求人・転職情報

【経験を活かして安定企業へ！】月給25万円＆毎日定時退勤◎

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：経理/財務事務 ◢◤￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣◥◣ これまで培った経理経験を活かして、 安定企業で腰を据えて働きませんか？ ◥◣＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿◢◤ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 働きやすさもしっかり整備 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ⭐月給25万円スタート ⭐9～18時の安定した勤務時間 ⭐残業なし！毎日定時で退勤可能 ⭐駅から徒歩5分で通勤にも便利 ⭐男女ともに活躍中の職場 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ お任せする経理事務業務 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 社内の経理事務を中心に、 日々の業務を支えていただきます。 ＜具体的には＞ ■専門ソフトへのデータ入力 ■電話対応 ■請求書の作成 ■入金対応 など これまでの経理経験を活かしながら、 一つひとつの業務に 正確かつ丁寧に 取り組んでいただきます。 専門ソフトについては、 担当者が操作方法をレクチャー。 新しい職場で使用するシステムに 不安がある方も、 操作方法を確認しながら 業務を進めていただけます◎ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 長期的に働きやすい勤務環境 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 勤務時間は【9:00～18:00】。 残業はなく、 基本的に毎日定時で退勤できます。 経理としてしっかり仕事に向き合いながら、 退勤後の時間も確保できるため、 オン・オフのメリハリをつけて働けます。 安定した環境で長く働きたい方にも ピッタリの職場です。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 当社について ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 「Mobil」「ENEOS」などの 工業用潤滑油を取り扱う拠点代理店です。 安定した事業基盤のもと、 お客様との信頼関係を大切にしながら、 長年にわたり事業を展開しています。

プロスポーツ36チーム＆15自治体と連携、胸を張って活躍！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：事業別責任者、不動産コンサルタント、キャリアアドバイザー 【あなたが喜びを繋げ、増やし、拡げる！】 スタジアムやミュージアム、テーマパーク、 水族館、観光名所…そのほか大勢の人が 訪れる場所の近隣が営業エリア。 駐車場シェアリングサービス 「akippa（アキッパ）」をご家庭やお店、 地主さんなど、土地を所有する色々な方々に 提案してください。 庭先でも敷地でも空き地でもなんでも、 車一台分のスペースがあれば コストも手間もなく、簡単な登録で駐車場の オーナーになって利益を得られるので好評。 大いに喜んでいただけます！ あなたがカーユーザーならご存じかも？ アキッパはスマホアプリ。 幅広いエリアから目的の駐車場を探して 事前予約、一般のコインパーキングより 安く利用できる。 そして、あなたのお客様＝ オーナー様には利益をもたらす仕組みです。 駐車場が足りず集客に悩む様々な事業者や 違法駐車で困っている行政の助けにもなり 地域の経済活動の後押しになるのも 間違いありません。 「アキッパ」が、あなたが、各方面に たくさんの喜びを拡げていくのです！ 【プロスポーツチームや自治体とも連携！】 「信頼」があるから胸を張って 提案できるのも嬉しい点だと思います。 スタジアム近辺を開拓する際は 地元クラブのユニフォームを着て飛び回る。 試合チケットをオーナー様に プレゼントしたり、 クラブ経営陣とお会いして 感謝されたり、そんなシーンも。 これまでに36のプロスポーツクラブ、 15の自治体と連携しており、 まだまだ連携の規模は拡大中です。 なにせ「アキッパ」のアプリユーザーは 450万人もいて増加中。 契約駐車場件数は5万件にのぼりますが もっとオーナー様を増やさないといけない。 もちろんこのような規模を私たちだけで 取り組んでいるのではなく、 アプリを開発、運営しているのが 「akippa株式会社」。 駐車場オーナー様の新規開拓と 継続フォローを私たちは担っています。 同様の代理店は全国1300社に上りますが 大半は保険会社。 私たちはにはノウハウもあり、情熱を持って、 取り組んできました。 【「アキッパ」代理店の中で売上No.1】 同業他社・競合サービスが増えても 「アキッパ」には強みがあります。 ◎需要に合わせた価格設定 「ダイナミックプライシング」 ◎無人ゲート式駐車場でも使える 「シェアゲート」 ◎利用者を限定できる「akippa private」 ◎個人宅駐車場へのEV充電器設置推進 そのほか同社のキメ細かなサービス、PR、 手厚いフォローがあり私たちの事業も盤石。 ちなみに代理店の中で売上No.1です。 各社合わせて営業は全国1万名いる中で 業績TOP5が私たちのメンバー！ 例えば、元整備士の足立は 1年目で売上No.1になり 3年目で年収1000万円に到達。 累計3000件以上の契約を獲得しており、 オーナー様の収益の一部をいただく歩合は 毎月80～150万円。 また誰もが入社5ヶ月で月収50万円 （月給40万円）以上、 前職から2～5倍の年収を実現しています。 【良い仲間が増え、刺激し合える環境！】 以前は毎日一人5件の契約が平均、 それでも当業界の中では断トツで さらにいまは10件。 こうして何年も採用を続けてきた結果、 良い仲間が増え、刺激し合える環境に なったからでしょう。 経験は一切不問です。 活躍しているのは元自衛隊、 元飲食、元フリーター、 元自動車整備士、元教師、 みんなどこにでもいる普通の人です。 一つだけ必要なことがあるとすれば、 ピュア、バカ真面目であること。 代表が教える営業の極意、一挙手一投足、 マインドを頭に身体に心に 刷り込むことが成功の秘訣です。 学んだことを素直に実践すれば結果が出る。 部活のトレーニングと同じ。 熱く丁寧に全てを伝授してくれます。 あなただってきっと、できる。 難しく考える必要もない。 むしろ挑戦しないと損かもしれない！ この出会いにはチャンスしかありません！ - 具体的な仕事内容 - 空いた敷地を有効活用する駐車場サービス 「アキッパ」の営業をお任せします。 車一台分のスペースがあればコストも手間も ゼロで利益が生まれるため好評。 ■大型イベントが行われるスタジアム周辺 などのエリアのお客様先を訪問。 ※広告などを見て「アキッパ」に 興味を持たれたお客様から 問い合わせいただいて伺うこともあります。 ↓ ■「アキッパ」の営業・販売や 収支のシミュレーション、 見積もりをご提案します。 ↓ ■納得いただけたら契約書類作成、手続き。 ↓ ■アフターフォローで運用に関する課題など 解決しながら長くお付き合いしましょう。 ◆入社後は代表の親身なサポートと同行で 商品知識からビジネスマナー、 営業ノウハウなど一から全て学べます。 ◆駐車場問題を抱える全国の サッカー＆バスケクラブとも提携。 地元チームのユニフォームを着て スタジアム近辺へ営業や アフターフォローに出向きます。 オーナー様には観戦チケットを無料で お渡しできることもあって喜ばれます！ 「アキッパ」の代理店は大手保険会社の 傘下にある保険代理店が多く 全国1300社、営業は1万人に上りますが 売上で全国5本の指が当社の5名。 本人の努力はもちろんですが 売れる考え方や在り方営業として大切な マインドから研修しているためです。 ★ワークライフバランスと言われる時代。 はじめての営業に最初は少し 厳しさを感じるかもしれません。 しかし将来、振り返ったとき、絶対に 後悔しない経験とゆとりを手にできると 自信を持って断言することができます。 これから数年をがむしゃらに取り組める方、 今があなたの人生を変えるチャンスです。 未来を選べる人生にしませんか？ もちろん、マネジメント職など キャリアアップも目指してください。 私たちの活躍は以下でも参照いただけます！ https://akipedia.akippa.co.jp/person/post-6298 https://akipedia.akippa.co.jp/business/post-3912?fbclid=IwAR2DHIipcxbWmLthoAkaSCJ6ns987oU24HyvblWRIcbLIACG8PX7yQMHcH0 【私たちのアピールポイント】 ◎入社祝い金60万円支給！ 誰もが入社5ヶ月で月収50万円以上可能！ ◎奨学金も借金もどんどん返済でき、 人生を変えるチャンス！ ◎例えば累計200件の契約なら 毎月8～15万円の歩合を自動でゲット！ ◎コストゼロ＆手間ナシで駐車場経営が できるからオーナー様は笑顔！ ◎ノルマなし、現ユーザー400万人、 増え続ける駐車場のニーズに応えて稼ぐ！ ◎5つの自治体、プロスポーツ36チームに 好評で今後も提携先が拡大！

