求人・転職情報

【スタート時間選べる！正社員求人】PCスキル(Excel・Word)を活かせます！先輩スタッフのサポートもあり！

仕事内容 【事務職として成長したい方へ】 PCの基本操作からスタートし、 営業所を支える事務のプロへ！ 段階的な業務習得を通じて、 着実にスキルを磨ける環境です。 - 【仕事内容】 ■エクセル、ワード等での資料作成・データ入力 ■運送業務に関する各種書類作成，電話対応 ■その他、運行管理等に付随する業務 入社後は先輩社員からのサポートを受けながら 業務に慣れていただきます。 運送業が初めての方にも丁寧にフォローしますので、 ご安心ください♪ また当社はTeamsの活用等、DX化にも着手中です。 ITツールを用いて効率的な業務の実現、 残業少なめの勤務状況を目指しています。 ※基本的な業務から始め、 段階的にスキルアップ可能です。 【業務の変更範囲】 ※業務に慣れてきたら他事務ワークもお願いする場合ございます。 【勤務地の変更範囲】 なし

第二新卒歓迎 、20代が活躍中｜キャリアスタート ｜副業OK ｜将来のキャリアパスあり（長期キャリアを推奨しています）

仕事内容: ⭐️仕事のポイント⭐️ 入社日から完全在宅｜全国どこでもOK｜機材は会社から貸与｜ネイル・髪色自由｜副業OK｜未経験からOK｜キャリアチェンジ歓迎 世界中で使われている有名スマホ・PCブランドのユーザーさんから届く「使い方がわからない」「設定できない」といったご相談に、電話でやさしく答えるお仕事です！ マニュアルを見ながら対応も可能、先輩が隣（チャット）でいつでもサポートしてくれます。 例） 「アプリの開き方がわからない」「バックアップってどうすればいいの？」など、日常的な質問がメインです。在宅勤務について研修初日から自宅で作業スタートできます。北海道でも沖縄でも、日本全国47都道府県どこからでもOK。 PCやモニター・ヘッドセットなどの機材はすべて会社から届けてもらえるので、初期費用ゼロで始められます。 ※光回線（有線）と個室の環境が必要です。詳細は面接時にご説明します。 ＼こんな方に向いています／ ・接客や対話が好きな方（対面経験があれば尚OK） ・スマホやPCの使い方を教えたことがある方 ・第二新卒・フリーターから正社員を目指している方 ・20代でキャリアチェンジを目指している方 ・おしゃべりが好きな方

会社説明会あり／業界最大手の安定企業！

仕事内容 ＼安心して働ける理由がココに！／ ■完全歩合給ではありません！ *全ドライバーの平均年収：400万円* *入社2年目の最高年収：664万円* 社員に安心して働いてもらうため、 「固定給」＋「歩合給」＋「諸手当」の 積み立て方式を採用しています。 ■高い売り上げ確保 業界最大手ならではの、圧倒的な顧客数！ 無線指令などで、 1日2,000回ほどのお仕事を頂いています！ 1台あたりでは1日平均17.8回のお仕事があります。 平均運賃単価が1,200円なので、 1,200円×17.8＝21,360円が、 1日の平均売上になります✨ ■選べる勤務体系 昼勤務はライフスタイルをしっかり守りたい方に、 夜勤務はがっつり稼ぎたい方にオススメです◎ - 「求人だけじゃ不安です！」 そんな方のために... 弊社では、会社説明会＆選考会を実施しております。 あなたのライフスタイルに合った 働き方をご提案いたします!! 以下のリンクをコピーし、検索いただくと フォームから予約が可能でございます。 https://www.daiichi-koutsu-saiyo.com/saiyo_schedule/#pref_26 *自由記入欄に、indeedより応募と一文記載ください♪* もちろん、電話でも予約可◎ （indeedを見た！とお伝えください。） ▶06-6195-8810 履歴書をもってきていただけた場合は、 その場で選考会も実施いたします！ 不安を少しでもなくしてから、 安心してご応募くださいね♪ - 【仕事内容】 病院まで高齢者の送迎や、観光客の送迎など 地域の重要な移動手段を担うお仕事です！ 営業エリアでの売上、顧客数、無線回数は トップクラスの実績を誇ります！ ■■■よくある質問FAQ■■■ ✅地理に詳しくないのですが、大丈夫？ 第一交通は全車両にカーナビが搭載！ 研修期間中にはよく使う道についても 学ぶことができますし、 配属後も勉強会で売り上げにつながる 地域・ルートについて学べます◎ ✅運転に自信がないのですが… 全く問題ございません。 運転経験の少ない方や 日頃運転しない主婦の方、 これまでの職場が電車通勤で、 ほとんど運転していなかったサラリーマンの方など、 皆さん問題なく慣れて頂いてます！ ✅年齢が高いのですが、応募できますか？ 全く問題ございません。 60歳を超えて未経験から始められた方も多数！ ✅シフトの融通は利きますか？ 可能でございます！ イレギュラーな行事でも、申請頂ければ可能です。 タクシードライバーのお仕事は休んだからと言って、 同僚に迷惑をかける心配がほとんどありません。 自身で働く時間が決められる・・・ ある意味現代にあった働き方です！ - ＼女性ドライバー応援企業認定✨／ 毎年全国各地で120名以上の 女性ドライバーが当社に入社。 国土交通省より「女性ドライバー応援企業」 「働きやすい職場認証制度1つ星」を取得！ ・お昼だけの勤務 ・土日休みの週休2日制勤務あり ・女性専用更衣室/トイレ完備 職場環境の改善を図るために、全国各地にて 「女性会議」を開催しております。 ▼具体的な声 ・女性が運転しやすい車両配備 ・拡大型防犯ボードの設置 ・催涙スプレーの導入 ・セクハラ防止ガイドライン ・企業内保育所、託児手当

✨タクシー保有台数日本一のグループ会社✨平均年収520万円突破！普通運転免許があればOK！✨

仕事内容: ・＋───────────────────── 「基本給保障＋歩合」制度を導入！ 毎月頑張った分が そのまま給与として反映✨ ─────────────────────・＋ ■安心の給与体系 全ドライバーの平均年収：400万円 入社2年目の最高年収：664万円 社員に安心して働いてもらうため、 「基本給」＋「歩合給」＋「諸手当」の 積み立て方式を採用しています。 稼いで同年代より高い収入を 得ることも可能です！ ■高い売り上げ確保 業界最大手ならではの、圧倒的な顧客数！ 無線指令や配車アプリの導入で、 1日2,000回ほどのお仕事を頂いています！ 1台あたりでは1日平均17.8回のお仕事があります。 平均運賃単価が1,200円なので、 1,200円×17.8＝21,360円が、 1日の平均売上になります✨ 9割以上が未経験スタート。 普通免許があれば、どなたでも応募OKです！ ---------------------------- 【仕事内容】 病院まで高齢者の送迎や、観光客の送迎など 地域の重要な移動手段を担うお仕事です！ 営業エリアでの売上、顧客数、無線回数は トップクラスの実績を誇ります！ 多くのリピーターや安定した顧客層を抱え、 稼ぎやすさも抜群です✨ ---------------------------- ■安心の車両設備■ ・全車カーナビ搭載 ・ドライブレコーダー ・全車AT車両 ・前方衝突安全警報装置設置 ・クレジットカード決済機 ・QRコード決裁対応（PAYPAYなど） ・「低濃度オゾン発生装置」を設置 ※当社はクレジットカード決済手数料など 各種手数料の乗務員負担はありません。 ※営業所によって異なることもあります。 ---------------------------- ■入社後の流れ■ 自動車学校で教習スタート （約10日間） ↓ 2種免許試験 （ペーパーテスト免許取得） ↓ 側乗研修 （約10日間） ↓ ドライバーデビュー✨ ↓ 研修後もベテランドライバーが、 しっかりサポートいたします！

✅昼勤務／夜勤務が選べる！シフト調整可能◎ ✅自社無線+配車アプリ活用で売り上げ増大中✅安心の保証給あり◎

仕事内容: ／ 業界最大手！ 第一交通グループで 働きませんか ＼ 業界最大手ならではの、圧倒的な顧客数！ 無線指令や配車アプリの導入で 1日2,000回ほどのお仕事を頂いています！ 1台あたりでは1日平均17.8回のお仕事があります。 平均運賃単価が1,200円なので、 1,200円×17.8＝21,360円が、 1日の平均売上になります✨ -------------------------------- 【仕事内容】 病院まで高齢者の送迎や、観光客の送迎など 地域の重要な移動手段を担うお仕事です！ ドライバーの1日の売上のほとんどが 自社無線で構成されています！ 営業エリアでの売上、顧客数、無線回数は トップクラスの実績を誇ります！ 多くのリピーターや安定した顧客層を抱え、 稼ぎやすさも抜群です♪ -------------------------------- ～入社後の流れについて～ 自動車学校で教習スタート （約10日間） ↓ 2種免許試験 （ペーパーテスト免許取得） ↓ 側乗研修 （約10日間） ↓ ドライバーデビュー✨ ↓ 研修後もベテランドライバーが、 しっかりサポートいたします！ -------------------------------- ／ 求人だけじゃ不安です…そんな方へ ＼ 弊社では、会社説明会＆選考会を実施しております。 あなたのライフスタイルに合った 働き方をご提案いたします!! ネットにて、 「第一交通 会社説明会」と検索✨ 自由記入欄に、indeedより応募と一文記載ください♪ もちろん、電話でも予約可◎ （indeedを見た！とお伝えください。） ▶06-6195-8810 履歴書をもってきていただけた場合は、 その場で選考会も実施いたします！ 不安を少しでもなくしてから、 安心してご応募くださいね♪

楽天グループで正社員！高インセンティブで高収入と早期キャリアアップ、休みも充実！未経験スタート9割！研修充実で人気求人！

仕事内容: 【楽天グループ正社員】スマホを売るだけじゃない。楽天エコシステムで"稼げる・育てる・昇れる"職場 ━━ 仕事内容 ━━ 楽天モバイル直営店にて、お客様へのスマートフォン・通信プランのご提案および各種楽天サービス（楽天市場・楽天ペイ・楽天カードなど）のご案内を担当します。 ■主な業務 ・スマートフォン・格安SIMプランのご提案・販売 ・機種変更・新規契約・乗り換え手続きのサポート ・楽天ポイント・楽天ペイ・楽天カードなど周辺サービスの案内 ・在庫管理・売上レポート・店舗運営補助 ・接客データ入力、CRM管理 ■1日のスケジュール例（早番） 10:00 出勤・開店準備・朝礼 10:30 接客開始（スマホ相談・プラン比較提案） 13:00 昼休憩（1時間） 14:00 接客再開・事務処理 17:00 夕方ピーク対応 19:00 閉店作業・日報入力 19:30 退勤 ■こんな経験が活かせます！ ・飲食店・カフェ・居酒屋など飲食業での接客経験 ・アパレル・雑貨・家電量販での販売経験 ・ホテル・旅行・観光業でのサービス経験 ・コールセンター・テレオペ・カスタマーサポート経験 ・携帯ショップ・通信業界経験者はもちろん大活躍中 ・アルバイト・パート・派遣でも接客経験があればOK ・第二新卒・転職1〜2回・フリーターからの正社員転換活躍中 未経験の方も充実した研修制度（座学5日＋OJT3週間以上）でしっかりサポートします。

安定大企業、楽天グループの正社員！高いインセンティブ率！キャリアアップ、ライフワークバランス全て叶う！9割以上が20～30代で未経験スタート

仕事内容: ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【楽天グループの正社員】目指すなら今がチャンス！ 契約数1,000万突破・急成長フェーズで 20〜30代が続々入社中◎未経験大活躍中！ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ★＝＝★＝＝★＝＝★ ■ 月給24.5万円〜 ＋ インセンティブで稼げる！ ■ 想定年収：343万〜560万円 ■ 食事手当1.2万円／月　全員支給 ■ 賞与年2回（6月・12月） ■ 昇給年2回（1月・7月） ■ 未経験OK！研修・OJT完備 ■ 正社員スタート・試用期間なし！ ■ 残業は月平均10〜15時間と少なめ◎ ★＝＝★＝＝★＝＝★ ―――◆ まずここを読んで！◆――― 「大手企業に入りたいけど、経歴に自信がない…」 「今の収入や将来に不安を感じている」 「スキルを身につけてキャリアアップしたい」 そんな20〜30代のあなたにピッタリの求人です。 楽天グループの直営店「楽天モバイル」で、 正社員として一緒に働きませんか？ スマホ販売だけじゃない。 楽天市場・楽天カード・楽天ペイ・楽天銀行… 楽天エコシステム全体を担う 「楽天グループ唯一の顧客接点窓口」として、 お客様の生活をトータルでサポートする やりがいの大きなポジションです！ ―――◆ 仕事内容 ◆――― ◎ お客様へのスマホ・料金プランのご提案 ◎ 新規契約・機種変更などの手続きサポート ◎ 楽天グループ各種サービスのご案内 ◎ 店内ディスプレイの整備・在庫管理 ◎ 売上報告・レジ業務 難しい知識は一切不要！ 入社後の研修でイチから丁寧に教えます◎ 「人と話すことが好き」 「新しいことを覚えたい」 という気持ちがあれば、それで十分です！ ―――◆ 1日の流れ ◆――― 9:00 出勤・開店準備 （情報確認・清掃・レジ準備） ↓ 10:00 開店〜接客スタート！ （プラン変更・操作説明・各種手続き） ↓ 13:00 ランチ休憩◎ ↓ 14:00 接客再開＋事務処理 （在庫確認・売上報告など） ↓ 19:00 閉店作業・締め作業 ↓ 20:00 退勤！ 残業は月10〜15時間ほど。 定時退社できる日が多く、 プライベートも充実できます♪

楽天グループで正社員！高インセンティブで高収入と早期キャリアアップ、休みも充実！未経験スタート9割！研修充実で人気求人！

仕事内容: 【楽天グループ正社員／】スマホ販売だけでなく、楽天グループの幅広いサービス提案を通じて接客力と提案力を高められる仕事です。 ━━ 仕事内容 ━━ お客様のご要望を伺いながら最適な機種や料金プラン、関連サービスをご案内します。 ■主な業務 ・スマートフォンや料金プラン、各種オプションのご提案 ・新規契約、機種変更、乗り換えなどのお手続き対応 ・楽天カード、楽天ペイ、楽天市場などのサービス紹介 ・在庫確認、売場づくり、売上入力などの店舗運営業務 ・チームで協力しながら目標達成を目指す接客 若手メンバーも多く、日々相談しながら成長しやすい環境です。 ―――◆ ある1日の流れ ◆――― 9:00　出社・オープン準備 （申し送り確認・店内整理・レジ立ち上げなど） ↓ 10:00　開店／お客様対応スタート （料金見直し・操作案内・契約手続きなど） ↓ 13:00　お昼休憩 ↓ 14:00　午後の接客＋事務対応 （在庫チェック・売上入力・書類確認など） ↓ 19:00　閉店準備・締め作業 ↓ 20:00　退勤 残業は月10〜15時間程度。 スムーズに終業できる日も多く、仕事終わりの時間も確保しやすい環境です。

韓国語を活かせる日韓クロスボーダー営業／フルリモート・スーパーフレックス

仕事内容: 【仕事内容】 韓国と日本をつなぐデジタルマーケティング企業として、日本市場への進出を目指す海外クライアント（韓国企業が大多数）の日本進出を支援するアカウントマネージャー（法人営業）ポジションです。SNS運用代行・インフルエンサー/レビュー施策・Qoo10運営代行などのサービスは、その進出支援の一環として提案していきます。 "提案して終わり"ではなく、問い合わせ・新規開拓〜商談〜受注〜案件推進まで一貫して担当し、商談化率・受注率などの数値をもとに営業プロセスを改善しながら成果につなげるポジションです。 1）リード対応・商談（日本進出支援） ・新規開拓（アウトバウンド営業）による見込み顧客の発掘・アプローチ・商談機会の創出 ・問い合わせ（インバウンドリード）への一次対応・ヒアリング ・商談の設定・実施（オンライン・対面など案件や状況に応じた形で） ・初回接点から、外注代行レベルの単なる対応にとどまらず、他社と差別化された説得力のある提案・説明で商談につなげる ・SNS運用代行／インフルエンサー・レビュー施策／Qoo10運営代行など標準サービスの提案 ・見積書・提案書の作成 2）クライアント対応・案件推進 ・受注後の社内チーム（広告運用・SNS・制作・EC）との連携 ・案件の進行管理・定例コミュニケーション ・既存クライアントとの関係構築・アップセル提案 3）提案戦略・ディレクション（ご経験に応じて） ・クライアントの日本進出課題の構造化、提案戦略・KPI設計 ・複数サービスを組み合わせたクロス提案 ・新規開拓（アウトバウンド営業）の仕組み化・新規リード獲得チャネルの設計 ・プロジェクト推進、AIを活用した提案資料・レポート作成の効率化

未経験転職多数 、20代の多くが活躍中｜ネイル・髪色自由◎｜

仕事内容: ⭐️仕事のポイント⭐️ インターネットの光回線をご利用中のお客様や、これから利用を開始されるお客様に対して、機器交換やサービス利用に関するご案内・アポイント調整をお任せします。 新規事業の立ち上げに伴う募集のため、入社後の研修や先輩社員によるサポート体制も整っています！ 「電話対応の仕事は初めて」 「デスクワークに挑戦したい」 「これまでとは違う、新しいキャリアをスタートしたい」 そんな方にも始めやすいお仕事です✨ ＜具体的には＞ ・PCへのデータ入力 ・必要書類の作成 ・既存のお客様への機器交換に伴うアポイント取得 ・新規のお客様からのお問い合わせに対するサービス・機器のご案内 ・機器設置に伴う工事日の設定・入力 ・お客様情報や対応内容の入力 など お客様とのやり取りだけでなく、PC入力や書類作成などの事務作業も行うため、電話対応とデスクワークの両方の経験を身につけられます。 ◎新規事業だからこそ、手厚いサポート 新規事業の立ち上げに伴う募集のため、研修やフォロー体制を整えています。 最長1ヶ月程度のオンライン座学研修に加え、研修終了後も先輩社員がサポート。 一人ひとりの習熟度に合わせて、約4ヶ月を目安に一人立ちを目指していきます。 「こんなことを聞いていいのかな？」という小さな疑問でも大丈夫。抱え込まず、周囲に相談しながら少しずつ仕事を覚えていってください。 ＜入社後の流れ＞ まずは最長1ヶ月程度のオンライン座学研修からスタート。 サービスや業務内容について基礎から学んでいただきます。 座学研修終了後も、いきなり一人ですべてを任せることはありません。 一人ひとりの習熟度に合わせて、先輩社員のサポートを受けながら実務を覚えていきます。 約4ヶ月を目安に、一人で業務を行える状態を目指していきます。

ガリバーでの自動車販売営業／地域に根差しながらキャリアアップを目指せる環境

仕事内容 お仕事内容 【募集内容】 ”販売経験や車の知識は不要！チャレンジ精神大歓迎！！” 株式会社IDOM（東証プライム上場） ■自動車業界未経験でも大歓迎 IDOMに入社する約80％の方が車業界未経験者です。 導入研修をはじめ、多彩な研修制度を用意しており、それぞれの役職や志向性に応じた能力開発を支援しています。 営業として成長しながら、自分らしいキャリア形成を目指せる環境です。 【他社にはない！IDOMで働くならではの良さ】 今の評価、本当に満足していますか？ 現職で成果を出しているのに、 昇進の順番待ち 年功序列の評価制度 頑張っても給料が変わらない そんな環境に物足りなさを感じている方へ。 IDOMでは成果と挑戦を正当に評価。 20代で店長へ昇格したメンバーも多数在籍しています。 若いうちから大きな裁量を持ち、自分の市場価値を高められる環境です。 アピールポイント ■成果を正当に評価。キャリアアップのチャンスも豊富 IDOMでは、頑張った成果とお客様満足度を評価に反映する制度があります。 賞与は年2回（平均3ヶ月分）、インセンティブは毎月支給。 営業として経験を積んだ後は、店長ライセンス取得や店舗責任者へのキャリアアップ、本部へのキャリアチェンジなど幅広い選択肢があります。 ■年間休日125日。働きやすい環境づくりを推進 ・年間休日125日 ・週休2日制（月9日～） ・長期休暇あり（GW・夏季・年末年始） ・残業平均12.4時間／月 アンケートをもとに休日数の増加や残業削減を実施するなど、社員が長く働ける環境づくりを進めています。 IDOMでは年齢や社歴ではなく成果を評価します。 成果を出した人には、 店長 店舗責任者 エリアマネージャー などのポジションを積極的に任せています。 「もっと成長したい」 「もっと裁量を持ちたい」 そんな意思のある方が活躍しています。 【各種手当】 ・昇給査定年1回 ・能力給査定年3回 ・賞与年2回※昨年度:支給実績2回/平均3ヶ月分 ・交通費:月7万円迄 ・地域給:月2万5千円迄※地域による ・能力給:月最大9万9千円 ・子供手当:一人月2万円※賞与時支給 ・店長手当:月2万円 ・店舗規模手当:月最大10万円 ・店長能力給:月最大35万2千円 ・インセンティブ:毎月支給 ・指定地域内での異動あり ・全国転勤なし ・住み慣れた地域でキャリア形成可能 【選べる働き方】 初期配属は面接内にてご希望配属店舗を伺います ■エリア社員 勤務地を指定エリア内に限定した働き方です。 キャリアアップの機会はそのままに、生活基盤を大きく変えることなく働くことができます。 仕事もプライベートも大切にしたい方におすすめです。

成果は出してきた。次は地域を牽引するリーダーへ。勤務地を限定しながら店長・エリアマネージャーを目指せる環境です。

仕事内容 お仕事内容 【募集内容】 販売経験や車の知識は不要！チャレンジ精神大歓迎！！ 株式会社IDOM（東証プライム上場） 中古車販売『ガリバー』にて、店舗で業績の推進を担う店長候補の募集です！ 【仕事内容】 主な業務は中古車の販売・買取です。 ＜販売業務＞ お客様の生活背景や使用用途、未来設計に合わせて、どうすれば最高のカーライフを送れるのかを考え、お車を提案します。 入社後の研修やIDOM独自の販売システム等を活用できるため、最初はクルマの知識がなくても大丈夫です。 ＜買取業務＞ 電話やWebサイトから買取査定の依頼を受け、お客様にご来店・ご訪問いただきます。 決められた項目に沿ってクルマの状態を確認し、査定金額をお客様にお伝えします。 【今の会社で、次のポストは見えていますか？】 営業や販売、店舗運営の現場で成果を出してきたものの、 昇進枠が限られている キャリアの頭打ちを感じる 裁量を持てない そんな悩みを抱えている方へ。 IDOMでは単なる営業担当ではなく、 将来的に店長・エリアマネージャーとして店舗経営を担う人材を求めています。 成果だけでなく、組織づくりや人材育成にも挑戦できる環境です。 アピールポイント ■年収アップもキャリアアップも目指せる環境 月給30万円スタート、最低保証年収500万円。 成果に応じて収入がアップしていく評価制度があり、店長昇格後は想定年収686万円～1000万円前後も可能です。 年齢や社歴に関係なく、頑張りや成果を正当に評価する環境があります。 ■年間休日125日。働きやすい環境づくりを推進 ・年間休日125日 ・残業平均12.4時間／月 ・長期休暇（GW、夏季、年末年始） ・土日休みも店舗内で相談可能 仕事とプライベートの両立を目指しながら働ける環境です。 ■未経験の方も活躍・チャレンジできる職場環境 IDOMに入社する約80％の方が車業界・営業職未経験者です。 中途入社も22年度は全体入社の57％。 出身業界も飲食店や携帯販売、アパレル販売、工場、不動産、接客業などさまざまですが、多くの社員が活躍しています。 新人研修、店舗OJTなども設けていますので、未経験の方でも安心してスタートできる環境です。 ■"完全反響営業"なので新規営業はありません ガリバーの営業は、ご来店やお問い合わせいただいたお客様に提案をする「完全反響」の営業です。 ・コンタクトセンターでのアポイント取得 ・メディア活用による来店予約 またブランド認知度も高く、新規の営業電話も一切ありません。 お客様への提案や関係構築に集中できる営業スタイルです。 ■個人ノルマはなし！チームプレーの"全員商談" ガリバーでは個人の営業ノルマはありません。 店舗全体で目標達成を目指しており、お客様に対して営業スタッフ1名だけではなく、店長や他のスタッフなど店舗全員でサポートすることを大事にしています。 商談中に困ったら店長が商談に参加することもあり、新人でも安心して商談に臨める環境が整っています。 1人で負担や不安を抱えることはありません。 【各種手当】 ・地域給：月2万5000円迄 ・能力給：月9万9000円迄 ・店長手当：2万円 ・店舗規模手当：月10万円迄 ・店長能力給：月35万2000円迄 ・結婚祝金：10万円 ・出産祝金：3万円 ・単身赴任手当：月6万円 ・指定地域内での異動あり ・全国転勤なし ・住み慣れた地域でキャリア形成可能 【働きやすい環境づくりを推進】 厚生労働大臣認定の「くるみん」を取得。仕事と子育ての両立支援に力を入れており、子ども手当、不妊治療支援、介護支援制度、育児休業取得支援など、社員が安心して長く活躍できる環境を整えています。 ・子供手当の拡充（扶養している子ひとり_月2万円、給与時支給） ・介護手当 ・不妊治療補助金 【昇給・賞与】 ・昇給査定 年1回 ・能力査定 年3回 ・インセンティブ査定 年3回 ・賞与 年2回 ※2023年度実績／平均3ヶ月分 【選べる働き方】 初期配属は面接内にてご希望配属店舗を伺います ■エリア社員 勤務地を指定エリア内に限定した働き方です。 キャリアアップの機会はそのままに、生活基盤を大きく変えることなく働くことができます。 仕事もプライベートも大切にしたい方におすすめです。

地域に根差しながら店長として組織運営に挑戦。希望エリア内で経験を積み、マネジメントキャリアを築けるポジションです。

仕事内容 お仕事内容 車の知識は不要／営業・販売で培った経験を活かし、店長（セールスマネージャー）としてご活躍いただきます！ 【就労環境◎】実質年間休日125日×月給40万円以上 【店長ポジション確約】新規開拓一切なし＆成約率約50％ 【待遇◎】初年度最低年収650万円・入社祝い金50万円・マイカー通勤可 【仕事内容】 本ポジションは、管理業務専任ではありません。 店長（セールスマネージャー）として、店舗運営やメンバー育成だけでなく、商談フォローや売上づくりにも主体的に携わっていただきます。 営業・販売の第一線で培ってきた経験を活かし、店舗全体の成果を最大化することがミッションです。 【セールスマネージャーの主な業務】 ■店舗の事業計画立案・計画遂行 ■売上・顧客・販管費の管理 ■商談フォロー・売上最大化に向けた営業支援 ■来店対応・集客活動 ■スタッフのマネジメント・育成 ■KPI管理・業務改善・店舗運営全般 【店長経験の次に挑戦する場所】 現場で成果を出し、 店舗運営や人材マネジメントも経験してきた。 しかし、 改善提案が通らない、裁量権がない 組織を変えられない そんなもどかしさを感じていませんか。 IDOMでは店長として店舗を任せるだけでなく、 組織づくり 人材育成 業績改善 事業成長 を担う存在として活躍いただきます。 アピールポイント ■ー■ IDOMはこの業界の「不」を解消すべく創業した会社です。 そのために様々な挑戦を行ってきており、 社員においても ・個人のしたいチャレンジを支援する ・個人でなくチーム全体で目標実現を目指す ・お客様の為であれば意見を主張しやすい 文化、制度があります。 また平均年齢が30代と若いのもあって、 日頃から年齢や役職の垣根を越えたチームワークを 大事にしているので、社内の交友関係が非常に良いのも IDOMで働く楽しさの一つです！休日でもキャンプや 釣りなど共通の趣味を通じて集まるスタッフも多く、 社員同士が本当に仲の良い環境です！ 少しでもIDOMで働くことに興味を持っていただけたら、 まずはご応募をお待ちしております！ 【全国の社員が挑戦する社内イベント「IDOM CUP」】 IDOMでは、年2回「IDOM CUP」という社内イベントを開催。 全国の店舗や社員が、営業成績だけでなく“お客様満足度”も含めた成果で競い合い、 優秀者は全社で表彰されます。 実際に受賞経験のある社員は 「仲間と一緒に表彰の壇上に立てた瞬間は本当に嬉しかった。 個人の成果だけでなく、チームで達成する喜びを感じられるイベントです」と話します。 日々の仕事の積み重ねが評価され、仲間と挑戦しながら成長できる環境があります。 ■ー■ 【未経験からキャリアアップした社員も多数】 実際に活躍している社員の一例をご紹介します。 Aさん（中途入社／IDOM入社時30歳） 前職：飲食店スタッフ（6年間勤務） 前職では接客の仕事にやりがいを感じていたものの、「年功序列ではなく、成果がしっかり評価される環境で挑戦したい」という想いからIDOMへ転職しました。 入社後は営業として経験を積みながら、お客様一人ひとりのニーズに寄り添った提案を大切にし、着実に実績を積み重ねていきました。 その結果、入社3年で店長ライセンスを取得。その後は店舗責任者として、スタッフのマネジメントや店舗運営を担いながら、多くのお客様と向き合ってきました。 現在は本部で採用にも携わり、これから入社する新しい仲間のサポートや育成にも関わっています。 Aさんはこう話します。 「30歳・未経験からのスタートでしたが、周囲のサポートもあり安心して挑戦できました。 IDOMは努力や成果がしっかり評価される会社なので、頑張った分だけキャリアのチャンスが広がります。 これから成長したい方には、とても合う環境だと思います。」 【給与にプラスしてもらえる手当・インセンティブ】 ■交通費（月7万円まで） ■地域給（月2万5000円まで ※地域による） ■能力給（月最大9万9000円） ■店長能力給（月最大35万2000円） ■インセンティブ（年3回／最大140万円）※ ■子供手当（1人／月2万円～3万円）※18歳まで ■店長手当（月2万円） ■店舗規模手当（月最大10万円） ※インセンティブは、一部所属部署により基準が異なります。 ・指定地域内での異動あり ・全国転勤なし ・住み慣れた地域でキャリア形成可能 ……………………………………………… 【賞与】 年2回（6月・12月）＋インセンティブ（年3回） 【昇給】 昇給査定：年1回、能力給査定：年3回 ……………………………………………… 各種手当 ■異動転居手当（本人及び配偶者に各5万円、子供1人当たり2万5000円） ■単身赴任手当（月6万円） ■介護家族手当（介護家族1人につき月1万円） ※社内規定による その他 各働き方の手当・引っ越し費用 【ナショナル】 ・異動の場合、社宅利用可 ・異動転居手当 異動転居手当：5万円 単身赴任手当：6万円 ・引越手当会社負担 【社員の年収例】 年収1,012万円（39歳／8年目）：月給61万5000円＋インセンティブ＋賞与 年収855万円（33歳／6年目）：月給53万1000円＋インセンティブ＋賞与 年収634万円（29歳／4年目）：月給40万7000円＋インセンティブ＋賞与 ■エリア社員 勤務地を指定エリア内に限定した働き方です。 キャリアアップの機会はそのままに、生活基盤を大きく変えることなく働くことができます。 仕事もプライベートも大切にしたい方におすすめです。

