求人・転職情報

未経験から月給33万円～！売り込み・ノルマなし／賞与年3回

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：鉄鋼/非鉄金属/金属製品法人営業、技術営業/プリセールス（鉄鋼/非鉄金属/金属製品）、職人/現場作業員 ◢◤￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣◥◣ 業界未経験でも大丈夫！ 売り込まない営業から始めよう！ ◥◣＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿◢◤ 「営業は初めて」という方も、 まずはお客様の話を聞くことから。 当社の仕事は、 工事で不要になった銅を買い取り、 次の資源につなぐことです。 ┌─── この求人のポイント ────┐ ✅個人ノルマなし ✅未経験から先輩と同行研修 ✅訪問エリアは前日に決定 ✅社用車で1日5～10件を訪問 ✅転勤なし＆車・バイク通勤OK └──────────────────┘ ■ 何をする営業なの？ ━━━━━━━━━━━━━ 当社は、電気工事会社や建設現場などを 社用車で訪問し、 工事で出た銅の買取をご案内します。 お客様が使わなくなった銅を買い取るので、 商品を売り込む営業とは少し違います。 ■ 仕事の基本的な流れ ━━━━━━━━━━━━━ ①お客様先へ社用車で訪問 ②不要になった銅を確認 ③買取金額をご案内 ④回収日を相談・調整 訪問件数は1日5～10件ほど。 訪問エリアは前日に決まるので、 その日の予定を把握して 動きやすいのも特徴です。 ■ 頑張りを評価する環境 ━━━━━━━━━━━━━ 昇給は年1回、賞与は年3回。 年収500万円以上の社員も 多数在籍しています。 仕事を覚えてできることが 増えた分は、評価につながります。 ＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿ ◣ エンドウメタル工業ってどんな会社？ ◥ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ エンドウメタル工業は、 1960年に遠藤商店として創業。 1995年に現在の社名となり、 中部・東北へ拠点を広げ、 2011年に関西支社を設立しました。 主な事業は、銅などの 非鉄金属くずの仕入れ・販売。 買い取った金属は、 仕分けや加工などを経て、 再び資源として活用されます。 工事現場などで役目を終えた 金属を、次に必要とする場所へ。 資源を無駄にしない循環を 支えている会社です。 創業から60年以上の実績があり、 長年お付き合いのあるお客様も 多数いらっしゃいます。 「銅ならエンドウ」と 親しまれてきた実績も、 営業活動の支えになります。 営業未経験の方へ ⌒⌒⌒⌒⌒⌒⌒⌒⌒⌒⌒⌒⌒⌒⌒⌒⌒⌒ 入社してすぐに一人で 訪問するわけではありません。 まずは先輩社員に同行し、 お客様へのあいさつや 話の進め方から覚えます。 銅の知識や買取の流れも、 仕事を通して一つずつ学べます。 営業経験や業界知識がなくても、 最初から詳しい必要はありません。 個人ノルマもないため、 数字だけを追いかけるのではなく、 お客様との関係づくりを 大切にして働けます。 車での外回りや人と話すことが 好きな方にも向いています。 ︶︶︶︶︶︶︶︶︶︶︶︶︶︶︶︶︶︶ 20代・30代を中心に、 未経験入社の社員も活躍中です！ 困ったときに相談しやすい 職場で、新しい仕事への一歩を 踏み出してみませんか？

