大阪、大阪市中央区、ケアマネージャーの求人・転職情報

ケアマネ資格や医療福祉資格が活かせる/881s-6w0601

仕事内容 雇用形態：アルバイト・パート 職種：医療/福祉専門職その他、その他公務員/団体職員/農林水産、その他事務 ★･････★･････★･････★･････★･････★･････★ 京都市内で障がい支援区分認定に係る調査業務♪ ★･････★･････★･････★･････★･････★･････★ 障がい福祉サービスを受けるために必要な 「障がい支援区分認定」を行う際に、申請者を訪問し、 心身の状態や生活の様子などについて聞き取り調査を行います。 調査終了後、調査票を作成し提出します。 過去に調査経験がある方や 医療・福祉系資格のある方はぜひ！ タブレットを貸与致しますので 在宅で調査票作成ができます♪ 未経験の方でも安心して始められるよう、 充実した研修と入力補助機能付きシステムで しっかりサポートします＊ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ＜具体的なお仕事内容＞ ★障がい支援区分認定に関する調査業務を週2～3日 （1日2件程度）行っていただきます。 ※週4件以上 ＊調査エリアは京都市上京区、中京区、下京区、 南区およびその周辺エリアです。 ＊認定調査で利用する交通手段は 公共交通機関、自転車、バイク、徒歩など （車は不可となります） ＊訪問先は様々で申請者のご自宅や 施設、病院など。 ＊ご自宅からの距離や移動手段をできる限り考慮し、 無理のない範囲で調査先を調整しています。 具体的な処理の流れから 認定調査の仕方など、 業務に必要な知識は教育サポートにて しっかりとフォローいたします！ 安心して勤務スタートできる環境です。 ※ご入社後は、大阪心斎橋支店にて机上研修を実施し、 その後、大阪市内での同行研修を予定しております。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ＜1日の流れ（イメージ）＞ ◆1日2件の例 ・自宅 → 9:30調査 → 11:30調査 → 自宅にて調査票を作成し、提出期限までにWEB提出 ・自宅 → 10:00調査 → 昼休憩 → 13:00調査 → 自宅にて調査票を作成し、提出期限までにWEB提出 ※直行直帰です！ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ＜オススメポイント＞ ■直行直帰で通勤なし 事務所への出勤は不要＊ ■研修などでしっかりサポート ■扶養内勤務・WワークOK♪ ■調査業務に専念できる！ ■年齢問わず応募OK ＜こんな方が働いています！＞ 「家族の介護があるのでフルタイムで働けないが、 資格や経験を活かしたい」 「腰を痛めたので介護現場ではない仕事がしたい」 「今の仕事がお休みの日に働きたい」 ケアマネジャーの資格や医療・福祉の資格および経験を活かして、 時間を自由に調整しながら勤務してみたい方や、 直行直帰のお仕事で高収入を得たい方、そんな方々にピッタリのお仕事です！

残業ほぼ無！賞与平均3.5ヶ月分★女性の管理者も在籍！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：ケアマネージャー エタニティグループの居宅介護支援事業所「KIMAJIME」にて、主任介護支援専門員（主任ケアマネージャー）の業務を行っていただきます。 １週間の流れとして、週４日程度本社で事務業務、週１日程度担当施設でモニタリング等の業務になります。 ●エタニティグループ内の施設に入居されている利用者様を担当します。 担当施設は相談に応じます。（施設所在地：大阪市・堺市・高槻市・枚方市・松原市・岸和田市・貝塚市・泉佐野市） ●ケアプラン作成等のケアマネジメント業務（ケアプラン作成は基本３５件以上） ●介護支援専門員としての業務全般 ●その他会社が指示する業務 など 丁寧に半年程度かけて研修していきますのでご安心ください！ ＜具体的な業務内容＞ ✅(1)課題分析 ￣￣￣￣￣￣￣ 利用者様の心身の状態や生活の状況、その家族様の希望などを聞き取り”どのような介護サービスが適切なのか”を総合的に判断。 ✅(2)介護サービス計画の作成 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 利用者様が受ける介護サービスの方針や内容、解決すべき課題や目標などを適切に設定できるよう計画を立てる。 ＊――――― ◎こんな方大歓迎！◎ ・年齢は少し気になってきたけど馴染める職場を探している! ・きちんと家庭とのバランスも取って働きたい! ・介護施設内での常駐勤務では、ケアマネ業務に集中できない！ などなど、もしそんな想いをお持ちであればご質問程度から、ご相談いただきたいと思います。 ご家庭の関係でブランクがあったり、初めての転職の方は特に緊張するものですが、あまり難しく考えずまずお気軽にご応募くださいね! ・日勤でキャリアアップできる環境！ ・駅近です‼（大阪メトロ御堂筋線徒歩３分） *━━━━━━━━━━━━━━━* *＊この求人のおすすめポイント＊* *━━━━━━━━━━━━━━━* ✨初めての転職でも安心の人物重視の採用!✨ ✅日勤で326,000円以上! ✅残業ほぼなし!賞与あり前年実績(平均3.5ヶ月分!) ✅30代･40代･50代の幅広い年齢層が活躍中! ✅年間休日120日、有給全取得OK! ✅育休産休、退職金制度など手当が充実! ✅頑張れば、月50万円以上も目指せます！ ＊ …………………………………… ＊ ◎有給休暇も積極的に取得ができるため、ご家庭やプライベートの時間も大切にできます！ ◎髪型・髪色自由！ ◎転勤なし！ ～※ エタニティグループはこんな職場! ※～ 大阪市や岸和田市を中心に介護事業を展開しています。 現在グループ企業が６社、老人ホーム事業１６施設、指定介護事業所等を５１事業所運営しております。 利用者様が住み慣れた地域で自立した生活や豊かな暮らしができるよう、トータルでサポートしております。 大切にしている事は一人ひとりの思いに耳を傾け、利用者様や働く人の意思を尊重し、“関わりを持ったすべての人と幸せを共感できる”事業所でありたいと考えています。 利用者様第一にて、そこに携わってくださる職員さんの働きやすい職場を維持することを大切にし、楽しく 仕事ができる環境を最優先しています。 基本理念 「自分を幸せにできる人は、人を幸せにできる」 ＜⭐男女問わず入社後すぐからキャリアアップ可！＞ キャリアアップ制度やメンター制度などステップアップのためのサポートが充実！ 実際に子会社Humanityの代表は夜勤アルバイトから入社しており、4年で今のポジションについております！ 30代･40代の男性女性管理職、責任者も複数在籍！ ＜⭐福利厚生や働き方には絶対の自信あり！＞ 残業ほぼなし、 年間休日120日、 有給取得奨励(全消化OK)、 退職金や産休育休実績など 働く方の満足感やスタッフの定着が利用者様へのサービス向上に繋がると考えております！ ・昨年に引き続き京セラドーム大阪へ看板広告を出しました！！ 【老人ホームはエタニティ】