【駅直結×実務経験を活かす】 年間休日125日（土日祝休み）★顧客への営業業務や解約対応はなし。プライベートと両立しながら働きたい方に！

仕事内容 ✨働きやすさバツグン✨ ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ○年間休日125日！土日祝休み！ ○リフレッシュ休暇は30分単位で取得可能！ ○業務が終わっていれば17:30以降に退勤可能！ ＼充実した福利厚生でサポート！／ 各種手当の充実はもちろん、福利厚生賃貸制度やリラクゼーションサロンの割引など、長く働き続けられる環境が整っています♪ ✨ライフステージの変化にも柔軟対応✨ ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 産前産後・育児介護休業制度（男女ともに取得実績あり）のほか、 育児短時間勤務や子連れ出勤制度（規程有）も完備◎ 「税理士試験前に短時間勤務をしたい」 「家庭や子育てと両立しながら働きたい」 そんな方にピッタリの環境です♪ *…*…*…*…*…*…*…*…*…*…*…*…* ○学歴不問！税理士・会計事務所での実務経験者募集 ○駅直結で雨の日もラクラク通勤♪ ○残業少なめ（通常期月2～10h程）×ワークライフバランス充実！ *…*…*…*…*…*…*…*…*…*…*…*…* 【お仕事内容】 20～50代まで幅広い世代が活躍中！男女比はほぼ半々です。 お客様は全国・業種も多岐にわたるため、スキルを磨ける環境です◎ 会計・税理士法人で、税務・会計のサポートを行うお仕事です。 ・会計ソフト(弥生会計/日本ICS)への仕訳入力および仕訳精査 ・月次・年次決算、税務申告書作成、各申告業務 ・顧客企業からの問い合わせ対応(税務相談・節税対策のご提案)等 ※顧客への営業業務・解約対応はありません！ 電話やメール・Web会議でのやりとりが中心のため、顧客訪問はほとんどありません。 *…*…*…*…*…*…*…*…*…*…*…*…* ✅公平な人事評価制度でキャリアアップ！ 自己申告制度や社内提案制度、成績優秀者表彰など、頑張りをしっかり評価する制度が整っています。昇格試験は年に1回あり、女性管理職も多数活躍中！ ✅こんな方におすすめ！ ・これまでの実務経験を活かしてステップアップしたい方 ・プライベートと両立しながら働きたい方 ・公平に評価される環境で長く働きたい方 幅広い知識を身につけながら、あなたのペースで成長できます◎ ┏………………………………┓ ⭐️履歴書不要！ まずは気軽にご応募ください ┗………………………………┛ 「ちょっと話を聞いてみたい」 「自分に合う仕事があるか知りたい」 そのくらいの気持ちで、十分です。 だからこそ、 ✔ 履歴書不要 ✔ 登録はWEBor電話で完結 「応募のハードル」は、できるだけ低くしています。 実際に、 「条件が良かったから」 「生活と両立できそうだったから」 「久しぶりの仕事復帰で不安だったから」 そんな理由でスタートした方が、たくさん活躍しています。

【駅直結×実務経験を活かす】 年間休日125日（土日祝休み）ワークライフバランスを保ちながら、キャリアアップを目指したい方に！

仕事内容 ＼充実した福利厚生でサポート！／ 創業60年超の安定基盤のもと、手厚い福利厚生と公平な評価制度が魅力です。 ワークライフバランスを保ちながらキャリアアップしたい方に！ ✨働きやすさバツグン✨ ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ○年間休日125日！完全週休2日制（土日祝休み）！ ○残業20時間未満！（通常期は月2～10時間程） ○リフレッシュ休暇（年6日付与）は30分単位の取得が可能！ ○時効消滅する有給・リフレッシュ休暇の買い上げ制度や前借制度あり！ ○引越し休暇や海外留学休職制度も完備！ ＼多彩な働き方でライフスタイルを応援！／ 育児短時間勤務制度や、税理士試験直前・子どもの長期休暇期間等に利用できる短時間正社員制度あり！ 子連れ出勤制度（規程有）も利用可能。 育児介護休業制度は男女ともに取得実績があります♪ ✨公平な人事評価制度でキャリアアップ✨ ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 社員一人ひとりを公平に評価する制度を導入しています！ ◆自己申告制度：仕事への頑張りや今後の展望など「想い」を会社に伝えられます。 ◆社内提案制度：新サービスやより良い社内制度のアイデアを提案可能！ ◆成績優秀者表彰制度：年1回、モチベーションアップと努力への報奨として表彰。 ◆CAC未来会議：部署や社歴に関係なく会社の未来を話し合い、新制度も多数誕生！ *…*…*…*…*…*…*…*…*…*…*…*…* ○税理士・会計事務所での経験を活かせる！ ○駅直結で雨の日もラクラク通勤＆オフィスカジュアルOK♪ ○家賃を会社が代理支払する「福利厚生賃貸制度」など圧倒的な厚待遇！ *…*…*…*…*…*…*…*…*…*…*…*…* 【お仕事内容】 創業60年を超え、全国36拠点、累計導入実績100万以上を誇るCACグループ（税理士法人TSC）でのお仕事です。 「企業の総合病院」として、人事・労務・税務サポートを提供しています。 顧客への営業業務や解約対応は一切ありません！ ご経験を踏まえて以下のような業務を幅広くお任せします。 ・会計ソフト（弥生会計・日本ICS）への仕訳入力および仕訳精査 ・月次、年次決算、税務申告書作成、各申告業務 ・顧客企業からの問い合わせ対応（税務相談・節税対策のご提案等） ・一般社員からの書類チェックや指示等 *…*…*…*…*…*…*…*…*…*…*…*…* ✅ここがポイント 中小企業を中心に全国にクライアントがあり、医療・建設・不動産・コンビニ・芸能・美容・製造など多種多様な業種に強みを持っています。 売上1～2億円規模のお客様が多く、中には売上20億円規模のお客様も。 電話やメール・Web会議でのやりとりが中心のため顧客訪問はほとんどありません！ 入社後は当社の業務に慣れることからスタート。 係長クラスの採用のため、即戦力として徐々に既存取引先を担当していただきます。 グループ全体で500名、該当部署は社員23名（男女比約半々、20代～50代）が在籍し、女性管理職も多数活躍中です！ ✅こんな方におすすめ！ ・プライベートと両立したい方 ・これまでの経験をいかしてプレイヤーとしてさらに成長したい方 ・将来マネジメントにチャレンジしたい方 幅広い知識を身につけながら、あなたのペースで成長できます◎ ┏………………………………┓ ⭐️履歴書不要！ まずは気軽にご応募ください ┗………………………………┛ 「ちょっと話を聞いてみたい」 「自分に合う仕事があるか知りたい」 そのくらいの気持ちで、十分です。 だからこそ、 ✔ 履歴書不要 ✔ 登録はWEBor電話で完結 ✔ 未経験・ブランクOK 「応募のハードル」は、できるだけ低くしています。 実際に、 「条件が良かったから」 「生活と両立できそうだったから」 「久しぶりの仕事復帰で不安だったから」 そんな理由でスタートした方が、たくさん活躍しています。

