求人・転職情報

経験者は月35万円以上からスタート！前職給与以上支給！未経験者30万以上からスタート！

仕事内容: 経験者は35万～！友達同士の応募もあり！ ＼＼事業拡大の為経験者及び未経験者 急募！／／ 20代の若手も活躍する、明るくにぎやかな職場です。 仕事は真面目に、普段は気軽に話せる関係を大切にしています。 空港や工場・オフィスビルなどの電機工事をお任せ出来る方を募集します！ 今のお給料よりもっと欲しい方！もっとお休みが欲しい方！ 待遇面に不満を抱えている方！ まずはご連絡ください！ みなさんの経験を活かして、一緒に頑張りましょう！** 低高圧電気・一般電気設備工事 空調設備工事・機械設備工事・消防設備工事 電気計装設備工事・電気通信工事 ※入社後、育成研修/育成指導を丁寧に実施いたします。

★年休120日／ハウスドゥFCの安定基盤でスキルが身につく！

仕事内容: 「建築が好き」から、プロになろう。 「建築の仕事に興味がある」 「建築学校を卒業したけど、実務経験がない」 「建築に関わる仕事をしていたけど、もっと幅広い知識を身につけたい」 そんな方を大歓迎します。 お任せするのは、建物を完成させるための現場ディレクション。 職人さん・業者さんとの調整、工事スケジュールの管理、現場確認、お客様や社内スタッフとの打ち合わせ など、建物づくり全体をまとめていく仕事です。 いきなり一人ですべてを任せることはありません。 先輩と一緒に現場を見ながら、少しずつ仕事を覚えていきましょう。

【未経験・無資格OK】月給28万円スタート！ガッツリ稼ぎたい方必見！人間関係良好な職場でプロの技術を身につけませんか？

仕事内容: 関西圏を中心とした店舗や一般住宅などの電気工事全般をお任せいたします。 【具体的な業務内容】 ●配線工事、各種機器の取り付け作業 ●分電盤の据え付け、および更新作業 ●配電設備の定期点検、改修工事 ●通信インフラに関する工事業務 など 【未経験からのステップアップ​】 入社後は、まず工具の名前や使い方を覚えるなど、 簡単なサポート業務からスタート！ いきなり専門的で難しい作業をお任せすることはありません。 面倒見の良い先輩スタッフが現場で丁寧にお教えしますので、 ご自身のペースで少しずつできることを増やしていってください。

【資格手当有／残業少なめ】イオングループ企業で安定就業！年間休日125日！資格取得支援制度があり、将来に渡り更なるスキル・キャリアを磨ける環境です！

仕事内容 ・お仕事内容 商業施設での電気・空調・給排水・消防などの設備保守点検業務を中心にお任せいたします。 ・具体的には 建物設備機器の操作運転業務 諸設備の日常保守点検業務 設備・館内異常の際の設備改修工事の立会 その他所属部署からの指示事項 など ・第2種電気工事士をおもちの方 イオングループ企業のビルメンテナンス会社の設備管理（ビルメンテナンス）技術者募集です。 取引拡大に伴い正社員を多数募集致します。 大阪エリアの中で通勤可能な地域から勤務先を検討致します。先ずはご応募ください。 ・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・ ?当社はイオングループの人材紹介会社でございます? まずはお仕事のご紹介や就業に関するご希望などをお伺いします。 こちらの募集はイオンディライト株式会社の正社員募集となっております。 100％子会社である弊社を通じてのご応募ですと履歴書類では伝わりにくいご希望やご相談内容をお伺いする等のサポートをさせて頂きます。 来社不要 WEBまたは電話面接を実施しています。 移動時間無くご都合に合わせて行うことが可能です。 お気軽にご応募ください

【資格手当有／残業少なめ】イオングループ企業で安定就業！年間休日125日！資格取得支援制度があり、将来に渡り更なるスキル・キャリアを磨ける環境です！

仕事内容 ・お仕事内容 取引先建物への巡回管理、定期点検立ち合い・空調・給排水・消防などの設備保守点検業務、建物オーナー様やテナント様とのお打ち合わせなど。 ・第2種電気工事士をおもちの方 イオングループ企業のビルメンテナンス会社の設備管理（ビルメンテナンス）技術者募集です。 取引拡大に伴い正社員を多数募集致します。 複数建物をご担当頂きますが、最初は少ない担当数から始めて頂き、皆さまの業務慣れにあわせて進めて参ります。 巡回業務からの入社ですと、主任・マネージャー・支店長と言ったキャリアップに必要な要素も自然と身に付きますので、目指される方は非常に効率が良いです。 せっかくの就職ですので、是非ともチャレンジをしてみて下さい。 ・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・ ?当社はイオングループの人材紹介会社でございます? まずはお仕事のご紹介や就業に関するご希望などをお伺いします。 こちらの募集はイオンディライト株式会社の正社員募集となっております。 100％子会社である弊社を通じてのご応募ですと履歴書類では伝わりにくいご希望やご相談内容をお伺いする等のサポートをさせて頂きます。 来社不要 WEBまたは電話面接を実施しています。 移動時間無くご都合に合わせて行うことが可能です。 お気軽にご応募ください

【資格手当有／残業少なめ】イオングループ企業で安定就業！年間休日125日！資格取得支援制度があり、将来に渡り更なるスキル・キャリアを磨ける環境です！

仕事内容 ・お仕事内容 取引先建物への巡回管理、定期点検立ち合い・空調・給排水・消防などの設備保守点検業務、建物オーナー様やテナント様とのお打ち合わせなど。 ・第2種電気工事士をおもちの方 イオングループ企業のビルメンテナンス会社の設備管理（ビルメンテナンス）技術者募集です。 取引拡大に伴い正社員を多数募集致します。 複数建物をご担当頂きますが、最初は少ない担当数から始めて頂き、皆さまの業務慣れにあわせて進めて参ります。 巡回業務からの入社ですと、主任・マネージャー・支店長と言ったキャリアップに必要な要素も自然と身に付きますので、目指される方は非常に効率が良いです。 公共施設や大阪府や大阪市が管理する建物中心にお任せを致します。 せっかくの就職ですので、是非ともチャレンジをしてみて下さい。 ・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・ ?当社はイオングループの人材紹介会社でございます? まずはお仕事のご紹介や就業に関するご希望などをお伺いします。 こちらの募集はイオンディライト株式会社の正社員募集となっております。 100％子会社である弊社を通じてのご応募ですと履歴書類では伝わりにくいご希望やご相談内容をお伺いする等のサポートをさせて頂きます。 来社不要 WEBまたは電話面接を実施しています。 移動時間無くご都合に合わせて行うことが可能です。 お気軽にご応募ください

