求人・転職情報

LITALICOで根拠のある療育が可能です！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他児童福祉、児童相談員、保育士 ＼ 完全週休2日制（土日休み） ／ ＼ オープニングスタッフ募集 ／ 根拠のある療育を、一緒につくる児童発達支援管理責任者を募集します。 「もっと根拠のある療育を実践したい。」 「個別支援計画が、書類だけで終わってしまうことにもどかしさを感じている。」 私たちは、大阪市内で9拠点の事業所を運営しています。 今回募集するのは、新たに開設予定の児童発達支援・放課後等デイサービスで、開設準備から携わっていただくオープニングスタッフです。 児童発達支援管理責任者にお願いしたいのは、個別支援計画を作成することだけではありません。 その計画を日々の療育へつなげ、職員と支援の方向性を共有しながら、事業所全体の支援の質を高めていくことです。 子ども一人ひとりにとって、「なぜ、この支援を行うのか。」を大切にしながら、新しい事業所を一緒につくってくださる方をお待ちしています。 ◤……………………………………………◥ オープニングでも一人ではありません ◣……………………………………………◢ スマイルは現在、大阪市内で9拠点の事業所を運営しています。 今回募集する事業所も、ゼロから一人で立ち上げるわけではありません。 開設までは既存事業所で勤務しながら準備を進めることができ、さまざまな年齢や特性のある子どもたちと関わりながら経験を積むことができます。 また、新しい事業所づくりは代表と一緒に進めていきます。 療育の方向性や事業所づくりについて相談しながら準備を進められるため、オープニングならではのやりがいと、9拠点を運営してきた法人ならではの安心感、その両方がある環境です。 ◤……………………………………………◥ 根拠のある療育で、支援の質を高める ◣……………………………………………◢ 私たちが目指しているのは、経験や感覚だけに頼る療育ではありません。 子ども一人ひとりの発達段階や特性、個別支援計画に基づき、 「なぜ、この支援を行うのか。」 「次は、どのような力を伸ばしていくのか。」 その根拠を持ちながら療育を組み立てていくことを大切にしています。 そのためのツールとして、LITALICO発達ナビを活用し、発達段階に応じた教材や支援プログラムを参考にしながら、一人ひとりに合わせた療育を検討・実践しています。 児童発達支援管理責任者には、個別支援計画を作成するだけではなく、その計画を日々の支援へつなげ、職員と支援の方向性を共有しながら、事業所全体の支援の質を高める中心的な存在として活躍していただきたいと考えています。 ◤…………………………………………◥ 子どもだけでなく、ご家族も支える ◣…………………………………………◢ 私たちは、子どもへの支援だけでなく、ご家族への支援も大切にしています。 日々の様子や成長を丁寧に共有し、ご家庭と事業所が同じ方向を向きながら子どもの成長を支えていける関係づくりを目指しています。 児童発達支援管理責任者として、ご家族の思いや悩みに寄り添い、一緒に支援を考えていける方を歓迎します。 ◤…………◥ 仕事内容 ◣…………◢ ・個別支援計画の作成・管理 ・LITALICO発達ナビを活用した療育プログラムの立案・改善 ・療育内容の検討・実施 ・保護者との面談・相談支援 ・関係機関との連携 ・職員への助言・育成・支援方法の共有 ・必要書類の作成・管理 ・新規事業所の開設準備・運営 ◤……………………………………◥ 子どもたちの未来を考える会社 ◣……………………………………◢ スマイルは、「子どもたちの未来を考える会社」という理念を掲げています。 私たちは、子どもたちが安心して過ごせる場所をつくるだけではなく、一人ひとりの可能性を広げ、将来の選択肢を増やす支援を大切にしています。 その想いから、放課後等デイサービスだけでなく、駄菓子屋「うまい堂」の運営など、子どもたちの成長につながるさまざまな取り組みにも挑戦してきました。 今回開設する事業所でも、その理念を大切にしながら、より専門性の高い療育を目指していきます。 ◤……………………………………◥ まずは見学からでも大歓迎です ◣……………………………………◢ 応募前の見学も歓迎しています。 代表が直接、新しい事業所の構想や目指す療育についてお話ししますので、ぜひ一度、お電話ください！ 問い合わせ先 乾:090-6371-8254 完成した事業所で働くのではなく、これから一緒につくり上げていく事業所だからこそ、ご自身の経験や想いを活かせる環境があります。 「もっと療育に向き合いたい。」 「根拠を持った支援を実践したい。」 「事業所全体の支援の質を高めたい。」 そんな想いをお持ちの方と、お会いできることを楽しみにしています。