成果は出してきた。次は地域密着の店舗経営へ。転居を伴う異動なく店長を目指せる環境です。

仕事内容 お仕事内容 【募集内容】 販売経験や車の知識は不要！チャレンジ精神大歓迎！！ 株式会社IDOM（東証プライム上場） 中古車販売『ガリバー』にて、店舗で業績の推進を担う店長候補の募集です！ 【仕事内容】 主な業務は中古車の販売・買取です。 ＜販売業務＞ お客様の生活背景や使用用途、未来設計に合わせて、どうすれば最高のカーライフを送れるのかを考え、お車を提案します。 入社後の研修やIDOM独自の販売システム等を活用できるため、最初はクルマの知識がなくても大丈夫です。 ＜買取業務＞ 電話やWebサイトから買取査定の依頼を受け、お客様にご来店・ご訪問いただきます。 決められた項目に沿ってクルマの状態を確認し、査定金額をお客様にお伝えします。 【今の会社で、次のポストは見えていますか？】 営業や販売、店舗運営の現場で成果を出してきたものの、 昇進枠が限られている キャリアの頭打ちを感じる 裁量を持てない そんな悩みを抱えている方へ。 IDOMでは単なる営業担当ではなく、 将来的に店長・エリアマネージャーとして店舗経営を担う人材を求めています。 成果だけでなく、組織づくりや人材育成にも挑戦できる環境です。 アピールポイント ■年収アップもキャリアアップも目指せる環境 月給30万円スタート、最低保証年収500万円。 成果に応じて収入がアップしていく評価制度があり、店長昇格後は想定年収686万円～1000万円前後も可能です。 年齢や社歴に関係なく、頑張りや成果を正当に評価する環境があります。 ■年間休日125日。働きやすい環境づくりを推進 ・年間休日125日 ・残業平均12.4時間／月 ・長期休暇（GW、夏季、年末年始） ・土日休みも店舗内で相談可能 仕事とプライベートの両立を目指しながら働ける環境です。 ■未経験の方も活躍・チャレンジできる職場環境 IDOMに入社する約80％の方が車業界・営業職未経験者です。 中途入社も22年度は全体入社の57％。 出身業界も飲食店や携帯販売、アパレル販売、工場、不動産、接客業などさまざまですが、多くの社員が活躍しています。 新人研修、店舗OJTなども設けていますので、未経験の方でも安心してスタートできる環境です。 ■"完全反響営業"なので新規営業はありません ガリバーの営業は、ご来店やお問い合わせいただいたお客様に提案をする「完全反響」の営業です。 ・コンタクトセンターでのアポイント取得 ・メディア活用による来店予約 またブランド認知度も高く、新規の営業電話も一切ありません。 お客様への提案や関係構築に集中できる営業スタイルです。 ■個人ノルマはなし！チームプレーの"全員商談" ガリバーでは個人の営業ノルマはありません。 店舗全体で目標達成を目指しており、お客様に対して営業スタッフ1名だけではなく、店長や他のスタッフなど店舗全員でサポートすることを大事にしています。 商談中に困ったら店長が商談に参加することもあり、新人でも安心して商談に臨める環境が整っています。 1人で負担や不安を抱えることはありません。 【各種手当】 ・地域給：月2万5000円迄 ・能力給：月9万9000円迄 ・店長手当：2万円 ・店舗規模手当：月10万円迄 ・店長能力給：月35万2000円迄 ・結婚祝金：10万円 ・出産祝金：3万円 ・単身赴任手当：月6万円 ・転居を伴う異動なし ・通勤90分圏内での異動のみ ・社宅制度対象外 【働きやすい環境づくりを推進】 厚生労働大臣認定の「くるみん」を取得。仕事と子育ての両立支援に力を入れており、子ども手当、不妊治療支援、介護支援制度、育児休業取得支援など、社員が安心して長く活躍できる環境を整えています。 ・子供手当の拡充（扶養している子ひとり_月2万円、給与時支給） ・介護手当 ・不妊治療補助金 【昇給・賞与】 ・昇給査定 年1回 ・能力査定 年3回 ・インセンティブ査定 年3回 ・賞与 年2回 ※2023年度実績／平均3ヶ月分 【選べる働き方】 初期配属は面接内にてご希望配属店舗を伺います ■ホーム社員 自宅から通勤可能な範囲で勤務する働き方です。 転居を伴う異動がないため、地域に根差して長期的なキャリア形成が可能です。 家族との時間や生活基盤を大切にしながら働きたい方におすすめです。

ガリバーでの自動車販売営業／転居を伴う異動なし 地域密着で長く働ける環境

仕事内容 お仕事内容 【募集内容】 ”販売経験や車の知識は不要！地域に根差して長く働きたい方歓迎！” 株式会社IDOM（東証プライム上場） ■自動車業界未経験でも大歓迎 IDOMに入社する約80％の方が車業界未経験者です。 導入研修をはじめ、多彩な研修制度を用意しており、それぞれの役職や志向性に応じた能力開発を支援しています。 営業として成長しながら、自分らしいキャリア形成を目指せる環境です。 住み慣れた地域で長く働きながら、営業として成長できる環境です。 転居を伴う異動がないため、 ・家族との時間を大切にしたい ・地域に根差して働きたい ・生活基盤を変えたくない そんな方にも安心して働いていただけます。 営業としての評価制度やキャリア形成の仕組みはそのまま。 安定した環境で長く活躍したい方におすすめです。 アピールポイント ■成果を正当に評価。キャリアアップのチャンスも豊富 IDOMでは、頑張った成果とお客様満足度を評価に反映する制度があります。 賞与は年2回（平均3ヶ月分）、インセンティブは毎月支給。 営業として経験を積んだ後は、店長ライセンス取得や店舗責任者へのキャリアアップ、本部へのキャリアチェンジなど幅広い選択肢があります。 ■年間休日125日。働きやすい環境づくりを推進 ・年間休日125日 ・週休2日制（月9日～） ・長期休暇あり（GW・夏季・年末年始） ・残業平均12.4時間／月 アンケートをもとに休日数の増加や残業削減を実施するなど、社員が長く働ける環境づくりを進めています。 IDOMでは年齢や社歴ではなく成果を評価します。 成果を出した人には、 店長 店舗責任者 エリアマネージャー などのポジションを積極的に任せています。 「もっと成長したい」 「もっと裁量を持ちたい」 そんな意思のある方が活躍しています。 【各種手当】 ・昇給査定年1回 ・能力給査定年3回 ・賞与年2回※昨年度:支給実績2回/平均3ヶ月分 ・交通費:月7万円迄 ・地域給:月2万5千円迄※地域による ・能力給:月最大9万9千円 ・子供手当:一人月2万円※賞与時支給 ・店長手当:月2万円 ・店舗規模手当:月最大10万円 ・店長能力給:月最大35万2千円 ・インセンティブ:毎月支給 ※部門により一部異なる ・転居を伴う異動なし ・通勤90分圏内での異動のみ ・社宅制度対象外 【選べる働き方】 初期配属は面接内にてご希望配属店舗を伺います ■ホーム社員 自宅から通勤可能な範囲で勤務する働き方です。 転居を伴う異動がないため、地域に根差して長期的なキャリア形成が可能です。 家族との時間や生活基盤を大切にしながら働きたい方におすすめです。

転居を伴う異動なし。住み慣れた地域で店舗運営や人材育成を担い、長期的なキャリア形成を実現できるポジションです。

仕事内容 お仕事内容 車の知識は不要／営業・販売で培った経験を活かし、店長（セールスマネージャー）としてご活躍いただきます！ 【就労環境◎】実質年間休日125日×月給40万円以上 【店長ポジション確約】新規開拓一切なし＆成約率約50％ 【待遇◎】初年度最低年収650万円・入社祝い金50万円・マイカー通勤可 【仕事内容】 本ポジションは、管理業務専任ではありません。 店長（セールスマネージャー）として、店舗運営やメンバー育成だけでなく、商談フォローや売上づくりにも主体的に携わっていただきます。 営業・販売の第一線で培ってきた経験を活かし、店舗全体の成果を最大化することがミッションです。 【セールスマネージャーの主な業務】 ■店舗の事業計画立案・計画遂行 ■売上・顧客・販管費の管理 ■商談フォロー・売上最大化に向けた営業支援 ■来店対応・集客活動 ■スタッフのマネジメント・育成 ■KPI管理・業務改善・店舗運営全般 【店長経験の次に挑戦する場所】 現場で成果を出し、 店舗運営や人材マネジメントも経験してきた。 しかし、 改善提案が通らない、裁量権がない 組織を変えられない そんなもどかしさを感じていませんか。 IDOMでは店長として店舗を任せるだけでなく、 組織づくり 人材育成 業績改善 事業成長 を担う存在として活躍いただきます。 アピールポイント ■ー■ IDOMはこの業界の「不」を解消すべく創業した会社です。 そのために様々な挑戦を行ってきており、 社員においても ・個人のしたいチャレンジを支援する ・個人でなくチーム全体で目標実現を目指す ・お客様の為であれば意見を主張しやすい 文化、制度があります。 また平均年齢が30代と若いのもあって、 日頃から年齢や役職の垣根を越えたチームワークを 大事にしているので、社内の交友関係が非常に良いのも IDOMで働く楽しさの一つです！休日でもキャンプや 釣りなど共通の趣味を通じて集まるスタッフも多く、 社員同士が本当に仲の良い環境です！ 少しでもIDOMで働くことに興味を持っていただけたら、 まずはご応募をお待ちしております！ 【全国の社員が挑戦する社内イベント「IDOM CUP」】 IDOMでは、年2回「IDOM CUP」という社内イベントを開催。 全国の店舗や社員が、営業成績だけでなく“お客様満足度”も含めた成果で競い合い、 優秀者は全社で表彰されます。 実際に受賞経験のある社員は 「仲間と一緒に表彰の壇上に立てた瞬間は本当に嬉しかった。 個人の成果だけでなく、チームで達成する喜びを感じられるイベントです」と話します。 日々の仕事の積み重ねが評価され、仲間と挑戦しながら成長できる環境があります。 ■ー■ 【未経験からキャリアアップした社員も多数】 実際に活躍している社員の一例をご紹介します。 Aさん（中途入社／IDOM入社時30歳） 前職：飲食店スタッフ（6年間勤務） 前職では接客の仕事にやりがいを感じていたものの、「年功序列ではなく、成果がしっかり評価される環境で挑戦したい」という想いからIDOMへ転職しました。 入社後は営業として経験を積みながら、お客様一人ひとりのニーズに寄り添った提案を大切にし、着実に実績を積み重ねていきました。 その結果、入社3年で店長ライセンスを取得。その後は店舗責任者として、スタッフのマネジメントや店舗運営を担いながら、多くのお客様と向き合ってきました。 現在は本部で採用にも携わり、これから入社する新しい仲間のサポートや育成にも関わっています。 Aさんはこう話します。 「30歳・未経験からのスタートでしたが、周囲のサポートもあり安心して挑戦できました。 IDOMは努力や成果がしっかり評価される会社なので、頑張った分だけキャリアのチャンスが広がります。 これから成長したい方には、とても合う環境だと思います。」 【給与にプラスしてもらえる手当・インセンティブ】 ■交通費（月7万円まで） ■地域給（月2万5000円まで ※地域による） ■能力給（月最大9万9000円） ■店長能力給（月最大35万2000円） ■インセンティブ（年3回／最大140万円）※ ■子供手当（1人／月2万円～3万円）※18歳まで ■店長手当（月2万円） ■店舗規模手当（月最大10万円） ※インセンティブは、一部所属部署により基準が異なります。 ・転居を伴う異動なし ・通勤90分圏内での異動のみ ・社宅制度対象外 ……………………………………………… 【賞与】 年2回（6月・12月）＋インセンティブ（年3回） 【昇給】 昇給査定：年1回、能力給査定：年3回 ……………………………………………… 各種手当 ■異動転居手当（本人及び配偶者に各5万円、子供1人当たり2万5000円） ■単身赴任手当（月6万円） ■介護家族手当（介護家族1人につき月1万円） ※社内規定による その他 各働き方の手当・引っ越し費用 【ナショナル】 ・異動の場合、社宅利用可 ・異動転居手当 異動転居手当：5万円 単身赴任手当：6万円 ・引越手当会社負担 【社員の年収例】 年収1,012万円（39歳／8年目）：月給61万5000円＋インセンティブ＋賞与 年収855万円（33歳／6年目）：月給53万1000円＋インセンティブ＋賞与 年収634万円（29歳／4年目）：月給40万7000円＋インセンティブ＋賞与 ■ホーム社員 自宅から通勤可能な範囲で勤務する働き方です。 転居を伴う異動がないため、地域に根差して長期的なキャリア形成が可能です。 家族との時間や生活基盤を大切にしながら働きたい方におすすめです。

韓国語を活かして日韓ブランドのEC運用／フルリモート・スーパーフレックス

仕事内容: 【仕事内容】 当社は、韓国と日本をつなぐデジタルマーケティング企業です。本ポジションでは、Qoo10を中心に、Amazon・楽天・自社EC（Shopify等）の運用を通じて、クライアントの売上成長（CVR・客単価・LTV・リピート率の改善）を担当していただきます。 ご経験・スキルに応じて、次のいずれかのレベルからスタートします。 ・ECコンサルタント：売上・CVRなどのデータをもとに、改善施策を自分で設計・実行します ・EC戦略担当：EC全体の売上構造を設計し、戦略立案とディレクションを通じて成果に責任を持ちます 1）運用・改善 ・商品ページ改善、SEO改善、特集・導線の改善 ・販促・キャンペーンの企画・設定、モール販促施策（モール内広告を含む）の対応 ・LINE・メルマガの企画・配信設計、リピート施策 2）分析・改善提案 ・売上・CVR・客単価・リピート率の分析 ・月次レポートの作成と改善提案 3）戦略・ディレクション（ご経験に応じて） ・EC戦略・KPI設計、チャネル別戦略・CRM戦略の設計 ・施策の優先順位付け、制作・CRM・販促のディレクション ・LTV・リピート・競合の分析 ・クライアントへの提案、プロジェクト推進 4）AI活用 ・ChatGPT・ClaudeなどAIツールを使った商品説明文・配信文案の作成、分析・レポート作成の効率化

介護福祉士募集！ソラスト河内長野の介護職正社員求人/1000008888

【仕事内容】 介護福祉士を大募集！ソラスト河内長野での介護職正社員求人です。大阪府河内長野市に位置する「介護付き有料老人ホーム ソラスト河内長野」で、正社員としての新たなスタートを切りませんか？夜勤シフトの開始時間は柔軟に相談可能で、東証プライム上場企業の安心感の中でお仕事ができます。 具体的な業務内容としては、身体介護や生活援助、介護記録の入力を行い、入浴、食事、移動、排せつの介助や整容、レクリエーションの実施、外出の同行、フロアの見守り、夜間の見回りなど多岐にわたります。 当施設は「特定施設入居者生活介護」として認可された有料老人ホームで、快適な生活を支えるためのサポートを提供しています。穏やかな雰囲気の中で、幅広い年代のスタッフが協力し合いながらケアを行っています。60歳以上の方も大活躍中です！ 未経験の方も安心して働ける環境が整っており、疑問や不安があればいつでも相談できます。あなたのご応募を心よりお待ちしております！

✨有給取得率100%・年間休日112日で夜勤も仮眠たっぷりの病院✨

仕事内容: ★幅広い看護スキルを身につけられる環境です★ 【業務内容】 病院の病棟で看護業務全般を担当していただきます。バイタル測定、点滴・採血、処置、さまざまな患者さんの状態観察、日常生活の援助、看護記録などを行います。夜勤帯は巡回や状態観察、ナースコール対応が中心で、急変時はチームで連携して対応します。夜勤は複数名の看護師と看護補助者が入り、仮眠を確保、医師のオンコール体制も整っているため安心です。日々の業務を通じて観察力や対応力など幅広い看護スキルを磨くことができ、看護師としての成長を実感できる職場です。夜勤回数についても柔軟に相談できます。 【1日のスケジュール例（日勤）】 08:30　出勤・申し送り 09:00　バイタル測定・処置 11:00　与薬・検査対応 12:30　食事介助・記録 14:30　ケア・カンファレンス 17:30　日勤終了 【夜勤（2交替）例】16:30〜翌9:30：巡回・状態観察・急変時対応・記録・仮眠

飲食業界、接客業の経験者が活躍中です！｜第二新卒歓迎｜オンライン研修あり

仕事内容: ＼在宅勤務で新しいキャリアをスタート！／ クライアント企業の採用活動を支える「採用代行オペレーター」として、企業の採用業務をサポートしていただきます。 具体的には、応募者対応や求人情報の管理、面接日程の調整など、採用活動に関わる事務業務を中心にお任せします。 また、慣れてきたら商談や面接、採用業務などもお任せしていきます！ 未経験からスタートできる業務から少しずつ担当していただくため、事務職や採用業務が初めての方もチャレンジしていただけます。 主な仕事内容 ・求人情報の入力、更新 ・応募者情報の確認、面接日程の調整、管理 ・各求人媒体でのスカウト業務、応募者へのメール、チャット対応 ・応募者との一次面接や面談 ・採用管理システムへのデータ入力 ・クライアント先企業の採用計画の折衝 ・その他、採用業務に付随するオペレーション業務 ※業務内容は配属先・担当案件によって異なります。

週1日からの柔軟シフトで、子育て世代も自分らしく活躍。やりがい溢れる訪問看護師としてのキャリアを応援します。

仕事内容: さざんかリハビリ訪問看護ステーションでは、利用者様の在宅生活を支える看護師を募集中です。《》専門的知識と温かい心で、利用者様一人ひとりに寄り添ったケアを提供します。☆★ 当ステーションは、理学療法士、作業療法士、言語聴覚士との密な連携が特徴です。《》看護とリハビリの協働によって、利用者様の「活動」と「参加」を支援し、より質の高い在宅生活の実現を目指します。☆★ 訪問看護の経験がなくても安心してご応募ください。《》先輩看護師と共に同行訪問を行い、利用者様の状況評価や個別看護計画の立案、目標設定を丁寧に学ぶことができます。☆★ 自然豊かな河内長野市で、地域医療の最前線を支え、利用者様とそのご家族の温かい在宅生活を共に分かち合いましょう。あなたの専門性を活かせる絶好の機会です。

【✅未経験スタート9割以上✅学歴・経験不問✅安定の正社員求人✅3ヶ月毎に評価あり】社用車で始める軽荷物配送ドライバー|月給50万円以上可能

仕事内容: ■河内長野市の募集━━━━━━ 未経験からスタートOK✊️ 直行直帰でムダなく働ける⏰️ ━━━━━━━━━━━━━━━ 「安定した正社員の働き方を探しているけれど、経験がないから不安…」 そう感じている方が、実は多いのではないでしょうか。 特に配送業界については、 「免許がないと始められない」 「車を持ってないと応募できない」 といったハードルがあると思われがちです。 でも、moyamyの軽配送ドライバーは、 そうした不安を感じている方こそが チャレンジしやすい環境として設計されています。 ✨ ━━━━━ 普通免許があれば、経験ゼロで正社員スタート ━━━━━ 必要なのは、普通免許だけです。 配送業界の経験、ドライバー歴、業界知識…… そうしたものは一切問いません。 大切なのは、以下のようなシンプルな想いです。 ・運転することが好き ・体を動かす仕事をしたい ・正社員として安定した生活を得たい ・キャリアのスタートラインに立ちたい ・未経験から挑戦できる仕事を探している これまでの職歴や学歴は関係ありません。 飲食業、接客、軽作業、清掃、コンビニ勤務、営業など、 異なる業界から転職される方も多くいます。 大切なのは、目の前の仕事を 丁寧に覚える姿勢と、 続けていく気持ちです。 ━━━━━ 社用車の貸与があるから、車がなくても始められる ━━━━━ 配送の仕事を始めたいけれど、 悩みの種になるのが「仕事用の車をどうするか」という問題です。 購入するには費用がかかりますし、 まだ仕事に適しているかもわかりません。 moyamyでは社用車の貸与があります。 つまり、以下のような心配は一切不要です。 ・自家用車がない ・配送に興味はあるけど、 準備に時間がかかりそう ・まずは会社の環境で 仕事に慣れたい ・将来的に自分の車を用意するか 検討中である 車の準備で迷うことなく、 仕事内容そのものに集中できます。 これにより、スタート段階での 精神的・経済的なハードルが大きく下がります。 ━━━━━ 大手ECサイトの商品を、個人宅やオフィスへ届ける ━━━━━ お任せするメイン業務は、 大手電子商取引サイトの商品を配送する仕事です。 配送先は個人宅やオフィスなど、 様々な場所になります。 ✅ 配送の特徴 ・担当エリア制が基本のため、 ルートやエリアを覚えやすい環境 ・毎回大きく異なる場所を回るわけではない ・日用品、雑貨、アパレル商品など、 比較的軽い荷物が中心 ・ほとんどが置き配での対応 ・一人で持運べるものが大半 配送は肉体労働の側面があります。 積み込み、荷下ろし、立ち仕事といった 作業は日常的に発生します。 体を動かすこと自体が好きな方、 じっとしているより 動いている方が心地よい方には 向いている仕事です。 ━━━━━ 1日の流れ ━━━━━ 配送の仕事は、 シンプルな流れで進んでいきます。 ⏰ 基本的な一日のスケジュール ・朝：自宅から倉庫へ直行 ・倉庫到着後：その日の荷物をピックアップ ・準備：荷物を車へ積み込み ・出発：担当エリアで配送をスタート ・配送中：置き配を中心にお届け ・終了：報告を完了して直帰OK 入社直後は、 件数をこなすことより、 仕事の流れに慣れることが最優先です。 担当エリアに慣れていくにつれ、 回りやすい道順や時間の使い方も 自然と身についていきます。 「昨日より効率よく回れた」 「積み込み作業が速くなった」 そうした日々の小さな成長を 実感しやすいのも、この仕事の特徴です。 ━━━━━ 入社後に学ぶ基本と流れ ━━━━━ 最初から全てができる必要はありません。 配送経験のない方に向けて、 以下の基本を一つずつ丁寧にお伝えしていきます。 ✅ 最初に身につける内容 ・安全で効率的な荷物の積み方 ・配送ルート確認の方法 ・安全運転の心構えとポイント ・置き配の進め方と対応 ・配送完了後の報告フロー ・日々の効率化のコツ 経験者と同じペースを求められることはなく、 自分のペースで学を進めていけます。 前職での経験やキャリアは問いません。 「今までとは違う業界に挑戦したい」 そうした前向きな気持ちが 何よりも大切です。 ━━━━━ 仕事の実像を知っておくこと ━━━━━ ここからは、あえて率直にお伝えします。 配送の仕事は、決して楽な職業ではありません。 ❗ 実際の勤務の実像 ・稼働時間：朝7:00～夜22:00の間で、 実働8時間程度を想定 ・配送件数目安：1日あたり 約100件～150件程度 ・身体的負荷：積み込み、荷下ろし、 立ち作業が日常的 ・柔軟性が必要：繁忙期や 物量増加時は、 臨機応変な対応が求められる可能性あり 座っていることより、 動いていることがほとんどです。 ただし、毎日コツコツと続けていくことで、 徐々に仕事への適応は進みます。 「外で活動する方が好き」 「体を使う仕事にやりがいを感じる」 「一人で進める時間が好き」 そうした方には、 むしろ天職となる可能性もあります。 ━━━━━ 慣れた後の、複数のキャリアパス ━━━━━ 最初の目標は、 正社員の配送ドライバーとして 一人で安定して業務を回すことです。 その達成後、希望や適性に応じて、 仕事の幅を広げていく選択肢があります。 ✨ 将来的に選択できる道の例 ・配送ドライバーとしての さらなる経験を積み、 収入をアップさせる ・後輩ドライバーへの フォローアップに携わる ・チームリーダーとしての 役割を担う ・現場運営や管理側への 異動を目指す ・個人事業主として 独立する道を検討する 重要な点として、 全員が管理職や経営層を目指す必要はありません。 一人ひとりが自分に合う働き方を探しながら、 それに応じたキャリアを 築いていける環境が整っています。 ━━━━━ こんな方に向いています ━━━━━ 当社での軽配送ドライバー職は、 以下のような特徴を持つ方との相性が良いです。 ✅ マッチしやすいタイプ ・未経験から正社員として 働き始めたい方 ・普通免許を仕事に活かしたい方 ・自分のペースで基本から学びたい方 ・安定した収入と 雇用形態を求めている方 ・車を使った仕事に興味がある方 ・一人で黙々と進める時間を 大切にしたい方 ・身体を動かす業務に 抵抗感がない方 ・これまでの学歴や経歴より、 今からの努力や成長を 評価されたい方 ・配送業務を しっかり習得したい方 ・キャリアの選択肢を 今後も広げていきたい方 ━━━━━ 今から始めるために必要なこと ━━━━━ 特別なスキルや資格は、 最初から必要ありません。 以下の要件があれば、 スタートできます。 ⭕️ 必須条件 ・普通自動車免許を所有している ・運転することが 苦手ではない ・身体を動かす仕事に 適応できる ・正社員として継続的に 働きたいという気持ちがある 配送の基本を、 一つずつ習得していく道のりは、 決して短くはありません。 しかし、毎日少しずつできることを増やし、 自分の成長を感じながら進めていけます。 社用車を使って仕事に慣れながら、 正社員としての安定した生活基盤を整える。 その先に、自分のキャリアの可能性を 広げていく。 moyamyの軽配送ドライバーという道は、 そうした人生の転機になる可能性を 秘めています。 ☘ あなたの新しいスタート、 お手伝いさせてください。