福利厚生や研修が充実しているので安心して働けます。ケアマネジャーの求人です。

仕事内容 【この求人について】 福利厚生や研修が充実しているので安心して働けます。ケアマネジャーの求人です。 【施設形態】 居宅介護支援事業所 【業務内容】 居宅介護支援事業所でのケアマネジャー業務 ・ケアプランの作成 ・要介護認定に関する業務 ・給付管理に関する業務 等 【必須資格/経験】 介護支援専門員、主任介護支援専門員のいずれか必須 【おすすめポイント】 ＜法人概要・拠点＞ ・東京と大阪に本社を構える東証スタンダード上場の総合福祉企業です。 ・2000年から訪問介護事業をスタートし、ご利用者様の「生きがい・楽しさ・笑顔があふれる」心を大切にする介護サービスを提供しています。 ・有料老人ホーム、グループホーム、小規模多機能を中心に全国に約150施設以上を展開中です。 ＜ほかの法人との違い・特徴＞ ・学習塾から始まっている会社なので、資格取得制度や手厚い研修のサポートに力を入れています。 ・定年制なし。ご自分で定年年齢を決めることができます。 ＜求人のポイント＞ ・居宅介護支援事業所での募集です。 ・夏季休暇や休暇などあり。 ぜひお問い合わせお待ちしております。

＜月給35万円以上＞居宅介護支援事業所にてケアマネジャーの募集です＠大阪市中央区

仕事内容 【この求人について】 ＜月給35万円以上＞居宅介護支援事業所にてケアマネジャーの募集です＠大阪市中央区 【施設形態】 企業 【業務内容】 居宅介護支援事業所におけるケアマネジャー業務 ・ケアプラン作成業務 ・関係事業所との連絡調整 ・定期的な訪問、モニタリング ・その他、居宅介護支援事業所に関する業務 【応募条件】 介護支援専門員または主任介護支援専門員 【おすすめポイント】 居宅介護支援事業所のケアマネジャー募集です。 淀屋橋駅から徒歩5分 お問い合わせお待ちしております。

＜2025年7月新規開設＞居宅介護支援事業所にて主任ケアマネジャー・ケアマネジャーの募集です＠大阪市中央区

仕事内容 【この求人について】 ＜2025年7月新規開設＞居宅介護支援事業所にて主任ケアマネジャー・ケアマネジャーの募集です＠大阪市中央区 【施設形態】 居宅介護支援事業所 【業務内容】 居宅介護支援事業所における主任ケアマネジャー・ケアマネジャー業務 ・ケアプランの作成 ・モニタリング ・給付管理 ・利用者様およびご家族との面談 ・相談援助 ・サービス事業者との連絡調整 【応募条件】 主任介護支援専門員 介護支援専門員 普通自動車運転免許(AT限定可) ※実務経験5年以上 【おすすめポイント】 2025年7月新規開設 長堀橋駅より 徒歩3分 年間休日110日以上

居宅介護支援事業所にてケアマネジャーの募集です＠中央区

仕事内容 【この求人について】 居宅介護支援事業所にてケアマネジャーの募集です＠中央区 【施設形態】 居宅介護支援事業所 【業務内容】 居宅介護支援事業所におけるケアマネジャー業務全般 ・ケアプラン作成（住宅型有料老人ホーム・在宅のプランを多数担当しています） ・サービス担当者会議 ・介護保険相談援助 ・モニタリング 移動手段:公共交通機関 【応募条件】 介護支援専門員 【おすすめポイント】 ＜法人概要・拠点＞ ・2005年に大阪市中央区にて設立した株式会社です。 ・関西エリアを中心に在宅支援サービスを展開しています。 ＜ほかの法人との違い・特徴＞ ・主任ケアマネジャーが多数在籍しており、未経験やブランクのある方への丁寧な指導体制が整っています。 ・研修費用は法人負担で出勤扱いとなるため、働きながらスキルアップを目指せます。 ・一人一台パソコンが貸与され、介護ソフト「かいごろう」を導入しています。 【求人のポイント】 ・実働7時間のフレックスタイム制で残業はほぼありません。 ・土日祝休みの完全週休2日制で年間休日は125日と充実しています。 ・訪問手段は、公共交通機関・自転車です。車の免許の無い方もご安心ください。 是非お気軽にお問い合わせください。

