大阪、大阪、店長･マネージャー(パブ･クラブ)の求人・転職情報

＼月給35万円～×副店長から成長！／ 現場裁量のあるレトロ酒場で、店長を目指せるキャリア採用◎

仕事内容: 当社の昭和レトロ酒場「皆様酒場 昭和ゴールデン」で、副店長ポジションからスタート。 店長の右腕として、店舗運営の実務を学びながら、半年～1年を目安に店長昇格を目指していただきます。 【具体的には】 * スタッフの育成・教育・シフト管理 * 売上・FLコストなど数値管理 * 発注・在庫管理 * メニュー開発や販促企画の提案 * 店舗KPIの分析と改善策立案 「裁量があり、自由に意見が通る現場」が特徴。 実際に、入社3ヶ月で売り場レイアウトを提案・実現したスタッフもいます。

【30～40代活躍中】前職のスキル、もう一度武器にしませんか？ 　月給35万円～｜経験評価・年収450万円以上可｜最短6ヶ月で店長へ！

仕事内容: ＼肉料理とワインの人気店で“裁量ある運営ポジション”へ！／ グリル異人館 梅田店にて、【副店長～店長候補】としてご活躍いただきます。 洋食と和食の技術を融合した“大人の立ち飲みバル”として高い支持を得ており、 本格グリル料理やワインを中心に、接客・売上・人材育成など、幅広くお任せします。 ＜主な業務内容＞ ・店舗運営／スタッフ教育／売上管理 ・シフト作成／オペレーション改善 ・食材発注／原価管理／衛生管理 ・新メニューの企画補助／SNS運用など

昨年12月道頓堀に新店オープン！人気の串かつ店で正社員に◎

仕事内容 店舗運営業務(調理業務、接客業務)をお任せいたします。 ＜具体的には＞ 【調理業務】 ・串準備や食材カット ・一品料理の盛付 ・調理補助や洗い場業務など 【接客業務】 ・席へのご案内 ・配膳､レジ ・食器片づけ、清掃など ＜当社について＞ 串カツ・どて焼きという大阪の食文化とともに、 常にお客様に寄り添いながら成長してきました。 現在は新世界・梅田・難波など、 昼夜問わず観光客で賑わう繁華街エリアに 14店舗を展開しております！ 今回は正社員の新しい仲間を大募集。 黒門市場にも新業態の店舗を出店しています◎ ＜担当者からのメッセージ＞ これまでの経験や転職回数も不問です。 「串カツを通して人を笑顔にしたい」 その気持ちを大事にしたいと考えております。 新卒で入った会社で挫折を味わった方、 ブランクがある中で挑戦したい方、 どんな方でもお待ちしています！ 実際に当社では異業種から転職されて 今では店長として活躍している方も！ ・自分が管理するお店を持ちたい ・にぎわうお店で働きたい ・未経験だけど新しいことに挑戦したい ・正社員として安定した収入を実現したい このどれかに当てはまる方大歓迎◎

月給28万円スタート！昇給、インセンあり◎独立支援もあり！

仕事内容 ■GARB MONAQUE（ガーブ モナーク）とは？ グランフロント大阪のうめきた広場1Fにあるオールデイユースのカフェレストランです。 一面の大きな窓からは広場を眺め、天井が高い開放感たっぷりのくつろぎ空間。素材の良さを最大限に活かし、自然の美しい風景を感じさせるお料理をお客さまにご提供いたします。 ■こんなお仕事をお任せ！ バルニバービが運営する店舗のホールスタッフとして、接客サービス業務をご担当ください。 まずは、お客さまを笑顔で温かくお迎えすることからスタート。 注文やお食事・ドリンクの提供など、簡単なことから覚えていただきます。 ★バリスタのお仕事もお任せします★ ホールのお仕事に慣れてきたら、ドリンクも覚えていただきます！ バリスタを目指している方にもオススメ！ メニューの説明や質問にお答えするなどお客さまと会話する機会も多いお仕事です。 ＼おすすめPOINT／ ①頑張りを評価してくれる会社です！ 毎月「昇給」「インセンティブ」あり◎ ②お店づくりが経験できる！ メニューやコンセプトは現場のスタッフが決めます。 現場の裁量が大きいので、仲間と考え・意見交換しながらお店作りが出来ます♪ ③キャリアアップできる！ 社内独立・社外独立、または組織内で昇進して役員を目指すなど、幅広いキャリアを用意！ 現場で働きやりたいことを見つけるもよし、独立のために勉強するもよし！ あなたのなりたいを応援します☆ 外部研修や経営の勉強会もご用意しています♪

＜月給30万以上✨＞賞与・昇給あり！手当が充実でウレシイ♪

仕事内容 ＼安定して働きたい方必見！／ 店長候補として”お店づくり”の中心へ♪ 当社、"ヤマトサカナ株式会社”は 上場企業のグループ会社で今後も店舗を 大いに拡大し、発展を目指しています。 成長を実感しながら安定した環境で 働くことができますよ！ ･･―･･―･･―･･―･･―･･―･･―･･―･･―･･ 【お仕事のポイント】 ✅毎日の通勤もラクラク！ ―――――――――――――――――― 店舗は「大阪梅田駅」直結！ 悪天候の日でも通勤が苦になりません。 ✅アイデアが活かせる ―――――――――――――――――― スタッフの意見やアイデアを 新しいメニューやお店づくりに積極的に 取り入れています。 ✅充実したワークライフバランス ―――――――――――――――――― 月8日以上の休日をしっかり確保し、 平日連休も取得可能。仕事と私生活の バランスが取りやすい環境です。 ✅未経験でも大歓迎 ―――――――――――――――――― 「魚が好き」「料理が好き」という 気持ちがあれば、未経験も活躍できます。 先輩スタッフがしっかりサポートするので 安心して学ぶことができます。 ･･―･･―･･―･･―･･―･･―･･―･･―･･―･･ 【 仕事内容 】 まずはフードコート内での 接客・調理補助などからスタート！ 店舗の運営全体を理解しながら、 店長候補としてステップアップして頂きます。 ＜具体的には・・・＞ ✅接客業務（ホール） ・お客様のオーダー受付 ・レジでのお会計対応 ・出来上がった料理のお渡し（配膳なし） ⇒カウンター越しの簡単な接客が中心！ ✅キッチン業務 ・海鮮丼などの盛り付け ・食器の片付け・洗い場作業 ・店内清掃や衛生管理 など ⇒調理スキルは不要！マニュアル完備◎ ✅店長候補として、こんなこともお任せ！ ・アルバイト・パートスタッフの教育・育成 ・シフト作成や店舗オペレーションの改善 ・ゆくゆくは売上管理やメニュー提案など、 運営面にも幅広くチャレンジ！ 各スタッフが重要な役割を果たしており あなたのスキルも存分に活かせる環境です。 飲食店未経験という方でも、先輩スタッフが 優しく指導しますので安心してご応募頂けます。 ･･―･･―･･―･･―･･―･･―･･―･･―･･―･･ ⭐【当社の想い】⭐ 南房総の豊かな海で育まれた 新鮮な魚を使用し、 最高の寿司を提供する「やまと寿司」。 自社直営の水産会社として、 鮮度・品質・価格にこだわり、 漁港から直接仕入れた魚を自社で 加工・配送しており、お客様に 最高の状態で魚を届けることに情熱を注いでいます。 私たち「やまと寿司」では、 共に感動を創り上げ、 地域の魅力を発信するスタッフを大募集！ 未経験者も安心してご応募いただける環境です。

将来、新店舗の立ち上げに携わるチャンスも！さらに独立も応援！

仕事内容 国産素材を使用し、 毎日店内で手作りするドーナツ店の 店舗責任者を募集！ ◎即日～採用可能！ ＜おすすめポイント＞ ・<年間休日111日＋有休有> 月間休日9日の労働環境です。 ・月給24万円～、賞与有！ ＜仕事内容＞ 〇店舗管理・運営全般 〇売上・予算管理 〇人材育成・管理 ＊今後の店舗展開の中で、 新店の立ち上げ・運営を 担っていただく可能性もあります。 ＜私達が一番大切にしたいこと＞ 良い職場環境、特に良好な人間関係を築ける職場づくりを目指しています。誰も人の嫌がることはしない、皆が高めあいながらも従業員間の壁は無く、笑顔であふれる会社であり、どんな会社よりすぐに打ち解ける環境が何より大切だと考えています。 そして、そんな職場だからこそ、従業員の楽しい雰囲気がお客様にも伝わり、良い商品づくり、良い接客ができると考えています。 ＜お店の特徴＞ 『STANDARD DONUTS』は安心安全の国産素材にこだわり、毎日店内で手作り、コンセプトは「もう一度食べたくなるドーナツ」です。食べて美味しい、もらって嬉しい、買って楽しいドーナツを提供し、お客様、生産者、従業員全員が幸せになるお店を目指します。 ＜各種制度や働きやすさのポイント＞ プライベートの時間も大切にして頂きたいので、『年間休日111日＋有休有』『月間休日9日』の労働環境です。 ドーナツの製造、販売、商品開発など経験できます。将来独立を考えてる方にも、多くの知識と経験を積んでいただける環境です。 ＜採用担当者からのメッセージ＞ 『STANDARD DONUTS』を運営する『株式会社温度』のミッションは『人生の温度を上げる』です。あなただけの人生を自分らしく個性的に楽しんでほしい。そして、お客様も生産者様も従業員も 全員が幸せになれる世界を作っていきたい。わたしたちは食を通してあなたの日常が最高のものになるように願い誠実に食と向き合っていきます。1人でも多くの人生の温度を上げ食を通して人を幸せにする会社です。 ＜お店のこだわり、商品についてご紹介＞ お店のコンセプトは『スロードーナツ』です。 美味しくて、可能な限り環境に負荷を与えず生産者を尊重し公正な食材を使って作るドーナツが「スロードーナツ」です。 サスティナブルフードの取組みとして、地球環境や社会的な問題に配慮し 長期的に持続可能な食料生産や消費を目指します。 ①生地からお店で手作り ②究極食感 高加水ドーナツ ③規格外品を積極的に利用 ④フードロスを限りなくゼロに ⑤環境に配慮した包装を ⑥廃食用油をアップサイクルへ

【特別採用！】最高月給35万円！未経験～経験者迄をスカウト！

仕事内容 【お待たせしました！あの人気の居酒屋！酒場やまと！】 【連日大盛況！某グルメサイトでも高評価のお店です！】 【最短１年以内での独立も目指せる！繁盛店が募集中！】 【人気店での店長候補として、あなたをスカウトします】 【お仕事内容】 キャリアに応じたポジションからスタートして頂ける正社員募集！ まったくの未経験からチャレンジしたい！そんな方は、基本の技術をしっかりとお教えしていきますので、安心の店舗スタッフから！ これまでに料理の経験は、充分にあって、店舗運営を勉強したい！そして、自分のお店を持ってみたい！ そんなキャリアをお持ちの方には、キャリアに応じたポジションと収入をご用意して、スタートして頂きます！ 【具体的には】 １）元気に「いらっしゃいませ！」と、お客さまをお席までご案内して頂きます。 ・ご来店頂いたお客さまの人数を確認し、カウンターやテーブルへご案内して行きます。 ２）お飲み物などのオーダーが入れば、ドリンクをつくったりしてください。 ・ビールサーバーなどの使用方法は、基本からお教えしますので、ご安心下さい。 （ほとんどの方が、スグに覚えて頂けるような内容なので大丈夫ですよ！） ３）出来上がったお料理やお飲み物をご提供していきます。 ・慣れてくれば、少なくなったお飲み物を見つけ、おススメのハイボールなどをご案内して行きます。 ４）お造り（活車エビなど）、一品料理、お寿司、明石だこの調理をお任せします。 ・あなたのキャリアに応じた調理からお任せしますので、安心してチャレンジして頂けます。 ５）お帰りになるお客さまのお会計や帰られたお客さまのお席の後片付けをスピーディーに進めて行きます。 ・食器の洗浄は、自動食洗機へ投入すればOKなので、ご安心下さい！ ・ポイントは、元気に明るくご挨拶ができればOK！ ・人気店舗だけにお待ち頂いているお客様も多くいらっることが有りますので、スピーディーにお願いします！ （実は、スタッフのほとんどは1日が、あっと言う間に終わるので、すごく充実感が有って楽しいとのことです！）

【特別採用！】最高月給35万円！未経験～経験者迄をスカウト！

仕事内容 【お待たせしました！あの人気の居酒屋！酒場やまと！】 【連日大盛況！某グルメサイトでも高評価のお店です！】 【最短１年以内での独立も目指せる！繁盛店が募集中！】 【人気店での店長候補として、あなたをスカウトします】 【お仕事内容】 キャリアに応じたポジションからスタートして頂ける正社員募集！ まったくの未経験からチャレンジしたい！そんな方は、基本の技術をしっかりとお教えしていきますので、安心の店舗スタッフから！ これまでに料理の経験は、充分にあって、店舗運営を勉強したい！そして、自分のお店を持ってみたい！ そんなキャリアをお持ちの方には、キャリアに応じたポジションと収入をご用意して、スタートして頂きます！ 【具体的には】 １）元気に「いらっしゃいませ！」と、お客さまをお席までご案内して頂きます。 ・ご来店頂いたお客さまの人数を確認し、カウンターやテーブルへご案内して行きます。 ２）お飲み物などのオーダーが入れば、ドリンクをつくったりしてください。 ・ビールサーバーなどの使用方法は、基本からお教えしますので、ご安心下さい。 （ほとんどの方が、スグに覚えて頂けるような内容なので大丈夫ですよ！） ３）出来上がったお料理やお飲み物をご提供していきます。 ・慣れてくれば、少なくなったお飲み物を見つけ、おススメのハイボールなどをご案内して行きます。 ４）お造り（活車エビなど）、一品料理、お寿司、明石だこの調理をお任せします。 ・あなたのキャリアに応じた調理からお任せしますので、安心してチャレンジして頂けます。 ５）お帰りになるお客さまのお会計や帰られたお客さまのお席の後片付けをスピーディーに進めて行きます。 ・食器の洗浄は、自動食洗機へ投入すればOKなので、ご安心下さい！ ・ポイントは、元気に明るくご挨拶ができればOK！ ・人気店舗だけにお待ち頂いているお客様も多くいらっることが有りますので、スピーディーにお願いします！ （実は、スタッフのほとんどは1日が、あっと言う間に終わるので、すごく充実感が有って楽しいとのことです！）

39歳以下/応募者全員面談/月最大9日休/未経験可（101）

仕事内容 ⏩オープニングスタッフ募集！ ⏩9月オープン予定！ ☆.+ ──────────────── 牛かつ1本で勝負する私たちが目指すのは ”思わず誰かを連れて行きたくなる”お店。 ⏩東証プライム上場・ サンマルクのグループ企業 ⏩大手水準の福利厚生＆労働環境に！ ⏩書類選考ナシ／応募者全員面談◎ ─────────────────☆.+ 美味しい料理を食べたときに 「あの人にも食べてもらいたい」 心地よいおもてなしを受けたときに 「あの人にも体験してもらいたい」 ごはん屋さんで嬉しい気持ちになって ふと大好きな誰かの顔が浮かぶことは、 【究極の愛】 と言えるのではないでしょうか。 この愛が連鎖すると いつの間にかできあがるのが、 【お客様が誰かを連れて来るお店】です。 ”揚げ時間 60秒”を死守した ミディアムレアの牛かつ1本で 勝負する私たち 『牛かつもと村』が目指すのは、 そんなお店。 2013年3月10日、 渋谷に一号店がオープンしてから 今では台湾・沖縄にも店舗を構え、 海外セレブやインフルエンサー、 訪日外国人などが多数来店。 日々行列が絶えません。 大切な人を思わず連れて行きたくなる。 そんなお店を、 私たちと共に創っていきませんか？ ✅お任せするお仕事内容 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 各店での接客業務を中心に、調理補助など。 慣れてきたら、店長の補佐役として、 アルバイトの教育・管理や、 店舗の売上管理などもお任せいたします。 ＼⭐カラッと揚がる牛かつをご覧あれ／ https://www.youtube.com/watch?v=nf8WiBSoxoE （上記URLはコピペしてお使いください。） ＼⭐声を上げれば、いつの間にか叶う／ 「海外の店舗で英語を活かしたい」 「店長になってもっと稼ぎたい」 やりたいことを実現するのに社歴は関係ありません。 ✅東証プライム上場サンマルクグループ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 2024年12月より、 東証プライム上場企業である 「株式会社サンマルクホールディングス」の グループ傘下となりました。 このことにより、当社も 安定した大手企業水準の働き方に近づき、 従業員の皆様の働きやすさを 更に実現しやすくなりました。 大手グループの一員として、 これまで以上にご安心いただける環境整備に 努めて参ります。

未経験でも1年で店長に！自己成長が店舗の成長に⭐ aj_4

仕事内容 ≡≡≡≡≡≡≡≡≡≡≡≡≡≡≡≡≡≡≡≡≡≡≡≡≡≡≡≡≡ 「やってみたら良いよ！」 そんな風に背中を応援してもらえる環境！ 新しいアイデアに積極的に挑戦しやすい！ ⭐ 月給35万円〜/年収400万円以上可能◎ ⭐ 賞与年2回/昇給・昇格随時あり ≡≡≡≡≡≡≡≡≡≡≡≡≡≡≡≡≡≡≡≡≡≡≡≡≡≡≡≡≡ 【店長候補業務】 ＊店舗運営、売上管理 ＊スタッフの育成、シフト管理 ＊イベントの企画 ＊集客、予約システムの選定 など 【調理・キッチン業務】 ＊お肉のカット、スライス ＊副菜などの調理 ＊お肉の盛り付け など ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 当社での「店長」は決められたオペレーションを 実行するだけの業務ではありません。 店長でありながら店舗の経営者。 そんな目線でお客様とスタッフと関わり お店の売上作りを目指せる方を歓迎します！ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ (例) ・料理長や職人と新メニューの考案 ・予約媒体やサイトを増やす ・新しいお酒の仕入れ ・社員、アルバイトの働き方の変更 など

メディアで話題の豚汁専門店で働く！大手ならではの安定基盤も魅力！

仕事内容 ごちそう豚汁をふるまう「ごちとん」で正社員として働く！ あぶり豚しゃぶ、スペアリブなど、 他では食べられない美味しい豚汁を提供する、 ごちそう豚汁専門店の「ごちとん」。 看板メニューの具材たっぷり「ごろごろ野菜のごちそう豚汁」など、 進化系の豚汁メニューをご用意しています。 飲食経験を活かす！未経験の方でも安心のマニュアル完備です。 【具体的な仕事内容】 ・調理・接客 ・食材発注管理 ・スタッフ教育 ・数値管理など マニュアルに沿って研修しますので 飲食のお仕事が未経験の方も安心してくださいね。 まずは、ホール・キッチン業務からスタート。 ゆくゆくは店長となって店舗運営をしていただきます。 「かつや」を中心にグループで15ブランド、国内外合計で800店舗を展開中！ 国内の低価格とんかつチェーンの先駆けとなった、 とんかつ専門店「かつや」をはじめ、 ごちそう豚汁専門店「ごちとん」や 「マンゴツリーカフェ」など個性ある飲食店を展開中の当社。 新業態の出店も加速しており、 店舗が増えれば必要なポストも増加中。 意欲と適正に応じて、短期間での昇進も可能です！ 店長候補から社員のトレーナー、マネージャーやSVなど多彩なキャリアステップが実現可能！ 店長候補から店長になったその先は 社員トレーナー、マネージャーやSVなど 多彩なキャリアステップを歩むことができる環境です。 他にも、適正と意欲に応じて 商品企画など本社配属の道も目指せます！ 昇進基準は明瞭かつ公平に。 頑張った人にスポットライトが当たる評価制度です。 また、当社の評価制度は極めてシンプル。 例えば店長は3ランクに分かれており、 それぞれテストに合格することで、 ランクが上がっていきます。 受験資格も明確に定めており、 「どうすれば昇進できるのか」の道筋がはっきり見えるため、 モチベーション高く仕事に打ち込むことが可能な環境です。 充実の福利厚生は大手ならではの強みです。 ・借上げ社宅制度 ・引越費用会社負担（規定有） ・家賃50％負担 ・賞与年2回 ・食事補助 など 働く上で大切な生活を支える福利厚生も 充実していることも魅力の一つ。 貯蓄や自由に使えるお金も増やすことができる環境です。 嬉しい福利厚生は大手ならではの強み。 ぜひ、当社で公私共に充実した毎日を送ってくださいね。

