有限会社蛇持設備
賞与6ヶ月分|住宅手当など手当充実│資格費用全額負担
仕事内容 雇用形態:正社員 職種:安全管理/環境保全、建築施工管理、電気施工管理 \\この求人のポイント!// ✨ 経験活かして年収500万以上可能! ・ 月収30万円以上 ・ さらに住宅・家族手当、賞与あり ・賞与年2回(実績6ヶ月分)+報奨金あり ・現場、設備・電気工事などの経験・資格は しっかり評価&給与へ反映 ✨ 安定した環境でキャリアアップ! ・東芝エレベータ案件で安定性抜群 ・建物がある限りなくならない仕事 ・将来的には職長も目指せます ✨ ガッツリ休暇が取れる! ・長期リフレッシュ休暇制度 ・16連休実績あり! ▼お仕事について 街のランドマークとなる 商業施設やタワーマンション、 ホテル、病院など、さまざまな建物で エレベーター・エスカレーターの 新設/リニューアル/整備を行います。 取り扱いは主に大手メーカー「東芝製品」です。 < 主な作業内容 > ・ガイドレールの取り付け ・電気系統設置 ・エレベーター動作の微調整 入社後は安全研修やOJTを通じて、 先輩が丁寧に指導します。 チームで作業を行うので 突然すべてを任されることもありません◎ これまでの経験を活かしながら、 当社で新たなキャリアを積んでください! <勤務エリア> 滋賀・京都・大阪・兵庫・奈良・和歌山 (直行直帰OK) ▼会社情報 有限会社蛇持設備はエレベーター専門の 施工会社として、東芝エレベータの パートナー企業として成長を続けています。 安定した仕事量と、安心して働ける環境を 整備しております。 【福利厚生・手当例】 ・皆勤手当(月1万円)/住宅手当(月2万円) ・家族・役職・決算手当 ・資格取得支援(全額会社負担) ・賞与年2回+報奨金あり ・長期リフレッシュ休暇制度あり 【キャリアアップ】 入社3年で基礎を習得。将来的には独立も可能です。 \\採用ホームページがオープン!// ◆有限会社蛇持設備ホームページ https://arwrk.net/recruit/jamochisetsubi お気軽にお立ち寄りくださいませ♪
交通・アクセス 大阪高速鉄道大阪モノレール線「南摂津駅」より徒歩6分
[勤務地:〒566-0055大阪府摂津市新在家]
月給300,000円~370,000円 給与詳細 基本給:月給 30万円 〜 37万円 固定残業代:なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:あり 全員に一律で支払われるその他手当金額:なし ・皆勤手当:月1万円 ・住宅手当:月2万円 ・家族手当:別途支給 ・役職手当:別途支給 ・残業手当:別途支給 ・休日手当:別途支給 - 【賞与・報奨金】 ・賞与:年2回 ・今年度実績:6ヶ月分 ・報奨金:業績に応じ別途支給 ・決算手当:あり - 【福利厚生・手当】 ・資格取得支援制度(費用全額会社負担) ・出産祝金(第1子3万円、2人目以降1万円) ・予防接種費用補助(本人・配偶者・子ども) ・退職金制度あり 試用・研修期間:3ヶ月 試用・研修期間の条件:本採用と同じ
求めている人材 ◇学歴不問 ◇要自動車普通免許(AT限定可) <こんな方にオススメ> ◎現場、設備・電気工事の経験から 一生モノのスキルを身につけたい方 ◎モノづくり、機械いじりが好きな方 ◎将来を見据えて働きたい方
雇用形態:正社員
株式会社ケー・エー・シー
20代・30代活躍中!性別・学歴・経験不問!医療の発展に貢献できるお仕事!土日祝休み/基本残業なし
仕事内容 新薬開発をサポートするマウス・ラット等、実験動物の飼育・管理のお仕事です。 ================ <具体的には> ・動物の状態観察(行動や見た目、症状など) ・頭数・匹数の管理 ・給餌・給水 ・ケージの定期交換 ・飼育器材の洗浄・消毒・滅菌 ・環境設備の確認 ・飼育室内および関連区内の清掃・消毒 ・実験支援業務(マウス胚操作、マウス・ラット投与) ================ <仕事のポイント> ■特別な経験は必要ありません。 医療資格も専門知識も、入社時にはいっさい問いません。 いのちを扱う仕事だからこそ、教育体制もしっかりと整えています。 現在活躍している方も「貢献性の大きい仕事がしたい」と未経験から入社した人がほとんど。 安心してご応募ください。 医療の発展を支えることで、世の中に「健康」という当たり前の幸せを増やしていく。 そんな意義ある仕事を、あなたもはじめませんか。 ■チームワークを大切にしています! 動物の状態を感じ取り、異常等があれば随時報告するなど、 チームで連携しながら仕事を進めていきます。 配属部署の人数は、大学の研究室など小規模であれば3~5名、 製薬会社など大規模であれば90名程度になる場合もあります。 ================ <実際に働く方の年齢別割合> ・20代 30.1% ・30代 27.5% ・40代 18.6% ・50代 19.2% ・60代 4.6% ================ 〈キャリアアップ〉 出来る業務が増えていく中で、先輩の立場となり、新人や後輩の教育や指導にも挑戦。 任される仕事が増えていく中で、リーダーシップやマネジメントに挑戦し、サブリーダーやチームリーダーのポジションで活躍、職位手当もついてお給料もアップ! 実験動物技術者2級資格取得後、さらに知識・スキルを高め1級資格に挑戦。 社内の動物実験技術者育成プログラムなどで動物実験手技を習得し、投与や採血など実験支援業務の第一線で活躍している先輩社員も多くいます。
交通アクセス 最寄駅:島本駅 【最寄り駅】 JR:島本駅、または阪急:水無瀬駅 【勤務地】 大阪府三島郡
[勤務地:大阪府三島郡]
月給207,750円~308,000円 給与 月給207,750円〜308,000円 ・未経験者 月給207,750円~208,750円+残業代全額支給 ・生物系大学および経験者 月給213,750円~308,000円+残業代全額支給 ・実験動物技術者2級、1級の資格取得者優遇 ・動物実験の経験者や実験技術者のキャリア採用も大歓迎!
