求人・転職情報

＜カジュアル面談あり＞異業種からの転職も歓迎！知識不要！ほぼ定時！年間休日112日以上！負担少なめ◎

仕事内容 【お仕事詳細】上場企業ならではの長く働ける環境です！ 若々しく明るいデザインやインテリアを採用して 高齢者施設をイメージしない明るい施設です。 お仕事内容は 介護付有料老人ホームでの入居相談業務です。 【具体的な仕事内容は…】 ・病院や居宅への訪問案内 ・施設見学対応 ・入居までの調整 ・パソコンでの問い合わせ管理 ・案内チラシ作成等 【ここがうれしいポイント】 ◇研修制度あり …分からないことがあっても 研修担当者が丁寧に指導するため 安心して働けます。 ◇交通費規定支給あり …通勤にかかる負担を減らせます。 ◇年間休日112日 …プライベートも充実可能。 ◇賞与や昇給あり …日々の頑張りがしっかり 給与に反映される。 ＜上場企業で長期安定！＞無資格・未経験スタート応援！勤続10年のスタッフも活躍中 *＜福利厚生も充実！＞* ボーナス年2回、退職金制度、 永年勤続表彰制度、 育休・産休取得実績多数あり と、長期で活躍できるよう 待遇をそろえています。 転勤もありません！腰を据えながら、 スタンダード市場企業のもとで、 専門性の高い経理業務にチャレンジしていけます！ 介護付き有料老人ホーム「ラ・ナシカ」について ”利用者様が24時間365日安心できる温かいホーム” がモットーです！ 80代～100歳代のご利用者様が、 元気な体を維持し自分らしく過ごしせる空間を ご用意できるよう様々なサービスをご提供しています。 特に“リハビリテーション“に力を入れています。 ＜上場企業での勤務＞福利厚生も充実！ ボーナス年2回、退職金制度、 永年勤続表彰制度、 育休・産休取得実績多数あり と、長期で活躍できるよう 待遇をそろえています。 転勤もありません！腰を据えながら、 スタンダード市場企業のもとで、 専門性の高い経理業務にチャレンジしていけます！ 【入社後の流れ】 当社の事業や経営方針についての理解を深める 研修や仕事の流れについてなど、ベースとなる 知識をシッカリ学んでいただいた後、 実務業務スタートです！ 先輩がＯＪＴでサポートしますのでわからないことが あればすぐに聞ける環境です！

仕事内容 ◆332床の施設 ◆看護部では ワーク・ライフバランス を特に大切にしており、 年間123日の休日を取得することができます ＜主な仕事内容＞ ✅ 回復期リハビリ病棟での生活動作向上サポート ✅ 医師・セラピスト等との共同カンファレンス ✅ 日常生活リハビリと退院に向けた家族への指導 ✅ バイタル測定・服薬管理などの基本的な病棟看護 ✨プライベートも大事にしたい方にはピッタリです✨ ※この求人は、株式会社ファル・メイトからの人材紹介案件です。

仕事内容 ◆332床の施設 ◆ブランクがある方でも大歓迎 その他、トピックス研修、伝達講習会、管理者研修、 またアフターでは、領域における専門コースを設け、個々が希望するコースで知識の習得が可能です ＜主な仕事内容＞ ✅ 回復期リハビリ病棟での生活動作向上サポート ✅ 医師・セラピスト等との共同カンファレンス ✅ 日常生活リハビリと退院に向けた家族への指導 ✅ バイタル測定・服薬管理などの基本的な病棟看護 ✨4週8休 年間休日123日！ あなたの働き方に合わせた勤務が可能です✨ ※この求人は、株式会社ファル・メイトからの人材紹介案件です。

［此花区四貫島］≪栄養士・管理栄養士≫創業40年の安定企業！ブランクある方も経験浅い方も大歓迎！

募集要項 職種 栄養士・管理栄養士／病院での栄養士業務 雇用形態 正社員 仕事内容 病院にて、栄養士業務および調理業務を担当 します。 患者様の病状に応じた献立作成や栄養管理、 食材発注・在庫管理を行い、厨房での調理・ 盛付・仕込みにも携わります。 療養食（減塩・糖尿病食など）の内容確認や 最終チェック、配膳前確認も重要な役割です。 衛生管理や帳票作成、厨房スタッフとの連携・ 指示出しも担当します。安全で正確な食事 提供を行う責任あるポジションです。

