために30分前には来なあかん」なんてこともありません！ ◎有休？どうぞどうぞ！使わな損やで。 消化率はほぼ100％。みんな当たり前に休んでます。 家族との時間、趣味の時間、ただただ寝るだけの時間。 しっかり休んで笑って働いてくれるのが、一番やと思ってます。 「前の職場はギスギスしてたし、体もしんどかった…」 そんな経験がある人にこそ、ウチの居心地の良さを知ってほしい。 肩の力抜いて、一緒に楽しく働きませんか？ ◆◆◆ 【仕事内容】 大きく分けて「接客」と「修理・整備」をお任せします！ ①接客（新品・中古の販売） お客さんにピッタリの一台を一緒に選んで、防犯登録→お会計→お渡しまでを担当！ 店頭に立って元気よく挨拶したり、「今日ええ天気やね〜」なんて世間話も大事な仕事です。 ②修理・整備（パンク、ブレーキ調整など） ブレーキ調整、カギ交換、パンク修理、タチ交換、スタンド交換、チェーン調整などをお任せします！ 【入社後の流れ】 まずはサイクルマン流の接客をレクチャー！ 「一通りの整備はできるで！」という方には、スキルに合わせてどんどんお任せしていきます！ 即戦力として、あなたの腕を存分にふるってや～！ ◆◆◆ ＼お客様から愛されすぎているのが自慢♪／ 「いつも助かるわ〜」って、お客さんが飲み物を差し入れしてくれるんは日常茶飯事。 こないだはなんと、常連さんが『生のイカ』をそのまま持ってきたんや！ 「パンク直しました、はいおしまい！」 そんな冷たい接客やったら、こんなオモロイことは起きへん。 常連さんと冗談を言い合ったり、昨日より今日、今日より明日って、 顔なじみが増えるたびに仕事がどんどんおもろくなっていく。 人との繋がりを大事にしたい人なら、毎日が最高に楽しくなる職場やで！ ◆◆◆ ＼でも、働き方はちゃんと「令和」です！／ 地域の人に気持ちよく接してほしいからこそ、 まずは社員がしっかり休んでリフレッシュせなあかん、というのがうちの考え。 休むときは休む！オンとオフの切り替えがちゃんとできる職場やで！ お客さんにはもちろん、働いてる自分らも 「あぁ、今日もええ1日やったな」と思える。 そんな職場を目指してます！

“町のオモロイ自転車屋さん”完全週休2日制・昇給年2回

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他サービス業接客/フロアスタッフ、その他販売/フロアスタッフ ＼＼頑張る人のやる気を応援するで～！／／ ◎資格取ったら、即・給料アップ！ 資格取得の費用は補助するし、無事に取れたら即・給料に還元！ しかも、昇給のチャンスは年に2回も！ 「頑張り」を、ちゃんと「給料」に変えて返していくのが、うちのやり方やで！ ◎入社してわずか1年で店長に昇格したツワモノも！ やる気がある人には、どんどんチャンスが降ってくるのも、うちならでは！ 店長になったら、お店の運営はめっちゃ自由！ 自分の好きなように店を回す楽しさ、一回味わったら病みつきになるで～！ ◆◆◆ 【仕事内容】 大きく分けて「接客」と「修理・整備」をお任せします！ ①接客（新品・中古の販売） お客さんにピッタリの一台を一緒に選んで、防犯登録→お会計→お渡しまでを担当！ 店頭に立って元気よく挨拶したり、「今日ええ天気やね〜」なんて世間話も大事な仕事です。 ②修理・整備（パンク、ブレーキ調整など） ブレーキ調整、カギ交換、パンク修理、タチ交換、スタンド交換、チェーン調整などをお任せします！ 分からない作業などは気軽に聞いてみてくださいね！ ※5分程度の簡単な調整から、複雑な作業では1時間ほどかかる場合もあります。 【入社後の流れ】 まずはサイクルマン流の接客をレクチャー！ 「一通りの整備はできるで！」という方には、スキルに合わせてどんどんお任せしていくで！ 即戦力として、あなたの腕を存分にふるってや～！ ◆◆◆ ＼お客様から愛されすぎているのが自慢♪／ 「いつも助かるわ〜」って、お客さんが飲み物を差し入れしてくれるんは日常茶飯事。 こないだはなんと、常連さんが『生のイカ』をそのまま持ってきたんや！ 「パンク直しました、はいおしまい！」 そんな冷たい接客やったら、こんなオモロイことは起きへん。 常連さんと冗談を言い合ったり、昨日より今日、今日より明日って、 顔なじみが増えるたびに仕事がどんどんおもろくなっていく。 人との繋がりを大事にしたい人なら、毎日が最高に楽しくなる職場やで！ ◆◆◆ ＼都会やけど、どっか田舎みたい！？そんな職場／ お客さんにはもちろん、働いてる自分らも 「あぁ、今日もええ1日やったな」と思える。そんな職場を目指してます！ ◎”人の温かさ”が、うちの自慢です！ 「おはよー！」「今日はええ天気やね」って、普通に話しかけれくれる。 そんなくらいご近所さんとの距離が近いのが特徴！ ◎でも、働き方はちゃんと「令和」です！ 地域の人に気持ちよく接してほしいからこそ、 まずは社員がしっかり休んでリフレッシュせなあかん、というのがうちの考え。 休むときは休む！オンとオフの切り替えがちゃんとできる職場やで！