年間休日180日/電気工事3年以上＆保全必須

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：保守/運用/サポートエンジニア、安全管理/環境保全 【電気の経験を、海の再生可能エネルギーへ 】 5週間、世界最大級の洋上風力発電建設船で働く。 その後の5週間は、ご自宅でまとまった休暇。 仕事に集中する時間も、 家族・旅行・趣味を大切にする時間も、 どちらも諦めない働き方です。 今回募集するのは、 主任電気技士と一緒に船内の電気設備を守る 「電気技士」のポジションです。 船舶での勤務経験や海技士資格は必須ではありません。 工場・プラント・ビル・各種施設などで培った 電気設備の保守、点検、工事経験を活かせます。 ★ この求人のポイント ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ✅ 5週間乗船した後は、5週間のまとまった休暇 ✅ 1年のおよそ半分、年間約170日が休暇 ※有給休暇を含みます ✅ 船舶勤務の経験・船舶の資格は不問 ✅ 主任電気技士と電気技士の2名体制 ✅ 内燃機関は機関士が担当 電気関係の仕事に専念できます ✅ 居住地は全国どこでもOK ✅ ご自宅から乗下船地までの往復交通費は会社負担 ✅ 船内Wi-Fiあり ✅ 乗船中の食事は船内で提供 🌊 どんな船で働くの？ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 勤務するのは、 洋上風力発電設備の建設を専門とする 世界最大級の自航式SEP船です。 SEP船は、船体に備えた脚を海底まで下ろし、 船体を海面上に持ち上げて固定することで、 波の影響を受けにくい安定した環境をつくります。 その状態で大型クレーンを使用し、 洋上風力発電設備の基礎や風車を設置します。 日本の再生可能エネルギーの未来を、 海の上から支える船です。 ◆ お任せする仕事 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 船内の電気設備が安全かつ安定して稼働するよう、 日常的な点検・保守・不具合対応を行います。 主な担当業務は次のとおりです。 ・高電圧／低電圧スイッチボードの点検・保守 ・配電設備、配線設備全般の点検・保守 ・ABB社製電力・エネルギー管理システムの保守管理 ・計装設備、制御設備の点検 ・弱電設備、通信設備の点検・保守 ・アラームモニタリングシステムの点検・保守 ・照明設備など、船内電気機器の維持管理 ・設備の巡回、定期点検 ・電気系統の不具合発生時の原因調査、復旧対応 ・点検・整備内容の記録 一部、英語の取扱説明書や 技術資料を確認することがあります。 🤝 電気設備の保守管理に注力 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 船内には、主任電気技士1名と 電気技士1名が常時乗船しています。 勤務は、船内の当直表に基づく交代制です。 内燃機関や機械設備については、 別に乗船している機関士が担当します。 役割分担が明確なため、 電気技士として電気設備の保守管理を中心に 仕事を進めることができます。 船舶勤務が初めての方については、 これまでの経験に応じて、 乗船トレーニングや必要な研修を行います。 ⭐ 応募条件 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 【必須】 電気に関する実務経験が通算3年以上ある方 たとえば、次のような経験を活かせます。 ・電気設備の保守、点検、修理 ・電気工事 ・工場設備の保全 ・プラント設備の保全 ・ビル、商業施設等の設備管理 ・電気機器のサービスエンジニア ・計装、制御、弱電設備の保守 ・船舶電気設備の保守 【歓迎する資格・経験】 ・第一種電気工事士 ・第二種電気工事士 ・海技士（機関） ・高圧、低圧電気設備の取扱経験 ・配電盤、制御盤、計装設備の保守経験 ・船舶、海洋設備、プラントでの勤務経験 ・英語の取扱説明書や技術資料に抵抗がない方 🏠 5週間働いたら、5週間は自分の時間 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 乗船期間は約35日間。 その後、約35日間のまとまった休暇に入ります。 休暇中は全国各地のご自宅へ帰宅できます。 まとまった休暇を使って、 ・家族との時間を大切にする ・国内外へ旅行する ・趣味に打ち込む ・資格取得の勉強をする など、自分らしい時間を過ごせます。 ご自宅から乗下船地までの往復交通費は 会社が負担しますので、 勤務のために引っ越す必要はありません。 ※休暇期間中に研修が入る場合があります。 ※主な航行区域は日本近海です。 ※プロジェクトにより、海外の港へ寄港する場合があります。 🚢 船内での過ごし方 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ・船内Wi-Fiあり ・調理を担当する乗組員が乗船し、毎日の食事を提供 ・一般商船のような荷役作業はありません ・停泊中は、業務状況に応じて上陸の機会があります ・全国各地の港へ寄港することがあります ★ 正直にお伝えすると ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 乗船中は、5週間にわたって 同じメンバーと生活・勤務を共にします。 そのため、電気の専門性だけでなく、 ・安全を最優先に行動すること ・決められたルールを守ること ・周囲と声を掛け合い、協力すること も大切です。 一方で、下船後は5週間のまとまった休暇。 乗船中は仕事に集中し、 休暇中は自分や家族のために時間を使う。 このメリハリに魅力を感じる方に 合った働き方です。 ⭐ 経験をきちんと評価します ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 給与は、これまでの経験・能力・前職給与を伺い、 当社規程に基づいて決定します。 ・昇給 年1回 ・賞与 年2回 ・時間外手当 ・休日就労手当 ・各種作業手当 ・乗下船地までの交通費支給 ・資格取得奨励金制度 ・TOEIC取得奨励金制度 ・船員保険 ・雇用保険 ・労災保険 ・厚生年金 ・退職金共済 ・乗船中の食事提供 🌱 共栄マリンについて ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 共栄マリン株式会社は1980年の創業以来、 海洋調査、海洋作業、海洋開発に関わる 船舶管理事業を行ってきました。 管理船舶の増加と、 洋上風力発電分野の拡大に伴い、 自航式SEP船で勤務する電気技士を募集します。 私たちが大切にしている使命は、 「海洋の重大人身事故なき世界を創る。」 ことです。 海上と陸上の社員が同じ安全意識を持ち、 安全な運航と作業を支えています。 電気の経験を、 これからの日本に必要なエネルギーを支える仕事に 活かしてみませんか？ 📹 船内やプロジェクトの様子を公開中 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 若手船員による船内紹介や、 管理船舶、プロジェクトの様子を 動画で紹介しています。 YouTube https://www.youtube.com/@K-channel-marine 採用ホームページ https://recruit.kyoeimarine.co.jp/ ＼ まずは会社説明だけでも歓迎します ／ 「船で働くイメージがまだ湧かない」 「自分の電気経験が活かせるか知りたい」 「乗船中の生活や休暇について詳しく聞きたい」 そのような方も、まずはお気軽にご応募・お問い合わせください。