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仕事内容: ■河内長野市の募集━━━━━━ 未経験からスタートOK✊️ 直行直帰でムダなく働ける⏰️ ━━━━━━━━━━━━━━━ 「安定した正社員の働き方を探しているけれど、経験がないから不安…」 そう感じている方が、実は多いのではないでしょうか。 特に配送業界については、 「免許がないと始められない」 「車を持ってないと応募できない」 といったハードルがあると思われがちです。 でも、moyamyの軽配送ドライバーは、 そうした不安を感じている方こそが チャレンジしやすい環境として設計されています。 ✨ ━━━━━ 普通免許があれば、経験ゼロで正社員スタート ━━━━━ 必要なのは、普通免許だけです。 配送業界の経験、ドライバー歴、業界知識…… そうしたものは一切問いません。 大切なのは、以下のようなシンプルな想いです。 ・運転することが好き ・体を動かす仕事をしたい ・正社員として安定した生活を得たい ・キャリアのスタートラインに立ちたい ・未経験から挑戦できる仕事を探している これまでの職歴や学歴は関係ありません。 飲食業、接客、軽作業、清掃、コンビニ勤務、営業など、 異なる業界から転職される方も多くいます。 大切なのは、目の前の仕事を 丁寧に覚える姿勢と、 続けていく気持ちです。 ━━━━━ 社用車の貸与があるから、車がなくても始められる ━━━━━ 配送の仕事を始めたいけれど、 悩みの種になるのが「仕事用の車をどうするか」という問題です。 購入するには費用がかかりますし、 まだ仕事に適しているかもわかりません。 moyamyでは社用車の貸与があります。 つまり、以下のような心配は一切不要です。 ・自家用車がない ・配送に興味はあるけど、 準備に時間がかかりそう ・まずは会社の環境で 仕事に慣れたい ・将来的に自分の車を用意するか 検討中である 車の準備で迷うことなく、 仕事内容そのものに集中できます。 これにより、スタート段階での 精神的・経済的なハードルが大きく下がります。 ━━━━━ 大手ECサイトの商品を、個人宅やオフィスへ届ける ━━━━━ お任せするメイン業務は、 大手電子商取引サイトの商品を配送する仕事です。 配送先は個人宅やオフィスなど、 様々な場所になります。 ✅ 配送の特徴 ・担当エリア制が基本のため、 ルートやエリアを覚えやすい環境 ・毎回大きく異なる場所を回るわけではない ・日用品、雑貨、アパレル商品など、 比較的軽い荷物が中心 ・ほとんどが置き配での対応 ・一人で持運べるものが大半 配送は肉体労働の側面があります。 積み込み、荷下ろし、立ち仕事といった 作業は日常的に発生します。 体を動かすこと自体が好きな方、 じっとしているより 動いている方が心地よい方には 向いている仕事です。 ━━━━━ 1日の流れ ━━━━━ 配送の仕事は、 シンプルな流れで進んでいきます。 ⏰ 基本的な一日のスケジュール ・朝：自宅から倉庫へ直行 ・倉庫到着後：その日の荷物をピックアップ ・準備：荷物を車へ積み込み ・出発：担当エリアで配送をスタート ・配送中：置き配を中心にお届け ・終了：報告を完了して直帰OK 入社直後は、 件数をこなすことより、 仕事の流れに慣れることが最優先です。 担当エリアに慣れていくにつれ、 回りやすい道順や時間の使い方も 自然と身についていきます。 「昨日より効率よく回れた」 「積み込み作業が速くなった」 そうした日々の小さな成長を 実感しやすいのも、この仕事の特徴です。 ━━━━━ 入社後に学ぶ基本と流れ ━━━━━ 最初から全てができる必要はありません。 配送経験のない方に向けて、 以下の基本を一つずつ丁寧にお伝えしていきます。 ✅ 最初に身につける内容 ・安全で効率的な荷物の積み方 ・配送ルート確認の方法 ・安全運転の心構えとポイント ・置き配の進め方と対応 ・配送完了後の報告フロー ・日々の効率化のコツ 経験者と同じペースを求められることはなく、 自分のペースで学を進めていけます。 前職での経験やキャリアは問いません。 「今までとは違う業界に挑戦したい」 そうした前向きな気持ちが 何よりも大切です。 ━━━━━ 仕事の実像を知っておくこと ━━━━━ ここからは、あえて率直にお伝えします。 配送の仕事は、決して楽な職業ではありません。 ❗ 実際の勤務の実像 ・稼働時間：朝7:00～夜22:00の間で、 実働8時間程度を想定 ・配送件数目安：1日あたり 約100件～150件程度 ・身体的負荷：積み込み、荷下ろし、 立ち作業が日常的 ・柔軟性が必要：繁忙期や 物量増加時は、 臨機応変な対応が求められる可能性あり 座っていることより、 動いていることがほとんどです。 ただし、毎日コツコツと続けていくことで、 徐々に仕事への適応は進みます。 「外で活動する方が好き」 「体を使う仕事にやりがいを感じる」 「一人で進める時間が好き」 そうした方には、 むしろ天職となる可能性もあります。 ━━━━━ 慣れた後の、複数のキャリアパス ━━━━━ 最初の目標は、 正社員の配送ドライバーとして 一人で安定して業務を回すことです。 その達成後、希望や適性に応じて、 仕事の幅を広げていく選択肢があります。 ✨ 将来的に選択できる道の例 ・配送ドライバーとしての さらなる経験を積み、 収入をアップさせる ・後輩ドライバーへの フォローアップに携わる ・チームリーダーとしての 役割を担う ・現場運営や管理側への 異動を目指す ・個人事業主として 独立する道を検討する 重要な点として、 全員が管理職や経営層を目指す必要はありません。 一人ひとりが自分に合う働き方を探しながら、 それに応じたキャリアを 築いていける環境が整っています。 ━━━━━ こんな方に向いています ━━━━━ 当社での軽配送ドライバー職は、 以下のような特徴を持つ方との相性が良いです。 ✅ マッチしやすいタイプ ・未経験から正社員として 働き始めたい方 ・普通免許を仕事に活かしたい方 ・自分のペースで基本から学びたい方 ・安定した収入と 雇用形態を求めている方 ・車を使った仕事に興味がある方 ・一人で黙々と進める時間を 大切にしたい方 ・身体を動かす業務に 抵抗感がない方 ・これまでの学歴や経歴より、 今からの努力や成長を 評価されたい方 ・配送業務を しっかり習得したい方 ・キャリアの選択肢を 今後も広げていきたい方 ━━━━━ 今から始めるために必要なこと ━━━━━ 特別なスキルや資格は、 最初から必要ありません。 以下の要件があれば、 スタートできます。 ⭕️ 必須条件 ・普通自動車免許を所有している ・運転することが 苦手ではない ・身体を動かす仕事に 適応できる ・正社員として継続的に 働きたいという気持ちがある 配送の基本を、 一つずつ習得していく道のりは、 決して短くはありません。 しかし、毎日少しずつできることを増やし、 自分の成長を感じながら進めていけます。 社用車を使って仕事に慣れながら、 正社員としての安定した生活基盤を整える。 その先に、自分のキャリアの可能性を 広げていく。 moyamyの軽配送ドライバーという道は、 そうした人生の転機になる可能性を 秘めています。 ☘ あなたの新しいスタート、 お手伝いさせてください。

【✅学歴・経験不問✅未経験歓迎✅安定の正社員求人✅キャリアアップ制度】社用車で始める軽荷物配送ドライバー|月給50万円以上可能

仕事内容: ■河内長野市の募集━━━━━━ 未経験からスタートOK✊️ 直行直帰でムダなく働ける⏰️ ━━━━━━━━━━━━━━━ 「安定した正社員の働き方を探しているけれど、経験がないから不安…」 そう感じている方が、実は多いのではないでしょうか。 特に配送業界については、 「免許がないと始められない」 「車を持ってないと応募できない」 といったハードルがあると思われがちです。 でも、moyamyの軽配送ドライバーは、 そうした不安を感じている方こそが チャレンジしやすい環境として設計されています。 ✨ ━━━━━ 普通免許があれば、経験ゼロで正社員スタート ━━━━━ 必要なのは、普通免許だけです。 配送業界の経験、ドライバー歴、業界知識…… そうしたものは一切問いません。 大切なのは、以下のようなシンプルな想いです。 ・運転することが好き ・体を動かす仕事をしたい ・正社員として安定した生活を得たい ・キャリアのスタートラインに立ちたい ・未経験から挑戦できる仕事を探している これまでの職歴や学歴は関係ありません。 飲食業、接客、軽作業、清掃、コンビニ勤務、営業など、 異なる業界から転職される方も多くいます。 大切なのは、目の前の仕事を 丁寧に覚える姿勢と、 続けていく気持ちです。 ━━━━━ 社用車の貸与があるから、車がなくても始められる ━━━━━ 配送の仕事を始めたいけれど、 悩みの種になるのが「仕事用の車をどうするか」という問題です。 購入するには費用がかかりますし、 まだ仕事に適しているかもわかりません。 moyamyでは社用車の貸与があります。 つまり、以下のような心配は一切不要です。 ・自家用車がない ・配送に興味はあるけど、 準備に時間がかかりそう ・まずは会社の環境で 仕事に慣れたい ・将来的に自分の車を用意するか 検討中である 車の準備で迷うことなく、 仕事内容そのものに集中できます。 これにより、スタート段階での 精神的・経済的なハードルが大きく下がります。 ━━━━━ 大手ECサイトの商品を、個人宅やオフィスへ届ける ━━━━━ お任せするメイン業務は、 大手電子商取引サイトの商品を配送する仕事です。 配送先は個人宅やオフィスなど、 様々な場所になります。 ✅ 配送の特徴 ・担当エリア制が基本のため、 ルートやエリアを覚えやすい環境 ・毎回大きく異なる場所を回るわけではない ・日用品、雑貨、アパレル商品など、 比較的軽い荷物が中心 ・ほとんどが置き配での対応 ・一人で持運べるものが大半 配送は肉体労働の側面があります。 積み込み、荷下ろし、立ち仕事といった 作業は日常的に発生します。 体を動かすこと自体が好きな方、 じっとしているより 動いている方が心地よい方には 向いている仕事です。 ━━━━━ 1日の流れ ━━━━━ 配送の仕事は、 シンプルな流れで進んでいきます。 ⏰ 基本的な一日のスケジュール ・朝：自宅から倉庫へ直行 ・倉庫到着後：その日の荷物をピックアップ ・準備：荷物を車へ積み込み ・出発：担当エリアで配送をスタート ・配送中：置き配を中心にお届け ・終了：報告を完了して直帰OK 入社直後は、 件数をこなすことより、 仕事の流れに慣れることが最優先です。 担当エリアに慣れていくにつれ、 回りやすい道順や時間の使い方も 自然と身についていきます。 「昨日より効率よく回れた」 「積み込み作業が速くなった」 そうした日々の小さな成長を 実感しやすいのも、この仕事の特徴です。 ━━━━━ 入社後に学ぶ基本と流れ ━━━━━ 最初から全てができる必要はありません。 配送経験のない方に向けて、 以下の基本を一つずつ丁寧にお伝えしていきます。 ✅ 最初に身につける内容 ・安全で効率的な荷物の積み方 ・配送ルート確認の方法 ・安全運転の心構えとポイント ・置き配の進め方と対応 ・配送完了後の報告フロー ・日々の効率化のコツ 経験者と同じペースを求められることはなく、 自分のペースで学を進めていけます。 前職での経験やキャリアは問いません。 「今までとは違う業界に挑戦したい」 そうした前向きな気持ちが 何よりも大切です。 ━━━━━ 仕事の実像を知っておくこと ━━━━━ ここからは、あえて率直にお伝えします。 配送の仕事は、決して楽な職業ではありません。 ❗ 実際の勤務の実像 ・稼働時間：朝7:00～夜22:00の間で、 実働8時間程度を想定 ・配送件数目安：1日あたり 約100件～150件程度 ・身体的負荷：積み込み、荷下ろし、 立ち作業が日常的 ・柔軟性が必要：繁忙期や 物量増加時は、 臨機応変な対応が求められる可能性あり 座っていることより、 動いていることがほとんどです。 ただし、毎日コツコツと続けていくことで、 徐々に仕事への適応は進みます。 「外で活動する方が好き」 「体を使う仕事にやりがいを感じる」 「一人で進める時間が好き」 そうした方には、 むしろ天職となる可能性もあります。 ━━━━━ 慣れた後の、複数のキャリアパス ━━━━━ 最初の目標は、 正社員の配送ドライバーとして 一人で安定して業務を回すことです。 その達成後、希望や適性に応じて、 仕事の幅を広げていく選択肢があります。 ✨ 将来的に選択できる道の例 ・配送ドライバーとしての さらなる経験を積み、 収入をアップさせる ・後輩ドライバーへの フォローアップに携わる ・チームリーダーとしての 役割を担う ・現場運営や管理側への 異動を目指す ・個人事業主として 独立する道を検討する 重要な点として、 全員が管理職や経営層を目指す必要はありません。 一人ひとりが自分に合う働き方を探しながら、 それに応じたキャリアを 築いていける環境が整っています。 ━━━━━ こんな方に向いています ━━━━━ 当社での軽配送ドライバー職は、 以下のような特徴を持つ方との相性が良いです。 ✅ マッチしやすいタイプ ・未経験から正社員として 働き始めたい方 ・普通免許を仕事に活かしたい方 ・自分のペースで基本から学びたい方 ・安定した収入と 雇用形態を求めている方 ・車を使った仕事に興味がある方 ・一人で黙々と進める時間を 大切にしたい方 ・身体を動かす業務に 抵抗感がない方 ・これまでの学歴や経歴より、 今からの努力や成長を 評価されたい方 ・配送業務を しっかり習得したい方 ・キャリアの選択肢を 今後も広げていきたい方 ━━━━━ 今から始めるために必要なこと ━━━━━ 特別なスキルや資格は、 最初から必要ありません。 以下の要件があれば、 スタートできます。 ⭕️ 必須条件 ・普通自動車免許を所有している ・運転することが 苦手ではない ・身体を動かす仕事に 適応できる ・正社員として継続的に 働きたいという気持ちがある 配送の基本を、 一つずつ習得していく道のりは、 決して短くはありません。 しかし、毎日少しずつできることを増やし、 自分の成長を感じながら進めていけます。 社用車を使って仕事に慣れながら、 正社員としての安定した生活基盤を整える。 その先に、自分のキャリアの可能性を 広げていく。 moyamyの軽配送ドライバーという道は、 そうした人生の転機になる可能性を 秘めています。 ☘ あなたの新しいスタート、 お手伝いさせてください。

近鉄長野線「河内長野駅」徒歩5分と駅からのアクセス良好！経験不問◎各種手当充実で腰を据えて働きたい方にオススメ◎

仕事内容: 近鉄長野線「河内長野駅」徒歩5分と駅からのアクセス良好！経験不問◎各種手当充実で腰を据えて働きたい方にオススメ◎ ●ショートステイ(86床)における介護業務全般をお願いいたします！ブランク・未経験もOK◎ ●夜勤を含むフルシフトに柔軟に対応できる方歓迎致します♪（夜勤は月5回程度） ●残業ほぼなし！プライベートを大切にしながらメリハリを持ってご勤務いただけます★

✅未経験スタート歓迎✅社用車貸与あり✅高収入×キャリアUP✅✅昇給・昇格制度あり✅正社員として安定勤務

仕事内容: 【働きやすさ重視の配送ドライバー】 社用車でスタートできる、軽貨物配送のお仕事です。 「車を持っていないけど配送に挑戦したい」 「道を覚えやすい仕事がいい」 「再配達の負担が少ない配送がしたい」 そんな方にも始めやすい環境です。 普通免許があれば応募OK。 社用車を使用できるため、マイカーがない方もスタートできます。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ☘ この仕事のポイント ✔ 社用車貸与あり ✔ 車がなくても始められる ✔ 固定エリア中心で覚えやすい ✔ 置き配中心で進めやすい ✔ 再配達の負担少なめ ✔ 普通免許があればOK ✔ 正社員として安定勤務 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ☘ お任せするお仕事 ネット通販で注文された商品を、担当エリアのお客様先へお届けします。 配送エリアは担当制。 毎日まったく違う場所を走るのではなく、決まったエリアを覚えながら配送を進めていくスタイルです。 道や建物の場所も少しずつ覚えやすく、未経験の方でも慣れていきやすいお仕事です。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ☘ 働きやすい理由 配送は置き配が中心です。 対面対応や再配達の負担が少なめなので、効率よく進めやすいのが特徴です。 荷物も比較的一人で持てるものが中心。 コツコツ配送を進めたい方や、一人で集中して働きたい方に向いています。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ☘ 働き方の目安 勤務時間の目安：7:00～22:00の間で実働8時間 1日の配送件数目安：100件～150件程度 担当エリア制なので、ルートを覚えるほどスムーズに進めやすくなります。 ただし、配送業務のため、荷物の積み込み・荷下ろし・立ち仕事は日常的に発生します。 体を動かしながら働く仕事です。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ☘ 1日の流れ ① 集荷場へ出勤 ② 配送する荷物を確認 ③ 社用車へ荷物を積み込み ④ 担当エリアのお客様先へ配送 ⑤ 必要に応じて集荷場で追加の荷物を確認 ⑥ 配送完了後、退勤 社用車を使用できるため、マイカーがない方も安心して始められます。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ☘ 未経験の方も安心 入社後は、先輩スタッフが仕事の流れを丁寧にお伝えします。 荷物の扱い方、積み込み方、配送時の注意点、効率よく回るコツなど、基本から確認できます。 ✔ 入社後研修あり ✔ 先輩スタッフのサポートあり ✔ 固定エリアで覚えやすい ✔ 置き配中心で進めやすい 「普通免許を活かしたい」 「車なしで始められる仕事を探している」 「働きやすい配送の仕事がしたい」 そんな方を歓迎します。 まずはお気軽にご応募ください。

【✅未経験スタート9割以上✅学歴・経験不問✅安定の正社員求人✅3ヶ月毎に評価あり】社用車で始める軽荷物配送ドライバー|月給50万円以上可能

仕事内容: ■河内長野市の募集━━━━━━ 未経験からスタートOK✊️ 直行直帰でムダなく働ける⏰️ ━━━━━━━━━━━━━━━ 「安定した正社員の働き方を探しているけれど、経験がないから不安…」 そう感じている方が、実は多いのではないでしょうか。 特に配送業界については、 「免許がないと始められない」 「車を持ってないと応募できない」 といったハードルがあると思われがちです。 でも、moyamyの軽配送ドライバーは、 そうした不安を感じている方こそが チャレンジしやすい環境として設計されています。 ✨ ━━━━━ 普通免許があれば、経験ゼロで正社員スタート ━━━━━ 必要なのは、普通免許だけです。 配送業界の経験、ドライバー歴、業界知識…… そうしたものは一切問いません。 大切なのは、以下のようなシンプルな想いです。 ・運転することが好き ・体を動かす仕事をしたい ・正社員として安定した生活を得たい ・キャリアのスタートラインに立ちたい ・未経験から挑戦できる仕事を探している これまでの職歴や学歴は関係ありません。 飲食業、接客、軽作業、清掃、コンビニ勤務、営業など、 異なる業界から転職される方も多くいます。 大切なのは、目の前の仕事を 丁寧に覚える姿勢と、 続けていく気持ちです。 ━━━━━ 社用車の貸与があるから、車がなくても始められる ━━━━━ 配送の仕事を始めたいけれど、 悩みの種になるのが「仕事用の車をどうするか」という問題です。 購入するには費用がかかりますし、 まだ仕事に適しているかもわかりません。 moyamyでは社用車の貸与があります。 つまり、以下のような心配は一切不要です。 ・自家用車がない ・配送に興味はあるけど、 準備に時間がかかりそう ・まずは会社の環境で 仕事に慣れたい ・将来的に自分の車を用意するか 検討中である 車の準備で迷うことなく、 仕事内容そのものに集中できます。 これにより、スタート段階での 精神的・経済的なハードルが大きく下がります。 ━━━━━ 大手ECサイトの商品を、個人宅やオフィスへ届ける ━━━━━ お任せするメイン業務は、 大手電子商取引サイトの商品を配送する仕事です。 配送先は個人宅やオフィスなど、 様々な場所になります。 ✅ 配送の特徴 ・担当エリア制が基本のため、 ルートやエリアを覚えやすい環境 ・毎回大きく異なる場所を回るわけではない ・日用品、雑貨、アパレル商品など、 比較的軽い荷物が中心 ・ほとんどが置き配での対応 ・一人で持運べるものが大半 配送は肉体労働の側面があります。 積み込み、荷下ろし、立ち仕事といった 作業は日常的に発生します。 体を動かすこと自体が好きな方、 じっとしているより 動いている方が心地よい方には 向いている仕事です。 ━━━━━ 1日の流れ ━━━━━ 配送の仕事は、 シンプルな流れで進んでいきます。 ⏰ 基本的な一日のスケジュール ・朝：自宅から倉庫へ直行 ・倉庫到着後：その日の荷物をピックアップ ・準備：荷物を車へ積み込み ・出発：担当エリアで配送をスタート ・配送中：置き配を中心にお届け ・終了：報告を完了して直帰OK 入社直後は、 件数をこなすことより、 仕事の流れに慣れることが最優先です。 担当エリアに慣れていくにつれ、 回りやすい道順や時間の使い方も 自然と身についていきます。 「昨日より効率よく回れた」 「積み込み作業が速くなった」 そうした日々の小さな成長を 実感しやすいのも、この仕事の特徴です。 ━━━━━ 入社後に学ぶ基本と流れ ━━━━━ 最初から全てができる必要はありません。 配送経験のない方に向けて、 以下の基本を一つずつ丁寧にお伝えしていきます。 ✅ 最初に身につける内容 ・安全で効率的な荷物の積み方 ・配送ルート確認の方法 ・安全運転の心構えとポイント ・置き配の進め方と対応 ・配送完了後の報告フロー ・日々の効率化のコツ 経験者と同じペースを求められることはなく、 自分のペースで学を進めていけます。 前職での経験やキャリアは問いません。 「今までとは違う業界に挑戦したい」 そうした前向きな気持ちが 何よりも大切です。 ━━━━━ 仕事の実像を知っておくこと ━━━━━ ここからは、あえて率直にお伝えします。 配送の仕事は、決して楽な職業ではありません。 ❗ 実際の勤務の実像 ・稼働時間：朝7:00～夜22:00の間で、 実働8時間程度を想定 ・配送件数目安：1日あたり 約100件～150件程度 ・身体的負荷：積み込み、荷下ろし、 立ち作業が日常的 ・柔軟性が必要：繁忙期や 物量増加時は、 臨機応変な対応が求められる可能性あり 座っていることより、 動いていることがほとんどです。 ただし、毎日コツコツと続けていくことで、 徐々に仕事への適応は進みます。 「外で活動する方が好き」 「体を使う仕事にやりがいを感じる」 「一人で進める時間が好き」 そうした方には、 むしろ天職となる可能性もあります。 ━━━━━ 慣れた後の、複数のキャリアパス ━━━━━ 最初の目標は、 正社員の配送ドライバーとして 一人で安定して業務を回すことです。 その達成後、希望や適性に応じて、 仕事の幅を広げていく選択肢があります。 ✨ 将来的に選択できる道の例 ・配送ドライバーとしての さらなる経験を積み、 収入をアップさせる ・後輩ドライバーへの フォローアップに携わる ・チームリーダーとしての 役割を担う ・現場運営や管理側への 異動を目指す ・個人事業主として 独立する道を検討する 重要な点として、 全員が管理職や経営層を目指す必要はありません。 一人ひとりが自分に合う働き方を探しながら、 それに応じたキャリアを 築いていける環境が整っています。 ━━━━━ こんな方に向いています ━━━━━ 当社での軽配送ドライバー職は、 以下のような特徴を持つ方との相性が良いです。 ✅ マッチしやすいタイプ ・未経験から正社員として 働き始めたい方 ・普通免許を仕事に活かしたい方 ・自分のペースで基本から学びたい方 ・安定した収入と 雇用形態を求めている方 ・車を使った仕事に興味がある方 ・一人で黙々と進める時間を 大切にしたい方 ・身体を動かす業務に 抵抗感がない方 ・これまでの学歴や経歴より、 今からの努力や成長を 評価されたい方 ・配送業務を しっかり習得したい方 ・キャリアの選択肢を 今後も広げていきたい方 ━━━━━ 今から始めるために必要なこと ━━━━━ 特別なスキルや資格は、 最初から必要ありません。 以下の要件があれば、 スタートできます。 ⭕️ 必須条件 ・普通自動車免許を所有している ・運転することが 苦手ではない ・身体を動かす仕事に 適応できる ・正社員として継続的に 働きたいという気持ちがある 配送の基本を、 一つずつ習得していく道のりは、 決して短くはありません。 しかし、毎日少しずつできることを増やし、 自分の成長を感じながら進めていけます。 社用車を使って仕事に慣れながら、 正社員としての安定した生活基盤を整える。 その先に、自分のキャリアの可能性を 広げていく。 moyamyの軽配送ドライバーという道は、 そうした人生の転機になる可能性を 秘めています。 ☘ あなたの新しいスタート、 お手伝いさせてください。

【将来の独立を考えている方歓迎】最初は現場ドライバーから｜未経験歓迎｜月給50〜70万円｜車がなくても社用車貸与で安心

仕事内容: ⭐️未経験から、安定した働き方へ⭐️ 普通免許があれば 配送経験がなくても 正社員としてスタートできます❗ 「安定して働きたい」 「収入を上げたい」 「将来の選択肢を広げたい」 そんな方にぴったりの仕事です。 ✧━━━━━━━━━━━✧ 【普通免許があれば応募OK】 ✧━━━━━━━━━━━✧ 学歴・職歴・経験は不問。 未経験スタートが90％以上です✨ ⭕️マイカー不要 ⭕️社用車は無償で貸与 ⭕️ガソリンカードも支給 ⭕️ガソリン代・保険・車検は 　会社が負担 車両費0円・初期費用0円。 免許証があれば始められます❕ ✧━━━━━━━━━━━✧ 【3日間の横乗り研修つき】 ✧━━━━━━━━━━━✧ まずは先輩の車に同乗して 運転のコツ・荷物の積み方・ ルートの回り方を覚えます。 独り立ち後もフォローがあるので 配送が初めてでも安心です⭕️ 前職は飲食・軽作業・清掃・ タクシー・コンビニなど様々。 異業種からの転職者も多数活躍中❗ ✧━━━━━━━━━━━✧ 【仕事内容】 ✧━━━━━━━━━━━✧ 大手ECサイトの商品を 個人宅やオフィスへ配送します。 日用品・アパレル・雑貨など 軽貨物が中心です。 ✔担当エリアは町名単位で固定 　毎日同じルートなので 　1週間ほどで慣れてきます ✔置き配が中心 　インターホンを押す機会も 　再配達も少なめです ✔研修後は1人で完結 　上司の同行もチーム作業もなく 　人間関係のストレスなし ✧━━━━━━━━━━━✧ 【1日の流れ／例】 ✧━━━━━━━━━━━✧ ① 自宅から倉庫へ直行 ② 荷物を車へ積み込み ③ 担当エリアで配送 ④ 配送完了後に報告 ⑤ そのまま直帰OK☕ ✧━━━━━━━━━━━✧ 【働き方について】 ✧━━━━━━━━━━━✧ ⏰️7:00～22:00の間で実働8時間 ⏰️1日の配送は100～150件程度 担当エリアも毎日のルートも 固定なので、生活リズムが安定。 朝・夜が入り混じるシフトから 卒業したい方にもおすすめです✨ 積み込み・荷下ろし・ 車の乗り降りがあるため 体を動かすのが苦にならない方に 向いています。 ✧━━━━━━━━━━━✧ 【配送から、その先の選択肢も】 ✧━━━━━━━━━━━✧ 私たちは「令和の虎」出演社長が 率いる急成長中のグループ⭐️ 現場で働きながら 経営を身近で学べます。 まずは配送ドライバーとして 現場からスタート。 その先は希望に合わせて… ⏩️リーダー・マネージャー・ 　部長へステップアップ ⏩️経営幹部として組織づくり ⏩️営業・採用へジョブチェンジ ⏩️個人事業主として独立 独立志向の方も大歓迎❗ 固定給で稼ぎながら独立資金を貯め 事業のノウハウも学べます✊️ ✧━━━━━━━━━━━✧ 【スタッフの声】 ✧━━━━━━━━━━━✧ 目標がなかった自分が 人の未来を支える側になった。 ── 20代／元警備スタッフ 前職は警備のアルバイト。 将来の目標もなく、 「このままでいいのか」と 考えていた時に入社しました。 本部のリーダーが面談で 向き合ってくれたことで キャリアを本気で考えるように。 今は本部で採用を担当し、 仲間を増やす仕事をしています。 目標がなくても大丈夫。 今の自分を変えたい人には 本気で挑戦してほしいです❗ ✧━━━━━━━━━━━✧ 【モデルケース】 ✧━━━━━━━━━━━✧ 高卒フリーター（警備アルバイト） ⏩️23歳で将来に不安を感じ入社 ⏩️配送ドライバーからスタート ⏩️エリアマネージャー・ 　配送リーダー職へ ⏩️現在はHR採用担当として 　求職者をサポート中

子育て世代も自分らしく輝ける柔軟シフト！やりがいある訪問看護師のキャリアを応援します。

仕事内容: 大阪府河内長野市汐の宮町で、地域に根差した温かい看護を提供する「さざんかリハビリ訪問看護ステーション」にて、訪問看護師を募集しています。利用者様一人ひとりの在宅生活を、その方らしい暮らしを大切にしながら支えていく、やりがいのあるお仕事です。 当ステーションの大きな強みは、リハビリ専門職との密な連携です。理学療法士、作業療法士、言語聴覚士とチームを組み、利用者様の「活動」と「参加」を多角的な視点からサポートします。主に車での訪問となりますので、地域の特性を理解し、きめ細やかなケアを提供することが大切です。 訪問看護の経験がない方も、安心してスタートできる環境です。先輩看護師との同行訪問から始め、利用者様の状態評価、個別看護計画の立案、目標設定まで、一つひとつ丁寧に OJT で学んでいただけます。 利用者様とそのご家族が、穏やかで豊かな在宅生活を送れるよう、あなたの専門性を活かしてみませんか。地域医療の最前線で、共に働く喜びを分かち合える仲間をお待ちしています。

