求人・転職情報

⭐経験や知識不要！長期で安定して働ける！平日のみ　OTG

仕事内容 雇用形態：アルバイト・パート 職種：その他事務、一般事務、法務事務 ⭐接客が活かせる！行政の窓口業務です⭐ 法務局での窓口として、不動産や法人の登記に関する証明書を発行するお仕事です。 はじめはわからないことだらけでどうしよう…となってもご安心ください！ 経験豊富な先輩たちがしっかりサポートします！ 入社の９割が未経験からのスタートで、長期安定の環境で専門知識を身につけることができます✨ 毎日たくさんの利用者の方が来られますので、人と接することが好きな方や、誰かのために責任感をもって働きたい！という方、ぜひ、お気軽にお問合せください◎ ⭐求人のおすすめポイント！⭐ ✅事務 未経験も大歓迎！（PCスキル不要！） ✅20代～50代活躍中！60代の方も活躍しています✨ ✅子育て世代の主婦さんも活躍中！ ✅長期安定！行政の業務でやりがいがあります✨ ✅交通費支給あり！ _/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/ 【 仕事内容 】 大阪法務局 北大阪支局での 登記簿等の公開に関する事務（乙号事務）をお願いします。 具体的には… ✅ フロア案内・電話応対 ✅ 登記事項証明書等の交付に係る業務 ✅ 閲覧に関わる業務 ✅ 管理業務 ✅ 収入印紙の売りさばき など ＊事前研修があるので未経験スタートも安心！ ＊他業種からの転職も歓迎！ ＊PC作業はほぼなし！座りっぱなしの事務が苦手な方にオススメ！ （証明書確認の連携や書庫での探し物など、体を動かすことが多いです） ＊「登記」に関する知識が身に付きます！ ＊人に何かを教えたりすることが得意な方にもオススメ！ ※ローテーションで担当業務を回しているため日によって変動いたします。 _/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/ 【 勤務開始 】 10月1日～ ※株式会社カスタマーリレーションテレマーケティングは大阪法務局の受託事業者となります。 ※仕事は請負先で行われるため、勤務先は雇用主の住所とは異なります。 _/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/

無料送迎バスあり(彩都西駅・茨木市駅・茨木駅)⭐複数採用予定

仕事内容 雇用形態：アルバイト・パート 職種：倉庫管理、倉庫管理（倉庫/配送センター）、倉庫作業スタッフ ✅業務内容 ・検品作業 入荷した商品とリストを照らし合わせて商品の数や傷の確認作業 ・梱包作業 箱に商品と緩衝材を入れてラインに流すだけ！ ・ピッキング作業 出荷する商品をリストを見ながら棚から持ってくる作業 ＊自動化されている箇所もあるので負担も少なめ！ 取り扱う商品は部署により異なるのであなたに合ったお仕事をお任せ！ 「倉庫内作業は初めて」の方も無理なくok ✅出退勤時間の自由度バツグン シャトルバスは5～10分間隔で 運行している時間帯もありますので、 運行時間に合わせて、時間は選択可能！ ＊無料送迎バス(大型70人乗り・小型25人乗り) ＊彩都西駅～12分！他、茨木市駅、茨木駅～運行中 ＊車・バイク・自転車通勤OK ✅快適に働ける職場 ゆっくり自分の好きな事をして 休めるＷi-fi完備でTV付の休憩室、 お昼ご飯も買える便利なコンビニなど 設備・施設の整ったキレイな物流倉庫でお仕事できます！ ＊お昼にはキッチンカーも来ます！ ＊男女ともに活躍中！ ＊プチボーナスもあり！ ✅勤務開始日について 「今すぐに勤務したい！」 「今の仕事を辞めてからなのでスタート日は相談したい」 など、勤務開始時期はご相談下さい！ ＜経験者大歓迎＞ 軽作業経験を活かして働きたい、 勤務開始日も相談可能です！

【経理実務経験必須】扶養内・完全在宅の経理代行スタッフ！

仕事内容 雇用形態：アルバイト・パート 職種：経理/財務事務 月初5～10日だけの勤務でOK！ 扶養内×フルリモートの環境で、あなたの経理経験を活かしませんか？ ★採用選考～入社初日からフルリモート！ ★入社時研修あり ★主婦（夫）世代が多く在籍 ※経理の実務経験(1年以上)必須 お客様企業の経理業務を代行するBPOサービスにおいて、経理事務を担当していただきます。 具体的には…、 ・仕訳 ・経理記票 ・請求書/領収書発行 ・請求/支払い処理 ・入金確認/消し込み ・紙伝票データ化 ・経理業務マニュアルの作成 など ※お客様先での業務はなし(完全フルリモート) ※経験やスキルに応じた業務からスタート ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ◆ご希望に応じてシフトを調整いたします ・月初5営業日のみ勤務 ・月末5営業日～月初5営業日までの10営業日のみ勤務 など ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝

未経験歓迎！覚えやすいシンプル作業が中心◎

仕事内容 雇用形態：アルバイト・パート 職種：コンビニエリアマネージャー、その他販売/フロアスタッフ、コンビニ販売/フロアスタッフ ＊･･････＊･･････＊･･････＊･･････＊ 未経験OK！大手企業内で安心スタート◎ 落ち着いた環境で無理なく働けます。 ＊･･････＊･･････＊･･････＊･･････＊ ＼ 幅広い世代が活躍中！ ／ ◎20代～50代の男女スタッフ活躍中 ◎未経験スタートのスタッフ多数 ◎シンプル作業中心で覚えやすい ◎スタッフ同士のフォロー体制も充実 「初めてのお仕事で不安…」 「久しぶりに働きたい…」 そんな方も始めやすい環境です◎ 【 お仕事内容 】 ・商品の補充／陳列 ・売上管理 ・セルフレジの管理 （現金のやり取りなし） ・その他付帯業務 ＼ ここがポイント！ ／ 企業内コンビニでのお仕事のため、 来店されるのは基本的に社員の方のみ。 落ち着いた雰囲気の中で、 慌ただしさ少なく働けます◎ セルフレジ中心のため、 レジ経験がない方も始めやすい環境です。 ＼ 未経験歓迎！ ／ 経験・知識は問いません◎ 少しでも気になった方は、 まずはお気軽にご応募ください！

＜指導員障がい児の療育や集団適応訓練のサポートをお願いします。＞放課後等デイサービスで障がい児向けのサービスをお手伝いいただきます。

仕事内容 ◆- 仕事内容 -◆ 放課後デイでの指導員のお仕事です。児童の送り迎えから、日常 生活の支援、毎日の遊びの提供、行事の企画・運営、給食やおや つなどの食事援助、日報・連絡ノートの記入等をお願い致します ◆- 「リールスメディカル」 -◆ 重症心身障がいをお持ちのお子様(未就学児～高校生)に対して、療育を行っている施設です。(1日定員5～7名) 生活基本動作や集団適応能力の向上を目的とした指導や 訓練を行い集団的活動、創作的活動への関心を高めるため支援を行っています。 ◆- 1日の仕事の流れ(平日) -◆ 10時：出社、予定確認、事務作業。 11時30分：送迎、療育活動・訓練。15時：おやつ休憩。 16時：療育活動・訓練(公園で散歩等)。17時30分：帰宅準備、送迎(1便～2便)、事務作業。 19時：事務作業、退社 ◆- 会社紹介 -◆ ケア21は、日本全国に展開している 東証スタンダード上場の未来を創造する総合福祉企業です。 「100年続くいい会社」をスローガンに、 安定して働ける会社として、スタッフを各地で募集中。 退職後のUターン採用も取り入れており、 戻りたくなるあたたかい職場です。 友人や家族の方の入社実績も毎年多数あり◎ ■年齢にかかわらず、キャリアを続けられる「定年制撤廃」 ケア21では定年制を撤廃しています。 40代・50代の方も活躍中。 これまで培ってきた経験を活かしながら、年齢にかかわらず長く働き続けることができます。 ■嬉しい「従業員紹介制度」あり！ ケア21には、紹介した従業員と入社された方の両方に報奨金が支給される「従業員紹介制度」があります！ 正社員・非常勤など、働き方問わずに利用可能。 （※規定あり）。 安心の環境で働きながらお祝い金もゲットできる制度です！

＜指導員障がい児の療育や集団適応訓練のサポートをお願いします。＞放課後等デイサービスで障がい児向けのサービスをお手伝いいただきます。

仕事内容 ◆- 仕事内容 -◆ 放課後デイでの指導員のお仕事です。児童の送り迎えから、日常 生活の支援、毎日の遊びの提供、行事の企画・運営、給食やおや つなどの食事援助、日報・連絡ノートの記入等をお願い致します ◆- 「リールスメイト」とは -◆ 「リールスメイト」は小学生～高校生まで の発達に心配のあるお子様に対し、療育を行っている施設です。 放課後はもちろん、夏休み・春休みなどの学校の休暇に、生活基 本動作や集団適応能力の向上を目的とした指導や訓練を行い集団 的活動、創作的活動への関心を高めるため支援を行っています。 ◆- 学習会も開催 -◆ 各施設のスタッフは児童の日々の様子や小さな変化に気づく事が できるよう、定期的に学習会を行っているのでキャリアの少ない 方も安心です。また、近くに公園がある場合、ご利用者様と一緒 に散歩をしたり、自然に触れ合って、ご利用者様の心身を健康に 導く工夫をしています。 ◆- 会社紹介 -◆ ケア21は、日本全国に展開している 東証スタンダード上場の未来を創造する総合福祉企業です。 「100年続くいい会社」をスローガンに、 安定して働ける会社として、スタッフを各地で募集中。 退職後のUターン採用も取り入れており、 戻りたくなるあたたかい職場です。 友人や家族の方の入社実績も毎年多数あり◎ ■年齢にかかわらず、キャリアを続けられる「定年制撤廃」 ケア21では定年制を撤廃しています。 40代・50代の方も活躍中。 これまで培ってきた経験を活かしながら、年齢にかかわらず長く働き続けることができます。 ■嬉しい「従業員紹介制度」あり！ ケア21には、紹介した従業員と入社された方の両方に報奨金が支給される「従業員紹介制度」があります！ 正社員・非常勤など、働き方問わずに利用可能。 （※規定あり）。 安心の環境で働きながらお祝い金もゲットできる制度です！