株式会社A-TRUCK 大阪支店
未経験OK|残業少なめ|有給取得80%以上|賞与年2回
仕事内容 雇用形態:正社員 職種:設備保全/メンテナンス、倉庫作業スタッフ、整備士(道路交通/陸運) ◆株式会社A-TRUCKとは?  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 物流業界に欠かせない 「トラックレンタル事業」を展開。 冷蔵・冷凍車など専門車両を扱い、 全国に支店を持つ安定企業です。 景気に左右されにくい インフラビジネスのため、 安心して長く働ける環境が整っています。 今回の募集は、大事な商品である トラックの洗車のお仕事です! ━━━POINT━━━━━━━━━━ ✅ 年間休日128日×残業月10時間程度 ✅ 残業ほぼ無し!有給取得率80%! ✅ 賞与年2回!そのほか手当も充実◎ ✅ 中型・大型免許の取得支援あり ✅ 禁煙手当や入学祝い金あり ━━━━━━━━━━━━━━━━━ 【 仕事内容 】 レンタルトラックの洗車や 簡単な点検業務をお任せします。 作業はシンプルなので、 未経験でもすぐに慣れることができます。 ▼ 具体的には… ・トラックの洗車作業 ・キズや汚れのチェック ・ 簡単な動作確認(ライト・ドアなど) ・車両の管理サポート ◎1台あたり約1時間 ◎1日最大10台程度(無理な台数なし) 【ゆくゆくは…キャリアアップも可能】 中型・大型免許の取得支援あり トラックの運転や回送業務にも挑戦可能 ◎ 運転スキルを身につけて、仕事の幅を広げられます ◎ 将来的に収入アップも目指せる環境です ◆他にはなかなかない制度も!  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ■禁煙手当 タバコを吸わない方に毎月3,000円支給 ■入学祝い金(5万円) お子様が幼稚園〜大学・専門学校に入学する際に支給 ◎社員とその家族の生活までしっかりサポートします ◆長く働ける安心の環境!  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 残業は月10時間程度と少なく、 年間休日128日以上、 有給消化率80%以上と しっかり休める体制が整っています。 仕事とプライベートのバランスを大切にしながら、 無理なく長く働ける環境です。
交通・アクセス 大阪メトロ長堀鶴見緑地線門真南駅 4番出口より徒歩21分 ※マイカー通勤 OK
[勤務地:〒571-0024大阪府門真市野口]
年俸3,200,000円以上 給与詳細 基本給:年俸 320万円 〜 固定残業代:なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし 全員に一律で支払われるその他手当金額:なし 試用・研修期間:2ヶ月 試用・研修期間の条件:本採用と同じ 試用期間:2ヶ月
求めている人材 【必須】 普通自動車免許 高卒以上 ※中型自動車免許(マニュアル)を 持っている方は優遇 ー 未経験の方歓迎 やる気や人柄を重視します 以下一つでも当てはまる方は大歓迎! *黙々と作業することも好きだけど お客様との会話も楽しみたい *車に興味がある *子育てが落ち着いたから、もう一度仕事をしたい *家事と両立しながら、そこそこ稼ぎたい \当社はワークライフバランスを 大切にしています/ ・完全週休2日 ・残業10時間以内 ・有休消化率80%…など プライベートとの両立がしたい方にお勧めの環境です。
雇用形態:正社員
東建コーポレーション株式会社 大阪支店
現場での経験があれば資格なし・未経験OK!年128日休み!
