求人・転職情報

＜新規事業のため増員！＞1年目から月収30万以上！賞与年3回

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：倉庫/配送フォークリフトドライバー、倉庫管理（倉庫/配送センター）、倉庫作業スタッフ ＼ 事業拡大に伴い、 ／ ＼ 追加募集が決定！ ／ ＜＜＜この仕事の魅力はココ！＞＞＞ ✅月給30.5万円〜＆賞与年3回の安定収入 ✅大手グループ企業だから将来も安心 ✅フォークリフト免許があれば経験不問 ✅明確な評価制度でスピード昇給も可能 お任せするお仕事は… ・物流センターでの商品の 運搬・仕分け・管理をお任せします。 ・トラックから荷下ろし（フォークリフト使用） ・商品を種類ごとに仕分け ・棚やパレットに格納・在庫管理 ・出荷商品の積み込み など ・作業はほぼフォークリフトで行うため、 体力負担は少なめ！ 安全第一で効率的に作業を進めます◎ ＜＜＜評価制度でモチベーションUP＞＞＞ ◆当社は**「やったらやった分だけ評価される」**会社。 ・安全運転 ・後輩指導 など、クリア項目が明確だから、 何を頑張れば給与が上がるか一目瞭然！ ＜＜＜入社後のサポートもバッチリ＞＞＞ ・先輩が横につきマンツーマン指導 ・OJTで仕事の流れをじっくり習得 ・空調完備の快適倉庫で作業可能 ＞＞こんな方におすすめです◎ ・安定企業で長く働きたい方 ・フォークリフト免許を活かしたい方 ・未経験から物流業界にチャレンジしたい方 ＜スタッフインタビュー＞ 倉庫内作業員（リフト作業員）Aさん まったくの未経験からのスタートだったので不安はありましたが、 先輩の指導が丁寧だったので、不安はすぐに解消されました。 上場企業のグループ会社として安定性も抜群なので、 ここでなら安心して長いキャリアを歩めると自信を持ってオススメできます。 「ここなら長く働けそう」と思ったら、ぜひご応募ください！ あなたの新しいキャリアを、私たちが全力でサポートします ー＜Web面談推奨中です◎＞ー ★弊社では、Web面談を推奨しています。 Webか対面か、面接の形式を お選びいただけます！ ★面接方法の調整のため、 ご連絡をお取りいただくよう お願いいたします◎ ー

【未経験OK】残業ほぼなし◎輸入車部品のお仕事　車好き歓迎

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：職人/現場作業員、倉庫管理（倉庫/配送センター）、整備士（道路交通/陸運） 欧米の輸入車中古パーツを扱う倉庫にて、 部品の梱包・発送・在庫管理からスタートし、 段階的にパーツの取り外しなどの技術業務へ ステップアップしていくお仕事です。 実務未経験や、車の知識に自信がない方でも 安心して始められる理由が5つあります。 理由1 梱包やデータ入力など簡単な作業から スタートします 最初は入荷した部品の検品、データ入力、梱包や 発送管理などの倉庫内作業から 始めていただきます。正確な商品知識を 少しずつ身につけられる環境です。 理由2 業務に慣れてきたら技術的な業務に 挑戦できます 倉庫内の格納や在庫管理に慣れた後、 ご自身のスキルや希望に合わせて、 車両からのパーツ取り外し作業といった技術的な業務へと段階的にステップアップしていきます。 理由3 フォークリフト資格取得費用は 全額会社が負担します フォークリフトを使用した入出庫作業も 行いますが、 必要なフォークリフト技能講習の費用はすべて会社が全額負担します。入社後に働きながら一生モノの資格を手に入れられます。 理由4 工具はすべて無償で貸与します 作業に必要な工具類はすべて会社が 用意して無償で貸与するため、ご自身で 高価な道具を買い揃える必要はありません。 初期費用なしでスタートできます。 理由5 未経験から輸入車のスペシャリストへ 成長できます ベンツやBMWなど欧米車のパーツを 取り扱います。最初は分からなくても、先輩が 事細かに優しく教える風土があるため、実務を 通して専門性を高め、将来的には 自動車部品部門のリーダーとして活躍することも 可能です。 以上の5点から、未経験の方でも着実にスキルを 身につけ、 安心して長く活躍することができます。 ■仕事内容 ・欧米輸入車の中古パーツの梱包および発送作業 ・倉庫内へのパーツ格納および在庫管理業務 ・車両からの部品取り外し作業（業務習熟後） ・フォークリフトを使用した入出庫作業 ・入荷した部品の検品およびデータ入力 ■働く環境と魅力 ・17時半定時＆残業ほぼ無でプライベート充実 残業はほぼなく、18時には退社しております。 自動車業界の中では珍しい「残業ほぼ無し」 が可能で、仕事帰りの時間も大切にできます。 ・転勤なしで寝屋川で腰を据えて働けます 転勤はありませんので、地元で 長く安定してキャリアを築きたい方に最適です。 ・輸入車パーツの社割あり 車好きにはたまらない、欧米車のパーツを 社員割引で購入できる嬉しい制度もあります。 ・賞与年2回＆昇給ありで安定収入を実現 日々の頑張りをしっかり還元する仕組みがあり、 生活の安定も両立できます。 ・整備士資格や現場経験が活きる これまでの整備士資格や 現場作業の経験がある方は、その経験を存分に 活かしていただけます。