応募資格 性別・学歴不問 ※20代・30代の方が多数活躍中
芦森工業株式会社
安全管理課に所属いただき、以下業務をお任せいたします。 工場の安全、従業員の安全・衛生の推進という役割を担い、会社の「縁の下の力持ち」として各部から頼りにされる部署です。
企業名 芦森工業株式会社 求人名 【大阪】安全衛生管理担当◆豊田合成G/創業140年以上の安定経営 仕事の内容 安全管理課に所属いただき、以下業務をお任せいたします。 工場の安全、従業員の安全・衛生の推進という役割を担い、会社の「縁の下の力持ち」として各部から頼りにされる部署です。 【詳細】 ■労働安全衛生法に基づく体制の構築・維持(安全衛生委員会の運営 等) ■職場巡視・リスクアセスメントの実施と改善提案 ■災害・事故発生時の対応、再発防止策の立案と実行 ■関係行政機関(消防署・労基署など)との対応窓口業務 ■従業員への安全衛生教育・啓発活動の実施 募集職種 【大阪】安全衛生管理担当◆豊田合成G/創業140年以上の安定経営
[勤務地:大阪府摂津市]
月給254,000円~357,000円 想定年収 445万円~625万円 雇用形態 正社員 期間の定め:無 賃金形態 形態:月給制 備考:月給¥254,000~ 基本給¥254,000~を含む/月 ■賞与実績:2回(直近2回の支給実績にて算定) 諸手当:通勤手当(会社規定に基づき支給)、残業手当(残業時間に応じて別途支給) 試用期間 有 期間:3ヶ月 備考:変更無
必要な経験・能力等 【必須】■製造業または物流業における実務経験(目安3年以上)■業務改善活動の推進経験■安全活動(KY、5S、ヒヤリハット活動等)推進経験■関係部署との調整・折衝経験 【歓迎】■安全管理者としての選任経験■製造業または物流業での安全衛生管理業務の経験 【求める人物像】 ■全体最適で物事を進められる方 ■同時並行で複数の業務が進められる方 ■スケジュール管理ができる方、失敗を次に活かせる方 学歴・資格 学歴:大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力: 資格:
ダイキン工業株式会社
PEEK等のスーパーエンプラ樹脂の複合材料開発や用途開発、マーケティングをお任せします。材料設計(配合)や各種成形加工におけるプロセス検討、物性評価による不具合解析から、顧客への試作・技術提案まで上流
企業名 ダイキン工業株式会社 求人名 化開05-D【高機能複合材料の技術開発と事業化推進】柱となる次世代事業創出 仕事の内容 PEEK等のスーパーエンプラ樹脂の複合材料開発や用途開発、マーケティングをお任せします。材料設計(配合)や各種成形加工におけるプロセス検討、物性評価による不具合解析から、顧客への試作・技術提案まで上流 から下流まで一貫して携わります。【ツール】二軸押出機、射出成形機等 【キャリアパス】基礎研究から顧客訴求まで幅広い経験を積み、将来は開発リーダーやマネジメント層への昇進、または専門性を極めるスペシャリストの道を選択可能。新分野のため産官学協創も活発で、最先端技術に触れながら次代の事業の柱を担う中核メンバーへの成長を期待します。 募集職種 化開05-D【高機能複合材料の技術開発と事業化推進】柱となる次世代事業創出
月給300,000円以上 想定年収 500万円~900万円 雇用形態 正社員 期間の定め:無 賃金形態 形態:月給制 備考:月給¥300,000~ 基本給¥300,000~を含む/月 ■賞与実績:年2回 諸手当:通勤手当(会社規定に基づき支給)、残業手当(残業時間に応じて別途支給) 試用期間 有 期間:5ヶ月 備考:変更無
必要な経験・能力等 【いずれか経験】エンプラまたはスーパーエンプラ樹脂の材料開発、成形加工、物性評価※フッ素の知見・事業基盤を土台に、次なる成長の柱をゼロから創り出すポジションです。 【仕事のやりがい】次の成長の柱となる高機能材料分野で、ゼロから事業を形にするダイナミックな経験が得られます。技術検討に留まらず、顧客への価値訴求やマーケティングまで踏み込み、技術を事業化へ繋げる一連のプロセスを担える点が魅力です。また、世界トップ級のグローバル基盤を活かし、欧米や中国など海外拠点・顧客と連携する機会も豊富。海外出張等を通じて事業拡大を肌で感じながら成長できます。 学歴・資格 学歴:大学院 大学 高専 語学力: 資格:
岸本建設株式会社
ゼネコンである大林組のベストパートナーとして一次請け、または元請けとして、全国の大型土木プロジェクトの安全管理業務をお任せします。インフラ整備に関わり国土強靭化、減災・防災に携わる安全管理です。
企業名 岸本建設株式会社 求人名 大阪府摂津市【ICT担当】年休125日/未経験歓迎 仕事の内容 ゼネコンである大林組のベストパートナーとして一次請け、または元請けとして、全国の大型土木プロジェクトの安全管理業務をお任せします。インフラ整備に関わり国土強靭化、減災・防災に携わる安全管理です。 【業務内容】■ICT施工の導入、運行の実務 ■3D CAD等、図面データの作成 ■現場へのICT施工のアドバイス ICT施工の稼働現場は1~3現場程度。勤務先(大阪本店)から社有車で移動 【プロジェクト案件例】・大阪万博の最寄り駅である「夢洲駅」・ダムや高速道路工事 ※数ヶ月~数年単位の長期プロジェクトが中心です。 【業務内容の変更範囲】当社の指定する業務 募集職種 大阪府摂津市【ICT担当】年休125日/未経験歓迎
月給210,000円~313,000円 想定年収 非公開 雇用形態 正社員 期間の定め:無 賃金形態 形態:月給制 備考:月給¥210,000~¥313,000 基本給¥210,000~¥313,000を含む/月 諸手当:通勤手当(会社規定に基づき支給)、残業手当(残業時間に応じて別途支給) 試用期間 有 期間:2ヶ月 備考:変更無
必要な経験・能力等 【必須】■3D CADを業務等で使用した経験のある方(使用ソフト Auto CAD、Civil3D、Revit等) ■運転することに抵抗のない方 【歓迎】■ICT施工経験のある方 【働き方】年間休日120日以上、ワークライフバランスを大切にできる環境です。【当社の強み】土木一筋の企業らしく、真面目で堅実な社風が特徴です。安全管理と品質を最優先にする文化が根付いています。【求める人物像】■チームで協力し合いながら円滑に業務を進められる方 ■責任ある仕事を通じて社会への貢献を日々実感しながら、自身のキャリアアップを目指していきたい方 学歴・資格 学歴:大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力: 資格:
自動車安全部品に強みを持つ当社でにおける、生産工程の現場管理業務をお任せします。トヨタ生産方式(TPS)の考え方や手法を学びながら、生産工程の安定稼働を支えることができるやりがいのある業務です。