未経験の20代活躍中✨月給30万円～！年休125日以上◎

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：人材/アウトソーシング法人営業、キャリアアドバイザー、リクルーティングアドバイザー ＼✨未経験からキャリアの仕事へ✨／ ✅ 月給30万円スタート ✅ 未経験歓迎！研修からスタート ✅ 土日祝休み＆年間休日125日以上 ✅ 20代メンバーが中心に活躍中 ✅ 若いうちから仕事の幅を広げられる 「誰かの相談に乗ることが好き」 「人と関わる仕事で成長したい」 「20代のうちに専門性を身につけたい」 そんな方におすすめのお仕事です♪ 【✨お任せするのはキャリアサポート✨】 求職者の方とお話ししながら、 これまでの経験や希望を整理し、 これからの仕事選びを サポートしていきます。 「どんな仕事が合っているか分からない」 「転職したいけど、何から始めればいい？」 そんな悩みに耳を傾け、 一緒に方向性を考えていく ポジションです。 求人を紹介して終わりではなく、 面接前後や就業後まで 継続してフォローします。 【✨具体的な業務✨】 ・求職者との面談 ・これまでの経験や希望条件のヒアリング ・求人情報の紹介 ・仕事選びに関する相談対応 ・面接前後のフォロー ・入社後の状況確認 など 特別な経験がなくても大丈夫。 営業・販売・接客などで培った 「相手の話を聞く力」や 「会話力」が活かせます！ 【✨未経験から覚えられる環境✨】 入社後は、すぐに一人で 求職者を担当するわけではありません。 まずは研修で、 ・人材業界の基本 ・面談の進め方 ・話を引き出すポイント ・求人の見方 ・実際の対応を想定したロールプレイ などを学びます。 基礎を身につけた後、 実際の業務へ少しずつステップアップ。 分からないことは 周囲に確認しながら進められるので、 業界未経験の方も始めやすい環境です♪ 【✨「聞く力」が仕事になる✨】 この仕事で大切なのは、 一方的に話すことではありません。 相手が何を求めているのか、 どんなことに悩んでいるのかを聞き、 本人も気づいていない希望を 整理していくことが大切です。 そのため、 「友人からよく相談される」 「人の話を聞くのが好き」 「相手の立場になって考えるのが得意」 という方は、その強みを活かせます。 【✨20代キャリアの幅を広げられる✨】 経験を積んだ後は、 キャリアアドバイザーやリーダー、 メンバーの育成などにも挑戦できます。 さらに意欲や適性に応じて、 新しい取り組みや 事業づくりに関わるチャンスも。 ただ決められた仕事をこなすのではなく、 「次はこんなことをやってみたい」 という意見も大切にしています。 【✨働きやすさも大切に✨】 ・土日祝休み ・年間休日125日以上 ・原則定時退社 しっかり働いて、しっかり休む。 長くキャリアを築いていける 環境を整えています。 【✨スタッフの声✨】 入社1年目／20代男性 「前職は接客でした。 人と話すことは好きだったので、 その経験を別の形で 活かせる仕事を探していました。 研修で基本から教えてもらえたので、 少しずつ仕事のイメージをつかめました。 求職者の方と話して、 『自分が何をしたいのか整理できました』 と言ってもらえた時は嬉しいですね。 これからもっと経験を積んで、 将来的には後輩のサポートや チームづくりにも挑戦したいです！」

未経験の20代活躍中✨月給30万円～！年休125日以上◎

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：人材/アウトソーシング法人営業、キャリアアドバイザー、リクルーティングアドバイザー ＼✨20代から人に寄り添う仕事へ✨／ ✅ 月給30万円スタート／安定して働ける ✅ 未経験OK！1〜2ヶ月の研修あり ✅ 20代中心のフラットなチーム ✅ 土日祝休み／年休125日以上 ✅ 裁量を持ってチャレンジできる！ 【✨この仕事について✨】 キャリアアドバイザーは、 求職者の悩みや希望を聞きながら、 これからのキャリアを一緒に考える仕事です。 単に求人を紹介するだけではなく、 「どんな働き方をしたいのか」 「どんな環境なら前向きに働けるのか」 「今後どんなキャリアを目指したいのか」 を一緒に整理し、 その方に合った選択をサポートします。 転職は、人生の大きな分岐点です。 だからこそ、 求職者にしっかり向き合い、 背中を押せたときには大きなやりがいを感じられます。 【✨仕事内容✨】 ・求職者との面談／ヒアリング ・希望条件やキャリアの整理 ・求人のご提案／マッチング ・面接前後のフォロー ・就業後のフォロー面談 人と向き合う仕事なので、 営業・接客・販売などの経験も活かせます。 「誰かの話を聞くのが好き」 「相手に合わせて考えるのが得意」 「人の役に立てる仕事がしたい」 そんな方に向いています！ 【✨未経験でも安心の理由✨】 ■1〜2ヶ月の研修あり ・業界知識のインプット ・面談の進め方 ・ロープレ ・実践前の確認テスト 段階ごとに学べるため、 未経験の方も安心してスタートできます。 ■相談しやすいフォロー体制 ・週次／月次の面談サポートあり ・困った時に相談しやすいチーム体制 ・一人で抱え込まない運営スタイル 分からないことをそのままにせず、 周囲に確認しながら成長できます。 ■心理的安全性の高い環境 ・質問しやすい雰囲気 ・挑戦を応援する文化 ・失敗を責めるのではなく改善につなげる風土 未経験スタートを前提に、 育成できる環境を整えています！ 【✨この仕事で身につく力✨】 この仕事では、 求職者との面談を通じて、 さまざまなスキルを身につけられます。 ・対人コミュニケーション力 ・ヒアリング力 ・課題整理力 ・言語化スキル ・キャリア設計の知識 ・マネジメント視点 人の話を聞き、 状況を整理し、 最適な提案をする力は、 どの業界でも活かせるスキルです。 20代のうちから、 人材領域で市場価値を高めたい方にも向いています。 【✨キャリアパス✨】 本人の希望や適性に応じて、 さまざまなキャリアに挑戦できます。 ▼キャリア例 ・キャリアアドバイザー ・チームリーダー ・マネジメント ・教育／育成担当 ・新規事業立ち上げ 年齢や年次だけで判断するのではなく、 実力や意欲に応じてチャンスが広がる環境です。 「早いうちから裁量を持ちたい」 「20代でリーダーを目指したい」 「将来は事業づくりにも関わりたい」 そんな方にもチャンスがあります♪ 【✨働き方について✨】 ・土日祝休み ・年間休日125日以上 ・原則定時退社 しっかり成長しながら、 プライベートも大切にできる環境です。 メリハリをつけて働きたい方にもおすすめです。 【✨社員インタビュー✨】 入社1年目／20代男性／未経験 ── 入社前に不安はありましたか？ 「ありました。 人材業界もキャリアアドバイザーも未経験だったので、 最初は自分にできるのかなと思っていました。 でも、研修が段階的に進んでいくので、 いきなり現場に出される不安はありませんでした。」 ── 職場の雰囲気はどうですか？ 「20代が多くて話しやすいです。 分からないことを聞きやすいですし、 誰かが困っていたら自然にフォローする雰囲気があります。 失敗しても責められるというより、 次どうすれば良くなるかを一緒に考えてくれる環境です。」 ── やりがいを感じる瞬間は？ 「求職者の方から、 『相談してよかったです』 と言ってもらえた時です。 自分の面談や提案が、 その人の転職やキャリアのきっかけになるので、 責任もありますが、その分やりがいも大きいです。」 ── これから応募する方へ 「未経験でも、 人の役に立ちたい気持ちがある方なら挑戦できる仕事だと思います。 最初から完璧じゃなくて大丈夫です。 周りに相談しながら、 少しずつできることを増やしていける環境なので、 20代で成長したい方には合っていると思います！」