【倉庫内作業／正社員】未経験スタートOK！学歴不問！終業時間17時！残業ナシ！日勤のみ！高定着率◎

募集要項 職種 倉庫内作業 雇用形態 正社員 仕事内容 主に紙の選別作業及び 梱包機への投入作業になります。

未経験から管理職が目指せる！土日休・年休123日・賞与年2回

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：倉庫管理、倉庫作業スタッフ、製造オペレーター/ラインマネージャー（食品/飲料/たばこ） 未経験から「将来のリーダー候補」へチャレンジしてみませんか？ 手厚いサポート体制があるので、経験がなくても安心してスタートできます♪ まずは現場のカンタンな作業からスタート！ 慣れてきたら、パートさん・アルバイトさんのまとめ役や、工場運営のサポートをお任せしていきます。 将来的には、当工場の管理職や幹部候補として活躍してくれることを期待しています！ 「未経験から挑戦できるか不安…」という方もご安心ください！ 入社後はチームの先輩たちが交代でOJT指導！ 1ヶ月〜3ヶ月程度かけて、じっくり仕事の流れやコツを一つひとつ丁寧にお教えします◎ ⭐イチオシの安心ポイント⭐ 【1】チームの先輩による丁寧なOJT研修！ 仕分けや記録作業など、まずは簡単な現場作業からスタート。 業務のマニュアルやチェックリストがあるので、手順を確認しながら進められる安心の環境です。 先輩が交代でフォローするので、わからないこともすぐに聞けますよ！ 【2】段階を踏んでステップアップ！ 現場業務に慣れてきたら、シフト管理や運営サポートへ。 無理のないペースで業務の幅を広げていける仕組みがあります！ 【3】特別な製造経験や知識は一切不要！ 30〜40代のスタッフを中心に活躍中！ 社会人経験があれば、未経験からの挑戦をしっかり応援します！ こんなサポート体制があるからこそ、未経験からでも安心して管理職を目指せます◎ ┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈⿻*.· ⭐未経験歓迎！製造・食品・飲食経験者も大歓迎◎ ⭐年間休日123日＆土日休みでプライベート充実♪ ⭐月給23〜30万円！賞与年2回・退職金あり！ ┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈⿻*.· ■仕事内容 ・お魚やお肉などの仕分け ・ピッキングや箱詰め作業 ・データ記録や日報の作成 ・製造ラインの操作 ・発注業務のお手伝い ・シフト管理やスタッフフォロー ・工場運営サポート全般 ■タイヘイで働く魅力 ・未経験から管理職を目指せる ・週休2日制（土日）でお休み充実 ・明治13年創業の安定企業 ・美味しい食材をお届けする事業

（寝屋川市）天候に左右されない屋内倉庫での作業★反物などをお預かりしている倉庫での倉庫内作業員募集！

職種 倉庫内作業員（正社員） 仕事内容 反物商品や建材商品の荷卸し・ピッキング作業、入出庫作業などといった 倉庫内荷役作業

《経験者優遇・要リフト》距離10分程の範囲で配送！土日祝休み

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：配送/宅配/セールスドライバー、倉庫/配送フォークリフトドライバー、倉庫作業スタッフ ＼＼ 倉庫作業の経験者は大歓迎！ ／／ ■40代・50代の中高年世代が中心に活躍中 ■皆勤・無事故・家族手当など福利厚生充実 大手企業を中心に、取引先多数。 安定経営を、創業70年以上続けています。 10年・20年長く働き続けれられる職場です！ ＜3t幌カーテン車ドライバー＞――――― 東大阪にある得意先の倉庫を 回っていただきます｡ ※近場の3～4か所を ぐるぐる回ります（10分以内の範囲） 倉庫ではパレットに積んである荷物を フォークリフトを使って 積み下ろしする作業をお願いします｡ まずは寝屋川営業所に出勤し、 東大阪まで車で向かっていただき 荷物を積み込んだ後、 各倉庫間を回ります｡ ★最初は横乗り研修を実施し、 運転のコツや巡回ルート などをお教えします｡ ＜求人のポイント＞――――――― ＃創業70有余年の実績あり ＃得意先からの信頼度は"高" ＃収入・雇用安定 ＃ミドル世代が多数活躍中 ＜受賞・表彰実績＞――――――― ★無事故・無違反チャレンジコンテスト 西交通安全協会が主催する同コンテスト にて平成25年・26年・27年と 3年連続「最優秀賞」を受賞｡ ★グリーン経営認定 早くから取り組んでいた 環境保全運動が評価され、 平成28年9月に公益財団法人交通 エコロジー・モビリティ財団が 主催する「グリーン経営認証」を受け、 さらに「認証永年事業所」として 表彰されました｡ ★大阪府警より表彰 交通安全運動の取り組みが評価され 平成28年9月大阪府警より 表彰されました｡

40代・50代活躍中！経験者歓迎！日勤のみ！残業月10h程度

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他ドライバー/乗務員、配送/宅配/セールスドライバー、倉庫/配送フォークリフトドライバー ＋＋＋＋＋＋＋＋＋＋＋＋＋＋＋＋＋ ＜創業71年以上の安定企業＞ ♪かたい雰囲気は一切なし♪ 1人1人の意見が尊重される職場 ＋＋＋＋＋＋＋＋＋＋＋＋＋＋＋＋＋ ＼＼年齢・学歴不問／／ ■未経験からでも始められる！ ■得意先からの信頼度◎！業績安定 ■充実の手当あり ■残業は月10時間程度で負担少なめ ■日勤のみで生活リズム安定 ■長期勤務スタッフ多数！ ■職場見学大歓迎です！ ――――――― お仕事内容 ――――――― 近畿圏内での一般運送業務をお願いします。 □：銀行の書類輸送 □：教科書配送 □：当社倉庫保管物の配送 □：引っ越し業務 など 時期によりますが 基本的な作業割合がこちら。 ・銀行書類：6割 ・教科書配送：2割 ・倉庫荷物：1割 ・引っ越し：1割 作業は単独で軽い荷物を扱うものから 2・3名のチームで 作業に当たるものなど多岐に渡ります! 難しい作業はありませんので ご安心ください。 ――――――――――― 働きやすい環境です ――――――――――― 残業が少ないので 家族との時間を 大事にしているスタッフ多数！ また、夏季休暇やGW、年末年始など 長期休暇もしっかり取れるのが嬉しい♪ プライベートと無理なく両立できるので 腰を据えて長く働けます！ 社員同士の距離が近いのもポイントです◎ 役員さんであろうと フランクに話せるほど距離が近いので それぞれの意見が しっかり尊重されています。 職場見学も可能なので お気軽にご連絡ください◎ ―――――――――― 受賞・表彰実績！ ―――――――――― 無事故・無違反チャレンジコンテスト ▼▼▼▼▼▼▼▼▼▼▼▼▼▼▼▼▼ 西交通安全協会が主催する 同コンテストにて、 平成25年、26年、27年と 3年連続「最優秀賞」を受賞。 グリーン経営認定 ▼▼▼▼▼▼▼▼ 早くから取り組んでいた 環境保全運動が評価され、 平成28年9月に 公益財団法人交通 エコロジー・モビリティ財団が 主催する「グリーン経営認証」を受け、 さらに「認証永年事業所」として 表彰されました。 大阪府警より表彰 ▼▼▼▼▼▼▼▼ 交通安全運動の取り組みが評価され 平成28年9月大阪府警より表彰されました。

