求人・転職情報

年間休日111日。仕事にも、自分の時間にも、笑顔を。

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：アミューズメント販売/フロアスタッフ、イベント運営スタッフ、その他店舗管理/運営/支援 ＼「体を動かすのが好き」を仕事に！／ 大阪・舞洲のアスレチック施設で 運営スタッフ正社員募集！ アウトドアや接客が好きな方、 お客様の「できた！」を 一緒に支えませんか？ 【未経験からチャレンジ歓迎】 20代・30代の方をはじめ、 新しい仕事に挑戦したい方を歓迎！ 50代・シニアの方も歓迎します。 勤務地は大阪・舞洲の 「舞洲シーサイドアスレチック」。 子どもから大人まで、 幅広い世代のお客様の 挑戦と思い出づくりを支える仕事です。 【お仕事内容】 アスレチックの運営や お客様へのご案内などをお任せします。 ・アクティビティのご案内 ・安全に楽しむための声かけ ・体験中のお客様の見守り ・アクティビティの管理 ・慣れてきたら施設管理も 不安そうなお客様には声をかけ、 挑戦する姿をそばで見守ります。 周囲のスタッフと協力しながら、 安全に楽しめる環境をつくりましょう。 【初めての施設運営でも安心】 仕事の流れや接客のコツ、 安全確認のポイントは 先輩が丁寧に教えます。 わからないことは確認しながら、 一つずつ覚えていけば大丈夫！ 接客・販売の経験がある方は、 これまでの経験も活かせます。 【働く施設をご紹介】 地上約6m、全長約200m。 13のアイテムに挑戦できる 空中アスレチック施設です。 全身を使って進むコースや ジップラインなど、 冒険気分を楽しめる体験を提供！ 屋外で体を動かしながら、 お客様の安全な体験を支えます。 【こんな方にピッタリ】 ・アウトドアやスポーツが好き ・体を動かす仕事がしたい ・人と話すことが好き ・子どもと接することが好き ・チームで協力して働きたい ・正社員として長く働きたい 【お客様の笑顔がやりがいに】 最初は不安そうだったお客様が、 ゴールで笑顔になる。 「できた！」「楽しかった！」 そんな声を間近で聞ける仕事です。 人と接する楽しさも、 挑戦を支えるやりがいも。 ここで一緒に味わいませんか？ ▼施設の詳細はこちら https://maishima-seasideathletic.com/

アジャスター3級★在宅ワーク★年休120日★月給35万円超★

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：保険事務アジャスター、保険事務損害調査、損保事務 自動車買取・販売業界で強固な基盤を誇る株式会社はなまる。当社は、高度な専門知識を持つあなたをお迎えするため、アジャスター職（完全在宅・テレワーク勤務）のオープニングスタッフを募集します。外回りや対面折衝に追われる日々から脱却し、あなたの確かな鑑定眼を、最も安全で快適な自宅というフィールドで存分に発揮してください。 《この求人の特徴は...》 ✅完全在宅のため通勤0分 ✅月給35万5000円以上 ✅年収700万円以上が可能 ✅対応件数に応じたインセン ✅年間休日120日を確保 ✅土日祝日は完全にお休み ✅転勤なしで家族との時間増 《この会社の特徴は...》 ✅従業員数500人超の規模 ✅自動車ビジネスの安定基盤 ✅新規事業のオープニング募集 ✅在宅手当月5000円支給 ✅退職金制度をしっかりと完備 ✅確定拠出年金で将来も安心 ✅服装自由で自分らしく働く ⭐仕事内容⭐ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 損害保険会社から委託を受け、自動車事故における損害調査業務（画像調査）をお任せします。完全リモートワーク体制のため、全国どこからでも業務を行うことが可能です。送付された車両画像や見積書をもとに、損傷状況の把握および損害鑑定を行います。修理工場やディーラーと電話やメール等で協議し、修理金額の妥当性を確認・確定（協定）させ、システムへ登録します。 ※アジャスター3級以上必須 ＜具体的には＞ ・完全在宅での画像損害調査 ・修理工場との金額協定業務 ・システムへの最終報告書登録 ・対面なしのデスクワーク業務 ・全国どこからでも勤務が可能 実務はすべて自宅内でのデスクワークとして完結します。送付されてくるデジタルデータをもとに、修理金額の妥当性を精査します。修理工場やディーラーとのやり取りは、電話やメールを用いてスムーズに協議を進めていきます。完全在宅勤務という環境であっても、社内システムを通じて進捗管理が徹底されており、孤独感を覚えることなく業務に集中できます。 また関わる相手は、損害保険会社の担当者や、自動車の修理を行う全国の修理工場、ディーラーのスタッフが中心となります。一般の契約者様との直接的な対面折衝や現場急行業務は一切ありません。お互いに自動車の構造や修理に関する知識を持ったプロフェッショナル同士として、ビジネスライクかつ円滑にコミュニケーションを交わすことができます。 【仕事のやりがい】 当社のミッションは、事故車両の適正な流通と価値創造を通じて社会に貢献することです。アジャスターがもたらす介在価値は、1件1件の事故に対して迅速かつ公正な鑑定を行い、迅速な事故解決を支える点にあります。あなたの専門知識が、年間で数多くの安心を生み出し、自動車社会のインフラを陰から支える大きな社会的インパクトへと繋がっていきます。 【ワークライフバランス】 年間休日は120日以上が確保されており、完全週休2日制（土日祝休み）のため、プライベートの予定が非常に立てやすい環境です。GW、夏季、年末年始などの長期休暇もしっかりと完備されています。完全在宅勤務・テレワーク勤務であるため、通勤に要していた時間がすべて自身の自由な時間となり、家族と夕食を囲むなど、私生活を最大限に充実させられます。 【企業規模・売上規模の安定性】 株式会社はなまるは、従業員規模500人から749人を誇る業界の実力派企業です。自動車の買取・販売ビジネスにおいて独自の強みと安定したシェアを築き上げており、経営基盤は極めて強固です。今回の募集は、損害調査部門をさらに強化するための戦略的なオープニング募集であり、安定した経営母体のもとで、腰を据えて長期的なキャリアを形成できます。