業界大手の防犯設備の設計・点検★未経験OK／年休120日／賞与年2回・年間平均137万円実績／20代〜40代活躍中

仕事内容: 【大手セキュリティ≪ALSOK≫の技術スタッフ】 東証プライム上場企業だから、若手から 長期で安定したキャリアを目指せます◎ ◆賞与年2回！計137万を支給※ ◆年休120日↑ ◆未経験でも大手の教育制度で急成長 ◆入社後の資格取得を応援！受験料補助有 ※2024年度平均賞与支給額（業績連動） ／ 資格をとれたら最大8万の一時金を支給！ ALSOKで手に職をつけるチャンスです◎ ＼ ┏━━━━━━━━━━━━━━━━━━┓ 【任せる業務】 セキュリティシステムを技術面から支える仕事！ →設計・施工管理・メンテナンスなど ～詳細な業務例～ ①設計 □最適なセキュリティシステムの設計 ②施工管理 □システムの導入工事における現場管理 ③メンテナンス □セキュリティ機器に異常がないかチェック などなど… できるところから業務スタート☆ 経験を積んだ後、より上のステップの業務をお任せします。 ┗━━━━━━━━━━━━━━━━━━┛

【資格支援制度充実！】成長意欲のある方を全面応援いたします！⭕安定して長く働くことができる！建設業を支えるお仕事です。

【仕事内容】 当社は、1945年の創業以来、建築工事、土木工事を総合的に請負う建設事業を中心に着実に歩んでまいりました。『信頼に技術と真心で』を理念としております。 21世紀を迎え、環境問題・人口の高齢化などの問題につきましても、永年の間に蓄積した技術の更なる発展に努めながら取り組むと共に、お客様のために一層のコスト削減等、サービスの充実に向けてよりよい環境の創造を目指し、積極的に提案し、蓄積された技術で実現する企業『プレゼンターOHKI』として、精進していきます。 今回は建築・土木工事の施工管理補助の募集です。 【具体的なお仕事内容】 ・品質管理 ・安全管理 ・工程管理 ・協力会社の手配や打ち合わせ ・発注者との折衝 などのサポートを幅広く担当して頂きます。 ※現場へは直行直帰が可能です 【アピールポイント】 【各種教育制度が充実！】 新入社員研修や各種通信教育などの教育制度があります！スキルアップ、成長意欲のある方を全面的にバックアップいたしますので、施工管理未経験でもやる気のある方は活躍できます！ 【働きやすさに自信！】 当社の年間有給休暇10日～20日、最低年間120日は休暇が取れる、ワークライフバランスの取りやすい職場です！ 【豊富な福利厚生で生活をサポート！】 健康保険や厚生年金の完備はもちろん、厚生年金基金、退職金制度などがあるので、安心して長期働くことができます！ 【先輩社員の声】 Q. 現在の仕事内容について教えてください A1. 日々工事を進めていく為の管理です。工事期間中どの期間でどの作業をするか、施工過程や施工結果の写真撮影など、日々仕事をしている記録をまとめています。 A2. 朝礼にて当日の作業、注意事項を現場作業員の方たちに周知すること。 危険箇所がないか現場巡回をして確認、あれば危険箇所を無くしていきます。 施工図面や設計図通りに施工されているかを確認し、写真に残します。 安全面と品質面の2つを中心に管理しています。

【資格取得支援あり！】スキルアップを目指したい方歓迎します！⭕残業少なめ／年間休日120日以上！働きやすさ抜群の環境です。

【仕事内容】 当社はポンプ・給水装置等で国内トップクラスシェアのメーカー「テラル社」の直系企業です。 【仕事内容】 マンション等に欠かせない給排水設備の改修工事をご担当いただきます。 工事を円滑に進められるように、事前の段取り、現場の管理などを行なっていただきます。 具体的には… ・依頼を受けた工事内容やスケジュールの確認 ・協力会社の手配 ・施工の現場を訪問し、安全・進捗などをチェック ・報告書(安全書類・竣工図書)作成等のデスクワーク 等 ポンプや送風機等の設置工事がメインで、安全管理・品質管理・原価管理・工程管理を中心に行って頂きます。 工事の規模は設備改修工事のみで数百万円～数千万円程度の物件となります。 主にマンション、複合施設、工場にての施工です。 工期は1件あたり1～2ヶ月です。 お一人あたり1～3現場をご担当いただくイメージです。 ■担当エリアは電車で日帰りで行ける範囲です。転勤・出張も基本ございません。 ■前職が建築や土木等の別分野出身の中途社員も多く活躍しています。 未経験でも安心してご応募ください！ ※3ヶ月の試用期間があります(条件等の変更なし) 【アピールポイント】 【働きやすさに自信！】 当社は月残業時間が平均20時間程度と残業が少ないです！案件が100%改修工事で居住者がいる環境での施工となるため、平日・日中の工事がほとんどです。 最低年間120日は休暇が取れる、ワークライフバランスの取りやすい職場です！ 【資格取得支援制度が充実！】 会社負担での資格取得支援制度があります！必要な資格や技術力向上に有用な資格については、取得奨励制度等により、全社的に資格取得を推奨していますので、未経験でもやる気のある方は活躍できます！ 【キャリアアップできる環境！】 入社後研修を行った後、現場で先輩社員に同行して仕事を少しづつ覚えていただきます。お仕事に慣れてきたら、希望者は資格取得に向けてサポートいたします！