【年2回査定】完全在宅勤務でキャリアも叶う

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：家庭教師、英語講師/トレーナー ✼┈┈┈┈ここがPoint┈┈┈┈✼ ✅年2回の査定で成果を適切に評価 ✅完全フルフレックスで柔軟な働き方 ✅完全在宅勤務・面接もWeb対応 ✅土日休みでプライベートも充実 ✅未経験歓迎！メンターが付く安心体制 ✼┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈✼ ◎仕事内容 受講生の英語学習をオンラインで サポートするお仕事です。 英語コーチングスクール「90 English」を運営しています。 実務経験は不問。受講生に寄り添い、 励ます「熱量」を重視しています。 ◆通話レッスン（週3回／1回30分） LINEの音声通話を使用（一部zoom/ビデオ通話使用）。 独自教材をベースに会話練習を行います。 ◆チャットコーチング（平日毎日） 課題に対しLINEでフィードバックを実施。 成長を言語化して伝え、学習を支えます。 ◆定期面談 目標設定や軌道修正を行い、学習計画を デザインします。 ◎評価・還元体制 ・査定：原則年2回 受講生への伴走や成果、貢献度を正当に評価します。 日々のサポートの成果が年2回の査定に反映されるため、 モチベーション高く取り組める環境です。 ※賞与は業績に応じて支給する場合があります。 ◎研修・サポート体制 ・入社後研修（動画学習・ロープレ等） ・必ず一名の先輩コーチのメンターがつきます ・Slack等ですぐに相談できる風通しの良い環境です ◎勤務条件・環境 ・雇用形態：正社員 ・完全在宅勤務（フルリモート） ・完全フルフレックス制（コアタイムなし） ・土日休み ・選考は面接を含めWeb対応

【大阪市此花区/保育士】年間休日125日/土日祝休み/定員49名の企業内保育施設でのお仕事です！

仕事内容 仕事内容 残業・持ち帰り無し、年間休日125日、土曜出勤の代休ありと 働きやすい環境が整っているためワークライフバランスを重視した働き方が可能です。 子育て中の保育士さんも多数活躍中のため家庭との両立希望の方もご安心ください。 基本的に全ての作成書類（週案・月案、連絡帳など）がシステム化されており作業量が効率化・削減されています。 【就業場所の変更の範囲】 転居を伴わない通勤可能な範囲 施設について 大阪市此花区にある定員49名（0～5歳）の企業内保育施設です。 保育業界大手のポピンズエデュケアでは安心して長く働いていただくために、 あなたのライフステージに合わせて様々な働き方が可能です。 現在育休中の保育士さんは法人で60名程で、復帰後は時短勤務なども柔軟に対応可能です。 ■年間休日125日、基本的に土日祝休み ■月給21万7200円以上＋賞与年2回 ■産前産後休暇、育児休暇の取得実績多数あり（育休復帰率92％） ■休憩60分は保育を離れて取得可能です。 ■残業は月平均7時間以内とプライベートも充実！ キャリアアドバイザーからのコメント 《こんな保育園です！！》 保育業界大手のポピンズエデュケアが運営する企業内保育施設ですので安心して働ける環境です。 内装にも非常にこだわっており、おしゃれな保育室になっていますので雰囲気はバツグン！ 福利厚生が充実しており働きやすい環境が整えられています。 求人ID：58770

駅チカ

仕事内容: ●年齢不問 ●ブランクOK ●既卒・第二新卒OK ●経験のある方は活かせます （職業紹介事業者名：株式会社ブライト）