求人・転職情報

海遊館のキャスト「マリンメイト」募集。館内ツアーや生き物の解説、イベントMCなどを通じて海遊館の魅力をお客様に伝えるお仕事です。人前で話すことが好きな方や、テーマパークのような接客に興味がある方歓迎！

仕事内容 ●海遊館の魅力を伝えるキャスト 海遊館のキャスト「マリンメイト」として、 お客様へ海の魅力をお伝えするお仕事です。 館内ツアーや生き物の解説を行い、 お客様の思い出づくりをサポートします。 ＜具体的には＞ ・館内ツアーガイド ・サービスカウンターでのご案内 ※音声ガイドや車椅子の貸出業務・館内の案内など ・開館時のオープンMC ・イルミネーション点灯式などイベントMC ・水槽解説やバックヤード観覧案内 などをお任せします。 ●ツアーガイドやイベントMCとして活躍 館内ツアーガイドやバックヤード観覧案内、 開館時のオープンMC、イベントMCなどを担当します。 お客様の前で話す機会も多く、 人前で話すことが好きな方にピッタリのお仕事です。 海外からのお客様がとても多いので、 語学を活かして働くことができますよ！ もちろん話せなくても働いている内に語学力もUP! 翻訳機を使用したツアーもあるんですよ！ ☆☆ツアー案内は本数×手当も支給いたします☆☆ ●未経験からキャストデビュー 活躍中のスタッフも生き物の知識ゼロからスタートした方が多数。 接客マナーや話し方、生き物の知識などは 研修で学べるので未経験の方も安心です。 もちろん勉強時間も就業時間の中でしっかり確保します！ 翻訳機も導入しているため語学に自信がない方もご活躍いただけます。 ●「アクティオ株式会社」について 公共施設や博物館・美術館など 文化施設の運営受託を手掛ける当社。 大阪支店では、関西エリアにある 全国的にも有名な水族館など、 一度は耳にしたことがあるであろう 施設の運営を受託しています。 特に近年は、自治体が運営する 指定管理施設や大学の施設なども受託し、 地域と人をつなぐ街づくりへの貢献に取り組んでいます。