物流業界未経験OK︕⽉給35万円︕転勤なし︕男性活躍中！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：運行管理、物流運営管理、購買/物流事務 重要拠点である大阪営業所の 業務体制をさらに強化するため、 配送管理スタッフを増員募集！ 物流業界未経験でも大丈夫！ 配車サポート・請求業務・物流事務などが メインのお仕事になります！ 転勤もありません◎ - 【具体的なお仕事内容】 配送管理とは、輸送依頼をいただいた製品を ・どのトラックに積むか ・どのルートで運ぶか 決めていくお仕事です。 どのトラックに積むかを考えていくパズルのようなイメージです！ 主な取扱い製品は、 機械製品（エレベーター部品・通信機器）などになります。 今回は配車サポートのお仕事なので メインで担当している先輩のサポートをお願いします。 請求業務や伝票処理、ドライバーさんへの指示などの お仕事になりますので 未経験の方でも始めやすいですよ＊ ゆくゆくは配車業務に携わっていただきたいと思っておりますが、 まずはできる事からスタートしていきましょう！！ - 【育成体制もばっちりです！】 ｢少し難しそう…｣と感じる方もいるかもしれませんが、 あなたが1日でも早く慣れるように 気さくで面倒見の良い上司・先輩たちが 各業務の流れ・注意点・コツなどを 一つひとつ丁寧に教えていきます！ 万全の教育・サポート体制を整えているので、 専門知識・実務経験などは一切問わず、 人柄とやる気を重視して積極採用し、 イチからしっかりと育てていきます！ - 【多摩運送について】 当社は立川に本社を置き、 東京・多摩地区でトップクラスの売上を誇る総合物流企業です。 取引先は大手の企業様が多く、仕事量も安心です！ 「次は歴史ある全国規模の安定企業で、腰を据えて働きたい！」 そんな想いを持ってお仕事を探している方、当社で一緒に働きませんか？ -

土日祝休み、月給30万円以上、完全週休2日制、未経験者大歓迎

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：建築製品製造オペレーター/ラインマネージャー、職人/現場作業員、倉庫作業スタッフ ✨正社員☆現場作業スタッフ大募集✨ ✅月給30万円～50万円、昇給・賞与あり ✅土日祝日休み、完全週休2日制 ✅未経験者歓迎、学歴・職歴不問 足場組立・鉄骨組立作業などをお願いします。 まずは簡単な作業からスタート！ チームで協力し合って仕事を進めていき、 先輩が常に一緒にいるのでご安心ください。 また、資格や免許の取得は、当社全額負担いたします。 ＝⭐こんな職場です⭐＝ 当社の社員は、既婚率が高く、マイホーム購入率も8割以上と高く、 趣味や子育てなどプライベートが充実していることが特長！ その理由は、なんと言っても会社の事業基盤が安定していて、 社員の定着率が非常に高いから！ 大手ゼネコンや官公庁からの依頼がメインのため、 安定性・将来性が共にあるので安心して働けますよ♪ ハローワークで求職中の方もお気軽にご応募ください。

年間休日120日/土日祝休/安定して腰を据えて定年まで働ける環境をご用意!!/長期休暇あり！20～50代の方活躍

仕事内容: 構内作業 大手倉庫でリフトを使った入出庫作業や検品など｡ ※構内作業員は寝屋川での作業 扱うものは印刷インキ・接着の原料になります

空調のきいたキレイな空間での座り作業！日勤固定＆土日休みでプライベートとの両立OK◎

仕事内容 【仕事内容】 キレイな室内作業場で、プラスチック製のパイプを ドライヤーのような温風の出る機械で温めてつなぎ合わせるお仕事です。 扱うのは、半導体を洗う装置に使われるパイプで サイズは直径3～4cm、長さ30cmほど。 重いものを持つ作業は一切ありません。 【主な作業の流れ】 (1)手のひらサイズの部品や材料を準備 (2)パイプを機械にセット (3)温風でプラスチックを温めてパイプ同士を接着 (4)完成したパイプにキズやズレがないか確認 (5)問題がなければ箱に入れて、検査場へ手で持っていく 作業は椅子に座って行います。 1日50本ほどを目安に、 自分のペースでコツコツ進めていきます。 温風は200～300℃くらいと高温ですが、 機械は固定されているため 手順通り進めれば安全に作業できます。 【アピールポイント】 ・整理整頓されたクリーンで働きやすい職場 ・空調完備のクリーンルームで一年中快適 ・静かな環境で集中してモクモク作業できる ・重量物なし！軽い製品で負担も少なめ ・座り作業メインで無理なく続けやすい ＜勤務地＞ 勤務地：大阪府寝屋川市下木田町14-5（請負先企業内での勤務となります） ※正社員として当社に採用後、請負先で勤務していただきます。 ※UIターン歓迎！

✨イチオシ求人✨未経験OK 簡単な業務からスタート！！

仕事内容: ✅未経験OK！！ ✅学歴/職歴不問！！ ✅入寮可能(要相談) 倉庫内で小型家電の仕分け・梱包作業をお任せします！ ・入荷した商品の仕分け ・商品を箱に詰める梱包作業 ・出荷前の簡単な確認作業 特別な経験やスキルは不要です。 流れ作業が中心なので、指示通りに進めればOK！ 未経験の方でも安心してスタートできる環境が整っています。

✨イチオシ求人✨未経験OK 簡単な業務からスタート！！

仕事内容: ✅未経験OK！！ ✅学歴/職歴不問！！ ✅入寮可能(要相談) ◆商品の外観チェック（汚れ・破損がないか確認） ◆数量を確認して箱に梱包 ◆出荷用ラベルを貼って完了 難しい作業は一切なし！ チェック項目も決まっているため、コツコツ作業が得意な方にピッタリです。 未経験スタートのスタッフも多数活躍しています。