企業名 芦森工業株式会社 求人名 【大阪】自動車安全部品の製造現場管理◆豊田合成G/年休122日 仕事の内容 自動車安全部品に強みを持つ当社でにおける、生産工程の現場管理業務をお任せします。トヨタ生産方式(TPS)の考え方や手法を学びながら、生産工程の安定稼働を支えることができるやりがいのある業務です。 【詳細】■シートベルト・エアバッグ等の製造工程の品質、生産状況の管理業務■生産性改善、品質改善など改善業務全般■生産状況に応じた人員計画、日々の人員配置■作業指導、遵守状況の確認など人材育成■手順書などの管理帳票類の作成■製造に関する業務全般 【魅力】★自分の提案や工夫が現場の成果として見えやすく、ものづくりを支える達成感を実感できる★将来的には管理職にも挑戦可 募集職種 【大阪】自動車安全部品の製造現場管理◆豊田合成G/年休122日
月給246,000円~338,000円 想定年収 431万円~591万円 雇用形態 正社員 期間の定め:無 賃金形態 形態:月給制 備考:月給¥246,000~¥338,000 基本給¥246,000~¥338,000を含む/月 諸手当:通勤手当(会社規定に基づき支給)、残業手当(残業時間に応じて別途支給) 試用期間 有 期間:3ヶ月 備考:変更無
必要な経験・能力等 【必須】製造現場管理の経験者かつ下記いずれかに当てはまる方 ■組立ライン製造品質・生産性を理解し、最適な製造工程の管理ができる ■生産ラインの管理監督、品質や生産性の改善に取り組める 【求める人物像】■物事を論理的にとらえ理解できる方 ■改善意識が強く、何事にも真面目に取り組める方 ■関連部門との折衝・円滑なコミュニケーションができる方 【職場の雰囲気】困りごとがあれば気軽に相談できる環境です。コミュニケーションを取りながら協力して業務を進められます。 学歴・資格 学歴:大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力: 資格:
株式会社ワンプルーフ
【在宅×全国採用】年休130日*楽天市場運営経験3年以上必須
仕事内容 雇用形態:正社員 職種:ディレクター、その他ビジネスコンサルタント、ECサイト運営 楽天RMSなど使ってクライアントの EC戦略立案から実行までをチームで担当。 分析・施策提案・運用を一貫して行い、 売上最大化を牽引します。 デロンギ等、ナショナルブランドの 年間売り上げ数億規模の大型案件を 2~20名のチームで支援! 戦略立案から実行まで一貫して携われます。  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 【業務内容の詳細】 大手ブランドをはじめとするクライアントのECサイト(主に楽天市場)の売上拡大に向けた、戦略立案から実行・制作進行までをお任せします。 ■ 戦略立案・事業管理(コンサルティング領域) └RMS等のデータ分析による現状把握・課題抽出 └店舗の売上フェーズに応じた販売企画・売上モデルの立案 └売上だけでなくP/Lを意識した予算管理と、利益最大化に向けた事業計画の策定 └目標達成に向けたKPI(アクセス数・転換率・客単価など)の設計 ■ 集客・プロモーション施策(マーケティング領域) └楽天内SEO対策(検索キーワード最適化による検索順位アップ) └楽天広告(RPP運用など)の提案・予算(ROAS/CPA)管理・効果測定 └新規獲得およびリピーター育成のためのメルマガ・LINE配信計画 ■ サイト改善・転換率(CVR)UP施策(UI/UX領域) └ユーザーのサイト内回遊性を高めるためのUI/UX改善提案 └カテゴリ設計の最適化、スマホ・PCの各種デバイスに合わせた動線改善 └クロスセルやまとめ買いを促すページ構成の企画 ■ 制作ディレクション・イベント対応(クリエイティブ領域) └社内外デザイナーへの制作指示(ワイヤーフレーム作成など) └バナー、LP(商品ページ)、特設ページの進行管理とクオリティチェック └楽天スーパーSALEやお買い物マラソン等のイベントに連動した施策立案・クーポン/ポイント設定 ■ クライアント対応(フロント・レポーティング業務) └担当企業との定例ミーティング(オンライン中心) └月次レポートの作成と施策の振り返り報告 └次月以降の改善に向けたネクストアクションの提案 ー バーチャルオフィスで仲間と繋がり、 一生モノのECスキルを。 ー 【ある1日の流れ】 10:00~10:15 メールチェック  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 10:15~10:30 LPのページ構成案作成  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 10:30~11:30 クライアントの広告調整  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 11:30~12:45 社内打合せ  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 12:45〜13:00 朝礼、情報共有会(Web)  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 13:00~14:00 休憩・ランチ  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 14:00~15:00 広告運用、チューニング  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 15:00~17:00 上長への施策相談  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 17:00~19:00 定例打合用資料作成  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 【教育研修制度】 まずはWeb導入研修で、 社内フローや業界知識を習得。 その後は既存メンバーのサポートを通じ、 実務の流れを把握します。 1~2ヶ月間はサブとして、 3ヶ月目以降は徐々にメイン担当へ。 業務の仕組み化が進んでおり、 不明点はバーチャルオフィスですぐ相談可能。 能動的に動くことで、 着実にECのプロへと成長できます。 戦略から実行まで一貫。 営業なし!EC運用に集中* 案件獲得は営業にお任せ! 「どう売るか」の戦略と運用に フルコミットできます◎ 予算交渉もOKなので、 決められた枠に縛られず 「勝つための施策」を自由に形にできます。 成果が実り「他も任せたい」と 頼られればインセンティブを支給! 年2回の昇給チャンスもあり、 頑張りは、逃さず給与に還元します!