多ブランド展開をする企業のタイ料理カフェレストランの店長募集！『出る杭は伸ばす』社風で才能発揮◎

仕事内容 「タイ料理をもっと日常に」本格タイ料理専門店であなたのスキルを活かしませんか？ 暮らしの中でご家族やお友だち、 そしておひとりでもご利用いただけるカジュアルな「マンゴツリーカフェ」。 "タイ料理をもっと日常に"という想いの元、 親しみやすいカフェスタイルの店内で 本格タイ料理を提供しているお店です。 あなたの調理や接客のご経験を生かして、 店長としてキャリアを積んでいただけます！ 飲食経験を活かしてスピード昇進も実現可能！ 【具体的な仕事内容】 「マンゴツリーカフェ」で 接客サービス・調理をはじめ、 スタッフ育成や食材の発注・管理など、 店舗運営業務全般をお願いします。 飲食店での経験を活かしながら 店長として店舗運営を行っていただきます。 大手ならではのノウハウでしっかりと お店作りをサポートしますので、 安心してスタートできますよ◎ 店長から社員のトレーナー、マネージャーやSVなど多彩なキャリアステップが実現可能！ 店長として経験を積んだのち、 社員トレーナー、マネージャーやSVなど 多彩なキャリアステップを歩むことができる環境です。 他にも、適正と意欲に応じて 商品企画など本社配属の道も目指せます！ 「かつや」を中心にグループで15ブランド、国内外合計で800店舗を展開中！ 当社は「マンゴツリーカフェ」の他に 国内の低価格とんかつチェーンの先駆けとなった、 とんかつ専門店「かつや」をはじめ、からあげ専門店「からやま」など 多数のブランドを展開しています。 新業態の出店も加速しており、 店舗が増えれば必要なポストも増加中！ 短期間での昇進も可能です。 充実の福利厚生は大手ならではの強みです。 ・借上げ社宅制度 ・引越費用会社負担（規定有） ・家賃50％負担 ・賞与年2回 ・食事補助 など 働く上で大切な生活を支える福利厚生も 充実していることも魅力の一つ。 貯蓄や自由に使えるお金も増やすことができる環境です。 嬉しい福利厚生は大手ならではの強み。 ぜひ、当社で公私共に充実した毎日を送ってくださいね。

大阪の最新スポットKITTE大阪で、未経験から月収27万円！料理の才能、開花させませんか？

仕事内容: 2025年大阪万博開催につき、大阪の飲食業界はさらに活性化！そんな活気ある大阪で、未経験から「月給27万円以上」を目指せる正社員の飲食店求人です！大阪駅直結の好立地にある『ニューツルマツ』で、あなたの新しいキャリアをスタートさせませんか？ ✅ 【成長率200％】直近5年で8店舗出店！安定基盤で安心して働ける！ ✅ 【評価制度充実】昇給年12回・インセンティブ年12回！頑張りが給与に直結！✅ 【キャリアパス明確】最年少店長22歳！早期昇格で店長・マネージャーも夢じゃない！ 「肉も魚も出汁もこだわった、リーズナブルに毎日通いたくなる大衆酒場」をコンセプトに、お客様の“ハレの日”を演出するやりがいある仕事です。大阪で正社員の飲食店求人をお探しの方に最適です。 【仕事内容】『ニューツルマツ』の店舗運営業務全般をお任せします。お客様に最高の料理とサービスを提供し、笑顔あふれるお店を一緒に創り上げていきましょう！未経験の方でも安心してスタートできるよう、丁寧な研修とサポート体制を整えています。大阪万博開催に伴い、さらに多くのお客様にご来店いただけるよう、お店を盛り上げていくやりがいも感じられます！ 【具体的な業務内容】 * キッチン業務：自慢の海鮮料理（刺身の盛り付け、魚の焼き物など）、こだわりのおでんの仕込み・調理、その他の和食・創作料理の調理、盛り付け、洗い物。 * 店舗運営サポート：食材の仕入れ・発注・在庫管理、売上管理、POP作成やSNS発信などの販促活動、アルバイトスタッフの教育・育成。 * 開店・閉店作業：オープン前の準備（清掃、仕込み確認など）や、クローズ作業（片付け、翌日の準備など）。 * お客様対応全般：お客様のお出迎え、お席へのご案内、オーダーのお伺い（自慢の海鮮や天ぷらのおすすめもお願いします！）、お料理やドリンクの提供、テーブルの片付け。 * レジ業務：お客様のお会計対応。 ◎未経験者大歓迎！手厚い研修とサポートで安心スタート◎ 「飲食業界は初めて」「魚を捌いたことがない」「調理に自信がない」という方も心配いりません。イチから丁寧に指導し、できることから徐々にお任せします。気さくなスタッフが多く、質問もしやすい雰囲気なので、安心して飛び込んできてください！ ◎『ニューツルマツ』が選ばれる7つの理由◎ ✅ 急成長企業でキャリアを築く！成長と学びのチャンスが広がる！ 成長率200％、直近5年で8店舗出店と、勢いのある当社。安定した基盤で、あなた自身の成長を肌で感じながら働ける環境です。アイデアを形にしながら、「やってみたい！」を大切にできる社風です。 ✅ 正当評価！昇給年12回・インセンティブ年12回！ 月1回の昇給査定チャンスがあり、あなたの頑張りや成長をしっかり評価し、給与に反映します。モチベーションを高く保ちながら、着実に収入アップを目指せます。 ✅ 早期キャリアアップ！最年少店長は22歳の実績！ 未経験からでも早期にキャリアアップが可能です。 * 一般社員：約3ヶ月で月給270,000円〜 * チーフ（CF）：約6ヶ月で月給290,000円〜 * 店長：約1年半で月給300,000円〜 ＋ 積立賞与（実績50万円！） まずは店長を目指すサポート体制が整っているので、安心して挑戦してください。 * マネージャー（MG）：月給370,000円〜 ＋ 積立賞与 * 部長：月給430,000円〜 ＋ 積立賞与 同じ飲食業界で働くのであれば、当グループであなたの経験やアイディアを活かし、夢を実現しませんか？ ✅ 駅直結で通勤ラクラク！ 大阪の中心地からアクセス抜群！主要駅から直結の店舗で、通勤ストレスなく通えます。雨の日も安心です。 ✅ 明るく楽しい職場で居心地抜群！ 「笑顔溢れる企業」を目指しており、どこの店舗でもスタッフは明るく和気藹々とした雰囲気で働いています！困ったことはいつでも相談できる風通しの良い環境です。 ✅ アイデアを形にできる！「やってみたい！」を大切にする環境 あなたの個性や発想を活かして、お店作りに貢献できます。メニュー開発や販促企画など、積極的にアイデアを提案してください。 ✅ 【海鮮・おでんのプロになれる！】季節の味を学び、スキルアップ！ 新鮮な海鮮の目利きや捌き方、出汁の取り方、おでんの仕込み方など、専門的な調理スキルが身につきます。季節の食材やお酒に詳しくなり、食に関する知識を深めることができます。お客様に料理の魅力を伝えながら、自分自身も成長できる環境です。

★昇給＆昇格★時給2000円～4000円★月収50万円以上も

仕事内容 ＼＼具体的な仕事内容／／ 隠れ家風のオシャレBARで、 お客様のご案内やオーダー受け、 お酒づくりなどをお任せします♪ ◎カウンター越し接客 隣に座っての接客なし！ ◎ 私服でOK ドレス不要！ネイル・ピアス・髪型も自由♪ ◎ お酒の知識ゼロでも大丈夫 優しいマスター＆先輩が丁寧にサポート◎未経験でも安心してスタートできます！ ＼＼無理せず心も体も大切にしながら、効率よく稼ぎたい方必見！／／ ★インセブンの魅力①★「心身を大切にしながら働ける」 当店の一番のモットーです！心身ともに疲弊して働く人が多いこの業界でスタッフの心身を何よりも優先します ★インセブンの魅力②★「効率良く稼げる」 じゃあ何も頑張らなくても良いの？いえ、そういうことではありません。長く続けれる範囲で、バランス良く正しい方向に努力することが大事だと考えております ★インセブンの魅力③★「女性としても人としても成長を大切に」 サービス業では、あなた自身が商品です。特に北新地で効率よく稼ぐには、見た目の努力を怠らず、落ち着きや品を持ち、会話ができることが求められます。 当店では、今の時点で完璧でなくても問題ありません。大切なのは「そうなりたい」という気持ちと努力です。私たちがしっかりサポートします！ ～～★働くスタッフの声★～～ 未経験で入りましたが、品のあるお客様が多く、仕事をしながら色々なお話を聞くことができて楽しく働けます！(27歳/社員) 北新地という場所もあって、いろいろなところでハイレベルなことを求められるかと思っていたけどお店側もお客様もすごくサポートしてくれる。客層もとても良いので、自分のペースで頑張れます(^^)/(23歳/アパレル定員) ＼ほのぼのとした店内の雰囲気が魅力／ 隠れ家風のオシャレなBARで、 一緒に働きませんか？ *＊*＊*＊*＊*＊*＊*＊*＊*＊*＊*＊*＊ ★ボーナス多数♪しっかり稼げる！ 高時給2000円～4000円に加え、続けるだけでもらえる継続ボーナスや、 ポイント制のバックなども様々あり♪ レギュラー勤務の場合は、月収50万円以上も叶います！

社員定着率94％の働きやすさが詰まった会社★日本全国20店舗以上展開中の安定企業で働きませんか？

仕事内容: ／ 仙台生まれの牛たん専門店 『炭焼牛たん東山』 ＼ ふらっと入りやすい雰囲気と、 あたたかい接客で、 地元の方から観光客まで、 幅広いお客様に愛されているお店です。 弊社が掲げているビジョンは “食を通じ全ての人に「喜び」と「感動」を” その想いを胸に、素材や焼き方、接客にこだわり、 「また来たい」と思っていただけるお店づくりを続けています。 カジュアルだけど誇りを持てる。 そんな牛たん屋を、一緒につくりませんか？ ◆成長企業だからこそ、チャンスが多い 私たちは、コロナ禍でも出店を止めず、 現在も全国に展開を続けています。 業績は絶好調。 売上も利益も、右肩上がりの成長を継続中！ だからこそ、ポジションもチャンスも豊富にあります。 「店長になってみたい」「採用や教育に関わりたい」 そんな想いも、ここなら叶えられます。 ◆社長や役員との距離、めちゃくちゃ近いです 本部との壁がないのも、当社の魅力のひとつ。 現場で感じたことをすぐに発信できたり、 「新メニューの提案がすぐに採用された」なんてことも。 上下関係がフラットで、 役職を超えて話しやすいのが、(株)ひがしやまの良さ。 みんなで「いい店をつくろう！」という雰囲気が根づいています。 ◆イベントも盛りだくさん！ 社員旅行、表彰パーティ、店舗飲み会など、 楽しい行事がたくさんあるのも当社の特徴。 普段会えない他店舗のスタッフと仲良くなれたり、 「一緒にがんばろう」と思えるきっかけにもなっています。 ◆仕事内容（できること・やりたいことから） ＜ホール＞ ・お客様のご案内、料理提供、レジなどの接客業務 ・ちょっとした会話や気配りも大切にしています ＜キッチン＞ ・仕込み、焼き作業、一品料理の調理、洗い場など ・炭火の扱いも、丁寧に教えます 希望や経験に応じて、無理なくスタートできます。 将来的には、マネジメントや商品開発、人材育成にも挑戦OK！ ＼＼(株)ひがしやまの特徴７選／／ 【１】完全週休2日（年間休日107日＋有給休暇等） 家族との時間や趣味の時間が増えるので、プライベートも仕事も充実♪ 【２】明確な評価/賃金制度あり スキルや能力、自分の頑張りに応じてしっかり評価されます！ 【３】研修制度が充実 数値管理、マネジメント、マーケティングなど 社内研修を不定期ですが、実施しております。 成長できる環境◎ 【４】挑戦を応援する会社です 弊社は店舗業務や本部でのお仕事もあります。 将来的にはエリアマネージャーや商品開発をしたいという方も 大歓迎です！ 【５】福利厚生が充実！ 家賃手当や家族手当など、計20種類以上の 福利厚生や手当あり◎ 安心して長く働ける環境です。 【６】創業37年の安定企業 仙台を中心に長年地元で愛される飲食企業です。 近年日本全国・海外にも出店しております。 【７】業績安定！ 震災、コロナ等で閉店する店舗もございましたが 現在4期連続増収増益！！ 出店も多数しておりますので、あなたの活躍の場も 多くございます。

【特別採用！】未経験～経験者迄を最高月給35万円でスカウト！

仕事内容 【お待たせしました！あの人気の居酒屋！わすれな草！】 【連日大盛況！某グルメサイトでも高評価のお店です！】 【2025年度、初の第一期生の仲間を大募集します！！】 【最短１年以内での独立も目指せる！繁盛店が募集中！】 【お仕事内容】 キャリアに応じたポジションからスタートして頂ける正社員募集！ まったくの未経験からチャレンジしたい！そんな方は、基本の技術をしっかりとお教えしていきますので、安心の店舗スタッフから！ これまでに料理の経験は、充分にあって、店舗い運営を勉強したい！そして、自分のお店を持ってみたい！ そんなキャリアをお持ちの方には、キャリアに応じたポジションと収入をご用意して、スタートして頂きます！ １）元気に「いらっしゃいませ！」と、お客さまをお席までご案内していただきます。 ・ご来店頂いたお客さまの人数を確認し、カウンターやテーブルへご案内して行きます。 ２）お飲み物などのオーダーが入れば、ドリンクをつくったりしてください。 ・ビールサーバーなどの使用方法は、基本からお教えしますので、ご安心下さい。 （ほとんどの方が、スグに覚えて頂けるような内容なので大丈夫ですよ！） ３）出来上がったお料理やお飲み物をご提供していきます。 ・慣れてくれば、少なくなったお飲み物を見つけたら、おススメのハイボールなどをご案内して行きます。 ４）お造り（活車エビなど）、一品料理、お寿司、ジビエ料理や定番で大人気のチキンカレーリゾットなどの調理をお任せします。 ・あなたのキャリアに応じた調理からお任せしますので、安心してチャレンジして頂けます。 ５）お帰りになるお客さまのお会計や帰られたお席の後片付けをスピーディーに進めて行きます。 ・食器の洗浄は、自動食洗機へ投入すればOKなので、ご安心下さい！ ・ポイントは、元気に明るくご挨拶ができればOK！ ・それとお待ちいただいているお客様も多くいらっることが有りますので、スピーディーにお願いします！ （実は、スタッフのほとんどは1日が、あっと言う間に終わるので、すごく充実感が有って楽しいとのことです！）

【2年目以降の平均年収470万〜／月給31万円〜／創業60年以上の安定経営／月8〜9日休み】

仕事内容: ーーーーーこの求人のポイントーーーーー ・月給31万〜スタート！4.52ヶ月分の賞与実績 ・賞与支給実績40年以上！安定経営継続中！ ・社歴、年齢不問の正当な評価制度 ・充実の研修制度で不安なくスタート！ ・月8〜9日休み／深夜営業無で無理なく働ける ・豊富な資格手当！市場価値UPのチャンス！ ーーーーーーーーーーーーーーーーーーー 『とんかつ和幸』の店長候補として、下記をお任せします。 ・人員管理(アルバイト・パートスタッフの育成など) ・売上管理 ・仕入発注 ・接客・調理等、日々の店舗運営 など 【評価制度】 ・役職とは別に、本人の能力を10段階で明確に評価 ・年2回の『技能検定』を開催！(調理or接客の得意な方から挑戦OK) 明確な評価&納得感のある環境で活躍したい方はぜひ！ 【『とんかつ和幸』だから叶う環境】 ・評価指標が明確で納得感がある ・深夜営業がないから生活リズムが安定 ・主婦(夫)層など落ち着いたスタッフが多い ・質の高いサービスが身に付く ＜モデル年収例＞ チーフクラス／500万円 店長クラス／600万円 課長クラス／800万円

月給25万円スタート！昇給、インセンあり◎独立支援もあり！

仕事内容 ■GARB MONAQUE（ガーブ モナーク）とは？ グランフロント大阪のうめきた広場1Fにあるオールデイユースのカフェレストランです。 一面の大きな窓からは広場を眺め、天井が高い開放感たっぷりのくつろぎ空間。素材の良さを最大限に活かし、自然の美しい風景を感じさせるお料理をお客さまにご提供いたします。 ■こんなお仕事をお任せ！ バルニバービが運営する店舗のホールスタッフとして、接客サービス業務をご担当ください。 まずは、お客さまを笑顔で温かくお迎えすることからスタート。 注文やお食事・ドリンクの提供など、簡単なことから覚えていただきます。 ★バリスタのお仕事もお任せします★ ホールのお仕事に慣れてきたら、ドリンクも覚えていただきます！ バリスタを目指している方にもオススメ！ メニューの説明や質問にお答えするなどお客さまと会話する機会も多いお仕事です。 ＼おすすめPOINT／ ①頑張りを評価してくれる会社です！ 毎月「昇給」「インセンティブ」あり◎ ②お店づくりが経験できる！ メニューやコンセプトは現場のスタッフが決めます。 現場の裁量が大きいので、仲間と考え・意見交換しながらお店作りが出来ます♪ ③キャリアアップできる！ 社内独立・社外独立、または組織内で昇進して役員を目指すなど、幅広いキャリアを用意！ 現場で働きやりたいことを見つけるもよし、独立のために勉強するもよし！ あなたのなりたいを応援します☆ 外部研修や経営の勉強会もご用意しています♪

キャリアチェンジ応援月給30万〜！接客のプロを目指し店長へ

仕事内容 お客様への丁寧な接客や、 店舗の売上管理、スタッフの育成など、 店舗運営に関わる業務を幅広くお任せします。 《具体的な業務内容》 最初はお客様のご案内やオーダー対応など、 基本的なホール業務からスタート。 先輩社員が丁寧に指導しますので、 飲食業界が初めての方でもご安心ください。 慣れてきたら徐々に売上管理や スタッフのシフト作成、 育成といったマネジメント業務 にも挑戦していただきます。 将来的には店長として新メニューの 企画やイベント立案など、 大きな裁量を持って店舗を 盛り上げていってください。 《キャリアプラン》 一般社員 → 主任 → 店長 → エリアマネージャー 実力と意欲を正当に評価し、 早期のキャリアアップが可能です。 実際に20代で店長になった社員もいます。 ◆アピールポイント ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 当社は飲食業界では珍しい完全週休2日制を導入しており、 ワークライフバランスがしっかり取れる環境を提供しています！ スタッフファーストの考えで無理・無駄労働をゼロにし、 スタッフがイキイキと働ける環境を整えています☆ 20代・30代の若手社員と学生アルバイトスタッフ中心に活躍中！ ◆歓迎される人材 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ チームで働くのが好きな方 人と接するのが好きな方 組織の中でキャリアアップしたい方 若いうちから将来役立つスキルを身につけたい方 リーダーシップを発揮して働きたい方 未経験者も熱意があれば大歓迎です☆

✨日本の食文化を拡げる「エンターテイナー」としてやり甲斐のある仕事！✨年間休日121日／完全週休2日制(連休あり)／無理なく勤務可　✨Googleレビュー5.0の評価を頂く注目店！✨京都の人気エリア「祇園」でグローバルに「はたらく」

仕事内容: ✨2024年8月、京都・祇園に誕生した 「京都天ぷら 天のめし」 全国350店舗を超える店舗を運営する串カツ田中グループがプロデュースした新ブランドとして、今、話題沸騰中です。 国内外のお客様から絶大な支持を集め、 Google口コミではなんと！ 日本最速で1,000件を獲得(平均評価4.9点) という驚異的な実績を達成しています！ 「⽇本の外⾷産業が成⻑産業であると世界中で証明する」という壮大なミッションを掲げ、「京都天ぷら 天のめし」をオープンさせました。 ✨今回、その1号店として注目の 「京都　天ぷら　天のめし」祇園本店で エンターテイナーとして活躍をして下さる仲間の大規模な採用をスタート！ 大阪駅周辺でお仕事を探されている方にも 是非ご覧頂きたく、こちらにも求人を掲載させて頂いております。 ✨「京都天ぷら 天のめし」のコンセプトは 「高揚する瞬間を、ザ・天ぷらテインメント」 日本が世界に誇る食文化である 「天ぷら」で、世界一の業態を目指しています。 ✨現在「天のめし」ブランドは、天ぷらの他、 「すき焼き」「とんかつ」と、日本を代表する食文化を、国内はもちろん、グローバルでの飛躍的な成長を視野に入れて出店を加速中です。 ✨2024年8⽉「京都 　天ぷら天のめし」 ✨2025年6月「京都和牛とんかつ天のめし」 ✨2025年7月「京都　すき焼き天のめし」 ✨年内に4〜5店の新規出店 そして海外出店も決定しています︕ その為、ポストも豊富で スピーディーなキャリアUPが可能︕ キャリアをあげていくことで⽉収 50万以上も⽬指せます︕ ✨ブランド詳細はこちらから！ https://tennomeshi.com/ ✨Instagramはこちらから！ https://www.instagram.com/tennomeshi.official/reels/ （ID @tennomeshi.official） ＜具体的なお仕事＞ 「京都天ぷら 天のめし」のスタッフは、全員が「もてな師」。 開放的なカウンターキッチンを舞台とし、 食のエンターテイナーとしてお客様をおもてなししています。 ●予約の受付・管理 ●接客 ●食材の仕込み／調理など 一連の業務をお任せします。 ※掃除業務はアウトソースしている為 営業終了後の清掃業務はありません。 ゆくゆくは… ●売上予算の策定／実行 ●人材採用／マネジメント ●販促プロモーションの策定など 店舗運営全般に携わって頂きます。 インバウンド需要の中、7割のお客様が外国人観光客。 「天のめし」は、世界中からのお客様で賑わう国際色豊かなお店です。 言葉や文化を超えた「おもてなし」を通じて、 グローバルなコミュニケーションスキルを ⾝に着けられる環境で、日本の魅力を世界に発信するお仕事に挑戦しませんか？ ✨現在活躍中の仲間達は20～30代が中心。 「もてな師・揚げ師」として 店舗全体の雰囲気やサービスを通して お客様への特別な時間を提供するために奮闘中！

