電通デジタルアンカー フルリモート
【広告代理店でのWeb広告運用経験者募集!】正社員登用率7割/電通G/全国×完全在宅/年休126日・土日祝休み/残業月平均6.1時間
仕事内容 分業化された運用担当から、一気通貫のコンサルタントへ。あなたの市場価値を次のステージへ引き上げる 「代理店やBPO拠点の分業制で、改善提案などの上流工程まで入り込めず、運用オペレーションのみで終わってしまうのがもどかしい」 「生活拠点が変わっても、コンサルタントとしてのキャリアを諦めたくない」 そんな想いを抱えているあなたへ。当社であれば、そのモヤモヤを解消できます。 当社の広告運用コンサルタント最大の魅力は、運用・分析・改善提案を一気通貫で担える裁量権。 分業制ではないので、自身の手で広告効果を最大化する手ごたえをダイレクトに感じられます。 また、当社はフルリモートで、全国どこにいても大手広告主の認知系・獲得系の案件に携われます。 住む場所にとらわれず、最先端の知見を吸収しながらキャリアを築ける喜びがあります。 ※在宅勤務の場合、ご自宅に安定したネット環境をご自身でご用意いただく必要がございます。 今回募集するデジタルマーケティング本部は、2023年に新設された急成長中の組織。 直近でも新規案件がスタートしており、今後さらなる組織・案件拡大を見据えています。 部門の成長とともに、キャリアアップの機会や多様な案件に携われるチャンスも増えていく、非常にやりがいのあるフェーズです。 変革期のコアメンバーとして、プロフェッショナルな広告運用コンサルタントを目指しませんか? ・・━━・・━━・・具体的な仕事内容・・━━・・━━・・ 大手広告主のデジタル広告運用・分析・改善提案を一気通貫でお任せします。 分業なしで裁量権を持って取り組め、運用全体を見渡す深い専門性が身につきます。 ▼施策内容ヒアリング ▼各媒体のアカウント構築や入稿対応 ▼運用調整・チェック・分析・最適化 ▼定期的な成果のレポーティングや改善提案などトータルに実施 他にも、下記のように業務の幅は広く、大規模組織ではできない経験が可能です。 ・日常業務の最適化や効率化(RPAの使用等) ・クライアントとの商談 ・KPI設定などの重要指標の目標設計 ・新規媒体や媒体アップデート情報の収集、知識更新 <案件の特徴> ■電通グループ会社との案件 媒体や予算配分は取引先が検討し、運用の改善提案をメインに担当します。 代理店とのコミュニケーションが中心で、広告主と直接やりとりすることはありません。 ■親会社の電通デジタルとの案件 電通デジタルの担当者と組んで案件を進行。 媒体や予算配分の提案も業務範囲となり、チームで話し合いながら決めていきます。 電通デジタルとのコミュニケーションが8割ほどですが、 定例会などで広告主とのやりとりも発生する見込みです。 部全体で10~15社前後の案件があります。 1社を複数人でクロスして持つ体制を進めており、1人5~6社前後(月額広告費400万~800万円前後)を担当しています。 入社1ヶ月目で担当顧客を持つ予定です。 <扱うメディア・広告> ・メディア:Yahoo!、Google、Meta(Facebook/Instagram)、X 、LINE、YouTube、TikTok ・広告:リスティング広告、ディスプレイ広告、SNS広告 等 <案件の割合> 扱う案件は、大手広告主の認知系(ブランディング)と獲得系(CV目的)が約半々。 目的の異なる多様なプロモーションに携わることで、偏りのない確かなコンサルティングスキルが身につきます。 <KPI> ・認知:誘導数、認知度、予算消化率 ・獲得:CV数、CPA、予算消化率 _/_/_/部署紹介_/_/_/ 【デジタルマーケティング本部】 部長(30代前半女性)、メンバー7名(男性5名、女性2名)が在籍。 ※チームの平均年齢は33.5歳。札幌~沖縄まで全国各地で働いています。 ◎相談しやすい環境 毎日のチーム朝礼と夕礼では連絡事項だけでなく、雑談も交えながら会話しています。 また、案件を複数人で持つため、一気通貫で担当する裁量がありつつも、 相談できる相手がいる安心感もあります。 ◎上長との関わり方 上長は案件の全体管理やフォローのほか、 入稿・運用・レポートを含む実務も行っているため、接点が多いです。 また、1~2ヶ月に1回、1on1があり、個別にフィードバックをもらう機会もあります。 _/_/_/正社員登用制度_/_/_/ 25年度希望者における正社員登用率は69%。 長期的なキャリア形成が可能です。 【登用の流れ】 ▼入社半年以上経過後、勤怠などの各種条件を満たす ▼オペレーション/コンサルティング/ソフトの3領域の、 入稿、運用改善、ファシリテーションなど計10スキルにおいて「周囲に指導できるレベル」になる ▼上長推薦 ▼面談合格 ▼正社員登用 上長や先輩社員のサポートを受けながら、段階的にスキルアップを図り、正社員を目指せます。 ※詳細は、入社後にもご案内いたします。
フルリモート