仕事内容 雇用形態:正社員 職種:建築施工管理、職人/現場作業員 」」」」」」」」」」」」」」」」」」」」」」」」」」」」」」」」」」」」」」」」 施工管理に強い意欲をお持ちの方の入社実績があります。 未経験者の方も、ぜひご応募ください! ※ご応募後、一般的な履歴書・職務経歴書のご提出をWeb上でお願いしております。 」」」」」」」」」」」」」」」」」」」」」」」」」」」」」」」」」」」」」」」」 ✅求人のポイント ・年間休日128日 ・年3回の長期連休あり (ゴールデンウィーク、夏季、年末年始) ・過度な残業禁止(月平均20~30時間) ―――――――――――――――――――― ✅具体的な仕事内容 自社開発の賃貸マンション・アパートなどの 建築工事の現場で施工管理をお願いします。 具体的には ・工事の進捗管理 ・予算やリスクの管理 ・資材の発注 ・現場作業員の手配 ・業者との打ち合わせ など多岐にわたります。 建設プロジェクトの成功に不可欠な役割を 担っている責任あるポジションと言えます。 東建コーポレーションの建築工事は 案件一つひとつが大きく変わるわけでは ありません。 もちろん土地の面積や形、間取りや階数は 案件ごとに異なりますが、 ブランド・工法はすべて同じですので 汎用的なスキルを習得したら、 よりスピーディに仕事を進められるのが 大きな特徴です。 ―――――――――――――――――――― ✅当社の強み 東証プライム上場企業、しかも 景気変動の波に強い経営基盤なので 安定した環境で腰を据えて 長く勤務することができます! ❶独自性の高い自社開発商品 主力商品の高耐震鉄骨アパート シェルルTPII(特許・実用新案取得)の 鉄骨部材や室内建具、システムキッチンや 収納家具などを自社グループ工場で 一貫生産しており、建物自体の クオリティも高いです。 ❷IT化の推進 業務支援システムが構築されており、 経験が浅い方でも安心して働けます。 ―――――――――――――――――――― ✅中途入社者の声 ❶2015年入社 女性 東建では過度の残業は禁止なので 平日でも自分の時間を取れます。 週2回、同僚とフィットネスジムへ 通っています。 ❷2008年入社 男性 前職では休日が少なくて家族との時間を あまり取れませんでした。 でも東建では休みがしっかりあり、 子どもの運動会にも参加できるように。 給料も前職以上です。 ❸2015年入社 女性 土地の形や建築物の規模などはさまざま。 ルーチンワークにならないので その都度やりがいを感じることができます。
交通・アクセス 大阪市営地下鉄長堀鶴見緑地線 門真南駅下車徒歩2分、京阪バス 三島大橋バス停下車徒歩2分
[勤務地:〒571-0015大阪府門真市三ツ島]
月給220,000円~290,000円 給与詳細 基本給:月給 22万円 〜 29万円 固定残業代:なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:あり 全員に一律で支払われるその他手当金額:あり 想定年収370万円~480万円 (月20時間の時間外含む) ※下限の想定は年齢25歳、資格なし 上限の想定は年齢49歳、資格なし、扶養家族なし ―――――――――――――――――― ◆給与例 月給34万7600円/35歳、既婚子供2人 月給40万100円/40歳、既婚子供2人 月給43万700円/40歳、次席課長 ※別途、時間外手当と諸手当を支給 ・当社規定により優遇 ・簡単な社内PC試験に合格すると、 入社6ヶ月経過後に月給5,000円アップ ー――――――――――――――――― 【手当】 交通費全額支給 家族手当 結婚祝金 出産祝金 入社支度金(半年) ◆資格手当 一級建築士/月3万円 二級建築士/月4000円 1級建築施工管理技士/月2万5000円 2級建築施工管理技士/月2000円 ※複数の資格をお持ちの方は 上記高額な1つを支給 ◆入社支度金 一級建築士・1級施工管理技士/ 5万円×6ヵ月=合計30万円 二級建築士・2級施工管理技士/ 3万円×6ヵ月=合計18万円 試用・研修期間:6ヵ月 試用・研修期間の条件:本採用と同じ 労働条件は本採用と同じです。
求めている人材 ◎施工管理の資格はなくてOK! ✅必須条件 ・1年半以上の建築現場作業経験(職種不問) ・高卒以上 ・普通自動車免許 ✅歓迎条件 ・建築施工管理経験のある方 ・一級もしくは二級の建築施工管理技士 または建築士 ・上記の建築資格が無くても受験資格を お持ちで施工管理経験がある方 経験がない方の応募も大歓迎です!―――― ・安定的な高収入を得たい方も歓迎 ・土日祝休みでワークライフバランスを 維持したい方も歓迎 ・「人と話すのが好き」など基本的な コミュニケーションができる方歓迎 ―――――――――――――――――――― ✅さまざまな支援あり ❶支援制度 資格学校に通うための 受験対策資金を低金利・ 長期返済(給与天引き) で貸付が可能です ❷割引 資格学校(日建学院、総合資格学院) と提携することで、学校の受講講座の 学費割引が可能です ―――――――――――――――――――― ✅インタビュー ◆プロフィール 2023年12月入社・30歳 ◆前職は? ハウスメーカーの施工管理です。 その前はゼネコンの施工管理で、 工場やビルの建設に携わっていました。 東建コーポレーションは3社目です。 ◆転職のきっかけは? 結婚を機に転職を決めました。 ・土日休み ・休日に仕事の電話が来ない ・年間休日120日以上 ・ある程度の収入を得られる などの条件を満たす会社や仕事を 探そうと思いました。 東建に転職したのも、前述した4つの 条件を満たしていたからです。 ◆東建へ入社してからの生活は? 施工現場も土日は稼働していないので、 休日に電話が来ることはまずありません。 確実に土日休みなのは安心です。 また、残業時間はほぼゼロなので子どもの 保育園への送迎ができるようになりました。 そして収入面では、 「転職後はある程度収入が減るだろう」と 思っていましたが、望みのラインとしていた 前職時代の夫婦の世帯年収を割ることは ありませんでした。 年齢の条件と理由:あり(60歳未満の募集となります。 (省令第1条の3第1項第1号))
35歳未満募集/上場企業の施工管理!働きやすさ◎!