安定企業｜未経験歓迎｜店舗運営に関われる｜食事・家族手当あり

仕事内容 ―――【全国300店舗以上展開】―――― 自己資本比率85%の大手安定企業 賞与年2回&食事・家族手当&引越し補助 30代で年収600万円の店長を目指せます 賞与年2回・交通費全額 ――――――――――――――――――― 【店舗について】 本場の点心師がレシピを開発。 専用の鍋で豪快に焼き上げた 焼小籠包が人気のダパイダン105。 お子さま向けメニューも開発。 ファミリーで楽しめる台湾料理 ダイニングレストランです。 【仕事内容】 具体的には ・お客様のご案内 ・オーダーの確認 ・ドリンクメイク、サーブ など。 接客の基本や仕入れ・在庫管理、 人材育成もイチから習得できます。 アイデアを形にするチャンスも多数！ みんなが楽しく無理なく働ける。 そんな環境を作っていきましょう。 【裁量権が大きい】 弊社はサービスマニュアルなし！ オリジナルメニューの考案や 集客・顧客満足度向上の提案を 前向きな姿勢の方をお待ちしています。 【働きやすさバッチリ】 アルバイトさんの急な欠勤等で、 呼び出されることはありません！ 必ず月8日間休めます！ さらに産前産後・育児休暇の 取得・復職実績もありますので 将来を考えても安心の職場です。

店舗を率いるポジション！高収入で安定した働き方が可能です♪

仕事内容: 「うたげどころ うぉっしゅ」は、JR大阪駅から徒歩5分、西梅田駅からわずか1分の好立地にある人気海鮮酒場です。名物「玉手箱」や新鮮な海鮮料理を提供し、全国47都道府県の日本酒とともに、ゲストに特別な時間を過ごしていただくお店です。店長候補として、店舗の運営全般をお任せします。スタッフの教育やシフト管理、売上管理、新メニューの開発、集客プロモーションなど多岐にわたる業務を担っていただきます。 この店舗では、新鮮な海鮮料理や豊富な日本酒を通じて、接客・料理のスキルだけでなく、店舗運営のノウハウを身につけることができます。活気ある空間で、お客様をお迎えし、チームと共にお店を盛り上げましょう。 【キャリアアップの道筋】 ・ホールスタッフ／キッチンスタッフ（未経験者） 未経験から始めても確かな収入を得られ、成長に伴って昇給のチャンス多数！ ・キッチンスタッフ（経験者） 経験を活かして更にステップアップ。実力次第で高収入も可能です。 ・店長 店舗を率いるポジションで、インセンティブも受け取れます。実績に応じて高収入！ ・マネージャー 複数店舗の運営を担い、大きなキャリアを描けます。

店舗を率いるポジション！高収入で安定した働き方が可能です♪

仕事内容: 「福島壱麺」は、ラーメンと日本酒の新しいスタイルを提供するラーメン店です。こだわりのスープと日本各地の日本酒を楽しめるこのお店で、店長候補として店舗運営の中心的な役割を担っていただきます。店舗全体の運営に関わりながら、売上管理やスタッフの育成、イベントの企画など多岐にわたる業務に携わり、お客様に最高の食体験を提供してください。 店舗全体のマネジメント（売上・原価管理、業務効率化） スタッフの採用・教育・シフト管理 新メニュー開発やサービスの改善提案 イベントの企画・運営 日本酒とラーメンのペアリング提案 店舗運営の知識やリーダーシップを養うことができます。さらに、日本酒やラーメンの深い知識を得ることで、飲食業界でのスキルを広げられます。店長としてのマネジメント能力や接客、食材管理のスキルも向上します。 【キャリアアップの道筋】 ・ホールスタッフ／キッチンスタッフ（未経験者） 未経験から始めても確かな収入を得られ、成長に伴って昇給のチャンス多数！ ・キッチンスタッフ（経験者） 経験を活かして更にステップアップ。実力次第で高収入も可能です。 ・店長 店舗を率いるポジションで、インセンティブも受け取れます。実績に応じて高収入！ ・マネージャー 複数店舗の運営を担い、大きなキャリアを描けます。

あの有名寿司屋に未経験で入社できる！？沖縄、タイに研修で行くこともできる！

仕事内容: 今をときめくグラングリーン大阪内で 店舗運営業務全般をお願いします。

店舗を率いるポジションで、インセンティブも受け取れます。実績に応じて高収入！

仕事内容: 『あねの元カレ』は、名前からしてインパクト大！ 本当にオーナーの姉の元カレが関わっているという、個性あふれるお好み焼きと鉄板焼きのお店です。 店長候補として、店舗運営全般、新メニューの開発、スタッフ管理、売上管理などを担当していただきます。 鉄板の上で美味しさを引き出す技術と、スタッフとお客様を引っ張っていくリーダーシップを存分に発揮し、楽しくやりがいのあるお店作りを行いましょう。 ユニークな店舗で、挑戦と成長を楽しめる環境です。

店舗を率いるポジション！高収入で安定した働き方が可能です♪

仕事内容: JR福島駅から徒歩2分の好立地にある「焼肉 肉どうし 福島店」で、店舗運営の中心となる店長候補を募集しています。店長候補として、スタッフの管理や教育、店舗運営全般に携わり、お客様に最高の焼肉体験を提供していただきます。 仕事内容 ・店舗全体のマネジメント（売上管理、目標達成に向けた運営） ・スタッフの採用・教育・シフト管理 ・商品やサービスの改善提案、新メニューの開発 ・定期イベント「肉どうしの日」の企画・運営 ・店舗の雰囲気作りや、顧客満足度向上に向けた取り組み 得られるスキル ・リーダーシップや店舗運営全般のノウハウが身に付きます。さらに、接客や食材管理のスキル、イベント運営の経験も積むことができ、マネジメント力を高められる環境です。

店舗を率いるポジション！高収入で安定した働き方が可能です♪

仕事内容: 店舗運営全般をお任せする店長候補を募集します。店舗マネジメント、売上管理、スタッフ教育、シフト管理、そしてお客様満足度向上のための施策に積極的に関わっていただきます。 質の高い接客と料理を提供し、お客様に愛される店舗づくりを行います。メニュー開発にも携わることができ、チームを率いてお店の成長に貢献していただけるポジションです。 【キャリアアップの道筋】 ・ホールスタッフ／キッチンスタッフ（未経験者） 未経験から始めても確かな収入を得られ、成長に伴って昇給のチャンス多数！ ・キッチンスタッフ（経験者） 経験を活かして更にステップアップ。実力次第で高収入も可能です。 ・店長 店舗を率いるポジションで、インセンティブも受け取れます。実績に応じて高収入！ ・マネージャー 複数店舗の運営を担い、大きなキャリアを描けます。

アルバイト経験のみでOK！高収入で安定した働き方が可能です♪

仕事内容: 「福島呑場ヒンジ」は、福島駅からすぐ、昭和レトロな雰囲気が漂う大衆酒場です。ホルモン、串カツ、おでんを中心に提供し、サラリーマンをはじめ多くの常連客に愛されるお店です。 店長候補として、店舗運営全般、新メニュー開発、スタッフ管理、売上管理など幅広い業務をお任せします。串カツやホルモン料理だけでなく、系列店『焼肉 肉どうし』や『十忠八九』のノウハウを活かした肉料理や鮮魚料理にも携われるのが魅力です。 店舗全体をマネジメントしながら、常連客に愛されるお店作りをしていきましょう！ 【キャリアアップの道筋】 ・ホールスタッフ／キッチンスタッフ（未経験者） 未経験から始めても確かな収入を得られ、成長に伴って昇給のチャンス多数！ ・キッチンスタッフ（経験者） 経験を活かして更にステップアップ。実力次第で高収入も可能です。 ・店長 店舗を率いるポジションで、インセンティブも受け取れます。実績に応じて高収入！ ・マネージャー 複数店舗の運営を担い、大きなキャリアを描けます。

店舗を率いるポジション！高収入で安定した働き方が可能です♪

仕事内容: 『魚屋 十忠八九』は、大阪福島のランドマーク的存在として、昭和の懐かしさと令和の新しい感覚を取り入れた粋な大衆酒場です。店長候補として、店舗全体の運営、新メニュー開発、スタッフ教育、売上管理、そしてお客様に最高の体験を提供するためのホスピタリティを担当していただきます。 店長自ら市場で仕入れる新鮮な魚を使った「お造り盛り合わせ」やオリジナルの日本酒など、当店の特徴を存分に活かし、店舗の魅力をさらに引き出すお仕事です。リーダーシップを発揮し、スタッフとともに成長しながら店舗運営を楽しんでください。 【キャリアアップの道筋】 ・ホールスタッフ／キッチンスタッフ（未経験者） 未経験から始めても確かな収入を得られ、成長に伴って昇給のチャンス多数！ ・キッチンスタッフ（経験者） 経験を活かして更にステップアップ。実力次第で高収入も可能です。 ・店長 店舗を率いるポジションで、インセンティブも受け取れます。実績に応じて高収入！ ・マネージャー 複数店舗の運営を担い、大きなキャリアを描けます。

店舗を率いるポジション！高収入で安定した働き方が可能です♪

仕事内容: 季楽酒場 おっきゃがりでは、新鮮な魚と厳選された日本酒を提供する繁盛店での店舗運営を担います。店長候補として、店舗全体の管理、スタッフの教育、メニューの企画、売上管理など、幅広い業務を手がけます。四季折々の食材とこだわりの地酒を提供する当店では、お客様が何度でも訪れたくなるような温かい雰囲気作りが求められます。 JR大阪環状線福島駅から徒歩3分という好立地で、日々多くのお客様が訪れる繁盛店。店舗運営に関するスキルを磨きながら、自身の成長とともにキャリアを築いていける環境です。接客や料理、マネジメントを通じて、店全体の品質を高める役割を担います。 【キャリアアップの道筋】 ・ホールスタッフ／キッチンスタッフ（未経験者） 未経験から始めても確かな収入を得られ、成長に伴って昇給のチャンス多数！ ・キッチンスタッフ（経験者） 経験を活かして更にステップアップ。実力次第で高収入も可能です。 ・店長 店舗を率いるポジションで、インセンティブも受け取れます。実績に応じて高収入！ ・マネージャー 複数店舗の運営を担い、大きなキャリアを描けます。

店舗を率いるポジション！高収入で安定した働き方が可能です♪

仕事内容: 『お初の十忠八九』は、大阪メトロ谷町線東梅田駅から徒歩1分の好立地にあり、昭和レトロな雰囲気が漂う海鮮料理店です。新鮮な鮮魚や旬の肴を提供する大人の居酒処として、毎日多くのお客様が訪れます。店長候補として、店舗全体のマネジメント、新メニューの開発、売上管理、スタッフの教育など幅広い業務をお任せします。 店舗の魅力を最大限に引き出し、リーダーシップを活かしてスタッフをまとめ、店舗運営の中心人物として成長していただきます。レトロで温かみのある店内で、最高のおもてなしを提供しながら店舗を盛り上げてください。 【キャリアアップの道筋】 ・ホールスタッフ／キッチンスタッフ（未経験者） 未経験から始めても確かな収入を得られ、成長に伴って昇給のチャンス多数！ ・キッチンスタッフ（経験者） 経験を活かして更にステップアップ。実力次第で高収入も可能です。 ・店長 店舗を率いるポジションで、インセンティブも受け取れます。実績に応じて高収入！ ・マネージャー 複数店舗の運営を担い、大きなキャリアを描けます。

【正社員】居酒屋の店長候補募集！経験が収入にきちんと反映される！

仕事内容 店舗運営の中心メンバーとして、接客から調理、マネジメントまで幅広く活躍できます。 【接客・調理業務】 オーダー対応や料理・ドリンクの提供、調理など、店舗の基本業務を担当。 新メニューの開発や食材の選定にもチャレンジでき、自分のアイデアを活かせる環境です。 【店舗マネジメント】 売上管理、シフト作成、スタッフ教育など、運営全般にも携われます。 経験を活かして店舗づくりに深く関わりたい方に最適です。 【キャリアアップも支援】 基本業務からスタートし、店長、マネージャー、独立とキャリアの選択肢も多彩。 最短1ヶ月半で昇格した実績もあり、やる気と成果がしっかり評価される職場です。

【正社員】居酒屋の店長候補募集！経験が収入にきちんと反映される！

仕事内容 店舗運営の中心メンバーとして、接客から調理、マネジメントまで幅広く活躍できます。 【接客・調理業務】 オーダー対応や料理・ドリンクの提供、調理など、店舗の基本業務を担当。 新メニューの開発や食材の選定にもチャレンジでき、自分のアイデアを活かせる環境です。 【店舗マネジメント】 売上管理、シフト作成、スタッフ教育など、運営全般にも携われます。 経験を活かして店舗づくりに深く関わりたい方に最適です。 【キャリアアップも支援】 基本業務からスタートし、店長、マネージャー、独立とキャリアの選択肢も多彩。 最短1ヶ月半で昇格した実績もあり、やる気と成果がしっかり評価される職場です。

【正社員】居酒屋の店長候補募集！経験が収入にきちんと反映される！

仕事内容 店舗運営の中心メンバーとして、接客から調理、マネジメントまで幅広く活躍できます。 【接客・調理業務】 オーダー対応や料理・ドリンクの提供、調理など、店舗の基本業務を担当。 新メニューの開発や食材の選定にもチャレンジでき、自分のアイデアを活かせる環境です。 【店舗マネジメント】 売上管理、シフト作成、スタッフ教育など、運営全般にも携われます。 経験を活かして店舗づくりに深く関わりたい方に最適です。 【キャリアアップも支援】 基本業務からスタートし、店長、マネージャー、独立とキャリアの選択肢も多彩。 最短1ヶ月半で昇格した実績もあり、やる気と成果がしっかり評価される職場です。

【正社員】居酒屋の店長候補募集！経験が収入にきちんと反映される！

仕事内容 店舗運営の中心メンバーとして、接客から調理、マネジメントまで幅広く活躍できます。 【接客・調理業務】 オーダー対応や料理・ドリンクの提供、調理など、店舗の基本業務を担当。 新メニューの開発や食材の選定にもチャレンジでき、自分のアイデアを活かせる環境です。 【店舗マネジメント】 売上管理、シフト作成、スタッフ教育など、運営全般にも携われます。 経験を活かして店舗づくりに深く関わりたい方に最適です。 【キャリアアップも支援】 基本業務からスタートし、店長、マネージャー、独立とキャリアの選択肢も多彩。 最短1ヶ月半で昇格した実績もあり、やる気と成果がしっかり評価される職場です。

【正社員】居酒屋の店長候補募集！経験が収入にきちんと反映される！

仕事内容 店舗運営の中心メンバーとして、接客から調理、マネジメントまで幅広く活躍できます。 【接客・調理業務】 オーダー対応や料理・ドリンクの提供、調理など、店舗の基本業務を担当。 新メニューの開発や食材の選定にもチャレンジでき、自分のアイデアを活かせる環境です。 【店舗マネジメント】 売上管理、シフト作成、スタッフ教育など、運営全般にも携われます。 経験を活かして店舗づくりに深く関わりたい方に最適です。 【キャリアアップも支援】 基本業務からスタートし、店長、マネージャー、独立とキャリアの選択肢も多彩。 最短1ヶ月半で昇格した実績もあり、やる気と成果がしっかり評価される職場です。

【正社員】居酒屋の店長候補募集！経験が収入にきちんと反映される！

仕事内容 店舗運営の中心メンバーとして、接客から調理、マネジメントまで幅広く活躍できます。 【接客・調理業務】 オーダー対応や料理・ドリンクの提供、調理など、店舗の基本業務を担当。 新メニューの開発や食材の選定にもチャレンジでき、自分のアイデアを活かせる環境です。 【店舗マネジメント】 売上管理、シフト作成、スタッフ教育など、運営全般にも携われます。 経験を活かして店舗づくりに深く関わりたい方に最適です。 【キャリアアップも支援】 基本業務からスタートし、店長、マネージャー、独立とキャリアの選択肢も多彩。 最短1ヶ月半で昇格した実績もあり、やる気と成果がしっかり評価される職場です。

【正社員】居酒屋の店長候補募集！経験が収入にきちんと反映される！

仕事内容 店舗運営の中心メンバーとして、接客から調理、マネジメントまで幅広く活躍できます。 【接客・調理業務】 オーダー対応や料理・ドリンクの提供、調理など、店舗の基本業務を担当。 新メニューの開発や食材の選定にもチャレンジでき、自分のアイデアを活かせる環境です。 【店舗マネジメント】 売上管理、シフト作成、スタッフ教育など、運営全般にも携われます。 経験を活かして店舗づくりに深く関わりたい方に最適です。 【キャリアアップも支援】 基本業務からスタートし、店長、マネージャー、独立とキャリアの選択肢も多彩。 最短1ヶ月半で昇格した実績もあり、やる気と成果がしっかり評価される職場です。

【正社員】居酒屋の店長候補募集！経験が収入にきちんと反映される！

仕事内容 寿司職人として接客・調理・店舗運営を幅広く担い、将来の店長候補として活躍できます。 【寿司調理・メニュー開発】 握りや巻き物など本格寿司の調理が中心。仕入れ・食材選定に加え、オリジナル寿司メニューの開発も担当し、職人としての技術力と創造性を活かせます。 【接客・ドリンク対応】 お客様からの注文対応や寿司、ドリンク(日本酒など)の提供に対応。寿司カウンターでの接客を通じて、職人としてだけでなくサービス面も磨けます。 【店舗運営・スタッフ教育】 売上管理、シフト作成、後輩寿司職人やホールスタッフの育成など、店舗運営全般に関わります。店長候補として経営視点をもって現場を支えるポジションです。

【正社員】居酒屋の店長候補募集！経験が収入にきちんと反映される！

仕事内容 寿司職人として接客・調理・店舗運営を幅広く担い、将来の店長候補として活躍できます。 【寿司調理・メニュー開発】 握りや巻き物など本格寿司の調理が中心。仕入れ・食材選定に加え、オリジナル寿司メニューの開発も担当し、職人としての技術力と創造性を活かせます。 【接客・ドリンク対応】 お客様からの注文対応や寿司、ドリンク(日本酒など)の提供に対応。寿司カウンターでの接客を通じて、職人としてだけでなくサービス面も磨けます。 【店舗運営・スタッフ教育】 売上管理、シフト作成、後輩寿司職人やホールスタッフの育成など、店舗運営全般に関わります。店長候補として経営視点をもって現場を支えるポジションです。

【正社員】居酒屋の店長候補募集！経験が収入にきちんと反映される！

仕事内容 店舗運営の中心メンバーとして、接客から調理、マネジメントまで幅広く活躍できます。 【接客・調理業務】 オーダー対応や料理・ドリンクの提供、調理など、店舗の基本業務を担当。 新メニューの開発や食材の選定にもチャレンジでき、自分のアイデアを活かせる環境です。 【店舗マネジメント】 売上管理、シフト作成、スタッフ教育など、運営全般にも携われます。 経験を活かして店舗づくりに深く関わりたい方に最適です。 【キャリアアップも支援】 基本業務からスタートし、店長、マネージャー、独立とキャリアの選択肢も多彩。 最短1ヶ月半で昇格した実績もあり、やる気と成果がしっかり評価される職場です。

