求人・転職情報

未経験OK✨同期もたくさんで安心スタート◎Wワーク可【阪南】

仕事内容 雇用形態：アルバイト・パート 職種：ケアマネージャー、ケアワーカー、福祉/介護サービス提供責任者 ＼＼ グループホームみさき阪南 ／／ (/・ω・)/リニューアルオープンのため 介護スタッフを増員募集します✨ ━━━━(( ここがオススメ⭐ ))━━━━ ✅地域密着型・1ユニット9名の少人数制 ✅週１日～◎扶養内・Ｗワークにも♪ ✅一緒にスタートする同期も沢山★ ✅未経験OK！ブランクも大歓迎◎ ✅企業年金制度･研修受講制度あり！ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 【 グループホームみさき阪南とは 】 私たち ”みさき” の職員は、 ご利用者様にとっての「第二の家族」。 人生の最終章を 「みさきで過ごせてよかった」と 心から感じて頂ける介護サービスを 目指しています。 こんな介護がしたい！という想いや 将来に対するビジョンも応援します！ まずはご希望の働き方や ライフプランをお聞かせください♪ 【 お任せするお仕事 】 ご利用者様が日常生活を快適に過ごせる ようにサポートを行います♪ ブランクのある方も大歓迎です◎ ・身体介護 ・日常生活の支援 ・心理的な支援 ・家族等介護者の相談・支援 ・社会活動支援 など ＼ 10時～15時で以下の業務もあり ／ ・食事準備 ・施設内清掃 ・シーツ交換・物品補充 ・見守り業務 など 介護補助業務もお任せします！ 作業は1からお教えするのでご安心ください◎ ･･∞――∞――∞――∞――∞――∞･･

未経験OK♪Wワーク・扶養内にも◎人柄重視で採用✨【阪南】

仕事内容 雇用形態：アルバイト・パート 職種：ケアマネージャー、ケアワーカー、福祉/介護サービス提供責任者 ＼＼ グループホームみさき阪南 ／／ (/・ω・)/リニューアルオープンのため 夜勤専従職員を増員募集します✨ ━━━━(( ここがオススメ⭐ ))━━━━ ✅地域密着型・1ユニット9名の少人数制 ✅週１日～◎扶養内・Ｗワークにも♪ ✅一緒にスタートする同期も沢山★ ✅未経験OK！ブランクも大歓迎◎ ✅企業年金制度･研修受講制度あり！ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 【 グループホームみさき大正鶴町とは 】 私たち ”みさき” の職員は、 ご利用者様にとっての「第二の家族」。 人生の最終章を 「みさきで過ごせてよかった」と 心から感じて頂ける介護サービスを 目指しています。 こんな介護がしたい！という想いや 将来に対するビジョンも応援します！ まずはご希望の働き方や ライフプランをお聞かせください♪ 【 お任せするお仕事 】 ご利用者様が日常生活を快適に過ごせる ようにサポートを行います♪ ブランクのある方も大歓迎です◎ ・身体介護 ・日常生活の支援 ・心理的な支援 ・家族等介護者の相談・支援 ・社会活動支援 など 腰を据えて安定して勤務可能◎ 丁寧な研修があるので 安心してスタートできますよ♪ ･･∞――∞――∞――∞――∞――∞･･

【即日勤務OK,交通費支給,急募】認定こども園の保育士｜大阪府泉大津市

仕事内容 ■こんなお仕事をお願いします！ 認定こども園にて、 0歳児から6歳児までの乳幼児を対象とした 保育業務全般を担当します！ 担任の先生と連携しながら、 子どもたちの生活や成長を見守る役割です。 日々の流れに沿って、 無理なく業務を進められます♪ ＊このお仕事のポイント＊ ・年齢に応じた保育を担当 ・担任保育士の補助からスタート ・登降園対応など日常業務が中心 ・園全体で協力し合う環境 【具体的な業務内容】 ・乳幼児の発育、発達のサポート ・登園、降園時の対応 ・クラス担任または補助業務 ・連絡帳記入や清掃などの付帯業務 ■アピールポイント ━━━おすすめポイント━━━ ○Web登録OK！ ○来社不要！履歴書不要！ ○資格、経験を活かす！ ○未経験の方も歓迎！ ○扶養内勤務の方も歓迎！ ○20代～40代の男女活躍中！ ○週3日～、4時間～などご相談ください！ ○地域密着！アナタにあったお仕事きっと見つかる！