＜土日休み・定年制撤廃！高収入と安定を両立できる｜髪色・ネイルなど身だしなみ自由！（規定有）＞「しっかり稼ぎたい」も「長く働きたい」も、東証スタンダード上場のケア21なら叶います。専門部署のサポート体制も万全です♪

仕事内容 ◆- 仕事内容 -◆ 居宅介護支援事業所にてケアマネジャー業務 具体的には ◇ケアプランの作成（平均40.7件/月） ◇アセスメント（心身・生活状況の把握） ◇モニタリング・ケアプランの見直し ◇ご利用者・ご家族様からの相談業務 ◇要介護認定の申請・更新支援 ◇各事業所・関係機関との連絡調整 ◇給付管理業務 ◇記録作成・書類管理 等 ◆- 安心のサポート体制 -◆ 入社時研修（2～3日間）はもちろん、 エリアリーダーとの連携や、 本社の支援専門部署への相談窓口も完備。 法改正や困難事例への対応も、 一人で抱え込まずチームで解決できます。 ◆- 介護業界でもあなたらしく -◆ ケア21では規定内でオシャレ自由！ あなたらしく働ける環境をご準備しています♪ ＊髪型・髪色自由 ＊ネイル・まつエクOK ＊ひげ・カラコンOK ＊指輪・ピアスなどアクセサリーOK 周囲に不快感を与えず業務に影響が出ない範囲で規定を設けています。 詳しくは面接でお話ししましょう！ ◆- 会社紹介 -◆ ケア21は、日本全国に展開している 東証スタンダード上場の未来を創造する総合福祉企業です。 「100年続くいい会社」をスローガンに、 安定して働ける会社として、スタッフを各地で募集中。 退職後のUターン採用も取り入れており、 戻りたくなるあたたかい職場です。 友人や家族の方の入社実績も毎年多数あり◎ ■年齢にかかわらず、キャリアを続けられる「定年制撤廃」 ケア21では定年制を撤廃しています。 40代・50代の方も活躍中。 これまで培ってきた経験を活かしながら、年齢にかかわらず長く働き続けることができます。 ■嬉しい「従業員紹介制度」あり！ ケア21には、紹介した従業員と入社された方の両方に報奨金が支給される「従業員紹介制度」があります！ 正社員・非常勤など、働き方問わずに利用可能。 （※規定あり）。 安心の環境で働きながらお祝い金もゲットできる制度です！

残業ほぼ無！賞与平均3.5ヶ月分★女性の管理者も在籍！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：ケアマネージャー、介護福祉士 エタニティグループの居宅介護支援事業所「KIMAJIME」にて、介護支援専門員（ケアマネージャー）の業務を行っていただきます。 １週間の流れとして、週４日程度本社で事務業務、週１日程度担当施設でモニタリング等の業務になります。 ●エタニティグループ内の施設に入居されている利用者様を担当します。 担当施設は相談に応じます。（施設所在地：大阪市・堺市・高槻市・枚方市・松原市・岸和田市・貝塚市・泉佐野市） ●ケアプラン作成等のケアマネジメント業務（ケアプラン作成は基本３５件以上） ●介護支援専門員としての業務全般 ●その他会社が指示する業務 など 丁寧に半年程度かけて研修していきますのでご安心ください！ ＜具体的な業務内容＞ ✅(1)課題分析 ￣￣￣￣￣￣￣ 利用者様の心身の状態や生活の状況、その家族様の希望などを聞き取り”どのような介護サービスが適切なのか”を総合的に判断。 ✅(2)介護サービス計画の作成 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 利用者様が受ける介護サービスの方針や内容、解決すべき課題や目標などを適切に設定できるよう計画を立てる。 ＊――――― ◎こんな方大歓迎！◎ ・年齢は少し気になってきたけど馴染める職場を探している! ・きちんと家庭とのバランスも取って働きたい! ・介護施設内での常駐勤務では、ケアマネ業務に集中できない！ などなど、もしそんな想いをお持ちであればご質問程度から、ご相談いただきたいと思います。 ご家庭の関係でブランクがあったり、初めての転職の方は特に緊張するものですが、あまり難しく考えずまずお気軽にご応募くださいね! ・日勤でキャリアアップできる環境！ ・駅近です‼（大阪メトロ御堂筋線徒歩３分） *━━━━━━━━━━━━━━━* *＊この求人のおすすめポイント＊* *━━━━━━━━━━━━━━━* ✨初めての転職でも安心の人物重視の採用!✨ ✅日勤で296,000円以上! ✅残業ほぼなし!賞与あり前年実績(平均3.5ヶ月分!) ✅30代･40代･50代の幅広い年齢層が活躍中! ✅年間休日120日、有給全取得OK! ✅育休産休、退職金制度など手当が充実! ✅30代･40代の女性管理職も複数在籍の会社！ ＊ …………………………………… ＊ ◎有給休暇も積極的に取得ができるため、ご家庭やプライベートの時間も大切にできます！ ◎髪型・髪色自由！ ◎転勤なし！ ～※ エタニティグループはこんな職場! ※～ 大阪市や岸和田市を中心に介護事業を展開しています。 現在グループ企業が６社、老人ホーム事業１６施設、指定介護事業所等を５１事業所運営しております。 利用者様が住み慣れた地域で自立した生活や豊かな暮らしができるよう、トータルでサポートしております。 大切にしている事は一人ひとりの思いに耳を傾け、利用者様や働く人の意思を尊重し、“関わりを持ったすべての人と幸せを共感できる”事業所でありたいと考えています。 利用者様第一にて、そこに携わってくださる職員さんの働きやすい職場を維持することを大切にし、楽しく 仕事ができる環境を最優先しています。 基本理念 「自分を幸せにできる人は、人を幸せにできる」 ＜⭐男女問わず入社後すぐからキャリアアップ可！＞ キャリアアップ制度やメンター制度などステップアップのためのサポートが充実！ 実際に子会社Humanityの代表は夜勤アルバイトから入社しており、4年で今のポジションについております！ 30代･40代の男性女性管理職、責任者も複数在籍！ ＜⭐福利厚生や働き方には絶対の自信あり！＞ 残業ほぼなし、 年間休日120日、 有給取得奨励(全消化OK)、 退職金や産休育休実績など 働く方の満足感やスタッフの定着が利用者様へのサービス向上に繋がると考えております！ ・昨年に引き続き京セラドーム大阪へ看板広告を出しました！！ 【老人ホームはエタニティ】