採用・キャリアサポート／未経験歓迎◆年休129◆残業ほぼなし

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：採用人事、人事事務、キャリアアドバイザー 「話してみたら、少し安心しました」 「自分に合う仕事が見つかりました」 そんな言葉がうれしい、人と仕事をつなぐお仕事です。 お任せするのは、お仕事を探している方との面談や、お仕事紹介、就業後のフォローなど。 「人の話を聞くのが好き」 「誰かの役に立てる仕事がしたい」 その気持ちを、採用・キャリアサポートの仕事で活かしませんか？ 【一人ひとりの気持ちに寄り添う仕事】 仕事探しでは、希望だけでなく不安を抱えている方もいます。 「未経験でも始められるかな」 「自分に向いている仕事が分からない」 「生活に合った働き方を見つけたい」 まずは、そんな想いに耳を傾けることから。 これまでの経験や希望を一緒に整理し、その方に合った仕事や働き方を考えていきます。 就業が決まった後も相談相手として関わり、安心して働き続けられるようサポートします。 【具体的なお仕事】 ■面談・ヒアリング 求職者の経験や得意なこと、希望する仕事内容・働き方を伺います。 ■お仕事紹介 希望条件や適性を整理し、一人ひとりに合ったお仕事をご提案します。 ■応募・面接のサポート 面接日程の調整や履歴書の添削、面接に向けたアドバイスなどを行います。 ■就業前後のフォロー お仕事開始前の不安や、就業後の困りごとについて相談に乗ります。 ■企業との連絡・調整 採用に関する希望を確認したり、スタッフの就業状況を共有したりします。 ■事務・データ入力 面談内容の入力、スタッフ情報の管理、メール対応などを行います。 【専門知識は、入社後に身につけられます】 人材業界や採用の経験は問いません。 最初から上手にアドバイスできなくても大丈夫。相手の話を丁寧に聞き、分からないことを確認しながら進める姿勢を大切にしています。 入社後は6～12ヶ月を目安に、研修や現場での実務経験を通して、コミュニケーション力や仕事の進め方を身につけます。 その後、適性や習熟度、募集状況などを踏まえて配属を決定します。 ※育成期間中は、取引先企業での勤務を含む場合があります。 ※入社直後から面談・採用業務のみを担当する募集ではありません。 ※上記の育成期間は、試用期間2ヶ月とは異なります。 【自分の時間も大切にできる働き方】 ◎年間休日129日 ◎原則定時退社 ◎残業は多くて月10時間程度 ◎副業・WワークOK ◎5日以上の連続休暇も取得可能 ◎産前・産後休暇の取得実績あり 勤務時間は9：00～18：00が基本。 時差出勤についても相談可能です。 仕事終わりに友人と食事をしたり、趣味を楽しんだり。休日はゆっくり休んだり、旅行に出かけたり。 人をサポートする仕事を続けながら、自分の暮らしも大切にしていただけます。 【これまでの経験も、あなたの強みに】 接客でお客様の希望を聞いたこと。 後輩に仕事を教えたこと。 友人から相談を受け、一緒に考えたこと。 そんな経験も、この仕事で活かせます。 飲食店スタッフ、保育士、携帯ショップ店員、ホテルスタッフ、介護士、営業、コールセンターなど、さまざまな前職の先輩が活躍しています。 「人に関わる仕事に興味がある」 「未経験から新しい一歩を踏み出したい」 まずは、その気持ちを聞かせてください。

未経験歓迎◆月給25万円～＋半期手当など◆年間休日129日

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：採用人事、人事事務、事務系/非技術系派遣コーディネーター 「人と話すことが好き」 「誰かの相談に乗ることが多い」 「頑張った分は、収入にもつなげたい」 そんなあなたに、人と仕事をつなぐ「人材コーディネーター」という選択肢。 お仕事を探している方の希望を聞き、一人ひとりに合った働き方を一緒に考える仕事です。 就職が決まった後も相談相手として関わり、「あなたに相談してよかった」と言っていただけるやりがいがあります。 【まずは、相手の話を聞くことから】 「どんな仕事に興味がありますか？」 「勤務地やお休みの希望はありますか？」 面談では、これまでの経験や希望、不安に感じていることを丁寧に伺います。 最初から専門知識や、上手なアドバイスができる必要はありません。相手の話に耳を傾け、一緒に考える姿勢を大切にしています。 【具体的なお仕事】 ■求職者との面談・ヒアリング これまでの経験や、希望する仕事内容・働き方を伺います。 ■お仕事の紹介・マッチング 希望や適性を整理し、その方に合ったお仕事をご提案します。 ■応募・面接のサポート 面接日程の調整や、履歴書の書き方、面接に向けたアドバイスなどを行います。 ■就業後のフォロー 職場で困っていることや不安がないかを確認し、安心して働き続けられるようサポートします。 ■企業との連絡・調整 採用に関する希望を確認したり、スタッフの就業状況を共有したりします。 ■事務業務 面談内容の入力、スタッフ情報の管理、メール対応などを行います。 【未経験から、段階的にステップアップ】 入社後は6～12ヶ月を目安に、研修や実務経験を通して基礎を身につけます。 一人ひとりの経験や習熟度に合わせ、現場業務を経験しながら、コミュニケーション力や仕事の進め方を学んでいきます。 その後、適性や習熟度、募集状況などを踏まえて配属を決定します。 ※育成期間中は、取引先企業での勤務を含む場合があります。 ※入社直後から面談・採用業務のみを担当する募集ではありません。 ※上記の育成期間は、試用期間2ヶ月とは異なります。 【頑張りを収入につなげられる環境】 月給25万円以上に加え、インセンティブや半期手当などで、日々の頑張りや成果を評価します。 求職者への丁寧な対応や就業後のフォロー、企業との信頼関係づくりなど、一つひとつの仕事に向き合いながら成長できる環境です。 経験を積んで役割を広げ、頑張り次第で収入アップも目指せます。 ※各種手当・インセンティブの支給には規定があります。 ※インセンティブは配属先により異なります。 【仕事も、自分の時間も大切に】 ◎年間休日129日 ◎原則定時退社 ◎残業は多くて月10時間程度 ◎副業・WワークOK ◎5日以上の連続休暇も取得可能 仕事にしっかり取り組みながら、休日は趣味や家族との時間を楽しむ。そんな働き方を目指せます。 【あなたのこれまでの経験が活きます】 接客でお客様の希望を聞いた経験。 後輩に仕事を教えた経験。 友人や同僚の相談に乗った経験。 そんな経験も、人材コーディネーターとして働くうえで強みになります。 「自分にもできるかな？」という方も、まずはお話ししてみませんか？ 仕事内容や入社後の流れも、面接で丁寧にご説明します。