【正社員】居酒屋の店長候補募集！経験が収入にきちんと反映される！

仕事内容 店舗運営の中心メンバーとして、接客から調理、マネジメントまで幅広く活躍できます。 【接客・調理業務】 オーダー対応や料理・ドリンクの提供、調理など、店舗の基本業務を担当。 新メニューの開発や食材の選定にもチャレンジでき、自分のアイデアを活かせる環境です。 【店舗マネジメント】 売上管理、シフト作成、スタッフ教育など、運営全般にも携われます。 経験を活かして店舗づくりに深く関わりたい方に最適です。 【キャリアアップも支援】 基本業務からスタートし、店長、マネージャー、独立とキャリアの選択肢も多彩。 最短1ヶ月半で昇格した実績もあり、やる気と成果がしっかり評価される職場です。

【正社員】居酒屋の店長候補募集！経験が収入にきちんと反映される！

仕事内容 寿司職人として接客・調理・店舗運営を幅広く担い、将来の店長候補として活躍できます。 【寿司調理・メニュー開発】 握りや巻き物など本格寿司の調理が中心。仕入れ・食材選定に加え、オリジナル寿司メニューの開発も担当し、職人としての技術力と創造性を活かせます。 【接客・ドリンク対応】 お客様からの注文対応や寿司、ドリンク(日本酒など)の提供に対応。寿司カウンターでの接客を通じて、職人としてだけでなくサービス面も磨けます。 【店舗運営・スタッフ教育】 売上管理、シフト作成、後輩寿司職人やホールスタッフの育成など、店舗運営全般に関わります。店長候補として経営視点をもって現場を支えるポジションです。

居酒屋 店長・料理長候補【正社員】

仕事内容 ■接客・調理 ■売上管理・在庫管理 ■販促企画の立案 ■オリジナルメニューの企画・開発 ■キッチン・ホールのマネジメント ■アルバイトスタッフの採用・育成 など

未経験でも1年で店長に！自己成長が店舗の成長に⭐ aj_4

仕事内容 ≡≡≡≡≡≡≡≡≡≡≡≡≡≡≡≡≡≡≡≡≡≡≡≡≡≡≡≡≡ 「やってみたら良いよ！」 そんな風に背中を応援してもらえる環境！ 新しいアイデアに積極的に挑戦しやすい！ ⭐ 月給35万円〜/年収400万円以上可能◎ ⭐ 賞与年2回/昇給・昇格随時あり ≡≡≡≡≡≡≡≡≡≡≡≡≡≡≡≡≡≡≡≡≡≡≡≡≡≡≡≡≡ ＜仕事内容＞ ホール業務全般とスタッフ管理など 店舗マネジメント全般をお願いします。 ✅未経験の方はまずは接客業務からはじめて 店長の補助を行いながら売上管理を学びます。 ✅店長やマネジメントの経験がある方は ホール/キッチン/職人さんとの橋渡し的な役割や 店舗のイベント企画に携わっていただき 集客向けのサイト運営などもお任せしていきます。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 当社での「店長」は決められたオペレーションを 実行するだけの業務ではありません。 店長でありながら店舗の経営者。 そんな目線でお客様とスタッフと関わり お店の売上作りを目指せる方を歓迎します！ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ (例) ・料理長や職人と新メニューの考案 ・予約媒体やサイトを増やす ・新しいお酒の仕入れ ・社員、アルバイトの働き方の変更 など

未経験でも1年で店長に！自己成長が店舗の成長に⭐ aj_4

仕事内容 ≡≡≡≡≡≡≡≡≡≡≡≡≡≡≡≡≡≡≡≡≡≡≡≡≡≡≡≡≡ 「やってみたら良いよ！」 そんな風に背中を応援してもらえる環境！ 新しいアイデアに積極的に挑戦しやすい！ ⭐ 月給35万円〜/年収400万円以上可能◎ ⭐ 賞与年2回/昇給・昇格随時あり ≡≡≡≡≡≡≡≡≡≡≡≡≡≡≡≡≡≡≡≡≡≡≡≡≡≡≡≡≡ ＜仕事内容＞ ホール業務全般とスタッフ管理など 店舗マネジメント全般をお願いします。 ✅未経験の方はまずは接客業務からはじめて 店長の補助を行いながら売上管理を学びます。 ✅店長やマネジメントの経験がある方は ホール/キッチン/職人さんとの橋渡し的な役割や 店舗のイベント企画に携わっていただき 集客向けのサイト運営などもお任せしていきます。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 当社での「店長」は決められたオペレーションを 実行するだけの業務ではありません。 店長でありながら店舗の経営者。 そんな目線でお客様とスタッフと関わり お店の売上作りを目指せる方を歓迎します！ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ (例) ・料理長や職人と新メニューの考案 ・予約媒体やサイトを増やす ・新しいお酒の仕入れ ・社員、アルバイトの働き方の変更 など

未経験でも1年で店長に！自己成長が店舗の成長に⭐ aj_4

仕事内容 ≡≡≡≡≡≡≡≡≡≡≡≡≡≡≡≡≡≡≡≡≡≡≡≡≡≡≡≡≡ 「やってみたら良いよ！」 そんな風に背中を応援してもらえる環境！ 新しいアイデアに積極的に挑戦しやすい！ ⭐ 月給35万円〜/年収400万円以上可能◎ ⭐ 賞与年2回/昇給・昇格随時あり ≡≡≡≡≡≡≡≡≡≡≡≡≡≡≡≡≡≡≡≡≡≡≡≡≡≡≡≡≡ ＜仕事内容＞ ホール業務全般とスタッフ管理など 店舗マネジメント全般をお願いします。 ✅未経験の方はまずは接客業務からはじめて 店長の補助を行いながら売上管理を学びます。 ✅店長やマネジメントの経験がある方は ホール/キッチン/職人さんとの橋渡し的な役割や 店舗のイベント企画に携わっていただき 集客向けのサイト運営などもお任せしていきます。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 当社での「店長」は決められたオペレーションを 実行するだけの業務ではありません。 店長でありながら店舗の経営者。 そんな目線でお客様とスタッフと関わり お店の売上作りを目指せる方を歓迎します！ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ (例) ・料理長や職人と新メニューの考案 ・予約媒体やサイトを増やす ・新しいお酒の仕入れ ・社員、アルバイトの働き方の変更 など

【積極採用中】2年以上の飲食経験があればOK！学歴不問・年齢不問！賞与年2回！ 海外にも挑戦できる会社！

仕事内容: ―――――――――――――――― ✅️高月給35万円～50万円！ ✅️賞与は年2回！ ✅️毎月のインセンティブもあり！ ✅️年2回の大型連休取得OK！ ✅️転勤ナシの働き方もOK！ ✅️20～30代の若手活躍中！ ―――――――――――――――― ＜仕事内容＞ 飲食店の店長候補として 店舗運営をお任せします。 【具体的には】 ・店舗運営全般 ・ホール及びキッチン補助 ・事務作業（売上管理/仕入れ発注など） ・新メニューの考案・視察 ・スタッフのマネジメント ＜結果をきちんと評価！＞ 評価制度を基に年2回の昇給チャンスと 所属店舗の業績に応じて、 毎月のインセンティブ制度も用意しています。 ＜頑張ったスタッフを表彰＞ 頑張ったスタッフを表彰する 「ディーアールアワード」を開催。 最高賞の社長賞は海外の 視察・研修旅行に招待されます！ ＜独立支援制度＞ 業務委託という形でリスクが 少なく独立できる制度です。 既存店だけでなく、 新店での導入も検討しています。

私たちは｢食べること｣でみんなの美味しい･楽しい･健康につながる食を提案し続ける会社です｡

仕事内容 誰でも楽しくできる仕事ですが､誰でもいい訳ではありません｡ 食べることは生きること｡生きることは働くこと｡ 働くことは自分を生かし､成長すること｡ お客様のため、自分のため、会社のために懸命に働きたい方、 店長として､また副店長･一般社員として支えて下さる方のご応募待ちしております｡ ★2025年、2026年も新規店舗OPEN予定です！ "お母さんが愛情を込めて作った家庭料理が一番おいしい｡" その次が咲菜でありたいと考えています｡ 咲菜の料理は二番手でありたい。 家族の健康と幸せを第一に考え､ 愛情をたっぷりと注ぎ､心を込めて作られた｢家庭料理｣は､ どんな人々にとっても一番の料理です｡ ｢家庭料理｣の大切さを提案し､すべての人々が愛情を受け､ 健康で安心できる生活を送る手助けをできることが､ 私たちの何よりの喜びであると考えています｡ できたて､手づくりへのこだわりがあります ｢食品添加物に頼らない､自然のままの美味しさ｡ 季節の先追いはせず､その時々の旬の食材をいただく｡｣ 昔はどの家庭でも当たり前だったことを､もう一度見直しています｡ 喜んで頂ける料理を作ることはとても大切です｡ 一品一品に｢美味しくなるように｣と想いを込め､ お客様の健康を真に考えたお料理を一生懸命作っていきます｡ 具体的なお仕事内容は・・・ ●和総菜､中華総菜､洋風総菜､サラダ類､揚げ物など､ 100種類を超えるお惣菜店での接客･販売･調理等｡ ●お客様に｢また来たい｣と思って頂けるよう､心をこめて 笑顔の接客をお願いします｡調理他､丁寧にお教えします｡ ●調理・接客のお仕事からスタートしていただき、 徐々に店舗運営業務をお願いしていきます。 私にとっての咲菜とは｢日々新しい事を学べる場所｣…高槻店/店長曾川 ｢手づくり｣と｢健康で安全安心な食｣という点に 魅力を感じてここで働きたいと思ったのが応募のきっかけでした｡ 自分たちが生産者に変わり､お客様に生の声を届ける事が 出来るので働き甲斐のあるお仕事だなと日々実感しています｡ 常連さんが多いので､地域のお客様の生活を支えていけるお店を目指し 店長として頑張ります｡

【上場グループ企業】店長の平均年収500万円以上の高待遇！＜賞与年2回・社宅＞など制度充実

仕事内容 ■ホットランド西日本ってどんな会社？ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ はじめまして！ 株式会社ホットランド西日本と申します。 先ずは簡単に弊社の自己紹介をさせていただきます。 弊社はたこ焼き業態で日本一の店舗数を 展開している「築地銀だこ」をはじめ 様々なナショナルチェーンを展開しております。 「日本一うまい食を通じて、 ほっとした安らぎと 笑顔いっぱいのだんらんを 提供できることを最上の喜びとする。」 家族や世代をつなぐ 日本の良き「共食」文化を 真心とともに後世へ伝え、 世界へ広げていくのが私達の使命です。 ■東京油組総本店をご紹介 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 「麺が美味しい油そば」 油そばのお店は沢山ありますが 創業70年を超える老舗製麺所発祥の 自家製麺が特徴のお店です。 コシがあり「モチッ」とした 食感の風味抜群の自家製麺を求める 多くのお客様が連日いらっしゃいます。 シンプルな料理だからこそ 麺・タレ・調味料にこだわり 唯一無二の油そばを提供しています。 “ぜったいうまい!! 食” を通じて、 ほっとするひと時やたくさんの笑顔を 作ることが私たちの喜びです。 ■当店の働き方をご紹介！ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 店舗運営スタッフとして 以下の業務をお任せします！ ＜主な仕事内容＞ ・店舗での調理/接客業務 ・店舗全体の運営/管理業務 ・アルバイトスタッフの教育 オペレーションをシンプルにしているので 業務が複雑でマネジメントや 管理業務に手が回らない... そのような事はございません！ 管理業務に関しては細かく目標を 設定しておりますので、 数字面の知識習得、経験を積んで独立をする際に活かしたい！ マネジメント面を学びたい。 そのような方は特に業務を通して非常に有益な経験をしていただけます。 ■店長の平均年収は500万円以上！ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 給与・待遇の充実は当社の自慢！ 店長昇格で月4万～12万円の役職手当が 支給となります。 生活に不安を感じることなく しっかりと土台を固めて働くことができるのが弊社の特徴です。 ■充実した福利厚生制度 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 東証プライム上場をしている、 ホットランドホールディングスの グループ企業の為、 充実した福利厚生制度がございます。 ・賞与(ボーナス)年2回※昨年実績 ・社保完備 ・交通費全額支給 ・社宅制度※規定あり ・1分単位での残業代完全支給 ・各種手当（首都圏勤務・深夜など） ・退職金制度 ・社員持株会 ・社内研修 研修は新人研修、段階別研修などを実施しています。 店舗でのOJTでは先輩社員が 丁寧に指導するので短期間で技術を身に着けられます。

【経験者積極採用中】高待遇の店長候補募集！月10日休みもOK！駅チカ＆終電考慮！賞与年2回！昇給随時・4万円UPの実績もあり！家族手当など福利厚生も充実！

仕事内容: ―――――――――――――――― ✅️高月給33.5万円～50万円！ ✅️昇給随時！1回で4万円UPも！ ✅️月10日も選べる柔軟な休暇制度！ ✅️年間休日は105日以上！ ✅️20～30代の若手活躍中！ ✅️資格・学歴など一切不問！！ ―――――――――――――――― ＜仕事内容＞ ・オーダー対応、料理提供、 ドリンク作成等の接客全般 ・仕込み、メニュー考案、 食材選定など調理業務 ・売上管理やスタッフ教育など 店舗全体の運営 など もちろん、すべてを完璧に こなせる必要はありません。 これまでのご経験やスキルに 応じて得意なポジションから スタートできます。 最初はオーダー対応や 料理提供、ドリンク作成などの 基本業務から始め、 店舗運営やスタッフ教育にも 挑戦できます。 これまでの経験を活かして、 新しいアイデアを 提案していただける方を 大歓迎します。

【経験者積極採用中】高待遇の店長候補募集！月10日休みもOK！駅チカ＆終電考慮！賞与年2回！昇給随時・4万円UPの実績もあり！家族手当など福利厚生も充実！

仕事内容: ―――――――――――――――― ✅️高月給33.5万円～50万円！ ✅️昇給随時！1回で4万円UPも！ ✅️月10日も選べる柔軟な休暇制度！ ✅️年間休日は105日以上！ ✅️20～30代の若手活躍中！ ✅️資格・学歴など一切不問！！ ―――――――――――――――― ＜仕事内容＞ ・オーダー対応、料理提供、 ドリンク作成等の接客全般 ・仕込み、メニュー考案、 食材選定など調理業務 ・売上管理やスタッフ教育など 店舗全体の運営 など もちろん、すべてを完璧に こなせる必要はありません。 これまでのご経験やスキルに 応じて得意なポジションから スタートできます。 最初はオーダー対応や 料理提供、ドリンク作成などの 基本業務から始め、 店舗運営やスタッフ教育にも 挑戦できます。 これまでの経験を活かして、 新しいアイデアを 提案していただける方を 大歓迎します。

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【積極採用中】20～30代の若手スタッフ活躍中！学歴・性別・経験は一切不問！完全週休2日制＆年間休日130日の働き方も可能！昇給・賞与あり！

仕事内容: ――――――――――――――――――― ✅️高月給35万円～41万円！ ✅️完全週休2日の働き方OK！ ✅️昇給＆賞与あり！ ✅️年間休日130日も実現可！ ✅️20～30代の若手活躍中！ ✅️待遇充実で長く働ける！ ――――――――――――――――――― ＜仕事内容＞ 店長候補として、 店舗運営業務全般をお任せします。 【業務内容】 ・ホール/キッチン業務全般 ・新メニュー考案 ・アルバイト育成 ・シフト作成/管理 ・売上管理 ・食材や備品などの発注、管理 まずは店舗で接客や料理を 覚えるところからスタート！ 毎日の業務に慣れてきたら、 管理業務もお願いしていきます。 【長く続けられる環境です！】 キャリア重視の方も、 休日が大切な方も、 どんな方も働きやすい職場です！ やる気や実力次第では、 入社1年以内の店長昇格も可能！ ■将来は店長として活躍したい ■飲食でスキルアップしたい ■目標を持ってしっかり稼ぎたい など、そんな方大歓迎！ えんやはスタッフの チームワークが良く、 「楽しく成長できる」環境です！ 飲食業界で安定した 経営基盤のあるエンヤで、 キャリアアップを目指しませんか？

【積極採用中】学歴・年齢・性別・経験は一切不問！月給30～40万円！賞与年2回＆年収800万以上可能！土日祝休みの働き方もOK！駅チカ！

仕事内容: ――――――――――――――――――― ✅️高月給30万円～40万円！ ✅️土日祝休みの働き方も選択OK！ ✅️昇給＆賞与あり！ ✅️10連休の取得実績あり！ ✅️店舗売上達成で 5～30万円のインセンティブあり！ ――――――――――――――――――― ＜仕事内容＞ 「海鮮屋台おくまん」の 店長候補として、 店舗運営業務全般をお任せします！ ＜具体的には＞ ・ホール/キッチン業務全般 ・新メニュー考案 ・アルバイト育成 ・シフト作成/管理 ・売上管理 ・食材や備品などの発注、管理 まずは店舗で接客や 料理から覚えていただき、 日々の業務に慣れてきたら、 管理業務も徐々に お願いしていきます。 【入社後は...】 ◆オリエンテーション ・経営理念や マニュアル解説などの座学 ・店舗見学 など ◆OJT研修 ・実際に店舗で 先輩から接客をレクチャー ・慣れてきたら調理にもチャレンジ ◆独り立ち という流れをご用意しています！ 《月に1回》昇給・昇格チャンスあり 最短3〜4ヶ月で 店長になったスタッフもいます！ ・店長就任まで：4ヶ月～1年 ・統括店長まで：平均4～5年 マネージャー以降も、 本部の管理職や 独立して店舗オーナなどの 道もご用意しています。 ※独立の種類（歩合制・完全独立） 「株式会社こうむら」は 国内外100店舗を目指しており、 新店舗もぞくぞくOPEN予定！ （現在約50店舗）

【積極採用中】学歴・年齢・性別・経験は一切不問！月給30～40万円！賞与年2回＆年収800万以上可能！土日祝休みの働き方もOK！駅チカ！

仕事内容: ――――――――――――――――――― ✅️高月給30万円～40万円！ ✅️土日祝休みの働き方も選択OK！ ✅️昇給＆賞与あり！ ✅️10連休の取得実績あり！ ✅️店舗売上達成で 5～30万円のインセンティブあり！ ――――――――――――――――――― ＜仕事内容＞ 「海鮮屋台おくまん」の 店長候補として、 店舗運営業務全般をお任せします！ ＜具体的には＞ ・ホール/キッチン業務全般 ・新メニュー考案 ・アルバイト育成 ・シフト作成/管理 ・売上管理 ・食材や備品などの発注、管理 まずは店舗で接客や 料理から覚えていただき、 日々の業務に慣れてきたら、 管理業務も徐々に お願いしていきます。 【入社後は...】 ◆オリエンテーション ・経営理念や マニュアル解説などの座学 ・店舗見学 など ◆OJT研修 ・実際に店舗で 先輩から接客をレクチャー ・慣れてきたら調理にもチャレンジ ◆独り立ち という流れをご用意しています！ 《月に1回》昇給・昇格チャンスあり 最短3〜4ヶ月で 店長になったスタッフもいます！ ・店長就任まで：4ヶ月～1年 ・統括店長まで：平均4～5年 マネージャー以降も、 本部の管理職や 独立して店舗オーナなどの 道もご用意しています。 ※独立の種類（歩合制・完全独立） 「株式会社こうむら」は 国内外100店舗を目指しており、 新店舗もぞくぞくOPEN予定！ （現在約50店舗）

キャリアアップの最短ルート！業界大手だからできる高待遇多数！

仕事内容 〈具体的な内容〉 ・オープン準備 ・お客様の案内 ・飲み物やフードの提供 ・テーブル管理 ・片付け、清掃…など 未経験でも安心して勤務して いただけるように、研修制度や フォロー体制を完備しています。 すぐに覚えられることばかりなので、 未経験の方でも安心して 働くことができます！

賞与年2回＋決算賞与/月8~9日休み/社割最大50%OFF/原則髪型自由　※店長経験必須

仕事内容: ーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーー JOURNAL STANDARDなど人気アパレルを展開する ベイクルーズのおしゃれなパンケーキカフェ ーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーー ＼この求人のおすすめポイント／ ・新規OPEN店舗で立ち上げメンバーとして働ける！ ・グループ全体で全国約450店舗、海外展開もしており、 　抜群の安定性で安心して働けます。 ・退職金制度・年2回の賞与・業績賞与・年1回の昇給有！ ・社割50%OFF⭐︎アパレルや家具店でも使用可能◎ ・時短制度などを活用し、女性社員も多く活躍中 ・大手ならではの充実の研修制度でマネジメントスキルも身につく 《FLIPPER'Sについて》 こだわりの素材とシンプルながらも 素材本来の力を生かした製法で、新食感＆新体験の ｢奇跡のパンケーキ｣を提案しています。 これまで国内・海外店舗で、 累計1000万皿以上をご提供してまいりました。 さまざまな人々のライフスタイルに 寄り添うブランチカフェとして 心にも体にも優しい食事を提供しています。 【お仕事内容】 店舗責任者として管理業務全般のほか、 下記業務をお任せいたします。 ・オペレーション業務 ・人材育成 ・売上改善、FLコントロール ・在庫管理、発注業務 ・店舗の業績改善に向けた施策提案と実行 ・商品提案、イベント企画　　など