【大阪市中央区谷町の居宅】未経験・ブランクOK◎谷町六丁目駅からすぐ！日勤のみ◎研修制度充実◎ 421764

仕事内容: 居宅介護支援事業所におけるケアマネージャー業務全般 ・ケアプランの作成 ・介護相談 ・介護保険の申請代行 ・事業所間の調整 ・行政とのやり取り ・付随する事務作業　等

賞与年2回＆夜勤ナシ＆ブランク歓迎！復職歓迎！残業なし！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：看護師、准看護師、ケアマネージャー 看護師の業務全般 夜勤はなく､日勤のみの勤務です｡ 常勤/正社員での採用となります。 ー NEWスタッフ募集/人柄重視で積極採用 ー 当院は、病気を診るだけでなく、 患者様の不安を和らげ、 心に寄り添う診療を実践。 お子様から高齢者の方まで 「ここに来れば安心」と 言っていただける、身近な 医療パートナーでありたいと 考えています。スタッフ全員が、 患者様とのコミュニケーションを 大切にし、笑顔で通える温かい 雰囲気の職場づくりを追求しています。 一緒に地域の方に愛される クリニックにしていきましょう！ 皆さんの新しい就職や転職、 復職を応援しております！ 皆さんからのエントリーを お待ちしております！

★《駅チカ徒歩4分×残業ほぼゼロ》定年65歳＆再雇用70歳のケアマネ求人！★

■仕事内容 大阪市中央区農人橋の南大江地域在宅サービスステーションさくら居宅介護支援事業所にて、あなたの経験を活かし、地域に根差したケアマネージャーとして活躍しませんか。 利用者様一人ひとりの生活に寄り添い、その方らしい暮らしを支えるためのケアプラン作成は、まさにオーダーメイドの設計図を描くような仕事です。多職種との連携を密にし、チームで利用者様を支えるやりがいを日々実感できます。介護保険制度の適正な運用に貢献し、利用者様やご家族が安心してサービスを受けられるよう、きめ細やかなサポートをお願いします。 現場での頑張りは、年3.00ヶ月分の賞与実績でしっかり還元。70歳まで安心して長く働ける再雇用制度も整っています。あなたの専門性と温かさを、地域の方々のために活かせる場所がここにあります。 なお本求人は職業紹介事業者である株式会社テーブルトークによる紹介案件です。 【事業内容】 有料職業紹介事業許可番号：14-ユ-300709

ブランクOK | 夜勤なし | 賞与あり | 住宅手当あり | 交通費支給 | 福利厚生充実│居宅介護支援/主任ケアマネジャー/正社員募集！《ボーナス以外の特別報酬、約38万円の支給実績！》

仕事内容 居宅介護支援事業所にて、介護が必要な高齢者の方に最適なサービスを提案する仕事です。お客様やご家族から話を聞き、介護サービス計画（ケアプラン）を作成します。定期的に状況を確認し、必要に応じてプランの見直しを行います。介護事業所や医療機関との連絡調整などチームで支える姿勢が大切な仕事です。 ＊あなたらしさを尊重＊ 髪色・髪型・ネイル・ヒゲは原則自由（社内規定あり）。社員一人ひとりの個性や価値観を大切にするため、身だしなみルールを見直しました。清潔感と節度を大切にできれば、自分らしいスタイルで無理なく働ける環境です。 ＊働いた分を必要な時に＊ 働いた分の給与を給料日前に受け取れる「給与前払い制度」を導入。前借りではなく、実際の勤務実績に応じて利用できる福利厚生制度です。※入社翌月の第5営業日より利用可能 ＊成果に応じた特別報酬＊ 施設運営への貢献やチームワーク、売上への寄与など多角的に日々の努力を評価し、賞与とは別に特別報酬を支給します。「目に見える評価」でやりがいを感じながら、仕事へのモチベーションを高められる制度です。努力が収入アップに直結する環境で、自分の可能性を広げてみませんか。 ＊充実した研修制度＊ 入社後は管理者がトレーナーとして業務の指導を行い、安心して業務をスタートできる体制を整えています。エリアごとの3か月ごとの基礎研修や、全社対象の本社研修にも参加でき、継続的なスキルアップが可能。経験者の方はもちろん、未経験の方でも段階的に知識と技術を習得でき、自信を持って業務に取り組める環境です。 【契約期間・試用期間】 契約期間：期間の定め無し 試用期間：有（3ヶ月） ※雇用形態・給与は同条件 ※処遇改善手当(支給対象の場合)は試用期間中(3ヶ月)は支給なし 時間外労働：採用までに明示 【業務内容】 （雇入れ直後）募集職種 （変更の範囲）当社が定める業務 【就業場所】 （雇入れ直後）募集施設 （変更の範囲）自宅通勤可能施設 雇用主：株式会社SOYOKAZE