フルリモート
月給300,000円~600,000円 給与詳細 ※基本給・固定残業代の総額 基本給:月給 22万7000円 〜 45万5000円 固定残業代:あり 1ヶ月あたり7万3000円 〜 14万5000円(固定残業時間:1ヶ月あたり40時間) 固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし 全員に一律で支払われるその他手当金額:なし 試用・研修期間:6か月 試用・研修期間の条件:本採用と同じ 試用期間中の待遇条件は本採用時と同様です
求めている人材 ✅楽天市場経験者歓迎 作業代行を卒業し、 分析・戦略立案から担うECのプロへ! 【必須スキル】 ・楽天市場の運営実務、広告運用経験 └いずれも3年以上の経験者 ※RMS操作ができ、モールの仕組みを理解していることが必須 【歓迎スキル】 ・Yahoo!ショッピング等、他モールの運用経験 ・店長、PMとしての戦略立案、売上改善の実績 ・マーケティング、サイト制作の経験 ・法人へのクライアントワーク経験 作業代行で終わりたくないという意欲重視! 分析から施策立案まで一気通貫で 携わりたい方を歓迎します! =============== 25~40歳が中心となり全国で活躍中! 自ら調べ能動的に動ける方には最適な環境です。 北は北海道、南は沖縄まで 全国どこからでも勤務可能です! ===============
メビウスパッケージング株式会社
プラスチック容器の生産工場にて、材料調達から生産・出荷に至る一連の計画業務(生産管理・物流事務)をお任せします。モノづくりを根底から支え、製品の安定供給を実現するやりがいのあるポジションです。
企業名 メビウスパッケージング株式会社 求人名 【大阪/事務職(生産計画・受発注・出荷)】未経験◎容器製造業界国内TOPシェアG 仕事の内容 プラスチック容器の生産工場にて、材料調達から生産・出荷に至る一連の計画業務(生産管理・物流事務)をお任せします。モノづくりを根底から支え、製品の安定供給を実現するやりがいのあるポジションです。 具体的には以下の業務をご担当いただきます。 (1)取引先の注文に応じた生産計画の立案 (2)生産計画に基づく材料調達および発注業務 (3)生産された製品の在庫管理、および出荷手配に関する物流計画業務 募集職種 【大阪/事務職(生産計画・受発注・出荷)】未経験◎容器製造業界国内TOPシェアG
月給222,000円~299,000円 想定年収 420万円~580万円 雇用形態 正社員 期間の定め:無 賃金形態 形態:月給制 備考:月給¥222,000~¥299,000 基本給¥222,000~¥299,000を含む/月 ■賞与実績:年2回支給(年間4~5ヶ月分程度) 諸手当:通勤手当(会社規定に基づき支給)、残業手当(残業時間に応じて別途支給) 試用期間 有 期間:3ヶ月 備考:変更無
必要な経験・能力等 ★未経験からSCM(サプライチェーンマネジメント)の専門スキルを身につけたい意欲的な方を歓迎します! 【必須】■基本的なPCスキル(Excelの実務使用経験)■電話応対経験 【仕事の魅力】東洋製罐グループの安定基盤のもと、社員の意見を尊重し働き続けやすい環境づくりを推進。未経験から段階的に成長できる体制が整っています。 【会社の安定性】東洋製罐・東罐興業・日本クロージャーのプラスチック容器事業を統合して誕生した会社です。各社の技術力や品質管理ノウハウを活かし、高品質な製品を安定供給しています。 学歴・資格 学歴:大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力: 資格:
当社の大阪本社における経理課長候補としての採用です。下記記載の業務をお任せします。
企業名 芦森工業株式会社 求人名 【大阪】経理職(課長候補)◆豊田合成グループ/安定経営基盤+売上伸長中 仕事の内容 当社の大阪本社における経理課長候補としての採用です。下記記載の業務をお任せします。 【詳細】 ■決算(月次・四半期・年次、連結決算対応含む)、税務処理、資産管理 ■事業部との会計面の対応 ■子会社への会計面の支援 ■監査法人対応、税務調査対応 ■課員のマネジメント業務 募集職種 【大阪】経理職(課長候補)◆豊田合成グループ/安定経営基盤+売上伸長中
月給457,000円~487,000円 想定年収 788万円~824万円 雇用形態 正社員 期間の定め:無 賃金形態 形態:月給制 備考:月給¥457,000~¥487,000 基本給¥405,000~¥407,000 諸手当¥50,000~¥80,000を含む/月 ■賞与実績:想定年収は5.3か月で算出 諸手当:通勤手当(会社規定に基づき支給)、残業手当(残業時間に応じて別途支給) 試用期間 有 期間:3ヶ月 備考:変更無
必要な経験・能力等 【必須】■連結決算業務(目安2年以上)■企業又は事務所での経理経験(目安5年以上) 【歓迎】■マネジメント経験■TOEIC600点以上■税理士や公認会計士の等の資格 【魅力】■数字を通して、会社の動きを感じることができる仕事です。日々の気付きが業績改善につながることもあり、やりがいを感じやすいです。■経理・財務・経営企画部門は同じフロアで仕事をしているため、毎日のコミュニケーションから、業務の繋がりを感じながら取り組めます。 学歴・資格 学歴:大学院 大学 語学力: 資格:
当社の大阪本社における経理課長としての採用です。下記記載の業務をお任せします。
企業名 芦森工業株式会社 求人名 【大阪】経理職課長◆豊田合成グループ/安定経営基盤+売上伸長中 仕事の内容 当社の大阪本社における経理課長としての採用です。下記記載の業務をお任せします。 【詳細】 ■決算(月次・四半期・年次、連結決算対応含む)、税務処理、資産管理 ■事業部との会計面の対応 ■子会社への会計面の支援 ■監査法人対応、税務調査対応 ■課員のマネジメント業務 募集職種 【大阪】経理職課長◆豊田合成グループ/安定経営基盤+売上伸長中
月給480,000円以上 想定年収 824万円~ 雇用形態 正社員 期間の定め:無 賃金形態 形態:月給制 備考:月給¥480,000~ 基本給¥430,000~を含む/月 ■賞与実績:5.3か月分を想定 諸手当:通勤手当(会社規定に基づき支給) 試用期間 有 期間:3ヶ月 備考:変更無
当社の大阪本社において、会社法決算、金商法決算、開示書類作成、 税務申告をご担当頂きます。具体的には下記のような業務をお任せします。
企業名 芦森工業株式会社 求人名 【大阪】経理職◆豊田合成グループ/安定経営基盤+売上伸長中 仕事の内容 当社の大阪本社において、会社法決算、金商法決算、開示書類作成、 税務申告をご担当頂きます。具体的には下記のような業務をお任せします。 【詳細】仕訳伝票チェック・BS管理・PL管理・棚卸資産管理・固定資産管理・子会社管理・決算書作成・会計監査対応・税務調査対応・社内報告書作成・各種課題解決(業務改善、会計基準改正対応、国際税務など) 【入社後のフォロー体制】■社内研修:OJT、その他座学研修あり■自主学習:各種セミナー受講可能■目標管理面談:年二回の個人目標設定・面 募集職種 【大阪】経理職◆豊田合成グループ/安定経営基盤+売上伸長中