【広告代理店でのWeb広告運用経験者募集！】正社員登用率7割／電通G／全国×完全在宅／年休126日・土日祝休み／残業月平均6.1時間

仕事内容 分業化された運用担当から、一気通貫のコンサルタントへ。あなたの市場価値を次のステージへ引き上げる 「代理店やBPO拠点の分業制で、改善提案などの上流工程まで入り込めず、運用オペレーションのみで終わってしまうのがもどかしい」 「生活拠点が変わっても、コンサルタントとしてのキャリアを諦めたくない」 そんな想いを抱えているあなたへ。当社であれば、そのモヤモヤを解消できます。 当社の広告運用コンサルタント最大の魅力は、運用・分析・改善提案を一気通貫で担える裁量権。 分業制ではないので、自身の手で広告効果を最大化する手ごたえをダイレクトに感じられます。 また、当社はフルリモートで、全国どこにいても大手広告主の認知系・獲得系の案件に携われます。 住む場所にとらわれず、最先端の知見を吸収しながらキャリアを築ける喜びがあります。 ※在宅勤務の場合、ご自宅に安定したネット環境をご自身でご用意いただく必要がございます。 今回募集するデジタルマーケティング本部は、2023年に新設された急成長中の組織。 直近でも新規案件がスタートしており、今後さらなる組織・案件拡大を見据えています。 部門の成長とともに、キャリアアップの機会や多様な案件に携われるチャンスも増えていく、非常にやりがいのあるフェーズです。 変革期のコアメンバーとして、プロフェッショナルな広告運用コンサルタントを目指しませんか？ ･･━━･･━━･･具体的な仕事内容･･━━･･━━･･ 大手広告主のデジタル広告運用・分析・改善提案を一気通貫でお任せします。 分業なしで裁量権を持って取り組め、運用全体を見渡す深い専門性が身につきます。 ▼施策内容ヒアリング ▼各媒体のアカウント構築や入稿対応 ▼運用調整・チェック・分析・最適化 ▼定期的な成果のレポーティングや改善提案などトータルに実施 他にも、下記のように業務の幅は広く、大規模組織ではできない経験が可能です。 ・日常業務の最適化や効率化（RPAの使用等） ・クライアントとの商談 ・KPI設定などの重要指標の目標設計 ・新規媒体や媒体アップデート情報の収集、知識更新 ＜案件の特徴＞ ■電通グループ会社との案件 媒体や予算配分は取引先が検討し、運用の改善提案をメインに担当します。 代理店とのコミュニケーションが中心で、広告主と直接やりとりすることはありません。 ■親会社の電通デジタルとの案件 電通デジタルの担当者と組んで案件を進行。 媒体や予算配分の提案も業務範囲となり、チームで話し合いながら決めていきます。 電通デジタルとのコミュニケーションが8割ほどですが、 定例会などで広告主とのやりとりも発生する見込みです。 部全体で10～15社前後の案件があります。 1社を複数人でクロスして持つ体制を進めており、1人5～6社前後（月額広告費400万～800万円前後）を担当しています。 入社1ヶ月目で担当顧客を持つ予定です。 ＜扱うメディア・広告＞ ・メディア：Yahoo!、Google、Meta（Facebook／Instagram）、X 、LINE、YouTube、TikTok ・広告：リスティング広告、ディスプレイ広告、SNS広告 等 ＜案件の割合＞ 扱う案件は、大手広告主の認知系（ブランディング）と獲得系（CV目的）が約半々。 目的の異なる多様なプロモーションに携わることで、偏りのない確かなコンサルティングスキルが身につきます。 ＜KPI＞ ・認知：誘導数、認知度、予算消化率 ・獲得：CV数、CPA、予算消化率 _/_/_/部署紹介_/_/_/ 【デジタルマーケティング本部】 部長（30代前半女性）、メンバー7名（男性5名、女性2名）が在籍。 ※チームの平均年齢は33.5歳。札幌～沖縄まで全国各地で働いています。 ◎相談しやすい環境 毎日のチーム朝礼と夕礼では連絡事項だけでなく、雑談も交えながら会話しています。 また、案件を複数人で持つため、一気通貫で担当する裁量がありつつも、 相談できる相手がいる安心感もあります。 ◎上長との関わり方 上長は案件の全体管理やフォローのほか、 入稿・運用・レポートを含む実務も行っているため、接点が多いです。 また、1～2ヶ月に1回、1on1があり、個別にフィードバックをもらう機会もあります。 _/_/_/正社員登用制度_/_/_/ 25年度希望者における正社員登用率は69％。 長期的なキャリア形成が可能です。 【登用の流れ】 ▼入社半年以上経過後、勤怠などの各種条件を満たす ▼オペレーション／コンサルティング／ソフトの3領域の、 入稿、運用改善、ファシリテーションなど計10スキルにおいて「周囲に指導できるレベル」になる ▼上長推薦 ▼面談合格 ▼正社員登用 上長や先輩社員のサポートを受けながら、段階的にスキルアップを図り、正社員を目指せます。 ※詳細は、入社後にもご案内いたします。