飛び込み営業なし／未経験歓迎！安心のサポート体制抜群◎

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：社会保険労務士、保険個人営業、保険法人営業 【飛び込み営業・ノルマなし＆ホワイト企業で働く！お客さまの『安心』と『満足』をお届けするお仕事】 仕事のスタイルは一人で行うだけでなく、代理店提携している営業さんとチームになって動きます。ライフ・コンサルタントのお仕事は、何が正解かではなく、何を正解にするかをお客さまと対話を重ねることです。 また、ライフ・コンサルタントのあるべき姿は「常にお客さまに"相談される状態"をつくること」。お客さまの良き相談相手になるべき存在なんです。キレイごとを言っているわけではありません。事実、真摯な姿勢が結果的に多くのお客さまの信頼を獲得し、会社の成長に繋がっています。お客さまの幸せな暮らしを長期にわたりサポート「夢をかなえる」と共に、万が一の場合の生活を守る「夢を守る」の両面でお役に立ち続け、社会に貢献するという役割・使命を私たちは担っています。 当社は約182千件の新規ご契約を誇る、東証プライム上場のMS&ADインシュアランス グループの生命保険会社。プラチナくるみん・えるぼし認定企業であり、働きやすさも当社の大きな強みです！ 私たちと一緒に、お客さまへ最適なカウンセリングやライフプランを提供してみませんか？ 【ライフ・コンサルタント★チーム体制でお客さまの"守りたい"に寄り添い続ける仕事★ライフプランのご提案】 今後のライフプランに悩みや課題をお持ちのお客さまに対し、一人ひとりに最も合ったライフプランをご提供するのが、今回募集する「ライフ・コンサルタント」のお仕事。 当社では顧客マーケットに対し、ライフ・コンサルタントと代理店がタッグを組んでお客さまに総合的な保険サービスを提供しています。お客さまに寄り添いながらお話をお聞きし、それぞれに最も合った形となるよう、チームで話し合いながら商品を組み合わせながらご提案できること。それが当社で働く強みであり、面白味でもあります。 【具体的な仕事内容】 ■お客さまのカウンセリング 自動車ディーラー、結婚式場やハウスメーカーなど提携代理店から紹介をいただき、お客さまとの接点がスタート！「夢をかなえる（万が9999）」＋「夢を守る（万が1）」＝万全といった当社の考えを知っていただきつつ、お客さまの希望のライフプランをお聞きします。 30代～50代のご夫婦が中心で、結婚や出産、住宅や車の購入といった、ライフイベントのタイミングでご相談いただくケースが多いです。出費の重なる時期だからこそ、「このままで人生設計は大丈夫かな…」という悩みを抱えています。 ■ライフプランの設計＆ご契約 ご契約までは、お客さまと3回～4回の打ち合わせを行ないます。とはいえ、保険契約がゴールではなく、むしろスタート。ライフプランの実行計画確認や、ライフイベントの情報提供等で定期的にお客さまとコミュニケーションを取り、環境の変化に合わせてプランニングを見直します。 【提案商品】 ・生命保険 ・医療保険 ・三大疾病保険（がん・脳卒中・心疾患） ・介護保険 ・外貨建・変額保険（三井住友海上プライマリー生命より委託） など 〈未経験入社が多く活躍中！〉 現在活躍しているほとんどが未経験スタート。同じ金融業界はもちろん、飲食業界や不動産・看護師・教師・自動車関連など…異業種出身も多く、幅広い世代が活躍中！ 〈長く働ける基盤が整っています！〉 当社は代理店提携という安定した基盤があるので、お客さまとの付き合いも長く、安定した収入が得やすいことが特徴です。そのため既婚者も多く、お子さまと一緒に過ごす時間が取れ、仕事と家庭が両立している先輩社員も多く在籍しています！

【新卒採用】人材派遣営業｜派遣先企業の開発｜週休2日制《中央区北浜》

仕事内容 人材派遣会社の営業として、新規顧客の開拓を中心にお任せします。 企業の採用ニーズをヒアリングし、人材派遣サービスをご提案。 新たな取引先を開拓し、企業との商談から契約までを進めていく営業です。 【主な業務】 ・新規企業へのテレアポ ・新規企業への訪問、飛び込み営業 ・派遣サービスの提案 ・企業の採用ニーズのヒアリング ・新規取引先の開拓 ・商談、契約に関する業務 ・電話、メール対応 ・営業に関する事務作業 企業が抱える採用課題や人材ニーズをヒアリングし、条件に合った人材を提案する仕事です。 入社後は研修や先輩社員の同行を通して、営業の基本から人材派遣の知識まで少しずつ身につけていきます。 【おすすめポイント】 ・新卒から人材派遣営業に挑戦できる ・企業の採用課題を解決する仕事 ・人材提案を通して企業をサポートできる ・営業スキルを身につけられる ・研修、サポート体制あり

【新卒採用】人材コーディネーター｜求職者の募集・面談《中央区北浜》

仕事内容 派遣会社の人材コーディネーターとして、求職者の募集や面談を中心に担当します。 【主な業務】 ・求人への応募者対応 ・求職者との面談 ・希望条件や経験のヒアリング ・仕事の紹介 ・就業開始までのサポート ・就業中スタッフのフォロー ・求人情報の作成、管理 ・電話、メール対応 入社後は研修や先輩社員のサポートを受けながら、少しずつ仕事を覚えていきます。 人と話すことが好きな方や、人の仕事探しをサポートする仕事に興味がある方におすすめです。 【おすすめポイント】 ・新卒から人材業界で経験を積める ・求職者の募集や面談が中心 ・人のキャリアをサポートできる ・研修、サポート体制あり