★正社員／介護福祉士《リーダー》／グループホーム／賞与年2回あり／手当充実／西九条駅6分

仕事の内容 株式会社 ケア21での介護士（グループホームのヘルパー）になります。 なお本求人は職業紹介事業者である株式会社生活支援センター・ひまわりによる紹介案件です。 明るくきれいな≪グループホーム≫ 《リーダー》介護福祉士募集★☆ ＊定員27名 独り立ちできるまで、先輩スタッフがしっかり同行♪ 研修・教育制度も整っており、 働きながらスキルを身に付けたい方にもピッタリ☆ チームで協力しながら、安心して働ける環境です♪ ＼この求人のポイント！／ ・30代・40代・50代の方も活躍中♪ ・正社員で安定して働けます☆ ・手当充実◎頑張りがしっかり評価されます ・昇給・賞与ありでやりがい十分☆ ・制服貸与で通勤もラクラク♪ ・介護記録や事務作業をタブレットで簡略化◎ ・アクセス良好◎新深江駅5分 ＼ひまわりのサポート体制☆／ ・お忙しい方やお電話が苦手な方はメールでの相談OK ・曜日や勤務時間はご希望に合わせてご相談可能！ ・専任のコーディネーターが就業後のアフターフォローまで徹底サポート！ ・面談・初日も同行するので安心◎ ＼お仕事内容／ 食事、入浴、排泄などの基本的な介護業務 ・お食事作り、買い出し同行(出前やレトルトの場合もあり) ・介護記録の確認 ・担当フロアの備品、設備管理 ・各種会議の取りまとめや職種間の連絡調整等の補佐 ・他職員へ業務や介護技術指導等

仕事内容 ◆60床の施設 ◆私達職員は、生命を尊び、人々の健康を願い、医療の充実に日々努力します ＜主な仕事内容＞ ✅ 回復期リハビリ病棟での生活動作向上サポート ✅ 医師・セラピスト等との共同カンファレンス ✅ 日常生活リハビリと退院に向けた家族への指導 ✅ バイタル測定・服薬管理などの基本的な病棟看護 ✨ブランクある方OK 阪神線伝法駅から徒歩10分で通勤も楽々っ✨ ※この求人は、株式会社ファル・メイトからの人材紹介案件です。

仕事内容 ◆60床の施設 ◆完全療養型の60床の病院です ＜主な仕事内容＞ ✅ 回復期リハビリ病棟での生活動作向上サポート ✅ 医師・セラピスト等との共同カンファレンス ✅ 日常生活リハビリと退院に向けた家族への指導 ✅ バイタル測定・服薬管理などの基本的な病棟看護 ✨駅徒歩10分 完全療養型の病院で、ブランクが在る方も大歓迎✨ ※この求人は、株式会社ファル・メイトからの人材紹介案件です。

仕事内容 ◆60床の施設 ◆柔軟な働き方 アクセス抜群 残業なし 落ち着いた環境でライフワークバランスのとれた働き方が出来ますよ ◆地域に根ざし、ひとりひとりに適した医療と介護を提供している医療療養型の病院です ＜主な仕事内容＞ ✅ 回復期リハビリ病棟での生活動作向上サポート ✅ 医師・セラピスト等との共同カンファレンス ✅ 日常生活リハビリと退院に向けた家族への指導 ✅ バイタル測定・服薬管理などの基本的な病棟看護 ✨柔軟な働き方 アクセス抜群 残業なし 落ち着いた環境でライフワークバランスのとれた働き方が出来ますよ✨ ※この求人は、株式会社ファル・メイトからの人材紹介案件です。

あなたにあった職場をご紹介！働き方や施設の雰囲気など、希望にマッチする職場を見つけるチャンス♪

仕事内容: ＜　最適な職場先を一緒にみつけましょう！　＞ 弊社は今まで介護・看護業界の人員不足を解決するため、 多くの人材を紹介してきました。 幸いなことに多数のクライアントと取引がございます。 前職は「人間関係があまりよくなくて」「労働時間がながくて」「休みがなくて」 など様々な理由で転職を考えた方がいるかと思います。 そんな様々な悩みをお聞きし、あなたにあった転職先をご紹介いたします。 ＜　不安なことは全て相談して下さい！　＞ 履歴書添削～内定まで。あなたにあった職場がみつかるまで伴走します。 「どんな施設だろう」「どんな人が働いているんだろう」 「環境に馴染めるかな？」など不安もあると思います。 当社では見学もご一緒に行くなど、疑問や不安をクリアにしてから入社が可能 ご自身の経験・資格を最大限発揮できる職場を一緒に探しませんか！？ 【主な仕事内容は】 ■ご利用者様の生活サポートがメイン ・食事介助 ・入浴介助 ・介護記録の作成 ・レクリエーションの運営 その他、日常生活支援を中心に、 入居者の方のサポートをお願いします！ 頑張り次第では、メンバーをまとめていくような、 リーダーポジションも目指せますよ！ 職場環境・雰囲気 20代多数　30代多数　40代多数　落ち着いた職場 長く働ける　アットホーム 関連ワード 長期歓迎／高月給／経験者歓迎／ブランクOK／高収入 フリーター歓迎／週5日／交通費支給／フルタイム