年間休日110日★千日前線「なんば駅」徒歩1分

仕事内容: 介護施設においてケアマネ業務全般をお願い致します。 ①ケアプランの作成 ②会議参加 ③内外部との連携 ④要に応じて週2〜4回担当施設へ訪問。 ※担当施設は人事異動により変更になる可能性はございます。 ★おすすめポイント★ ・「なんば駅」徒歩1分★アクセスも良く、通勤しやすいところに位置しています！ ・年間休日110日★基本的に土日はお休み！出勤の際は振り替え休日がありますので、プライベートの時間も大事にしながら働いていただけます！ ・残業はほぼなし！職場の周りはショッピングや飲食店も栄えていますので、仕事終わりにちょこっと一杯なんてこともできちゃいます♪

月給365,000円〜／主任ケアマネ／土日休み・年間休日111日／管理者手当・技能手当あり

居宅介護支援の管理者月給365,000円〜／主任ケアマネ／土日休み・年間休日111日／管理者手当・技能手当あり 居宅介護支援の管理者 大阪府大阪市中央区谷町六丁目1-14 谷町大治ビル3階A号室 正社員 業務内容 強力な支援体制あり 事業所運営において、管理者が一人で全てを抱え込む必要はありません。エリアマネージャーに相談や、コンプライアンスや採用、労務管理などは本部の専門部署が全面的にバックアップ。新規開設時や新任管理者には、エリアマネージャーと一緒に業務を行います。安心してマネジメントに専念できる体制が整っています。 成果が給与へ反映される 担当件数に応じた「技能手当（平均約9万円）」に加え、「管理者手当」もしっかり支給。あなたのマネジメント能力とプレイヤーとしての実力の両方を、正当に評価し報酬として還元します。担当プラン件数が25件以上から支給しています。・平均プラン件数は40.7件・80％以上の方が手取り額8万円以上 介護業界でもあなたらしく ケア21では規定内でオシャレ自由！あなたらしく働ける環境をご準備しています♪＊髪型・髪色自由＊ネイル・まつエクOK＊ひげ・カラコンOK＊指輪・ピアスなどアクセサリーOK周囲に不快感を与えず業務に影響が出ない範囲で規定を設けています。詳しくは面接でお話ししましょう！ 会社紹介 ケア21は、日本全国に展開している東証スタンダード上場の未来を創造する総合福祉企業です。「100年続くいい会社」をスローガンに、安定して働ける会社として、スタッフを各地で募集中。退職後のUターン採用も取り入れており、戻りたくなるあたたかい職場です。友人や家族の方の入社実績も毎年多数あり◎ 【当施設の従業員情報】 ■全体：4名（男性：0名 / 女性：4名） ■年齢層 ・20歳以下：0名 ・20代：0名 ・30代：0名 ・40代：1名 ・50代：2名 ・60歳以上：1名 ■雇用形態 ・正社員：4名 ・パート：0名 【仕事内容】 ・居宅介護支援事業所におけるケアマネジメント業務等 ・利用者様のケアプラン作成代行 ・給付管理業務 ・事業所の運営や、加算取得に向けた業務 ・実習生の受け入れなど ・モニタリング ・アセスメントの実施 ・管理者業務(スタッフマネジメント・採用面接等) ・社内外関連部署との連携と調整など※外出業務あり ※本求人は、株式会社ダトラ エージェントルーによる職業紹介での求人ご紹介となります 職種 居宅介護支援の管理者 雇用形態 正社員 勤務体系 変形労働時間制 勤務先事業内容 介護・福祉・保育サービス事業

こころ上汐で、あなたの専門性を活かし、地域に貢献する介護支援専門員として活躍しませんか？ 経験を積んだ先輩スタッフが丁寧にサポートします。

仕事内容: 大阪市中央区上汐で、地域に根差した温かいケアを提供する「こころ上汐」が、新たな介護支援専門員（ケアマネジャー）を募集しています。 当事業所は、小規模デイサービスでの介護業務が中心。特に認知症ケアに力を入れ、利用者様お一人おひとりの生活背景や個性、そして「こうありたい」という想いに寄り添った、きめ細やかな支援を実現しています。 日勤のみの勤務体制で、無理なく、そして安心して働ける環境です。常駐する専門の医療スタッフとの連携も密で、日々の業務を通して、利用者様の生活の質の向上に直接貢献できるやりがいを実感できるはずです。 経験豊富な先輩スタッフが丁寧にサポートしますので、これまでの専門知識やスキルを存分に活かし、利用者様と心を通わせるケアを共に追求していきませんか。あなたの力を、地域への貢献に繋げてください。