飛び込み営業なし／未経験歓迎！安心のサポート体制抜群◎

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：社会保険労務士、保険個人営業、保険法人営業 ■飛び込み・ノルマなし＆ホワイト企業！ 私たちの仕事は「押し売り」ではなく、お客さまの『安心』と『満足』をお届けすること。 「夢をかなえる」ための将来設計と、万が一の生活を守る「夢を守る」の両面で人生に寄り添う【ライフ・コンサルタント】。 代理店からご紹介いただくお客さまへ、ライフプランをご提案する仕事です。「相談される状態」をつくることが一番のミッションなので、ガツガツした営業は必要ありません！ ■当社のライフ・コンサルタントが選ばれる理由 【完全紹介＆チーム制】飛び込みなし！代理店と連携して動く営業スタイル 【圧倒的安定感】東証プライム上場「MS&ADグループ」／約182千の新規ご契約実績 【働きやすさ】プラチナくるみん・えるぼし認定企業！ 【未経験の多さ】手厚い研修で、異業種からの転職者が多数活躍中！ ■なぜ未経験でも「成果」を出せるのか？ それは、代理店とタッグを組んで提案する仕組みがあるから！ 提携先の代理店から、ライフイベントを迎え課題をお持ちのお客さまをご紹介いただきます。そこからチームで話し合い、一人ひとりに最も合った商品を組み合わせながらご提案できるため、一人で悩むことはありません。 キレイごとではなく、この真摯な姿勢が結果的に多くのお客さまの信頼を獲得し、未経験からでも着実な成果へと繋がっています。 ■先輩たちの多くが「完全未経験」からのスタート！ 携帯ショップスタッフ、飲食店、アパレル、看護師、教師、不動産営業、自動車関連など、先輩たちの前職はさまざま！保険や金融の知識は入社後の研修で学べるため、「人と接する仕事の経験」を存分に活かして活躍できます。 ＼一つでも当てはまる方はぜひご応募を！／ ・「売る」のではなく「感謝される」仕事がしたい ・個人任せではなく、チームで協力し合いながら働きたい ・転勤のない環境で、地元で腰を据えて長く働きたい ・自分の頑張りや成果を、正当に評価してほしい ・安定企業の正社員として、安心してキャリアを築きたい 【具体的な仕事内容】 ■お客さまのカウンセリング 自動車ディーラー、結婚式場やハウスメーカーなど提携代理店から紹介をいただき、お客さまとの接点がスタート！「夢をかなえる（万が9999）」＋「夢を守る（万が1）」＝万全といった当社の考えを知っていただきつつ、お客さまの希望のライフプランをお聞きします。 30代～50代のご夫婦が中心で、結婚や出産、住宅や車の購入といった、ライフイベントのタイミングでご相談いただくケースが多いです。出費の重なる時期だからこそ、「このままで人生設計は大丈夫かな…」という悩みを抱えています。 ■ライフプランの設計＆ご契約 ご契約までは、お客さまと3回～4回の打ち合わせを行います。とはいえ、保険契約がゴールではなく、むしろスタート。ライフプランの実行計画確認や、ライフイベントの情報提供等で定期的にお客さまとコミュニケーションを取り、環境の変化に合わせてプランニングを見直します。 【提案商品】 ・生命保険 ・医療保険 ・三大疾病保険（がん・脳卒中・心疾患） ・介護保険 ・外貨建・変額保険（三井住友海上プライマリー生命より委託） など 〈仕事と家庭の両立が叶う環境です！〉 代理店様との強固な連携により、ガツガツせずに安定した働き方と収入を実現できるのが当社の特徴です。「プラチナくるみん」認定企業でもあるため、社内には既婚者や子育て中の社員も多数！お子さまと一緒に過ごす時間をしっかり確保し、無理なく長く活躍できる基盤が整っています。

未経験の20代活躍中✨月給30万円～！年休125日以上◎

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：人材/アウトソーシング法人営業、キャリアアドバイザー、リクルーティングアドバイザー ＼✨未経験からキャリアの仕事へ✨／ ✅ 月給30万円スタート ✅ 未経験歓迎！研修からスタート ✅ 土日祝休み＆年間休日125日以上 ✅ 20代メンバーが中心に活躍中 ✅ 若いうちから仕事の幅を広げられる 「誰かの相談に乗ることが好き」 「人と関わる仕事で成長したい」 「20代のうちに専門性を身につけたい」 そんな方におすすめのお仕事です♪ 【✨お任せするのはキャリアサポート✨】 求職者の方とお話ししながら、 これまでの経験や希望を整理し、 これからの仕事選びを サポートしていきます。 「どんな仕事が合っているか分からない」 「転職したいけど、何から始めればいい？」 そんな悩みに耳を傾け、 一緒に方向性を考えていく ポジションです。 求人を紹介して終わりではなく、 面接前後や就業後まで 継続してフォローします。 【✨具体的な業務✨】 ・求職者との面談 ・これまでの経験や希望条件のヒアリング ・求人情報の紹介 ・仕事選びに関する相談対応 ・面接前後のフォロー ・入社後の状況確認 など 特別な経験がなくても大丈夫。 営業・販売・接客などで培った 「相手の話を聞く力」や 「会話力」が活かせます！ 【✨未経験から覚えられる環境✨】 入社後は、すぐに一人で 求職者を担当するわけではありません。 まずは研修で、 ・人材業界の基本 ・面談の進め方 ・話を引き出すポイント ・求人の見方 ・実際の対応を想定したロールプレイ などを学びます。 基礎を身につけた後、 実際の業務へ少しずつステップアップ。 分からないことは 周囲に確認しながら進められるので、 業界未経験の方も始めやすい環境です♪ 【✨「聞く力」が仕事になる✨】 この仕事で大切なのは、 一方的に話すことではありません。 相手が何を求めているのか、 どんなことに悩んでいるのかを聞き、 本人も気づいていない希望を 整理していくことが大切です。 そのため、 「友人からよく相談される」 「人の話を聞くのが好き」 「相手の立場になって考えるのが得意」 という方は、その強みを活かせます。 【✨20代キャリアの幅を広げられる✨】 経験を積んだ後は、 キャリアアドバイザーやリーダー、 メンバーの育成などにも挑戦できます。 さらに意欲や適性に応じて、 新しい取り組みや 事業づくりに関わるチャンスも。 ただ決められた仕事をこなすのではなく、 「次はこんなことをやってみたい」 という意見も大切にしています。 【✨働きやすさも大切に✨】 ・土日祝休み ・年間休日125日以上 ・原則定時退社 しっかり働いて、しっかり休む。 長くキャリアを築いていける 環境を整えています。 【✨スタッフの声✨】 入社1年目／20代男性 「前職は接客でした。 人と話すことは好きだったので、 その経験を別の形で 活かせる仕事を探していました。 研修で基本から教えてもらえたので、 少しずつ仕事のイメージをつかめました。 求職者の方と話して、 『自分が何をしたいのか整理できました』 と言ってもらえた時は嬉しいですね。 これからもっと経験を積んで、 将来的には後輩のサポートや チームづくりにも挑戦したいです！」