◆完全週休2日！土日祝休 ◆残業月約10時間！ ◆昨年度ベースアップ実施・賞与実績4ヶ月分！ ◆家族・家賃補助手当あり！その他制度充実！

【仕事内容】 ◆◆物流業界のイメージを変える！マネジメント業務で現場に貢献できるお仕事◆◆ ✅完全週休2日！土日祝休 ✅残業月約10時間！ ✅昨年度ベースアップ実施・賞与実績４か月分！ ✅家族・家賃補助手当あり！その他制度充実！ 本募集は採用枠に限りがあるため、応募者情報を拝見させていただいた上でご連絡差し上げます。 ※応募条件によってはご連絡を控えさせていただくこともございますので、ご了承ください。 ◆◆ロジコネット株式会社とは…？◆◆ 『artienceグル－プ』と『サカタインクス』は、印刷物に使うインキや印刷用材料を扱う業界でトップクラスのシェアを誇ります。 その2社の物流業務を専属で行うのが、私たちです。 商品パッケージや新聞、雑誌などの印刷物はニーズの絶えない商材であり、それらに使われる私たちのサービスにも多くの依頼があります。 IT技術を活用した最適な輸配送プランのデザインを目指しており、サービスの質の高さは大好評。 業界トップクラスのシェアを誇る2社を担当しているので、業績も安心・安定の企業です。 腰を据えて長く働ける“安心”を手に入れられる。 こんな環境で、新たな一歩を踏み出しませんか？ ◆◆求人の特徴◆◆ ・「物流」や「倉庫」という言葉から力仕事を想像される方もいるかもしれませんが当社は全く異なります！ スタッフが仕事をしやすいようにサポートするポジションとなります。 ・サポートするといっても、特別なスキルや経験が無くても問題はありません。 人柄を重視しているので、「みんなでいい仕事をしよう」という雰囲気を作るのがポイント。 ・業界・業種が未経験でも、社会人経験が浅くても、仲間との協業を大切にできる方なら楽しみながら成長できます！ ✅仕事内容 管理スタッフとして、配車のスケジュール管理やオペレーション管理をお任せします。 商品を無事にお客様に届けるため、商品の確認から配送状況を見届けるまでを行なう、 現場全体を支えるポジションです。デスクワークや現場のサポートを通して、スムーズな配送を実現します。 ■確認 工場で作られた商品は一度倉庫に納品した後、各お客様先へ発送します。事前に「計画通り商品が作られているか」「何か問題はないか」等を工場に確認するなど「どこに、何を、何時までに届けるか」をこまめに確認していきます。 ■発送前のチェック 発送前に商品の数や商品名を最終チェック。間違いがないように、トラックのドライバーさんと一緒に確認します。納品書を渡して、問題なければ発送します。一番大事な作業です。 ■進捗管理 指定時間通りに配送できているか、スケジュール通りに準備が進んでいるか、モニターを使って確認します。 ■整理 必要に応じて倉庫内整理のサポートをします。工場から商品が入ってきたら、適切な場所に移動させます。商品によって、すぐに出荷したり余裕があったりするので、優先順位を付けて整理します。すぐに出荷するものはトラックの前まで動かします。 ※フォークリフトを使用しますが、フォークリフトの免許や危険物取扱者などの資格取得は会社が支援します。 ＜やりがいのある仕事！＞ お任せするのは、商品を無事に届けるための重要なポジション。現場全体を司りながら、貢献度の高さを実感するはずです。 ✅業界未経験OK！ 《必須》 ＊基本的なPC操作（Excel・Word）ができる方 《応募補足》 ＊外国籍の方は以下の条件が必須となります。 ・日本語：日常会話レベル以上 ・就労制限のない在留資格をお持ちの方 学歴不問・社会人経験不問・資格不問！ 業界未経験OK！・職種未経験OK！・無資格OK！ 必要な知識は入社後に先輩がマンツーマンで丁寧に教えるので、 「運送業界の知識がない・・・」 「事務経験がないけど大丈夫かな・・・」 なんて方も安心してスタートできます！ ✅入社までの流れ STEP１：簡単な履歴書等による書類選考 STEP２：事業所見学／採用担当と一次面接 STEP３：SPIテスト（WEBテスト） STEP４：最終面接 ▼Web応募 「応募画面に進む」ボタンより必要事項を入力の上、送信してください。 下記メールアドレスより、ご案内いたします。 [email protected] ※迷惑メールボックスのご確認もお願いいたします。 不明点や気になることなどがございましたら、お気軽にご連絡ください。 勤務開始日の相談OK！ まずは見学してみたい方もお気軽にお問い合わせください。 ✅入社後の流れ 入社後は、OJTにて進めていきます。 商品知識や安全管理について知り尽くしている上司や先輩から、物流管理のイロハをレクチャー。 基礎の基礎から進めていくので、未経験の方もご安心ください。 また、資格を取るごとに業務範囲を広げていくことができ、資格内容によっては奨励金も支給。 年に2回あるビジネスキャリア検定の取得奨励もしており、スキルや奨励金を手に入れるチャンスも豊富です。 頑張り次第では昇進のチャンスもあり、キャリアを描きやすい環境です。

繁忙期以外は残業ほぼナシ！日勤のみ・残業少なめで安定して働ける！大手クリーニング工場正社員

仕事内容 クリーニング工場にて、衣類の仕分けや仕上げなどをお願いします。 ○衣類のチェック・検品 ○素材や汚れごとの仕分け ○専用機械でのアイロン仕分け ○包装・ラベル貼り・出荷準備 など 研修が充実しており、基礎からしっかり学べます！ マニュアルがあり、難しい作業は無く始めやすいお仕事です！ お仕事ブランクがある方や、アルバイト・パートからの転職も歓迎！ 将来的には工程リーダーや工場のマネジメントなどキャリアアップも目指すことが出来ます！ 【重複でのご応募について】 当社では過去3年分の全店舗のデータを一括管理しており、いずれかの店舗で不採用となった方は、今後どの職種においても再びの選考見送らせていただいております。 恐れ入りますが、ご了承くださいますようお願い申しあげます。 【業務の変更範囲】 なし 【勤務地の変更範囲】 なし

仕事内容: ★高収入を目指すならココ★ 会話少なめの集中現場。寮完備＆ガッツリ作業で安定収入を実現！ ▶︎体力に自信がある ▶︎一人の時間が好き ▶︎固定費を抑えたい 「WEB応募」からご応募ください！