【独立に向けて資金とノウハウを】月給50〜70万円で貯めながら学べる｜未経験OK｜社用車貸与で初期費用0円

仕事内容: ⭐️未経験から、安定した働き方へ⭐️ 普通免許があれば 配送経験がなくても 正社員としてスタートできます❗ 「安定して働きたい」 「収入を上げたい」 「将来の選択肢を広げたい」 そんな方にぴったりの仕事です。 ✧━━━━━━━━━━━✧ 【普通免許があれば応募OK】 ✧━━━━━━━━━━━✧ 学歴・職歴・経験は不問。 未経験スタートが90％以上です✨ ⭕️マイカー不要 ⭕️社用車は無償で貸与 ⭕️ガソリンカードも支給 ⭕️ガソリン代・保険・車検は 　会社が負担 車両費0円・初期費用0円。 免許証があれば始められます❕ ✧━━━━━━━━━━━✧ 【3日間の横乗り研修つき】 ✧━━━━━━━━━━━✧ まずは先輩の車に同乗して 運転のコツ・荷物の積み方・ ルートの回り方を覚えます。 独り立ち後もフォローがあるので 配送が初めてでも安心です⭕️ 前職は飲食・軽作業・清掃・ タクシー・コンビニなど様々。 異業種からの転職者も多数活躍中❗ ✧━━━━━━━━━━━✧ 【仕事内容】 ✧━━━━━━━━━━━✧ 大手ECサイトの商品を 個人宅やオフィスへ配送します。 日用品・アパレル・雑貨など 軽貨物が中心です。 ✔担当エリアは町名単位で固定 　毎日同じルートなので 　1週間ほどで慣れてきます ✔置き配が中心 　インターホンを押す機会も 　再配達も少なめです ✔研修後は1人で完結 　上司の同行もチーム作業もなく 　人間関係のストレスなし ✧━━━━━━━━━━━✧ 【1日の流れ／例】 ✧━━━━━━━━━━━✧ ① 自宅から倉庫へ直行 ② 荷物を車へ積み込み ③ 担当エリアで配送 ④ 配送完了後に報告 ⑤ そのまま直帰OK☕ ✧━━━━━━━━━━━✧ 【働き方について】 ✧━━━━━━━━━━━✧ ⏰️7:00～22:00の間で実働8時間 ⏰️1日の配送は100～150件程度 担当エリアも毎日のルートも 固定なので、生活リズムが安定。 朝・夜が入り混じるシフトから 卒業したい方にもおすすめです✨ 積み込み・荷下ろし・ 車の乗り降りがあるため 体を動かすのが苦にならない方に 向いています。 ✧━━━━━━━━━━━✧ 【配送から、その先の選択肢も】 ✧━━━━━━━━━━━✧ 私たちは「令和の虎」出演社長が 率いる急成長中のグループ⭐️ 現場で働きながら 経営を身近で学べます。 まずは配送ドライバーとして 現場からスタート。 その先は希望に合わせて… ⏩️リーダー・マネージャー・ 　部長へステップアップ ⏩️経営幹部として組織づくり ⏩️営業・採用へジョブチェンジ ⏩️個人事業主として独立 独立志向の方も大歓迎❗ 固定給で稼ぎながら独立資金を貯め 事業のノウハウも学べます✊️ ✧━━━━━━━━━━━✧ 【スタッフの声】 ✧━━━━━━━━━━━✧ 目標がなかった自分が 人の未来を支える側になった。 ── 20代／元警備スタッフ 前職は警備のアルバイト。 将来の目標もなく、 「このままでいいのか」と 考えていた時に入社しました。 本部のリーダーが面談で 向き合ってくれたことで キャリアを本気で考えるように。 今は本部で採用を担当し、 仲間を増やす仕事をしています。 目標がなくても大丈夫。 今の自分を変えたい人には 本気で挑戦してほしいです❗ ✧━━━━━━━━━━━✧ 【モデルケース】 ✧━━━━━━━━━━━✧ 高卒フリーター（警備アルバイト） ⏩️23歳で将来に不安を感じ入社 ⏩️配送ドライバーからスタート ⏩️エリアマネージャー・ 　配送リーダー職へ ⏩️現在はHR採用担当として 　求職者をサポート中

河内長野市で、地域に根差した温かい介護を。経験不問、丁寧な指導で成長をサポート。

仕事内容: 河内長野市にある介護老人保健施設てらもと総合福祉センターで、ご利用者様一人ひとりの生活を支える介護職員を募集しています。ここでは、日々の生活支援はもちろん、温かい地域との繋がりを大切にしながら、安全な在宅復帰を目指す方々へ心を込めたケアを提供しています。 現場では、食事や入浴の介助、排泄ケアといった身体的なサポートに加え、ご利用者様のお話をじっくり聞く傾聴や、レクリエーションを通じた心のケアも大切な業務です。医療機関との連携も密に取れており、チームでご利用者様を支える体制が整っています。 日中シフトを中心に柔軟な働き方が可能で、ライフスタイルに合わせて活躍いただけます。経験やスキルを活かしたい方、チームで協力して働くことにやりがいを感じる方、ぜひ私たちと一緒に、地域に根差した温かいケアを実践しませんか。

地域に根差した温かいケアを。経験問わず、あなたの想いを活かせる介護職です。

仕事内容: 河内長野市に根差す介護老人保健施設てらもと総合福祉センターで、ご利用者様一人ひとりの日々の暮らしに寄り添う介護職員を募集しています。ここでは、単なる身体的な介助にとどまらず、その方らしい豊かな生活の実現をサポートすることを目指しています。 医療機関とも密に連携しながら、安全な在宅復帰を目指す方々へ、温かい心で向き合う、そんな介護を実践できる環境です。日中のシフトが柔軟なので、ご自身のライフスタイルに合わせて無理なく働けるのも魅力です。 職員同士のコミュニケーションも活発で、チームワークを大切にする風土があります。これまでの経験やスキルを活かし、共に成長しながら、地域の皆様に貢献できる仕事に挑戦しませんか。あなたの「ありがとう」が、誰かの支えになるはずです。

週1日からの柔軟シフトで、子育て世代も自分らしく活躍。やりがい溢れる訪問看護師としてのキャリアを応援します。

仕事内容: 大阪府河内長野市汐の宮町で、地域に根差した温かい看護を提供する「さざんかリハビリ訪問看護ステーション」で、訪問看護師として活躍いただける方を募集しています。 当ステーションでは、利用者様一人ひとりの生活に寄り添い、その方らしい在宅生活を支えることを大切にしています。特に、理学療法士、作業療法士、言語聴覚士といったリハビリ専門職との密な連携が強みです。多職種チームで、利用者様の「活動」と「参加」を多角的にサポートし、その可能性を広げるお手伝いをします。 運転免許をお持ちで、地域に親しみながら業務に取り組める方を求めています。訪問看護のご経験がない方でも、先輩看護師との同行訪問から丁寧に指導しますのでご安心ください。利用者様の状態評価、個別看護計画の立案、目標設定まで、段階を踏んでスキルアップできる環境です。 利用者様やご家族の笑顔に触れ、地域医療の最前線で看護師としての専門性を存分に発揮しませんか。在宅での温かい暮らしを支えるやりがいを、私たちと一緒に見つけましょう。

✔未経験スタートOK ✔高収入を目指せる配送ワーク ✔頑張りをしっかり評価 ✔昇給・賞与制度あり

仕事内容: 【配送未経験でも、始めやすい仕事です】✨ 必要なのは普通自動車免許だけ。 配送経験や特別なスキルは問いません。 仕事で使う車両も会社で用意しているので、 自分で配送用の車を準備する必要はありません。 「運転を活かせる仕事がしたい」 「一人で集中して進める仕事が好き」 「新しい仕事にチャレンジしてみたい」 そんな方に向いている軽貨物配送のお仕事です。 【お任せするのはネット通販商品の配送】 集荷場で荷物を受け取り、 社用車へ積み込んだら担当エリアへ出発します。 配送する荷物は、 一人で持ち運べるサイズのものが中心。 個人宅など指定されたお届け先へ、 順番に商品を届けていきます。 ⭐️ 担当エリア制だから覚えやすい 配送する地域はある程度決まっています。 毎日違う場所を走り続けるのではなく、 同じエリアを回りながら少しずつ道や建物を覚えていけます。 慣れてくると、 「このルートなら回りやすい」 「ここから先に届けよう」 など、自分なりに効率よく進められるようになります。 ✅ 置き配中心で進めやすい 配送は置き配が中心です。 対面でのやり取りや再配達の負担を抑えやすく、 一件ずつテンポよく進められます。 ずっと誰かと話す仕事より、 モクモク作業する方が好きな方にも向いています。 【仕事の流れはシンプル】 ① 当日の荷物を確認 ② 社用車へ積み込み ③ 担当エリアへ移動 ④ 順番に配送 ⑤ 必要に応じて追加の荷物を受け取り まずはこの流れを覚えるところからスタート。 仕事に慣れてくれば、 配送の順番や回り方も自分で工夫できるようになります。 【勤務時間・配送件数】 ⏰️ 7:00～22:00の間で実働8時間 1日の配送件数は、 100件～150件程度が目安です。 荷物の積み込みや荷下ろしなど、 体を動かす場面も日常的にあります。 ✔ 運転する仕事に興味がある ✔ 一人で集中して働きたい ✔ 体を動かす仕事が好き ✔ コツコツ仕事を覚えるのが得意 そんな方にもおすすめです。 【初めてでも大丈夫】 入社後は、 荷物の確認方法や積み込み方、 配送時のルール、安全運転のポイントなどを 基本から覚えていきます。 最初からスピードを求めるわけではありません。 先輩スタッフのサポートを受けながら、 少しずつ仕事の流れを身につけていけばOKです✨ 普通免許を活かして、 新しい働き方を始めてみませんか？ ご応募お待ちしています。

【インターホンを押す回数も少ない】置き配中心・再配達少なめ｜普通免許のみ｜社用車貸与で車なしOK

仕事内容: ✨未経験から正社員ドライバーへ✨ RoCraveで軽貨物の 配送ドライバーを募集中❗ 入社する方の95%以上が 配送未経験からのスタートです。 学歴・経験は不問。 必要なのは普通免許だけ、 持ち物は免許証ひとつでOK❕ ━━━━━━━━━━━━ ✅車がなくても大丈夫❗ ━━━━━━━━━━━━ ✔社用車を無償貸与 ✔ガソリンカード支給 ✔ガソリン代・保険・車検は 　すべて会社負担 自分の車も初期費用も いりません✨ ━━━━━━━━━━━━ ✅3日間の横乗り研修あり ━━━━━━━━━━━━ 先輩の車に同乗して、 積み込み・ルート確認・ 置き配の進め方まで 丁寧にレクチャーします。 独り立ち後も、困ったときは すぐ相談できます⭕️ 飲食・接客・軽作業など 異業種からの転職も大歓迎❗ ━━━━━━━━━━━━ ✅担当エリア固定で道を覚える ━━━━━━━━━━━━ 毎日同じルートを回るので 土地勘がなくても安心。 早い方なら1週間ほどで 慣れます✨ ━━━━━━━━━━━━ ✅置き配中心で対面ほぼなし ━━━━━━━━━━━━ お届けするのは大手ECサイトの 日用品・雑貨・アパレルなど。 置き配中心なので インターホンを押す回数も少なく 再配達も少なめです。 ━━━━━━━━━━━━ ✅一人で黙々と働ける ━━━━━━━━━━━━ 研修後は上司の同行なし、 チーム作業もなし❗ 人間関係のストレスなく 自分のペースで配送に集中できます。 ━━━━━━━━━━━━ ✅毎日同じリズムで働ける ━━━━━━━━━━━━ 担当エリアもルートも固定で 働き方が安定します⏰️ 朝と夜が入り混じる働き方から 卒業したい方にもおすすめ✨ ━━━━━━━━━━━━ ✅将来の独立を目指す方も歓迎 ━━━━━━━━━━━━ RoCraveは令和の虎出演社長が 率いる成長グループ⭐️ まずは現場ドライバーから始めて 経営を間近で学べます。 稼ぎながら独立資金を貯めて ノウハウも身につけられます✊️ リーダーや現場管理への ステップアップも可能です❗ ━━━━━━━━━━━━ ⏰️1日の流れ ━━━━━━━━━━━━ 倉庫へ直行 ⏩️荷物を積み込み ⏩️担当エリアへ移動 ⏩️置き配中心で配送 ⏩️完了報告 ⏩️そのまま直帰OK✨ ━━━━━━━━━━━━ ☘働き方のリアル ━━━━━━━━━━━━ ✔7:00〜22:00の間で実働8時間 ✔1日の配送は100〜150件程度 ✔積み込み・荷下ろし・ 　立ち仕事あり ✔繁忙期は物量に合わせた 　対応をお願いする日もあり 楽なことばかりではないですが 毎日の積み重ねで 確実に慣れていける仕事です。 ━━━━━━━━━━━━ ⭐️こんな方にぴったり ━━━━━━━━━━━━ ✔未経験から正社員になりたい ✔車を持っていない ✔研修がある環境で始めたい ✔接客や人間関係の 　ストレスを減らしたい ✔一人で黙々と働きたい ✔生活リズムを整えたい ✔いつかは独立したい ━━━━━━━━━━━━ ☕メンバーインタビュー ━━━━━━━━━━━━ 「目標がなかった自分が 今では仲間の未来を支える側に」 ── 20代／元警備スタッフ 　　現 採用担当 前職は警備のアルバイト。 将来の目標もなく、このままで いいのかと悩んでいた時に 出会ったのが軽貨物の仕事でした。 普通免許と前向きな気持ちが あれば挑戦でき、頑張りが しっかり評価される環境です。 本部リーダーとの面談を通して キャリアを考えるようになり、 今は本部で採用業務も 担当しています。 今の自分を変えたい方、 ぜひ一緒に挑戦しましょう❗

【研修3日＋独り立ち後もサポート】未経験から丁寧に教えます｜月給50〜70万円｜社用車貸与あり

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【朝型・夜勤入り混じりから卒業】担当エリア固定・毎日同じルート｜月給50〜70万円｜未経験歓迎

仕事内容: ✨未経験から正社員ドライバーへ✨ RoCraveで軽貨物の 配送ドライバーを募集中❗ 入社する方の95%以上が 配送未経験からのスタートです。 学歴・経験は不問。 必要なのは普通免許だけ、 持ち物は免許証ひとつでOK❕ ━━━━━━━━━━━━ ✅車がなくても大丈夫❗ ━━━━━━━━━━━━ ✔社用車を無償貸与 ✔ガソリンカード支給 ✔ガソリン代・保険・車検は 　すべて会社負担 自分の車も初期費用も いりません✨ ━━━━━━━━━━━━ ✅3日間の横乗り研修あり ━━━━━━━━━━━━ 先輩の車に同乗して、 積み込み・ルート確認・ 置き配の進め方まで 丁寧にレクチャーします。 独り立ち後も、困ったときは すぐ相談できます⭕️ 飲食・接客・軽作業など 異業種からの転職も大歓迎❗ ━━━━━━━━━━━━ ✅担当エリア固定で道を覚える ━━━━━━━━━━━━ 毎日同じルートを回るので 土地勘がなくても安心。 早い方なら1週間ほどで 慣れます✨ ━━━━━━━━━━━━ ✅置き配中心で対面ほぼなし ━━━━━━━━━━━━ お届けするのは大手ECサイトの 日用品・雑貨・アパレルなど。 置き配中心なので インターホンを押す回数も少なく 再配達も少なめです。 ━━━━━━━━━━━━ ✅一人で黙々と働ける ━━━━━━━━━━━━ 研修後は上司の同行なし、 チーム作業もなし❗ 人間関係のストレスなく 自分のペースで配送に集中できます。 ━━━━━━━━━━━━ ✅毎日同じリズムで働ける ━━━━━━━━━━━━ 担当エリアもルートも固定で 働き方が安定します⏰️ 朝と夜が入り混じる働き方から 卒業したい方にもおすすめ✨ ━━━━━━━━━━━━ ✅将来の独立を目指す方も歓迎 ━━━━━━━━━━━━ RoCraveは令和の虎出演社長が 率いる成長グループ⭐️ まずは現場ドライバーから始めて 経営を間近で学べます。 稼ぎながら独立資金を貯めて ノウハウも身につけられます✊️ リーダーや現場管理への ステップアップも可能です❗ ━━━━━━━━━━━━ ⏰️1日の流れ ━━━━━━━━━━━━ 倉庫へ直行 ⏩️荷物を積み込み ⏩️担当エリアへ移動 ⏩️置き配中心で配送 ⏩️完了報告 ⏩️そのまま直帰OK✨ ━━━━━━━━━━━━ ☘働き方のリアル ━━━━━━━━━━━━ ✔7:00〜22:00の間で実働8時間 ✔1日の配送は100〜150件程度 ✔積み込み・荷下ろし・ 　立ち仕事あり ✔繁忙期は物量に合わせた 　対応をお願いする日もあり 楽なことばかりではないですが 毎日の積み重ねで 確実に慣れていける仕事です。 ━━━━━━━━━━━━ ⭐️こんな方にぴったり ━━━━━━━━━━━━ ✔未経験から正社員になりたい ✔車を持っていない ✔研修がある環境で始めたい ✔接客や人間関係の 　ストレスを減らしたい ✔一人で黙々と働きたい ✔生活リズムを整えたい ✔いつかは独立したい ━━━━━━━━━━━━ ☕メンバーインタビュー ━━━━━━━━━━━━ 「目標がなかった自分が 今では仲間の未来を支える側に」 ── 20代／元警備スタッフ 　　現 採用担当 前職は警備のアルバイト。 将来の目標もなく、このままで いいのかと悩んでいた時に 出会ったのが軽貨物の仕事でした。 普通免許と前向きな気持ちが あれば挑戦でき、頑張りが しっかり評価される環境です。 本部リーダーとの面談を通して キャリアを考えるようになり、 今は本部で採用業務も 担当しています。 今の自分を変えたい方、 ぜひ一緒に挑戦しましょう❗

【令和の虎出演社長の近くで経営を学ぶ】成長中のグループで働ける｜月給50〜70万円｜未経験OK・車なしOK

仕事内容: ⭐️未経験から、安定した働き方へ⭐️ 普通免許があれば 配送経験がなくても 正社員としてスタートできます❗ 「安定して働きたい」 「収入を上げたい」 「将来の選択肢を広げたい」 そんな方にぴったりの仕事です。 ✧━━━━━━━━━━━✧ 【普通免許があれば応募OK】 ✧━━━━━━━━━━━✧ 学歴・職歴・経験は不問。 未経験スタートが90％以上です✨ ⭕️マイカー不要 ⭕️社用車は無償で貸与 ⭕️ガソリンカードも支給 ⭕️ガソリン代・保険・車検は 　会社が負担 車両費0円・初期費用0円。 免許証があれば始められます❕ ✧━━━━━━━━━━━✧ 【3日間の横乗り研修つき】 ✧━━━━━━━━━━━✧ まずは先輩の車に同乗して 運転のコツ・荷物の積み方・ ルートの回り方を覚えます。 独り立ち後もフォローがあるので 配送が初めてでも安心です⭕️ 前職は飲食・軽作業・清掃・ タクシー・コンビニなど様々。 異業種からの転職者も多数活躍中❗ ✧━━━━━━━━━━━✧ 【仕事内容】 ✧━━━━━━━━━━━✧ 大手ECサイトの商品を 個人宅やオフィスへ配送します。 日用品・アパレル・雑貨など 軽貨物が中心です。 ✔担当エリアは町名単位で固定 　毎日同じルートなので 　1週間ほどで慣れてきます ✔置き配が中心 　インターホンを押す機会も 　再配達も少なめです ✔研修後は1人で完結 　上司の同行もチーム作業もなく 　人間関係のストレスなし ✧━━━━━━━━━━━✧ 【1日の流れ／例】 ✧━━━━━━━━━━━✧ ① 自宅から倉庫へ直行 ② 荷物を車へ積み込み ③ 担当エリアで配送 ④ 配送完了後に報告 ⑤ そのまま直帰OK☕ ✧━━━━━━━━━━━✧ 【働き方について】 ✧━━━━━━━━━━━✧ ⏰️7:00～22:00の間で実働8時間 ⏰️1日の配送は100～150件程度 担当エリアも毎日のルートも 固定なので、生活リズムが安定。 朝・夜が入り混じるシフトから 卒業したい方にもおすすめです✨ 積み込み・荷下ろし・ 車の乗り降りがあるため 体を動かすのが苦にならない方に 向いています。 ✧━━━━━━━━━━━✧ 【配送から、その先の選択肢も】 ✧━━━━━━━━━━━✧ 私たちは「令和の虎」出演社長が 率いる急成長中のグループ⭐️ 現場で働きながら 経営を身近で学べます。 まずは配送ドライバーとして 現場からスタート。 その先は希望に合わせて… ⏩️リーダー・マネージャー・ 　部長へステップアップ ⏩️経営幹部として組織づくり ⏩️営業・採用へジョブチェンジ ⏩️個人事業主として独立 独立志向の方も大歓迎❗ 固定給で稼ぎながら独立資金を貯め 事業のノウハウも学べます✊️ ✧━━━━━━━━━━━✧ 【スタッフの声】 ✧━━━━━━━━━━━✧ 目標がなかった自分が 人の未来を支える側になった。 ── 20代／元警備スタッフ 前職は警備のアルバイト。 将来の目標もなく、 「このままでいいのか」と 考えていた時に入社しました。 本部のリーダーが面談で 向き合ってくれたことで キャリアを本気で考えるように。 今は本部で採用を担当し、 仲間を増やす仕事をしています。 目標がなくても大丈夫。 今の自分を変えたい人には 本気で挑戦してほしいです❗ ✧━━━━━━━━━━━✧ 【モデルケース】 ✧━━━━━━━━━━━✧ 高卒フリーター（警備アルバイト） ⏩️23歳で将来に不安を感じ入社 ⏩️配送ドライバーからスタート ⏩️エリアマネージャー・ 　配送リーダー職へ ⏩️現在はHR採用担当として 　求職者をサポート中

【✅未経験スタート9割以上✅学歴・経験不問✅安定の正社員求人✅3ヶ月毎に評価あり】社用車で始める軽荷物配送ドライバー|月給50万円以上可能

仕事内容: ■河内長野市の募集━━━━━━ 未経験からスタートOK✊️ 直行直帰でムダなく働ける⏰️ ━━━━━━━━━━━━━━━ 「安定した正社員の働き方を探しているけれど、経験がないから不安…」 そう感じている方が、実は多いのではないでしょうか。 特に配送業界については、 「免許がないと始められない」 「車を持ってないと応募できない」 といったハードルがあると思われがちです。 でも、moyamyの軽配送ドライバーは、 そうした不安を感じている方こそが チャレンジしやすい環境として設計されています。 ✨ ━━━━━ 普通免許があれば、経験ゼロで正社員スタート ━━━━━ 必要なのは、普通免許だけです。 配送業界の経験、ドライバー歴、業界知識…… そうしたものは一切問いません。 大切なのは、以下のようなシンプルな想いです。 ・運転することが好き ・体を動かす仕事をしたい ・正社員として安定した生活を得たい ・キャリアのスタートラインに立ちたい ・未経験から挑戦できる仕事を探している これまでの職歴や学歴は関係ありません。 飲食業、接客、軽作業、清掃、コンビニ勤務、営業など、 異なる業界から転職される方も多くいます。 大切なのは、目の前の仕事を 丁寧に覚える姿勢と、 続けていく気持ちです。 ━━━━━ 社用車の貸与があるから、車がなくても始められる ━━━━━ 配送の仕事を始めたいけれど、 悩みの種になるのが「仕事用の車をどうするか」という問題です。 購入するには費用がかかりますし、 まだ仕事に適しているかもわかりません。 moyamyでは社用車の貸与があります。 つまり、以下のような心配は一切不要です。 ・自家用車がない ・配送に興味はあるけど、 準備に時間がかかりそう ・まずは会社の環境で 仕事に慣れたい ・将来的に自分の車を用意するか 検討中である 車の準備で迷うことなく、 仕事内容そのものに集中できます。 これにより、スタート段階での 精神的・経済的なハードルが大きく下がります。 ━━━━━ 大手ECサイトの商品を、個人宅やオフィスへ届ける ━━━━━ お任せするメイン業務は、 大手電子商取引サイトの商品を配送する仕事です。 配送先は個人宅やオフィスなど、 様々な場所になります。 ✅ 配送の特徴 ・担当エリア制が基本のため、 ルートやエリアを覚えやすい環境 ・毎回大きく異なる場所を回るわけではない ・日用品、雑貨、アパレル商品など、 比較的軽い荷物が中心 ・ほとんどが置き配での対応 ・一人で持運べるものが大半 配送は肉体労働の側面があります。 積み込み、荷下ろし、立ち仕事といった 作業は日常的に発生します。 体を動かすこと自体が好きな方、 じっとしているより 動いている方が心地よい方には 向いている仕事です。 ━━━━━ 1日の流れ ━━━━━ 配送の仕事は、 シンプルな流れで進んでいきます。 ⏰ 基本的な一日のスケジュール ・朝：自宅から倉庫へ直行 ・倉庫到着後：その日の荷物をピックアップ ・準備：荷物を車へ積み込み ・出発：担当エリアで配送をスタート ・配送中：置き配を中心にお届け ・終了：報告を完了して直帰OK 入社直後は、 件数をこなすことより、 仕事の流れに慣れることが最優先です。 担当エリアに慣れていくにつれ、 回りやすい道順や時間の使い方も 自然と身についていきます。 「昨日より効率よく回れた」 「積み込み作業が速くなった」 そうした日々の小さな成長を 実感しやすいのも、この仕事の特徴です。 ━━━━━ 入社後に学ぶ基本と流れ ━━━━━ 最初から全てができる必要はありません。 配送経験のない方に向けて、 以下の基本を一つずつ丁寧にお伝えしていきます。 ✅ 最初に身につける内容 ・安全で効率的な荷物の積み方 ・配送ルート確認の方法 ・安全運転の心構えとポイント ・置き配の進め方と対応 ・配送完了後の報告フロー ・日々の効率化のコツ 経験者と同じペースを求められることはなく、 自分のペースで学を進めていけます。 前職での経験やキャリアは問いません。 「今までとは違う業界に挑戦したい」 そうした前向きな気持ちが 何よりも大切です。 ━━━━━ 仕事の実像を知っておくこと ━━━━━ ここからは、あえて率直にお伝えします。 配送の仕事は、決して楽な職業ではありません。 ❗ 実際の勤務の実像 ・稼働時間：朝7:00～夜22:00の間で、 実働8時間程度を想定 ・配送件数目安：1日あたり 約100件～150件程度 ・身体的負荷：積み込み、荷下ろし、 立ち作業が日常的 ・柔軟性が必要：繁忙期や 物量増加時は、 臨機応変な対応が求められる可能性あり 座っていることより、 動いていることがほとんどです。 ただし、毎日コツコツと続けていくことで、 徐々に仕事への適応は進みます。 「外で活動する方が好き」 「体を使う仕事にやりがいを感じる」 「一人で進める時間が好き」 そうした方には、 むしろ天職となる可能性もあります。 ━━━━━ 慣れた後の、複数のキャリアパス ━━━━━ 最初の目標は、 正社員の配送ドライバーとして 一人で安定して業務を回すことです。 その達成後、希望や適性に応じて、 仕事の幅を広げていく選択肢があります。 ✨ 将来的に選択できる道の例 ・配送ドライバーとしての さらなる経験を積み、 収入をアップさせる ・後輩ドライバーへの フォローアップに携わる ・チームリーダーとしての 役割を担う ・現場運営や管理側への 異動を目指す ・個人事業主として 独立する道を検討する 重要な点として、 全員が管理職や経営層を目指す必要はありません。 一人ひとりが自分に合う働き方を探しながら、 それに応じたキャリアを 築いていける環境が整っています。 ━━━━━ こんな方に向いています ━━━━━ 当社での軽配送ドライバー職は、 以下のような特徴を持つ方との相性が良いです。 ✅ マッチしやすいタイプ ・未経験から正社員として 働き始めたい方 ・普通免許を仕事に活かしたい方 ・自分のペースで基本から学びたい方 ・安定した収入と 雇用形態を求めている方 ・車を使った仕事に興味がある方 ・一人で黙々と進める時間を 大切にしたい方 ・身体を動かす業務に 抵抗感がない方 ・これまでの学歴や経歴より、 今からの努力や成長を 評価されたい方 ・配送業務を しっかり習得したい方 ・キャリアの選択肢を 今後も広げていきたい方 ━━━━━ 今から始めるために必要なこと ━━━━━ 特別なスキルや資格は、 最初から必要ありません。 以下の要件があれば、 スタートできます。 ⭕️ 必須条件 ・普通自動車免許を所有している ・運転することが 苦手ではない ・身体を動かす仕事に 適応できる ・正社員として継続的に 働きたいという気持ちがある 配送の基本を、 一つずつ習得していく道のりは、 決して短くはありません。 しかし、毎日少しずつできることを増やし、 自分の成長を感じながら進めていけます。 社用車を使って仕事に慣れながら、 正社員としての安定した生活基盤を整える。 その先に、自分のキャリアの可能性を 広げていく。 moyamyの軽配送ドライバーという道は、 そうした人生の転機になる可能性を 秘めています。 ☘ あなたの新しいスタート、 お手伝いさせてください。