★《駅チカ徒歩4分×残業ほぼゼロ》定年制・再雇用制度のケアマネ求人！★

仕事内容: 南大江地域在宅サービスステーションさくらにて、ケアマネージャーとしての業務を担当していただきます。 利用者様のニーズに基づき、オーダーメイドのケアプランを作成し、サービス担当者会議を開催します。 地域の介護サービス事業所との連絡・調整を行い、スムーズなサービス提供を実現することが求められます。 また、介護保険の給付管理を行い、適切な運用をサポートし、訪問・モニタリングを通じてサービスの質を確認し、改善提案を行います。 地域の特性を生かし、利用者様が自立して生活できるよう、心温まる支援を提供します。 他にも不随する事務業務に対応していただきます。 当施設では、従業員の努力を評価し、再雇用制度により長期的な就業が可能な環境を整えています。

＜日曜日・祝日休み/駅チカ＞地域包括支援センターでのお仕事です＠大阪市中央区

仕事内容 【この求人について】 ＜日曜日・祝日休み/駅チカ＞地域包括支援センターでのお仕事です＠大阪市中央区 【施設形態】 地域包括支援センター 【業務内容】 予防プランナー 地域包括支援センターでの予防プランナー業務 ・介護予防ケアプラン作成等 【応募条件】 介護支援専門員 主任ケアマネジャー 地域包括支援センターにおける相談業務全般 ・総合相談、権利擁護業務 等 【応募条件】 主任介護支援専門員 【おすすめポイント】 【法人に関して】 平成6年2月1日設立されました。 区在宅サービスセンターを主な拠点として、地域福祉活動・ボランティア活動の推進や、困りごとを抱える住民への相談に関する事業などをおこなっています。 【求人に関して】 ★日祝固定休み・年間休日123日なのでプライベートとメリハリを付けて働く事ができます。 ★谷町六丁目駅より徒歩2分と好アクセスです◎ ★年次有給休暇は採用後2か月後から付与あり。 ★地域への訪問は電動自転車で行っています。 ★予防プラン件数は40件程度を予定しています。 お問い合わせお待ちしております。

年収400万円以上◎小規模多機能での管理者募集です@大阪市天王寺

仕事内容 【この求人について】 年収400万円以上◎小規模多機能での管理者募集です@大阪市天王寺 【施設形態】 小規模多機能 【業務内容】 グループホームにおけるケアマネジャー業務 ・ケアプラン作成 ・介護業務含む（オムツ交換、食事介助、排泄介助、散歩、買い物） 【管理者応募条件】 介護福祉士・介護支援専門員・正看護師・准看護師いずれか必須 普通自動車運転免許（AT限定可）あれば尚可 認知症介護実践者研修あれば尚可(研修費用法人負担) 【ケアマネジャー応募条件】 介護支援専門員 普通自動車運転免許（AT限定可）あれば尚可 認知症介護実践者研修あれば尚可（研修費用法人負担） 【おすすめポイント】 【会社に関して】 福岡・大阪で高齢者向け住宅の運営を行っている他、アパート経営やマンション投資なども行っております。 【求人に関して】 年収400万円以上可◎ 会員優待サービス制度あり◎ 管理者未経験の方でもご応募が可能です。 まずはお問い合わせください！

ケアマネジャー

仕事内容: こころ上汐では、デイサービスにおけるケアマネジャーとしての《業務全般》をお任せします！ ☆ 利用者一人ひとりに寄り添った個別支援を行い、安心して過ごせる環境を整えます。 ☆ 医療サポートが充実しており、専門の医療スタッフが常駐しているため、健康管理や急な体調変化にも迅速に対応可能です。 ☆ スタッフ同士の《連携》が良好で、チームワークを大切にしながら、利用者の生活の質を向上させるために日々努力しています！ ◆ 地域に密着したサービスを通じて、利用者の自立支援や笑顔を引き出すことを目指しています。 ◆ 日勤のみの勤務体制を採用しており、ワークライフバランスを重視したい方にも最適な職場です。 あなたの力で、こころ上汐の利用者に《安心》と《笑顔》を届けませんか？ お待ちしています♪

☆土日祝休み☆介護サービス事業所への運営指導業務☆資格・経験を活かしたお仕事☆

仕事内容 【仕事内容】 大阪府内自治体での介護保険サービス事業所への運営指導のお仕事です。 【具体的な仕事内容】 ・実施通知書の作成、発送および日程の調整 ・事業所を訪問し、チェックリストに基づく点検を実施 ・改善事項の確認および報告 ・結果報告書等の作成および事業所への発送 ・実績報告書の作成および提出 ＜経験・資格が活かせるお仕事＞ 運営指導対応経験をお持ちの方や 行政での経験をお持ちの方大募集！！ 介護支援専門員・社会福祉士・介護福祉士経験と 専門的な知識を活かして、 地域社会に貢献できるこのお仕事に挑戦してみませんか？ 同時スタートのメンバーが沢山ですので、 「未経験の方」も「馴染めるか不安」な方も 安心して働いていただけます♪ ぜひ、ご応募をお待ちしております。 【アピールポイント】 大阪府内自治体での介護保険サービス事業所への 運営指導に係るスタッフの募集となります。 ★介護支援専門員・社会福祉士・ 介護福祉士資格をお持ちの方大歓迎★ ＜オススメポイント＞ ◎経験や資格を活かせる ◎運営指導未経験OK！ ◎事前研修やOJTしっかり ◎オープニングスタッフで研修など手厚くサポート！ ◎完全週休2日（土日祝休み） ◎年間休日120日以上 ＜職場環境＞ 当社は産前産後休暇・育児休暇の取得や 復職の実績もあり、 ライフステージが変わってもずっと働けるよう、 働きやすい職場環境作りを心がけています！ たくさんの方のご応募をお待ちしております。 （WW0001i） 【勤務地について】 日本ビジネスデータープロセシングセンター 大阪心斎橋支店