月給242,000円~357,000円 想定年収 423万円~624万円 雇用形態 正社員 期間の定め:無 賃金形態 形態:月給制 備考:月給¥242,000~¥357,000 基本給¥242,000~¥357,000を含む/月 ■賞与実績:年2回 諸手当:通勤手当(会社規定に基づき支給)、残業手当(残業時間に応じて別途支給) 試用期間 有 期間:3ヶ月 備考:変更無
必要な経験・能力等 【必須】■企業又は事務所での経理経験(目安5年以上) ■年次決算業務に携わった経験(主担当・補助問わず) ■日商簿記2級以上 【歓迎】■上場企業または上場企業グループでの経理■税理士・会計士の科目合格■英語■連結決算のご経験■税務■原価計算■検査対応 等 【魅力】■数字を通して、会社の動きを感じることができる仕事です。日々の気付きが業績改善につながることもあり、やりがいを感じやすいです。■経理・財務・経営企画部門は同じフロアで仕事をしているため、毎日のコミュニケーションから、業務の繋がりを感じながら取り組めます。 学歴・資格 学歴:大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力: 資格:
当社の注力事業である管路更生工事(パルテム工法)に使用するホース製品の製造管理職です。幅広い業務を行っている部署になる為、ご経験に合わせてお任せする業務を調整し、入社後業務の幅を広げられる環境です。
企業名 芦森工業株式会社 求人名 【大阪】製造管理(工程/品質/設備等)◆豊田合成グループ◎年間休日122日 仕事の内容 当社の注力事業である管路更生工事(パルテム工法)に使用するホース製品の製造管理職です。幅広い業務を行っている部署になる為、ご経験に合わせてお任せする業務を調整し、入社後業務の幅を広げられる環境です。 【詳細】パルテム工法で使用されるホース製品の製造管理業務を担当いただきます。生産計画の立案から製造進捗管理、品質管理、在庫管理、協力会社との調整、出荷対応まで幅広く携わり、品質・コスト・納期・安全を意識した生産体制の維持・改善を推進していただきます。設備については、稼働状況の確認や保全業者との調整を通じて安定稼働を支えていただきます。 募集職種 【大阪】製造管理(工程/品質/設備等)◆豊田合成グループ◎年間休日122日
月給246,000円~303,000円 想定年収 431万円~530万円 雇用形態 正社員 期間の定め:無 賃金形態 形態:月給制 備考:月給¥246,000~¥303,000 基本給¥246,000~¥303,000を含む/月 ■賞与実績:年2回 諸手当:通勤手当(会社規定に基づき支給)、残業手当(残業時間に応じて別途支給) 試用期間 有 期間:3ヶ月 備考:変更無
必要な経験・能力等 【必須】■製造現場における何かしらの管理業務経験(ライン管理/生産管理/品質管理/設備保全等) ※製造現場に入り込み、工程全体に関われるポジションです! 【歓迎資格】■フォークリフト運転(1t以上)■床上操作式クレーン■玉掛け(1t以上)■危険物取扱免状(乙種第4類、第5類等)■職長等安全衛生教■QC検定(3級以上) 【魅力】■能力次第でチームリーダーとして業務計画を企画・提案できる ■ルーティンワークが少なく毎日違う内容で飽きない ■上下関係を飛び越えた意見交換が可能な、風通しの良い職場環境 学歴・資格 学歴:大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力: 資格:フォークリフト運転者 床上操作式クレーン運転技能者 玉掛作業者
自動車安全部品(シートベルト・エアバッグ)の製造において、生産管理業務を担当いただきます。業務は(1)生産計画立案・生産指示、(2)受注管理の2つに分かれており、ご経験を考慮して担当を決定します。
企業名 芦森工業株式会社 求人名 【大阪】自動車部品の生産管理職(計画立案・生産指示/受注管理)◆残業10H 仕事の内容 自動車安全部品(シートベルト・エアバッグ)の製造において、生産管理業務を担当いただきます。業務は(1)生産計画立案・生産指示、(2)受注管理の2つに分かれており、ご経験を考慮して担当を決定します。 (1)生産計画立案・生産指示:■生産計画立案、生産指示、納期管理、在庫管理■製造現場、生産管理課内含む社内との調整業務(日程、数量等)※実際の在庫や製品の生産状況などを見ながら行う業務です。 (2)受注管理:■顧客の受注管理、納期調整■生産現場、外部の物流会社との調整 ※お客様(カーメーカー)とのやり取りを行い管理を行う業務です。 <変更の範囲>会社(出向先会社を含む)が定める業務 募集職種 【大阪】自動車部品の生産管理職(計画立案・生産指示/受注管理)◆残業10H
月給233,000円~338,000円 想定年収 430万円~624万円 雇用形態 正社員 期間の定め:無 賃金形態 形態:月給制 備考:月給¥233,000~¥338,000 基本給¥233,000~¥338,000を含む/月 諸手当:通勤手当(会社規定に基づき支給)、残業手当(残業時間に応じて別途支給) 試用期間 有 期間:3ヶ月 備考:変更無
必要な経験・能力等 【必須】生産管理業務経験(目安:3年程度~) 【求める人物像】数字/計算が得意な方 【職場の雰囲気】自身の担当業務は集中して取り組み、連携が必要な場合はみんなで話し合い力を併せてやり切ることのできる方が多い職場です。 【魅力】受注・納期調整、在庫管理まで幅広く関わることができ、これまでの生産管理経験を活かしながら即戦力として活躍できます。社内外の関係者と連携し、自分の調整や判断が安定生産・納期遵守につながるやりがいを実感できます。 学歴・資格 学歴:大学院 大学 語学力: 資格:
企業名 芦森工業株式会社 求人名 【大阪】成型工程の製造管理(工程/品質/設備等)◆豊田合成G◎年間休日122日 仕事の内容 当社の注力事業である管路更生工事(パルテム工法)に使用するホース製品の製造管理職です。幅広い業務を行っている部署になる為、ご経験に合わせてお任せする業務を調整し、入社後業務の幅を広げられる環境です。 パルテム材料の生産管理、安全・品質管理、生産技術業務として下記をお任せします。(建物のの改変無) ■押出成形機を用いたホースの製造と品質管理(性能検査) ■ビジネスパートナーへ向けた二次加工と出荷 ■熱硬化性樹脂を用いた含浸作業 ■各生産設備の維持管理や改修・改造 ■SQDCを意識した工程改善 募集職種 【大阪】成型工程の製造管理(工程/品質/設備等)◆豊田合成G◎年間休日122日
ペプチスター株式会社
中分子開発品(治験原薬)および製品(商用原薬)の研究開発で、分析業務に関する業務をお任せいたします
企業名 ペプチスター株式会社 求人名 大阪【研究開発(分析化学)】ペプチド製造規模は国内最大級/年間休日129日! 仕事の内容 中分子開発品(治験原薬)および製品(商用原薬)の研究開発で、分析業務に関する業務をお任せいたします ■中分子開発品(治験原薬)および商用原薬の分析業務 ■医薬品原薬・原料における分析法開発、試験・評価業務 ■LC、LC/MS等を用いた品質評価・分析条件の検討 ■実験データの解析・管理および報告書・申請関連資料作成 ■GMPを見据えた規格設定、分析法バリデーションへの関与 ■プロセス開発・製造部門と連携した開発推進 募集職種 大阪【研究開発(分析化学)】ペプチド製造規模は国内最大級/年間休日129日!