未経験から安定収入！土日祝休み＊年間休日125日＊

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他交通/運輸/物流専門職、倉庫管理（倉庫/配送センター）、倉庫作業スタッフ ＼未経験から始めやすい倉庫内ワーク／ リストを見ながら商品を集めていく、 シンプルなピッキング作業です◎ 特別な経験や資格は必要ありません。 「未経験でも始めやすい仕事がいい」 「モクモク作業が好き」 「安定した収入を得たい」 そんな方におすすめです♪ ━━━━━━━━━━━━━━ 【お任せするお仕事】 ━━━━━━━━━━━━━━ 倉庫内で、 商品のピッキング作業をお任せします。 具体的には… ・リストの内容を確認 ・指定された商品を探す ・商品を棚から取り出す ・数量や商品番号を確認 ・集めた商品をまとめる など。 決められた手順に沿って進める シンプルな作業が中心です◎ ━━━━━━━━━━━━━━ 【この求人のポイント】 ━━━━━━━━━━━━━━ ★ 未経験スタートOK ★ 月給29万円〜 ★ 日払い・週払いOK（規定あり） ★ 寮・社宅あり（規定あり） ★ 学歴・経験不問 ★ シンプル作業が中心 ★ 接客なしのモクモク作業 ★ 異業種からの転職歓迎 ★ 長く安定して働きやすい環境 難しい作業は少なく、 一度流れを覚えれば コツコツ進められるお仕事です◎ 未経験からでも始めやすく、 安定した月給で働けるのがポイントです♪ ━━━━━━━━━━━━━━ 【未経験の方も安心】 ━━━━━━━━━━━━━━ 倉庫勤務やピッキングの経験がなくてもOKです。 最初は、 商品の場所やリストの見方、 作業の進め方から 一つずつお教えします。 いきなり難しい作業を お任せすることはありません◎ まずは簡単なピッキングからスタートして、 少しずつ慣れていけば大丈夫です♪

学歴・経験不問！シンプル作業中心で未経験からスタート可能◎

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他交通/運輸/物流専門職、倉庫管理（倉庫/配送センター）、倉庫作業スタッフ ＼未経験から始めやすいお仕事／ 商品を箱や袋に入れていく、 シンプルな梱包作業です◎ 特別な経験や資格は必要ありません。 「未経験でも始めやすい仕事がいい」 「モクモク作業が好き」 「安定した収入を得たい」 そんな方におすすめです♪ ━━━━━━━━━━━━━━ 【お任せするお仕事】 ━━━━━━━━━━━━━━ 商品の梱包作業をお任せします。 具体的には… ・指定された商品を箱や袋へ入れる ・緩衝材などを使って包む ・決められた方法で梱包する ・梱包状態を確認する など。 決められた手順に沿って進める シンプルな作業が中心です◎ ━━━━━━━━━━━━━━ 【この求人のポイント】 ━━━━━━━━━━━━━━ ★ 未経験スタートOK ★ 月給29万円〜 ★ 日払い・週払いOK（規定あり） ★ 寮・社宅あり（規定あり） ★ 学歴・経験不問 ★ シンプル作業が中心 ★ 接客なしのモクモク作業 ★ 異業種からの転職歓迎 ★ 長く安定して働きやすい環境 難しい作業は少なく、 一度流れを覚えれば コツコツ進められるお仕事です◎ 未経験からでも始めやすく、 安定した月給で働けるのがポイントです♪ ━━━━━━━━━━━━━━ 【未経験の方も安心】 ━━━━━━━━━━━━━━ 梱包作業の経験がなくてもOKです。 最初は、 商品の扱い方や梱包方法から 一つずつお教えします。 いきなり難しい作業を お任せすることはありません◎ まずは簡単な梱包からスタートして、 少しずつ慣れていけば大丈夫です♪