【資格取得支援あり】スキルアップしたい方を歓迎します！⭕残業少なめ・出張転勤なし！ワークライフバランスを保って働けます。

【仕事内容】 空調・給排水の設備工事における現場監督・施工管理をご担当いただきます。 【具体的な業務内容】 ・予算管理 ・工程管理 ・安全管理 ・協力業者との折衝 など ■主な現場は大阪市近郊のため、転勤や出張などは発生しません。 ■案件の規模は約3000万円～1億円弱、工期は基本1年～1年半、 年間の担当件数は1～3件です。 ■施工物件は新築マンション・ビル・ホテル・商業施設・公共施設他多数です。 ※3ヶ月間の試用期間があります。 【アピールポイント】 【働きやすさに自信！】 当社は月残業時間が平均20時間程度と残業が少ないです！出張転勤もなく、ワークライフバランスの取りやすい職場です！ 【資格取得支援制度が充実！】 会社負担での資格取得支援制度があります！必要な資格や技術力向上に有用な資格については、取得奨励制度等により、全社的に資格取得を推奨していますので、未経験でもやる気のある方は活躍できます！ 【キャリアアップできる環境！】 入社後研修を行った後、現場で先輩社員に同行して仕事を少しづつ覚えていただきます。お仕事に慣れてきたら、希望者は資格取得に向けてサポートいたします！未経験入社から現場管理などマネジメントポジションについた方もいます。

【資格取得支援あり！】スキルアップを目指したい方歓迎します！⭕残業少なめ／年間休日120日以上！働きやすさ抜群の環境です。

【仕事内容】 当社はポンプ・給水装置等で国内トップクラスシェアのメーカー「テラル社」の直系企業です。 【仕事内容】 マンション等に欠かせない給排水設備の改修工事をご担当いただきます。 工事を円滑に進められるように、事前の段取り、現場の管理などを行なっていただきます。 具体的には… ・依頼を受けた工事内容やスケジュールの確認 ・協力会社の手配 ・施工の現場を訪問し、安全・進捗などをチェック ・報告書(安全書類・竣工図書)作成等のデスクワーク 等 ポンプや送風機等の設置工事がメインで、安全管理・品質管理・原価管理・工程管理を中心に行って頂きます。 工事の規模は設備改修工事のみで数百万円～数千万円程度の物件となります。 主にマンション、複合施設、工場にての施工です。 工期は1件あたり1～2ヶ月です。 お一人あたり1～3現場をご担当いただくイメージです。 ※3ヶ月の試用期間があります(条件等の変更なし) 【アピールポイント】 【働きやすさに自信！】 当社は月残業時間が平均20時間程度と残業が少ないです！案件が100%改修工事で居住者がいる環境での施工となるため、平日・日中の工事がほとんどです。 最低年間120日は休暇が取れる、ワークライフバランスの取りやすい職場です！ 【資格取得支援制度が充実！】 会社負担での資格取得支援制度があります！必要な資格や技術力向上に有用な資格については、取得奨励制度等により、全社的に資格取得を推奨していますので、未経験でもやる気のある方は活躍できます！ 【キャリアアップできる環境！】 入社後研修を行った後、現場で先輩社員に同行して仕事を少しづつ覚えていただきます。お仕事に慣れてきたら、希望者は資格取得に向けてサポートいたします！

【資格支援制度充実！】経験を活かしたい方を全面応援いたします！⭕安定して長く働くことができる！建設業を支えるお仕事です。

【仕事内容】 当社は、1945年の創業以来、建築工事、土木工事を総合的に請負う建設事業を中心に着実に歩んでまいりました。『信頼に技術と真心で』を理念としております。 21世紀を迎え、環境問題・人口の高齢化などの問題につきましても、永年の間に蓄積した技術の更なる発展に努めながら取り組むと共に、お客様のために一層のコスト削減等、サービスの充実に向けてよりよい環境の創造を目指し、積極的に提案し、蓄積された技術で実現する企業『プレゼンターOHKI』として、精進していきます。 今回は建築・土木工事の施工管理の募集です。 【具体的なお仕事内容】 ・品質管理 ・安全管理 ・工程管理 ・協力会社の手配や打ち合わせ ・発注者との折衝 など幅広く担当して頂きます。 ※現場へは直行直帰が可能です 【アピールポイント】 【各種教育制度が充実！】 新入社員研修や各種通信教育などの教育制度があります！スキルアップ、成長意欲のある方を全面的にバックアップいたしますので、施工管理未経験でもやる気のある方は活躍できます！ 【働きやすさに自信！】 当社の年間有給休暇10日～20日、最低年間120日は休暇が取れる、ワークライフバランスの取りやすい職場です！ 【豊富な福利厚生で生活をサポート！】 健康保険や厚生年金の完備はもちろん、厚生年金基金、退職金制度などがあるので、安心して長期働くことができます！ 【先輩社員の声】 Q. 現在の仕事内容について教えてください A1. 日々工事を進めていく為の管理です。工事期間中どの期間でどの作業をするか、施工過程や施工結果の写真撮影など、日々仕事をしている記録をまとめています。 A2. 朝礼にて当日の作業、注意事項を現場作業員の方たちに周知すること。 危険箇所がないか現場巡回をして確認、あれば危険箇所を無くしていきます。 施工図面や設計図通りに施工されているかを確認し、写真に残します。 安全面と品質面の2つを中心に管理しています。