【デジタル広告運用の経験者募集！】電通Gならではの大手クライアント／運用・分析・提案を一気通貫／テレワーク・完全在宅可能

仕事内容 【運用コンサルティング本部】部門強化に向けたデジタル広告運用コンサルタント積極募集！ 私たちは電通グループの一員として、 クライアントのビジネス成長に直結するデジタル広告運用業務を担っています。 現在、40名程が在籍する『運用コンサルティング本部』では、 より上流工程×大型広告主への支援強化を進め、事業を次のステージへ広げようとしています。 そのため、代理店や広告運用経験者の方の採用を強化し、専門性の高い強いチームづくりを目指します。 業界知識、媒体の深い理解、蓄積されたデータなど、 電通グループならではの豊富なアセットを活用しながら成長できる環境です。 成長機会の多さに加え、フルリモートなど働きやすさも整った環境で、 あなたの力を存分に発揮しませんか？ 【具体的な仕事内容】 広告運用コンサルタントとして、 クライアント企業のWEB広告の運用、分析やレポーティング、改善提案を行います。 多様な業界の商品～ブランディング～採用などの案件に携わることができるポジションです。 ▼施策内容ヒアリング ▼内容に沿って各媒体、各メディアのアカウント構築や入稿対応 ▼広告出稿に合わせた運用調整・チェック・分析および最適化 ▼定期的な成果のレポーティング、改善提案 上記以外にも ▼日常業務の最適化や効率化（RPAの使用等） ▼クライアントとの商談 ▼KPI設定などの重要指標の目標設計 ▼新規媒体や媒体アップデート情報の収集や知識更新 など、大規模組織ではできない幅広い経験が可能です。 ＜扱うメディア・広告＞ ・メディア：Yahoo!、Google、Meta（Facebook/Instagram）、X 、LINE、YouTube、TikTok ・広告：リスティング広告、ディスプレイ広告、ソーシャル広告など ＜研修＞ ・1ヶ月目：指示書に沿った各媒体への入稿対応など広告運用の基礎や会社ルールを学びます。 ・2ヶ月目以降：先輩社員より実際の案件をOJT形式でレクチャーします。 _/_/_/ポジションの魅力_/_/_/ ●dentsu Japanの一社、電通デジタル100%子会社 媒体のスペシャリスト、過去の膨大なデータ・知見、精密なシミュレーション環境など、 小規模組織では得にくい電通グループならではの“深いナレッジ”に触れながら成長できます。 ●日本を代表する大手クライアントを担当 メーカー・小売・サービス・商社など多様な大手企業を担当し、 世の中に出る広告に自分が携わったという手応えとやりがいを感じられます。 大きいものだと広告費月間数千万円の案件にも関わります。 ●フルリモート×無理のない働き方が可能 1人あたりの担当社数は5～10社程度で、納期に余裕のある案件が比較的多いです。 また、平均残業月10～20h程度と、無理なく働きやすい環境です。 ※在宅勤務の場合、ご自宅に安定したネット環境をご自身で用意いただく必要がございます。 ●率直に意見を交わせる、風通しの良いカルチャー 意見を出し合う姿勢が根づいており、上層部も提案を歓迎。 “まずやってみる”を実現しやすい挑戦的なチームです。