月給330,000円~440,000円 想定年収 500万円~800万円 雇用形態 正社員 期間の定め:無 賃金形態 形態:月給制 備考:月給¥330,000~¥440,000 基本給¥234,800~¥352,000を含む/月 ■賞与実績:年2回 諸手当:通勤手当(会社規定に基づき支給)、残業手当(残業時間に応じて別途支給) 試用期間 有 期間:3ヶ月 備考:変更無
必要な経験・能力等 【必須】■分析法開発のご経験があり、安全にラボで実験できる知識のある方■実験データの解析や管理ができ、データを基にレポート作成やプレゼンテーションができる方■医薬品の規格設定に関する知識 【語学】■日常会話レベル以上、英文資料を読めるレベル以上 【魅力】■中分子医薬品という高成長分野で専門性を発揮できる■分析法開発からGMP対応まで一貫して経験可能■大手では分業されがちな分析×開発の両立ができる■部署間の垣根が低く、主体的に提案・改善ができる風土■年間休日129日、賞与実績6か月で研究に集中できる■スピード感ある環境で、分析研究者として成長できる 学歴・資格 学歴:大学院 大学 語学力: 資格:
ほけんの窓口グループ株式会社 千里丘店
【摂津配属】訪問営業なし・ノルマなし・残業10H以下
仕事内容 雇用形態:正社員 職種:その他ビジネスコンサルタント、保険個人営業、FP/ファイナンシャルアドバイザー チームワークが自慢のほけんの窓口! ほけんの窓口直営店のライフパートナー(保険営業)として、 店舗にご来店されるお客さまの保険選びのサポートをお願いします。 \年功序列なし!20代・30代活躍中/ 早期のマネジメント職登用など、意欲を正当に評価する環境です。 ✨金融経験者に選ばれる理由✨ ・100%来店型の反響営業(テレアポ・飛び込みなし) ・固定給制で安定収入を確保 ・40社以上の商品を扱い提案自由 ・保険会社ごとの評価偏りなし ・希望しない転勤なし ・残業月9h程度&年休120日以上 <具体的な仕事内容>  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ・保険の相談会 ┗1回あたり1.5~2時間。平日は1日1~2組、土日祝は3~4組の相談に対応。 ・相談会前の事前準備や契約手続き ┗相談会の前後に、店舗スタッフと一緒に相談会に向けた打ち合わせや事前準備を行います。 ・アフターフォロー(保全・更改) ご契約いただいた保険の給付金請求や住所変更、名義変更といった保全業務、 自動車保険や火災保険などの更新の手続きを行う更改業務を行います。 金融知識やリスクマネジメントの 基礎をそのまま活かせます! ✅40社以上の商品を扱い、中立な立場で提案できる! 会社の指示で優先的に案内する商品は一切ございません。 販売する保険会社により評価が変わらないため、多数の商品の中からお客さまに最適なものを提案できます。 ✅ 早期のキャリアアップが叶う環境 頑張りは昇給・昇格でしっかり反映。 20代・30代で店長を目指せる環境です。 また、キャリア申告制度があり、本社職やスペシャリスト職など自分らしいキャリアを描くことも可能。 ✅ 同期と一緒にスタート!心強い2ヵ月間 直近の入社メンバーも20〜30代が中心。 全国の同期と同じ歩幅でスタートできるため、中途入社ならではの孤独感や「いきなり現場」という不安は一切ありません。 \金融経験者の声/ 「知識の復習ができたことに加え、知識の幅が広がった。 死亡保障の考え方などお客さまのためにどう考えるのかという新しい考え方を学べた」 ||◤ “保険を売るだけ”の仕事では、ありません。 40社以上の保険会社の商品に加え、住宅ローンや資産運用商品も取り扱い、お客さまの「これからのお金」全体に寄り添うトータルライフコンサルティングの仕事です。 だからこそ、「売って終わり」ではなく、人の人生に長く関わる仕事がしたい方にこそ向いています。 ✅ 「チームでお客さまを守る」喜びがある職場 個人ノルマはなく、店舗全員で共通の目標に向かって頑張る社風。 相談会は個人で行いますが、「このケースはどう提案すべきか」といった相談や成功事例の共有が活発です。 一人で抱え込まず、店舗の知恵を結集してお客さまに向き合えます。
交通・アクセス 千里丘駅西口から徒歩約6分、府道14号沿い
[勤務地:〒566-0001大阪府摂津市千里丘]
月給276,700円~455,000円 給与詳細 基本給:月給 27万6700円 〜 45万5000円 固定残業代:なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし 全員に一律で支払われるその他手当金額:あり 月給27万6700円~+残業代+通勤手当など各種手当 ※残業代は月給とは別で全額支給 【入社時の想定年収(経験別)】 第二新卒の方:390万円以上(月給24万3000円~) 社会人経験3年以上の方:400万円以上(月給26万円~) 金融経験3年以上の方:435万円以上(月給27万6700円~) ※想定年収は、1カ月平均9時間の時間外勤務手当を含みます(1分単位で支給) ※賞与額は入社月によって変動します ※年収はあくまで一例であり、経験・能力を考慮のうえ、決定します。 ■賞与・昇給 賞与あり:年2回(会社規定により支給) 昇給あり:年1回 ■各種手当 ・ライフプラン手当(等級により金額変動) ・通勤手当(交通費支給あり) ・時間外勤務手当(1分単位で支給) ・社宅転居手当 └ 転居を伴う異動配属の場合のみ支給 ・赴任関係費用 └ 転居を伴う異動配属の場合のみ支給 試用・研修期間:3ヶ月 試用・研修期間の条件:本採用と同じ