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【高収入や休み重視など職場多数】あなたにあった転職先がきっと見つかるはず！

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＼経験を 活かせる！／『ありがとう』がやりがいのお仕事

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：ホームヘルパー、介護福祉士 ╭━━━━━━━━━╮ P O I N T 💡 ╰━ｖ━━━━━━━╯ ✨月給30万円～38万2,000円！ ✨介護経験者・有資格者歓迎！ ✨8:30～17:30の日勤のみ！ ✨西九条駅から徒歩3分！ ✨資格取得支援・研修制度あり！ ✨住宅手当・退職金制度など福利厚生も充実 ･･─･･─･･─･･─･･─･･─･･─･･─･･─･･ 介護施設の管理者候補として、施設運営やスタッフの管理などをお任せします。 これまで培ってきた介護の経験を活かしながら、現場だけではなく、施設全体を支える立場へステップアップできるお仕事です。 具体的には ・施設の運営、管理 ・スタッフの管理、サポート ・利用者様、ご家族への対応 ・介護サービスの品質管理 ・スタッフ間の連携、調整 ・施設内の業務改善 ・その他、施設運営に関わる業務 など まずはこれまでの経験を活かせる業務からスタートし、施設運営について少しずつ業務の幅を広げていってください。

＼経験を 活かせる！／『ありがとう』がやりがいのお仕事

仕事内容 機能訓練指導員 機能訓練やリハビリを通してお客様の健康維持、増進に向けた身体機能向上をサポートしていただきます。 日常生活において、お客様とご家族がより快適に在宅生活を送れるように機能の維持・向上をめざすための機能訓練指導を行います。一人ひとりに合ったメニューを考え、計画・実施・評価をします。

＼経験を 活かせる！／『ありがとう』がやりがいのお仕事

仕事内容 管理者 これまでの介護の経験を活かして当社で管理者として働いてみませんか。 私たちとも〝Quality〟の追及を!! 当社は介護事業における『質』にこだわり、これまで事業を行っております。お客様に対するサービスの質はもちろんのこと、働くスタッフの労働環境の質にも重きを置いております。 お客様と働く仲間たち、皆が笑顔になれる職場創りを共にやってみませんか。

日曜日定休｜月収41万円可｜年間128日以上休み可✨

仕事内容 ✅未経験入社から月収41万円も可能 ✅99％が未経験スタート！充実研修で安心 ✅日曜定休＆年間128日以上休み可能 ✅残業月2時間以下！仕事終わりも充実 ✅大手グループならではの福利厚生＆安定基盤 ✅ヨガ・ピラティス無料受講OK♪ ■ 具体的な仕事内容 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 女性専用マシンピラティススタジオ「Rintosull」で、フロント接客・レッスン業務をお任せします。 ・レッスンサポート スクリーン配信レッスン中のお客様へのお声がけやポーズのサポート ・受付・ご案内 入会手続きやプログラムのご案内、商品の販売 ・店舗運営 スタジオ内の清掃や在庫管理など ■ Rintosullで働く魅力 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ☆99％が未経験スタート 入社後は約2カ月間の研修をご用意。 ピラティスの知識や接客スキルを基礎から学べるので安心です。 ☆働きながらキレイになれる 勤務時間内のレッスン受講OK。 健康的な身体づくりや美容にも役立ちます。 ☆プライベートも大切にできる 日曜定休・残業月2時間以下。 年間128日以上休めるため、自分の時間もしっかり確保できます。 ☆キャリアアップも可能 店舗スタッフから店長や本部職など、さまざまなキャリアを目指せます。 ■ 1日の流れ（例） ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 9:00 出勤・開店準備 10:00 レッスン担当 11:00 お客様のお見送り、スタジオ清掃 12:00 休憩 14:00 レッスン担当 15:00 フロントで接客（受付、入会手続きなど） 17:00 事務作業（メールチェック・在庫確認など） 18:00 退勤 ■ 20代女性社員インタビュー ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ Q. なぜこの仕事を選んだのですか？ 前職はアパレルで働いてました。 接客は好きでしたが、もっとお客様一人ひとりと深く関われる仕事がしたいと思い、転職を考えました。 「自分らしく、好きを仕事に」という言葉を見て、“ここなら私らしく働けそう”と感じたことが入社のきっかけです。 Q. 未経験でも本当に大丈夫ですか？ はい、大丈夫です！ 研修が手厚いので、知識がなくてもゼロから学べます。 困った時は同期や先輩が支えてくれるので、ひとりで抱え込む心配もありません。 Q. 職場の魅力は何ですか？ いろいろなことに挑戦できるところです。 レッスンを学んだり、キャリアアップを目指したり、自分次第でできることが広がっていきます。 前向きにチャレンジできる環境なので、毎日モチベーション高く働けています。