【配送ベンチャー｜業界未経験OK｜月給50-70万｜統括ポジション】急成長中の軽貨物カンパニーで現場・人・数字を動かす運営リーダー

仕事内容: 01｜20代から配送現場を支え、チームを動かす本部リーダーへ RoCraveが今回募集するのは、ただ配送を行うだけのドライバー職ではありません。 配送現場を理解したうえで、スタッフのフォロー、チーム運営、案件管理、現場改善などにも関わっていく 本部リーダー・統括ポジション です。 現場で働く人が安心して稼働できるように整えること。 配送品質を安定させること。 チーム全体がスムーズに動く仕組みをつくること。 そうした役割を担いながら、RoCraveの事業運営を支えていくポジションです。 「管理側の仕事に挑戦したい」 「現場をまとめる力を身につけたい」 「自分の判断でチームを動かせる人になりたい」 そんな方を歓迎します。 02｜学歴・経験不問。大切なのは、現場に向き合う姿勢です 学歴やこれまでの経験は問いません。 配送業界が初めての方も、マネジメント経験がない方も歓迎します。 RoCraveが大切にしているのは、過去の肩書きよりも、これからどう成長していきたいか。 本部リーダーといっても、最初からすべてを完璧にできる必要はありません。 まずは現場を知ること。 働くメンバーの目線を理解すること。 安全・品質・効率を意識して動けるようになること。 その積み重ねが、将来的にチームをまとめる力や、運営を支える力につながっていきます。 03｜現場を回すだけでなく、仕組みを整える仕事です 本部リーダーの役割は、単に人を配置したり、日々の配送を確認したりするだけではありません。 現場で起きていることを見ながら、 より良い運営方法を考え、チーム全体が動きやすくなる仕組みを整えていく仕事です。 たとえば、 ・ドライバーの稼働状況の確認 ・新人メンバーのフォロー ・配送ルートや業務フローの見直し ・現場で起きる課題の改善 ・チーム内の連携サポート ・案件ごとの進捗管理 ・売上や稼働数字の確認 ・拠点やエリア運営の補助 ・現場管理者やドライバーとの情報共有 など。 配送現場と本部の間に立ち、現場の声を拾いながら、事業を前に進めていく役割です。 04｜本部リーダーとして身につくこと このポジションでは、軽貨物配送の現場だけでなく、事業運営の仕事にも関われます。 身につくのは、配送スキルだけではありません。 ・人を育てる力 ・チームをまとめる力 ・数字を見る力 ・業務改善の視点 ・現場課題を整理する力 ・売上や稼働状況を把握する力 ・ドライバーと管理側をつなぐ調整力 ・経営側の考えを現場に落とし込む力 こうした経験は、将来的に経営幹部を目指すうえでも大きな土台になります。 ただ現場で働くだけではなく、 現場を支え、組織を動かす側へ進みたい方 に向いている仕事です。 05｜主な業務内容 本部リーダーとして、エリアやチームの運営に関わる業務をお任せしていきます。 【主な業務】 ・エリア全体の稼働状況の確認 ・ドライバーやスタッフのフォロー ・新人メンバーの育成サポート ・人員配置や稼働バランスの調整 ・配送品質や業務進捗の確認 ・現場で起きる課題の改善提案 ・業務フローの見直し、仕組みづくり ・売上、稼働、配送状況などの数字確認 ・経営陣や本部メンバーとの情報共有 ・必要に応じた現場フォロー、代走対応 いきなりすべてをお任せするわけではありません。 まずは現場を理解し、業務の流れを覚えたうえで、 少しずつ運営側の役割を広げていきます。 06｜最初は現場理解からスタートします 本部リーダーとして現場を支えるためには、 まず配送の流れを理解することが大切です。 そのため入社後は、一定期間ドライバー業務にも入っていただきます。 大手EC通販の商品を、担当エリアのお客様先へ配送する仕事です。 置き配が中心のため、対面接客は比較的少なめ。 配送そのものに集中しやすい環境です。 【基本的な1日の流れ】 ・倉庫で荷物を受け取り、積み込み ・担当エリアで配送業務 ・配送完了後の報告 ・配送ルートや業務の振り返り ・慣れてきたら後輩フォローやチーム連携にも参加 現場を知らずに管理するのではなく、 自分自身が現場を経験したうえで、メンバーを支える立場へ進んでいきます。 だからこそ、現場で働く人の気持ちが分かるリーダーを目指せます。 07｜働き方のリアルも、正直にお伝えします 本部リーダー・統括ポジションといっても、デスクワークだけの仕事ではありません。 RoCraveでは、現場に近い立場でチームを支えるため、 状況に応じて柔軟な対応が必要になります。 ・朝早い時間から稼働する日があります ・フルタイムで安定して働く前提の仕事です ・荷物の積み込み、運転、荷下ろしを行う場面があります ・繁忙期や物量によって現場対応が必要になることがあります ・状況により、現場フォローや代走対応をお願いする場合があります ・スタッフやドライバーとの連携、調整が日常的に発生します 「管理ポジションだから現場には入らない」 という働き方をイメージしている方には、合わないかもしれません。 でも、現場も分かるからこそ、スタッフから信頼されるリーダーになれる。 数字だけでなく、現場の実態を理解した運営ができる。 それが、このポジションの大きな強みです。 08｜3ヶ月ごとの評価で、給与と役割を見直します RoCraveでは、日々の取り組みや成果をしっかり見ています。 3ヶ月ごとの評価制度があり、成長や成果に応じて、給与アップや役割のステップアップを目指せます。 評価されるのは、配送件数だけではありません。 ・安定した稼働 ・安全運転への意識 ・報告や連携の丁寧さ ・チームへの貢献 ・新人フォロー ・現場改善への取り組み ・稼働や売上数字への意識 ・本部リーダーとしての責任感 こうした一つひとつの行動を見ながら、任される範囲を広げていきます。 ただ長くいるだけではなく、 できることが増えた分、収入やポジションにも反映される環境です。 09｜現場の声を、運営改善につなげる会社です RoCraveでは、現場の声を大切にしています。 本部や経営側だけで決めるのではなく、 実際に現場で動いているメンバーの気づきを、 業務改善や仕組みづくりに活かしていきます。 たとえば、 ・このルートはもっと効率化できそう ・新人への説明方法を変えた方がいい ・積み込みの流れを見直した方がスムーズになる ・人員配置を調整した方が現場が回りやすい ・チーム内の連携方法を改善したい こうした現場目線の意見を歓迎します。 本部リーダーは、 現場と会社をつなぐ大切な立場です。 ただ指示を出すだけではなく、 現場の状況を見て、声を聞き、 チームがより良く動くための形をつくっていく。 そんな仕事です。 10｜こんな方に向いています ・学歴や経験ではなく、これからの頑張りで評価されたい方 ・未経験から管理側や運営側の仕事に挑戦したい方 ・現場を理解したうえでチームをまとめたい方 ・人を育てる仕事に興味がある方 ・チームで成果を出すことにやりがいを感じる方 ・配送業界で収入アップ、役割アップを目指したい方 ・数字や売上の仕組みにも関心がある方 ・現場改善や仕組みづくりに興味がある方 ・報告、連絡、相談を大切にできる方 ・自分から考えて動ける方 11｜RoCraveで目指せるキャリア 最初は、配送現場を知るところから。 でも、その先には本部リーダーとして、 チームやエリアを支える役割があります。 現場を知る。 人を育てる。 数字を見る。 課題を整理する。 仕組みを整える。 チームを動かす。 その経験は、配送業界の中でも、どこに行っても通用する力になります。 ただ荷物を運ぶだけではなく、現場を支え、チームを育て、事業を前に進める側へ。 RoCraveで、あなたの次のキャリアを一緒につくっていきませんか。 12｜メンバーインタビュー 24歳でも、ちゃんと上を目指せる。そう思えた会社でした。 ── 20代／元アルバイト・現 運営本部リーダー（上級統括） 前職は夜のアルバイトをしていました。 その時はその時で頑張っていたんですけど、 将来のことを考えた時に、正直「このままでいいのかな」と思うようになりました。 夜の仕事をずっと続けるイメージが持てなくて、 昼の仕事で、ちゃんと稼げて、長く続けられる仕事を探していました。 この会社を選んだのは、頑張った分が報酬に返ってくるところです。 あとは、配送ドライバーで終わりじゃなくて、上のポジションを目指せるところにも惹かれました。 最初はドライバーからのスタートでした。 もちろん最初から全部できたわけではないですが、現場で経験を積んで、 半年ほどでエリアマネージャーを任せてもらえるようになりました。 そこから統括、上級統括へとステップアップしていきました。 24歳でも、年齢だけで判断されることはありません。 頑張っていればちゃんと見てもらえて、チャンスを任せてもらえる環境があります。 楽な仕事ではないです。 でも、若いうちから稼ぎたい人や、人より早く成長したい人には、すごく面白いと思います。 今の自分を変えたい人には、ぜひ挑戦してほしいです。