【車にかかるお金は会社が負担】ガソリン代・保険・車検まで0円｜月給50〜70万円｜普通免許のみ

仕事内容: ⭐️未経験から、安定した働き方へ⭐️ 普通免許があれば 配送経験がなくても 正社員としてスタートできます❗ 「安定して働きたい」 「収入を上げたい」 「将来の選択肢を広げたい」 そんな方にぴったりの仕事です。 ✧━━━━━━━━━━━✧ 【普通免許があれば応募OK】 ✧━━━━━━━━━━━✧ 学歴・職歴・経験は不問。 未経験スタートが90％以上です✨ ⭕️マイカー不要 ⭕️社用車は無償で貸与 ⭕️ガソリンカードも支給 ⭕️ガソリン代・保険・車検は 　会社が負担 車両費0円・初期費用0円。 免許証があれば始められます❕ ✧━━━━━━━━━━━✧ 【3日間の横乗り研修つき】 ✧━━━━━━━━━━━✧ まずは先輩の車に同乗して 運転のコツ・荷物の積み方・ ルートの回り方を覚えます。 独り立ち後もフォローがあるので 配送が初めてでも安心です⭕️ 前職は飲食・軽作業・清掃・ タクシー・コンビニなど様々。 異業種からの転職者も多数活躍中❗ ✧━━━━━━━━━━━✧ 【仕事内容】 ✧━━━━━━━━━━━✧ 大手ECサイトの商品を 個人宅やオフィスへ配送します。 日用品・アパレル・雑貨など 軽貨物が中心です。 ✔担当エリアは町名単位で固定 　毎日同じルートなので 　1週間ほどで慣れてきます ✔置き配が中心 　インターホンを押す機会も 　再配達も少なめです ✔研修後は1人で完結 　上司の同行もチーム作業もなく 　人間関係のストレスなし ✧━━━━━━━━━━━✧ 【1日の流れ／例】 ✧━━━━━━━━━━━✧ ① 自宅から倉庫へ直行 ② 荷物を車へ積み込み ③ 担当エリアで配送 ④ 配送完了後に報告 ⑤ そのまま直帰OK☕ ✧━━━━━━━━━━━✧ 【働き方について】 ✧━━━━━━━━━━━✧ ⏰️7:00～22:00の間で実働8時間 ⏰️1日の配送は100～150件程度 担当エリアも毎日のルートも 固定なので、生活リズムが安定。 朝・夜が入り混じるシフトから 卒業したい方にもおすすめです✨ 積み込み・荷下ろし・ 車の乗り降りがあるため 体を動かすのが苦にならない方に 向いています。 ✧━━━━━━━━━━━✧ 【配送から、その先の選択肢も】 ✧━━━━━━━━━━━✧ 私たちは「令和の虎」出演社長が 率いる急成長中のグループ⭐️ 現場で働きながら 経営を身近で学べます。 まずは配送ドライバーとして 現場からスタート。 その先は希望に合わせて… ⏩️リーダー・マネージャー・ 　部長へステップアップ ⏩️経営幹部として組織づくり ⏩️営業・採用へジョブチェンジ ⏩️個人事業主として独立 独立志向の方も大歓迎❗ 固定給で稼ぎながら独立資金を貯め 事業のノウハウも学べます✊️ ✧━━━━━━━━━━━✧ 【スタッフの声】 ✧━━━━━━━━━━━✧ 目標がなかった自分が 人の未来を支える側になった。 ── 20代／元警備スタッフ 前職は警備のアルバイト。 将来の目標もなく、 「このままでいいのか」と 考えていた時に入社しました。 本部のリーダーが面談で 向き合ってくれたことで キャリアを本気で考えるように。 今は本部で採用を担当し、 仲間を増やす仕事をしています。 目標がなくても大丈夫。 今の自分を変えたい人には 本気で挑戦してほしいです❗ ✧━━━━━━━━━━━✧ 【モデルケース】 ✧━━━━━━━━━━━✧ 高卒フリーター（警備アルバイト） ⏩️23歳で将来に不安を感じ入社 ⏩️配送ドライバーからスタート ⏩️エリアマネージャー・ 　配送リーダー職へ ⏩️現在はHR採用担当として 　求職者をサポート中

スタッフ同士の連携◎　入社後も安心できるフォロー体制が整っています！

仕事内容: ★「時間の使い方は自分次第」。自律して働ける自由度の高い環境★ 【業務内容】 利用者様のご自宅を訪問し、個別リハビリを行います。 一日のスケジュール管理や移動時間の使い方の裁量が大きく、組織のルールに縛られすぎない「自分らしい働き方」を追求できます。 事務作業を移動の合間に済ませるなど、効率を上げることで、専門職としての高いパフォーマンスとプライベートの充実を両立できる職場です。 【1日のスケジュール例】 09:00　出勤・準備（当日のスケジュールを確認し、スムーズに出発） 09:30　午前中の訪問業務（自分のペースを大切にしながら移動・介入） 12:00　休憩（自分のタイミングでしっかりオフ。リラックスして過ごせます） 13:00　午後の訪問業務（利用者様の生活シーンに合わせた機能訓練） 17:00　記録作成（隙間時間を活用し、事務作業を溜めない働き方） 18:00　業務終了（一日の業務を自身の裁量で完結させ、退勤）

スタッフ同士の連携◎　入社後も安心できるフォロー体制が整っています！

仕事内容: ★「臨床経験」を給与に直結させる。訪問件数に応じた納得の評価制度★ 【業務内容】 ご自宅で療養される利用者様への理学療法。 病院での経験を活かし、訪問件数に応じたインセンティブで年収アップを目指せます。 「専門職としての頑張りを正当に評価してほしい」という意欲に応える仕組みです。 1対1の介入だからこそ、自分のスキルが利用者様の生活向上と自身の給与にダイレクトに反映されます。 【1日のスケジュール例】 09:00　出勤・準備（当日のルートと利用者様の状態を最終確認） 09:30　午前の訪問（2件：家屋内での歩行評価や介助指導） 12:00　休憩（外出先で自由にランチ。リフレッシュして午後に備えます） 13:00　午後の訪問（3件：福祉用具の選定アドバイスや屋外歩行練習） 17:00　記録作成（タブレットを活用。隙間時間に入力を済ませて効率化） 18:00　業務終了（残業なし。高収入を実現しつつ、夜の時間は確保）

人柄重視の採用！経験に不安がある方も安心してご応募ください！

仕事内容: ★病院ほどのスピードは求めない。入所者様のペースに合わせ、じっくり評価できる環境★ 【業務内容】 お一人おひとりに合わせたオーダーメイドの個別リハビリ！ 入所者様一人ひとりの身体状況や生活背景に基づき、生活機能の維持・向上を目指したリハビリテーション計画の作成および実施を行います。 【1日のスケジュール例】 9:00　出勤・情報収集（夜勤帯からの申し送り確認、バイタルチェック） 9:30　午前の個別リハビリ（お一人おひとりの目標に合わせた機能訓練） 11:30　嚥下体操・昼食の見守り（食事姿勢の調整、専門職としての嚥下確認） 12:00　休憩（1時間・スタッフ間で交代でリフレッシュ） 13:00　午後の個別リハビリ・ADLトレーニング（着替え・入浴など生活動作の練習） 14:30　集団リハビリ・レクリエーション（認知症予防やフレイル予防のエクササイズ） 15:30　カンファレンス・計画書作成（多職種連携での情報共有、電子カルテの入力） 16:30　福祉用具の適合調整・環境整備（車椅子やクッションの調整、住宅改修の相談） 17:00　業務終了（定時退社・残業ほぼなしでプライベートも充実）

人柄重視の採用！経験に不安がある方も安心してご応募ください！

仕事内容: ★「家で暮らす」を形にする。生活に直結した作業療法★ 【業務内容】 老健でのリハビリは、退所後の生活を見据えた「生活動作」の改善がメイン。 食事・着替え・トイレ・入浴といった日常生活動作（ADL）への介入はもちろん、自助具の選定や家事動作訓練なども行います。 リハ室での訓練だけでなく、フロアでの生活場面そのものをリハビリと捉え、お一人おひとりの「家でやりたいこと」を支えるお仕事です。 【1日のスケジュール例】 08:30　出勤・情報共有（夜勤スタッフからの申し送りを確認） 09:00　午前リハビリ（ADL訓練や高次脳機能評価・介入） 12:00　休憩（1時間しっかり休み、午後の業務に備えます） 13:00　午後リハビリ（生活場面に合わせた動作訓練、趣味活動の導入） 15:30　会議・カンファレンス（多職種で退所支援の方針を話し合い） 16:30　記録作成（実施記録やリハビリ計画書の作成） 17:30　業務終了（残業ほぼなし。メリハリのある働き方が可能）

人柄重視の採用！経験に不安がある方も安心してご応募ください！

仕事内容: ★リハビリのプロとして、自立支援をプロデュース★ 【業務内容】 ご利用者さまの「自立支援」に向けたプログラムの立案と実施。 定期的な体力測定や評価を行い、リハビリ計画書の作成・更新を担当します。 車椅子の適合調整や、ご家族への介護方法のアドバイス、住宅改修の提案など、理学療法士としての専門知識を活かして、ご利用者さまの「動ける喜び」を形にするお仕事です。 【1日のスケジュール例】 08:30　出勤・環境整備（リハ器具の点検と安全確認） 09:00　機能訓練の実施（アライメント調整や評価に基づく介入） 12:00　昼食休憩（スタッフ同士のコミュニケーションも活発です） 13:30　リハビリプログラムの提供（個別対応や小グループ指導） 15:30　カンファレンス（多職種でのサービス方針の話し合い） 16:30　事務作業・送迎フォロー（日報入力・明日の準備） 17:30　業務終了・退勤

人柄重視の採用！経験に不安がある方も安心してご応募ください！

仕事内容: ★ピリピリした空気とは無縁。温かい交流を仕事にする★ 【業務内容】 「早く良くしなきゃ」というプレッシャーよりも、「今日も楽しかった」という安心感を。 15〜20分の個別対応では、利用者様の人生に耳を傾け、その人らしい生活を支えるヒントを見つけます。 集団リハビリも、スタッフみんなで盛り上げるアットホームな雰囲気。 職場の風通しが良く、一人で抱え込むこともないので、精神的なゆとりを持って続けられます。 【1日のスケジュール例】 08:30　出勤・準備（スタッフ同士の雑談も交えながら、和やかに準備） 09:00　午前の機能訓練（お一人ずつのペースに合わせた、穏やかな時間） 12:00　休憩（スタッフルーム完備。しっかり休める環境です） 13:00　午後の機能訓練（「今日はこれをやってみよう」と自由なアイデアで） 14:30　集団アクティビティ（みんなで笑いながら、手指の運動など） 16:00　事務作業・申し送り（複雑な書類はなく、入力もシンプルです） 17:00　明日の予習・片付け（余裕を持って、明日の準備も完了） 17:30　退勤（お疲れ様でした！夜勤なしでプライベートも充実）

各種手当・福利厚生充実！安心して長く続けられる環境です！

仕事内容: ★PTとしての「評価」と「技術」を磨く。症例豊富なクリニック★ 【業務内容】 運動療法を主軸とした外来リハビリテーションをお任せします。 単なる対症療法ではなく、動作分析やバイオメカニクスに基づいた評価を重視。 術後リハからスポーツ外傷、変形性関節症まで多岐にわたる症例に対し、医師と画像所見を共有しながら、根拠に基づいたオーダーメイドのアプローチを展開できる環境です。 【1日のスケジュール例】 08:45　出勤・環境整備（リハ機器立ち上げ・予約確認） 09:00　午前外来（運動器リハビリテーション／1単位20分の完全個別制） 12:30　昼休憩（専門書での学習やリフレッシュなど自由な時間） 14:30　午後外来（フォームチェック・自主トレ指導・物理療法管理） 18:30　カルテ整理・症例検討（スタッフ間での知見共有） 19:00　業務終了・退勤

研修制度とバックアップ体制◎　学べる環境が整っていてスキルアップが可能です！

仕事内容: ★「家で暮らす」を形にする。生活に直結した作業療法★ 【業務内容】 老健でのリハビリは、退所後の生活を見据えた「生活動作」の改善がメイン。 食事・着替え・トイレ・入浴といった日常生活動作（ADL）への介入はもちろん、自助具の選定や家事動作訓練なども行います。 リハ室での訓練だけでなく、フロアでの生活場面そのものをリハビリと捉え、お一人おひとりの「家でやりたいこと」を支えるお仕事です。 【1日のスケジュール例】 08:30　出勤・情報共有（夜勤スタッフからの申し送りを確認） 09:00　午前リハビリ（ADL訓練や高次脳機能評価・介入） 12:00　休憩（1時間しっかり休み、午後の業務に備えます） 13:00　午後リハビリ（生活場面に合わせた動作訓練、趣味活動の導入） 15:30　会議・カンファレンス（多職種で退所支援の方針を話し合い） 16:30　記録作成（実施記録やリハビリ計画書の作成） 17:30　業務終了（残業ほぼなし。メリハリのある働き方が可能）

研修制度とバックアップ体制◎　学べる環境が整っていてスキルアップが可能です！

仕事内容: ★病院ほどのスピードは求めない。入所者様のペースに合わせ、じっくり評価できる環境★ 【業務内容】 お一人おひとりに合わせたオーダーメイドの個別リハビリ！ 入所者様一人ひとりの身体状況や生活背景に基づき、生活機能の維持・向上を目指したリハビリテーション計画の作成および実施を行います。 【1日のスケジュール例】 9:00　出勤・情報収集（夜勤帯からの申し送り確認、バイタルチェック） 9:30　午前の個別リハビリ（お一人おひとりの目標に合わせた機能訓練） 11:30　嚥下体操・昼食の見守り（食事姿勢の調整、専門職としての嚥下確認） 12:00　休憩（1時間・スタッフ間で交代でリフレッシュ） 13:00　午後の個別リハビリ・ADLトレーニング（着替え・入浴など生活動作の練習） 14:30　集団リハビリ・レクリエーション（認知症予防やフレイル予防のエクササイズ） 15:30　カンファレンス・計画書作成（多職種連携での情報共有、電子カルテの入力） 16:30　福祉用具の適合調整・環境整備（車椅子やクッションの調整、住宅改修の相談） 17:00　業務終了（定時退社・残業ほぼなしでプライベートも充実）

定着率の高い職場！働きやすさを大切にしています！

仕事内容: ★「できた！」の瞬間に立ち会う。こどもの「好き」を伸ばす作業療法士★ 【業務内容】 こどもたちの「やりたい」という意欲を大切にした療育を行います。 ブランコやボルダリング、工作などを通じて、楽しみながら体を動かす工夫を提案。 昨日までできなかったことが今日できるようになった時、こどもと一緒に喜び合えるのがこの仕事の醍醐味です。 「こどもが好き」という気持ちを、専門知識で形にしていきませんか？ 【1日のスケジュール例】 10:00　出勤・朝礼（多職種でこどもたちの情報を共有） 11:00　教具の製作・工夫（「どうすれば楽しめるか」を形にする時間） 12:00　休憩（オンオフを大切に。しっかりリフレッシュ） 13:00　学校への迎え・送迎添乗 14:00　個別セッション（遊びをリハビリに変える、OTの腕の見せどころ） 17:00　送迎開始 18:00　事務作業（連絡帳の記入や日報作成） 18:30　退勤（お疲れ様でした！）

定着率の高い職場！働きやすさを大切にしています！

仕事内容: ★「集団」ではできない、PTならではの身体アプローチを1対1で★ 【業務内容】 一人ひとりの発達段階に合わせた個別療育を担当します。 PTの視点を活かし、姿勢保持や歩行の安定、バランス能力の向上など、身体機能の土台作りを1対1でサポート。 集団の中では見落としがちな小さな動きの変化も、個別だからこそ丁寧に拾い上げ、じっくりと「動ける喜び」を育める環境です。 【1日のスケジュール例】 10:00　出勤・個別プログラム作成（評価に基づき、その日の課題を準備） 11:00　環境整備・事務作業（安全に動けるよう、フロアのセッティング） 12:00　休憩（1時間しっかり休み、こどもたちを迎える準備をします） 13:30　こどもたちの迎え入れ・バイタルチェック 14:00　個別セッション（45〜60分、1対1で運動発達のサポート） 16:30　保護者様へのフィードバック（今日の頑張りや変化を共有） 17:30　記録作成・片付け 18:30　業務終了（残業ほぼなし。私生活の時間も大切にできます）

スタッフ同士の連携◎　入社後も安心できるフォロー体制が整っています！

仕事内容: ★「家で暮らす」を形にする。生活に直結した作業療法★ 【業務内容】 老健でのリハビリは、退所後の生活を見据えた「生活動作」の改善がメイン。 食事・着替え・トイレ・入浴といった日常生活動作（ADL）への介入はもちろん、自助具の選定や家事動作訓練なども行います。 リハ室での訓練だけでなく、フロアでの生活場面そのものをリハビリと捉え、お一人おひとりの「家でやりたいこと」を支えるお仕事です。 【1日のスケジュール例】 08:30　出勤・情報共有（夜勤スタッフからの申し送りを確認） 09:00　午前リハビリ（A

スタッフ同士の連携◎　入社後も安心できるフォロー体制が整っています！

仕事内容: ★「分単位」の忙しさを卒業。担当患者様としっかり向き合うリハ★ 【業務内容】 回復期や療養病棟での個別リハビリ。 担当制を採用しているため、一人の患者様の評価からゴール設定まで、一貫して深く関わることが可能です。 「回すリハビリ」ではなく、病態をじっくり考察し、根拠に基づいたアプローチを追求できる環境です。 【1日のスケジュール例】 08:30　出勤・朝礼（チーム内で夜間の状態変化を共有） 09:00　午前の個別リハ（1対1でじっくりと介入・動作分析） 12:00　昼休憩（リフレッシュして午後に備えます） 13:00　午後の個別リハ（ADL訓練や家屋評価、自主トレ指導） 16:00　事務作業（電子カルテ入力・計画書作成） 16:45　終礼・申し送り（多職種で翌日のリハ方針を共有） 17:00　業務終了・退勤（夕方の時間を有効活用できます！）

《各種手当充実》福利厚生も整っていて長期的に安心して働くことができる職場です！

仕事内容: ★病院のバタバタ感は卒業。でも、プロとして程よく動き回れる現場★ 【業務内容】 「一日中リハビリ件数に追われるのは辛いけれど、全く何もしないのも落ち着かない」という方に最適です。 個別リハビリの合間に、車椅子の調整や介護職への介助指導、入所者様とのコミュニケーションなど、やるべきことは適度にあります。 じっとしているよりも、施設内をまわって「自分にできる工夫」を探すことが好きな方に合う環境です。 【1日のスケジュール例】 08:30　出勤（一日の流れを把握し、優先順位を整理） 09:00　機能訓練（個別：身体機能の維持と、ADLのチェック） 11:30　食事の見守り（「おいしく食べる」を支えるサポート） 12:00　休憩（しっかり休んで、午後の業務に備えます） 13:30　機能訓練（個別：離床支援や歩行の見守りなど） 15:30　事務作業（記録が溜まらないよう、こまめに入力時間を確保） 16:30　相談対応（「この方の介助、どうすれば？」にOT視点で回答） 17:30　業務終了（残業なし。自分自身の時間も大切にできます）

《各種手当充実》福利厚生も整っていて長期的に安心して働くことができる職場です！

仕事内容: ★「一人で抱えない」老健のリハ。仲間と相談しながら、着実な復帰を支える★ 【業務内容】 リハ職だけでなく、介護士や支援相談員と共に在宅復帰を目指すチーム医療。 病院のようなピリピリした空気はなく、現場で「この方の歩行、どう思う？」と気軽に相談し合える雰囲気があります。 未経験の方でも、周囲のサポートを受けながら着実にスキルを磨けます。 【1日のスケジュール例】 08:30　出勤（事務所で各職種と顔を合わせ、和やかに情報共有） 09:00　午前の介入（フロアスタッフと介助方法の確認をしながら実施） 12:00　休憩（しっかり1時間。オンオフの切り替えを大切にしています） 13:30　午後の介入（入所者様のペースに合わせ、無理のない範囲で進めます） 16:30　事務整理（ゆとりを持って書類作成。明日の準備も忘れずに） 17:30　業務終了（お疲れ様でした！チームで支え合うから定時で帰れます）

研修制度とバックアップ体制が充実していて、スキルアップができる環境！安心してご応募ください！

仕事内容: ★競技復帰を加速させる。スポーツ整形に特化したアプローチ★ 【業務内容】 部活動に励む学生から社会人アスリートまで、早期競技復帰と再発予防を目指した指導を行います。 動作分析から課題を抽出・改善し、パフォーマンスアップに繋げる「動ける体作り」がメイン 。最新のエビデンスに基づいたトレーニング指導を通じて、PTとしての職域を広げられます。 【1日のスケジュール例】 08:45　出勤・リハ機器点検・準備 09:00　午前外来（スポーツ外傷・術後リハ等の個別対応） 12:30　昼休憩 14:30　午後外来（動作分析に基づく運動療法・競技特性に合わせた指導） 18:30　症例カンファレンス（多職種での治療方針決定） 19:00　業務終了・退勤

《各種手当充実》福利厚生も整っていて長期的に安心して働くことができる職場です！

仕事内容: ★「専門知識」を「生活の知恵」へ。老健だからできる柔軟なケア★ 【業務内容】 病院で培った評価技術やリスク管理のスキルは、老健の現場で非常に重宝されます。 病院ほど医療依存度は高くないものの、急な状態変化への対応や、正確な評価に基づいたプログラムは欠かせません。 これまでのキャリアを活かしつつ、より「人」としての暮らしに深く、長く関わりたい方を求めています。 【1日のスケジュール例】 08:30　出勤・準備（当日の予約確認とバイタルチェック） 09:30　午前の機能訓練（お一人ずつの状態に合わせた丁寧な対応） 12:00　休憩（オンオフを大切にしています） 13:00　午後の機能訓練（無理のない件数設定で、質を担保） 15:30　多職種カンファレンス（リハ視点からの意見共有） 16:30　事務整理・翌日の準備（落ち着いて記録をまとめる時間） 17:30　業務終了（夜勤なし、安定した働き方が可能です）

研修・フォロー体制充実！基礎から丁寧に学べます！

仕事内容: ★「訪問リハは初めて」という方も歓迎。病院での経験が高待遇に繋がります★ 【業務内容】 「訪問に興味はあるけれど、一人で行くのは不安……」そんな方もご安心ください。 入職後は先輩スタッフとの同行訪問からスタートし、在宅ならではのリスク管理や評価のコツを丁寧にお伝えします。 病院や施設で培ったあなたのスキルは、在宅の現場で非常に高く評価されます。 件数に応じた評価制度により、未経験からでもこれまでの経験を活かして着実な収入アップを目指せる環境です。 【1日のスケジュール例】 09:00　出勤・準備 まずは事務所で一日の流れを確認。未経験の方には先輩がルートや注意点を共有します。 09:30　午前中の訪問（同行・単独） 最初は先輩に同行し、利用者様との関わり方や生活環境の捉え方を学びます。 12:00　休憩 1時間しっかりリフレッシュ。外出先で自由にランチを楽しむスタッフが多いです。 13:00　午後の訪問 慣れてきたら徐々に単独訪問へ。困ったときはいつでも電話で相談できる体制です。 17:00　事務所にて振り返り・記録 その日の報告を済ませ、明日の準備。タブレット入力なので事務作業もスムーズです。 18:00　業務終了 残業を抑えたスケジュール管理で、新しい働き方へのスムーズな移行を支えます。

希望休や有給含めたシフト調整◎　残業もほぼなく、私生活と両立しやすい職場です！

仕事内容: ★「訪問リハは初めて」という方も歓迎。病院での経験が高待遇に繋がります★ 【業務内容】 「訪問に興味はあるけれど、一人で行くのは不安……」そんな方もご安心ください。 入職後は先輩スタッフとの同行訪問からスタートし、在宅ならではのリスク管理や評価のコツを丁寧にお伝えします。 病院や施設で培ったあなたのスキルは、在宅の現場で非常に高く評価されます。 件数に応じた評価制度により、未経験からでもこれまでの経験を活かして着実な収入アップを目指せる環境です。 【1日のスケジュール例】 09:00　出勤・準備 まずは事務所で一日の流れを確認。未経験の方には先輩がルートや注意点を共有します。 09:30　午前中の訪問（同行・単独） 最初は先輩に同行し、利用者様との関わり方や生活環境の捉え方を学びます。 12:00　休憩 1時間しっかりリフレッシュ。外出先で自由にランチを楽しむスタッフが多いです。 13:00　午後の訪問 慣れてきたら徐々に単独訪問へ。困ったときはいつでも電話で相談できる体制です。 17:00　事務所にて振り返り・記録 その日の報告を済ませ、明日の準備。タブレット入力なので事務作業もスムーズです。 18:00　業務終了 残業を抑えたスケジュール管理で、新しい働き方へのスムーズな移行を支えます。

未経験・経験者ともに活躍中！相談しやすい環境で、安心してスタートできます！

仕事内容: ★初めての児発・放デイでも安心。こどもと向き合う時間を大切に★ 【業務内容】 「病院経験しかないけれど、こどもに関わりたい」という方も大歓迎です。 まずはこどもたちと仲良くなることからスタート。 個別療育を中心としたゆとりあるスケジュールなので、一人ひとりのペースに合わせて無理なく馴染んでいただけます。 先輩OTによるフォローもあり、こどもの発達について一から学べる環境です。 【1日のスケジュール例】 10:00　出勤・午前の準備（マニュアルを確認しながら丁寧に準備） 11:00　研修・自己研鑽（こどもの発達についての知識を深めます） 12:00　休憩（しっかり1時間オフ。リラックスして過ごせます） 13:30　こどもたちの来所・自由遊び見守り 14:30　個別プログラム（まずは数件から。じっくり関わります） 17:00　送迎・片付け 18:00　記録作成（フォーマットがあるので入力もスムーズ） 18:30　業務終了（残業ほぼゼロ。買い物をして帰れる時間です）

スタッフ同士の連携◎　入社後も安心できるフォロー体制が整っています！

仕事内容: ★目標を持ってキャリアを築く★ 【業務内容】 経験年数や習熟度に応じた教育プログラムを設けています。 「次は何を学ぶべきか」が明確なため、目標を持って日々の臨床に取り組めます。 若手スタッフが多く活躍しており、相談しやすい雰囲気が自慢。 病院セラピストとしての基礎から応用まで、段階的にスキルアップできる体制が整っています。 【1日のスケジュール例】 08:30　出勤・朝礼（全体のスケジュール把握とバイタル確認） 09:00　個別機能訓練（基本的な評価から介入までを丁寧に実施） 12:00　昼休憩（院内の落ち着いた休憩室でリラックス） 13:00　ADL訓練（日常生活動作に特化した実用的なプログラム） 16:00　事務作業（電子カルテへの効率的な入力方法もレクチャー） 16:45　後片付け・翌日の準備 17:00　業務終了（ワークライフバランスを重視し、17時には業務を完結）

人柄重視の採用！経験に不安がある方も安心してご応募ください！

仕事内容: ★趣味や特技がリハビリになる。OTの楽しさを再発見できる場所★ 【業務内容】 「訓練」ではなく「活動」を通じたリハビリ。 15〜20分の個別リハでは自助具の工夫や環境調整を行い、集団リハでは手芸、園芸、工作など、OTが得意とする「作業」を通じたプログラムを提供します。 時間に追われないからこそ、あなたの得意なことがそのままリハビリに繋がります。 焦らず、楽しみながら、プロとしての知恵を活かせる職場です。 【1日のスケジュール例】 08:30　出勤（今日のレクに使う道具をゆったり準備） 09:00　個別機能訓練（生活のヒントを提案する、落ち着いた介入） 12:00　休憩（しっかり1時間オフ。家族の話や趣味の話で盛り上がることも） 13:00　個別リハ・生活訓練（お一人ずつの「やりたい」に寄り添う） 14:30　創作活動（季節を感じる手芸や工作、脳トレなど） 16:00　事務作業（落ち着いて経過を整理・評価する時間） 17:30　業務終了（17時半定時。心も体も軽いまま帰宅できます）