未経験の20代活躍中✨月給30万円～！年休125日以上◎

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：人材/アウトソーシング法人営業、キャリアアドバイザー、リクルーティングアドバイザー ＼✨20代から人に寄り添う仕事へ✨／ ✅ 月給30万円スタート／安定して働ける ✅ 未経験OK！1〜2ヶ月の研修あり ✅ 20代中心のフラットなチーム ✅ 土日祝休み／年休125日以上 ✅ 裁量を持ってチャレンジできる！ 【✨この仕事について✨】 キャリアアドバイザーは、 求職者の悩みや希望を聞きながら、 これからのキャリアを一緒に考える仕事です。 単に求人を紹介するだけではなく、 「どんな働き方をしたいのか」 「どんな環境なら前向きに働けるのか」 「今後どんなキャリアを目指したいのか」 を一緒に整理し、 その方に合った選択をサポートします。 転職は、人生の大きな分岐点です。 だからこそ、 求職者にしっかり向き合い、 背中を押せたときには大きなやりがいを感じられます。 【✨仕事内容✨】 ・求職者との面談／ヒアリング ・希望条件やキャリアの整理 ・求人のご提案／マッチング ・面接前後のフォロー ・就業後のフォロー面談 人と向き合う仕事なので、 営業・接客・販売などの経験も活かせます。 「誰かの話を聞くのが好き」 「相手に合わせて考えるのが得意」 「人の役に立てる仕事がしたい」 そんな方に向いています！ 【✨未経験でも安心の理由✨】 ■1〜2ヶ月の研修あり ・業界知識のインプット ・面談の進め方 ・ロープレ ・実践前の確認テスト 段階ごとに学べるため、 未経験の方も安心してスタートできます。 ■相談しやすいフォロー体制 ・週次／月次の面談サポートあり ・困った時に相談しやすいチーム体制 ・一人で抱え込まない運営スタイル 分からないことをそのままにせず、 周囲に確認しながら成長できます。 ■心理的安全性の高い環境 ・質問しやすい雰囲気 ・挑戦を応援する文化 ・失敗を責めるのではなく改善につなげる風土 未経験スタートを前提に、 育成できる環境を整えています！ 【✨この仕事で身につく力✨】 この仕事では、 求職者との面談を通じて、 さまざまなスキルを身につけられます。 ・対人コミュニケーション力 ・ヒアリング力 ・課題整理力 ・言語化スキル ・キャリア設計の知識 ・マネジメント視点 人の話を聞き、 状況を整理し、 最適な提案をする力は、 どの業界でも活かせるスキルです。 20代のうちから、 人材領域で市場価値を高めたい方にも向いています。 【✨キャリアパス✨】 本人の希望や適性に応じて、 さまざまなキャリアに挑戦できます。 ▼キャリア例 ・キャリアアドバイザー ・チームリーダー ・マネジメント ・教育／育成担当 ・新規事業立ち上げ 年齢や年次だけで判断するのではなく、 実力や意欲に応じてチャンスが広がる環境です。 「早いうちから裁量を持ちたい」 「20代でリーダーを目指したい」 「将来は事業づくりにも関わりたい」 そんな方にもチャンスがあります♪ 【✨働き方について✨】 ・土日祝休み ・年間休日125日以上 ・原則定時退社 しっかり成長しながら、 プライベートも大切にできる環境です。 メリハリをつけて働きたい方にもおすすめです。 【✨社員インタビュー✨】 入社1年目／20代男性／未経験 ── 入社前に不安はありましたか？ 「ありました。 人材業界もキャリアアドバイザーも未経験だったので、 最初は自分にできるのかなと思っていました。 でも、研修が段階的に進んでいくので、 いきなり現場に出される不安はありませんでした。」 ── 職場の雰囲気はどうですか？ 「20代が多くて話しやすいです。 分からないことを聞きやすいですし、 誰かが困っていたら自然にフォローする雰囲気があります。 失敗しても責められるというより、 次どうすれば良くなるかを一緒に考えてくれる環境です。」 ── やりがいを感じる瞬間は？ 「求職者の方から、 『相談してよかったです』 と言ってもらえた時です。 自分の面談や提案が、 その人の転職やキャリアのきっかけになるので、 責任もありますが、その分やりがいも大きいです。」 ── これから応募する方へ 「未経験でも、 人の役に立ちたい気持ちがある方なら挑戦できる仕事だと思います。 最初から完璧じゃなくて大丈夫です。 周りに相談しながら、 少しずつできることを増やしていける環境なので、 20代で成長したい方には合っていると思います！」

未経験の20代活躍中✨月給30万円～！年休125日以上◎

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：人材/アウトソーシング法人営業、キャリアアドバイザー、リクルーティングアドバイザー 【✨人の新しい一歩を支える仕事✨】 「人と話すことが好き」 「誰かの相談に乗るのが好き」 「人の役に立つ仕事がしたい」 そんな方にぴったりの キャリアサポートのお仕事です。 今回お任せするのは、 転職を考えている方の 仕事探しをサポートするポジション。 これまでの経験や希望を伺いながら、 一人ひとりに合った選択肢を 一緒に考えていきます。 【✨この仕事の魅力✨】 ただ求人を紹介するだけではありません。 「転職したいけど、何が向いているか分からない」 「今の仕事を変えたいけど不安」 そんな悩みに耳を傾け、 希望や考えを整理していくことも仕事です。 話をしていく中で、 求職者自身も気づいていなかった 希望が見えてくることも。 「相談してよかった」 「やりたい仕事が見えてきた」 そんな言葉をいただけることが 大きなやりがいにつながります。 【✨お任せする業務✨】 まずは面談を中心に、 求職者の転職活動をサポートします。 ・これまでの経験や経歴の確認 ・転職理由や希望条件のヒアリング ・求人情報のご案内 ・仕事選びに関する相談対応 ・面接前後のフォロー ・入社後の状況確認 一人の求職者と継続して関わるため、 信頼関係を築きながら 転職をサポートできます。 【✨未経験でも安心です✨】 人材業界が初めての方も歓迎します。 入社後は研修を通して、 必要な知識を基礎から学べます。 ・人材業界の基本 ・面談の進め方 ・ヒアリングのポイント ・求人情報の見方 ・面談ロールプレイ 実践前にしっかり準備できるので、 異業種からでもスタートしやすい環境です。 【✨活かせるのは「聞く力」✨】 この仕事では、 話すこと以上に相手の話を聞くことが大切です。 「何に悩んでいるのか」 「どんな働き方をしたいのか」 会話を重ねながら、 相手の希望を整理していきます。 友人から相談を受けることが多い方や、 接客・販売など人と接する仕事の経験も 活かしていただけます。 【✨キャリアアップも目指せます✨】 まずは求職者のサポートを通して 仕事の基本を身につけます。 その後は、 キャリアアドバイザーや チームリーダーなどへ ステップアップも可能です。 後輩の育成やチーム運営など、 新しい役割にも挑戦できます。 【✨働きやすさも大切に✨】 無理なく長く働ける環境を 整えています。 ✅月給30万円スタート ✅土日祝休み ✅年間休日125日以上 ✅原則定時退社 ✅入社後の研修制度あり ✅20代メンバーが中心 仕事だけでなく、 プライベートの時間も大切にしながら 働けます。 【✨先輩スタッフの声✨】 入社1年目／20代男性 「前職は接客の仕事でした。 人と関わることは好きだったので、 その経験を活かして 新しい仕事に挑戦したいと思い転職しました。 人材業界は未経験でしたが、 研修で基礎から教えてもらえたので 安心してスタートできました。 求職者の方と話している中で、 『自分の考えが整理できました』 と言っていただけた時は嬉しかったです。 人の新しい一歩を支えたい方には、 やりがいを感じられる仕事だと思います♪」