＜＜急募＞＞未経験歓迎♪阪急阪神東宝グループの安定企業です〇 未経験スタートのスタッフが多数活躍中〇

仕事内容 ✽.｡.:・ﾟ ✽.｡.:・ﾟ ✽.｡.:・ﾟ ✽.｡.:・ﾟ ✽ ＼阪急阪神東宝グループ、東宝(株)の100％子会社／ 安定企業で一緒に働いてみませんか？ 即日勤務歓迎 ✿ 幅広い世代の方が活躍中 駅チカの勤務地 ➡➡ 通勤ラクラク！ ✽.｡.:・ﾟ ✽.｡.:・ﾟ ✽.｡.:・ﾟ ✽.｡.:・ﾟ ✽ 【 仕事内容 】 施設常駐の警備スタッフとしてご活躍ください。 ＜具体的には＞ ・出入管理 →オフィスワーカー様への「おはようございます」という挨拶や来訪者様へのご案内・入館証発行など施設の『顔』となる業務です。 ・巡回 →決められたルートを回り、設備異常や不審物の有無を確認します。 また、制服姿による巡回がオフィススタッフや来訪者に安心感を与えます。 ・モニター →監視、防災センター内の定位置で、館内に設置されたカメラ映像をチェック。 早期対応により事案を未然に回避し、安全に勤める業務です。 ＊未経験の方も施設警備のご経験がある方も大歓迎！ ＊できることから少しずつお任せします。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ＜ ✅️1日の流れ ＞ ■19時からの場合 19:00 出勤・引継ぎ 21:00 館内巡回 24:00 モニター監視 翌2:00 仮眠（4h） 翌6:00 巡回 翌7:00 退勤 ■9時からの場合 9:00 出勤・引継ぎ ～21:00 交代で出入管理、館内巡回、モニター監視 24:00 ビル閉館作業 翌1:00 仮眠（5h） 翌6:00 ビル開館作業 ～翌9:00 交代で出入管理、館内巡回、モニター監視 翌9:00 退勤 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【 給与について 】 月給20万3000円～ ＊経験、能力を考慮します。 ＊交通費全額支給 ＊試用期間3ヶ月（最大6ヶ月の延長あり） ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ *❖・・・＊・・・❖・・・＊・・・❖* ➀未経験から安心して始められる環境！ 未経験からスタートしたスタッフが多数働いています。 気さくな先輩がイチから教えますので、初めてでも安心です〇 わからないことは何でも相談OKです！ ➁身体に無理なく働ける環境！ 仮眠と休憩はしっかりあるので、宿直勤務であっても身体への負担は少ないです。 だからこそ、安心して長く働くことができています。 大手ならではの安心した環境が整っています。 ➂複数名採用予定！ 「1人じゃ不安…」そんな方も大丈夫〇 誕生日には、カタログギフトなどを会社からプレゼント！ 楽しく和気あいあいとした雰囲気です✿ ❖・・・＊・・・❖・・・＊・・・❖ 【雇用形態・勤務形態について】 本求人は請負業務（受託施設での勤務）となります。 雇用契約の締結先は「東宝ビル管理株式会社」であり、 実際の勤務地は当社請負先となります。

未経験OK・マニュアルあり|月給制で安定収入を確保できる

仕事内容 未経験OK・マニュアルあり|月給制で安定収入を確保できる コピー機・プリンターの キッティング作業スタッフ ■この求人のポイント ・社員登用制度あり ・昇給制度あり ・髪型・髪色自由 ■お仕事の内容 リコー製コピー機・プリンターのキッティング業務です。 キッティングとは、納品先のご要望に基づき ・初期設定を変更する ・部品を追加/交換する などの加工を施す作業のことです。 手順書に沿って進める作業が中心なので未経験OK。 特別なスキルや知識は必要ありません。 具体的な作業の流れ: ・準備…段ボール箱の開梱。オプション品の準備 ・初期検査…テスト画面の出力と目視確認 ・加工…アプリのインストール、パーツの取付/交換 ・保証…加工完了の再チェック ・梱包 ・出荷 複数名で分担しながら、一連の作業を進めます。 入社後、まずは一部の工程を担当することからスタート。 無理のないペースで、他の工程もお願いしていきたいと考えています。 アピールポイント 業務量は豊富かつ安定しています。 未経験からでも始めやすい業務です。

【保育士】ピアノスキルは不問♪契約社員も賞与有（規定有）！充実の好待遇♪完全週休2日制です。

募集要項 職種 保育士／完全週休2日制 雇用形態 契約社員 仕事内容 ・絵本の読み聞かせ ・造形活動 ・手遊び ・食事のサポート ・おむつ替え ・清掃業務など ☆ピアノスキルはなくてもOK♪ その他運動会や生活発表会などの行事にも 参加していただきます。