【全国出張で月給37万～】寮完備×土日祝休み！生活費を浮かせながら未経験から高収入を掴む正社員

仕事内容 【全国出張で月給37万円～スタート】未経験でも即・高収入！フットワークの軽さを破格の給料で還元。 勤務地を限定せず「全国どこでも出張・赴任OK」という方には、未経験スタートでも【月給37万円～】という業界最高峰の高待遇を確約します。 固定残業手当（20時間分／4.9万円～）を含み、超過分は1分単位で別途全額支給。 初年度から年収480万円以上を安定して稼げるため、「短期間で一気に貯金を作りたい」「若いうちにガッツリ稼ぎたい」 という20代～30代に圧倒的に選ばれているプレミアムな枠組みです。 【家具家電付きの寮完備】家賃や生活費を大幅セーブ！手元に残るお金がぐんぐん増える最高の環境。 全国のプロジェクト先には、会社手配の寮や社宅が用意されているため、住まい探しの負担は一切ありません。 敷金・礼金ゼロはもちろん、現地への着任交通費も支給（上限3万円まで実費）。 毎月の大きな固定費である家賃を大幅にカットできるため、稼いだ給与の多くを自由に使えるのが最大の特権です。 「実家を出て自立したい」「生活費を極限まで抑えて資産形成したい」という方にぴったりの仕組みです。 【年間休日120日×土日祝休み】全国を飛び回りながらメリハリ勤務。未経験でも安心の手厚い研修あり。 「出張が多いと休めないのでは？」という心配は不要です。 完全週休2日制（土日祝休み）を徹底しており、年間休日はしっかり120日を確保。 休日は配属先のご当地グルメを楽しんだり、観光名所を巡ったりと、ちょっとした旅行気分を満喫できます。 入社後は名刺の渡し方やPCの基礎から学べる研修を用意しているため、建設の知識やオフィス経験がゼロでも安心して飛び込めます。 【大阪本社×全国のランドマーク】日本の巨大プロジェクトを動かすダイナミックな体験！ 大阪の研修拠点は、長堀鶴見緑地線「西長堀駅」から徒歩約5分の好立地ビル。 基礎を身につけた後は、日本全国の空港、大型スタジアム、商業施設、超高層タワーなど、誰もが知る国家的ランドマークの現場へ羽ばたきます。 一つの街にとどまらず、日本中のビッグプロジェクトを渡り歩くダイナミックな働き方は、知的好奇心旺盛な方に最適。 地図に残る仕事を全国規模で手掛ける、圧倒的なスケール感を味わえます。

【未経験でも月給26.5万円～スタート】年収550万円以上も目指せる！残業代100％支給＆昇給年2回。

仕事内容 【未経験でも月給26.5万円】年収550万円以上も目指せる！残業代100％支給＆昇給年2回の高待遇。 大阪配属なら、業界未経験や正社員デビューの方でも月給26.5万円（初年度想定年収約350万円～）からスタートできます。 みなし時間外手当（20時間分／3.7万円～）を含み、超過した分は1分単位で別途全額支給。 さらに年2回の昇給チャンスがあり、入社5年目で年収550万円、7年目で790万円と着実に高収入が狙えます。 プライム上場グループの盤石な経営基盤のもと、頑張りがしっかり給与として還元される納得の環境です。 【社員の9割が未経験スタート】名刺交換やPC操作から学べる充実研修！面接1回＆私服面接OK。 「建設の知識ゼロ」「パソコン操作が不安」という方でも心配いりません。 入社後は専門講師による研修で、名刺交換のマナーからPC操作、業界用語まで基礎から学べます。 現場配属後も専任の営業担当が定期的に現場訪問やフォローコールを実施するため、孤立する心配はなし。 選考は私服OK・基本面接1回のみでスピーディーに内定まで進み、3ヶ月先までの入社調整も可能です。 【年間休日120日×土日祝休み】ホワイト企業認定GOLDを2年連続取得！時代遅れの習慣とは無縁 「建設業界＝休みが少ない」というイメージを覆す、完全週休2日制（土日祝休み）を徹底しています。 月平均の残業時間は20時間程度と少なめで、無理なく生活リズムを整えられるのが特徴。 業界の古い慣習をなくし、「ホワイト企業認定GOLD」を2年連続で獲得するなど、クリーンな環境づくりを進めています。 寮完備や資格取得支援（大手専門学校と提携）など、生活を支える福利厚生も業界トップクラスです。 【西長堀駅徒歩5分・大阪拠点】アクセス抜群の好立地！関西の中心・大阪から最新プロジェクトに挑む。 大阪拠点は、Osaka Metro千日前線・長堀鶴見緑地線「西長堀駅」から徒歩約5分の好立地ビル。 複数路線が利用できる交通アクセスの良さで、毎日の通勤や現場への移動も大変スムーズです。 心斎橋や難波エリアにもほど近く、周辺にはおしゃれなショップや飲食店が充実しており、仕事帰りの買い物やランチの楽しみも豊富。 進化し続ける大阪エリアを起点に、関西をはじめ全国の未来を創る大型建築・国家的プロジェクトを支えるやりがいは格別です。

イオンディライトコネクト株式会社のその他建物保守・点検関連職の求人（正社員）

仕事内容: ▼具体的な仕事内容 ・メンテナンスの進捗確認（日程調整等） ・パートナー企業の技術相談 ・修理報告書の作成確認 ・お客さまとの定期ミーティング、ご提案、案件の進捗報告 ・修理見積作成 ・現場立ち会い、現調（案件により） ・部品の手配 ・警備手配 ・適正価格の見直し ・設備機器台帳の見直し ・修理報告書の作成、確認