2025年3月OPEN！グラングリーン大阪★新スペイン業態♪店長代理

仕事内容: 【仕事内容】 ■■仕事内容■■ ・ホール接客対応 ・店舗運営、管理 ・スタッフ育成、管理 など ホールでの現場業務をメインに、店長業務もお任せします。 スタッフとの積極的なコミュニケーションを心がけ、一丸となってお店を盛り上げてください！ アキナイは「助け合い」の気持ちを大切にしています。 業態の垣根を越えてヘルプし合っていますので、色々な事を 学べるチャンスが沢山あります。 あなたが入社してくれた際も、会社全体で最大限サポートさせて頂きます。 入社オリエンテーションから段階的に面談も設けています。 何か困った事があったらいつでも相談できる環境になっています。 あなたの正直な「想い」「気持ち」を伝えてください。

20代活躍中＊未経験歓迎＊日払いOK＊オシャレなあそびバー

仕事内容 ＜ドリンク作りや接客をお任せします♪＞ 懐かしのゲームから最新ゲーム、ダーツやカラオケまで 様々なあそびを取り揃えたBar Collection。 そんなみんなで楽しく遊べる空間で、 お客様のご案内やオーダーの受け付け、 料理やドリンクの提供など、接客業務全般をお任せします。 また、お客様とのコミュニケーションを大切にし、 楽しい時間を提供することも重要な役割です！ ＊＊＊＊＊＊＊＊ ＜はじめての方も安心◎＞ 未経験からはじめた仲間も多いので、 バーでのお仕事ははじめてという方も安心！ カクテル作りやお客様のご案内の仕方も 簡単なレシピやマニュアルがあるからすぐに覚えられます。 もちろん分からないことは先輩が丁寧に教えます！ 希望があればかっこいいシェイカーの振り方も伝授しちゃいます！ 少しでも興味のある方はお気軽にご応募ください！ みなさんと一緒に働ける日を楽しみにしています♪

＜勤続10年以上の社員多数＞＜フレックス制導入＞昇給・キャリアupあり！未経験から店長を目指せる

仕事内容 宮崎地鶏をメインとした焼鳥割烹店でのホール業務および店長業務をお願いします。 ＜オススメポイント＞ ★フレックス制で働きやすい ★髪色自由で自分らしく働ける ★休日日数が選べる ★ライフステージに合った働き方可能 ★時短の正社員制度あり ★定期的な昇給・査定あり ★飲食業未経験でもキャリアup可能 ★スピード昇格も可能 ★勤続10年以上の社員が多数 ＜仕事内容＞ ・開店準備 ・接客 ・レジ ・お見送り ・片付け ・スタッフ管理 ・売上管理 ・教育や育成 など ホール業務が中心ですが、 正社員はホールと調理の 両方を担当できるよう学びます。 カウンター・テーブル・個室があり コース料理が中心の、 格式高いサービスが学べます。 「自社開発」の宮崎地鶏を使用しています！ 宮崎地鶏のメニューが中心のお店。 なかでも天然記念物の「地頭鶏」を原種とした 独自のブランド地鶏「神楽とり」を 扱っているのが特徴です。 特に厳選された鶏を使用し、希少部位も取りそろえた 和会席を、コース料理を中心にご提供。 本当に美味しいものがお好きな美食家たちに 愛されるお店でのサービスを体験できます。 満足度の高い接客が追求できます マニュアルに沿った接客ではなく 常にお客さまを観察し、 喜ばれるおもてなしを追求しています。 ＜例＞ ・人数やご利用目的に合わせたお席案内 ・お料理のご説明を丁寧に ・お料理ごとのワイン選定 ・お召し上がりのペースに合わせた最適なサーブ ・雰囲気に合わせ楽しい会話 など 細やかな気配りも、もちろん評価対象！ 正社員でも働き方が選べます ＜フレックス制を導入＞ 1日6h勤務もOK！ 時間帯も応相談です。 育児中でも正社員としての職位・ 待遇で働けると好評です◎ ＜勤務体系は6通り＞ 最大で年間休日120日（月10日休）！ 飲食店の正社員では珍しい 完全週休2日のスタッフも多数活躍中！ 多く働いている人はその分稼げています！ 将来のビジョンが描けます ＜キャリアステップ例＞ 一般社員→主任→上級主任→店長代理→店長 入社後まず目指すのは主任。 評価基準は細かい項目まで明確化されており、 着実に成長できる環境。 さらにエリアマネージャー・ 商品開発部門・本社スタッフなど 多彩な将来像！ 勤続8年～10年以上プレーヤーが多く、 20年続けているスタッフも！

＜勤続10年以上の社員多数＞＜フレックス制導入＞昇給・キャリアupあり！未経験から店長を目指せる

仕事内容 宮崎地鶏炭火焼専門店でのホール業務および店長業務をお願いします。 ＜オススメポイント＞ ★フレックス制で働きやすい ★髪色自由で自分らしく働ける ★休日日数が選べる ★ライフステージに合った働き方可能 ★時短の正社員制度あり ★定期的な昇給・査定あり ★飲食業未経験でもキャリアup可能 ★スピード昇格も可能 ★勤続10年以上の社員が多数 ＜仕事内容＞ ・開店準備 ・接客 ・レジ ・お見送り ・片付け ・スタッフ管理 ・売上管理 ・教育や育成 など ホール業務が中心ですが、 正社員はホールと調理の 両方を担当できるよう学んでいただきます。 カウンター・テーブル・個室があり オープンキッチンの店内です。 「自社開発」の宮崎地鶏を使用しています！ 宮崎地鶏のメニューが中心のお店。 なかでも天然記念物の「地頭鶏」を原種とした 独自のブランド地鶏「神楽とり」を 扱っているのが特徴です。 味わいや歯ごたえの歴然とした違いにリピーターも多数！ 現在ブランドリニューアルを果たしたばかりで、 新メニューの開発や店舗づくりまで 新たなチャレンジもどんどん進行中！ 満足度の高い接客が追求できます マニュアルに沿った接客ではなく 常にお客さまを観察し、 喜ばれるおもてなしを追求。 ＜例＞ ・大荷物は入店時にお預かり ・お料理のご説明を丁寧に ・お酒の濃さをお客さまの希望に合わせる ・グラスが開いたお客さまにお声がけ ・すいてきたら広いお席への移動 など 細やかな気配りも、もちろん評価対象です！ 正社員でも働き方が選べます ＜フレックス制を導入＞ 1日6h勤務もOK！ 時間帯も応相談です。 育児中でも正社員としての職位・ 待遇で働けると好評です◎ ＜勤務体系は6通り＞ 最大で年間休日120日（月10日休）！ 飲食店の正社員では珍しい 完全週休2日のスタッフも多数活躍中！ 多く働いている人はその分稼げています！ 将来のビジョンが描けます ＜キャリアステップ例＞ 一般社員→主任→上級主任→店長代理→店長 入社後まず目指すのは主任。 評価基準は細かい項目まで明確化されており、 着実に成長できる環境。 さらにエリアマネージャー・ 商品開発部門・本社スタッフなど 多彩な将来像！ 勤続8年～10年以上プレーヤーが多く、 20年続けているスタッフも！

＜フレックス制導入＞年間休日120日！定期的な昇給あり！キャリアアップも目指せる！

仕事内容 宮崎地鶏炭火焼専門店でのホール業務および店長業務をお願いします。 ＜オススメポイント＞ ★フレックス制で働きやすい ★髪色自由で自分らしく働ける ★休日日数が選べる ★ライフステージに合った働き方可能 ★時短の正社員制度あり ★定期的な昇給・査定あり ★飲食業未経験でもキャリアup可能 ★スピード昇格も可能 ★勤続10年以上の社員が多数 ＜仕事内容＞ ・開店準備 ・接客 ・レジ ・お見送り ・片付け ・スタッフ管理 ・売上管理 ・教育や育成 など ホール業務が中心ですが、 正社員はホールと調理の 両方を担当できるよう学んでいただきます。 カウンター・テーブル・個室があり オープンキッチンの店内です。 「自社開発」の宮崎地鶏を使用しています！ 宮崎地鶏のメニューが中心のお店。 なかでも天然記念物の「地頭鶏」を原種とした 独自のブランド地鶏「神楽とり」を 扱っているのが特徴です。 味わいや歯ごたえの歴然とした違いにリピーターも多数！ 現在ブランドリニューアルを果たしたばかりで、 新メニューの開発や店舗づくりまで 新たなチャレンジもどんどん進行中！ 満足度の高い接客が追求できます マニュアルに沿った接客ではなく 常にお客さまを観察し、 喜ばれるおもてなしを追求。 ＜例＞ ・大荷物は入店時にお預かり ・お料理のご説明を丁寧に ・お酒の濃さをお客さまの希望に合わせる ・グラスが開いたお客さまにお声がけ ・すいてきたら広いお席への移動 など 細やかな気配りも、もちろん評価対象です！ 正社員でも働き方が選べます ＜フレックス制も導入＞ 1日6h勤務もOK！ 時間帯も応相談です。 育児中でも正社員としての職位・ 待遇で働けると好評です◎ 将来のビジョンが描けます ＜キャリアステップ例＞ 一般社員→主任→上級主任→店長代理→店長 入社後まず目指すのは主任。 評価基準は細かい項目まで明確化されており、 着実に成長できる環境。 さらにエリアマネージャー・ 商品開発部門・本社スタッフなど 多彩な将来像！ 勤続8年～10年以上プレーヤーが多く、 20年続けているスタッフも！

＜フレックス制導入＞年間休日120日！定期的な昇給あり！キャリアアップも目指せる！

仕事内容 宮崎地鶏をメインとした焼鳥割烹店でのホール業務および店長業務をお願いします。 ＜オススメポイント＞ ★フレックス制で働きやすい ★髪色自由で自分らしく働ける ★休日日数が選べる ★ライフステージに合った働き方可能 ★時短の正社員制度あり ★定期的な昇給・査定あり ★飲食業未経験でもキャリアup可能 ★スピード昇格も可能 ★勤続10年以上の社員が多数 ＜仕事内容＞ ・開店準備 ・接客 ・レジ ・お見送り ・片付け ・スタッフ管理 ・売上管理 ・教育や育成 など ホール業務が中心ですが、 正社員はホールと調理の 両方を担当できるよう学びます。 カウンター・テーブル・個室があり コース料理が中心の、 格式高いサービスが学べます。 「自社開発」の宮崎地鶏を使用しています！ 宮崎地鶏のメニューが中心のお店。 なかでも天然記念物の「地頭鶏」を原種とした 独自のブランド地鶏「神楽とり」を 扱っているのが特徴です。 特に厳選された鶏を使用し、希少部位も取りそろえた 和会席を、コース料理を中心にご提供。 本当に美味しいものがお好きな美食家たちに 愛されるお店でのサービスを体験できます。 満足度の高い接客が追求できます マニュアルに沿った接客ではなく 常にお客さまを観察し、 喜ばれるおもてなしを追求しています。 ＜例＞ ・人数やご利用目的に合わせたお席案内 ・お料理のご説明を丁寧に ・お料理ごとのワイン選定 ・お召し上がりのペースに合わせた最適なサーブ ・雰囲気に合わせ楽しい会話 など 細やかな気配りも、もちろん評価対象！ 正社員でも働き方が選べます ＜フレックス制も導入＞ 1日6h勤務もOK！ 時間帯も応相談です。 育児中でも正社員としての職位・ 待遇で働けると好評です◎ 将来のビジョンが描けます ＜キャリアステップ例＞ 一般社員→主任→上級主任→店長代理→店長 入社後まず目指すのは主任。 評価基準は細かい項目まで明確化されており、 着実に成長できる環境。 さらにエリアマネージャー・ 商品開発部門・本社スタッフなど 多彩な将来像！ 勤続8年～10年以上プレーヤーが多く、 20年続けているスタッフも！

＜フレックス制導入＞月給36万~！定期的な昇給あり！キャリアアップも目指せる環境！

仕事内容 宮崎地鶏炭火焼専門店でのホール業務および店長業務をお願いします。 ＜オススメポイント＞ ★フレックス制で働きやすい ★髪色自由で自分らしく働ける ★休日日数が選べる ★ライフステージに合った働き方可能 ★時短の正社員制度あり ★定期的な昇給・査定あり ★飲食業未経験でもキャリアup可能 ★スピード昇格も可能 ★勤続10年以上の社員が多数 ＜仕事内容＞ ・開店準備 ・接客 ・レジ ・お見送り ・片付け ・スタッフ管理 ・売上管理 ・教育や育成 など ホール業務が中心ですが、 正社員はホールと調理の 両方を担当できるよう学んでいただきます。 カウンター・テーブル・個室があり オープンキッチンの店内です。 「自社開発」の宮崎地鶏を使用しています！ 宮崎地鶏のメニューが中心のお店。 なかでも天然記念物の「地頭鶏」を原種とした 独自のブランド地鶏「神楽とり」を 扱っているのが特徴です。 味わいや歯ごたえの歴然とした違いにリピーターも多数！ 現在ブランドリニューアルを果たしたばかりで、 新メニューの開発や店舗づくりまで 新たなチャレンジもどんどん進行中！ 満足度の高い接客が追求できます マニュアルに沿った接客ではなく 常にお客さまを観察し、 喜ばれるおもてなしを追求。 ＜例＞ ・大荷物は入店時にお預かり ・お料理のご説明を丁寧に ・お酒の濃さをお客さまの希望に合わせる ・グラスが開いたお客さまにお声がけ ・すいてきたら広いお席への移動 など 細やかな気配りも、もちろん評価対象です！ 正社員でも働き方が選べます ＜フレックス制を導入＞ 1日6h勤務もOK！ 時間帯も応相談です。 育児中でも正社員としての職位・ 待遇で働けると好評です◎ ＜勤務体系は6通り＞ 最大で年間休日120日（月10日休）！ 飲食店の正社員では珍しい 完全週休2日のスタッフも多数活躍中！ 多く働いている人はその分稼げています！ 将来のビジョンが描けます ＜キャリアステップ例＞ 一般社員→主任→上級主任→店長代理→店長 入社後まず目指すのは主任。 評価基準は細かい項目まで明確化されており、 着実に成長できる環境。 さらにエリアマネージャー・ 商品開発部門・本社スタッフなど 多彩な将来像！ 勤続8年～10年以上プレーヤーが多く、 20年続けているスタッフも！

＜フレックス制導入＞月給36万~！定期的な昇給あり！キャリアアップも目指せる環境！

仕事内容 宮崎地鶏をメインとした焼鳥割烹店でのホール業務および店長業務をお願いします。 ＜オススメポイント＞ ★フレックス制で働きやすい ★髪色自由で自分らしく働ける ★休日日数が選べる ★ライフステージに合った働き方可能 ★時短の正社員制度あり ★定期的な昇給・査定あり ★飲食業未経験でもキャリアup可能 ★スピード昇格も可能 ★勤続10年以上の社員が多数 ＜仕事内容＞ ・開店準備 ・接客 ・レジ ・お見送り ・片付け ・スタッフ管理 ・売上管理 ・教育や育成 など ホール業務が中心ですが、 正社員はホールと調理の 両方を担当できるよう学びます。 カウンター・テーブル・個室があり コース料理が中心の、 格式高いサービスが学べます。 「自社開発」の宮崎地鶏を使用しています！ 宮崎地鶏のメニューが中心のお店。 なかでも天然記念物の「地頭鶏」を原種とした 独自のブランド地鶏「神楽とり」を 扱っているのが特徴です。 特に厳選された鶏を使用し、希少部位も取りそろえた 和会席を、コース料理を中心にご提供。 本当に美味しいものがお好きな美食家たちに 愛されるお店でのサービスを体験できます。 満足度の高い接客が追求できます マニュアルに沿った接客ではなく 常にお客さまを観察し、 喜ばれるおもてなしを追求しています。 ＜例＞ ・人数やご利用目的に合わせたお席案内 ・お料理のご説明を丁寧に ・お料理ごとのワイン選定 ・お召し上がりのペースに合わせた最適なサーブ ・雰囲気に合わせ楽しい会話 など 細やかな気配りも、もちろん評価対象！ 正社員でも働き方が選べます ＜フレックス制を導入＞ 1日6h勤務もOK！ 時間帯も応相談です。 育児中でも正社員としての職位・ 待遇で働けると好評です◎ ＜勤務体系は6通り＞ 最大で年間休日120日（月10日休）！ 飲食店の正社員では珍しい 完全週休2日のスタッフも多数活躍中！ 多く働いている人はその分稼げています！ 将来のビジョンが描けます ＜キャリアステップ例＞ 一般社員→主任→上級主任→店長代理→店長 入社後まず目指すのは主任。 評価基準は細かい項目まで明確化されており、 着実に成長できる環境。 さらにエリアマネージャー・ 商品開発部門・本社スタッフなど 多彩な将来像！ 勤続8年～10年以上プレーヤーが多く、 20年続けているスタッフも！

＜フレックス制導入＞月給38万~！定期的な昇給あり！キャリアアップも目指せる環境！

仕事内容 宮崎地鶏炭火焼専門店でのホール業務および店長業務をお願いします。 ＜オススメポイント＞ ★フレックス制で働きやすい ★髪色自由で自分らしく働ける ★休日日数が選べる ★ライフステージに合った働き方可能 ★時短の正社員制度あり ★定期的な昇給・査定あり ★飲食業未経験でもキャリアup可能 ★スピード昇格も可能 ★勤続10年以上の社員が多数 ＜仕事内容＞ ・開店準備 ・接客 ・レジ ・お見送り ・片付け ・スタッフ管理 ・売上管理 ・教育や育成 など ホール業務が中心ですが、 正社員はホールと調理の 両方を担当できるよう学んでいただきます。 カウンター・テーブル・個室があり オープンキッチンの店内です。 「自社開発」の宮崎地鶏を使用しています！ 宮崎地鶏のメニューが中心のお店。 なかでも天然記念物の「地頭鶏」を原種とした 独自のブランド地鶏「神楽とり」を 扱っているのが特徴です。 味わいや歯ごたえの歴然とした違いにリピーターも多数！ 現在ブランドリニューアルを果たしたばかりで、 新メニューの開発や店舗づくりまで 新たなチャレンジもどんどん進行中！ 満足度の高い接客が追求できます マニュアルに沿った接客ではなく 常にお客さまを観察し、 喜ばれるおもてなしを追求。 ＜例＞ ・大荷物は入店時にお預かり ・お料理のご説明を丁寧に ・お酒の濃さをお客さまの希望に合わせる ・グラスが開いたお客さまにお声がけ ・すいてきたら広いお席への移動 など 細やかな気配りも、もちろん評価対象です！ 正社員でも働き方が選べます ＜フレックス制も導入＞ 1日6h勤務もOK！ 時間帯も応相談です。 育児中でも正社員としての職位・ 待遇で働けると好評です◎ 将来のビジョンが描けます ＜キャリアステップ例＞ 一般社員→主任→上級主任→店長代理→店長 入社後まず目指すのは主任。 評価基準は細かい項目まで明確化されており、 着実に成長できる環境。 さらにエリアマネージャー・ 商品開発部門・本社スタッフなど 多彩な将来像！ 勤続8年～10年以上プレーヤーが多く、 20年続けているスタッフも！