＜要初任者研修以上＞【松原市】日勤のみ/週2日～OK/年2回の賞与支給/時給＋手当を支給/上場企業の日勤ヘルパー

仕事内容 ＜ お仕事について ＞ お任せするお仕事は… ＊お食事・お風呂・トイレのお手伝い ＊お着替えのサポートや、お口の中を清潔に保つお手伝い ＊電話の取り次ぎなど、介助に関連するその他の業務 その人ができない部分をそっと支えるイメージです◎ 難しい判断は先輩にバトンタッチしてOK！ まずは「この方はどういった方なのか？」を知るところから始めて 少しずつ慣れていければ大丈夫ですよ！ 様々なスタッフを配置し、 1人に業務過多が起きないような配慮を 行って仕事を進めています◎ 入居者様ファーストを徹底し、 一人ひとりに寄り添う介護を実践中！ ＜ ここがオススメポイント！ ＞ ■シフト制でコツコツと…♪ 仕事とプライベートのメリハリを つけながら続けられる環境です。 ■月の残業時間は2ｈ以下（原則0ｈ）です♪ 残業代は全額支給させていただきます。 WワークなどもOK! ■勤務実績に応じて年2回 APの方にも賞与を支給！ ■手厚い福利厚生 資格取得にかかる費用は会社で100％負担！ 社割や研修制度も充実しています。 ＜ スキルが磨ける環境です ＞ 介護主任は多岐にわたる専門知識を持ち、 その豊富さは“半端ない”レベル。 利用者様の生活全般に関する幅広い相談に対応可能です。 現場を間近で体感しながら学べます！ 温かくも熱意あるスタッフが揃っており、 理解できるまで丁寧に 教えてもらえる体制が整っています◎ 即戦力につながる学びが豊富で、 介護職としてスキルを磨きたい方に最適です！ ＜ 雰囲気をもっと知りたい方へ ＞ 「優空ブログ」を始めました！ スタッフ紹介や日々の仕事の様子など、 リアルな情報が満載です。 どんな人が働いているか、 現場の雰囲気をぜひチェックしてみてください♪ https://emerald-sato.jp/news/yuusora/

サービス管理責任者

■仕事内容 リエンド藤井寺で、あなたの専門性を活かしたサービス管理責任者として活躍しませんか。 ここでは、利用者様一人ひとりの個性と向き合い、その方が望む自立した生活を、きめ細やかな支援計画と温かいコミュニケーションで支えていただきます。日々の個別面談や、多職種チームとの連携を通じて、利用者様の「できる」を増やし、生活の質を高めていくプロセスに深く関わることができます。 日勤・夜勤のシフトは柔軟に対応しており、プライベートとの両立も十分に可能です。あなたのこれまでの経験やアイデアを活かし、利用者様だけでなく、チーム全体の成長にも貢献できる、やりがいのある環境です。リエンド藤井寺で、利用者様の笑顔を支える大切な一員として、共に歩んでいきましょう。ご応募をお待ちしております。 なお本求人は職業紹介事業者である株式会社テーブルトークによる紹介案件です。 【事業内容】 有料職業紹介事業許可番号：14-ユ-300709

残業ほぼゼロ！完全週休2日制！ゼロから介護に携わる

仕事内容 デイサービスでの介護職員を募集します✨ 業務内容は… ・デイサービス利用者様の日常生活支援 ・食事介助、入浴介助、排泄介助、移動・移乗介助 ・レクリエーション・機能訓練のサポート ・送迎業務（添乗または運転）※要相談可 ・介護記録の作成 ◆ 新規立ち上げだからこそ伝えたい3つのポイント 1. 「ゼロから作る」やりがい ✨レクリエーション企画や業務フローに 自分のアイデアを反映できる ✨「言われたことをやるだけ」ではなく 提案が形になる環境 2. 「無理のない体制」を最優先 ✨適正な人員配置からスタート （利用者数に対して余裕のある職員数） ✨残業なしを目標に、業務効率化を徹底 ✨シフトは柔軟に相談可能 3. 「成長できる環境」 ✨少人数チームだからこそ、一人ひとりに目が届く育成体制 ✨経験者の知識・スキルを活かせるポジション ✨将来的にはリーダー・管理職へのキャリアパス ✨資格取得支援制度（介護福祉士、ケアマネなど） ✓ 介護業界は未経験だけど、人と関わる仕事がしたい ✓ 立ち上げという貴重な経験を通じて、ゼロから成長したい ✓ 資格取得を目指しながら、実務経験を積みたい 上記に当てはまる方はぜひご応募ください！