人柄重視の採用！経験に不安がある方も安心してご応募ください！

仕事内容: ★「治す」の先にある「暮らす」を支える。穏やかな時間が流れる職場★ 【業務内容】 ご利用者さまが穏やかに、かつ活動的に過ごせるようサポートするお仕事です。 高度な技術を追い求めること以上に、お一人おひとりの表情や心の変化に寄り添うことを大切にしています。 病院ほどバタバタした忙しさはなく、廊下でお話ししたり、笑顔で声をかけ合ったりといった「心の交流」を大切にしながら、作業療法を提供できる職場です。 【1日のスケジュール例】 08:30　出勤・環境整備（気持ちよく一日をスタート） 09:00　午前リハビリ（会話を楽しみながらの生活訓練） 12:00　休憩（1時間しっかり休み、リフレッシュ） 13:30　午後リハビリ・趣味活動（手芸や工作など、その人らしい活動） 16:00　事務作業（落ち着いて記録を整理する時間） 17:00　片付け・申し送り 17:30　業務終了（残業ほぼゼロ。プライベートを大切にできます）

研修制度とバックアップ体制◎　学べる環境が整っていてスキルアップが可能です！

仕事内容: ★時間に追われない「一人ひとりに向き合う」個別リハビリ★ 【業務内容】 病院のような「分刻みのリハビリ」ではありません。 入所者様一人ひとりと30〜40分じっくり向き合い、その方のペースに合わせたオーダーメイドのリハビリを提供します。 身体機能の維持はもちろん、お着替えや入浴などの日常生活動作（ADL）の訓練、高次脳機能へのアプローチ、生活環境の調整など、作業療法士としての専門性を活かして「その人らしい暮らし」をトータルにデザインできる環境です。 【1日のスケジュール例】 08:30　出勤・情報収集 夜勤スタッフからの申し送り確認、当日のバイタルチェックを行い、一日の準備を整えます。 09:00　午前の個別リハビリ お一人おひとりの生活目標に合わせ、ゆとりを持ってじっくりと機能訓練を行います。 11:30　嚥下体操・昼食の見守り 「最期まで口から食べる」を支えるため、食事姿勢の調整や嚥下状態の専門的確認を行います。 12:00　休憩（1時間） スタッフ間で交代でしっかり休憩。オンとオフの切り替えを大切にしています。 13:00　午後の個別リハビリ・ADLトレーニング 更衣、整容、排泄動作など、実際の生活場面に直結した動作練習をサポートします。 14:30　集団リハビリ・アクティビティ 認知症予防や手指の巧緻性を意識した、楽しみながら心身を動かすプログラムを進行します。 16:00　カンファレンス・計画書作成 多職種での情報共有や書類作成。事務作業の時間もしっかり確保されているので安心です。 17:00　福祉用具の適合調整・環境整備 車椅子やクッションの選定、ポジショニングの検討など、OTの知見を活かした環境作り。 17:30　業務終了 定時退社・残業ほぼなし。ワークライフバランスを保ちながら、長く続けられる職場です。

業界未経験OK⭐️手厚い研修制度ありで安心✅圧倒的なスピードで描けるキャリアパス✨

仕事内容: ✅️案内するのは「1プランのみ」で簡単 ✅️未経験でも安心の手厚い店舗研修あり ✅️年齢や社歴に関係なく頑張りを評価 ✅️最短2〜3年で店長への昇格も可能 ✅️残業月平均10〜15時間程度で少なめ お任せするのは、ご来店されたお客様へスマートフォンや格安SIMなどの商品をご案内するお仕事です。 ⭐複雑な料金体系を覚える必要はありません。 プランの料金体系が非常にシンプルなため、未経験の方でもスムーズに業務に慣れていただけます！ ⏩具体的なお仕事内容 ・新規契約のご案内、機種変更の手続き ・その他グループサービスのご提案、登録業務 ・お客様からのプランに関する問い合わせ対応 ・店舗運営における電話応対、在庫管理、データ入力 ・集客活動や各種管理業務 ⭕「通信業界の知識がないから不安」という心配は一切不要！ 先輩スタッフが基礎から丁寧に指導しますのでご安心ください♪

【人間関係のストレスから解放】1人で黙々と働ける｜上司の同行・チーム作業なし｜月給50〜70万円｜未経験OK

仕事内容: ⭐️未経験から、安定した働き方へ⭐️ 普通免許があれば 配送経験がなくても 正社員としてスタートできます❗ 「安定して働きたい」 「収入を上げたい」 「将来の選択肢を広げたい」 そんな方にぴったりの仕事です。 ✧━━━━━━━━━━━✧ 【普通免許があれば応募OK】 ✧━━━━━━━━━━━✧ 学歴・職歴・経験は不問。 未経験スタートが90％以上です✨ ⭕️マイカー不要 ⭕️社用車は無償で貸与 ⭕️ガソリンカードも支給 ⭕️ガソリン代・保険・車検は 　会社が負担 車両費0円・初期費用0円。 免許証があれば始められます❕ ✧━━━━━━━━━━━✧ 【3日間の横乗り研修つき】 ✧━━━━━━━━━━━✧ まずは先輩の車に同乗して 運転のコツ・荷物の積み方・ ルートの回り方を覚えます。 独り立ち後もフォローがあるので 配送が初めてでも安心です⭕️ 前職は飲食・軽作業・清掃・ タクシー・コンビニなど様々。 異業種からの転職者も多数活躍中❗ ✧━━━━━━━━━━━✧ 【仕事内容】 ✧━━━━━━━━━━━✧ 大手ECサイトの商品を 個人宅やオフィスへ配送します。 日用品・アパレル・雑貨など 軽貨物が中心です。 ✔担当エリアは町名単位で固定 　毎日同じルートなので 　1週間ほどで慣れてきます ✔置き配が中心 　インターホンを押す機会も 　再配達も少なめです ✔研修後は1人で完結 　上司の同行もチーム作業もなく 　人間関係のストレスなし ✧━━━━━━━━━━━✧ 【1日の流れ／例】 ✧━━━━━━━━━━━✧ ① 自宅から倉庫へ直行 ② 荷物を車へ積み込み ③ 担当エリアで配送 ④ 配送完了後に報告 ⑤ そのまま直帰OK☕ ✧━━━━━━━━━━━✧ 【働き方について】 ✧━━━━━━━━━━━✧ ⏰️7:00～22:00の間で実働8時間 ⏰️1日の配送は100～150件程度 担当エリアも毎日のルートも 固定なので、生活リズムが安定。 朝・夜が入り混じるシフトから 卒業したい方にもおすすめです✨ 積み込み・荷下ろし・ 車の乗り降りがあるため 体を動かすのが苦にならない方に 向いています。 ✧━━━━━━━━━━━✧ 【配送から、その先の選択肢も】 ✧━━━━━━━━━━━✧ 私たちは「令和の虎」出演社長が 率いる急成長中のグループ⭐️ 現場で働きながら 経営を身近で学べます。 まずは配送ドライバーとして 現場からスタート。 その先は希望に合わせて… ⏩️リーダー・マネージャー・ 　部長へステップアップ ⏩️経営幹部として組織づくり ⏩️営業・採用へジョブチェンジ ⏩️個人事業主として独立 独立志向の方も大歓迎❗ 固定給で稼ぎながら独立資金を貯め 事業のノウハウも学べます✊️ ✧━━━━━━━━━━━✧ 【スタッフの声】 ✧━━━━━━━━━━━✧ 目標がなかった自分が 人の未来を支える側になった。 ── 20代／元警備スタッフ 前職は警備のアルバイト。 将来の目標もなく、 「このままでいいのか」と 考えていた時に入社しました。 本部のリーダーが面談で 向き合ってくれたことで キャリアを本気で考えるように。 今は本部で採用を担当し、 仲間を増やす仕事をしています。 目標がなくても大丈夫。 今の自分を変えたい人には 本気で挑戦してほしいです❗ ✧━━━━━━━━━━━✧ 【モデルケース】 ✧━━━━━━━━━━━✧ 高卒フリーター（警備アルバイト） ⏩️23歳で将来に不安を感じ入社 ⏩️配送ドライバーからスタート ⏩️エリアマネージャー・ 　配送リーダー職へ ⏩️現在はHR採用担当として 　求職者をサポート中

✅経験ゼロからステップUP✅しっかり稼げる配送スタッフ✅昇給・昇格制度あり✅賞与あり

仕事内容: ＼ 未経験から始められる配送スタッフ ／ 社用車でスタートできる軽貨物配送のお仕事✨ 「普通免許を活かして働きたい」 「安定した仕事を探している」 「一人でコツコツ進める仕事が好き」 そんな方におすすめです。 お任せするのは、ネット通販などで注文された商品を 担当エリアのお客様へ届ける配送業務。 配送経験は問いません。 普通自動車免許があれば応募可能です。 仕事で使用する車両は会社から貸与するため、 自分で配送用の車を用意する必要もありません。 ━━━━━━━━━━━━━━━━ ⭐️ 働きやすさのポイント ━━━━━━━━━━━━━━━━ ✅ 未経験からスタート可能 ✅ 学歴・職歴不問 ✅ 普通免許があればOK ✅ 社用車貸与あり ✅ 決まったエリアを担当 ✅ 置き配中心 ✅ 正社員として安定勤務 ✅ 研修・サポートあり ━━━━━━━━━━━━━━━━ 仕事内容 ━━━━━━━━━━━━━━━━ 集荷場で荷物を受け取り、 社用車へ積み込んで担当エリアへ出発します。 配送するのは、ネット通販の商品などが中心。 一人で持ち運べるサイズの荷物が多く、 個人宅など指定されたお届け先へ順番に配送していきます。 配送エリアはある程度決まっているため、 毎日知らない地域を走り続ける仕事ではありません。 同じエリアを担当しながら、 少しずつ道や建物の位置を覚えていけます。 慣れてくると配送ルートも組み立てやすくなり、 自分のペースをつかみながら進められるようになります✨ ━━━━━━━━━━━━━━━━ ⏰️ 勤務イメージ ━━━━━━━━━━━━━━━━ 7:00～22:00の間で実働8時間 ⭐️ 1日の配送件数 100件～150件程度が目安 主な流れは、 ① 集荷場で荷物を確認 ② 社用車へ積み込み ③ 担当エリアへ移動 ④ お客様先へ配送 ⑤ 必要に応じて追加の荷物を受け取り ⑥ 配送を再開 という流れです。 置き配も多いため、 業務の流れを覚えるほどスムーズに進めやすくなります。 ━━━━━━━━━━━━━━━━ こんな方に向いています ━━━━━━━━━━━━━━━━ ✅ 車の運転が好き ✅ 体を動かす仕事がしたい ✅ 一人で集中して進める仕事が得意 ✅ コツコツ仕事を覚えていきたい ✅ 安定した環境で長く働きたい 荷物の積み込みや荷下ろしなど、 体を動かす場面は日常的にあります。 デスクワーク中心ではなく、 適度に動きながら働きたい方にも向いている仕事です✊️ ━━━━━━━━━━━━━━━━ 未経験でも安心してスタート ━━━━━━━━━━━━━━━━ 配送の仕事が初めてでも問題ありません。 入社後は、実際の仕事をしながら ✅ 荷物の確認方法 ✅ 車への積み込み方 ✅ 配送時の基本ルール ✅ 安全運転のポイント ✅ 効率よく進めるコツ などを少しずつ覚えていきます。 最初からすべてを一人で任せるのではなく、 先輩スタッフが業務の流れをサポートします。 経験よりも、 一つずつ仕事を覚えていく姿勢を大切にしています。 普通免許から始められる配送のお仕事です。 新しい環境で働きたい方のご応募をお待ちしています✨

【対面が少ないから気楽】置き配中心でインターホンを押す回数も少なめ｜再配達少なめ｜普通免許のみ・社用車貸与

仕事内容: ⭐️未経験から、安定した働き方へ⭐️ 普通免許があれば 配送経験がなくても 正社員としてスタートできます❗ 「安定して働きたい」 「収入を上げたい」 「将来の選択肢を広げたい」 そんな方にぴったりの仕事です。 ✧━━━━━━━━━━━✧ 【普通免許があれば応募OK】 ✧━━━━━━━━━━━✧ 学歴・職歴・経験は不問。 未経験スタートが90％以上です✨ ⭕️マイカー不要 ⭕️社用車は無償で貸与 ⭕️ガソリンカードも支給 ⭕️ガソリン代・保険・車検は 　会社が負担 車両費0円・初期費用0円。 免許証があれば始められます❕ ✧━━━━━━━━━━━✧ 【3日間の横乗り研修つき】 ✧━━━━━━━━━━━✧ まずは先輩の車に同乗して 運転のコツ・荷物の積み方・ ルートの回り方を覚えます。 独り立ち後もフォローがあるので 配送が初めてでも安心です⭕️ 前職は飲食・軽作業・清掃・ タクシー・コンビニなど様々。 異業種からの転職者も多数活躍中❗ ✧━━━━━━━━━━━✧ 【仕事内容】 ✧━━━━━━━━━━━✧ 大手ECサイトの商品を 個人宅やオフィスへ配送します。 日用品・アパレル・雑貨など 軽貨物が中心です。 ✔担当エリアは町名単位で固定 　毎日同じルートなので 　1週間ほどで慣れてきます ✔置き配が中心 　インターホンを押す機会も 　再配達も少なめです ✔研修後は1人で完結 　上司の同行もチーム作業もなく 　人間関係のストレスなし ✧━━━━━━━━━━━✧ 【1日の流れ／例】 ✧━━━━━━━━━━━✧ ① 自宅から倉庫へ直行 ② 荷物を車へ積み込み ③ 担当エリアで配送 ④ 配送完了後に報告 ⑤ そのまま直帰OK☕ ✧━━━━━━━━━━━✧ 【働き方について】 ✧━━━━━━━━━━━✧ ⏰️7:00～22:00の間で実働8時間 ⏰️1日の配送は100～150件程度 担当エリアも毎日のルートも 固定なので、生活リズムが安定。 朝・夜が入り混じるシフトから 卒業したい方にもおすすめです✨ 積み込み・荷下ろし・ 車の乗り降りがあるため 体を動かすのが苦にならない方に 向いています。 ✧━━━━━━━━━━━✧ 【配送から、その先の選択肢も】 ✧━━━━━━━━━━━✧ 私たちは「令和の虎」出演社長が 率いる急成長中のグループ⭐️ 現場で働きながら 経営を身近で学べます。 まずは配送ドライバーとして 現場からスタート。 その先は希望に合わせて… ⏩️リーダー・マネージャー・ 　部長へステップアップ ⏩️経営幹部として組織づくり ⏩️営業・採用へジョブチェンジ ⏩️個人事業主として独立 独立志向の方も大歓迎❗ 固定給で稼ぎながら独立資金を貯め 事業のノウハウも学べます✊️ ✧━━━━━━━━━━━✧ 【スタッフの声】 ✧━━━━━━━━━━━✧ 目標がなかった自分が 人の未来を支える側になった。 ── 20代／元警備スタッフ 前職は警備のアルバイト。 将来の目標もなく、 「このままでいいのか」と 考えていた時に入社しました。 本部のリーダーが面談で 向き合ってくれたことで キャリアを本気で考えるように。 今は本部で採用を担当し、 仲間を増やす仕事をしています。 目標がなくても大丈夫。 今の自分を変えたい人には 本気で挑戦してほしいです❗ ✧━━━━━━━━━━━✧ 【モデルケース】 ✧━━━━━━━━━━━✧ 高卒フリーター（警備アルバイト） ⏩️23歳で将来に不安を感じ入社 ⏩️配送ドライバーからスタート ⏩️エリアマネージャー・ 　配送リーダー職へ ⏩️現在はHR採用担当として 　求職者をサポート中

家族に喜ばれる週休2日制！プライベートも充実！

仕事内容: ■ホームページ https://www.emu-0229.com/ ■instagram https://www.instagram.com/goudoukaisyaemu 大阪・兵庫など中心に全国拠点で急成長中の「合同会社︎笑夢」です。 「今の生活を変えたい！」 「頑張りを正当に評価されたい！」 そんな熱い想いを持つあなた。 業界の常識を塗り替える成長企業の「主役」として、 新しい一歩を踏み出しませんか？ ↓↓↓ 【入社祝い金のキャンペーン実施中！】 軽貨物ドライバーを始める際、どうしても避けて通れないのが車両代や燃料費といった経費。 「稼げるようになる前に出費がかさむのは不安」という声にお応えして、初心者専用のバックアップキャンペーン実施中！ →入社祝い金あり！！ ◆ キャリアアップの可能性 ✔︎入社2ヶ月でリーダーにキャリアアップ ∟40歳/前職は現場仕事から未経験でドライバーに！ ✔︎女性リーダーも多くいます！ ∟32歳/前職は保険の営業でドライバー未経験からスタート！ ◆ 笑夢の想い 向上心、親切、感謝、謙虚 この4つを笑夢では大切にしており、実際にここがしっかりできている方は、早いタイミングで出世し、 任せる仕事もやりがいを感じ、さらにはもちろん給与もUP！ ※実際数ヶ月で月10万UPしているドライバーも少なくないです✨ ◆未経験からでも安心のサポート体制！ 90%以上が未経験から始めてる仲間です。 「まずはやってみる」その気持ちを、私たちは全力で応援します！

【手ぶらで始められる】用意するのは免許証だけ｜車とガソリンカードは会社が用意｜未経験OK｜月給50〜70万円

仕事内容: ⭐️未経験から、安定した働き方へ⭐️ 普通免許があれば 配送経験がなくても 正社員としてスタートできます❗ 「安定して働きたい」 「収入を上げたい」 「将来の選択肢を広げたい」 そんな方にぴったりの仕事です。 ✧━━━━━━━━━━━✧ 【普通免許があれば応募OK】 ✧━━━━━━━━━━━✧ 学歴・職歴・経験は不問。 未経験スタートが90％以上です✨ ⭕️マイカー不要 ⭕️社用車は無償で貸与 ⭕️ガソリンカードも支給 ⭕️ガソリン代・保険・車検は 　会社が負担 車両費0円・初期費用0円。 免許証があれば始められます❕ ✧━━━━━━━━━━━✧ 【3日間の横乗り研修つき】 ✧━━━━━━━━━━━✧ まずは先輩の車に同乗して 運転のコツ・荷物の積み方・ ルートの回り方を覚えます。 独り立ち後もフォローがあるので 配送が初めてでも安心です⭕️ 前職は飲食・軽作業・清掃・ タクシー・コンビニなど様々。 異業種からの転職者も多数活躍中❗ ✧━━━━━━━━━━━✧ 【仕事内容】 ✧━━━━━━━━━━━✧ 大手ECサイトの商品を 個人宅やオフィスへ配送します。 日用品・アパレル・雑貨など 軽貨物が中心です。 ✔担当エリアは町名単位で固定 　毎日同じルートなので 　1週間ほどで慣れてきます ✔置き配が中心 　インターホンを押す機会も 　再配達も少なめです ✔研修後は1人で完結 　上司の同行もチーム作業もなく 　人間関係のストレスなし ✧━━━━━━━━━━━✧ 【1日の流れ／例】 ✧━━━━━━━━━━━✧ ① 自宅から倉庫へ直行 ② 荷物を車へ積み込み ③ 担当エリアで配送 ④ 配送完了後に報告 ⑤ そのまま直帰OK☕ ✧━━━━━━━━━━━✧ 【働き方について】 ✧━━━━━━━━━━━✧ ⏰️7:00～22:00の間で実働8時間 ⏰️1日の配送は100～150件程度 担当エリアも毎日のルートも 固定なので、生活リズムが安定。 朝・夜が入り混じるシフトから 卒業したい方にもおすすめです✨ 積み込み・荷下ろし・ 車の乗り降りがあるため 体を動かすのが苦にならない方に 向いています。 ✧━━━━━━━━━━━✧ 【配送から、その先の選択肢も】 ✧━━━━━━━━━━━✧ 私たちは「令和の虎」出演社長が 率いる急成長中のグループ⭐️ 現場で働きながら 経営を身近で学べます。 まずは配送ドライバーとして 現場からスタート。 その先は希望に合わせて… ⏩️リーダー・マネージャー・ 　部長へステップアップ ⏩️経営幹部として組織づくり ⏩️営業・採用へジョブチェンジ ⏩️個人事業主として独立 独立志向の方も大歓迎❗ 固定給で稼ぎながら独立資金を貯め 事業のノウハウも学べます✊️ ✧━━━━━━━━━━━✧ 【スタッフの声】 ✧━━━━━━━━━━━✧ 目標がなかった自分が 人の未来を支える側になった。 ── 20代／元警備スタッフ 前職は警備のアルバイト。 将来の目標もなく、 「このままでいいのか」と 考えていた時に入社しました。 本部のリーダーが面談で 向き合ってくれたことで キャリアを本気で考えるように。 今は本部で採用を担当し、 仲間を増やす仕事をしています。 目標がなくても大丈夫。 今の自分を変えたい人には 本気で挑戦してほしいです❗ ✧━━━━━━━━━━━✧ 【モデルケース】 ✧━━━━━━━━━━━✧ 高卒フリーター（警備アルバイト） ⏩️23歳で将来に不安を感じ入社 ⏩️配送ドライバーからスタート ⏩️エリアマネージャー・ 　配送リーダー職へ ⏩️現在はHR採用担当として 　求職者をサポート中

⏩️ 楽天グループの正社員として理想の働き方を叶えよう❗️✨ 日勤のみ＆残業月10〜15h程度

仕事内容: ⭐ この求人のオススメpoint！ ✅️ 未経験から最短1年で店長へ昇格できる明確なキャリアパス ✅️ 楽天グループ100%出資の圧倒的な安定基盤 ✅️ 学歴・職歴不問！人柄重視の採用 σ～σ～σ～σ～σ～σ～σ～σ～σ～σ～σ～σ～ ⭕ 仕事内容 全国の楽天モバイル直営店にて、来店されたお客様への接客・提案業務をお任せします。 ⭕具体的な業務 ・新規契約、機種変更、各種料金プランの案内・手続き ・お客様からの質問・相談対応 ・電話応対、在庫管理、簡単な事務作業、ミーティング参加 ・店舗運営に関わる業務全般（集客の取り組み、目標数値の管理など） 安心のサポートとシンプルな料金体系❗ 楽天モバイルはプランが非常にシンプルなため、覚えることが少なくスムーズに提案できます。 σ～σ～σ～σ～σ～σ～σ～σ～σ～σ～σ～σ～ 入社後は丁寧な研修で商品知識や接客手順を基礎からしっかり学べます❗ 未経験のあなたをプロのスタッフへ育て上げますので、安心して飛び込んできてください。 ⏩豊富なキャリアパス 最短1年で店長へステップアップできる環境です。 販売スタッフ（R CREW）からスタートし、店長、エリアマネージャーへと着実に進める明確なルートをご用意。 将来的に本部ポジションを目指す道も開かれています。

【令和の虎出演社長が率いる成長グループ】経営を間近で学べる｜月給50〜70万円｜未経験・車なしOK

仕事内容: ✨未経験から正社員ドライバーへ✨ RoCraveで軽貨物の 配送ドライバーを募集中❗ 入社する方の95%以上が 配送未経験からのスタートです。 学歴・経験は不問。 必要なのは普通免許だけ、 持ち物は免許証ひとつでOK❕ ━━━━━━━━━━━━ ✅車がなくても大丈夫❗ ━━━━━━━━━━━━ ✔社用車を無償貸与 ✔ガソリンカード支給 ✔ガソリン代・保険・車検は 　すべて会社負担 自分の車も初期費用も いりません✨ ━━━━━━━━━━━━ ✅3日間の横乗り研修あり ━━━━━━━━━━━━ 先輩の車に同乗して、 積み込み・ルート確認・ 置き配の進め方まで 丁寧にレクチャーします。 独り立ち後も、困ったときは すぐ相談できます⭕️ 飲食・接客・軽作業など 異業種からの転職も大歓迎❗ ━━━━━━━━━━━━ ✅担当エリア固定で道を覚える ━━━━━━━━━━━━ 毎日同じルートを回るので 土地勘がなくても安心。 早い方なら1週間ほどで 慣れます✨ ━━━━━━━━━━━━ ✅置き配中心で対面ほぼなし ━━━━━━━━━━━━ お届けするのは大手ECサイトの 日用品・雑貨・アパレルなど。 置き配中心なので インターホンを押す回数も少なく 再配達も少なめです。 ━━━━━━━━━━━━ ✅一人で黙々と働ける ━━━━━━━━━━━━ 研修後は上司の同行なし、 チーム作業もなし❗ 人間関係のストレスなく 自分のペースで配送に集中できます。 ━━━━━━━━━━━━ ✅毎日同じリズムで働ける ━━━━━━━━━━━━ 担当エリアもルートも固定で 働き方が安定します⏰️ 朝と夜が入り混じる働き方から 卒業したい方にもおすすめ✨ ━━━━━━━━━━━━ ✅将来の独立を目指す方も歓迎 ━━━━━━━━━━━━ RoCraveは令和の虎出演社長が 率いる成長グループ⭐️ まずは現場ドライバーから始めて 経営を間近で学べます。 稼ぎながら独立資金を貯めて ノウハウも身につけられます✊️ リーダーや現場管理への ステップアップも可能です❗ ━━━━━━━━━━━━ ⏰️1日の流れ ━━━━━━━━━━━━ 倉庫へ直行 ⏩️荷物を積み込み ⏩️担当エリアへ移動 ⏩️置き配中心で配送 ⏩️完了報告 ⏩️そのまま直帰OK✨ ━━━━━━━━━━━━ ☘働き方のリアル ━━━━━━━━━━━━ ✔7:00〜22:00の間で実働8時間 ✔1日の配送は100〜150件程度 ✔積み込み・荷下ろし・ 　立ち仕事あり ✔繁忙期は物量に合わせた 　対応をお願いする日もあり 楽なことばかりではないですが 毎日の積み重ねで 確実に慣れていける仕事です。 ━━━━━━━━━━━━ ⭐️こんな方にぴったり ━━━━━━━━━━━━ ✔未経験から正社員になりたい ✔車を持っていない ✔研修がある環境で始めたい ✔接客や人間関係の 　ストレスを減らしたい ✔一人で黙々と働きたい ✔生活リズムを整えたい ✔いつかは独立したい ━━━━━━━━━━━━ ☕メンバーインタビュー ━━━━━━━━━━━━ 「目標がなかった自分が 今では仲間の未来を支える側に」 ── 20代／元警備スタッフ 　　現 採用担当 前職は警備のアルバイト。 将来の目標もなく、このままで いいのかと悩んでいた時に 出会ったのが軽貨物の仕事でした。 普通免許と前向きな気持ちが あれば挑戦でき、頑張りが しっかり評価される環境です。 本部リーダーとの面談を通して キャリアを考えるようになり、 今は本部で採用業務も 担当しています。 今の自分を変えたい方、 ぜひ一緒に挑戦しましょう❗