【20代・30代が主役｜配送ベンチャー｜業界未経験OK｜3ヶ月毎にキャリア＆給与UP】急成長中の軽貨物カンパニーの統括・運営リーダー｜月給50-70万

仕事内容: ／ 寝屋川市でのお仕事 未経験からスタートOK✊️ 問い合わせ/ご相談だけでもOK❕ ＼ 若いうちから経営に携わりたい。 そう考えている方、 いませんか？ 配送という業務を通じて、 ただドライバーとして働くのではなく、 チームを率いる側へステップアップできる。 それが当社での挑戦です。 スタッフの育成、 案件の管理、 組織づくり。 これらすべてに若いうちから関われるのは、 急成長ベンチャーならではの環境。 「現場を動かす側になりたい」 「自分の力でチームを牽引したい」 「何かに本気で挑戦したい」 そんなハングリーな想いを持つあなたを、 私たちは心待ちにしています。 ━━━━━ あなたのチャレンジを応援する環境 ━━━━━ 当社では経歴や学歴よりも、 最も大切にしていることがあります。 それは─ ・人を動かす力がありますか？ ・新しいことに挑戦する覚悟はありますか？ ・「このままでいい」と妥協していませんか？ 軽貨物ドライバーの経験は不要です。 業界知識もいりません。 大切なのは、成長へのギアが入っているかどうか。 「ここからどう変わるか」は、 あなたの気持ちと行動次第なのです。 ━━━━━ 組織の核となる運営本部リーダーの役割 ━━━━━ 本部リーダーとして、 あなたが関わる領域は多岐に渡ります。 ✨ 採用活動と人材確保 ✨ ドライバーの育成と育成計画 ✨ 各拠点の運営管理と効率化 ✨ 売上数字の把握と分析 ✨ 現場の課題発見と改善施策 ✨ チームの構成と最適配置 ✨ 経営陣への提案と戦略共有 経営目線を持ったマネジメント─ それを実践しながら身につけていく環境です。 単なる現場管理者ではなく、 組織を動かす側として 一段階上の視点を養えるのです。 ━━━━━ 最初の半年間はドライバーとして現場へ ━━━━━ いきなり机に座るわけではありません。 最初の約6ヶ月間は、 ドライバーとしての実務を通じて 事業全体を理解していただきます。 【1日の流れ】 朝：倉庫で荷物を受け取り、 積み込み業務をこなす 昼：担当エリアで配送業務に従事 夕方：配送完了の報告と情報共有 徐々に：後輩へのサポート、 チーム間の連携強化へ参加 業務の改善提案も あわせて行う この過程が極めて重要です。 現場を知っているからこそ、 後々のマネジメントが説得力を持つのです。 ━━━━━ 仕事の実態─正直に、お伝えします ━━━━━ 魅力的な言葉だけでなく、 実際のところもしっかり伝えます。 ⭕️ 早朝からの稼働が発生する日があります ⭕️ フルタイムでの安定稼働が前提です ⭕️ 継続的に20kg程度の荷物を 扱う場面があります ⭕️ 積み込み、運転、荷下ろしを 日常的に行います ⭕️ 状況によっては現場代打として ドライバー業務に入ることもあります 「管理職だから現場には出ない」 そう考えている方には、 向かないかもしれません。 ただし─ 現場も分かるからこそ、 スタッフの気持ちが理解できます。 現場も分かるからこそ、 説得力のあるマネジメントができます。 現場も分かるからこそ、 経営目線でのチーム運営に 圧倒的に強くなるのです。 これは大きな武器になります。 ━━━━━ 頑張りが、ちゃんと形になる評価制度 ━━━━━ 当社では3ヶ月ごとに 評価を実施しています。 何もしない限り給与は上がりません。 ですが、成果を出せば─── 月給が3万円～10万円単位で アップすることもあります。 役職もステップアップしていきます。 「いつか上がればいいな」 そんな曖昧さはありません。 ちゃんと見られて、 ちゃんと上がる環境です。 ━━━━━ 若手が主役─組織文化の特徴 ━━━━━ 在籍メンバーの70％が 20～30代で構成されています。 つまり、周囲のほとんどが同年代。 同じく成長を目指す仲間たちです。 上場を目指すベンチャー企業だからこそ、 組織内にはまだ多くのポジションが 埋まっていない状態です。 可能性は、かなり無限に広がっています。 売上、効率、品質─── あらゆる面を高めるスキルを身につけ、 次のステージを目指せるのです。 ━━━━━ 経営層との距離が、とても近い ━━━━━ この仕事の何が面白いのか。 それは、現場を回すだけに 終わらないところです。 ・代表との1on1面談 ・戦略会議への参加 ・組織課題の共有と改善提案 ・現場の声を反映した 仕組みづくりへの関与 若手であっても、 「会社をどう良くするか」に 意見を出せます。 組織をつくる側として 働ける環境があるのです。 ━━━━━ 実際のキャリアパス ━━━━━ 22歳で入社したメンバーの例： 未経験から配送ドライバーとしてスタート ↓ 荷物量、配送効率、現場対応を学ぶ ↓ 約6ヶ月でエリアマネージャーへステップアップ ↓ 統括として担当範囲を広げ、 管理・調整業務に挑戦 ↓ 現在は上級統括として、 関東エリアで活躍中 ━━━━━ スタッフの声 ━━━━━ 「24歳でも、上を目指せます。 自分次第でチャンスを掴める会社です。」 ─ 20代 元アルバイト、現 運営本部リーダー（上級統括） 前職は夜のアルバイトをしていました。 ただ、将来を考えたとき、 このままずっと続けていくイメージが 持てなくなったんです。 昼間の仕事で、 ちゃんと稼げて、 長く続けられるものを探していました。 入社を選んだ理由は、 シンプルに2つ： 頑張った分が報酬に反映されること。 そして、配送ドライバーで終わらず、 キャリアアップを目指せる環境があったこと。 入社後は、ドライバーからスタートし、 半年ほどでエリアマネージャーへ。 さらに統括、上級統括へと ステップアップしました。 楽な仕事ではありません。 でも、頑張りをちゃんと見てくれて、 チャンスを任せてもらえる環境がある。 若いうちから稼ぎたい。 人より早く上に行きたい。 そんな気持ちがあれば、 かなり面白い場所だと思います。