来場・販売データ等を分析し、需要予測、チケット価格戦略、年間事業計画の策定をお任せします。月次経営会議で改善施策を提案し、「次に何をすべきか」まで提案するポジションです。

企業名 合同会社ユー・エス・ジェイ 求人名 [大阪/転勤無]需要予測・プライシング企画|データ分析で経営判断を動かす 仕事の内容 来場・販売データ等を分析し、需要予測、チケット価格戦略、年間事業計画の策定をお任せします。月次経営会議で改善施策を提案し、「次に何をすべきか」まで提案するポジションです。 ●来場者数の予測・分析、需要予測モデルの改善 ●チケット価格・販売施策の収益性分析、価格戦略の立案 ●年間事業計画・中長期計画、来場・売上・収益目標の策定 ●実績データの分析、課題抽出、改善施策の企画・推進 ●月次経営会議の運営、経営層向け分析資料・提案の作成 ●チームマネジメント、目標設定・育成・コーチング 募集職種 [大阪/転勤無]需要予測・プライシング企画|データ分析で経営判断を動かす

USJの新規ビジネス開発をお任せします。新社長直下の組織で事業拡大や新規ビジネスを推進していくポジションです。USJの次のフェーズに携わるとともに、それを通じた大阪経済の発展に貢献出来る仕事です。

企業名 合同会社ユー・エス・ジェイ 求人名 [大阪/転勤無]新規ビジネス開発|新社長直下でUSJの未来を創る/フレックス勤務 仕事の内容 USJの新規ビジネス開発をお任せします。新社長直下の組織で事業拡大や新規ビジネスを推進していくポジションです。USJの次のフェーズに携わるとともに、それを通じた大阪経済の発展に貢献出来る仕事です。 ●パーク拡張に向けた大型開発プロジェクトの企画・推進 ●大阪市等との土地・施設開発、用地確保・施設移設に関する協議・交渉 ●新規ビジネス機会の検討、事業性・収益性を踏まえた事業開発 ●大阪府・大阪市・国等の行政機関との関係構築・交渉、情報収集 ●社内各部門・外部パートナーを巻き込んだ課題解決・プロジェクト推進 ●大阪府市・観光局等と連携した観光振興プロジェクトの推進 募集職種 [大阪/転勤無]新規ビジネス開発|新社長直下でUSJの未来を創る/フレックス勤務

当社の技術開発を担うチームの企画・運営を担当する中核スタッフとして、設備の更新・維持管理や、商材の技術テーマの開発状況の進捗管理、関係部署への発信・調整の推進・運営まで幅広くご担当いただきます。

企業名 Ｄａｉｇａｓエナジー株式会社 求人名 【大阪/自社施設の運営・設備管理スタッフ職】大阪ガスGr/年休122日/転勤無 仕事の内容 当社の技術開発を担うチームの企画・運営を担当する中核スタッフとして、設備の更新・維持管理や、商材の技術テーマの開発状況の進捗管理、関係部署への発信・調整の推進・運営まで幅広くご担当いただきます。 ■酉島実験場の安全・衛生管理及び建物、インフラ等の設備更新・維持管理、計画、立案、官庁届出対応 ■Daigasグループ内への情報発信の企画・運営、情報集約と資料作成（社長・技術統括等の巡視報告、自社の方針発表、上層部会議へのトピックス発信、他） ■社外向け見学ツアーの企画・運営とコンテンツや説明内容のブラッシュアップ、説明者への教育 ■その他、技術開発部門における個別案件の取りまとめ 募集職種 【大阪/自社施設の運営・設備管理スタッフ職】大阪ガスGr/年休122日/転勤無

重要度の増すライセンス利用に関する戦略を描き、USJの顔として国内外の外部ライセンサーやNBCユニバーサルグループ各社と交渉・連携し、キャラクター活用や共同プロモーションを推進していただきます。

企業名 合同会社ユー・エス・ジェイ 求人名 [大阪/転勤無]IP戦略リーダー(課長代理～課長)|世界的IPの戦略的活用を推進 仕事の内容 重要度の増すライセンス利用に関する戦略を描き、USJの顔として国内外の外部ライセンサーやNBCユニバーサルグループ各社と交渉・連携し、キャラクター活用や共同プロモーションを推進していただきます。 ●外部ライセンサーとのキャラクター使用交渉および承認取得 ●NBCユニバーサルグループ各社との共同プロモーション推進 ●戦略的パートナーシップの構築および関係強化 ●担当領域の事業計画策定と目標達成マネジメント ●チーム育成および組織力強化の推進 募集職種 [大阪/転勤無]IP戦略リーダー(課長代理～課長)|世界的IPの戦略的活用を推進