【帝塚山駅 徒歩1分】マンション管理員　雇用上限75歳　木日祝休み　週5日勤務

基本情報 【帝塚山駅 徒歩1分】マンション管理員 雇用上限75歳 木日祝休み 週5日勤務 40代・50代・60代活躍中！丁寧な研修あり♪帝塚山駅スグの好立地！ 【職種】 マンション管理員 仕事番号：KANSAI262000525 【雇用形態】 正社員（勤務形態：固定時間制） 【契約期間・更新の有無】 【正社員】定めのない期間（定年65歳） 【嘱託社員】１年以内 契約更新あり（雇用上限75歳） ※入社時65歳以上の方は嘱託社員となります ※初回契約のみ入社日から誕生日月末日まで ※更新条件：契約満了時の業務遂行能力・在籍中の実績等により判断

完全在宅・フルリモート可能｜未経験歓迎｜月給25〜70万

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：建築電気設備設計 ▼働き方｜完全在宅・フルリモート可能 本ポジションは出社不要のフルリモート勤務が可能です。全国どこからでも働けます。 オンラインでの打ち合わせ・図面共有の体制が整っているので、通勤時間ゼロで、自分のペースで集中して図面に向き合えます。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■ 完全在宅で働ける環境 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ・出社は原則不要。自宅がそのまま仕事場です ・打ち合わせ・図面共有はオンライン（web会議・クラウド）で完結 ・通勤ゼロ。地方在住の方やUターン・Iターン希望の方も活躍できます ・全国どこからでもご応募・ご就業いただけます ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■ 株式会社NLTECとは ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 弊社はもともと国内の大手サブコンにて、全国各地の大規模工事を数多く経験してきたメンバーが中心となり立ち上がりました。 大手ゼネコン・サブコンのもとで培った大規模施工の経験を武器に、データセンター・オフィスビル・大学・ホテルなど多彩な案件を手がけています。 「技術者が正当に評価され、高い報酬と裁量を得られる環境」を理念に掲げ、世代や役職の垣根を越えて、チーム全体で成長していくことを大切にしています。 20代でも豊富な経験を持つ技術者が活躍する一方、ベテランが長年培ったノウハウを若手に惜しみなく受け継いでいるのも大きな強みです。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■ 募集の背景 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ おかげさまで電気設備工事の案件が増え続けており、施工を支える「設計・図面」の体制を強化したいと考えています。 今回は、施工図・設計図を描くCADオペレーターと、電気設備設計を担う設計担当を募集します。経験者はもちろん、図面づくりに興味のある未経験の方も歓迎します。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■ 具体的な業務内容（ご経験・スキルに応じてお任せします） ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 【CADオペレーター業務】 ・AutoCAD／Tfas／Rebro／CADEWA／JW-CAD等を用いた施工図・設計図面の作成・修正 ・現場・設計担当の指示に基づく図面のデータ化、各種図面の整合チェック ・数量拾いの補助、提出図書・竣工図書の取りまとめ 【電気設備設計業務】 ・受変電・幹線・動力・電灯コンセント・弱電・防災等の電気設備設計 ・単線結線図・系統図・平面図の作成、負荷計算・容量計算 ・官庁申請図書・各種計算書の作成 ・施工担当・協力会社との仕様調整、設計変更対応 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■ 経験に応じた役割 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ・未経験〜浅い方：まずはCADオペレーターとして図面修正からスタート。先輩のサポートのもと、電気設備の知識と図面スキルを習得していただきます。 ・経験者の方：設計担当として裁量を持ち、案件の設計を主体的に推進。将来的には後進の育成や設計チームのマネジメントもお任せします。腰を据えて図面・設計の専門性を高めたい方に最適な環境です。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■ 使用ツール ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ AutoCAD／Tfas／Rebro／CADEWA／JW-CAD／Excel・Word 等 （いずれかの実務経験があれば歓迎。未経験の方には入社後に研修・OJTでお伝えするので、安心してご応募ください。）