求めている人材 ◎施工管理の資格はなくてOK! ✅必須条件 ・大卒以上 ・普通自動車免許 ・35歳未満の方 (例外事由3号のイ:長期勤続による キャリア形成のため) ✅歓迎条件 ・建築施工管理経験のある方 ・一級もしくは二級の建築施工管理技士 または建築士 ・上記の建築資格が無くても受験資格を お持ちで施工管理経験がある方 経験がない方の応募も大歓迎です!―――― ・安定的な高収入を得たい方も歓迎 ・土日祝休みでワークライフバランスを 維持したい方も歓迎 ・「人と話すのが好き」など基本的な コミュニケーションができる方歓迎 ―――――――――――――――――――― ✅さまざまな支援あり ❶支援制度 資格学校に通うための 受験対策資金を低金利・ 長期返済(給与天引き) で貸付が可能です ❷割引 資格学校(日建学院、総合資格学院) と提携することで、学校の受講講座の 学費割引が可能です ―――――――――――――――――――― ✅インタビュー ◆プロフィール 2023年12月入社・30歳 ◆前職は? ハウスメーカーの施工管理です。 その前はゼネコンの施工管理で、 工場やビルの建設に携わっていました。 東建コーポレーションは3社目です。 ◆転職のきっかけは? 結婚を機に転職を決めました。 ・土日休み ・休日に仕事の電話が来ない ・年間休日120日以上 ・ある程度の収入を得られる などの条件を満たす会社や仕事を 探そうと思いました。 東建に転職したのも、前述した4つの 条件を満たしていたからです。 ◆東建へ入社してからの生活は? 施工現場も土日は稼働していないので、 休日に電話が来ることはまずありません。 確実に土日休みなのは安心です。 また、残業時間はほぼゼロなので子どもの 保育園への送迎ができるようになりました。 そして収入面では、 「転職後はある程度収入が減るだろう」と 思っていましたが、望みのラインとしていた 前職時代の夫婦の世帯年収を割ることは ありませんでした。 年齢の条件と理由:あり(例外事由3号のイ・35歳未満 (長期勤続によるキャリア形成のため) )
年間休日128日/資格所持者は入社支度金最大30万円あり
仕事内容 雇用形態:正社員 職種:その他施工管理/現場責任者、建築施工管理、電気施工管理 ******************** ※ご応募後、一般的な履歴書・職務経歴書のご提出をWeb上でお願いしております。 ******************** ✅求人のポイント ・完全週休2日制(土曜・日曜) ・年3回の長期連休あり(年間休日128日) (ゴールデンウィーク、夏季、年末年始) ・休日出勤ほぼなし ・有給も気軽に取得可能 ・過度な残業禁止(月平均20~30時間) ―――――――――――――――――――― ✅具体的な仕事内容 自社開発の賃貸マンション・アパートなどの 建築工事の現場で施工管理をお願いします。 東建コーポレーションの建築工事は 案件一つひとつが大きく変わるわけでは ありません。 もちろん土地の面積や形、間取りや階数は 案件ごとに異なりますが、 ブランド・工法はすべて同じですので 汎用的なスキルを習得したら、 よりスピーディに仕事を進められるのが 大きな特徴です。 ―――――――――――――――――――― ✅当社の強み 東証プライム上場企業、しかも 景気変動の波に強い経営基盤なので 安定した環境で腰を据えて 長く勤務することができます! ❶独自性の高い自社開発商品 主力商品の高耐震鉄骨アパート シェルルTPII(特許・実用新案取得)の 鉄骨部材や室内建具、システムキッチンや 収納家具などを自社グループ工場で 一貫生産しており、建物自体の クオリティも高いです。 ❷IT化の推進 業務支援システムが構築されており、 経験が浅い方でも安心して働けます。 ―――――――――――――――――――― ✅施工管理経験ある社員の声 ❶2015年入社 女性 東建では過度の残業は禁止なので 平日でも自分の時間を取れます。 週2回、同僚とフィットネスジムへ 通っています。 ❷2008年入社 男性 前職では休日が少なくて家族との時間を あまり取れませんでした。 でも東建では休みがしっかりあり、 子どもの運動会にも参加できるように。 給料も前職以上です。 ❸2015年入社 女性 土地の形や建築物の規模などはさまざま。 ルーチンワークにならないので その都度やりがいを感じることができます。