【未経験スタート95%以上】普通免許があればOK｜学歴・経験不問｜社用車貸与で車がなくてもOK

仕事内容: ✨未経験から正社員ドライバーへ✨ RoCraveで軽貨物の 配送ドライバーを募集中❗ 入社する方の95%以上が 配送未経験からのスタートです。 学歴・経験は不問。 必要なのは普通免許だけ、 持ち物は免許証ひとつでOK❕ ━━━━━━━━━━━━ ✅車がなくても大丈夫❗ ━━━━━━━━━━━━ ✔社用車を無償貸与 ✔ガソリンカード支給 ✔ガソリン代・保険・車検は 　すべて会社負担 自分の車も初期費用も いりません✨ ━━━━━━━━━━━━ ✅3日間の横乗り研修あり ━━━━━━━━━━━━ 先輩の車に同乗して、 積み込み・ルート確認・ 置き配の進め方まで 丁寧にレクチャーします。 独り立ち後も、困ったときは すぐ相談できます⭕️ 飲食・接客・軽作業など 異業種からの転職も大歓迎❗ ━━━━━━━━━━━━ ✅担当エリア固定で道を覚える ━━━━━━━━━━━━ 毎日同じルートを回るので 土地勘がなくても安心。 早い方なら1週間ほどで 慣れます✨ ━━━━━━━━━━━━ ✅置き配中心で対面ほぼなし ━━━━━━━━━━━━ お届けするのは大手ECサイトの 日用品・雑貨・アパレルなど。 置き配中心なので インターホンを押す回数も少なく 再配達も少なめです。 ━━━━━━━━━━━━ ✅一人で黙々と働ける ━━━━━━━━━━━━ 研修後は上司の同行なし、 チーム作業もなし❗ 人間関係のストレスなく 自分のペースで配送に集中できます。 ━━━━━━━━━━━━ ✅毎日同じリズムで働ける ━━━━━━━━━━━━ 担当エリアもルートも固定で 働き方が安定します⏰️ 朝と夜が入り混じる働き方から 卒業したい方にもおすすめ✨ ━━━━━━━━━━━━ ✅将来の独立を目指す方も歓迎 ━━━━━━━━━━━━ RoCraveは令和の虎出演社長が 率いる成長グループ⭐️ まずは現場ドライバーから始めて 経営を間近で学べます。 稼ぎながら独立資金を貯めて ノウハウも身につけられます✊️ リーダーや現場管理への ステップアップも可能です❗ ━━━━━━━━━━━━ ⏰️1日の流れ ━━━━━━━━━━━━ 倉庫へ直行 ⏩️荷物を積み込み ⏩️担当エリアへ移動 ⏩️置き配中心で配送 ⏩️完了報告 ⏩️そのまま直帰OK✨ ━━━━━━━━━━━━ ☘働き方のリアル ━━━━━━━━━━━━ ✔7:00〜22:00の間で実働8時間 ✔1日の配送は100〜150件程度 ✔積み込み・荷下ろし・ 　立ち仕事あり ✔繁忙期は物量に合わせた 　対応をお願いする日もあり 楽なことばかりではないですが 毎日の積み重ねで 確実に慣れていける仕事です。 ━━━━━━━━━━━━ ⭐️こんな方にぴったり ━━━━━━━━━━━━ ✔未経験から正社員になりたい ✔車を持っていない ✔研修がある環境で始めたい ✔接客や人間関係の 　ストレスを減らしたい ✔一人で黙々と働きたい ✔生活リズムを整えたい ✔いつかは独立したい ━━━━━━━━━━━━ ☕メンバーインタビュー ━━━━━━━━━━━━ 「目標がなかった自分が 今では仲間の未来を支える側に」 ── 20代／元警備スタッフ 　　現 採用担当 前職は警備のアルバイト。 将来の目標もなく、このままで いいのかと悩んでいた時に 出会ったのが軽貨物の仕事でした。 普通免許と前向きな気持ちが あれば挑戦でき、頑張りが しっかり評価される環境です。 本部リーダーとの面談を通して キャリアを考えるようになり、 今は本部で採用業務も 担当しています。 今の自分を変えたい方、 ぜひ一緒に挑戦しましょう❗

【1人で黙々と働ける】上司の同行なし・チーム作業なし｜月給50〜70万円｜未経験OK・社用車貸与

仕事内容: ✨未経験から正社員ドライバーへ✨ RoCraveで軽貨物の 配送ドライバーを募集中❗ 入社する方の95%以上が 配送未経験からのスタートです。 学歴・経験は不問。 必要なのは普通免許だけ、 持ち物は免許証ひとつでOK❕ ━━━━━━━━━━━━ ✅車がなくても大丈夫❗ ━━━━━━━━━━━━ ✔社用車を無償貸与 ✔ガソリンカード支給 ✔ガソリン代・保険・車検は 　すべて会社負担 自分の車も初期費用も いりません✨ ━━━━━━━━━━━━ ✅3日間の横乗り研修あり ━━━━━━━━━━━━ 先輩の車に同乗して、 積み込み・ルート確認・ 置き配の進め方まで 丁寧にレクチャーします。 独り立ち後も、困ったときは すぐ相談できます⭕️ 飲食・接客・軽作業など 異業種からの転職も大歓迎❗ ━━━━━━━━━━━━ ✅担当エリア固定で道を覚える ━━━━━━━━━━━━ 毎日同じルートを回るので 土地勘がなくても安心。 早い方なら1週間ほどで 慣れます✨ ━━━━━━━━━━━━ ✅置き配中心で対面ほぼなし ━━━━━━━━━━━━ お届けするのは大手ECサイトの 日用品・雑貨・アパレルなど。 置き配中心なので インターホンを押す回数も少なく 再配達も少なめです。 ━━━━━━━━━━━━ ✅一人で黙々と働ける ━━━━━━━━━━━━ 研修後は上司の同行なし、 チーム作業もなし❗ 人間関係のストレスなく 自分のペースで配送に集中できます。 ━━━━━━━━━━━━ ✅毎日同じリズムで働ける ━━━━━━━━━━━━ 担当エリアもルートも固定で 働き方が安定します⏰️ 朝と夜が入り混じる働き方から 卒業したい方にもおすすめ✨ ━━━━━━━━━━━━ ✅将来の独立を目指す方も歓迎 ━━━━━━━━━━━━ RoCraveは令和の虎出演社長が 率いる成長グループ⭐️ まずは現場ドライバーから始めて 経営を間近で学べます。 稼ぎながら独立資金を貯めて ノウハウも身につけられます✊️ リーダーや現場管理への ステップアップも可能です❗ ━━━━━━━━━━━━ ⏰️1日の流れ ━━━━━━━━━━━━ 倉庫へ直行 ⏩️荷物を積み込み ⏩️担当エリアへ移動 ⏩️置き配中心で配送 ⏩️完了報告 ⏩️そのまま直帰OK✨ ━━━━━━━━━━━━ ☘働き方のリアル ━━━━━━━━━━━━ ✔7:00〜22:00の間で実働8時間 ✔1日の配送は100〜150件程度 ✔積み込み・荷下ろし・ 　立ち仕事あり ✔繁忙期は物量に合わせた 　対応をお願いする日もあり 楽なことばかりではないですが 毎日の積み重ねで 確実に慣れていける仕事です。 ━━━━━━━━━━━━ ⭐️こんな方にぴったり ━━━━━━━━━━━━ ✔未経験から正社員になりたい ✔車を持っていない ✔研修がある環境で始めたい ✔接客や人間関係の 　ストレスを減らしたい ✔一人で黙々と働きたい ✔生活リズムを整えたい ✔いつかは独立したい ━━━━━━━━━━━━ ☕メンバーインタビュー ━━━━━━━━━━━━ 「目標がなかった自分が 今では仲間の未来を支える側に」 ── 20代／元警備スタッフ 　　現 採用担当 前職は警備のアルバイト。 将来の目標もなく、このままで いいのかと悩んでいた時に 出会ったのが軽貨物の仕事でした。 普通免許と前向きな気持ちが あれば挑戦でき、頑張りが しっかり評価される環境です。 本部リーダーとの面談を通して キャリアを考えるようになり、 今は本部で採用業務も 担当しています。 今の自分を変えたい方、 ぜひ一緒に挑戦しましょう❗

未経験入社99％！未経験でも安心のサポート体制！月50万円以上も狙える！！

仕事内容: ■ホームページ https://kst-group.co.jp/ ■代表小谷のinstagram https://www.instagram.com/kazuki0815/ ■note https://note.com/kstgroup/n/nbb83f6e294e2 《仕事内容》 オンラインショップで購入された商品を軽バンで配達していただきます。 荷物は軽いので、自信がなくても大丈夫！ 運転する車も軽自動車なので、初心者や女性の方も安心してください！ 最初は先輩と一緒に仕事の流れを学べるので、未経験の方も安心です。

【月給50〜70万円】独立資金を貯めながらノウハウも学べる｜未経験OK｜社用車貸与で初期費用0円

仕事内容: ✨未経験から正社員ドライバーへ✨ RoCraveで軽貨物の 配送ドライバーを募集中❗ 入社する方の95%以上が 配送未経験からのスタートです。 学歴・経験は不問。 必要なのは普通免許だけ、 持ち物は免許証ひとつでOK❕ ━━━━━━━━━━━━ ✅車がなくても大丈夫❗ ━━━━━━━━━━━━ ✔社用車を無償貸与 ✔ガソリンカード支給 ✔ガソリン代・保険・車検は 　すべて会社負担 自分の車も初期費用も いりません✨ ━━━━━━━━━━━━ ✅3日間の横乗り研修あり ━━━━━━━━━━━━ 先輩の車に同乗して、 積み込み・ルート確認・ 置き配の進め方まで 丁寧にレクチャーします。 独り立ち後も、困ったときは すぐ相談できます⭕️ 飲食・接客・軽作業など 異業種からの転職も大歓迎❗ ━━━━━━━━━━━━ ✅担当エリア固定で道を覚える ━━━━━━━━━━━━ 毎日同じルートを回るので 土地勘がなくても安心。 早い方なら1週間ほどで 慣れます✨ ━━━━━━━━━━━━ ✅置き配中心で対面ほぼなし ━━━━━━━━━━━━ お届けするのは大手ECサイトの 日用品・雑貨・アパレルなど。 置き配中心なので インターホンを押す回数も少なく 再配達も少なめです。 ━━━━━━━━━━━━ ✅一人で黙々と働ける ━━━━━━━━━━━━ 研修後は上司の同行なし、 チーム作業もなし❗ 人間関係のストレスなく 自分のペースで配送に集中できます。 ━━━━━━━━━━━━ ✅毎日同じリズムで働ける ━━━━━━━━━━━━ 担当エリアもルートも固定で 働き方が安定します⏰️ 朝と夜が入り混じる働き方から 卒業したい方にもおすすめ✨ ━━━━━━━━━━━━ ✅将来の独立を目指す方も歓迎 ━━━━━━━━━━━━ RoCraveは令和の虎出演社長が 率いる成長グループ⭐️ まずは現場ドライバーから始めて 経営を間近で学べます。 稼ぎながら独立資金を貯めて ノウハウも身につけられます✊️ リーダーや現場管理への ステップアップも可能です❗ ━━━━━━━━━━━━ ⏰️1日の流れ ━━━━━━━━━━━━ 倉庫へ直行 ⏩️荷物を積み込み ⏩️担当エリアへ移動 ⏩️置き配中心で配送 ⏩️完了報告 ⏩️そのまま直帰OK✨ ━━━━━━━━━━━━ ☘働き方のリアル ━━━━━━━━━━━━ ✔7:00〜22:00の間で実働8時間 ✔1日の配送は100〜150件程度 ✔積み込み・荷下ろし・ 　立ち仕事あり ✔繁忙期は物量に合わせた 　対応をお願いする日もあり 楽なことばかりではないですが 毎日の積み重ねで 確実に慣れていける仕事です。 ━━━━━━━━━━━━ ⭐️こんな方にぴったり ━━━━━━━━━━━━ ✔未経験から正社員になりたい ✔車を持っていない ✔研修がある環境で始めたい ✔接客や人間関係の 　ストレスを減らしたい ✔一人で黙々と働きたい ✔生活リズムを整えたい ✔いつかは独立したい ━━━━━━━━━━━━ ☕メンバーインタビュー ━━━━━━━━━━━━ 「目標がなかった自分が 今では仲間の未来を支える側に」 ── 20代／元警備スタッフ 　　現 採用担当 前職は警備のアルバイト。 将来の目標もなく、このままで いいのかと悩んでいた時に 出会ったのが軽貨物の仕事でした。 普通免許と前向きな気持ちが あれば挑戦でき、頑張りが しっかり評価される環境です。 本部リーダーとの面談を通して キャリアを考えるようになり、 今は本部で採用業務も 担当しています。 今の自分を変えたい方、 ぜひ一緒に挑戦しましょう❗

✅未経験OK✅月給50万円以上可✅高収入×キャリアUP！✅昇給・昇格制度あり✅賞与年2回

仕事内容: ⭐️普通免許を活かせる配送ドライバー⭐️ ネット通販商品を中心に、担当エリアのお客様先へ荷物をお届けするお仕事です。 配送エリアは担当制のため、毎回まったく違う場所を走るのではなく、決まった範囲を少しずつ覚えながら進められます。 社用車の貸与があるため、車をお持ちでない方もスタート可能です。 ✧・.・✧・.・✧・.・✧ ✅ 正社員として安定勤務 ✅ 学歴・経験不問 ✅ 普通免許があればOK ✅ 社用車貸与あり ✅ 担当エリア制で覚えやすい ✅ 置き配中心で進めやすい ✅ 配送未経験の方も歓迎 ✧・.・✧・.・✧・.・✧ 【お任せする業務】 ネット通販で注文された商品を確認し、社用車へ積み込み、担当エリア内のお客様先へ配送します。 荷物は比較的一人で持てるものが中心です。 ただし、荷物の積み込み・荷下ろし・立ち仕事は日常的に発生するため、体を動かしながら働く仕事です。 ✧・.・✧・.・✧・.・✧ 【勤務イメージ】 勤務時間は7:00～22:00の間で実働8時間。 1日の配送件数は100件～150件程度が目安です。 担当エリア制なので、道や建物の場所を覚えるほど、効率よく進めやすくなります。 ✧・.・✧・.・✧・.・✧ 【仕事の進め方】 出勤後、その日に配送する荷物を集荷場で確認します。 荷物を社用車へ積み込み、担当エリアへ出発。 配送完了後は、必要に応じて集荷場に戻り、追加の荷物を受け取って配送を進めます。 ✧・.・✧・.・✧・.・✧ 【未経験の方へ】 入社後は、先輩スタッフと一緒に実際の業務を確認するところから始めます。 荷物の確認方法、積み込み方、配送時の注意点、安全運転のポイントなど、基本から丁寧にお伝えします。 最初から一人で任せきりにするのではなく、仕事の流れを覚えられるようサポートします。 普通免許を活かして、正社員として安定して働ける配送のお仕事です。 まずはお気軽にご応募ください。

【20代・30代が主役｜配送ベンチャー｜業界未経験OK｜3ヶ月毎にキャリア＆給与UP】急成長中の軽貨物カンパニーの統括・運営リーダー｜月給50-70万

仕事内容: ★━━━━━━━━━━━━★ 河内長野市ドライバー募集 普通免許ひとつではじめられる❗ 直行直帰でムダなく働ける⏰️ ★━━━━━━━━━━━━★ ＞＞＞ はじめての方へ ＜＜＜ 軽貨物業界の経験は、まったく必要ありません。 ドライバー経験も、業界知識も問わない仕事です。 重視しているのは、 ・人を動かすことへの関心 ・現状を変えたいという意欲 ・チームと一緒に成長していく姿勢 この3つだけです。 「今の自分を変えたい」 「若いうちに責任のある仕事がしたい」 そういった気持ちを持っている方を、 このポジションは待っています。 学歴や職歴の内容よりも、 これからどう動くかを大切にしている会社です。 ＞＞＞ お仕事内容 ＜＜＜ このポジションは、 配送スタッフを束ねる「運営本部リーダー」です。 荷物を届けるだけでなく、 チームを組み立て、育て、回していく側の仕事です。 リーダーとして携わる業務は以下のとおりです。 ・エリア全体の稼働・運営管理 ・人材の育成と配置の最適化 ・ドライバー・管理層へのサポート ・業務フローの設計と継続的な改善 ・経営陣との戦略共有や改善提案 「管理する側に挑戦したい」 「自分の力でチームを前に進めたい」 そんな目標がある方に向いています。 ＞＞＞ 入社後の流れ ＜＜］ 入社後の最初の半年間は、 現場の全体像をつかむために ドライバー業務からスタートします。 【1日の流れ】 ・倉庫で荷物を受け取り、積み込み ・担当エリアでの配送業務 ・配送完了後の報告 ・慣れてきたら後輩フォロー・ チーム連携・業務改善にも参加 現場を知っているからこそ、 マネジメントに深みが出ます。 現場感覚を持ったリーダーが、 チームから信頼される。 KAWANAGO GROUPはそう考えています。 ＞＞＞ 働き方のリアル ＜＜＜ ✅ 早朝からの稼働が発生する日があります ✅ フルタイムでの安定稼働が前提です ✅ 継続的に20kg程度の荷物を扱う場面があります ✅ 積み込み・運転・荷下ろしを日常的に行います ✅ 状況によっては現場代打として ドライバー業務に入ることもあります 「管理職だから現場に入らなくていい」 というイメージでいると、 ギャップを感じるかもしれません。 ただ、現場も分かるリーダーであるからこそ、 経営目線でのチームマネジメントが より確かなものになっていきます。 体を動かすことをいとわず、 現場とマネジメントの両方に向き合える方に ぴったりのポジションです。 ＞＞＞ リーダーとして身につくスキル ＜＜＜ このポジションでは、 配送業務の枠を超えた知識と経験が積めます。 ・採用・育成の実務 ・拠点の運営管理 ・売上管理と数字の読み方 ・現場改善のプロセス ・チームビルディングの手法 売上・効率・品質のすべてを高める 「経営目線のマネジメント」が 自然と身についていく環境です。 軽貨物カンパニーの仕組みの裏側まで 学べるポジションであることが、 他の配送系求人との大きな違いです。 ＞＞＞ 評価・給与の仕組み ＜＜＜ KAWANAGO GROUPでは、 3ヶ月ごとの評価制度を導入しています。 がんばりと成果に応じて、 月給が3万円〜10万円単位でアップすることもあり、 役職もステップアップしていきます。 「頑張っていればいつか認められる」ではなく、 決まったタイミングで、 きちんと評価される仕組みがあります。 自分の動き次第で、 収入とポジションが着実に変わっていく環境です。 ＞＞＞ 経営層との距離感 ＜＜＜ 若手でも、 会社づくりの議論に加われる環境があります。 ・代表との1on1面談 ・戦略会議への参加 ・組織課題の共有と改善提案 ・現場の声をもとにした仕組みづくり 在籍メンバーの70％が20〜30代で構成されており、 若い世代が組織の中心を担っています。 上場を目指して成長中のベンチャー企業だからこそ、 まだ埋まっていないポジションも多く、 自分でキャリアを切り開く余地が広がっています。 ＞＞＞ スタッフの声 ＜＜＜ ✨「24歳でも、上を目指せる。 自分次第でチャンスを掴める会社です。」 ── 20代・元アルバイト、現 運営本部リーダー（上級統括） 以前は夜のアルバイトをしていました。 将来を考えたとき、 このまま続けていくイメージが持てなくなり、 昼の仕事で安定して稼げる場所を探していました。 入社を決めたのは、 頑張りが報酬に反映される仕組みがあったこと。 そして、ドライバーで終わらず キャリアアップを目指せる環境があったことです。 入社後はドライバーからスタートし、 約半年でエリアマネージャーへ。 その後、統括・上級統括へとステップアップしました。 楽な仕事ではありませんが、 頑張りをちゃんと見てもらえて、 チャンスを任せてもらえる環境があります。 ＞＞＞ モデルキャリア ＜＜＜ ⏩ 22歳で入社、未経験からドライバーとして現場スタート ⏩ 荷物量・配送効率・現場対応を習得 ⏩ 約半年でエリアマネージャーへ昇格 ⏩ 統括として担当範囲を拡大、管理・調整業務にも挑戦 ⏩ 現在は上級統括として関東エリアで活躍中

【配送ベンチャー｜業界未経験OK｜月給50-70万｜統括ポジション】急成長中の軽貨物カンパニーで現場・人・数字を動かす運営リーダー

仕事内容: 01｜20代から配送現場を支え、チームを動かす本部リーダーへ RoCraveが今回募集するのは、ただ配送を行うだけのドライバー職ではありません。 配送現場を理解したうえで、スタッフのフォロー、チーム運営、案件管理、現場改善などにも関わっていく 本部リーダー・統括ポジション です。 現場で働く人が安心して稼働できるように整えること。 配送品質を安定させること。 チーム全体がスムーズに動く仕組みをつくること。 そうした役割を担いながら、RoCraveの事業運営を支えていくポジションです。 「管理側の仕事に挑戦したい」 「現場をまとめる力を身につけたい」 「自分の判断でチームを動かせる人になりたい」 そんな方を歓迎します。 02｜学歴・経験不問。大切なのは、現場に向き合う姿勢です 学歴やこれまでの経験は問いません。 配送業界が初めての方も、マネジメント経験がない方も歓迎します。 RoCraveが大切にしているのは、過去の肩書きよりも、これからどう成長していきたいか。 本部リーダーといっても、最初からすべてを完璧にできる必要はありません。 まずは現場を知ること。 働くメンバーの目線を理解すること。 安全・品質・効率を意識して動けるようになること。 その積み重ねが、将来的にチームをまとめる力や、運営を支える力につながっていきます。 03｜現場を回すだけでなく、仕組みを整える仕事です 本部リーダーの役割は、単に人を配置したり、日々の配送を確認したりするだけではありません。 現場で起きていることを見ながら、 より良い運営方法を考え、チーム全体が動きやすくなる仕組みを整えていく仕事です。 たとえば、 ・ドライバーの稼働状況の確認 ・新人メンバーのフォロー ・配送ルートや業務フローの見直し ・現場で起きる課題の改善 ・チーム内の連携サポート ・案件ごとの進捗管理 ・売上や稼働数字の確認 ・拠点やエリア運営の補助 ・現場管理者やドライバーとの情報共有 など。 配送現場と本部の間に立ち、現場の声を拾いながら、事業を前に進めていく役割です。 04｜本部リーダーとして身につくこと このポジションでは、軽貨物配送の現場だけでなく、事業運営の仕事にも関われます。 身につくのは、配送スキルだけではありません。 ・人を育てる力 ・チームをまとめる力 ・数字を見る力 ・業務改善の視点 ・現場課題を整理する力 ・売上や稼働状況を把握する力 ・ドライバーと管理側をつなぐ調整力 ・経営側の考えを現場に落とし込む力 こうした経験は、将来的に経営幹部を目指すうえでも大きな土台になります。 ただ現場で働くだけではなく、 現場を支え、組織を動かす側へ進みたい方 に向いている仕事です。 05｜主な業務内容 本部リーダーとして、エリアやチームの運営に関わる業務をお任せしていきます。 【主な業務】 ・エリア全体の稼働状況の確認 ・ドライバーやスタッフのフォロー ・新人メンバーの育成サポート ・人員配置や稼働バランスの調整 ・配送品質や業務進捗の確認 ・現場で起きる課題の改善提案 ・業務フローの見直し、仕組みづくり ・売上、稼働、配送状況などの数字確認 ・経営陣や本部メンバーとの情報共有 ・必要に応じた現場フォロー、代走対応 いきなりすべてをお任せするわけではありません。 まずは現場を理解し、業務の流れを覚えたうえで、 少しずつ運営側の役割を広げていきます。 06｜最初は現場理解からスタートします 本部リーダーとして現場を支えるためには、 まず配送の流れを理解することが大切です。 そのため入社後は、一定期間ドライバー業務にも入っていただきます。 大手EC通販の商品を、担当エリアのお客様先へ配送する仕事です。 置き配が中心のため、対面接客は比較的少なめ。 配送そのものに集中しやすい環境です。 【基本的な1日の流れ】 ・倉庫で荷物を受け取り、積み込み ・担当エリアで配送業務 ・配送完了後の報告 ・配送ルートや業務の振り返り ・慣れてきたら後輩フォローやチーム連携にも参加 現場を知らずに管理するのではなく、 自分自身が現場を経験したうえで、メンバーを支える立場へ進んでいきます。 だからこそ、現場で働く人の気持ちが分かるリーダーを目指せます。 07｜働き方のリアルも、正直にお伝えします 本部リーダー・統括ポジションといっても、デスクワークだけの仕事ではありません。 RoCraveでは、現場に近い立場でチームを支えるため、 状況に応じて柔軟な対応が必要になります。 ・朝早い時間から稼働する日があります ・フルタイムで安定して働く前提の仕事です ・荷物の積み込み、運転、荷下ろしを行う場面があります ・繁忙期や物量によって現場対応が必要になることがあります ・状況により、現場フォローや代走対応をお願いする場合があります ・スタッフやドライバーとの連携、調整が日常的に発生します 「管理ポジションだから現場には入らない」 という働き方をイメージしている方には、合わないかもしれません。 でも、現場も分かるからこそ、スタッフから信頼されるリーダーになれる。 数字だけでなく、現場の実態を理解した運営ができる。 それが、このポジションの大きな強みです。 08｜3ヶ月ごとの評価で、給与と役割を見直します RoCraveでは、日々の取り組みや成果をしっかり見ています。 3ヶ月ごとの評価制度があり、成長や成果に応じて、給与アップや役割のステップアップを目指せます。 評価されるのは、配送件数だけではありません。 ・安定した稼働 ・安全運転への意識 ・報告や連携の丁寧さ ・チームへの貢献 ・新人フォロー ・現場改善への取り組み ・稼働や売上数字への意識 ・本部リーダーとしての責任感 こうした一つひとつの行動を見ながら、任される範囲を広げていきます。 ただ長くいるだけではなく、 できることが増えた分、収入やポジションにも反映される環境です。 09｜現場の声を、運営改善につなげる会社です RoCraveでは、現場の声を大切にしています。 本部や経営側だけで決めるのではなく、 実際に現場で動いているメンバーの気づきを、 業務改善や仕組みづくりに活かしていきます。 たとえば、 ・このルートはもっと効率化できそう ・新人への説明方法を変えた方がいい ・積み込みの流れを見直した方がスムーズになる ・人員配置を調整した方が現場が回りやすい ・チーム内の連携方法を改善したい こうした現場目線の意見を歓迎します。 本部リーダーは、 現場と会社をつなぐ大切な立場です。 ただ指示を出すだけではなく、 現場の状況を見て、声を聞き、 チームがより良く動くための形をつくっていく。 そんな仕事です。 10｜こんな方に向いています ・学歴や経験ではなく、これからの頑張りで評価されたい方 ・未経験から管理側や運営側の仕事に挑戦したい方 ・現場を理解したうえでチームをまとめたい方 ・人を育てる仕事に興味がある方 ・チームで成果を出すことにやりがいを感じる方 ・配送業界で収入アップ、役割アップを目指したい方 ・数字や売上の仕組みにも関心がある方 ・現場改善や仕組みづくりに興味がある方 ・報告、連絡、相談を大切にできる方 ・自分から考えて動ける方 11｜RoCraveで目指せるキャリア 最初は、配送現場を知るところから。 でも、その先には本部リーダーとして、 チームやエリアを支える役割があります。 現場を知る。 人を育てる。 数字を見る。 課題を整理する。 仕組みを整える。 チームを動かす。 その経験は、配送業界の中でも、どこに行っても通用する力になります。 ただ荷物を運ぶだけではなく、現場を支え、チームを育て、事業を前に進める側へ。 RoCraveで、あなたの次のキャリアを一緒につくっていきませんか。 12｜メンバーインタビュー 24歳でも、ちゃんと上を目指せる。そう思えた会社でした。 ── 20代／元アルバイト・現 運営本部リーダー（上級統括） 前職は夜のアルバイトをしていました。 その時はその時で頑張っていたんですけど、 将来のことを考えた時に、正直「このままでいいのかな」と思うようになりました。 夜の仕事をずっと続けるイメージが持てなくて、 昼の仕事で、ちゃんと稼げて、長く続けられる仕事を探していました。 この会社を選んだのは、頑張った分が報酬に返ってくるところです。 あとは、配送ドライバーで終わりじゃなくて、上のポジションを目指せるところにも惹かれました。 最初はドライバーからのスタートでした。 もちろん最初から全部できたわけではないですが、現場で経験を積んで、 半年ほどでエリアマネージャーを任せてもらえるようになりました。 そこから統括、上級統括へとステップアップしていきました。 24歳でも、年齢だけで判断されることはありません。 頑張っていればちゃんと見てもらえて、チャンスを任せてもらえる環境があります。 楽な仕事ではないです。 でも、若いうちから稼ぎたい人や、人より早く成長したい人には、すごく面白いと思います。 今の自分を変えたい人には、ぜひ挑戦してほしいです。