求めている人材 ◎金融業界での営業・販売経験を3年以上お持ちの方 (生命保険・損害保険・保険代理店・銀行・証券会社・信用金庫など) ◎高卒以上 ※金融経験が3年に満たない方も応募可能ですが、給与が異なります(詳細は給与欄に記載) 【求める人物像】 ================= ◎企業理念に心から共感できる方 ◎ノルマではなく、 お客さまへの貢献で評価されたい方 ◎チームワークを大切にできる方 ◎人の役に立つことに、 純粋な喜びを感じられる方 *FP(ファイナンシャルプランナー)資格をお持ちの方歓迎 ★勤務地について★ ほけんの窓口グループ直営店舗への配属となります。 ※初期配属は希望の地域に配属します (居住地から90分以内で通える店舗) ※年に1回転勤の可否をお伺いします。 希望しない場合、会社都合の転勤はございません。
株式会社大阪西物流
男性活躍中!物流企業Grの経理責任者/腰を据えて長期的に働きやすい環境!
仕事内容 管理本部長のもとで、当社グループの経理責任者(経理部長)をお任せします。 経理業務はもちろん事業の収益管理、事業計画策定及び実積差異分析、資金調達などの財務面も含めて幅広くご担当いただきます。 ■各営業所から回ってきた会計データのチェック、伝票整理、仕訳入力~月次試算表作成、年次決算書作成、毎月の税理士対応、固定資産管理、銀行対応、資金調達、営業会議、経営分析など 【会計ソフト:MJS】【決算:3月】 ・・ー・・+・・ー・・+・・ー・・ <キャリアコンサルタントからのメッセージ> 会社の中核を担う経理部長として、新たに1名お迎えします。 経理業務はもちろん、財務面や経営管理領域にも幅広く携わっていただき、管理本部長と共に会社の成長を支えていただくような重要なポジションです。 また、他部署とも密に連携するため、積極的なコミュニケーションを大切にしながら業務に取り組んでいただきます。 社内の人間関係は良好で、勤続年数の長い社員も多く在籍していますので、腰を据えて長期的に働きやすい環境です。 ・・ー・・+・・ー・・+・・ー・・ *この案件は株式会社大原キャリアサポートの人材紹介案件です。 ・・ー・・+・・ー・・+・・ー・・
[勤務地:大阪府摂津市鳥飼本町]
月給600,000円~640,000円 給与 月給600,000円〜640,000円 想定年収=月給×12ヶ月+賞与 月給内訳=基本給430,000円~450,000円+管理職手当120,000円~140,000円+役職手当50,000円 ※管理監督者での採用となるため、残業手当の支給はありません。
応募資格 経理経験のある方
NX・NPロジスティクス株式会社
【大阪/摂津】監査の知識を実務で活かす◎全国43拠点の物流会社で内部統制/年収400万~550万円/寮・社宅制度あり
仕事内容 【仕事内容】 20代~30代活躍中!  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 同社におけるJ-SOXの内部監査業務を担当いただきます。 ◆統制文書の整備や運用状況の確認、対象部門/拠点における自己点検精度向上への指導等を行い、法令や社内規程が遵守できる運用構築を図る ◆監査法人によるWT/OEアテンド等も実施(出張あり) ◆各種監査結果のトップレビューや不備事項への改善助言などを行い、業務品質向上につなげる 内部統制は、法令や社内規程等の順守を徹底する仕組みのことで、 その構築・運用・評価を通じて企業の健全な経営基盤の強化を図り、企業価値を高めることができる非常に重要な仕事です。 ※無期雇用 ※変更の範囲:会社の定める業務 [pl-1580]
アクセス 大阪モノレール 南摂津徒歩約10分、大阪モノレール 摂津徒歩約17分
[勤務地:〒566-0042大阪府摂津市東別府]
月給250,000円~350,000円 給与 月給 25万円~35万円 (一律手当を含む) 【年収】400万円~550万円 ■昇給:年1回 ■賞与:年2回(報酬額は業績及び本人評価を勘案して決定) 交通費:交通費支給
資格 20代~30代活躍中!  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ <求める人物像> ・監査の基本的な知識(監査手法/リスクの評価/法令順守等) <尚可> ・内部統制やJ-SOX/下請法/労務管理等監査対象となる分野の基礎知識 ・監査経験 ・普通自動車免許第一種
★寮・社宅制度も充実★物流専門会社の法務!年収400~600万円/17時半退勤/週休2日制
仕事内容 【仕事内容】 20代~30代活躍中!  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 国内及び国外案件の法務業務全般をご担当いただきます! 将来的には、本人の希望や適性を十分考慮した上で 各種CSRマネジメントの担当いただくことを期待します。 ・各種契約書の立案、作成、審査等 ・各種法務相談対応 ・法的見地からの調査、意見具申、助言等 ・法的観点から行うモニタリング、監査(関係部門との連携の下に行う監査含む) ・顧問弁護士との協働 ・法的問題・紛争を解決するための対策の立案、指導、助言、推進(交渉支援、訴訟対応等) ・コンプライアンス推進業務(従業員への法務関係の教育、ヒアリング業務等) ・リスクマネジメント施策の立案、指導、助言、推進 等 ※業務対応にあたり上司がサポートいたします。 【同社について】 日本の大手電機メーカーグループを一手に担う物流専門会社として誕生し、事業を展開しています。 同社の持つネットワークと大手電機メーカーグループで培ってきた物流ソリューションを駆使し、 エレクトロニクス産業を支えるトップ企業を目指しています。 同社の強みは大手電機メーカーグループの総合力と同社プロフェッショナルの融合ができることです。 商流の理解力、グローバルネットワーク、ボリュームディスカウントなどを活かして、お客様の課題解決に取り組んでいます。 寮や社宅制度も充実しており、育児・介護に伴う働き方やその他福利厚生などの手厚いサポートをご用意しております。 総合職でのご入社となりますので、キャリアアップとしてその他さまざまな職種での経験をいただく場合もございます。 ※無期雇用 ※変更の範囲:会社の定める業務 [pl-1285]Group_C