未経験歓迎｜月給27万円＋インセン｜年休120日＆反響中心

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：不動産個人営業、不動産法人営業、営業企画 ＼未経験から“不動産営業”に挑戦！／ ⭐営業・不動産業界未経験OK ⭐未経験でも月給27万円スタート ⭐反響営業中心！飛び込み営業に頼らないスタイル ⭐インセンティブで収入UPを目指せる ⭐入社1年目・年収600万円の実績あり ⭐完全週休2日制＆年間休日120日 ⭐20代・30代を中心に活躍中！ 戸建て・マンション・土地などを 「売りたい」「買いたい」というお客様の 住まい探し・不動産売却をサポートする仕事です。 【具体的な仕事内容】 ◎Web・電話などからのお問い合わせ対応 ◎お客様の希望・お悩みのヒアリング ◎購入希望のお客様への物件紹介 ◎物件のご案内・内覧対応 ◎不動産の売却相談・査定 ◎商談・契約のサポート ◎HPの情報更新 ◎チラシ・DMなどの販促活動 ◎過去にお問い合わせいただいたお客様へのご案内 など ■未経験でも始めやすい「反響営業」 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 会社として看板広告をはじめとした 集客・広告活動に積極的に投資しているため、 お問い合わせいただいたお客様への対応が中心です。 「営業＝ひたすら飛び込み」 という働き方ではありません。 すでに不動産の購入・売却に興味を持っている お客様と接点を持てるため、 未経験からでも提案の経験を積んでいけます。 ■まずは先輩同行からスタート！ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 入社後は、先輩社員と一緒に行動しながら 仕事の流れや不動産の基礎知識、 お客様との接し方などを身につけていきます。 いきなり一人ですべてを任せることはありません。 代表や先輩が培ってきた営業ノウハウも共有するので、 営業経験・不動産知識がない方も 一つずつ実践しながら成長できます。 ■自分らしい営業スタイルでOK！ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 当社では、 「このやり方でなければダメ」 という型にはめた営業を求めていません。 基本を身につけた後は、 お客様への寄り添い方や提案方法など、 自分の強みを活かしたスタイルを見つけていけます。 困ったときには周囲がフォローするので、 分からないことはどんどん質問してください！ ■未経験から高収入も目指せます！ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 未経験でも月給30万円からスタート。 さらに成果に応じたインセンティブや 会社業績に応じた業績賞与など、 頑張りを収入へ還元する仕組みがあります。 実際に、 ◎入社1年目／年収600万円 ◎入社2年目・店長／年収1000万円 と、早期に収入・キャリアアップを 実現している社員もいます。 「営業に挑戦してみたい」 「どうせ転職するなら収入も上げたい」 「頑張った分だけ評価される仕事がしたい」 経験よりも、これから成長していきたいという意欲を歓迎します！

不動産の経験不問。ルームアドバイザーの求人情報!アパマンショップ京阪寝屋川店のお仕事です

仕事情報 ● 仕事内容 アパマンショップのルームアドバイザーは、来店されたお客様に ご希望の条件を伺い、その情報をもとに最適な物件を紹介するこ とがお仕事。また、賃貸物件のオーナー様に定期的にご連絡を入 れ、お困りごとや相談したい物件はないかなど、オーナー様との 信頼関係を構築することも重要な役割です。 ヒアリング能力が重要です お客様にご希望の家賃、間取り等の条件を伺い、検索して表示さ れた物件をご紹介。これでは、アパマンショップのルームアドバ イザーとしてはまだまだ。大事なのはお客様の生活スタイルのヒ アリング。物件探しとは関係なさそうなお話の中に、お客様の理 想の物件に近づくヒントが隠れていたりするんです。 アパマンの強みはチーム力 ルームアドバイザーの業務は物件の紹介、お客様の送迎、物件オ ーナーへの定期的なご挨拶、物件の撮影や図面の作成など様々。 一人でこなすのは大変ですが、アパマンショップは個々ではなく チームで仕事を行うのがスタイルです。みんなで力を合わせて頑 張れば、仕事の達成感も何倍にもなりますよ♪ 業界未経験でも大丈夫！ 不動産業界の経験がある方は歓迎ですが、未経験の方でもまった く心配はいりませんよ。研修もありますし、先輩スタッフがチー ムとしてサポートするので大丈夫。必要な知識は入社後に身に付 きますので、まず大事なのはやる気と元気です。お客様のための 仕事をするという意気込みで頑張りましょう！ アパマンショップとは 賃貸斡旋業界におけるITの可能性にいち早く注目し、WEBサイト による集客力の向上と独自システムによる店舗業務の効率化を推 進してきたアパマンショップ。「賃貸斡旋店舗数」と「賃貸斡旋 件数」で日本最大級の地位を築き、今後は「業界No.1」から「業 界圧倒的No.1」への進化をビジョンに定め躍進中です。