【フル在宅】顧客の給与計算・社会保険手続き業務代行スタッフ！

仕事内容 雇用形態：契約社員 職種：福利厚生/労務/給与管理人事 主婦の方も大歓迎！【フルリモート】であなたの労務経験を活かしませんか？ ★採用選考～入社初日からフルリモート！ ★フルリモート勤務が可能！ ★主婦（夫）世代が多く在籍 ★労務の実務経験(1年以上)必須 ★17時退勤もOK お客様企業の労務業務を代行するBPOサービスにおいて、労務事務を担当していただきます。 具体的には…、 ・勤怠管理 ・給与計算 ・社内保険手続き ・年末調整 ・経理業務マニュアルの作成 など ※お客様先での業務はなし(完全フルリモート) ※経験やスキルに応じた業務からスタート ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ◆フルタイムが難しい方は、アルバイトでの勤務も可能！ ・扶養内での勤務も可能！ 例：月末月初の10日間のみ勤務、週2～3 6時間の勤務 等 ・週5、1日6時間勤務 等 ※ご希望の方は面接にて詳細を伺います ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝

【入社日からフルリモート】顧客の採用業務代行スタッフ！

仕事内容 雇用形態：契約社員 職種：採用人事 主婦の方も大歓迎！【フルリモート】であなたの採用経験を活かしませんか？ ★採用選考～入社初日からフルリモート！ ★フレックスを活用してワークライフバランス抜群◎ ★主婦（夫）世代が多く在籍 ★採用の実務経験(1年以上)必須 ★17時退勤もOK お客様企業の採用業務を代行するBPOサービスにおいて、採用事務を担当していただきます。 具体的には…、 ・求人票作成 ・スカウト送付 ・候補者対応 ・面接代行 ・採用戦略立案 ・採用業務マニュアルの作成 ※お客様先での業務はなし(完全フルリモート) ※経験やスキルに応じた業務からスタート

【長期】固定シフトで働きやすい・フルタイム勤務|月給制で安定収入を確保

仕事内容 【長期】固定シフトで働きやすい・フルタイム勤務|月給制で安定収入を確保 倉庫内作業スタッフ (入出庫・在庫管理など) ■この求人のポイント ・倉庫内も冷房完備で快適 ・月給制で安定収入を確保できる ・固定シフトで生活リズムも一定 ■お仕事の内容 倉庫内の入出庫・在庫管理の業務です。 ・入庫…荷受け・入庫検品・ハンドリフトでの搬送 ・ピッキング ・出荷…出荷検品・梱包・荷揃え ・在庫管理…棚卸・庫内整理 など、これらのうち一部を担当して頂く予定です。 扱う製品・商品: ・トナーカートリッジ ・コピー用紙 ・機械部品 などです。 片手で持てるものから、15～20kg程度のものまで様々です。 ※一人で持てないような重量物はありません。 アピールポイント 「長く安定して働ける職場環境がいい。」 法人むけ物流業務につき業務量は安定しています。 月給制+固定シフトで生活リズムも安定します。

【月収28万円以上可能】未経験OK・土日祝休み・年間休日121日の搬入作業スタッフ

仕事内容 【月収28万円以上可能】未経験OK・土日祝休み・年間休日121日の搬入作業スタッフ 搬入・搬出作業スタッフ (運転なし) 運転免許は不要。 ドライバーとペアで行う搬入出作業です。 コピー機やプリンターなどのOA機器を、お客様先へお届けする業務です。 トラックの運転はドライバーが担当しますので、運転免許は不要です。 特別な資格・経験は不要です。 ■仕事の流れ お届けする機器をトラックへ積み込んで出発。 お客様先へ到着したら、 ・搬入経路の養生 ・コピー機の搬入 ・回収機器の搬出 などを行います。 搬入台数が多いときは、複数の車両が合流して 4名以上のチームで作業を行うこともあります。 ■移動中の業務 安全運転のサポートをお願いします。 たとえば ・左折時の安全確認 ・バックの誘導 ・伝票の整理や準備 などです。 ■配送エリア ・大阪市内 ・京都府南部 ・兵庫県東部 など近隣のエリアです。 原則として、日をまたぐ業務はありません。 ■扱う機器 ・リコー製コピー機やプリンター ・シュレッダー ・パソコン などです。 ■専門性を伸ばせる・活かせる 配送助手として経験を積むことはもちろん、 ご希望によりドライバーへの職種転換もOK。 長く働きながら、自分に合ったキャリアを選べます。 アピールポイント ・月収28万円以上可能 ・土日祝休み(年間休日121日間) ・賞与年2回あり ・正社員登用制度あり