【20代・30代が主役｜配送ベンチャー｜業界未経験OK｜3ヶ月毎にキャリア＆給与UP】急成長中の軽貨物カンパニーの統括・運営リーダー｜月給50-70万

仕事内容: ★━━━━━━━━━━━━★ 寝屋川市ドライバー募集 運転免許があればOK❗ 安定業界で将来の生活を安定させる✨ ★━━━━━━━━━━━━★ あなたの適性は、今の環境では本当に活かしきれていますか？ 多くの人は配送業務を単純作業だと考えています。 しかし当社では異なります。 若手社員が経営層の一員として、 事業そのものを動かす側に回る機会があります。 このポジションで待つのは、 ただドライバーとして終わらない、 新しいキャリアの道です。 ━━━☆ どんな仕事をする？ ☆━━━ 運営本部リーダーとして、 配送チーム全体の統括と運営を担当していただきます。 あなたが関わる具体的な業務： ・エリア全体の稼働・運営管理 ・ドライバーの人材育成と適切な配置 ・ドライバー層と管理層双方のサポート ・業務フローの設計と継続的な改善 ・経営陣との戦略会議で改善提案と情報共有 ・採用活動への関与 ・拠点運営全般 ・売上・効率・品質の数字管理 ━━━☆ 最初の半年間について ☆━━━ いきなり管理業務に就くのではなく、 現場の実務を通じて業務全体を理解することから始めます。 この期間で学ぶこと： ・倉庫での荷物受け取りと積み込みの流れ ・担当エリアでの配送実務 ・配送完了後の報告書作成 ・先輩ドライバーからの実践的な知識習得 ・現場の課題や工夫されている点の発見 慣れてきたら、 後輩ドライバーのフォローアップや チーム全体の連携、 業務改善の提案にも参加していきます。 ━━━☆ 組織と事業について ☆━━━ 当社は上場を目指す配送ベンチャーであり、 急速に拡大している最中です。 在籍メンバーの70％が20～30代で構成されており、 若手が主役として働く環境が整っています。 上場を目指す企業だからこそ、 まだ埋まっていないポジションも多く、 個人の成長に応じてステップアップする余地が十分にあります。 軽貨物配送という事業の仕組み全体を学べる立場にあるため、 マネジメント、採用、財務管理といった 経営層の視点を身につけることができます。 ━━━☆ 経営層との関わり ☆━━━ このポジションの大きな特徴は、 経営陣との距離が非常に近いことです。 具体的には： ・代表とのマンツーマン面談 ・経営戦略の会議に参加 ・組織における課題の共有と改善提案 ・現場からの声を経営層に届ける役割 若手であっても、 「会社をどうより良くするか」という議論に参加でき、 組織づくりを主体的に関わることができます。 ━━━☆ 働き方のリアルな側面 ☆━━━ 管理ポジションですが、 現場と一線を画すわけではない職種です。 実際の働き方について、 正直にお伝えします： ・早朝からの稼働が必要な日があります ・フルタイムでの継続的な稼働が前提です ・日々20kg程度の荷物を扱う業務があります ・積み込み、運転、荷下ろしは日常的な作業です ・ドライバー業務の人手が足りない際には、 現場代打として対応することもあります 「管理職だから現場に入らない」 という働き方ではありません。 一方で、現場の実態を熟知しているからこそ、 説得力のあるマネジメントができ、 チーム全体の信頼を獲得しやすくなります。 これはビジネスパーソンとして、 強みになる経験です。 ━━━☆ 評価と待遇の仕組み ☆━━━ 当社では3ヶ月ごとに 成果と貢献度を評価する制度があります。 がんばりや実績に応じて： ・月給が3万円～10万円単位でアップすることもあります ・役職のステップアップが決まります ・キャリアの大きな転換が起こります 「いつか上がれたらいいな」という 曖昧な待遇ではなく、 成果に基づいた昇給・昇進が実現します。 ━━━☆ こんな人に向いている職場です ☆━━━ 学歴や過去の経歴は一切問いません。 重視するのは： ・人を動かす力がある、または身につけたい ・現状に満足せず挑戦し続ける姿勢 ・20代という若い時間を最大限活用したい ・稼ぎながらキャリアを築きたい ・経営層に近い環境で仕事がしたい 軽貨物ドライバー経験も、 業界経験も不要です。 大切なのは、 「このままでは終わりたくない」 という内的な動機です。 ━━━☆ 先輩からのメッセージ ☆━━━ 24歳で現 運営本部リーダー（上級統括）の先輩は、 元々別の業界でアルバイトをしていました。 将来への不安から、 「昼間で安定的に稼げて、 長く続けられる仕事」を探していました。 入社を決めた理由は、 頑張った分がきちんと報酬に反映されることと、 ドライバーで終わらない キャリアアップの道が用意されていたからです。 ドライバーからスタートして、 わずか半年でエリアマネージャーへ。 さらに統括、上級統括へとステップアップしました。 「楽な仕事ではありませんが、 頑張りをちゃんと見てくれて、 チャンスを任せてもらえる環境があります」 と語っています。 ━━━☆ 成長のモデルケース ☆━━━ 当社での実際のキャリアパスをご紹介します： ◎入社時点：22歳、配送未経験 ↓ ◎最初の約3～6ヶ月間 配送ドライバーとして現場経験を積み、 荷物量管理、配送効率、 現場対応の実務を習得 ↓ ◎約半年後 エリアマネージャーへステップアップ チーム全体の数字管理開始 ↓ ◎その後 統括として担当範囲を広げ、 複数拠点の管理と調整業務に従事 ↓ ◎現在 上級統括として関東エリアで活躍中 新しいプロジェクトにも参画 このように、 入社後の実績と成長ペースによって、 キャリアが確実に進んでいきます。 あなたの努力が、 きちんと形になる環境です。