完全週休2日土日祝休み☆介護保険サービス事業所への運営指導業務☆資格・経験を活かせる

仕事内容 【仕事内容】 大阪府内自治体での介護保険サービス事業所への運営指導のお仕事です。 【具体的な仕事内容】 ・実施通知書の作成、発送および日程の調整 ・事業所を訪問し、チェックリストに基づく点検を実施 ・改善事項の確認および報告 ・結果報告書等の作成および事業所への発送 ・実績報告書の作成および提出 ＜経験・資格が活かせるお仕事＞ 運営指導対応経験をお持ちの方や 行政での経験をお持ちの方大募集！！ 介護支援専門員、社会福祉士、 介護福祉士経験と専門的な知識を活かして、 地域社会に貢献できるこのお仕事に挑戦してみませんか？ 同時スタートのメンバーが沢山ですので、 「未経験の方」も「馴染めるか不安」な方も 安心して働いていただけます♪ ぜひ、ご応募をお待ちしております。 【アピールポイント】 大阪府内自治体での介護保険サービス事業所への 運営指導に係るスタッフの募集となります。 ★介護支援専門員・社会福祉士 ・介護福祉士資格をお持ちの方大歓迎★ ＜オススメポイント＞ ◎経験や資格を活かせる ◎運営指導未経験OK！ ◎事前研修やOJTしっかり ◎オープニングスタッフで研修など手厚くサポート！ ◎完全週休2日（土日祝休み） ◎年間休日120日以上 ＜職場環境＞ 当社は産前産後休暇・育児休暇の取得や 復職の実績もあり、 ライフステージが変わってもずっと働けるよう、 働きやすい職場環境作りを心がけています！ たくさんの方のご応募をお待ちしております。 （WW0001i） 【勤務地について】 日本ビジネスデータープロセシングセンター 大阪心斎橋支店

【リーダー候補の募集】◇ケアマネジャー・福祉系・医療系資格を活かせるお仕事◇介護認定の調査業務

仕事内容 【仕事内容】 【介護認定調査業務】 要介護認定に関する調査業務を行い、 事務所にて調査票を作成し提出いただくお仕事です。 他の調査員から提出された調査票の点検を 行っていただくこともあります。 まずは現場での業務を経験していただき、 人材教育分野やスタッフの業務管理等の マネジメントもお任せする予定です。 ◆認定調査で利用する交通手段は、公共交通機関・自転車・徒歩・バイクなど ◆対象地域は大阪市北区・中央区・浪速区およびその周辺地域です。 ★訪問先は様々で利用者のご自宅や施設、病院などです。 - ≪1日の業務の流れ（イメージ）≫ ◆事務所に出社→調査先へ訪問→調査実施（数件） →帰社→事務所にて調査票の作成・提出→退社 ＜実務経験者の方大歓迎です♪＞ 具体的な処理の流れから認定調査の仕方など 業務に必要な知識は教育サポートにて しっかりとフォローいたします！ 【アピールポイント】 ◆当社は全国で150以上の市町村と契約を締結し、 累計50,000件を誇る認定調査の実績があります！◆ ＼調査地域拡大につき大募集！！／ 今回はリーダー候補として、 いずれ現場の責任者となり ご活躍いただける方を募集いたします。 スタッフの業務タスク管理、 シフト調整等の管理業務もお任せいたします♪ ＜オススメポイント＞ ◎完全週休2日X土日祝★ ◎キャリアップを目指せる環境です！ ◎事前研修やOJTなどサポートしっかり♪ ◎年間休日120日以上 男性・女性どちらも活躍中☆ プライベートと両立のしやすい環境が魅力です！ 【CM 特設サイト】 15秒間のCMに込めた想いを特設サイトにて公開しております｡ よろしければ下記URLよりご覧ください｡ - 日本データー/CM特設サイト/支えよう､医療｡支えよう､行政｡ https://ssl.nihon-data.jp/pr/cm/ - たくさんの方のご応募をお待ちしております。 （WW0001i） 【勤務地について】 大阪心斎橋支店 （大阪府大阪市中央区南船場4-12-12 ニッセイ心斎橋ウェスト4F） ※転居を伴う異動はございません。 ※就業場所は当社請負先です

【駅近(5分以内)】ケアマネジャー/通所介護・デイサービス/正社員

仕事内容: 【仕事内容】 ・居宅介護支援事業所にて、介護を必要とされる方のご自宅を訪問し、生活状況やご本人・ご家族のご希望に応じたケアプランの作成や、関係機関との調整・相談業務を担当していただきます ・また、ご利用契約の締結や利用調整、各種書類作成、必要に応じた介護に関する業務のサポートなど、包括的に関わっていただきます ・［主な業務内容］ ・ケアプラン（サービス計画書）の作成・説明 ・介護保険に関する契約書の作成・締結対応 ・ご家族やサービス事業者、医療機関との連絡・調整 ・モニタリング（ご利用状況把握のための定期訪問） ・給付管理業務、各種記録の作成（PC使用あり） ・必要に応じた生活支援や介護に関する業務のフォロー ・地域包括支援センターや関係機関との連携・情報提供活動 -- 就業場所の変更の範囲：同法人が運営する他事業所への異動の可能性あり ※原則、本人の希望に沿わない転勤や異動はございません