未経験・第二新卒大歓迎！（同世代の仲間が活躍中）！年間休日125日でプライベートも充実！家族手当・退職金制度など福利厚生充実！

仕事内容: -------------藤原運輸株式会社の5つの特徴！------------- ①賞与年2回で安定収入！ ②未経験からでも安心！先輩社員がしっかりサポート！ ③土日祝休み・年間休日125日でプライベートも充実！ ④退職金制度・家族手当・資格手当など福利厚生が充実！ ⑤正社員登用ありでキャリアアップも目指せる！ 【職種】 船舶代理店事務 【給与】 月給252,000円〜309,000円 ※経験によって変動する可能性がございます。 【主な仕事内容】 外国船舶が入出港する際の手続きを代行するお仕事です。 ・外国船舶の船長や航海士との業務打合せ ・官庁への入出港書類の提出 ・現地入港時の必要業者手配 ・先輩社員に同行しながらの実務サポート など。

訪問介護事業所の訪問介護員/駅チカ!常勤型で安定して働ける訪問介護ヘルパー

仕事内容: 訪問介護【常勤ヘルパー】として、利用者宅にて様々なかサポートを行います！ 担当エリア：（大阪市）西区・港区・大正区 周辺 ※自転車使用（予定） 具体的には・・・ ［生活援助］［身体介護］ ・身体介護：お食事の食べるお手伝い、入浴や着替えのお手伝い、移動介助、排せつ介助、整容、見守り等 ・生活援助：調理、洗濯、買物等、　待機時間はサービス提供責任者の補助業務 ・サービス記録チェックなど ・簡単な事務処理30代～50代のスタッフ活躍中実務経験は不問です！法人独自の指導プログラムにそって、丁寧にお教えします！

訪問介護事業所の訪問介護員/駅チカ!常勤型で安定して働ける訪問介護ヘルパー

仕事内容: 訪問介護【常勤ヘルパー】として、利用者宅にて様々なかサポートを行います！ 担当エリア：（大阪市）西区・港区・大正区 周辺 ※自転車使用（予定） 具体的には・・・ ［生活援助］［身体介護］ ・身体介護：お食事の食べるお手伝い、入浴や着替えのお手伝い、移動介助、排せつ介助、整容、見守り等 ・生活援助：調理、洗濯、買物等、　待機時間はサービス提供責任者の補助業務 ・サービス記録チェックなど ・簡単な事務処理30代～50代のスタッフ活躍中実務経験は不問です！法人独自の指導プログラムにそって、丁寧にお教えします！

未経験・第二新卒大歓迎！（同世代の仲間が活躍中）！年間休日125日でプライベートも充実！家族手当・退職金制度など福利厚生充実！

仕事内容: -------------藤原運輸株式会社の5つの特徴！------------- ①賞与年2回で安定収入！ ②未経験からでも安心！先輩社員がしっかりサポート！ ③土日祝休み・年間休日125日でプライベートも充実！ ④退職金制度・家族手当・資格手当など福利厚生が充実！ ⑤正社員登用ありでキャリアアップも目指せる！ 【職種】 船舶代理店事務 【給与】 想定年収：242万円〜310万円 ※経験によって変動する可能性がございます。 【主な仕事内容】 外国船舶が入出港する際の手続きを代行するお仕事です。 ・外国船舶の船長や航海士との業務打合せ ・官庁への入出港書類の提出 ・現地入港時の必要業者手配 ・先輩社員に同行しながらの実務サポート など。