月給250,000円~500,000円 給与 月給 25万円~50万円 (固定残業代や一律手当を含む) 固定残業代:1ヶ月あたり3万4240円以上(固定残業時間:20時間) 固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する ※一律テレワーク手当5,000円含む ※1ヶ月あたりの固定残業代は変動する場合がございます。 【契約更新について】 ・契約更新:有(契約期間満了時の業務量、勤務態度・勤務成績、会社の経営状況により判断) ・更新上限:有(通算契約期間の上限5年/更新回数の上限なし) ※正社員登用制度あり:契約社員での採用となりますが、経歴や活躍に合わせて正社員登用の実績も多数あります。 【昇給あり/年2回】 ▼役職手当:サブリーダー月1万円、リーダー月3万円、部長月7万円、本部長月25万円支給。 ▼職能手当:スキルグレード(1~150)に応じて追加支給。 ※半期に一度「バリュー評価/パフォーマンス評価」の2軸で評価。その他ランク・業務態度・会社への貢献度などを総合的に判断し、役職・スキルグレードが決定。
資格 【必須要件】 ◆広告代理店でのWebマーケティング(広告運用実務)経験 (リスティング広告・ディスプレイ広告 ・ソーシャル広告のいずれか、1年以上) ※広告運用コンサルタントの実務経験は不問です。 【歓迎要件】 ◆デジタル広告領域の広告代理店経験 ◆広告代理店のBPO拠点勤務経験 ◆広告主への提案、プランニング経験 ◆媒体社との関係構築経験 <こんな方に向いています!> ◆受け身ではなく主体的に動ける方 ◆情報キャッチアップ力が高く、スピーディ・柔軟に実務に活かせる方 ========= ※コンサルタントの経験者はもちろん、 メディアプランナーやWebマーケター、アカウントプランナー等の 親和性がある業務の経験者も歓迎いたします。
雇用形態:契約社員
株式会社近鉄百貨店 近鉄百貨店 自主・FC事業部
あべのハルカス近鉄本店のカフェ・レストランをSNSで盛り上げる仕事です!
仕事内容 ◆仕事内容 近鉄百貨店がフランチャイズ(FC)で運営するハルカス近鉄本店のカフェやレストランのSNSを活用した情報発信による販売促進をメインに、営業推進業務もお手伝いいただきます。 正社員への登用制度もございます。 ◆SNSが大好きな方! SNSや文章作成などに興味があり、アイデアを考え失敗を恐れず積極的にチャレンジできる方歓迎。 インスタグラムなどを活用してどんどん情報発信し、ファンを増やしてください ◆FC事業を盛り上げよう SNS運用に加えて、簡単な数値関連作業やショップの支援などもお願いします。 FC事業を支える仲間として一緒に頑張りましょう。 ◆近鉄百貨店とは 近鉄百貨店は、大阪、奈良を中心に、和歌山、滋賀、三重、愛知で百貨店を展開する近鉄グループの主要企業です。 あべのハルカス近鉄本店をはじめとした、近鉄沿線地域の人々に愛される百貨店を運営し、市民生活の向上と地域社会の発展に貢献する企業です。
アクセス 近鉄南大阪線 大阪阿部野橋東改札口徒歩約1分、OsakaMetro御堂筋線 天王寺3番口徒歩約1分、JR関西本線〔大和路線〕 天王寺東口徒歩約2分 大阪メトロ御堂筋線天王寺駅すぐ
[勤務地:〒545-0052大阪府大阪市阿倍野区]
月給194,500円 給与 月給 19万4500円 (一律手当を含む) 交通費:交通費支給
資格 高卒以上(経験不問) 未経験者OK
【デジタル広告運用の経験者募集!】電通Gならではの大手クライアント/運用・分析・提案を一気通貫/テレワーク・完全在宅可能
仕事内容 【運用コンサルティング本部】部門強化に向けたデジタル広告運用コンサルタント積極募集! 私たちは電通グループの一員として、 クライアントのビジネス成長に直結するデジタル広告運用業務を担っています。 現在、40名程が在籍する『運用コンサルティング本部』では、 より上流工程×大型広告主への支援強化を進め、事業を次のステージへ広げようとしています。 そのため、代理店や広告運用経験者の方の採用を強化し、専門性の高い強いチームづくりを目指します。 業界知識、媒体の深い理解、蓄積されたデータなど、 電通グループならではの豊富なアセットを活用しながら成長できる環境です。 成長機会の多さに加え、フルリモートなど働きやすさも整った環境で、 あなたの力を存分に発揮しませんか? 【具体的な仕事内容】 広告運用コンサルタントとして、 クライアント企業のWEB広告の運用、分析やレポーティング、改善提案を行います。 多様な業界の商品~ブランディング~採用などの案件に携わることができるポジションです。 ▼施策内容ヒアリング ▼内容に沿って各媒体、各メディアのアカウント構築や入稿対応 ▼広告出稿に合わせた運用調整・チェック・分析および最適化 ▼定期的な成果のレポーティング、改善提案 上記以外にも ▼日常業務の最適化や効率化(RPAの使用等) ▼クライアントとの商談 ▼KPI設定などの重要指標の目標設計 ▼新規媒体や媒体アップデート情報の収集や知識更新 など、大規模組織ではできない幅広い経験が可能です。 <扱うメディア・広告> ・メディア:Yahoo!、Google、Meta(Facebook/Instagram)、X 、LINE、YouTube、TikTok ・広告:リスティング広告、ディスプレイ広告、ソーシャル広告など <研修> ・1ヶ月目:指示書に沿った各媒体への入稿対応など広告運用の基礎や会社ルールを学びます。 ・2ヶ月目以降:先輩社員より実際の案件をOJT形式でレクチャーします。 _/_/_/ポジションの魅力_/_/_/ ●dentsu Japanの一社、電通デジタル100%子会社 媒体のスペシャリスト、過去の膨大なデータ・知見、精密なシミュレーション環境など、 小規模組織では得にくい電通グループならではの“深いナレッジ”に触れながら成長できます。 ●日本を代表する大手クライアントを担当 メーカー・小売・サービス・商社など多様な大手企業を担当し、 世の中に出る広告に自分が携わったという手応えとやりがいを感じられます。 大きいものだと広告費月間数千万円の案件にも関わります。 ●フルリモート×無理のない働き方が可能 1人あたりの担当社数は5~10社程度で、納期に余裕のある案件が比較的多いです。 また、平均残業月10~20h程度と、無理なく働きやすい環境です。 ※在宅勤務の場合、ご自宅に安定したネット環境をご自身で用意いただく必要がございます。 ●率直に意見を交わせる、風通しの良いカルチャー 意見を出し合う姿勢が根づいており、上層部も提案を歓迎。 “まずやってみる”を実現しやすい挑戦的なチームです。
月給250,000円~500,000円 給与 月給 25万円~50万円 (固定残業代や一律手当を含む) 固定残業代:1ヶ月あたり3万4240円以上(固定残業時間:20時間) 固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する ※一律テレワーク手当5,000円含む ※広告運用の実務経験をお持ちの方は、月給25万円以上を想定しています。 ※未経験または経験が浅い場合は、スキル・ポテンシャルを踏まえ、別レンジでのご提示となる可能性があります。 【契約更新について】 ・契約更新:有(契約期間満了時の業務量、勤務態度・勤務成績、会社の経営状況により判断) ・更新上限:有(通算契約期間の上限5年/更新回数の上限なし) 【昇給あり/年2回】 ▼役職手当:サブリーダー月1万円、リーダー月3万円、部長月7万円、本部長月25万円支給。 ▼職能手当:スキルグレード(1~150)に応じて追加支給。 ※半期に一度「バリュー評価/パフォーマンス評価」の2軸で評価し、その他ランク・業務態度・会社への貢献度など総合的に判断し、役職・スキルグレードが決定。 【正社員登用制度】 着実にスキルを身につけ、長期的なキャリア形成が可能です。 所定の基準(スキル基準や勤怠等)を満たした後、 ご本人より希望申請→面接・合格となれば正社員登用となります。 詳細は入社後にご説明いたします。 ※25年度希望者における正社員登用率:69%
資格 【必須要件】 下記いずれかに当てはまる方 ・広告代理店経験1年以上(デジタル広告領域歓迎) ・デジタル広告の運用実務経験 ・SEO/SEMなど、WEB広告に関連する業務経験 ※広告運用コンサルタントの実務経験は不問です。 【歓迎要件】 ・広告主への提案営業、プランニング経験 ・媒体社との関係構築経験 ・リーダー・SV・マネージャーなど、マネジメント経験2年以上 <こんな方に向いています!> ・受け身ではなく主体的に動ける方 ・まずはやってみようという行動力のある方 ・状況に応じた柔軟な検討・判断ができる方 ・新しい知識・情報へのアンテナが高く、成長意欲のある方 ========= ※コンサルタントのご経験者はもちろん、 SNS広告運用/WEBマーケティング経験/WEBマーケター/アカウントプランナー/WEBディレクター/データアナリスト/メディアプランナー/アクセス解析など、親和性の高い経験のある方を歓迎いたします。
K&K人材サービス株式会社
■グループ会社(5~6社)のうち1社の経理業務を丸ごとお任せします。月次・年次決算を中心に、中小企業の経理として幅広い実務を担っていただきます。残業も少なく、私生活と両立しながら専門性を発揮できます。
企業名 K&K人材サービス株式会社 求人名 【大阪/経理職】グループ会社のうちの1社を丸ごと担当/残業月5H・土日祝休 仕事の内容 ■グループ会社(5~6社)のうち1社の経理業務を丸ごとお任せします。月次・年次決算を中心に、中小企業の経理として幅広い実務を担っていただきます。残業も少なく、私生活と両立しながら専門性を発揮できます。 【業務内容】・月次、年次決算業務(メイン業務) ・日々の仕訳入力、伝票作成 ・売掛金、買掛金の管理および入出金管理 ・試算表の作成、税務申告の補助 ・その他、付随する庶務業務 【魅力】 1社を専任で担当するため、経営の全体像を把握できる手応えがあります。部長や先輩が丁寧にサポートする体制が整っています。 募集職種 【大阪/経理職】グループ会社のうちの1社を丸ごと担当/残業月5H・土日祝休
[勤務地:大阪府大阪市中央区]
月給300,000円以上 想定年収 400万円~ 雇用形態 契約社員 期間の定め:有 賃金形態 形態:月給制 備考:月給¥300,000~ 基本給¥300,000~を含む/月 ■賞与実績:年2回(昨年度実績:合計2.14か月分) 諸手当:通勤手当(会社規定に基づき支給)、残業手当(残業時間に応じて別途支給) 試用期間 有 期間:3ヶ月 備考:変更無