月給280,000円~386,900円 給与詳細 基本給:月給 28万円 〜 38万6900円 固定残業代:なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:あり 全員に一律で支払われるその他手当金額:あり 想定年収:500万円~649万円 (月20時間の時間外含む) ※上限の想定は年齢50歳、一級建築士保有、家族手当(配偶者、18歳以下のお子様2名扶養あり) ―――――――――――――――――― ◆給与例 月給34万7600円/35歳、既婚子供2人 月給40万100円/40歳、既婚子供2人 月給43万700円/40歳、次席課長 ※別途、時間外手当と諸手当を支給 ・当社規定により優遇 ・簡単な社内PC試験に合格すると、 入社6ヶ月経過後に月給5,000円アップ ―――――――――――――――――― 【手当】 交通費全額支給 家族手当 結婚祝金 出産祝金 入社支度金(半年) ◆資格手当 一級建築士/月3万円 二級建築士/月4000円 1級建築施工管理技士/月2万5000円 2級建築施工管理技士/月2000円 ※複数の資格をお持ちの方は 上記高額な1つを支給 ◆入社支度金 一級建築士・1級施工管理技士/ 5万円×6ヵ月=合計30万円 二級建築士・2級施工管理技士/ 3万円×6ヵ月=合計18万円 試用・研修期間:6ヵ月 試用・研修期間の条件:本採用と同じ 労働条件は本採用と同じです。
求めている人材 ◎施工管理の資格はなくてOK! ◎建築業界経験者歓迎 ✅必須条件 ・建築施工管理経験のある方(現場ジャンル問わず) ・高卒以上 ・普通自動車免許 >✅歓迎条件 ・一級もしくは二級の建築施工管理技士 または建築士 ・上記の建築資格が無くても受験資格を お持ちで施工管理経験がある方 経験がない方の応募も大歓迎です!―――― ・安定的な高収入を得たい方も歓迎 ・土日祝休みでワークライフバランスを 維持したい方も歓迎 ・「人と話すのが好き」など基本的な コミュニケーションができる方歓迎 ―――――――――――――――――――― ✅さまざまな支援あり ❶支援制度 資格学校に通うための 受験対策資金を低金利・ 長期返済(給与天引き) で貸付が可能です ❷割引 資格学校(日建学院、総合資格学院) と提携することで、学校の受講講座の 学費割引が可能です ―――――――――――――――――――― ✅元・施工管理の転職者にインタビュー ◆プロフィール 2023年12月入社・30歳 ◆前職は? ハウスメーカーの施工管理です。 その前はゼネコンの施工管理で、 工場やビルの建設に携わっていました。 東建コーポレーションは3社目です。 ◆転職のきっかけは? 結婚を機に転職を決めました。 ・土日休み ・休日に仕事の電話が来ない ・年間休日120日以上 ・ある程度の収入を得られる などの条件を満たす会社や仕事を 探そうと思いました。 東建に転職したのも、前述した4つの 条件を満たしていたからです。 ◆東建へ入社してからの生活は? 施工現場も土日は稼働していないので、 休日に電話が来ることはまずありません。 確実に土日休みなのは安心です。 また、残業時間はほぼゼロなので子どもの 保育園への送迎ができるようになりました。 そして収入面では、 「転職後はある程度収入が減るだろう」と 思っていましたが、望みのラインとしていた 前職時代の夫婦の世帯年収を割ることは ありませんでした。 年齢の条件と理由:あり(60歳未満の募集となります。 (省令第1条の3第1項第1号))