購買・調達経験を活かし、金属加工品の発注から納期管理まで担当する仕事です。

仕事内容: 【主な業務】 ・資材や部品の発注 ・仕入先との納期調整 ・価格や取引条件の交渉 ・資材や部品の在庫管理 ・開発部、生産管理部とのスケジュール調整 ・新しい仕入先の選定、開拓 製造状況を確認し、必要な資材や部品が不足しないように手配します。 仕入先だけでなく、開発部や生産管理部とのやり取りもある仕事です。 これまでの購買経験を活かしながら、発注から納品までの流れを管理していただきます。

⭐既存企業向けのアプローチが約9割！⭐ホテル業界の在宅ワーク⭐PCなどの備品支給あり！

仕事内容: ⭐レア求人！フルリモートで働ける法人営業！ ⭐旅行会社・法人企業にホテルの宿泊プランをご提案 ⭐予約・見積作成などの事務業務がメイン業務 ⭐既存企業様向けのフォローが約9割！関係構築が中心 ⭐月給25万～35万円＋昇給・賞与あり トラベロッジ赤坂のオープンに伴い、 関東エリアの顧客フォローや 新規開拓をお任せします！ フルリモートに加え、月に1回のペースで 1週間程度の出張業務があるので 直接お客様とやり取りする機会もあります。 定期的な出張のおかげで様々な方と フルリモートをしながらも 人と人とのコミュニケーションも大切にできるのが このお仕事の特徴です。 【具体的な業務】 ⏩️ニーズのヒアリングやご提案 お客様のニーズを丁寧に伺って、 宿泊プランや各種サービスをご提案します。 ⏩️予約対応・事務手続き ご依頼があれば、宿泊予約や 見積書や契約書類の作成など 事務手続きを進めていきます。 ⏩️取引先へのご挨拶回り 出張の際に関東エリアにある 旅行会社や団体旅行企画会社様などを訪問し、 信頼関係を深めていきます。 出張時は、1日3件程度のお客様を訪問。 最初は上司が同行しますので、 ホテル・旅行業界が初めての方でも安心です。 お仕事に慣れてきたら、 新規顧客開拓にも徐々に チャレンジしていただきます。 【研修について】 入社後、1ヶ月は研修を実施します。 研修終了後はフルリモート勤務となります。 ※研修は名古屋、本町大阪、大阪心斎橋、 京都四条河原町、京都四条大宮のいずれかで行う予定です。 【職種】 法人営業 【雇用形態】 契約社員（1年更新）

【未経験OK】コツコツできる作業が中心。昇給・社員登用など続けられる制度もあります。

仕事内容 【未経験OK】コツコツできる作業が中心。昇給・社員登用など続けられる制度もあります。 リサイクル作業スタッフ (機械の分解・選別作業など) リコー製コピー機・プリンターなど、使用後のOA機器を 分解して素材ごとに有価物として売却するための業務です。 次の4つの工程があり、日ごとに担当工程が異なります。 まずは一つの工程を担当してもらうことからスタート。 少しずつ無理のないペースで覚えていただく予定です。 1.入庫 お客様先から回収したOA機器類の受付業務です。 1階で荷受け後、貨物用エレベーターで作業エリア(2階)へ搬送します。 一部を除き、コピー機にはキャスターが付属しています。 両手で押せば無理なく移動することが可能です。 2.事前解体 入庫したOA機器から、 ・トナーカートリッジ ・紙 ・電源ケーブル などを取り除く作業です。 3.本解体 事前解体を済ませたOA機器を、工具を用いて分解します。 ・ネジを外してプラスチック製パーツを取り外す ・基盤を取り出す というように、いくつかの段階に分けて作業を進めます。 4.付帯作業 プラスチック製パーツは、破砕機を用いて細かくします。 混じっているビニールや金属なども取り除きます。 ■特徴 使用済みのOA機器類を扱うものの、匂いや汚れは気にならないレベルです。 分解・破砕する前提の作業につき、むやみに丁寧な取り扱いは不要です。 安全第一・効率第二で、こつこつと作業を進めることができます。 アピールポイント おだやかで落ち着いた雰囲気の職場環境です。 仕事に必要な知識は、普段の業務を通じて習得できます。