＜フレックス制導入＞月給38万~！定期的な昇給あり！キャリアアップも目指せる環境！

仕事内容 宮崎地鶏をメインとした焼鳥割烹店でのホール業務および店長業務をお願いします。 ＜オススメポイント＞ ★フレックス制で働きやすい ★髪色自由で自分らしく働ける ★休日日数が選べる ★ライフステージに合った働き方可能 ★時短の正社員制度あり ★定期的な昇給・査定あり ★飲食業未経験でもキャリアup可能 ★スピード昇格も可能 ★勤続10年以上の社員が多数 ＜仕事内容＞ ・開店準備 ・接客 ・レジ ・お見送り ・片付け ・スタッフ管理 ・売上管理 ・教育や育成 など ホール業務が中心ですが、 正社員はホールと調理の 両方を担当できるよう学びます。 カウンター・テーブル・個室があり コース料理が中心の、 格式高いサービスが学べます。 「自社開発」の宮崎地鶏を使用しています！ 宮崎地鶏のメニューが中心のお店。 なかでも天然記念物の「地頭鶏」を原種とした 独自のブランド地鶏「神楽とり」を 扱っているのが特徴です。 特に厳選された鶏を使用し、希少部位も取りそろえた 和会席を、コース料理を中心にご提供。 本当に美味しいものがお好きな美食家たちに 愛されるお店でのサービスを体験できます。 満足度の高い接客が追求できます マニュアルに沿った接客ではなく 常にお客さまを観察し、 喜ばれるおもてなしを追求しています。 ＜例＞ ・人数やご利用目的に合わせたお席案内 ・お料理のご説明を丁寧に ・お料理ごとのワイン選定 ・お召し上がりのペースに合わせた最適なサーブ ・雰囲気に合わせ楽しい会話 など 細やかな気配りも、もちろん評価対象！ 正社員でも働き方が選べます ＜フレックス制も導入＞ 1日6h勤務もOK！ 時間帯も応相談です。 育児中でも正社員としての職位・ 待遇で働けると好評です◎ 将来のビジョンが描けます ＜キャリアステップ例＞ 一般社員→主任→上級主任→店長代理→店長 入社後まず目指すのは主任。 評価基準は細かい項目まで明確化されており、 着実に成長できる環境。 さらにエリアマネージャー・ 商品開発部門・本社スタッフなど 多彩な将来像！ 勤続8年～10年以上プレーヤーが多く、 20年続けているスタッフも！

＼未経験から正社員になれる／創業50年以上の安定企業！転勤なし！家事や育児の経験を活かして働けます！

仕事内容 【やってみたい！が叶う環境です】 ―――――――――――――――――――― 子育てや家事だけではなく 仕事も頑張ろうとしている、あなたへ。 先輩しゅふさんが大勢活躍していて、 しゅふの働き方にも理解がある "さぼてん"で働いてみませんか？ 私たちは、あなたの一歩を応援します！ ―――――――――――――――――――― ＼このお仕事の5つのポイント／ 1...未経験の方を応援！ 2...30代・40代・50代で始めた方が多数！ 3...店長の9割以上が女性！ 4...転勤はありません！ 5...丁寧な研修があるから安心！ 「パートだとシフトに多く入れない…」 「正社員で安定した収入が欲しい…」 そんな悩みがある方にもピッタリです◎ ＼不安よりもワクワクを感じて欲しい／ 「私が店長になれるのかな…」 今活躍している店長たちもみんな 最初はそんな気持ちを持っていました。 自信は経験を積むことで 自然と身についていくもの。 まず、やってみたいと思った気持ちを 大切にして飛び込んで来てください。 私たちはそんなあなたを全力で サポートしていきます。 【お願いしたい仕事内容】 接客/調理/レジ業務/シフト管理/ スタッフ教育/売上管理/ 店舗管理/運営など ※管理業務は主にＰＣ・ タブレット端末を使っての業務です ―――――――――――――――――――― 【入社後の流れ】 店長がいる店舗に配属となり、 研修店舗にてデビュー！ まずはオンライン研修で座学から。 その後、接客や商品について 学んでいきましょう♪ ↓ 座学を終えたらスタッフと一緒に 接客や販売をお願いします。 通常業務を覚え、お仕事を しながらの実務研修となります。 ↓ いよいよ店長への昇格！ 店長候補から店長への昇格まで 最短で半年ぐらいですが、 1年程を目安に経験を積みながら、 できることから少しずつあなたの ペースで店長を目指してくださいね◎ 【こんな方が店長候補として働いています】 ・30代、40代、50代の方 ・子育てが落ち着いてきた方 ・キャリアアップしたい方 ・未経験やブランクがある方 ・主婦パート、主夫パートの方 ・シングルマザー(ファザー)や育児中の方 ・家事スキルや接客販売経験を活かしたい方 【地域限定社員だから安心！】 店舗異動があっても現在のお住まいから 通勤可能なエリアに配属されるので 安心してください。住み慣れた街で 長く安定して働ける環境です。 【とんかつ新宿さぼてんとは？】 創業50年を迎えたデリカテッセン (持ち帰り専門店)。 長年愛され続けている定番商品から 新たな定番商品の絶品ロースかつまで、 幅広い品揃えでお客様をお迎えしています。 【働くスタッフの声】 子どもと2人で新たな生活を始める ことになり、安定して長く働ける 仕事を探していました。 正直経験不足で不安はありましたが、 充実した研修が用意されていて 安心して働き始めることができました。 子育て経験が接客に活かせてますよ♪

ワンランク上のおもてなしで今までの経験を活かしたい方に

仕事内容 ＊.。＊.。＊.。＊.。＊.。＊.。＊.。＊.。＊.。＊ ＜この求人のポイント＞ ✅【店休日あり】日・祝定休日のためワークライフバランス充実 ✅【店長候補募集】カトープレジャーグループでのお仕事です ✅【嬉しい厚待遇】大手企業ならではの福利厚生が充実 ＊.。＊.。＊.。＊.。＊.。＊.。＊.。＊.。＊.。＊ ＞ 雅しゅとうとう ＜ 大阪北新地の一角。素材からこだわり抜いた料理とお酒、居心地の良さ…ハイクラスなおもてなしでお客様一人ひとりに豊かな時間をご提供しています。 ‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐ 【 最高のおもてなしを提供 】 北新地という立地ならではのラグジュアリーな空間で、お客様のお好みとお料理に合わせたワインのご提案。ハイクラスなサービスのご提供をお願いいたします。 主にお任せしたいのは、店長候補のお仕事。店舗運営に関わるマネジメント業務全般をお任せします。ぜひあなたの経験をいかしてください。 ・売上計算 ・本社報告、連携 ・スケジュール管理 ・シフト作成 ・人材教育、育成 ・顧客対応 など 【 充実の研修制度 】 ・ビジネス研修 ・マネジメント育成研修 ・新入社員研修、中途入社時研修 他 社員の成長をしっかりサポート！ ★積極採用中!ご応募はお早めに!

【未経験でも月給33万円～スタート】昭和45年創業の安定企業／インセンティブ＆賞与年2回あり／20～30代活躍中／夢を追える仲間と成長◎

仕事内容: ／／ この求人のご応募には、 下記資格が必須となります。 応募資格（必須）： ・特定技能1号の在留資格を保有していること ・日本語能力試験N2以上、または、 ビジネスレベル以上の日本語能力を有していること Qualifications (MUST): ・Possess a Specified Skilled Worker (i) visa ・Japanese language proficiency equivalent to JLPT N2 or higher, or business-level proficiency in Japanese ＼＼ ＼未経験歓迎の店舗運営スタッフ募集／ 老舗炉ばた焼店で、店舗運営スタッフとして活躍していただきます！ 昭和45年創業の安定企業で、手に職をつけませんか？ 【具体的な仕事内容】 ◆まずは焼き場での調理・接客からスタート！ ・食材を目の前で焼いて提供する“炉ばた焼”ならではの接客・調理を学べます。 ・お客様との会話を楽しみながら、「食の楽しさ」を伝えるポジションです。 ◆ゆくゆくは店長へ！ ・スタッフの育成やマネジメント ・食材やドリンクの発注・在庫管理 ・メニュー提案や企画もOK！ ★あなたのアイデアが、店づくりにそのまま反映されます！ ＜安心の研修制度があります＞ 最初の2ヶ月～半年間はOJT研修を通して、配膳・オーダー・簡単な調理から丁寧にレクチャーします。 あなたのペースで進められるので焦る必要もありません！ 研修終了後も先輩がしっかりフォローするのでご安心ください。 【1日の流れ（例）】 13:30　出勤　※ランチ営業はありません。 13:30～15:00　オープン準備（清掃、仕込み） 15:00～16:00　休憩 16:00～　開店 ～23:15　閉店 23:15～24:00　片付け、事務業務 24:00　帰宅　お疲れ様でした！ ＜働く職場環境＞ 各店舗には、社員が2～4名、アルバイトが7～20名ほど在籍しています。 バランスの取れた元気で楽しいチームです！ 和気あいあいとした雰囲気の中で、一緒に店舗を盛り上げていきましょう♪

【即戦力募集！将来は店長としてキャリアUPも！】連休とりやすい／ディナータイムのみ／インセン＆賞与年2回あり／年収400万超も可／20～30代活躍中

仕事内容: ／／ この求人のご応募には、 下記資格が必須となります。 応募資格（必須）： ・特定技能1号の在留資格を保有していること ・日本語能力試験N2以上、または、 ビジネスレベル以上の日本語能力を有していること Qualifications (MUST): ・Possess a Specified Skilled Worker (i) visa ・Japanese language proficiency equivalent to JLPT N2 or higher, or business-level proficiency in Japanese ＼＼ 昭和45年創業の老舗炉ばた焼店で、 これまでの経験とスキルを存分に発揮し、 店舗運営の中核を担うスタッフを募集します！ 即戦力として店舗の“これまで”を尊重しつつ、 “これから”を共に創り上げてくださる方を お待ちしております◎ 【具体的な仕事内容】 ・焼き場での調理・接客業務 ・スタッフの育成やマネジメント ・食材やドリンクの発注・在庫管理 ・メニュー提案や企画もOK！ ★あなたのアイデアが店づくりに そのまま反映されます！ ★経験者の方であっても最初から 全てをお任せすることはありません！ 2ヶ月～半年間のOJT研修や サポートがありますので、 着実に業務を覚えていける環境です◎ 慣れてきたら売上管理など 店舗運営全般に深く関わり、 経営視点での業務もお任せしていきます！ 【1日の流れ（例）】 13:30　出勤※ランチ営業はありません。 13:30～15:00　オープン準備（清掃、仕込み） 15:00～16:00　休憩 16:00～　開店 ～23:15　閉店 23:15～24:00　片付け、事務業務 24:00　帰宅　お疲れ様でした！ ＜働く職場環境＞ 各店舗には、社員が2～4名、 アルバイトが7～20名ほど在籍しています。 バランスの取れた元気で楽しいチームです！ 和気あいあいとした雰囲気の中で、 一緒に店舗を盛り上げていきましょう♪

【未経験でも月給33万円～スタート】昭和45年創業の安定企業／インセンティブ＆賞与年2回あり／20～30代活躍中／夢を追える仲間と成長◎

仕事内容: ／／ この求人のご応募には、 下記資格が必須となります。 応募資格（必須）： ・特定技能1号の在留資格を保有していること ・日本語能力試験N2以上、または、 ビジネスレベル以上の日本語能力を有していること Qualifications (MUST): ・Possess a Specified Skilled Worker (i) visa ・Japanese language proficiency equivalent to JLPT N2 or higher, or business-level proficiency in Japanese ＼＼ ＼未経験歓迎の店舗運営スタッフ募集／ 老舗炉ばた焼店で、店舗運営スタッフとして活躍していただきます！ 昭和45年創業の安定企業で、手に職をつけませんか？ 【具体的な仕事内容】 ◆まずは焼き場での調理・接客からスタート！ ・食材を目の前で焼いて提供する“炉ばた焼”ならではの接客・調理を学べます。 ・お客様との会話を楽しみながら、「食の楽しさ」を伝えるポジションです。 ◆ゆくゆくは店長へ！ ・スタッフの育成やマネジメント ・食材やドリンクの発注・在庫管理 ・メニュー提案や企画もOK！ ★あなたのアイデアが、店づくりにそのまま反映されます！ ＜安心の研修制度があります＞ 最初の2ヶ月～半年間はOJT研修を通して、配膳・オーダー・簡単な調理から丁寧にレクチャーします。 あなたのペースで進められるので焦る必要もありません！ 研修終了後も先輩がしっかりフォローするのでご安心ください。 【1日の流れ（例）】 13:30　出勤　※ランチ営業はありません。 13:30～15:00　オープン準備（清掃、仕込み） 15:00～16:00　休憩 16:00～　開店 ～23:15　閉店 23:15～24:00　片付け、事務業務 24:00　帰宅　お疲れ様でした！ ＜働く職場環境＞ 各店舗には、社員が2～4名、アルバイトが7～20名ほど在籍しています。 バランスの取れた元気で楽しいチームです！ 和気あいあいとした雰囲気の中で、一緒に店舗を盛り上げていきましょう♪

調理経験者！年間賞与100万円以上可昇格ポストも多数{41}

仕事内容 ⭐飲食業界にて転職を考えている方必見⭐ ＼✨様々なキャリアの道が豊富！✨／ 専門分野を極めて調理スペシャリスト への道や、人事、採用、広報、 マーケティングなど本社キャリアへの道、 将来自分のお店をもちたい！など、 ご自身の目標や適性や希望に合わせて 多種多様なキャリアパスを用意しています！ ＼✨成果を正当に評価します✨／ 【年功序列ではなく成果による評価】 現場による成果に重きを置いて、 すべての役職の方に公平な評価を実施しています。 年齢や在籍年数は関係なし！ 【評価基準の見直し】 過去の事例や固定概念にとらわれず、 評価基準を毎年見直し、 全社員が納得できるよう柔軟に改善に努めています。 【現場第一！】 本社スタッフが定期的に現場を確認し、 接客や調理、チームでの業績改善など、 実際の成果に基づき評価を実施しています。 新しいアイデアを提案した調理スタッフ など、現場のための貢献が一番高く 評価されるシステム！ 個々の具体的な努力もしっかりと含めた、 社員全員が公平で透明な正しい評価が 受けられるよう仕組みを整えています。 【頑張った分だけ報酬もUP！】 評価は昇給や昇進だけでなく、 ボーナスや特別報酬といった形でも還元。 自分の頑張りや評価がわかりやすく、 しっかりとお給料にも反映されるので、 モチベーションを高く保って日々の業務に臨めます。 ✅仕事内容 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ □在庫管理 □ホール管理 □仕込み補助など □レジなど ✨私たちのこだわり 当店では一つ一つ丁寧に手包みした餃子を包みたて焼き立てで提供しています。 外はパリパリ、中から京もち豚の肉汁が溢れ、最高の餃子を楽しむことができます。 ビールが進むこと間違いなし！ 【この求人のポイント】 ⭐年間賞与100万円以上可能！ ⭐入社半年で90%超の社員が昇給・昇格！ ⭐飲食店だけど土日の休日選択もOK ⭐独立支援制度あり ✅入社後は… ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ＜将来のキャリアビジョン＞ まずは現場で当社の考えや 風土の理解を深めていただきます。 現場経験後は、店長や複数店舗を統括する ユニットリーダーやブランドマネージャーを 目指す道はもちろん、 ◆経営企画、事業開発 ◆店舗開発 ◆広報、マーケティング ◆人事(採用・育成) など、本部のポジションを目指す道もあり。 さらに当社では独立支援制度もあるので、 自分のお店を持ちたいという方も応援！ 1人ひとりの志向やスキルに応じ、 自分に合ったキャリアを選択可能です！ 今すぐ転職をお考えでない方も お気軽にご相談ください。 あなたのご応募をお待ちしています♪ ✅イコン株式会社について ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 「喜んでいただくこと、 そしてその為に成長をし続けていくこと」を 会社の目標・行動方針に定め、 近畿地方を中心に31の飲食店を展開中、 2002年の会社設立より右肩上がりで 増収増益を達成し続けています。 現状に満足することなく、 今後も新規出店や新業態の開発を予定。 これから一緒に働く仲間となる方には それぞれに適した役割を担っていただき、 ご来店していただいたお客様に 「ありがとう。絶対にまたくるわ！」と 感動していただけるような 店舗創りをしていけたら嬉しいです。 ✅ROOKIE エキマルシェ大阪について ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 旨い！早い！安い！をモットーに一番人気の 京の都もち豚を使用した肉肉しい肉汁餃子や どて焼き、モルモン煮込みなどを 手軽に楽しめる餃子酒場です☆ お手軽なお値段で、美味しい料理と 種類豊富なお酒を楽しめる、 毎日通いたくなるようなお店作りを 目指しています！

【即戦力募集！将来は店長としてキャリアUPも！】連休とりやすい／ディナータイムのみ／インセン＆賞与年2回あり／年収400万超も可／20～30代活躍中

仕事内容: ／／ この求人のご応募には、 下記資格が必須となります。 応募資格（必須）： ・特定技能1号の在留資格を保有していること ・日本語能力試験N2以上、または、 ビジネスレベル以上の日本語能力を有していること Qualifications (MUST): ・Possess a Specified Skilled Worker (i) visa ・Japanese language proficiency equivalent to JLPT N2 or higher, or business-level proficiency in Japanese ＼＼ 昭和45年創業の老舗炉ばた焼店で、 これまでの経験とスキルを存分に発揮し、 店舗運営の中核を担うスタッフを募集します！ 即戦力として店舗の“これまで”を尊重しつつ、 “これから”を共に創り上げてくださる方を お待ちしております◎ 【具体的な仕事内容】 ・焼き場での調理・接客業務 ・スタッフの育成やマネジメント ・食材やドリンクの発注・在庫管理 ・メニュー提案や企画もOK！ ★あなたのアイデアが店づくりに そのまま反映されます！ ★経験者の方であっても最初から 全てをお任せすることはありません！ 2ヶ月～半年間のOJT研修や サポートがありますので、 着実に業務を覚えていける環境です◎ 慣れてきたら売上管理など 店舗運営全般に深く関わり、 経営視点での業務もお任せしていきます！ 【1日の流れ（例）】 13:30　出勤※ランチ営業はありません。 13:30～15:00　オープン準備（清掃、仕込み） 15:00～16:00　休憩 16:00～　開店 ～23:15　閉店 23:15～24:00　片付け、事務業務 24:00　帰宅　お疲れ様でした！ ＜働く職場環境＞ 各店舗には、社員が2～4名、 アルバイトが7～20名ほど在籍しています。 バランスの取れた元気で楽しいチームです！ 和気あいあいとした雰囲気の中で、 一緒に店舗を盛り上げていきましょう♪

【未経験でも月給33万円～スタート】昭和45年創業の安定企業／インセンティブ＆賞与年2回あり／20～30代活躍中／夢を追える仲間と成長◎

仕事内容: ／／ この求人のご応募には、 下記資格が必須となります。 応募資格（必須）： ・特定技能1号の在留資格を保有していること ・日本語能力試験N2以上、または、 ビジネスレベル以上の日本語能力を有していること Qualifications (MUST): ・Possess a Specified Skilled Worker (i) visa ・Japanese language proficiency equivalent to JLPT N2 or higher, or business-level proficiency in Japanese ＼＼ ＼未経験歓迎の店舗運営スタッフ募集／ 老舗炉ばた焼店で、店舗運営スタッフとして活躍していただきます！ 昭和45年創業の安定企業で、手に職をつけませんか？ 【具体的な仕事内容】 ◆まずは焼き場での調理・接客からスタート！ ・食材を目の前で焼いて提供する“炉ばた焼”ならではの接客・調理を学べます。 ・お客様との会話を楽しみながら、「食の楽しさ」を伝えるポジションです。 ◆ゆくゆくは店長へ！ ・スタッフの育成やマネジメント ・食材やドリンクの発注・在庫管理 ・メニュー提案や企画もOK！ ★あなたのアイデアが、店づくりにそのまま反映されます！ ＜安心の研修制度があります＞ 最初の2ヶ月～半年間はOJT研修を通して、配膳・オーダー・簡単な調理から丁寧にレクチャーします。 あなたのペースで進められるので焦る必要もありません！ 研修終了後も先輩がしっかりフォローするのでご安心ください。 【1日の流れ（例）】 13:30　出勤　※ランチ営業はありません。 13:30～15:00　オープン準備（清掃、仕込み） 15:00～16:00　休憩 16:00～　開店 ～23:15　閉店 23:15～24:00　片付け、事務業務 24:00　帰宅　お疲れ様でした！ ＜働く職場環境＞ 各店舗には、社員が2～4名、アルバイトが7～20名ほど在籍しています。 バランスの取れた元気で楽しいチームです！ 和気あいあいとした雰囲気の中で、一緒に店舗を盛り上げていきましょう♪

20～30代活躍中です✨学歴・年齢不問✨希望休100％考慮♪

仕事内容 ー ✨未来の店長候補を大募集✨ 20～30代の若手スタッフも活躍中です！ 店内業務とシフトや発注等管理業務をお任せ！ タブレット導入で、オーダーも楽々♪ 調理メニューはカレーのみで安心！ ー ▼ここに注目▼ ￣￣￣￣￣￣￣ ✅通勤楽々♪駅から徒歩5分！ ✅希望休は100％考慮します◎ ✅人間関係が良好な職場です ✅カフェのようなナチュラルな店内☆ ✅覚えやすい簡単な作業がほとんど！ -＜ お仕事内容 ＞- ①「ホール」… 席へのご案内、配膳、レジ、 テーブルリセット、ドリンク作りなど ②「キッチン」… 調理、仕込み、洗い物など 発注・レジ締め・シフト作成や採用などの 事務作業等もお願い致します！ まずはホール業務から始め、 徐々に業務を覚えて頂きます！ 上記業務も兼任！ - 【勤務時間】 10:00〜23:00の間で実働9～10時間程度 シフト制なので希望に沿って作成します！ ・月8～10日休み もちろん有給休暇も取得できます♪ ・長期休暇あり 【待遇・福利厚生】 ✅社保完備 ✅年2回賞与、昇給昇格アリ ✅交通費支給（月3万3千円上限） ✅有給休暇あり ✅履歴書は不要 ✅服装自由 ✅髪型・髪色自由 ✅まかない補助有