必要な経験・能力等 【必須】経理職としてのご経験/月次決算の実務経験をお持ちの方 【歓迎】年次決算の補助や一連の流れを理解されている方 【賞与について】KPIの達成度や社長からの評価によって、支給金額が変わります。今年度は、最大で7カ月分の賞与を支給された方がいました。 【当社について】K&K人材サービスでは、「TOPFILM」という当社グループ会社のブランドのECサイトの運営を行っております。また、「天瞳」というグループ会社と共に発送業務を行っており、様々なサプライヤーと共に業務を進めていただきます。 学歴・資格 学歴:大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力: 資格:
■Amazonや楽天など複数のECモールに店舗を展開する当社にて、商品企画やEC運営のメンバーとコミュニケーションを取っていただきながら、商品ページに掲載する写真や動画の撮影、編集業務をお任せします。
企業名 K&K人材サービス株式会社 求人名 【大阪/WEBデザイナー】新商品のLP作成など/正社員登用率9割越 仕事の内容 ■Amazonや楽天など複数のECモールに店舗を展開する当社にて、商品企画やEC運営のメンバーとコミュニケーションを取っていただきながら、商品ページに掲載する写真や動画の撮影、編集業務をお任せします。 【業務内容】 ■商品企画メンバーが商品化した自社の新商品の撮影や編集 ■反響があまり出ていない既存商品の掲載写真や動画のリニューアル ※Photoshopやillustratorを使用して編集をしていただきます。 ※自社商品をAmazonや楽天等の自社EC店舗で販売する為、撮影編集するだけでなく、売る為に必要なことをチームで考えていただきます。 募集職種 【大阪/WEBデザイナー】新商品のLP作成など/正社員登用率9割越
月給280,000円~350,000円 想定年収 400万円~500万円 雇用形態 契約社員 期間の定め:有 賃金形態 形態:月給制 備考:月給¥280,000~¥350,000 基本給¥280,000~¥350,000を含む/月 ■賞与実績:年2回(昨年度実績:合計2.14カ月分) 諸手当:通勤手当(会社規定に基づき支給)、残業手当(残業時間に応じて別途支給) 試用期間 有 期間:3ヶ月 備考:変更無
必要な経験・能力等 【必須条件】WEBデザイナーのご経験がある方 【求める人物像】設立8年で急成長中なので毎日が業務の変革であるため、積極的に自分を発信したいという方 【賞与について】KPIの達成度や社長からの評価によって、支給金額が変わります。今年度は、最大で7カ月分の賞与を支給された方がいました。 【当社について】K&K人材サービスでは、「TOPFILM」という当社グループ会社のブランドのECサイトの運営を行っております。また、「天瞳」というグループ会社と共に発送業務を行っており、様々なサプライヤーと共に業務を進めていただきます。 学歴・資格 学歴:大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力: 資格:
株式会社CAPサービス
営業経験がなくても大丈夫!賞与年4回/年間休日130日♪
仕事内容 雇用形態:契約社員 職種:メディア/PRコンサルタント、広告/メディア法人営業、広告運用 \* 成長中の求人広告代理店です */ 当社は、大阪エリアを中心に 企業の採用課題をサポートしている 総合求人広告代理店――☆ マイナビ転職やDODA、バイトルなど 幅広い求人媒体を取り扱っており、 お客様の採用ニーズに合わせた提案ができることが強みです。 近年も売上を伸ばしており、 事業拡大に向けて新しい仲間を積極採用中! \* お任せするお仕事について */ 企業様に向けて 求人サイトを活用した採用プランの提案をお願いします。 <主なお仕事の流れ> ■ 企業へのアプローチ ■ 採用状況や募集内容のヒアリング ■ 求人媒体や掲載プランのご案内 ■ 申込・掲載スタートまでのサポート ■ 掲載後の状況確認 ■ 改善提案やアフターフォロー 求人広告を売るだけでなく 「どんな人を採用したいか」 「どうすれば応募が集まりやすいか」などを一緒に考え 採用成功まで伴走していくお仕事です。 \* 取り扱うサービスも幅広い */ マイナビ転職・DODA・バイトルをはじめ、 転職・新卒・アルバイト向けの求人媒体など 20種類以上のサービスを提案できます◎ さらに、自社で手がける採用管理ツールもあり、 お客様の課題に合わせて柔軟な提案が可能です。 \* 営業に集中しやすい体制あり */ 原稿制作や申込まわりの対応は 専任スタッフがサポートするため、 営業活動に集中しやすい .。:* ゜☆ 大阪市内の中小企業を中心に、 さまざまな業界のお客様と関わることができます。 経営者や採用担当者と直接やりとりする機会も多く、 仕事を通じて学べることもたくさんありますよ♪
交通・アクセス 「淀屋橋駅」「本町駅」などから徒歩約5分の好立地!