訪問介護と通所介護、両方の経験を活かせる介護のお仕事　 JR「和泉府中駅」より徒歩10分で通勤便利◎

仕事内容 ヘルパーステーションでの訪問介護を中心に、週2回程度、法人内の通所サービスで介護業務を担当します。 【訪問介護】 利用者さまのご自宅を訪問し、ケアプラン・訪問介護計画に沿って支援します。 ・身体介護：入浴、排泄、食事、移動などの介助 ・生活援助：掃除、洗濯、買い物、調理など ・生活状況の確認 ・サービス提供責任者、ケアマネジャーなどとの情報共有 【通所サービスでの介護／週2回程度】 他の介護職員や専門職と連携し、利用者さまの施設での生活や活動を支えます。 ・食事、入浴、排泄、移動・移乗などの介助 ・レクリエーションや活動のサポート ・見守り、コミュニケーション ・他職種との情報共有 訪問介護での個別支援と、通所サービスでのチームによる支援。その両方に携わり、在宅で暮らす利用者さまを支える仕事です。

泉大津市／サービス付き高齢者向け住宅／正社員／介護福祉士/6012_262888

仕事内容 "訪問介護事業所でのサービス提供責任者業務 ・利用者相談、利用調整 ・アセスメント ・サービス担当者会議へ参加 ・訪問介護計画書作成 ・モニタリング ・ヘルパー同行、研修、指導 ・訪問介護業務など" サービス付き高齢者向け住宅の介護職・正社員求人です。 【おすすめポイント】 ・2023年５月オープンの施設です！ ・年収365万円～400万円目指せます。サービス提供責任者の場合は年収400万円以上目指せます。 ・年間休日110日以上！ ・融通が利きやすい職場！シフトの相談や夜勤専従で正社員の相談も可能です！ 【施設概要】 設立日：2023年５月 定員：52名 ★この求人のポイント★ 経験必須,車通勤OK,年間休日110日以上,賞与あり,交通費支給,社会保険完備,オープニング ※本求人の掲載の取り下げ希望や、内容に誤りや問題があると思われる場合はお手数ですが、 下記までご連絡いただけますと幸いです。 - メールアドレス：[email protected] 電話番号：06-4802-1271 -

利用者様とご家族の笑顔を支える、深みのあるやりがい。柔軟なシフトで、あなたらしい働き方を応援します。

仕事内容: 大阪府岸和田市に根差す住宅型有料老人ホームHIBISU下野で、入居者様の暮らしを豊かに彩るサービス提供責任者を募集しています。 ここでは、単なる介護業務に留まらず、入居者様一人ひとりに寄り添い、その方らしい穏やかな日々をサポートする役割を担います。入居者様との丁寧なコミュニケーションを通じて、生活相談やご家族との連携はもちろん、施設全体のサービス向上に向けた企画・調整も重要なミッションです。例えば、入居者様が「こんなことをしてみたい」と感じるようなレクリエーションを企画・実行したり、日々の生活の中で「困っていることはないかな？」と細やかな気配りをしたり。また、ご利用いただくサービスの調整や、共に働く介護スタッフへの指導・サポートも、あなたの経験が活かせる場面です。必要に応じて、入浴・食事・排泄介助などの身体介護の補助も行います。 これまでのご経験を活かし、入居者様とご家族、そしてチームスタッフの架け橋となる、やりがい溢れるお仕事です。HIBISU下野で、あなたの専門知識と温かいお人柄を存分に発揮しませんか。

利用者様とご家族の笑顔を支えるやりがい、柔軟なシフトでワークライフバランスも実現。子育て中の方も活躍できる環境です。

仕事内容: 大阪狭山市に根差す住宅型有料老人ホームHIBISU狭山で、サービス提供責任者として新たな挑戦を始めませんか。 ここでは、入居者様お一人ひとりの「心地よい暮らし」を最優先に、日々の生活サポートから事務管理、ご家族様との連携、そしてケアマネージャー様との密な連携による質の高いサービス調整まで、多岐にわたる業務に携わっていただきます。 日々の業務では、入浴や食事、排泄介助といった身体的なサポートはもちろん、温かい心のケアと丁寧なコミュニケーションを大切にしています。また、介護スタッフへの指導やサポートを通じて、チーム全体の成長を支えることも重要な役割です。レクリエーションの企画・運営で入居者様の笑顔を引き出すやりがいも、きっと感じていただけるはずです。 現場での経験を活かし、入居者様、そしてチーム全体がより輝けるサービスを共に創り上げていきましょう。あなたの専門知識と経験が、HIBISU狭山で活かされることを楽しみにしています。