東建コーポレーション 株式会社
柔軟なフレックス勤務と年休127日を確保しながら、賃貸アパートの施工管理に携われます。 成果を正当に評価され、収入アップを目指したい方におすすめです。
【建築施工管理技士】賃貸建物の建築施工管理/フレックス/残業20H/年休127日/大阪市 建築施工管理 大阪府門真市 正社員 業務内容 大阪府門真市三ツ島 転勤無し 主に賃貸アパートの建築工事における施工管理を担当。 工事前の段取りから工事中の進行管理まで、業者・重機の手配、 工程表の作成、工程調整、現場確認などを行います。 【業務詳細】 ・建築工事に必要な業者や重機の計画・手配 ・作業スケジュール(工程表)の作成 ・日程ごとの作業進捗の計画 ・工事中のイレギュラー発生時の対応 ・日程調整、工程の組み換え ・安全な現場運営ができているかの現場確認 ・受け持った現場の棟数に応じた評価 【働き方】 ・土日祝休みの完全週休2日制 ・年間休日127日 ・フレックスタイム制を採用 ・残業は閑散期月20時間程度、繁忙期40~50時間程度 ・早期退社を進めており、残業時間は年々削減傾向 ・着工時、完工時などに休日出勤の場合あり ・休日出勤時は振替休日を取得可能 ・基本的に転居を伴う転勤なし ・受注状況により応援赴任を依頼する場合あり ・応援赴任時は帰省旅費、赴任手当月7万円、家賃9割負担などの手当あり 【入社後】 ・OJTによる教育 ・資格取得に向けた受験対策資金の支援制度あり ・提携資格学校の受講講座を学費割引で利用可能 ・資格取得により昇給も可能 【企業のおすすめポイント】 ・大手企業として安定した業績を維持 ・土地活用のニーズに応え、賃貸建物の建築を通じてお客様の資産活用を支援 ・担当した現場の棟数を毎月ランキング形式で可視化 ・頑張りが成果に反映され、優秀者には数十万円~百万円の特別インセンティブを支給 ・一級建築士や1級建築施工管理技士などの資格手当あり ・建築有資格者への入社支度金制度あり ※本求人は、株式会社未来想創サポートによる職業紹介での求人ご紹介となります 職種 建築施工管理 雇用形態 正社員 勤務体系 フレックスタイム制度
[勤務地:大阪府門真市]
月給276,400円~368,500円 給与 月給:276,400円 〜 368,500円 固定残業:なし 予定年収 :450万~600万 基本給 :276,400円~368,500円 ■賞与:年2回※平均5.0ヶ月分 ■昇給:年1回※1,400円~3,200円 試用期間 試用期間:あり 期間:試用期間:3か月 期間中の待遇に変更無 条件:本採用時と同様
求める人物像 ■必須条件: 二級建築施工管理技士をお持ちの方 ※もちろん一級も歓迎です!
〒567-0837大阪府茨木市南目垣
アマゾンジャパン合同会社 大阪茨木当日お届けセンター
〒577-0013大阪府東大阪市長田中
ワイムシェアリング株式会社
〒537-0014大阪府大阪市東成区大今里西
炭火焼干物食堂 しんぱち食堂 今里店
大阪府大阪市中央区玉造
株式会社カサイ
大阪府大阪市北区中津
関西消防 株式会社
大阪府大阪市平野区西脇
有限会社日本交通流動リサーチ 大阪支社
〒530-0001大阪府大阪市北区梅田
井上商事株式会社 THE JOJO WORLD OSAKA カフェ
〒530-0011大阪府大阪市北区大深町
リボーンクリニック 大阪院
〒533-0032大阪府大阪市東淀川区淡路駅
新大阪オフィス
〒531-0071大阪府大阪市北区中津
株式会社森田組(中津事務所内)
〒541-0053大阪府大阪市中央区本町
株式会社セブンエージェント
アサヒロジスティクス株式会社 茨木共配センター/J3412V14