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【関西電力グループ】残業少なめ★未経験大歓迎★年間休日120日以上★自分のペースで回れる

仕事内容 ＼安心・安定の関西電力グループ／ 電柱等の設置に必要な用地について、土地の所有者と設置に係る承諾を得るための用地交渉をお任せします◎ 厳しいノルマ等一切なし！ 40代、50代活躍中の職場◎ 実務経験がない、、、 ブランクがあって不安、、、 そんな方も大歓迎！サポート体制抜群で安心スタート♪ ＜ ✅️具体的には？ ＞ ・土地の所有者(地主や企業・官公庁など)に対して、用地の交渉作業 ・地権者変更等に伴う契約変更手続き・交渉 ・官公庁への申請などの事務処理 ・はがきによるお知らせに対しての問い合わせ電話応対 ❖未経験者でも普通免許をお持ちの方であれば対応可能な業務内容です。 ❖入社後1週間は本社研修もあり、基本知識からゆっくり学べます◎ はじめの2～3ヶ月は先輩社員との同行からスタートします♪ 未経験でも安心のサポート体制！ ・・ー・・＋・・ー・・＋・・ー・・ ＜ ✅️1日の流れ ＞ 8：40 出社・出発準備 ↓ 8：50 朝礼 ↓ 9：00 準備 ↓ 10：00～外回り ↓ 12：00 休憩 ↓ 13：00～16：00 外回り ↓ 16：30 事務所戻り、事務処理 ↓ 17：30 終了！残業は少なめです◎ ❖基本的に社用車での外勤となります ❖夕方に営業所に戻り事務作業を行います 少しでも気になる方は、ぜひお気軽にお問合せください♪ ・・ー・・＋・・ー・・＋・・ー・・ ◆ このお仕事のポイント ◆ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ スタート日は相談ＯＫ！ ✨未経験・ブランクのある方も大歓迎 ✨残業少なめ＆有給消化率80％以上＆年間休日120日 ✨転勤なし！40～50代の幅広い世代の方が活躍中！ 不安なことは何でも聞いてください♪ ・・ー・・＋・・ー・・＋・・ー・・

【太子橋今市】りそな銀行で集配金のお仕事◆残業少なめ◆社保完備◆駅チカ◆長期安定

仕事内容 【具体的には】 銀行支店のお取引先を訪問して、現金・小切手・手形等をお預りし、 集配金する業務などがお仕事です。 また、店舗施設内外の環境整備（開店準備、店内・ATM等の清掃等）・ 備品管理・郵送物の処理等をお願いすることもあります。 ◆集金業務は主に自転車で移動、遠方は軽自動車での移動になります。 ≪女性が活躍しやすい環境が整っています≫ りそな銀行は、女性活躍推進の取組みが評価され「えるぼし」認定を取得。 ライフステージの変化にも対応しながら、安心してキャリアを築ける職場です。 【求人確認日：2024年2月20日】 【研修制度の紹介】 仕事にブランクがある方や未経験の方にとって、新しい環境での勤務は不安がつきものです。特にパートタイム勤務では、業務の習得に時間がかかることもあります。 りそなグループの各銀行では、パートナー社員向けに充実した研修制度を整えています。勤務前には、電話応対や来客応対のビジネスマナー、コンプライアンスなどの共通研修を受講。さらに、職種ごとに銀行業務の基礎や実務の基本を学ぶ研修もあります。 入社後も、段階的にスキルを習得できる研修が用意されており、実務研修と並行して、インストラクターが職場で個別指導を行うサポートも充実。日頃の業務に沿った指導を受けることで、不安や疑問を解消しながら業務を習得できます。 また、フリーエントリー制の「募集研修」では、より高度な実務知識や最新の金融情報を学ぶ機会も。新たな業務に挑戦したい方にも最適です。研修期間中も時給が支給されるため、安心してスキルアップできます。 確かな研修と手厚いサポート体制で、長く安心して働ける環境を提供します。 ※研修内容や期間は就業先・職種により異なります。 【正社員登用制度あり】 りそなグループ（りそな銀行・埼玉りそな銀行・関西みらい銀行）では、正社員として「社員」と「スマート社員※」の2種類の働き方があります。パートナー社員（時給制）からの正社員登用は、従来の「社員」登用に加え、中間的職種である「スマート社員※」登用の道も開かれています。 ※関西みらい銀行では「社員（セレクト勤務者）」 「スマート社員」とは？ 「スマート社員」は、ボーナス（業績インセンティブ）や退職金は社員より少ないものの、「勤務時間限定」（残業なし）または「業務範囲限定」（業務内容の変更なし）といった特長があり、育児や介護と両立しながら働ける正社員の制度です。応募条件は各銀行が毎年定めており、パートナー社員からの正社員登用の機会が広がっています。 まずはパートナー社員からスタート！ りそなビジネスサービスでは、りそなグループ各銀行にパートナー社員を紹介しています。まずはパートナー社員として働き、キャリアアップを目指しませんか？