【20代・30代が主役｜配送ベンチャー｜業界未経験OK｜3ヶ月毎にキャリア＆給与UP】急成長中の軽貨物カンパニーの統括・運営リーダー｜月給50-70万

仕事内容: ☆.｡.:・゜☆.｡.:・゜☆ 河内長野市で急募 必要なのは普通免許だけ⭕️ ドライバ―からキャリアを目指せる⭐️ ☆.｡.:・゜☆.｡.:・゜☆ ＞＞＞ あなたの「やりたい」が叶う環境 ＜＜＜ 組織を動かす側に立ちたい。 人をまとめるスキルを磨きたい。 20代のうちから事業運営に関わりたい。 そんな想いを持つあなたを、 私たちは求めています。 配送ドライバーとしてだけでなく、 スタッフの育成・チーム構築・事業運営まで、 幅広い経験ができるポジションです。 ＞＞＞ 具体的な業務内容 ＜＜＜ 運営本部リーダーとして、 以下のような業務を担当します。 ・エリア全体の稼働・運営管理 ・人材育成と配置最適化 ・ドライバー・管理層のサポート ・業務フローの設計と改善 ・経営陣との戦略共有・提案活動 最初の半年間は、 仕事の全体像を把握するために ドライバー業務からスタート。 実際の1日の流れは以下の通りです： ・倉庫で荷物を受け取り、積み込み ・担当エリアで配送業務を実施 ・配送完了後の報告・データ入力 ・慣れてきたら後輩フォロー、 チーム連携、業務改善にも参加 ＞＞＞ このポジションで学べること ＜＜＜ 単なる現場実務ではなく、 組織経営の視点から多くを習得できます： ・採用・採用活動の実施 ・スタッフの育成体制づくり ・拠点運営の全体像 ・売上・数字の見方と管理 ・現場課題の改善手法 ・チームづくりの実践 ・軽貨物事業の仕組み全体 現場も理解している管理者だからこそ、 経営目線のマネジメントスキルが 磨かれていきます。 ＞＞＞ 経営層との関係が近い ＜＜＜ ✨ この環境の何より面白い点は、 若手でも組織づくりに携わることです： ・代表との1on1面談 ・戦略会議への参加 ・組織課題の共有と改善提案 ・現場の声を活かした仕組みづくり 「会社をどう良くするか」に対して、 あなたの意見が実際に反映される環境。 それがKAWANAGO GROUPです。 ＞＞＞ 急成長企業だからこその可能性 ＜＜＜ 上場を目指すベンチャーだからこそ、 埋まっていないポジションが多数。 チームメンバーの70％が20～30代で構成され、 若手が主役として活躍することが当たり前。 あなたが成長するにつれ、 次のステージへ挑戦する道が 自然と広がっていきます。 ＞＞＞ 評価と昇進のスピード ＜＜＜ ⏰️ 3ヶ月ごとの評価制度があります。 頑張りや成果に応じて： ・月給が3万円～10万円単位でアップすることも ・役職もステップアップしていく ・「いつか上がれたらいいね」ではなく ちゃんと見られて、ちゃんと上がる あなたの努力が、 確実に形になる環境です。 ＞＞＞ 学歴・経験は問いません ＬＬＬ ✅ 大事にしているのは： ・人を動かす力 ・挑戦する気持ち ・「このままでは終わりたくない」 という想い 軽貨物ドライバー経験も、 業界経験も不要です。 やる気と成長意欲があれば、 未経験からでも道は開けます。 ＞＞＞ 仕事のリアルな側面 ＜＜＜ ❗ 美しい言葉だけではなく、 実態も伝えます： ・早朝からの稼働が発生する日がある ・フルタイムでの安定稼働が前提 ・継続的に20kg程度の荷物を扱う ・積み込み・運転・荷下ろしを日常的に実施 ・現場代打としてドライバー業務に 入ることもある 「管理ポジションだから現場には 入らない」と考えている方には、 向かないかもしれません。 ただし逆に、 現場も分かるからこそ、 経営目線でのチームマネジメントに 強くなれるのが大きな強みです。 ＞＞＞ 先輩の実例 ＜＜＜ 「24歳でも、上を目指せる。 自分次第でチャンスを掴める会社です」 ── 20代／元アルバイト・現 運営本部リーダー（上級統括） 前職は夜のアルバイト。 将来への不安から、 昼の仕事で安定して稼げる環境を探していました。 入社を決めた理由は、 頑張った分が給与に反映されること。 そして配送ドライバーで終わらず、 キャリアアップを目指せる環境がある点です。 入社後はドライバーからスタートし、 半年ほどでエリアマネージャーへ。 さらに統括、上級統括へとステップアップしました。 楽な仕事ではありませんが、 頑張りをちゃんと見てくれて、 チャンスを任せてもらえます。 若いうちから稼ぎたい、 人より早く上に行きたい―― そんな人には、かなり面白い環境です。 ＞＞＞ キャリアパスの一例 ＜＜＜ 22歳で入社 ↓ 配送ドライバーとして未経験からスタート ↓ 荷物量・配送効率・現場対応を習得 ↓ 約半年でエリアマネージャーへステップアップ ↓ 統括として担当範囲を拡大、 管理・調整業務に挑戦 ↓ 現在は上級統括として、 関東エリアで活躍中

【20代・30代が主役｜配送ベンチャー｜業界未経験OK｜経営幹部】急成長中の軽貨物カンパニーで現場・人・数字を学べる、独立志向のための統括・運営リーダー｜月給50-70万

仕事内容: 【河内長野市】ドライバー募集 普通免許だけで応募OK⭕️ 自分のペースで続けられる✨ ◢◤◢◤◢◤◢◤◢◤◢◤◢◤◢◤◢◤◢◤◢ ✦━━━ 現場を知り、事業を学ぶ ━━━✦ 配送業務は、この仕事のスタート地点に過ぎません。 ドライバーとして現場に入り、 安全運転やルート組み、 荷物の積み込みといった実務を習得します。 同時に、あなたが担当するのは それだけではなく、チーム全体を どう回すかという視点です。 後輩の育成、 案件ごとの管理、 売上や稼働数字の把握、 チームの運営方針まで。 軽貨物配送の現場と経営の両方を 学べるポジションだからこそ、 将来独立を目指す方には 最適な環境といえます。 「いつかは事業を持ちたい」 「経営側の仕事に挑戦したい」 「自分のチームを率いる立場になりたい」 そうした想いをお持ちの方を、 心からお待ちしています。 --- ✦━━━ 1日の流れ ━━━✦ まずは現場のリアルから始まります。 朝：準備と業務開始 ・倉庫で配送案件の確認 ・荷物の積み込み作業 ・担当エリアへ出発 日中：配送業務 ・大手EC通販の商品を お客様宅へ届ける ・置き配が中心のため 対面接客は最小限 ・配送に集中できる環境 帰着後：報告と次のステップ ・その日の配送完了報告 ・数字や案件の整理 経験を積みながら、段階的に ・後輩ドライバーのフォロー ・チーム間の連携業務 ・現場の課題改善への参加 現場を十分に理解してから、 「指示する側」へのシフトが 自然な流れとなります。 --- ✦━━━ 主な業務内容 ━━━✦ あなたが関わる業務の範囲は、 配送に限りません。 運営・管理業務 ・エリア全体の稼働管理 ・日々の効率化施策 ・品質維持の監督 人材に関わる業務 ・ドライバーの育成計画 ・配置の最適化 ・スタッフのモチベーション管理 組織を強くする業務 ・業務フローの設計 ・改善案の実行 ・新しい仕組みづくり 経営との連携 ・戦略会議への参加 ・現場の声を基にした提案 ・数字を読み、改善を提言 つまり、軽貨物配送ビジネスの 仕組みそのものを、 かなり近い視点から学べる 立場だということです。 --- ✦━━━ 働き方についての実際のところ ━━━✦ ここは、正直にお伝えします。 物理的な負荷 ・早朝から動く日が含まれます ・フルタイムでの安定稼働が前提です ・日常的に20kg程度の荷物を 扱う場面があります ・積み込み、運転、荷下ろしを 繰り返します 柔軟な対応が求められます ・状況によっては、本部の立場にいながら 現場のドライバー業務に入ることもあります 「本部リーダーだから 現場には入らない」という 働き方をお考えでしたら、 このポジションは 合わないかもしれません。 ただし、現場の実情を 自分の体で理解しているからこそ、 独立後の経営判断が 研ぎ澄まされるという 大きなメリットがあります。 --- ✦━━━ 経歴や経験は問いません ━━━✦ 応募に際して、 学歴や業界経験は 一切必要ありません。 軽貨物ドライバーの 実務経験がなくても構いません。 何より大切なのは、 「このままではいけない」 「自分を変えたい」 「チャレンジしたい」 そうした気持ちと 前に進もうとする 覚悟です。 --- ✦━━━ 20代が活躍できる環境 ━━━✦ KAWANAGO GROUPは、 若い世代の可能性を 最大限に引き出す会社です。 在籍メンバーの70％が 20～30代という 組織構成が、 それを物語っています。 だからこそ実現する環境が あります： 年齢で判断されない ・「若いからまだ早い」 という概念がない ・若い段階から 重要なポジションを任せてもらえる 挑戦の機会が豊富 ・経営層との距離が近い ・1on1での対話がある ・戦略会議に参加できる ・組織をつくる側として 意見を反映させられる 評価が明確に見える ・3ヶ月ごとの評価制度 ・成果に応じて月給が 3万円～10万円単位でアップ ・ポジションも段階的に昇進 ・「いつか上がれたらいいね」ではなく 「ちゃんと見られて、ちゃんと上がる」 という環境 --- ✦━━━ 独立への道 ━━━✦ 「いつかは独立したい」 そんな想いを、 ここなら実現できます。 段階的なステップ ・正社員として基礎を学ぶ ・現場と経営の両立を経験 ・希望が固まったら 独立支援サポートを受ける ・独立後も頼れるネットワークが存在 実際の先輩たちの経験 ・20代で独立した 卒業生が複数在籍 ・グループ内で 会社代表として活躍中 ・経営で悩んだときは 会社からの支援アドバイスが受けられる 学べる実践的スキル ・自分で数字を持つ感覚 ・事業主としての動き方 ・採用から育成まで の組織づくり ・売上管理と改善の視点 ・現場の課題解決方法 会社の中で十分に学んでから 独立を目指せるので、 「いきなり一人で勝負」という 不安を感じずに済みます。 --- ✦━━━ 先輩たちのストーリー ━━━✦ ケース1：営業からの転身 前職は営業職でしたが、 自分の将来について 深く考えられていませんでした。 軽貨物配送は、 特別な資格や経験がなくても 始められるハードルの低さが魅力。 免許とやる気があれば 誰でも挑戦でき、 頑張った分が きちんと評価に反映される 環境だと気付きました。 入社後に変わったのは、 「自分はどうなりたいのか」を 本気で考えるように なったことです。 現在は独立支援制度を活用し、 自分の会社の代表として 活動しています。 --- ケース2：24歳から始める独立への道 24歳で営業職から 軽貨物ドライバーへ 転身しました。 現場で基礎を習得した後、 配送リーダーとしての 業務にも挑戦。 29歳で独立を実現し、 現在はグループ会社の 代表として活躍中です。 --- ✦━━━ こんな方をお待ちしています ━━━✦ ・変わりたい、成長したいと 本気で考えている ・いつかは独立を目指している ・現場と経営の両方を 学びたい ・年齢や経歴に左右されない 環境で評価されたい ・自分の力で稼げるようになりたい ・チームを動かす立場を 経験したい 経歴よりも「変わりたい」 という覚悟が、 最も大切な要素です。 自分次第で人生を 変えられる環境が、 ここにはあります。

【20代・30代が主役｜配送ベンチャー｜業界未経験OK｜経営幹部】急成長中の軽貨物カンパニーで現場・人・数字を学べる、独立志向のための統括・運営リーダー｜月給50-70万

仕事内容: ★━━━━━━━━━━━━★ 河内長野市ドライバー募集 普通免許だけで応募OK⭕️ 問い合わせ/ご相談だけでもOK❕ ★━━━━━━━━━━━━★ ＞＞＞ 経営マインドで稼ぐ力を磨く ＜＜＜ 配送という仕事の枠を超えて、 事業を動かす全体像を学べるポジション。 ドライバー育成、案件管理、 売上・稼働の数字づくり、 チーム運営——現場と経営の両輪を 体験しながら身につけていく環境です。 「いつか独立したい」 「自分でチームを動かしたい」 「管理側で挑戦したい」 そうした想いがある方にとって、 最適な学びの場になるはずです。✨ ＞＞＞ 学歴・経験は問いません ＜＜＜ 軽貨物ドライバーの経験も、 業界経験もいりません。 大切にしているのは、 "今を変えたい"という気持ちと覚悟。 「このままで終わりたくない」 そんな熱意がある人を 心から歓迎します。⭐️ ＞＞＞ 20代で挑戦できる環境 ＜＜＜ KAWANAGO GROUPは、 若者の可能性を最大化する企業。 急成長中の配送ベンチャーだからこそ、 在籍メンバーの70％が20～30代。 「若いうちはまだ早い」ではなく、 若いからこそ大事なポジションを 任せてもらえる。 売上・効率・品質すべてを高める 経営視点のマネジメントスキルを、 早期から身につけられるのが強みです。 ＞＞＞ 主な業務内容 ＜＜＜ 配送現場では、 こんな業務に携わります： ・エリア全体の稼働・運営管理 ・ドライバー育成と配置最適化 ・ドライバー・管理層のサポート ・業務フローの設計と改善 ・経営陣との戦略共有・提案活動 現場を知ることから始まり、 組織・売上のつくり方まで、 軽貨物ビジネスの内側を 間近で見られる仕事です。 ＞＞＞ キャリアの流れ ＜＜＝ 最初は配送現場で基礎を磨きます。 仕事の流れ、安全運転、ルート構成、 現場判断——しっかり習得していきます。 その過程で、 後輩フォローやチーム連携、 現場改善にも参加しながら、 "動く側"から"動かす側"へ 自然にステップアップしていく形です。 ＞＞＞ 配送業務のリアル ＜＜＜ 正直にお伝えします： ・早朝から動く日があります ・フルタイムでの安定稼働が前提 ・日常的に20kg程度の荷物を扱います ・積み込み、運転、荷下ろしが日常業務 ・状況によっては現場代打として ドライバー業務に入ることもあります 本部リーダーだからこそ、 現場を理解できる。 その経験が、 独立後の強みになるんです。✊️ ＞＞＞ 大手EC商品の配送が中心 ＜＜＜ 大手通販企業の商品を、 お客様のご自宅にお届けするお仕事。 置き配が中心なので、 対面接客は少なめ。 配送業務そのものに 集中しやすい環境が整っています。 ＜一日の流れ＞ ・倉庫で荷物を受け取り、積み込み ・担当エリアで配送業務を実施 ・配送完了後、報告・整理 ・慣れてきたら後輩フォロー、 チーム連携、業務改善に参加 ＞＞＞ 3ヶ月で成果が評価される ＜＜＜ KAWANAGO GROUPは、 3ヶ月ごとの評価制度を導入。 頑張りや成果に応じて、 月給が3万円～10万円単位で アップすることもあります。 役職もステップアップしていく。 「いつか上がれたらいい」ではなく、 ちゃんと見られて、ちゃんと上がる 環境です。✅ ＞＞＞ 経営層との距離が近い ＜＜＝ 単なる現場運営ではなく、 会社を動かす側のお仕事です。 ・代表との1on1面談 ・戦略会議への参加 ・組織課題の共有と改善提案 ・現場の声を反映した仕組みづくり 若手でも「会社をどう良くするか」 に意見を出せる。 組織をつくる側として 働ける環境があります。 ＞＞＞ 独立支援制度で夢を現実に ＜＜＜ 「いきなり一人で勝負」は誰でも不安。 だから会社では、 正社員として学んでから独立を狙える 流れをつくっています： 正社員で学ぶ ↓ 希望があれば独立支援を受ける ↓ 独立実現 自分で数字を持つ感覚や、 事業主としての動き方を 自然に身につけられます。 先に独立した先輩たちの 卒業生ネットワークもあり、 助け合い文化が根付いているから、 困った時は相談できる安心感が◎ 会社からの支援アドバイスも 受けられるので、 経営に集中できる環境が整っています。 ＞＞＞ このポジションで学べること ＜＜＜ 本部リーダーとして、 会社を動かす側の仕事に触れます。 ・採用戦略 ・ドライバー育成 ・拠点運営 ・売上管理 ・数字の読み方 ・現場改善手法 ・チームづくり 軽貨物ビジネスの裏側や仕組みまで 学べる立場だからこそ、 独立志向の方にとっては、 かなり大きな経験値になるはずです。⌛️ ＞＞＞ 先輩たちのストーリー ＜＜＜ 【モデルケース】 24歳で営業職から未経験でドライバーへ ↓ 現場で軽貨物配送の基礎や 品質管理を習得 ↓ 現場経験を積みながら 配送リーダー業務に挑戦 ↓ 29歳で独立 独立支援制度を活用し、 現在はグループ会社の代表として活躍中 【スタッフの声】 「前職は営業職でした。 当時は自分の将来を 深く考えられていませんでした。 軽貨物は特別な資格や経験がなくても 始められます。 免許とやる気があれば誰でも挑戦でき、 頑張った分が評価に反映される 環境がここにはあります。 入社して変わったのは、 ただ仕事をするだけではなく、 『自分はどうなりたいのか』を 本気で考えるようになったこと。 今は独立支援制度を活用して、 自分の会社の代表として活動しています。 『変わりたい』『独立したい』 『自分の力で稼げるようになりたい』 そんな人には、 ぜひ挑戦してほしいです。」 ── 20代／元営業職・現 配送会社代表 ＞＞＞ こんな人にぴったりです ＜＜＜ 必要なのは経歴ではなく、 "変わりたい"という覚悟。 自分次第で人生を変えられる 環境が、ここにあります。

【20代・30代が主役｜配送ベンチャー｜業界未経験OK｜経営幹部】急成長中の軽貨物カンパニーで現場・人・数字を学べる、独立志向のための統括・運営リーダー｜月給50-70万

仕事内容: ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 河内長野市大募集中 必要なのは普通免許だけ⭕️ 将来は独立も目指せる環境✊️ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【 あなたの挑戦を、事業へ 】 「いつかは自分で事業をやりたい」 そんな想いを持つあなたへ。 配送業務だけで終わらないポジションです。 ドライバーの育成、案件管理、 売上・稼働数字の構築、チーム運営まで— 現場と経営の両側面を、 実践を通じて学べます。 独立を視野に入れた方、 管理職の経験を積みたい方、 自分の力でチームを動かしたい方を 歓迎しています。 【 経歴より、気持ちを重視 】 学歴・職歴は一切問いません。 軽貨物配送の経験がなくても大丈夫。 大切なのは 「このままでは終わりたくない」 「何か成し遂げたい」 そうした前向きな気持ちです。 業界未経験からスタートした 先輩たちが多数活躍しています。 【 20代だからこそ、大きな挑戦ができる 】 KAWANAGO GROUPは、 若い世代が成長できる環境を 最優先で整えています。 在籍メンバーの70%が 20～30代で占められており、 年齢が理由で機会を制限される ことはありません。 むしろ若いうちから、 組織の重要なポジションを 任せてもらえるのが特徴です。 売上向上、効率化、品質管理— 経営視点でマネジメントする スキルを身につけられます。 【 現場を知ることが、強みになる 】 配送ビジネスの全体像を 間近で学べる仕事です。 現場のリアルから始まり、 組織をどう動かすか、 売上をどう作るかといった 経営層の思考まで、 軽貨物業界の仕組みが 見えてきます。 「自分で事業を立ち上げたい」 という目標に対して、 この経験は大きな財産になるはず。 【 主な業務内容 】 ✅ エリア全体の稼働・運営管理 ✅ ドライバーの育成と配置最適化 ✅ ドライバー・管理層への支援 ✅ 業務フローの設計と改善 ✅ 経営陣との戦略協議・提案 【 段階的なステップアップの流れ 】 最初は現場での配送業務から。 基本的な流れ、安全運転、 ルート構築、現場での判断力を 身につけていきます。 その後、後輩のフォローや チーム連携、現場改善への 参加を通じて、 「動く側」から「動かす側」へ 移行していきます。 □ 配送現場での業務内容 □ 大手EC通販の商品を、 お客様の自宅へお届けする業務です。 置き配が基本となるため、 対面での接客は限定的。 配送業務そのものに 集中しやすい環境です。 ✧ 1日の業務フロー ✧ ・倉庫での荷物受け取りと積み込み ・担当エリアでの配送業務 ・配送完了後の報告と記録 ・経験を積むにつれ、 後輩フォローやチーム連携、 業務改善にも参加 【 仕事のリアルな側面 】 率直にお伝えします。 以下の点は あらかじめご了承ください： ・早朝からの勤務がある ・フルタイムでの継続稼働が基本 ・日常的に20kg程度の 荷物を扱う場面がある ・積み込み、運転、荷下ろしを 毎日繰り返す ・現場対応が必要な場合、 配送業務に入ることもある 「管理職だから現場には 出ない」という想定なら、 このポジションは合わないかもしれません。 ただし、現場を深く理解しているからこそ、 独立後の経営でも 強い判断ができるという大きなメリットがあります。 【 成果が、確実に評価される仕組み 】 3ヶ月ごとの評価制度を採用。 頑張りと成果に応じて、 月給が3万～10万円単位で アップする可能性があります。 役職もステップアップしていく— 「いつかは上がれたら」ではなく、 ちゃんと見られて、 ちゃんと上がる環境です。 【 経営層とのコミュニケーションが近い 】 この仕事の面白さは、 現場運営に留まらないことです。 ✅ 代表との1on1面談 ✅ 経営戦略会議への参加 ✅ 組織課題の共有と改善提案 ✅ 現場の声を基にした 施策づくり 若手だからこそ、 「会社をどう良くするか」 その意見が組織に反映される。 組織づくりの側に立って 働ける環境があります。 【 独立へのサポート体制 】 最初から一人で事業をするのは 不安—そんな心配もありません。 正社員として学びを積んだ後、 希望があれば独立支援制度を活用。 サポートを受けながら 独立を実現できます。 数字を自分で持つ感覚や、 事業主としての動き方が 自然と身につくので、 安心して独立目標を 目指せます。 また、すでに独立した先輩たちが 卒業生ネットワークを形成。 経営で悩んだとき、 行き詰った時には、 先輩や会社からの支援・アドバイスも受けられます。 困ったときに助け合える 文化も整っています。 【 先輩の実例 】 24歳で営業職から、 配送ドライバーへの 未経験転職 ↓ 現場で軽貨物配送の基礎と 品質管理を学習 ↓ 配送リーダー業務に挑戦しながら 経験を重ねる ↓ 29歳で独立を実現 グループ会社の代表として活躍中 【 働く人たちからのメッセージ 】 「必要なのは経歴ではなく、 変わりたいという覚悟。 自分次第で人生を変えられる環境が ここにはあります」 20代／ 元配送ドライバー 現・配送会社代表 「前職は営業職でしたが、 将来をちゃんと考える きっかけがありませんでした。 軽貨物は、特別な資格や 経験がなくても始められる業界。 免許とやる気があれば誰でも挑戦でき、 頑張りが評価に反映される環境です。 入社後、私が変わったのは、 『自分はどうなりたいのか』を 本気で考えるようになったこと。 今は独立支援制度を活用して 自社代表として活動しています。 『変わりたい』 『独立したい』 『自分の力で稼ぎたい』 そう思う人なら、 ぜひこの環境に飛び込んでください」

【会社員で終わりたくない20代・30代へ｜業界未経験OK｜経営視点を学べる】軽貨物事業の統括・運営リーダー｜月給50-70万

仕事内容: 01｜将来の選択肢を広げたい方へ RoCraveが今回募集するのは、配送現場だけでなく、チーム運営や案件管理にも関わっていく 本部リーダー・統括ポジション です。 この仕事で身につくのは、配送スキルだけではありません。 ドライバーの育成、稼働管理、案件の進捗確認、売上や品質の見方、現場改善、チームづくり。 軽貨物事業を支えるうえで必要な、幅広い経験を積むことができます。 将来的には、経営管理ポジションを目指すこともできますし、 独立や事業運営に興味がある方にとっても、役立つ経験になります。 「管理側の仕事に挑戦したい」 「今よりもできることを増やしたい」 「将来の選択肢を広げたい」 「いつか自分で何かをやってみたい」 そんな方に向いているポジションです。 02｜まずは、事業の流れを知るところから このポジションでは、最初から本部業務だけを担当するわけではありません。 まずは配送現場に入り、荷物の流れ、ルートの組み方、現場判断、ドライバーの動き方を理解していただきます。 現場を知らないままでは、人を育てることも、案件を管理することも、現場を改善することも難しいからです。 RoCraveでは、現場経験を大切にしています。 最初はドライバーとして経験を積み、その後、チーム運営や稼働管理、案件管理、現場改善などにも関わっていく流れです。 現場を知っているからこそ、社内で管理側に進むときにも、 将来独立や事業運営を考えるときにも、活かせる力が身につきます。 03｜見るのは、学歴よりも「積み上げる力」 学歴や経験は問いません。 軽貨物ドライバー経験も、配送業界の経験も不要です。 必要なのは、 分からないことを素直に学べること。 現場の仕事を丁寧に覚えようとすること。 周りと連携しながら動けること。 自分の成長に対して前向きでいられること。 最初から管理や運営の経験がある必要はありません。 現場から順番に経験を積み、少しずつできることを増やしていく。 その姿勢を、RoCraveでは大切にしています。 04｜身につくのは、配送スキルだけではありません 本部リーダーとして関わる領域は、配送だけに限りません。 たとえば、 ・ドライバーの育成 ・稼働状況の確認 ・案件ごとの進捗管理 ・売上や配送品質の確認 ・人員配置の調整 ・現場トラブルへの対応 ・業務フローの改善 ・新人が働きやすい仕組みづくり ・本部や経営側との情報共有 など。 軽貨物事業を続けていくうえで必要な、現場・人・数字・仕組み に関わっていきます。 ただ配送件数をこなすだけではなく、 どうすれば現場が安定するのか。 どうすれば人が定着するのか。 どうすれば売上と品質を両立できるのか。 こうした視点は、社内でキャリアアップを目指す場合にも、 将来的に独立を考える場合にも、どちらにも活かせる力になります。 05｜社内キャリアにも、独立にもつながる経験 RoCraveで積める経験は、ひとつの道だけに限定されるものではありません。 たとえば、社内であれば、 配送ドライバーから本部リーダー、現場責任者、運営管理、エリア管理などへ進む道があります。 一方で、将来的に独立や事業運営に興味を持った場合にも、 現場・人・数字・案件管理を学んだ経験は、大きな土台になります。 大切なのは、最初から将来をひとつに決めきることではありません。 まずは現場と運営を知り、自分に合う働き方や目指したい方向を見つけていく。 RoCraveでは、そんなキャリアの広げ方ができます。 06｜仕事の入口は、配送現場です 最初に担当していただくのは、大手EC通販の商品配送です。 倉庫で荷物を受け取り、担当エリアのお客様先へ配送します。 置き配が中心のため、対面接客は比較的少なめです。 一日の流れは、シンプルです。 ・倉庫で荷物を受け取る ・荷物を積み込む ・担当エリアへ配送する ・配送完了後に報告する ・慣れてきたら後輩フォローや改善業務にも参加する 現場で経験したことは、そのまま本部リーダーとしての判断材料になります。 どこで時間がかかるのか。 どこで新人がつまずくのか。 どんな声かけが現場を動かすのか。 この感覚を持っている人ほど、将来チームを任されたときに強くなれます。 07｜楽な仕事ではありません。だから、力がつきます この仕事には、体力も責任感も必要です。 ・朝早くから動く日があります ・フルタイムでの安定稼働が前提です ・荷物の積み込み、運転、荷下ろしがあります ・重さのある荷物を扱う場面もあります ・繁忙期は柔軟な対応が必要です ・状況によっては現場フォローや代走対応もあります 本部リーダーだからといって、現場から離れたところで指示だけを出す仕事ではありません。 現場に入り、現場を見て、現場の声を知る。 そのうえで、どうすればもっと良くなるかを考える仕事です。 「現場はやりたくない」 「管理だけしたい」 という方には合わないかもしれません。 でも、現場を知っているからこそ、チームを支える力や、運営を見る力が身につきます。 08｜評価は3ヶ月ごと。成長を次の役割へ RoCraveでは、3ヶ月ごとの評価制度があります。 見ているのは、ただ配送件数だけではありません。 安定して稼働できているか。 安全に仕事へ取り組めているか。 報告や連携ができているか。 後輩や周囲を支えられているか。 改善のために動けているか。 数字や運営に関心を持てているか。 そうした行動を見ながら、給与や役割に反映していきます。 できることが増えれば、任される範囲も広がります。 配送からチーム運営へ。 現場フォローから案件管理へ。 稼働確認から数字づくりへ。 段階的に、事業を動かす側へ進んでいけます。 09｜RoCraveで経験できること RoCraveで身につくのは、単なる配送経験ではありません。 現場を動かす力。 人を育てる力。 数字を見る力。 課題を見つける力。 仕組みを整える力。 トラブルに向き合う力。 事業を支えるための現実感。 これらは、社内で上を目指す場合にも、将来的に独立や事業運営を考える場合にも、 大きな武器になります。 今すぐ将来を決めきる必要はありません。 まずは経験を積みながら、自分に合う働き方や目指したい方向を見つけていく。 RoCraveは、そんな方に合う会社です。 10｜独立したメンバーの話 最初から明確な目標があったわけではありません。 ── 20代／元配送ドライバー・現 配送会社代表 前職は営業職でした。 その頃は、正直、自分の将来についてそこまで深く考えられていませんでした。 でも働いているうちに、 「このままでいいのかな」 「自分の力で稼げるようになりたいな」 と思うようになったんです。 軽貨物の仕事を選んだのは、特別な資格や経験がなくても始められるからです。 普通免許があれば挑戦できて、頑張った分がちゃんと評価される。 そこに魅力を感じました。 入社してから変わったのは、仕事に対する向き合い方です。 ただ目の前の仕事をするだけではなく、 「自分はこれからどうなりたいのか」 を本気で考えるようになりました。 現場で経験を積む中で、独立したいという目標もできました。 今は独立支援制度を活用して、自分の会社の代表として活動しています。 すごい経歴が必要だったわけではありません。 大事だったのは、変わりたいと思って一歩踏み出すことでした。 今の自分を変えたい人。 将来、独立したい人。 自分の力で稼げるようになりたい人。 そういう人には、ぜひ挑戦してみてほしいです。