月給250,000円~350,000円 給与 月給 25万円~35万円 (一律手当を含む) 【年収】400万円~600万円 ■昇給:年1回 ■賞与:年2回(報酬額は業績及び本人評価を勘案して決定) 交通費:交通費支給
資格 20代~30代活躍中!  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 法律事務所経験者歓迎! <求める人物像> ・契約書の作成、審査等の実務経験 <尚可> ・物流業界に対する知識
【安全管理】建設工事の安全管理担当者/年休125日
仕事内容 【仕事内容】 【仕事について】 ゼネコンである大林組のベストパートナーとして一次請け、または元請けとして、全国の大型土木プロジェクトの安全管理業務をお任せします。 安全担当者として、現場のパトロール・安全指導業務をお任せします。(大阪本店、東京支店) 【具体的に】 ■建設現場において安全衛生パトロールの実施 ■パトロール結果により現場への支援・指導、パトロール点検表の作成・報告 ■ISO45001労働安全衛生マネジメントシステムの運用支援・指導 ■安全衛生教育や事故災害発生時の対応 ■各本支店での安全衛生関係行事(安全祈願、安全大会、安全衛生委員会、安全衛生協力会等々)の準備・運営 現場のスケジュール管理だけに留まらず様々な工程に携わって頂きます。 【プロジェクト案件例】 ・大阪万博の最寄り駅である「夢洲駅」 ・ダムや高速道路工事 ※数ヶ月・数年単位の長期プロジェクトが中心です。 【エリアと配属体制】 プロジェクトの規模にもよりますが、2名~9名ほどのチーム単位で業務を行います。 1人で担当する不安や孤独感とは一切無縁です!先輩や仲間が常に同じ現場にいるため分からないこともすぐに相談できる環境です。 ■大阪本社配属の場合 主に関西、四国、中部(名古屋エリア)などのプロジェクトを担当します。 ■東京支社配属の場合 主に関東圏(1都3県)、東北エリア、山梨などのプロジェクトを担当します。 ※大阪本社のメンバーが東京エリアの現場を担当するといった、管轄をまたぐイレギュラーな配属は基本的にはありません。 ・業界トップクラスの働きやすさ・ 建設業界=休みが少ないイメージだと思いますが、当社は年間休日は125日となっております。 また土日休みが基本となっており、現場の状況により休日出勤が発生した場合は、代休の取得や手当でしっかりとカバー。オンとオフのメリハリをつけて、心身ともに健康的に長く働ける環境です。 ・地図に残る大きなプロジェクト・ 当社は1943年(昭和18年)に『岸本組』として創業して以来、80年にわたり土木施工会社でゼネコン大林組のベストパートナーとして成長して参りました。 多くのインフラ整備に関わり国土強靭化、減災・防災に貢献し、取り組んでおります。 直近では万博会場の最寄り駅でもある「夢洲駅」にも携わりました。やりがいと達成感の大きな経験が叶います! ・手厚いフォロー・ 案件にもよって人数は異なりますが、1人で任せられることはありません。先輩と共に案件に携わるので、入社後だけでなく独り立ちした後も安心して聞ける環境が整っています。 当社が関わる案件は大きいものが多いため、全国各地の案件に携わる機会があります。 よって、期間中は出張や現地滞在がございます。 しかし、それぞれの家庭に合わせて手厚く帰省旅費を支給させて頂いたり、滞在中の宿舎の負担もゼロなので安心して業務に取り組んで頂けます。
アクセス 大阪モノレール 沢良宜徒歩約9分、JR東海道本線 千里丘東口徒歩約10分、阪急京都本線 摂津市西改札口徒歩約12分
[勤務地:〒566-0031大阪府摂津市昭和園]
年俸4,190,000円~7,090,000円 給与 年俸制 419万円~709万円 (一律手当を含む) 【年収】419万円~709万円 ※上記の年収は、想定年収を表しています。 【給与条件について】 ■昇給:年1回 ■賞与:初年度/年2回(7月・12月) 2年目以降/年3回(7月・12月・4月) ※業績によって変動有り 【賞与回数】 3回 【年収例】 506万円(月給273000円+時間外手当+賞与)/30歳(役職なし) 670万円(月給329000円+2級土木資格+賞与)/44歳(主任) ※年収はあくまでも目安の金額です
資格 <必須条件> 下記のいずれかに当てはまる方 ■安全管理の実務経験がある方 ■建設業界においての実務経験がある方 ■施工管理の経験がある方 <最終学歴> 高卒以上
〒542-0081大阪府大阪市中央区南船場
心斎橋事務所
〒541-0053大阪府大阪市中央区本町
片山工業株式会社 大阪本社
大阪府大阪市住之江区柴谷
アマゾンジャパン合同会社 大阪住之江当日お届けセンター
〒567-0837大阪府茨木市南目垣
アマゾンジャパン合同会社 大阪茨木当日お届けセンター
〒531-0071大阪府大阪市北区中津
株式会社森田組(中津事務所内)
〒533-0032大阪府大阪市東淀川区淡路駅
新大阪オフィス
アサヒロジスティクス株式会社 茨木共配センター/J3412V14
〒571-0051大阪府門真市向島町
株式会社成鳳
〒592-0006大阪府高石市高師浜丁
株式会社つぼ市製茶本舗
大阪府吹田市
株式会社GALLANT
〒590-0005大阪府堺市堺区南清水町
サーティワンアイスクリーム 堺浅香山RS店
〒530-0001大阪府大阪市北区梅田
井上商事株式会社 THE JOJO WORLD OSAKA カフェ