[勤務地:大阪府大阪市中央区淡路町]
月給300,000円以上 給与詳細 ※基本給・固定残業代の総額 基本給:月給 24万3037円 〜 固定残業代:あり 1ヶ月あたり5万6963円(固定残業時間:1ヶ月あたり30時間) 固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし 全員に一律で支払われるその他手当金額:なし \* 給与について */ 月給30万円+賞与年4回+各種手当 経験やスキルを考慮して決定します♪ 実際に月給40万円スタートで入社した先輩もいます!! ※月30時間分の固定残業代を含みます ※超過分は別途支給します ※契約社員期間中は月給291,261円です ■ 昇給あり(年1回) ■ 賞与あり(年4回:11月・2月・5月・8月) ■ 交通費全額支給 ■ 子ども手当あり(満18歳まで支給対象) ■ 役職手当あり ■ 出張手当あり 試用・研修期間:6ヶ月 試用・研修期間の条件:給与条件が異なる ※当初6ヵ月間は契約社員。 契約期間満了後、正社員として雇用します。 【給与】 本採用と異なる 基本給 : 月給 23万5958円 〜 固定残業代:あり 1ヶ月あたり5万5303円(固定残業時間:1ヶ月あたり30時間) 固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし 全員に一律で支払われるその他手当金額:なし
求めている人材 \* 応募に必要な条件 */ 特別な経験や資格は必要ありません! PCの基本操作や文字入力ができればOK◎ ■ 学歴不問 ■ 職種未経験OK ■ 業界未経験OK ■ 第二新卒歓迎 ■ 正社員デビューも歓迎 ■ ブランクがある方も相談OK 大切にしているのは、 これまでの経験よりも 「やってみたい」という前向きな気持ちです。 \* こんな方におすすめ */ ■ 営業職に初めて挑戦したい方 ■ 人材業界や求人広告に興味がある方 ■ 頑張りが収入に反映される環境で働きたい方 ■ 人と話すことが好きな方 ■ 新しいことを覚えるのが好きな方 ■ チームで協力しながら働きたい方 ■ 将来的にキャリアアップを目指したい方 営業や販売、接客、テレアポなどの経験がある方は これまでの経験を活かして働けます(^^)★ \* キャリアアップも目指せる環境 */ 現在、営業組織の拡大を進めているため 今後はリーダーや 責任あるポジションを目指すチャンスもあります。 年齢や社歴だけで判断するのではなく、 頑張りや成果をしっかり評価する社風です。 「収入を上げたい」 「営業として成長したい」 「将来はチームをまとめたい」 そんな方にもぴったりです .。:* ゜☆
■Amazonや楽天など複数のECモールに店舗を展開する当社にて、ECサイト販売の業務をお任せします。近々に部門長・経営幹部として、当社の今後の中核を担っていただきたいと考えております。
企業名 K&K人材サービス株式会社 求人名 【ECサイト運営(課長候補)】Amazonや楽天などでサイトNo1商品を目指す 仕事の内容 ■Amazonや楽天など複数のECモールに店舗を展開する当社にて、ECサイト販売の業務をお任せします。近々に部門長・経営幹部として、当社の今後の中核を担っていただきたいと考えております。 【具体的な業務内容】 (1)生産性上昇のためのマーケット、店舗並びに商材展開戦略 (2)マーチャンダイジング計画 (3)各店舗責任者これらの店舗の運営指導 (4)所属チームのマネジメント 募集職種 【ECサイト運営(課長候補)】Amazonや楽天などでサイトNo1商品を目指す
月給350,000円~560,000円 想定年収 500万円~800万円 雇用形態 契約社員 期間の定め:有 賃金形態 形態:月給制 備考:月給¥350,000~¥560,000 基本給¥350,000~¥560,000を含む/月 ■賞与実績:年2回(昨年度実績:合計2.14か月分) 諸手当:通勤手当(会社規定に基づき支給)、残業手当(残業時間に応じて別途支給) 試用期間 有 期間:3ヶ月 備考:変更無
必要な経験・能力等 【必須】お一人でECサイトの店舗運営の経験をお持ちの方 【求める人物像】設立7年で急成長中なので毎日が業務の変革であるため、積極的に自分を発信したいという方 【賞与について】KPIの達成度や社長からの評価によって、支給金額が変わります。今年度は、最大で7カ月分の賞与を支給された方がいました。 【当社について】K&K人材サービスでは、「TOPFILM」という当社グループ会社のブランドのECサイトの運営を行っております。また、「天瞳」というグループ会社と共に発送業務を行っており、様々なサプライヤーと共に業務を進めていただきます。 学歴・資格 学歴:大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力: 資格:
■Amazonや楽天など複数のECモールに店舗を展開する当社にて、人事業務をお任せいたします。更なる組織の強化を実現するために最も重要な「人」の採用と育成に関わっていただきます。
企業名 K&K人材サービス株式会社 求人名 【大阪/人事労務(採用担当)】ECモール運営会社/年休125日/正社員登用率9割越え 仕事の内容 ■Amazonや楽天など複数のECモールに店舗を展開する当社にて、人事業務をお任せいたします。更なる組織の強化を実現するために最も重要な「人」の採用と育成に関わっていただきます。 ■中途/新卒採用等における企画立案と担当として推進 (採用計画立案/取引先調整/面接調整/面接実施等)※現在中途採用中心 ■社員との人事面談の実施 ■各部署売り上げや目標の数値化/資料作成 ■労務管理(勤怠管理、給与計算、入退職に伴う各種手続き) 募集職種 【大阪/人事労務(採用担当)】ECモール運営会社/年休125日/正社員登用率9割越え
必要な経験・能力等 【必須条件】人事総務の実務経験がある方 【求める人物像】設立8年で急成長中なので毎日が業務の変革であるため、積極的に自分を発信したいという方 【賞与について】KPIの達成度や社長からの評価によって、支給金額が変わります。今年度は、最大で7カ月分の賞与を支給された方がいました。 【当社について】K&K人材サービスでは、「TOPFILM」という当社グループ会社のブランドのECサイトの運営を行っております。また、「天瞳」というグループ会社と共に発送業務を行っており、様々なサプライヤーと共に業務を進めていただきます。 学歴・資格 学歴:大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力: 資格:
キャリアリンク株式会社
営業なし・対面少なめ|月給30万円~|年間休日125日|外回り中心のラウンダー
仕事内容 大手放送局に関する訪問・確認業務を行うラウンダー職です。 営業や商談を行う仕事ではなく、 担当エリアをまわりながら、住所確認や居住確認、 チラシのお渡し・ポスティング、専用端末での記録などを行います。 「外に出て動く仕事がしたい」 「営業よりも、コツコツ訪問・確認する仕事が合っている」 「人と話す仕事は好きだけど、売り込みは苦手」 そんな方にも始めやすいお仕事です。 まずは訪問・確認業務からスタートし、 慣れてきたらスタッフ同行や新人OJT、 進捗管理などのサポート業務もお任せしていきます。 ゜+.――゜+.――゜+.――゜ 【仕事内容について】 ・担当エリア内の住所確認、戸建てや土地の調査 ・居住状況やテレビ有無の確認 ・対象者への登録案内、チラシのお渡し ・インターホン対応 ・不在時のポスティング ・専用端末を使った対応状況の記録、報告 ・QRコードを使ったスマホ手続きのご案内 ・帰社後の日報作成、資料作成 ・調査対象の選定 など ※営業・商談はありません ※訪問業務ですが、対面対応は少なめです ※外回り中心のため、歩くことが多いお仕事です <この仕事の魅力POINT!> ■ 営業なしの外回りラウンダー 売り込みや商談ではなく、確認・案内・ポスティングが中心です。 営業職に抵抗がある方でも始めやすいお仕事です。 ■ 月給30万円以上+賞与年2回 週5日勤務の場合、月給30万円~33万円。 安定した収入を得ながら、外回り中心の仕事にチャレンジできます。 ■ 年間休日125日で働きやすい 週休2日制に加え、年末年始休暇やリフレッシュ休暇制度もあります。 残業も少なめで、プライベートとの両立もしやすい環境です。 ■ 20代~50代まで幅広く活躍中 年齢や社歴に関係なく、頑張りを評価する社風です。 将来的にはリーダーや拠点長、育成担当などへのステップアップも目指せます。 ゜+.――゜+.――゜+.――゜ 【他にもあなたにあったお仕事をご紹介♪】 インプレックスアンドカンパニーは派遣のお仕事を多数紹介しています。 〈例えば…〉 ・PayPayのフィールドセールス ・大手通信会社の既存営業 ・大手インフラ会社既存営業 ・人材会社での人材コーディネーター などなど。 あなたの得意や希望の働き方など遠慮なく教えて下さい! 希望に沿ったお仕事をご紹介させていただきます!