未経験の20代活躍中✨月給30万円～！年休125日以上◎

仕事内容 ＼✨20代でキャリアをつくる側へ✨／ ✅ 月給30万円スタート／安定収入 ✅ 未経験OK！1~2ヶ月の研修あり ✅ 20代中心で話しやすいチーム ✅ 土日祝休み／年休125日以上 ✅ 裁量のある環境で成長できる！ 「誰かの役に立つ仕事がしたい...！」 「自分自身も成長できる環境に行きたい」 そんな想いを、仕事として実現できるポジションです。 【✨この仕事について】 キャリアアドバイザーは、 求職者一人ひとりと向き合い、 その人に合ったキャリアを一緒に考える仕事です。 ただ仕事を紹介するのではなく、 「どんな人生にしたいのか」 「どんな環境なら力を発揮できるのか」 を整理し、最適な選択をサポートします。 人生の分岐点に関われる仕事だからこそ、 大きなやりがいと社会的意義を感じられます。 【✨仕事内容】 ・求職者との面談／ヒアリング ・キャリアの整理・方向性の言語化 ・求人の提案／マッチング ・就業後のフォロー面談 人と向き合うことが中心なので、 営業・接客・販売経験も活かせます！ 【✨未経験でも安心の理由】 ■段階的な研修制度（1~2ヶ月） ・基礎理解 → ロープレ → 実践 ・テスト形式でステップごとに習得確認 ■フォロー体制 ・週次／月次の面談サポートあり ・一人で抱え込まないチーム運営◎ ■心理的安全性の高い環境 ・質問・相談がしやすい文化 ・失敗を責めず、改善に繋げるスタイル 未経験スタートが前提だからこそ、 育てる仕組みが整っています！ 【✨この仕事で得られること】 ・対人コミュニケーション力 ・課題整理／言語化スキル ・キャリア設計の知識 ・マネジメント視点 将来的には、 「人を見る力」「組織をつくる力」まで身につきます。 【✨キャリアパス】 本人の志向に応じて、 幅広いキャリアに挑戦可能です。 ▼例 ・キャリアアドバイザー（現場） ・チームリーダー／マネジメント ・教育／育成担当 ・新規事業立ち上げ 年次ではなく、 “実力と意欲”でチャンスが広がる環境です♪ 【✨働き方について】 ・土日祝休み ・年間休日125日以上 ・原則定時退社 成長と働きやすさを、 どちらも両立できる環境です。 【✨社員インタビュー】 [入社1年目／20代男性／未経験] 「正直、最初は自分にできるか不安でした。 でもここは、 分からないことをそのままにしない環境で、 必ず誰かがフォローしてくれます。 段階的にできることが増えていくので、 成長している実感を持ちながら働けています。 今は求職者の方から 『相談してよかった』と言ってもらえることが増えて、 この仕事を選んでよかったと感じています！」

未経験の20代活躍中✨月給30万円～！年休125日以上◎

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：人材/アウトソーシング法人営業、キャリアアドバイザー、リクルーティングアドバイザー 【✨未経験から人を支える仕事へ✨】 「人と話すことが好き」 「誰かの相談に乗るのが好き」 「人の役に立つ仕事がしたい」 そんな方にぴったりの キャリアサポートのお仕事です。 今回お任せするのは、 転職を考えている方の 仕事探しを支えるポジション。 これまでの経験や希望を伺い、 一人ひとりに合った 仕事選びをサポートします。 【✨この仕事の魅力✨】 大切なのは、 求人を紹介することだけでは ありません。 「何がしたいか分からない」 「今の仕事を変えたい」 そんな悩みに耳を傾け、 一緒に考えることが仕事です。 会話を重ねる中で、 本人も気づいていなかった 希望が見えてくることも。 「話しているうちに やりたいことが分かりました」 そんな言葉をいただけるのが この仕事のやりがいです。 【✨お任せする業務✨】 まずは面談を中心に、 求職者の転職活動を サポートしていただきます。 ・これまでの経験を確認 ・転職理由や希望をヒアリング ・希望条件の整理 ・求人情報のご案内 ・仕事選びについての相談 ・面接前後のフォロー ・入社後の状況確認 一人の求職者と 継続して関わるため、 信頼関係を築きながら サポートできる環境です。 【✨未経験でも安心です✨】 人材業界が初めてでも スタートできる環境を 用意しています。 入社後は研修を通して、 必要な知識を基礎から習得。 ・人材業界の基本 ・面談の進め方 ・質問の仕方 ・求人情報の見方 ・面談ロールプレイ 実践前にしっかり学べるため、 異業種からの転職でも 安心して始められます。 慣れてきたら少しずつ 担当する業務を広げていきます。 【✨「話す力」より「聞く力」✨】 この仕事で活かせるのは、 必ずしも営業経験だけでは ありません。 相手の話をじっくり聞く。 気持ちをくみ取る。 言葉になっていない 希望を整理してあげる。 そんな力が活かせる仕事です。 たとえば、 「今の仕事が合わない」 「転職したいけど不安」 という相談を受けたときも、 すぐに答えを出すのではなく、 まず相手の話を聞きます。 友人から相談されることが多い方や 接客・販売経験のある方も、 これまでの経験を活かせます。 【✨キャリアの可能性も広がる✨】 まずはサポート業務を通じて 仕事の基本を身につけます。 その後は、 キャリアアドバイザーや チームリーダーなどへ ステップアップも可能です。 後輩の育成やチーム運営など、 新しい役割にも挑戦できます。 「もっとできることを増やしたい」 そんな意欲を持つ方には、 成長できる機会があります。 【✨働きやすさも大切に✨】 長く働いていただくために、 無理なく続けられる 環境づくりにも力を入れています。 ✅月給30万円スタート ✅土日祝休み ✅年間休日125日以上 ✅原則定時退社 ✅入社後の研修制度あり ✅20代メンバーが中心 仕事だけに追われるのではなく、 プライベートの時間も 大切にしながら働けます。 【✨先輩スタッフの声✨】 入社1年目／20代男性 前職は接客の仕事でした。 人と関わる仕事は好きでしたが、 新しいキャリアにも 挑戦したいと思い転職しました。 人材業界は未経験でしたが、 研修で基礎から教えてもらえたので 安心して始められました。 求職者の方と話している中で、 「自分の考えが整理できました」 と言っていただけた時は、 とても嬉しかったです。 誰かの新しい一歩に寄り添い、 その人らしいキャリアを 一緒に考えていきませんか？