✨研修充実✅無資格・未経験から自動車整備士資格が取得できる！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：フィールド/サポートエンジニア（自動車/輸送機器）、自動車/輸送機器生産技術、整備士（道路交通/陸運） ✨未経験から整備のプロへ！国家資格を会社でまるごとサポート 「整備士って、資格がないと働けないんでしょ？」 そんな不安を抱えるあなたにこそ、おすすめの求人です。 トヨタ南海グループでは、整備士資格を持っていない未経験の方を積極的に採用しています。 その理由は――入社後に100％資格を取得できる研修制度が整っているから！ 実は当グループの研修センターは、国土交通省 近畿運輸局が認定する「第15特定分解整備事業分教場」。 ここで行われる研修を修了することで、国家資格である3級自動車整備士を確実に取得できます。 ✅ 資格取得のために専門学校に通う必要はありません ✅ 研修は業務の一環として勤務時間内に実施されます ✅ もちろん、研修日は“出勤扱い”です 【学ぶ時間も、働く時間！仕事の中で整備士を目指せる】 入社後は、配属先での簡単なサポート業務からスタート。 同時に、グループ制による研修がスタートします。 ✨研修は4〜5名のチームごとに分かれ、トレーナーが一人ひとりに寄り添って指導。 実技だけでなく、整備の基礎知識や学科もしっかりカバーされているため、座学が苦手な方もご安心ください。 トレーナーは単なる「教える人」ではなく、あなたの良き相談相手でもあります。 配属先の店舗で困っていることや、人間関係の悩みなども、気軽に話せる存在です。 ✨未経験こそ、トヨタ南海グループのフィールドにぴった！ 整備士というと「もともと車が好きな人」や「専門学校で学んだ人」が目指す職業と思われがちですが、当グループでは経験も知識もゼロからのスタートで大丈夫。 たとえば── ・高校卒業後、まったく異業種からチャレンジした方 ・整備に興味はあったけど、資格取得のハードルが高くて諦めていた方 ・「手に職をつけたい」「安定した仕事に就きたい」と考えていたフリーターの方 そんな方々が、正社員として安定した働き方をしながら、国家資格を手に入れています。 ✅資格を取って終わりじゃない。さらに“その先”のキャリアへ！ 当グループの研修は、3級資格取得で終わりません。 その後も、2級自動車整備士資格やトヨタディーラー検定（国家資格ではないがトヨタディーラー整備士の技術レベルを示すもの）取得といった次のステップを見据えた教育体制が用意されています。 そのため、ただ資格を「取らせて終わり」ではなく、 「取った資格を、どのように現場で活かし、成長に繋げていけるか」まで、しっかりサポートしていきます。 実際に、先輩スタッフもトヨタディーラー検定1級の取得や、全国のトヨタディーラーの整備士と技術力を競う技能コンクール出場を目指して日々成長を続けています！ ✅【店舗での主な作業内容】 ステップ1：まずは整備士のサポートからスタート！ 未経験で入社した方は、まずは整備士のサポート業務を担当します。 最初は「車に触るのも初めて」という方でも安心して始められる軽作業からお任せします。 ＜具体的な作業例＞ ・洗車、車内清掃 ・工具や部品の準備、片付け ・タイヤの積み下ろし、簡単な交換補助 ・オイル交換の補助 ・使用済み部品の回収、廃棄準備 ✨先輩スタッフがすぐそばでフォローしますので、「失敗したらどうしよう…」と心配する必要はありません。 ステップ2：研修と並行して、整備の初歩を習得！ 研修センターでの学習内容を店舗で実践する場面も徐々に増えていきます。 「研修で習ったことを、現場でやってみる」ことで知識と技術が着実に身につきます。 ＜習得できるスキル・作業内容＞ ・エンジンオイル、冷却水などの消耗品交換 ・バッテリー、ワイパーゴム、エアフィルター交換 ・タイヤローテーションや空気圧調整 ・点検時のチェック項目確認（ブレーキ、ライト、ベルトなど） ・点検記録簿の記入サポート ✅「これは研修でやったな！」という安心感があるので、未経験の方でも現場での対応力がぐんぐん高まっていきます。 ステップ3：3級整備士資格取得後は、いよいよ本格的な整備へ！ 資格を取得したあとは、プロの整備士としてより高度な作業にもチャレンジしていきます。 ＜資格取得後にできる主な作業＞ ・法定12ヶ月点検、車検整備（先輩とのペア作業） ・足回りやブレーキ周辺の分解・点検・交換（先輩とペア作業） ・コンピュータ診断機を使用した電子系トラブルの検査 ✨現場での経験を積みながら、2級整備士資格やディーラー検定資格の取得に向けてさらにスキルアップできる環境が整っています。 ✨資格を取れるだけじゃない。働きながら、成長できる環境！ 整備士という職種は、これからのモビリティ社会において欠かせない仕事です。 電動化や自動運転などの先端技術が進む中で、その技術を支える“人”の力は、ますます重要になります。 トヨタ南海グループでは、未経験から整備士として成長したいという方を本気で応援します。 整備士資格の取得という「目に見える力」と、研修を通して得られる「人としての成長」―― その両方が叶う環境を、あなたにご用意しています。 ✅【当社の魅力 】 ✨ 国家資格を会社で確実に取得できる安心感！ 当社の研修センターは、国土交通省・近畿運輸局認可の「第15特定分教場」 整備士資格の取得に必要な研修は、すべて社内で完結。 合格率は100％！未経験から国家資格が手に入ります。 ✨研修＝仕事。学びながら給料も発生します！ 整備士資格のために専門学校に通う必要はありません。 研修はすべて出勤扱いで、勤務時間内に実施。 働きながら資格取得を目指せるのが当社の大きな強みです。 ✨トレーナーが技術指導＋人生相談までサポート！ 研修を担当するトレーナーは、ただの講師ではありません。 店舗での悩みや人間関係の不安まで寄り添ってくれる「メンター」として、一人ひとりの成長を支えてくれます。 ✨キャリアアップの道も明確にステップ化！ 3級取得で終わりではなく、2級・ディーラー級の資格取得も視野に入れた継続研修制度あり。 技術職として「一生モノのキャリア」を着実に描ける体制を整えています。 ✨トヨタ正規ディーラーグループの“安定感”と“育成力” トヨタ南海グループは、関西エリアを中心に多数の店舗を展開する安定企業。 新人教育のノウハウも豊富で、現場全体で「育てる文化」が根づいています。 未経験からでも、安心して飛び込める環境です。