✅月給26万円〜の大阪市中央区訪問介護で正社員介護職、賞与年2回・土日祝休み

【仕事内容】 【居宅で主任ケアマネ募集】大手法人◎最寄駅から徒歩1分とアクセス抜群！嬉しい土日祝休み♪プライベートも充実！ ●在宅での訪問介護サービスのケアプランの作成に従事していただきます。 ●その他に、高齢者やそのご家族の介護相談・要介護認定の書類作成代行・各種書類作成・モニタリング・各介護サービスとの連絡調整等も担当していただきます。 ●大阪メトロ谷町線・長堀鶴見緑地線「谷町六丁目」から徒歩1分とアクセス抜群！複数路線利用可能ですので、多方面から通勤しやすいですよ♪ 未経験者も歓迎し、働く環境を大切にしています。スタッフ一同が笑顔で働けるように心がけており、不安を感じることなく、充実した経験を得られるようにサポートいたします。 どんな方でも歓迎しますので、ぜひお気軽にご応募ください。お待ちしています。

介護支援専門員

■仕事内容 大阪府に拠点を置く「こころ上汐」にて、介護支援専門員として新たな一歩を踏み出しませんか。 当施設は小規模デイサービスならではのきめ細やかなケアが特徴です。特に認知症ケアに注力しており、医療サポートも充実しているため、安心してご利用者様一人ひとりに寄り添った支援を提供できます。 介護支援専門員としてのあなたの専門知識や経験を活かし、ご利用者様の生活の質向上に貢献できる、やりがいのあるお仕事です。 経験豊富なスタッフが丁寧にサポートいたしますので、ブランクのある方や新しい環境で挑戦したい方も安心して業務に取り組めます。 あなたの力で、より質の高い介護を実現し、地域に貢献していきましょう。 なお本求人は職業紹介事業者である株式会社テーブルトークによる紹介案件です。 【事業内容】 有料職業紹介事業許可番号：14-ユ-300709

＜髪色・ネイルなど身だしなみ自由！（規定有）定年制撤廃で60代も現役で活躍中◎上場企業の安定性＞東証スタンダード上場のケア21で最大限に活かしませんか？

仕事内容 ◆- 仕事内容 -◆ ・居宅介護支援事業所におけるケアマネジメント業務等 ・利用者様のケアプラン作成代行 ・給付管理業務 ・事業所の運営や、加算取得に向けた業務 ・実習生の受け入れなど ・モニタリング・アセスメントの実施 ・管理者業務(スタッフマネジメント・採用面接等) ・社内外関連部署との連携と調整など ※外出業務あり ◆- 強力な支援体制あり -◆ 事業所運営において、管理者が一人で全てを 抱え込む必要はありません。 エリアマネージャーに相談や、コンプライアンスや採用、労務管理などは本部の専門部署が全面的にバックアップ。 新規開設時や新任管理者には、エリアマネージャーと一緒に業務を行います。 安心してマネジメントに専念できる体制が整っています。 ◆- 介護業界でもあなたらしく -◆ ケア21では規定内でオシャレ自由！ あなたらしく働ける環境をご準備しています♪ ＊髪型・髪色自由 ＊ネイル・まつエクOK ＊ひげ・カラコンOK ＊指輪・ピアスなどアクセサリーOK 周囲に不快感を与えず業務に影響が出ない範囲で規定を設けています。 詳しくは面接でお話ししましょう！ ◆- 会社紹介 -◆ ケア21は、日本全国に展開している 東証スタンダード上場の未来を創造する総合福祉企業です。 「100年続くいい会社」をスローガンに、 安定して働ける会社として、スタッフを各地で募集中。 退職後のUターン採用も取り入れており、 戻りたくなるあたたかい職場です。 友人や家族の方の入社実績も毎年多数あり◎ ■年齢にかかわらず、キャリアを続けられる「定年制撤廃」 ケア21では定年制を撤廃しています。 40代・50代の方も活躍中。 これまで培ってきた経験を活かしながら、年齢にかかわらず長く働き続けることができます。 ■嬉しい「従業員紹介制度」あり！ ケア21には、紹介した従業員と入社された方の両方に報奨金が支給される「従業員紹介制度」があります！ 正社員・非常勤など、働き方問わずに利用可能。 （※規定あり）。 安心の環境で働きながらお祝い金もゲットできる制度です！

介護支援専門員

■仕事内容 大阪市中央区上汐の「こころ上汐」で、新たな介護支援専門員を募集しています。 小規模デイサービスならではの、きめ細やかな認知症ケアに特化した業務に携わっていただきます。医療面での手厚いサポート体制も整っており、利用者様一人ひとりとじっくり向き合える環境です。 日勤のみの勤務で、ワークライフバランスも大切にしながら働けます。経験豊富な先輩スタッフが丁寧にサポートしますので、安心して新たなスタートを切っていただけます。 あなたの専門知識と温かいお気持ちを活かし、利用者様の「自分らしい暮らし」を支えるやりがいを、私たちと一緒に見つけていきませんか。より質の高い介護の実現に向けて、共に歩んでいきましょう。 なお本求人は職業紹介事業者である株式会社 看ゴシエイトによる紹介案件です。 【事業内容】 有料職業紹介事業許可番号：13-ユ-312346