未経験OK！接客から学んでステップアップしていこう！

仕事内容: イベントスタッフとして、CMで紹介されている家電製品や化粧品等をショッピングモールや百貨店で紹介していくお仕事です。 ゼロイチを生み出すスキルも身に付きます。最初は、コミュニケーションスキルを磨くところからスタート！色んなお客様に色んな商品をPRしてもらいます。絶対に必要なスキル、、それは【笑顔】のみです！誰でも出来そうなお仕事からスタートし、【代わりのいない人財】へ、、、！ 接客業からスタートなので、元飲食店勤務の方や接客業経験者、笑顔で人と接することができる方大歓迎です☆将来的には、人をまとめる立場で活躍してください（＾＾）

賞与年3回！阪急梅田百貨店デパチカ『三田屋ブランド』で安定！

仕事内容 ⭐⭐ 注目ポイント ⭐⭐ ✅安定した経営基盤と将来性 ✅しっかりした収入と福利厚生 ✅自信を持てる商品とやりがい ✅キャリアアップのチャンスが豊富 ✅百貨店ならではの魅力 ✅商品開発にも関われる可能性アリ ✅社員の笑顔も大切にする企業文化 _/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/ ⭐⭐ 仕事内容 ⭐⭐ 将来の店長候補として、 販売・接客・簡単な調理と、 店舗運営に関わる幅広い業務を 担当していただきます。 扱うのは、『廣岡揮八郎の三田屋』が こだわりを持って製造している ハムやソーセージ、コロッケ、 ドレッシングなど。お弁当の販売も 行っています。 ⭐⭐ 店舗販売以外にも ⭐⭐ 基本的には百貨店での販売業務が メインとなりますが、他百貨店で 行われる催事への参加や、他部署との 交流を兼ねた研修業務なども 行っていただきます。 他部署での体験が、店舗販売での スキルアップや知識向上に繋がります。 _/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/ ⏩⏩ 気になったら即応募 ⏩⏩ 約1分で完了する応募画面へ 進んでいただいたら即応募可能！ _/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/ ✨安定した経営基盤とブランド力✨ 創業42年の老舗ブランド 「廣岡揮八郎の三田屋」は、 レストランと物販の二本柱で 安定経営を実現しています。 高品質なハム・ソーセージなどの ギフト商品や地ビールが定番の 贈り物として支持され、 景気に左右されにくい事業構造。 百貨店販売でさらに販路を拡大中、 売上も絶好調の成長企業です。 ✨しっかりした収入と福利厚生✨ 賞与が年3回支給されるほか、 40歳の店長で年収600万円 (月給45万円＋賞与)。 家族手当や退職金制度があり、 長期的なキャリア形成をサポート。 百貨店内勤務のため閉店時間が 厳守され、残業が少なめで ワークライフバランスも充実。 ✨自信を持てる商品とやりがい✨ 長く愛される「三田屋」の商品は 高品質で、誇りを持って お客様に提案できます。 接客を通して、お客様から 直接感謝される機会が多く、 大きなやりがいを得られます。 販売だけでなく、ギフト商品の提案や 店舗作りなど、主体的に取り組む 場面が豊富にあります。 ✨しっかりとキャリアアップ可能✨ 店長候補としての採用であり、 経験がある方は早い段階で 責任あるポジションに就けることも！ 他店舗での催事や研修業務への 参加などを通して、スキルの幅を 広げられます。他部署との交流で 知識を深め、キャリアの選択肢を 広られる環境をご用意しています。 ✨百貨店ならではの魅力✨ 阪急百貨店内という洗練された 環境で働らくチャンスです。 高い接客スキルを身につけられ、 接客業のプロとして成長可能！ 閉店後の勤務がないため、 ワークライフバランスも充実！ ✨商品開発にも関われる可能性✨ 自社で生産するハムやビールなどの 商品開発の背景を学びながら、 お客様に提案する楽しさ。 長年の歴史を持つブランドの こだわりを知り、販売スキル だけでなく商品への深い 理解が身につきます。 ✨社員の笑顔も大切にする企業文化✨ 働きやすさや職場環境への配慮が 徹底されており、スタッフ同士で 助け合える温かい風土が根付いています。

音楽×食のダイニングレストラン

仕事内容 東京南青山のライブレストラン”ブルーノート東京”を運営する、ブルーノート・ジャパンがプロデュース。 ■ダイニング レストラン ■コーヒースタンド＆カフェ ■レコードショップ と異なる形態を併設した新業態の店舗となります◎ダイニング120席、カフェ80席の大型店舗です。 ビル3階に位置し、店内からは目の前のうめきた公園の景色が一望できる新たなエンターテイメントスペースが大阪に登場。ダイニング／客席間に大胆にステージを配し、DJイベントを中心に定期的に生のLIVE演奏が楽しめる新しいスポット。 料理に関してはフレンチの技法をベースとした “モダンアメリカン料理“。モダンアメリカンのルーツであるニューオリンズでインスパイアーされたガンボスープやナチュラルワインとの相性も抜群のタパス料理、また客席から見える位置にロースターを配置し、ローストチキンやローストポーク、野菜のローストを数種のコンディモンでお楽しみいただく料理などをご用意。気軽な日常のランチメニューから記念日のディナーまでさまざまなシーンで音楽と食を楽しんでいただけるBLUE YARDならではの料理を発信していきます。 コーヒー／北大路焙煎室からBLUE YARDオリジナルのコーヒーをお届け。 オリジナルカクテル／ここでしか体験できないミクソロジーカクテル、オリジナルモクテルも魅力の一つ。 ナチュラルワイン／今しか入荷できない貴重なワインも提供します！ワイン初心者からワイン通の方まで、どんな方にとってもワクワクするワインと出会えますよ*料理とワインとのマリアージュに興味のある方や、ソムリエ資格取得を目指す方にとっても絶好の職場環境です。 おもてなし／たくさんの魅力をお客さまにお伝えするおもてなしも大切な要素。音楽が好き、ワインが好き、お客様に喜んでいただけるお仕事がしたい。 さまざまなスキルが活かせる、また学べる職場環境です。 大阪の新しいエンターティメント空間、BLUE YARDの魅力をお客様にお届けするスタッフを大募集します。 ■ホール ￣￣￣￣ ・ご案内 ・注文の受付 ・料理の配膳、片付け ・ドリンクメイキング ・アルバイト教育 ・シフト管理 ・発注、在庫管理 ・売上管理 ・メニュー開発 ・イベント運営 など

奈良・吉野の自社果実園で丹念に育てたフルーツを使ったcafe

仕事内容 〇奈良・吉野の自社果実園で丹念に育てたフルーツを使用する、各種メディアやSNSでも大人気のカフェ「堀内果実園」 〇店舗売上に応じて給与UP！ 〇自分が扱う商品・サービスに誇りを持って働きたい方に、自信を持ってオススメできます✨ 堀内果実園こだわりのフルーツたちを、あなたの手で広めてください。 ―――――――――――――――――――― 【★ おすすめポイント ★】 ・果実園直営カフェ ・月給＋インセンティブあり ・完全週休2日制 ・残業ほとんどなし ・商品の他、可愛い店内にも注目！ ―――――――――――――――――――― 【★ はじめに ★】 明治36年（1903年）より、 奈良県・吉野の地で6代にわたり、 ｢果樹｣を専門に栽培を続ける堀内果実園。 春先、農園では栽培に最も適した土壌を整えるための、 「土作り」からスタートし、収穫までの間、 ていねいに、ていねいに、 １つひとつの果実と向き合っています。 そうして「いちばんおいしい時期」に収穫された果物たちが、 堀内果実園の「しあわせ果実」です。 今回募集するのは、そんな堀内果実園が手掛ける カフェ業態の社員。 当然、使用する果実は自社農園で栽培したもののみ。 唯一無二の食材をふんだんに使用した私たちのカフェは、 連日多くのお客様でにぎわい、 TVなどの各種メディアで取り上げていただく機会も増えました。 見たことがないような、 果実を「まるごと」使ったさまざまなスイーツたち。 パフェ、フルーツサンド、スムージー…。 果物「本来」の、そして果物の「最高品質」を 気軽に味わうことができるお店です。 単なるカフェスタッフではありません。 自社で栽培から収穫までを手掛けているからこそ、 どんな想いで、どう育てられたのか、 １つひとつの果実のストーリーを語ることもできるのです。 この仕事は、まさにフルーツのコンシェルジュでもあります。 ―――――――――――――――――――― 【★ 具体的な仕事内容 ★】 ジュース、サンドウィッチ、パフェ等、カフェメニューの 調理、盛付、お客様のご案内をお任せします。 店舗にはジャム・ドライフルーツなどの果物を使った 加工品・ギフトのご用意もあるので、 そちらの販売もお願いします。 お土産や贈り物に購入される方も多いです。 〇ある程度慣れてきたら… アルバイトさんのシフト作成、発注業務、売上管理などの 店長業務もお任せしていきます。 大切にしていただきたいのは、堀内果実園のファンメイク。 「他にないこの魅力をいかに発信できるか？ 共感いただけるか？」そういったことを 常に意識しながら、お客様とお話ししたり、 アイデアを考え続けられる人だと嬉しいです。 ―――――――――――――――――――― 【★ クリエイティブな仕事です ★】 POP作りなどはもちろんですが、商品開発のための アイデアも大歓迎です。 実際に店舗で日々お客様と接する現場の方の意見は、何より大切。 社長が定期的に各店舗を訪れるので、 直接意見を伝えることができます。 事実、冬のヒット商品「フルーツぜんざい」も、 そういったスタッフの声から生まれました。 ―――――――――――――――――――― 【★ 特別な研修をご用意しています ★】 ご入社後、奈良県・吉野の果実園にご招待します。 雄大な山々のなか、特別なこだわりを持って 栽培されている実際の果実たちを見て、 学んでいただきます。 １つひとつの果実について知見を深められる機会です。 ここでの経験が、店舗に立った時、大いに役立ちます。 また、今後は店舗ごとに新人用の畑を作り、 実際に栽培の一部も経験していただきたいと考えています。 自分が植えた果実が店頭に並ぶ。 そんな日も遠くないはずです。 ―――――――――――――――――――― 【★ 店長をお任せするまで ★】 上記の研修を踏まえ、店舗にて実務を学び、 半年を目途に店長をお任せしたいと考えています。 いつ店長になれるかわからずに下積みを続けざるを 得ない、そんな働き方は、ここにはありません。 安心してご応募ください。 ちなみに、入社後の試用期間中には 月に1度社長との面談をご用意しています。 ―――――――――――――――――――― 【★ 今後の展望 ★】 現在、4店舗を展開しています。 ※渋谷店以外はカフェ&ショップ業態です。 今後は年2店舗のペースで出店計画が控えており、 2年後には奈良県の五條市にて果物狩りを楽しめる 観光農園をオープン予定。 会社としての伸びしろは、非常に大きいです。 そして、店舗が増えるということは、 それだけポストも増えるということ。 店長経験後、複数店舗を統括する エリアマネージャーなどの役職も目指すことができます。 キャリアアップを目指せる場所を探されている方にもオススメです。 ・。'.・。'.・。'.・。'.・。'.・。'.・。'.・。 【 staffインタビュー 】 仕事内容についてー キッチンでは、簡単な家庭のご飯作りと同じ感覚で レシピに従って調理をします。 果物の皮を剥いたり、ゼリーやシロップを作ったりすることもあります。 ホールの仕事は、お客様の接客やレジ対応、席案内など。 スムージーづくりなどもお任せしますが、 ミキサーにかけて材料を入れるだけ。 キッチンとホールともに、しっかりとレシピが完備されているので、 事前に必要な特別なスキルはありません○ 入社理由についてー 最初は、「家が近かった」「自分の都合に合わせて 短時間でも働ける職場環境」という理由から、 アルバイトで入社。 働くにつれて、「果物と向き合う楽しさ」や 「堀内果実園ならではの社内の風通しの良さ」を 感じるようになりました。 知っていますか？果物は、切り方ひとつ、扱い方ひとつで味がとても変化します。 運営母体が果実園なので、果実へのこだわりや 理解が自慢〇果実が出来るまでの物語もしっかりと 知ることができ、カフェのお仕事だけじゃなく、 様々な事を学べる環境なんです♪ 堀内果実園では、“社長”や“社長の奥様”が現場の 話をとてもよく聞いてくれますし、実際に聞いた話を すぐに実業務に反映してくれます。 現在では、アルバイトから社員に登用していただき、 社員（店長）として働いています！ 展開している店舗は全て、農家を母体に持つ カフェならではの自慢のこだわりを持っています。 堀内果実園は、チェーン店とは違う個性的な雰囲気が魅力のひとつです♪ 「果物が大好きで、お店の雰囲気も好き」 そんな志望理由でOKです！ 一緒に果物の魅力を広める仲間をお待ちしています！

リニューアルオープン！！大阪肥後橋◎高級店経験者の方は即戦力！◎英語が話せる方優遇◎月収35万円以上・月平均8日休み・社保完備・昇給年2回・賞与年2回！◎海外展開も視野に入れた旬の商材を使った伝統の江戸前寿司◎是非一緒に働きませんか？

大将【本格江戸前寿司 美寿志（みすじ）】 大将【本格江戸前寿司 美寿志（みすじ）】 大阪府大阪市北区中之島3-2-4 中之島フェスティバルタワー・ウエスト 2F 正社員 業務内容 【仕事内容】 ー「本格江戸前寿司 美寿志（みすじ）」の大将 ー ・ネタの仕込み ・接客 ・お寿司作り ・調理全般 *-*-*-*-*-*-*-*-*-*-*-*-*-*-*-*-*-*-*-*-* ―新鮮な近海のこだわり素材― 魚介は毎日仕入れています。新鮮な天然もののみを厳選して使用。 新鮮な食材と、技術から紡ぎだされたネタを、江戸前伝統のコクと香りの「赤酢」で握るのが美寿思の粋。 江戸前伝統の味を会席仕立てで「凛」とした空間で粋にお仕事をしていただきます。 ―『寿司×ワイン』が奏でるマリアージュ― 江戸前伝統の赤酢で仕上げたコクと香りの効いたシャリや、 それぞれの鮨ネタに合わせた仕事にこだわる熟練の腕を持つ板前と 絶妙なマリアージュにこだわるソムリエが選ぶ世界のワインをグラスで愉しめる江戸前鮨専門店「鮨 美寿志」。 まぐろには赤ワイン、煮蛤にロゼワイン、小肌には白ワインと、その鮨ネタに合わせたワインをご提案いたします。 ※本求人は、株式会社GRIT CAREERによる職業紹介での求人ご紹介となります 職種 大将【本格江戸前寿司 美寿志（みすじ）】 雇用形態 正社員 勤務体系 シフト制 勤務先事業内容 飲食・レストラン

月給40万円～！業界トップクラスの好待遇！未経験大歓迎！

仕事内容 からあげ専門店 『あっちゃんのからあげ屋』の 店舗運営やマネジメント業務全般を お願いします！ ＜店舗運営業務＞ ■からあげの仕込み／鶏肉をカットして調味料を合わせたタレに漬け込みます。 ■調理／前の日に味がしっかりしみ込んだ肉をどんどんフライヤーに入れて揚げていきます。 ■レジ締め業務 ＜マネジメント業務＞ ■売上管理 ■店舗マネジメント ■アルバイトスタッフのシフト・勤怠管理 ■新しいメンバーの採用面接 ＜シンプルな調理工程！＞ 調理に関しては､揚げ方やお肉のカット方法等マニュアルがあり､シンプルで分かりやすい業務フローとなっておりますので､未経験の方もご安心ください｡ ゆっくりと接客と調理の部分を覚えて頂いてから次のステップに進んでいただきますので焦らなくて大丈夫です！ ＜充実のフォロー体制！＞ また未経験の方でも安心してしっかりと学べる＆覚えられる独自のマニュアルがあり、安心して一つずつお仕事をマスターできます！ 店長昇格後もマネージャーや本部がフォローをするのでサポートを受けながらしっかりとキャリアアップができます！ 腰を据えて、安心して長く活躍できます。 入社後は、調理・仕込み・サービスを覚えて、店舗の管理までしっかり任せられるようになれば独り立ちです。 ⇒ゆくゆくは、次の店舗の立ち上げや新たな業態の店舗開発などにも携わるチャンスがあります。 新しいお店を一から形にしていくのは非常に楽しいです！

飲食業経験者歓迎！年収400万～500万円以上＊月8日休み

仕事内容 ●店舗運営業務となりますが ホール部門、キッチン部門と 多岐にわたったお仕事をお願いします。 チームワークを大切にして 他のスタッフとの連携を心掛け スムーズな店舗運営業務をお願いします。 ＜メインとして＞ ・接客業務や料理提供 お客様を迎え、席に案内する。 注文を受ける際には、料理や飲み物に ついての説明をお願いします。 またご注文の料理や飲み物を お客様のもとへとサーブしてください。 その他にキッチン業務もお願いをします。 ・食材選定および発注 ・仕込み業務 ・一品料理の調理 ・グランドメニュー調整 ・新規メニュー開発 ・その他、調理全般 など ＜店舗運営業務＞ スタッフマネジメントや店舗管理、営業管理、 日次・週次・月次の予算管理など。 メニュー開発にも携わっていただきます。 - ◆20代・30代が多数活躍中！ 正社員として、より良いお店作りと スタッフが楽しく働ける環境創りを お願いしたいと思います。主には、 店舗運営および各部門の業務 スタッフ育成やマネジメント、 メニュー開発やオペレーションの改善など。 バイトさんの面接や採用業務もあります！ ◆ステップアップ・キャリアプラン 今後もグループで新規出店数を増やしていく 予定です！新規オープン店舗にも携わることが できるポジションもありますよ！ その他、「店長」や「SV」・「独立店舗オーナー」 としての道もあり！これまでの経験を活かして 新しいことにもチャレンジできます！ ◆フラットな組織 飲食業界は上下関係が厳しいイメージを お持ちの方もいらっしゃるかもしれません。 ただ、弊社は仲間を大切にし、社風・文化 として、技術と意欲のある職人の未来を 一緒に作っていきたいと考えています。 頑張っているのになかなか評価されない、、、 今の仕事が作業になってきている、、、 新しいことにチャレンジしたいの、、、 そんな風に現在ご不満をお持ちの方は 是非「株式会社WILL」へとお越しください。 あなたの未来を変えることのできる職場環境！ - 「株式会社WILL」 当社では、多くの仲間が共に働き 共に成長をしています。 そんな中で一緒に明るく楽しく お仕事をしていただける方を大募集！ 落ち込む日はあるかもしれませんが 常に前向きで向上心を持ち続けられる方で 仲間と一緒にチームとして会社を盛り上げて くださる方を今回採用したいと思います。 フラットな組織で頑張りをきちんと 応援します！将来の独立支援も有り！ 社長との距離が近くフードビジネスや 経営に関するノウハウを直接吸収できるのも特徴。 意欲的な方を全力でバックアップする社風のため、 若い方なども年齢に関係なくきっちりと結果を 残せばどんどん評価につなげていける環境です。 - ＜店舗に関する情報＞ 2024年9月に新店GRANDオープン 店名：「トリサカナ 名駅店」 席数：117席、個室有/貸切可/分煙 客単価：平均3000円～4000円（ディナー） ＜メニューについて＞ 焼き鳥やしゃぶしゃぶ、 海鮮やお寿司などが様々な組み合わせが 一度に楽しめる新しいスタイルのお店 ＞食べログ参考(外部サイト)＜ https://x.gd/q6Xs9 -