大手イオングループの設備管理スタッフ◎賞与年2回(直近実績4ヶ月分)+地域手当も支給

【仕事内容】 ❏年2回 賞与あり（6月・12月） ｜直近4ヵ月分の支給実績あり✨ ❏月9休み・実質年間休日116日 ｜レア★：年2回、【4連休】を取得可能！ ❏勤務時間：9時〜18時 ｜夜勤なしで生活リズムも整う♪ ❏イオングループの一員として働ける！ ＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿ ー安定と安心を手に入れる転職を。 大手イオングループの一員になるチャンス ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 「どこで働いてるの？」の質問に “自信”をもって答えられるようになります♪ ┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈ ⭐働く環境面について ┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈ 大手だからこその環境で 安心して活躍していただけます◉ ■労働時間 ￣￣￣￣￣ 基本的に勤務時間は『9時～18時』と かなり生活リズムを整える働き方が叶う！ お仕事終わりに趣味の時間も楽しめます ■休日 ￣￣￣ 【月9日～10日休み】と多め★ ☞年間休日112日とたっぷりあります！ さらに長期休暇（4連休）も取得可能✨ 上期と下期で『4日間』の休暇を支給し、 年に2回4連休を取ってもらう制度アリです ┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈ ⭐お給料面について ┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈ 月給に加えて地域手当の支給あり！ 地域によって金額は変動しますが、 “毎月必ずもらえる手当”があるのは安心。 ▼地域手当詳細 ・大阪府：8,000円／月 ・兵庫県、奈良県、京都府：5,000円／月 生活費に充てれば手元に残るお金も増える♪ ＼さらに！／ 年2回のボーナス支給あり✨ 6月と12月で賞与を支給していますが、 直近では【4か月分支給】の実績アリです★ また、イオンならではの従業員割引も！ 稼ぎも手当も安心できる環境で のびのびと活躍していただけますよ♪ ◤ 仕事内容 ◢ イオンディライトが管理する建物を巡回し 設備の点検や調整などをお願いしていきます。 例）オフィスビル・小型店舗・工場 など ■ 1日の業務詳細 ｜社用車にて＜3～4件／日＞ほど巡回 設備の日常点検をしていただき、 必要であれば修繕の対応もお願いします。 内容によっては専門業者を手配し、 その後の立ち合いまでしてもらいます！ オーナー様や協力会社との調整も担当。 ・いつも新鮮な気持ちで働ける ・幅広い経験を積むことができる など 毎日同じ現場に固定されないメリット多数！ ＼ 週1日ほどは事務作業 ／ 巡回の無い日は事務所で報告書を作成 “外に出る日”と“室内での事務作業の日”が バランスよくありますので、 働きやすい環境となっています♪ どうせなら当社で転職成功しませんか？ 【求人ID-mfg】

大手イオングループの設備管理スタッフ◎賞与年2回(直近実績4ヶ月分)+地域手当も支給

【仕事内容】 ❏年2回 賞与あり（6月・12月） ｜直近4ヵ月分の支給実績あり✨ ❏月9休み・実質年間休日116日 ｜レア★：年2回、【4連休】を取得可能！ ❏勤務時間：9時〜18時 ｜夜勤なしで生活リズムも整う♪ ❏イオングループの一員として働ける！ ＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿ ー安定と安心を手に入れる転職を。 大手イオングループの一員になるチャンス ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 「どこで働いてるの？」の質問に “自信”をもって答えられるようになります♪ ┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈ ⭐働く環境面について ┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈ 大手だからこその環境で 安心して活躍していただけます◉ ■労働時間 ￣￣￣￣￣ 基本的に勤務時間は『9時～18時』と かなり生活リズムを整える働き方が叶う！ お仕事終わりに趣味の時間も楽しめます ■休日 ￣￣￣ 【月9日～10日休み】と多め★ ☞年間休日112日とたっぷりあります！ さらに長期休暇（4連休）も取得可能✨ 上期と下期で『4日間』の休暇を支給し、 年に2回4連休を取ってもらう制度アリです ┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈ ⭐お給料面について ┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈ 月給に加えて地域手当の支給あり！ 地域によって金額は変動しますが、 “毎月必ずもらえる手当”があるのは安心。 ▼地域手当詳細 ・大阪府：8,000円／月 ・兵庫県、奈良県、京都府：5,000円／月 生活費に充てれば手元に残るお金も増える♪ ＼さらに！／ 年2回のボーナス支給あり✨ 6月と12月で賞与を支給していますが、 直近では【4か月分支給】の実績アリです★ また、イオンならではの従業員割引も！ 稼ぎも手当も安心できる環境で のびのびと活躍していただけますよ♪ ◤ 仕事内容 ◢ 大阪北部エリアをメインに担当！ イオンディライトが管理する建物を巡回し 設備の点検や調整などをお願いしていきます。 例）オフィスビル・小型店舗・工場 など ■ 1日の業務詳細 ｜社用車にて＜3～4件／日＞ほど巡回 設備の日常点検をしていただき、 必要であれば修繕の対応もお願いします。 内容によっては専門業者を手配し、 その後の立ち合いまでしてもらいます！ オーナー様や協力会社との調整も担当。 ・いつも新鮮な気持ちで働ける ・幅広い経験を積むことができる など 毎日同じ現場に固定されないメリット多数！ ＼ 週1日ほどは事務作業 ／ 巡回の無い日は事務所で報告書を作成 “外に出る日”と“室内での事務作業の日”が バランスよくありますので、 働きやすい環境となっています♪ どうせなら当社で転職成功しませんか？ 【求人ID-mfg】

【マイカー通勤OK！】スキルアップを目指したい方歓迎します！

【仕事内容】 【仕事内容】 山留・構台・仮設橋梁の施工や鳶鍛冶工をご担当いただきます。 【現場エリア】 近畿一円がメインとなります。 【アピールポイント】 【長期で働きやすい環境です！】 当社は地域密着企業で、自分の仕事の成果が目に見えることがやりがいになるため、長く続けやすい環境です。技術者を育てる社風のため、先輩からのフォローが充実していることも特徴です！ 【キャリアアップできる環境！】 入社後研修を行った後、現場で先輩社員に同行して仕事を少しずつ覚えていただきます。お仕事に慣れてきたら、希望者は資格取得に向けてサポートいたします！

【資格支援制度充実！】未経験からスキルアップしたい方を全面応援いたします！⭕今までの経験やその他のスキルは一切問いません!