＼経験を 活かせる！／『ありがとう』がやりがいのお仕事

仕事内容 お客様に安心して介護サービスをご利用いただくための相談窓口として相談対応や関係各所への連絡・調整などを行っていただきます。 デイサービス内でお客様やご家族の方からの、さまざまな相談への対応をします。一人ひとりのお客様に合わせた計画作成、計画に基づいたケアサービスの提供やサービスの調整を行っていきます。

＼経験を 活かせる！／『ありがとう』がやりがいのお仕事

仕事内容 訪問介護業務

＼経験を 活かせる！／『ありがとう』がやりがいのお仕事

仕事内容 サービス提供責任者の業務 一人ひとりのお客様に合わせた計画を作成し、計画に基づいたケアやサービスの提供をします。 調整・同行教育・各種カンファレンス参加等があります。

＼経験を 活かせる！／『ありがとう』がやりがいのお仕事

仕事内容 お客様一人ひとりに合わせたデイサービス施設内でのケアやサービスの提供をします。 食事、入浴、レクリエーション、生活リハビリなどのサポートを行い、ご自宅までの送迎も行います。

月給が上がりました！地域の方々のために、いっしょに頑張ってくれる方、お待ちしております！ ニチイではケアマネ資格の更新・主任CMの資格取得費用を全額サポートしています！給与が上がりました！

【職種】 居宅介護支援 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員

千鳥橋駅徒歩2分／無資格OK／年間休日120日以上／お子さまの可能性を拡げる支援員業務

仕事内容 - 〇少人数制の「個別最適」な学び - LITALICOジュニアでは、指導員1名に対して1～4名程度の少人数で支援を行っています。 また、お子さま一人ひとりに対して完全オーダーメイドの個別支援計画を作成するため「〇歳だからこれができないと」ではなく、今そのお子さまにとって必要な学びを提供できます。 支援においては「好き・楽しい」を大切にしており、お子さまたちは「やらされている」感覚ではなく、LITALICOジュニアに来ることを楽しみに通ってきています。 - 〇お子さまを取り巻く「環境」へのアプローチ - お子さまが日々の生活の中で、長い時間を過ごすのは「家庭」であり「園や学校」です。 そのため、LITALICOジュニアでは、そういったお子さまを取り巻く環境にもアプローチをしています。 「保育所等訪問支援」では、お子さまの通う園や学校に支援員が出向き、直接支援と、先生方に対する間接支援を行います。 園や学校がお子さまにとって過ごしやすい場所になることで、お子さまの笑顔が増えていきます。 - 〇保護者さまのサポートも - お子さまの発達に悩みを抱える保護者さまは大きなご不安を抱えてLITALICOジュニアに来てくださいます。 まずはその保護者さまに寄り添い、これからのお子さまの支援の計画を共有します。 そして、LITALICOジュニアに通う中でお子さまが一つひとつ「できた」を積み重ねることが、保護者さまの安心につながっています。 保護者さまに対して、お子さまへの関わり方をレクチャーする「ペアレントトレーニング」も行っています。 ご不安が軽減し、関わり方のコツを知ることで、お子さまへの関わり方が変化し、結果としてお子さまの笑顔が増えるといったケースがとても多いです。 - 〇根拠に基づいた支援と育成体制 - LITALICOジュニアではABAに基づいた支援を行っているため、支援者の経験や感覚だけでなく、理論的に支援を学ぶことができます。 また、入社時研修や