宅建資格ありの方｜月給29万円＋インセン｜年収1000万も可

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：不動産個人営業、不動産法人営業、営業企画 ＼経験を活かして、もっと稼げる営業へ！／ ⭐月給29万円～＋インセンティブ ⭐入社1年目・年収600万円の実績あり ⭐入社2年目で年収1000万円の実績あり ⭐飛び込み営業に頼らない反響営業 ⭐完全週休2日制（火・水）＆年間休日120日 ⭐ノルマに縛られず、自分らしい営業スタイルで活躍 ⭐新店舗展開中！店長などへの昇格チャンスも豊富 戸建て・マンション・土地などの 「売りたい」「買いたい」というお客様に対する 不動産売買の反響営業をお任せします。 【具体的な仕事内容】 ◎Web・電話などからのお問い合わせ対応 ◎不動産の売却相談・査定 ◎購入希望のお客様への物件提案 ◎物件のご案内・内覧対応 ◎売買条件などの打ち合わせ ◎契約手続き・引き渡し ◎HPの情報更新 ◎チラシ・DMなどの販促活動 ◎既存・過去のお問い合わせ顧客へのご案内 など ■会社が「反響を生み出す仕組み」を用意！ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 営業個人の力だけに頼るのではなく、 看板広告をはじめとした集客・広告活動に 会社として積極的に投資しています。 そのため、飛び込み営業を繰り返すのではなく、 お問い合わせいただいたお客様への 提案・商談に力を注げる環境です。 これまで培ってきた不動産営業の経験や 宅建資格を活かしながら、 さらに成果を伸ばしていただけます。 ■営業スタイルを型にはめません！ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 「この方法で営業しなければならない」 といった一方的な押し付けはありません。 数字だけを細かく管理するのではなく、 やるべきことに取り組み、成果につなげていれば 営業の進め方にはある程度の裁量があります。 もちろん、困ったときには 代表や先輩スタッフがしっかりフォロー。 培ってきた営業ノウハウや成功事例も共有するので、 自分の強みを活かした営業スタイルを磨けます。 ■成果は収入にしっかり還元！ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 月給32万円に加えて、 成果に応じたインセンティブや 会社業績に応じた業績賞与を支給。 実際に、 ◎入社1年目／年収600万円 ◎入社2年目・店長／年収1000万円 ◎入社5年目・店長／年収2400万円 と、高収入を実現している社員もいます。 さらに年間売上トップの社員への100万円支給や、 成績上位者への高級腕時計など、 頑張りを還元する制度・実績もあります。 「今より収入を上げたい」 「もっと営業力を活かせる会社で働きたい」 「成果をきちんと評価してほしい」 そんな不動産営業経験者が、 次のステージを目指せる環境です。

塾に相談したご家庭へ学習プランを提案。完全週休2日・幹部候補

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他営業、中学進路指導/進路カウンセラー、営業事務 10名のチームを、20名へ。 伸び盛りの関西で、組織づくりの中心を担う方を募集します。 ＼このお仕事のポイント／ ✅アポは本社が獲得。飛び込み・テレアポなし ✅面談からの契約率は約65% ✅13時始業・直行直帰OK ✅完全週休2日制／年間休日120日・残業少なめ ✅月給42万円～（入社1年目） ✅全国展開を予定。マネジメントの席が増えていく 【お仕事内容】 『個別教室のトライ』に問い合わせたご家庭と面談し、 お子様に合った学習プランを提案する仕事です。 授業は専任の講師、入会後のフォローは教室長が担当。 あなたが勉強を教えることはなく、入会面談に集中できます。 提案するのは、講師1人に生徒1人の「完全1対1」の個別指導。 ご家庭がトライを選ぶ理由で最も多いのが、この指導スタイルです。 トライグループは全国700以上の拠点をもつリーディングカンパニーです。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 【関西で働くということ】 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 私立か公立か、ご家庭ごとにめざす道が違う関西では、 1対1で考える提案が活きるエリアです。 チームは約10名から15〜20名へ拡大予定。部門共通の営業の型と 研修があるので、早くからチームの中心として活躍するチャンスがあります。 【オープニングスタッフ募集｜立ち上げフェーズの新しい組織です】 2025年にトップ営業8名で始まり、2026年には4エリア約40名に。 営業の型と研修は整ったうえで、現場の工夫が次の標準になる段階です。 【柔軟な働き方】 13時始業・22時終業。面談は1枠2時間、平日2件・土曜3件が目安。 直行直帰OK。遠方は慣れたらオンライン面談も。 休みは日曜＋平日1日（メンバー間で調整）。 まずは関西からスタート（全国コース：異動は1年単位で検討／ 全国勤務手当 月2万円／転居時の費用は会社負担・規定あり）。 【成果が、収入とキャリアに返ってくる】 ・固定給＋入会者数・契約率に応じたインセンティブ （インセンティブだけで月4〜5万円も可能） ・昇給年1回・賞与年2回。年収例：2年目600万円／5年目800万円 ・全国展開も予定し、マネジメントの席は増えていきます ・立候補制度で、教室長やマーケティングなどへの道も 【研修】 研修パッケージがあり、2週間〜1ヶ月で独り立ちする方が多数です。 その後も2週間に1回ほど、拠点教室で研修があります。 入社者の約半数は、教育業界の未経験者です。 【マネジメント候補として担うこと】 ■メンバー（入社後） まずは学習プラン提案の営業に集中し、提案力と実務を習得します。 ■マネジメントクラス（習熟後） ・メンバーマネジメント └ 10〜20名のメンバーの面談の差配、研修、サポートなど ・チームとしての数値管理 実際に、入社2年以内でマネジメントクラスへ昇格したメンバーもいます。 年次ではなく成果で登用します。 ・関西は15〜20名体制に向けて、 組織づくりの段階からマネジメントに関われます ・全国展開に合わせて、新エリアの立ち上げを担うチャンスも 伸び盛りの関西で、組織をつくる側へ。