【仕事内容】 まずは、弊社の機材センターにて1か月程度の研修を受けていただきます。 その後、現場にて資材運搬といった軽作業をしながら仕事の流れを覚えていただきます。 仕事の流れを覚えていただいた後は、重機オペレーターや施工管理者になるための指導をしていきます。 基本的に1人ではなく、弊社従業員でチームを組んで現場に入っていただきます。 ※資格取得を推奨しており、支援制度もあります 【具体的なお仕事内容】 地下等に穴をあけ工事現場の基礎を作る仕事です。 穴を掘る際、周りの土地の地盤を弱くしないように壁を作り、 安定させながらの作業になります。 将来的には施工管理の業務もお任せいたします。 【勤務エリアにつきまして】 はじめに東京本社・機材センターにて研修を受けていただきます。 大阪に戻りましたら、関西エリアを中心に工事現場にて業務を行っていただきます。 関西エリア以外では、岡山県や愛知県の現場が多いです。 基本的に直行・直帰、自宅から通えない場合には会社が宿泊先を用意します。 【未経験の方も安心のフォロー体制】 仕事は増えても1人ひとりの負担まで増えないよう、弊社で活躍してくださる新しい仲間をお迎えします。 未経験から1人前になるまでは時間がかかるものですので、じっくり丁寧に教育します。 【アピールポイント】 庁舎や大学といった公共施設をはじめ、発電所や研究所、ショッピングセンター、テーマパークといった様々な現場で基礎工事をしています。 工事内容は地中に壁を築いて他社が地下を工事できるようにしたり、前の建物の地下残留部を撤去する等です。

【建築積算・購買】大阪｜施工管理からキャリアチェンジ／50代・60代活躍中｜完全週休2日制◎/c

仕事内容 どんな仕事? ☆建築積算☆ ■ こんな仕事です 商業施設や自動車ショールーム、マンション、高級注文住宅などの建物の積算を担当するお仕事です！ ■ 具体的な業務内容 ・仕入れ先・工事発注先の選定・開拓と発注に関する業務 ・市況調査と把握 ・見積図面からの数量算出 ・見積図面のチェック・設計者との質疑応答 ・協力業者への見積依頼・折衝（原価設定と原価管理） ・概算見積書・実施見積書・変更案見積書の作成 ・実行予算書作成 オススメPOINT ◎50代・60代活躍中 ◎それぞれにおける経験を活かして活躍できる ◎上場企業100％子会社で安定の経営基盤 【募集背景】 5年連続、増収増益と大きく数字を伸ばし続けております。 今後さらに様々な建築に挑戦するため、体制強化として増員募集します。 【働き方】 オフィス内での勤務です。 これまでの施工管理でのご経験を活かしながら 落ち着いた環境で業務に取り組むことができます。 ご入社後は経験やスキルに合わせて物件を担当していただきます。 一人ひとりの経験を尊重し裁量を持って 働いていただくことを大事にしています。 グロップならではの徹底サポートで、転職の不安をゼロへ！ ◎最短で当日面談もOK！ 履歴書の作成や面接対策などフォロー体制も万全で、 安心して転職活動を進められます♪ ◎夜20時まで面談対応！ お仕事帰りにも参加しやすく、服装も普段着のままでOK♪ リラックスしてご参加いただけます。 ◎全国に130店舗展開・案件多数！ 「土日祝休み」「年間休日125日以上」「残業なし」など、 ご希望に合った求人をご提案可能です。 理想の働き方を一緒に考えながら、ぴったりの職場探しをお手伝いします！ ＃RMSSCP -240381

【充実の研修あり！】スキルアップしたい方を歓迎します！ ⭕地元密着企業！安定して長く働くことができる環境です！

【仕事内容】 【仕事内容】 ダクトや配管に断熱材を施す保温保冷工事をご担当いただきます。 各現場の天井内に通っている配管やダクトに断熱材を丁寧に取り付けていく作業です。 未経験でも丁寧にお教えしますので、ご安心ください！ 【アピールポイント】 【長期で働きやすい環境です！】 当社は地域密着企業で、自分の仕事の成果が目に見えることがやりがいになるため、長く続けやすい環境です。技術者を育てる社風のため、先輩からのフォローが充実していることも特徴です！ 【キャリアアップできる環境！】 社内での模擬練習を含む1ヵ月の新人研修を実施しています。現場に出た後も熟練のベテランから技術と知識を教わりながら、資格取得にも取り組めるサポート体制を整えています。

【未経験から技術者へ】賞与3か月/年休123日以上/土日祝休み/残業平均17H程度/平均年齢33歳/z

仕事内容 どんな仕事? ☆メーカーの技術職☆ ■ こんな仕事です 大手メーカー内で、ものづくりを支える技術職を担当するお仕事です！ ■ 具体的な業務内容 ・設備メンテナンス（点検・修理・保全） ・適性や希望に応じた技術業務 ・未経験者向け研修（工具・図面・CADなど） グロップならではの徹底サポートで、転職の不安をゼロへ！ ◎最短で当日面談もOK！ 履歴書の作成や面接対策などフォロー体制も万全で、 安心して転職活動を進められます♪ ◎夜20時まで面談対応！ お仕事帰りにも参加しやすく、服装も普段着のままでOK♪ リラックスしてご参加いただけます。 ◎全国に130店舗展開・案件多数！ 「土日祝休み」「年間休日125日以上」「残業なし」など、 ご希望に合った求人をご提案可能です。 理想の働き方を一緒に考えながら、ぴったりの職場探しをお手伝いします！ ＃RMZCCP -507700