月給26万円+賞与年2回＋インセンティブあり！週休2日可能で転職定着率90％！

仕事内容 「すし酒場さしす」を手掛けた会社から新ブランド「大大阪」(だいおおさか)がオープン！ 新ブランド開発や出店に携わりたい方にピッタリです 大大阪時代(だいおおさかじだい)は1920年代から1930年代にかけて、大阪市が大大阪と呼ばれていた時代のこと。大阪が日本一の都だった時にそう呼ばれていました。 食の都、大阪を代表する様な酒場を目指して、大阪の人々の憩いの場として。 美味しいマグロとフグでお酒を飲んで、明日への活力を生み出す酒場。 「大大阪」(だいおおさか)開店します！ 大衆居酒屋にて、 ホール業務中心のお仕事をお願いします。 ご希望に応じて調理補助をお任せしますので、仕事の幅が広がります。 気さくな先輩がしっかりサポートするので、初めての方もご安心ください◎ その他、会社の今後を見据えての業態視察にも、積極的にご参加ください。 スタッフみんなで力を合わせながらお店を盛り上げていきましょう♪ 【身につくスキル/学べる知識】 お酒(日本酒・リキュール・ウィスキーなど)の知識、肉・魚の知識、店舗運営 【スタッフの特色】 ・平均年齢は40歳 ・20代/30代/40代/50代/60代まで幅広い年代の社員が活躍中！ ・関西出身者が多数 →関東/九州からU・Iターンで入社した社員も ・前職は飲食業の他、ホテル業界やeスポーツ業界など様々 ・中途社員の定着率90%以上 ・1店舗当たりの従業員数：社員2～10人、アルバイト/パート10～40人※店舗による 外国人の方は、特定技能「外食」をお持ちの方が働けます！ 【外国人の方】 特定技能「外食」をお持ちの方 【業務の変更範囲】 会社の定める業務 【勤務地の変更範囲】 会社の定める業務

■おもてなしのプロ集団である当社の【博多廊 大阪店/法善寺店】ホール業務、マネジメント業務、スタッフ育成など、店長候補としての店舗運営業務全般をお任せいたします。

企業名 株式会社ケー・エキスプレス 求人名 大阪/博多廊 店長・マネージャー候補 絶大なブランド力◎ 仕事の内容 ■おもてなしのプロ集団である当社の【博多廊 大阪店/法善寺店】ホール業務、マネジメント業務、スタッフ育成など、店長候補としての店舗運営業務全般をお任せいたします。 ホール業務、マネジメント業務、スタッフの育成 企画立案 等の業務全般をお任せいたします。 【歓迎】■飲食業の枠にとらわれない業態の管理・運営に興味のある方 ■運営上の幅広い業務の中で、さらにスキルアップしたい方 ■急成長中の会社で、中核メンバーとして活躍したい方 ■Uターン、Iターン、Jターン歓迎 募集職種 大阪/博多廊 店長・マネージャー候補 絶大なブランド力◎

＼ラグジュアリーレストラン『XEX』を統括するポジション／月給66万円～＆年収800万円～／上場企業／完全週休2日制／転勤なし

仕事内容: ◆ラグジュアリーレストラン『XEX』で、ワンランク上のスキルを習得！ ◆複数業態の統括に挑戦！経営視点を養いながら市場価値を高めるチャンス！ ◆月給66万円以上＆年収800万円以上も可能！ ◆上場企業×完全週休2日制で、キャリアも働きやすさも両立！ あなたには、当社が運営する『XEX』全体の統括と業務の最適化をお任せします。全体を見渡しながら、組織の成長を支える重要なポジションです。 【具体的には】 ▼ 現場のオペレーション ▼ 各部門の業務進捗を把握し、円滑な運営をサポート ▼ 組織の目標設定や戦略立案、実行支援 ▼ 社内外の関係者との調整や交渉、連携強化 ▼ 業務改善やコスト管理を通じた効率化の推進 ▼ メンバーのマネジメントや育成、チームビルディング ※本部職の採用ではございません。 Point1：一流の環境で、ワンランク上のスキルを習得！ 当社が展開する『XEX』は、ハイクラスな顧客が集う高級業態。上質なサービスを提供する環境で働くことで、洗練された経営視点を身につけることができます。 Point2：マルチな経験を積み、キャリアの可能性を広げる！ レストラン・ウェディング・イベントなど、多彩な業態を統括するポジション。幅広い業務に携わることで、店舗経営のノウハウを習得し、自身の市場価値を高められます。

月給23万円～+賞与年2回＋インセンティブあり！長期安定＆待遇充実◎転職定着率90％！未経験活躍中！

仕事内容 大衆 焼き肉ホルモン 大松にて、 ホール業務中心のお仕事をお願いします。 気さくな先輩がイチから丁寧にサポートするので、初めての方もご安心ください◎ その他、会社の今後を見据えての業態視察にも、積極的にご参加ください。 スタッフみんなで力を合わせながらお店を盛り上げていきましょう♪ ★ご希望に応じて調理補助をお任せします。 【身につくスキル/学べる知識】 お酒(日本酒・リキュール・ウィスキーなど)の知識、肉・魚の知識、店舗運営 【スタッフの特色】 ・平均年齢は40歳 ・20代/30代/40代/50代/60代まで幅広い年代の社員が活躍中！ ・関西出身者が多数 →関東/九州からU・Iターンで入社した社員も ・前職は飲食業の他、ホテル業界やeスポーツ業界など様々 ・中途社員の定着率90%以上 ・1店舗当たりの従業員数：社員2～10人、アルバイト/パート10～40人※店舗による 外国人の方は、特定技能「外食」をお持ちの方が働けます！ 【外国人の方】 特定技能「外食」をお持ちの方 【業務の変更範囲】 会社の定める業務 【勤務地の変更範囲】 会社の定める勤務地（転勤の可能性あり）

【店長候補】月給30万円～+賞与年2回＋売上や能力に応じ考課給あり！転職定着率90％！経験者積極採用中

仕事内容 お店の中心メンバーとして、 ・ホール業務やマネジメント業務 ・スタッフ教育 に携わっていただきます。 その他、会社の今後を見据えての業態視察にも、積極的にご参加ください。 スタッフみんなで力を合わせながらお店を盛り上げていきましょう♪ 【身につくスキル/学べる知識】 包丁さばき、寿司技術、盛り付け技術、高級食材の知識、お酒(日本酒・リキュール・ウィスキーなど)の知識、肉・魚・野菜の知識、出店開業ノウハウ、店舗運営、メニュー開発、仕入れ・食材の目利き 【スタッフの特色】 ・平均年齢は40歳 ・20代/30代/40代/50代/60代まで幅広い年代の社員が活躍中！ ・関西出身者が多数 →関東/九州からU・Iターンで入社した社員も ・前職は飲食業の他、ホテル業界やeスポーツ業界など様々 ・中途社員の定着率90%以上 ・1店舗当たりの従業員数：社員2～10人、アルバイト/パート10～40人※店舗による 外国人の方は、特定技能「外食」をお持ちの方が働けます！ 【外国人の方】 特定技能「外食」をお持ちの方 【現場主導の店づくり】 トップダウンではなく、現場の声を活かした店づくりが当社の特徴です。店長の裁量が大きく自由度が高いので、自分のアイデアを形にできます！ 【業務の変更範囲】 会社の定める業務 【勤務地の変更範囲】 会社の定める勤務地（転勤の可能性あり）

《入社祝金10万円❗️》接客経験3年以上⏩️店長平均月給35万円以上⏩️月9日休み⏩️社員割引あり✨東証プライム上場企業グループ運営✨

仕事内容: ＜飲食業界トップクラスの高待遇！＞ ⏩️面接は人柄重視で1回のみ！ ⏩️入社祝い金10万円支給＆男性育休取得実績あり！ ⏩️福利厚生倶楽部会員証を支給！ ----------------------------------------- 『chano-ma』 コンセプトは「家庭の食事」 大切な人に心をこめて作る 一汁三菜のほっとするお食事を おもてなしの心を添えた和みの空間で。 https://www.dd-holdings.jp/brands/chano-ma/ ---------------------------------------------------- 【仕事内容】 ・店舗での接客 ・ドリンクの作成 ・フェアやイベントの企画 ・人材管理 ・数値管理 ・売上管理　など店舗マネジメント全般をお任せします。 年2回の評価査定で昇給・昇格を目指せます。 ---------------------------------------------------- 東証プライム上場企業グループ✨ カジュアルなカフェ・居酒屋から 本格志向の和食ダイニングまで、 幅広いブランドを展開する当社。 店舗での裁量権が多いので、 あなたの「やってみたい」を叶える チャンスが沢山ありますよ！ あなたにピッタリのポジションも、 きっと見つかるはず！ ----------------------------------------------------

《大手サントリーグループ》実務経験が少しでもあればOK！平均勤続年数10年以上！

仕事内容 【入社時期の相談OK！中途社員募集】 「心機一転、新しい会社で働きたい」 と思っているのなら、今が応募のタイミングです！ 選考スケジュール・ご入社の時期はあなたの希望を最優先！ 働きながらの転職でも、スムーズに進めることができますよ。 もちろん即入社・即日勤務も相談可能です！ 【グラングリーン大阪内の会員制サロン「JAM BASE」】 《平均勤続10年以上！大手サントリーグループ》 《新店オープンの立ち上げにも携われる！》 《店長・独立・管理職などキャリアパス多数》 サロン内には会議室や個人用のワークスペース、 レンタルオフィスなどあらゆる施設が揃っています。 さまざまな分野を超えた出会いと交流の場で、 クリエイターや芸術家などが訪れます。 【店長候補】経験者優遇！ 店長候補としてお客様のご案内、 ドリンク作り、料理の配膳など ホール業務を中心にをお任せします。 経験や飲食業が浅い方も丁寧にサポート！ 安心して勤務頂けます！ 異業種からの転職・チャレンジも大歓迎！ 将来的には店舗の売上管理、スタッフ管理 新店オープンの立ち上げなど様々なことに 携わることができます！ 【新店続々オープン予定！積極増員中】 東京・大阪を中心に、 レストラン・居酒屋・カフェ・バル 鉄板焼き・和食・イタリアンなど 多種多様な業態で店舗展開！ 今までの経験を活かして道を極めたい方も、 新しい業態にチャレンジしたい方も応援します。 未経験からの挑戦も応援！！ 【待遇・福利厚生も充実】 各種手当・報奨金や賞与、 独身寮等の福利厚生はもちろん 年間休日日数やリフレッシュ休暇も 充実しており、飲食業界で安定して 長く活躍できる環境が整っています。 実際に平均勤続年数は10年超！ スキル・レベル・業態に合わせた 研修制度も充実しており、 スキルアップできる環境が整っています。

《大手サントリーグループ》実務経験が少しでもあればOK！平均勤続年数10年以上！

仕事内容 【入社時期の相談OK！中途社員募集】 「心機一転、新しい会社で働きたい」 と思っているのなら、今が応募のタイミングです！ 選考スケジュール・ご入社の時期はあなたの希望を最優先！ 働きながらの転職でも、スムーズに進めることができますよ。 もちろん即入社・即日勤務も相談可能です！ 【近畿大学が長年の研究で実現した”完全養殖クロマグロ”の創作レストラン】 《平均勤続10年以上！大手サントリーグループ》 《新店オープンの立ち上げにも携われる！》 《店長・独立・管理職・・・キャリアパス多数》 【近大マグロとは？】 世界で初めて完全養殖に成功したクロマグロ そんな"大学卒業"のマグロを使用して、こだわりの料理を提供しています。 グランフロント6Ｆで大阪駅直結の好立地です！ 【店長候補】経験者優遇！ 店長候補としてお客様のご案内、 ドリンク作り、料理の配膳など ホール業務を中心にをお任せします。 経験や飲食業が浅い方も丁寧にサポート！ 安心して勤務頂けます！ 異業種からの転職・チャレンジも大歓迎！ 将来的には店舗の売上管理、スタッフ管理 新店オープンの立ち上げなど様々なことに 携わることができます！ 【新店続々オープン予定！積極増員中】 東京・大阪を中心に、 レストラン・居酒屋・カフェ・バル 鉄板焼き・和食・イタリアンなど 多種多様な業態で店舗展開！ 今までの経験を活かして道を極めたい方も、 新しい業態にチャレンジしたい方も応援します。 未経験からの挑戦も応援！！ 【待遇・福利厚生も充実】 各種手当・報奨金や賞与、 独身寮等の福利厚生はもちろん 年間休日日数やリフレッシュ休暇も 充実しており、飲食業界で安定して 長く活躍できる環境が整っています。 実際に平均勤続年数は10年超！ スキル・レベル・業態に合わせた 研修制度も充実しており、 スキルアップできる環境が整っています。

教育体制充実◎未経験OK！食に関する仕事に興味ある方歓迎！！昇給・賞与有◎退職金制度や手当充実♪

募集要項 職種 施設の食事サービスの運営マネジメント（SV） 雇用形態 正社員 仕事内容 【施設運営に必要不可欠な《給食》を提供】 ◆病院や介護施設、保育施設など、 お得意先の運営マネジメント （予算・人事・労務など）をお任せします。 ・給食受託業務のマネジメント ・受託先の採算管理 ・事業所スタッフの人事労務管理 ・受託先のお客様対応 ・契約継続に向けてのサービス向上 ≪仕事の1日の流れ≫ 8：30 出勤。メールチェック 8：45 チームミーティング。 前日のトラブル報告や現場スタッフからの相談事などを共有。 9：30～12：00 事業所巡回 12：00～13：00 お昼休憩。事業所で給食を頂くことも。 13：00 給食会議に出席。 得意先からの懸案事項について 事業所メンバー、インストラクターと打ち合わせ。 15：30 パート応募者と面接。 チーフと採否検討。 16：30 帰社。 業務報告、事務処理、日報作成。 17：30 退勤。

［店長候補］≪大阪市北区≫◆未経験歓迎！◆昇給・賞与・各種手当あり！◆意欲・人物重視の採用です！

募集要項 職種 カフェ英國屋直営店での店長候補 雇用形態 正社員 仕事内容 ますは、ホールでの接客を中心にお任せします。 慣れてきたら徐々にスタッフの育成や管理などもお願いします。

《大手サントリーグループ》実務経験が少しでもあればOK！平均勤続年数10年以上！

仕事内容 【入社時期の相談OK！中途社員募集】 「心機一転、新しい会社で働きたい」 と思っているのなら、今が応募のタイミングです！ 選考スケジュール・ご入社の時期はあなたの希望を最優先！ 働きながらの転職でも、スムーズに進めることができますよ。 もちろん即入社・即日勤務も相談可能です！ 【サントリーグループ/ダイナック】ヒルトンウエスト最上階！スカイdining 《平均勤続10年以上！大手サントリーグループ》 《新店オープンの立ち上げにも携われる！》 《店長・独立・管理職・・・キャリアパス多数》 天井が吹き抜けの広々とした 店内からは梅田の夜景が一望！ ライブ感あるダイナミックなキッチンでは 目と舌で料理を楽しめると大好評！ 【店長候補】経験者優遇！ 店長候補としてお客様のご案内、 ドリンク作り、料理の配膳など ホール業務を中心にをお任せします。 経験や飲食業が浅い方も丁寧にサポート！ 安心して勤務頂けます！ 異業種からの転職・チャレンジも大歓迎！ 将来的には店舗の売上管理、スタッフ管理 新店オープンの立ち上げなど様々なことに 携わることができます！ 【新店続々オープン予定！積極増員中】 東京・大阪を中心に、 レストラン・居酒屋・カフェ・バル 鉄板焼き・和食・イタリアンなど 多種多様な業態で店舗展開！ 今までの経験を活かして道を極めたい方も、 新しい業態にチャレンジしたい方も応援します。 未経験からの挑戦も応援！！ 【待遇・福利厚生も充実】 各種手当・報奨金や賞与、 独身寮等の福利厚生はもちろん 年間休日日数やリフレッシュ休暇も 充実しており、飲食業界で安定して 長く活躍できる環境が整っています。 実際に平均勤続年数は10年超！ スキル・レベル・業態に合わせた 研修制度も充実しており、 スキルアップできる環境が整っています。

《大手サントリーグループ》実務経験が少しでもあればOK！平均勤続年数10年以上！

仕事内容 【入社時期の相談OK！中途社員募集】 「心機一転、新しい会社で働きたい」 と思っているのなら、今が応募のタイミングです！ 選考スケジュール・ご入社の時期はあなたの希望を最優先！ 働きながらの転職でも、スムーズに進めることができますよ。 もちろん即入社・即日勤務も相談可能です！ 【サントリーグループ/ダイナック】うまい魚と酒のあるところ！日本酒ダイニング 《平均勤続10年以上！大手サントリーグループ》 《新店オープンの立ち上げにも携われる！》 《店長・独立・管理職・・・キャリアパス多数》 定期的に日本酒のイベントを開催！ メニューもその日限定で「おでんブース」 「ちらし寿司ブース」とお祭り風に！ お客様もスタッフも学祭気分！ 【店長候補】経験者優遇！ 店長候補としてお客様のご案内、 ドリンク作り、料理の配膳など ホール業務を中心にをお任せします。 経験や飲食業が浅い方も丁寧にサポート！ 安心して勤務頂けます！ 異業種からの転職・チャレンジも大歓迎！ 将来的には店舗の売上管理、スタッフ管理 新店オープンの立ち上げなど様々なことに 携わることができます！ 【新店続々オープン予定！積極増員中】 東京・大阪を中心に、 レストラン・居酒屋・カフェ・バル 鉄板焼き・和食・イタリアンなど 多種多様な業態で店舗展開！ 今までの経験を活かして道を極めたい方も、 新しい業態にチャレンジしたい方も応援します。 未経験からの挑戦も応援！！ 【待遇・福利厚生も充実】 各種手当・報奨金や賞与、 独身寮等の福利厚生はもちろん 年間休日日数やリフレッシュ休暇も 充実しており、飲食業界で安定して 長く活躍できる環境が整っています。 実際に平均勤続年数は10年超！ スキル・レベル・業態に合わせた 研修制度も充実しており、 スキルアップできる環境が整っています。

《大手サントリーグループ》実務経験が少しでもあればOK！平均勤続年数10年以上！

仕事内容 【入社時期の相談OK！中途社員募集】 「心機一転、新しい会社で働きたい」 と思っているのなら、今が応募のタイミングです！ 選考スケジュール・ご入社の時期はあなたの希望を最優先！ 働きながらの転職でも、スムーズに進めることができますよ。 もちろん即入社・即日勤務も相談可能です！ 【サントリーグループ/ダイナック】モダンな店内で本格和食が味わえる！ダイナミックキッチン＆バー 《平均勤続10年以上！大手サントリーグループ》 《新店オープンの立ち上げにも携われる！》 《店長・独立・管理職・・・キャリアパス多数》 大阪の夜景を一望できるダイニングバー！ 臨場感のあるバーカウンターや、完全個室もあり！ 接待や会食、ご家族でのお食事会などにも！ 【店長候補】経験者優遇！ 店長候補としてお客様のご案内、 ドリンク作り、料理の配膳など ホール業務を中心にをお任せします。 経験や飲食業が浅い方も丁寧にサポート！ 安心して勤務頂けます！ 異業種からの転職・チャレンジも大歓迎！ 将来的には店舗の売上管理、スタッフ管理 新店オープンの立ち上げなど様々なことに 携わることができます！ 【新店続々オープン予定！積極増員中】 東京・大阪を中心に、 レストラン・居酒屋・カフェ・バル 鉄板焼き・和食・イタリアンなど 多種多様な業態で店舗展開！ 今までの経験を活かして道を極めたい方も、 新しい業態にチャレンジしたい方も応援します。 未経験からの挑戦も応援！！ 【待遇・福利厚生も充実】 各種手当・報奨金や賞与、 独身寮等の福利厚生はもちろん 年間休日日数やリフレッシュ休暇も 充実しており、飲食業界で安定して 長く活躍できる環境が整っています。 実際に平均勤続年数は10年超！ スキル・レベル・業態に合わせた 研修制度も充実しており、 スキルアップできる環境が整っています。

入店祝10万円★日払い★終電後、自宅まで送り有★週3日～OK

仕事内容 ＜ホールスタッフ未経験者大歓迎＞ お客様のエスコートやオーダー取り、 料理やドリンクの配膳など、 ホール業務全般をお願いします！ キャバクラ店でのお仕事！ 大手グループの経営なので、 ■お給料の未払いは一切なし！ ■アルバイにも評価基準があり、時給UPが狙いやすい！ ■充実した研修制度で未経験の方も安心！ 夜のお仕事が初めての方も安心してください！ ＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊ 学生さんや、昼のお仕事とのWワークで 働く方もたくさんいらっしゃいます！ ＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊

【新店舗オープン！】圧倒的高待遇で採用！福利厚生充実！新店舗拡大につきゼロからでも始めることが出来る安心安定の教育体制も充実！

仕事内容: 【店長・幹部候補】 ・店舗運営 ・イベント企画 ・売上管理 ・人材育成業務　など 幅広い業務をお任せします！ エリアNo.1を目指している実力派グループもあり、 幹部に相応の業務内容となっております。 経験・スキル不問！ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ・異業種からの転職の 成功事例が多数ございます。 ーーーーーーーーーーー