交通アクセス 最寄駅:大阪駅 ・JR 大阪駅(桜橋口) 徒歩2分 ・地下鉄四ツ橋線 西梅田駅(出口4-A・B) 徒歩すぐ ・地下鉄御堂筋線 梅田駅 徒歩5分 ・地下鉄谷町線 東梅田駅 徒歩6分 ・JR北新地駅 徒歩2分 ・阪神梅田駅(西口) 徒歩すぐ ・阪急梅田駅 徒歩10分 ※紹介先企業の各拠点での勤務となります。
[勤務地:〒530-0001大阪府大阪市北区梅田]
月給300,000円~330,000円 給与 月給300,000円〜330,000円 月給30万円~33万円 ※週5日勤務の場合 ※みなし残業代45時間分/7万円~を含みます ※みなし残業時間を超過した場合は、別途全額支給します ※賞与年2回あり(6月・12月) ※試用期間14日間あり。期間中の給与・待遇に変更はありません。 固定残業代: 1ヶ月あたり 70,000円〜 超過分別途支給あり 固定残業時間: 1ヶ月あたり 45時間
応募資格 未経験歓迎 学歴不問 営業経験不問 【こんな方に向いています】 ・外に出て動く仕事が好きな方 ・コツコツ確認作業を進められる方 ・人と話すことに抵抗がない方 ・営業や売り込みではない訪問業務を探している方 ・安定企業で長く働きたい方 ・将来的にリーダーや管理業務にも挑戦したい方 接客、販売、営業、配送、巡回、ラウンダー、 ポスティング、調査業務などの経験がある方は活かせます。 <企業紹介> 営業に関わる多くの人に、お客様に、「営業の奇跡」を感じてほしい。 世の中の営業活動に関わる営業担当者や企業に「営業の奇跡」を感じてほしい、という思いで営業コンサル、アウトソーシング、営業人材派遣など、営業に特化した事業を推進しています。
株式会社Trust Lead
住宅業界特化のWebマーケティング事業を行う当社にて、大阪拠点の立ち上げ責任者業務をお任せします。経営陣と密に連携し、ゼロからの組織構築と現場のプレイングマネージャーを裁量大きく担います。
企業名 株式会社Trust Lead 求人名 【大阪/拠点立ち上げ責任者】住宅Webマーケスタートアップ幹部/前職給与保証 仕事の内容 住宅業界特化のWebマーケティング事業を行う当社にて、大阪拠点の立ち上げ責任者業務をお任せします。経営陣と密に連携し、ゼロからの組織構築と現場のプレイングマネージャーを裁量大きく担います。 【具体的には】 ■大阪オフィスの新規立ち上げ、ゼロからの組織構築・マネジメント ■代表直下での事業企画、新規プロジェクトの開発・推進 ■工務店向けWebマーケティングソリューション営業(SNS等) ■自社開発ツール『Pegasus』を活用したコンサルティング ※社長が兼任する大阪の統率を引き継ぎ、コアメンバーとして牽引いただきます。 募集職種 【大阪/拠点立ち上げ責任者】住宅Webマーケスタートアップ幹部/前職給与保証
年俸6,000,000円~20,000,000円 想定年収 600万円~2,000万円 雇用形態 契約社員 期間の定め:有 賃金形態 形態:年俸制 備考:年俸¥6,000,000~ 基本給¥298,000~ 固定残業代¥52,000~を含む/月 ■賞与実績:決算賞与、営業インセンティブあり 諸手当:通勤手当(会社規定に基づき支給)、残業手当(固定残業代制 超過分別途支給) 試用期間 無
必要な経験・能力等 【必須】※下記いずれかのご経験をお持ちの方 ■住宅コンサル経験■SUUMO住宅等でのWebマーケ支援経験■コンサルファーム経験 【歓迎】スタートアップのゼロイチ環境で経営視点を持って挑戦したい方 【魅力】現在メンバー0名の大阪拠点を、経営陣と共にゼロから創り上げるエキサイティングなフェーズです。売上に直結する現場目線のサービス提供により、顧客の課題を本質的に解決できるやりがいがあります。 【働き方】前職給与100%保証や年俸最大2000万円など、成果を正当に評価する環境です。土日祝休みの完全週休二日制(年間休日125日)で、ワークライフバランスも保ちながら働けます。 学歴・資格 学歴:大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力: 資格:
株式会社AimForward
想定年収400万~500万円|未経験歓迎|賞与年2回|社会保険完備|
仕事内容: 【仕事内容】 (1)WEB広告戦略の策定 市場や競合、商品の強みなどを分析した上で、 どの販売チャネルでどんな層をターゲットに販売していくかの戦略を策定します。 (2)WEB広告の運用~数値分析 実際の配信結果を元にクリック率などの数値を分析し、施策を考案することで、目標数値の改善を行います。 (3)広告制作 SNS広告(Facebook/Instagram/Tiktokなど)やリスティング広告などで配信する広告を作成します。 【入社後の流れ】 入社後、業務に必要な基礎知識を座学形式で学べます。その後下記ステップで業務を遂行いただきます。 ・上司が抱える1つの案件(広告制作)のサポートをお任せ ・サポート業務に慣れてきたら、いよいよ1人前として案件をお任せ ・さらに慣れてくれば保有案件を増やしていき主戦力として活躍頂きます ※平均3~5件の案件をお任せ ・ゆくゆくは戦略立案や企画等のお仕事もお任せします(最短1年半) ※業務内容の変更の範囲:なし
[勤務地:大阪府大阪市北区野崎町]