【イオングループ】大阪◆店舗の電気施工管理職／福利厚生充実／賞与年2回 店舗の電気施工管理 大阪府大阪市西区新町1-4-24 大阪四ツ橋新町ビル8階 正社員 業務内容 ・全国チェーン展開の店舗様が主なお客様です。（新店工事、改修、改装工事、閉店工事） コンビニ、スーパーマーケット、ドラッグストア、カフェ、アパレル、飲食店等、イオングループ内の店舗もありますが、グループ外のお客様が半分以上です。 ・ほとんどの案件が元請けとなるので、お客様（本部様）と直接やりとり致します。 ユーザー様ごとに、担当者を割り振っています。大手企業様がほとんどで、店舗仕様もほぼ決まっている為慣れてくると、新しい案件もスムーズに進めることができますし、お客様と信頼関係を築きやすいため、施工担当に直接案件依頼が来ることもあり、モチベーションアップにつながります。（C工事がほとんどです。） ・最近では、電気自動車の充電設備設置工事（電気施工管理）も数多く請け負っており、急成長中！ ・ウェアラブルカメラやDXツールを活用し現場に常駐することなく「現場に行かない施工管理」を目指しています。遠方で出張を伴う案件もありますが、２～３日で終わる工事から、２週間程度の工事がほとんどのため、長期出張はほとんど発生しません。ワークライフバランスを大切にしたい方にピッタリです。 ・工事期間中も営業中の店舗様の案件もあるため、その場合は夜間工事となります。（案件によりますが月の３分の１程度） ただし、夜間明けまで勤務し、そのまま連続で日勤となるようなシフトは組みませんので、ご安心ください。 ・本社→東日本エリア、大阪→関西エリア、福岡→九州エリアと、各事業所でエリア分けをしていますが、出張は発生します。ただし、短期での出張がほとんどで規定により出張手当の支給があります。 ・工事規模の小さい案件が多い為、担当の案件が２～３件同時に進行する場合もあります。案件数を数多く経験できるため早期にキャリアアップできます。 ※本求人は、株式会社セイノースタッフサービスによる職業紹介での求人ご紹介となります 職種 店舗の電気施工管理 雇用形態 正社員 勤務体系 シフト制

経験を活かせる！ゼネコン会社での建築施工管理◎★創業300年超の歴史を持つ老舗ゼネコン会社

仕事内容: ＝＝＝★ウィルエージェンシーのオススメPOINT★＝＝＝ ◎20代〜30代が中心となって活躍中！ ◎同年代の仲間と一緒に働ける、風通しの良い職場です★ ◎活気あるメンバーと共に、明るくフレッシュな環境で 成長しませんか？ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 同社営業が受注した建築案件において、 現場での施工管理業務全般をご担当していただきます。 ≪具体的には…≫ ・安全管理 ・品質管理 ・工程管理 ・原価管理 ・環境管理 ・協力業者との折衝など ≪代表的な建設物≫ 国立国際美術館、靖國神社遊就館、横浜国際競技場 静岡スタジアム、彩の国くまがやドーム、ララガーデン春日部 桃山学院大学、東北学院大学、慶應義塾大学三田キャンパス東館 東京都板橋清掃工場、青山ライズスクエア 福岡キャナルシティ、コスモポリス品川　など 本求人は株式会社ウィルエージェンシーが取り扱う求人です。 応募後、専任の者よりご連絡差し上げます。 就業先企業名：株式会社錢高組

【建築施工管理】大阪｜経験者優遇／資格不問｜年間1～2棟の常駐体制／完全週休2日制／上場企業100％子会社◎/c

仕事内容 どんな仕事? ☆商業施設・住宅の施工管理スタッフ☆ ■ こんな仕事です 商業施設や自動車ショールーム、マンション、高級注文住宅など建築現場における施工管理を担当するお仕事です！ ■ 具体的な業務内容 ・現地調査、施工準備（施工図・工程スケジュール・見積書作成） ・工程・安全・品質・原価・現場環境の管理 ・竣工検査・引渡し立会い、アフターサービス・メンテナンス ■ 働くメリット ・1物件に常駐する体制なので集中して取り組めます！ ・ご自身の裁量次第で直行直帰や早上がりも可能です◎ オススメPOINT ◎デザインと精度にこだわる建築 ◎年1～2棟の常駐体制で担当現場に専念 ◎上場企業100％子会社で安定の経営基盤 【募集背景】 5年連続、増収増益と大きく数字を伸ばし続けております。 今後さらに様々な建築に挑戦するため、体制強化として増員募集します。 【働き方】 経験やスキルに合わせて物件を担当していただきます。 各支店ごとに、協力業者の方々と「施工チーム体制」を確立しています。 レギュラー化することで、安心して業務に取り組むことができ、 難易度の高い注文建築でも精度と品質を保っています。 【出張】 大阪支店では大阪近県を担当しております。 日帰り直行直帰で対応できる現場がほとんどです。 グロップならではの徹底サポートで、転職の不安をゼロへ！ ◎最短で当日面談もOK！ 履歴書の作成や面接対策などフォロー体制も万全で、 安心して転職活動を進められます♪ ◎夜20時まで面談対応！ お仕事帰りにも参加しやすく、服装も普段着のままでOK♪ リラックスしてご参加いただけます。 ◎全国に130店舗展開・案件多数！ 「土日祝休み」「年間休日125日以上」「残業なし」など、 ご希望に合った求人をご提案可能です。 理想の働き方を一緒に考えながら、ぴったりの職場探しをお手伝いします！ ＃RMSSCP -269615

大手企業/大手企業グループ,上場企業/上場企業グループ,土日・祝休み,20-30代活躍,40代活躍,50代活躍,定年65歳以上,福利厚生充実

仕事内容: 【会社情報】 法人名：イオンディライトコネクト株式会社 設立年：1989年10月20日 資本金：1億円 売上高：170億円（2021年2月度 実績） 従業員数：【正社員】317名 【アルバイト・パート含む】4,423名（2021年8月末現在） 事業内容： 主に小売チェーン店の設備管理、施工管理、清掃業務 【募集背景】 事業拡大による増員です 【仕事概要(ミッションや仕事内容の要約など）】 誰もが利用する、コンビニ、カフェ、スーパー、アパレルショップなど、全国チェーン展開の店舗施工管理（内装／電気／空調）をお任せします。 【仕事内容】 【具体的な業務内容】 ・工程管理 ・品質管理 ・安全管理 ・原価管理 ・現場での打ち合わせ ・業者との交渉 ・書類作成?など ※新店工事、改修・改装工事、閉店工事などを手がけます。 ※お客さまの店舗開発コンセプトをもとに、お客さまの立場に立ったレイアウトの提案からプランの確定、基本設計・実施設計、施工管理、竣工引渡しまで責任を持ってトータル管理します。 ※プライベートでも利用するような有名店舗の工事に携わるため、各地で自身の仕事の成果を実感できます！ 【入社後の流れ】 まずは半日ほどの入社時研修で、会社や仕事の基礎知識をお伝えします！ その後、現場で先輩がマンツーマンでサポート！ 独り立ちまでは約3カ月を想定しており、先輩がしっかりサポートするので、不安なくステップアップできる環境です。