月給333,000円~416,000円 給与: 想定年収400万円~500万円 【年収例】【モデル年収】 500万円※インセンティブ含む 中途1年目(前職:メーカー管理部門) 【給与補足】 インセンティブ別途支給 ※売り上げに対する粗利額に応じて支給致します。 賞与:年2回支給 昇給:あり 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 【雇用形態】 正社員 期間の定め:無 【試用期間】 3ヶ月 勤怠不履行、素行不良等の不都合がなければ正社員登用とさせていただきます。 【給与補足】 インセンティブ別途支給 ※売り上げに対する粗利額に応じて支給致します。 賞与:年2回支給 昇給:あり 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 【雇用形態】 正社員 期間の定め:無 【試用期間】 3ヶ月 勤怠不履行、素行不良等の不都合がなければ正社員登用とさせていただきます。 賞与:2回 インセンティブ:あり
求める人材: 【必須条件】未経験OK! ※社員の9割以上がマーケティング未経験
住宅業界特化のWebマーケティング事業を行う当社にて、ソリューション営業をお任せします。顧客の売上課題に対し、自社開発ツールを活用したSNS分析から広告提案までを一気通貫で推進します。
企業名 株式会社Trust Lead 求人名 【大阪/Webマーケコンサル営業】マーケ支援経験を活かす/立ち上げ幹部候補 仕事の内容 住宅業界特化のWebマーケティング事業を行う当社にて、ソリューション営業をお任せします。顧客の売上課題に対し、自社開発ツールを活用したSNS分析から広告提案までを一気通貫で推進します。 【具体的には】 ■工務店向けWebマーケティングソリューション営業(SNS等) ■自社開発ツールを用いたSNSの分析・振り返り・広告提案 ■顧客の売上最大化に向けた戦略立案・コンサルティング業務 ■ゆくゆくは事業開発や新規プロジェクトへの参画も可能 ※枠にとらわれず、これまでの顧客折衝経験を活かし自走いただきます。 募集職種 【大阪/Webマーケコンサル営業】マーケ支援経験を活かす/立ち上げ幹部候補
月給290,000円以上 想定年収 500万円~1,000万円 雇用形態 契約社員 期間の定め:有 賃金形態 形態:月給制 備考:月給¥290,000~ 基本給¥240,000~ 固定残業代¥50,000~を含む/月 ■賞与実績:年2回/別途成果報酬支給有 諸手当:通勤手当(会社規定に基づき支給)、残業手当(固定残業代制 超過分別途支給) 試用期間 無
必要な経験・能力等 【必須】■Web・SNSマーケティングを活用した顧客課題の解決経験 【歓迎】■toB向け無形商材の営業経験■プランナー経験■事業のコアメンバーとして自走できる方 【魅力】「SUUMO」等のメディア提案にとどまらず、現場目線で売上に直結する本質的なソリューションを提供できます。代表との距離も近く、実績次第で事業開発等に早期挑戦できる裁量があります。 【働き方】経験・スキルを正当に評価し、インセンティブ等で還元。土日祝休みの完全週休二日制(年間休日125日)で、ワークライフバランスも保ちながら働けます。 学歴・資格 学歴:大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力: 資格:
住宅業界特化のWebマーケティング事業を行う当社にて、ソリューション営業をお任せします。業界の現場感や課題への深い理解を活かし、自社ツールを用いたSNS分析から広告提案まで推進します。
企業名 株式会社Trust Lead 求人名 【大阪/Webマーケコンサル営業】住宅営業の知見を活かす/立ち上げ幹部候補 仕事の内容 住宅業界特化のWebマーケティング事業を行う当社にて、ソリューション営業をお任せします。業界の現場感や課題への深い理解を活かし、自社ツールを用いたSNS分析から広告提案まで推進します。 【具体的には】 ■工務店向けWebマーケティングソリューション営業(SNS等) ■自社開発ツールを用いたSNSの分析・振り返り・広告提案 ■現場の課題感を踏まえた売上最大化の戦略立案・コンサルティング ■ゆくゆくは事業開発や新規プロジェクトへの参画も可能 ※住宅・リフォーム業界での現場感と顧客理解を最大限活かし、自走いただきます。 募集職種 【大阪/Webマーケコンサル営業】住宅営業の知見を活かす/立ち上げ幹部候補
必要な経験・能力等 【必須】■住宅営業、もしくはリフォーム営業の実務経験 【歓迎】■toB向け無形商材の営業経験■Webマーケティング領域への関心■事業のコアメンバーとして自走できる方 【魅力】「SUUMO」等のメディア提案にとどまらず、現場目線で売上に直結する本質的なソリューションを提供できます。代表との距離も近く、実績次第で事業開発等に早期挑戦できる裁量があります。 【働き方】経験・スキルを正当に評価し、インセンティブ等で還元。土日祝休みの完全週休二日制(年間休日125日)で、ワークライフバランスも保ちながら働けます。 学歴・資格 学歴:大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力: 資格:
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ビッグホース 阪神センター(セルティFC)
〒530-0001大阪府大阪市北区梅田
祭太鼓 大阪駅前第2ビル店
〒557-0024大阪府大阪市西成区出城
株式会社ナイス
〒577-0834大阪府東大阪市柏田本町
有限会社山田肥料商事